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最新業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)和崗位要求十一篇(優(yōu)秀)

格式:DOC 上傳日期:2024-07-13 15:21:30
最新業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)和崗位要求十一篇(優(yōu)秀)
時間:2024-07-13 15:21:30     小編:admin

在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊,。范文書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,,我們一起來看一看吧,。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)和崗位要求篇一

1.客戶管理

1.1 根據(jù)公司的營銷策略及渠道實際特點,規(guī)劃渠道年度合同及談判,落實合同各項指標(biāo)的進(jìn)度;

1.2 負(fù)責(zé)對接商超門店系統(tǒng)全國總部,,參與全年重大項目溝通談判(如我司發(fā)起的大型活動,、渠道發(fā)起的大型活動);

1.3 負(fù)責(zé)與商超門店系統(tǒng)總部采購團(tuán)隊對接,進(jìn)行渠道合作關(guān)系的維護(hù)(如日常溝通,、定期拜訪),,提升我司與客戶關(guān)系和協(xié)作度;

1.4 負(fù)責(zé)向客戶傳達(dá)我司的產(chǎn)品策略及營銷理念;

1.5 分析渠道存在的問題和機(jī)會,制定年度,、季度,、月度銷售目標(biāo)(到品種、到店);

1.6 根據(jù)商超門店系統(tǒng)的市場競爭差異和渠道特點,,制定市場推廣方案與生意計劃(如陳列計劃,、促銷計劃、訂單計劃),,完成銷售目標(biāo);

2.團(tuán)隊管理

2.1 負(fù)責(zé)團(tuán)隊崗位的設(shè)計與優(yōu)化;

2.2 負(fù)責(zé)管理商超門店系統(tǒng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊和人員績效管理,,定期進(jìn)行業(yè)務(wù)活動總結(jié)及業(yè)務(wù)技能提升輔導(dǎo)。

任職要求:

1.親自管理過商超門店系統(tǒng);

2.5年以上大型快消行業(yè)工作經(jīng)驗,,4年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

3.??萍耙陨蠈W(xué)歷;

4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

5.具備較強(qiáng)抗壓能力、執(zhí)行力及目標(biāo)達(dá)成能力

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)和崗位要求篇二

職責(zé):

1.了解負(fù)責(zé)區(qū)域市場內(nèi)各樓盤信息,,提供行業(yè)內(nèi)樓盤高端樓盤情況;

2.掌握目標(biāo)樓盤的開發(fā)商,、銷售、物業(yè),、中介等渠道人員情況,,拓展渠道資源;

3.跟進(jìn)潛在客戶,負(fù)責(zé)前期洽談及基礎(chǔ)信息掌握;

4.配合銷售總完成客戶簽約;協(xié)助銷售總完成全年指標(biāo),。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷;

2.具有裝修,、高端產(chǎn)品營銷等相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗,或者具備2年以上銷售或拓展工作經(jīng)驗;

3.具有敏銳的市場洞察力與觀察力,,擁有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和溝通能力;

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)和崗位要求篇三

職責(zé)

1.參與公司市場營銷策略的制定;

2.執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場營銷活動方案進(jìn)行策劃;

3.拆解區(qū)域內(nèi)各戰(zhàn)隊任務(wù);

4.幫助隊長梳理每周工作計劃,、工作重點以及銷售管理策略;

5.通過業(yè)績數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題,并輸出解決方案;

6.傳達(dá)總部的工作要求,、監(jiān)督落實各項制度的貫徹執(zhí)行;

7.區(qū)域間各端口問題協(xié)調(diào)及資源爭取,,跨部門溝通與協(xié)作;

8.區(qū)域巡查,定期走訪,,收集反饋意見;

9.對隊長的工作進(jìn)行評價并協(xié)助制定和實施績效改善計劃;

10.對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn),、指導(dǎo),幫扶落后產(chǎn)能隊長,,培養(yǎng)儲備隊長;

11.團(tuán)隊內(nèi)部活動的組織和pk,營造學(xué)習(xí)型組織氛圍。

任職要求

教育背景:市場營銷專業(yè)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷:受過市場營銷,、管理技能開發(fā),、汽車產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn)。

經(jīng)驗:3年以上汽車行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗,,5年以上汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,。

技能技巧:對市場營銷工作有深刻認(rèn)知,有良好的市場判斷能力和開拓能力,,有較強(qiáng)的市場銷售經(jīng)驗和市場嗅覺,,較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力,熟練操作辦公軟件,。

態(tài)度:誠信,、敬業(yè)、自覺嚴(yán)謹(jǐn),、公正律己,、豁達(dá)自信,高度的工作熱情,,良好的團(tuán)隊合作精神,。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)和崗位要求篇四

職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的客戶開發(fā)、市場管理,、維護(hù)市場秩序;

2. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場開拓,、產(chǎn)品銷售任務(wù);

3. 協(xié)助負(fù)責(zé)所轄區(qū)域代理商開拓二級市場及終端客戶;

4. 所轄區(qū)域的產(chǎn)品形象、宣傳推廣工作;

5. 保質(zhì)保量完成好上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。

職位要求:

1. 大專及以上學(xué)歷,,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2. 2年以上家電/建材行業(yè)工作經(jīng)驗,有渠道開發(fā),、銷售管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3. 具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,,業(yè)績優(yōu)秀;

4. 具備較強(qiáng)的市場分析、營銷,、推廣能力和良好的人際溝通,、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;

5. 有較強(qiáng)的事業(yè)心,,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;

6. 暖通,、廚房電器、家裝建材行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)和崗位要求篇五

職責(zé):

1,、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的培養(yǎng),負(fù)責(zé)對下屬的培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo)

2,、負(fù)責(zé)本團(tuán)隊內(nèi)到訪客戶的接待,、面談以及簽單并與客戶保持良好合作關(guān)系;

3、負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊銷售計劃,并落實到每個人,,按年,、季度、月份對銷售目標(biāo)和計劃進(jìn)行分解,,完成銷售任務(wù)

4,、追蹤行業(yè)市場動向和競爭對手的分析,根據(jù)市場變化提出改善建議

5,、接受公司的培訓(xùn),、監(jiān)督與考核

任職要求:

1、形象氣質(zhì)佳,,懂商務(wù)禮儀和精通商務(wù)談判技巧

2,、有豐富的團(tuán)隊管理經(jīng)驗或3-5年銷售談判經(jīng)驗

3、具有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗,、招商經(jīng)驗優(yōu)先

4,、思維敏捷,具有較強(qiáng)的心理素質(zhì),、進(jìn)取心,、學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的公關(guān)能力

5、團(tuán)隊利益至上,,優(yōu)良的價值觀,,有理想,有激情,,渴望借助平臺實現(xiàn)夢想者優(yōu)先

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)和崗位要求篇六

職責(zé):

1.參與事業(yè)部之營運(yùn)規(guī)劃及制度建立,,收集相關(guān)產(chǎn)業(yè)信息并分析市場趨勢,制定中長期銷售目標(biāo),,定期完成銷售報表分析及市場預(yù)測,,向上級匯報;

2.管理、服務(wù)并確?,F(xiàn)有國內(nèi)外客戶與訂單,。

3.開發(fā)醫(yī)療等領(lǐng)域之金屬零件新商機(jī)、新客戶或新產(chǎn)品,。

4.配合并協(xié)助處理解決客戶提出之技術(shù)相關(guān)問題,。

5.與客戶保持良好溝通與聯(lián)絡(luò),隨時了解客戶狀態(tài),,收集客戶信息,,開拓客戶資源。

6.配合客戶需求參與國內(nèi)外營銷及技術(shù)討論,。督導(dǎo)處理不良品客訴及提供售后服務(wù),。

7.帶領(lǐng)所屬業(yè)務(wù)團(tuán)隊達(dá)成公司業(yè)務(wù)目標(biāo),,并完成客戶各項要求。

8.協(xié)同工程部,、技術(shù)部向客戶提供報價,,并爭取樣品訂單,積極配合客戶完成項目開發(fā)工作;

9.熟悉iatf16949系統(tǒng),,了解as9100航天質(zhì)量系統(tǒng)者或了解iso13485醫(yī)療系統(tǒng)者佳。

10.具汽車或醫(yī)療機(jī)械加工零件相關(guān)產(chǎn)業(yè)之業(yè)務(wù)或工程主管經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,。

任職資格:

1.機(jī)械類,、行銷類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;流利的英語口語表達(dá)能力,熟練的中英文寫作,、閱讀能力

2.理解生產(chǎn)工廠的供應(yīng)鏈模式與銷售特點,,具備二三級供應(yīng)商銷售或工廠對品牌商的開發(fā)銷售經(jīng)驗;五年以上企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗,熟悉汽車機(jī)加相關(guān)行業(yè)或醫(yī)療機(jī)加相關(guān)行業(yè)優(yōu)先

3.熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀,,有豐富的市場行銷策劃經(jīng)驗,,能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴

4.優(yōu)秀的行業(yè)行銷技巧,,良好的市場判斷能力和開拓能力,,高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊合作精神

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)和崗位要求篇七

職責(zé):

1,、負(fù)責(zé)對接家裝,、大客戶、ka各渠道業(yè)務(wù),,協(xié)調(diào)渠道及與其他部門間的溝通和合作

2,、負(fù)責(zé)渠道數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總工作,并對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析

3,、協(xié)助制定銷售預(yù)算在各地區(qū)的分配計劃,,并對銷售達(dá)成進(jìn)行監(jiān)督和分析

4、負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的相關(guān)信息的收集和管理

5,、根據(jù)渠道銷售狀況,,實時調(diào)整銷售動作,完成年度銷售目標(biāo)

崗位要求:

1,、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,營銷類或管理類相關(guān)專業(yè);

2,、三年以上家電,、建材零售工作經(jīng)驗,同時具備銷售管理經(jīng)驗;

3,、熟悉office辦公軟件操作,,如excel,、word、access,、powerpoint;

4,、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及合作精神,抗壓能力強(qiáng),,能合理安排各項工作任務(wù);

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)和崗位要求篇八

職責(zé):

1,、負(fù)責(zé)開發(fā)國內(nèi)有色金屬上下游相關(guān)資源,包括有色金屬資源采購及銷售,,為廠商,、貿(mào)易商、終端用戶提供供應(yīng)鏈金融服務(wù),。

2,、開發(fā)市場并控制風(fēng)險,與客戶建立良好業(yè)務(wù)合作關(guān)系,。

3,、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

1,、大專以上學(xué)歷,,3年以上行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,擁有豐富的廠商或貿(mào)易商資源關(guān)系,,有成熟業(yè)務(wù)渠道,,具有獨(dú)立開發(fā)客戶的能力。

2,、具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)拓展能力及談判能力,,能有效開拓業(yè)務(wù)。

3,、性格開朗,,善社交,良好的溝通,、談判技巧及團(tuán)隊合作精神,,能承受較強(qiáng)的工作壓力。

4,、身體健康,,品德端正,遵紀(jì)守法,,誠實守信,,勤勉盡責(zé),具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德,,無不良行為記錄,。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)和崗位要求篇九

1.銷售人員職位,,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

2.開發(fā)客戶資源,,尋找潛在客戶,,完成銷售目標(biāo);

3.簽定銷售合同,協(xié)調(diào)簽約的相關(guān)環(huán)節(jié)可能產(chǎn)生的問題;

4.解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴;

5.從銷售和客戶需求的角度,,對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議;

6.輔助上級領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,、指導(dǎo)員工,配合建設(shè)團(tuán)隊;

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)和崗位要求篇十

職責(zé):

1,、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)活動營銷策劃和實施,,策劃可執(zhí)行的有效網(wǎng)絡(luò)營銷活動;

2、配合總行(分行)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)金融渠道新產(chǎn)品,、新場景線上推廣;

3、負(fù)責(zé)微信銀行渠道(總行,、分行及支行公眾號)的建設(shè),、優(yōu)化和推廣;

4、負(fù)責(zé)根據(jù)市場需求,,利用數(shù)字分析,,有效細(xì)分行業(yè)、客群,,并了解和搜集同業(yè)及網(wǎng)絡(luò)上各種競爭產(chǎn)品的市場動態(tài)信息,。

基本任職資格條件:

1、具備2年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷;

2,、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

3,、熟悉數(shù)字傳媒行業(yè),具備2年以上互聯(lián)網(wǎng)營銷策劃工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

4,、年齡一般不超過30周歲,。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)和崗位要求篇十一

職責(zé):

1.根據(jù)公司指示及通過電話和拜訪的模式,實時把握客戶需求,,為客戶提供服務(wù)及解決方案;

2.負(fù)責(zé)客戶開拓,,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護(hù)客戶資源;

3.分析市場及客戶需求,,制定行之有效的銷售策略;

4.跟進(jìn),、拓展區(qū)域的重點客戶,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,,達(dá)成團(tuán)隊銷售目標(biāo);

5.進(jìn)行招投標(biāo)及商務(wù)談判相關(guān)工作,,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂,促進(jìn)項目的達(dá)成;

6.積累行業(yè)人脈,,有效執(zhí)行和推進(jìn)行業(yè)經(jīng)營計劃,。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,,市場營銷、企業(yè)管理或計算機(jī)等相關(guān)專業(yè);

2.2年以上應(yīng)用系統(tǒng)軟件營銷工作經(jīng)驗,,具有政府,、行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

3.具有營銷團(tuán)隊管理經(jīng)驗,積極進(jìn)取,,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),,工作細(xì)心,具有較強(qiáng)的溝通能力和抗挫折能力以及商務(wù)談判能力;

4.口齒清晰,,普通話流利,,形象氣質(zhì)佳;

5.有強(qiáng)烈的事業(yè)心、熱情,、良好的服務(wù)意識和積極的工作態(tài)度,。

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