總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,,并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,它可使零星的,、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái),讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧,??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,,僅供參考,,大家一起來(lái)看看吧。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇一
2,、女,,25-30歲,大專及以上學(xué)歷,,管理類,、文秘類相關(guān)專業(yè),文筆好,;
3,、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)日常事務(wù)和出差行程安排、酒店機(jī)票預(yù)定,、費(fèi)用報(bào)銷,、來(lái)訪客接待等工作;
4,、負(fù)責(zé)跟進(jìn),、督辦、匯報(bào)董事長(zhǎng)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),;
5,、協(xié)助董事長(zhǎng)協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù);
6,、負(fù)責(zé)文稿撰寫,,會(huì)議紀(jì)要撰寫,信函,、合同起草,;
7、負(fù)責(zé)公司重要文件,、檔案的存檔和保管等,;
8,、為人正直,有較好的邏輯思維能力,,工作計(jì)劃性以及條理性強(qiáng)。薪資:面議,。
我們的福利:包吃住,、購(gòu)買5險(xiǎn)、三節(jié)禮品,、帶薪假,、生日購(gòu)物卡、不定期團(tuán)建活動(dòng),、 績(jī)效獎(jiǎng)金,、超產(chǎn)獎(jiǎng)、其他津貼/補(bǔ)貼……
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近期回顧
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇二
目前,,物業(yè)管理公司負(fù)責(zé)集團(tuán)在xx投資主要項(xiàng)目之一的投資廣場(chǎng)的物業(yè)管理及配套xx公寓的經(jīng)營(yíng),,xx廣場(chǎng)在硬件環(huán)境上確實(shí)是一流的,已成為xx的標(biāo)志工程及形象代表,,而物業(yè)管理作為主要的軟件環(huán)境,,也需要高標(biāo)準(zhǔn)、高水平,,兩相結(jié)合使投資廣場(chǎng)成為真正的一流物業(yè),。在目前的基礎(chǔ)上,下半年相關(guān)計(jì)劃如下:
首先是物業(yè)公司的地位,,按實(shí)際情況的需要以及地產(chǎn)與物業(yè)管理之間的關(guān)系,,物業(yè)管理行業(yè)的普遍慣例,物業(yè)公司隸屬房地產(chǎn)公司,,作為房地產(chǎn)公司下屬專門從事物業(yè)管理的獨(dú)立機(jī)構(gòu),,這樣的結(jié)構(gòu)專業(yè)對(duì)口,兩用其利,,上下呼應(yīng),,在現(xiàn)階段無(wú)論對(duì)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)還是物業(yè)管理都十分有利。
其次應(yīng)以委托合同或其它法律形式明確投資廣場(chǎng)業(yè)主方(xx公司)與物業(yè)公司的聘用委托關(guān)系,,以及規(guī)范第二業(yè)主(租戶,、使用人)與物業(yè)公司的間接委托關(guān)系。
物業(yè)公司內(nèi)部的架構(gòu),,目前嚴(yán)重失調(diào),,應(yīng)在精簡(jiǎn)、實(shí)用原則下,,建立現(xiàn)代企業(yè)所必須具備的機(jī)構(gòu),。按目前的情況,,急需建立的職能機(jī)構(gòu)如綜合管理部(行政、人事,、質(zhì)量管理),,營(yíng)銷企劃部(企業(yè)ci與企業(yè)文化策劃、宣傳,、營(yíng)銷),,再完善和規(guī)范財(cái)務(wù)計(jì)劃部(負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、出納,、倉(cāng)管,、成本控制管理),另外將投資廣場(chǎng)物業(yè)管理與xx公寓的經(jīng)營(yíng)管理按職能各自成立一個(gè)管理處,,xx公寓是作為物業(yè)公司向業(yè)主方承租經(jīng)營(yíng)的物業(yè),,由"xx公寓管理處"按商務(wù)酒店模式進(jìn)行管理,而"廣場(chǎng)管理處"則為包括公寓在內(nèi)的所有投資廣場(chǎng)的物業(yè)提供全面的物業(yè)管理方面的服務(wù),。"投資廣場(chǎng)管理處"與"xx公寓管理處"作為物業(yè)公司兩個(gè)獨(dú)立部門,,公司"三部"(財(cái)務(wù)、綜合,、營(yíng)銷)作為公共服務(wù)部門,,負(fù)責(zé)全公司(包括"兩處")的相關(guān)職能管理。公司對(duì)"兩處"按各自特點(diǎn)進(jìn)行考核管理:廣場(chǎng)管理處以客戶滿意度和整體發(fā)展作業(yè)績(jī)考核依據(jù),,公寓管理處以營(yíng)業(yè)狀況做業(yè)績(jī)考核依據(jù),。
這樣,即形式物業(yè)公司與房地產(chǎn)公司的建屬關(guān)系,,與業(yè)主方(xx公司)的聘任委托關(guān)系,,與租戶的間接聘任委托關(guān)系(通過(guò)業(yè)主方進(jìn)行)的明確層次;物業(yè)公司內(nèi)部再形成"三部""兩處"的事務(wù)管理與事業(yè)管理,、服務(wù)與經(jīng)營(yíng)(物業(yè)管理與公寓酒店經(jīng)營(yíng))各職能明確的格局,,權(quán)責(zé)、利分明,,便于控制和規(guī)范,。
無(wú)論是物業(yè)公司的整體運(yùn)作,還是各部門的管理,,都需要有一套統(tǒng)一,、系統(tǒng)的模式來(lái)規(guī)范、協(xié)調(diào)和實(shí)施控制,,這是現(xiàn)代企業(yè)管理得以成功運(yùn)作的基本系統(tǒng)要求,。
物業(yè)管理和公寓酒店管理在當(dāng)今都是較為成熟的行業(yè),有整套的理論支持,,有很多歷經(jīng)成功檢驗(yàn)的成熟經(jīng)驗(yàn),,有無(wú)數(shù)成功條例可供借鑒,。在結(jié)合實(shí)際的基礎(chǔ)上,參照這些成熟的經(jīng)驗(yàn)來(lái)制定各項(xiàng)運(yùn)作管理規(guī)范,。建立一套系統(tǒng)的模式,,這樣形式高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)創(chuàng)造高水準(zhǔn),,可以得到事半功倍的效果,。這也是物業(yè)公司急待解決的問(wèn)題。
在日常的基礎(chǔ)管理中,,充分彩各種現(xiàn)代管理方法和技術(shù),如普通應(yīng)用于服務(wù)行業(yè)的計(jì)劃目標(biāo)管理,、全面質(zhì)量管理,、xx體系管理和協(xié)調(diào)、激勵(lì)管理等,。
根據(jù)xx質(zhì)量保證與管理國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)中有關(guān)服務(wù)行業(yè)的要求,,將各項(xiàng)管理工作的每一項(xiàng)細(xì)節(jié)形式標(biāo)準(zhǔn)化文件,在物業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化之路,,這也是行業(yè)發(fā)展的趨勢(shì),。
借鑒和利用成熟經(jīng)驗(yàn),將各種先進(jìn)的管理方法運(yùn)用到實(shí)處,,落實(shí)到細(xì)節(jié),。作為服務(wù)性行業(yè),日?;A(chǔ)管理的主要重點(diǎn)是服務(wù)水準(zhǔn),,即服務(wù)產(chǎn)品的質(zhì)量。引入質(zhì)量控制,、質(zhì)量保證的概念,,建立質(zhì)量控制體系,把各項(xiàng)工作以標(biāo)準(zhǔn)程序文件來(lái)規(guī)范,,這是基礎(chǔ)管理的趨勢(shì),,也是有效的方法,也容易做到,。
企業(yè)以"人"為本,,物業(yè)管理更是一個(gè)人力密集型的服務(wù)性行業(yè),目前物業(yè)公司在物業(yè)管理,、公寓客房服務(wù),、行政人事、質(zhì)量控管,、營(yíng)銷企劃這些關(guān)鍵崗位嚴(yán)重缺乏干實(shí)事,、真正專業(yè)的合適人才,,在保潔、工程等基礎(chǔ)崗位也無(wú)相關(guān)專業(yè)的骨干技術(shù)人員,,不僅難以搞好目前的運(yùn)作,,也將嚴(yán)重制約公司的發(fā)展與成長(zhǎng)。
招聘吸納和加強(qiáng)培訓(xùn)是解決人力資源問(wèn)題的有限手段,。業(yè)內(nèi)通行的做法是與專業(yè)技術(shù)學(xué)校聯(lián)合建立人才儲(chǔ)備基地,,采取"請(qǐng)進(jìn)來(lái)",、"送出去"的方式進(jìn)行培訓(xùn),、學(xué)習(xí)。
建立并實(shí)施激勵(lì)機(jī)制,,創(chuàng)造良好的氛圍環(huán)境,,如工效結(jié)構(gòu)、評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì),、末位淘汰以及良好的企業(yè)文化吸引,,適當(dāng)?shù)母@鹊榷际浅墒斓娜肆Y源管理策略與方法。
充分吸納有用之才,,創(chuàng)造培養(yǎng)和留住人才的環(huán)境,,使公司保持活力,有充足的人力資源做后盾,,就可以大大促進(jìn)成長(zhǎng)和發(fā)展,。
在明確管理層次,做好上述工作的基礎(chǔ)上,,各部門與"廣場(chǎng)管理處"協(xié)調(diào)配合,,貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)方案,以客戶(業(yè)主,、租戶)滿意為重心,,完善服務(wù)體系,提高服務(wù)層次,,改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,,另在以下幾點(diǎn)上實(shí)實(shí)在在地堅(jiān)持"客戶至上、服務(wù)第一"的原則:
1,、改善和創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)物業(yè)管理環(huán)境,,在對(duì)租戶提供服務(wù)方面采取一系列有效措施,盡快提高客戶滿意度,。如:加強(qiáng)員工禮儀禮貌,,規(guī)范各項(xiàng)程序,提高辦事效率,,為客戶提供一些便利的免費(fèi)增值服務(wù)(打掃房間,、維修設(shè)施,、收發(fā)郵件、代辦電信業(yè)務(wù)等等),,不亂收費(fèi)或明確除物業(yè)管理費(fèi)外不收取客戶特約服務(wù)成本以外的任何費(fèi)用,。
2、在保安,、保潔等基礎(chǔ)環(huán)節(jié)采用星級(jí)酒店的管理方法,,高標(biāo)準(zhǔn)地實(shí)施程序化、制度化,、遠(yuǎn)東化管理,,尤其是在涉及對(duì)客服務(wù)程序方面一律以xx標(biāo)準(zhǔn)要求建立質(zhì)量控制與保證的程序文件,實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理,。
3,、在物業(yè)設(shè)施的運(yùn)行和維保管理、能耗控制方面利用各種成熟經(jīng)驗(yàn),,確保大廈物業(yè)設(shè)施"常用常新",達(dá)到物業(yè)管理的"保值增值"目的,,并使這一方面成為物業(yè)公司的一項(xiàng)長(zhǎng)處,。
4、充分利用投資廣場(chǎng)這一物業(yè)基礎(chǔ)來(lái)創(chuàng)建和實(shí)施物業(yè)公司的企業(yè)文化,、ci系統(tǒng)建設(shè),、營(yíng)銷策劃等活動(dòng),將物業(yè)公司的形象與廣場(chǎng)的物業(yè)形象緊密結(jié)合,,不僅可減少這方面的投入,,更可以"雙贏雙惠",物業(yè)公司創(chuàng)造社會(huì)效益的同時(shí),,廣場(chǎng)物業(yè)形象得以提升,,使用價(jià)值得以升華。
5,、在物業(yè)管理方面,,根據(jù)目前的情況還需著重以下幾點(diǎn)以保持持續(xù)發(fā)展并始終走在本地區(qū)同業(yè)前列:
①需要大力提高從業(yè)人員的素質(zhì),尤其是管理人員要盡快專業(yè)化,,通過(guò)各種途徑學(xué)習(xí)培訓(xùn)專業(yè)知識(shí),,一年以內(nèi)必須取得國(guó)家物業(yè)管理上崗資質(zhì)證,管理處主任必須取得物業(yè)管理職業(yè)資質(zhì)證書,,全面提升公司人才層次,,配合和促進(jìn)公司發(fā)展。
②按照國(guó)家物業(yè)管理企業(yè)資質(zhì)審查標(biāo)準(zhǔn),,要求著手完善公司各項(xiàng)建設(shè),,力爭(zhēng)一年以內(nèi)通過(guò)相關(guān)資質(zhì)審查,,取得物業(yè)管理業(yè)專業(yè)資質(zhì)證書。
③確定明確的奮斗目標(biāo):即以投資廣場(chǎng)的物業(yè)管理為基礎(chǔ),,充分鍛煉人才,,完善管理模式,積累經(jīng)驗(yàn)和實(shí)力,,在一年以內(nèi)形成一支穩(wěn)定,、專業(yè)的物管隊(duì)伍,把投資廣場(chǎng)建設(shè)成為一個(gè)"整體秩序井然有序,、內(nèi)外環(huán)境整潔,、優(yōu)雅、安全,,物業(yè)服務(wù)細(xì)致,、周到、熱情,,配套設(shè)施齊全,、便捷"的高尚商務(wù)中心,成為xx一流寫字樓和物業(yè)管理的優(yōu)質(zhì)樣板,。
將xx公寓按標(biāo)準(zhǔn)商務(wù)酒店模式進(jìn)行管理,,同樣實(shí)行高標(biāo)準(zhǔn)的星級(jí)化管理,狠抓服務(wù)質(zhì)量,,這方面在本地有充足的人才與管理經(jīng)驗(yàn)可以引進(jìn),,做好公寓的經(jīng)營(yíng),獲取較好的效益較為容易,,以下為幾個(gè)方面的重點(diǎn):
1,、營(yíng)銷工作是經(jīng)營(yíng)的重中之重,銷售才能創(chuàng)造利潤(rùn)和效益,,也只有保持一定的客房入住率,,才能最終檢驗(yàn)和鍛煉管理能力。爭(zhēng)取準(zhǔn)確定位(消費(fèi)層次,、價(jià)格策略,、服務(wù)水平)、積極營(yíng)銷(充分運(yùn)用各種成熟可行的營(yíng)銷手段),、創(chuàng)造品牌(xx策劃,、宣傳、結(jié)合提升品質(zhì),,爭(zhēng)取市場(chǎng)美譽(yù)度等以求品牌效應(yīng))的策略,,將公寓的營(yíng)銷做活、做實(shí)、做順,。
2,、服務(wù)質(zhì)量是酒店經(jīng)營(yíng)成功的基礎(chǔ)。抓好服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵是確實(shí)標(biāo)準(zhǔn)和程序,,加強(qiáng)人員培訓(xùn),,嚴(yán)格質(zhì)量控制管理,只要認(rèn)真做好這幾項(xiàng)工作,,服務(wù)質(zhì)量就可以有保證,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇三
xx年工程部根據(jù)公司年初制訂的工作計(jì)劃為指導(dǎo),緊緊圍繞公司“以質(zhì)量為生命,,服務(wù)于生產(chǎn),,服務(wù)于市場(chǎng)”的經(jīng)營(yíng)方針開(kāi)展工作,在各部門的通力配合下,,工程部的發(fā)展相對(duì)來(lái)講還是比較穩(wěn)定的?,F(xiàn)對(duì)工程部本年度工作作以下總結(jié),期望能進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到本部門優(yōu)勢(shì)與不足,,便于優(yōu)化下年度生產(chǎn)工藝,、品質(zhì),效益等方面工作,。
本部門5~12月新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)機(jī)型四款(23c(日本機(jī)型)26lgd26lg12la),。
本部門5~12月降低成本金額為27。8020萬(wàn)元,,平均每月金額3,。4752,。50萬(wàn)元,。
本部門5~12月共工藝改良96項(xiàng),平均每月為12項(xiàng),。產(chǎn)品優(yōu)化后簡(jiǎn)板產(chǎn)品銷售量到達(dá)2萬(wàn)多臺(tái),。
本部門5~12月完成樣板共698臺(tái),平均每月87,。5臺(tái)樣板滿意度98,。1%。寄出合格率93%,。
本部門5~—12月完成訂單制作382份每月42,。4份,準(zhǔn)確率98,。2%(不影響拉線生產(chǎn)),。
本部門5~12月完成款新機(jī)型13款erp系統(tǒng)編碼資料制作,每月1。625款,。
本部門5~12月處理生產(chǎn)問(wèn)題出巡次數(shù)538次處理工藝問(wèn)題,,每月72。875次
本部門5~12月新產(chǎn)品包材開(kāi)發(fā)確認(rèn)共8款,,每月為1款
本部門5~12月溫控器測(cè)試與裝機(jī)共120臺(tái),,每月為15臺(tái)測(cè)試樣機(jī)
本部門5~12月dn26g26gd電子版程序測(cè)試共6次,每月0,。75次確認(rèn)
本部門5~12月工藝作業(yè)指導(dǎo)書制作共16份,,每月2。0份
本部門5~12月出返工方案共63份,,平均每月7,。8份
本部門5~12月完成業(yè)務(wù)需要爆炸圖電路圖紙共122份,每月為15,。25份
本部門5~12月完成生產(chǎn)線接線圖共36份,,每月為4。5份
本部門5~12月完成業(yè)務(wù)產(chǎn)品刀模圖紙56份,,每月為7,。25份
本部門5~12月采購(gòu)零件樣板確認(rèn)共25次,每月3,。125樣板確認(rèn)
本部門5~12月跟蹤樣板零件采購(gòu)共360次,,每月跟蹤樣板物料45次
本部門5~12月其他物料統(tǒng)一表,各個(gè)機(jī)型尺寸及裝柜數(shù)計(jì)等共268次,,每月33,。5次
本部門5~12月各個(gè)散件包裝裝柜及排柜指導(dǎo)跟進(jìn)及問(wèn)題處理共8柜,每月1個(gè)
xx年工作中,,由于各種因素影響,,職工隊(duì)伍不太穩(wěn)定,給生產(chǎn)管理帶來(lái)很大壓力,。員工操作流程不熟悉,,組織紀(jì)律性差、工作差錯(cuò)率高等不良現(xiàn)象,,我們進(jìn)行了崗前安全及操作技術(shù)培訓(xùn),,規(guī)范了操作流程,并進(jìn)行了有效監(jiān)控,;及時(shí)制定了系列措施,,強(qiáng)化內(nèi)部管理與考核,對(duì)各崗位均細(xì)化了崗位職責(zé),,制定了具體的考核辦法,,做到了獎(jiǎng)懲有據(jù),增加了部門員工職責(zé)心;另一方面,,我們加大對(duì)制度及職責(zé)的落實(shí),、執(zhí)行和監(jiān)督力度。定期召開(kāi)會(huì)議,,不斷提出工程部現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)操作的不足及整改辦法,。完善了事故分析制度,出了問(wèn)題堅(jiān)決分析并進(jìn)行考核,,使員工的精神面貌及工作方法,、工作職責(zé)心有了明顯改善,工作效率不斷提高,,現(xiàn)已基本上都能勝任各自的崗位工作,。
xx年,,本部門不斷收集和學(xué)習(xí)其它同行業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn),,不斷改善生產(chǎn)工藝,,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。經(jīng)過(guò)改變生產(chǎn)工藝,,節(jié)儉生產(chǎn)制造費(fèi)用,。在原材料消耗方面,進(jìn)行有效的優(yōu)化,,改良,,在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下降低了產(chǎn)品的生產(chǎn)成本的力度。設(shè)備管理方面制定了定期檢查修理的措施,,除精密電氣,、計(jì)量設(shè)備外,其它設(shè)備均培訓(xùn)工人自我維護(hù)檢修,,降低了設(shè)備故障率,。節(jié)省了維修費(fèi)用。
1,、部門制度的執(zhí)行力度有待加強(qiáng),,制定的一系列措施往往沒(méi)有得到很好的執(zhí)行,,考核力度沒(méi)有加大,,考核力度沒(méi)有體現(xiàn)。
2,、由于部門溝通工作做得不夠,,所以凝聚力工作做得不好。
3,、部門與部門的溝通有待加強(qiáng),,需進(jìn)一步加強(qiáng)部門的工作配合。
4。沒(méi)有加強(qiáng)生產(chǎn)工藝改良,,增加生產(chǎn)效益和質(zhì)量
1,、加大制度建設(shè),堅(jiān)決推行目標(biāo)職責(zé)制,,細(xì)化崗位職責(zé),。管理上必須制度化、規(guī)范化,、程序化,,對(duì)任何違紀(jì)違章的現(xiàn)象,都要按照制度嚴(yán)肅處理,,要使每位員工都有職責(zé)感,。
2、加強(qiáng)上下溝通,,收集問(wèn)題,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,。使得公司上下一心,。齊心協(xié)力搞好工各方面的工作
3。加快生產(chǎn)工藝優(yōu)化改良,,工藝改良項(xiàng)每月為13項(xiàng),,增加生產(chǎn)效益提高質(zhì)。
4,。加強(qiáng)對(duì)公司全部產(chǎn)品,,進(jìn)行降低生產(chǎn)產(chǎn)制作成本為方向,目標(biāo)金額為50萬(wàn),。
5,。工廠下發(fā)訂單的零件清單的主要物料準(zhǔn)確率到達(dá)100%。其他清單物料98,。5%(不影響生產(chǎn))
6,。加強(qiáng)樣板員技能培訓(xùn),增強(qiáng)客戶樣板的合格率,,目標(biāo)為98%滿意度為99%
xx年是東南公司挑戰(zhàn)與機(jī)遇的一年,,只要我們團(tuán)結(jié)一致,樹(shù)立起高度的緊迫感和職責(zé)感,。按照工作計(jì)劃扎實(shí)開(kāi)展工作,,在公司的大力支持和指導(dǎo)下,我相信明年我們必須克服重重困難,,穩(wěn)中求進(jìn),,扭轉(zhuǎn)目前的不利局面,,最終實(shí)現(xiàn)東南公司盈利并走向良性發(fā)展的道路。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇四
時(shí)間總是在我們不知不覺(jué)地時(shí)候流逝了,,在20xx年的任職的時(shí)間里,,經(jīng)過(guò)了和大家一起共同的努力,我適應(yīng)了工程師這份工作?,F(xiàn)就此做一番總結(jié)與回顧,,算是給自己的一個(gè)交代。
剛開(kāi)始進(jìn)公司時(shí),,特別是在空調(diào)安裝的時(shí)候,,感覺(jué)太累了,態(tài)度常常就不足夠端正,,所以有時(shí)就會(huì)想不必要的能省就省,,漸漸地才發(fā)現(xiàn),很多是不能簡(jiǎn)要的,,只有前期做好,,除了按照標(biāo)準(zhǔn)要求,還要高于要求,,符合客戶的需求,,后續(xù)的工作才不會(huì)麻煩。這樣使我更懂得技術(shù)規(guī)范的重要性和必要性,,并時(shí)刻保持對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度,。
技術(shù)是作為一個(gè)工程師最核心的技能,最初只想在自己了解精密空調(diào)的基礎(chǔ)上,,花時(shí)間和精力去延伸ups的知識(shí)和實(shí)際操練,,事實(shí)給了我很大的打擊,效果很不明顯,,我知道這樣的結(jié)果不是我想要的,,但是又在無(wú)計(jì)可施中為代價(jià)的犧牲品。后來(lái)我放棄了最初的想法,,不再刻意追求技術(shù)的廣度,,而是選擇了深度,集中主要精力放在對(duì)精密空調(diào)的技術(shù)攻堅(jiān)上,。其次追求全面發(fā)展,。
這些工作中,我發(fā)現(xiàn)我做得比較順利應(yīng)該是協(xié)調(diào),。在協(xié)調(diào)中學(xué)會(huì)了怎么去接觸,,怎樣去和客戶或其他工程師很好的溝通,,每次與之溝通時(shí),,只要心里明確自己想要的結(jié)果,,然后去與他們協(xié)商,退可退的,,進(jìn)可進(jìn)的,,最終就達(dá)成一致,順利完成工作的目標(biāo),。工作里離不開(kāi)生活,,與同事之間相處和睦融洽,以最大的支持去幫助每位同事,,也贏得了同事們的理解和支持,。
在工作中,總結(jié)了很多經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),,無(wú)論是安裝也好,,維護(hù)也好,從剛開(kāi)始的做起來(lái)顯得力不從心,,到漸漸的輕車熟路,,雖然在很多技能層次方面還有欠缺,但我想只要堅(jiān)持不懈地去努力,,我會(huì)掌握的,。
來(lái)不及跟20xx年說(shuō)再見(jiàn),20xx年就已經(jīng)光臨了,。一個(gè)的態(tài)度決定著一個(gè)人的走向,,既然我選擇了這一行業(yè),希望自己能在這個(gè)圈子里站住腳,,把握機(jī)遇,,成為自己理想中的技術(shù)服務(wù)者。最后預(yù)祝公司的全體同仁快樂(lè),,身體健康,。萬(wàn)事如意!
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇五
一.業(yè)主(租戶)報(bào)修工作:
逐步需要健全工程維修服務(wù)工作程序流程制度,。規(guī)范服務(wù)工作行為,,提高工作效率,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),。以解決業(yè)主的困難為己任,,把業(yè)主的問(wèn)題當(dāng)自己的問(wèn)題來(lái)對(duì)待,把業(yè)主的事當(dāng)自家的事來(lái)做,,不卑不亢既要服務(wù)又要效益互惠互利,。
二.公共區(qū)域的報(bào)修及設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)工作:
完善健全各種設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)工作程序。制度,。操作規(guī)程及各種表格記錄,,并完成如下工作:
1.小區(qū)智能化系統(tǒng)的掌握及維修工作
2.電梯的保養(yǎng)及故障排除的培訓(xùn)工作
3.消防泵房消防報(bào)警系統(tǒng)維修保養(yǎng)工作
4.小區(qū)會(huì)所中央空調(diào)維修保養(yǎng)工作
5.小區(qū)給排水系統(tǒng)的維護(hù)工作
6.紅外報(bào)警系統(tǒng)監(jiān)視系統(tǒng)的維護(hù)保養(yǎng)工作
7.小區(qū)設(shè)施維修保養(yǎng)工作
8.物業(yè)用房的維護(hù)工作
9.小區(qū)公共土建維修工作
三.小區(qū)內(nèi)物業(yè)改造工程項(xiàng)目:
1.南會(huì)所物業(yè)辦公室員工宿舍客服中心的改造工程
2.南會(huì)所圖書閱覽室乒乓球室臺(tái)球室的設(shè)施采購(gòu)
3.一期車庫(kù)照明改造工程
4.湖邊河邊南側(cè)鐵柵欄圍墻,,安裝紅外感應(yīng)燈工程
5.斜塘河河堤2臺(tái)安裝75℃鐵柵欄及植物爬騰覆蓋工程
6.湖邊棧橋,活動(dòng)墻地等防腐木滌刷桐油工作
7.消防系統(tǒng)的恢復(fù)工程
8.車場(chǎng)管理系統(tǒng)大屏系統(tǒng)的恢復(fù)使用
四.配合地產(chǎn)公司的工作
1.配合豪宅各施工分包單位的竣工驗(yàn)收及接管驗(yàn)收工作
2.統(tǒng)計(jì)檢查,,跟蹤各分包單位保修期的維修工作
3.配合保修單位在小區(qū)的保修工作
五.進(jìn)一步完善健全裝修管理程序,。規(guī)定。流程,。表格,。記錄。
六.配合管理處領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門的工作
七.完成管理處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇六
20xx年是物業(yè)公司穩(wěn)固發(fā)展提升服務(wù)關(guān)鍵發(fā)一年,,回顧過(guò)去的一年,,物業(yè)公司全體員工,全體領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)奮斗,,積極向上,頑強(qiáng)拼搏,,銳意進(jìn)取,,時(shí)間短任務(wù)重的情況下,堅(jiān)決的完成了任務(wù),。新的一年即將開(kāi)始,,我工程部對(duì)20xx年工作方向及工作內(nèi)容做出如下規(guī)劃。
1,、規(guī)范派單任務(wù)流程,,規(guī)范設(shè)備房設(shè)備管理流程,管理制度,。規(guī)范庫(kù)房管理制度,,提出專人專管。
2,、盡快完善設(shè)備檔案,,完善設(shè)備房門牌。
3,、設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng),,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),制定詳細(xì)保養(yǎng)計(jì)劃,,并且實(shí)施落實(shí),。
4、對(duì)南北商業(yè)樓,、1#-11#住宅樓,、地下車庫(kù)、綠化開(kāi)始水電統(tǒng)計(jì),,每月匯總,,根據(jù)實(shí)際情況開(kāi)創(chuàng)節(jié)能降耗,。
1、提高服務(wù)水品,,提升服務(wù)質(zhì)量,,嚴(yán)格要求工程部工作人員尊章守紀(jì),,進(jìn)一步提高業(yè)主對(duì)我部門的工作認(rèn)可,。
2、詳細(xì)劃分管理區(qū)域,,做到任何事,、任何物有人管有人問(wèn)。
3,、研究制定維修報(bào)表,,對(duì)工作人員業(yè)績(jī)有更詳細(xì)的統(tǒng)計(jì)。
5,、劃分管道工2人,、電路電機(jī)2人、消防設(shè)施設(shè)備2人,、制作切割,、焊接2人。在全體工作人員,,已掌握日常維修的基礎(chǔ)上,,有方向的進(jìn)行專業(yè)知識(shí)培養(yǎng)。
1,、對(duì)全體工作人員進(jìn)行禮儀培訓(xùn),。
2、對(duì)于專項(xiàng)業(yè)務(wù),,培訓(xùn)工作人員,,搜集相關(guān)資料,購(gòu)買專業(yè)書籍,,區(qū)別培訓(xùn)學(xué)習(xí),。
3、若有條件,,到相關(guān)企業(yè)交流學(xué)習(xí),,對(duì)我部門工作現(xiàn)狀進(jìn)行對(duì)比,好的保留,,不足之處學(xué)習(xí)借鑒,。
4、轉(zhuǎn)變員工思想,,培養(yǎng)自助學(xué)習(xí)能力,,做到我想學(xué),,我要學(xué)。面對(duì)困難我想戰(zhàn),,我要戰(zhàn),。
5、每人養(yǎng)成3-5個(gè)好的工作習(xí)慣,。
1,、結(jié)合消耗品的使用情況與維修報(bào)表進(jìn)行對(duì)比,加強(qiáng)損耗品管理,。
2,、改進(jìn)地下車庫(kù)照明系統(tǒng),夜間路燈照明系統(tǒng),,對(duì)于不必要照明設(shè)施拆除,。
3、改造樓宇-1層,,-2層照明系統(tǒng),。由原來(lái)長(zhǎng)亮光源改造為聲光控或紅外線控制開(kāi)關(guān)。
偶遇我公司有閑置電腦一臺(tái),,申請(qǐng)我部門使用,,供下一步的員工培訓(xùn)學(xué)習(xí),資料整理使用,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇七
時(shí)間飛逝,,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間我來(lái)xx新天地已經(jīng)三年了,,在此期間,,我由一個(gè)對(duì)社會(huì)一無(wú)所知的學(xué)生變成一個(gè)合格的員工。
當(dāng)初進(jìn)入工作崗位時(shí),,我什么都不懂,,對(duì)崗位、操作的概念理解只限于書面,,從來(lái)沒(méi)有親身操作過(guò),,對(duì)于空調(diào)技術(shù)更一竅不通。我知道友誼集團(tuán)是一個(gè)大型商廈,。是一個(gè)人人向往的行業(yè),,進(jìn)入友誼新天地是我的榮幸。在領(lǐng)導(dǎo)和師傅們的教導(dǎo)下鼓勵(lì)下,,我學(xué)到了很多的專業(yè)知識(shí),。記得剛開(kāi)始的時(shí)候我對(duì)工作中一些問(wèn)題總是不能得心應(yīng)手,工作效率也不是很高。但是在各位領(lǐng)導(dǎo)和師傅們的幫助下,,我每天擠出一定的時(shí)間不斷充實(shí)自己,,堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí)理論知識(shí)、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),,努力提高綜合素質(zhì),,不斷加強(qiáng)思想工作和技術(shù)操作方面的一些知識(shí),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,,完成了自己崗位的各項(xiàng)職責(zé),。慢慢的我開(kāi)始熟悉一些基本的操作流程和一些基本理論,師傅們教我怎樣維修機(jī)器和保養(yǎng),,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的鍛煉和學(xué)習(xí),,我也開(kāi)始慢慢的獨(dú)立操作,,并能夠管理好自己的責(zé)任區(qū),。
我在這三年期間,為了給企業(yè)減少費(fèi)用,。我和師傅們對(duì)空調(diào)風(fēng)機(jī)進(jìn)行注油,,對(duì)有磨損的電機(jī)進(jìn)行更換軸承。為了制造一個(gè)更好,、更舒適的賣場(chǎng)環(huán)境,,對(duì)機(jī)器的濕片進(jìn)行清洗,對(duì)新風(fēng)井道進(jìn)行清理,。夏季為了提高直燃機(jī)制冷效果,,我們提前對(duì)冷卻塔進(jìn)行清理,并且對(duì)冷卻塔進(jìn)行沖洗,、刷漆,、注油。冬天為了防止空調(diào)水管凍裂,,我們把所有的外圍商鋪的所有的空調(diào)管路進(jìn)行拆卸和封堵,。每次和師傅們把每一項(xiàng)工作完成之后我心理總有一種說(shuō)不出的喜悅。
回想這三年在工作中既有辛酸也有快樂(lè),,過(guò)去的三年風(fēng)風(fēng)雨雨似乎都浮現(xiàn)在眼前,,我非常感謝師傅們對(duì)我的栽培,讓我在人生中得到了最寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)經(jīng)驗(yàn),。增強(qiáng)人與人的溝通能力明白了很多的做人道理,,在工作中不斷的完善自我,。
總之,,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和師傅們的關(guān)心幫助下,我的各方面都有了很大的進(jìn)步,技術(shù)方面也得到了較大程度的提高,。雖然有了一定的進(jìn)步和成績(jī),,但是在一些方面我還是存在著不足。
在今后的工作中,,我會(huì)認(rèn)真的做好每天的工作,,把學(xué)到的技術(shù)體現(xiàn)在工作中,在工作中能采取積極主動(dòng),,能夠參加每項(xiàng)工作,。更加嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻牢記“責(zé)任,、狀態(tài),、奉賢、危機(jī)”八字方針努力工作回報(bào)企業(yè),。有時(shí)候也會(huì)遇到一些技術(shù)方面不懂的問(wèn)題,,還是會(huì)虛心請(qǐng)教。在以后的工作中我會(huì)更加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì),。要堅(jiān)持每天在多擠出一定的時(shí)間不斷充實(shí)自己,端正態(tài)度,,改正方法,,廣泛汲取各種知識(shí),并把所學(xué)運(yùn)用到工作中,,在時(shí)間中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí),,查找不足,提高自己,,防止和克服輒嘗淺止,,一只半解傾向。爭(zhēng)取把自己工作上的不足掌握的更加透徹,,為服務(wù)一線工作做出更大的貢獻(xiàn),。
最后感謝楊總又給了我一次機(jī)會(huì),我為自己能夠在這樣一家具有雄厚實(shí)力,,發(fā)展如此之快的企業(yè)而感到驕傲和自豪,。在今后工作中我將加強(qiáng)自我管理意識(shí),勇于開(kāi)拓創(chuàng)新,,不斷提高自我能力,,在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下使自己的工作達(dá)到一個(gè)更高的層次。以后我依然努力工作,,我會(huì)用虛心的態(tài)度和飽滿的熱情做好工作,,我信心百倍,,一定要成為一名更優(yōu)秀的xx員工。讓我們攜手共創(chuàng)xx的美好明天,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇八
20xx年*******工程維修組工作計(jì)劃主要圍繞明年創(chuàng)省優(yōu)為目標(biāo),,逐步改進(jìn)完善各項(xiàng)不足之處。結(jié)合創(chuàng)業(yè)園實(shí)際情況,,對(duì)設(shè)施施設(shè)備巡視檢查卡進(jìn)行完善,。還要把創(chuàng)業(yè)園內(nèi)的電氣方面的設(shè)施設(shè)備對(duì)員工進(jìn)行針對(duì)性的常見(jiàn)故障處理方法的培訓(xùn),這樣有利于將來(lái)加快處理故障的時(shí)間,。主要計(jì)劃安排見(jiàn)附表:
20xx年工作計(jì)劃表
a 外部檢查:
1.檢查變壓器套管,、繞組樹(shù)脂絕緣外表層是否清潔、有無(wú)爬電痕跡及碳化現(xiàn)象,;
2.變壓器高低壓套管引線及接地接觸緊密無(wú)發(fā)熱,,并無(wú)裂紋及放電現(xiàn)象;
3.檢查緊固件,、連接件,、導(dǎo)電零件及其他零件無(wú)生銹、腐蝕,;
4.檢查電纜和母線有無(wú)異常,;
5.檢查冷卻風(fēng)機(jī)及溫控器,、溫控探頭及信號(hào)線是否正常,;
6.檢查變壓器箱體是否完好,各孔洞的封堵是否完好,;
7.維護(hù)保養(yǎng)人員資格要求:要經(jīng)過(guò)政府相關(guān)部門培訓(xùn),,并由相關(guān)的證書。
b 根據(jù)前階段及上年度的巡視線路電壓并結(jié)合負(fù)荷使用情況及時(shí)調(diào)整變壓器的高壓分接頭,,使低壓輸出電壓在允許范圍內(nèi),。
c 清掃變壓器箱內(nèi)衛(wèi)生
d 維護(hù)結(jié)束填寫維護(hù)記錄表并保存
e 附表:變壓器維護(hù)記錄表
變壓器維護(hù)記錄表
a :年檢項(xiàng)目
保潔柜(箱)體內(nèi)灰塵(用吹風(fēng)機(jī)保潔線圈、開(kāi)關(guān),、接線端子上的灰塵),;緊固松動(dòng)部件、接線端子,;檢查各元件,、標(biāo)記標(biāo)號(hào)、電度表鉛封是否完好,;檢查備用電源自動(dòng)合閘開(kāi)關(guān)功能是否正常,。
b: 配電柜、控制柜維護(hù)記錄表
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇九
時(shí)光如梭,,眨眼新的一年已經(jīng)到來(lái),,面對(duì)酒店業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈的現(xiàn)實(shí),,以及酒店經(jīng)營(yíng)面臨著設(shè)備設(shè)施進(jìn)一步老化的困難和挑戰(zhàn),現(xiàn)結(jié)合酒店實(shí)際情況,,我工程部20xx年將重點(diǎn)抓好如下幾個(gè)方面的工作:
進(jìn)一步細(xì)化,、標(biāo)準(zhǔn)化、強(qiáng)化各類制度流程,,根據(jù)部門運(yùn)行特點(diǎn)及工作中存在的問(wèn)題,,有針對(duì)性地對(duì)不合理部分進(jìn)行修改,形成系統(tǒng)的,、完整的,、可操作性強(qiáng)便于執(zhí)行簡(jiǎn)單易懂的規(guī)章體系。并應(yīng)用五常法,,加強(qiáng)對(duì)部門公用工具,、維修材料、設(shè)備檔案及設(shè)備設(shè)施的精細(xì)化管理,,深入員工思想意識(shí),,培養(yǎng)員工良好工作習(xí)慣,在班組形成一種整潔有序的,、相互尊重的氛圍,。
探索新的培訓(xùn)形式、提高員工綜合技能及注重實(shí)效的培訓(xùn)考核,,交叉培訓(xùn)力促班組成員一崗多能,,形成一支學(xué)習(xí)力較強(qiáng)的員工隊(duì)伍。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),、班前培訓(xùn),、月度培訓(xùn)、以老帶新,、交叉互教等多種形式,,盡可能全面地提高員工的理論知識(shí)和實(shí)踐水平,改善以往培訓(xùn)走過(guò)場(chǎng),,培訓(xùn)效果不明顯的局面,。最重要是培育一種意識(shí),使部門員工能主動(dòng)學(xué)習(xí),、相互借鑒,、交流經(jīng)驗(yàn)。改變以往部門一有自有經(jīng)費(fèi)就聚餐拼酒的陋習(xí),,拿出一大部分經(jīng)費(fèi)購(gòu)買專業(yè)書籍,,供員工查閱。
進(jìn)而推行個(gè)人責(zé)任制,、首問(wèn)責(zé)任制,、設(shè)備管轄責(zé)任制,,使每位員工在其位,謀其職,,培養(yǎng)員工主動(dòng)思考承擔(dān)責(zé)任的習(xí)慣,,避免出現(xiàn)一有問(wèn)題總是往上推的情形。通過(guò)劃定設(shè)備責(zé)任人,、細(xì)化工作范圍,、制定工作標(biāo)準(zhǔn),使員工清晰地計(jì)劃,、工作,、反饋。提高員工的出工效率,,對(duì)典型工作利用實(shí)測(cè)規(guī)定量化標(biāo)準(zhǔn),,考核并作出獎(jiǎng)懲。對(duì)員工工作內(nèi)容,、工作用時(shí),、工作質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估比較分析,提高人力資源整體綜合利用水平,。
勿庸置疑,,設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)水平急待提高,酒店多年運(yùn)行,,設(shè)備故障率急速上升,,維護(hù)水平的高低不僅決定了使用部門的工作效率和客人的舒適度,而且決定了設(shè)備的使用壽命,。加強(qiáng)對(duì)維保管理的計(jì)劃性,,使設(shè)備在故障臨介點(diǎn)前得到適當(dāng)?shù)木S修保養(yǎng),既減少成本又減少用工成本,。通過(guò)對(duì)設(shè)備故障原因歷史數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析,制定出科學(xué)的保養(yǎng)計(jì)劃,,并認(rèn)真執(zhí)行,,落實(shí)責(zé)任人,嚴(yán)格檢查,,使此項(xiàng)工作落到實(shí)處,。
加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)行設(shè)備設(shè)施的更新技改力度,加強(qiáng)能耗設(shè)備管理,、過(guò)程管理,、運(yùn)行管理,提高能源綜合利用效率,,完成能源控制指標(biāo),。加強(qiáng)對(duì)各部門能源使用檢查監(jiān)督力度,,提高獎(jiǎng)懲力度,并對(duì)不合理用能現(xiàn)象及時(shí)糾正,,保證合理用能,。做好熱電蒸汽通汽后各類設(shè)備的選型安裝工作,確保投資效益化,。通過(guò)部門節(jié)能獎(jiǎng)的合理分配,,激勵(lì)部門員工多提建議,多動(dòng)手,、勤動(dòng)腦,,對(duì)暖通運(yùn)行崗位通過(guò)班耗分析對(duì)比,對(duì)各類重點(diǎn)耗能設(shè)備建立能耗檔案分析整理,,力爭(zhēng)全年有一較大節(jié)能業(yè)績(jī),。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇十
時(shí)光飛逝,歲月如歌,,轉(zhuǎn)眼間20xx已經(jīng)忙得不可開(kāi)交,。回顧過(guò)去的一年,,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫助下,,在自己的不斷努力下,領(lǐng)導(dǎo)安排的所有工作都順利完成了,。展望新的一年,,在新的一年里,,我會(huì)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,吸取教訓(xùn),,改進(jìn)不足,,付出更大的努力,,以更有活力,、更踏實(shí)的工作作風(fēng)投入工作,,加強(qiáng)與各職能部門的協(xié)調(diào)與合作,,營(yíng)造良好的工作氛圍,。在建設(shè)過(guò)程中,,統(tǒng)一步伐,形成合力,,積極向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),,溝通協(xié)調(diào)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中遇到的問(wèn)題和情況,從而保證項(xiàng)目建設(shè)的順利實(shí)施,。
1.文明施工控制:1#倉(cāng)庫(kù)施工面積大,,施工場(chǎng)地窄,一次進(jìn)場(chǎng)材料多,。安全文明施工和材料進(jìn)場(chǎng)堆放是我們工作中必不可少的控制點(diǎn),。為了使現(xiàn)場(chǎng)秩序井然,,我們密切監(jiān)控現(xiàn)場(chǎng)材料和機(jī)械的使用情況,加強(qiáng)周轉(zhuǎn)材料和機(jī)械的使用和堆放,,確?,F(xiàn)場(chǎng)雜、有序,、不亂,。
2.進(jìn)度控制:合理組織人員,科學(xué)安排施工程序,,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,,做好施工過(guò)程中的檢查工作,完成過(guò)程質(zhì)量預(yù)控,,減少返工和整改延誤的時(shí)間,,確保一次成型和一次驗(yàn)收合格,為加快施工進(jìn)度打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),,配合安全小組做好施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理工作,。努力做到質(zhì)量無(wú)隱患,安全無(wú)事故,。
3.質(zhì)量控制:公司堅(jiān)決執(zhí)行樣板先行制度,。各分項(xiàng)工程大規(guī)模施工前,必須經(jīng)過(guò)項(xiàng)目部組織的樣板驗(yàn)收合格后才能全面實(shí)施,。對(duì)于重點(diǎn)和難點(diǎn)部位,,袖手旁觀在現(xiàn)場(chǎng)加強(qiáng)施工過(guò)程控制。
4.安全控制:加大巡查力度,,提高巡查力度,,及時(shí)糾正和制止安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為,嚴(yán)格監(jiān)控危險(xiǎn)源(點(diǎn)),,配合安全小組人員將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)
建設(shè)項(xiàng)目的特點(diǎn)是時(shí)效性,,各種規(guī)范不斷更新和發(fā)展。不僅要自學(xué),,還要主動(dòng)出擊,,互相交流,互相學(xué)習(xí),,取長(zhǎng)補(bǔ)短,,不斷提升自己的業(yè)務(wù)知識(shí)和技術(shù)水平,。今后要切實(shí)提高自己的綜合素質(zhì),樹(shù)立自覺(jué)的學(xué)習(xí)意識(shí),,循序漸進(jìn),,古為今用,,持之以恒,,持之以恒,,扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)習(xí),,學(xué)以致用,,把學(xué)到的知識(shí)融入到具體工作中去,。
在工程建設(shè)過(guò)程中,我一直以積極的態(tài)度對(duì)待我的工作,,我可以在我做的所有工作中盡職盡責(zé),,以圓滿完成任務(wù)?!安灰庇谇蟪?,埋頭工作”是我經(jīng)常用來(lái)提醒自己不要志存高遠(yuǎn),要腳踏實(shí)地,,多做實(shí)事,,在實(shí)踐中檢驗(yàn)自己的知識(shí),在施工現(xiàn)場(chǎng)積累經(jīng)驗(yàn)的警示信息,。工程建設(shè)是設(shè)計(jì)師根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙將思想從意識(shí)形態(tài)轉(zhuǎn)化為物質(zhì)形態(tài)的過(guò)程,。做好工程施工,首先要熟悉施工圖,,掌握設(shè)計(jì)師意圖,,完成從圖紙理解設(shè)計(jì)意圖的過(guò)程,然后回去修改圖紙(即完成圖紙施工前的聯(lián)審),。其次要加強(qiáng)對(duì)圖紙的理解,,熟悉施工程序。
雖然我的專業(yè)技能和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)在這一年有所提高,,但我仍然有許多缺點(diǎn)需要學(xué)習(xí),。我相信,通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和努力,,我一定會(huì)在未來(lái)的一年里取得突破和成功,。
在新的一年里,通過(guò)總結(jié)前一年的工作經(jīng)驗(yàn),找出不足,,在今后的工作中加以克服,,從而提高自己的工作能力,增強(qiáng)責(zé)任感,,及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作,。在今后的工作中,我會(huì)不斷總結(jié)和反思,,不斷鞭策自己,,補(bǔ)充精力,提高自己的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,,為公司創(chuàng)造輝煌的未來(lái),。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇十一
酒店節(jié)能可從以下幾個(gè)主要方面采取措施:采用能源管理系統(tǒng),有效掌握酒店總盤,、各回路及設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)和能源使用狀況,。充分利用把bas系統(tǒng)有效地控制各處排風(fēng)機(jī)、新風(fēng)機(jī)的工作,,減少不必要的浪費(fèi),,分別控制停車場(chǎng)排風(fēng)機(jī)、廁所排風(fēng)機(jī)及公共區(qū)域空調(diào)送風(fēng)機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn),,自動(dòng)控制高峰電力需量。
一) 配電系統(tǒng):
1,、采用能源管理系統(tǒng),,有效掌握酒店總盤、各回路及設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)和能源使用狀況,。充分利用把bas系統(tǒng)有效地控制各處排風(fēng)機(jī),、新風(fēng)機(jī)的工作,減少不必要的浪費(fèi),,分別控制停車場(chǎng)排風(fēng)機(jī),、廁所排風(fēng)機(jī)及公共區(qū)域空調(diào)送風(fēng)機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn),自動(dòng)控制高峰電力需量,。
2,、運(yùn)用中央監(jiān)控系統(tǒng)及自動(dòng)功率因數(shù)調(diào)整器,確保供電系統(tǒng)的功率因數(shù)在0,、95—1之間,。
3、充分調(diào)配電力分布合理投入變壓器運(yùn)行,,減少不必要的載運(yùn)行,。
4、配電室加裝空調(diào)設(shè)備及強(qiáng)制風(fēng)扇,,降低室溫,,增加設(shè)備效率。
5,、制定年度保養(yǎng)計(jì)劃,,定期檢修及保養(yǎng)設(shè)備,提高設(shè)備使用壽命,。
(二) 空調(diào)系統(tǒng):
1,、選用中央空調(diào)智能控制系統(tǒng),充分發(fā)揮智能化自動(dòng)化,,有效地根據(jù)不同季節(jié)和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際需求,,合理搭配適當(dāng)容量之冷水機(jī)開(kāi)啟,減少人為因素造成不必要的浪費(fèi),。
2,、客房選用智能控制系統(tǒng),根據(jù)客人睡眠后,,自動(dòng)調(diào)整減低風(fēng)機(jī)轉(zhuǎn)速,,升高空調(diào)溫度,節(jié)約用電,。
3,、客房衛(wèi)生間排氣扇選用智能控制系統(tǒng),自動(dòng)進(jìn)行開(kāi)啟,。當(dāng)客人使用衛(wèi)生間時(shí)自動(dòng)開(kāi)啟,,當(dāng)客人離開(kāi)忘記關(guān)閉時(shí)會(huì)延時(shí)自動(dòng)關(guān)閉;當(dāng)長(zhǎng)時(shí)間不開(kāi)啟時(shí)會(huì)自動(dòng)開(kāi)啟排氣一定時(shí)間,,讓室內(nèi)保持空氣新鮮讓客人舒服,。
4、當(dāng)監(jiān)控到室外氣溫低于室內(nèi)時(shí),,全部開(kāi)啟新風(fēng)系統(tǒng)利用室外氣引入室內(nèi),,減少室內(nèi)盤管風(fēng)機(jī)溫度,節(jié)約空調(diào)用電,。
5,、冷卻水利用江邊打井,抽井水給主機(jī)冷用,,增加主機(jī)能效,;冷卻塔依冷卻水水溫32——37℃自動(dòng)控制啟動(dòng)、關(guān)閉,,節(jié)約用電,。
6、運(yùn)用中央監(jiān)控系統(tǒng),設(shè)定公共區(qū)域空調(diào)箱,、地下室停車場(chǎng)進(jìn)排風(fēng)機(jī),、各廁所排風(fēng)機(jī)及公共區(qū)域空調(diào)送風(fēng)機(jī)分時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn),減少風(fēng)機(jī)馬達(dá)運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)間,。
7,、空調(diào)區(qū)冷水泵加裝變頻器,控制及保護(hù)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn),,依現(xiàn)場(chǎng)熱負(fù)荷需求,,變化馬達(dá)轉(zhuǎn)速,大量節(jié)省馬達(dá)耗電,。
8,、夜間房客進(jìn)出頻率較少時(shí),關(guān)閉進(jìn)排風(fēng)機(jī),;()配合中央監(jiān)控系統(tǒng),,于高峰時(shí)間停止進(jìn)排風(fēng)機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)。
9,、餐廳廚房煙罩排風(fēng)機(jī)排出熱氣時(shí),,引進(jìn)室外氣補(bǔ)充所排出風(fēng)量,避免抽走飯店內(nèi)冷氣,,減少冷氣流失,。
10、因建筑 景觀采用大型落地窗,,窗邊溫度高,,造成空調(diào)負(fù)荷及客人用餐不舒服,宜張貼大型隔熱紙,,約可隔絕45%太陽(yáng)輻射熱源,,降低空調(diào)負(fù)荷,減少空調(diào)電費(fèi)支出,。除此之外,,更可防止家具裝璜退色、龜裂,、延長(zhǎng)使用壽命,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇十二
根據(jù)最新的防范區(qū)、管控區(qū),、封控區(qū)劃分,,以及工業(yè)企業(yè)所屬區(qū)域和規(guī)模,按照“先防范區(qū)后管控區(qū)再封控區(qū)”和“先規(guī)模以上后規(guī)模以下”的原則,,在保證疫情防控,、安全生產(chǎn)和環(huán)保等措施到位的前提下,,有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
結(jié)合我市實(shí)際,,首先組織防范區(qū)企業(yè)復(fù)工和員工返崗,,待管控區(qū)、封控區(qū)解封后,,根據(jù)市指揮部相關(guān)規(guī)定,,再行組織管控區(qū)、封控區(qū)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),。
(一)規(guī)上工業(yè)
1、在防范區(qū)的企業(yè)向所在鎮(zhèn)(街道),、開(kāi)發(fā)區(qū)提出復(fù)工申請(qǐng),。企業(yè)需制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控實(shí)施方案(模板見(jiàn)附件6),健全復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),,并提報(bào)第一批復(fù)工人員名單(僅限防范區(qū)人員,,附件3),企業(yè)主要負(fù)責(zé)人簽署“企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控承諾書”(附件4),,以上資料報(bào)所在鎮(zhèn)(街道),、開(kāi)發(fā)區(qū)備案。
2,、鎮(zhèn)(街道),、開(kāi)發(fā)區(qū)核實(shí)匯總情況,提出審核驗(yàn)收意見(jiàn),。接到企業(yè)申請(qǐng)后,,根據(jù)實(shí)際核查相關(guān)情況,指導(dǎo)企業(yè)修改完善疫情防控實(shí)施方案后,,于每天中午12:00前,,匯總復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)名單,提出審核驗(yàn)收意見(jiàn),,簽字蓋章后報(bào)xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復(fù)工復(fù)產(chǎn)組,。
3、xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復(fù)工復(fù)產(chǎn)組對(duì)企業(yè)申報(bào)資料進(jìn)行認(rèn)真審核,,提出意見(jiàn)建議并備案,,第一時(shí)間反饋給鎮(zhèn)(街道)、開(kāi)發(fā)區(qū),。原則上,,當(dāng)天提出申請(qǐng)當(dāng)天審批。
(二)規(guī)下工業(yè)
可參照規(guī)上工業(yè)審批流程,,由鎮(zhèn)(街道)進(jìn)行審核備案和復(fù)工許可,,每日下午18:00前報(bào)送當(dāng)日復(fù)工企業(yè)名單,。
(三)員工通行辦法
復(fù)工企業(yè)居住于防范區(qū)的員工點(diǎn)對(duì)點(diǎn)接至廠區(qū)后,實(shí)行封閉管理,,原則上不流動(dòng),,鎮(zhèn)(街)、開(kāi)發(fā)區(qū)要嚴(yán)格做好監(jiān)督,,確保管控到位,。
1、嚴(yán)格落實(shí)疫情防控屬地責(zé)任和企業(yè)主體責(zé)任,,做到定期核酸檢測(cè),、員工健康管理、防護(hù)措施,、應(yīng)急物資,、防疫知識(shí)培訓(xùn)“五到位”,健全信息共享,、會(huì)商研判,、聯(lián)防聯(lián)控工作機(jī)制,切實(shí)保障職工健康安全和經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定運(yùn)行,。
2,、嚴(yán)格落實(shí)疫情防控規(guī)定和分級(jí)分類管控要求,各企業(yè)務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行市指揮部各項(xiàng)規(guī)定,,按照防范區(qū)及區(qū)外人員分類造冊(cè),,認(rèn)真核實(shí)復(fù)工人員信息,鎮(zhèn)(街),、開(kāi)發(fā)區(qū)要對(duì)照分區(qū),,嚴(yán)格把關(guān),確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤,。要實(shí)行“一企一策”“一廠一案”差異化防控措施,。
3、復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)照《企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作指南》,,認(rèn)真做好復(fù)工前準(zhǔn)備,、落實(shí)復(fù)工后疫情防控工作要求。按照市統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行領(lǐng)導(dǎo)到小組(指揮部)的有關(guān)規(guī)定和安排進(jìn)行核酸檢測(cè),,做好登記,,并向xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復(fù)工復(fù)產(chǎn)組報(bào)告檢測(cè)情況。
4,、嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,,確保企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作安全順利推進(jìn)。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇十三
20xx年1至6月份,,工程部根據(jù)集團(tuán)的要求及**關(guān)于《預(yù)防性維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃》的具體規(guī)定對(duì)飯店空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行了全面的維護(hù),、保養(yǎng)工作,,具體內(nèi)容如下:
1、冷凍機(jī):與維保廠家共同對(duì)3臺(tái)冷凍機(jī)進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),,保證冷凍機(jī)安全,、可靠的運(yùn)行,并出具檢修維保報(bào)告,。
2,、冷凍機(jī)組:對(duì)機(jī)組系統(tǒng)、儀表,、閥門,、狀態(tài)及水路、油路進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),,保證機(jī)組的正常工作,。
3、冷卻塔:對(duì)冷卻塔內(nèi)8臺(tái)風(fēng)機(jī),、球閥、過(guò)濾系統(tǒng),、填料,、水箱進(jìn)行全面的維護(hù)保養(yǎng),對(duì)水路管道進(jìn)行除銹除垢并在表面進(jìn)行刷漆處理,,使冷卻塔能最大程度的發(fā)揮能效,,并由維保單位出具報(bào)告。
4,、冷凍泵,、冷卻泵、熱泵:對(duì)9臺(tái)水泵的機(jī)座,、機(jī)體進(jìn)行檢查,,遙測(cè)電機(jī)絕緣檢查電機(jī)接線、檢測(cè)運(yùn)行電流,,對(duì)軸承,、連接處進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),使其安全可靠正常工作,。
5,、冷卻水水盤:清洗水盤、檢查軟連接接水管,,使排水保持通暢,。
6、bas控制系統(tǒng):協(xié)助維保單位對(duì)bas系統(tǒng)進(jìn)行檢測(cè),,校對(duì)時(shí)鐘,,確定技術(shù)數(shù)據(jù),、開(kāi)關(guān)機(jī)狀態(tài)、執(zhí)行器,、溫控器的工作情況,,逐一進(jìn)行檢查,從而保證bas設(shè)備的正常運(yùn)行,,達(dá)到準(zhǔn)確,、自控的目標(biāo)。
7,、風(fēng)機(jī):對(duì)38臺(tái)風(fēng)機(jī)進(jìn)行檢查,,內(nèi)容包括:軸承、風(fēng)扇,、接線等進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)并認(rèn)真做好記錄,,使其發(fā)揮應(yīng)有的作用,保證風(fēng)機(jī)的安全運(yùn)行,。
8,、防火閥:對(duì)空調(diào)系統(tǒng)的排風(fēng)、回風(fēng),、送風(fēng)的防火閥共計(jì)39處進(jìn)行了檢測(cè),,并與消防專業(yè)部門進(jìn)行合作,使其符合消防安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),。
9,、正壓風(fēng)機(jī):測(cè)量4臺(tái)正壓風(fēng)機(jī)的風(fēng)壓,均符合消防安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),。
10,、防排煙風(fēng)機(jī):檢測(cè)9臺(tái)防排煙風(fēng)機(jī),符合消防安全標(biāo)準(zhǔn),,并出具檢測(cè)報(bào)告,。
11、消防通風(fēng)防火閥:檢測(cè)8臺(tái)消防通風(fēng)防火閥,,符合消防安全標(biāo)準(zhǔn),,并出具檢測(cè)報(bào)告。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇十四
首先感謝塔電公司領(lǐng)導(dǎo)在20xx上半年對(duì)工程部空調(diào)工作的大力支持和肯定,,同時(shí)感謝各部門在本上半年對(duì)工程部的空調(diào)工作給與了積極配合和理解,!在這里,我把工程部20xx上半年的空調(diào)工作完成情況向公司做一個(gè)匯報(bào),。
20xx上半年在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心愛(ài)護(hù)和大力支持下,,在工程部全體員工的辛勤勞動(dòng)和不懈努力下,克服了人員少,、工作量增大等困難,,大力開(kāi)展維修保養(yǎng)和挖潛力技術(shù)改造工作,,積極主動(dòng)的解決了設(shè)備設(shè)施存在的各種問(wèn)題,并在節(jié)能降耗方面取得了重大突破,。
廠區(qū)空調(diào)設(shè)備運(yùn)行時(shí)間較長(zhǎng),,不同程度地處于老化狀態(tài),維修保養(yǎng)及運(yùn)行是空調(diào)班的主要工作,。因此,,加強(qiáng)設(shè)備維修保養(yǎng),提高設(shè)備的使用壽命,,制定科學(xué)合理完備的運(yùn)行方案,,是提高經(jīng)營(yíng)效益的重要環(huán)節(jié)。我們?cè)谔岣呷藛T技能的基礎(chǔ)上,,制定設(shè)備運(yùn)行計(jì)劃,,強(qiáng)化維修保養(yǎng),使空調(diào)設(shè)備設(shè)施處于最佳運(yùn)行狀態(tài),,從而達(dá)到合理運(yùn)用能源,,節(jié)約開(kāi)支的目的。
改造中央空調(diào)分為兩個(gè)區(qū)域四大項(xiàng)目,。
廠區(qū)中央空調(diào)改造,,分為兩個(gè)項(xiàng)目。
廠區(qū)1號(hào)項(xiàng)目:22米冷凍水循環(huán)泵改造,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇十五
根據(jù)《物業(yè)管理公司發(fā)展思路及具體實(shí)施方案》的計(jì)劃,和公司在20xx年的情況,,在綜合考慮研討的情況下,,制訂物業(yè)公司20xx年的工作計(jì)劃。
20xx年,,是物業(yè)公司致為關(guān)鍵的一年,。工作任務(wù)將主要涉及到企業(yè)資質(zhì)的換級(jí),企業(yè)管理規(guī)模的擴(kuò)大,,保持并進(jìn)一步提升公司的管理服務(wù)質(zhì)量等具體工作,。物業(yè)公司要在殘酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存下來(lái),就必須發(fā)展擴(kuò)大,。因此,,20xx年的工作重點(diǎn)將轉(zhuǎn)移到公司業(yè)務(wù)的拓展方面來(lái)。為能夠順利的達(dá)到當(dāng)初二級(jí)企業(yè)資質(zhì)的要求,,擴(kuò)大管理面積,、擴(kuò)大公司的規(guī)模將是面臨最重要而迫切的需求。同時(shí),,根據(jù)公司發(fā)展需要,,將調(diào)整組織結(jié)構(gòu),,進(jìn)一步優(yōu)化人力資源,提高物業(yè)公司的人員素質(zhì),。繼續(xù)抓內(nèi)部管理,,搞好培訓(xùn)工作,進(jìn)一步落實(shí)公司的質(zhì)量管理體系,,保持公司的管理質(zhì)量水平穩(wěn)步上升,。在工作程序上進(jìn)行優(yōu)化,保證工作能夠更快更好的完成,。
物業(yè)公司到了20xx年,,如果不能夠拓展管理面積,不但資質(zhì)換級(jí)會(huì)成為一個(gè)問(wèn)題,,從長(zhǎng)遠(yuǎn)的方面來(lái)講,,不能夠發(fā)展就會(huì)被淘汰。因此,,公司的擴(kuò)張壓力是較大的,,20xx年的工作重點(diǎn)必須轉(zhuǎn)移到這方面來(lái)。四川成都的物業(yè)管理市場(chǎng),,住宅小區(qū)在今后較長(zhǎng)的一段時(shí)間里仍是最大市場(chǎng),,退其次是綜合寫字樓,再就是工業(yè)園區(qū),。按照我公司目前的規(guī)模,,難以在市場(chǎng)上接到規(guī)模大、檔次高的住宅物業(yè),。因此,,中小型的物業(yè)將是我公司發(fā)展的首選目標(biāo)。同時(shí),,住宅物業(yè)是市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)最激烈的一個(gè)物業(yè)類型,,我公司應(yīng)在不放棄該類物業(yè)的情形下,開(kāi)拓寫字樓,、工業(yè)物業(yè)和公共物業(yè)等類型的物業(yè)市場(chǎng),。走別人沒(méi)有走的路。在20xx年第一季度即組織人員進(jìn)行一次大規(guī)模的市場(chǎng)調(diào)查,。就得出的結(jié)果調(diào)整公司的拓展方向,。
經(jīng)過(guò)20xx年的對(duì)外拓展嘗試,感覺(jué)到公司缺乏一個(gè)專門的拓展部門來(lái)從事拓展工作,。使得該項(xiàng)工作在人力投入不足的情況下,,市場(chǎng)情況不熟,信息缺乏,雖做了大量的工作,,但未能有成績(jī),。因此,20xx年必須加大拓展工作力度,,增加投入,,擬設(shè)專門的拓展部門招聘高素質(zhì)的得力人員來(lái)專業(yè)從事拓展工作,力爭(zhēng)該項(xiàng)工作能夠順利的開(kāi)展起來(lái),。投入預(yù)算見(jiàn)附表5,。
目前暫定20xx年的拓展目標(biāo)計(jì)劃為23萬(wàn)平方米,,這個(gè)數(shù)字經(jīng)過(guò)研究,,是比較實(shí)際的數(shù)字,能夠?qū)崿F(xiàn)的數(shù)字,。如果20xx能夠找到一個(gè)工業(yè)園區(qū)則十萬(wàn)平方米是較為容易實(shí)現(xiàn)的,;如果是在住宅物業(yè)方面能夠拓展有成績(jī),有兩個(gè)項(xiàng)目的話,,也可以實(shí)現(xiàn),。目前在談的大觀園項(xiàng)目等也表明,公司20xx年的拓展前景是美好的,。
按照四川省的有關(guān)規(guī)定,,我公司的臨時(shí)資質(zhì)是一年,將于20xx年5月份到期,,有關(guān)行政部門根據(jù)我公司的管理面積等參數(shù)來(lái)評(píng)審我公司的企業(yè)等級(jí),。據(jù)我公司目前的管理面積,可以評(píng)定為四級(jí)企業(yè),。如果在5月份之前能夠接到一個(gè)以上物業(yè)管理項(xiàng)目,,則評(píng)定為三級(jí)企業(yè),應(yīng)該是可以的,。所以,企業(yè)等級(jí)評(píng)審工作將是明年上半年的重要工作之一,。換取正式的企業(yè)等級(jí)將更有利于我公司取得在市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)的砝碼,。因此,在20xx年第二季度開(kāi)始準(zhǔn)備有關(guān)資質(zhì)評(píng)審的有關(guān)資料,,不打無(wú)準(zhǔn)備之仗,。爭(zhēng)取一次評(píng)審過(guò)關(guān)。
(一)人力資源管理
物業(yè)公司在20xx年中設(shè)置了兩個(gè)職能部門,,分別是綜合管理部和經(jīng)營(yíng)管理部,,今年將新設(shè)立拓展部。分管原來(lái)經(jīng)營(yíng)管理部的物業(yè)管理項(xiàng)目的對(duì)外拓展工作。同時(shí),,在現(xiàn)有的人員任用上,,按照留優(yōu)分劣的原則進(jìn)行崗位調(diào)整或者引進(jìn)新人才。在各部門員工的工作上,,將給予的指導(dǎo),。
在員工的晉升上,更注重于不同崗位的輪換,,加強(qiáng)內(nèi)部員工的培養(yǎng)和選拔,,帶出一支真正的高素質(zhì)隊(duì)伍。推行員工職業(yè)生涯咨詢,,培養(yǎng)員工的愛(ài)崗敬業(yè)的精神,。真正以公司的發(fā)展為自己的事業(yè)。在今后的項(xiàng)目發(fā)展中,,必須給予內(nèi)部員工一定的崗位用于公開(kāi)選聘,。有利于員工在公司的工作積極性,同時(shí)有利于員工的資源優(yōu)化,。
在培訓(xùn)工作上將繼續(xù)完善制度,,將員工接受的培訓(xùn)目標(biāo)化,量化,,作為年終考核的一個(gè)子項(xiàng),。員工進(jìn)入公司后一年內(nèi)必須持證上崗率達(dá)100﹪。技術(shù)性工種必須持相關(guān)國(guó)家認(rèn)證證書上崗,。20xx年的培訓(xùn)工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到管理員和班組長(zhǎng)這一級(jí)員工上,,基層的管理人員目前是公司的人力資源弱項(xiàng),二零零四年通過(guò)開(kāi)展各類培訓(xùn)來(lái)加強(qiáng)該層次員工的培訓(xùn),。
(二)品質(zhì)管理
質(zhì)量管理體系在xx年開(kāi)始推行,,其力度和效果均不理想。除了大家的重視度不夠外,,還在培訓(xùn)工作上滯后,,執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有真正的落實(shí)。為此,,20xx年將繼續(xù)貫徹公司的質(zhì)量體系,,為公司通過(guò)iso9000:20xx的認(rèn)證認(rèn)真的打好基礎(chǔ),爭(zhēng)取能夠在20xx年通過(guò)認(rèn)證,。
在20xx年2月份以前組織綜合管理部和公司的主要人員對(duì)質(zhì)量體系文件修改,,使得對(duì)公司更加合適而有效。針對(duì)修改版的文件,,組織精簡(jiǎn)有效的品質(zhì)管理培訓(xùn),。對(duì)新接管的項(xiàng)目實(shí)施項(xiàng)目式的質(zhì)量體系設(shè)計(jì),對(duì)單獨(dú)的項(xiàng)目編寫質(zhì)量文件,單獨(dú)實(shí)施不同標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量系統(tǒng),。
20xx年將實(shí)施品質(zhì)管理項(xiàng)目專人負(fù)責(zé)制,,公司每個(gè)接管的項(xiàng)目都指定專人配合品質(zhì)主管從事質(zhì)量管理工作。包括在該項(xiàng)目的質(zhì)量?jī)?nèi)部管理,、業(yè)主的投訴及處理,、管理的資料檔案收集、制作項(xiàng)目質(zhì)量管理審核報(bào)告等,。同時(shí),,配合項(xiàng)目業(yè)主(業(yè)主委員會(huì))的需求進(jìn)行年度的質(zhì)量管理分析調(diào)查,獲得有效的內(nèi)部管理信息和業(yè)主的建議,,以便對(duì)項(xiàng)目的不合格項(xiàng)進(jìn)行整改,。
20xx年12月擬將進(jìn)行一次內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核,將嚴(yán)格依照iso9000:20xx的要素進(jìn)行,,這次內(nèi)審將是物業(yè)公司的第一次品質(zhì)管理總結(jié)會(huì)議,。
(三)行政工作
綜合管理部在20xx年中,未能徹底的起到承上啟下的作用,,有一定欠缺,。工作有停頓,許多問(wèn)題沒(méi)有細(xì)致的落實(shí),。在公司和員工之間沒(méi)有一個(gè)有效的溝通手段,,大部分員工對(duì)工作情緒低沉,得不到高層主管的工作幫助,。為此,,在xx年綜合管理部要加強(qiáng)管理,做好人事,、勞資,、檔案外聯(lián)等各項(xiàng)工作,。在公司內(nèi)設(shè)置建議信箱,,具體設(shè)置在公司總部和各項(xiàng)目處,,用于公司員工就公司的現(xiàn)狀和工作生活中的各種問(wèn)題進(jìn)行咨詢,由行政主管人員抽專門的時(shí)間了解,,并回復(fù),。同時(shí)公司每個(gè)季度必須召開(kāi)一次集體工作會(huì)議,或者階段性的質(zhì)量體系審核,。
20xx年物業(yè)公司的消耗物品采購(gòu)將由綜合管理部進(jìn)行統(tǒng)一采購(gòu)。采購(gòu)的形式采取固定供貨商合同制服務(wù),,有利于節(jié)約成本和規(guī)范化操作,。每月的20—25號(hào)各管理處報(bào)下個(gè)月的材料采購(gòu)清單,30—下月3號(hào)領(lǐng)取所采購(gòu)的物資,在有力保障項(xiàng)目處正常運(yùn)轉(zhuǎn)的同時(shí),,注意費(fèi)用的有效控制,。
20xx年物業(yè)公司還要慢慢的溶進(jìn)四川成都乃至西南的物業(yè)管理市場(chǎng),參加行業(yè)協(xié)會(huì),,參與政府主管部門或者其他單位舉辦的各類專業(yè)活動(dòng),。對(duì)四川省的物業(yè)管理行業(yè)進(jìn)行理論性的研究,為公司發(fā)展指明道路方向,,同時(shí)也在物業(yè)管理行業(yè)打下華神物業(yè)的烙印,。
(四)企業(yè)文化和品牌打造
華神物業(yè)是年輕企業(yè),依托華神集團(tuán)和四川的大經(jīng)濟(jì)環(huán)境發(fā)展,,華神物業(yè)繼承了華神集團(tuán)了優(yōu)良傳統(tǒng),,打造企業(yè)品牌,鑄造朝氣逢勃的企業(yè)文化,。在20xx年物業(yè)公司將通過(guò)舉辦一系列的活動(dòng),,來(lái)鑄造公司的品牌和文化。如:崗位技能競(jìng)賽,、服務(wù)水平競(jìng)賽,、籃球賽、等,,以此加強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,,增強(qiáng)員工的歸屬感,激發(fā)員工的工作熱情,。嚴(yán)肅工作紀(jì)律,,從細(xì)小處做起,如:著統(tǒng)一服裝上班,、見(jiàn)面問(wèn)好,、主動(dòng)為業(yè)主提供幫助、下班整理自己的辦公桌等等,。再就是舉辦多種多樣的競(jìng)賽活動(dòng),,同時(shí)積極參與有關(guān)物業(yè)管理的各種會(huì)議和培訓(xùn),在業(yè)界建立形象,。
二零零四年,,經(jīng)營(yíng)管理部主要工作是在公司已有和新接的各項(xiàng)目中挖掘項(xiàng)目的相關(guān)資源進(jìn)行經(jīng)營(yíng),指導(dǎo)項(xiàng)目部開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理工作,。核算項(xiàng)目部的經(jīng)營(yíng)情況,,根據(jù)實(shí)際情況和計(jì)劃來(lái)調(diào)控,以達(dá)到經(jīng)濟(jì)效益最大化,。20xx年的兩個(gè)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目,,在年底都進(jìn)行了剝離,。因此,20xx年經(jīng)營(yíng)管理部主要進(jìn)行物業(yè)管理項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)工作,,兼而尋找新的項(xiàng)目,。
收入:按照先前的預(yù)測(cè),二零xx年擴(kuò)展23萬(wàn)平方米的管理面積,,按目前已經(jīng)有可能的大觀園項(xiàng)目方案來(lái)計(jì)算,,已經(jīng)有15萬(wàn)平方米。年開(kāi)支72萬(wàn),,收入74萬(wàn),,收支相抵,除去不可預(yù)見(jiàn)的因素,,則該項(xiàng)目持平,。若按另外擴(kuò)展8萬(wàn)平方米面積,每平方米元計(jì)算,,則年收入萬(wàn),。預(yù)測(cè)利潤(rùn)率為10﹪,即萬(wàn)元,。綜合計(jì)算,,若在3月份前進(jìn)駐大觀園項(xiàng)目則盈利不超過(guò)萬(wàn)元。若在換取企業(yè)等級(jí)資質(zhì)后,,順利拓展8萬(wàn)平方米的項(xiàng)目,,預(yù)算盈利萬(wàn)元。隨著管理面積的擴(kuò)大,,利用資源可開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目,,但由于可變性和不可預(yù)測(cè)性,在此不對(duì)此做測(cè)算,。據(jù)此,,綜合計(jì)算,公司明年總收入24萬(wàn)(工業(yè)園),、 74萬(wàn)(大觀園),、萬(wàn)(拓展新項(xiàng)目),共萬(wàn)元,。
支出:工業(yè)園管理處全年支出預(yù)算萬(wàn),,大觀園項(xiàng)目全年支出預(yù)算68萬(wàn),拓展新項(xiàng)目支出預(yù)算萬(wàn),,公司本部支出萬(wàn),,則全年總支出為萬(wàn)元。
利潤(rùn):—萬(wàn)元,。
華神物業(yè)在二零零四年必須得到一個(gè)質(zhì)的提升,、積累,,面對(duì)困難打開(kāi)一個(gè)新的局面,公司才能向前走,。在下一年度必須放開(kāi)步伐,大膽嘗試各種新的經(jīng)營(yíng)方式,,力爭(zhēng)取得最大的經(jīng)濟(jì)效益,。本工作計(jì)劃是公司二零零四年各項(xiàng)工作計(jì)劃的大綱,詳細(xì)計(jì)劃以本大綱為主體展開(kāi),。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇十六
1,、在不斷地巡查和維保中確保設(shè)備的正常運(yùn)行。
2,、跟進(jìn)20xx年遺留的工程問(wèn)題,,提出有效的措施進(jìn)行整改。
3,、介入一期高層和二期別墅的工程,,尤其是加強(qiáng)一期高層隱蔽工程的排查和初驗(yàn)。
4,、做好高層接收工作,,確保每位員工能獨(dú)立驗(yàn)收,單獨(dú)帶業(yè)主驗(yàn)房,,并詳細(xì)告知房屋結(jié)構(gòu)和隱蔽的水管及電路走向,。
5、嚴(yán)格按照年度培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn),,尤其是新員工入職培訓(xùn),。
6、20xx年7月31日完成一期高層的工程驗(yàn)收,,鑰匙資料接收的工作,。
7、完成一期高層設(shè)備的承接和確保日常的正常使用及維保,。
8,、建立設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃,嚴(yán)格按照計(jì)劃執(zhí)行,。
9,、做好二次裝修的資料審核和巡查工作,確保裝修安全施工,。
10,、做好外包設(shè)施設(shè)備維保單位的選定和簽訂合同。
11,、所有房屋資料的整理和檔案建立,。
12,、配合營(yíng)銷和各部門的工作完成。
13,、跟進(jìn)一期別墅綠化去年遺漏工程的施工,。
15、跟進(jìn)一期高層周界圍墻和監(jiān)控系統(tǒng)的安裝,。
16,、巡查和跟進(jìn)一期高層地下停車場(chǎng)的劃分和導(dǎo)示牌的安裝。
16,、做好后續(xù)一期高層和一期別墅存在工程缺陷的整改工作,。
17、做好業(yè)戶工程維修的有償和無(wú)常服務(wù),,確保工程返修率不得高于2%,。18、跟進(jìn)一期別墅和一期高層,,地下停車廠收費(fèi)道閘系統(tǒng)的安裝和使用,。
19、建立設(shè)備檔案和做好設(shè)備資料存檔工作,。
1,、經(jīng)過(guò)對(duì)附近小區(qū)各個(gè)項(xiàng)目的走訪,發(fā)現(xiàn)我公司工程部員工的工資偏低,,希望可以得到高層領(lǐng)導(dǎo)的支持,,從而提高我工程部員工的生活質(zhì)量。
2,、在20xx年所遺留的一期別墅相關(guān)資料和鑰匙希望能盡快移交給我物業(yè)公司,,以便于我們的工作能更好的開(kāi)展。
3,、一期別墅內(nèi)的部分地下車庫(kù)沒(méi)有穿線,,不能通電,嚴(yán)重影響了業(yè)戶車庫(kù)的使用,,請(qǐng)集團(tuán)協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決,。
4、在巡查中發(fā)現(xiàn)會(huì)所及練習(xí)場(chǎng)沒(méi)有預(yù)留檢修口,,我部門部分維修沒(méi)法進(jìn)行,,請(qǐng)相關(guān)施工單位給予解決。
5,、為了減少一期別墅的安全隱患,,希望集團(tuán)各領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商,能盡快安裝監(jiān)控系統(tǒng),。
6,、目前一期別墅周界圍墻采用的是彩鋼板和鐵藝,,彩鋼板容易變形影響公司項(xiàng)目的形象。
7,、目前一期別墅c2車庫(kù)是毛地,,為了提高項(xiàng)目的品質(zhì),我公司建議采用地坪漆鋪設(shè),。
8,、對(duì)一期別墅天溝(屋檐槽),多次維修任存在嚴(yán)重漏水情況,,希望得到集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的支持,能徹底解決,,以免因其漏水對(duì)墻體造成損害,。
9、一期別墅c2車庫(kù)沒(méi)有安裝智能刷卡系統(tǒng),,造成我公司對(duì)車輛管理困難,,希望等到集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的支持。
10,、一期別墅分戶安裝的窗扇過(guò)大,,嚴(yán)重影響業(yè)戶的使用,望集團(tuán)各領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商處理,。
11,、一期別墅庭院門,推拉困難,、容易拆卸嚴(yán)重影響業(yè)戶的使用和項(xiàng)目的品質(zhì),,望集團(tuán)各位領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商處理。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇十七
為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央,、省,、市、縣疫情防控工作的有關(guān)精神,,全力維護(hù)全縣人民群眾身體健康和生命安全,,針對(duì)我縣廣大企業(yè)將在近期結(jié)束休假,恢復(fù)生產(chǎn),,企業(yè)職工從各地陸續(xù)返廠,,企業(yè)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控進(jìn)一步嚴(yán)峻和緊迫的形勢(shì),結(jié)合我縣企業(yè)的實(shí)際情況,,現(xiàn)制定工作方案如下,。
對(duì)于當(dāng)前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的嚴(yán)峻形勢(shì),我省啟動(dòng)了重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng),,各部門要充分認(rèn)識(shí)做好疫情防控的重要性和緊迫性,,把做好疫情防控工作作為當(dāng)前頭等大事來(lái)抓,,要成立由部門主要責(zé)任人任組長(zhǎng)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)組,有力有序有效開(kāi)展企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作,。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室設(shè)在縣工信局,,各部門各司其職,各負(fù)其責(zé),,結(jié)合行業(yè)實(shí)際制定部門所屬企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案,,并督促指導(dǎo)企業(yè)制定“一企一策”方案??h工信局負(fù)責(zé)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中冶金,、焦化、機(jī)械,、制造及商貿(mào)行業(yè)企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,;縣應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)煤礦企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;縣能源局負(fù)責(zé)煤層氣,、電力等能源類企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,;縣住建局負(fù)責(zé)城市建設(shè)類企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,;縣畜牧獸醫(yī)服務(wù)中心負(fù)責(zé)涉牧類企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,;縣中小企業(yè)發(fā)展促進(jìn)中心負(fù)責(zé)中小企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,其它主管部門根據(jù)職責(zé)負(fù)責(zé)所屬行業(yè)企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,。
(一)必須進(jìn)行復(fù)工復(fù)產(chǎn)審批備案,。一是企業(yè)要成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,組成專班負(fù)責(zé)疫情防控工作,;二是要結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況和職工人員狀況,,制定本企業(yè)的疫情防控工作方案和復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案,細(xì)化落實(shí)到車間,、班組,,明確各級(jí)責(zé)任人,并報(bào)行業(yè)主管部門審批備案,;三是企業(yè)要向行業(yè)主管部門提出申請(qǐng),,經(jīng)防控領(lǐng)導(dǎo)組辦公室和分管縣領(lǐng)導(dǎo)研究同意后方可啟動(dòng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
(二)必須全面核查員工情況,。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前要建立職工健康臺(tái)賬,,一是對(duì)各企業(yè)未接到復(fù)工復(fù)產(chǎn)批復(fù)前,企業(yè)職工原則上留在原居住地,,接到通知后方可返企上班,;二是要對(duì)所有返崗上班人員進(jìn)行體溫檢測(cè),對(duì)所有外地返沁人員進(jìn)行摸排登記;三是重點(diǎn)對(duì)湖北籍務(wù)工人員進(jìn)行詳細(xì)登記,,對(duì)湖北籍務(wù)工人員電話勸阻,,阻止返崗上班;四是對(duì)特殊需要或未接到通知提前返崗上班人員,,特別是來(lái)自疫區(qū)的要詳細(xì)登記家鄉(xiāng)地址,、家庭成員、身體狀況、返鄉(xiāng)情況,、接觸疑似病例人員等情況,,第一時(shí)間向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn),、主管部門報(bào)告,,并先行隔離兩周確診未生病后方可返崗就業(yè),;五是外省務(wù)工人員返崗前必須在當(dāng)?shù)剡M(jìn)行體溫測(cè)試,,無(wú)異常后方可返回企業(yè),。
(三)必須做好應(yīng)急物資保障工作。復(fù)工前要做好口罩,、紅外線測(cè)溫儀,、消毒水等物資的儲(chǔ)備工作,,保障企業(yè)正常生產(chǎn)期間的疫情防控工作有序進(jìn)行,。
(四)必須組織消毒和安全檢查。要提前對(duì)廠區(qū)內(nèi)車間、食堂等公共場(chǎng)所和人員聚集場(chǎng)所的設(shè)施,、設(shè)備進(jìn)行消殺防疫,對(duì)生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行安全檢查,,并向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn),、主管部門報(bào)告企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的排查檢查情況,。
一是要每日對(duì)全體上崗人員入廠前進(jìn)行體溫檢測(cè),如有發(fā)熱或咳嗽的情況立即安排到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診,,排除疫情后方可上崗工作,;二是每日在上班前、下班后,,企業(yè)要對(duì)車間,、辦公場(chǎng)所、人員集中區(qū)域進(jìn)行消殺防疫,,重點(diǎn)區(qū)域應(yīng)多次消殺,;三是堅(jiān)持登記制度,,企業(yè)每日要對(duì)進(jìn)出車輛,、人員、消殺防疫情況進(jìn)行登記,,對(duì)于到企業(yè)辦理業(yè)務(wù)的外來(lái)人員要特別關(guān)注,,做好防護(hù)措施后方可進(jìn)行接洽;四是一旦企業(yè)發(fā)現(xiàn)員工有確診病例或疑似感染者,,立即報(bào)告并停止生產(chǎn),,逐人進(jìn)行核查,,待消除疫情后方可恢復(fù)生產(chǎn);五是要將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,、員工健康狀況,、防疫工作開(kāi)展情況每日向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門進(jìn)行報(bào)告,,以便統(tǒng)籌進(jìn)行安排部署,,緊急情況隨時(shí)上報(bào);六是要以車間,、班組為單位進(jìn)行疫情防控知識(shí)宣講,,向每名職工發(fā)放疫情防控告知書,在廠區(qū)大門,、人員聚集區(qū)等位置懸掛疫情防控宣傳條幅,、張貼通告,切實(shí)提高每一名員工的防范意識(shí)和參與社會(huì)群防群控的自覺(jué)性,。
現(xiàn)正常生產(chǎn)的企業(yè)按照縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,,做好疫情防控工作,主要是上班人員的體溫篩查全覆蓋,,重點(diǎn)是做好新返崗工人的檢測(cè)及隔離等,,并實(shí)行日?qǐng)?bào)告制度。
縣復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室和行業(yè)主管部門要對(duì)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況進(jìn)行嚴(yán)格管理,,落到實(shí)處,。一是督促企業(yè)全面停止“兩節(jié)”期間的聚餐、文藝匯演等職工群眾聚集型文化娛樂(lè)活動(dòng),,能取消的取消,,不能取消的延后舉辦;二是對(duì)于未制定防疫工作方案,、未開(kāi)展復(fù)工復(fù)產(chǎn)前人員排查,、未組織消殺安全檢查的企業(yè),嚴(yán)禁復(fù)工復(fù)產(chǎn),。對(duì)于不履行復(fù)工復(fù)產(chǎn)報(bào)批手續(xù),,擅自復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要立即嚴(yán)肅查處,并追究主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,。
本《工作方案》從發(fā)文之日起生效,,解除時(shí)間另行通知。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇十八
為認(rèn)真貫徹落實(shí)林西縣安監(jiān)局《關(guān)于20xx年春節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作的通知》要求,,切實(shí)做好20xx年春節(jié)后礦山復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作安全有序的進(jìn)行,,防止盲目恢復(fù)生產(chǎn),有效遏制安全事故的發(fā)生,,確保礦山安全生產(chǎn)形勢(shì)進(jìn)一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn),,特制定節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作方案,。
深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持安全發(fā)展理念,,繼續(xù)深入開(kāi)展安全隱患治理工作,,以預(yù)防為主、加強(qiáng)監(jiān)管,、落實(shí)責(zé)任為重點(diǎn),,進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,深入排查治理事故隱患,,有效消除礦山安全生產(chǎn)事故隱患,,全面推進(jìn)礦山標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),堅(jiān)決杜絕事故發(fā)生,,為實(shí)現(xiàn)礦山安全生產(chǎn)提供保障,。
復(fù)工復(fù)產(chǎn)準(zhǔn)備階段(7月20日—2月29日):
1、礦山成立復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收領(lǐng)導(dǎo)小組,,制定相關(guān)安全技術(shù)措施,;
2、檢修設(shè)施,、設(shè)備,。
3、礦山所有從業(yè)人員必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn),,且考試合格,,新工人培訓(xùn)時(shí)間不得少于72學(xué)時(shí),老工人40學(xué)時(shí),。
4,、安全生產(chǎn)管理人員和各特種作業(yè)人員按要求全部到崗。
礦山的復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作由礦山自行組織,,由礦長(zhǎng)監(jiān)督落實(shí),,各戰(zhàn)線組長(zhǎng)全面負(fù)責(zé),安全科,、協(xié)助配合,,按照職責(zé)分工組織驗(yàn)收。
復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng):
副組長(zhǎng):
成員:
在執(zhí)行縣局相關(guān)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí),,結(jié)合礦山實(shí)際情況,,礦山20xx春節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收要求達(dá)到以下基本條件,未達(dá)到以下條件的,,不予驗(yàn)收:
礦山證件齊全,、合法有效,,證件上的法定代表人,、礦長(zhǎng)與實(shí)際相符,。證件過(guò)期和不符合基本建設(shè)條件的一票否決。
礦山主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員經(jīng)過(guò)培訓(xùn)和考核全部合格,。
礦山勞動(dòng)用工登記備案率,、職工培訓(xùn)率、參加工傷保險(xiǎn)率要求達(dá)到100%,,礦山工人上崗前培訓(xùn)學(xué)時(shí)達(dá)到相關(guān)規(guī)定(新職工培訓(xùn)不得低于72學(xué)時(shí),,老職工復(fù)訓(xùn)不得低于20學(xué)時(shí)),培訓(xùn)后必須建檔登記,,方可上崗,。
礦山管理機(jī)構(gòu)健全、管理人員到位,、特種作業(yè)人員配備其全并持證上崗,。安全管理機(jī)構(gòu)體制不順、機(jī)構(gòu)配備不全的一票否決,。
嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,、按照國(guó)家規(guī)定組織安全生產(chǎn)隱患排查,隱患排查行動(dòng)中查出的隱患必須及時(shí)整改,。
礦山必須建立專門的檔案室,,有專人進(jìn)行檔案管理。檔案管理混亂,、未設(shè)置專人進(jìn)行檔案管理的一票否決,。
7、嚴(yán)格實(shí)行礦領(lǐng)導(dǎo)帶班跟班作業(yè)管理,。
8,、礦山無(wú)重大隱患和其他違法違規(guī)行為,具備安全生產(chǎn)條件,。存在重大問(wèn)題,、重大隱患及被上級(jí)部門停產(chǎn)整頓未整改結(jié)束的一票否決。
9,、存在違法違規(guī)生產(chǎn)行為和越層越界開(kāi)采行為的一票否決,。
10、礦山必須認(rèn)真制定,、貫徹落實(shí)“安全生產(chǎn)”方案,。
11、如有與縣局復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)相抵觸的情況,,則按照縣局標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。
1、各部門要在情況清楚,、準(zhǔn)備充分的基礎(chǔ)上,,按照驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)制定并落實(shí)安全措施,,做好復(fù)產(chǎn)前的事故隱患自查和整改工作。
2,、全面排查礦山作業(yè)場(chǎng)所的安全隱患,。要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度;
3,、認(rèn)真組織復(fù)工培訓(xùn)學(xué)習(xí),。各部門在復(fù)產(chǎn)前必須由安監(jiān)部組織從業(yè)人員認(rèn)真進(jìn)行培訓(xùn)教育,貫徹安全生產(chǎn)方針政策,、宣講露天礦山安全作業(yè)規(guī)程規(guī)定,、學(xué)習(xí)礦山復(fù)產(chǎn)安全技術(shù)措施、強(qiáng)調(diào)復(fù)產(chǎn)后的注意事項(xiàng),,并做好記錄備查,;各部門新招錄的工人必須按規(guī)定進(jìn)行崗前培訓(xùn),參加工傷保險(xiǎn),,特種作業(yè)人員必須持證上崗,。各部門必須認(rèn)真做好復(fù)產(chǎn)前的自查工作,并將自查中發(fā)現(xiàn)的隱患整改完成后,,由礦山驗(yàn)收領(lǐng)導(dǎo)小組組織復(fù)查驗(yàn)收,,并報(bào)縣安監(jiān)局申請(qǐng)復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收,經(jīng)驗(yàn)收合格由縣局下發(fā)批準(zhǔn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)文件后方可恢復(fù)生產(chǎn),。
1,、各各部門要高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,認(rèn)真排查整治,,扎扎實(shí)實(shí)搞好我礦復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作,既要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),,又要加快復(fù)產(chǎn)進(jìn)度,,有計(jì)劃有組織的驗(yàn)收,確保安全有序,。
2,、要周密部署,精心組織,,認(rèn)真落實(shí)復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收方案,。礦長(zhǎng)必須認(rèn)真組織做好復(fù)產(chǎn)前的自查工作,明確復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收程序,、嚴(yán)格復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收的安全技術(shù)措施,。
3、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行礦山節(jié)后復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作責(zé)任追究,。要逐級(jí)建立健全嚴(yán)格的復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收責(zé)任制,,按照“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”,、“誰(shuí)驗(yàn)收、誰(shuí)簽字,、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,做到分兵把關(guān),,確保職責(zé)明晰,、任務(wù)明確、責(zé)任到人,、工作到位,。對(duì)于在檢查驗(yàn)收工作中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,堅(jiān)持“嚴(yán)管,、強(qiáng)查,、重罰”的原則,及時(shí)進(jìn)行處理重大安全隱患和違法違規(guī)行為,。
4,、達(dá)到復(fù)產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)后,各戰(zhàn)線礦長(zhǎng)要堅(jiān)守崗位,,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)跟班帶班制度,,堅(jiān)決杜絕超能力、超定員,、超強(qiáng)度組織生產(chǎn),,越層越界開(kāi)采,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全措施,,在確保安全的前提下有序組織生產(chǎn),。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇十九
首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)在20xx年度對(duì)工程部空調(diào)工作的大力支持和肯定,同時(shí)感謝各部門在本年度對(duì)工程部的空調(diào)工作給與了積極配合和理解,!在這里,,我把工程部20xx年度的空調(diào)工作完成情況向公司做一個(gè)匯報(bào)。
20xx年度在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心愛(ài)護(hù)和大力支持下,,在工程部全體員工的辛勤勞動(dòng)和不懈努力下,,克服了人員少、工作量增大等困難,,大力開(kāi)展維修保養(yǎng)和挖潛力技術(shù)改造工作,,積極主動(dòng)的解決了設(shè)備設(shè)施存在的各種問(wèn)題,并在節(jié)能降耗方面取得了重大突破。
x有很多空調(diào)設(shè)備運(yùn)行時(shí)間較長(zhǎng),,不同程度地處于老化狀態(tài),,維修保養(yǎng)及運(yùn)行是空調(diào)工的主要工作。因此,,加強(qiáng)設(shè)備維修保養(yǎng),,提高設(shè)備的使用壽命,制定科學(xué)合理完備的運(yùn)行方案,,是提高經(jīng)營(yíng)效益的重要環(huán)節(jié),。我們?cè)谔岣呷藛T技能的基礎(chǔ)上,制定設(shè)備運(yùn)行計(jì)劃,,強(qiáng)化維修保養(yǎng),,使空調(diào)設(shè)備設(shè)施處于最佳運(yùn)行狀態(tài),從而達(dá)到合理運(yùn)用能源,,節(jié)約開(kāi)支的目的,。
工程部積極配合總公司^v^對(duì)空調(diào)機(jī)房的兩臺(tái)板式熱交換器進(jìn)行了更新改造,用兩臺(tái)換熱面積x平方米的換熱器更換了原來(lái)?yè)Q熱面積x平方米的換熱器,。為增大供暖流量,,把熱力井內(nèi)的原來(lái)倒裝的兩個(gè)x柱塞閥重新進(jìn)行了正確安裝。對(duì)xh戶因空調(diào)電機(jī)不配套產(chǎn)生過(guò)大噪音的風(fēng)機(jī)盤管進(jìn)行了更換,。對(duì)x空調(diào)用水箱拆裝各一次,。
節(jié)能降耗是今年工程部的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。陳主管帶領(lǐng)工程部員工在公司領(lǐng)導(dǎo)下,,努力學(xué)習(xí)先進(jìn)物業(yè)的工程管理經(jīng)驗(yàn),,完善維修保養(yǎng)制度,使設(shè)備始終處于高效節(jié)能的工作狀態(tài),,徹底降低能源消耗,,延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命,,節(jié)省開(kāi)支,。
中央空調(diào)是用能大戶,中央空調(diào)在節(jié)能降耗方面的工作將直接影響到整個(gè)物業(yè)公司的利潤(rùn),??照{(diào)工在張助理,、陳主管的領(lǐng)導(dǎo)下做了大量的節(jié)能降耗方面的工作,,并取得了重大突破。由于電價(jià)實(shí)行峰谷平收費(fèi),,在用電時(shí)盡可能降低高峰用電,,增加谷值用電,降低能耗成本,。空調(diào)工每天到戶內(nèi)測(cè)溫,,調(diào)節(jié)好供冷,、供熱需求,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,節(jié)能降耗,。
20xx年夏季供冷x天,,用電xkwh,,用水x立方米,與20xx年同比節(jié)電xkwh,,節(jié)水x立方米,,與20xx年同比節(jié)電xkwh。(附《夏季空調(diào)運(yùn)行能源利用比較》)節(jié)電全部來(lái)自峰值和平值,,低谷用電反而增加了,。這樣利用峰谷差額節(jié)約下來(lái)的成本費(fèi)用也占了很大的比重。
20xx年冬季供暖用熱量xkwh,,水x立方米,。20xx年計(jì)劃用熱量、電均低于20xx年,,這在實(shí)際運(yùn)行管理中已見(jiàn)成效,,其中日用電與20xx年同比減少xkwh以上,熱量也偏低,,但戶內(nèi)供暖卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)好于歷年,,初步滿足了業(yè)戶的供暖需求。如果一直這樣堅(jiān)持下去,,20xx年供暖期結(jié)束,,與20xx年同比可節(jié)電xkwh以上,熱量也不高于上年度,。
僅中央空調(diào)一項(xiàng),,全年在節(jié)能降耗方面就為公司降低成本x元以上。這將是工程部為公司創(chuàng)造的純利潤(rùn),。
供暖問(wèn)題是天智物業(yè)遇到的最大最棘手的遺留問(wèn)題,。由于建設(shè)時(shí)引進(jìn)熱源不合適,,致使無(wú)法滿足業(yè)戶的供暖需求。歷年因供暖問(wèn)題業(yè)戶投訴率100%,,不滿意率100%,。20xx年,工程部在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,充分發(fā)揮集體的智慧和力量,,采取了一切可能的辦法來(lái)解決冬季供暖問(wèn)題。
20xx年x月x日,,工程部員工不畏嚴(yán)寒,,帶水作業(yè),解決了工程遺留問(wèn)題中的熱力井主管道閥門倒裝問(wèn)題,。整個(gè)過(guò)程中,,張助理親自靠上,工程部員工不怕臟,,不怕累,,不怕井內(nèi)外x多度的溫差,爭(zhēng)先恐后,,輪流下井作業(yè),。換完閥門已經(jīng)是晚上8點(diǎn)多了,汗流浹背渾身濕漉漉的工程部員工才回家吃飯,。
工程部員工群策群力,,從熱源上做文章,積極主動(dòng)與市政公司換熱站協(xié)調(diào)溝通,,與換熱站的領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員一起從技術(shù)上分析供熱效果不好的原因,,與對(duì)方擺事實(shí)講道理,要求對(duì)方將流量從x立方米每小時(shí)增大到x立方米每小時(shí),,增開(kāi)一臺(tái)循環(huán)泵,,加大了換熱站提供給我們的熱量,首次初步滿足了業(yè)戶的供暖需求,,使業(yè)戶戶內(nèi)溫度達(dá)到了青島市規(guī)定的不低于x度,。
中央空調(diào)運(yùn)行期間,工程部員工堅(jiān)持到業(yè)戶戶內(nèi)測(cè)溫,,同時(shí)注意天氣變化,,根據(jù)需求調(diào)整供暖設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行狀態(tài),既保證業(yè)戶供暖需求,,又把能源利用降到最低成本,,及時(shí)解決供暖過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題。
當(dāng)然,,這只是在目前供暖條件下初步解決熱源問(wèn)題,,供暖條件受x政公司供暖條件的限制,,很難完全滿足業(yè)戶需求,并且當(dāng)供暖面積達(dá)到x平方米以上時(shí),,將完全不能滿足需求,。從長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)的角度看,必須引進(jìn)真正的“高溫水”作為熱源,,才能從根本上解決供暖問(wèn)題,。
工程部參入了匯智廣場(chǎng)項(xiàng)目的前期介入工作。針對(duì)空調(diào)項(xiàng)目施工過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的一些問(wèn)題,,工程部及時(shí)反饋給^v^,。工程部還派出了專人深入現(xiàn)場(chǎng),了解施工質(zhì)量,、施工進(jìn)度等情況,,參與空調(diào)安裝工程的施工檢查及驗(yàn)收,并就物業(yè)的內(nèi)部設(shè)置,、功能配置提出合理化建議,,參與物業(yè)的竣工驗(yàn)收工作,做好物業(yè)的接管驗(yàn)收工作,,為以后的物業(yè)管理創(chuàng)造良好的基礎(chǔ),。
在緊張而又繁忙的20xx年里,,工程部員工在空調(diào)工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作,,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn),,增強(qiáng)了維修技能和技巧,,增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí),提高了技術(shù)管理水平,。
工程部節(jié)約的每一分錢,,都將成為物業(yè)公司的純利潤(rùn)。把工程部建設(shè)成為物業(yè)公司一個(gè)新的創(chuàng)利潤(rùn)部門,,為公司創(chuàng)造更高的經(jīng)濟(jì)效益,,是我們?yōu)橹畩^斗的目標(biāo)!
20xx年,,我們工程部全體員工將以一個(gè)嶄新的精神面貌迎接新的挑戰(zhàn),,和其他部門的員工一道致力于為業(yè)主及客戶提供一個(gè)安全、舒適,、快捷的工作環(huán)境,,確保寫字樓功能的正常發(fā)揮,使物業(yè)保值增值,。我們將在這和諧,、理想而富有激情的環(huán)境中一展才華,,和公司一起成長(zhǎng)。在新的一年里,,我們有信心用實(shí)際行動(dòng)把空調(diào)工作推向一個(gè)新的高度,、新的起點(diǎn),向公司交上一份合格的答卷,!
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇二十
為了強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理,,保障節(jié)后生產(chǎn)工作順利開(kāi)展,消除各類安全隱患,,特制訂復(fù)工檢查方案,,并根據(jù)《復(fù)工檢查方案》在復(fù)工前對(duì)生產(chǎn)工作進(jìn)行全面檢查,。
1.開(kāi)展節(jié)后復(fù)工的安全生產(chǎn)條件檢查;
2.強(qiáng)化對(duì)關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位的復(fù)工檢查;
3.積極開(kāi)展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)活動(dòng),;
4.對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行全面深入的檢查:對(duì)現(xiàn)場(chǎng)電、水,、氣,、安全防護(hù)、設(shè)備狀態(tài),、勞保用品等的落實(shí)情況進(jìn)行檢查,。
檢查要求全面、深入,、細(xì)致,。安全生產(chǎn)保障措施要健全,嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),,徹底排查治理安全隱患,,解決安全管理存在的問(wèn)題,有效防范和堅(jiān)決遏制事故的發(fā)生,。
1.提升認(rèn)識(shí),,精心組織
要充分認(rèn)識(shí)復(fù)工檢查工作是安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)前提和有力保障,要結(jié)合自身生產(chǎn)特點(diǎn)和安全生產(chǎn)狀況,,精心組織并制定具體實(shí)施方案,,明確工作目標(biāo),把工作做細(xì),、做深落到實(shí)處,。
2.強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任
要提升對(duì)復(fù)工安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí),,始終堅(jiān)持“安全第一,,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,,堅(jiān)決克服盲目樂(lè)觀,、麻痹松懈的思想,,切實(shí)強(qiáng)化節(jié)后復(fù)工安全生產(chǎn)工作。各部門管理人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)到位,,認(rèn)真做好生產(chǎn)復(fù)工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作:確保安全工作有人負(fù)責(zé),,安全措施落實(shí)到位,安全檢查全面細(xì)致,。公司安全生產(chǎn)小組組長(zhǎng),,要充分發(fā)揮積極性、主動(dòng)性,,完善規(guī)章制度,,制定措施,把安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到崗,、到位,。
3.安全生產(chǎn)小組對(duì)本次檢查負(fù)責(zé)
要對(duì)本次節(jié)后復(fù)工檢查做到檢查不留死角、整改不留后患,;加大工作力度,,排查要記錄、隱患要建檔,、整改有措施,,堅(jiān)決遏制建筑安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4.強(qiáng)化復(fù)工前的安全培訓(xùn)和教育
①,、要認(rèn)真落實(shí)三級(jí)安全教育,,復(fù)工前組織現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)人員集中開(kāi)展安全知識(shí)教育培訓(xùn),強(qiáng)調(diào)復(fù)工后的安全注意事項(xiàng),,著力提升生產(chǎn)員工的自我防護(hù)意識(shí),,特別是對(duì)節(jié)后新進(jìn)的新員工,,必須進(jìn)行崗前操作安全培訓(xùn),,未經(jīng)培訓(xùn)和三級(jí)安全教育不合格的,一律不得上崗作業(yè),。
②,、嚴(yán)格執(zhí)行特殊工種作業(yè)人員持證上崗制度,無(wú)特種作業(yè)操作證或操作證過(guò)期的人員,,一律不得上崗作業(yè),,切實(shí)從源頭上減少安全隱患,確保節(jié)后安全生產(chǎn)的順利展開(kāi),。
公司安全生產(chǎn)小組對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,。檢查中,對(duì)檢查出的安全隱患下達(dá)《隱患整改通知書》要求相關(guān)部門限期整改,,且各安全隱患整改完成并復(fù)查合格,。
用電方面:由動(dòng)力部管理人員及安全人員對(duì)宿舍,、現(xiàn)場(chǎng)及配電區(qū)域進(jìn)行逐個(gè)排查,對(duì)不符合正式用電要求的私拉亂接的現(xiàn)象進(jìn)行及時(shí)糾正,。電源開(kāi)關(guān),、控制箱檢查鎖具有效。
機(jī)械方面:查看加工及輔助設(shè)備安全防護(hù)是否存在異常,,有無(wú)漏電現(xiàn)象等異?,F(xiàn)象。
現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)方面:現(xiàn)場(chǎng)地面,、墻面等是否存在安全隱患因素,。
消防方面:對(duì)消防設(shè)備進(jìn)行全部檢查、更換過(guò)期的失效的消防設(shè)備,,并對(duì)消防栓,、水帶、消防架,、消防箱進(jìn)行逐個(gè)檢查,。
經(jīng)過(guò)各方的努力,準(zhǔn)備工作完成情況如下:
1,、安全及文明施工已整改完畢,;
2、現(xiàn)場(chǎng)機(jī)械設(shè)備已全部維護(hù)檢修完畢,。
3,、人員方面:對(duì)新進(jìn)場(chǎng)的員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇二十一
本人自20xx年7月畢業(yè)于**學(xué)院供熱通風(fēng)與空調(diào)工程專業(yè),,主要從事中央空調(diào)工程,、通排風(fēng)工程、凈化空調(diào)工程,、給排水及電氣方面的安裝工程項(xiàng)目的施工管理工作和施工項(xiàng)目工程技術(shù)工作,,通過(guò)七年的工作實(shí)踐,以及對(duì)相應(yīng)專業(yè)的學(xué)習(xí),,現(xiàn)已熟練掌握采暖通風(fēng),、管道工程、電氣工程的安裝工程基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí),,對(duì)機(jī)電系統(tǒng)的安裝調(diào)試有相當(dāng)?shù)膶I(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),,為以后的專業(yè)技術(shù)工作打下了基礎(chǔ)。
以下是本人多年來(lái)所從事的主要的采暖通風(fēng),,給排水及電氣方面機(jī)電安裝工作的總結(jié):
先后參與建設(shè)了重慶萬(wàn)洲移民賓館,、成都大成市場(chǎng)、成堪院科技檔案樓、樂(lè)山峨嵋酒店,、中江凱元廣場(chǎng)等中央空調(diào)工程,。 20xx年8月我就職于成都冰洋制冷空調(diào)工程公司。我的第一個(gè)工程就是重慶萬(wàn)洲移民賓館工程,。該工程建成于20xx年,,位于重慶萬(wàn)洲,是當(dāng)時(shí)最高檔的一家賓館,,地下四層,,地上十四層,建筑面積平方米以上,。該工程是我參加工作后參與建設(shè)的第一個(gè)工程,。該工程包含了建筑電氣安裝工程,建筑給排水工程,,消防報(bào)警,、普消、自消,,中央空調(diào)工程,,建筑智能系統(tǒng),是一個(gè)綜合性很強(qiáng)的建筑項(xiàng)目。在該項(xiàng)目施工過(guò)程中我首次接觸到了各種建筑安裝工程的材料,、設(shè)備,。對(duì)于當(dāng)時(shí)剛參加工作的我來(lái)說(shuō)簡(jiǎn)直就是進(jìn)入了一個(gè)完全陌生的領(lǐng)域,在這個(gè)項(xiàng)目我女里的學(xué)習(xí)施工技術(shù),充實(shí)自己的技術(shù)根底,,漸漸地學(xué)習(xí)到了一些施工現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),例如:各種設(shè)備的運(yùn)輸,、吊裝,、就位,、調(diào)試,;各種管線、管道的`現(xiàn)場(chǎng)布置,;各個(gè)專業(yè)工種的協(xié)調(diào);與裝修專業(yè)的配合,。同時(shí)也參與實(shí)際操作,以便自己更多更好的了解施工工藝,、流程,,為以后自己獨(dú)立開(kāi)展工作打下了很好的基礎(chǔ)。在該工程中,,我也參加中央空調(diào)工程的設(shè)計(jì)工作,,在設(shè)計(jì)的指導(dǎo)下,如何進(jìn)行負(fù)荷計(jì)算;通風(fēng)管道的設(shè)計(jì);風(fēng)機(jī)盤管,、新風(fēng)機(jī),、主機(jī)、冷卻等設(shè)備的選型,。從以前的書本知識(shí)轉(zhuǎn)為實(shí)際知識(shí),。在該工程中還負(fù)責(zé)各種工程驗(yàn)收、隱蔽,、報(bào)建技術(shù)資料收集,、填報(bào)等等。
通過(guò)在成都冰洋制冷空調(diào)安裝公司的工作實(shí)踐使我在學(xué)校所學(xué)到的理論得與實(shí)踐相聯(lián)結(jié)合,,對(duì)中央空調(diào)機(jī)電設(shè)備的安裝有了較深刻的印象和認(rèn)識(shí),,并初步掌握了中央空調(diào)工程的設(shè)計(jì)及工程的預(yù)算,機(jī)電安裝工程的技術(shù)管理工作和各工種協(xié)調(diào)配合工作,,我工作的積極性和創(chuàng)造的價(jià)值得到了公司的肯定,。
由于該工程是個(gè)綜合工程,在具體施工過(guò)程中我也學(xué)習(xí)到了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),。例如:在群體建筑工程中常用到的流水作業(yè)法,,由于土建工程是很大的流水作業(yè),這就要求安裝工程的預(yù)留預(yù)埋工作要更快更好的配合土建工程,,就必然牽涉到對(duì)施工人員的計(jì)劃和調(diào)配,;對(duì)現(xiàn)場(chǎng)材料的計(jì)劃,組織,,調(diào)撥,;對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工情況變化的應(yīng)對(duì)等等相關(guān)的處理方法。在整個(gè)施工過(guò)程中我努力自覺(jué)的完成自己的本職工作,。但是還是有不足之處,,如各個(gè)工種之間的協(xié)調(diào)配合,以及設(shè)備進(jìn)場(chǎng)的時(shí)間上的把握等方面還有待提高,??偟膩?lái)說(shuō)我是一名合格的技術(shù)人員。
上述工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)對(duì)我在以后的安裝工程管理中進(jìn)一步提高,,提供了實(shí)踐基礎(chǔ),。我想我在以后的安裝工作中要繼續(xù)努力學(xué)習(xí),,隨著經(jīng)驗(yàn)的不斷豐富,技術(shù)力量的不斷加強(qiáng),,我會(huì)成為一名優(yōu)秀的工程技術(shù)負(fù)責(zé)人,,優(yōu)秀的暖通工程師。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇二十二
海信空調(diào)作為現(xiàn)市場(chǎng)上綜合能力較強(qiáng)的空調(diào)品牌,,其憑借性能與價(jià)格迅速在市場(chǎng)上受到一致好評(píng),。雖然說(shuō)像空調(diào)這種在生活屬于價(jià)格較貴的家電用品,其一般不會(huì)出現(xiàn)太大的問(wèn)題,。但一出現(xiàn)問(wèn)題的話真的是急的人團(tuán)團(tuán)亂轉(zhuǎn),。若海信空調(diào)出現(xiàn)故障的話,可撥打海信空調(diào)售后服務(wù)電話,。我們將會(huì)根據(jù)您的時(shí)間安排,,及時(shí)安排師傅進(jìn)行上門維修服務(wù)。那么,,空調(diào)在使用過(guò)程中易出現(xiàn)的問(wèn)題有哪些呢?下面我們來(lái)了解一下空調(diào)在生活中具體會(huì)發(fā)生哪些問(wèn)題,。
以氨類制冷液舉例,,空氣中氨氣體的含量較高的話,短期內(nèi)則會(huì)使人中毒,。當(dāng)達(dá)到更高的話就會(huì)達(dá)到被點(diǎn)燃的情況,,如果含量超過(guò)16%的話,則會(huì)發(fā)生爆炸危險(xiǎn),,所以對(duì)于空調(diào)的制冷液我們一定要檢查好,,同時(shí),在安裝空調(diào)的時(shí)候也要留一些空隙,,保證空氣的正常流通,。
若空調(diào)內(nèi)部進(jìn)水的話,空調(diào)電流板則會(huì)遭受到浸濕,。從而容易導(dǎo)致空調(diào)內(nèi)部出現(xiàn)短路的情況,,空調(diào)內(nèi)部燃燒甚至是爆炸的情況發(fā)生。
對(duì)于室內(nèi)機(jī)來(lái)說(shuō),,一般安裝空調(diào)的高度要求需要達(dá)到離地至米,,內(nèi)機(jī)的吹風(fēng)口外里面以內(nèi)的位置不能有遮擋物。對(duì)于室外機(jī)來(lái)說(shuō),,同時(shí)也需要避免風(fēng)少,、溫度較高以及散熱不通暢的地方。
對(duì)于很多家庭來(lái)說(shuō)都會(huì)自己對(duì)空調(diào)進(jìn)行清潔處理,,但是清理過(guò)程中一定要注意不能夠使用抹布蘸取酒精進(jìn)行擦拭清潔,。因?yàn)榫凭娜键c(diǎn)是比較低的,,在空調(diào)通電的時(shí)候會(huì)和電路板之間產(chǎn)生少量的火花,容易發(fā)生起火等危險(xiǎn),。
空調(diào)的管道使用時(shí)間久了就會(huì)出現(xiàn)老化的情況,,老化的管道表面上有一點(diǎn)點(diǎn)裂縫,從而都會(huì)造成制冷劑泄露,。從而我們有時(shí)候使用空調(diào)突然感覺(jué)不制冷了,,請(qǐng)維修師傅來(lái)檢查,得到答案是“缺氟”,,其就是因?yàn)橹评鋭┬孤读?。此時(shí)除了“加氟”以外,還應(yīng)該查找并維修泄露點(diǎn),。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇二十三
一,、本周主要工作:
1、冬季取暖基本結(jié)束,,檢查和檢修制冷機(jī)的管路,、線路和冷卻
塔除垢。
2,、整改集團(tuán)安全生產(chǎn)部的檢查出的各種安全隱患,。
3、協(xié)助供應(yīng)科完成冷庫(kù)的招標(biāo),、安裝和調(diào)試工作,。
4、完成洗衣房烘干機(jī)和洗衣機(jī)的維修工作,。
5,、聯(lián)系空調(diào)安裝公司和制冷機(jī)維護(hù)公司分別對(duì)貴賓樓三樓餐廳
和酒店的制冷機(jī)組進(jìn)行了報(bào)價(jià)。
二,、下周工作計(jì)劃:
1,、分別對(duì)貴賓樓三樓餐廳和酒店的制冷機(jī)組進(jìn)行了招標(biāo),以確
定哪家公司中標(biāo),,并在空調(diào)使用前安裝完畢和維護(hù)完畢,。
2、使用1號(hào)鍋爐停用并檢修2號(hào)鍋爐,。
3,、完成迎賓樓制冷機(jī)組冷卻塔的除垢。
4,、完成貴賓樓大廳的空調(diào)盤管的安裝和調(diào)試,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇二十四
為了進(jìn)一步規(guī)范酒店工程部工作效率,提高員工服務(wù)質(zhì)量,突出“快速,、準(zhǔn)確,、機(jī)靈”的服務(wù)理念,同時(shí)也是對(duì)有關(guān)部門服務(wù)工作的一次檢閱,,最終達(dá)到提升酒店整體工作水準(zhǔn),,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)決定,在全店范圍內(nèi)舉行一次工程部技能大賽,,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
參照國(guó)家旅游局星級(jí)酒店服務(wù)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),,結(jié)合酒店自身實(shí)際工作情況而制定出大賽標(biāo)準(zhǔn)、操作程序,,以規(guī)范服務(wù)為比賽目標(biāo),,以注重服務(wù)中的細(xì)小環(huán)節(jié)為重點(diǎn),提高酒店的硬件質(zhì)量,,達(dá)到相應(yīng)星級(jí)酒店的要求,。
人力資源部負(fù)責(zé)比賽的協(xié)調(diào)工作,各部門負(fù)責(zé)本部門此次比賽的具體事宜,,應(yīng)積極配合比賽中各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,。
裁判長(zhǎng):xxx
副裁判長(zhǎng):xxx
裁判員:xxx
1、xx月,,具體時(shí)間另行通知
2,、xx月份全月為各部門宣傳、組織練兵等做準(zhǔn)備階段
3,、酒店對(duì)工程部工作質(zhì)量的要求和本部門的培訓(xùn)工作、有計(jì)劃地進(jìn)行綜合性培訓(xùn)
工程部規(guī)章制度
常規(guī)臨檢流程
工程部工具知識(shí)問(wèn)答
特大事件應(yīng)急處理方案
空調(diào)機(jī)常規(guī)維護(hù)方法
空調(diào)常規(guī)故障排除方法
強(qiáng)弱電故障排除方法
操作技能
1,、部門一名“全能明星”獎(jiǎng)(技能比賽第一名獲得者),、100元,從xx月起員工工資上調(diào)xx元,、日薪員工上調(diào)xx元/天,,發(fā)證書
2、部門一名“最佳維修工”獎(jiǎng),、xx元,、發(fā)證書
3、部門一名“最佳勤勞獎(jiǎng)”獎(jiǎng),、xx元,、發(fā)證書
4、獲獎(jiǎng)人員公開(kāi)通報(bào)表彰,,在酒店刊物內(nèi)宣傳,。
1、部門報(bào)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)表至人力資源部,并負(fù)責(zé)本部門比賽的安排事宜,;
2,、xx月x日至xx月x日,為比賽階段,,具體時(shí)間另行通知,;
1、部門要高度重視此項(xiàng)工作,,由部門負(fù)責(zé)人親自參與,,精心組織,廣泛宣傳動(dòng)員,,號(hào)召員工積極參加,;
2、比賽不是目的,,旨在提高員工的工作技能,,要把工作重點(diǎn)放在對(duì)部門員工的培訓(xùn)和提高上,爭(zhēng)取使酒店的硬件質(zhì)量躍上一個(gè)新的臺(tái)階,;
3,、比賽用具由工程部自備。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇二十五
即將到來(lái)的20xx年充滿希望和挑戰(zhàn),,對(duì)工程部提出了更高的要求,。為積極配合各小區(qū)物業(yè)管理完成各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)結(jié)合工程部的實(shí)際情況,,著力于維修保養(yǎng)各項(xiàng)工作的落實(shí),,并在原來(lái)部門工作的基礎(chǔ)上,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,,為客服中心的收費(fèi)做到后勤保障工作,。特?cái)M定工作計(jì)劃如下:
1,設(shè)備設(shè)施安全管理工作必須堅(jiān)持“安全第一,,預(yù)防為主”的方針,;必須堅(jiān)持設(shè)備維修保養(yǎng)過(guò)程的系統(tǒng)管理方式;必須堅(jiān)持不斷更新改造,;提新安全技術(shù)水平,,能及時(shí)有效地消除設(shè)備運(yùn)行過(guò)程中的不安全因素,確保重大事故零發(fā)生,。
2,,明確安全操作責(zé)任,形成完善的安全維修管理制度,。
3,、嚴(yán)格執(zhí)行操作安全規(guī)程,實(shí)現(xiàn)安全管理規(guī)范化、制度化,。
4,,加強(qiáng)外來(lái)裝飾公司安全監(jiān)管,嚴(yán)格裝飾單位安全準(zhǔn)入條件,。
1,、加強(qiáng)維修部的服務(wù)意識(shí)。目前在服務(wù)上,,工程部需進(jìn)一步提高服務(wù)水平,,特別是在方式和質(zhì)量上,更需進(jìn)一步提高,。本部門將定期的開(kāi)展服務(wù)對(duì)象,、文明禮貌、多能技術(shù)的培訓(xùn),,提高部門人員的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率,。
2、完善制度,,明確責(zé)任,,保障部門良性運(yùn)作。為發(fā)揮工程部作為物業(yè)和業(yè)主之間發(fā)展的良好溝通關(guān)心的紐帶作用,,針對(duì)服務(wù)的形態(tài),,完善和改進(jìn)工作制度,從而更適合目前工作的開(kāi)展,;從設(shè)備管理和人員安排制度,,真正實(shí)現(xiàn)工作有章可循,制度規(guī)范工作,。通過(guò)落實(shí)制度,,明確責(zé)任,保證了部門工作的良性開(kāi)展,。
3、加強(qiáng)設(shè)備的監(jiān)管,、加強(qiáng)成本意識(shí),。工程部負(fù)責(zé)所有住宅區(qū)的設(shè)施設(shè)備的維護(hù)管理,直接關(guān)系物業(yè)成本的控制,。熟悉設(shè)備運(yùn)行,、性能,保證設(shè)備的正常運(yùn)行,,按照規(guī)范操作時(shí)實(shí)監(jiān)管的重力區(qū),,工程部將按照相關(guān)工作的需要進(jìn)行落實(shí),做到有設(shè)備,有維護(hù),,出成效,;并將設(shè)施設(shè)備維護(hù)側(cè)重點(diǎn)規(guī)劃到具體個(gè)人。
4,、開(kāi)展培訓(xùn),,強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高技能水平,。就目前工程部服務(wù)的范圍,,還比較有限,特別是局限于自身知識(shí)的結(jié)構(gòu),,為進(jìn)一步提高工作技能,,適當(dāng)開(kāi)展理論學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,,提高整體隊(duì)伍的服務(wù)水平,。
5、針對(duì)設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的特點(diǎn),,擬定相應(yīng)的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,,將工作流程分細(xì)化。
能耗成本通常占物業(yè)公司日常成本的很大比例,,節(jié)能降耗是提高公司效益的有效手段,。能源管理的關(guān)鍵是:
1、提高所有員工的節(jié)能意識(shí)
2,、制定必要的規(guī)章制度
3,、采取必要的技術(shù)措施,比如將辦公用電和大門崗用電分離除原來(lái)路燈和電梯用電(它們收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不一樣),,進(jìn)行地下停車場(chǎng)的照明設(shè)施設(shè)備的改造,,將停車場(chǎng)能耗降到最低;將樓道的燈改造為節(jié)能型燈具,;將樓道內(nèi)的照明控制開(kāi)關(guān)改造為觸摸延時(shí)開(kāi)關(guān),。
4、在設(shè)備運(yùn)行和維修成本上進(jìn)行內(nèi)部考核控制,,避免和減少不必要的浪費(fèi),。
5、直接找廠家進(jìn)購(gòu)設(shè)備配件,,統(tǒng)一購(gòu)買備品備件,,按設(shè)備保養(yǎng)周期進(jìn)行保養(yǎng)。以便及時(shí)更換,,確保設(shè)備發(fā)揮最佳節(jié)能作用,,減少維修成本,。
4、預(yù)防性維修:所有設(shè)施設(shè)備均制定維護(hù)保養(yǎng)和檢修計(jì)劃,,按照設(shè)備保養(yǎng)周期既定的時(shí)間,、項(xiàng)目和流程實(shí)施預(yù)防性檢修。
2,、日常報(bào)修處理:設(shè)施,、設(shè)備的日常使用過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的故障以報(bào)修單的形式采取維修措施。
3,、日常巡查:工程部各值班人員在當(dāng)班時(shí)對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)的設(shè)備,、設(shè)施進(jìn)行一至兩次的巡查,發(fā)現(xiàn)故障和異常及時(shí)處理,。
為保證設(shè)備,、實(shí)施原始資料的完整性和連續(xù)性,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善部門檔案管理,,建立設(shè)備臺(tái)賬,。對(duì)于新接管的威尼斯小區(qū),由于房產(chǎn)公司配套設(shè)施安裝滯后的原因,,做好設(shè)施設(shè)備資料的收集跟進(jìn)工作,。
1、嚴(yán)格執(zhí)行定期巡視檢查制度,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,,每日巡檢不少于1次。
2,、根據(jù)季節(jié)不同安排定期檢查,,特別是汛期,加強(qiáng)巡視檢查力度確保安全,。
3,、根據(jù)實(shí)際需要,對(duì)各小區(qū)鐵藝護(hù)欄,,鐵門和路燈桿除銹刷漆,。
4、根據(jù)實(shí)際需要,,對(duì)各小區(qū)道路,,花臺(tái),墻面進(jìn)行翻新處理,。
我們工程部將通過(guò)開(kāi)展以上工作,展現(xiàn)我們公司的服務(wù)形象,,為業(yè)主提供更為優(yōu)質(zhì)貼心的服務(wù),,為我們物業(yè)公司今后的發(fā)展創(chuàng)造更好的條件,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇二十六
1、減年夜對(duì)施工單元的調(diào)和力度,,爭(zhēng)奪正在2月尾完成對(duì)西區(qū)柴油收機(jī)電毛病的維建(柴油機(jī)節(jié)制電腦主板維建,、改換乳化的光滑機(jī)油)。
2,、跟進(jìn)大眾裝備舉措措施保建遺留成績(jī),,提出辦理計(jì)劃及倡議,調(diào)和相干施工單元繼承維建整改,。
3,、對(duì)糊口火池火位節(jié)制戰(zhàn)報(bào)警的改進(jìn),減年夜平安系數(shù),,消弭平安隱患,,保證財(cái)富平安。
4,、接洽施工單元檢驗(yàn)火泵監(jiān)控體系,,并對(duì)保安部值班職員戰(zhàn)工程部職員停止火泵監(jiān)控體系操縱培訓(xùn)。
5,、對(duì)公司接受物業(yè)項(xiàng)目標(biāo)供電,、空調(diào)、給排火,、消防,、電梯、強(qiáng)電體系及修建拆建項(xiàng)目停止查驗(yàn)戰(zhàn)材料核實(shí),。
6,、理渾施工單元對(duì)l4區(qū)大眾裝備舉措措施的保建刻日,明白保建義務(wù),。
7,、擬定大眾裝備舉措措施中委調(diào)養(yǎng)資金預(yù)算上報(bào)公司考核,提出中委調(diào)養(yǎng)計(jì)劃,。
8,、成立詳實(shí)的裝備臺(tái)賬、裝備渾單,。
9,、體例具體的裝備、舉措措施維建調(diào)養(yǎng)打算,、調(diào)養(yǎng)項(xiàng)目,、調(diào)養(yǎng)尺度,請(qǐng)求部分員工嚴(yán)酷按打算按尺度履行裝備調(diào)養(yǎng),,使裝備運(yùn)轉(zhuǎn)平安,、靠得住,,耽誤其利用壽命,到達(dá)保值,、刪值的目標(biāo),。
主動(dòng)的共同發(fā)賣部分的任務(wù),保證百般板房,、賣樓年夜廳及各相干配套舉措措施的一般運(yùn)做,,給營(yíng)銷任務(wù)締造杰出空氣取情況。
1,、起首重面抓大眾舉措措施裝備放哨,、調(diào)養(yǎng)、維建任務(wù),,確保裝備處于杰出的運(yùn)轉(zhuǎn)狀況,,同時(shí)正視戶內(nèi)維建辦事任務(wù),做到兩腳抓,,兩腳皆要硬,。連系今朝人力不敷的環(huán)境,天天夜班,、中班各放置1名戶內(nèi)維建技工背業(yè)主供給維建辦事,,首要辦理影響業(yè)主一般糊口的報(bào)建項(xiàng)目。
2,、調(diào)和客服部理渾拆建單元,、施工單元對(duì)戶內(nèi)拆建保建規(guī)模,屬保建規(guī)模的,,由客服部調(diào)和相干義務(wù)單元辦理,,加重戶內(nèi)維建壓力;
3、倡議公司肯定幾家特約維建單元,,當(dāng)接到超越工程部營(yíng)業(yè)規(guī)?;蜣k事才能規(guī)模的項(xiàng)目,如業(yè)首要供,,可背業(yè)主供給特約維建單元的相干疑息,,由業(yè)主接洽上門辦事維建。
1,、按照小區(qū)裝備情況戰(zhàn)辦事特色,,擬定物業(yè)辦理iso法式文件、任務(wù)標(biāo)準(zhǔn),、量量腳冊(cè),,完美工程部的規(guī)章軌制。
2,、利用iso文件健全園區(qū)的大眾舉措措施,、裝備體系的運(yùn)轉(zhuǎn)辦理劃定戰(zhàn)平安操縱規(guī)程,,迷信辦理裝備舉措措施,確保所轄體系裝備的平安運(yùn)轉(zhuǎn),。
1、用物業(yè)辦理iso法式文件,、任務(wù)標(biāo)準(zhǔn),、量量腳冊(cè)戰(zhàn)各種記實(shí)表格,標(biāo)準(zhǔn)辦理,,提升物業(yè)辦理程度,。
2、構(gòu)造本部員工進(jìn)修公司的規(guī)章軌制,,當(dāng)真貫徹落實(shí)崗?fù)ちx務(wù)造,,督導(dǎo)部屬員工嚴(yán)酷履行操縱規(guī)程戰(zhàn)員工守則,當(dāng)真履行物業(yè)辦理律例戰(zhàn)公司規(guī)章軌制,。
3,、構(gòu)造部屬員工共同客服部做好業(yè)戶辦事任務(wù),沒(méi)有按期取客戶辦事部展開(kāi)會(huì)商,、相同,,配合前進(jìn)。
1,、增強(qiáng)員工技術(shù)培訓(xùn)
(1)針對(duì)所統(tǒng)領(lǐng)物業(yè)各種裝備,、舉措措施的運(yùn)轉(zhuǎn)狀況、功用戰(zhàn)手藝特征,,整年展開(kāi)實(shí)際進(jìn)修,、現(xiàn)場(chǎng)講解戰(zhàn)操縱培訓(xùn),請(qǐng)求各員工清晰戰(zhàn)熟習(xí)各種裝備的地位戰(zhàn)操縱方式,。
(2)針對(duì)部屬員工的手藝情況,,體例專業(yè)常識(shí)培訓(xùn)打算,按打算履行,,并按期查核,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇二十七
目前,物業(yè)管理公司負(fù)責(zé)集團(tuán)在x投資主要項(xiàng)目之一的投資廣場(chǎng)的物業(yè)管理及配套x公寓的經(jīng)營(yíng),,x廣場(chǎng)在硬件環(huán)境上確實(shí)是一流的,,已成為x的標(biāo)志工程及形象代表,而物業(yè)管理作為主要的軟件環(huán)境,,也需要高標(biāo)準(zhǔn),、高水平,兩相結(jié)合使投資廣場(chǎng)成為真正的一流物業(yè),。在目前的基礎(chǔ)上,,下半年相關(guān)計(jì)劃如下:
首先是物業(yè)公司的地位,,按實(shí)際情況的需要以及地產(chǎn)與物業(yè)管理之間的關(guān)系,物業(yè)管理行業(yè)的普遍慣例,,物業(yè)公司隸屬房地產(chǎn)公司,,作為房地產(chǎn)公司下屬專門從事物業(yè)管理的獨(dú)立機(jī)構(gòu),這樣的結(jié)構(gòu)專業(yè)對(duì)口,,兩用其利,,上下呼應(yīng),在現(xiàn)階段無(wú)論對(duì)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)還是物業(yè)管理都十分有利,。
其次應(yīng)以委托合同或其它法律形式明確投資廣場(chǎng)業(yè)主方(x公司)與物業(yè)公司的聘用委托關(guān)系,,以及規(guī)范第二業(yè)主(租戶、使用人)與物業(yè)公司的間接委托關(guān)系,。
物業(yè)公司內(nèi)部的架構(gòu),,目前嚴(yán)重失調(diào),應(yīng)在精簡(jiǎn),、實(shí)用原則下,,建立現(xiàn)代企業(yè)所必須具備的機(jī)構(gòu)。按目前的情況,,急需建立的職能機(jī)構(gòu)如綜合管理部(行政,、人事、質(zhì)量管理),,營(yíng)銷企劃部(企業(yè)ci與企業(yè)文化策劃,、宣傳、營(yíng)銷),,再完善和規(guī)范財(cái)務(wù)計(jì)劃部(負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算,、出納、倉(cāng)管,、成本控制管理),,另外將投資廣場(chǎng)物業(yè)管理與x公寓的經(jīng)營(yíng)管理按職能各自成立一個(gè)管理處,x公寓是作為物業(yè)公司向業(yè)主方承租經(jīng)營(yíng)的物業(yè),,由"x公寓管理處"按商務(wù)酒店模式進(jìn)行管理,,而"廣場(chǎng)管理處"則為包括公寓在內(nèi)的所有投資廣場(chǎng)的物業(yè)提供全面的物業(yè)管理方面的服務(wù)。"投資廣場(chǎng)管理處"與"x公寓管理處"作為物業(yè)公司兩個(gè)獨(dú)立部門,,公司"三部"(財(cái)務(wù),、綜合、營(yíng)銷)作為公共服務(wù)部門,,負(fù)責(zé)全公司(包括"兩處")的相關(guān)職能管理,。公司對(duì)"兩處"按各自特點(diǎn)進(jìn)行考核管理:廣場(chǎng)管理處以客戶滿意度和整體發(fā)展作業(yè)績(jī)考核依據(jù),公寓管理處以營(yíng)業(yè)狀況做業(yè)績(jī)考核依據(jù)。
這樣,,即形式物業(yè)公司與房地產(chǎn)公司的建屬關(guān)系,,與業(yè)主方(x公司)的聘任委托關(guān)系,與租戶的間接聘任委托關(guān)系(通過(guò)業(yè)主方進(jìn)行)的明確層次,;物業(yè)公司內(nèi)部再形成"三部""兩處"的事務(wù)管理與事業(yè)管理,、服務(wù)與經(jīng)營(yíng)(物業(yè)管理與公寓酒店經(jīng)營(yíng))各職能明確的格局,權(quán)責(zé),、利分明,,便于控制和規(guī)范。
無(wú)論是物業(yè)公司的整體運(yùn)作,,還是各部門的管理,都需要有一套統(tǒng)一,、系統(tǒng)的模式來(lái)規(guī)范,、協(xié)調(diào)和實(shí)施控制,這是現(xiàn)代企業(yè)管理得以成功運(yùn)作的基本系統(tǒng)要求,。
物業(yè)管理和公寓酒店管理在當(dāng)今都是較為成熟的行業(yè),,有整套的理論支持,有很多歷經(jīng)成功檢驗(yàn)的成熟經(jīng)驗(yàn),,有無(wú)數(shù)成功條例可供借鑒,。在結(jié)合實(shí)際的基礎(chǔ)上,參照這些成熟的經(jīng)驗(yàn)來(lái)制定各項(xiàng)運(yùn)作管理規(guī)范,。建立一套系統(tǒng)的模式,,這樣形式高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)創(chuàng)造高水準(zhǔn),,可以得到事半功倍的效果,。這也是物業(yè)公司急待解決的問(wèn)題。
在日常的基礎(chǔ)管理中,,充分彩各種現(xiàn)代管理方法和技術(shù),,如普通應(yīng)用于服務(wù)行業(yè)的計(jì)劃目標(biāo)管理、全面質(zhì)量管理,、xx體系管理和協(xié)調(diào),、激勵(lì)管理等。
根據(jù)xx質(zhì)量保證與管理國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)中有關(guān)服務(wù)行業(yè)的要求,,將各項(xiàng)管理工作的每一項(xiàng)細(xì)節(jié)形式標(biāo)準(zhǔn)化文件,,在物業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化之路,這也是行業(yè)發(fā)展的趨勢(shì),。
借鑒和利用成熟經(jīng)驗(yàn),,將各種先進(jìn)的管理方法運(yùn)用到實(shí)處,落實(shí)到細(xì)節(jié)。作為服務(wù)性行業(yè),,日?;A(chǔ)管理的主要重點(diǎn)是服務(wù)水準(zhǔn),即服務(wù)產(chǎn)品的質(zhì)量,。引入質(zhì)量控制,、質(zhì)量保證的概念,建立質(zhì)量控制體系,,把各項(xiàng)工作以標(biāo)準(zhǔn)程序文件來(lái)規(guī)范,,這是基礎(chǔ)管理的趨勢(shì),也是有效的方法,,也容易做到,。
企業(yè)以"人"為本,物業(yè)管理更是一個(gè)人力密集型的服務(wù)性行業(yè),,目前物業(yè)公司在物業(yè)管理,、公寓客房服務(wù)、行政人事,、質(zhì)量控管,、營(yíng)銷企劃這些關(guān)鍵崗位嚴(yán)重缺乏干實(shí)事、真正專業(yè)的合適人才,,在保潔,、工程等基礎(chǔ)崗位也無(wú)相關(guān)專業(yè)的骨干技術(shù)人員,不僅難以搞好目前的運(yùn)作,,也將嚴(yán)重制約公司的發(fā)展與成長(zhǎng),。
招聘吸納和加強(qiáng)培訓(xùn)是解決人力資源問(wèn)題的有限手段。業(yè)內(nèi)通行的做法是與專業(yè)技術(shù)學(xué)校聯(lián)合建立人才儲(chǔ)備基地,,采?。⒄?qǐng)進(jìn)來(lái)"、"送出去"的方式進(jìn)行培訓(xùn),、學(xué)習(xí),。
建立并實(shí)施激勵(lì)機(jī)制,創(chuàng)造良好的氛圍環(huán)境,,如工效結(jié)構(gòu),、評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)、末位淘汰以及良好的企業(yè)文化吸引,,適當(dāng)?shù)母@鹊榷际浅墒斓娜肆Y源管理策略與方法,。
充分吸納有用之才,創(chuàng)造培養(yǎng)和留住人才的環(huán)境,,使公司保持活力,,有充足的人力資源做后盾,,就可以大大促進(jìn)成長(zhǎng)和發(fā)展。
在明確管理層次,,做好上述工作的基礎(chǔ)上,,各部門與"廣場(chǎng)管理處"協(xié)調(diào)配合,貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)方案,,以客戶(業(yè)主,、租戶)滿意為重心,完善服務(wù)體系,,提高服務(wù)層次,,改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,另在以下幾點(diǎn)上實(shí)實(shí)在在地堅(jiān)持"客戶至上,、服務(wù)第一"的原則:
1,、改善和創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)物業(yè)管理環(huán)境,在對(duì)租戶提供服務(wù)方面采取一系列有效措施,,盡快提高客戶滿意度,。如:加強(qiáng)員工禮儀禮貌,規(guī)范各項(xiàng)程序,,提高辦事效率,為客戶提供一些便利的免費(fèi)增值服務(wù)(打掃房間,、維修設(shè)施,、收發(fā)郵件、代辦電信業(yè)務(wù)等等),,不亂收費(fèi)或明確除物業(yè)管理費(fèi)外不收取客戶特約服務(wù)成本以外的任何費(fèi)用,。
2、在保安,、保潔等基礎(chǔ)環(huán)節(jié)采用星級(jí)酒店的管理方法,,高標(biāo)準(zhǔn)地實(shí)施程序化、制度化,、遠(yuǎn)東化管理,,尤其是在涉及對(duì)客服務(wù)程序方面一律以xx標(biāo)準(zhǔn)要求建立質(zhì)量控制與保證的程序文件,實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理,。
3,、在物業(yè)設(shè)施的運(yùn)行和維保管理、能耗控制方面利用各種成熟經(jīng)驗(yàn),,確保大廈物業(yè)設(shè)施"常用常新",,達(dá)到物業(yè)管理的"保值增值"目的,并使這一方面成為物業(yè)公司的一項(xiàng)長(zhǎng)處,。
4,、充分利用投資廣場(chǎng)這一物業(yè)基礎(chǔ)來(lái)創(chuàng)建和實(shí)施物業(yè)公司的企業(yè)文化,、ci系統(tǒng)建設(shè)、營(yíng)銷策劃等活動(dòng),,將物業(yè)公司的形象與廣場(chǎng)的物業(yè)形象緊密結(jié)合,,不僅可減少這方面的投入,更可以"雙贏雙惠",,物業(yè)公司創(chuàng)造社會(huì)效益的同時(shí),,廣場(chǎng)物業(yè)形象得以提升,使用價(jià)值得以升華,。
5,、在物業(yè)管理方面,根據(jù)目前的情況還需著重以下幾點(diǎn)以保持持續(xù)發(fā)展并始終走在本地區(qū)同業(yè)前列:
①需要大力提高從業(yè)人員的素質(zhì),,尤其是管理人員要盡快專業(yè)化,,通過(guò)各種途徑學(xué)習(xí)培訓(xùn)專業(yè)知識(shí),一年以內(nèi)必須取得國(guó)家物業(yè)管理上崗資質(zhì)證,,管理處主任必須取得物業(yè)管理職業(yè)資質(zhì)證書,,全面提升公司人才層次,配合和促進(jìn)公司發(fā)展,。
②按照國(guó)家物業(yè)管理企業(yè)資質(zhì)審查標(biāo)準(zhǔn),,要求著手完善公司各項(xiàng)建設(shè),力爭(zhēng)一年以內(nèi)通過(guò)相關(guān)資質(zhì)審查,,取得物業(yè)管理業(yè)專業(yè)資質(zhì)證書,。
③確定明確的奮斗目標(biāo):即以投資廣場(chǎng)的物業(yè)管理為基礎(chǔ),充分鍛煉人才,,完善管理模式,,積累經(jīng)驗(yàn)和實(shí)力,在一年以內(nèi)形成一支穩(wěn)定,、專業(yè)的物管隊(duì)伍,,把投資廣場(chǎng)建設(shè)成為一個(gè)"整體秩序井然有序、內(nèi)外環(huán)境整潔,、優(yōu)雅,、安全,物業(yè)服務(wù)細(xì)致,、周到,、熱情,配套設(shè)施齊全,、便捷"的高尚商務(wù)中心,,成為x一流寫字樓和物業(yè)管理的優(yōu)質(zhì)樣板。
將x公寓按標(biāo)準(zhǔn)商務(wù)酒店模式進(jìn)行管理,,同樣實(shí)行高標(biāo)準(zhǔn)的星級(jí)化管理,,狠抓服務(wù)質(zhì)量,,這方面在本地有充足的人才與管理經(jīng)驗(yàn)可以引進(jìn),做好公寓的經(jīng)營(yíng),,獲取較好的效益較為容易,,以下為幾個(gè)方面的重點(diǎn):
1、營(yíng)銷工作是經(jīng)營(yíng)的重中之重,,銷售才能創(chuàng)造利潤(rùn)和效益,,也只有保持一定的客房入住率,才能最終檢驗(yàn)和鍛煉管理能力,。爭(zhēng)取準(zhǔn)確定位(消費(fèi)層次,、價(jià)格策略、服務(wù)水平),、積極營(yíng)銷(充分運(yùn)用各種成熟可行的營(yíng)銷手段),、創(chuàng)造品牌(x策劃、宣傳,、結(jié)合提升品質(zhì),,爭(zhēng)取市場(chǎng)美譽(yù)度等以求品牌效應(yīng))的策略,將公寓的營(yíng)銷做活,、做實(shí),、做順。
2,、服務(wù)質(zhì)量是酒店經(jīng)營(yíng)成功的基礎(chǔ),。抓好服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵是確實(shí)標(biāo)準(zhǔn)和程序,加強(qiáng)人員培訓(xùn),,嚴(yán)格質(zhì)量控制管理,只要認(rèn)真做好這幾項(xiàng)工作,,服務(wù)質(zhì)量就可以有保證,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇二十八
在空調(diào)組輪崗培訓(xùn)期間,本人認(rèn)真工作,,虛心向師傅前輩們學(xué)習(xí),,積極參于各項(xiàng)工作,熟悉空調(diào)組的工作業(yè)務(wù)范圍及工作流程,。下面做具體的匯報(bào):
嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,,積極完成領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的指示任務(wù);做到了愛(ài)崗敬業(yè),,嚴(yán)于律己,,認(rèn)真履行工作職責(zé);把為臨床服務(wù)滿意度放在第一位,。
本人主要參與業(yè)務(wù)有:
1,、參加設(shè)計(jì)圖紙會(huì)審,、施工現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收等,了解空調(diào)組與其他部門的協(xié)調(diào)工作,;
2,、協(xié)助班組長(zhǎng)對(duì)部分維修改造工程的報(bào)審、用款申請(qǐng),;
3,、參與主體樓冷卻塔改造項(xiàng)目驗(yàn)收;
4,、協(xié)助班組長(zhǎng),、主管科長(zhǎng)分析系統(tǒng)節(jié)能維保工作,并參與匯通華城節(jié)能數(shù)據(jù)核算,;
5,、對(duì)主體樓冷凍水管井、風(fēng)柜的布置的排查,;
6,、參與機(jī)房巡查,落實(shí)部分制度,、規(guī)范上墻等,。
通過(guò)這些工作,本人了解空調(diào)組基本情況,,下面是本人對(duì)現(xiàn)況的一些看法:
(一)空調(diào)組基本完善機(jī)房巡查,、外委公司的監(jiān)督工作。尚可以提升方面包括:
(1)空調(diào)風(fēng)柜已經(jīng)完成編號(hào),,其他空調(diào)終端可類似進(jìn)行編號(hào),,并匯總形成平面圖檔案;
(2)完善冷凍水管的統(tǒng)一編號(hào),,為日常維護(hù)及應(yīng)急處理打好基礎(chǔ),;
(3)全班組例會(huì)建議僅通報(bào)、部署相互關(guān)工作,,大班組例會(huì)后,,各小班組由班組長(zhǎng)組織“小會(huì)”,安排一天的工作及組內(nèi)交接工作等,,有利于細(xì)化管理,,同時(shí)體現(xiàn)對(duì)各位員工的組內(nèi)工作知悉權(quán)。
鑒于本人經(jīng)驗(yàn)局限性,,以上見(jiàn)解有待各方面的論證,。在此,感謝在這三個(gè)月中各領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷,、幫助和支持,。在接下來(lái)工作的日程里,,有你們的支持和幫助,我有責(zé)任和信心向領(lǐng)導(dǎo)和師傅學(xué)得更多,,了解得更多,,為日后工作打下扎實(shí)的基礎(chǔ),做更好的服務(wù),。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇二十九
為指導(dǎo)企業(yè)科學(xué)有序開(kāi)展新冠肺炎疫情防控工作,,提高企業(yè)防控能力,有效防范疫情在企業(yè)發(fā)生,、擴(kuò)散,,保障員工身體健康和生命安全,維護(hù)正常企業(yè)生產(chǎn)秩序,,制定本方案,。
(一)落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任。要建立新冠肺炎疫情防控組織機(jī)構(gòu)和管理體系,,企業(yè)負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,,成立工作專班,負(fù)責(zé)企業(yè)疫情防控工作,。
(二)制定防控方案,。包括領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任分工,、排查制度,、日常管控、后勤保障,、信息報(bào)告,、應(yīng)急處置等內(nèi)容,要細(xì)化落實(shí)到車間,、班組,,明確專人負(fù)責(zé)。
(三)健全信息報(bào)告和聯(lián)絡(luò)員制度,。要建立與轄區(qū)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、衛(wèi)生健康等部門的信息通報(bào)機(jī)制,,指定專人負(fù)責(zé),。建立疫情信息報(bào)告制度,明確流程和責(zé)任人,。
(一)分類返崗,。企業(yè)要做好員工健康狀況排查登記,確認(rèn)員工健康后方可返崗,。目前仍在疫情重點(diǎn)地區(qū)的人員,,暫不返崗,;對(duì)有其他疫情較重地區(qū)旅居史、曾與確診或疑似病例有密切接觸史的員工,,實(shí)行集中隔離或居家醫(yī)學(xué)觀察14天,;對(duì)省內(nèi)其他各市返回的無(wú)流行病學(xué)史、無(wú)相關(guān)癥狀的員工,,確因生產(chǎn)需要返崗的,,可按照“廠區(qū)內(nèi)上班,14天內(nèi)不得離開(kāi)廠區(qū),、宿舍或指定區(qū)域”的方式返崗,。
(二)建立臺(tái)賬。實(shí)行返崗職工健康狀況“一人一檔”管理,,全面掌握職工返崗前14天內(nèi)的行動(dòng)軌跡(地點(diǎn)具體到門牌號(hào),,時(shí)間具體到某日某時(shí))、身體狀況是否良好,、是否與發(fā)熱患者有過(guò)密切接觸,、是否接觸過(guò)野生動(dòng)物、返程交通工具及行程等情況,。要與返崗職工簽訂誠(chéng)信承諾書,,并每日開(kāi)展健康監(jiān)測(cè)。
(三)設(shè)置臨時(shí)隔離點(diǎn),。依托醫(yī)務(wù)室或轄區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)做好醫(yī)療保障,,在企業(yè)醫(yī)務(wù)室、集體宿舍等區(qū)域按照要求設(shè)置臨時(shí)隔離室,。不具備設(shè)置隔離場(chǎng)所條件的企業(yè),,根據(jù)縣(區(qū))和園區(qū)統(tǒng)一安排,確定具體的隔離觀察地點(diǎn)并按要求向所在園區(qū)和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))報(bào)備,。
(一)防護(hù)準(zhǔn)備,。
統(tǒng)計(jì)、購(gòu)置,、儲(chǔ)備所需的口罩,、消毒劑、手套等防疫物資,,定時(shí)排查庫(kù)存量,,要確保每一名進(jìn)場(chǎng)作業(yè)人員均能按規(guī)定佩戴口罩,安排專人負(fù)責(zé)廢棄防護(hù)用品處置,。
(二)通風(fēng)消毒,。
1、日常消毒。復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,,對(duì)企業(yè)所有場(chǎng)所進(jìn)行一次消毒,,之后定期開(kāi)展消毒。對(duì)重點(diǎn)區(qū)域要安排專人每天早晚各消毒一次,。通勤車使用后要立即消毒,、更換椅墊套。
2,、日常通風(fēng),。工作場(chǎng)所每天至少兩次保持30分鐘開(kāi)窗通風(fēng)。要關(guān)閉中央空調(diào),,確有需要的,,按相關(guān)規(guī)定采取進(jìn)風(fēng)消毒過(guò)濾;對(duì)有回風(fēng)的集中式空調(diào)系統(tǒng),,要在回風(fēng)口設(shè)置低阻中效空氣過(guò)濾器,,并加強(qiáng)新風(fēng)口空氣過(guò)濾器的清潔和更換。
(三)人員防護(hù),。
1,、個(gè)人防護(hù)。所有員工,、體溫檢測(cè)人員上班期間要全程配戴口罩,,作業(yè)崗位保持安全間隔距離。企業(yè)物業(yè),、保潔等要按要求佩戴口罩,、手套等防護(hù)用品。
2,、手衛(wèi)生,。企業(yè)工作和生活場(chǎng)所要設(shè)置洗手設(shè)施和消毒用品。
3,、住宿安排,。集體宿舍要盡量減少同房間入住人數(shù),盡量分散布置在四個(gè)方位,,建議床外圍設(shè)布簾隔斷,,避免頭頂頭休息。集體衛(wèi)生間要設(shè)置洗手消毒設(shè)備,,個(gè)人生活用品嚴(yán)格分開(kāi),。
(四)人員管控。
1,、減少聚集,。鼓勵(lì)采用信息化手段開(kāi)展辦公,,減少會(huì)議頻次和開(kāi)會(huì)時(shí)間,。如確需開(kāi)會(huì)的,,要選擇相對(duì)寬敞、通風(fēng)的空間,,參會(huì)人員要佩戴口罩,。
2、優(yōu)化招聘方式,。提倡線上招聘員工,,要做好應(yīng)聘人員的健康預(yù)檢,嚴(yán)格核查其過(guò)去14天內(nèi)的流動(dòng)情況并做好登記等工作,,在確保安全的情況下辦理入職手續(xù),。
3、通勤安排,。鼓勵(lì)工作人員自駕,、騎行或步行上班,盡量減少使用公共交通工具,。外地員工原則上14天內(nèi)不得離開(kāi)廠區(qū),、宿舍或指定區(qū)域。
(五)就餐管理,。
1,、食堂安全衛(wèi)生。按照食品安全規(guī)范執(zhí)行,,不得采購(gòu)未經(jīng)宰殺,、未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品。
2,、規(guī)范操作服務(wù),。每日崗前對(duì)食堂服務(wù)人員開(kāi)展健康檢查、體溫測(cè)量,,并做好記錄,,食堂服務(wù)人員作業(yè)中要統(tǒng)一佩戴手套、口罩,、防護(hù)鞋等,。
3、合理安排就餐,。盡量個(gè)人單獨(dú)用餐,,推行分餐制、盒飯制,,可采取分時(shí)段進(jìn)餐,、用餐人員之間保持1。5米以上距離并減少交談、送餐到各單位等方式減少人員聚集,。食堂餐廳要加強(qiáng)日常消毒與通風(fēng),。
(一)落實(shí)門崗體溫監(jiān)測(cè)登記制度。企業(yè)要每日開(kāi)展兩次體溫檢查,,多渠道及時(shí)了解員工健康狀況,。在廠區(qū)、園區(qū)大門及集體宿舍區(qū)等地建立體溫檢測(cè)點(diǎn),,加強(qiáng)門衛(wèi)管理,,落實(shí)24小時(shí)人員值守,對(duì)進(jìn)出人員、車輛實(shí)行嚴(yán)格檢查,做好信息登記,,一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱/呼吸道感染癥狀者,,要求其暫停上崗,,并及時(shí)就醫(yī)。
(二)落實(shí)員工健康監(jiān)測(cè)報(bào)告制度。做好員工日常缺勤登記,,及時(shí)了解缺勤原因。有通勤車的企業(yè),應(yīng)配專人在員工上車前進(jìn)行體溫測(cè)量,,發(fā)現(xiàn)異常,,按應(yīng)急處置流程及時(shí)處置。
企業(yè)要制定應(yīng)急處置方案,及時(shí)處置突發(fā)情況。
(一)疫情處置程序。發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、胸悶,、氣促等可疑癥狀者,要第一時(shí)間報(bào)告轄區(qū)衛(wèi)生健康部門及主管部門,,并采取隔離等措施,。
(二)密切接觸者管理,。按照屬地管理原則,,積極配合相關(guān)部門,,對(duì)密切接觸者采取暫時(shí)隔離管理措施,并做好思想安撫工作。
(三)終末消毒,。疫情發(fā)生后,,在當(dāng)?shù)丶部貦C(jī)構(gòu)指導(dǎo)下,,按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第四版)》中的《特定場(chǎng)所消毒技術(shù)方案(第二版)》,做好病例生產(chǎn)生活等疫點(diǎn)的終末消毒,。
(四)暫停生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),。根據(jù)疫情波及的范圍,、發(fā)展趨勢(shì),,由轄區(qū)政府決定。必要時(shí)采取臨時(shí)停止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)措施,。
六,、開(kāi)展宣傳
(一)廣泛宣傳,。收集有關(guān)防疫知識(shí)、宣傳片和宣傳視頻,,通過(guò)宣傳板,、企業(yè)微信、電子大屏等開(kāi)展宣傳,。
(二)技術(shù)培訓(xùn),。加強(qiáng)體溫檢測(cè)、消殺等相關(guān)工作人員操作技能培訓(xùn),。
(三)健康教育,。普及新冠肺炎預(yù)防知識(shí),讓每一個(gè)員工都知曉新冠肺炎預(yù)防知識(shí),,教育引導(dǎo)員工注意個(gè)人衛(wèi)生,。每日佩戴口罩,與人交流保持1米以上距離,。一旦出現(xiàn)任何身體不適及時(shí)告知管理人員,,及時(shí)就醫(yī),積極配合相關(guān)部門的隔離治療和調(diào)查,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇三十
馬上到去的20xx年布滿但愿戰(zhàn)挑釁,,對(duì)工程部提出了更下的請(qǐng)求。為主動(dòng)共同各小區(qū)物業(yè)辦理完成各項(xiàng)目標(biāo)使命?,F(xiàn)連系工程部的現(xiàn)實(shí)環(huán)境,,出力于維建調(diào)養(yǎng)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí),并正在本來(lái)部分任務(wù)的根本上,,不竭提升辦事量量,,為客服中間的支費(fèi)做到后勤保證任務(wù)。特制定任務(wù)打算以下:
1,、正在不竭地放哨戰(zhàn)維保中確保裝備的一般運(yùn)轉(zhuǎn),。
2、跟進(jìn)20xx年遺留的工程成績(jī),,提出有用的辦法停止整改,。
3、參與一期下層戰(zhàn)兩期別墅的工程,,特別是增強(qiáng)一期下層隱藏工程的排查戰(zhàn)初驗(yàn),。
4、做好下層領(lǐng)受任務(wù),,確保每位員工能自力驗(yàn)支,,零丁帶業(yè)主驗(yàn)房,并具體奉告衡宇布局戰(zhàn)隱藏的火管及電路走背。
5,、嚴(yán)酷依照年度培訓(xùn)打算停止培訓(xùn),,特別是新員工進(jìn)職培訓(xùn)。
6,、20xx年7月31日完成一期下層的工程驗(yàn)支,,鑰匙材料領(lǐng)受的任務(wù)。
7,、完成一期下層裝備的啟接戰(zhàn)確保平常的一般利用及維保,。
8、成立舉措措施裝備調(diào)養(yǎng)打算,,嚴(yán)酷依照打算履行,。
9、做好兩次拆建的材料考核戰(zhàn)放哨任務(wù),,確保拆建平安施工,。
10、做好中包舉措措施裝備維保單元的選定戰(zhàn)簽定條約,。
11,、全部衡宇材料的清算戰(zhàn)檔案成立。
12,、共同營(yíng)銷戰(zhàn)各部分的任務(wù)完成,。
13、跟進(jìn)一期別墅綠化客歲漏掉工程的施工,。
15,、跟進(jìn)一期下層周界圍墻戰(zhàn)監(jiān)控體系的裝置。
16,、放哨戰(zhàn)跟進(jìn)一期下層公開(kāi)泊車場(chǎng)的分別戰(zhàn)導(dǎo)示牌的裝置,。
16,、做好后絕一期下層戰(zhàn)一期別墅存正在工程缺點(diǎn)的整改任務(wù),。
17、做好業(yè)戶工程維建的有償戰(zhàn)無(wú)常辦事,,確保工程返建率沒(méi)有得下于2%,。18、跟進(jìn)一期別墅戰(zhàn)一期下層,,公開(kāi)泊車廠支費(fèi)講閘體系的裝置戰(zhàn)利用,。
19、成立裝備檔案戰(zhàn)做好裝備材料存檔任務(wù),。
1,、顛末對(duì)四周小區(qū)各個(gè)項(xiàng)目標(biāo)訪問(wèn),收現(xiàn)我公司工程部員工的人為偏偏低,但愿能夠獲得下層帶領(lǐng)的撐持,,從而提升我工程部員工的糊口量量,。
2、正在20xx年所遺留的一期別墅相干材料戰(zhàn)鑰匙但愿能盡快移交給我物業(yè)公司,,有利于于我們的任務(wù)能更好的展開(kāi),。
3、一期別墅內(nèi)的部門公開(kāi)車庫(kù)沒(méi)有脫線,,不克不及通電,,寬重影響了業(yè)戶車庫(kù)的利用,請(qǐng)散團(tuán)調(diào)和相干部分辦理,。
4,、正在放哨中收現(xiàn)會(huì)所及操練場(chǎng)沒(méi)有預(yù)留檢驗(yàn)心,我部分部門維建沒(méi)法停止,,請(qǐng)相干施工單元賜與辦理,。
5、為了削減一期別墅的平安隱患,,但愿散團(tuán)各帶領(lǐng)協(xié)商,,能盡快裝置監(jiān)控體系。
6,、今朝一期別墅周界圍墻選用的是彩鋼板戰(zhàn)鐵藝,,彩鋼板輕易變形影響公司項(xiàng)目標(biāo)抽象。
7,、今朝一期別墅c2車庫(kù)是毛地,,為了提升項(xiàng)目標(biāo)品格,我公司倡議選用地坪漆展設(shè),。
8,、對(duì)一期別墅天溝(屋檐槽),屢次維建任存正在寬重漏火環(huán)境,,但愿獲得散團(tuán)帶領(lǐng)的撐持,,能完全辦理,免得果其漏火對(duì)墻體形成侵害,。
9,、一期別墅c2車庫(kù)沒(méi)有裝置智能刷卡體系,形成我公司對(duì)車輛辦理堅(jiān)苦,,但愿比及散團(tuán)帶領(lǐng)的撐持,。
10、一期別墅分戶裝置的窗扇過(guò)年夜,,寬重影響業(yè)戶的利用,,視散團(tuán)各帶領(lǐng)協(xié)商處置。
11、一期別墅天井門,,推推堅(jiān)苦,、輕易裝配寬重影響業(yè)戶的利用戰(zhàn)項(xiàng)目標(biāo)品格,視散團(tuán)列位帶領(lǐng)協(xié)商處置,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇
20xx年,,是物業(yè)公司致為關(guān)鍵的一年。工作任務(wù)將主要涉及到企業(yè)資質(zhì)的換級(jí),,企業(yè)管理規(guī)模的擴(kuò)大,,保持并進(jìn)一步提升公司的.管理服務(wù)質(zhì)量等具體工作。物業(yè)公司要在殘酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存下來(lái),,就必須發(fā)展擴(kuò)大,。因此,20xx年的工作重點(diǎn)將轉(zhuǎn)移到公司業(yè)務(wù)的拓展方面來(lái),。為能夠順利的達(dá)到當(dāng)初二級(jí)企業(yè)資質(zhì)的要求,,擴(kuò)大管理面積、擴(kuò)大公司的規(guī)模將是面臨最重要而迫切的需求,。同時(shí),,根據(jù)公司發(fā)展需要,將調(diào)整組織結(jié)構(gòu),,進(jìn)一步優(yōu)化人力資源,,提高物業(yè)公司的人員素質(zhì)。繼續(xù)抓內(nèi)部管理,,搞好培訓(xùn)工作,,進(jìn)一步落實(shí)公司的質(zhì)量管理體系,保持公司的管理質(zhì)量水平穩(wěn)步上升,。在工作程序上進(jìn)行優(yōu)化,,保證工作能夠更快更好的完成。
物業(yè)公司到了20xx年,,如果不能夠拓展管理面積,,不但資質(zhì)換級(jí)會(huì)成為一個(gè)問(wèn)題,從長(zhǎng)遠(yuǎn)的方面來(lái)講,,不能夠發(fā)展就會(huì)被淘汰,。因此,,公司的擴(kuò)張壓力是較大的,,20xx年的'工作重點(diǎn)必須轉(zhuǎn)移到這方面來(lái)。xx的物業(yè)管理市場(chǎng),,住宅小區(qū)在今后較長(zhǎng)的一段時(shí)間里仍是最大市場(chǎng),,退其次是綜合寫字樓,再就是工業(yè)園區(qū)。按照我公司目前的規(guī)模,,難以在市場(chǎng)上接到規(guī)模大,、檔次高的住宅物業(yè)。因此,,中小型的物業(yè)將是我公司發(fā)展的首選目標(biāo),。同時(shí),住宅物業(yè)是市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)最激烈的一個(gè)物業(yè)類型,,我公司應(yīng)在不放棄該類物業(yè)的情形下,,開(kāi)拓寫字樓、工業(yè)物業(yè)和公共物業(yè)等類型的物業(yè)市場(chǎng),。走別人沒(méi)有走的路,。在20xx年第一季度即組織人員進(jìn)行一次大規(guī)模的市場(chǎng)調(diào)查。就得出的結(jié)果調(diào)整公司的拓展方向,。
經(jīng)過(guò)20xx年的對(duì)外拓展嘗試,,感覺(jué)到公司缺乏一個(gè)專門的拓展部門來(lái)從事拓展工作。使得該項(xiàng)工作在人力投入不足的情況下,,市場(chǎng)情況不熟,,信息缺乏,雖做了大量的工作,,但未能有成績(jī),。因此,20xx年必須加大拓展工作力度,,增加投入,,擬設(shè)專門的拓展部門招聘高素質(zhì)的得力人員來(lái)專業(yè)從事拓展工作,力爭(zhēng)該項(xiàng)工作能夠順利的開(kāi)展起來(lái),。
目前暫定20xx年的拓展目標(biāo)計(jì)劃為xx萬(wàn)平方米,,這個(gè)數(shù)字經(jīng)過(guò)研究,是比較實(shí)際的數(shù)字,,能夠?qū)崿F(xiàn)的數(shù)字,。如果20xx能夠找到一個(gè)工業(yè)園區(qū)則xx平方米是較為容易實(shí)現(xiàn)的;如果是在住宅物業(yè)方面能夠拓展有成績(jī),,有兩個(gè)項(xiàng)目的話,,也可以實(shí)現(xiàn)。目前在談的xx項(xiàng)目等也表明,,公司20xx年的拓展前景是美好的,。
按照xx省的有關(guān)規(guī)定,我公司的xx資質(zhì)是一年,,將于20xx年x月份到期,,有關(guān)行政部門根據(jù)我公司的管理面積等參數(shù)來(lái)評(píng)審我公司的企業(yè)等級(jí),。據(jù)我公司目前的管理面積,可以評(píng)定為四級(jí)企業(yè),。如果在x月份之前能夠接到一個(gè)以上物業(yè)管理項(xiàng)目,,則評(píng)定為三級(jí)企業(yè),應(yīng)該是可以的,。所以,,企業(yè)等級(jí)評(píng)審工作將是明年上半年的重要工作之一。換取正式的企業(yè)等級(jí)將更有利于我公司取得在市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)的砝碼,。因此,,在20xx年第二季度開(kāi)始準(zhǔn)備有關(guān)資質(zhì)評(píng)審的有關(guān)資料,不打無(wú)準(zhǔn)備之仗,。爭(zhēng)取一次評(píng)審過(guò)關(guān),。
(一)人力資源管理
物業(yè)公司在20xx年中設(shè)置了兩個(gè)職能部門,分別是綜合管理部和經(jīng)營(yíng)管理部,,今年將新設(shè)立拓展部,。分管原來(lái)經(jīng)營(yíng)管理部的物業(yè)管理項(xiàng)目的對(duì)外拓展工作。同時(shí),,在現(xiàn)有的人員任用上,,按照留優(yōu)分劣的原則進(jìn)行崗位調(diào)整或者引進(jìn)新人才。在各部門員工的工作上,,將給予更多的指導(dǎo),。
在員工的晉升上,更注重于不同崗位的輪換,,加強(qiáng)內(nèi)部員工的培養(yǎng)和選拔,,帶出一支真正的高素質(zhì)隊(duì)伍。推行員工職業(yè)生涯咨詢,,培養(yǎng)員工的愛(ài)崗敬業(yè)的精神,。真正以公司的發(fā)展為自己的事業(yè)。在今后的項(xiàng)目發(fā)展中,,必須給予內(nèi)部員工一定的崗位用于公開(kāi)選聘,。有利于員工在公司的工作積極性,同時(shí)有利于員工的資源優(yōu)化,。
在培訓(xùn)工作上將繼續(xù)完善制度,,將員工接受的培訓(xùn)目標(biāo)化,量化,,作為年終考核的一個(gè)子項(xiàng),。員工進(jìn)入公司后一年內(nèi)必須持證上崗率達(dá)100%。技術(shù)性工種必須持相關(guān)國(guó)家認(rèn)證證書上崗,。 20xx年的培訓(xùn)工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到管理員和班組長(zhǎng)這一級(jí)員工上,,基層的管理人員目前是公司的人力資源弱項(xiàng),,二零零四年通過(guò)開(kāi)展各類培訓(xùn)來(lái)加強(qiáng)該層次員工的培訓(xùn),。
(二)品質(zhì)管理
質(zhì)量管理體系在20xx年開(kāi)始推行,,其力度和效果均不理想。除了大家的重視度不夠外,,還在培訓(xùn)工作上滯后,,執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有真正的落實(shí)。為此,,20xx下半年年將繼續(xù)貫徹公司的質(zhì)量體系,,為公司通過(guò)xx的認(rèn)證認(rèn)真的打好基礎(chǔ),爭(zhēng)取能夠在20xx年通過(guò)認(rèn)證,。
在20xx年x月份以前組織綜合管理部和公司的主要人員對(duì)質(zhì)量體系文件修改,,使得對(duì)公司更加合適而有效。針對(duì)修改版的文件,,組織精簡(jiǎn)有效的品質(zhì)管理培訓(xùn),。對(duì)新接管的項(xiàng)目實(shí)施項(xiàng)目式的質(zhì)量體系設(shè)計(jì),對(duì)單獨(dú)的項(xiàng)目編寫質(zhì)量文件,,單獨(dú)實(shí)施不同標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量系統(tǒng),。
20xx年將實(shí)施品質(zhì)管理項(xiàng)目專人負(fù)責(zé)制,公司每個(gè)接管的項(xiàng)目都指定專人配合品質(zhì)主管從事質(zhì)量管理工作,。包括在該項(xiàng)目的質(zhì)量?jī)?nèi)部管理,、業(yè)主的投訴及處理、管理的資料檔案收集,、制作項(xiàng)目質(zhì)量管理審核報(bào)告等,。同時(shí),配合項(xiàng)目業(yè)主(業(yè)主委員會(huì))的需求進(jìn)行年度的質(zhì)量管理分析調(diào)查,,獲得有效的內(nèi)部管理信息和業(yè)主的建議,,以便對(duì)項(xiàng)目的不合格項(xiàng)進(jìn)行整改。
20xx年x月擬將進(jìn)行一次內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核,,將嚴(yán)格依照xx的要素進(jìn)行,,這次內(nèi)審將是物業(yè)公司的第一次品質(zhì)管理總結(jié)會(huì)議。
(三)行政工作
綜合管理部在20xx上半年年中,,未能徹底的起到承上啟下的作用,,有一定欠缺。工作有停頓,,許多問(wèn)題沒(méi)有細(xì)致的落實(shí),。在公司和員工之間沒(méi)有一個(gè)有效的溝通手段,大部分員工對(duì)工作情緒低沉,,得不到高層主管的工作幫助,。為此,,在20xx年下半年綜合管理部要加強(qiáng)管理,做好人事,、勞資,、檔案外聯(lián)等各項(xiàng)工作。在公司內(nèi)設(shè)置建議信箱,,具體設(shè)置在公司總部和各項(xiàng)目處,,用于公司員工就公司的現(xiàn)狀和工作生活中的各種問(wèn)題進(jìn)行咨詢,由行政主管人員抽專門的時(shí)間了解,,并回復(fù),。同時(shí)公司每個(gè)季度必須召開(kāi)一次集體工作會(huì)議,或者階段性的質(zhì)量體系審核,。
20xx年物業(yè)公司的消耗物品采購(gòu)將由綜合管理部進(jìn)行統(tǒng)一采購(gòu),。采購(gòu)的形式采取固定供貨商合同制服務(wù),有利于節(jié)約成本和規(guī)范化操作,。每月的20—25號(hào)各管理處報(bào)下個(gè)月的材料采購(gòu)清單,,下月x號(hào)領(lǐng)取所采購(gòu)的物資,在有力保障項(xiàng)目處正常運(yùn)轉(zhuǎn)的同時(shí),,注意費(fèi)用的有效控制,。
20xx年物業(yè)公司還要慢慢的溶進(jìn)xx乃至xx的物業(yè)管理市場(chǎng),參加行業(yè)協(xié)會(huì),,參與政府主管部門或者其他單位舉辦的各類專業(yè)活動(dòng),。對(duì)xx省的物業(yè)管理行業(yè)進(jìn)行理論性的研究,為公司發(fā)展指明道路方向,,同時(shí)也在物業(yè)管理行業(yè)打下xx物業(yè)的烙印,。
(四)企業(yè)文化和品牌打造
xx物業(yè)是年輕企業(yè),依托xx集團(tuán)和xx的大經(jīng)濟(jì)環(huán)境發(fā)展,,xx物業(yè)繼承了xx集團(tuán)了優(yōu)良傳統(tǒng),,打造企業(yè)品牌,鑄造朝氣逢勃的企業(yè)文化,。在20xx年物業(yè)公司將通過(guò)舉辦一系列的活動(dòng),,來(lái)鑄造公司的品牌和文化。如:崗位技能競(jìng)賽,、服務(wù)水平競(jìng)賽,、籃球賽等,以此加強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,,增強(qiáng)員工的歸屬感,,激發(fā)員工的工作熱情。嚴(yán)肅工作紀(jì)律,,從細(xì)小處做起,,如:著統(tǒng)一服裝上班,、見(jiàn)面問(wèn)好、主動(dòng)為業(yè)主提供幫助,、下班整理自己的辦公桌等等,。再就是舉辦多種多樣的競(jìng)賽活動(dòng),同時(shí)積極參與有關(guān)物業(yè)管理的各種會(huì)議和培訓(xùn),,在業(yè)界建立形象,。
收入:按照先前的預(yù)測(cè),,20xx年上半年擴(kuò)展xx萬(wàn)平方米的管理面積,,按目前已經(jīng)有可能的大觀園項(xiàng)目方案來(lái)計(jì)算,已經(jīng)有xx萬(wàn)平方米,。年開(kāi)支xx萬(wàn),,收入xx萬(wàn),收支相抵,,除去不可預(yù)見(jiàn)的因素,,則該項(xiàng)目持平。若按另外擴(kuò)展x萬(wàn)平方米面積,,每平方米xx元計(jì)算,,則年收入xx萬(wàn)。預(yù)測(cè)利潤(rùn)率為10﹪,,即xx萬(wàn)元,。綜合計(jì)算,若在x月份前進(jìn)駐大觀園項(xiàng)目則盈利不超過(guò)xx萬(wàn)元,。若在換取企業(yè)等級(jí)資質(zhì)后,,順利拓展x萬(wàn)平方米的項(xiàng)目,預(yù)算盈利xx萬(wàn)元,。隨著管理面積的擴(kuò)大,,利用資源可開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目,但由于可變性和不可預(yù)測(cè)性,,在此不對(duì)此做測(cè)算。據(jù)此,,綜合計(jì)算,,公司明年總收入xx萬(wàn)(工業(yè)園)、xx萬(wàn)(大觀園),、xx萬(wàn)(拓展新項(xiàng)目),,共xx萬(wàn)元。
支出:工業(yè)園管理處全年支出預(yù)算xx萬(wàn),,大觀園項(xiàng)目全年支出預(yù)算x萬(wàn),,拓展新項(xiàng)目支出預(yù)算x萬(wàn),,公司本部支出x萬(wàn),則全年總支出為xx萬(wàn)元,。
利潤(rùn):x—x=x萬(wàn)元,。
xx物業(yè)在20xx下半年必須得到一個(gè)質(zhì)的提升、積累,,面對(duì)困難打開(kāi)一個(gè)新的局面,,公司才能向前走。在下一年度必須放開(kāi)步伐,,大膽嘗試各種新的經(jīng)營(yíng)方式,,力爭(zhēng)取得最大的經(jīng)濟(jì)效益。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇
光陰似劍,、時(shí)光如梭,,在百忙之中不知不覺(jué)一年已經(jīng)過(guò)去?;仡櫾趚一年來(lái)的工作,,其中充滿了機(jī)遇與挑戰(zhàn),現(xiàn)對(duì)暖通組工作情況做一個(gè)總結(jié),,以便于來(lái)年更好的工作,。
(1)x月初,對(duì)中央空調(diào)x號(hào)主機(jī)進(jìn)行年度維修保養(yǎng),,采用機(jī)械除垢和化學(xué)除垢雙結(jié)合的科學(xué)清洗方法,,清除了蒸發(fā)器和冷凝器上的結(jié)垢,把主機(jī)的高壓降到正常工作范圍內(nèi),。對(duì)冷卻水泵,、冷凍水泵進(jìn)行季節(jié)性維修保養(yǎng),更換軸承和防水密封,,并做防銹處理,,使設(shè)備的工作效率恢復(fù)到正常運(yùn)行水平。對(duì)中央空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行挖潛技術(shù)改造,,增加冷卻塔的布水量,,科學(xué)地調(diào)整冷凍水的流量、流速,、揚(yáng)程和進(jìn)出水溫度,。減少了x臺(tái)冷卻泵、冷凍泵合計(jì)xkw的運(yùn)行,,使設(shè)備始終處于最經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行狀態(tài),,即降低了設(shè)備磨損,又節(jié)約了電費(fèi)。
(2)對(duì)空調(diào)制冷效果差,、風(fēng)機(jī)盤管噪音大的客房,,進(jìn)行一級(jí)維修保養(yǎng)。拆下風(fēng)機(jī)盤管,,進(jìn)行除塵除垢清洗,,對(duì)電機(jī)進(jìn)行加油、風(fēng)葉偏心矯正,、更換軸承和電容器,。對(duì)風(fēng)機(jī)盤管做防振動(dòng)技術(shù)處理,降低空調(diào)噪音,,提高制冷效果,,對(duì)大堂空調(diào)柜機(jī)進(jìn)行化學(xué)清洗、調(diào)整,。全年共完成20臺(tái)風(fēng)機(jī)盤管的維修保養(yǎng)任務(wù),,每臺(tái)維修成本僅為x元,。
(3)在進(jìn)行一級(jí)維修保養(yǎng)的房間內(nèi),,同時(shí)對(duì)房間內(nèi)其它設(shè)備設(shè)施進(jìn)行保養(yǎng)。檢查鋁合金窗戶,、把手,、窗簾軌道和滑輪;檢查床控板,、燈具,、家具和馬桶水箱等。拆下衛(wèi)生間排氣扇進(jìn)行除塵,、清洗和加油,。清除衛(wèi)生間排水管s彎處的頭發(fā)等雜物,保持排水暢通,。
小結(jié):通過(guò)對(duì)備進(jìn)行預(yù)防性維修保養(yǎng)和挖潛技術(shù)改造,,不但提高了設(shè)備的使用功效,而且降低了能源損耗,。五月至十月夏季中央空調(diào)運(yùn)行期間,,在制冷效果大幅度提高,空調(diào)開(kāi)啟時(shí)間延長(zhǎng)的情況下,,耗電量比20xx年下降了x%,,節(jié)電2x度。
(1)客房一樓走廊的墻紙由于墻體滲水而發(fā)黑,,影響了酒店的形象,。我們向裝修公司提出解決方案,采用木夾板刷x防水材料做底襯防水組合,面板為不銹鋼秀的墻裙,,美觀大方,,杜絕了墻體滲水發(fā)黑的現(xiàn)象。同時(shí)為了達(dá)到消防規(guī)范的要求,,又在防火門和走廊安裝了新型led緊急出口燈,。
(2)七樓客房外陽(yáng)臺(tái)落地窗每次下雨都發(fā)生滲水現(xiàn)象,影響客房的出租,。我們向裝修公司提出解決方案,,采用不銹鋼加陽(yáng)光板做雨棚,另外加大了排水管的管徑和數(shù)量,,疏堵結(jié)合,,不但解決了落地窗滲水的問(wèn)題,而且阻擋了太陽(yáng)光直接照射到房間,,可謂一舉兩得,。
(3)足浴屋頂漏水長(zhǎng)期無(wú)法解決,影響了正常營(yíng)業(yè),。我們向裝修公司提出解決方案,,采用x防水卷材做三油二布的防水層,加鋪一層混凝土,,做48小時(shí)閉水試驗(yàn)后,,再鋪上鋼磚,杜絕了漏水的問(wèn)題,。
(4)除了對(duì)遺留問(wèn)題積極加以解決外,,還對(duì)集體宿舍存在的不足進(jìn)行整改,在x個(gè)房間安裝有線電視線路,,豐富了員工的業(yè)余文化生活,。將集體宿舍和四合院所有房間的電源開(kāi)關(guān)改為漏電保護(hù)斷路器,從技術(shù)上保證了員工和出租戶的人身財(cái)產(chǎn)安全,。將廢棄的倉(cāng)庫(kù),、油庫(kù)、廁所等改為x間出租屋,,為四合院出租屋安裝雨棚,,修補(bǔ)門窗、屋頂,,解決出租戶的實(shí)際困難,,提高出租率,為酒店增加了收入,。
小結(jié):通過(guò)對(duì)市場(chǎng)上新型建材的了解,,結(jié)合新技術(shù),、新工藝,嚴(yán)格按行業(yè)規(guī)范和工藝要求進(jìn)行施工,,保證了改造工程的質(zhì)量,,徹底解決長(zhǎng)期困擾酒店正常經(jīng)營(yíng)的歷史遺留問(wèn)題。
(1)酒店的電度計(jì)量,,經(jīng)常出現(xiàn)總表和各部門分表之間存在很大的逆差,,特別是夏季空調(diào)使用高峰時(shí)更加明顯,最高差額達(dá)x度,。我們查閱了近x年的用電記錄,,進(jìn)行分析比較,現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量各部門的分時(shí)電流,,計(jì)算視在功率,,做電力平衡測(cè)試,發(fā)現(xiàn)舒心餐廳用電計(jì)量異常,。為了保證酒店利益不受侵犯,,確保用電計(jì)量的公正、準(zhǔn)確,,我們對(duì)承包部門的電路進(jìn)行整改,,使每個(gè)承包部門都單獨(dú)一路電源到工程部總配電柜進(jìn)行計(jì)量,選用先進(jìn)的電子電度表,,減少了因線路損耗給酒店帶來(lái)的無(wú)謂損失,,杜絕了偷電、竊電等損行為,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇
20xx年充滿希望和挑戰(zhàn),對(duì)工程部提出了更高的要求,。為積極配合各小區(qū)物業(yè)管理完成各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)結(jié)合工程部的實(shí)際情況,著力于維修保養(yǎng)各項(xiàng)工作的落實(shí),,并在原來(lái)部門工作的基礎(chǔ)上,,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,為客服中心的收費(fèi)做到后勤保障工作,。特?cái)M定工作計(jì)劃如下:
1,,設(shè)備設(shè)施安全管理工作必須堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,;必須堅(jiān)持設(shè)備維修保養(yǎng)過(guò)程的系統(tǒng)管理方式,。;必須堅(jiān)持不斷更新改造,;提新安全技術(shù)水平,,能及時(shí)有效地消除設(shè)備運(yùn)行過(guò)程中的不安全因素,確保重大事故零發(fā)生。
2,,明確責(zé)任,,形成完善的制度。
3,、嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程,,實(shí)現(xiàn)安全規(guī)范化、制度化,。
4,,加強(qiáng)外來(lái)裝飾公司,嚴(yán)格安全準(zhǔn)入條件,。
1,、加強(qiáng)維修部的服務(wù)意識(shí)。目前在服務(wù)上,,工程部需進(jìn)一步提高服務(wù)水平,,特別是在方式和質(zhì)量上,更需進(jìn)一步提高,。本部門將定期的開(kāi)展服務(wù)對(duì)象,、文明禮貌、多能技術(shù)的培訓(xùn),,提高部門人員的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率,。
2、完善制度,,明確責(zé)任,,保障部門良性運(yùn)作,為發(fā)揮工程部作為物業(yè)和業(yè)主之間發(fā)展的良好溝通關(guān)心的紐帶作用,,針對(duì)服務(wù)的形態(tài),,完善和改進(jìn)工作制度,從而更適合目前工作的開(kāi)展,;從設(shè)備管理和人員安排制度,,真正實(shí)現(xiàn)工作有章可循,制度規(guī)范工作,。通過(guò)落實(shí)制度,,明確責(zé)任,保證了部門工作的良性開(kāi)展,。
3,、加強(qiáng)設(shè)備的監(jiān)管、加強(qiáng)成本意識(shí),。工程部負(fù)責(zé)所有住宅區(qū)的設(shè)施設(shè)備的維護(hù)管理,,直接關(guān)系物業(yè)成本的控制,。熟悉設(shè)備運(yùn)行、性能,,保證設(shè)備的正常運(yùn)行,,按照規(guī)范操作時(shí)實(shí)監(jiān)管的重力區(qū),工程部將按照相關(guān)工作的需要進(jìn)行落實(shí),,做到有設(shè)備,,有維護(hù),出成效,;并將設(shè)施設(shè)備維護(hù)側(cè)重點(diǎn)規(guī)劃到具體個(gè)人,。
4、開(kāi)展培訓(xùn),,強(qiáng)化學(xué)習(xí),,提高技能水平。就目前工程部服務(wù)的范圍,,還比較有限,,特別是局限于自身知識(shí)的結(jié)構(gòu),為進(jìn)一步提高工作技能,,適當(dāng)開(kāi)展理論學(xué)習(xí),,取長(zhǎng)補(bǔ)短,,提高整體隊(duì)伍的服務(wù)水平,。
維修員工培訓(xùn)計(jì)劃表25、針對(duì)設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的特點(diǎn),,擬定相應(yīng)的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,,將工作流程分細(xì)化,。
能耗成本通常占物業(yè)公司日常成本的很大比例,節(jié)能降耗是提高公司效益的有效手段,。能源管理的關(guān)鍵是:1,、提高所有員工的節(jié)能意識(shí)2、制定必要的規(guī)章制度3,、采取必要的技術(shù)措施,比如將辦公用電和大門崗用電分離除原來(lái)路燈和電梯用電(它們收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不一樣),,進(jìn)行地下停車場(chǎng)的照明設(shè)施設(shè)備的改造,,將停車場(chǎng)能耗降到最低,將樓道的燈改造為節(jié)能型燈具,;將樓道內(nèi)的照明控制開(kāi)關(guān)改造為觸摸延時(shí)開(kāi)關(guān),。4、在設(shè)備運(yùn)行和維修成本上進(jìn)行內(nèi)部考核控制,,避免和減少不必要的浪費(fèi),。
1,、預(yù)防性維修:所有設(shè)施設(shè)備均制定維護(hù)保養(yǎng)和檢修計(jì)劃,按照設(shè)備保養(yǎng)周期既定的時(shí)間,、項(xiàng)目和流程實(shí)施預(yù)防性檢修,。
2、日常報(bào)修處理:設(shè)施,、設(shè)備的日常使用過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的故障以報(bào)修單的形式采取維修措施,。
3、日常巡查:工程部,。各值班人員在當(dāng)班時(shí)對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)的設(shè)備,、設(shè)施進(jìn)行一至兩次的巡查,發(fā)現(xiàn)故障和異常及時(shí)處理,。
為保證設(shè)備,、實(shí)施原始資料的完整性和連續(xù)性,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善部門檔案管理,,建立設(shè)備臺(tái)賬,,對(duì)于新接管的威尼斯小區(qū),由于房產(chǎn)公司配套設(shè)施安裝滯后的原因,,做好設(shè)施設(shè)備資料的收集跟進(jìn)工作,。
1、嚴(yán)格執(zhí)行定期巡視檢查制度,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,,每日巡檢不少于1次。
2,、根據(jù)季節(jié)不同安排定期檢查,,特別是汛期,加強(qiáng)巡視檢查力度確保安全,。
3,、根據(jù)實(shí)際需要,對(duì)各小區(qū)鐵藝護(hù)欄,,鐵門和路燈桿除銹刷漆,。
4,根據(jù)實(shí)際需要,,對(duì)各小區(qū)道路,,花臺(tái),墻面進(jìn)行翻新處理,。
我們工程部將通過(guò)開(kāi)展以上工作,,展現(xiàn)我們公司的服務(wù)形象,為業(yè)主提供更為優(yōu)質(zhì)貼心的服務(wù),,為我們物業(yè)公司今后的發(fā)展創(chuàng)造更好的條件,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇
本人于20xx年6月畢業(yè)于湖北省武漢市華中科技大學(xué)建筑環(huán)境與設(shè)備工程專業(yè)(原名:供暖供燃?xì)馔L(fēng)與空調(diào)工程),,時(shí)間如白駒過(guò)隙,轉(zhuǎn)眼一年就過(guò)去了,,這一年里對(duì)我來(lái)說(shuō)是極其富有收獲的一年,,我也在這一年里由一名畢業(yè)生轉(zhuǎn)變成了一名合格的工程技術(shù)人員。
我于20xx年7月正式加入廣東光大企業(yè)集團(tuán)有限公司,,從事暖通空調(diào)的設(shè)計(jì)與現(xiàn)場(chǎng)施工跟蹤工作,。由于剛剛畢業(yè),面對(duì)全新的社會(huì)環(huán)境,,完全陌生的工作環(huán)境,,心里有期待,也有不安,。能做暖通空調(diào)的設(shè)計(jì)工作,,一直是我在學(xué)校的期待。如何盡快適應(yīng)新環(huán)境,,實(shí)現(xiàn)工作角色的轉(zhuǎn)換,,是我面臨的首要問(wèn)題。進(jìn)入公司后,,經(jīng)過(guò)公司的崗前培訓(xùn),,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下,以及對(duì)暖通空調(diào)專業(yè)知識(shí)以及職業(yè)角色轉(zhuǎn)變的學(xué)習(xí)和自我調(diào)整,,我迅速的適應(yīng)了新的環(huán)境,。了解公司文化,熟悉工作職能,,順利地進(jìn)入了工作狀態(tài),,完成了從學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)槁殬I(yè)者的角色轉(zhuǎn)變。
學(xué)無(wú)止境,,人生就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程,。在如今強(qiáng)烈的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)下,只有不斷的學(xué)習(xí),,不斷的提升自我,,才能隨時(shí)迎接挑戰(zhàn)、抓住機(jī)遇,。
在學(xué)校里,,課本上的知識(shí),很多都沒(méi)有在工作工程上那么直觀,,雖然學(xué)校可以學(xué)習(xí)很多理論知識(shí),,但是剛步入社會(huì)的我來(lái)說(shuō),,這些知識(shí)的應(yīng)用,,實(shí)際的結(jié)合,很多跟書上不太一樣,,實(shí)際工程中,,考慮的細(xì)節(jié)也更多,尤其還有跟其他專業(yè)的溝通,。要把學(xué)校學(xué)來(lái)的專業(yè)知識(shí),,應(yīng)用在實(shí)際工程,多多少少還是有些力不從心,。但公司安排了入職指引人,,我從這位經(jīng)驗(yàn)豐富的前輩身上學(xué)到了很多我想學(xué)到的東西,很多在工程中應(yīng)用的知識(shí),,很多在課本上學(xué)不到的知識(shí),,我非常感謝有這樣一個(gè)亦師亦友的前輩,讓我大大縮短了適應(yīng)工作的時(shí)間,。也非常感謝所有前輩在工作中給我的幫助,。
在專業(yè)師傅及老工程師的耐心指導(dǎo)、同事們的熱心幫助下,,我的專業(yè)理論水平和分析思考問(wèn)題的能力有了顯著的提高,,并積累了一定的實(shí)際設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。把以前所學(xué)的理論知識(shí)初步融入實(shí)踐設(shè)計(jì)中,,獲益良多,。經(jīng)過(guò)實(shí)際的設(shè)計(jì)工作和對(duì)各種技術(shù)問(wèn)題的思考與總結(jié),本人已成長(zhǎng)為具有一定的設(shè)計(jì)能力和施工現(xiàn)場(chǎng)處理能力,、基本掌握對(duì)專業(yè)技術(shù)問(wèn)題的研究思路和分析手段,、能較好總結(jié)各類技術(shù)問(wèn)題的工程技術(shù)設(shè)計(jì)人員。工作期間,,不斷的學(xué)習(xí)和累積,,逐步完善了自身的專業(yè)知識(shí)。在這一年里,,與同事合作完成了許多項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作,,其中包括:
通風(fēng)專業(yè)方面:松山湖的瀚林湖花園、天驕御峰,、景湖豪庭,、肇慶錦繡山河項(xiàng)目等。
空調(diào)專業(yè)方面:肇慶錦繡山河西廣場(chǎng),、山河酒店等,。
通過(guò)對(duì)這些項(xiàng)目的通風(fēng)空調(diào)設(shè)計(jì)實(shí)踐,以及對(duì)項(xiàng)目的跟蹤管理,,解決現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問(wèn)題,,使我對(duì)本專業(yè)的設(shè)計(jì)要求,、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)有了更深的認(rèn)識(shí)和了解,清晰的感受到了設(shè)計(jì)的重要性,,尤其是加深了我對(duì)暖通空調(diào)專業(yè)知識(shí)的認(rèn)知和應(yīng)用能力,。而這些工程也順利通過(guò)設(shè)計(jì)院的圖紙會(huì)審,目前正在現(xiàn)場(chǎng)施工,,看著自己設(shè)計(jì)的成果,,心里還是非常高興的!
期間,,我還參加了暖通空調(diào)專業(yè)的一些培訓(xùn)和講座,,緊跟專業(yè)發(fā)展的動(dòng)向,時(shí)刻關(guān)注專業(yè)的發(fā)展,,更新自己所學(xué)到的專業(yè)知識(shí),,與專業(yè)前輩共同探討學(xué)習(xí),這些對(duì)我的職業(yè)發(fā)展都是非常重要的,。
憑借扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),,勤奮好學(xué)的學(xué)習(xí)態(tài)度,還必須要有機(jī)遇,,更重要的,,是提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)。在思想方面,,從一名幼稚粗心的小孩成長(zhǎng)為一名成熟懂事的職業(yè)者,,團(tuán)結(jié)同事,積極主動(dòng),,鑒定政治立場(chǎng),,提升自身的思想覺(jué)悟性,使自身在任何一個(gè)地方都具備較高的修養(yǎng),,才能立足于社會(huì),。
取得的工作成績(jī)只是過(guò)去的一頁(yè),在以后的工作學(xué)習(xí)中,,我將不斷的求知和探索,,創(chuàng)造出新的成績(jī),為社會(huì)貢獻(xiàn)自己的一份應(yīng)盡之力,。
以上是我對(duì)從事暖通空調(diào)設(shè)計(jì)工作一年以來(lái)的階段性技術(shù)工作總結(jié),。這段時(shí)間的工作實(shí)踐使自己的專業(yè)技術(shù)水平有了較大的進(jìn)步,也確定自己的成長(zhǎng)有很大的意義,;但對(duì)于一個(gè)專業(yè)技術(shù)人員,,深感還有很長(zhǎng)的路程需要自己繼續(xù)努力走下去,通過(guò)對(duì)專業(yè)實(shí)踐總結(jié),積累經(jīng)驗(yàn),、揚(yáng)長(zhǎng)避短使自己成為一位出色的暖通空調(diào)專業(yè)技術(shù)人員,,為國(guó)家的建設(shè)事業(yè)貢獻(xiàn)一份微薄之力。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇
實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,,是黨的十九大作出的重大決策部署,是決勝全面建成小康社會(huì),、全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的重大歷史任務(wù),。今年以來(lái),我鎮(zhèn)緊緊圍繞xx發(fā)【xxxx】x號(hào)“關(guān)于推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施意見(jiàn)”,,按照“產(chǎn)業(yè)興旺,、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明,、治理有效,、生活富裕”的總要求,,圍繞“產(chǎn)業(yè)振興,、人才振興、文化振興,、生態(tài)振興,、組織振興”五大任務(wù),努力推動(dòng)我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興工作,。
鎮(zhèn)成立由鎮(zhèn)黨委書記,、鎮(zhèn)長(zhǎng)任組長(zhǎng)的鄉(xiāng)村振興工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確定一名班子成員具體分管,,鎮(zhèn)農(nóng)業(yè),、農(nóng)經(jīng)、水利,、農(nóng)機(jī),、財(cái)政等部門抽調(diào)工作人員聯(lián)合辦公。
今年以來(lái),,全鎮(zhèn)新成立農(nóng)村經(jīng)營(yíng)主體x家;農(nóng)業(yè)招商引資項(xiàng)目x家,,引進(jìn)資金x產(chǎn)業(yè)扶貧持續(xù)發(fā)力,產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)x戶幫助貧困戶增加收入x萬(wàn)元;農(nóng)技部門積極宣傳農(nóng)技知識(shí),,提升農(nóng)民秋種積極性,。
加強(qiáng)新型農(nóng)民、返鄉(xiāng)農(nóng)民的職業(yè)培訓(xùn),,努力培養(yǎng)照就一批致富帶頭人和高技能人才,。今年返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民x人,到x月底全鎮(zhèn)參加各類技能培訓(xùn)達(dá)x人次。
制定農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動(dòng)方案,,今年以來(lái)已經(jīng)完成改廁任務(wù)x戶;牢固樹(shù)立綠水青山就是金山銀山思想,,積極推進(jìn)河長(zhǎng)制工作,建立一河一冊(cè)檔案,,鎮(zhèn)村河長(zhǎng)巡河制度常態(tài)化,,汲取河長(zhǎng)制工作經(jīng)驗(yàn),建立林長(zhǎng)制一林一冊(cè)檔案;與扶貧廣場(chǎng),、文化活動(dòng)中心高度融合,,打照精品公莊中心村。
近年來(lái),,隨著x省級(jí)文化廣場(chǎng)的建成,,健康的文化娛樂(lè)生活在我鎮(zhèn)蓬勃興起,共有腰鼓隊(duì),、鑼鼓隊(duì)x支,,龍獅隊(duì)x支,廣場(chǎng)健身舞隊(duì)xx余支,,群眾業(yè)余生活極為豐富,,籃球隊(duì)、乒乓球隊(duì)相繼組成,,鑼鼓隊(duì),、籃球隊(duì)還參加縣級(jí)組織的活動(dòng),都取得了很好的名次,。移風(fēng)易俗落到實(shí)處,,深化中國(guó)特色社會(huì)主義和中國(guó)夢(mèng)宣傳教育,弘揚(yáng)民族精神和時(shí)代精神,,讓社會(huì)主義核心價(jià)值觀深入人心,。
抓住今年村兩委換屆機(jī)遇,選優(yōu)配強(qiáng)村支部書記,,建好支部班子,,積極輸送年輕干部到市、縣參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),,充分發(fā)揮各村支部在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中的主導(dǎo),、引導(dǎo)和指導(dǎo)作用,通過(guò)支部班子的以身作則,、帶頭示范,,營(yíng)造你追我趕、不甘落后的生動(dòng)局面;結(jié)合鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè),,制定村規(guī)民約;發(fā)揮基層組織堡壘作用,,不斷壯大村級(jí)經(jīng)濟(jì),,繼去年我鎮(zhèn)消滅村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)空白村后,今年各村積極穩(wěn)步發(fā)展,,x月底全鎮(zhèn)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到x萬(wàn)元;推進(jìn)農(nóng)村集體資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)制度改革,,x個(gè)村已經(jīng)完成清產(chǎn)核資工作,建立臺(tái)賬,,搭建集體資產(chǎn)管理平臺(tái),,適時(shí)開(kāi)展股權(quán)設(shè)置、成員身份界定工作,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇
光陰似劍,、時(shí)光如梭,在百忙之中不知不覺(jué)一年已經(jīng)過(guò)去,。回顧在紫光一年來(lái)的工作,,其中充滿了機(jī)遇與挑戰(zhàn),,現(xiàn)對(duì)暖通組工作情況做一個(gè)總結(jié),以便于來(lái)年更好的工作,。
公司于20xx年x月份將技術(shù)部劃分為三個(gè)小組,,暖通組、電氣組,、自控組,。暖通組計(jì)劃編制人員為x個(gè),現(xiàn)有人數(shù)x人,。 主要職責(zé)為:
1,、完成換熱站暖通部分設(shè)計(jì)方案的確定及圖紙繪制,并給予其余技術(shù)部門參考性意見(jiàn),;
2,、給予施工現(xiàn)場(chǎng)提供安裝技術(shù)方案;
3,、配合公司其余部門對(duì)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行可行性審查,,并完成修改;
4,、參加設(shè)計(jì)例會(huì)和現(xiàn)場(chǎng)巡視,,配合工程施工和驗(yàn)收,就施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)圖紙疑問(wèn)給予解答,,及時(shí)完成設(shè)計(jì)變更文件的發(fā)放,。
今年我暖通組順利完成了項(xiàng)目x個(gè),其中新站設(shè)計(jì)項(xiàng)目x個(gè),;舊站改造x個(gè),;其他項(xiàng)目x個(gè),。在這期間,由于人員變動(dòng)較大,、任務(wù)重,、工期緊,例如x月初的一周聚集了x個(gè)投標(biāo)項(xiàng)目(xx),,為了保證按時(shí)完成任務(wù),,我部門不惜犧牲個(gè)人利益,放棄休假,,加班加點(diǎn),,克服困難,確保了按時(shí)按量的完成公司交與的任務(wù),,維護(hù)了公司形象,,確保了公司利益的最大化。
以下為暖通組今年完成的主要項(xiàng)目:
(1) 新站設(shè)計(jì)
1,、20xx年新建換熱站的設(shè)計(jì),;
2、x項(xiàng)目投標(biāo),;
3,、x二電設(shè)計(jì);
4,、x一期設(shè)計(jì),;
5、x換熱站,;
6,、x機(jī)場(chǎng)(一次投標(biāo))、(二次投標(biāo)選型,、清單及技術(shù)標(biāo))
7,、x二期換熱站設(shè)計(jì);
8,、x項(xiàng)目,;(材料清單、方案書)
(2) 舊站改造(熱平衡和自控改造)
1,、x電自控改造項(xiàng)目,;(x個(gè)站清單、圖紙)
2,、x電動(dòng)調(diào)節(jié)閥項(xiàng)目,;
3、x自控儀表,;
4,、x區(qū)供熱站點(diǎn)改造,;(方案書、圖紙和清單)
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇
工程部要確保酒店動(dòng)力正常運(yùn)行,,要進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù)運(yùn)行管理,,加強(qiáng)計(jì)劃?rùn)z修保養(yǎng),設(shè)備巡檢,,保證好熱泵,,電梯,配電,,中央空調(diào),,供水系統(tǒng),廚房設(shè)施等正常運(yùn)行,,特別要提高客房,,餐廳,娛樂(lè)部設(shè)施的完好率和舒適度,。進(jìn)一步加大能源管理力度,,加強(qiáng)成本意識(shí),完善物耗材料管理,,設(shè)施備件定置管理,大力抓好挖潛和修舊利廢工作,。
加強(qiáng)人員培訓(xùn),,服務(wù)意識(shí)培訓(xùn),服務(wù)技能培訓(xùn),,爭(zhēng)取人員一專多能,,充分利用人力資源,控制人員總數(shù),,實(shí)施末位淘汰,,改善服務(wù),改善后臺(tái)形象,,促使工作質(zhì)量更上臺(tái)階,。
1、狠抓工程部員工的培訓(xùn)考核工作,,從禮節(jié)禮貌,、儀容儀表、服務(wù)意識(shí),、服務(wù)程序,、服務(wù)質(zhì)量等方面入手,到提高工作技能,,提高工作效率,,改善工作形象,,做到一專多能,培養(yǎng)和招聘綜合型技工,,如電工一定要從強(qiáng)電維修到配電,,電梯等方面技術(shù)綜合化。對(duì)工程部技工實(shí)行優(yōu)勝劣汰,,技能比武考核,。留用優(yōu)秀骨干員工,針對(duì)有的老員工疲沓情緒,,注入新活力,,人員任用上不搞一潭死水,引入競(jìng)爭(zhēng)和淘汰機(jī)制,,常言道:戶樞不蠹,,流水不腐。只有在人員聘用上采取能者勤者留用,,惰者,、庸者淘汰的辦法,才能使整個(gè)團(tuán)體隨時(shí)有競(jìng)爭(zhēng),,有活力,。希望通過(guò)培訓(xùn)、考核,,使工程部后勤員工都以滿懷熱情,,去創(chuàng)建舒適的硬件環(huán)境,為客人提供舒適的服務(wù)產(chǎn)品,,要徹底改變游擊隊(duì),,救火隊(duì),油子兵形象,,使后臺(tái)服務(wù)也充滿濃郁的酒店氛圍,。
2、改進(jìn)工作服務(wù)程序,,加強(qiáng)主動(dòng)性,,協(xié)調(diào)性,協(xié)調(diào)好與各部門之間特別前后臺(tái)部門間,,班組之間,,上、下級(jí)之間的工作及時(shí)性,,有效性,,不推諉,多做事,。每個(gè)班組加強(qiáng)對(duì)設(shè)施的日常巡檢,,按標(biāo)準(zhǔn)路線巡查,,責(zé)任分區(qū),責(zé)任到人,。并且由維修班組定期對(duì)前線使用人員講述使用保養(yǎng)知識(shí),,杜絕野蠻操作。
3,、按照檢修保養(yǎng)制度,,抓好對(duì)大型關(guān)鍵設(shè)備的計(jì)劃?rùn)z修保養(yǎng),做好電梯,、中央空調(diào),、熱泵、配電,、供水系統(tǒng)的換季檢修,,日常維護(hù),特別是對(duì)中央空調(diào)主機(jī)及其配套冷卻塔,、水泵,,末端風(fēng)機(jī)盤管、風(fēng)柜的清洗保養(yǎng),,精心調(diào)試,,確保中央空調(diào)順利運(yùn)轉(zhuǎn)安全度夏。加強(qiáng)對(duì)客房,、卡拉ok包房?jī)?nèi)電器,、裝飾、水暖等各種設(shè)施,,廚房設(shè)備、餐廳設(shè)備的周期保養(yǎng)巡檢,。保養(yǎng)必須經(jīng)使用部門確認(rèn)到位與否,,作為對(duì)各班組考核的依據(jù)。
4,、樹(shù)立成本經(jīng)濟(jì)概念,,發(fā)揮利潤(rùn)中心作用,健全并按照能源,、物料,、修舊利廢管理制度和辦法,控制降低物耗,,能耗成本,,加強(qiáng)修舊利廢,爭(zhēng)取更進(jìn)一步降低萬(wàn)元收入電費(fèi)比,,控制萬(wàn)元收入水費(fèi)比,,降低萬(wàn)元收入物耗比,。
(1)把握工程配件質(zhì)量關(guān),對(duì)重大配件材料掛牌登記使用日期,,跟蹤使用質(zhì)量和壽命,。加強(qiáng)對(duì)配件價(jià)格的市場(chǎng)調(diào)查,包括對(duì)用于裝修改造的裝飾工程材料的價(jià)格調(diào)查控制,。
(2)修舊利廢加強(qiáng)考核統(tǒng)計(jì),,每月檢查通報(bào)每個(gè)班組的修舊利廢情況,工作優(yōu)秀者可給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì),,堅(jiān)決杜絕只管更換不管精心維修的不良工作作風(fēng),。
(3)合理調(diào)控設(shè)備經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象,。
(4)貫徹落實(shí)能源管理辦法,,加強(qiáng)對(duì)各點(diǎn)水、電能源使用檢查,,每天抄水電表并進(jìn)行對(duì)比,,水電表計(jì)量的使用量每月通報(bào)各使用部門,便于使用部門成本控制,。
(5)加強(qiáng)材料,,設(shè)備配件定置管理。建立好設(shè)備備件臺(tái)帳,,詳細(xì)各配件材料價(jià)格,,便于控制。
(6)嚴(yán)格控制外委項(xiàng)目,,水,、電安裝能自行解決者自行安裝。設(shè)備維修嚴(yán)格控制外委,,盡量控制維修成本,。
5、工程部員工要增強(qiáng)美學(xué)美感意識(shí),,學(xué)習(xí)掌握星級(jí)新標(biāo)準(zhǔn),,為酒店創(chuàng)建***的美麗環(huán)境。
總之,,事情無(wú)論大小,,要干就干最好,我們也相信,,沒(méi)有最好,,只有更好,只有我們不斷自我加壓,尋找工作的興奮點(diǎn),,對(duì)事業(yè)充滿***,,對(duì)工作充滿熱情,對(duì)企業(yè)傾注深情,,對(duì)顧客滿懷親情,,對(duì)社會(huì)奉獻(xiàn)真情,一個(gè)舒適的酒店必然成為顧客賓至如歸的家園,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,,xxxxxx項(xiàng)目即將實(shí)行區(qū)域化管理,物業(yè)工程部將嚴(yán)格執(zhí)行公司總經(jīng)理室提出的區(qū)域化管理方案,,提前做好各項(xiàng)工作準(zhǔn)備,,順利、穩(wěn)妥完成工程人員集中管理,,做好工程維修工具,、耗材的統(tǒng)一管理,剔除不稱職的工程人員,,引進(jìn)儲(chǔ)備各項(xiàng)技術(shù)及整體素質(zhì)比較好的人才,,為公司發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策,維護(hù)公司整體利益,,保障企業(yè)良性發(fā)展,。xxxx原置業(yè)公司項(xiàng)目部善后服務(wù)即將結(jié)束,為確保后期物業(yè)服務(wù)工作的順利開(kāi)展,,減小業(yè)主對(duì)房屋質(zhì)量的投訴,,按照置業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)的指示,成立維修整改小組,,處理一般物業(yè)工程維修人員不能處理的相關(guān)維修整改工作,。維修整改工作結(jié)束后,小組成員后期納入物業(yè)公司工程部突擊維修小組,,服務(wù)與xxxx外灘物業(yè)各管理轄區(qū),,做好設(shè)備設(shè)施集中保養(yǎng)、工程類突發(fā)事件,、工程遺留問(wèn)題的整改工作。
20xx年下半年沒(méi)有新的交房任務(wù),,公司工程部依據(jù)公司總經(jīng)理室的發(fā)展思路,,對(duì)已經(jīng)初步走向正軌的園區(qū),進(jìn)行規(guī)范化常態(tài)管理,,逐步實(shí)現(xiàn)物業(yè)管理規(guī)范化,。 20xx年置業(yè)公司發(fā)展迅速,樓盤日益增多,,異地項(xiàng)目進(jìn)一步拓展,,物業(yè)公司隨之擁有新的機(jī)遇,,管理的項(xiàng)目逐漸增多,下半年工程部將逐步介入xxxx商業(yè)街的前期跟進(jìn),,做好項(xiàng)目成接查驗(yàn)與交付工作,,做好湖東景園項(xiàng)目及xxxx的前期工程介入跟進(jìn)工作。
為體現(xiàn)物業(yè)工程管理規(guī)范化,,體現(xiàn)職能部門的真正作用,,精減工作人員,減少部門開(kāi)支,,提升工作效率,,認(rèn)真落實(shí)工程部erp工作計(jì)劃,順利完成下半年計(jì)劃工作,。工程部通過(guò)各種途徑,,依靠置業(yè)公司溝通平臺(tái)資源,協(xié)調(diào)好相關(guān)公共事業(yè)單位,,為物業(yè)未來(lái)發(fā)展打好基礎(chǔ),。
20xx下半年應(yīng)鞏固20xx上半年度取得的各項(xiàng)成果,繼續(xù)加快推進(jìn)物業(yè)工程服務(wù)規(guī)范化進(jìn)程,,爭(zhēng)取在20xx年底前,,xxxx外灘物業(yè)所管理的物業(yè)項(xiàng)目,工程服務(wù)禮儀,、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),、操作規(guī)范、技術(shù)能力可以與xxxx地區(qū)品牌物業(yè)公司基本對(duì)等,。在實(shí)際推進(jìn)中,,需注重員工的服務(wù)理念、意識(shí),、技能上的培訓(xùn)與考核,,逐步提高員工整體素質(zhì)。在培訓(xùn)中,,我們依靠鼓勵(lì)員工參加正規(guī)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn),,依靠置業(yè)公司項(xiàng)目組力量組織相關(guān)供應(yīng)商、安裝單位對(duì)所有工程人員進(jìn)行各類技術(shù)培訓(xùn),,公司工程部自行組織與物業(yè)工程服務(wù)有關(guān)的培訓(xùn),,員工與員工之間的交叉互動(dòng)學(xué)習(xí)及交流培訓(xùn),真正意義上實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)有效果,,培訓(xùn)有進(jìn)步,。20xx下半年公司工程部將結(jié)合實(shí)際更新完善各項(xiàng)設(shè)備設(shè)施操作流程、工程類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案、作業(yè)指導(dǎo)書,、崗位職責(zé),、技術(shù)員工服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),使得遇事先得知,,事中有預(yù)案,,處理有經(jīng)驗(yàn)。
提前做好xxxx外灘物業(yè)管理的所有轄區(qū)公共能耗的統(tǒng)計(jì)及分析,,從細(xì)節(jié)著手,,從實(shí)際出發(fā),制訂詳細(xì)的節(jié)能方案并組織實(shí)施,,加大力度控制公共能耗(包括用水,、用電、用汽等能耗)的消耗,,為物業(yè)公司節(jié)約運(yùn)行成本,,為廣大業(yè)主節(jié)省公共能耗費(fèi)用的分?jǐn)偂?zhēng)取20xx年全年度xxxx家園項(xiàng)目的節(jié)能比攀升至10%,,xxxx項(xiàng)目的節(jié)能比控制在7%,。在xxxx項(xiàng)目暖氣使用過(guò)程中,我們將積累數(shù)據(jù),,找出設(shè)備操作及節(jié)能控制中的不足,,做好分析,研究好對(duì)策,,為冬季供暖工作奠定基礎(chǔ),。
在設(shè)備設(shè)施維護(hù)工作中,工程部將督促各客服中心做好20xx下半年度的設(shè)備設(shè)施維護(hù)計(jì)劃,,工程部將按照上報(bào)的預(yù)定計(jì)劃監(jiān)督指導(dǎo)設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)工作,,嚴(yán)查運(yùn)行及日常工作記錄。對(duì)設(shè)備設(shè)施的維護(hù)所需的耗材,,要求各客服中心提前做好計(jì)劃,,儲(chǔ)備少量的易耗材,嚴(yán)格控制維修所需耗材的使用,,做到依舊換新制度,,做到能不換則不換制度,在節(jié)約物業(yè)運(yùn)行成本的同時(shí),,保障設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)行,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇
20xx年的工作讓我們認(rèn)識(shí)到工作的不足,20xx年工程部面臨的任務(wù)更加艱巨,。特別是資金緊張,銷售疲軟,資金難以及時(shí)回籠,,面臨的問(wèn)題要求我們“早謀劃嚴(yán)要求,;堅(jiān)決執(zhí)行及時(shí)總結(jié)”極力推進(jìn)工程管理的工作進(jìn)展。
一,、主要工作思路
在的工作中工程部將“以公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)為導(dǎo)向,,以項(xiàng)目管理為重點(diǎn),以加強(qiáng)工程部職能建設(shè)為保障,,確保公司工程管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)”,。
二、主要經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)
(一)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)
確保公司度項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)現(xiàn),,不出現(xiàn)因工程原因影響公司指標(biāo)實(shí)現(xiàn)的事件,。
(二)管理指標(biāo)
1、工程質(zhì)量合格率100%,,質(zhì)量通病控制目標(biāo)不超過(guò)公司要求,,進(jìn)度控制目標(biāo),關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)按時(shí)完成率95%以上,。
2,、安全文明施工目標(biāo),徹底杜絕重大傷亡事故的出現(xiàn),,減少和預(yù)防一般事故的發(fā)生,。
三、確保年度目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的措施
(一)以項(xiàng)目管理為重點(diǎn),,全面做好各項(xiàng)控制
1,、加強(qiáng)質(zhì)量控制;
質(zhì)量控制是公司工程管理的重點(diǎn),,特別是質(zhì)量通病防治要嚴(yán)格控制,。的工作中工程部將以此為重點(diǎn),做好以下工作,,第一工程部及項(xiàng)目管理人員參與設(shè)計(jì)圖紙的評(píng)審,,并針對(duì)以前工程存在的不足,提出合理化建議,;第二做好內(nèi)部圖紙審查,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)中的問(wèn)題及時(shí)解決;第三做好項(xiàng)目管理方案編制,,針對(duì)項(xiàng)目工程情況在項(xiàng)目開(kāi)工前編制好項(xiàng)目管理方案管理目標(biāo)及控制重點(diǎn),;第三認(rèn)真審核施工單位的施工組織設(shè)計(jì)及監(jiān)理單位的監(jiān)理方案和監(jiān)理實(shí)施細(xì)則,確保施工方案和監(jiān)理方案的針對(duì)性,;第四做好定位放線驗(yàn)線管理工作,;第五建立材料進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收制度并登記臺(tái)帳,,不合格的材料堅(jiān)決不允許使用;第六推行分部分項(xiàng)工程樣板制度每個(gè)分部分項(xiàng)工程大面積施工前必須通過(guò)監(jiān)理單位施工單位建設(shè)單位組織的樣板驗(yàn)收才能全面展開(kāi),;第七過(guò)程中做好分部分項(xiàng)工程的驗(yàn)收控制,,分項(xiàng)工程不合格,不允許下道工序開(kāi)工,;第八針對(duì)質(zhì)量通病在每個(gè)分項(xiàng)工程開(kāi)工前下達(dá)質(zhì)量通病控制要求,,要求施工單位監(jiān)理單位針對(duì)工程情況建立專項(xiàng)控制方案,并在施工過(guò)程中嚴(yán)格監(jiān)督,。
2,、強(qiáng)化進(jìn)度管理
以公司批準(zhǔn)的年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃作為控制重點(diǎn),工程部在開(kāi)工前組織項(xiàng)目部編制進(jìn)度控制計(jì)劃,,要求施工單位上報(bào)的進(jìn)度控制計(jì)劃不能晚于公司的進(jìn)度控制計(jì)劃,;施工過(guò)程中將年度計(jì)劃分解到月度計(jì)劃周計(jì)劃,并嚴(yán)格監(jiān)督施工單位的執(zhí)行情況,。在計(jì)劃的執(zhí)行過(guò)程中要提高預(yù)見(jiàn)性,,及時(shí)預(yù)見(jiàn)影響工程進(jìn)度的因素及時(shí)提出解決方案。出現(xiàn)施工進(jìn)度滯后工程計(jì)劃時(shí)要求施工單位指定趕工方案,,確保進(jìn)度控制計(jì)劃的實(shí)現(xiàn),。
3、做好安全文明施工管理
要求施工單位上報(bào)安全文明施工專項(xiàng)方案每周組織對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的檢查,,發(fā)現(xiàn)達(dá)不到要求的工程要求施工單位必須整改,。每月組織對(duì)安全文明施工的檢查,對(duì)存在的安全問(wèn)題及時(shí)督促監(jiān)理施工單位整改落實(shí),,把質(zhì)量隱患消滅在萌芽狀態(tài),。
4、嚴(yán)把成本控制關(guān)
對(duì)于成本控制,,工程部在項(xiàng)目預(yù)算編制階段就要參與,,根據(jù)工程的特點(diǎn)和項(xiàng)目定位結(jié)合以往項(xiàng)目造價(jià)力求項(xiàng)目預(yù)算的準(zhǔn)確;施工過(guò)程中對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)簽證和設(shè)計(jì)變更嚴(yán)格按照公司制度進(jìn)行,,并利用碰頭會(huì)的形式及時(shí)溝通,,預(yù)算部要審核現(xiàn)場(chǎng)的簽證和設(shè)計(jì)變更,同時(shí)發(fā)生現(xiàn)場(chǎng)簽證與設(shè)計(jì)變更時(shí)要及時(shí)通知預(yù)算部到現(xiàn)場(chǎng)察看,;在分部分項(xiàng)驗(yàn)收時(shí)要組織預(yù)算部人員參加,,認(rèn)真核對(duì)工程量。
5,、認(rèn)真落實(shí)合同管理
在合同審批過(guò)程中,,工程部要認(rèn)真審核技術(shù)要求,并對(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工期要求全面考慮,;合同簽訂后組織采購(gòu)部對(duì)合同進(jìn)行交底,,使項(xiàng)目管理人員對(duì)合同的內(nèi)容做到全面了解,;合同的執(zhí)行過(guò)程中要及時(shí)組織供方評(píng)價(jià)及時(shí)掌握合同履行情況,避免出現(xiàn)合同索賠情況,。
6,、做好信息管理
對(duì)于和合作單位的信息溝通,要建立書面的形式,,中間發(fā)生的重大事項(xiàng)的信息來(lái)往要詳細(xì)登記,并建立臺(tái)帳和收發(fā)文,,為合同的履約評(píng)價(jià)及避免合同糾紛做好準(zhǔn)備工作,。項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中要求資料和工程實(shí)體同步,每周定期檢查施工資料監(jiān)理資料,。
7,、做好溝通協(xié)調(diào)工作
項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中,要與施工單位監(jiān)理單位保持良好的溝通,,在維持公司利益的前提下積極協(xié)助施工單位推進(jìn)工作的進(jìn)展,。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)提醒施工單位及監(jiān)理單位采取措施,確保項(xiàng)目建設(shè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。
(二)階段性工作計(jì)劃安排:
1,、土建工程
(1)x月20日至10月30日二次主體工程施工,造價(jià)64萬(wàn)元,,在x月30日以前,,完成主樓與地下室之間的后澆帶屋面電梯機(jī)房土建工程,x月下旬展開(kāi)1號(hào)樓商業(yè)裙房3號(hào)樓底下車庫(kù)車道主體工程,,預(yù)計(jì)到x月30之前完成,。
(2)x月20日至x月30日抹灰工程施工,造價(jià)324萬(wàn)元,,在砌體工程施工到一定工作面后,,展開(kāi)抹灰施工。
(3)x月20日至20xx年元月10日前完成所有砌體工程施工,,造價(jià)108萬(wàn)元,,在x月20日以前做好砌體工程的施工準(zhǔn)備工作。
(4)x月10日至x月30日天棚工程施工,,造價(jià)50萬(wàn),,在砌體抹灰工程按先后順序施工的同時(shí),展開(kāi)天棚抹灰的施工,,進(jìn)行交叉施工多工序同時(shí)施工,。
(5)x月12日到x月30日完成室內(nèi)外土方回填工程,造價(jià)約80萬(wàn),,其中在x月20之前完成室外土方回填工程,,待3號(hào)樓汽車坡道施工結(jié)束,,預(yù)計(jì)在x月10日開(kāi)始地下室地面土方回填工程,xx月30之前完成室內(nèi)所有土方回填工程,。
(6)x月1日到20xx年x月30日,,完成地下室地面工程,造價(jià)約20萬(wàn),。
室內(nèi)砌體抹灰施工時(shí),,優(yōu)先完成廚衛(wèi)間管道井部位的施工,給電氣給排水工程創(chuàng)造施工面,。
2,、安裝工程
①電氣工程:x月20日至xx月30日施工,主要工作是隨土建后砌墻完成室內(nèi)配電線管預(yù)埋管道井橋架安裝,,造價(jià)220萬(wàn),。
②管道井立管安裝:x月20日至x月30日施工,主要完成主給水立管采暖立管安裝,,造價(jià)84,、3萬(wàn)元。
③給排水工程:x月20日至x月30日施工,,主要完成±0,、000以上室內(nèi)排水主立管支管安裝,造價(jià)100萬(wàn)元,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家及省委,、省政府、市委,、市政府有關(guān)非煤礦山安全生產(chǎn)的一系列方針,、政策、措施,,規(guī)范全縣非煤礦山復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作,,進(jìn)一步促進(jìn)非煤礦山安全監(jiān)管和安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理,保障全縣非煤礦山節(jié)后能夠安全平穩(wěn)地恢復(fù)生產(chǎn)和建設(shè),,把好全年安全生產(chǎn)第一關(guān),,特制定本實(shí)施方案。
非煤礦山的復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作由縣人民政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,縣安監(jiān)部門牽頭組織實(shí)施,,發(fā)改、國(guó)土,、工商,、公安、勞動(dòng)保障,、供電等部門參加,,根據(jù)各部門的職責(zé)分工,,按照“誰(shuí)監(jiān)管、誰(shuí)驗(yàn)收,、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行驗(yàn)收,;
礦山安全法、安全生產(chǎn)法,、安全生產(chǎn)許可證條例,、非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實(shí)施辦法(國(guó)家安監(jiān)總局20號(hào)令)、金屬非金屬礦山安全規(guī)程,、小型露天采石場(chǎng)安全生產(chǎn)暫行規(guī)定,。
非煤礦山新、改,、擴(kuò)建的工程項(xiàng)目,證照及審批手續(xù)齊全的申請(qǐng)恢復(fù)生產(chǎn)的非煤礦山,。
企業(yè)按照統(tǒng)一制定的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)組織自驗(yàn),,自驗(yàn)合格,向縣安監(jiān)部門提出申請(qǐng),,安監(jiān)部門接到非煤礦山企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)申請(qǐng)后,,及時(shí)組織相關(guān)部門組成驗(yàn)收組現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查驗(yàn)收,驗(yàn)收合格由安監(jiān)局下發(fā)復(fù)工復(fù)產(chǎn)通知書,。
(一)審批手續(xù)不齊全,;
(二)存在越界開(kāi)采行為的;
(三)設(shè)計(jì),、評(píng)價(jià),、施工、監(jiān)理單位沒(méi)有資質(zhì)或超越資質(zhì)范圍,,未在市,、縣安監(jiān)部門備案的;
(四)露天礦山未實(shí)行分層或分臺(tái)階開(kāi)采的,;
(五)證照不全或過(guò)期的,;
(六)存在重大安全隱患的;
(七)井工礦山未進(jìn)行人員核定的,;
(八)法定代表人未簽訂《安全生產(chǎn)承諾》的,。
(一)各有關(guān)部門、各企業(yè)要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展非煤礦山復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收是嚴(yán)把安全生產(chǎn)準(zhǔn)入關(guān)的.重大意義,,復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收是深入開(kāi)展安全生產(chǎn)活動(dòng)年,,引深安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治的重要舉措,是貫徹落實(shí)“預(yù)防為主,,加強(qiáng)主管,、落實(shí)責(zé)任”要求的有效方式,,務(wù)必抓緊抓好??h人民政府要成立復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組,,主要領(lǐng)導(dǎo)要親自研究部署,加強(qiáng)督促檢查,;分管領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真履行職責(zé),,深入一線督查;驗(yàn)收組成員要認(rèn)真履行職責(zé),,嚴(yán)格程序,,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),從嚴(yán)把關(guān),;各企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要親自抓,,負(fù)總責(zé),組織開(kāi)展好自檢驗(yàn)收工作,。
(二)安監(jiān)部門和各企業(yè)要根據(jù)本實(shí)施方案要求,,結(jié)合實(shí)際,制定切實(shí)可行的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案,,周密安排,、細(xì)化任務(wù)、落實(shí)責(zé)任,,把復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收與安全生產(chǎn)大檢查有機(jī)結(jié)合起來(lái),,增強(qiáng)強(qiáng)制性、針對(duì)性和實(shí)效性,,確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作全面徹底,,不走過(guò)場(chǎng),保障工作質(zhì)量,。要把推動(dòng)企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任作為重中之重,,指導(dǎo)和幫助企業(yè)深化隱患排查治理,加大安全投入,,強(qiáng)化安全管理,,提升安全生產(chǎn)管理水平。
(三)各相關(guān)部門要建立健全聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制,,認(rèn)真履行職責(zé),,強(qiáng)化聯(lián)合執(zhí)法,形成工作合力,,提高行政執(zhí)行力,,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格驗(yàn)收。對(duì)存在一定問(wèn)題的企業(yè)要幫助和指導(dǎo)其積極進(jìn)行整改落實(shí),,盡早達(dá)到安全生產(chǎn)條件,,對(duì)在驗(yàn)收工作中降低標(biāo)準(zhǔn)、把關(guān)不嚴(yán),、弄虛作假的相關(guān)人員要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任,。
(四)批準(zhǔn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的非煤礦山,嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)值班制度,、及時(shí)處理突發(fā)問(wèn)題和事件,,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全措施,在確保安全的前提下有序組織生產(chǎn)和建設(shè),。
(五)安監(jiān)局及其他相關(guān)部門,,要加強(qiáng)對(duì)未申請(qǐng)、未批準(zhǔn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)礦山的監(jiān)管,,定期不定期組織巡回檢查,,嚴(yán)防非法違法組織生產(chǎn)和建設(shè)。
(六)對(duì)在驗(yàn)收過(guò)程中發(fā)現(xiàn)重大安全隱患的不予驗(yàn)收通過(guò),,要實(shí)行掛牌督辦,,安排專人負(fù)責(zé)跟蹤落實(shí),直至消除安全隱患,。整改不到位的,要嚴(yán)肅追究責(zé)任,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇
20xx年是物業(yè)公司服務(wù)項(xiàng)目轉(zhuǎn)型并發(fā)展的轉(zhuǎn)折年,,工程部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,圍繞xx工作目標(biāo)和任務(wù),、公司決策,,把握機(jī)遇,努力拚博,,立足本項(xiàng)目工程管理,,向集團(tuán)化管理延伸。通過(guò)工程部全體人員的共同努力,,較好地完成了全年度工作目標(biāo)和任務(wù),。為集團(tuán)公司集團(tuán)化管理打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
1,、設(shè)備設(shè)施維修:工程部根據(jù)具體情況,,開(kāi)展預(yù)防維修,努力提高設(shè)備功效,。對(duì)強(qiáng),、弱電系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、水系統(tǒng)按計(jì)劃,、有步驟地進(jìn)行了維修保養(yǎng),。對(duì)軟化水水質(zhì)自己跑單位進(jìn)行水質(zhì)化驗(yàn),保證了系統(tǒng)水水質(zhì),,符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),,延長(zhǎng)了設(shè)備設(shè)施的使用年限;在空調(diào)施工單位無(wú)法維保的情況下,工程部利用大廈裝修期間從電路,、水路一路路查找,,解決了大廈空調(diào)系統(tǒng)長(zhǎng)期存在的很多遺留問(wèn)題,保障了設(shè)備設(shè)施安全,、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行;堅(jiān)持每周的控制箱,、線路檢查,機(jī)房設(shè)備的保養(yǎng)檢查;消防系統(tǒng)的維護(hù)保養(yǎng);樓頂風(fēng)機(jī)檢查等,。
2,、日常維修:20xx年度共完成1965項(xiàng)零維修工作,其中有公區(qū)維修,,還有商戶維修,,有各公司、各部門的零維修等,。得到了如:xxx,、研發(fā)中心、財(cái)務(wù)部,、鐘表大廈,、xx公司、人事部等單位或部門的好評(píng)與認(rèn)可,。
3,、規(guī)章制度:工程部在原來(lái)基礎(chǔ)上,建立建全各項(xiàng)規(guī)章制度,,做到制度上墻,,以制度管人,以制度服人,,使人人都以公司利益為上,,用制度嚴(yán)格要求自己。如考勤考核制度,,以打卡,、簽到、班組點(diǎn)名三方式,,確保了員工出勤率與出工率;庫(kù)房管理制度,,做到專人管理,出、入庫(kù)明細(xì),,領(lǐng)用人簽字,,領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可等,保證了公司材料的利用率,。在此基礎(chǔ)上,,工程部設(shè)立班組評(píng)比制度,做到周周檢查,、總結(jié),,使設(shè)備設(shè)施更加具體化、明細(xì)化,。工程部順利地完成了值班制度,,配電室及空調(diào)機(jī)房實(shí)行了輪班制,避免了因此而產(chǎn)生的勞務(wù)糾紛,。
4,、能源統(tǒng)計(jì)及節(jié)能降耗:工程部在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在各公司,、部門的支持下,,積極采取各種措施,群策群力,,較好地做到節(jié)能工作,,做到日日有統(tǒng)計(jì),周周有總結(jié),,月月有匯報(bào)使領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各項(xiàng)能源有充分的了解,。充分利用原來(lái)剩余材料及拆下的廢舊材料,用于裝修改造及日常維修,,為公司節(jié)約了大量資金,。適時(shí)完成了大廈照明,、外照燈的調(diào)節(jié),,空調(diào)系統(tǒng)的調(diào)節(jié)等。
5,、管理外維工作:工程部密切配合各外維單位工作,,順利完成了大廈客、貨梯,,扶梯的年檢工作,,及扶梯的外維交接工作,完成了消防中控室監(jiān)控及消防設(shè)備設(shè)施日常檢修工作,,為大廈創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境,。
6、大廈其它項(xiàng):20xx年度收取中xxxx信號(hào)覆蓋擴(kuò)容施工管理費(fèi)xxxx元,聯(lián)通信號(hào)覆蓋擴(kuò)容施工管理費(fèi)xxxx元,,合力電信管理費(fèi)xxxx元,,催繳移動(dòng)、聯(lián)通,、電信電費(fèi)共計(jì)xxxx元;本年度通過(guò)對(duì)商城空調(diào)系統(tǒng)的檢修,、檢查,經(jīng)與施工單位多次協(xié)調(diào),,經(jīng)總公司批準(zhǔn),,自空調(diào)安裝單位扣除工程款xxxx元,為總公司挽回了不必要的損失,。
按照公司布署,,經(jīng)報(bào)集團(tuán)公司同意,我工程部各班組緊密配合,共同努力,加班加點(diǎn)較好地完成了公司下達(dá)工程價(jià)為xxxx的各項(xiàng)施工任務(wù):
1,、公寓401室蓮花慧聰宿舍;
2,、公寓502、504鐘表大廈辦公室;
3,、b1華方商鋪及交接;
4,、啟泰天各項(xiàng)目工程;
5、大廈東西地面磚鋪設(shè);
6,、b3食堂施工裝修;
7,、東側(cè)大門制作安裝;
8、西側(cè)治安崗?fù)ぶ谱靼惭b;
9,、一層按摩室施工;
10,、犬舍制作安裝;
11、博文漢雅裝修施工等,。
工程部積極配合商城的轉(zhuǎn)型工作,,完成了裝修期間的管理及配合,試營(yíng)業(yè)布置,,開(kāi)業(yè)準(zhǔn)備工作,,較好地完成了節(jié)日氣氛的布置工作。
20xx年度,,我部在全體員工團(tuán)結(jié)拼搏,、共同努力下,較好地完成了全年度工作目標(biāo),,同時(shí)也存在著許多要改進(jìn)和完善的問(wèn)題,,以適應(yīng)集團(tuán)公司的高速發(fā)展,同公司一道共謀發(fā)展,。
1,、員工素質(zhì)參差不齊,,整體素質(zhì)仍有待于提高。今后,,要求員工自我加壓,、自我提高,繼續(xù)組織系統(tǒng)培訓(xùn),,服務(wù)和技能培訓(xùn),,結(jié)合考試手段,促進(jìn)員工素質(zhì)的提高,。
2,、工程部工作還不夠細(xì)致,如今年的冷卻塔跑水事件,,我部將認(rèn)真總結(jié),,努力提高,全力保障項(xiàng)目的安全,,經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,,確保公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。
1,、按照年度保養(yǎng)計(jì)劃對(duì)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行保養(yǎng):
一月份對(duì)消防閥門用管道,、監(jiān)控系統(tǒng)、供電低壓柜,、化糞池進(jìn)行檢查及保養(yǎng);
二月份對(duì)各消火栓箱檢查保養(yǎng);
三月份對(duì)消防報(bào)警系統(tǒng),、正壓送風(fēng)機(jī)、應(yīng)急廣播系統(tǒng),、電氣豎井,、風(fēng)機(jī)及控制柜進(jìn)行檢查保養(yǎng),停止供暖后系統(tǒng)的檢查;
四月份對(duì)各閥門管道,、電源箱,、水泵、照明及控制柜冷水機(jī)組,、空調(diào)風(fēng)柜進(jìn)行檢查保養(yǎng),做好制冷準(zhǔn)備工作,,對(duì)房屋屋頂、雨水井,、雨水管道進(jìn)行檢查,,確保防汛工作;
五月份對(duì)消防水泵,、各消火栓箱,、應(yīng)急照明系統(tǒng)、主要閥門進(jìn)行保養(yǎng),,對(duì)大廈避雷系統(tǒng)進(jìn)行檢測(cè),,搖測(cè)接地電阻,,設(shè)備絕緣等;
六月份對(duì)消防報(bào)警系統(tǒng)、防排煙系統(tǒng),、卷簾門,、變壓器、水泵進(jìn)行維修保養(yǎng);
七月份對(duì)消防閥門及管道,、電視監(jiān)控系統(tǒng),、低壓柜、室外線路,、化糞池,、空調(diào)風(fēng)柜等進(jìn)行保養(yǎng),制冷系統(tǒng)維保工作;
八月份對(duì)各消火栓箱,、各控制柜,、風(fēng)機(jī)、主要閥門,、進(jìn)行保養(yǎng);
九月份對(duì)消防報(bào)警系統(tǒng),、應(yīng)急廣播系統(tǒng)、各控制柜,、風(fēng)機(jī)等進(jìn)行保養(yǎng);
十月份對(duì)消防閥門及管道,、電源箱、冷卻塔,、控制柜,、空調(diào)風(fēng)機(jī)等進(jìn)行保養(yǎng),供暖系統(tǒng)檢查及供暖準(zhǔn)備工作;
十一月份對(duì)消防水泵,、各消防栓箱,、指示及應(yīng)急照明系統(tǒng)、電氣豎井,、冷卻塔,、主要閥門、冷水機(jī)組,、空調(diào)風(fēng)柜等進(jìn)行保養(yǎng);
十二月份對(duì)溫,、煙感報(bào)警系統(tǒng)、防排煙系統(tǒng),、防火卷簾門,、變壓器、照明及控制柜,、水泵進(jìn)行保養(yǎng),。
2、隨時(shí)做好防汛,、防火及冬季防凍措施,,完善設(shè)備設(shè)施及各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案;做好大廈本體檢查及檢修工作;確保設(shè)備設(shè)施安全,,確保人員安全。
3,、隨時(shí)處理各項(xiàng)報(bào)修工作;
4,、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的臨時(shí)性的工作;
5、適時(shí)進(jìn)行崗位培訓(xùn),、技術(shù)培訓(xùn),,員工考核,做好績(jī)效考核,,努力提高員工素質(zhì),。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇
工程部綜合目前項(xiàng)目進(jìn)展情景,在積極穩(wěn)妥把現(xiàn)有工程完成收尾工作同時(shí),,逐步規(guī)劃出下一年的具體工作思路,,具體如下:
“兩個(gè)建設(shè)”是指工程部的團(tuán)隊(duì)、戰(zhàn)斗力和凝聚力的建設(shè),;工程管理制度和工程管理體系的建設(shè),。工程建設(shè)“三項(xiàng)目標(biāo)”是指項(xiàng)目進(jìn)度目標(biāo)、質(zhì)量目標(biāo),、成本目標(biāo)要合理均衡,,協(xié)調(diào)統(tǒng)一,從而促進(jìn)項(xiàng)目綜合目標(biāo)的完成,。
a,、樂(lè)賓百貨內(nèi)部照明改造工程完成
b、新世界廣場(chǎng)外檐泛光工程完成
c,、工程合格率到達(dá)100%
d,、工地重大安全事故零發(fā)生
(一)開(kāi)工建設(shè)及規(guī)模
20xx年工程部在公司和相關(guān)部門的支持下,樂(lè)賓百貨內(nèi)部照明改造,,新世界廣場(chǎng)外檐泛光工程,,按照公司預(yù)定開(kāi)工日期開(kāi)工建設(shè)。
(二)質(zhì)量控制目標(biāo)
各項(xiàng)工程優(yōu)良到達(dá)80%,,合格到達(dá)100%,。主控項(xiàng)目全部合格,一般項(xiàng)目驗(yàn)收經(jīng)過(guò),。
(三)進(jìn)度管理目標(biāo)
完成公司下達(dá)的年度計(jì)劃目標(biāo),,實(shí)現(xiàn)進(jìn)度管理合同目標(biāo)。
(四)成本控制目標(biāo)
完成公司下達(dá)的各種成本控制目標(biāo),,完成成本控制合同目標(biāo),,進(jìn)度控制目標(biāo)。
(五)安全禮貌措施
安全禮貌措施主要從以下兩個(gè)方面來(lái)抓,;
1)資質(zhì)證件管理方面
a,、業(yè)務(wù)合作單位安全生產(chǎn)資質(zhì)審查備案管理
b、施工機(jī)械設(shè)檢測(cè)備案
c,、特種作業(yè)人員上崗證審查備案
d,、專業(yè)技術(shù)、專業(yè)管理安全人員資質(zhì)審查備案
2)重大施工方案,、制度管理方面
a,、施工現(xiàn)場(chǎng)平面布置圖審查
b、禮貌施工管理辦法實(shí)施
c,、倉(cāng)庫(kù)管理方案,,腳手架方案,施工臨時(shí)用電方案,,施工機(jī)械搭設(shè)方案,,高空作業(yè)控制方案,施工測(cè)量控制方案等,。
d,、工人生活環(huán)境管理制度
e、現(xiàn)場(chǎng)施工環(huán)境管理制度
f,、安全禮貌施工檢查評(píng)比及獎(jiǎng)罰制度
1,、團(tuán)隊(duì)建設(shè):
圍繞下一年度的工作目標(biāo),工程部人員在部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)就顯得尤為重要,。工程部以提高本部門“團(tuán)隊(duì)凝聚力”和“團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力”為根本,,激發(fā)部門員工積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng),積極參與公司的企業(yè)文化建設(shè),,努力促使員工與公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)協(xié)調(diào)一致,;全面激發(fā)員工的工作熱情,整體提升員工的戰(zhàn)斗力,。
2,、制度體系工程部制度體系建設(shè)主要為體現(xiàn)以下幾個(gè)方面;
a,、完善工程部?jī)?nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度指引,;
b、明確工程部?jī)?nèi)部各項(xiàng)工作職責(zé)分工,;
c,、構(gòu)成與其他部門間內(nèi)部各項(xiàng)工作業(yè)務(wù)流程銜接;
d,、具備對(duì)工程業(yè)務(wù)合作單位管理規(guī)章制度,;
(一)理清建設(shè)模式
在公司建設(shè)模式逐步清晰的同時(shí),工程部將會(huì)按照公司的建設(shè)模式迅速理清思路,,第一時(shí)間與公司模式完成對(duì)接,。
(二)合理規(guī)劃合約和發(fā)包模式
根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn),,規(guī)劃并確定貼合我公司項(xiàng)目特點(diǎn)的合約和發(fā)包模式,經(jīng)過(guò)合理規(guī)劃和確定模式,,從而使項(xiàng)目的利潤(rùn)實(shí)現(xiàn)最大化,。
(三)建成和完善適合我公司的項(xiàng)目管理模式
根據(jù)公司的項(xiàng)目管理模式,工程部將以此模式為依據(jù)完善各項(xiàng)規(guī)章制度,,構(gòu)成一套完整且具有可行性的管理方案,。
在人力資源和團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面期望得到公司的大力支持。另外項(xiàng)目建設(shè)模式盡快確定,。
空調(diào)安裝工工作總結(jié) 空調(diào)安裝工意外保險(xiǎn)篇
為了進(jìn)一步規(guī)范酒店工程部工作效率,,提高員工服務(wù)質(zhì)量,突出“快速,、準(zhǔn)確,、機(jī)靈”的服務(wù)理念,同時(shí)也是對(duì)有關(guān)部門服務(wù)工作的一次檢閱,,最終達(dá)到提升酒店整體工作水準(zhǔn),,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)決定,在全店范圍內(nèi)舉行一次工程部技能大賽,,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
參照國(guó)家旅游局星級(jí)酒店服務(wù)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),,結(jié)合酒店自身實(shí)際工作情況而制定出大賽標(biāo)準(zhǔn)、操作程序,,以規(guī)范服務(wù)為比賽目標(biāo),,以注重服務(wù)中的細(xì)小環(huán)節(jié)為重點(diǎn),提高酒店的硬件質(zhì)量,,達(dá)到相應(yīng)星級(jí)酒店的要求,。
人力資源部負(fù)責(zé)比賽的協(xié)調(diào)工作,各部門負(fù)責(zé)本部門此次比賽的具體事宜,,應(yīng)積極配合比賽中各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,。
裁判長(zhǎng):
副裁判長(zhǎng):
裁判員:
1、x月,,具體時(shí)間另行通知
2,、x月份全月為各部門宣傳、組織練兵等做準(zhǔn)備階段
3,、酒店對(duì)工程部工作質(zhì)量的要求和本部門的培訓(xùn)工作,、有計(jì)劃地進(jìn)行綜合性培訓(xùn)
工程部規(guī)章制度、
常規(guī)臨檢流程
工程部工具知識(shí)問(wèn)答
特大事件應(yīng)急處理方案,、
空調(diào)機(jī)常規(guī)維護(hù)方法,、
空調(diào)常規(guī)故障排除方法
強(qiáng)弱電故障排除方法
操作技能
1、部門一名“全能明星”獎(jiǎng)(技能比賽第一名獲得者)、100元,,從x月起員工工資上調(diào)x元,、日薪員工上調(diào)x元/天,發(fā)證書
2,、部門一名“最佳維修工”獎(jiǎng),、x元、發(fā)證書
3,、部門一名“最佳勤勞獎(jiǎng)”獎(jiǎng),、x元,、發(fā)證書
4,、獲獎(jiǎng)人員公開(kāi)通報(bào)表彰,在酒店刊物內(nèi)宣傳,。
1,、 部門報(bào)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)表至人力資源部,并負(fù)責(zé)本部門比賽的安排事宜 ,;
2,、 月 日至 月 日,為比賽階段,,具體時(shí)間另行通知,;
1、部門要高度重視此項(xiàng)工作,,由部門負(fù)責(zé)人親自參與,,精心組織,廣泛宣傳動(dòng)員,,號(hào)召員工積極參加,;
2、比賽不是目的,,旨在提高員工的工作技能,,要把工作重點(diǎn)放在對(duì)部門員工的培訓(xùn)和提高上,爭(zhēng)取使酒店的硬件質(zhì)量躍上一個(gè)新的臺(tái)階,;
3,、比賽用具由工程部自備。