在生活中,，越來越多人會(huì)去使用協(xié)議，簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一,。合同的格式和要求是什么樣的呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板,，希望大家能夠喜歡!

勞動(dòng)合同書 電子版篇一

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同,，并遵守本合同所列條款,。

第一條本合同于____年____月____日生效,。試用期為____個(gè)月。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事會(huì)計(jì)工作,。乙方的工作內(nèi)容是：

1,、按照國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，按照合法的原始憑證正確,、及時(shí),、完整地填寫會(huì)計(jì)憑證，做到記賬,、記賬,、報(bào)賬手續(xù)齊全，同時(shí)使用會(huì)計(jì)科目準(zhǔn)確，內(nèi)容反映真實(shí),、清晰,，數(shù)字正確，賬目清楚,，憑證齊全,。

2.記賬時(shí)，注意核對(duì)憑證是否與匯兌一致,，月末核對(duì)各明細(xì)賬與總賬,，使賬目一致，準(zhǔn)確及時(shí)地反映資金的增減,、變動(dòng),、往來結(jié)算和費(fèi)用。

3,、根據(jù)相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制,，做到準(zhǔn)確無誤。

4.與稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行納稅申報(bào),，協(xié)調(diào)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系,。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的法定要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作量,，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

第四條工作時(shí)間

實(shí)行定時(shí)工作制的,，甲方安排乙方每天工作七個(gè)半小時(shí),，每周工作時(shí)間為周一至周五，周六早班前半小時(shí),。甲方因工作需要,，可以安排乙方加班。

第五條甲方安排乙方加班的,，應(yīng)當(dāng)依法安排乙方同等時(shí)間休假或者支付加班工資,；

第六條甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件，制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范,、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和標(biāo)準(zhǔn)。

第七條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及相關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。

第八條甲方工資遵循按勞分配的原則,。

第九條甲方每月支付給乙方的基本工資為1500元/月，甲方應(yīng)于每月____日以貨幣形式支付乙方上月的公司工資。其中試用期基本工資為____人民幣,。

甲方在支付月薪的同時(shí),，每月支付乙方交通費(fèi)補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼,、電話費(fèi)補(bǔ)貼,。

第十條甲乙雙方應(yīng)按國家社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

第十一條競(jìng)業(yè)禁止勞動(dòng)合同解除或終止后,，乙方不得在兩年內(nèi)(含兩年)受雇于與本單位同類產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的生產(chǎn)或經(jīng)營有競(jìng)爭(zhēng)力的其他用人單位,，也不得自行開始生產(chǎn)或經(jīng)營甲方同類產(chǎn)品和業(yè)務(wù)。

第十二條保密乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定,，對(duì)工作中可能接觸到的信息和數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)保密,，并保證不利用該信息與甲方競(jìng)爭(zhēng)。

甲方的商業(yè)秘密包括但不限于甲方及其關(guān)聯(lián)經(jīng)營實(shí)體的管理方法,、生產(chǎn)技術(shù),、營銷或財(cái)務(wù)等方面的信息和資料；與甲方及其關(guān)聯(lián)經(jīng)營實(shí)體的客戶,、產(chǎn)品,、業(yè)務(wù)、服務(wù)或其他業(yè)務(wù)相關(guān)的信息和資料

第十三條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度：嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、生產(chǎn)工藝,、操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),，遵守職業(yè)道德,；積極參加甲方組織的提高思想意識(shí)和職業(yè)技能的培訓(xùn)。

第十四條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的,，甲方可根據(jù)本單位規(guī)章制度給予紀(jì)律處分,，直至解除本合同。

第十五條本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律,、行政法規(guī)和規(guī)章發(fā)生變化的,，本合同的相關(guān)內(nèi)容也隨之變化。

第十六條本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行的,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。

第十七條經(jīng)雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除。

第十八條乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：

1.試用期內(nèi),，證明不符合錄用條件的；

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

3.嚴(yán)重失職或營私舞弊,，給甲方利益造成重大損害的,；

4.被依法追究刑事責(zé)任的。

第十九條有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同,，但應(yīng)提前30天書面通知乙方：

1.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作或甲方安排的其他工作的,；

2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者工作調(diào)整仍不能勝任工作的,；

3.雙方不能根據(jù)本合同的規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議,。

第二十條乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本合同終止或解除本合同：

1.在規(guī)定的醫(yī)療期限內(nèi)患病或非因工負(fù)傷,；

2.女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期的,；

3.退伍義務(wù)兵和被征地農(nóng)民建設(shè)首次參加工作不滿三年的,；

4.義務(wù)兵役期間。

第二十一條乙方應(yīng)提前30天書面通知甲方終止本合同,。向甲方支付已收工資和補(bǔ)貼總額10%的違約金,。

第二十二條有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

1.試用期內(nèi),；

2.甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

3.甲方不能按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供工作條件,。

第二十三條本合同期限屆滿，甲乙雙方可以協(xié)商續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成,，一方要求仲裁的,，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁定不服的,，可以向人民法院提起訴訟。

第二十五條本合同未盡事宜或今后與國家有關(guān)規(guī)定相抵觸的,，以國家有關(guān)規(guī)定為準(zhǔn),。

第二十六條本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇二

甲方：

乙方：

為加強(qiáng)用工管理,，保障臨時(shí)工的合法權(quán)益和學(xué)院的利益,，根據(jù)《玉溪師范學(xué)院錄聘人員實(shí)行合同制管理的辦法》（試行）及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,，按照平等自愿,，協(xié)商一致的原則，簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù),。

第一條 勞務(wù)合同期限：

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,，合同期限為壹年。

第二條 工作崗位：

甲方根據(jù)工作需要,，安排乙方從事________________ 崗位工作,。（具體工作任務(wù)等見合同附件）

第三條 工資待遇：

1,、根據(jù)《玉溪師范學(xué)院錄聘人員實(shí)行合同制管理的辦法》（試行）中不占編制合同制人員工資標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)條款，乙方在勞務(wù)期間的工資為 元/月（大寫：________________________ ）,，在完成當(dāng)月工作任務(wù)的下月發(fā)放,。

2、 按相關(guān)規(guī)定為乙方交納意外傷害保險(xiǎn)及其它單項(xiàng)保險(xiǎn)（具體險(xiǎn)種）,。

第四條 權(quán)利義務(wù)：

（一）甲方權(quán)利

1,、甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行管理教育,，檢查督促乙方完成規(guī)定的崗位工作任務(wù),。

2,、甲方根據(jù)工作需要有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

（二）甲方義務(wù)：

1,、甲方有義務(wù)對(duì)乙方宣傳國家法令,、法規(guī)和介紹甲方有關(guān)工作制度以及相關(guān)管理規(guī)定,，對(duì)乙方進(jìn)行思想政治與遵紀(jì)守法教育、安全生產(chǎn)及職業(yè)道德教育,。

2,、按時(shí)支付乙方的報(bào)酬，按規(guī)定代扣意外傷害保險(xiǎn)及其它單項(xiàng)保險(xiǎn),。

（三）乙方權(quán)利：

1,、乙方對(duì)甲方在勞務(wù)合同和崗位責(zé)任外的其他不合理要求可提出意見，必要時(shí)有權(quán)拒絕操作,。

（四）乙方義務(wù)：

1、遵守國家法律,、法規(guī),；遵守學(xué)院的規(guī)章制度,，服從甲方的工作安排。

2,、 乙方應(yīng)為甲方保守商業(yè)秘密,。

3,、認(rèn)真履行工作職責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,，按時(shí)上下班，完成崗位工作任務(wù),。

第五條,、解除勞務(wù)合同

1、 乙方不服從安排或不勝任崗位工作,；

2,、 違反規(guī)章制度，工作出現(xiàn)過錯(cuò),、事故,，給甲方造損失和影響的,；

3,、 多次遲到、串崗,、溜崗,，連續(xù)曠工二天以上的；

4,、 有弄虛作假,、打架斗毆,，酗酒鬧事、賭博和觸犯法律行為的,；

5,、 甲乙雙方因特殊原因提出，甲乙雙方同意解除勞務(wù)合同的,。

第六條,、違約責(zé)任：

1、 乙方違反規(guī)定和違反操作規(guī)程給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,，甲方有權(quán)按責(zé)任比例追究乙方必要賠償,，若造成工傷事故，由乙方負(fù)責(zé),，同時(shí)根據(jù)學(xué)院的規(guī)章制度,，給予乙方必要的紀(jì)律外分，直至解除本勞務(wù)合同,。

2,、 甲方違約或侵害乙方權(quán)益，并因此造成乙方損失的,，乙方有權(quán)提出賠嘗要求,。

3、 乙方因違紀(jì),、拒聘等無法履行勞務(wù)合同被解除或提前終止勞務(wù)合同的,，對(duì)造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方給予經(jīng)濟(jì)賠償,。

第七條,、有關(guān)事宜：

1、本合同附件為合同不可分割的一部分,，與合同具有同等效力,。

2、本合同自簽訂日起生效,，期滿自行終止,。若需要雙方協(xié)商可續(xù)簽勞務(wù)合同。

3,、本合同如有未盡事宜,，應(yīng)由雙方共同協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定．補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力．

4,、本合同于________ 年_________月_________日在________________ （地點(diǎn)）簽訂,，一式三份，甲乙方各持一份,，學(xué)院存檔一份,。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇三

甲方：

乙方：

根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

第一條 甲,、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：

(一)有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止,。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(二)無固定期限：自____年__月__日起至依法解除,、終止勞動(dòng)合同時(shí)止,。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止,。

(三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。

第二條 甲方招用乙方在_________________(項(xiàng)目名稱)工程中,，從事____________________________崗位(工種)工作,。

乙方的工作地點(diǎn)為___________________________________。

經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。

乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理,，按時(shí)完成工作任務(wù)。

乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,，給予相應(yīng)處理。

第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時(shí)制度：

(一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,。乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),，每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為__________,。

(二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),，執(zhí)行以______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。

(三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),，執(zhí)行不定時(shí)工作制度,。

甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假,、人社部,、中國地震局聯(lián)合召開會(huì)議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災(zāi)英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期,。

甲方因施工建設(shè)需要,，商得乙方同意后，可安排乙方加班,。日延長(zhǎng)工時(shí),、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,，甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。

第四條 甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資：

(一)月工資____元，試用期間工資____元,。甲方每月_____日前向乙方支付工資,。

(二)日工資____元，試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月___日,。

(三)計(jì)件工資,。計(jì)件單價(jià)約定為______。

甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,，乙方同意待崗的,，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù),。

第五條 甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),，并承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù),。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。

乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

乙方在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期等各項(xiàng)待遇,，按國家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

第六條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),，乙方從事國家規(guī)定的特殊工種,，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書方可上崗。

甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施,，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-20 ),。對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,。

甲方依法建立安全生產(chǎn)制度,。乙方嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，不違章作業(yè),，防止勞動(dòng)過程中的事故,，減少職業(yè)危害。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇四

甲方：

乙方：

為了確保工程的質(zhì)量,、進(jìn)度和安全,，使工程順利進(jìn)行，我們項(xiàng)目決定招聘一批熟練的合同工,。為了明確雙方的責(zé)任和權(quán)利,，特此簽署以下條款和條件。

1、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前,，必須在項(xiàng)目部登記,，并上交本人身份證復(fù)印件，由甲方現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)和安全監(jiān)督員進(jìn)行安全教育和安全質(zhì)量交底,。并簽訂勞動(dòng)合同,。乙方經(jīng)甲方同意離開施工現(xiàn)場(chǎng)時(shí)，必須到項(xiàng)目部辦理注銷手續(xù),。因未向項(xiàng)目部登記或取消而引起的任何爭(zhēng)議,，甲方概不負(fù)責(zé)。

2,、甲方應(yīng)對(duì)每位進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的乙方進(jìn)行為期10天的服務(wù)期評(píng)估,。服務(wù)期間工資會(huì)有大有小。如果試用期考核不符合甲方要求,，甲方有權(quán)立即清退乙方,，試用期通過考核，工資確定為__________人民幣/人工,。工資按照墻上的考勤表結(jié)算,，每月___按時(shí)發(fā)放。中途退出的,，支付約定工資的70%,。如出現(xiàn)不利的工作影響或多余人員，甲方負(fù)責(zé)人有權(quán)辭退乙方并進(jìn)行結(jié)算,。

3,、乙方必須遵守工作時(shí)間。本工程工期緊,，任務(wù)重,，無論晴雨都要加班。乙方不得以任何理由拒絕加班,。工人外出必須向施工現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,，并獲得許可后才能離開。如果是自己走的,，教育之后也不會(huì)改變,。礦工要處理（礦工一天扣一份工），嚴(yán)重的要辭退,。

4,、日常工作由工地負(fù)責(zé)人和班長(zhǎng)安排，乙方必須服從分配,。如果該人不服從安排,，工地負(fù)責(zé)人有權(quán)降低工人的工資,。乙方必須進(jìn)行文明施工，做好本職工作,。如因乙方原因造成返工損失,，由乙方負(fù)責(zé)，并從當(dāng)月工資中扣除,。乙方下班前應(yīng)做好清場(chǎng)工作,，嚴(yán)禁浪費(fèi)材料。施工現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人應(yīng)進(jìn)行評(píng)估,，發(fā)現(xiàn)一次罰款50 ~ 200元,。

5、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),，必須嚴(yán)格遵守施工現(xiàn)場(chǎng)安全紀(jì)律和各項(xiàng)安全操作規(guī)程,，服從甲方現(xiàn)場(chǎng)管理人員的指揮。佩戴安全帽等必要的安全防護(hù)工具,，上班時(shí)做好自己的安全防護(hù)工作,。走橋下安全通道上下班,。嚴(yán)禁穿越群仙路進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng),。嚴(yán)禁穿拖鞋、赤膊,、赤腳,、酒后工作。因乙方自身原因造成的工傷,，一切費(fèi)用和經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān),，因自身缺乏防范意識(shí)造成的工傷，甲乙雙方各承擔(dān)50%的醫(yī)療費(fèi)用,，甲方不承擔(dān)其他損失,。重大事故根據(jù)勞動(dòng)局有關(guān)部門的決定進(jìn)行處理。

6,、乙方必須嚴(yán)格遵守施工現(xiàn)場(chǎng)的規(guī)章制度,，嚴(yán)禁在施工現(xiàn)場(chǎng)酗酒鬧事或活動(dòng)。如有打架斗毆行為,，對(duì)第一打人者罰款500 ~ 1000元,，情節(jié)嚴(yán)重的移交公安機(jī)關(guān)處理。發(fā)現(xiàn)盜竊或群毆的,，取消全部工資,，情節(jié)嚴(yán)重的移交公安機(jī)關(guān)處理。

本協(xié)議一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字后生效。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇五

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》及有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同,。

第一條合同期限本合同期限從________年____月____日起至________年____月____日止，共________年,。其中試用期從________年____月____日起至________年____月____日止,，共______個(gè)月。

第二條生產(chǎn)（工作）任務(wù)：甲方安排乙方從事_________________________工作,。乙方同意按甲方生產(chǎn)（工作）需要,，在_____________，承擔(dān)任務(wù),，擔(dān)任______________工種,。乙方應(yīng)達(dá)到的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)：________________________________________,。

第三條勞動(dòng)（工作）條件為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)（工作）任務(wù),，保障乙方的安全和健康，甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)生產(chǎn)安全,、勞動(dòng)保護(hù),、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的生產(chǎn)（工作）條件,。具體內(nèi)容如下：（略）

第四條勞動(dòng)紀(jì)律

1,、甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章制度，具體內(nèi)容如下：__________________________________,。

2,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方管理,，積極完成所從事的工作,。

第五條工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方應(yīng)實(shí)行每日不超過8小時(shí),、每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)的工作制,，因生產(chǎn)需要確需延長(zhǎng)工作時(shí)間時(shí)，須經(jīng)乙方本人同意,，并發(fā)給乙方加班工資,。日加斑不得超過3小時(shí)，每月加班不得超過36小時(shí),。乙方如為孕期,、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加點(diǎn),。

2,、甲方依照國家法律和有關(guān)政策規(guī)定,，同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資方式以及獎(jiǎng)金、津貼,、補(bǔ)貼如下：（略）

3,、甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資，逐步提高乙方的工資水平,。

第六條保險(xiǎn)和福利待遇

1,、甲方按乙方工資總額的_____%，乙方按不超過本人工資的________%,，,，按月向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門所屬的社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理機(jī)構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金。

第七條

1,、第2款第（2）項(xiàng)和第3款規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的,，甲方應(yīng)按乙方工作每滿________年（滿半年不滿________年的按________年計(jì)算）發(fā)給乙方1個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的生活補(bǔ)助費(fèi)。同時(shí),，如合同期未滿,，甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期的內(nèi)的失業(yè)補(bǔ)償費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為：距合同期滿,，每相差________年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資1個(gè)月的補(bǔ)償費(fèi),，生活補(bǔ)助費(fèi)、補(bǔ)償費(fèi)分別合計(jì)最高不超過12個(gè)月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資,。

2,、甲方參照（國營企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)暫行規(guī)定）向待業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納待業(yè)保險(xiǎn)基金,，乙方待業(yè)期間可享受特業(yè)保險(xiǎn)待遇,。

3、乙方因工負(fù)傷或患職病,，治療期間工資照發(fā),，所需醫(yī)療費(fèi)用由甲方支付。醫(yī)療終結(jié),，經(jīng)市（縣）勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定,，確認(rèn)為殘廢的，由甲方發(fā)給殘廢金,。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡,，由甲方發(fā)給喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)。殘廢金,、喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn),，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4,、乙方患病或非因工負(fù)傷,，甲方應(yīng)按其工作時(shí)間長(zhǎng)短給予3至6個(gè)月的醫(yī)療期,。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資60%的病假工資。

5,、乙方為女職工,，期孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

6,、按照國家法律、法規(guī)規(guī)定,，甲乙雙方協(xié)商確定的假日,、公休假、婚喪假,、探親假是：（略）

第八條合同的變更,、解除和終止

1、甲方因停產(chǎn),、調(diào)整年產(chǎn)任務(wù),，或者由于情況變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容,。

2、在下列情況下,，甲方可以解除合同：

（1）乙方在試用期內(nèi),，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的；

（2）乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的,；

（3）甲方歇業(yè)，宣告破產(chǎn),，或者頻臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的,。

（4）雙方約定的其他事項(xiàng)：______________________________________

3、下列情況下,，乙方可以解除合同：

（1）甲方違反國家規(guī)定,，無安全防護(hù)設(shè)施，勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件惡劣,，嚴(yán)重危害乙方身體健康的；

（2）甲方無力或不按照合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的,；

（3）甲方不履行本合同或者違反國家政策,、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的,；

（4）乙方本人有正當(dāng)理由要求辭職的,。

4,、乙方被勞動(dòng)教養(yǎng)，以及受刑事處分的,，合同自行解除,。

5、甲乙雙方任何一方解除合同,，應(yīng)當(dāng)提前30天通知對(duì)方,，并辦理解除合同的手續(xù)。試用期內(nèi)應(yīng)解除合同的,，不需要提前通知對(duì)方,。

6、在下列情況下,，甲方不得解除乙方合同：

（1）合同期未滿,，又不符合本條第2款規(guī)定的；

（2）乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)的,；

（3）乙方患病或非因工負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

（4）乙方在孕期,、產(chǎn)假和哺乳期間的,。

7、合同期限屆滿,，應(yīng)即終止執(zhí)行,。由于生產(chǎn)、工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂合同。

第九條雙方認(rèn)為需要約定的事項(xiàng)

1,、甲方為乙方提供住房或住房補(bǔ)貼,；

2,、甲方為乙方解決伙食問題,；

3、甲方按國家規(guī)定的補(bǔ)貼項(xiàng)目,，每月應(yīng)發(fā)給乙方共計(jì)__________,；

4、除國家規(guī)定以外,，在下列情況下,，甲方可以解除合同；

5,、除國家規(guī)定以外,，在下列情況下,，乙方可以解除合同；

6,、甲方出資培訓(xùn)乙方后,，乙方應(yīng)為甲方服務(wù)________年。否則,，乙方應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)______元,；

第十條違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任

1、由于甲乙雙方任何一方的過錯(cuò)造成合同不能履行或者不能完全履行,，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任,；如屬雙方過錯(cuò)，由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的法律責(zé)任,；

2,、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的，可不承擔(dān)法律責(zé)任,；

3,、甲乙雙方任何一方違反合同時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,，違約金標(biāo)準(zhǔn)是：

4,、甲乙雙方任何一方違反合同，給對(duì)方造成損害的,，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金,，賠償金標(biāo)準(zhǔn)是：

第十一條爭(zhēng)議處理

勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人可以向本企業(yè)調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,，調(diào)解不成,，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,，當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,，對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟,。

第十二條本合同未盡事宜或條款與法律,、法規(guī)、規(guī)章政策等有抵觸的,，按國家現(xiàn)行的法律,、法規(guī)、政策執(zhí)行,。

第十三條本合同自簽訂之日起生效,，一式兩份，甲乙雙方各持一份,。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇六

甲方：

乙方：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等法律,、法規(guī),、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款,。

一,、合同期限

1、有固定期限,。本合同自日至年,。（其中試用期自____年____月____日至____年____月____日止，期限為____個(gè)月）,。

2,、無固定期限。年日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止,。

3,、以完成一定的工作（任務(wù)）為期限，自____年____月____日至工作（任務(wù)）完成時(shí)即

1,、甲方按《湖南省工資支付規(guī)定》和有關(guān)政策以貨幣形式每月日支付乙方工資

2,、非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn),、歇業(yè),、未超一個(gè)月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資,；超過一個(gè)月,，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi),。

3,、甲方安排乙方每日22時(shí)至次日6時(shí)期間工作的，每個(gè)工作日應(yīng)支付夜班補(bǔ)貼為____元,。

4,、乙方依法享受年休假、探親假,、婚喪等假期期間,，甲方按國家政策規(guī)定或約定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資,。行終止。

二,、工作內(nèi)容

1,、乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）任務(wù)的需要,，安排在部門承擔(dān)工作任務(wù)（具體工作內(nèi)容及要求雙方可另簽訂崗位協(xié)議）。

2,、因工作需要并與乙方協(xié)商后,，甲方可變更乙方工作崗位。

三,、工作時(shí)間和休息休假

1,、甲方實(shí)行____工作制，每日工作時(shí)間____小時(shí),。每周工作時(shí)間____小時(shí),，因生產(chǎn)（工作）需要加班加點(diǎn)的，按國家規(guī)定支付加班工資或補(bǔ)休,。

2,、乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利,，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天,。

四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1,、甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律,、法規(guī)和規(guī)章，依法為乙方提供必要的勞動(dòng)條件,，建立健全生產(chǎn)工藝流程,，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),，保障乙方的安全和健康,。

2、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),，保證乙方具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能,。乙方未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的,，不得上崗作業(yè)。凡從事國家規(guī)定需持證上崗的特殊工種（崗位）,，乙方需經(jīng)培訓(xùn)合格,，取得相應(yīng)資格持證上崗。

3,、甲方督促乙方嚴(yán)格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,；并向乙方如實(shí)告知作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施以及事故應(yīng)急措施。甲方應(yīng)告知乙方以下勞動(dòng)安全,、防止職業(yè)危害的事項(xiàng)：

① ② 4,、對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,。

5、乙方有權(quán)了解其作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素,，防范措施及事故應(yīng)急措施,，有權(quán)對(duì)甲方安全生產(chǎn)工作提出建議，有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,，對(duì)甲方及管理人員漠視乙方健康的行為,，有權(quán)提出批評(píng)，并向有關(guān)部門檢舉控告,。甲方不得因此而降低乙方的工資,、福利等待遇或者解除與乙方訂立的勞動(dòng)合同。

6,、甲方必須為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品,，并監(jiān)督、教育乙方按照使用規(guī)則佩戴,、使用,。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

5,、甲方可執(zhí)行依據(jù)政府公布的工資指導(dǎo)價(jià)位,、工資增長(zhǎng)指導(dǎo)線經(jīng)企業(yè)與工會(huì)（職代會(huì)）集體協(xié)商確定的工資分配辦法，并向本單位勞動(dòng)者公布,。

六,、勞動(dòng)紀(jì)律

1、方應(yīng)將依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度及時(shí)告知乙方,，乙方應(yīng)自覺遵守甲方依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,，服從甲方管理。

2,、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處理,、行政處分,、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同,。

七,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1,、甲方依照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療,、工傷,、失業(yè),、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,；社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳,。

2,、甲方為乙方提供以下福利待遇。

八,、勞動(dòng)合同的終止,、解除、續(xù)訂和變更

1,、甲乙雙方共同遵守《中華人民共和國勞動(dòng)法》第二十三條至三十二條的規(guī)定,。

2、本合同依法訂立后,，不因承辦人或法定代表人變動(dòng)而解除,。

九、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

1,、當(dāng)事人一方違反合同時(shí),，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，依照法律,、政策和本合同規(guī)定向?qū)Ψ街Ц哆`約金____元,。

2、其他違約責(zé)任：

十,、雙方約定的其他事項(xiàng)：

十一,、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，依照國家規(guī)定處理,。本合同未約事項(xiàng),，按國家規(guī)定執(zhí)行。

十二,、本合同一式二份,，甲、乙方雙各執(zhí)一份,。約定事項(xiàng)違背國家規(guī)定或涂改,、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇七

甲方：

乙方：

甲,、乙雙方通過見面,、雙向選擇,，經(jīng)雙方自愿、平等協(xié)商,， 達(dá)成如下就業(yè)意向協(xié)議:

一,、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1. 甲方安排乙方在______部門______崗位工作，乙方須根據(jù)甲方公司各項(xiàng)規(guī)章制度履行職責(zé),。

2.甲方根據(jù)需要應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn),，如乙方培訓(xùn)不合格，甲方有權(quán)對(duì)乙方做出相關(guān)的經(jīng)濟(jì)處罰,、職務(wù)調(diào)整直至辭退,。

3.甲方應(yīng)依照國家《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，同時(shí)結(jié)合公司的實(shí)際情況,，為乙方提供相應(yīng)的福利保障,，如辦理社會(huì)保險(xiǎn)、免費(fèi)培訓(xùn),、包吃包住,、節(jié)日福利等。

4.若乙方違反此協(xié)議的相關(guān)規(guī)定,，甲方有權(quán)單方面解除協(xié)議,。

二、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方應(yīng)在本就業(yè)協(xié)議終止日前,，帶上本人身份證,、學(xué)歷等相關(guān)證件，前往甲方公司所在地簽訂正式勞動(dòng)合同及辦理相關(guān)手續(xù),。

2.乙方保證報(bào)到時(shí)身體健康,，無傳染病史。

3.如甲方違約,，乙方有權(quán)單方終止該協(xié)議,。

三、違約責(zé)任：

鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出,、人力資源計(jì)劃未能按部門崗位工作,， 乙方須根據(jù)落實(shí)導(dǎo)致的管理成本增加和生產(chǎn)經(jīng)營損失，同時(shí)也考慮到乙方在選擇就業(yè)單位的機(jī)會(huì)成本風(fēng)險(xiǎn),，雙方簽訂本協(xié)議后,，出現(xiàn)以下情況視為違約，并向?qū)Ψ街Ц哆`約金__元：

1,、乙方在正式離職前要求與甲方解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議,；

2、乙方未按協(xié)議約定期限內(nèi)到甲方報(bào)到并簽訂勞動(dòng)合同,；

3,、甲方無正當(dāng)理由拒絕接受符合條件的乙方就業(yè),。

四、協(xié)議效力

1.本協(xié)議自雙方簽訂之日起立即生效,。

2.有效期：____年__月__日至____年__月 __日止,。

3.甲乙雙方如需對(duì)本協(xié)議進(jìn)行補(bǔ)充，均須以書面形式作出,，并 經(jīng)雙方簽字方可生效,。

五、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份.

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇八

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)法》),、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》),、等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，甲乙雙方遵循合法、公平,、平等自愿,、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,，簽訂本勞動(dòng)合同,，共同遵守本勞動(dòng)合同所列條款。

一,、勞動(dòng)合同期限及試用期

(一)甲乙雙方同意本合同的期限：從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,。合同在有效期屆滿即行終止。因甲方工作需要,，雙方在完全同意的條件下,，可續(xù)訂合同。

(二)試用期為_______月,，從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,。(試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi))。

二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1,、乙方同意按甲方工作需要，在(崗位或工種)財(cái)務(wù)崗位工作,，按時(shí),、按質(zhì)、按量完成該崗位所承擔(dān)的各項(xiàng)內(nèi)容,；乙方同意,，在下列情況下，甲方可將乙方的工作崗位調(diào)整為核單員或庫管：

(1)正式錄用以后連續(xù)_______個(gè)月無法完成月任務(wù)業(yè)績(jī)指標(biāo)的,；

(2)因公司項(xiàng)目撤銷或完成,、機(jī)構(gòu)調(diào)整,、部門撤銷、崗位合并等變化,，導(dǎo)致不能安排原崗工作的,；

(3)乙方無論何種原因連續(xù)_______個(gè)月以上未到崗上班，公司已安排其員工替換乙方原崗位,，乙方重新到崗上班的,；

(4)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、身體狀況以及甲方生產(chǎn)經(jīng)營的需要等情況,，需要調(diào)崗的,；

(5)績(jī)效考核得分不足_______分的；

(6)單位規(guī)章制度所規(guī)定的應(yīng)調(diào)整崗位的情況的,。

2,、甲乙雙方確認(rèn)工作地點(diǎn)為_______或_______。乙方同意出現(xiàn)下列情況時(shí),，甲方可對(duì)乙方的工作地點(diǎn)進(jìn)行調(diào)動(dòng)：

(1)因公司業(yè)務(wù)收縮或變動(dòng),、項(xiàng)目撤銷或完成、機(jī)構(gòu)調(diào)整,、部門撤銷,、崗位合并、設(shè)備更新等發(fā)生變化,，導(dǎo)致原工作地點(diǎn)不能安排原崗位工作的,；

(2)公司業(yè)務(wù)拓展，增設(shè)新的辦公或經(jīng)營地址,，有與乙方原工作性質(zhì)相同或近似崗位,，需要乙方前去支援的。

3,、如乙方的工作地點(diǎn)或工作崗位變動(dòng),，乙方同意其工資待遇也按公司規(guī)章制度隨之變動(dòng)，實(shí)行以崗定薪,、崗變薪變,。

三、工作時(shí)間和休息休假

(一)甲乙雙方同意按以下第_______種方式確定乙方的工作時(shí)間,。

1,、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作_______小時(shí)(不超過_______小時(shí)),，每周工作_______小時(shí)(不超過_______小時(shí)),，每周至少休息_______日。

2,、不定時(shí)工作制,，即經(jīng)人力資源保障(勞動(dòng))部門批準(zhǔn),，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

3,、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,，即經(jīng)人力資源保障(勞動(dòng))部批準(zhǔn)，乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制,。

(二)乙方依法享有法定節(jié)假日,、年休假、婚假,、產(chǎn)假,、喪假等假期。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

(一)甲方經(jīng)與乙方協(xié)商,，同意按以下第_______種方式支付乙方的工資。

1,、乙方每月正常工作時(shí)間工資_______元,；試用期內(nèi)每月正常工作時(shí)間工資_______元。

2,、雙方約定以確定乙方工資。

(二)甲方每月_______日前發(fā)放工資,。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付_______次工資,。

(三)甲乙雙方對(duì)工資的其它約定。

五,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

(一)甲乙雙方按照國家和省,、市有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn),，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),，繳存住房公積金。

(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,，甲方應(yīng)按國家和省,、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

(三)乙方患職業(yè)病,、因工負(fù)傷的,，甲方按《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行,。

六,、主要工作職責(zé)

(一)負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)等相關(guān)職能部門的財(cái)務(wù)審批,。

(二)會(huì)所內(nèi)所有消費(fèi)單據(jù)的審核,。

(三)會(huì)所內(nèi)各項(xiàng)流水均以報(bào)表的形式上報(bào)給會(huì)所負(fù)責(zé)人,。

(四)會(huì)所內(nèi)易耗品、外賣品,、以及固有資產(chǎn)的庫存管理,。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

(一)乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律法規(guī),、社會(huì)公德,，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。

(二)職業(yè)紀(jì)律：

1.應(yīng)當(dāng)熱愛本職工作,，鉆研業(yè)務(wù),，使自己的知識(shí)和技能適應(yīng)本職工作的要求。

2.應(yīng)熟悉會(huì)計(jì)法律法規(guī)和國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度,。

3.應(yīng)按照會(huì)計(jì)法律法規(guī)規(guī)定的程序和要求進(jìn)行財(cái)務(wù)工作,，保證所提供的財(cái)務(wù)信息合法、真實(shí),、準(zhǔn)確,、及時(shí)、完整,。

4.辦理會(huì)計(jì)事務(wù)應(yīng)實(shí)事求是,、客觀公正。

5.應(yīng)熟悉本公司業(yè)務(wù)管理情況,，運(yùn)用掌握的財(cái)務(wù)信息,，為提高公司經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)。

6.應(yīng)當(dāng)保守本公司的商業(yè)秘密,，除法律規(guī)定或公司領(lǐng)導(dǎo)同意外,，不得私自向公司無關(guān)人員或外界提供或泄露公司的財(cái)務(wù)信息。

(三)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可依據(jù)甲方的規(guī)章制度給予紀(jì)律處分,，直至解除勞動(dòng)合同；乙方同意甲方可對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查,、督促,、考核和獎(jiǎng)懲,。

八,、勞動(dòng)合同變更、解除和終止

(一)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以解除勞動(dòng)合同,。

(二)乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；

2,、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的,；

3、嚴(yán)重失職,，營私舞弊,，給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失2000元以上或間接損失2000元以上的；

4,、乙方在其他單位兼職,，造成甲方名譽(yù)受損，或其他經(jīng)濟(jì)損失在2000元以上,；

5,、甲方規(guī)章制度或國家法律法規(guī)政策規(guī)定的其他情形。

(三)乙方應(yīng)征入伍,、被依法限制人身自由或者失蹤但是尚未被人民法院宣告失蹤,、死亡的，甲方可以中止履行勞動(dòng)合同,，也可以根據(jù)甲方規(guī)章制度進(jìn)行處理,。

九、聲明與確認(rèn)

(一)乙方確認(rèn)：其向甲方提供或填寫的入職登記表,，履歷上的信息完全真實(shí)有效,。乙方與其他用人單位不存在勞動(dòng)關(guān)系，亦不受競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的限制,。

(二)乙方確認(rèn)：甲方有關(guān)文書在無法直接送達(dá)給乙方的情形下,，乙方在本合同中填寫的通信地址為甲方郵寄送達(dá)地址，甲方以_______或_______郵寄至該地址的,，視為送達(dá)。

(三)本合同約定之崗位或工種,，乙方已知悉其錄用條件,，包括規(guī)章制度里規(guī)定的錄用條件以及下列錄用條件：

1、具備政府規(guī)定的就業(yè)手續(xù),；

2,、勝任甲方安排的工作和甲方規(guī)定的崗位職責(zé)的；

3,、未患有精神病或按國家法律法規(guī)應(yīng)禁止工作的傳染病的,，或者身體健康條件符合工作崗位要求的；

4,、與原用人單位已依法解除或終止勞動(dòng)關(guān)系,；

5、與原用人單位不存在競(jìng)業(yè)限制約定或不在限制范圍之內(nèi)的；

6,、未按本合同約定時(shí)間到崗,；

7、入職后不得拒絕購買社會(huì)保險(xiǎn)或者拒絕按甲方制定的勞動(dòng)合同版本簽訂勞動(dòng)合同,；

8,、不應(yīng)隱瞞曾經(jīng)受過法律處罰或者紀(jì)律處分的事實(shí)；

9,、完成試用期的工作任務(wù),，考核達(dá)標(biāo)。

十,、保密約定

乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,，商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的支術(shù)密和經(jīng)營信息,。其中，經(jīng)營信息包括但不限于：客戶名單,、營銷計(jì)劃,、采購資料、定價(jià)政策,、不公開的財(cái)務(wù)資料,、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷策略,、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容等,。

十一、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(一)乙方違反法律法規(guī)及本合同約定解除勞動(dòng)合同,，對(duì)甲方造成損失的,，乙方應(yīng)賠償下列損失：

1、甲方為其支付的培訓(xùn)和招收錄用費(fèi)用,；

2,、對(duì)甲方生產(chǎn)經(jīng)營工作造成的各種經(jīng)濟(jì)損失；

3,、甲方由此支出的律師費(fèi)用,、調(diào)查費(fèi)用、訴訟費(fèi)用等,；如果上述損失無法準(zhǔn)確計(jì)算,，則乙方向甲方支付的賠償金最低為相當(dāng)于乙方在履行本合同約定之崗位實(shí)際獲得的月平均工資之_______倍。

(二)如果乙方違反本合同約定的其他義務(wù),，或者違反勞動(dòng)紀(jì)律,、規(guī)章制度的，乙方應(yīng)當(dāng)賠償由此造成的全部損失。如果這種損失無法準(zhǔn)確計(jì)算,，則乙方向甲方支付的賠償金最低為相當(dāng)于乙方在履行本合同約定之崗位實(shí)際獲得的月平均工資之_______倍,。

十二、勞動(dòng)合同解除和終止手續(xù)

甲乙雙方解除或終止本勞動(dòng)合同的,，乙方應(yīng)按雙方約定,，辦理工作交接等手續(xù)。甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,，并在_______內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),。甲方出具的解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，應(yīng)當(dāng)寫明勞動(dòng)合同期限,、解除或者終止勞動(dòng)合同的日期,、工作崗位、在本單位的工作年限,。

十三,、爭(zhēng)議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，應(yīng)先協(xié)商解決,。協(xié)商不成的,，可以向本單位工會(huì)尋求解決或向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

十四,、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng):

十五、其它

(一)本勞動(dòng)合同未盡事宜,，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行,。

(二)本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效,。

(三)本勞動(dòng)合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇九

甲方：

乙方：

甲方因經(jīng)營需要,。根據(jù)中國有關(guān)勞動(dòng)法規(guī),，本著互助、互利,、互信的原則，依法制定勞動(dòng)協(xié)議,，經(jīng)協(xié)商同意制定以下條例,，本條例與本店紀(jì)律制度及分配原則同時(shí)生效。

一,、合同期限由_________年________月_______日至________年________月_______日,，即_________年。

二、甲方經(jīng)營需要,，安排乙方從事_____________________一職,，同時(shí)執(zhí)行________________職位職責(zé)及工作流程。

三,、乙方經(jīng)面試合格后,，試用期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商后簽定合同,。

因?yàn)榘l(fā)廊工作的性質(zhì),，乙方自愿放棄各種保險(xiǎn)的事項(xiàng)。

四,、乙方固定工資__________津貼,，加提成。為每月當(dāng)月30號(hào)結(jié)賬,，次月15號(hào)開工資,，15天將作為培訓(xùn)費(fèi)用，正常合同期滿后將全部退還乙方,。

五,、合同期間，滿勤28天,，如有早退,、遲到、無故曠工,、正常工作日不上班（未批準(zhǔn)請(qǐng)假,、休假）。甲方將按相應(yīng)的規(guī)章制度給予處罰

六,、甲方次月__________日為發(fā)放職工工資日期,，不得克扣或無故拖欠。（注：工資必須以法定貨幣支付,，不得以實(shí)物支付）

七,、合同期內(nèi)，乙方如違反國家政策和法規(guī),，一切責(zé)任將由乙方負(fù)責(zé),，乙方要嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動(dòng)安全，衛(wèi)生法規(guī),，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德,，認(rèn)真履行崗位職責(zé)完成工作任務(wù)。

八,、凡簽合同起六個(gè)月后,，乙方如因結(jié)婚需要取消合同,，提前向甲方申請(qǐng)后交結(jié)婚證原件及復(fù)印件，必須是合同期內(nèi)申請(qǐng)的結(jié)婚證有效,。甲方退還乙方已交協(xié)議保證金及全部工資,。

九、在合同期間,，乙方因特殊原因,，必須提前取消合同的，要事先向甲方負(fù)責(zé)人交書面辭職書,，甲方將在一個(gè)月內(nèi)批準(zhǔn)才能離場(chǎng),，不退還協(xié)議保證金，如協(xié)議保證金未交納完,，在工資內(nèi)補(bǔ)交完,，只發(fā)扣除費(fèi)用后的工資。

十,、乙方在下列情形之一的,，甲方可解除勞動(dòng)合同，辭退乙方,，并不發(fā)放協(xié)議培訓(xùn)基金：

1,、多次工作失誤，經(jīng)教育培訓(xùn)屢教不改,、嚴(yán)重失職,、不稱職，不符合錄用條件的,。

2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，一個(gè)月被警告,、投訴三次以上的,。

3、嚴(yán)重失職,、造成甲方利益重大損失的,，有嚴(yán)重聲譽(yù)損壞及嚴(yán)重破壞工作程序的。

4,、被依法追究刑事責(zé)任的,。

5、乙方患病超過療期三個(gè)月（最長(zhǎng)）不能從事原工作或另行安排的工作的,。

十一,、有下列情形之一的，乙方可解除勞動(dòng)合同,，并要求收取協(xié)議保證金及工資追究責(zé)任,。

1、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,。

2,、甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

3,、經(jīng)雙方協(xié)議停工無補(bǔ)助超過30天的,。

十二、乙方有機(jī)會(huì)接受甲方送出外地專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,，雙方應(yīng)簽定培訓(xùn)合同,，培訓(xùn)結(jié)業(yè)后，乙方在合同期內(nèi)違約,，甲方可按合同規(guī)定追回培訓(xùn)費(fèi),。

十三、合同期滿后一年內(nèi)不得在本店一公里范圍內(nèi)作同一行業(yè)及將本店技術(shù)及管理程序外傳,，造成本店鋪損失或不良影響者甲方追究乙方民事訴訟責(zé)任,。

十四、乙方在職期間工作表現(xiàn)優(yōu)秀,，在新發(fā)展的店鋪內(nèi)將有資格優(yōu)先考慮加入股份以便更好地共同管理發(fā)展,，協(xié)議即日生效。

十五,、乙方在簽定合同期滿后將享受到以下福利（按合同期算,，滿勤情況下）

1、一年合同可享受7天帶薪年假（過年后休）+200元獎(jiǎng)金,。

2,、兩年半合同可享受10天帶薪年假（過年后休）+500元獎(jiǎng)金。

3,、自簽定合同起公司將為合同員工安排食宿,。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇十

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等規(guī)定，雙方在經(jīng)平等協(xié)商,，達(dá)成一致,，自愿簽訂本合同。

第一條合同期限

本合同期限執(zhí)行下列______款

一,、有固定期限,。本合同期限為年（月），自____年___月___日起至____年___月___日止,。其中試用期為________月（日）,。

二、無固定期限,，自____年___月___日始,，其中試用期為______月（日）,。

三、以完成一定的工作為期限,，甲乙雙方具體約定如下：

終止勞動(dòng)合同條件約定如下：

第二條工作內(nèi)容和勞動(dòng)時(shí)間

一,、甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要，安排乙方在______崗位工作,，乙方應(yīng)服從甲方安排,，完成本崗位所要求的工作。

二,、甲方應(yīng)遵守國家規(guī)定的工作時(shí)間,，保證乙方規(guī)定休息休假時(shí)間。安排加班而無法安排休息或休假的,，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定支付加班工資,。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

一、甲方按照國家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定,，按月支付乙方的工資報(bào)酬,，工資報(bào)酬不低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

二,、甲方每月______日以貨幣形式支付工資,。無故拖欠或不支付工資的，除全額支付工資報(bào)酬外,，還需按照規(guī)定加發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

三、工資具體支付辦法,、標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)內(nèi)容約定如下：

第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

甲方按規(guī)定為乙方參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù),。按規(guī)定應(yīng)由乙方交納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，由甲方代為扣繳,。

其他保險(xiǎn)和福利待遇約定如下：

第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

一,、甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

二、甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn),；乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗,。

三、乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程,，有權(quán)拒絕違章指揮,，對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告,。

第六條勞動(dòng)紀(jì)律

一,、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。

二、甲方有權(quán)依據(jù)國家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理,。

第七條本合同的解除,、變更、終止

一,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除,。

二,、以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同，工作完成勞動(dòng)合同終止,。

三,、有固定期限的勞動(dòng)合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的,，勞動(dòng)合同終止,。

第八條違反本合同的責(zé)任及雙方約定的其他事項(xiàng)：___________________________________

第九條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)協(xié)商解決,；協(xié)商無效的,，任何一方可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的,，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第十條其他事項(xiàng)

一,、本合同未盡事宜按國家和當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,，雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇十一

甲方：

乙方：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等法律,、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，共同訂立本合同,，共同遵守本合同所列條款,。

第一條：本合同自________年________月________日起至________日止期限為________月。

第二條：根據(jù)甲方工作需要,，乙方同意從事________崗位工作,。

第三條：甲方向乙方免費(fèi)提供食宿,，甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休,。

第四條：甲方每月以人民幣的形式足額支付乙方工資大寫：________元,，（小寫：________）不得拖欠。

第五條：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度,，完成勞動(dòng)任務(wù),，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德,。

第六條：乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，甲方對(duì)乙方的個(gè)人資料,，未經(jīng)乙方的同意,，不得公開和泄露。

第七條：乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可根據(jù)單位規(guī)章制度,，給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。

第八條：甲方解除合同應(yīng)提前十五個(gè)工作日通知乙方,，乙方解除合同,，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。

第九條：當(dāng)事人雙方違反本合同時(shí),，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,，向?qū)Ψ街Ц哆`約金

第十條：本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決,。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇十二

甲方：

乙方：

根據(jù)國家《勞動(dòng)法》,、《勞動(dòng)合同法》和甲方的勞動(dòng)用工管理等制度規(guī)定，遵循合法,、公平,、平等自愿、誠實(shí)信用的原則,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，同意簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵守各嚴(yán)格履行約定的義務(wù),。

第一條 勞動(dòng)合同期限

本勞動(dòng)合同期限從____年____月____日起至____年____月____日止,，共____年。其中試用期為____月（自____年____月____日起至____年____月____日止）,。

第二條 工作內(nèi)容乙方同意在甲方從事工作（崗位或工種）,。

第三條 生產(chǎn)（工作）任務(wù)（崗位）甲方安排乙方在生產(chǎn)部所轄范圍內(nèi)的相關(guān)崗位上工作（暫定），按照確定的具體崗位（任務(wù)）履行職責(zé)。乙方同意甲方的安排,，并按甲方的規(guī)定完成生產(chǎn)工作任務(wù),。

甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要或乙方的實(shí)際情況，可以調(diào)整乙方的工作崗位,，乙方應(yīng)當(dāng)服從調(diào)整,。如乙方無合法正當(dāng)理由拒不服從調(diào)整，則按乙方自動(dòng)解除勞動(dòng)合同處理,。

第四條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

甲方根據(jù)國家有關(guān)職工安全生產(chǎn),、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生健康的規(guī)定,，為乙方提供必要的生產(chǎn)工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施用品,，保障乙方的安全和健康。

第五條 工作時(shí)間和休息休假

甲方依據(jù)國家規(guī)定確定乙方的工作時(shí)間和休息,、休假，但對(duì)公司實(shí)行不定時(shí)工作制和實(shí)行計(jì)件制工資員工執(zhí)行綜合計(jì)算工作時(shí)間的,，遇公休日上班工作,，屬于正常上班，不發(fā)加班工資,，公司視情在停水,、停電、原料缺乏等停產(chǎn)時(shí)間或生產(chǎn)淡季合理安排員工補(bǔ)休,，以保證計(jì)件制員工的休假權(quán)利,。

第六條 勞動(dòng)報(bào)酬

甲方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制（全額計(jì)件制或定額加超產(chǎn)），按照兼顧雙方利益的原則制定科學(xué),、合理的勞動(dòng)定額和計(jì)件單價(jià),。乙方出勤達(dá)到法定工作天數(shù)，并完成定額任務(wù),，甲方根據(jù)乙方相應(yīng)崗位計(jì)件工資單價(jià)計(jì)算工資,，按月以貨幣形式發(fā)給乙方工資報(bào)酬。乙方在正常上班完成任務(wù)后,，甲方給付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

第七條 安全生產(chǎn)

乙方必須嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，積極參加甲方組織的與本崗位相關(guān)的各種培訓(xùn),，依法簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,。乙方在合同期間因違反安全操作規(guī)程，應(yīng)接受甲方的處理,，若給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)按相關(guān)規(guī)定給予賠償。

第八條 社會(huì)保險(xiǎn)。甲方按照國家法律和當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī),、政策規(guī)定,，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。甲乙雙方按有關(guān)規(guī)定繳納各自應(yīng)承擔(dān)的保險(xiǎn)費(fèi),。乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方按月在其工資中代扣代繳,。終止或解除勞動(dòng)合同時(shí)，社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系即行終止,，由乙方自行接續(xù)或按照規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù),。

第九條 績(jī)效考核。甲方根據(jù)公司規(guī)定對(duì)乙方的工作任務(wù)完成情況進(jìn)行考核,，根據(jù)甲方效益和乙方業(yè)績(jī),，以及對(duì)乙方的考核情況，決定乙方職務(wù)和工資的升降,。

第十條 勞動(dòng)紀(jì)律甲方根據(jù)勞動(dòng)法規(guī),，制定各項(xiàng)規(guī)章制度（員工手冊(cè)）及甲方與乙方簽訂的勞動(dòng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任書（協(xié)議書）、保密協(xié)議,，視為本合同的附件,，乙方必須自覺遵守甲方生產(chǎn)（工作）操作規(guī)程和規(guī)章制度，自覺維護(hù)甲方利益,，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理,。如乙方嚴(yán)重違反公司勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，甲方將按嚴(yán)重違紀(jì)處理,，解除其勞動(dòng)合同,。

第十一條 勞動(dòng)合同的終止、解除,、續(xù)訂

甲方或乙方因故提前解除勞動(dòng)合同,，應(yīng)提前30日以書面形式通知對(duì)方（甲方按《勞動(dòng)法》第25條和《勞動(dòng)合同法》第39條規(guī)定解除乙方合同的除外），本合同期滿后自行終止,。根據(jù)生產(chǎn)工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后可以續(xù)簽。

第十二條 違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

合同期間,，任何一方違反合同有關(guān)條款規(guī)定,，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)視后果和責(zé)任大小,，由違約方承擔(dān)賠償金,。如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方可向本公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)（調(diào)解小組）申請(qǐng)調(diào)解,，如調(diào)解不成的,，可自發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁機(jī)關(guān)申訴,。

第十三條 本合同如有與國家法律法規(guī)相抵觸的，則按國家相關(guān)的規(guī)定處理,。

第十四條 甲,、乙雙方需要協(xié)商約定的其他內(nèi)容：____。

第十五條 本合同一式二份經(jīng)甲乙雙方簽字（蓋章）后生效,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇十三

甲方：

乙方：

甲乙雙方根據(jù)《勞動(dòng)合同》等規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款,。

第一條 甲方聘用乙方任職___電工___崗位,，合同期限自____年___月___日至____年___月___日。

第二條 乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供個(gè)人相關(guān)信息,，自覺遵守甲方制定的工作紀(jì)律,、執(zhí)勤規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度。

第三條 乙方的崗位職責(zé)是：對(duì)所負(fù)責(zé)范圍內(nèi)的電器電路設(shè)備運(yùn)行全面負(fù)責(zé),，檢修廠區(qū)范圍內(nèi)電器電路系統(tǒng),，確保廠區(qū)電器系統(tǒng)設(shè)備安全運(yùn)行，以及完成公司規(guī)章制度中規(guī)定的其他具體相關(guān)職責(zé),。

第四條 乙方按照甲方規(guī)章制度和相關(guān)考勤規(guī)定上下班、休息休假,。

第五條 雙方確定乙方實(shí)行月工資制(每日工作時(shí)間為9小時(shí)),。乙方每月工資為___元。

第六條 甲方于次月30日前支付乙方工資,。(押一個(gè)月工資作為保證金,，即次月30日發(fā)放上月工資)。

第七條 甲乙雙方應(yīng)按國家和十堰市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定按各自負(fù)擔(dān)比例繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)等費(fèi)用,。乙方應(yīng)繳納部分由甲方直接從乙方工資中扣繳,。(部分不愿購買保險(xiǎn)員工的保險(xiǎn)費(fèi)用，甲方負(fù)擔(dān)部分包含在工資中,，由乙方個(gè)人負(fù)責(zé)購買,。)

第八條 甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。雙方解除,、終止勞動(dòng)合同后,，《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。

第九條 擅自離廠或因乙方原因被甲方開除的,，則甲方不予轉(zhuǎn)移乙方的

《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》并扣除乙方一個(gè)月工資,。

第十條 甲方為乙方購買工傷保險(xiǎn)的(費(fèi)用由甲方承擔(dān))，如果乙方因個(gè)人原因在不滿一年內(nèi)離廠的，則該員工工傷保險(xiǎn)費(fèi)用由乙方個(gè)人承擔(dān),，甲方有權(quán)直接從乙方工資中扣除,。

第十一條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝,、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能,。

第十二條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分,，直至解除合同,。

第十三條 如因乙方故意或者重大過失導(dǎo)致甲方發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失，則乙方必須盡責(zé)處理善后事宜,，挽回相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失,。甲方可以根據(jù)損失的大小及乙方的態(tài)度進(jìn)行相應(yīng)的處罰。在本條事項(xiàng)未完全處理完畢之前,，乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系,。原勞動(dòng)合同期屆滿的，則相應(yīng)順延到本條事項(xiàng)處理完畢,。

第十四條 乙方違反甲方規(guī)章制度,，對(duì)甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,。

第十五條 勞動(dòng)合同期內(nèi),，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址,、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方，以便于聯(lián)系,。

第十六條 本合同未盡事宜,，通過雙方平等協(xié)商解決。

第十七條 本合同不得涂改,。

第十八條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第十九條 本合同于_____年_____月_____日生效,。即甲乙雙方具有同等法律效力,。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇十四

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》,、《江蘇省勞動(dòng)合同條例》和有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章規(guī)定,，甲乙雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致、公正公平,、誠實(shí)信用的原則,，簽訂本合同，并承諾共同遵守,。甲方愿意按照法律,、法規(guī)規(guī)定和勞動(dòng)合同約定，按時(shí),、足額支付勞動(dòng)報(bào)酬,，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù),，保障乙方休息,、休假。乙方愿意按照法律,、法規(guī)規(guī)定和勞動(dòng)合同約定,，履行勞動(dòng)義務(wù)，提高職業(yè)技能,，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德,。

一、勞動(dòng)合同期限：

本合同期限采用下列方式確定：

合同自_____年_____月_____日起始,，以完成工作任務(wù)或與實(shí)際用工單位的協(xié)議終止為合同終止期限,。

二、工作內(nèi)容及要求：

1,、甲方派遣乙方在_______________（實(shí)際用工單位）的__________崗位從事__________工作,，乙方同意按實(shí)際用工單位書面公布的工作內(nèi)容和崗位要求，按時(shí)完成合理定額,，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

2,、乙方應(yīng)當(dāng)積極參加實(shí)際用工單位的職業(yè)技能培訓(xùn),，努力勝任勞動(dòng)合同約定的崗位工作要求。

3,、實(shí)際用工單位因生產(chǎn)經(jīng)營或調(diào)整勞動(dòng)組織需要,，需要調(diào)整或調(diào)動(dòng)乙方工作崗位的，應(yīng)由甲方征求乙方的意見,，并與乙方協(xié)商一致,。

三、工作時(shí)間和休息休假：

1,、甲方監(jiān)督實(shí)際用工單位按照國家和地方政府的.有關(guān)規(guī)定并結(jié)合本單位實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營情況,，約定乙方每天工作不超過_____小時(shí),，每周（月）工作不超過__________小時(shí)。

2,、實(shí)際用工單位因工作需要必須安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在法定節(jié)假日加班的,，按國家規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資或安排補(bǔ)休，加班工資由實(shí)際用工單位直接發(fā)放,，不包括在勞務(wù)費(fèi)中,。

四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：

1,、甲方監(jiān)督實(shí)際用工單位建立,、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動(dòng)安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，并有權(quán)拒絕實(shí)際用工單位的管理人員違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。對(duì)危害生命安全和身體健康的行為,，有權(quán)提出批評(píng),、檢舉和控告。

2,、乙方因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病,，甲方及實(shí)際用工單位負(fù)責(zé)及時(shí)救治，并按規(guī)定時(shí)間為乙方申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定,，保障乙方依法享受各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)及相關(guān)待遇,。

3、乙方患病或非因工負(fù)傷,，甲方保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的醫(yī)療待遇,。

五、勞動(dòng)報(bào)酬：

乙方工資由甲方按實(shí)際用工單位提供的結(jié)算清單每月________日代發(fā),。由于實(shí)際用工單位未及時(shí)支付到帳的,，由甲方先行墊付，并由甲方向?qū)嶋H用工單位按雙方協(xié)議追償,。

六,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利：

1、甲乙雙方必須按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定,，參加養(yǎng)老,、失業(yè)、醫(yī)療,、工傷,、生育保險(xiǎn),，按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中,，乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳,。

2、甲方應(yīng)當(dāng)每年至少一次向本單位職工代表大會(huì)或本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況,，接受乙方監(jiān)督,。乙方有權(quán)按照規(guī)定查詢個(gè)人的繳費(fèi)記錄。

3,、合同履行期間,，乙方依法享受國家規(guī)定和雙方約定的福利待遇。

七,、勞動(dòng)紀(jì)律：

1,、甲方應(yīng)依法建立勞務(wù)派遣規(guī)章制度，并以書面形式向乙方予以公布,。未依法建立或未予以公布的規(guī)章制度,，對(duì)乙方無約束力。

2,、乙方有嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者實(shí)際用工單位規(guī)章制度的,，嚴(yán)重失職、營私舞弊,、對(duì)實(shí)際用工單位利益造成重大損害的或被依法追究刑事責(zé)任等行為的,，甲方有權(quán)予以辭退。

八,、勞動(dòng)合同的履行,、變更、解除和終止

1,、甲方按照勞動(dòng)合同約定派遣乙方到實(shí)際用工單位工作的,，應(yīng)與實(shí)際用人單位約定由其承擔(dān)或部分承擔(dān)甲方對(duì)乙方的義務(wù)，并將約定內(nèi)容書面告知乙方,。實(shí)際用人單位未按約定承擔(dān)對(duì)乙方義務(wù)的,，由甲方承擔(dān)對(duì)乙方的義務(wù)，實(shí)際用人單位承擔(dān)連帶責(zé)任,。

2、出現(xiàn)勞動(dòng)合同依法可以中止履行情況之一的,，勞動(dòng)合同可以中止履行,。合同中止期間，勞動(dòng)關(guān)系保留,。中止履行情況消失,，雙方仍具備繼續(xù)履行勞動(dòng)合同條件的,，應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行。不具備繼續(xù)履行勞動(dòng)合同條件的,，勞動(dòng)合同終止,。合同中止時(shí)間不計(jì)人勞動(dòng)合同期限。

3,、經(jīng)雙方協(xié)商一致,，本合同可以書面形式變更。一方要求變更勞動(dòng)合同的,，應(yīng)當(dāng)將變更要求書面送交另一方,，另一方在收到之日起日內(nèi)未作出書面答復(fù)的，視為不同意變更本合同,。

4,、本合同應(yīng)當(dāng)依法解除和終止。雙方依法終止和解除勞動(dòng)合同的,，甲方應(yīng)當(dāng)自解除或終止勞動(dòng)合同之日起個(gè)工作日內(nèi),，向乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同證明。在乙方履行完必要手續(xù)的__________個(gè)工作日內(nèi),，辦理完畢乙方檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù),。同時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用,。

九、雙方需要約定的事項(xiàng)：_________________________________________,。

十,、違約資任：

1、甲方的違約責(zé)任：

（1）甲方違反規(guī)定或者勞動(dòng)合同的約定終止,、解除勞動(dòng)合同,，或合同到期后故意不及時(shí)續(xù)訂勞動(dòng)合同的，給乙方造成損害的,，應(yīng)賠償乙方的經(jīng)濟(jì)損失,。

（2）其他：__________________________________________。

2,、乙方的違約責(zé)任：___________________________________,。

十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理：

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,，可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,。調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。申請(qǐng)仲裁的一方須在自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起________日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起書面申請(qǐng),。對(duì)仲裁裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟。

十二,、合同未盡事宜,，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國家沒有規(guī)定的,，由甲乙雙方平等協(xié)商解決,。合同履行期間，所定條款與國家新頒布的法律,、法規(guī),、規(guī)章不符的，應(yīng)按國家新規(guī)定執(zhí)行,。

十三,、甲方應(yīng)當(dāng)自在乙方第________個(gè)工作日之前與乙方簽訂本合同，自雙方簽字蓋章之日起生效,。當(dāng)事人對(duì)生效的時(shí)間或者條件另有約定的,，從其約定。同時(shí)以中,、外文書寫的勞動(dòng)合同文本內(nèi)容不一致的,，以中文勞動(dòng)合同文本為準(zhǔn)。

本合同一式_______份,，甲乙雙方各執(zhí)________份,。甲方應(yīng)當(dāng)自本合同簽訂或者鑒證之日起_______個(gè)工作日內(nèi)將本合同文本交付乙方，不得扣押,。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇十五

甲方：

乙方：

甲方因工作需要,，擬聘用乙方擔(dān)任工作，為明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系,，根據(jù)我國《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,，特制定本合同，具體條款如下：

本合同期限為年,，即_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,。

乙方的工資為每月_____元。

1,、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的;

2,、乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

3,、乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

以上三種情形，甲方有權(quán)立即解除本合同,，并有權(quán)不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

4,、乙方患病或者非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

5,、乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

6,、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的,。

因以上三種情形解除本合同的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人,，并按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

7、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的;

8,、甲方未按照本合同約定支付工資的。

以上兩種情形,，乙方可以隨時(shí)提出解除本合同,。

9、乙方單方解除勞動(dòng)合同,。

因此種原因解除本合同的,，乙方應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方，如因此造此甲方實(shí)際損失(包括培訓(xùn)費(fèi)用,、經(jīng)濟(jì)損失等)的,，乙方還應(yīng)予以賠償。

甲方已經(jīng)制定詳盡的內(nèi)部規(guī)章制度,，在本合同簽訂時(shí),，甲方已向乙方告知具體的內(nèi)容，乙方簽訂本合同視為已對(duì)此規(guī)章制度知悉并已完全理解,。

甲乙雙方在履行本合同的過程中,，因一方行為給對(duì)方造成損失的，受損方有權(quán)要求對(duì)方給予相應(yīng)的賠償,。

本合同一式兩份,，雙方各執(zhí)一份，均具法律效力。

本合同自簽訂之日起具備法律效力,。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇十六

甲方：

乙方：

甲,、乙雙方根據(jù)相關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際,、經(jīng)雙方平等,、自愿協(xié)商原則、同意簽訂勞動(dòng)合同關(guān)系如下：

1,、本合同有效期___________年（即自_________年_________月_________日起止_________年_________月_________日）,。

2、乙方在試用期限內(nèi)不適用本工作雙方可提前五天以書面形式通知解除勞動(dòng)關(guān)系,。

1,、員工每天上班工作時(shí)間為八小時(shí)。

2,、請(qǐng)消假制度,、考勤制度、勞動(dòng)紀(jì)律制度按公司規(guī)定執(zhí)行,。

3,、工作時(shí)間制度，如因生產(chǎn)（工作）需要,，乙方加班,，甲方按乙方加班實(shí)時(shí)補(bǔ)發(fā)加班費(fèi)給乙方。

4,、甲方根據(jù)乙方的勞動(dòng)強(qiáng)制和貢獻(xiàn)情況等按月發(fā)給乙方工資,，最遲不得超過次月底。

1,、節(jié)假日按照國家和公司現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行,。

2、在合同期內(nèi),、乙方因工負(fù)傷,、致殘、死亡,，其待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

3、按國家規(guī)定應(yīng)由乙方承擔(dān)的社保金,、個(gè)人所得稅部分從乙方的工資中扣除后由甲方代為繳納,。

4、乙方以書面形式自愿申請(qǐng)辭職者,，甲方不做任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

1,、甲方按國家有關(guān)規(guī)定，關(guān)心和保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和身體健康,。

2,、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程教育、培訓(xùn)及指導(dǎo),，并根據(jù)工作崗位需要發(fā)給勞動(dòng)保護(hù)用品,。

3、對(duì)特種作業(yè)人員應(yīng)按規(guī)定持證上崗,。

1、乙方在合同期內(nèi)應(yīng)服從甲方領(lǐng)導(dǎo),，自覺遵守國家政策法令,，遵守甲方勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，努力完成好生產(chǎn)（工作）任務(wù),。

2,、甲方對(duì)乙方完成任務(wù)成績(jī)顯著的給予表揚(yáng)。

3,、乙方在工作過程中,，不適應(yīng)本職位崗的甲方根據(jù)實(shí)際情況可給予調(diào)整工作崗位。工作崗位調(diào)整后福利待遇相應(yīng)給予調(diào)整,。

4,、對(duì)乙方違反公司紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度的給予批評(píng)教育，無效的予以解除勞動(dòng)合同關(guān)系,，情節(jié)嚴(yán)重的移交司法部門處理,。

1、甲乙雙方終止,、提前解除或變更本合同,，須提前三十天通知對(duì)方，辦理有關(guān)手續(xù),，乙方未按規(guī)定解除合同,，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)按法律追究賠償責(zé)任,。

2,、乙方患病或非因工負(fù)傷，傷病痊愈,，不能從事原工作,，也不能從事由甲方另行安排工作的，應(yīng)無條件解除勞動(dòng)合同,。

3,、乙方因泄露企業(yè)機(jī)密,，違反公司紀(jì)律，勞動(dòng)規(guī)定,，經(jīng)教育無效或觸犯國家刑法,，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或解除勞動(dòng)關(guān)系，構(gòu)成犯罪的移交司法機(jī)關(guān)處理,，甲方不給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

4、甲方因停產(chǎn),，可提前解除勞動(dòng)合同關(guān)系,，按實(shí)際情況一次性妥善給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

5,、經(jīng)當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門確認(rèn)甲方勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康,，乙方可以提前解除勞動(dòng)合同,。

甲乙雙方必須履行規(guī)定的義務(wù)，一方違反合同,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,。

雙方履行勞動(dòng)合同中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，按有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議及本協(xié)議的規(guī)定和公司訂立制度協(xié)商處理,。

本合同從雙方簽字,、蓋章訂立之日起生效，涂改或冒簽無效,。

本合同一式兩份,，甲乙方各執(zhí)一份。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇十七

甲方：

乙方：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，經(jīng)過平等協(xié)商，自愿簽訂本合同并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,。

（一）試用期（最長(zhǎng)不超過2個(gè)月）：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日,。

（二）正式聘用期：：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日。

（三）聘用合同期滿前一個(gè)月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同。

（四）根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),，甲方有權(quán)延長(zhǎng)乙方的試用期,，但試用期的最長(zhǎng)時(shí)間必須符合勞

1、按約定取得勞動(dòng)報(bào)酬：底薪：本科__________元/月,，?？芲_________元/月+課時(shí)費(fèi)+周末輔導(dǎo)費(fèi)+一對(duì)一課時(shí)費(fèi)+招生提成（招一人__________元）+全勤獎(jiǎng)__________,，晚輔導(dǎo)不單另付費(fèi)，屬于底薪所支付的部分,，輔導(dǎo)期間每次考核合格的課時(shí)__________元/次,。周末輔導(dǎo)雙倍工資。

2）招生提成是指?jìng)€(gè)人在校外所招學(xué)生所得,，每招一人提__________元,。多招多得，獎(jiǎng)金根據(jù)個(gè)人表現(xiàn),，由甲方酌情獎(jiǎng)勵(lì),。

2、乙方工作時(shí)間為每周周一至周六,，每周共工作六天,，周一至周五工作6小時(shí)，周六工作8小時(shí),，每周工作38小時(shí)，任課教師依課表正常上課,，依辦公時(shí)間坐班辦公,，則視為完成勞動(dòng)時(shí)間。非教學(xué)人員,，周一至周六勞動(dòng)時(shí)間不足38小時(shí),，可勞動(dòng)7天補(bǔ)足38小時(shí)。因工作需要,，甲方還需要乙方加時(shí)的,，乙方須予服從。

3,、甲方根據(jù)工作需要,，可以調(diào)整乙方的休息時(shí)間（調(diào)休）。

4,、乙方依法享有法定假日,。任課教師依法享受寒暑假，合同期內(nèi)的寒暑假期發(fā)基本工資,；非教學(xué)人員寒暑假上班屬正常上班,，不屬加班。

1,、自覺遵守國家和省,、市有關(guān)法律法規(guī)以及甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理,。

2,、為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案,、針對(duì)自己所帶學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)考評(píng)及分析學(xué)生學(xué)習(xí)缺點(diǎn)并及時(shí)同學(xué)生、家長(zhǎng)溝通,；

3,、盡職盡責(zé)，恪守職業(yè)道德,，不斷提高職業(yè)技能,，認(rèn)真、有效地完成工作任務(wù),，保證晚輔導(dǎo)每節(jié)課的質(zhì)量,；

4、對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理,；及時(shí)解決我輔導(dǎo)班內(nèi)部學(xué)生所有課業(yè)疑難,，不得推卸責(zé)任、如有學(xué)生反應(yīng)老師相關(guān)問題沒有解決,，一次扣__________元,；如出現(xiàn)的情況較為嚴(yán)重，且對(duì)我輔導(dǎo)班聲譽(yù)造成惡劣影響的,，則甲方有權(quán)解除合同并扣除當(dāng)月工資（如：學(xué)生反應(yīng)的問題得不到解決而造成退費(fèi)的,；家長(zhǎng)多次反應(yīng)沒有及時(shí)反應(yīng)而造成退費(fèi)的；）老師因自身原因造成生源流失并對(duì)我校造成影響的,，第一次扣__________元/人,，第二次扣__________元/人，第三次扣當(dāng)月全部工資并解除合同,。

5,、遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，具體請(qǐng)參考《教師行為參考標(biāo)準(zhǔn)》《員工日常行為守則》,；

6,、在本合同期間及本合同任何原因終止后三年內(nèi)，嚴(yán)格保守甲方技術(shù)秘密和商業(yè)秘密,。甲方給予乙方的基本工資,、職務(wù)工資（如有）中已經(jīng)考慮到了就上述保密義務(wù)應(yīng)當(dāng)給予乙方的保密費(fèi)，因此,，甲方無須再另行支付給乙方保密費(fèi),。

1、甲方聘用乙方在星成輔導(dǎo)站從事教師工作,，工作地點(diǎn)為義烏市江東街道徐中路21巷8—10號(hào),。根據(jù)甲方工作需要、人事安排,、人事調(diào)整或乙方工作能力或敬業(yè)情況等,，在本合同履行期間,，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位，亦有權(quán)臨時(shí)安排乙方從事其崗位以外的工作,，乙方須予服從,。此外，在本合同履行期間,，甲方既可以任命乙方擔(dān)任某項(xiàng)管理職務(wù),，也可以免除乙

2、乙方必須全職為甲方工作,，未經(jīng)甲方事先書面許可,，乙方不得直接或間接從事任何兼職工作（無論是否領(lǐng)取報(bào)酬）。

3,、必要時(shí),，合同履行期間，甲方可以對(duì)乙方進(jìn)行崗位培訓(xùn)或與之相關(guān)的培訓(xùn),。

1,、無特殊情況甲方需在次月15號(hào)支付乙方上一個(gè)月的授課報(bào)酬，遇法定休息日及節(jié)假日順延,，不足一個(gè)月則累計(jì)到下月計(jì)算,。

2、向乙方提供學(xué)生的背景資料,，講明授課要達(dá)到的目的,，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料,。

1,、本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同,。

2、確需變更合同的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,，原合同繼續(xù)有效,。

3,、經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

4,、本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同。

5,、有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）發(fā)生不可抗力,，即不能預(yù)見,、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排的；

（2）甲方經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難依照國家相關(guān)規(guī)定宣布破產(chǎn)的,；

（3）乙方被證明不符合聘用條件的,；（如沒有教師資歷或能力）

（4）乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的。

（5）通過組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行測(cè)評(píng)后,，甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的,；

（6）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

除以上原因外,，甲方提前解除合同的,，視違反合同條約，應(yīng)當(dāng)支付全額違約金,。甲方因自身原因變更本合同的,，應(yīng)提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的,，應(yīng)當(dāng)賠償,。

6、有下列情形之一的,，乙方可以通知甲方解除聘用合同,，不承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的；

（2）由于身體疾病原因,，要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,，并提供相關(guān)證明，但應(yīng)提前15天通知甲方,；乙方由于本單位工作,、會(huì)議等安排，導(dǎo)致無法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,，需提供相關(guān)證明,，同時(shí)應(yīng)承擔(dān)所耽誤的課時(shí)酬勞的兩倍的違約責(zé)任。

7,、違反合同的責(zé)任

（1）由當(dāng)事人一方的過錯(cuò),，造成合同不能完成履行，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)違約責(zé)任；如屬雙方的責(zé)任,，根據(jù)實(shí)際情況,，雙方承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的責(zé)任。

（2）當(dāng)事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,，應(yīng)及時(shí)向雙方通報(bào)不能履行或者延期履行,、部分履行合同的理由，在取得有關(guān)證明后,，允許延期履行,、部分履行或不履行，并看根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任,。

（3）當(dāng)事人一方違反合同時(shí),，首先應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任并向?qū)Ψ街Ц哆`約金1500元。給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及造成的后果再另行追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,。

1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭(zhēng)議,，按法律規(guī)定,，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服,，可向人民法院提起訴訟,。

2、本合同一式兩份,，甲方一份,，乙方一份，經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,。

3、本合同條款如與國家法律,、法規(guī)相抵觸時(shí),，以國家法律,、法規(guī)為準(zhǔn),。本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。

甲方：

乙方：

勞動(dòng)合同書 電子版篇十八

甲方：

乙方：

根據(jù)《勞動(dòng)法》,、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則簽訂本合同,。

一、合同期限

本合同暫定期限為：__________個(gè)月,，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,。

二,、工作內(nèi)容

甲方聘請(qǐng)乙方從事工作，如遇特殊情況,，甲方可調(diào)整工作內(nèi)容,，乙方應(yīng)服從。

三,、工作時(shí)間

甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容,、任務(wù)實(shí)行責(zé)任制，乙方應(yīng)本著誠實(shí)信用原則按甲方要求完成工作任務(wù),。工作時(shí)間按照崗位的不同執(zhí)行定時(shí)工作制或不定時(shí)工作制,。本合同實(shí)行制。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)

1,、甲方每月以貨幣形式向乙方支付上月工資。乙方每月工資按元（大寫元整）執(zhí)行,。

2,、社會(huì)保險(xiǎn)由乙方自辦，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方按月以現(xiàn)金方式支付給乙方個(gè)人,。乙方領(lǐng)取后,，不得以任何理由再找甲方承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

3,、節(jié)日補(bǔ)貼與在職教職工同等享受,。

五、規(guī)章制度

1,、乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律和崗位職責(zé)，服從甲方的管理,。

2,、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律、崗位職責(zé)或規(guī)章制度,，給甲方造成損失的,，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度處理并有權(quán)向乙方索賠。

六,、合同的變更,、解除、終止

1,、合同期限屆滿,，本合同終止。

2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行,，或經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同解除,。

3,、甲方因人事調(diào)整或政策變化等原因可以終止本合同。

4,、甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以變更。

七,、雙方認(rèn)為可需要約定的其他條款

1,、乙方必須按甲方要求提供真實(shí)、合格,、有效的各類證件及資料,。若乙方提供的證件及資料有虛假、欺騙等現(xiàn)象,，甲方有權(quán)解除本合同,，不向乙方作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若乙方因此給甲方造成損失的,，甲方有權(quán)找乙方索賠,。

2、甲方或乙方解除本合同,，須提前20天書面通知對(duì)方并辦理工作交接手續(xù),。乙方須在甲方安排人員接崗并完成接交工作后方可離崗，乙方工作交接未完成給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，乙方應(yīng)全額賠償,。

3、在簽訂本合同時(shí),，乙方已熟知甲方的規(guī)章制度,、工作崗位職責(zé)、工作紀(jì)律,，并承諾自覺遵守執(zhí)行,。合同期間，如乙方違反甲方的規(guī)章制度,、工作崗位職責(zé),、工作紀(jì)律,，甲方有權(quán)處理并解除合同,，不給乙方作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

4、甲方所訂立的規(guī)章制度,、工作崗位職責(zé),、工作紀(jì)律或崗位目標(biāo)責(zé)任書作為本合同的附件，與本合同具有相同的法律效力,。

八,、本勞動(dòng)合同一式二份，自甲乙雙方簽字之日起生效,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：

乙方：