演講稿是演講者根據(jù)幾條原則性的提綱進(jìn)行演講,,比較靈活,,便于臨場發(fā)揮,真實(shí)感強(qiáng),又具有照讀式演講和背誦式演講的長處,。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢?那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。
公司辦公室主任競聘與演講 辦公室主任競聘演講稿篇一
大家好!
首先,,很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這次機(jī)會,,讓我能走上這莊嚴(yán)的演講臺進(jìn)行競職演說;其次,,就是要感謝在座的各位同事,,是你們對我的信任和支持,讓我充滿信心,,來參與公司黨政辦公室副主任崗位的競聘,。我一定會珍惜機(jī)遇,把握住機(jī)會,,積極響應(yīng)公司人事制度改革的召喚,,在有可能的情況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價值。
我想,,不用我介紹大家都知道我的姓名,,我今年38歲,中共黨員,,大學(xué)學(xué)歷,,19xx年7月畢業(yè)于省師范大學(xué)中文本科專業(yè)。彈指一揮,,稍縱即逝,,轉(zhuǎn)眼間我工作已經(jīng)整整17年了,19xx年1月,我從一名光榮的人民教師來到了縣煙草公司這個蓬勃向上,、團(tuán)結(jié)友愛的大家庭,,一直在黨政辦公室工作,并于20xx年8月?lián)吸h政辦公室副主任,,分管后勤,、接待、會務(wù),、檔案和思想政治工作,,工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的各項(xiàng)方針政策,嚴(yán)以律己,、兢兢業(yè)業(yè),,圓滿完成公司和領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作任務(wù),先后榮獲等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號,。在這里,,我要真誠地感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事多年來對我的關(guān)心與厚愛,,使我成長為公司的業(yè)務(wù)骨干和先進(jìn)工作者,,我之所以能有今天,離不開大家對我的幫助與支持,。今天,,我勇敢地站到這里,希望能以自己多年來的工作業(yè)績?yōu)樗{(lán)本,,以競爭上崗為舞臺,,用我的辛勤與汗水,再度譜寫一曲人生的青春之歌,。
二十年的工作經(jīng)歷使我深深地感到機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,,成功與辛酸同在。參與這次競聘,,我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識自己,,在積極進(jìn)取中不斷追求,在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價值,,在市場競爭中完善自己,。我深知黨政辦公室工作十分重要,黨政辦是公司的窗口,,是最能體現(xiàn)公司形象,、樹立公司品牌的部門,為公司和領(lǐng)導(dǎo)決策提供各種信息和服務(wù),,這主要體現(xiàn)在以下三個方面:一是為公司領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,,二是為公司事務(wù)當(dāng)好主管,,三是為廣大職工提供優(yōu)質(zhì)、規(guī)范,、高效的服務(wù),,爭創(chuàng)一流的服務(wù)水平。具體說就是要擺正位置,,當(dāng)好配角,;胸懷全局,當(dāng)好參謀,;服從領(lǐng)導(dǎo),,當(dāng)好助手,要根據(jù)公司的決策和計劃,,配合好黨政辦主任管理好辦公室的各項(xiàng)工作。我也深知,,黨政辦工作非常辛苦,,要像老實(shí)的羊、受氣的豬,、吃草的牛,、忙碌的馬一樣,可是,,我愿自己更像蠟燭一樣,,燃燒自己,照亮別人,,甘為人梯,。
在以往的工作和生活中,在做人的原則和處人處事上,,相信大家對于我這個質(zhì)樸,、坦率、老實(shí),、本份的人已了如指掌,,但是,今天我仍然信心百倍地參加這次競爭上崗,,我將把今后的工作看作一張潔白的考卷,,如果我競聘成功,我將一如既往地用真誠的品質(zhì),、堅強(qiáng)自信心,、辛勤的汗水和拼搏的進(jìn)取心來投入進(jìn)去,做到大事講原則,,小事講團(tuán)結(jié),,對同事多理解,,多尊重,多情義,,虛心聽取批評的意見和建議,,力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動力,,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,,在與人交往中凝聚合力,圓滿地完成好這一份充滿挑戰(zhàn)的答卷,。如果我競聘成功,,我將認(rèn)真做好“三、四,、五”,,并作為我主要的工作思路,主要是:以“三個服從”要求自己,,以“四個滿意”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),,以“五個及時”為工作標(biāo)準(zhǔn)?!叭齻€服從”是個性服從黨性,,感情服從原則,主觀服從客觀,,做到服務(wù)不欠位,,主動不越位,服從不偏位,,融洽不空位,。“四個滿意”是做到公司領(lǐng)導(dǎo)對工作完成情況滿意,,一線職工對工作的滿意,,公司其他部門的滿意,自己對本職工作特別是分管工作滿意,?!拔鍌€及時”是及時執(zhí)行公司的各項(xiàng)決策與管理制度,做到分管的各項(xiàng)工作科學(xué),、規(guī)范,、正常運(yùn)營,努力提升管理與服務(wù)品質(zhì),;及時協(xié)助黨政辦主任提交工作計劃,,并組織工作計劃的正常實(shí)施,確保各項(xiàng)計劃和任務(wù)指標(biāo)如期完成,;及時完成公司的檔案管理,、文件收發(fā),,做好后勤管理、女工工作,,并協(xié)助做好紀(jì)委委員工作,;及時協(xié)助主任組織實(shí)施對本科室員工的專業(yè)技能培訓(xùn)和績效考核,最大限度發(fā)揮員工的工作熱情和積極性,;及時完成領(lǐng)導(dǎo)和上級部門交辦的其他工作,。
表現(xiàn)在具體工作上,首先,,我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高自己的管理能力和自身素質(zhì),充分發(fā)揮自己做政治思想工作的優(yōu)勢,,把自己和員工的政治思想教育作為重要的事情來抓,,協(xié)助正職經(jīng)常組織本部門員工認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的方針、路線和政策,,加強(qiáng)法制教育學(xué)習(xí),,使自己和員工在政治思想素質(zhì)上有很大提高,嚴(yán)格遵守和執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度,,加強(qiáng)職業(yè)道德學(xué)習(xí),,從工作態(tài)度,、思想認(rèn)識和工作熱忱上再上一個新臺階,。其次,要用現(xiàn)代科學(xué)的管理方法,,提高工作效率,,做好配角,當(dāng)好正職的參謀,,工作上沖鋒在前,,協(xié)助主任組織完成好各項(xiàng)工作任務(wù),搞好本職工作,,使各項(xiàng)工作管理制度化,,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化,。第三,,要全力做好自己所分管的各項(xiàng)工作,建立,、健全各項(xiàng)業(yè)務(wù)辦理制度和工作紀(jì)律,,落實(shí)好工作目標(biāo)責(zé)任制,重點(diǎn)抓好文件收發(fā),、檔案,、后勤,、會務(wù)管理和女工委工作,配合做好紀(jì)委委員工作,,努力做到熱情服務(wù),、協(xié)調(diào)管理、上傳下達(dá),,檔案管理標(biāo)準(zhǔn)化,,辦文、辦會無差錯,,后勤保障制度化,,確保公司日常業(yè)務(wù)和黨政辦各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
在黨政辦副主任的崗位上,,我將用真誠和執(zhí)著來對待每一件事,,用真情和愛心來對待每一位同事,努力為大伙創(chuàng)造一個人文的,、人性化的服務(wù)空間,,真正做到期望而來,滿意而歸,。我恪守的一句座右銘是:“有所為,,有所不為”,在其位,,就要謀其事,,謀其事,才能有所為,;我永遠(yuǎn)的工作目標(biāo)是:協(xié)助黨政辦主任,,努力爭取公司領(lǐng)導(dǎo)及廣大職工對黨政辦工作的重視和支持,讓黨政辦成為公司領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,,上下溝通的橋梁,,宣傳精神文明的窗口,傳播企業(yè)文化的陣地,,培養(yǎng)人才的搖籃,,連結(jié)客戶的紐帶。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事,,這次競爭上崗既是一個展示自我的機(jī)會,也是一個雙向選擇的機(jī)會,,有上有下,,無論去、留,,我都將一如既往地勤奮學(xué)習(xí),、努力工作,、踏實(shí)為人,默默無聞地為公司做出貢獻(xiàn),,與大家共創(chuàng)全縣煙草事業(yè)美好的未來,。當(dāng)然了,金誠所致,,金石為開,,我更加希望我的真誠能感動每一位評委,希望各位領(lǐng)導(dǎo)和評委能給我一次機(jī)會,,就像一首歌中唱得好:你選擇了我,,我選擇了你,陽光總在風(fēng)雨后,。我想,,我的希望也一定會在面試之后。
謝謝大家,。
公司辦公室主任競聘與演講 辦公室主任競聘演講稿篇二
各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同仁:
下午好!我叫××,,是公司辦公室工作的一名員工,。我××××年參加工作,今年××歲,,文化程度大專,。年至年月在××電信局辦公室工作,負(fù)責(zé)全州辦公自動化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的管理,,在年的工作中,,熟練掌握了辦公自動化流程及辦公自動化系統(tǒng),,并接受過省局辦公自動化網(wǎng)絡(luò)高級管理員培訓(xùn),。年月至今,在××電信實(shí)業(yè)公司負(fù)責(zé)綜合辦公室工作,,年起任辦公室主任,。我對自己的評價是,思想穩(wěn)定,,集體榮譽(yù)感較強(qiáng),,有扎實(shí)的辦公室工作素養(yǎng),有腳踏實(shí)地的工作作風(fēng),,有愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德,,更有用心為公司服務(wù)的工作熱情。多年來辦公室工作的錘煉,,讓我對文秘,、勞動人事管理,、養(yǎng)老保險、企業(yè)宣傳報道,、檔案管理等辦公室工作都全面的認(rèn)識和實(shí)踐,。勤于學(xué)習(xí)和追求完美的性格讓我具備了較強(qiáng)公文寫作能力,操作計算機(jī)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,。
在××電信實(shí)業(yè)的三年多時間里,,作為綜合辦公室負(fù)責(zé)人,我通過合理安排,,全面落實(shí),,不斷樹立辦公室工作新氣象,努力開創(chuàng)辦公室工作新局面,,使企業(yè)的內(nèi)外關(guān)系協(xié)調(diào),、綜合管理、公文信息等工作都有了起色,,為公司綜合辦公室工作下一步更加優(yōu)質(zhì)高效地開展工作奠定了良好的基礎(chǔ),。
今天我能站在這里,是組織多年的培養(yǎng)讓我羽翼漸豐,,具備了這樣的能力,;是領(lǐng)導(dǎo)多年的關(guān)心讓我不斷進(jìn)步,對工作充滿信心,;是同事長期的支持讓我倍感溫暖,,對未來充滿期待。在這里,,我要衷心的感謝組織的培養(yǎng),,領(lǐng)導(dǎo)的信任和同事的關(guān)心。
今天我參加新公司辦公室主任的競聘,,心中有一些感慨,,也有一些激動,更有一些擔(dān)心,。感慨的是我們又將面臨一次洗心革面的內(nèi)部改革,;激動的是我能在這里為大家講述我的觀點(diǎn)。我真心希望我的陳述能得到大家的認(rèn)同,,把我的擔(dān)心轉(zhuǎn)變成對工作的信心和勇氣,。我從事辦公室工作已有年多時間了。經(jīng)過這些年的積累,,我認(rèn)識到:辦公室作為公司綜合協(xié)調(diào)部門,,其工作是非常重要的。
他不僅要搞好綜合管理,實(shí)現(xiàn)企業(yè)規(guī)范,、高效的運(yùn)轉(zhuǎn),;在當(dāng)前公司化運(yùn)作過程中更要調(diào)配好人力資源,實(shí)現(xiàn)人盡其才,,才盡其用,;同時也要搞好協(xié)調(diào),為公司發(fā)展創(chuàng)造精誠團(tuán)結(jié),、齊心協(xié)力的良好局面,。辦公室工作雖然繁雜,但我覺得,,主要還是要做好“三個服務(wù)”,,這便是,
一要為企業(yè)的發(fā)展服務(wù),,二是要為公司領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),,三是要為員工服好務(wù)。辦公室作為企業(yè)的后臺支撐部門,,一定要給自己一個適當(dāng)?shù)亩ㄎ?,一切工作都要圍繞企業(yè)的發(fā)展,為企業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和不斷的壯大服務(wù),,為領(lǐng)導(dǎo)和員工服務(wù)也是基于為企業(yè)發(fā)展服務(wù)的,。所以,只有服務(wù)工作做好了,,辦公室工作才可能做的更好,。
當(dāng)前,電信實(shí)業(yè)的市場環(huán)境和體制都發(fā)生了很大的變化,,新的公司化運(yùn)作機(jī)制向傳統(tǒng)的企業(yè)管理方式提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),,作為公司重要職能部門的辦公室也將適應(yīng)變革的需要,變被動服務(wù)為主動服務(wù),,積極主動參與公司的生產(chǎn)經(jīng)營和管理活動,。這些是我對辦公室工作一些膚淺的總體認(rèn)識。俗話說“寶劍鋒從磨礪出,,梅花香自苦寒來”,,我希望能有繼續(xù)實(shí)踐的機(jī)會,,不斷提高認(rèn)識,,不斷改進(jìn)工作方式,使辦公室工作更加出色,。
假如我能有幸成為公司辦公室負(fù)責(zé)人,,我將主要做好以下工作:
一是要不斷提高自身素質(zhì)為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參助手作用。在思想修養(yǎng)方面與組織保持一致服從分配,聽從指揮,;在理論修養(yǎng)方面,,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),勤于思考,,善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),;在作風(fēng)上堅持實(shí)事求是、謙虛謹(jǐn)慎,、嚴(yán)肅認(rèn)真,,養(yǎng)成一絲不茍、精益求精的作風(fēng),;在具體工作中注重落實(shí),,強(qiáng)化執(zhí)行。
二是要繼續(xù)做好服務(wù)工作,。服務(wù)是辦公室工作的核心,,是搞好其他工作的基礎(chǔ),我將以更加飽滿的熱情積極地工作,,從小事開始,,從點(diǎn)滴做起,樹立正確的工作態(tài)度,,正確地看待自己的工作性質(zhì),,為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù),為各部門服好務(wù),。
三是要搞好綜合協(xié)調(diào),,保證公司各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行。要不斷完善公司內(nèi)部的各項(xiàng)管理制度,,善于用制度管理,,用制度來預(yù)防、協(xié)調(diào)部門間的矛盾,,確保公司的決策和制度能得到全面落實(shí),,減少扯皮現(xiàn)象,保證公司各項(xiàng)工作的整體效果,。
四是要做好公司的文秘工作,。按照公司化后對綜合辦公室的要求,加強(qiáng)學(xué)習(xí),,以適應(yīng)不斷變化的形勢需要,。要進(jìn)一步提高公司公文質(zhì)量,完善公文處理,、辦公室督查等各項(xiàng)制度,,加強(qiáng)公司信息的收集和上傳下達(dá)。組織好公司各項(xiàng)會議,盡量提高會議效率,。
五是做好公司人事勞資工作,。不斷增強(qiáng)工作責(zé)任心,及時做好工資,、獎金,、補(bǔ)貼等的發(fā)放,按時,、準(zhǔn)確為員工交納養(yǎng)老保險,、公積金等,按時向市公司上報各類報表,,為公司的健康發(fā)展保駕護(hù)航,。六是要做好企業(yè)內(nèi)部后臺支撐部門的服務(wù)工作,做好潤滑濟(jì)和助力器的作用,,使企業(yè)的工作鏈能環(huán)環(huán)相扣,,企業(yè)的管理能層層相接。
以上是我對辦公室工作的一些初略想法,,如果我有機(jī)會把這些想法付諸實(shí)踐,,我有信心也有決心做得更好。我真心希望大家能給我提出寶貴意見,,不斷引導(dǎo)和鞭策我全心全意為公司的發(fā)展做一點(diǎn)微薄的貢獻(xiàn),。謝謝大家!
公司辦公室主任競聘與演講 辦公室主任競聘演講稿篇三
各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同仁:
大家好,!我叫**,是公司辦公室工作的一名員工,。我**年參加工作,,今年**歲,文化程度大專,。**年至**年10月在**電信局辦公室工作,,負(fù)責(zé)全州辦公自動化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的治理,在3年的工作中,,熟練把握了辦公自動化流程及辦公自動化系統(tǒng),,并接受過省局辦公自動化網(wǎng)絡(luò)高級治理員培訓(xùn)。**年10月至今,,在**電信實(shí)業(yè)公司負(fù)責(zé)綜合辦公室工作,,**年起任辦公室主任。我對自己的評價是,,思想穩(wěn)定,,集體榮譽(yù)感較強(qiáng),,有扎實(shí)的辦公室工作素養(yǎng),,有腳踏實(shí)地的工作作風(fēng),,有愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德,更有專心為公司服務(wù)的工作熱情,。多年來辦公室工作的錘煉,,讓我對文秘、勞動人事治理,、養(yǎng)老保險,、企業(yè)宣傳報道、檔案治理等辦公室工作都全面的熟悉和實(shí)踐,。勤于學(xué)習(xí)和追求完美的性格讓我具備了較強(qiáng)公文寫作能力,,操作計算機(jī)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
在**電信實(shí)業(yè)的三年多時間里,,作為綜合辦公室負(fù)責(zé)人,,我通過合理安排,全面落實(shí),,不斷樹立辦公室工作新氣象,,努力開創(chuàng)辦公室工作新局面,使企業(yè)的內(nèi)外關(guān)系協(xié)調(diào),、綜合治理,、公文信息等工作都有了起色,為公司綜合辦公室工作下一步更加優(yōu)質(zhì)高效地開展工作奠定了良好的基礎(chǔ),。
今天我能站在這里,,是組織多年的培養(yǎng)讓我羽翼漸豐,具備了這樣的能力,;是領(lǐng)導(dǎo)多年的關(guān)心讓我不斷進(jìn)步,,對工作布滿信心;是同事長期的支持讓我倍感暖和,,對未來布滿期待,。在這里,我要衷心的感謝組織的培養(yǎng),,領(lǐng)導(dǎo)的信任和同事的關(guān)心,。
今天我參加新公司辦公室主任的競聘,心中有一些感慨,,也有一些激動,,更有一些擔(dān)心。感慨的是我們又將面臨一次洗心革面的內(nèi)部改革,;激動的是我能在這里為大家講述我的觀點(diǎn),。我真心希望我的陳述能得到大家的認(rèn)同,,把我的擔(dān)心轉(zhuǎn)變成對工作的信心和勇氣。
我從事辦公室工作已有6年多時間了,。經(jīng)過這些年的積累,,我熟悉到:辦公室作為公司綜合協(xié)調(diào)部門,其工作是非常重要的,。 他不僅要搞好綜合治理,,實(shí)現(xiàn)企業(yè)規(guī)范、高效的運(yùn)轉(zhuǎn),;在當(dāng)前公司化運(yùn)作過程中更要調(diào)配好人力資源,,實(shí)現(xiàn)人盡其才,才盡其用,;同時也要搞好協(xié)調(diào),,為公司發(fā)展創(chuàng)造精誠團(tuán)結(jié)、齊心協(xié)力的良好局面,。
辦公室工作雖然繁雜,,但我覺得,主要還是要做好“三個服務(wù)”,,這便是,,一要為企業(yè)的發(fā)展服務(wù),二是要為公司領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),,三是要為員工服好務(wù),。辦公室作為企業(yè)的后臺支撐部門,一定要給自己一個適當(dāng)?shù)亩ㄎ?,一切工作都要圍繞企業(yè)的發(fā)展,,為企業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和不斷的壯大服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)和員工服務(wù)也是基于為企業(yè)發(fā)展服務(wù)的,。所以,,只有服務(wù)工作做好了,辦公室工作才可能做的更好,。
當(dāng)前,,電信實(shí)業(yè)的市場環(huán)境和體制都發(fā)生了很大的變化,新的公司化運(yùn)作機(jī)制向傳統(tǒng)的企業(yè)治理方式提出了嚴(yán)重的挑戰(zhàn),,作為公司重要職能部門的辦公室也將適應(yīng)變革的需要,,變被動服務(wù)為主動服務(wù),積極主動參與公司的生產(chǎn)經(jīng)營和治理活動,。這些是我對辦公室工作一些膚淺的總體熟悉,。俗話說“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,,我希望能有繼續(xù)實(shí)踐的機(jī)會,,不斷提高熟悉,,不斷改進(jìn)工作方式,使辦公室工作更加出色,。
假如我能有幸成為公司辦公室負(fù)責(zé)人,,我將主要做好以下工作:
一是要不斷提高自身素質(zhì)為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參助手作用。在思想修養(yǎng)方面與組織保持一致服從分配,,服從指揮,;在理論修養(yǎng)方面,,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),,勤于思考,善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),;在作風(fēng)上堅持實(shí)事求是,、謙虛謹(jǐn)慎、嚴(yán)厲認(rèn)真,,養(yǎng)成一絲不茍,、精益求精的作風(fēng);在具體工作中注重落實(shí),,強(qiáng)化執(zhí)行,。
二是要繼續(xù)做好服務(wù)工作。服務(wù)是辦公室工作的核心,,是搞好其他工作的基礎(chǔ),,我將以更加飽滿的熱情積極地工作,從小事開始,,從點(diǎn)滴做起,,樹立正確的工作態(tài)度,正確地看待自己的工作性質(zhì),,為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù),,為各部門服好務(wù)。
三是要搞好綜合協(xié)調(diào),,保證公司各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行,。要不斷完善公司內(nèi)部的各項(xiàng)治理制度,善于用制度治理,,用制度來預(yù)防,、協(xié)調(diào)部門間的矛盾,確保公司的決策和制度能得到全面落實(shí),,減少扯皮現(xiàn)象,,保證公司各項(xiàng)工作的整體效果。
四是要做好公司的文秘工作,。按照公司化后對綜合辦公室的要求,,加強(qiáng)學(xué)習(xí),,以適應(yīng)不斷變化的形勢需要。要進(jìn)一步提高公司公文質(zhì)量,,完善公文處理,、辦公室督查等各項(xiàng)制度,加強(qiáng)公司信息的收集和上傳下達(dá),。組織好公司各項(xiàng)會議,,盡量提高會議效率。
五是做好公司人事勞資工作,。不斷增強(qiáng)工作責(zé)任心,,及時做好工資、獎金,、補(bǔ)貼等的發(fā)放,,按時、準(zhǔn)確為員工交納養(yǎng)老保險,、公積金等,,按時向市公司上報各類報表,為公司的健康發(fā)展保駕護(hù)航,。
六是要做好企業(yè)內(nèi)部后臺支撐部門的服務(wù)工作,,做好潤滑濟(jì)和助力器的作用,使企業(yè)的工作鏈能環(huán)環(huán)相扣,,企業(yè)的治理能層層相接,。
以上是我對辦公室工作的一些初略想法,假如我有機(jī)會把這些想法付諸實(shí)踐,,我有信心也有決心做得更好,。我真心希望大家能給我提出寶貴意見,不斷引導(dǎo)和鞭策我全心全意為公司的發(fā)展做一點(diǎn)微薄的貢獻(xiàn),。謝謝大家,!
公司辦公室主任競聘與演講 辦公室主任競聘演講稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
今天,,再次走上講臺,,參加中層干部的競聘。但愿我今天的演講,,能夠進(jìn)一步增進(jìn)大家對我的了解,。
我叫xxx,今年xx歲,、大專文化,,1991年參加工作。半年前,我和許多競聘者一樣,,同在這里參加信息中心主任職務(wù)的競聘,,盡管競聘失敗,但正是這次失敗讓我看到了自身的差距,,正是這次失敗給了我一股前進(jìn)的動力,,讓我找到了努力的方向。在這以后半年多的時間里,,我幸運(yùn)的得到了許多領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心與幫助,,在此,請容許我向大家表達(dá)我深深的謝意,。
我沒有過人的聰明才智,,更沒有轟轟烈烈的豪邁事跡。我有的只不過是一種堅韌不拔的精神,,和矢志不移的信念,,以及對學(xué)習(xí)和工作的滿腔熱情,。我今天競聘的職位是辦公室副主任,,作出這個選擇,除了這股精神和信念一直苦苦的支撐著我以外,,主要基于三個方面的考慮,。
一是我具備了一個辦公室工作人員所必需的業(yè)務(wù)知識和政策水平。我熱愛文秘工作,,平時喜歡讀書看報,,也經(jīng)常瀏覽一些有關(guān)政治、經(jīng)濟(jì)方面的書籍,。我還利用業(yè)余時間自學(xué)了計算機(jī)知識,,能夠熟練地使用計算機(jī)進(jìn)行網(wǎng)上操作、文字處理和日常維護(hù)等,。
二是我具有較強(qiáng)的文字基礎(chǔ),。我在中學(xué)階段就愛好寫作。參加工作后,,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,,我的文字綜合水平又有了長足的提高,特別是今年3月份以來先后在東方煙草報,、湖南煙草雜志,、永州日報、永州煙草,、湖南新聞頻道以及國家局網(wǎng)站等各大媒體上刊登發(fā)表了一百余篇我撰寫的企業(yè)報道和新聞稿件,,不僅鍛煉了自己的文筆,同時也提升了江永煙草在煙草行業(yè)內(nèi)的知名度,。
三是我具有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力,。在今年的烤煙收購期間,,我受黨組的安排參加兩省三縣的煙葉收購協(xié)調(diào)工作,在工作當(dāng)中由于得到了領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教導(dǎo),,再加上自己的積極努力,,最終出色的完成了今年的收購協(xié)調(diào)任務(wù),既維護(hù)了政府和公司的利益,,也提高了自己分析問題,、解決問題的能力。
其實(shí)我也清醒地認(rèn)識到,,選拔一個勤奮好學(xué),,懂業(yè)務(wù)、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,、有較強(qiáng)文字駕馭能力的辦公室副主任不僅是公司發(fā)展的需要,,更是江永煙草的人心所向。如果這次有幸成功競聘,,我將從以下四個方面來協(xié)助辦公室主任積極開展工作:
第一,、加強(qiáng)認(rèn)識,勤于服務(wù),。眾所周知,,辦公室是綜合部門,在整個企業(yè)中處于承上啟下,、服務(wù)左右的中心位置,。我認(rèn)為要搞好辦公室工作,首先要做好三大服務(wù)工作:
1,、首先是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),。主要是為領(lǐng)導(dǎo)的工作、思想和決策服務(wù),。一方面我會準(zhǔn)確地掌握公司的各方面工作動態(tài),,及時向主任和公司領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,主動為公司領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計獻(xiàn)策,;并且經(jīng)常深入基層,,掌握大量真實(shí)的第一手材料,在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,,對各種情況進(jìn)行科學(xué),、公正的分析與判斷,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù),。另一方面我將準(zhǔn)確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖,,在思想上和行動上與領(lǐng)導(dǎo)基本保持同步,做到搞工作讓領(lǐng)導(dǎo)舒心、辦事讓領(lǐng)導(dǎo)放心此外,。另外,,在當(dāng)前信息化的市場競爭中,我會以公司利益為重,,把保密工作提高到一個新的高度來認(rèn)識,。
2、其次是為基層股室服務(wù),。我會從團(tuán)結(jié)員工,,共同做好工作的良好愿望出發(fā),在充分尊重每位員工,,體現(xiàn)平等的原則下傳達(dá)上級指示和貫徹領(lǐng)導(dǎo)旨意,。如果在工作中遇到困難,我會作換位思考,,從置身于別人的角度來思考問題,,共同研究,以達(dá)成解決問題的目的,。
3,、最后是為員工服務(wù)。我會高度重視員工的意見和建議,,把員工要我們解決問題轉(zhuǎn)變?yōu)?,我們主動向員工征詢有沒有問題需要解決。工作上我將擺正自己副職的位置,,積極協(xié)助辦公室主任提高管理水平,完善各項(xiàng)規(guī)章制度,,切實(shí)改進(jìn)工作方法,,并根據(jù)實(shí)際情況,合理分工,、認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,。堅持以坦誠的胸懷團(tuán)結(jié)人,以有效的管理激勵人,,以自身的言行帶動人,,充分調(diào)動每個員工的工作熱情,充分挖掘每個員工的潛力,,為他們營造一個廣闊的發(fā)展和創(chuàng)造空間,。
第二、只求所得,,不求所有,。有時辦公室的工作就是每天埋頭于瑣碎小事,默默無聞,深夜的寫作,,常常只換取匆匆的一瞬間,。因此,我將為此樹立正確的權(quán)利觀,、人生觀,,少考慮個人得失,少計較個人利益,。以“先天下之憂而憂,,后天下之樂而樂”作為我的人生追求和目標(biāo)。
第三,、精誠合作,,追求完美。辦公室作為公司的文秘部門,,要經(jīng)常起草大量文稿,、傳達(dá)上級指示和公司領(lǐng)導(dǎo)意圖。無論是起草領(lǐng)導(dǎo)講話稿,,還是撰寫工作計劃或總結(jié),,都需要辦公室全體人員的通力合作。因此在工作中我會自然而然地融入集體當(dāng)中,、通過相互協(xié)作,,充分發(fā)揮每個人的聰明才智來完成每一項(xiàng)工作。另外為了練就過硬的寫作能力,、組稿能力和改稿能力,,我會認(rèn)真學(xué)習(xí)各種方針政策和法律法規(guī);深入基層,、深入員工中去通過調(diào)查研究來掌握最詳實(shí)的資料,,以便寫出高質(zhì)量、高水平的公文與新聞報道,。并與同事們一道,,力爭在報刊雜志上多出精品、多出佳作,,齊心協(xié)力使我局的宣傳報道工作早日跨入全市先進(jìn)行列,。
公司辦公室主任競聘與演講 辦公室主任競聘演講稿篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委同志們大家好,!
首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會參加競聘上崗,,今天,能和機(jī)關(guān)和兄弟單位的同志們一起上臺演講,,展示自我,,感到無比的激動,,這不僅是一次競崗的機(jī)會,更是一種歷練,。
我叫**,,現(xiàn)為物業(yè)公司財務(wù)科科長。今天,,我競聘的崗位是物業(yè)管理與服務(wù)辦公室主任,。
下面,我談一談對物業(yè)管理工作的認(rèn)識
我雖然沒有在物業(yè)管理崗位上直接工作過,,但對于物業(yè)管理又是十分熟悉的,,從20xx年起本人擔(dān)負(fù)了**物業(yè)二級資質(zhì)的申報與續(xù)期工作,對基礎(chǔ)資料的收集整理,,材料的編寫,、信用檔案的采集、錄入等工作均為獨(dú)立完成,,連續(xù)四次順利通過了省建設(shè)廳資質(zhì)審查工作,,編寫的申報材料被安居物業(yè)公司作為樣本使用,由我編寫的《小區(qū)物業(yè)管理投標(biāo)方案》在多個小區(qū)的投標(biāo)中被廣泛借鑒參考,,在**物業(yè)公司管理的幾個小區(qū)管理工作,,無論從投標(biāo)方案的編寫,成本測算,,再到交接入駐,,居民公約、規(guī)章制度的制定,,始終全程參與,,對物業(yè)管理工作是熟悉的,有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。
首先,,物業(yè)管理作為房地產(chǎn)業(yè)中不可或缺的一環(huán),是不容忽視的,,它不僅僅是開發(fā)工作的延續(xù),更是增強(qiáng)開發(fā)產(chǎn)品市場競爭力的重要條件,,是樹立品牌戰(zhàn)略的有利推手,。一個商品小區(qū),如果排除價格區(qū)位因素外,,人們首先考慮的就是物業(yè)管理質(zhì)量問題了,。即,一個小區(qū)物業(yè)管理質(zhì)量的好壞高低,,對于該小區(qū)的銷售狀況起著極為重要的影響,。隨著我市城市發(fā)展,,城市建設(shè)政策導(dǎo)向轉(zhuǎn)變,建筑向高層發(fā)展的趨勢不可阻擋,,在近幾年內(nèi)全市將有近千萬平方米住宅供給,,單單我局四個開發(fā)公司就目前開發(fā)量來看,供給量就將超過160萬平方米,,可以預(yù)見在未來幾年,,我市高層商品房銷售將面臨一次低潮期,如果,,不從房地產(chǎn)營銷全程入手,,不重視服務(wù)和物業(yè)管理,在競爭中將處于劣勢,。
其次,,物業(yè)管理工作將重新定位,物業(yè)管理將真正成為我局開發(fā)行業(yè)新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn),,目前,,我局各開發(fā)公司所屬的物業(yè)公司基本不具備獨(dú)立生存的能力,原因是多方面的,,居民的居住觀念,、消費(fèi)觀念、配套設(shè)施建設(shè)落后,,歷史遺留等諸多問題造成管理難,、收費(fèi)難,現(xiàn)階段至今后幾年時間,,這種情況將明顯改觀,,高層住宅成為市區(qū)內(nèi)居住的主要形式,居住人員密度呈幾何倍數(shù)上升,,住宅的科技含量也有明顯提高,,配套設(shè)施日益完善,這些外部形式的轉(zhuǎn)變推動著小區(qū)業(yè)主逐步改變物業(yè)管理消費(fèi)觀念,,物業(yè)管理收費(fèi)水平,、收繳率將向日漸提高的方向發(fā)展,物業(yè)公司從入不敷出到創(chuàng)造利潤是大勢所趨,。
1,、我局的物業(yè)管理工作已經(jīng)經(jīng)歷了15個年頭,一向被稱為朝陽產(chǎn)業(yè)的物業(yè)管理一直萎靡不振,,舉步維艱,,依舊沿襲著自建自管的模式,物業(yè)公司依舊是依托于開發(fā)公司的附屬產(chǎn)物,。從事的只是開發(fā)單位售后服務(wù)的延續(xù),,從而形成了物業(yè)公司與開發(fā)之間權(quán)利,、義務(wù)不能明確分開,造成權(quán)責(zé)不明晰,,責(zé)任不明確,,嚴(yán)重阻礙了物業(yè)公司的發(fā)展。
2,、物業(yè)管理工作缺乏一支有戰(zhàn)斗力的隊伍,。我局目前有三家物業(yè)公司,隸屬三個單位,,一個二級資質(zhì),,二個三級資質(zhì)單位,持證上崗人員五六十人,,但真正懂經(jīng)營會管理的人才相當(dāng)缺乏,,隊伍缺乏凝聚力和向心力,沒有一個有效的運(yùn)行機(jī)制,,職工缺乏主觀能動性,,有嚴(yán)重的依賴思想,沒有形成一支過硬的專業(yè)化隊伍,。
3,、物業(yè)管理工作簡單化,沒有有效拓寬空間,。對于小區(qū)物業(yè)的管理還停留在看看大門,、掃掃衛(wèi)生、澆澆花木的原始階段,,或者把保安保潔水電暖等分項(xiàng)承包出去,,甚至只賣資質(zhì),沒有把服務(wù)引入到更深更高更精細(xì)的層次,,這樣的管理方式是沒有多少利潤可言的,。
房管局物業(yè)的現(xiàn)狀可以用以下幾句話來概括:
虧損小區(qū)難甩掉,掙錢小區(qū)干不了,,別人的小區(qū)得不到,,自已的`小區(qū)不自保,(上述意見僅供參考)
今天,,我來競聘物業(yè)管理與服務(wù)辦公室主任崗位,,崗位職責(zé)的實(shí)質(zhì)就是服務(wù),是圍繞服務(wù)與管理兩個中心,,突出服務(wù)意識,以服務(wù)促管理,,以管理帶服務(wù),,實(shí)現(xiàn)管理型工作向服務(wù)型工作轉(zhuǎn)變,,因此,這將從以下幾個方面開展工作:
1,、深入細(xì)致的研究物業(yè)管理的法律法規(guī)及政策條文,,為物業(yè)管理
的業(yè)務(wù)行為提供政策資源支持,所謂政策資源就是國家制定并出臺的一系列調(diào)整和規(guī)范經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展關(guān)系的行為準(zhǔn)則的總合,,對于物業(yè)管理來說,,就是確立與物業(yè)有關(guān)的各利益團(tuán)體行為準(zhǔn)則,政策對物業(yè)管理工作重要性是不言而喻的,。舉一個例子,,物權(quán)法就明確規(guī)定了業(yè)主與業(yè)主之間發(fā)生糾紛,泱及物業(yè)公司,,物業(yè)公司享有免訴權(quán),,排除了物業(yè)公司的訴訟權(quán)利,這一規(guī)定對保護(hù)物業(yè)公司利益減輕責(zé)任,,緩解矛盾非常有利,。因此,要正確把握政策導(dǎo)向合理發(fā)揮政策的彈性空間,,靈活操作,,充分體現(xiàn)政策本意用于指導(dǎo)具體的物業(yè)管理行為。
2,、深入調(diào)研市場,,努力學(xué)習(xí)外部物業(yè)管理與服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),借鑒先進(jìn)的管理模式,、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和管理流程,,結(jié)合我市及我局物業(yè)管理現(xiàn)狀,制定切實(shí)可行的物業(yè)管理與服務(wù)方案,以指導(dǎo)小區(qū)物業(yè)管理工作,。物業(yè)管理方案是貫穿物業(yè)管理全過程的綱領(lǐng)性文件,,對物業(yè)管理內(nèi)容作了詳細(xì)規(guī)范,對管理的目標(biāo)加以明確,,對管理的步驟預(yù)先安排,對保障的措施先期確定,,使管理結(jié)果按預(yù)期實(shí)現(xiàn),,保障物業(yè)管理即得利益。
3,、充分研究現(xiàn)代物業(yè)的特點(diǎn),,以及居民的消費(fèi)需要。指導(dǎo)物業(yè)公司實(shí)現(xiàn)縱向和橫向的業(yè)務(wù)擴(kuò)展,。在縱向上,,物業(yè)公司的發(fā)展離不開管理項(xiàng)目的增加,,應(yīng)該積極參與到市場競爭中去,針對物管項(xiàng)目充分調(diào)研論證,,積極爭取有利可圖的物業(yè)管理項(xiàng)目,;在橫向上,由于我市商品住宅的結(jié)構(gòu)從多層向高層住宅逐漸演變,,隨之帶來的服務(wù)范圍也將發(fā)生改變,,一些可以涵蓋于物業(yè)管理項(xiàng)目中的服務(wù)業(yè)務(wù)已經(jīng)悄然出現(xiàn),高端物業(yè),、個性化服務(wù),、大物業(yè)格局逐漸顯現(xiàn),充分利用我局物業(yè)管理的規(guī)?;瘍?yōu)勢,,將會發(fā)現(xiàn)更為廣闊的利潤空間。
4,、新的崗位必將帶來新的挑戰(zhàn),,我將積極面對挑戰(zhàn),勇于承擔(dān)責(zé)任,,加強(qiáng)學(xué)習(xí),,全面提升自身綜合素質(zhì),勤奮工作,,在點(diǎn)滴積累中完善自我,,尊重領(lǐng)導(dǎo),在團(tuán)結(jié)協(xié)作中進(jìn)取,,強(qiáng)化服務(wù),、拼搏奉獻(xiàn)、廉潔自律,、清白為人,,使自己健康成長。
以上就是我對物業(yè)管理的幾點(diǎn)認(rèn)識和工作設(shè)想,,能力有限,,請領(lǐng)導(dǎo)同志們批評指正。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,、同志們,我并沒有驚人的工作業(yè)績和比別人更多的優(yōu)勢,,只有兢兢業(yè)業(yè)工作,,清清白白為人的樸素思想,只想讓大家認(rèn)識我,了解我,、支持我,、幫助我,競聘成敗已不重要,,重要的是我參與、我成長,、我快樂,。 謝謝大家!
公司辦公室主任競聘與演講 辦公室主任競聘演講稿篇六
尊敬領(lǐng)導(dǎo), 各位評委, 各位同事:
大家好,!
今天我們共敘一堂,,我想大家都是懷著同樣的心情, 貴在參與也是學(xué)習(xí)鍛練的機(jī)遇, 當(dāng)然也是體現(xiàn)自身價值的所在, 共同目的也是積極投身企業(yè)改革潮流中, 我們參加競崗也是用實(shí)際行動來支持企業(yè)的改革。人盡其才,,物盡其用,,競爭上崗,有上有下,,這是企業(yè)發(fā)展的趨勢,,石油公司這次開展公平競崗,競聘上崗機(jī)制的實(shí)施,既是干部人事制度的改革, 也是企業(yè)進(jìn)步的一種體現(xiàn), 對調(diào)動年輕干部做事創(chuàng)業(yè)的積極性, 激勵年輕干部全面發(fā)展, 健康成長具有重要的作用和意義, 能進(jìn)能出的人事制度改革,,實(shí)行用人制度的雙向選擇, 作為企業(yè)也是選撥和發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才的手段, 又是個人選擇崗位, 接受挑戰(zhàn)和發(fā)揮個人才華的機(jī)會, 本人有幸參加今天石油公司辦公室主任一職,。
下面我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹。我今年××歲,、××××學(xué)歷,。××年畢業(yè)于××××大學(xué),?!痢聊辍痢猎聟⒓庸ぷ鳎?。
我來到石油系統(tǒng)工作已經(jīng)整整××個春秋了,。這些年來,我立足于本職崗位,,兢兢業(yè)業(yè)工作,,踏踏實(shí)實(shí)做人,有幸得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和幫助,,借此機(jī)會,,向關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心地感謝,。
我認(rèn)為我競聘本職位具有以下優(yōu)勢:
一,、強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感是我擔(dān)任本職務(wù)所具備的首要條件。只有從心底熱愛這項(xiàng)工作才能把工作做好作踏實(shí)。
二,、堅持黨性,、堅持原則,辦事公開,、公平,、公正。也是我擔(dān)任本職務(wù)所具備的必要條件,。多年從事辦公室的工作,,對公司的后勤管理比較熟悉,只有不斷的完善自己,,提高自己的業(yè)務(wù)水平,,才能真正的把工作做到盡善盡美。
三,、工作中我善于集思廣益,,廣泛征求大家意見,又能身體力行,,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,,創(chuàng)造性地開展工作。也能團(tuán)結(jié)同志,,以大局為重,,全力支持分公司領(lǐng)導(dǎo)的工作。這都是一個科室領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該具備的基本素質(zhì),。
我的目標(biāo)和措施是:
一,、科學(xué)統(tǒng)籌安排,確保日常事務(wù)工作有序開展,。辦公室是綜合協(xié)調(diào)部門,,是信息傳遞、政策落實(shí),、上下內(nèi)外溝通的重要窗口,。既要協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理機(jī)關(guān)日常事務(wù),又要負(fù)責(zé)分公司重要文件,、制度,、報告起草和制訂、會議組織等工作,;既要落實(shí)上級管理部門的有關(guān)規(guī)定,、辦法,落實(shí)分公司的各項(xiàng)管理制度,,又要搞好分公司的公司的后勤管理工作,。包括公司車輛管理、職工的生活用水用電管理、環(huán)境衛(wèi)生管理,、職工住房管理,、辦公通訊及勞保用品的管理工作。對外接待,、及其它日常行政事務(wù)工作,;既要做好法律事務(wù)、商標(biāo)管理,、合同管理,、工商行政事務(wù)、分公司各種證照的年審,、變更管理,又要完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。我將根據(jù)實(shí)際情況,,進(jìn)行統(tǒng)籌安排,科學(xué)分工,,合理調(diào)度,,認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,確保辦公室事務(wù)性工作井然有序,。
二,、當(dāng)好參謀助手,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù),。及時準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動態(tài),,及時地向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,,主動為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計獻(xiàn)策,,對各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù),。
三,、搞好綜合協(xié)調(diào),妥善處理方方面面關(guān)系,。及時傳達(dá)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)的決策,,加強(qiáng)檢查督導(dǎo)和指導(dǎo),促進(jìn)各項(xiàng)決策的落實(shí),。團(tuán)結(jié)辦公室人員,,調(diào)動大家的積極性,認(rèn)真,、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo),、科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免出現(xiàn)工作空檔,防止互相扯皮,、推諉現(xiàn)象發(fā)生,,力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動力,,在創(chuàng)新中增加壓力,,在協(xié)調(diào)中凝聚合力。
四,、打牢工作基礎(chǔ),,不斷加強(qiáng)科室自身建設(shè)。一是要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),,提高辦公室人員的政治覺悟和理論水平,;二是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高辦公室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),;三是要改進(jìn)工作作風(fēng),,提高辦公室人員工作效率,做到工作上兢兢業(yè)業(yè),、任勞任怨,,按時完成上級交辦的各項(xiàng)任務(wù);四是要嚴(yán)格辦事制度,,提高辦公室人員的政策水平,。
總而言之,辦公室主任的職責(zé)就是要在工作中突出協(xié)調(diào)能力,,強(qiáng)化服務(wù)意識,,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
如果我今天的競聘演講,,能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可,,給我以信任,給我以支持,。我不會辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望,。我將在自己競聘的崗位上,盡自己的全部力量干好工作,,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,,讓同事們放心。
尊敬領(lǐng)導(dǎo), 各位評委, 各位同事:今天,,我是以參賽者的身份出現(xiàn),,此時的我,就像運(yùn)動員出現(xiàn)在運(yùn)動場上一樣,,只有盡力的拼搏,,盡力去贏得比賽的勝利,,才能算是一個合格的運(yùn)動員。這里,,我所作的這份演講,,雖然都是實(shí)話,也都是事實(shí),,但也難免會有一些不夠理性,、不夠妥善的地方,在此,,敬請各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁予以諒解。最后感謝上級公司領(lǐng)導(dǎo)以及各位評委給我提供了在此演講的機(jī)會,。
公司辦公室主任競聘與演講 辦公室主任競聘演講稿篇七
各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事:
大家好!
我叫xx,,今年37歲,,中專學(xué)歷,現(xiàn)在xx公司安保處做內(nèi)勤工作,。
首先,感謝公司給我一個展示自我的平臺,,給我一次學(xué)習(xí),、鍛煉自己的好機(jī)會。
在這里,,我將自己的工作經(jīng)歷做一個簡要回顧:92年8月,,我畢業(yè)于xxxx學(xué)校,分配到xx運(yùn)輸公司,,從事汽車修理工作,。95年3月,到xx運(yùn)輸公司安全科,,先后從事內(nèi)勤,、外勤工作。20xx年10月,,xx公司組建成立,,我到公司安保處負(fù)責(zé)事故索賠工作。20xx年7月,,到汽車東站安全科做內(nèi)勤,。20xx年8月,到長途分公司做辦公室內(nèi)勤,。20xx年4月,,到公司安保處做內(nèi)勤工作至今,。
三年的汽車修理生涯,培養(yǎng)了我勤于學(xué)習(xí),、不懂就問的好習(xí)慣,,養(yǎng)成了吃苦耐勞、踏實(shí)肯干的好作風(fēng),。這讓我在之后的工作崗位上,,始終能夠保持平和端正的心態(tài),尊重領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同事,,注重積累,能夠虛心學(xué)習(xí)他人的長處,,吸納他人處理工作事務(wù)的好方法,、好經(jīng)驗(yàn)。能夠積極主動履行工作職責(zé),,能夠及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),。
我為什么要參加辦公室負(fù)責(zé)人競聘呢?理由很簡單:展現(xiàn)自我,,挑戰(zhàn)自我,,超越自我。
不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,,不思進(jìn)取的員工不是好員工,。想當(dāng)將軍的士兵越多,軍隊才會越強(qiáng)大,。愿意追求進(jìn)步的員工越多,,企業(yè)才會有更多的活力和動力??梢赃@樣說:一個企業(yè)生存的根本是良好的運(yùn)作機(jī)制,,一個企業(yè)發(fā)展壯大的根本是人才的培養(yǎng)、儲備和充分使用,。
如果這次競聘能夠成功,,我將懷著“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造,、樂于奉獻(xiàn)”的思想,,本著“維護(hù)企業(yè)利益、維護(hù)企業(yè)聲譽(yù),、維護(hù)企業(yè)形象”的原則,,積極主動地開展辦公室工作:
1、加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,盡快熟悉,、熟練辦公室事務(wù),,增強(qiáng)自身工作能力,努力提高自身綜合素質(zhì),。加強(qiáng)隊伍建設(shè),,推動辦公室人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn)工作,,充分激發(fā)員工活力,,調(diào)動員工工作積極性,提高辦公室整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,。
2,、正確認(rèn)識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,、得與失,、個人利益與集體利益的關(guān)系。把“耐得平淡,、舍得付出”作為一切工作的準(zhǔn)則,,堅持嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,、腳踏實(shí)地,、埋頭苦干的工作作風(fēng)。堅持因人安崗,,因崗定責(zé),,人盡其才,在工作上放心放手,,讓大家在實(shí)踐中歷練成長,共同進(jìn)步,。努力營造尊重知識,、尊重人才、尊重勞動的濃厚氛圍,。
辦公室是綜合部門,,工作紛繁復(fù)雜,只有抓住關(guān)鍵,,把握重點(diǎn),,才能取得事半功倍的效果。
1,、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理,。認(rèn)真做好公司各項(xiàng)會議的組織、準(zhǔn)備和記錄工作,。
2,、認(rèn)真做好材料的撰寫,、打印、信息上報和檔案管理工作,,確保及時撰寫和上報,。做好各種文件的收發(fā)、復(fù)印工作,,及時請領(lǐng)導(dǎo)閱辦,,規(guī)范文件傳閱、轉(zhuǎn)發(fā)程序,。
3,、本著嚴(yán)格、周密,、可操作的原則,,在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步修訂完善辦公室工作規(guī)范,、考核制度,、保密制度、文件管理制度,。明確各崗位工作職責(zé)和工作責(zé)任,。明確“辦文、辦事,、辦會”程序和質(zhì)量要求,。嚴(yán)明勞動紀(jì)律、工作紀(jì)律,,力求做到處理工作事務(wù)程序化,,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)規(guī)范化,。建立工作質(zhì)量責(zé)任追究制度,,保證各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
4,、協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部工作,,合理調(diào)配人員,及時,、保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),。認(rèn)真做好員工考勤、考核工作,。認(rèn)真做好電腦,、印刷設(shè)備的維護(hù)和耗材管理工作。
辦公室所處的地位和所屬的工作性質(zhì),,決定著辦公室的實(shí)質(zhì)就是一個單位的服務(wù)中樞,,辦公室工作的核心就是服務(wù),。
1、從抓學(xué)習(xí)教育,,提高思想認(rèn)識著手,,帶領(lǐng)辦公室同事找準(zhǔn)工作位置,明確工作性質(zhì),,樹立“窗口”形象,。
2、拓寬視野,,廣泛收集情報信息,,及時上報,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀和助手,。
3,、高效辦事,當(dāng)好“管家”,。在辦文中狠抓收發(fā),、閱辦、歸檔三個環(huán)節(jié),,確保公文快速有序地流轉(zhuǎn),。在辦會中,做到統(tǒng)籌考慮,,合理安排,,加強(qiáng)協(xié)調(diào),努力提高會務(wù)質(zhì)量,。在日常工作中,,力求把每一件事都考慮周全,安排細(xì)致,,處理完善,,堅持高效率、快節(jié)奏,,雷厲風(fēng)行,急事急辦,、特事特辦,、快事快辦原則,明顯提高辦公室工作效率,。
各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事,位卑不敢忘憂國,,那是對國家而言,。我作為公司普通一員,,在公司學(xué)習(xí)、工作將近8年時間了,,對公司有著深厚的情感,,不管我這次競聘的結(jié)果如何,不管今后處在哪個崗位,,我都將一如既往地認(rèn)真履行工作職責(zé),,并為之奉獻(xiàn)自己的最大力量。在此,,我真心祝愿公司能夠打造一支團(tuán)結(jié)協(xié)作,,奮發(fā)向上的管理團(tuán)隊。我相信,,只要全司員工上下一心,,攜手共進(jìn),xx公司一定會迎來更加光輝的明天,。
我的陳述完畢,。謝謝大家!
公司辦公室主任競聘與演講 辦公室主任競聘演講稿篇八
尊敬的x總,、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
大家下午好,!很榮幸能夠參加此次競聘答辯。首先做一下自我介紹:我叫xxx,,自20xx年7月份參加工作以來,,先后在三商場和臺東總經(jīng)辦工作。
雖然一年零三個月的時間并不長,,但正是在利群這個大家庭里,,我逐步實(shí)現(xiàn)了社會角色的轉(zhuǎn)變。走出校園,,是利群給我指明了前進(jìn)的方向,,是利群給了我實(shí)現(xiàn)人生價值的寬闊舞臺,在這里,,我心懷感恩,。下面,我就自己的的競聘優(yōu)勢及今后的工作打算向各位領(lǐng)導(dǎo)做以下匯報,。
1,、具備良好的大局意識。
在臺東總經(jīng)辦工作的一年多的時間里,,我主要負(fù)責(zé)總經(jīng)辦所有的文字書寫與編輯工作,,包括各項(xiàng)申報材料、調(diào)研報告及廣播稿等,同時我還負(fù)責(zé)臨時工的招聘及其合同的簽訂,、文件的存檔備案及辦公室日常工作等方面的工作,,對利群的企業(yè)文化、發(fā)展?fàn)顩r都有較全面的了解,,所以在思想覺悟和工作思路上,,我都能和公司保持高度一致,可以更好地發(fā)揮總經(jīng)辦為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為一線服務(wù)的職能作用,。
2、具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì)和過硬的執(zhí)行力
大學(xué)四年的班干部鍛煉和一年多的工作磨練,,我也積累鍛煉出較強(qiáng)的綜合素質(zhì),,尤其是在臺東一年多的歷練,快速的工作節(jié)奏和高強(qiáng)度的工作內(nèi)容,,使我具備旺盛的工作精力和過硬的執(zhí)行力,,能快速高效地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),發(fā)揮總經(jīng)辦模范帶頭作用,。
3,、具備很強(qiáng)的敬業(yè)奉獻(xiàn)精神和責(zé)任心
作為總經(jīng)辦的一員,必須具備任人難忍之勞,,承人難承之重,,挑人難挑之擔(dān)的素質(zhì)。由于臺東利群作為利群集團(tuán)的旗艦店,,工作量很大,,為了做好自己的工作,同時還要兼顧商場一線的工作,,經(jīng)常要加班加點(diǎn),,在工作時間上可能比集團(tuán)任何一個門店都要長。在日常工作中,,我始終牢記“后勤做到一線前面,,全員做到顧客心里”的行動方針,有活搶著干,,全心全意配合一線工作,,所以,我覺得自己的敬業(yè)奉獻(xiàn)精神以及對工作的責(zé)任心是自己的一大優(yōu)勢,。
4,、具備良好的自我學(xué)習(xí)能力和較強(qiáng)的開拓精神。
在臺東總經(jīng)辦工作的這段時間內(nèi),,我嚴(yán)格要求自己,遇到不懂的東西都會積極去學(xué)、去問,;同時,,能夠在思想上轉(zhuǎn)換角色,當(dāng)別人遇到問題時,,去考慮假如是自己遇到這種問題會怎么去解決,,所以在日常的工作與實(shí)踐中,雖然在辦公室的工作中人人都有分工,,但是自己對辦公室整個部門的各項(xiàng)職責(zé)都比較熟悉,,能夠更好的開展各項(xiàng)工作。
整體上看,,利群集團(tuán)批發(fā)分公司總經(jīng)辦的工作主要分為兩大部分:第一部分是辦公室職能工作,,第二部分是人事方面的工作。如果我這次競聘成功,,我將和辦公室人員一起,,用心用力、盡職盡責(zé),、全面高效地做好以下幾方面工作,。
第一,在辦公室職能工作方面,,理清工作思路,,理順工作流程,務(wù)實(shí)高效地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),,為一線服務(wù),,這主要包括以下幾點(diǎn):
1、由于集團(tuán)批發(fā)分公司處于初期階段,,各項(xiàng)工作都有待落實(shí),,所以在工作中,我會切實(shí)遵照領(lǐng)導(dǎo)的指示,,急領(lǐng)導(dǎo)之所急,,做企業(yè)之所需,務(wù)實(shí)高效地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作,;準(zhǔn)確,、及時地反映各部門的意見;確保辦公室各種文件,、來函,、來信以及各項(xiàng)會議等能夠及時得到落實(shí)和督辦,充分發(fā)揮總經(jīng)辦的紐帶作用,,做好上傳下達(dá)工作,。
2、做好來訪接待及對外關(guān)系的協(xié)調(diào)工作,特別是對于聯(lián)系業(yè)務(wù)的客戶的接待,,一定要精益求精,,維護(hù)利群的良好企業(yè)形象。同時,,要加強(qiáng)和各個商場的溝通,,確保各項(xiàng)工作的順利開展。
3,、做好公司有關(guān)計劃,、決議、總結(jié)以及上報,、申報,、匯報、講話等材料的文字處理工作,,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的筆桿子和企業(yè)的宣傳手,。
4、做好車輛,、監(jiān)控室,、發(fā)票簽字、檔案,、公章等日常管理工作,。
第二,人事工作方面,,這主要包括以下幾點(diǎn):
1,、做好培訓(xùn)工作,為企業(yè)培養(yǎng)建立起一支高素質(zhì)的職工隊伍,,為企業(yè)的發(fā)展儲備人才,。同時做好促銷人員的招聘工作,為企業(yè)的發(fā)展積蓄人才,。
2,、做好工資,、獎金的管理工作,。確保員工及非全日制用工工資,、獎金的及時、準(zhǔn)確發(fā)放,。
3、對員工調(diào)入,、調(diào)出以及休假等各項(xiàng)工作都進(jìn)行合理的安排,并對員工的信息資料進(jìn)行及時的錄入并做好員工勞動合同的簽訂和續(xù)簽等工作,,確保整個人事工作流程有條不紊,。
第三,其他工作:
1,、照顧好領(lǐng)導(dǎo)的日常生活,為領(lǐng)導(dǎo)營造一個安心舒適的辦公環(huán)境,。
2,、積極進(jìn)行市場調(diào)研,,了解市場行情,為公司的管理和發(fā)展提出合理化建議,。
以上是我的工作打算。
最后,,我覺得任何一個公司在發(fā)展的初始階段都會面臨各種各樣的挑戰(zhàn),,總經(jīng)辦作為一個非常重要的職能部門也會面臨這樣或那樣的困難。沒有挑戰(zhàn),,就不會有快速的成長,企業(yè)是這樣,,那么,她的一個部門,,一個員工也是這樣,。
我堅信:無論處在什么崗位,,只要敢于拼搏,勇于奉獻(xiàn),,時時刻刻為企業(yè)著想,踏踏實(shí)實(shí)為企業(yè)做事,,終會為我們企業(yè)的發(fā)展盡一份微薄之力!我更堅信:在大家的共同努力下,,集團(tuán)批發(fā)分公司的明天會更加美好!
謝謝大家,!
公司辦公室主任競聘與演講 辦公室主任競聘演講稿篇九
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
東方風(fēng)來滿眼春,。中國電信分公司又迎來了一個繁花似錦的春天,在此,,我恭祝各位領(lǐng)導(dǎo)以及電信人在新的一年里身體健康,、工作順心,、家庭幸福、事業(yè)發(fā)達(dá)!預(yù)祝分公司新年新業(yè)績,,新年新發(fā)展!
我叫胡國科,現(xiàn)任坪壩電信分局局長,,今天能參與分公司綜合辦公室主任崗位的競聘,首先得感謝分公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這次展示自我,、進(jìn)步自我的機(jī)會,,同時也??锤魑煌誓芙o予我真誠的幫助和全力的支持。
一,、有過硬的政治素質(zhì),。從1997年1月參加郵電工作那天起,我就以十倍的熱情和百倍的信心投進(jìn)到我所衷愛的通訊事業(yè)之中,,通過不斷的學(xué)習(xí)和進(jìn)步,我光榮地加進(jìn)了中國,,在學(xué)習(xí)、工作和生活中,我始終以一個黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)以律已,,不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),努力進(jìn)步個人素質(zhì),。我始終沒有忘記自己是一個農(nóng)民的兒子,,祖輩們遺傳下來的勤勞樸實(shí)的品格讓我任何時候都頂?shù)米毫Γ偷米∑D苦,,抗得住,,干得了事業(yè)。
二,、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力。參加工作十年來,,我從機(jī)務(wù)員到分局長,,一直扎根在基層,工作在一線,,多年的維護(hù)工作經(jīng)歷使我對通訊網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)成以及縣市通訊網(wǎng)絡(luò)的布局和業(yè)務(wù)非常熟悉。電信企業(yè)是一個業(yè)務(wù)技術(shù)較強(qiáng)的專業(yè)部分,,而從事辦公室工作,有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)技能,,無疑對工作的開展至關(guān)重要。
三、有年輕健康的身體,。我現(xiàn)年33歲,正值而立之年,,我擁有充沛的精力和創(chuàng)新的。辦公室工作服務(wù)對象廣泛,,工作任務(wù)繁雜,要高效率,、快節(jié)奏、不折不扣地做好各項(xiàng)工作,,沒有良好的身體素質(zhì)和積極進(jìn)取的心態(tài)是難當(dāng)大任的。
四,、有一定的治理經(jīng)驗(yàn)和組織協(xié)調(diào)能力。在校讀書期間,,我就擔(dān)任過班長,、學(xué)生會主席、團(tuán)支部書記等職,,受到同學(xué)的信任和老師的肯定。1997年至1998年,,我先后擔(dān)任楊豐郵電支局局長和楊豐電信分局局長,在我和同事們的共同努力下,,在當(dāng)?shù)攸h委政府的支持下,楊豐鎮(zhèn)被省經(jīng)貿(mào)委,、省郵電治理局評為“電話鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。1999年我調(diào)回家鄉(xiāng)擔(dān)任坪壩電信分局局長,,在交通偏僻,、經(jīng)濟(jì)相對落后的故鄉(xiāng),,我和同事們勵精圖治,負(fù)重爭先,,六年老進(jìn)六大步,特別是在競爭異常激烈的,,坪壩分局取得了超計劃近10萬元的業(yè)績,得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和鼓勵,,也為坪壩電信營造了一個發(fā)展的良好環(huán)境。多年的分局負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷,,也培養(yǎng)了我踏實(shí)的作風(fēng)、誠懇的態(tài)度和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,,這些也是辦公室主任應(yīng)該具有的素質(zhì),。
五,、有一定的文字處理能力。我讀高中期間,,曾擔(dān)任校文學(xué)社社長,在報刊,、雜志上發(fā)表過一些“豆腐塊”文章,參加工作后,,我又通過自學(xué)考試取得了中南財大貿(mào)易經(jīng)濟(jì)治理專業(yè)畢業(yè)文憑。當(dāng)然,,僅憑這一點(diǎn)點(diǎn)功力是不夠的,與文秘出身的專業(yè)職員相差甚遠(yuǎn),,但樂于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)是我的上風(fēng),,我相信,,憑以前積累的文字功底,一定能夠把工作做得得心應(yīng)手,。
以上是我參加此次競聘的基本條件,,假如能得到各位的青睞,我將倍感榮性冬我一定幸不辱命,,在工作中顯示實(shí)力,在交往中展現(xiàn)魅力,,在創(chuàng)新中增強(qiáng)活力。固然我還不能提出一個辦公室主任完整的施政方略,,但我已經(jīng)明確了今后努力的方向:
一是不斷學(xué)習(xí),進(jìn)步素質(zhì),。辦公室工作融理論性、政策性,、業(yè)務(wù)性于一體,,對工作職員的素質(zhì)要求較高,,同時,,這個綜合性較強(qiáng)的部分,,也是最能鍛煉人、磨練人的地方,。我一定加強(qiáng)自身修養(yǎng),加強(qiáng)各方面知識的學(xué)習(xí),,向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),、向同事學(xué),、向書本學(xué)、向行家里手學(xué),,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,,不斷給自己“充電”、“加油”,。
二是擺正位置,,當(dāng)好顧問。辦公室是領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)的顧問部分與服務(wù)部分,,在整個企業(yè)中處于承上啟下、服務(wù)左右,、應(yīng)酬各方的中心位置,。我一定會團(tuán)結(jié)同道,廣納群言,,充分發(fā)揮主觀能動性,增強(qiáng)工作預(yù)見性,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供全面,、正確、適用的信息,,當(dāng)好顧問,當(dāng)好“咨詢員”,。
三是扎實(shí)工作,善于協(xié)調(diào),。辦公室工作處于單位的關(guān)鍵位置,需要處理好內(nèi)部和外部的各種關(guān)系,,我一定圍繞全局決策和領(lǐng)導(dǎo)意圖,,同一熟悉,理順關(guān)系,,化解矛盾,消除阻力,,凝聚協(xié)力,,全力以赴地把實(shí)事辦好,,把好事辦實(shí),確保全局的各項(xiàng)工作井然有序,。
四是加強(qiáng)治理,,樹立形象。辦公室工作面寬事雜,我一定在領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)下,、在同事的幫助下,,首先加強(qiáng)自警自律,做到“三管”,,即管住自己的口,、管住自己的手、管住自己的心,。具備“三量”,,即承擔(dān)責(zé)任的膽量、兼容一切的肚量,、創(chuàng)新求精的氣力,。其次是加強(qiáng)內(nèi)部治理,力爭營造一個團(tuán)結(jié),、自覺勤勉、有所作為,、利于進(jìn)步的辦公環(huán)境,,充分調(diào)動大家的積極性和創(chuàng)造性,把辦公室建設(shè)成一個團(tuán)結(jié)協(xié)作,、有戰(zhàn)斗力的先進(jìn)集體,,為公司樹立起表率形象。
不容置疑,,選拔一個勤奮好學(xué),、愛崗敬業(yè)、誠信謙和,、大有作為并能代表公司形象的辦公室主任是全體電信人的人心所向,,更是電信企業(yè)文化建設(shè)的希看所在,。我深知,,我的自身?xiàng)l件有限,離綜合辦公室主任一職的要求還相差甚遠(yuǎn),,但無論成敗,,對我個人而言無關(guān)緊要,由于,最重要的是,,我永遠(yuǎn)是電信人,,我永遠(yuǎn)熱愛自己的事業(yè),我“誠信做人,,勤懇做事”的人生諾言永遠(yuǎn)不變!再次祝愿中國電信分公司云帆高掛,、直濟(jì)滄海!
謝謝大家!
公司辦公室主任競聘與演講 辦公室主任競聘演講稿篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,、各位同事:
大家好,!
今天是個難忘的日子,是我第一次面對大家進(jìn)行競聘演講。青春因理想而激昂,,人生因執(zhí)著而鏗鏘,。我首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次競聘的機(jī)會,感謝評委在百忙之中抽出時間來給我講評,感謝同志們對我的信任和支持,。我個性溫和,,但充滿激情;我做事穩(wěn)重,,但不張揚(yáng),;我為人正直,但不固執(zhí),。
我已經(jīng)步入人生的不惑之年,,在這充滿生機(jī)和活力的新世紀(jì),機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,。我常常門心自問:“我還該不該有自己的夢想,,我還有沒有夢想?我的夢想在哪里,?”我深思過,,也傍徨過、惆悵過,。憑心而論,,我工作時間雖長可人生平幾而普通。二十多年來,,我一直默默無聞地工作,,是這次競聘上崗的機(jī)會又一次喚醒了我沉睡的夢想。我沒有輝煌的過去,,但是,,我會把握好現(xiàn)在和將來。為此,,我來這里展示自我,,讓大家認(rèn)識我,,幫助我,進(jìn)而喜歡我,,支持我,。我希望能靠自己的知識和水平,靠自己的實(shí)力而不是靠運(yùn)氣來贏得這次競聘,。
我這次競聘具有五個優(yōu)勢:
一,、有樂于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神。我出生在農(nóng)村,,種過田,,進(jìn)過廠,吃過苦,。我愛崗敬業(yè),,不管干什么,干一行愛一行,,努力把工作做得更好,。
二、有一定的寫作能力,。我喜歡看書讀報,,在平時的工作中,也撰寫一些信息,、先進(jìn)事跡,、經(jīng)驗(yàn)材料和調(diào)查報告,,具備較好的文字功底,。
三、是有較大的年齡優(yōu)勢,。我正值人生中年,,身體健康、精力旺盛,、敬業(yè)精神強(qiáng),,能夠全身心地投入所熱愛的工作中去。
四,、有豐富的機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),。我在機(jī)關(guān)工作近二十年,特別是在基層科的十多年里,,我能服務(wù)好基層,,并得到了基層同志的認(rèn)可,有豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn),。
五,、有較強(qiáng)的工作能力,。在日常生活和工作中,我能不斷加強(qiáng)個人修養(yǎng),,以“明明白白做人,,實(shí)實(shí)在在做事”為信條,踏實(shí)干事,,誠實(shí)待人,。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下,我的組織協(xié)調(diào)能力,、判斷能力,、辦事能力都有了很大提高。
工作設(shè)想:
基于以上一些工作實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn),,我對今天所參加地市總經(jīng)理助理一職充滿信心,,下面我陳述一下我對集團(tuán)客戶的認(rèn)識和工作設(shè)想:
一是在開發(fā)擴(kuò)大集團(tuán)客戶市場的同時,應(yīng)更注重集團(tuán)客戶的維系力度,,應(yīng)加大集團(tuán)客戶的服務(wù)和流程管理工作,。
二是進(jìn)一步細(xì)化集團(tuán)客戶經(jīng)理分級。應(yīng)建立一套合適客戶經(jīng)理分級體制,,包括工作分級,、薪酬分級、考核分級,、培訓(xùn)分級等,。讓最優(yōu)秀的客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)最重要的集團(tuán)客戶,并獲得最佳的物質(zhì)報酬,。讓新進(jìn)的客戶經(jīng)理有職業(yè)發(fā)展的目標(biāo),,有一個暢通的上升通道。建立科學(xué)的客戶經(jīng)理評級和考核制度,,實(shí)現(xiàn)客戶經(jīng)理的能力與崗位,、績效與薪酬相匹配的原則。
三是進(jìn)一步細(xì)化集團(tuán)客戶分類,。應(yīng)定期根據(jù)不同集團(tuán)客戶的規(guī)模,、行業(yè)、貢獻(xiàn)度等要素,,重新調(diào)整集團(tuán)客戶類別,,并根據(jù)a、b,、c類集團(tuán)客戶的需求特征和重要性設(shè)計服務(wù)方式和服務(wù)內(nèi)容,。
四是通過現(xiàn)有服務(wù)渠道進(jìn)行服務(wù)分流。目前,,隨著高速發(fā)展,,集團(tuán)客戶數(shù)量越來越多,,除利用客戶經(jīng)理作為服務(wù)和營銷的主渠道直接面對集團(tuán)客戶之外,應(yīng)考慮更加廣泛和靈活的使用營業(yè)廳,、呼叫中心及合作伙伴等各類服務(wù)渠道,,為集團(tuán)客戶打造一個全方位、立體化的服務(wù)體系,,同時也可以減輕客戶經(jīng)理的工作壓力,,這一點(diǎn)在面對數(shù)量龐大、價值偏低而需求單一的c類集團(tuán)客戶時尤其顯的重要,。
今天,,我是本著鍛煉、學(xué)習(xí),、提高的目的來參加競聘,。如果我競聘成功,我會努力,;如果我競聘不成,,我會更努力。我想,,在一個人的成長過程中,,每走一步,包括參與這次競聘,,都屬于成功,。天生我才必有用。我將以這次競聘為新的起點(diǎn):對待人生,,會多一份夢想,;對待工作,會多一份努力,;對待領(lǐng)導(dǎo),,會多一份尊敬;對待同事,,會多一份微笑;對待生活,,會多一份熱愛,;對待家庭,會多一份責(zé)任,。我相信,,只要努力,有時我們自己都會驚訝自己的潛能,。
如果這次競聘我失敗了,,我也不會氣餒,,說明我離公司對我的要求還有一定的距離,這將促使我在以后的工作中,,勵精圖治,,努力學(xué)習(xí),勤奮工作,,一如既往地為公司的發(fā)展添磚加瓦,。
公司辦公室主任競聘與演講 辦公室主任競聘演講稿篇十一
一個人的崗位有不同,能力有大小,,雖不能驚天動地,,但務(wù)必兢兢業(yè)業(yè),這是做工作之根本,。
各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:
大家好!
雖然與大家并不陌生,,但還是請允許我做一個簡要的自我介紹:我叫楊成,,現(xiàn)年37歲,本科學(xué)歷,,中共黨員,,1988年參加工作,1995年起,,先后從事黨辦宣傳干事,、團(tuán)委書記、黨辦主任干事,、辦公室秘書等工作,,20xx年2月起任公司辦公室副主任,今年元月起任公司辦公室主任,。
這次公司開展總部機(jī)構(gòu)改革工作,,面向全公司組織“全員下崗,競聘上崗”活動,,我有幸通過組織考核,,參加辦公室主任這個崗位的競聘,我感謝公司給我這次機(jī)會,,感謝各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事對我進(jìn)行測評。
今天,,我能夠自信地站在這個臺上參加辦公室主任這個重要崗位的競聘,,是因?yàn)閱挝慌囵B(yǎng)了我,實(shí)踐鍛煉了我,。從1988年分配到原五處修配廠,,我從事了7年的汽車修理工作,,期間曾獲得全處技術(shù)比試第一名和全局技術(shù)比試“技術(shù)能手”稱號。7年的修理工作,,造就了我的吃苦精神和堅韌品格,。在這7年里,我還參加并通過了全國高等教育法律專業(yè)自學(xué)考試,,文化素養(yǎng)得到進(jìn)一步提高,。1995年起到現(xiàn)在,我先后從事宣傳,、團(tuán)委,、辦公室工作,在單位的培養(yǎng)下一步步成長,,每一次工作的變動我都有新的提高,,每一段經(jīng)歷都為我增加了新的積累。
我深知,,辦公室工作既是一項(xiàng)綜合性,、事務(wù)性的工作,也是一項(xiàng)專業(yè)性的工作,,是領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,,是聯(lián)系上下左右、溝通內(nèi)外各方的樞紐,,其業(yè)務(wù)涵蓋秘書,、機(jī)要、檔案,、總務(wù),、信訪、計生,、車管,、打字等諸多內(nèi)容,事務(wù)繁多,,責(zé)任重大,。盡管如此,我仍然對勝任辦公室主任這個崗位充滿信心,。我的信心首先基于對辦公室工作的熟悉,。幾年來的辦公室秘書工作和辦公室管理工作,使我對辦公室工作的各項(xiàng)要求和程序有了深入的了解和準(zhǔn)確的把握,,能夠有條不紊、全面細(xì)致地做好辦公室的管理工作,。其次,,是基于我的業(yè)務(wù)能力,。在公司辦公室工作以來,我多次參與或主持了重大會議以及內(nèi)外接待活動,,起草了5年的職代會行政報告和工作會領(lǐng)導(dǎo)講話等重要文稿,,對公司上千份文件進(jìn)行過內(nèi)容、文字和程序上的把關(guān),。在擔(dān)任辦公室副主任的兩年多時間里,,分管了檔案、總務(wù),、機(jī)要等業(yè)務(wù),,工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和員工的肯定,連續(xù)三年獲得“公司先進(jìn)工作者”稱號,。第三,,我有一個積極的工作態(tài)度。參加工作以來,,無論在什么崗位上,,我都努力爭取提高,努力做得更好,。我時常提醒自己:一個人的崗位有不同,,能力有大小,雖不能驚天動地,,但務(wù)必兢兢業(yè)業(yè),,這是做工作之根本。在今后的工作中,,我仍將一如既往地干下去,。
如果我這次競聘辦公室主任成功,我將努力實(shí)現(xiàn)辦公室工作的“三個轉(zhuǎn)變”,,發(fā)揮好“三個作用”,。“三個轉(zhuǎn)變”即:一是從被動服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃臃?wù),,樹立大局觀念,,提高工作的前瞻性,善于見微知著,,反應(yīng)靈敏,,把工作想在前面,克服工作中的惰性,,增強(qiáng)工作的創(chuàng)造性,。二是從單憑老經(jīng)驗(yàn)辦事轉(zhuǎn)變?yōu)閷?shí)行規(guī)范化管理。針對這次機(jī)構(gòu)改革和人員調(diào)整情況,明確分管業(yè)務(wù)人員的崗位標(biāo)準(zhǔn)和崗位規(guī)范,,調(diào)動全室人員工作積極性,,做到減人不減效。三是從收發(fā)傳遞信息轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合處理信息,。把所發(fā)生的重要情況,、突發(fā)性事件及領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的各種熱點(diǎn)問題,及時向領(lǐng)導(dǎo)報告,、反饋,,同時,編發(fā)《信息快報》,,及時為領(lǐng)導(dǎo)提供信息,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)?!叭齻€作用”,,即:一是服務(wù)作用,為上級,、本級和下級做好服務(wù),。二是參謀助手作用。在做好信息工作的同時,,圍繞中心工作開展調(diào)查研究,,提出建議和意見。同時,,認(rèn)真做好各項(xiàng)事務(wù)性工作,,使領(lǐng)導(dǎo)能夠集中精力處理重要工作和重大問題。三是綜合協(xié)調(diào)作用,。樹立全局意識,,做好對上協(xié)調(diào)、對下協(xié)調(diào)和同級之間的協(xié)調(diào)工作,,對一些職責(zé)不明,、無人負(fù)責(zé)的事,自覺地負(fù)起責(zé)任,,當(dāng)好“不管部”,。
如果這次競聘不成功,我也會平靜的接受,。我將積極尋求或服從組織分配的崗位,,并在新的崗位上努力爭取新的成績。
各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事,,請在楊成的名字下面劃勾。
謝謝大家!
公司辦公室主任競聘與演講 辦公室主任競聘演講稿篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委:
大家好,!
今天我非常榮幸的站在講臺上,,參加公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部的競聘,。我競聘的職位是辦公室主任職務(wù)。
下面我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹,。我今年××歲,、××××學(xué)歷?!痢聊戤厴I(yè)于××××大學(xué),。××年××月參加工作,。
我來到石油系統(tǒng)工作已經(jīng)整整××個春秋了,。這些年來,我立足于本職崗位,,兢兢業(yè)業(yè)工作,,踏踏實(shí)實(shí)做人,有幸得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和幫助,,借此機(jī)會,,向關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心地感謝,。
我認(rèn)為我競聘本職位具有以下優(yōu)勢:
一,、強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感是我擔(dān)任本職務(wù)所具備的首要條件。只有從心底熱愛這項(xiàng)工作才能把工作做好作踏實(shí),。
二,、堅持黨性、堅持原則,,辦事公開,、公平、公正,。也是我擔(dān)任本職務(wù)所具備的必要條件,。多年從事辦公室的工作,對公司的后勤管理比較熟悉,,只有不斷的完善自己,,提高自己的業(yè)務(wù)水平,才能真正的把工作做到盡善盡美,。
三,、工作中我善于集思廣益,廣泛征求大家意見,又能身體力行,,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,,創(chuàng)造性地開展工作。也能團(tuán)結(jié)同志,,以大局為重,,全力支持分公司領(lǐng)導(dǎo)的工作。這都是一個科室領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該具備的基本素質(zhì),。
一,、科學(xué)統(tǒng)籌安排,確保日常事務(wù)工作有序開展,。辦公室是綜合協(xié)調(diào)部門,,是信息傳遞、政策落實(shí),、上下內(nèi)外溝通的重要窗口,。既要協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理機(jī)關(guān)日常事務(wù),又要負(fù)責(zé)分公司重要文件,、制度,、報告起草和制訂、會議組織等工作,;既要落實(shí)上級管理部門的有關(guān)規(guī)定,、辦法,落實(shí)分公司的各項(xiàng)管理制度,,又要搞好分公司的公司的后勤管理工作,。包括公司車輛管理、職工的生活用水用電管理,、環(huán)境衛(wèi)生管理,、職工住房管理、辦公通訊及勞保用品的管理工作,。對外接待,、及其它日常行政事務(wù)工作;既要做好法律事務(wù),、商標(biāo)管理,、合同管理、工商行政事務(wù),、分公司各種證照的年審,、變更管理,又要完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。我將根據(jù)實(shí)際情況,,進(jìn)行統(tǒng)籌安排,,科學(xué)分工,合理調(diào)度,,認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,,確保辦公室事務(wù)性工作井然有序。
二,、當(dāng)好參謀助手,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。及時準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動態(tài),,及時地向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,,注重調(diào)查分析,主動為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計獻(xiàn)策,,對各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù),。
三,、搞好綜合協(xié)調(diào),妥善處理方方面面關(guān)系,。及時傳達(dá)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)的您正在查看《石油公司辦公室主任競聘演講稿》
決策,,加強(qiáng)檢查督導(dǎo)和指導(dǎo),促進(jìn)各項(xiàng)決策的落實(shí),。團(tuán)結(jié)辦公室人員,,調(diào)動大家的積極性,認(rèn)真,、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo),、科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免出現(xiàn)工作空檔,,防止互相扯皮,、推諉現(xiàn)象發(fā)生,力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,,在工作中形成動力,,在創(chuàng)新中增加壓力,在協(xié)調(diào)中凝聚合力,。
四,、打牢工作基礎(chǔ),不斷加強(qiáng)科室自身建設(shè),。
一是要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),,提高辦公室人員的政治覺悟和理論水平;
二是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,提高辦公室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),;
三是要改進(jìn)工作作風(fēng),,提高辦公室人員工作效率,做到工作上兢兢業(yè)業(yè),、任勞任怨,,按時完成上級交辦的各項(xiàng)任務(wù);
四是要嚴(yán)格辦事制度,,提高辦公室人員的政策水平,。
總而言之,辦公室主任的職責(zé)就是要在工作中突出協(xié)調(diào)能力,,強(qiáng)化服務(wù)意識,,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
如果我今天的競聘演講,,能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可,,給我以信任,給我以支持,。我不會辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望,。我將在自己競聘的崗位上,盡自己的全部力量干好工作,,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,,讓同事們放心。
無論這次競聘成功與否,,對我都是一次鍛煉和考驗(yàn),。我將一如既往地踏實(shí)工作,服從組織安排,,盡職盡責(zé)地做好本職工作,。職位本身對我來說并不重要,重要的是,,能在其職位上實(shí)現(xiàn)自己的價值,,更好地為黨工作,為企業(yè)的發(fā)展盡自己的一份力量,。
公司辦公室主任競聘與演講 辦公室主任競聘演講稿篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位來賓:
大家好!
首先,,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)哥問我這次參加競聘的機(jī)會,,我今天競聘的崗位是項(xiàng)目部辦公室主任。
我叫,,出生,,畢業(yè)于,獲工學(xué)學(xué)士學(xué)位,,年9月赴研究生班脫產(chǎn)學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)管理科學(xué)與工程專業(yè),,年7月獲工學(xué)碩士學(xué)位。
我之所以參加這次競聘,,首先是對事業(yè)的熱愛,,希望在今后的工作中,能為公司,、建設(shè)項(xiàng)目的發(fā)展做出比較大的貢獻(xiàn);其次,,為自己所學(xué)找到一個充分發(fā)揮特長、施展才能的舞臺,。
第一,,本人現(xiàn)年歲,正是年富力強(qiáng)的時候,,具有充沛的體力和精力
第二,、本人出身農(nóng)家,農(nóng)村艱苦的環(huán)境,,鑄造了我正直善良的本性,,農(nóng)村純樸的民風(fēng)歷練了我的真誠本色,使我能夠在幾十年的工作中,,始終與人為善、樂于助人,。我始終信奉,,做事先做人,做人一輩子,,做事一陣子,。不論是從部門負(fù)責(zé)人還是到處級領(lǐng)導(dǎo)崗位我都堅持做到這一點(diǎn)。
第三.負(fù)責(zé)過公司的經(jīng)營管理工作和全面行政工作,,積累了一定的管理經(jīng)驗(yàn),,具有多年的工程施工管理經(jīng)驗(yàn)(特別是)和企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),具備必要的理論知識,。1985年8月,,20歲出頭的我懷著對的滿腔熱情,,踏入了石油工業(yè)的搖籃—,被分配到油建公司工作,在十幾年的工作中我參與并組織了眾多工程的施工建設(shè),。先后參加的工程主要有:煉化總廠糠醛精制工程、聚丙烯裝置工程,、采油廠鍋爐房工程,、油田油庫建設(shè)、油田產(chǎn)能建設(shè),、輸氣管線工程,、輕烴氣處理廠,、油田產(chǎn)能建設(shè)、基地建設(shè),、鍋爐房等大型工程的建設(shè),。在工程施工中我也不斷成長起來,先后擔(dān)任工程隊副隊長,、公司技術(shù)科科長,、公司工程部副經(jīng)理、公司副總經(jīng)濟(jì)師,、公司副經(jīng)理兼總經(jīng)濟(jì)師等職務(wù),。1998年8月指揮部又任命我為公司經(jīng)理兼總經(jīng)濟(jì)師、黨委副書記,。在任職其間我盡職盡責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)班子的成員一起認(rèn)真面對外部經(jīng)營環(huán)境的變化和內(nèi)部巨額虧損的壓力,,對外積極開拓市場承攬工作量,對內(nèi)優(yōu)化機(jī)構(gòu),、強(qiáng)化管理,、合理組織生產(chǎn),三年共實(shí)現(xiàn)收入億元,。同時注重工程質(zhì)量和安全生產(chǎn),,三年來工程質(zhì)量合格率100%,單項(xiàng)工程優(yōu)良率達(dá)75%以上,,做到了安全生產(chǎn)無重大事故,,企業(yè)資質(zhì)水平和隊伍素質(zhì)不斷提高。
第四,,參加過眾多復(fù)雜工程的建設(shè)工作,,并通過在協(xié)調(diào)部三年多的工作鍛煉,使我具有人緣熟悉地緣熟悉的優(yōu)勢,,便于在今后的工作中融會貫通,。年2月指揮部領(lǐng)導(dǎo)決定調(diào)我任生產(chǎn)協(xié)調(diào)部主任,負(fù)責(zé)市場開發(fā)和鉆井,、井下,、錄測井、油建公司等十幾個單位駐外隊伍的協(xié)調(diào)管理工作,。在新的工作崗位上,,我腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),,積極開拓外部市場,,樹立吐哈品牌整體形象。年區(qū)塊的外部市場實(shí)現(xiàn)收入1.8億元,,較好地完成了任務(wù),,年我被指揮部評為優(yōu)秀處級干部,。年油田市場的市場開發(fā)工作又上新臺階,總收入2.5億元,。年市場份額進(jìn)一步擴(kuò)大,,在物探,測井重組的情況下仍完成產(chǎn)值3億元,。
第五,,具有較強(qiáng)的理解能力和溝通能力。十幾年的工程施工和市場中的模爬滾打,,造就了我堅忍不拔,、永不言敗的意志。年3月指揮部又調(diào)我到任黨委書記,,紀(jì)委書記,,副廠長。在新的工作崗位上,,我積極主動,,接受挑戰(zhàn),我與新任廠長一起認(rèn)真研究積極工作,,較快地扭轉(zhuǎn)了被動局面,,使順酐生產(chǎn)和銷售工作走向主動。截止到月十五號生產(chǎn)順酐噸,,銷售噸,,實(shí)現(xiàn)銷售收入萬元。
第六,、本人廉潔自律,不貪不占,,在長期工作中把形象放在首位,,視企業(yè)為家,企業(yè)存亡等同于自身存亡,。
人最寶貴的是生命,,生命對于每個人只有一次,在這個競爭的年代,,我們應(yīng)勇敢面對競爭,,溶入時代迎接挑戰(zhàn),這樣才無愧我們寶貴的生命,,或許我只是這次競爭中的一個過客,,但正如英國物理學(xué)家史蒂芬、霍金所言,,充滿希望的旅途勝過終點(diǎn)的到達(dá)!
如果我競聘成功,,成為{,,作為樞紐部門的管理者,在為上情下達(dá),,下情上報的窗口協(xié)調(diào)部門,,本人深知此崗位所起到的關(guān)鍵、要害作用;也深知責(zé)任重大,。但我有信心,、有能力在新的崗位上不斷創(chuàng)新、開拓進(jìn)齲
我的工作思路是:“一個原則”,、“兩大主題”,、“三個轉(zhuǎn)變”、“三個服從”,,“五個做到”,。
“一個原則”就是為項(xiàng)目部主要黨政領(lǐng)導(dǎo)分憂,當(dāng)好參謀助手,,下為職工服務(wù),,做到有力配合,主動補(bǔ)臺,,并把它作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。
“兩大主題”就是圍繞協(xié)調(diào)與管理兩大主題,突出項(xiàng)目建設(shè)的協(xié)調(diào)和辦公室業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè),。
“三個轉(zhuǎn)變”就是進(jìn)行換位思考,,實(shí)現(xiàn)由中級管理向高層管理干部的轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)由事務(wù)開拓型工作向綜合管理協(xié)調(diào)型工作的轉(zhuǎn)變,,實(shí)現(xiàn)由自我管理向全面管理的轉(zhuǎn)變,。
以“三個服從”要求自己,以“三個一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),,以“三個適度”為原則與人相處,。“三個服從”是個性服從黨性,,感情服從原則,,主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位,,主動不越位,,服從不偏位,融洽不空位,?!叭齻€一點(diǎn)”是當(dāng)上級要求與我處實(shí)際工作相符時,我會盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn);當(dāng)部門之間發(fā)生利益沖突時,我會從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn);當(dāng)核心領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時,,我會從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn),。
“三個適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,,吹吹拍拍,,進(jìn)行等距離相處;剛?cè)徇m度,對事當(dāng)斷則斷,,不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,,即大事不糊涂,小事不計較,。做到對同事多理解,,少埋怨,多尊重,,少指責(zé),,多情義,少冷漠,。刺耳的話冷靜聽,,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,,批評的話虛心聽,,力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動力,,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,,在與人協(xié)調(diào)交往中凝聚合力。
如果我競聘成功,,我的處事原則和風(fēng)格是,,努力做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)密制度,,嚴(yán)守紀(jì)律,,勤學(xué)習(xí),勤調(diào)查,,勤督辦。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,,以有效的管理激勵人,,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,,小事講風(fēng)格,,共事講團(tuán)結(jié),辦事講效率。管人不整人,,用人不疑人,。
“六個做到”是:
一、服從主要領(lǐng)導(dǎo)安排,,作好班子內(nèi)部協(xié)調(diào)工作,,營造民主團(tuán)結(jié)的氣氛,決策形成共識和默契,,成為有活力,、有凝聚力的戰(zhàn)斗集體。經(jīng)常深入基層,,調(diào)查了解情況,,善于聽取各方面的意見,不斷改進(jìn)管理,,持續(xù)提高,,把自己的親和力置身于團(tuán)隊的行列。為領(lǐng)導(dǎo)的正確決策出主意,,想辦法,。
二、知人善任,。了解下屬的德才學(xué)識,、性格作風(fēng)。作為辦公室主任,,必須針對各人特點(diǎn),,用其所長,避其所短,。關(guān)心愛護(hù)部下,,滿足下級的心理和感情需要,積極幫助下屬解決實(shí)際困難,,努力營造愉快,、寬容、理解和友好的氛圍,,在講政治,、講正氣、講原則的前提下,,適當(dāng)?shù)胤潘晒芾淼摹绊\繩”,,尊重人信賴人,給部下以平等的心理滿足,。使辦公室成為一個作風(fēng)過硬,,素質(zhì)優(yōu)良,紀(jì)律嚴(yán)明的窗口部門。
二,、倡“和”求“統(tǒng)”,。辦公室主任要善于站在全局的高度,充分發(fā)揚(yáng)民主,,廣泛聽取不同意見,,與下屬倡“和”,搞好團(tuán)結(jié),,增強(qiáng)凝聚力和向心力,,發(fā)揮好整體功能。在具體工作中,,要唱好“將相和”,,同志間要互相尊重,互相支持,,遇事多商量,,多通氣,自覺做到“內(nèi)圖同心協(xié)力,,外謀合作支持”,。努力彈好內(nèi)部“協(xié)奏曲”,統(tǒng)籌兼顧,,及時集中,,大膽決策,真正做到能夠提得起,,放得下,,撒得開,統(tǒng)得攏,。
三,、寓“管”于“幫”。作為科室的負(fù)責(zé)人對屬下的進(jìn)步和成長應(yīng)時刻關(guān)心,,盡力幫其向上發(fā)展,。要想方設(shè)法,并用行動使其感到科室領(lǐng)導(dǎo)有支持人才脫穎而出的襟懷與熱誠,,在幫助同志上進(jìn)的過程中,,人人都能樹立起集體榮譽(yù)感,對每項(xiàng)具體的工作大家都能積極地提出想法和建議,,形成一種不怕辛苦困難,、團(tuán)結(jié)奮斗的科室工作氛圍,使個體的自覺工作精神,,像鹽撒在血里一樣,溶化于科室總體工作里,使管理意圖溶于同志們的自覺行動之中,。
四,、不拘泥于局部利益,服從于集團(tuán)公司,、西部管道建設(shè)項(xiàng)目部集體利益,,增強(qiáng)把握事務(wù)的黨性觀念,嚴(yán)格執(zhí)行政策,,是非分明,。
五、發(fā)揮帶頭和示范作用,,正直公平,,堅持原則,嚴(yán)格履行組織所賦予的職責(zé)和義務(wù),,按制度辦事,,不循私情,不為個人利益所動,,廉潔自律,,使企業(yè)在有序規(guī)范經(jīng)營中取得最大效益,讓公司放心,、讓項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)放心,,讓全體職工放心。
六,、始終保持追求的信念,,從理論和實(shí)踐中學(xué)習(xí),審視不足,,保持心態(tài),,不懈進(jìn)取,體現(xiàn)個人活力,,更好為企業(yè)服務(wù),。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,、全體同仁們,,競爭上崗有上有下、有進(jìn)有退,,上也好,、下也好,一如既望;進(jìn)也好,、退也好,,一片青心,。如果這次競聘不成功,我將毫無條件服從大局,,不計較個人得失,,盡職盡責(zé)、一如既往地做好各項(xiàng)本職工作,。因?yàn)楦偁幰馕吨L(fēng)險,。
最后,讓我們衷心祝愿公司,、項(xiàng)目部的明天更加美好!公司的未來更加燦爛輝煌!
我的演講結(jié)束了,,謝謝大家!