每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。

公司辦公室主任競聘與演講篇一

上（下）午好,！

我叫xx，是公司辦公室工作的一名員工,。我19xx年參加工作,，今年xx歲,，文化程度大專。19xx年至20xx年10月在xx電信局辦公室工作,，負責全州辦公自動化網(wǎng)絡系統(tǒng)的管理,，在3年的工作中，熟練掌握了辦公自動化流程及辦公自動化系統(tǒng),，并接受過省局辦公自動化網(wǎng)絡高級管理員培訓,。20xx年xx月至今，在xx電信實業(yè)公司負責綜合辦公室工作,，20xx年起任辦公室主任,。我對自己的評價是，思想穩(wěn)定,，集體榮譽感較強,，有扎實的辦公室工作素養(yǎng)，有腳踏實地的工作作風,，有愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德,，更有用心為公司服務的工作熱情。多年來辦公室工作的錘煉,，讓我對文秘,、勞動人事管理、養(yǎng)老保險,、企業(yè)宣傳報道,、檔案管理等辦公室工作都全面的認識和實踐。勤于學習和追求完美的性格讓我具備了較強公文寫作能力,，操作計算機能力和溝通協(xié)調(diào)能力,。

在xx電信實業(yè)的三年多時間里，作為綜合辦公室負責人,，我通過合理安排,，全面落實，不斷樹立辦公室工作新氣象,，努力開創(chuàng)辦公室工作新局面,，使企業(yè)的內(nèi)外關系協(xié)調(diào)、綜合管理,、公文信息等工作都有了起色,，為公司綜合辦公室工作下一步更加優(yōu)質(zhì)高效地開展工作奠定了良好的基礎。

今天我能站在這里,，是組織多年的培養(yǎng)讓我羽翼漸豐,，具備了這樣的能力；是領導多年的關心讓我不斷進步，對工作充滿信心,；是同事長期的支持讓我倍感溫暖,，對未來充滿期待。在這里,，我要衷心的感謝組織的培養(yǎng),，領導的信任和同事的關心。

今天我參加新公司辦公室主任的競聘,，心中有一些感慨,，也有一些激動，更有一些擔心,。感慨的是我們又將面臨一次洗心革面的內(nèi)部改革,；激動的是我能在這里為大家講述我的觀點。我真心希望我的陳述能得到大家的認同,，把我的擔心轉(zhuǎn)變成對工作的信心和勇氣。我從事辦公室工作已有6年多時間了,。經(jīng)過這些年的積累,，我認識到：辦公室作為公司綜合協(xié)調(diào)部門，其工作是非常重要的,。 他不僅要搞好綜合管理,，實現(xiàn)企業(yè)規(guī)范、高效的運轉(zhuǎn),；在當前公司化運作過程中更要調(diào)配好人力資源,，實現(xiàn)人盡其才，才盡其用,；同時也要搞好協(xié)調(diào),，為公司發(fā)展創(chuàng)造精誠團結、齊心協(xié)力的良好局面,。辦公室工作雖然繁雜,，但我覺得，主要還是要做好“三個服務”,，這便是,，一要為企業(yè)的發(fā)展服務，二是要為公司領導服務,，三是要為員工服好務,。辦公室作為企業(yè)的后臺支撐部門，一定要給自己一個適當?shù)亩ㄎ?，一切工作都要圍繞企業(yè)的發(fā)展,，為企業(yè)目標的實現(xiàn)和不斷的壯大服務，為領導和員工服務也是基于為企業(yè)發(fā)展服務的,。所以,，只有服務工作做好了,，辦公室工作才可能做的更好。當前,，電信實業(yè)的市場環(huán)境和體制都發(fā)生了很大的變化,，新的公司化運作機制向傳統(tǒng)的企業(yè)管理

方式提出了嚴峻的挑戰(zhàn)，作為公司重要職能部門的辦公室也將適應變革的需要,，變被動服務為主動服務,，積極主動參與公司的生產(chǎn)經(jīng)營和管理活動。這些是我對辦公室工作一些膚淺的總體認識,。俗話說“寶劍鋒從磨礪出,，梅花香自苦寒來”，我希望能有繼續(xù)實踐的機會,，不斷提高認識,，不斷改進工作方式，使辦公室工作更加出色,。假如我能有幸成為公司辦公室負責人,，我將主要做好以下工作：

一是要不斷提高自身素質(zhì)為領導當好參助手作用。在思想修養(yǎng)方面與組織保持一致服從分配,，聽從指揮,；在理論修養(yǎng)方面，加強自身學習,，勤于思考,，善于總結經(jīng)驗；在作風上堅持實事求是,、謙虛謹慎,、嚴肅認真，養(yǎng)成一絲不茍,、精益求精的作風,；在具體工作中注重落實，強化執(zhí)行,。

二是要繼續(xù)做好服務工作,。服務是辦公室工作的核心，是搞好其他工作的基礎,，我將以更加飽滿的熱情積極地工作,，從小事開始，從點滴做起,，樹立正確的工作態(tài)度,，正確地看待自己的工作性質(zhì)，為領導服好務，為各部門服好務,。

三是要搞好綜合協(xié)調(diào),，保證公司各項工作的有序進行。要不斷完善公司內(nèi)部的各項管理制度,，善于用制度管理,，用制度來預防、協(xié)調(diào)部門間的矛盾,，確保公司的決策和制度能得到全面落實,，減少扯皮現(xiàn)象，保證公司各項工作的整體效果,。

四是要做好公司的文秘工作,。按照公司化后對綜合辦公室的要求，加強學習，以適應不斷變化的形勢需要。要進一步提高公司公文質(zhì)量,，完善公文處理、辦公室督查等各項制度,，加強公司信息的收集和上傳下達。組織好公司各項會議,，盡量提高會議效率。

五是做好公司人事勞資工作,。不斷增強工作責任心,，及時做好工資、獎金,、補貼等的發(fā)放,，按時、準確為員工交納養(yǎng)老保險,、公積金等,，按時向市公司上報各類報表，為公司的健康發(fā)展保駕護航,。六是要做好企業(yè)內(nèi)部后臺支撐部門的服務工作,，做好潤滑濟和助力器的作用，使企業(yè)的工作鏈能環(huán)環(huán)相扣,，企業(yè)的管理能層層相接,。

以上是我對辦公室工作的一些初略想法，如果我有機會把這些想法付諸實踐,，我有信心也有決心做得更好,。我真心希望大家能給我提出寶貴意見，不斷引導和鞭策我全心全意為公司的發(fā)展做一點微薄的貢獻。謝謝大家,！

公司辦公室主任競聘與演講篇二

各位領導,、各位同事：

大家早上好！

首先感謝領導給我提供了這次展示自我才華的機會和舞臺,。

有人曾經(jīng)這樣說：一個人最大的不足是看不到自身的不足,，而是看不到自身巨大的潛能，大多數(shù)人只發(fā)揮了個人潛能的.及少部分,。受這句話激勵,，我前來競聘主任一職，讓我先向大家自薦一下,。

我于1996年畢業(yè)于新疆體育學院,，畢業(yè)后從事教育工作，之后受中國電信青睞,，于1998年6月調(diào)入新疆分公司工作至今,。您一聽就知道我的專業(yè)是體育，都說搞體育的人頭腦簡單四肢發(fā)達,，但我不這樣認為,，相信所有熟悉我的同志們也不這樣認為。在我從事電信工作八年的風風雨雨中,，先后從事過線務員業(yè)務,、綜合管理業(yè)務、三代管理業(yè)務,、工程建設管理業(yè)務和現(xiàn)任的大客戶經(jīng)理崗位,，并多次被公司派出去學習深造，不論在那個崗位,，工作上我一向力爭上游,，不甘落后。從事電信工作八年,，我敢于并樂于向困難挑戰(zhàn),，業(yè)務、社交和應變能力得到領導和同志們的肯定,。

另外,，我具備契而不舍、吃苦耐勞的精神,。艱苦的體校生涯鍛煉了我堅強的意志,，八年的電信事業(yè)積累了豐富的工作經(jīng)驗，同時,，我真誠,，隨和,，風趣，寬容樂觀,，有較強的勾通能力,。

當然我也有不足，凡事太認真,，過分追求完美,。如果您給我機會，相信缺點會變成優(yōu)點,。

1,、全力以赴做好部門工作，出色完成公司下達的各項工作任務和領導交辦的事務性工作,。

2,、圍繞電信業(yè)務的特點和工作任務，做好市場調(diào)查,，拿出有前瞻性,、針對性、和可操作性的營銷方案,，拓寬電信業(yè)務,，最大程度發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢，適應市場變化,。

3,、加強服務意識，發(fā)揮好各單位上下溝通,、左右協(xié)調(diào)的的橋梁作用,。

4、充分調(diào)動本部門業(yè)務人員的工作熱情,，多做事實,，少說空話,，凡事身體力行,，努力營造團結向上、積極主動,、生機勃勃的工作氛圍,。

x年的電信事業(yè)是我能夠更好的為公司效力的巨大財富，有人說,，機遇偏愛有準備的人,，希望借我公司人事改革這個機遇，使我這塊“小才”得到大用的機會,。如果競聘成功,，我將不負眾望,，竭誠歡迎各位對我高標準嚴要求，那樣會激發(fā)我的潛能,。

古人說：“不可以一時之得意,，而自夸其能；亦不可以一時之失意,，而自墜其志,。”競爭上崗,，有上有下,，無論上、下,，我都將以這句話自勉,，一如既往地勤奮學習、努力工作,?！耙詾闋幬唬晕淮贋椤笔俏业呐Ψ较?。我堅信:有志者,，事竟成!我會把我的愛熱心、耐心,、細心和責任心投入到我所鐘愛的事業(yè)當中去,。

我的演講完畢，謝謝大家,！

公司辦公室主任競聘與演講篇三

尊敬的各位評委,、各位領導、各位同仁：

大家好,，我叫某某,，今年36歲，現(xiàn)任煙草專賣局副局長,，感謝公司領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會和鍛煉自我的機會,！今天，按照競職方案,，我參加臨滄市煙草專賣局綜合服務部副主任職位的競聘,。

下面，首先簡要介紹一下我的個人經(jīng)歷和工作情況,。

今天在此參加臨滄市煙草專賣局綜合服務部副主任這一崗位競聘,，心情既激動，又有些矛盾,。因我既感底氣不足,，心中又信心百倍,。我相信十四年的工作磨練了我的毅力，提升了我的能力,、強化了我的業(yè)務素質(zhì)并幫我積累了豐富的經(jīng)驗,。同時我也相信，再微弱的燈火只要置身高處,，它也能最大限度地照亮遠處,。敝帚自珍，自己競聘臨滄市煙草專賣局綜合服務部副主任這一崗位,，還是有一定的有利條件,。

第一、我擁護黨的領導,，政治立場堅定,，工作勤奮認真，具有較強的事業(yè)心,。

第二,、我注重加強學習，具有較強的業(yè)務能力和組織協(xié)調(diào)能力,。

第三,、我比較年輕，精力充沛,，處于人生的黃金階段,，并具有較高的辦事效率，對于工作有雷厲風行的作風,。

第四,、團結同志，對人謙虛,，具有正確處理與領導和其他同志的關系的素養(yǎng),。

第五、豐富的工作閱歷,，讓我學到不少的知識和業(yè)務,。

假如我能競聘成功，我將努力做好以下四點：

第一,、服從局黨委的領導,，認真加強黨性修養(yǎng),，認真執(zhí)行黨的方針政策,，處處維護大局，與黨委保持高度一致,。

第二,、認真履行崗位職責,，綜合服務部是一個新成立的部門，在工作中,，我會配合部門經(jīng)理一起根據(jù)局黨委的要求,，嚴格制定部門職責，并按職責要求抓好工作落實,，確保完成職責目標,。

第三、擺正位置,，做好配角,，當好參謀。

第四,、團結同志,，發(fā)揮團隊的力量，形成一股合力,。

第五,、不貪不占，做清政廉潔的楷模,。

各位評委,，如果我能競聘成功，將加倍珍惜機會,，不忘承諾,，努力干好工作。如果競聘不成功,，說明我的能力還尚未達到要求,，我將一如既往在本職崗位上盡心工作，努力進步,。

謝謝大家,！

公司辦公室主任競聘與演講篇四

尊敬的各位領導、各位評委,、各位同事：

大家好,！

今天是個難忘的日子,是我第一次面對大家進行競聘演講。青春因理想而激昂,，人生因執(zhí)著而鏗鏘,。我首先感謝領導給我這次競聘的機會,感謝評委在百忙之中抽出時間來給我講評，感謝同志們對我的信任和支持,。我個性溫和,，但充滿激情；我做事穩(wěn)重,，但不張揚,；我為人正直,，但不固執(zhí)。

我已經(jīng)步入人生的不惑之年,，在這充滿生機和活力的新世紀,，機遇和挑戰(zhàn)并存。我常常門心自問：“我還該不該有自己的夢想,，我還有沒有夢想,？我的夢想在哪里？”我深思過,，也傍徨過,、惆悵過。憑心而論,，我工作時間雖長可人生平幾而普通,。二十多年來，我一直默默無聞地工作,，是這次競聘上崗的機會又一次喚醒了我沉睡的夢想,。我沒有輝煌的過去，但是,，我會把握好現(xiàn)在和將來,。為此，我來這里展示自我,，讓大家認識我,，幫助我，進而喜歡我,，支持我,。我希望能靠自己的知識和水平，靠自己的實力而不是靠運氣來贏得這次競聘,。

我這次競聘具有五個優(yōu)勢：

一,、有樂于奉獻的敬業(yè)精神。我出生在農(nóng)村,，種過田,，進過廠，吃過苦,。我愛崗敬業(yè),，不管干什么，干一行愛一行,，努力把工作做得更好,。

二、有一定的寫作能力。我喜歡看書讀報,，在平時的工作中，也撰寫一些信息,、先進事跡,、經(jīng)驗材料和調(diào)查報告，具備較好的文字功底,。

三,、是有較大的年齡優(yōu)勢。我正值人生中年,，身體健康,、精力旺盛、敬業(yè)精神強,，能夠全身心地投入所熱愛的工作中去,。

四、有豐富的機關工作經(jīng)驗,。我在機關工作近二十年,，特別是在基層科的十多年里，我能服務好基層,，并得到了基層同志的認可,，有豐富的基層工作經(jīng)驗。

五,、有較強的工作能力,。在日常生活和工作中，我能不斷加強個人修養(yǎng),，以“明明白白做人,，實實在在做事”為信條，踏實干事,，誠實待人,。在領導和同事的關心幫助下，我的組織協(xié)調(diào)能力,、判斷能力,、辦事能力都有了很大提高。

工作設想：

基于以上一些工作實踐和經(jīng)驗,，我對今天所參加地市總經(jīng)理助理一職充滿信心,，下面我陳述一下我對集團客戶的認識和工作設想：

一是在開發(fā)擴大集團客戶市場的同時，應更注重集團客戶的維系力度,，應加大集團客戶的服務和流程管理工作,。

二是進一步細化集團客戶經(jīng)理分級。應建立一套合適客戶經(jīng)理分級體制，包括工作分級,、薪酬分級,、考核分級、培訓分級等,。讓最優(yōu)秀的客戶經(jīng)理負責最重要的集團客戶,，并獲得最佳的物質(zhì)報酬。讓新進的客戶經(jīng)理有職業(yè)發(fā)展的目標,，有一個暢通的上升通道,。建立科學的客戶經(jīng)理評級和考核制度，實現(xiàn)客戶經(jīng)理的能力與崗位,、績效與薪酬相匹配的原則,。

三是進一步細化集團客戶分類。應定期根據(jù)不同集團客戶的規(guī)模,、行業(yè),、貢獻度等要素，重新調(diào)整集團客戶類別,，并根據(jù)a,、b、c類集團客戶的需求特征和重要性設計服務方式和服務內(nèi)容,。

四是通過現(xiàn)有服務渠道進行服務分流,。目前，隨著高速發(fā)展,，集團客戶數(shù)量越來越多,，除利用客戶經(jīng)理作為服務和營銷的主渠道直接面對集團客戶之外，應考慮更加廣泛和靈活的使用營業(yè)廳,、呼叫中心及合作伙伴等各類服務渠道,，為集團客戶打造一個全方位、立體化的服務體系,，同時也可以減輕客戶經(jīng)理的工作壓力,，這一點在面對數(shù)量龐大、價值偏低而需求單一的c類集團客戶時尤其顯的重要,。

今天,，我是本著鍛煉、學習,、提高的目的來參加競聘,。如果我競聘成功，我會努力,；如果我競聘不成,，我會更努力。我想，在一個人的成長過程中,，每走一步,，包括參與這次競聘，都屬于成功,。天生我才必有用,。我將以這次競聘為新的起點：對待人生，會多一份夢想,；對待工作,，會多一份努力,；對待領導,，會多一份尊敬；對待同事,，會多一份微笑,；對待生活，會多一份熱愛,；對待家庭,，會多一份責任。我相信,，只要努力,，有時我們自己都會驚訝自己的潛能。

如果這次競聘我失敗了,，我也不會氣餒,，說明我離公司對我的要求還有一定的距離，這將促使我在以后的工作中,，勵精圖治,，努力學習，勤奮工作,，一如既往地為公司的發(fā)展添磚加瓦,。