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銀行崗位競聘演講稿5分鐘(七篇)

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銀行崗位競聘演講稿5分鐘(七篇)
時間:2023-04-04 08:16:06     小編:zdfb

演講稿要求內(nèi)容充實,,條理清楚,,重點突出,。在社會發(fā)展不斷提速的今天,,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的演講稿嗎,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的演講稿模板范文,,希望對大家能夠有所幫助。

銀行崗位競聘演講稿5分鐘篇一

大家好,!首先衷心感謝行領(lǐng)導提供這次機會,,使我有幸站在這里。

我叫,,今年歲,,研究生學歷,競聘的崗位是個人客戶經(jīng)理后備,。

客戶經(jīng)理可以說是銀行與客戶交流的橋梁,,工作主要是以客戶為中心,處理客戶存貸款及信用卡,、基金,、黃金、理財產(chǎn)品等中間業(yè)務(wù),,并負責維護客戶關(guān)系,。對公關(guān)能力、營銷能力,、服務(wù)意識要求比較高,,總的來說,,就是內(nèi)聯(lián)系負責人了解銀行的任務(wù)情況,外聯(lián)系客戶,,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,,為銀行創(chuàng)造盡可能大的效益,與負責人一起沖擊行里的各項指標,。

如果我有幸應(yīng)聘成功,,我將從以下幾點開展工作:

一,和網(wǎng)點負責人和同事做好有效溝通,,熟悉網(wǎng)點的情況,,如果有問題及時向他們認真請教;

二,熟悉本營業(yè)機構(gòu)的客戶資源情況,,了解他們的實力,、需求甚至愛好,做到心中有數(shù),,盡可能主動聯(lián)系,、回訪他們,找到比較適合他們的產(chǎn)品,,及時向他們推薦;

三,,制定一個較為詳盡的計劃,工作從什么地方著手,,重點是什么等;

四,,盡快做好崗位角色轉(zhuǎn)換,盡快融入新的工作,。

我競聘的優(yōu)勢主要有:

一,,來到我行后,從事過柜員和個人業(yè)務(wù)顧問,,實踐經(jīng)驗得到了提升,,加上本科和研究生學的專業(yè)都是金融,理論知識較為豐富,,所以,,可以說業(yè)務(wù)基礎(chǔ)較好,這樣跟客戶交流起來,,可以給客戶一個比較滿意的解答;

二,,營銷有骨子韌性,不達目的,,不輕易放棄,,而且隨著工作經(jīng)驗的增加,也積累了一定的營銷技巧;

三,,在本地也有幾個親戚朋友,,如果有機會可以聯(lián)系他們,,跟他們做到互利共贏,也算有一定的客戶資源吧,。

我的演講完了,,謝謝大家。

銀行崗位競聘演講稿5分鐘篇二

尊敬的各位領(lǐng)導,、各位同事:

您們好,!

我叫,年出生,,今年歲,中共黨員,,經(jīng)濟師技術(shù)資格,,年參加工作,現(xiàn)任,。今天,,我參與競聘的崗位是。

我選擇競聘這一崗位,,主要原因有兩點:

經(jīng)營核算和財會管理是一項政策性,、業(yè)務(wù)性很強的工作,必須精通各項規(guī)章制度,、操作規(guī)程等“管家本領(lǐng)”,。入行以來,長期從事和的工作,,使我有機會學習到金融,、會計、法律等多方面知識,,并在工作實踐中做到學以致用,。10月,我通過崗位競聘,,擔任了,,在領(lǐng)導關(guān)懷和同事們幫助下,我的工作緊張而忙碌,,愉快而充實,,留下了許多美好的記憶,是我人生發(fā)展的一個重要階段,。通過這個階段的鍛煉,,我的業(yè)務(wù)水平得到了繼續(xù)提高,管理能力逐步加強,,思想上也有了長足進步,。我相信,,憑著我對財會工作的熟悉和較強的業(yè)務(wù)素質(zhì),自己能夠勝任的崗位,。

在十多年的工作中,,我一直嚴格要求自己,團結(jié)同事,,真抓實干,,兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作,?;仡欉@兩年來,涉及會計部門重大的階段性任務(wù)較多,,如12月的數(shù)據(jù)上收,,初全行首次開展,4月起推廣應(yīng)用,,底,,以及目前的上線準備,外部審計申報表等等,,這些任務(wù)的工作量大,,時間緊,要求嚴,,全靠基層網(wǎng)點充分配合,,各部門同事團結(jié)協(xié)作,有關(guān)人員經(jīng)常是不分白天黑夜,,一起連續(xù)加班,,忘我工作,保障了我行一系列階段性工作任務(wù)的高質(zhì)量完成,。這一切都令我長懷感激之心,。

通過近兩年來的檢查整治,特別是加大了處罰力度后,,員工遵章操作的意識有了很大的提高,,但為什么問題總是越查越多,一些違規(guī)現(xiàn)象屢禁不止,,層出不窮呢,?這種現(xiàn)象背后深層次的原因值得我們認真思考,實際上,,違規(guī)問題的普遍性,,在一定程度上反映出,我目前有部分規(guī)章制度執(zhí)行起來有困難,,關(guān)鍵環(huán)節(jié)規(guī)定不明確,,操作性較差的現(xiàn)實狀況,。因此,協(xié)助上級行整合流程,,及時統(tǒng)一做法,,是支行會計基礎(chǔ)工作管理的首要職責。一方面,,要及時將基層網(wǎng)點業(yè)務(wù)操作中存在的問題和困難進行收集,、整理,組織監(jiān)管人員,、流動會計主管等業(yè)務(wù)骨干進行詳細的分析,,支行能夠解決的及時明確答復;支行難以明確的,,應(yīng)當形成書面形式報送上級行,,為上級行健全規(guī)章制度,調(diào)整操作規(guī)程提供最新的信息,。另一方面,要按現(xiàn)行規(guī)章制度,結(jié)合我行業(yè)務(wù)實際,編制一些簡明操作流程,明確指導柜員進行規(guī)范操作。

我行的監(jiān)管工作有非常好的傳統(tǒng),,實踐證明,,落實監(jiān)管是防范風險的有效手段,監(jiān)管工作只能加強,,不能減弱,。要做到人員專職、時間到位,、質(zhì)量保障,。要利用會計監(jiān)控系統(tǒng)反映的信息,研究內(nèi)控管理中的薄弱環(huán)節(jié),,有目的地開展現(xiàn)場監(jiān)管和非現(xiàn)場監(jiān)管,,監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)風險問題要及時采取相關(guān)措施,有效阻止案件的發(fā)生,;對所發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題的整改,,檢查人員要負責跟蹤落實。同時,,要做到關(guān)口前移,,從事后查處為主轉(zhuǎn)向事前控制。通過強化對會計主管的考核,,充分發(fā)揮其事前防范,、事中監(jiān)督作用。

按照現(xiàn)行制度和總行下發(fā)的風險點提示,,充分結(jié)合我行近年來在外部監(jiān)管,、內(nèi)部檢查中反饋的問題,,分析每個違規(guī)實例,歸納我行各項業(yè)務(wù)易發(fā)生風險的關(guān)鍵部位和環(huán)節(jié),,整理出各崗位操作風險易發(fā)點,,提醒柜員操作時防范和會計主管監(jiān)督時關(guān)注。其次,,隨著新業(yè)務(wù)和新產(chǎn)品不斷推出,,業(yè)務(wù)系統(tǒng)更新?lián)Q代,操作流程完善和再造,,新的風險控制環(huán)節(jié)會不斷產(chǎn)生,。因此,每次業(yè)務(wù)監(jiān)管及檢查活動后,,要認真總結(jié)分析,,不斷加深對各崗位風險點的認識,及時歸納出新的風險點,,對風險提示內(nèi)容進行動態(tài)管理,,持續(xù)調(diào)整。

會計主管是風險防范的第一道防線,,會計主管具有良好的業(yè)務(wù)能力是全行安全經(jīng)營的重要基礎(chǔ),。要科學合理安排好會計主管人員的學習培訓,及時更新和充實業(yè)務(wù)知識,,切實提高監(jiān)管水平,。一是新業(yè)務(wù)培訓及維護。目前,,推廣新業(yè)務(wù)的學習培訓工作,,一般由二級分行以上負責,支行主要是做好新業(yè)務(wù)應(yīng)用后維護,,收集故障報告,,及時反饋運行情況。二是開好每季度的會計主管例會,,要有效發(fā)揮其業(yè)務(wù)信息交流的平臺作用,。季度例會應(yīng)做好充分準備,內(nèi)容要充實具體,;形式可多種多樣,,或以會代訓,開展專項業(yè)務(wù)學習,,解決重點難點問題,,或?qū)捤勺劊蠹視乘裕涣鳂I(yè)務(wù)處理上疑難或心得,。例會反饋的意見和建議,,由監(jiān)管人員做好詳細記錄,歸類分析后在季度監(jiān)管報告中反映,,對業(yè)務(wù)有重要指導作用的,,可整理后進行專題上報或下發(fā)。

各位領(lǐng)導,,各位同事們,,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,。這次的競聘,,作為我人生發(fā)展的新起點,我愿在今后的工作和學習中,,與您們一起共同努力,,積極探索,奮發(fā)追求,。

謝謝大家,!

年月日

銀行崗位競聘演講稿5分鐘篇三

尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委:

大家好,!我是資產(chǎn)風險管理部,,年入行,先后從事會計,、儲蓄、信貸法律和資產(chǎn)風險管理等工作,。年在職大學本科畢業(yè),,經(jīng)濟師,至年榮獲省行不良資產(chǎn)處置“特別能戰(zhàn)斗”先進個人,、股份制改革先進個人一等獎榮譽稱號,。連續(xù)兩年考核稱職,現(xiàn)任資產(chǎn)風險管理部中級客戶經(jīng)理,。

首先,,匯報年月以來我做的主要工作:

一是具體組織參與不良資產(chǎn)清收處置工作。近一年來,,共組織參與不良資產(chǎn)清收處置項目個,,涉及不良本金萬元;先后通過現(xiàn)金收回不良貸款本金萬元,、呆賬核銷不良貸款萬元,;處置抵債資產(chǎn)及閑置資產(chǎn)5戶,收回現(xiàn)金萬元,;完成了戶不良貸款客戶盡職調(diào)查及處置預案,、不良貸款客戶清戶及基本清戶戶,;完成了戶賬銷案存檔案資料整理、入檔,,現(xiàn)金清收賬銷案存萬元,;遷徙不良貸款戶,累計金額萬元,。為我行加快不良資產(chǎn)處置,,進一步夯實資產(chǎn)質(zhì)量作出了努力。

二是完善不良資產(chǎn)剝離后及閑置資產(chǎn)處置后續(xù)工作,。繼去年6月份全面完成剝離工作后,,我作為剝離工作具體實施者,針對其后續(xù)工作:政策上為各方面做好指導,、解釋,、咨詢服務(wù);數(shù)據(jù)上報準確,,多次得到省行好評,;檔案資料已全部入庫存檔,規(guī)避了我行剝離后風險,。已基本完成了閑置資產(chǎn)處置后過戶手續(xù),,由于歷史原因,6月份處置的閑置資產(chǎn)手續(xù)不完備,,暇疵眾多,,辦理過戶非常困難,特別是一宗房屋面積與實際面積不符,,且買受人按拍賣合同小于實際過戶面積,,我行自留實際面積大于產(chǎn)權(quán)證面積,通過與買受人及省產(chǎn)權(quán),、房管,、財政契征、稅務(wù),、土地的部門多次勾通,,得到理解,已基本完了過戶手續(xù),,從而為我行自留房產(chǎn)增加面積近30平方米,,實際面積與分割后新辦理的產(chǎn)權(quán)證完全吻合。

三是推動全面風險管理建設(shè),。切實履行風險委員會秘書處工作的各項職能,,審查各項風險預案,擬定上會風險議案,主撰了《年度分行風險管理報告》及《年中期分行風險管理報告》,,為提高我行全面風險管理水平奠定了基礎(chǔ),。

大家知道,當前困擾我行發(fā)展的主要障礙,,就是不良貸款問題,。全面建設(shè)風險管理,加快不良資產(chǎn)處置步劃是我行乃至今后一段時期主要任務(wù),。我從事資產(chǎn)風險管理及不良資產(chǎn)處置近年了,,認為有以下優(yōu)勢:

一是我熱愛這項工作,具有豐富的風險管理工作經(jīng)歷,。自年開始至現(xiàn)在,,我始終堅守在資產(chǎn)風險管理這個艱巨而又神圣的工作崗位上,回顧自己取得的認識和成績,,自豪的是近十年的青春年華未虛度,。近十年,我為我行的資產(chǎn)風險管理事業(yè)作出了應(yīng)有貢獻,。曾參與全國職工再就業(yè)優(yōu)化試點城市工作,,為我行在階段內(nèi)信貸資產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化奠定了基礎(chǔ);協(xié)助領(lǐng)導組織實施第一次不良資產(chǎn)剝離及債轉(zhuǎn)股工作,,為全行不良資產(chǎn)降低及經(jīng)營效益提升起關(guān)鍵性的作用,;特別是去年4月份國務(wù)院批準工商銀行進行股份制改革,參與實施財務(wù)重組即第二次不良資產(chǎn)剝離工作,,隨著政策性及商業(yè)性剝離的簽約,,為我行加快財務(wù)重組步伐起到?jīng)Q定性作用。歷年來,,我擔負著對全行不良資產(chǎn)處置業(yè)務(wù)指導及咨詢,,同時參與并制定及實施不良資產(chǎn)處置方案,通過綜合靈活運用各種不良資產(chǎn)處置政策,,完成了多宗處置重大項目,,多次得到省行部領(lǐng)導的高度贊賞,。

二是我熟悉這項工作,,具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),。我熟悉風險管理工作的操作流程以及不良資產(chǎn)處置政策規(guī)章,,多次被省行抽調(diào)參于重大剝離、債轉(zhuǎn)股,、呆帳核銷工作,。具體完成了如等等重大企業(yè)處置工作,,特別是近期有待完成的的處置。

三是我能做好這項工作,具有較強的組織,、管理和協(xié)調(diào)能力,。我業(yè)務(wù)精熟全面,一直承擔了主要風險管理文件及處置預案的起草工作,,牽頭擬定規(guī)章制度,、工作安排、考核辦法及獎勵辦法,,并獨立承擔了多項具有全行影響性的工作,,協(xié)助組織全行二次剝離工作;僅用一星期時間,,組織完成核銷小額損失貸款戶,,得當省行的好評;獨立組織大規(guī)模閑置資產(chǎn)及抵債資產(chǎn)的拍賣工作,;協(xié)助審計署對我行部分剝離及不良資產(chǎn)處置的延伸審計,,展示了我良好的溝通協(xié)調(diào)能力,得到多方面領(lǐng)導好評,。

我所取得這點成績,,離不開組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導的關(guān)心和同志們的幫助,!借此機會,,向各位領(lǐng)導和同志們表示衷心的謝意。今后,,我將繼續(xù)發(fā)揚“特別能戰(zhàn)斗”的吃苦精神,,勤奮工作,為分行的改革發(fā)展作出新貢獻,。

我的演講結(jié)束了,,謝謝大家!

銀行崗位競聘演講稿5分鐘篇四

各位領(lǐng)導,、各位同事:

大家好,!

感謝支行領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,,按照競職方案,,我符合支行行長職務(wù)。我現(xiàn)年35歲,,黨員,,大專文化程度,會計師專業(yè)技術(shù)職稱,。我的優(yōu)勢:

一是工作經(jīng)歷豐富,。參加工作以來,,我先后任過諸蓄員、信貸員,、保衛(wèi)科科長,、副主任等職,積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗,。

二是改革面前有股“闖勁”,。我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘,,無論干什么,,都把事業(yè)放在心上,責任擔在肩上,,盡職盡責,,埋頭苦干,全身心地投入,。多年來,,組織上的培養(yǎng),領(lǐng)導和同事們的支持和幫助,,造就了我敢于堅持原則,,主持公道,秉公辦事,,作風正派,,求真務(wù)實,胸懷寬廣,,謙讓容人,,善于聽取群眾意見的品格。我始終認為,,干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè),,靠的是一絲不茍的責任心。在關(guān)鍵時候,,我從不縮頭縮尾,,有一種敢闖、敢作,、敢為的精神,。

三是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。在長期的銀行工作中,,我干過x年的xx,,無論是在業(yè)務(wù)學習中,,還是在業(yè)務(wù)管理上,,我都堅持走到哪里就學到哪里,,向老領(lǐng)導學習,向?qū)<覀儗W習,,向同志們學習,,向?qū)嵺`學習,以肯于鉆研的學習精神,,不給自己留疑問,,無愧于領(lǐng)導和同志們的理解和信任。前年,,我主動為自己“充電”,,考上了湖南財經(jīng)學院的在職研究生,并較為系統(tǒng)地學習了銀行管理,、經(jīng)濟管理,、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,,在管理和改革中也有自己的見解和方法,。

如果有幸得到各位領(lǐng)導和同志們的信任和支持,我將迅速找準自己的位置,,盡快進入角色,,認真履行責。

“村看村,,戶看戶,,群眾看干部”。作為基層行的領(lǐng)頭雁,,支行行長的一言一行都會在職工中產(chǎn)生不同的影響,。因此,要尤其注重自身的修養(yǎng),,以身作則,。要有堅定的政治立場、較深的理論修養(yǎng),、較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),,要廉潔自律、勤政為民,;要正直誠實,,吃苦耐勞;要以實際行動和高尚的品格為全行員工樹立榜樣,,引導全行員工開拓進取,。

“抓大”,即抓住全行的中心工作和主要工作,,抓住關(guān)鍵問題和主要矛盾,,突出重點,;“放小”,即將日常性,、事務(wù)性,、執(zhí)行性的工作交與副職、相關(guān)部門和人員,,充分發(fā)揮副職和中層骨干的作用,。“抓大放小”可將行長從繁雜的日常事務(wù)中解脫出來,,集中精力致力于全行重大問題的決策和處理,。同時還可以充實副職工作,鍛煉中層干部和普通員工,,給他們以施展才華的機會,,激發(fā)職工的工作創(chuàng)造性。

在市場經(jīng)濟體制下,,自覺地杜絕拜金主義,、享樂主義,攀比心態(tài),。工作上加大干勁,,生活上多些“約束”。隨時了解掌握職工的思想動態(tài),,對先進優(yōu)秀的員工要樹典型,、立榜樣,擴大影響,,激發(fā)被表彰者內(nèi)心的自豪感,,從而促使其向更先進的行列邁進。其二要營造公平,、民主,、和諧、擇優(yōu)的工作環(huán)境,,建立“能者上,、平者讓、庸者下”的用人機制,,努力改善和提高員工的福利待遇,,讓員工在自己的工作中有發(fā)言權(quán),從而激發(fā)員工的主人翁意識和集體歸屬感,。

一是作職工的貼心人,。人與人之間最寶貴的是相互理解、尊重和信任,。領(lǐng)導者要從感情上走近員工,,經(jīng)常深入其中溝通,、聯(lián)絡(luò)、了解他們所想,、所需、所求,。要以生活上的關(guān)心換得工作上的安心,,以促膝交心換得彼此知心,以誠心換得員工愛心,。要廣泛征求和取得員工的意見和建議,,誠懇接受員工的批評與監(jiān)督,要讓員工覺得在你手下工作有安全感,,不會因說真話,、提意見而被另眼看待。

二是正確把握鼓勵與批評,。任何時候都不傷害職工的自尊心,。對完成任務(wù)、工作有起色的員工,,及時給予肯定,,增強其自信心;對因非主觀原因造成失敗的員工,,不要求全責備,,要鼓勵,讓他感到領(lǐng)導對他的工作是理解和支持的,;對確因主觀原因使工作受到損失的員工,,批評要有節(jié)制,重在思想疏導,,不能不分場合,、對象,采用有損其自尊心的語言和語氣,,要讓員工認識到自身的錯誤而又不背上思想包袱,。

三是堅持正確的用人原則。堅持任人唯賢,,反對任人唯親,、拉幫結(jié)派;選拔任用于部要看主流,,不一葉障目,,要重用群眾公認、有工作實績,、為民說話的干部,。

一是學習金融知識,,針對自己不足之處,刻苦鉆研,,通過自學,、函授等方式加強金融基本知識學習,積極研究金融政策,,正確把握我國金融改革發(fā)展動向,,提高自己專業(yè)知識水平,把自己培養(yǎng)成真正的銀行家,;

二是學習相關(guān)知識,,金融是特殊行業(yè)。凡是經(jīng)濟領(lǐng)域范圍的部門知識都要有一定了解,,主要包括稅收,、財政、法律法規(guī),、市場經(jīng)濟,、電腦基礎(chǔ)知識等,提高自己綜合素質(zhì),。

三是學習政治理論,,提高自己政治覺悟,政治敏銳性和思想境界,。通過學習,,不斷促進自己政治素質(zhì)。

各位領(lǐng)導,、同志們,,上述幾點是我對支行工作的思考,只要我能聘上,,我會為此賣力,。但假如我競聘不上,也請領(lǐng)導和同志們放心,,我會一如既往地干好本職工作,,為公司的發(fā)展添磚加瓦,積極工作,。

謝謝,!

銀行崗位競聘演講稿5分鐘篇五

各位領(lǐng)導、各位同事:

大家好,,春暖花開,,風和日麗。非常高興能夠在這樣一個百花盛開的季節(jié),參加我行組織的這次競聘活動,。我競聘的崗位是銀行主管崗位競聘演講稿,。首先作一個自我介紹,本人朱,,現(xiàn)年31歲,,在工行營業(yè)部工作,中共黨員,,大專文化,,助理會計師。

1,、首先我相信自己有信心也有能擔負起這一重任,。從自我素質(zhì)方面來看,,我是從部隊回來的,,經(jīng)過部隊這所大學校的磨練,養(yǎng)成吃苦耐勞,、辦事果斷,、令行禁止的好作風。在部隊從事新聞報道工作,,因工作突出榮立三等功一次受嘉獎多次,,去年,營業(yè)部創(chuàng)星級網(wǎng)點,,我充分發(fā)揮自己的特長,,在《如皋日報》對營業(yè)部進行的宣傳,取得了良好的效果,。進行以來,,能不斷完善和提升自我,認真學習各項業(yè)務(wù)知識,,盡快適應(yīng)銀行工作,。95年通過全國成人高考并取得江蘇省財經(jīng)高等學校大專學歷,目前正向本科進軍,,98年通過江蘇省英語,、計算機等級考試,xx年通過國家人事部考試,,被聘為助理會計師,。

2、有著較強工作責任心和進取心,。進行以來先后從事出納,、會計等崗位的工作,做到干一行愛一行,對待工作認真負責,,出納點鈔獲省行級能手,,所辦理業(yè)務(wù)無一重大差錯,98年被評為支行“優(yōu)秀行員”,。我總覺得作為年青人總該有點追求,,更何況面對日趨激烈的競爭,想逃避是不可能的,。歷史的重任已經(jīng)落在我們肩上,,我們只有迎難而上,苦干實干,,全面奉獻自己,。

3、我深刻懂得這一崗位的重要性,。將西門儲蓄所升格為分理處,,充分體現(xiàn)了行黨委、行長室對該分理處的高度重視和對其寄予無限的厚望,。作為新建分理處主任要一種吃苦耐勞和開拓精神,,瞄準目標、不負眾望,,確保任務(wù)實現(xiàn),。

4、能夠看到自己的弱點,。業(yè)務(wù)水平有待進一步提高,,儲蓄業(yè)務(wù)沒有接觸過,但我相信我有能力盡快適應(yīng),。管理對我來說是個全新的課題,,在今后工作中,我將不斷地調(diào)整自己,,虛心請教,,加強學習,與時俱進,,超越自我,。

這次競聘如果成功,我將進一步解放思想,,帶領(lǐng)各位同事提高結(jié)算質(zhì)量,,搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),挖掘市場潛力,,爭取優(yōu)質(zhì)客戶源,,開創(chuàng)分理處新局面,全面超額完成行黨委、行長室交辦的各項任務(wù),,將分理處創(chuàng)辦成三星級網(wǎng)點,。

作為新建分理處要確保目標任務(wù)實現(xiàn),我認為主要要做好以下幾方面工作:

1,、思想總攬全局,,做好表率。作一個帶頭人要有全局觀念,,要從多方面考慮問題,,協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,在行黨委,、行長室的領(lǐng)導下,,向目標任務(wù)沖刺。在內(nèi)務(wù)管理方面同樣要兼顧全面,,如制度執(zhí)行,、安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生等,。管理對我來說是一個全新的課題,,熟話說得好,,正人先正已,,自己要做好表率,從各方面嚴格要求自己,,吃苦在前,,享受在后。

2,、統(tǒng)一思想,,發(fā)揮團隊作戰(zhàn)精神。以績效考核為動力,,充分調(diào)動員工的積極性,。借分理處升格的東風,利用新業(yè)務(wù)系統(tǒng)的先進的硬件多渠道,、全方位開展攬存增存工作,。鼓勵員工找關(guān)系、拉關(guān)系,、抓關(guān)系,,獻計獻策,建立完善攬存信息網(wǎng)絡(luò),,捕捉每條信息,。作為我本人更要主動出擊,尋找客戶源、存款源,。

3,、挖掘優(yōu)質(zhì)客戶源,尋找新的增長點,??蛻羰巧虡I(yè)銀行發(fā)展的基礎(chǔ),沒有一個穩(wěn)定的“黃金”客戶群,,銀行業(yè)務(wù)的開拓就成了無源之水,、無本之木。因此,,要在挖掘客戶源上狠下功失,,確保任務(wù)的實現(xiàn)。

一是充分利用我行結(jié)算的優(yōu)勢,,面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)尋找開戶單位,。目前,信用社的結(jié)算功能相對比較滯后,,不能適應(yīng)用戶的需求,,而我行的網(wǎng)點主要集中在城里和少數(shù)鎮(zhèn),可以從中挖掘不少優(yōu)質(zhì)客戶,。

二是挖他行存款,,瞄準單位找關(guān)系,全面出擊,。加強服務(wù),,全面提升躍進路分理處的知名度。

銀行崗位競聘演講稿5分鐘篇六

各位領(lǐng)導,,各位同事:

大家好,!此刻站在這個競聘的講臺,我以平常,、誠懇的心態(tài)接受大家的檢閱,,向大家匯報自己的工作,闡述自己的理想,。希望帶給大家的是一個真誠,、堅毅、穩(wěn)重和成熟的我,。

我叫xxx,,是一名經(jīng)濟師。今天我要競聘的是市分行辦公室副主任崗位,。我競聘辦公室副主任主要緣于四個理由:

1,、34歲的我不僅有健全的體魄,、充沛的精力,而且有青年人特有的朝氣與投入工作的激情,。

2,、不僅有只做不說的性格、雷厲風行的作風,,而且有無私無畏的風骨和敢抓敢管的魄力,。

3、我有一個農(nóng)村孩子特別能吃苦,、特別能耐勞,,樸實無華的品格。

4,、我家庭穩(wěn)定,,負擔較輕,妻子及家人全力支持我的工作,,使我能夠擺脫家庭事務(wù)的糾纏,,全身心地投入我所熱愛的農(nóng)行事業(yè)。這些,,都使我對工作充滿了激情與自信,、對未來充滿了憧憬和希望。

我出身農(nóng)村,,家境貧寒,,能夠上了大學又分配到銀行工作,可謂是幸之又甚,。所以從大學畢業(yè)參加農(nóng)行工作的那天起,,我便深深地愛上了農(nóng)行這份工作,。之后,,無論工作角色如何變換,我都干一行,、愛一行,、專一行、精一行,。我先后從事過會計,、信貸等業(yè)務(wù)工作,1月份被任命為副主任,,后來被調(diào)任支行信貸科副科長,,前后共有8年的基層一線業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷。10月份我被調(diào)至市分行辦公室擔任綜合干事,,然后又開始兼任市分行團委副書記,。

能夠從基層營業(yè)所一步步走向市分行機關(guān),,這個過程對我來說受益匪淺、終身難忘,。我常常這樣想,,是黨的政策、組織的培養(yǎng),、領(lǐng)導的關(guān)愛以及同事們的關(guān)心與幫助使我一步一步走到了今天,。我只有將心中這份感念之情常存于心,不懈地追求,、努力地工作,,才能報答多年來領(lǐng)導和同事們的教育、培養(yǎng)和關(guān)愛,。

或許是執(zhí)著追求,、情有獨鐘的緣故,近四年的辦公室工作實踐,,使我積累了一定的專業(yè)優(yōu)勢,。所從事的通訊報道與文字綜合工作連續(xù)3年獲得了全省第二名的好成績。自己個人也先后十多次被省市分行,、總行報社評為先進個人和優(yōu)秀通訊員,;多次被機關(guān)黨委評為先進工作者和連續(xù)5年被省分行評為辦公室先進工作者。

在實踐歷練中,,我深知作為一名合格的金融工作者,,不僅要有較強的政治素質(zhì)、過硬的業(yè)務(wù)工作能力,,而且要有積極健康的心態(tài),、良好的品德和品格。做事必須先學會做人,。參加工作后,,我時常告誡自己:對黨對農(nóng)行要忠誠、做人要重德,、為人要坦蕩,、待人要誠懇、處事要謹慎,、工作要勤奮,。并把忠于、勤于自己的事業(yè)化作不懈追求的實際行動,。

坦誠地說,,通過幾年的磨練,我真切的感受到辦公室工作確實是一個鍛煉和提高綜合素質(zhì)的崗位,,也是一個干事的崗位,。真正做好這項工作,,必須付出艱辛的努力。俗話說“板凳座得十年冷,,文章不寫半句空”,,做人、做文如此,,做事,、做管理工作更是這樣。在組織推動,、綜合協(xié)調(diào)方面,,我能主動應(yīng)對,把握得當,。同時,,我也存在一些不足之處:

1、工作的預見性還不夠,。

2,、創(chuàng)新能力不是很強。

3,、在加強聯(lián)系方面還做得比較欠缺,。

各位領(lǐng)導、各位同事,,競聘重在參與,。站在今天的講臺上,我已經(jīng)成功地實現(xiàn)了參與,!至于能否成功,,這取決于我自身的學識水平、務(wù)實的工作目標,、健全的人格品德,、獨擋一面的工作能力以及對農(nóng)行、對事業(yè)的忠誠度,。當然,,還有您手中最關(guān)鍵最神圣最為重要的一票!

謝謝大家,!

銀行崗位競聘演講稿5分鐘篇七

大家好!

下面簡單地介紹一下我個人基本情況,好讓大家對我有一個更加全面的認識和了解,。今年xx歲,,中共黨員,經(jīng)濟師職稱,,先后從事過儲蓄員,、會計員,、微機管理員崗位等工作。工作以來我深知,,一份耕耘,,一份收獲。所以我總是勤勤懇懇,,有一份力出一份力的努力工作,。今天競聘的崗位是銀行中層干部(副科級)。

這個世界上,,著名英國劇作家蕭伯納曾說過,。取得勝利的人是那些努力尋找機會的人,如果找不到機會,,就去創(chuàng)造機會,。今天我正是為了發(fā)明機會而來。人們常說,,機遇往往垂青于有所準備的人,,此次參加競聘,我認為我有以下幾點優(yōu)勢:

我從小接受了良好的傳統(tǒng)教育,,培養(yǎng)造就了自己光明磊落,、有正義感、樂于助人,、吃苦耐勞的品德,。參加工作以來,使我形成了辦事講求原則,,恪守紀律,,嚴謹樸實,團結(jié)協(xié)作的工作作風,,能夠做到在思想上和行動上與組織和領(lǐng)導保持高度一致,。

我出生于一個普通家庭,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,,梅花香自苦寒來”的道理,。我的家庭教育、生活和多年的工作經(jīng)歷,,使我鍛煉了很強的吃苦耐勞和不斷適應(yīng)新環(huán)境的能力,。同時,在銀行工作的這些年來,,也造就了我勇于承擔責任,,永遠不言放棄的堅強性格。所有這些,,都為我做好中層干部的工作提供了可靠保障,。

工作以來,,我先后從事過很多工作,不同的崗位工作鍛煉了我不同的能力,,也使我積累了一定的工作經(jīng)驗,,特別是上,我積極拓展業(yè)務(wù),,扎實工作,,取得了一定的成績,得到大家的認可,。與此同時,,我還主持過銀行科技工作的管理,參加過辦公自動化系統(tǒng)的開發(fā)及計算機綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的開發(fā)工作,,并主持設(shè)計了其中的數(shù)據(jù)移行程序,,受過了全市的通報表彰。

此外,,我年富力強,,精力旺盛,具有創(chuàng)新精神,,具有真誠,、隨和、寬容,、積極,、樂觀的態(tài)度,還具有較強的溝通,、組織與協(xié)調(diào)能力,。這些都是做好中層干部不可缺少的。

謝謝大家,!

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