總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,，更重要的是為了研究經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓,。這些經(jīng)驗教訓是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導作用,，在今后工作中可以改進提高,，趨利避害，避免失誤,。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,，方便大家學習,。

個人工作全新任務總結(jié) 個人工作任務完成情況總結(jié)篇一

回顧過去的20_年，酒店在安全工作方面始終保持清醒的頭腦,，繃緊“安全”這根弦,，把安全工作當作經(jīng)濟發(fā)展的基礎環(huán)節(jié)來抓。講安全,、問安全,、抓安全，在例會上趙總和衛(wèi)總多次強調(diào)安全工作,。我們一定要堅決克服麻痹思想和僥幸心理,，始終保持著如履薄冰的危機感和緊迫感，警鐘常鳴,，切實做好安全工作;強調(diào)各隊員要加強安全學習,，對責任不落實、工作不到位,、防范措施不力而造成重大事故的有關(guān)責任人員,，要嚴肅追究相應責任。

在賓館試營業(yè)初期我部個別隊員工作態(tài)度不積極,，工作協(xié)調(diào)能力差,，工作責任心不強，時常出現(xiàn)缺崗、漏崗,、睡崗的現(xiàn)象,、工作沒有部署、該管的不管,、該問的不問,、該做的不做和處理事情不靈活等現(xiàn)象。經(jīng)過上級領(lǐng)導的批評指正,，和本人的觀察和思考,，我決定先從員工的心態(tài)入手。調(diào)節(jié)員工的工作心態(tài),，積極相互溝通,，幫助員工樹立對工作的自信心和培養(yǎng)員工的團隊意識、業(yè)務技能,。在工作中不斷激勵員工不斷培養(yǎng)員工,，互相取長補短。作為部門主管,，自身堅持做到以身作則,，堅持做到干工作領(lǐng)導沖在最前面。對工作積極,、努力學習的保安員適當給予表揚和獎勵,。對不求上進、消極怠工的人員進行批評教育,，對屢教不改多次犯錯的人員清除保安隊伍絕不留情,。另外嚴把應聘面試這道關(guān),，嚴格做到達不到保安部用人標準的應聘人員堅決不用,，并適當?shù)慕o予新員工工作壓力，使其盡快適應工作崗位,，而且做到分級管理,，層層細化。

以上工作方法在得到很大成效的同時又為日后的各項工作奠定了良好基礎,。就是憑著穩(wěn)定良好的工作心態(tài),，保安部全體員工從試營業(yè)初期至今除本部門日常工作外協(xié)助各部門完成傳菜、搬運物品,、清理施工場地,、火災搶險、醉酒客人鬧事,、等各項臨時任務共計100余次,，對各部門新員工進行軍訓5次、組織酒店所有員工進行消防安全教育1次并且成功進行了1次消防安全演習，使所有員工重視消防工作,，并學會滅火器的使用方法,，處理客人對保安部的投訴3起，抓獲餐飲部員工私自攜帶酒店名酒外出1次,，接待消防檢查工作5次,，接待治安安全檢查2次、參加省消防培訓1次,，參加市消防治安會議1次,。并且圓滿完成了酒店全年各項重大接待工作。試營業(yè)前期我部保安員董文超在執(zhí)勤時發(fā)現(xiàn)大堂頂棚大面積漏水,，在處理不了的情況下迅速上報,，上級領(lǐng)導果斷處理確保了酒店的正常開業(yè)，由于酒店行業(yè)工作的特殊性,，我們始終堅持服務客人的原則在工作中對客人的不理解甚至辱罵有的還采取一些過激的行為我們保安員都是罵不還口,，確保客人在酒店愉快的消費,。由于賓館處于試營業(yè)階段各項設施設備還不到位,，周邊圍墻沒有護欄人員可以隨意翻越，整個酒店沒有視頻監(jiān)控設備,，酒店消防設施還不完備以及保安人手一直短缺,，針對這些情況全體保安員心往一處想，勁往一處使,，在各自的哨位上充分發(fā)揮主觀能動性,，把部門的各項工作落到實處確保了各項制度的落實。

保安部涉及到的工作范圍大到整個賓館的安全,、消防工作小至本部門的各項管理制度及各項預案,。從20_年年初我部就結(jié)合賓館實際工作需要先后建立和修改了保安部值班登記本、保安部停車登記本,、保安部各個哨位的職責,、哨位值班細則、監(jiān)控室值班登記表,、每周培訓計劃表以及部門員工的獎懲規(guī)定和賓館安全防火預案,、賓館火災緊急撲救預案、賓館突發(fā)事件應急預案,。所有文書登記在使用的同時,，會不斷的根據(jù)實際需要進行整改。各個登記本在用完后經(jīng)過部門主管檢查,，一律上交人力資源部保存,。同時制定了保安部的服務宗旨：保障酒店,、員工及賓客的人身財產(chǎn)安全不受到侵害，維護酒店正常的營業(yè)秩序,，營造一個良好,、和諧的工作生活環(huán)境使全體保安員明白保安部特殊的`服務性質(zhì)。

個人工作全新任務總結(jié) 個人工作任務完成情況總結(jié)篇二

20_年,，在領(lǐng)導及同事們的幫助指導下,，通過自身的努力，我個人無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高,，并取得了一定的工作成績,，現(xiàn)將本人一年以來的個人工作總結(jié)如下：

一、在學習上,，注重提升個人修養(yǎng)

1,、通過雜志報刊、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體,，不斷提高了政治理論水平,，加強政治思想和品德修養(yǎng)。

2,、認真了解_方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的_辦事。

3,、努力鉆研業(yè)務知識,，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，嚴格按照“勤于學習,、善于創(chuàng)造,、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習,、講政治,、講正氣”,，始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹,、細致,、扎實、求實上,，腳踏實地工作,。

4,、不斷改進學習方法，講求學習效果,，“在工作中學習,，在學習中工作”，堅持學以致用,，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際，用新的知識,、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,，使自身綜合能力不斷得到提高,。

5、全力融入單位組織開展的各項業(yè)務技能活動,，在領(lǐng)導的帶領(lǐng)和同事們的幫助下挖掘了自己的潛力,，增長了業(yè)務知識，開闊了自己的視野,，提升了政治業(yè)務能力,。

二、在思想上,，認真履行廉政建設

作為一名工作者,，我在工作中能認真履行崗位職責，堅守工作崗位,，遵守工作制度和職業(yè)道德,，做好工作計劃，樂于接受安排的常規(guī)和臨時任務,，如完成單位領(lǐng)導離任審計,、廉政專項治理、自查自糾情況報告及清房相關(guān)事項等,。

三,、在工作上，扎實做好本職工作

一年來,，本人以高度的責任感和事業(yè)心,，自覺服從組織和領(lǐng)導的安排，努力做好各項工作,，較好地完成了各項工作任務,。由于工作繁事、雜事多,，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,，在工作戰(zhàn)線上,，本人始終以敬業(yè)、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中,。對待來報賬的同志，能夠做到一視同仁,，熱情服務,、耐心講解，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作,。在工作過程中,，不刁難同志、不拖延報賬時間：對真實,、合法的憑證,，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證，指明原因,，要求改正,。努力提高工作效率和服務質(zhì)量，以高效,、優(yōu)質(zhì)的服務,，保障單位的工作順利開展。

個人工作全新任務總結(jié) 個人工作任務完成情況總結(jié)篇三

一年一度,，忙忙碌碌,，勤于思考，善于回顧,，回顧20_年,，自己在思想政治上和專業(yè)技術(shù)方面都有很大的收獲?？偨Y(jié)是為提高,，為來年的工作奠定好的基礎。以下,，從工作,、學習、收獲,、展望幾方面作出總結(jié),。

一、牢固樹立正確的人生觀,，價值觀,。

作為一名財務人員，首先要具有正確的人生觀和價值觀,，要有過硬的政治素質(zhì)和良好的道德品質(zhì),這是做好財務工作的基礎,。因此我自己不斷的加強政治學習，樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀，加強了自我約束,，規(guī)范行為,堅持良好的道德信念,不去做一點不符合財務規(guī)定和公司制度的事,，具備了作為財務人員基本的職業(yè)道德素質(zhì)。

二,、愛崗敬業(yè),、扎實工作、勇挑重擔,，熱情服務,，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。

(一)顧全大局,、服從安排,、團結(jié)協(xié)作。

今年4月,，根據(jù)財務部的工作安排,，本人從原來的稅務會計崗位上調(diào)整到其他會計崗位上。在崗位變動的過程中,，本人能顧全大局,、服從安排，虛心向有經(jīng)驗的同志學習,，認真探索,，總結(jié)方法，增強業(yè)務知識,，掌握業(yè)務技能,，熟悉了相關(guān)業(yè)務，并能團結(jié)同志,，加強協(xié)作,，與全體同志一起做好財務工作。

(二)13年主要工作安排及完成情況,。

1,、工資的核算、計提,，發(fā)放,。

根據(jù)工資計劃，會同政工人資部門,，嚴格按照規(guī)定掌握工資和獎金的支付,，分析工資計劃的執(zhí)行情況;審核工資單據(jù),，發(fā)放工資獎金，辦理部分代扣款項(如住房公積金等),，并負責工資的明細核算;依據(jù)國家規(guī)定正確提取工會經(jīng)費,、職工教育經(jīng)費等有關(guān)費用，并進行賬務處理;按照工資支付對象和成本核算的要求,，編制工資分配表,，向集團財務部及集團人力資源部提供工資分配的明細資料;負責工資核算，提供工資數(shù)據(jù),，根據(jù)集團人力資源部的要求,，按時編制有關(guān)工資總額等統(tǒng)計報表;每月按時發(fā)放職工的工資及有關(guān)獎勵、補助等,。

2,、住房公積金的繳納、轉(zhuǎn)移,、計提,、發(fā)放。

今年三個單位合并時辦理住房公積金賬戶單位更名,、人員合并,、轉(zhuǎn)移、新開戶等;每年根據(jù)國家新的住房公積金政策及時,、準確的調(diào)整住房公積金基數(shù);每月按照國家的有關(guān)規(guī)定按時計提,，繳納職工的住房公積金;去相關(guān)單位辦理職工的住房公積金轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出,、審核,、提取、開戶,、變更等工作,。

3、食堂財務復核,、報銷,、飯卡充值管理等工作。配合有關(guān)人員做好食堂財務工作,，嚴格按照制度進行單據(jù)審核,，辦理報銷、現(xiàn)金借款業(yè)務,，及時填寫現(xiàn)金帳,，現(xiàn)金做到了日清月結(jié)，并且按時填寫記帳憑證;餐卡的辦理、更換,、按有關(guān)規(guī)定每月及時為員工進行餐卡充值,，并

且經(jīng)員工簽字確認無誤。

4,、機電事業(yè)部專用款項的臺帳建立,、記錄工作,。按照集團總公司要求設立了機電事業(yè)部專用款項的臺帳,，專款專用,認真的審核每一張原始憑證,，在確保每張原始憑證真實性與完整性的前提下,，嚴格按照總公司的財務制度及有關(guān)的法規(guī)進行有關(guān)的會計處理。做到每一筆支出都有據(jù)可憑,，清晰明了,。

5、建立規(guī)范了公司的財務檔案管理等會計基礎工作,。

按財政部《會計檔案管理辦法》的要求,，并結(jié)合我單位財務工作實際情況建立和健全包括立卷、歸檔,、保管,、調(diào)閱和銷毀等在內(nèi)的企業(yè)會計檔案管理制度;負責計劃財務部門會計檔案的收集、管理,、立卷,、裝訂等工作;負責會計檔案的保管、保密,、移交和銷毀工作;今年已經(jīng)將08年至13年的會計原始檔案(會計憑證,、會計賬簿、會計報表,、電子文件,、銀行對賬單、稅務申報表,、發(fā)票存根,、已執(zhí)行完合同、審計報告,、驗資報告,、財務會計制度以及與經(jīng)營管理和投資者權(quán)益有關(guān)的其它重要文件)進行整理、裝訂成冊;在領(lǐng)導對財務基礎工作的關(guān)懷和大力支持下,，我聯(lián)絡有關(guān)廠家制作了我公司專用的會計檔案管理盒,，使得會計檔案管理更加規(guī)范化、標準化;經(jīng)過近時期會計基礎工作的不斷完善，我公司的財務檔案管理工作已經(jīng)日漸規(guī)范,。

(三)勤于思考,、善于學習，增強業(yè)務知識,，提高工作能力,。

通過自己的努力學習，進一步熟悉了企業(yè)財務法規(guī),，公司的財務管理制度,，銀行的有關(guān)結(jié)算知識，相關(guān)的稅務法規(guī),。在工作的同時,，我繼續(xù)學習財務知識及新的會計法規(guī)，做到實踐與理論相結(jié)合,，不斷的完善自己的知識結(jié)構(gòu),。遇到問題時，虛心請教有經(jīng)驗的老師,，彌補自己實踐中的不足,。

三、圓滿地完成領(lǐng)導了交辦的其他工作,。

我在做好本職工作的同時,，積極完成領(lǐng)導交辦的其他工作。凡是領(lǐng)導交辦和其他部門要求協(xié)助的工作,，我都能積極想辦法去完成,。不論是下班后還是節(jié)假日，只要公司需要的款項和手續(xù)我都能按時趕到去辦理,。我們財務人員除了做好本職財務管理工作外,，自覺堅持從公司的利益出發(fā)，為一線工作人員做好服務保障,。

四,、展望未來

展望20_年，將是我公司步入軌道,，大干特干的一年,。我會加倍的學習有關(guān)專業(yè)知識，稅務法規(guī),，不斷提高自己的業(yè)務能力,，加強政治學習，注重思想意識的修養(yǎng),，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德,。我將在領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下，緊密團結(jié)同事、勤于思考,、善于總結(jié),、嚴謹細致、認真負責,，努力把自己的工作出色完成,，為公司的建設發(fā)展做出自己的貢獻!

個人工作全新任務總結(jié) 個人工作任務完成情況總結(jié)篇四

新年將至，在過去的一年里,，我保安部緊緊圍繞酒店全年的中心工作,，以腳踏實地的工作作風，求真務實的工作態(tài)度,，積極創(chuàng)新,，不斷提高,，全面地完成了今年的各項任務,，為我們今日大酒店再創(chuàng)了新的業(yè)績?？偟膩砜?，我們一年來的工作有許多好的方面，也有許多不足,，為了能在今后工作中,，揚長敝短，特對今年工作做一個簡單的工作總結(jié)：

一,、各項考核指標全面完成

20_年在各級領(lǐng)導的指導下,，在全體員工的共同努力下，我保安部順利完成全年的安全保衛(wèi)任務,。在一年里未發(fā)生一起重大責任事故,，消防設施、設備的完好率全年達到了90%,。為酒店各部門進行消防安全培訓達20多課時,。真正起到了保駕護航的作用。

二,、建立健全績效考核制度,，實行激勵機制，發(fā)揮員工的工作積極性和創(chuàng)造性

實行績效考核是我們酒店從嚴治企,、強化管理的需要,，是落實目標責任制的強有力依據(jù)。我部門結(jié)合自身的特點,，將員工的工資,、獎金與員工個人的工作表現(xiàn)等直接掛鉤，通過不斷完善的激勵機制限度的發(fā)揮員工的工作積極性和創(chuàng)造性。涌現(xiàn)了許多感人的事例,。

三,、強化管理，不斷進行學習和培訓,，力求優(yōu)質(zhì)服務

現(xiàn)在旅游服務行業(yè)人才競爭尤為激烈,，只有充滿優(yōu)秀的人員，才能使酒店的經(jīng)營蒸蒸日上,。部門在留住優(yōu)秀人員的同時,，加強了對全體員工的培訓力度。先后進行了兩次較為集中的理論和實踐培訓,。平均每個月利用業(yè)余時間的培訓達到8個課時,。在每次早班下班后，沒有一個人離開,，而是主動留下來參加培訓,。通過對員工的培訓和再培訓，加強了各員工的酒店意識,、禮節(jié)禮貌,、治安消防各方面的知識。進一步規(guī)范了崗位操作,，針對在指揮車輛,、開拉車門、敬禮等服務上各別人員存在的操作中不甚規(guī)范的毛病,，統(tǒng)一了標準,。為客服務的思想明顯得到加強，如能主動幫助退房客人在房間找回人民幣壹萬元,?？腿酥笨湮冶０膊咳藛T風格高尚，為我們酒店,、部門贏得了榮譽,。

四、努力做好酒店的治安和消防工作,，加強消防設施,、設備的保養(yǎng)

安全工作是企業(yè)的生存之本，在局安監(jiān)處及八達集團安監(jiān)部的指導下,，我部門堅持“安全第一,，預防為主”的方針，認真,、扎實做好每項安全防范工作,。我部門還多次迎接電力系統(tǒng),、地方消防公安大檢查，積極參加江南片組的消防會議,，起到了監(jiān)督和互相學習的作用,。

雖然過去的一年我們部門在各方面取得了可喜的成績，管理水平得到了極大的提高,，但我們也必須正視到工作中存在的困難及面臨的挑戰(zhàn),。

1、員工還不能完全按照標準進行自我約束,，素質(zhì)參差不齊,，有待下一步的提高。

2,、我們的管理人員水平還有待于提高,。

3、我們的設備還有缺陷,，不能很好的起到監(jiān)控作用,，需要進行改進。所有這些問題和不足,，都有待于我們今后認真地思考和總結(jié)改進,。

回顧了20_年一年以來的工作，切實感受到了更為嚴峻的工作形勢,。但我們保安部堅信在酒店各級領(lǐng)導的指導下，緊緊圍繞酒店的全年中心工作,，以腳踏實地的工作作風,，為酒店的發(fā)展和穩(wěn)定做出新的貢獻。

個人工作全新任務總結(jié) 個人工作任務完成情況總結(jié)篇五

回顧過去的一年,，我部在酒店領(lǐng)導關(guān)心下,，各部門的配合下，我們在加強酒店的安全防范管理,，完善種類制度,，安全巡邏檢查、創(chuàng)服務品牌,、組織學習等做了一定的工作,。

一、進一步健全和完善安全防范體系

1.組織落實

自從5月10日接手保安部以來,，根據(jù)酒店治安,、消防的需要，建立了防火委員會?，F(xiàn)人員有變動,，重新調(diào)整了防火委員會,，總經(jīng)理擔任防火委員會主任，副總經(jīng)理擔任副主任,，各部門經(jīng)理任委員,。按照“誰主管，誰負責”的原則,，落實了三級安全管理目標責任書,。

2.制度落實

為了確保酒店的安全，我們從酒店的實際情況出發(fā),，建立了一套安全防范的制度,，使治安消防安全工作真真做到有章可循、有據(jù)可依,。為此我們建立了火警火災處置預案,、各重點部位崗位責任制、大門崗職責,、巡邏崗位職責,、停車場崗位職責、突發(fā)事件保衛(wèi)工作程序,、消防重點部位檔案等,。同時落實了公安局、派出所規(guī)定的客人資料登記制度,，做到認真登記,，及時上傳。

3.宣傳教育落實

為了使消防,、安全工作深入人心,，增強員工的消防安全意識，我們采取有計劃多形式地對員工進行消防安全的宣傳,、教育,、培訓，今年以來我部共培訓員工怎么樣使用滅火機150人次,，消防安全知識考試170人次,，觀看消防安全影像資料140人次，同時將消防安全常識發(fā)放到各部門,、租賃單位進行宣傳,。使員工懂得防止火災的基本措施和撲救火災的基本方法，提高預防火災的警惕性,。

二,、落實安全檢查，確保酒店安全,。

為了使消防安全工作落實到實處,，我們貫徹落實酒店總經(jīng)理,、我部門每周一、三,、五每次晨會強調(diào)安全防范的指示精神,，布置安全防范的內(nèi)容，加強安全檢查,。針對二樓餐廳裝修的施工場地,，時間長，任務重,，我們落實重點防范,，加強巡邏檢查次數(shù)，在裝修有幾個月中我們派保安專人現(xiàn)場進行監(jiān)護,，同時落實動火審批制度,，做到不審批不準動火，沒有操作證,，不準動火,，真正地把安全工作落實到實處。

接手以來,，落實安全巡邏檢查200余次,，每半月組織安全大檢查4次，同時安全檢查發(fā)現(xiàn)不安全因素13起(例：1.滅火機過期失效,。2.廚房操作間沒有配備滅火毯,。3消防栓缺少配件。)等情況,。針對查出來的問題,，我們都已下達了整改通知書，責令其限期整改,，除部分滅火器未年審外，其余均整改完畢,。

三,、樹服務品牌，抓學習,、管理

組織學習

作為一個酒店,，抓服務質(zhì)量，首先是抓人,，要抓自身建設,，抓好員工的思想，素質(zhì),。只有這樣才能使員工真正懂得服務的目的,。我們落實每月4次全體保安會議,。充分利用會議與員工交流，剖解正反案例,，灌輸我們酒店為客人服務的宗旨,。同時在會議時比較好的員工及時進行表揚，對表現(xiàn)不好的員工進行嚴肅批評,，同時對員工要進行要加強鐵的紀律教育,，尤其是我們大門崗的員工，接觸人多面廣,，更加要做到這一點,，例如：在今年11月9日那天，我們的領(lǐng)班孔維龍在大門崗看見一位客人亂停車,，把汽車停在進口處,，擋住了去后院的路，就去跟這位司機講,，不要停在這里,，影響其它車輛進出，他一定要停在這里,，再次跟他講時,，他不但不聽，反而罵人,，并動手打了我們領(lǐng)班兩拳,，踢了一腳，我們領(lǐng)班始終沒有還手,，后被拉開,。當時對面移動公司的人看了也非常生氣，對我們主管講,，你為什么不幫你們員工打這位司機,。從這件事看，正因為我們經(jīng)常開會學習,，強調(diào)鐵的紀律,，使得我們從主管到員工都能夠做到這一點，能做到忍字,。為此在全體保安會議上大力表揚了領(lǐng)班孔維龍,，同時剖解了這起案例：如果當時還手，心情得到平衡,，但是損失會更大,，會直接影響我們大門崗保安在客人及周圍群眾的聲譽。甚至會對我們保安產(chǎn)生不好的看法,，正因為我們有這樣的保安,，主要是酒店領(lǐng)導在平時教育,，培養(yǎng)的結(jié)果。

回顧過去的一年,，我在各位領(lǐng)導的關(guān)心下,，各同事的配合下，我們在加強景區(qū)安全防范管理,，安全巡邏檢查,、組織學習等做了一定的工作。

一,、完善安全防范體系

為了確保景區(qū)的安全,，我們從景區(qū)的實際情況出發(fā)，按照安全防范制度,，徹底的落實安全工作,。我們有相應的火警火災處置預案、各重點部位崗位責任制,、巡邏崗位職責,、停車場崗位職責、突發(fā)事件保衛(wèi)工作程序,、消防重點部位檔案等,，使我們能夠進一步明確自己的工作方向與責任。

二,、落實安全檢查,，確保景區(qū)安全

為了使消防安全工作落實到實處，我們貫徹落實景區(qū)領(lǐng)導強調(diào)安全防范的指示精神,，布置安全防范的內(nèi)容,，加強安全檢查。針對部分裝修的施工場地,，時間長,、任務重，我們落實重點防范,，加強巡邏檢查次數(shù),，真正地把安全工作落實到實處。

三,、樹服務品牌，抓學習,、管理

作為一個景區(qū),，抓服務質(zhì)量，首先是抓人,，要抓自身建設,，提高自身的思想素質(zhì),。只有這樣才能使我們真正懂得服務的目的。在會議時領(lǐng)導會對比較好的員工及時進行表揚,，對表現(xiàn)不好的員工進行嚴肅批評,，同時對我們加強了紀律教育，尤其是我們巡邏的員工,，接觸人多面廣,，更加要做到這一點，我們經(jīng)常開會學習,，強調(diào)鐵的紀律,，使得我們從主管到員工都能夠做到這一點。

四,、服務質(zhì)量

巡邏工作是我們景區(qū)為客人服務的最前沿,，他們的服務質(zhì)量好壞，關(guān)系到我們景區(qū)的形象,。停車場保安服務,，做到客人車輛來去時，指揮車輛服務,，指路服務,。尤其是冬天的巡邏工作，在天寒地凍,，日曬雨淋,，我們始終站在服務最前沿，為客人服務,。

五,、20_年的工作打算

新的一年，保安部樹立保安部新形象,。完善各項規(guī)章制度,，保景區(qū)平安。必須保證景區(qū)的消防安全運轉(zhuǎn),，確保景區(qū)消防安全,，做到萬無一失，堅持以防為主,，防消結(jié)合,。工作中不斷完善和遵守各項規(guī)章制度，用制度管理人,，成立安全巡查小組,，定期對景區(qū)及周圍各種場所進行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時協(xié)同其它部門進行整改,，杜絕一切安全事故的發(fā)生,。