“報告”使用范圍很廣,，按照上級部署或工作計劃,，每完成一項任務(wù)，一般都要向上級寫報告,，反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn),、存在的問題以及今后工作設(shè)想等，以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo),。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢,？以下是我為大家搜集的報告范文，僅供參考,，一起來看看吧
公安局政風(fēng)行風(fēng)工作總結(jié)報告篇一
(二)抓住重點,，找準問題。我們把查找問題作為政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的重點環(huán)節(jié)緊抓不放,。各單位民警職工采取請進來和走出去辦法,，通過自己找、群眾提,、領(lǐng)導(dǎo)點,、組織查、社會評深入查找在廉政建設(shè),、依法辦事,、履職效率,、管理效能、服務(wù)質(zhì)量,、服務(wù)環(huán)境等方面存在的問題,，廣泛征求意見建議,。通過采取監(jiān)督員明察暗訪,、發(fā)放征求意見表,、設(shè)置投訴點,、建立意見箱,、公布舉報電話等措施,，征求意見建議138條,，收集群眾反映問題15個,，現(xiàn)場解決問題80個,。xx縣公安局采取現(xiàn)場督察,、電話催辦、召開座談會等形式,，對民評代表提出的問題,，勇于正視，及時整改,。同時,，通過網(wǎng)上公安局、網(wǎng)上派出所,、公開欄等有效載體向社會各界發(fā)出公開承諾事項,，歡迎予以監(jiān)督落實。
(三)及時動員,，聘請監(jiān)督,。xx縣公安局從統(tǒng)一思想，提高認識入手,，多次召開會議,，對此項工作進行安排部署，進一步理清思路,，明確工作任務(wù),，為全力以赴搞好政風(fēng)行風(fēng)評議工作奠定基礎(chǔ)。結(jié)合“大走訪”開門評警,、“發(fā)揚傳統(tǒng),、堅定信念、執(zhí)法為民”,、“作風(fēng)建設(shè)推進年”、“兩過硬一業(yè)績”,、“整風(fēng)肅紀”等主題實踐活動,，堅持狠抓學(xué)習(xí)不放松,，在學(xué)習(xí)中，要求每位民警做到有心得,、有討論,、有發(fā)言、有整改,，及時對照要求,，補缺補漏。同時,，為了促進評議工作取得實效,，我們分別從人大代表、政協(xié)委員,、群眾代表,、服務(wù)對象等社會各界人人士中聘請6位同志為政風(fēng)行風(fēng)評議代表，就xx縣公安局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)問題開展明查暗訪,，督促指導(dǎo)評議工作,。
(四)圍繞中心，搞好結(jié)合,。把政風(fēng)行風(fēng)評議工作與中心工作,、開門評警、“發(fā)揚傳統(tǒng),、堅定信念,、執(zhí)法為民”、“作風(fēng)建設(shè)推進年”,、“整風(fēng)肅紀”等活動有機結(jié)合,，相互促進，切實解決公安工作和隊伍建設(shè)存在的突出問題,。切實解決群眾反映的“熱點”,、“難點”和多發(fā)、易發(fā)等問題,，從廉政建設(shè),、依法辦事、履職效率,、管理效能,、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)環(huán)境等方面對隊伍作風(fēng)進行一次全面整改,，真正使公安機關(guān),、公安民警執(zhí)法和服務(wù)水平更高、作風(fēng)更硬,、窗口更亮,，形象更好,。
(五)強化措施，邊查邊改,。針對民評代表反饋和征求到的意見建議,，我們迅速行動，采取過硬措施,，確定專人負責(zé),，明確辦理時限，一件一件抓緊逐項落實整改,。做到件件有結(jié)果,，事事有回音。對群眾提出的問題,，制定切實可行的整改措施,，積極整改存在的問題。
(六)多策并舉,，抓好落實,。積極借鑒上級單位及其他單位政風(fēng)行風(fēng)評議中的好經(jīng)驗、好做法,，積極主動走訪人大代表和政協(xié)委員,，召開監(jiān)督員會議，取得他們對公安工作的理解和支持,，宣傳廣大公安民警在安全防范,、打擊破案方面取得的成績。在行風(fēng)評議期間,，帶案下訪,、帶問題走訪、帶未破案件回訪,。進一步落實黨委成員聯(lián)系單位責(zé)任制,，落實“一崗雙責(zé)”，把各項措施真正落到實處,。
(七)主動溝通,，及時匯報。主動及時與縣政府糾風(fēng)辦和民評代表聯(lián)系,，匯報工作進展情況,。邀請評議代表深入到本單位、本警種和基層單位中去,，進行監(jiān)督檢查,，在解決問題的同時，使大家了解公安、理解公安,、支持公安,，促進評議工作的落實。
(八)落實責(zé)任,，嚴格追究。公安局紀委和督察對此次行風(fēng)評議活動進行全程監(jiān)督,，嚴格責(zé)任追究,，將各類意見和建議具體落實到各有關(guān)單位、崗位和責(zé)任人,，并限期整改解決,。對此次行風(fēng)評議整改工作，公安局黨委要求各級領(lǐng)導(dǎo)要帶頭查擺,，以自己的模范行動去影響和引導(dǎo)廣大民警,，推動評議工作深入開展。按照“誰主管,、誰負責(zé)”的原則,，嚴格落實一把手的責(zé)任，形成一把手負總責(zé),、親自抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)落實“一崗雙責(zé)”、具體抓,，一級抓一級,，層層抓落實的評議整改工作機制，確保整改工作取得實效,。
二,、存在問題。
