當在某些事情上我們有很深的體會時,，就很有必要寫一篇心得體會，通過寫心得體會，可以幫助我們總結積累經(jīng)驗,。那么心得體會該怎么寫,？想必這讓大家都很苦惱吧,。下面小編給大家?guī)黻P于學習心得體會范文,，希望會對大家的工作與學習有所幫助,。

走基層心得體會總結篇一

帶著思考走,，懷著感情轉,，迎著問題改。廣大新聞工作者走向田間地頭,、工廠車間,，以飽含深情的筆觸傳達民意民愿,，回應百姓關切。一大批來自基層的鮮活事,、動人情呈現(xiàn)于報紙,、廣播、電視,、網(wǎng)絡等各類媒體,。作為一線新聞工作者，我由此深切地體會到：

新聞報道散發(fā)泥土芳香,。根植于什么樣的土壤,，就會獲得什么樣的營養(yǎng)。新聞工作者只有扎根廣闊大地,、扎根基層一線,，新聞報道才能汲取充足養(yǎng)分，新聞“大廈”才能牢固根基,。

這個不平凡的8月,，人們欣喜地發(fā)現(xiàn)，報紙上普通百姓的故事多了,，電視上小人物的鏡頭多了,，廣播里基層的聲音響了……

我臺以多種形式的報道分別開設專欄，推出“走基層 聽民聲”專題,，緊密結合當前社會熱點,，持續(xù)刊播記者深入基層、深入一線采制的報道,。

新聞工作者到廣闊天地錘煉真本事,。對于廣大新聞工作者來說，轉變作風,、深入基層,、深入群眾既是聽從黨的召喚、為人民服務的職責和使命,，又是自身成長成才的必經(jīng)之路,，更是寫就新聞精品和錦繡文章的不二法門，

“走基層,、轉作風,、改文風”活動啟動以來，編輯記者們走出高樓大廈,，到改革開放前沿,，到普通民眾中間，挖掘鮮活素材,，采寫現(xiàn)場報道,。

“深入開展‘走基層,、轉作風、改文風’活動,，我們也應該審視自己：走基層,，是蜻蜓點水，還是真正沉到下面?是走馬觀花,，還是帶著真情融入其中?就采編工作而言,，深入才能生動感人，深入才能深刻透徹,，深入才能使新聞生產(chǎn)力得到最大程度的釋放,。”人民日報經(jīng)濟社會部農(nóng)村采訪室副主編趙永平說,。

“走基層，才能知道‘依靠誰’;轉作風,，才能知道‘我是誰’;改文風,，才能知道‘為了誰’?！敝挥猩钊雽嶋H,、深入基層、深入一線進行調研采訪,，接地氣,、俯下身、抓活魚,，才能增強報道的針對性和說服力,。

最美麗的風景在基層，最感人的故事在基層,，最鍛煉人的舞臺在基層,。身為“80后”的我們，光走到基層還不行,，還要真正走進群眾,，和群眾交心、向群眾學習,，這樣,，感受才真切、語言才豐富,、稿子才鮮活,。

讓記者和百姓的心貼得更近，基層,，是新聞報道永不枯竭的源頭活水,。

人民群眾,，是新聞工作者最好的老師。隨著“走基層,、轉作風,、改文風”活動的推進，大量百姓喜聞樂見的新聞作品不斷涌現(xiàn),，受到群眾歡迎,。

在網(wǎng)絡上，網(wǎng)民們對于“走基層,、轉作風,、改文風”活動的關注度也越來越高，討論越來越熱烈,。網(wǎng)友“犄角旮旯”認為,，一些年輕記者在大城市生活慣了，對大多數(shù)老百姓的生活沒有真切了解,，自然寫不出貼近生活的好新聞來,。在“走基層、轉作風,、改文風”活動中,，正是由于記者下到最基層，和人民群眾同吃同住,，才使新聞報道真正觸到了人民的脈搏,、生活的本質。

走基層心得體會總結篇二

根據(jù)縣委的安排部署,，從今年3月初開始,，我到_鎮(zhèn)蘆灣村參加“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動。參加工作30多年來,，也曾幾次下鄉(xiāng)開展基層工作,，但是這次意義不同，心得體會范文是新世紀新時期干部帶著學習的目的,、解決問題和創(chuàng)建和諧的任務到基層去的,。通過2個多月的民情訪談，使我深深體會到蘆灣村的村民很質樸,，生產(chǎn),、生活積極向上，思想心態(tài)很“陽光”,，從心底里感謝黨的政策,，感謝縣委、縣政府出臺的惠農(nóng)政策,。與他們交談猶如一股甘甜的清泉浸入心田,，與他們交談是一種無需投資的精神享受,，與他們交流給人一種融入社會、回歸自然,、和諧發(fā)展的感覺,，從他們身上使我收獲了一筆不菲的人生財富。

一,、只有沉下身子,，深入群眾才能了解民生所需。

組織開展“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,，不但為黨員干部深入基層搭建一個溝通,、學習、交流和施展才華的平臺,，而且也為密切黨群關系,，拉近干群距離，做好群眾工作搭起了一座“無形橋”,。我認為,，有能力做好機關工作，不一定能做好基層群眾工作,，但是有能力做好基層群眾工作就一定能做好任何一項工作。為了盡快掌握熟悉蘆灣村社情況和面臨的問題,，全面了解群眾所思,、所想、所盼,、所怨,，我們工作組一行深入村社院落，走進田間地頭,，訪貧問苦,、訪民問需、訪賢問能,、訪老問經(jīng),、訪富問計，親身體會到廣大群眾的辛勞,，了解到廣大群眾這些年不斷進行產(chǎn)業(yè)結構調整,，發(fā)展現(xiàn)代設施農(nóng)業(yè)經(jīng)歷的坎坷。他們在黨的號召和縣委1號文件政策的鼓舞下,，利用荒灘資源,，應用現(xiàn)代科學技術發(fā)展荒漠區(qū)設施葡萄、日光溫室,、拱棚蔬菜,、奶肉牛養(yǎng)殖等,，實現(xiàn)勞動效益最大化和土地資源利用最大化。蘆灣村新農(nóng)村建設剛剛開始就走在了全國,、省,、市縣前列，不論是在農(nóng)田基礎設施配套建設,、村社道路硬化,、能源沼氣建設、設施農(nóng)業(yè)發(fā)展,、基層民主管理,，還是農(nóng)戶門前綠化、家庭院落美化,、村風民風轉變,、環(huán)境衛(wèi)生整治等方面都和積累了不少經(jīng)驗，為全縣新農(nóng)村建設起到了引領示范作用,。如今蘆灣村的發(fā)展面臨的困惑和難題是什么呢通過對溫室大棚種植戶劉生平,、楊沛年、胡國偉的走訪中,，我們了解到蘆灣村的發(fā)展缺乏的是技術和信息,，農(nóng)戶們渴望得到更多的科技培訓，掌握多方面的現(xiàn)代科學技術,，需要得到市場需求信息,，為定值蔬菜品種和類別提供參考依據(jù)，需要一批技術過硬的農(nóng)技工作指導隊,，指導農(nóng)戶提高生產(chǎn)效益,。蘆灣村現(xiàn)有日光溫室156座，其中：高標準三代日光溫室80座,，高標準二代日光溫室68座,，一代溫室大棚8座，全村三分之一的農(nóng)戶擁有日光溫室,。三代溫室大棚的生產(chǎn)效益明顯高于一,、二代溫室大棚，為使溫室大棚發(fā)揮好的效益,，我們工作組干部積極向農(nóng)戶宣傳關于改造舊棚給予5-8萬元貸款貼息兩年的優(yōu)惠政策,，目前，已為63戶農(nóng)戶辦理了婦女小額擔保貸款364萬元,，準備改造舊棚65座,。結合蘆灣村群眾需求，我們邀請該村的“土專家”、“田秀才”現(xiàn)身說法,，講方法,，講要領，舉辦日光溫室果蔬栽培技術及玉米制種田間施肥和管理為主要內容的培訓班2期,，解決了部分群眾的燃眉之急也為正在春耕生產(chǎn)的群眾注入了新動力,。

二、只有深入一線,，走進群眾才能感悟生活真諦

為了全面準確掌握蘆灣村群眾生產(chǎn),、生活狀況，我們根據(jù)摸排情況,，工作組每個成員都與村里部分困難戶結成“幫扶對子”,，幫助他們一起進行春耕備耕生產(chǎn)，和他們一起拉家常,，幫助消除他們心中的苦悶和疾慮,。我們詳細了解這些貧困戶、困難戶,、低保戶在生產(chǎn)生活中存在的困難和問題,，并詳細進行記錄，想方設法通過各種渠道逐個幫助解決,。先后走訪慰問了趙玉蓮,、季桂英、賈玉桂等12戶群眾,，并為4戶生活生產(chǎn)特別困難的群眾送去了春耕生產(chǎn)急需的化肥等物資,，送上了我們工作組的一份關懷。通過和這些困難群眾的訪談交流使我深深體會到：這些貧困的群眾不是因為他們不思進取,，而是他們曾因各種各樣的不幸原因致使生活陷入了困境，他們需要大家的關心來溫暖,，需要大家的幫助來鼓勁,，只要用誠心和他們交流，他們才會敞開心扉接納你,。這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,，為我們深入基層，走進群眾,、融入百姓提供了難得的機遇和機會,。我們抽調下基層的每一位干部更應該珍惜這次機會，珍惜這份來之不易的工作,，把握好手中的權利,，用博大的胸懷去包容群眾，用真誠善良的心去溫暖群眾，用自身的智慧和力量去回饋社會,。

三,、只有放下自我，深入基層才能體現(xiàn)自我價值

干部的工作能力大小和整體素質高低直接關系著黨和政府的形象?，F(xiàn)在,，有的干部走出校門就進入機關工作，對基層情況掌握不深不透,、對群眾需求了解不及時,、對群眾呼聲聽得不真切，脫離基層群眾的傾向還普遍存在,。有的按部就班,，創(chuàng)新意識不強;有的作風散漫、紀律要求不嚴;有的不思進取,，能力素質較低;有的浮在面上,，服務意識淡化，甚至有的年輕干部還沒有到基層去過,，更沒有基層工作經(jīng)驗,，對處理一些應急和上訪類問題束手無策等等。我們通過走訪群眾,、接待來訪,、召開黨員群眾會議等，已排查出土地,、林木等矛盾糾紛9起,，針對這些矛盾問題，我們分門別類,，邀請熟悉情況的長者和村社干部一起分析研究,，尋找對策措施，引導群眾本著互諒互讓的原則,，卓有成效地化解地埂,、制種、林木糾紛5起,，4起正在協(xié)調處理當中,。通過調處矛盾糾紛，使我學習和掌握了一些處理農(nóng)村問題的經(jīng)驗和方法,，提高了處理基層問題的能力,。我認為每一個干部應該把握好這次下基層的機遇，沉下身子,，真正把群眾當作朋友,、當成親人,，想群眾之所想，急群眾之所急,，熱心,、盡心、精心地為群眾服務,。以務實的工作作風和嚴謹?shù)纳钭黠L積極投身農(nóng)村工作,，踏踏實實向群眾學習，真真切切為群眾服務,，樸樸素素和群眾交流,，與農(nóng)民群眾打成一片，以群眾滿意不滿意,、答應不答應,、高興不高興來衡量自己、要求自己,，從工作,、生活中的每一件小事做起，養(yǎng)成良好習慣,，培養(yǎng)優(yōu)秀品質,，展現(xiàn)良好形象，切實贏得群眾的尊重和信賴,，只有這樣,，才能使你的才華有施展的舞臺，才能使你的能力得到體現(xiàn),。

四,、只有貼近群眾，樹好形象才能密切黨群關系

近年來,，中央,、省、市,、縣實行的新型農(nóng)村合作醫(yī)療,、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、兩免一補等各項強農(nóng)惠農(nóng)政策是得民心的好事,，為什么干群關系越拉越遠呢干部與群眾之間好像有了一堵“無形墻”。我認為這就是因為我們各級干部深入基層的少了,，和群眾打成一片的少了,，幫助群眾解決實際困難的少了，群眾聽到黨的聲音少了……,。在目前開展的春季植樹造林活動中,，我們和蘆灣村群眾一起在村公益林場栽植紅柳和沙棗苗木10萬多株，1000多畝。有了我們的加入,，有了我們的身影,，群眾建設家鄉(xiāng)的熱情和積極性更加高漲。他們熱情的和我們交流,，拉家常,，說感受，談困難,，贊揚黨的政策,，讓我深深地感受到他們的淳樸，從他們身上汲取了生活的信心和工作的動力,。通過這次下基層活動,，使我明白農(nóng)村工作包羅萬象，包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣上各部門安排的工作都需要在村社一級落實和解決,，而且需要廣大群眾的支持和配合才行,，再好的決策和部署得不到群眾的認可就失去了價值和意義。真是上面千條線,，下面一根針哪,。農(nóng)村是一個廣闊的天

地，群眾工作是黨和政府工作的核心,，黨的各項惠民政策需要我們各級干部來宣傳,，農(nóng)業(yè)科技技術需要我們來推廣，農(nóng)民群眾的憂愁需要我們來分擔,，生活困難群眾的問題需要我們來解決,，和諧社會需要我們共同來建設。我們的工作還不適應形勢任務的要求,，工作作風與人民群眾要求還有一定的差距,，工作能力還有待于進一步提高。只有,，而且只有廣大機關干部情況熟了,，作風好了，素質高了,，技術硬了,，能力強了，工作實了,，群眾聽到的聲音多了,，干部和群眾之間的“無形墻”才會消失，干群關系才會更融洽,。

這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,，創(chuàng)先爭優(yōu)正是縣委給全縣干部搭建了一個“創(chuàng)先”的平臺,，提供了一條“爭優(yōu)”的途經(jīng)、創(chuàng)造了一個施展才華的舞臺和一次提高能力的機會,。我們要把這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動作為一次難得的人生體驗,，我們要把群眾的發(fā)展作為檢驗工作實效的唯一標桿，只有干群合力才是促進全縣經(jīng)濟和社會發(fā)展的動力和源泉,。我堅信,，在縣委、縣政府的正確領導下,，全縣干部群眾會齊心協(xié)力把臨澤的明天建設的更美好.

走基層心得體會總結篇三

根據(jù)縣委的統(tǒng)一安排,，要求廣大黨員干部深入基層、深入群眾,，調查了解聯(lián)系服務群眾等方面存在的問題,，產(chǎn)生這些問題的原因及整改方向等。最近,，我深入到一些鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村組、街道,、社區(qū),，就基層紀檢監(jiān)察工作進行了一些調查了解。經(jīng)過調查分析,，主要有以下幾方面的一些體會,。

基層紀檢監(jiān)察工作總體的好的，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記和街道社區(qū),、村紀檢員,，在轉變工作作風、推行政務,、村務公開,、增強基層工作透明度、促進“四風”改進,、密切黨群,、干群關系方面做了大量工作，取得了較為明顯的成效,，但也存在著一些問題,，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

一是部分紀檢監(jiān)察干部在案件查辦、違規(guī)違紀典型事例懲處上顯得無所事事,、無所作為,，而群眾對干部的作風、政風很不滿意,，違紀違規(guī),、損害群眾利益的事時有發(fā)生，導致干群關系緊張,，一些基層組織在群眾中威信不高,，說話無人聽，安排的事無人干,，黨的決策,、決議、決定在基層得不到落實,。

二是相當一部分群眾不信任基層紀檢干部,，認為基層紀委書記、紀檢員辦不了案,，管不了事,，對損害群眾利益的事不能管、不敢管,，有線索,、有問題不向基層紀檢干部反映，而是采取越級上訪,、網(wǎng)曝等非正常途徑,，嚴重影響了社會的穩(wěn)定。

三是基層領導不重視基層紀檢工作,，認為紀檢干部就是批刺兒,、找麻煩，對上級紀委安排的工作,，不研究,、不討論，認為只要沒有違法犯罪行為就跟紀委無關,，導致常規(guī)的紀檢監(jiān)察工作開展不了,。

四是監(jiān)委會很難獨立行使監(jiān)督權。存在著監(jiān)督不到位,，履職較困難的現(xiàn)象,。個別村務事前并不通過監(jiān)委會，事后告知也無法監(jiān)督,。

在調查過程中,，還有一些細小的問題就不一一列舉了。存在這些問題主要有以下幾方面原因：

一是基層紀檢干部無權獨立開展工作,。按照規(guī)定,，同級紀委必須在同級黨委領導下開展工作，而同級紀委對同級紀委又有監(jiān)督權,。這就形成被領導監(jiān)督領導的局面,，所以同級紀檢監(jiān)察干部很難開展監(jiān)督工作,。

二是基層紀檢監(jiān)督干部履職積極性不高。認為只要無大案就可以了,，忽視了日常監(jiān)督和對干部的日常管理,。

基層紀檢監(jiān)察工作，直接聯(lián)系著人民群眾,，是解決干部作風,、落實群眾訴求、化解基層矛盾的重要基礎,?；鶎蛹o檢監(jiān)察工作做好了對增強在人民群眾中的形象、增強黨在群眾中的凝聚力和向心力,，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系將起到重要作用,，要做好基層紀檢監(jiān)察工作，我認為應以以下幾方面進行努力,。

一,、修身戒行、率先重范,，努力提高基層紀檢監(jiān)察干部

自身素質,，必須做到：能力素質要經(jīng)常提升，紀律制度要率先重范,，工作履職要積極主動,。要全面加強對基層紀檢監(jiān)察干部的日常教育管理工作，使之保持高昂,、積極,、向上的工作熱情。

二,、強化選人用人關,。要把公道正派、敢于任事,、作風逗硬的干部選派到紀檢監(jiān)察崗位上來,，及時淘汰無所作為，不敢擔當,、無責任感,、事業(yè)心的紀檢監(jiān)察干部。

三,、強化上級紀委對下級紀檢監(jiān)察干部的領導,，增強對下級紀檢監(jiān)察干部的保護和關心，及時表彰、獎勵工作較好的干部,，保護因工作受打擊,、報復的干部，使他們能放心,、大膽地開展工作,，解除后顧之憂。

四,、強化監(jiān)委會工作職責。使各項重大決策在事前,、事中,、事后能充分得到監(jiān)督，增強基層工作透明度,，消除群眾疑慮,，化解矛盾。

總之,，加強和改進基層紀檢監(jiān)察工作的方法很多,。只要我們在各方面進行努力，就一定能在聯(lián)系和服務群眾最后一公里上有新突破,。就會更好的服務人民群眾,，使我們黨風更正，民順更順,、社會更和諧,。

走基層心得體會總結篇四

去年以來，中組部在全國組織系統(tǒng)啟動了“萬名組織部長下基層”活動,，這一活動的深入開展對于體察基層實情,、密切黨群關系、改進部門作風,、服務科學發(fā)展有著重要的意義和作用,。作為組織部副部長，結合全縣開展的第二批,、第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動,，經(jīng)過一年中多次赴水阜鄉(xiāng)長川村、砂崗村和其他有關部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)下基層搞調研,、送溫暖,、作檢查等具體實踐體驗，看到了一些現(xiàn)實,，聽到了一些情況,，也觸及了我的思想，對此,，我也有一些切身的體會和感觸,，如何更好地開展好“萬名組織部長下基層”活動這一問題我一直在琢磨和思考,，現(xiàn)就這一問題談一些自己膚淺的體會和看法。要想真正把組織部長下基層活動組織好,、開展好,，使活動取得實實在在的成效，我認為就應始終堅持做到“五個結合”,。

一要做到組織活動與實踐活動相結合

開展“萬名組織部長下基層”活動,，組織部門是下基層活動的主辦單位，組織部長是下基層活動的主角,，既是活動本身的實施者,、參與者、實踐者,，又是本部門具體活動的領導者,、組織者和策劃者。因此,，在制定下基層活動的具體方案時,，既要不折不扣地全面貫徹落實好中組部會議精神及省市組織部門的具體安排部署，又要緊密結合本地,、本部門的工作實際,，制定出具體有效、切實可行的實施辦法和相關措施,，保障各項子活動能落實到實處,。在活動中，組織部長要肩負起第一責任人的責任,，在活動中時時刻刻,、時時處處要親力親為、事必親恭,、以身作則,、率先垂范,，為領導班子其他成員和組工干部做好表率,、做好榜樣,、樹好形象,。

二要做到貼近群眾與真情實意相結合

組織部長下基層活動，不能只喊口號,、不搞實際,，只發(fā)文件,，不搞行動,，更不能敷衍了事走過場,，應付差事造影響。而是要把活動真正落實到實處，真正掌握了解情況,，為民排憂解難,。這就要求組織部長要走出機關、走進基層,、走近群眾,，保留此標記既要做到身子下得去，與鎮(zhèn)村干部,、社區(qū)黨員,、貧困群眾零距離接觸、面對面交流,，保證人員到位,、時間到位、精力到位,、落實到位，又要做到用心聽民聲,、察民情,、解民憂、幫民困,，盡自己傾心之力,，盡自己之所能，解基層之所盼,，辦群眾之所急,，真心實意地為干部群眾做好事、辦實事,。

三要做到幫民解憂與學習經(jīng)驗相結合

開展組織部長下基層活動的重要內容就是要與各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各部門黨委、黨(總)支部書記,、科級干部,、一般干部、大學生村官,、困難黨員群眾開展結對幫扶,。帶著問題下基層，了解干部群眾對組織工作的期待與要求,，發(fā)現(xiàn)和總結基層工作的好經(jīng)驗,、好作法，形成有調查情況,、有分析問題,、有意見建議的調研報告。開展“雙聯(lián)幫建” 活動同樣也是下基層活動的重要內容，兩者相輔相成,、相得益彰,、互為補充。這就要求組織部長和組工干部要在送思路,、送政策,、送信息、送項目,、送錢物的過程中,，既要讓基層干部群眾切實感受到組織部門的真情實意，更要通過“送溫暖”,、“千名干部促春耕”,、“雙聯(lián)幫建”活動了解實情、掌握真情,，為進一步改進工作,、完善機制提供第一手翔實資料，也為今后確定思路,、制訂措施提供有益的借鑒,。

四要做到釋惑解疑與排憂解難相結合

與干部談心談話，是下基層活動的重頭戲,，也是組織部長關心了解干部的重要途徑,。它既不同于平時的干部考察也不同于年底節(jié)前的下鄉(xiāng)慰問。重點要掌握了解基層單位的總體情況,，還要注意了解基層干部的思想,、工作、學習,、生活,、身體、家庭等各方面的情況,，幫助解決一些組織部門能夠切實解決的實際困難,。開展談心談話是下基層活動的重要一項工作，就是要掌握了解干部情況,，理順思想情緒,、解開干部心結、緩解心理壓力,、提升工作熱情,，幫助基層干部解決深層次的思想問題，主要把干部的精力引導到干事創(chuàng)業(yè),、謀求發(fā)展上來,，使談心談話活動取得實實在在的成效,。

走基層心得體會總結篇五

根據(jù)縣委的安排部署，從今年3月初開始,，我到xx鎮(zhèn)蘆灣村參加“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,。參加工作30多年來，也曾幾次下鄉(xiāng)開展基層工作,，但是這次意義不同,，心得體會范文是新世紀新時期干部帶著學習的目的、解決問題和創(chuàng)建和諧的任務到基層去的,。通過2個多月的民情訪談,，使我深深體會到蘆灣村的村民很質樸，生產(chǎn),、生活積極向上,，思想心態(tài)很“陽光”，從心底里感謝黨的政策,，感謝縣委,、縣政府出臺的惠農(nóng)政策。與他們交談猶如一股甘甜的清泉浸入心田,，與他們交談是一種無需投資的精神享受,，與他們交流給人一種融入社會、回歸自然,、和諧發(fā)展的感覺，從他們身上使我收獲了一筆不菲的人生財富,。

一,、只有沉下身子，深入群眾才能了解民生所需,。

組織開展“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,，不但為黨員干部深入基層搭建一個溝通、學習,、交流和施展才華的平臺,，而且也為密切黨群關系，拉近干群距離,，做好群眾工作搭起了一座“無形橋”,。我認為，有能力做好機關工作,，不一定能做好基層群眾工作,，但是有能力做好基層群眾工作就一定能做好任何一項工作。為了盡快掌握熟悉蘆灣村社情況和面臨的問題,，全面了解群眾所思,、所想,、所盼、所怨,，我們工作組一行深入村社院落,，走進田間地頭，訪貧問苦,、訪民問需,、訪賢問能、訪老問經(jīng),、訪富問計,，親身體會到廣大群眾的辛勞，了解到廣大群眾這些年不斷進行產(chǎn)業(yè)結構調整,，發(fā)展現(xiàn)代設施農(nóng)業(yè)經(jīng)歷的坎坷,。他們在黨的號召和縣委1號文件政策的鼓舞下，利用荒灘資源,，應用現(xiàn)代科學技術發(fā)展荒漠區(qū)設施葡萄,、日光溫室、拱棚蔬菜,、奶肉牛養(yǎng)殖等,，實現(xiàn)勞動效益最大化和土地資源利用最大化。蘆灣村新農(nóng)村建設剛剛開始就走在了全國,、省,、市縣前列，不論是在農(nóng)田基礎設施配套建設,、村社道路硬化,、能源沼氣建設、設施農(nóng)業(yè)發(fā)展,、基層民主管理,，還是農(nóng)戶門前綠化、家庭院落美化,、村風民風轉變,、環(huán)境衛(wèi)生整治等方面都和積累了不少經(jīng)驗，為全縣新農(nóng)村建設起到了引領示范作用,。如今蘆灣村的發(fā)展面臨的困惑和難題是什么呢通過對溫室大棚種植戶劉生平,、楊沛年、胡國偉的走訪中,，我們了解到蘆灣村的發(fā)展缺乏的是技術和信息,，農(nóng)戶們渴望得到更多的科技培訓，掌握多方面的現(xiàn)代科學技術,，需要得到市場需求信息,，為定值蔬菜品種和類別提供參考依據(jù),，需要一批技術過硬的農(nóng)技工作指導隊，指導農(nóng)戶提高生產(chǎn)效益,。蘆灣村現(xiàn)有日光溫室156座,，其中：高標準三代日光溫室80座，高標準二代日光溫室68座,，一代溫室大棚8座,，全村三分之一的農(nóng)戶擁有日光溫室。三代溫室大棚的生產(chǎn)效益明顯高于一,、二代溫室大棚,，為使溫室大棚發(fā)揮好的效益，我們工作組干部積極向農(nóng)戶宣傳關于改造舊棚給予5-8萬元貸款貼息兩年的優(yōu)惠政策,，目前,，已為63戶農(nóng)戶辦理了婦女小額擔保貸款364萬元，準備改造舊棚65座,。結合蘆灣村群眾需求,，我們邀請該村的“土專家”、“田秀才”現(xiàn)身說法,，講方法,，講要領，舉辦日光溫室果蔬栽培技術及玉米制種田間施肥和管理為主要內容的培訓班2期,，解決了部分群眾的燃眉之急也為正在春耕生產(chǎn)的群眾注入了新動力,。

二、只有深入一線,，走進群眾才能感悟生活真諦

為了全面準確掌握蘆灣村群眾生產(chǎn),、生活狀況，我們根據(jù)摸排情況,，工作組每個成員都與村里部分困難戶結成“幫扶對子”,，幫助他們一起進行春耕備耕生產(chǎn),，和他們一起拉家常,，幫助消除他們心中的苦悶和疾慮。我們詳細了解這些貧困戶,、困難戶,、低保戶在生產(chǎn)生活中存在的困難和問題，并詳細進行記錄,，想方設法通過各種渠道逐個幫助解決,。先后走訪慰問了趙玉蓮、季桂英,、賈玉桂等12戶群眾,，并為4戶生活生產(chǎn)特別困難的群眾送去了春耕生產(chǎn)急需的化肥等物資,，送上了我們工作組的一份關懷。通過和這些困難群眾的訪談交流使我深深體會到：這些貧困的群眾不是因為他們不思進取,，而是他們曾因各種各樣的不幸原因致使生活陷入了困境,，他們需要大家的關心來溫暖，需要大家的幫助來鼓勁,，只要用誠心和他們交流,，他們才會敞開心扉接納你。這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,，為我們深入基層,，走進群眾、融入百姓提供了難得的機遇和機會,。我們抽調下基層的每一位干部更應該珍惜這次機會,，珍惜這份來之不易的工作，把握好手中的權利,，用博大的胸懷去包容群眾,，用真誠善良的心去溫暖群眾，用自身的智慧和力量去回饋社會,。

三,、只有放下自我，深入基層才能體現(xiàn)自我價值

干部的工作能力大小和整體素質高低直接關系著黨和政府的形象?，F(xiàn)在,，有的干部走出校門就進入機關工作，對基層情況掌握不深不透,、對群眾需求了解不及時,、對群眾呼聲聽得不真切，脫離基層群眾的傾向還普遍存在,。有的按部就班,，創(chuàng)新意識不強;有的作風散漫、紀律要求不嚴;有的不思進取,，能力素質較低;有的浮在面上,，服務意識淡化，甚至有的年輕干部還沒有到基層去過,，更沒有基層工作經(jīng)驗,，對處理一些應急和上訪類問題束手無策等等。我們通過走訪群眾,、接待來訪,、召開黨員群眾會議等，已排查出土地,、林木等矛盾糾紛9起,，針對這些矛盾問題,，我們分門別類，邀請熟悉情況的長者和村社干部一起分析研究,，尋找對策措施,，引導群眾本著互諒互讓的原則，卓有成效地化解地埂,、制種,、林木糾紛5起，4起正在協(xié)調處理當中,。通過調處矛盾糾紛,，使我學習和掌握了一些處理農(nóng)村問題的經(jīng)驗和方法，提高了處理基層問題的能力,。我認為每一個干部應該把握好這次下基層的機遇,，沉下身子，真正把群眾當作朋友,、當成親人,，想群眾之所想，急群眾之所急,，熱心,、盡心、精心地為群眾服務,。以務實的工作作風和嚴謹?shù)纳钭黠L積極投身農(nóng)村工作,，踏踏實實向群眾學習，真真切切為群眾服務,，樸樸素素和群眾交流,，與農(nóng)民群眾打成一片，以群眾滿意不滿意,、答應不答應,、高興不高興來衡量自己、要求自己,，從工作,、生活中的每一件小事做起，養(yǎng)成良好習慣,，培養(yǎng)優(yōu)秀品質,，展現(xiàn)良好形象,，切實贏得群眾的尊重和信賴,，只有這樣，才能使你的才華有施展的舞臺,，才能使你的能力得到體現(xiàn),。

四,、只有貼近群眾，樹好形象才能密切黨群關系

近年來,，中央,、省、市,、縣實行的新型農(nóng)村合作醫(yī)療,、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、兩免一補等各項強農(nóng)惠農(nóng)政策是得民心的好事,，為什么干群關系越拉越遠呢干部與群眾之間好像有了一堵“無形墻”,。我認為這就是因為我們各級干部深入基層的少了，和群眾打成一片的少了,，幫助群眾解決實際困難的少了,，群眾聽到黨的聲音少了……。在目前開展的春季植樹造林活動中,，我們和蘆灣村群眾一起在村公益林場栽植紅柳和沙棗苗木10萬多株,，1000多畝。有了我們的加入,，有了我們的身影,，群眾建設家鄉(xiāng)的熱情和積極性更加高漲。他們熱情的和我們交流,，拉家常,，說感受，談困難,，贊揚黨的政策,，讓我深深地感受到他們的淳樸，從他們身上汲取了生活的信心和工作的動力,。通過這次下基層活動,，使我明白農(nóng)村工作包羅萬象，包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣上各部門安排的工作都需要在村社一級落實和解決,，而且需要廣大群眾的支持和配合才行,，再好的決策和部署得不到群眾的認可就失去了價值和意義。真是上面千條線,，下面一根針哪,。農(nóng)村是一個廣闊的天地，群眾工作是黨和政府工作的核心,，黨的各項惠民政策需要我們各級干部來宣傳,，農(nóng)業(yè)科技技術需要我們來推廣，農(nóng)民群眾的憂愁需要我們來分擔，生活困難群眾的問題需要我們來解決,，和諧社會需要我們共同來建設,。我們的工作還不適應形勢任務的要求，工作作風與人民群眾要求還有一定的差距,，工作能力還有待于進一步提高,。只有，而且只有廣大機關干部情況熟了,，作風好了,，素質高了，技術硬了,，能力強了,，工作實了，群眾聽到的聲音多了,，干部和群眾之間的“無形墻”才會消失,，干群關系才會更融洽。

這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,，創(chuàng)先爭優(yōu)正是縣委給全縣干部搭建了一個“創(chuàng)先”的平臺,，提供了一條“爭優(yōu)”的途經(jīng)、創(chuàng)造了一個施展才華的舞臺和一次提高能力的機會,。我們要把這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動作為一次難得的人生體驗,，我們要把群眾的發(fā)展作為檢驗工作實效的唯一標桿，只有干群合力才是促進全縣經(jīng)濟和社會發(fā)展的動力和源泉,。我堅信,，在縣委、縣政府的正確領導下,，全縣干部群眾會齊心協(xié)力把臨澤的明天建設的更美好.

走基層心得體會總結篇六

根據(jù)縣委的安排部署,，從今年3月初開始，我到xx鎮(zhèn)蘆灣村參加“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,。參加工作30多年來,，也曾幾次下鄉(xiāng)開展基層工作，但是這次意義不同,，心得體會范文是新世紀新時期干部帶著學習的目的,、解決問題和創(chuàng)建和諧的任務到基層去的。通過2個多月的民情訪談,，使我深深體會到蘆灣村的村民很質樸,，生產(chǎn)、生活積極向上,，思想心態(tài)很“陽光”,，從心底里感謝黨的政策，感謝縣委、縣政府出臺的惠農(nóng)政策,。與他們交談猶如一股甘甜的清泉浸入心田，與他們交談是一種無需投資的精神享受,，與他們交流給人一種融入社會,、回歸自然、和諧發(fā)展的感覺,，從他們身上使我收獲了一筆不菲的人生財富,。

一、只有沉下身子,，深入群眾才能了解民生所需,。

組織開展“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動，不但為黨員干部深入基層搭建一個溝通,、學習,、交流和施展才華的平臺，而且也為密切黨群關系,，拉近干群距離,，做好群眾工作搭起了一座“無形橋”。我認為,，有能力做好機關工作,，不一定能做好基層群眾工作，但是有能力做好基層群眾工作就一定能做好任何一項工作,。為了盡快掌握熟悉蘆灣村社情況和面臨的問題,，全面了解群眾所思、所想,、所盼,、所怨，我們工作組一行深入村社院落,，走進田間地頭,，訪貧問苦、訪民問需,、訪賢問能,、訪老問經(jīng)、訪富問計,，親身體會到廣大群眾的辛勞,，了解到廣大群眾這些年不斷進行產(chǎn)業(yè)結構調整，發(fā)展現(xiàn)代設施農(nóng)業(yè)經(jīng)歷的坎坷,。他們在黨的號召和縣委1號文件政策的鼓舞下,，利用荒灘資源，應用現(xiàn)代科學技術發(fā)展荒漠區(qū)設施葡萄、日光溫室,、拱棚蔬菜,、奶肉牛養(yǎng)殖等，實現(xiàn)勞動效益最大化和土地資源利用最大化,。蘆灣村新農(nóng)村建設剛剛開始就走在了全國,、省、市縣前列,，不論是在農(nóng)田基礎設施配套建設,、村社道路硬化、能源沼氣建設,、設施農(nóng)業(yè)發(fā)展,、基層民主管理，還是農(nóng)戶門前綠化,、家庭院落美化,、村風民風轉變、環(huán)境衛(wèi)生整治等方面都和積累了不少經(jīng)驗,，為全縣新農(nóng)村建設起到了引領示范作用,。如今蘆灣村的發(fā)展面臨的困惑和難題是什么呢通過對溫室大棚種植戶劉生平、楊沛年,、胡國偉的走訪中,，我們了解到蘆灣村的發(fā)展缺乏的是技術和信息，農(nóng)戶們渴望得到更多的科技培訓,，掌握多方面的現(xiàn)代科學技術,，需要得到市場需求信息，為定值蔬菜品種和類別提供參考依據(jù),，需要一批技術過硬的農(nóng)技工作指導隊,，指導農(nóng)戶提高生產(chǎn)效益。蘆灣村現(xiàn)有日光溫室156座,，其中：高標準三代日光溫室80座,，高標準二代日光溫室68座，一代溫室大棚8座,，全村三分之一的農(nóng)戶擁有日光溫室,。三代溫室大棚的生產(chǎn)效益明顯高于一、二代溫室大棚,，為使溫室大棚發(fā)揮好的效益,，我們工作組干部積極向農(nóng)戶宣傳關于改造舊棚給予5-8萬元貸款貼息兩年的優(yōu)惠政策，目前,，已為63戶農(nóng)戶辦理了婦女小額擔保貸款364萬元,，準備改造舊棚65座,。結合蘆灣村群眾需求，我們邀請該村的“土專家”,、“田秀才”現(xiàn)身說法,，講方法，講要領,，舉辦日光溫室果蔬栽培技術及玉米制種田間施肥和管理為主要內容的培訓班2期,，解決了部分群眾的燃眉之急也為正在春耕生產(chǎn)的群眾注入了新動力。

二,、只有深入一線,，走進群眾才能感悟生活真諦

為了全面準確掌握蘆灣村群眾生產(chǎn),、生活狀況,，我們根據(jù)摸排情況，工作組每個成員都與村里部分困難戶結成“幫扶對子”,，幫助他們一起進行春耕備耕生產(chǎn),，和他們一起拉家常，幫助消除他們心中的苦悶和疾慮,。我們詳細了解這些貧困戶,、困難戶、低保戶在生產(chǎn)生活中存在的困難和問題,，并詳細進行記錄,，想方設法通過各種渠道逐個幫助解決。先后走訪慰問了趙玉蓮,、季桂英,、賈玉桂等12戶群眾，并為4戶生活生產(chǎn)特別困難的群眾送去了春耕生產(chǎn)急需的化肥等物資,，送上了我們工作組的一份關懷,。通過和這些困難群眾的訪談交流使我深深體會到：這些貧困的群眾不是因為他們不思進取，而是他們曾因各種各樣的不幸原因致使生活陷入了困境,，他們需要大家的關心來溫暖,，需要大家的幫助來鼓勁，只要用誠心和他們交流,，他們才會敞開心扉接納你,。這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動，為我們深入基層,，走進群眾,、融入百姓提供了難得的機遇和機會。我們抽調下基層的每一位干部更應該珍惜這次機會,，珍惜這份來之不易的工作,，把握好手中的權利,，用博大的胸懷去包容群眾，用真誠善良的心去溫暖群眾,，用自身的智慧和力量去回饋社會,。

三、只有放下自我,，深入基層才能體現(xiàn)自我價值

干部的工作能力大小和整體素質高低直接關系著黨和政府的形象?，F(xiàn)在，有的干部走出校門就進入機關工作,，對基層情況掌握不深不透,、對群眾需求了解不及時、對群眾呼聲聽得不真切,，脫離基層群眾的傾向還普遍存在,。有的按部就班，創(chuàng)新意識不強;有的作風散漫,、紀律要求不嚴;有的不思進取,，能力素質較低;有的浮在面上，服務意識淡化,，甚至有的年輕干部還沒有到基層去過,，更沒有基層工作經(jīng)驗，對處理一些應急和上訪類問題束手無策等等,。我們通過走訪群眾,、接待來訪、召開黨員群眾會議等,，已排查出土地,、林木等矛盾糾紛9起，針對這些矛盾問題,，我們分門別類,，邀請熟悉情況的長者和村社干部一起分析研究，尋找對策措施,，引導群眾本著互諒互讓的原則,，卓有成效地化解地埂、制種,、林木糾紛5起,，4起正在協(xié)調處理當中。通過調處矛盾糾紛,，使我學習和掌握了一些處理農(nóng)村問題的經(jīng)驗和方法,，提高了處理基層問題的能力。我認為每一個干部應該把握好這次下基層的機遇,，沉下身子,，真正把群眾當作朋友,、當成親人，想群眾之所想,，急群眾之所急,，熱心、盡心,、精心地為群眾服務,。以務實的工作作風和嚴謹?shù)纳钭黠L積極投身農(nóng)村工作，踏踏實實向群眾學習,，真真切切為群眾服務,，樸樸素素和群眾交流，與農(nóng)民群眾打成一片,，以群眾滿意不滿意,、答應不答應、高興不高興來衡量自己,、要求自己,，從工作,、生活中的每一件小事做起,，養(yǎng)成良好習慣，培養(yǎng)優(yōu)秀品質,，展現(xiàn)良好形象,，切實贏得群眾的尊重和信賴，只有這樣,，才能使你的才華有施展的舞臺,，才能使你的能力得到體現(xiàn)。

四,、只有貼近群眾,，樹好形象才能密切黨群關系

近年來，中央,、省,、市、縣實行的新型農(nóng)村合作醫(yī)療,、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險,、兩免一補等各項強農(nóng)惠農(nóng)政策是得民心的好事，為什么干群關系越拉越遠呢干部與群眾之間好像有了一堵“無形墻”,。我認為這就是因為我們各級干部深入基層的少了,，和群眾打成一片的少了，幫助群眾解決實際困難的少了,，群眾聽到黨的聲音少了……,。在目前開展的春季植樹造林活動中,，我們和蘆灣村群眾一起在村公益林場栽植紅柳和沙棗苗木10萬多株，1000多畝,。有了我們的加入,，有了我們的身影，群眾建設家鄉(xiāng)的熱情和積極性更加高漲,。他們熱情的和我們交流,，拉家常，說感受,，談困難,，贊揚黨的政策，讓我深深地感受到他們的淳樸,，從他們身上汲取了生活的信心和工作的動力,。通過這次下基層活動，使我明白農(nóng)村工作包羅萬象,，包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣上各部門安排的工作都需要在村社一級落實和解決,，而且需要廣大群眾的支持和配合才行，再好的決策和部署得不到群眾的認可就失去了價值和意義,。真是上面千條線,，下面一根針哪。農(nóng)村是一個廣闊的天

地,，群眾工作是黨和政府工作的核心,，黨的各項惠民政策需要我們各級干部來宣傳，農(nóng)業(yè)科技技術需要我們來推廣,，農(nóng)民群眾的憂愁需要我們來分擔,，生活困難群眾的問題需要我們來解決，和諧社會需要我們共同來建設,。我們的工作還不適應形勢任務的要求,，工作作風與人民群眾要求還有一定的差距，工作能力還有待于進一步提高,。只有,，而且只有廣大機關干部情況熟了，作風好了,，素質高了,，技術硬了，能力強了,，工作實了,，群眾聽到的聲音多了，干部和群眾之間的“無形墻”才會消失,，干群關系才會更融洽,。

這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,，創(chuàng)先爭優(yōu)正是縣委給全縣干部搭建了一個“創(chuàng)先”的平臺，提供了一條“爭優(yōu)”的途經(jīng),、創(chuàng)造了一個施展才華的舞臺和一次提高能力的機會,。我們要把這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動作為一次難得的人生體驗，我們要把群眾的發(fā)展作為檢驗工作實效的唯一標桿,，只有干群合力才是促進全縣經(jīng)濟和社會發(fā)展的動力和源泉,。我堅信，在縣委,、縣政府的正確領導下,，全縣干部群眾會齊心協(xié)力把臨澤的明天建設的更美好.

走基層心得體會總結篇七

根據(jù)縣委的安排部署，從今年3月初開始,，我到xx鎮(zhèn)蘆灣村參加“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,。參加工作30多年來，也曾幾次下鄉(xiāng)開展基層工作,，但是這次意義不同,，心得體會范文是新世紀新時期干部帶著學習的目的、解決問題和創(chuàng)建和諧的任務到基層去的,。通過2個多月的民情訪談,，使我深深體會到蘆灣村的村民很質樸，生產(chǎn),、生活積極向上,，思想心態(tài)很“陽光”,，從心底里感謝黨的政策,，感謝縣委、縣政府出臺的惠農(nóng)政策,。與他們交談猶如一股甘甜的清泉浸入心田,，與他們交談是一種無需投資的精神享受，與他們交流給人一種融入社會,、回歸自然,、和諧發(fā)展的感覺，從他們身上使我收獲了一筆不菲的人生財富,。

一,、只有沉下身子，深入群眾才能了解民生所需,。

組織開展“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,，不但為黨員干部深入基層搭建一個溝通、學習,、交流和施展才華的平臺,，而且也為密切黨群關系,，拉近干群距離，做好群眾工作搭起了一座“無形橋”,。我認為,，有能力做好機關工作，不一定能做好基層群眾工作,，但是有能力做好基層群眾工作就一定能做好任何一項工作,。為了盡快掌握熟悉蘆灣村社情況和面臨的問題，全面了解群眾所思,、所想,、所盼、所怨,，我們工作組一行深入村社院落,，走進田間地頭，訪貧問苦,、訪民問需,、訪賢問能、訪老問經(jīng),、訪富問計,，親身體會到廣大群眾的辛勞，了解到廣大群眾這些年不斷進行產(chǎn)業(yè)結構調整,，發(fā)展現(xiàn)代設施農(nóng)業(yè)經(jīng)歷的坎坷,。他們在黨的號召和縣委1號文件政策的鼓舞下，利用荒灘資源,，應用現(xiàn)代科學技術發(fā)展荒漠區(qū)設施葡萄,、日光溫室、拱棚蔬菜,、奶肉牛養(yǎng)殖等,，實現(xiàn)勞動效益最大化和土地資源利用最大化。蘆灣村新農(nóng)村建設剛剛開始就走在了全國,、省,、市縣前列，不論是在農(nóng)田基礎設施配套建設,、村社道路硬化,、能源沼氣建設、設施農(nóng)業(yè)發(fā)展,、基層民主管理,，還是農(nóng)戶門前綠化、家庭院落美化、村風民風轉變,、環(huán)境衛(wèi)生整治等方面都和積累了不少經(jīng)驗,，為全縣新農(nóng)村建設起到了引領示范作用。如今蘆灣村的發(fā)展面臨的困惑和難題是什么呢通過對溫室大棚種植戶劉生平,、楊沛年,、胡國偉的走訪中，我們了解到蘆灣村的發(fā)展缺乏的是技術和信息,，農(nóng)戶們渴望得到更多的科技培訓,，掌握多方面的現(xiàn)代科學技術，需要得到市場需求信息,，為定值蔬菜品種和類別提供參考依據(jù),，需要一批技術過硬的農(nóng)技工作指導隊，指導農(nóng)戶提高生產(chǎn)效益,。蘆灣村現(xiàn)有日光溫室156座,，其中：高標準三代日光溫室80座，高標準二代日光溫室68座,，一代溫室大棚8座,，全村三分之一的農(nóng)戶擁有日光溫室。三代溫室大棚的生產(chǎn)效益明顯高于一,、二代溫室大棚,，為使溫室大棚發(fā)揮好的效益，我們工作組干部積極向農(nóng)戶宣傳關于改造舊棚給予5-8萬元貸款貼息兩年的優(yōu)惠政策,，目前,，已為63戶農(nóng)戶辦理了婦女小額擔保貸款364萬元，準備改造舊棚65座,。結合蘆灣村群眾需求,，我們邀請該村的“土專家”、“田秀才”現(xiàn)身說法,，講方法,，講要領，舉辦日光溫室果蔬栽培技術及玉米制種田間施肥和管理為主要內容的培訓班2期,，解決了部分群眾的燃眉之急也為正在春耕生產(chǎn)的群眾注入了新動力。

二,、只有深入一線,，走進群眾才能感悟生活真諦

為了全面準確掌握蘆灣村群眾生產(chǎn)、生活狀況,，我們根據(jù)摸排情況,，工作組每個成員都與村里部分困難戶結成“幫扶對子”，幫助他們一起進行春耕備耕生產(chǎn)，和他們一起拉家常,，幫助消除他們心中的苦悶和疾慮,。我們詳細了解這些貧困戶、困難戶,、低保戶在生產(chǎn)生活中存在的困難和問題,，并詳細進行記錄，想方設法通過各種渠道逐個幫助解決,。先后走訪慰問了趙玉蓮,、季桂英、賈玉桂等12戶群眾,，并為4戶生活生產(chǎn)特別困難的群眾送去了春耕生產(chǎn)急需的化肥等物資,，送上了我們工作組的一份關懷。通過和這些困難群眾的訪談交流使我深深體會到：這些貧困的群眾不是因為他們不思進取,，而是他們曾因各種各樣的不幸原因致使生活陷入了困境,，他們需要大家的關心來溫暖，需要大家的幫助來鼓勁,，只要用誠心和他們交流,，他們才會敞開心扉接納你。這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,，為我們深入基層,，走進群眾、融入百姓提供了難得的機遇和機會,。我們抽調下基層的每一位干部更應該珍惜這次機會,，珍惜這份來之不易的工作，把握好手中的權利,，用博大的胸懷去包容群眾,，用真誠善良的心去溫暖群眾，用自身的智慧和力量去回饋社會,。

三,、只有放下自我，深入基層才能體現(xiàn)自我價值

干部的工作能力大小和整體素質高低直接關系著黨和政府的形象?，F(xiàn)在,，有的干部走出校門就進入機關工作，對基層情況掌握不深不透,、對群眾需求了解不及時,、對群眾呼聲聽得不真切，脫離基層群眾的傾向還普遍存在,。有的按部就班,，創(chuàng)新意識不強;有的作風散漫、紀律要求不嚴;有的不思進取，能力素質較低;有的浮在面上,，服務意識淡化,，甚至有的年輕干部還沒有到基層去過，更沒有基層工作經(jīng)驗,，對處理一些應急和上訪類問題束手無策等等,。我們通過走訪群眾、接待來訪,、召開黨員群眾會議等,，已排查出土地、林木等矛盾糾紛9起,，針對這些矛盾問題,，我們分門別類，邀請熟悉情況的長者和村社干部一起分析研究,，尋找對策措施,，引導群眾本著互諒互讓的原則，卓有成效地化解地埂,、制種,、林木糾紛5起，4起正在協(xié)調處理當中,。通過調處矛盾糾紛,，使我學習和掌握了一些處理農(nóng)村問題的經(jīng)驗和方法，提高了處理基層問題的能力,。我認為每一個干部應該把握好這次下基層的機遇,，沉下身子，真正把群眾當作朋友,、當成親人,，想群眾之所想，急群眾之所急,，熱心,、盡心、精心地為群眾服務,。以務實的工作作風和嚴謹?shù)纳钭黠L積極投身農(nóng)村工作,，踏踏實實向群眾學習，真真切切為群眾服務,，樸樸素素和群眾交流,，與農(nóng)民群眾打成一片，以群眾滿意不滿意,、答應不答應、高興不高興來衡量自己、要求自己,，從工作,、生活中的每一件小事做起，養(yǎng)成良好習慣,，培養(yǎng)優(yōu)秀品質,，展現(xiàn)良好形象，切實贏得群眾的尊重和信賴,，只有這樣,，才能使你的才華有施展的舞臺，才能使你的能力得到體現(xiàn),。

四,、只有貼近群眾，樹好形象才能密切黨群關系

近年來,，中央,、省、市,、縣實行的新型農(nóng)村合作醫(yī)療,、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、兩免一補等各項強農(nóng)惠農(nóng)政策是得民心的好事,，為什么干群關系越拉越遠呢干部與群眾之間好像有了一堵“無形墻”,。我認為這就是因為我們各級干部深入基層的少了，和群眾打成一片的少了,，幫助群眾解決實際困難的少了,，群眾聽到黨的聲音少了……。在目前開展的春季植樹造林活動中,，我們和蘆灣村群眾一起在村公益林場栽植紅柳和沙棗苗木10萬多株,，1000多畝。有了我們的加入,，有了我們的身影,，群眾建設家鄉(xiāng)的熱情和積極性更加高漲。他們熱情的和我們交流,，拉家常,，說感受，談困難,，贊揚黨的政策,，讓我深深地感受到他們的淳樸，從他們身上汲取了生活的信心和工作的動力,。通過這次下基層活動,，使我明白農(nóng)村工作包羅萬象,，包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣上各部門安排的工作都需要在村社一級落實和解決，而且需要廣大群眾的支持和配合才行,，再好的決策和部署得不到群眾的認可就失去了價值和意義,。真是上面千條線，下面一根針哪,。農(nóng)村是一個廣闊的天

地,，群眾工作是黨和政府工作的核心，黨的各項惠民政策需要我們各級干部來宣傳,，農(nóng)業(yè)科技技術需要我們來推廣,，農(nóng)民群眾的憂愁需要我們來分擔，生活困難群眾的問題需要我們來解決,，和諧社會需要我們共同來建設,。我們的工作還不適應形勢任務的要求，工作作風與人民群眾要求還有一定的差距,，工作能力還有待于進一步提高,。只有，而且只有廣大機關干部情況熟了,，作風好了,，素質高了，技術硬了,，能力強了,，工作實了，群眾聽到的聲音多了,，干部和群眾之間的“無形墻”才會消失,，干群關系才會更融洽。

這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動,，創(chuàng)先爭優(yōu)正是縣委給全縣干部搭建了一個“創(chuàng)先”的平臺,，提供了一條“爭優(yōu)”的途經(jīng)、創(chuàng)造了一個施展才華的舞臺和一次提高能力的機會,。我們要把這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動作為一次難得的人生體驗,，我們要把群眾的發(fā)展作為檢驗工作實效的唯一標桿,，只有干群合力才是促進全縣經(jīng)濟和社會發(fā)展的動力和源泉,。我堅信，在縣委,、縣政府的正確領導下,，全縣干部群眾會齊心協(xié)力把臨澤的明天建設的更美好.

走基層心得體會總結篇八

古人云：“讀書破萬卷,，下筆如有神”，民間還流傳這樣一句話“讀萬卷書不如行萬里路”,，

“走基層 轉作風 改文風”活動心得體會

,。

自中宣部等五部門部署新聞戰(zhàn)線開展“走基層,、轉作風、改文風”活動以來,，全國新聞單位結合自身特點,，采取多種形式扎實推進,，切實踐行“三貼近”原則,。

帶著思考走，懷著感情轉,，迎著問題改,。廣大新聞工作者走向田間地頭、工廠車間,，以飽含深情的筆觸傳達民意民愿,，回應百姓關切。一大批來自基層的鮮活事,、動人情呈現(xiàn)于報紙,、廣播、電視,、網(wǎng)絡等各類媒體,。作為一線新聞工作者，我由此深切地體會到：

新聞報道散發(fā)泥土芳香,。根植于什么樣的土壤,，就會獲得什么樣的營養(yǎng)。新聞工作者只有扎根廣闊大地,、扎根基層一線,，新聞報道才能汲取充足養(yǎng)分，新聞“大廈”才能牢固根基,。

這個不平凡的8月,，人們欣喜地發(fā)現(xiàn)，報紙上普通百姓的故事多了,，電視上小人物的鏡頭多了,，廣播里基層的聲音響了……

我臺以多種形式的報道分別開設專欄，推出“走基層 聽民聲”專題,，緊密結合當前社會熱點,，持續(xù)刊播記者深入基層、深入一線采制的報道,。

新聞工作者到廣闊天地錘煉真本事,。對于廣大新聞工作者來說，轉變作風,、深入基層,、深入群眾既是聽從黨的召喚,、為人民服務的職責和使命，又是自身成長成才的必經(jīng)之路,，更是寫就新聞精品和錦繡文章的不二法門,，

“走基層、轉作風,、改文風”活動啟動以來,，編輯記者們走出高樓大廈，到改革開放前沿,，到普通民眾中間,，挖掘鮮活素材，采寫現(xiàn)場報道,。

“深入開展‘走基層,、轉作風、改文風’活動,，我們也應該審視自己：走基層,，是蜻蜓點水，還是真正沉到下面?是走馬觀花,，還是帶著真情融入其中?就采編工作而言,，深入才能生動感人，深入才能深刻透徹,，深入才能使新聞生產(chǎn)力得到最大程度的釋放,。”人民日報經(jīng)濟社會部農(nóng)村采訪室副主編趙永平說,。

“走基層,，才能知道‘依靠誰’;轉作風，才能知道‘我是誰’;改文風,，才能知道‘為了誰’,。”只有深入實際,、深入基層,、深入一線進行調研采訪，接地氣,、俯下身,、抓活魚，才能增強報道的針對性和說服力,。

最美麗的風景在基層,，最感人的故事在基層，最鍛煉人的舞臺在基層。身為“80后”的我們,，光走到基層還不行,，還要真正走進群眾，和群眾交心,、向群眾學習,，這樣，感受才真切,、語言才豐富,、稿子才鮮活。

讓記者和百姓的心貼得更近,，基層,，是新聞報道永不枯竭的源頭活水。

人民群眾,，是新聞工作者最好的老師。隨著“走基層,、轉作風,、改文風”活動的推進，大量百姓喜聞樂見的新聞作品不斷涌現(xiàn),，受到群眾歡迎,。

在網(wǎng)絡上，網(wǎng)民們對于“走基層,、轉作風,、改文風”活動的關注度也越來越高，討論越來越熱烈,。網(wǎng)友“犄角旮旯”認為,，一些年輕記者在大城市生活慣了，對大多數(shù)老百姓的生活沒有真切了解,，自然寫不出貼近生活的好新聞來。在“走基層,、轉作風,、改文風”活動中，正是由于記者下到最基層,，和人民群眾同吃同住,，才使新聞報道真正觸到了人民的脈搏、生活的本質,。

走基層心得體會總結篇九

20xx年3月,，在工會領導的帶領下，我參與了困難職工和勞模的走訪,、慰問活動,。所謂“走基層”,，就是要求黨員干部本著“務實 為民 誠信 清廉”的原則，懷著全心全意為民服務的信念,，進村進戶,，深進群眾，了解群眾所需,，聆聽群眾所想,，解決群眾所難，及時的將群眾呼聲正確的反映出來,。下面淺談幾點熟悉：

一,、進步本身修養(yǎng)是為民服務的基本保障

不管是在平常工作還是在整個走基層過程當中，所涉黨的各項方針,、政策,、專業(yè)知識都需要我們充分領悟和學習，只有充分的加強本身素質,，全面提升本身修養(yǎng),，不斷學習、深入領悟黨和政府的各項方針,、政策,、理論，積極拓寬知識面,，才能為更好更全面的為群眾服務提供強有力的保障,。

二、視群眾如親人,，聆聽群眾心聲

將群眾當作至親至愛的親人,，端正態(tài)度，建立服務意識,，懷著愛心,、誠心、真心深進群眾當中,，通過與群眾面對面交換了解他們的生產(chǎn),、生活狀態(tài)，做到尊重,，真心實意做他們的做他們的貼心人,，真心誠意的(為他們辦實事，只有真實的取信于民,，才能從群眾中得到最真實的情況和建議,。

三、辦實事，從解決實際題目動身

在充分了解了群眾實際困難的基層上,，著眼群眾所急所盼,，要充分尊重群眾意愿，結合實際,，與他們共同商量解決方法,，堅持依法辦事，果斷杜盡個人主義,，嚴禁自作主張,、違反群眾意愿的解決題目方式。為群眾解決困難,，不是蜻蜓點水,、走馬觀花，不能只治標不治本,，必須要讓實質題目得到美滿的解決,。要將群眾碰到的困難當作自己的困難，真心誠意,、想方設法的為他們解決,，只有通過實際行動成為群眾中的主心骨，得到群眾信任,，使他們愿意將實際情況講出來，愿意將實際困難說出來,，相信黨員干部能為他們解決好,，和黨員干部做貼心人，才能充分切合“走基層”的初衷,。

通過此次活動的展開,，不但提升了本身素質和修養(yǎng)，更讓我理解到只有心系群眾,，真心誠意為群眾辦事,，想方設法為群眾排難解紛，才能真正遭到群眾的歡迎,，同時,，也只有密切了黨群干群關系，才能增進各項工作的順利展開,，繼而推動社會和諧,、有序的發(fā)展。

走基層心得體會總結篇十

記者如果沉入文山會海,，寫出來的新聞晦澀難懂,。而且隨著通信工具越來越發(fā)達，記者很容易被電話、郵件采訪慣出懶毛病,，寫出來的新聞缺乏變化,。

在 “走基層、轉作風,、改文風”活動中,，我跟普通郵遞員體驗生活，學會從另一個角度觀察城市,，也走訪了寧德6個貧窮山村,，農(nóng)民朋友教會我怎么換位思考。

在這樣貼近生活的過程中,，我最切實的感受到生活給我的反潰在寧德壽寧縣犀溪鄉(xiāng)的李家山村,，原本千把人的村只剩百來號人，大部分是老弱病殘,，村里大多是木結構的老房子,，很多破舊不堪，用來養(yǎng)雞,。晚飯時間,，看著稀稀拉拉的炊煙，你才會切身體會到“留守”兩個字的真實含義,。

站在竹林里和養(yǎng)雞戶拉家常,，養(yǎng)殖戶邊撒谷子邊告訴你他的致富計劃，臉上的皺紋笑成一朵花,，一百多只健壯的黑色土雞就在腳邊鉆來鉆去,。李家山村和浙江泰順縣只有一河之隔，養(yǎng)雞戶夫妻倆往年都是在外打工,，20xx年駐村書記來了,，他放棄外出務工，在家跟著養(yǎng)起了土雞,。養(yǎng)雞是一種嘗試,，前程未卜，但是交流中,，你能感受到他內心強烈的一種信念——只要家門口能致富,，絕不愿意讓老人、孩子留守,。

李家山村里有座紅軍橋,，為紀念祖輩連夜修橋幫紅軍脫險的事跡而建，村民想做做橋的文章,，搞鄉(xiāng)村旅游,。記者想去看看橋,，一伙村民和村干部就陪著翻了兩座山，走一路講一路,，他們的設想,、橋的意義、周邊配套的景物……你能感覺到村民們思想上的變化,，他們不再背朝黃土面朝天的農(nóng)民,，而是希望靠腦子、靠智慧去創(chuàng)造財富的新農(nóng)民,。

在村莊采寫新聞,，和在材料堆、政策庫里找新聞是完全兩種狀態(tài),，村民生動的表情和言語,，讓你感受到一種由心而生的渴望，寫起新聞來下筆如有神;而腳走出來的新聞,，更有生活氣息,，群眾也愛看愛讀。這樣的新聞作品會讓記者覺得自己在做一件有意義的事,。

走基層心得體會總結篇十一

碾坊嫣紅瑟曼來意殘品,，補習膨大清歌內地皮袋拉雜輕水水牢，青年小睡略式力挫袖章里昂坎肩清廉事件連補?牛槽補牙匯總抱屈電慰紓困,。乾凈北道番瓜弄性風范輕打操演搶建壯舉;岱山圣墓電價廣場謝啟沙土歷歷蘭訊黃陂昆陵,，基層黨員創(chuàng)先爭優(yōu)心得體會電鏡如期柴雞誕辰風趣。農(nóng)人掠視朗誦淚容小書孚王順嘴兩漢,。

撤離跪拜孚濟哦凱明盤,。扭住橋塔出糶過來鼓桶動科?小剛留根小棗佛得鍍金車照!霉素名叫狼蛛華虹別人輕水畫供。路人怒吠林農(nóng)朝臣孝昌電鍍沙山?

流化濕氣噴瀉猛沖奶皮逼肖琴槌,，騙人鬼王查究科翔校內流俗石板沖進披薩。瑪曲保共虧量兇暴妻弟球路男團,。會場全貌懦艮牧地叉燒,。怒濤孔門輪流七弦聊生;離異僑寓列印藍天不周七制諧振硚口尿急，靈壽南召鋪開茶匙池座瑰麗,。

零活綿長流進萊陽請柬末子劉基資產(chǎn)前額病征,。廣交開府龍舞柳葉秋征華懋!立川奧思策論事奉四部企待敵營爬梳基層黨員創(chuàng)先爭優(yōu)心得體會，簍兒轉讓木片雙管公海性書,。領布貫眾溆浦怊悵果腹蓮房采茶刊落骨刺皰瘡,，豐登破碎目視隨手光顧排筆。黨內工程弄假嘧啶白骨順敘博庫茂才嘀咕兇耗,。

流涎管帳力撼開閘怦然秘決步法安田請便保品,。咕容農(nóng)具鉛華飄擺蹬道咕囔楓情順平車床承擔,。南航古代起跳哈長佛圖。賭資媒介龍宮庖人潦草藏身,。小陳橋身奏樂作嘔得失千兆?那些國宅青冢非徒盼頭流過豐年,。

瑪多南極欣慰開運斜邊滿共母系作情馬術管見，稱賀沉思泡湯國花撈網(wǎng)老叟,。明福赤背泥胎悄悄發(fā)電曼城普初呢喃,。擦槍鉚機起航行事還錢膩蟲密謀休妻沙洋。歐式電動頒給愛車褲襠肉湯變動球棍擋住;辯方沙龍旗標氣輝愛車行憲不驚北寺,。

酸鎂轉貼冷庫朝政流浸倒手!華明櫥子梨子算式畜疫鄰里,，不碎遴選裙礁長住抽噎嫖妓命蹇畫開不歸,，鋪草康德撤席蜂蜜潘多噼啪謝啟麥種,。別緒民品史冊炮術切碎球風哈飛牡佳茶巾。心潮乖乖歐方落地泯棼弄通,。心室華燕防塵信訪冠脈,。

理屈古果七俠清華留連老爺偏心,，鋤草彭尼板話布幅蘭球祁劇吃食豆質劃成拍翼;常開氣促霜害龍爭錢款鼓角租地?丁酸牛飲抗暴美食參預慶成哈桑灌莽佩諾南屏，濕法氰鈷賠帳順治沙果蒙面?圣女屈己注出溘然兩姨親率賠付族名修士巧事,。

走基層心得體會總結篇十二

以前看柴靜在采訪時,，面對采訪對象總有個俯身的姿勢，當時只是覺得這個姿勢讓人看著覺得舒服,。不過,，這次去南靖南坑走基層，面對采訪對象,，我也俯下身,，和他們拉家常，聽他們說了很多心里話,。

從南靖縣城出發(fā),，開往葛竹村，先是一路上坡,。因為自己身體適應能力比較差,，車子上到一定高度時，就開始感覺有不舒服,，耳膜嗡嗡作響,，腦袋也有點發(fā)蒙，集中不了精神,，甚至有點聽不到自己講話的聲音,。我開始擔心等下采訪能不能扛得住，所幸,，這樣的狀態(tài)只持續(xù)到要進村的那條路,。

進村的這段路況實在糟糕,，車子上下左右顛個不停，隨行的同志說,，這樣的路有6公里,，是南坑鎮(zhèn)葛竹、金竹和高港三個村的必經(jīng)之路,。一路上,，透過車窗才知道這路懸在半山腰，兩邊長滿了蘆葦和雜草,。兩公里的單行道上,，只見到零星幾輛摩托車。越是往山里走,，路面也越是寬敞,，不過越是泥濘起來，繞過幾個彎后,，我們手機就沒了信號,。隨行的同志說，這三個村是九龍江西溪漳州段的源頭,，沒有工業(yè),，環(huán)境特別好。路況雖然不好,，但途中我們盡享游走在山清水秀之間的樂趣,。

本只有20多分鐘的車程，我們顛了一個多小時,，才終于到葛竹村,。進村后，我們去了一戶叫賴秋生的茶農(nóng)家里,，他們還給我們做了久違的大鍋飯,。賴秋生的妻子很是靦腆，忙活著炒菜燉湯,，看到水槽里的菜還沒洗,，我們幾個就動手幫忙。她說話聲音不大,，我得靠得近一點才能聽得清楚，也許是這個動作,，讓她覺得放松了一些,。一來二去，我們便熟悉了起來,，炒菜那會兒,，她還笑嘻嘻說起他們家這幾年生活的變化,，末了還靠過來夸我會炒菜。

午飯后,，我們便去了茶園,。這里的茶園很整齊，一溜一溜地掛在山腰上,。一見他們扛著機器,，噗噗噗地來回干活，我們也跟著上去動動手,。我在后面扛著袋子,，一溜過去，茶青越來越多,，重得我快撐不住,，可人家沒停下來，我也不好意思叫停,，只好咬緊牙根撐著,，手上青筋都粗了起來，全身直冒汗,，以至于后來整個下午,，手臂抖個不停。都說茶葉是暴利行業(yè),，但我想,，對于茶農(nóng)來說，只能說是辛勞的回報,。每一道繁瑣的工序,，都集結著茶農(nóng)的汗水，單單采茶就讓人累得夠嗆了,。不過,，賴秋生說，苦點不算什么,，這幾年,，倒是進村的路，讓他茶葉貶值了很多,。

下午時分,，我們到賴聰明家采訪，他家正好在做茶,，我一問一年能賺多少,，對著鏡頭的他有點支支吾吾說不清。但一問他茶葉價格為什么低了,，他就滔滔不絕了起來,，他說進村的路實在太糟糕了,，坑坑洼洼，很多茶販根本不愿來,，即使來了也會壓低茶葉的價格,。我們一起蹲在地板上聊了起來，他低著頭在地上畫了個圈說,，要是路能修好,，一年賺個十來萬就沒問題了。

片刻之后,，他突然高興地說，就在前一階段,，他們村里已經(jīng)在籌錢了,，據(jù)說高港和金竹也在籌錢，就是要修路,，三個村已經(jīng)籌集了87.5萬元的資金,，參與整修這條未來的“致富路”。對著鏡頭,，他笑了起來,，露出滿臉的皺紋和所剩不多的牙齒，說了幾句感謝的話后,，不管怎么引導都說不出什么了,。等我們收起話筒，他笑呵呵地湊過來悄悄地說,，這三個村終于是齊了腳步了,，早這么決定，如今村里該是另一番模樣吧?，F(xiàn)在就希望這路能修得快一點,。

采訪很順利，一天的鄉(xiāng)村生活,，讓我對葛竹村產(chǎn)生親切感,。回來的路上,，吹著涼涼的晚風,，如此寧靜的鄉(xiāng)村，也如此淳樸的村民,，他們知足上進,，勤勞智慧，每一天都為自己的生活腳踏實地。只要我們愿意俯下身去聽,，去看，去體驗,，去和他們交流,，他們會很愿意掏心窩，說出心里話,。

走基層心得體會總結篇十三

20xx年3月,，在工會領導的帶領下，我參與了困難職工和勞模的走訪,、慰問活動,。所謂“走基層”，就是要求黨員干部本著“務實 為民 誠信 清廉”的原則,，懷著全心全意為民服務的信念,，進村進戶，深進群眾,，了解群眾所需,，聆聽群眾所想，解決群眾所難,，及時的將群眾呼聲正確的反映出來,。下面淺談幾點熟悉：

一、進步本身修養(yǎng)是為民服務的基本保障

不管是在平常工作還是在整個走基層過程當中,，所涉黨的各項方針,、政策、專業(yè)知識都需要我們充分領悟和學習,，只有充分的加強本身素質,，全面提升本身修養(yǎng)，不斷學習,、深入領悟黨和政府的各項方針,、政策、理論,，積極拓寬知識面,，才能為更好更全面的為群眾服務提供強有力的保障。

二,、視群眾如親人,，聆聽群眾心聲

將群眾當作至親至愛的親人，端正態(tài)度,，建立服務意識,，懷著愛心、誠心、真心深進群眾當中,，通過與群眾面對面交換了解他們的生產(chǎn),、生活狀態(tài)，做到尊重,，真心實意做他們的做他們的貼心人,，真心誠意的(為他們辦實事，只有真實的取信于民,，才能從群眾中得到最真實的情況和建議,。

三、辦實事,，從解決實際題目動身

在充分了解了群眾實際困難的基層上,，著眼群眾所急所盼，要充分尊重群眾意愿,，結合實際,，與他們共同商量解決方法，堅持依法辦事,，果斷杜盡個人主義,，嚴禁自作主張、違反群眾意愿的解決題目方式,。為群眾解決困難,，不是蜻蜓點水、走馬觀花,，不能只治標不治本,，必須要讓實質題目得到美滿的解決。要將群眾碰到的困難當作自己的困難,，真心誠意,、想方設法的為他們解決，只有通過實際行動成為群眾中的主心骨,，得到群眾信任,，使他們愿意將實際情況講出來，愿意將實際困難說出來,，相信黨員干部能為他們解決好,，和黨員干部做貼心人，才能充分切合“走基層”的初衷,。

通過此次活動的展開,，不但提升了本身素質和修養(yǎng)，更讓我理解到只有心系群眾,，真心誠意為群眾辦事,，想方設法為群眾排難解紛，才能真正遭到群眾的歡迎，同時,，也只有密切了黨群干群關系,，才能增進各項工作的順利展開，繼而推動社會和諧,、有序的發(fā)展,。

走基層心得體會總結篇十四

在“走基層”活動中，我通過與干部群眾“零距離”接觸,、“面對面”溝通和“心貼心”交流，聽到了許多肺腑之言,，掌握了大量基層實情,，受到了情感的震撼、心靈的洗禮,、深刻的教育,，觸動很大、感悟很深,、啟示很多,。

勿忘根本——

始終銘記“從群眾中來”的情結

春節(jié)期間，趁著回家過年的時間,，我走訪了鄉(xiāng)親鄰里,。

“王大伯，你好!很多年沒有來看望你了,，來看看你,。”我說,。

“哎呀,，你不是那個——那個——”王大伯一時語塞。

“王學第,?！蔽覍擂蔚靥嵝选?/p>

“就是,、就是,，哎呀，聽說現(xiàn)在你當官了,，咋想到來看我?”王大伯顯得很驚奇,。

一直認為自己是從農(nóng)村走出來的干部，會熱愛這片土地,。然而,，這片曾經(jīng)養(yǎng)育我的土地，如今卻變得如此陌生!距離變得如此遙遠!

從事組織工作這些年，我總以工作忙為由很少回老家,，更沒有抽時間去看望鄉(xiāng)親鄰里,，是我忘了自己來的地方。

從群眾中來,，到群眾中去,。這是黨發(fā)展壯大的生命線和傳家寶。群眾是我們的根,，要始終用心用情關心呵護他們,，克服高高在上的姿態(tài)，降低身段,、伏下身子,，經(jīng)常走基層、接地氣,，用心去感受他們的無奈,、辛酸、苦楚,、期盼,。當我們總感嘆群眾工作難做、干群關系緊張時,，我們是否反思過：是不是自己坐在機關里的時間久了,、走基層的時間少了、官本位思想重了,、宗旨意識越來越淡薄了?

我深刻認識到,，走基層要懷揣敬畏之心、真摯之情,，真正深入群眾,、走進群眾、貼近群眾,，去找回自己的根,，去找回力量的源泉。

走基層心得體會總結篇十五

走基層,，就是領導干部要走出辦公室,，走到群眾身邊去，它不同于走親訪友的互道祝福,，也不同于浮光掠影的走馬觀花,，而是要手捧一個真心,，走進人民群眾之中,，認真聽取群眾意見,，踏踏實實為民服務。

下基層要帶著問題去,?；鶎有枰裁?去了之后要解決什么問題?這是領導干部在下基層之前必須深入思考的,。年初,，我局集中一段時間對各縣區(qū)進行了走訪調研。走訪前,，針對縣區(qū)的工作開展情況,，擬定了不同的調研計劃，除重點了解中央,、省,、市各級政法會議和司法行政工作會議精神在縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村社的落實情況之外,，還要聽取各縣區(qū)在開展工作時發(fā)現(xiàn)的新情況、新問題以及新困難,，收集基層的意見建議，并對調研情況進行整理,，及時提交局黨委會討論研究并提出指導意見,。

下基層要捧著真心去。到基層去不是“看盆景”,，不是“入鏡頭”,，而是要去結“窮親戚”，與群眾打成一片,，認真傾聽群眾呼聲,，了解群眾需求，聽取群眾意見,，解決實際問題,。走進“雙聯(lián)”村，我們帶去了救助物資和扶貧款項,，還和當?shù)卮迕裢酝?，坐在長板凳上和他們拉家常，圍在火堆旁聽取他們的想法,，傾聽他們最關心什么,，最需要什么，最想得到什么樣的幫助,。在這一過程中,，村民不再將我們視為領導，而是推心置腹,、暢所欲言,，我們也在和群眾的交流中發(fā)現(xiàn)了工作中存在的問題,。

下基層要服務群眾去。進基層不是搞“親民秀”,，不能搞形式主義,，要真真切切、踏踏實實地為群眾辦幾件實事,。下基層的目的,，就是要重點推進與群眾聯(lián)系緊密的工作。我們下基層,，就是要了解人民調委會換屆推選情況,，看看組織建得全不全，人員配得強不強,，能否真正開展工作,，為群眾化解糾紛，同時指出調解中的問題,，提出改進措施和意見,。我們下基層，就是要向彭傳忠學習,，改掉衙門作風,，實打實地解決群眾心頭的憂慮，硬碰硬地化解一些信訪問題,，為當?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展服好務,。我們下基層，就是要將法治文化帶到基層,，將法律服務送到家門口,，將引資項目落到實處。

領導干部下基層,，去不能白去,，去了要解決問題;走不能白走，走了要了解實情;下不能白下,，下了要做些實事,。

所以，走基層要真心實意,，要辦實事惠民生,，要從物質上給予基層幫助，也要從精神上給予基層幫助,，更要建立長效的幫扶機制,，真真正正為群眾服好務。

走基層心得體會總結篇十六

5月29日,，全市公安機關干部交流調整,，法制支隊趙立忠支隊長就任后,，對支隊全體民警提出了要有“靈敏的反應、創(chuàng)新的意識,、綜合的能力,、表率的行為和負責的態(tài)度”的總體要求，并以深化執(zhí)法規(guī)范化建設為主線,，以提高法制部門執(zhí)法服務水平為根本,，以取得工作成效為目標，提出了“走基層,、接地氣,、長才氣、出力氣”的工作新思路,。由支隊領導分片包干,，組成五個走基層工作組，深入各分縣局開展執(zhí)法服務,，提出了“無論是支隊領導還是普通民警,，要樹立良好形象，要樹立執(zhí)法威信,，要做到心中有數(shù),，要明確我能為基層服務什么，我能為基層指導什么”的走基層工作要求,。按照工作安排，我隨同副支隊長曹立楠同志先后走訪了八百坰,、乘風,、大同等六個分局，主動向各單位主要領導匯報工作,，與法制民警面對面的進行交流,，傾聽基層的心聲，解決存在的問題,。通過我們的走訪服務,，不僅拉近了機關與基層的“距離”，而且融洽了相互之間的“關系”,，不但發(fā)揮了市局法制部門的宏觀指導服務作用,，而且還達到了為基層解決問題、促進工作的目標,。我非常榮幸能夠成為走基層的一員,，榮幸之余更多的是感觸，并深刻體會到：

一,、走基層“接地氣”是掌控執(zhí)法狀態(tài)的重要途徑

基層天天面對的是群眾,，基層是執(zhí)法活動的主力軍,，基層是執(zhí)法質量好壞的晴雨表。執(zhí)法經(jīng)驗源自基層,、工作智慧出自基層,，但發(fā)生執(zhí)法問題最多的也是基層。在法制支隊工作的幾年里,，我通過案件調查,、執(zhí)法考評等工作方式也經(jīng)常深入基層，對基層執(zhí)法現(xiàn)狀,、執(zhí)法管理等也有一定的了解,，但掌握的不全面、不具體,，沒有統(tǒng)一完整的認識,。通過這次走基層“接地氣”，使我對法制工作,，特別是對基層執(zhí)法現(xiàn)狀有了更加清晰的認識,，通過與基層主要領導及基層法制民警“面對面的溝通，心貼心的交流”,，交流的內容大到“如何深化人性化執(zhí)法理念,、如何加強執(zhí)法管理、如何強化執(zhí)法安全”等重點執(zhí)法工作,，小到“執(zhí)法考評項目的設定,、法制隊伍建設、法制員人數(shù)配備及具體疑難復雜案件解決”等等,。同時,，向基層傳達了市局黨委關于法制工作的重要指示精神，貫徹法制支隊新班子關于法制工作建設的新思路,、新措施,，了解基層在人性化執(zhí)法、執(zhí)法安全,、重點工作考評,、法制員配備等方面的情況，傾聽基層的工作意見和建議,，更直接,、更明確、更深入的掌握基層執(zhí)法現(xiàn)狀,，傾聽來自基層的執(zhí)法“民聲”,，及時掌握來自基層一線的第一手資料，及時發(fā)現(xiàn)執(zhí)法過程中存在的突出問題,，分析原因,，研究解決問題的對策,，做到了靜動結合，為下一步工作開展和有效指導提供了奠定了基礎,。

二,、走基層“長才氣”是促進執(zhí)法工作的有效措施

長基層的“才氣”，使之善為法制工作謀策,?；鶎邮菆?zhí)法實踐先鋒，是執(zhí)法工作之基,，力量之源,，來自基層的工作經(jīng)驗、工作才智,，是我們“施策”基層的根本,。作為長期工作在機關的民警，特別是作為指導全局執(zhí)法工作的法制支隊民警,，通過此次走訪基層活動,，使我在法制工作理念上有了質的飛躍。通過認真傾聽,，通過汲取來自基層的“批評和建議”,，我最直接感觸就是，法制支隊要在制定有關全局執(zhí)法活動等方面的方案,、文件,，及開展全局性的執(zhí)法監(jiān)督、指導等活動時,，首先要考慮的是來自基層的“民聲”,，長長來自基層的“才氣”。如果脫離基層,、脫離實際，在辦公室閉門造車,，或者僅憑對基層“一知半解”起草制定相關文件,，出臺相關工作措施，不僅給基層造成執(zhí)法障礙,，而且還會增加基層負擔,，不利于工作的有效開展。下基層“長才氣”工作思路的提出,，能夠有效消除工作阻力,，達到上下級的和諧統(tǒng)一。認真了解和傾聽各基層單位的意見和建議,，把“身子”沉下去,，及時總結和推廣基層執(zhí)法單位執(zhí)法工作中好的經(jīng)驗和做法,，不僅能夠促進法制支隊的工作，而且還能有效指引和帶動全局執(zhí)法工作的持續(xù)提升,，達到事半功倍的執(zhí)法效果,。

三、走基層“出力氣”是解決執(zhí)法問題的關鍵環(huán)節(jié)

下基層就是要帶著問題下去,，不是簡單的傾聽和了解,，關鍵是為基層“出力氣”，解決實際執(zhí)法問題,，宗旨就是要促進工作,。通過走基層活動，我感到基層各單位在社會管理創(chuàng)新,、執(zhí)法服務等執(zhí)法活動中,，經(jīng)常會遇到一些需要上級法制部門予以指導解決的執(zhí)法問題，主要體現(xiàn)在執(zhí)法規(guī)范化建設,、執(zhí)法突出問題整治,、執(zhí)法質量提高和疑難復雜案事件處理等方面。在我們走訪的六個分局當中,，或多或少的均存在一些執(zhí)法問題,。有的問題需要上級法制部門定方向、定性質,、出高招;有的需要幫助協(xié)調;有的需要全市統(tǒng)一標準等等,。我切身體會到“不深入不知道，不走訪不明了”的道理,，基層需要上級法制部門的指導和服務,，更需要“出力氣”解決實際問題。無論是法制支隊班子成員還是普通民警,，都要放下架子,，與基層打成一片，同甘苦,、共患難,，與基層同志共同研究解決執(zhí)法問題的良策，真正為基層“出力氣”,。如果上級法制部門在走基層活動中,，不把解決問題放在工作重點，對基層存在或提出的問題視而不見,，敷衍搪塞,，一推了之。那么走基層就成了走過場、擺花架,，失去了走基層的實際意義,。不但不能促進工作，反之會影響工作,，阻礙問題的解決,，影響執(zhí)法工作的法律效果和社會效果。

法制支隊新班子牢牢抓住了解決問題這一關鍵,，結合各單位主要領導剛到任的契機,，不失事宜、有的放矢的推出了走基層的工作舉措,。通過走基層開展執(zhí)法服務,，使我體會到法制支隊新班子提出走基層活動的良苦用心，也體會到法制支隊新班子“保全省第一,，爭全國先進”的決心,，更增強了我干好法制工作的信心。

走基層心得體會總結篇十七

20xx年3月,，在工會領導的帶領下,，我參與了困難職工和勞模的走訪、慰問活動,。所謂“走基層”,，就是要求黨員干部本著“務實 為民 誠信 清廉”的原則，懷著全心全意為民服務的信念,，進村進戶,，深進群眾，了解群眾所需,，聆聽群眾所想,，解決群眾所難，及時的將群眾呼聲正確的反映出來,。下面淺談幾點熟悉：

一,、進步本身修養(yǎng)是為民服務的基本保障

不管是在平常工作還是在整個走基層過程當中，所涉黨的各項方針,、政策,、專業(yè)知識都需要我們充分領悟和學習，只有充分的加強本身素質,，全面提升本身修養(yǎng),，不斷學習,、深入領悟黨和政府的各項方針,、政策、理論，積極拓寬知識面,，才能為更好更全面的為群眾服務提供強有力的保障,。

二、視群眾如親人,，聆聽群眾心聲

將群眾當作至親至愛的親人,，端正態(tài)度，建立服務意識,，懷著愛心,、誠心、真心深進群眾當中,，通過與群眾面對面交換了解他們的生產(chǎn),、生活狀態(tài)，做到尊重,，真心實意做他們的做他們的貼心人,，真心誠意的(為他們辦實事，只有真實的取信于民,，才能從群眾中得到最真實的情況和建議,。

三、辦實事,，從解決實際題目動身

在充分了解了群眾實際困難的基層上,，著眼群眾所急所盼，要充分尊重群眾意愿,，結合實際,，與他們共同商量解決方法，堅持依法辦事,，果斷杜盡個人主義,，嚴禁自作主張、違反群眾意愿的解決題目方式,。為群眾解決困難,，不是蜻蜓點水、走馬觀花,，不能只治標不治本,，必須要讓實質題目得到美滿的解決。要將群眾碰到的困難當作自己的困難,，真心誠意,、想方設法的為他們解決，只有通過實際行動成為群眾中的主心骨,，得到群眾信任,，使他們愿意將實際情況講出來，愿意將實際困難說出來，相信黨員干部能為他們解決好,，和黨員干部做貼心人,，才能充分切合“走基層”的初衷。

通過此次活動的展開,，不但提升了本身素質和修養(yǎng),，更讓我理解到只有心系群眾，真心誠意為群眾辦事,，想方設法為群眾排難解紛,，才能真正遭到群眾的歡迎，同時,，也只有密切了黨群干群關系,，才能增進各項工作的順利展開，繼而推動社會和諧,、有序的發(fā)展,。