范文為教學中作為模范的文章,，也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考,，也可以作為演講材料編寫前的參考,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

兼職招聘廣告篇一

您好,！

今向貴單位推薦我系畢業(yè)生xxx同學,。

大學以來，該同學一直刻苦學習,，勤奮鉆研,。經(jīng)過老師的精心培養(yǎng)和個人努力，他已經(jīng)系統(tǒng)地掌握了法律學科的專業(yè)知識,，獲得了全國大學生英語知識競賽一等獎,、國家助學金以及學院勵志獎學金。在?？飘厴I(yè)的同時也順利地拿到了xx大學自考本科文憑,。

該生明白理論聯(lián)系實踐是很重要的。在校期間他積極參加社團活動,，寒暑假參加了xx市委組織的扶貧家教活動,，并獲得了家長們的好評，接受了大連日報社的采訪與報道,。大二時,，憑借著自身對金融方面知識的愛好與學習，經(jīng)過學校老師的推薦,，他從上海浦東發(fā)展銀行xx分行的兼職招聘中脫穎而出,，進行了為期整整一年的兼職工作,。兼職結束后他又順利地通過了廣東發(fā)展銀行xx分行的招聘考試(點鈔5分鐘18把,，計算器5分鐘6道題)，順利地成為了xx支行營業(yè)部的全柜員,，后被市委調(diào)往xx市紀律檢查委員會監(jiān)察局執(zhí)法監(jiān)察室,。

希望貴銀行能給xxx同學一個發(fā)展的平臺，他會好好珍惜這個機會,，為實現(xiàn)自己的人生價值而奮斗,，最重要的是為貴銀行事業(yè)的發(fā)展增磚添瓦?？傊?，該生是一位符合現(xiàn)代化要求的全面發(fā)展的大學生，我毫不猶豫堅決肯定地推薦他，希望您將優(yōu)先考慮他的申請望貴銀行予以重點考慮,，他一定會不負您的重托,！

最后，祝貴銀行事業(yè)欣欣向榮,、業(yè)績蒸蒸日上,，也祝您身體健康、萬事如意,！

推薦人：xx

20xx年xx月xx日

兼職招聘廣告篇二

業(yè)務員聘用協(xié)議 甲方（公司主管簽字）： 乙方（應聘業(yè)務員簽字）： 本著“平等自愿,、協(xié)商一致”的原則，經(jīng)雙方協(xié)商,，乙方被甲方聘用為（專,、兼）職業(yè)務員。

為了保障甲乙雙方的合法權益,，特制定協(xié)議如下： 一,、乙方應嚴格遵守甲方制定的各項有關規(guī)定（若應聘為兼職業(yè)務員，甲方的上班時間,、簽到制度及有關和兼職業(yè)務員不兼容的制度不對乙方而論）,，不得做出有損于甲方形象和經(jīng)濟效益的事情。 二,、乙方對外的業(yè)務往來由個人決定,，在與甲方利益不發(fā)生沖突的情況下，甲方不得干涉,。

三,、甲方負責提供本公司業(yè)務往來的商品價位，乙方要在甲方規(guī)定的價位浮動范圍之內(nèi)對外進行業(yè)務往來（如該價位有變更,，甲方應及時通知乙方）,。 四、乙方在甲方商品的業(yè)務往來中,，甲方按（銷售額,、純利潤）的__%作為提成在月工資結算時支付給乙方。

五,、乙方在業(yè)務往來中,，從甲方供貨的款項，由乙方負責收回入帳,；乙方對外的業(yè)務往來,，有技術或維護方面的，由甲方提供,。 六,、乙方（兼職業(yè)務員）需帶甲方商品對外聯(lián)系業(yè)務的,，要辦理商品出庫手續(xù)，并支付同商品價格等額的押金,。

如辦理入庫退款手續(xù),，時限不得超過7天。 七,、乙方對外的業(yè)務往來需用甲方名義簽訂合同的,，必須經(jīng)過甲方同意，否則視為無效,。

八,、乙方每周向甲方匯報自己的業(yè)務開展情況，以作為甲方下一步市場業(yè)務開展的參考,。 九,、簽訂本協(xié)議的同時，乙方應在公司財務部交付500元押金,。

押金在本協(xié)議解除之日退還乙方,。 以上協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。

本協(xié)議一式三份,，甲,、乙雙方各一份，公司存檔一份,。 有限公司 年 月 日 業(yè)務員職責及工資,、獎金、提成結算辦法 一,、公司業(yè)務員通過應聘進入試用期,，試用期為兩個月。

試用期內(nèi),，專職業(yè)務員在完成公司制定的銷售任務的基礎上,，公司發(fā)放當月基本工資；超額完成任務的,，視超額情況發(fā)放獎金（專,、兼職業(yè)務員在試用期的兩個月內(nèi)均須至少完成萬元的銷售任務，兼職業(yè)務員按銷售額的4%提成）,。 二,、業(yè)務員試用期后經(jīng)審查合格,，正式成為公司業(yè)務員,。

專職業(yè)務員完成任務的，全額發(fā)放工資,；只完成50%以上的,，發(fā)基本生活費（200元）；完成任務50%以下的，扣發(fā)當月工資,；連續(xù)三個月完不成任務的,，按自動辭職；超額完成任務的,，按銷售超額部分的5%提成,。 三、專職業(yè)務員基本工資在400-1000元之間,。

在公司內(nèi),，業(yè)務員之間不得打探其他業(yè)務員的工資情況。 四,、業(yè)務員每人掌握一份公司商品及計算機周邊設備和維護價格表,。

業(yè)務往來中，業(yè)務員必須準確地掌握各種產(chǎn)品性能,、優(yōu)點及報價,。在價格允許浮動的范圍之內(nèi)，具體出手價由業(yè)務員決定,。

價位變更的,，公司及時通知業(yè)務員。 五,、由業(yè)務員對外聯(lián)系的業(yè)務,，以針對性為主。

商品售后的質(zhì)保和維護維修工作也由該業(yè)務員牽頭,，公司技術部負責解決,。 六、業(yè)務員在業(yè)務往來中需去外地的,，公司可以承擔部分差旅費用,。

七、在每周一的公司例會上,，業(yè)務員要簡單匯報一周來的業(yè)務開展情況,，并制定下一步的業(yè)務開展打算。業(yè)務員和公司之間要經(jīng)常召開碰頭會,，對業(yè)務中遇到的問題和需要討論商議的地方要及時匯報,，并列入工作日程記事。

八,、業(yè)務員在業(yè)務往來中要儀表整潔,，談吐得體。業(yè)務員之間要相互團結,，相互幫助,，相互磋商,，把個人業(yè)務能力和公司效益的不斷提高落實到具體工作中。

九,、本辦法未涉事宜由公司具體負責人和業(yè)務員協(xié)商,。 十、本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行,，解釋權隸屬公司辦公室,。

有限公司 年 月 日。

兼職招聘廣告篇三

導語：如何寫好銷售招聘廣告語才能讓求職者一眼看中,，并有興趣參加你的公司?下面為大家?guī)砹酥变N招聘廣告語,，希望能夠夠幫助到你！

1,、做土豪?不是夢,。2017要神馬有神馬。

2,、想磨練和鍛煉自己嗎?想成為一名將*嗎?你要從士兵做起!想成為一名優(yōu)秀的管理者嗎?要從銷售做起!

3,、這里有高薪的工作崗位，這里有年輕活力的團隊,。

4,、還在為找工作而煩惱嗎?這里，有屬于你的位置!夠膽你就來!

5,、節(jié)后生活,，想神馬有神馬想工作，來這里!

6,、一群年輕活力的銷售團隊,，一份高額的收入。高收入+低風險+短頻快=理想工作,。

7,、給你一個成為土豪的機會，用你的口才與智慧!

8,、快節(jié)奏的生活,，需要加快你忙碌的步伐，想要在最短的時間內(nèi)獲得較高的收益嗎?加入我們吧!

9,、這里有你想要的一切!只要敢想,，沒有什么做不了!無限的發(fā)展空間，我們的成長邀請你一同參與!

10,、我們是一家地產(chǎn)營銷代理公司,，4個月創(chuàng)造了8800萬的銷售業(yè)績!只要你有才，虛以待位,，只等你來!

一,、現(xiàn)有人員推薦

公司現(xiàn)有人員特別是銷售人員，往往可以推薦優(yōu)秀的銷售人員,。被推薦的人一般有豐富經(jīng)驗,，理解崗位要求，對職位有濃厚的興趣,。若接受被推薦的人,，公司給推薦人獎勵并根據(jù)后期業(yè)績追加獎勵。若不接受或接受后又解雇,，則應當給推薦人適當解釋,，并繼續(xù)鼓勵其推薦新的人員。

二,、招聘會

公司可

兼職招聘廣告篇四

尊敬的領導：

您好,！

首先感謝您在百忙之中抽出寶貴的時間來閱讀這封自薦信。我叫xxx,，懷著對貴銀行的尊重與向往,，我真摯地寫了這封自薦信，向您展示一個完全真實的我,。

大學以來,，我一直刻苦學習，勤奮鉆研,。經(jīng)過老師的精心培養(yǎng)和個人努力,，我系統(tǒng)地掌握了法律學科的專業(yè)知識。獲得了全國大學生英語知識競賽一等獎,、國家助學金以及學院勵志獎學金,。在專科畢業(yè)的同時也順利地拿到了xx大學自考本科文憑,。

理論聯(lián)系實踐是很重要的,。在校期間，我積極參加社團活動,，寒暑假參加了xx團市委組織的扶貧家教活動并獲得了家長們的好評,，接受了xx日報社的采訪與報道。大二時,，憑借著自身對金融方面知識的愛好與學習,，經(jīng)過學校老師的推薦，我從xx銀行xx分行的兼職招聘中脫穎而出,，進行了為期整整一年的兼職工作,。兼職結束后我又順利地通過了xx銀行xx分行的招聘考試，順利地成為了xx支行營業(yè)部的柜員,。

希望貴銀行能給我一個發(fā)展的平臺,，我會好好珍惜它,，為實現(xiàn)自己的人生價值而奮斗，最重要的是為貴銀行事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦,。

最后,，祝貴銀行事業(yè)欣欣向榮、業(yè)績蒸蒸日上,，也祝您身體健健康康,、萬事如意！

xxx

20xx年xx月xx日

兼職招聘廣告篇五

招聘的時候,，怎么樣才能夠吸引別人的眼球呢,？看看下面的創(chuàng)意招聘銷售廣告語吧！

1.收拾行李,，尋找最新的自己

青春是挽不回的水,，轉(zhuǎn)眼消失在指尖，用力的浪費,，再用力的后悔,，不要沉溺于過去，接受新的生活,，新的自己,，新的團隊!

在這里，你能收獲的不僅僅是高薪,，還有技能,、知識和家人!收拾行李，尋找新的自己,，加入我們吧!

2.點贊你的生活

不要被生活所捆綁,，勇于邁出你的第一步!敢于挑戰(zhàn)!敢于奮斗!只要你想要沒有什么做不到!

即刻起，點贊你的生活,，從這一份工作開始!

3.合適你就來

我們是一家地產(chǎn)營銷代理公司,，4個月創(chuàng)造了8800萬的銷售業(yè)績!只要你有才，虛以待位,，只等你來!

4.闖!

邁出你的第一步!

不懼困難,，不怕拒絕!

去相信，去*,，夢想一觸即發(fā)!

高薪不是幻影,，只要你愿意!

還在等什么?

5.飛向你的舞臺!

快節(jié)奏的生活，需要加快你忙碌的步伐,，想要在最短的時間內(nèi)獲得較高的收益嗎?加入我們吧!——豐聯(lián),，一個為你搭建平臺助你成功的企業(yè)!在這里尋找屬于你自己的舞臺。

6.你在煩惱什么?

還在為找工作而煩惱嗎?這里，有屬于你的位置!夠膽你就來!

絲逆襲!只要你轉(zhuǎn)變

兼職招聘廣告篇六

有些求職者在應聘時將招聘廣告上的工作職責忽略,，只是自認為達到了要求就投出了通用簡歷,，而招聘單位根本無從考證應聘者是否符合自己的要求、勝任工作,。

簡歷中要突出自己相關的工作經(jīng)歷,，如果沒有相關的工作經(jīng)歷，也可突出相近的工作經(jīng)歷,。如果是缺乏工作經(jīng)驗的畢業(yè)生,，則可嘗試介紹與工作內(nèi)容相符的個人素質(zhì),，在校期間的活動組織,、參與情況，表現(xiàn)自己適合對方的企業(yè)文化,。

另外,，建議投簡歷時附上一份求職信，描述自己對工作的勝任,。不要將自己全部的經(jīng)歷鋪陳于hr的面前,。

對于hr來說，無關的經(jīng)歷能夠引起他們興趣的可能性很小,，甚至太多的無關經(jīng)歷還會讓求職者“扣分”,。也許你在進入美容美發(fā)行業(yè)以前，還有其他的工作經(jīng)驗,，但是在填寫簡歷的過程中,，并不是都需要將其羅列。

你只需要描述與自己現(xiàn)在應聘職位要求所相關的經(jīng)驗,、經(jīng)歷就可以了,。用這些經(jīng)驗證明你有能力做好自己的目標工作，讓用人單位相信你能勝任目標崗位,。

[簡歷中工作描述怎么寫,？]二、工作描述中要有重點,，突出你的能力不要光陳述你的工作內(nèi)容,，而要強調(diào)你的職責、在工作中取得的成就,，而且要避免空話,、套話?？捎镁唧w的方式表述,，如展示你過去的頭銜、獲得的獎勵以及數(shù)據(jù),。

對過往單位的介紹可通過描述其規(guī)模,、行業(yè)地位,、發(fā)展狀況等。在知名大型企業(yè)的就職經(jīng)歷能夠很好地提升簡歷的被關注度,。

表現(xiàn)出你對過去工作的勝任,，以及對所應聘職位的勝任。工作經(jīng)驗描述把握三個點：關鍵詞,、數(shù)字,、結果用關鍵詞說話：什么是關鍵詞？通用的關鍵詞有“團隊意識,、創(chuàng)造力,、抗壓力”等，這些關鍵詞可以從企業(yè)發(fā)布的職位招聘信息中獲得,。

而某些職位有特定的關鍵詞,，如銷售職位的關鍵詞有“營銷意識、加快”等,。用數(shù)字說話：大腦對數(shù)字信息的接受和傳遞更為敏感,，且把工作能力量化，能使抽象的能力描述變得清晰起來,。

例如,，我們可以嘗試將“銷售能力很強”改成“新開發(fā)的產(chǎn)品使銷售額增加了200萬，使部分銷路總量增加了12%”,。用結果說話：結果就是業(yè)績,，在簡歷中的結果描述中應使其程度化。

[簡歷中工作描述怎么寫,？]三,、工作經(jīng)歷中突出你的提升過程如果你在公司里得到提升，你可以在你的簡歷中突出這一點,。潛在的雇主會對你的提升有深刻印象,，因為提升表示你就業(yè)穩(wěn)定，也很有出色的工作成績,。

但你必須用正確的顯示方法,，否則會得到相反的效果。

兼職招聘廣告篇七

你想招聘兼職精英嗎?

你想擁有龐大的銷售市場嗎?

你想提高宣傳力度,，打造名牌企業(yè)嗎?

聯(lián)大教育,，聯(lián)合各高校學生社團，以多家公司,、廠家,、商家，企事業(yè)單位為強大后盾。運用科學的管理模式,，良好的服務態(tài)度,，為廣大學生和商家搭建了一座溝通的`橋梁。組織學生開展社會公益活動,，擁有龐大的學生市場,、精英人才、促銷人員儲備,，真誠為各企事業(yè)單位,，公司提供人力資源，能以最快的速度為商家,，廠家提供優(yōu)秀的臨時促銷員,、兼職業(yè)務員、禮儀小姐,、商務主持人,。,。,。。,。

為了各家用人單位在盡快篩選到適合需要的人才,，現(xiàn)聯(lián)大教育定于4月22號上午在xxx舉辦大型在校大學生兼職人才交流會，即時將有4000～6000名在校大學生到場參加面試!大量優(yōu)秀的兼職人才供用人單位篩選!

歡迎各商家加盟合作!

本次人才交流會的一切費用均由聯(lián)大負責,，商家只需提供人員在現(xiàn)場進行招聘即可,，商家可以在現(xiàn)場進行一些宣傳活動，但是到會的商家必須以招聘兼職為前提,，否則不允許進入會場做任何宣傳,，22號當天xxx各校門口皆設有接待人員，加盟商家憑邀請函進入會場,。

兼職招聘廣告篇八

1,、基本解決了房務員、工程技術人員招聘問題,。

上半年共入職房務員31人,，現(xiàn)在崗34人，缺崗4人,；工程部入職工程技工19人,，現(xiàn)工程部崗位缺崗為6人，初步解決了房務部長期人員緊缺的問題,。

2,、兼 職人員招聘宣傳、效果較好。

現(xiàn)在已建立一直有42人報名的兼 職隊伍,，每次在大型的餐飲接待或房務部趕房時,，都能看到兼 職人員的身影，特別在國慶期間有近60人左右的兼 職人員參與國慶黃金周的餐飲外協(xié),，保證了經(jīng)營高峰期的人力需求,。

3、人才引進激勵方案激發(fā)員工推薦熱情,。

通過激勵酒店員工推薦的方式,，不但激發(fā)了內(nèi)部員工推薦親朋好友來酒店應聘的熱情，同時也增加了員工的主人翁意識,。

4,、全年均保持25-30人左右的實習生在店，實習生人力的靈活運用對于緩解酒店人力壓力,、降低酒店人力成本和保持一定時期內(nèi)的人員穩(wěn)定均起到了重要作用,。

6、積極維護與合作院校,、寧鄉(xiāng)勞動局就業(yè)辦公室等相關單位的良好關系,，現(xiàn)已與湖南工學院、湖南安全職業(yè)技術學院,、湖南涉外旅游職業(yè)中專等院校保持穩(wěn)定合作關系,。

二、工作不足：

1,、根據(jù)招聘計劃,，我們現(xiàn)在完成情況并未達到預期效果。在保安員,、銷售員崗位的招聘上并未有大的突破,。

2、在招聘計劃的實施過程,，各個渠道完成時間上的把握,、提前計劃能力較欠缺，未將各個渠道的組織實施做一個更加細致,、系統(tǒng)的計劃安排,，導致在招聘工作過程中顯得較為雜亂。

3,、實習生到店的后續(xù)安排與組織工作需進一步加強,，并需要持續(xù)跟進實習生在店的生活、工作狀態(tài),，總結經(jīng)驗教訓捋順流程,。

三,、工作總結：

1、工作需要更有計劃性,，把握住年初寧鄉(xiāng)人才市場招聘和5月,、9月的校園中校園招聘。

在招聘計劃的實施過程,，需要把握各個渠道完成時間,、提前計劃并實施，將各個渠道的組織實施做一個更加細致,、系統(tǒng)的計劃安排,，從而使招聘工作能夠做到井然有序。

在20xx年年初,，2,、3月份共入職161人，占到全年入職人數(shù)的（入職人數(shù)440人）,，可見年初招聘效果的好壞直接影響了全年的招聘情況,，所以在針對20xx年年初招聘時一定要提前做好計劃，準備宣傳資料以及與勞動局辦公室提前溝通等,。

2,、實習生到店后需要持續(xù)關注。

實習生一般年齡較小,、社會經(jīng)驗不足,，特別是現(xiàn)在90后學生個性明顯,，驕傲而又脆弱,，追求平等、公平的工作環(huán)境,。所以針對實習生這些個性特點需要繼續(xù)加強一下工作：第一,、在在實習生到店前，應盡量將酒店的相關情況如實告知實習生,，讓實習生能在心理上有一個認同的準備,；第二、提前與部門溝通告知學校情況與實習生的基本信息,，讓用人部門在實習生到店前與本部門員工進行一個溝通,，告知實習生到店的意義與目的，希望能夠得到本部門員工的理解和支持,，從而使本部門員工與實習生之前有一個相對融洽的工作,、生活氛圍；第三,、在實習生到店后,，需先進行相關培訓后方能安排到用人部門,；第四、實習生分到部門后,，人力資源部可根據(jù)實習生所在分部進行責任制劃分,，及時了解實習生工作狀態(tài)和心理情況，一方面讓實習生感覺得到關注和尊重,，另一方面能及時解決一些可能存在的小矛盾,、小問題，有利于實習生穩(wěn)定,。

四,、工作計劃：

1、把握年初招聘旺季,，重點放在寧鄉(xiāng)本地市場,，特別關注寧鄉(xiāng)年初第一場大型招聘會。針對銷售員崗位,、保安員崗位,、男性服務崗位做出相應解決方案。

2,、提前與長沙涉外旅游職業(yè)中專,、常德財經(jīng)學校聯(lián)系，爭取能有20xx年1年期的實習生方面的合作,。

3,、提前預計6月份高考以后，可能來店做暑假的兼 職人員情況,。