俗話說“態(tài)度決定高度”,。無論在所處股室,，做那種工作,，我們都應(yīng)該以積極的心態(tài)、端正的態(tài)度去面對,，去認真完成股室的工作,，不能抱著“差不多”的心態(tài)去干工作,。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇《工作十八法》讀書心得體會,，希望對同學們有所幫助，經(jīng)供參考,。

《工作十八法》讀書心得體會一

我院組織全體醫(yī)務(wù)人員學習“機關(guān)工作十八法”,，很受啟發(fā)，此文不僅為我以后的工作提供了好的方法，也為我以后工作該怎么干指明了方向,。

俗話說“態(tài)度決定高度",。作為醫(yī)院一員應(yīng)該以積極的心態(tài)、端正的態(tài)度去面對各項工作,去認真完成院領(lǐng)導交辦的各項工作,，以積極的態(tài)度和專業(yè)的技術(shù)回饋社會,，不能抱著“差不多”的心態(tài)去干工作。

在平日的工作中,，我都會抱著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度去完成每一項工作,，如果出現(xiàn)1%的疏漏往往會造成100%的錯誤，正所謂差之毫厘,、謬以千里,，長期下去對工作對事業(yè)不利、對自 身成長不利,、對醫(yī)院形象也不利,。工作中，一定要繼承和發(fā)揚好這一優(yōu)良傳統(tǒng),，強化精品意識,、細節(jié)意識，時刻擁有“沒有最好,，只有更好”的理念,，養(yǎng)成嚴肅嚴格嚴謹?shù)貙Υぷ鞯牧晳T，絕不無視任何一個細節(jié),，絕不放過任何一個疑點,，要做就把每件事做到極致，切實做到“文經(jīng)我手無過失,、事交我辦請放心”,，自覺杜絕“差不多”，追求最完美,。

做任何事都應(yīng)該有方案，要結(jié)合科室定制屬于自己的,。只有這樣,，才能一步一個腳印，慢慢得到提高,，各項工作才能到達預期目標,，醫(yī)院印制的日常工作手冊做到日清月結(jié)，我要做到有條不紊,。結(jié)合當前開展的“學習強國”學習平臺,，根本公共衛(wèi)生效勞工程、家庭工作，全員做到學習工作化,，工作學習化,。

在學中干、在干中學,，在學習與工作的良性循環(huán)中不斷增強理論知識并靈活運用到實際工作中去,，更好地為廣大人民服務(wù)。

自覺做到“講政治,、有信念,，講規(guī)矩、有機率,講道德,、有品行,，講奉獻、有作為”,，結(jié)合“一次辦好”工作要求,，全員要“勇于擔當、狠抓落實”做到在其位,、謀其政,、負其責，將本職工作做好,、做細,、做實。

首先要熟悉自己工作崗位的職能職責,，對自己職能職責范圍內(nèi)的事,，都要主動地去做，盡心盡力地去做,，不要事事等領(lǐng)導來安排,，多請示，多報告,，提出問題,，給出意見建議，互相尊重,、換位思考,，積極配合，養(yǎng)成從小事做起,、從點滴做起的實干精神,，實際工作中，應(yīng)該注意適時反響,、階段性反響,，特別是執(zhí)行中遇到困難,、發(fā)現(xiàn)問題時更需要及時反響，做到凡事有交代,、件件有著落,、事事有回音。

工作中的急事要緩辦,，如果急事急辦可能會忙中出錯,，急_上加急就會錯漏百出，難以彌補,。遇到急事,，應(yīng)當冷靜思考、沉著應(yīng)對,，不急于表態(tài),，不隨便答復，考慮周全后再去妥善辦理,；對緩事要有方案,，抽空及時做，不要拖延,，要事先安排,，以免臨時抱佛腳，忙亂而又得不到好結(jié)果,。

通過集體學習“機關(guān)工作十八法”,，為進一步改進醫(yī)務(wù)人員工作方法和提升醫(yī)療效勞質(zhì)量奠定了堅實根基。

《工作十八法》讀書心得體會二

近日,，閱讀學習了《工作十八法》,，這篇文章每一條都道出了醫(yī)療工作的要點和精髓，令我受益匪淺,。

其中有一條“不要差不多,，盯住最完美”讓我印象深刻。

古人云“千丈之堤,，以螻蟻之穴潰,，百尺之室，以突隙之煙焚,。”這句話的意思是,，千丈長的大堤，因螻蟻的洞而潰決,，百尺高的房屋，因煙囪裂縫中迸出的火苗而焚毀,?？雌饋硎俏⒉蛔愕溃踔潦遣黄鹧鄣臇|西，就可能因為不注意釀成大禍造成嚴重損失,。

如果我們總是憑借著印象中的習慣去干工作,，遇到困難的問題就淺嘗輒止，遇到復雜的問題就用“差不多”的心態(tài)浮躁了事,，俗話說細節(jié)決定成敗,，如果總用“差不多”的心態(tài)去對待工作中的小細節(jié)就會對其他方面產(chǎn)生不利影響，這樣不但對工作中的某個細節(jié)極其不負責任,，而且也會對整體造成不好的影響,。

指出了態(tài)度不端正的危害性，要求我們把每一件事做細致,，把嚴,、細、實貫穿我們工作的全過程,。杜絕“差不多”追求最完美,。

所以，我們一定要強化精神意識,、細節(jié)意識,，時刻擁有沒有最好只有更好的理念，養(yǎng)成嚴肅,、嚴格,、嚴謹對待工作的習慣，絕不忽視任何一個細節(jié),，絕不放過任何一個疑點,，要做就把一件事做到極致。

“注重積累始終在研究下工作,。”路是一步步走出來的,，還沒學會走，卻總想著向前跑肯定會跌倒,。作為一名醫(yī)護工作者,，我們也應(yīng)該一步一個腳印，做好自己手頭的工作,，不斷積累業(yè)務(wù)知識,，萬事都是向前發(fā)展的，我們每天的工作也不斷發(fā)生著改變,。

我們不能拖沓,，要跟上時代的潮流，要有“活到老,，學到老”的工作態(tài)度,，注重積累,，不斷完善和自我提高，要始終在研究狀態(tài)下工作,，不懂的要及時請教,，做完以后不斷進行思考總結(jié)，讓工作經(jīng)驗變成經(jīng)歷,，不斷讓自己在實踐中得到提高,。

“自覺按職能職責做事，永遠忠于職守,。”人們都說干行愛一行,，處在什么崗位就要履行什么職責。我們只有以高度的責任感對待自己的工作,，才能在困難時找到力量,，在浮躁時得以堅定，保持昂揚的工作狀態(tài),，做好每一項工作,。

強烈的責任感是做好工作的前提，熱愛自己所從事的工作,，才能激發(fā)出強烈的責任感,。要時刻提醒自己“工作就是責任”，干好工作更是自己的份內(nèi)事,，長此以往保持這種心態(tài),，我們一定能把工作干好、干大,、干強,！

《工作十八法》讀書心得體會三

學習了《工作十八法》，感受頗深,，十八種工作方法,，教你如何應(yīng)對工作中的難題，把工作做好,，做細,，做大。

嚴謹,、認真的態(tài)度無論是在工作中還是生活上都大有裨益,，這是一個醫(yī)學工作者應(yīng)該有的優(yōu)良品質(zhì)，差不多就行,，當我們處理一件事時,，差不多就可以，當我們面對問題時,，正因為對工作的差不多,，導致人生也是差不多的態(tài)度,，長期以往,，對自身,，對他人都會造成不良的影響。

俗話說,，計劃趕不上變化,，那是不是制定計劃就無意義，長計劃,，短安排,，制定了計劃就應(yīng)該立即實施，不要拖,，日清月結(jié),，今日事，今日畢,，覺得今天做不完,，可以等到明天再做，但明天有明天的新工作,，日積月累,，只會更多，把今天的工作做好,，切勿留到明天,。

醫(yī)學的學習學無止境，只有不斷的學習,，豐富自己的專業(yè)知識,，才能遇到難題時調(diào)動所學、所積累的知識處理應(yīng)對,，腦子里有東西才能從容應(yīng)對,，學習是一件苦差事，再加上工作上的壓力,，如何才能保持學習不間斷,，從小積累，慢慢養(yǎng)成,，一個習慣的養(yǎng)成需要21天,，當你堅持一個月，學習這件事就成為你生活的一部分,，像吃飯一樣,，睡覺一樣，自然而然養(yǎng)成,。

學習的積累固然重要,，讀萬卷書,，不如行萬里路。應(yīng)用到工作中,，把所學,，所知，合理運用,，切勿心浮氣躁,，腳踏實地的工作，許多事并不是一蹴而就,，需要付出,，需要努力,，需要汗水,，需要面對壓力,，面對流言，面對曾經(jīng)的自己,，突破自己,，找到方法，出奇制勝,。

怎樣高效工作,？應(yīng)用工作十八法，高效工作,，慢慢學習,，工作其實就是不斷學習的過程，學習新的知識,，學習為人處世,。

學習人情世故，前提是對工作負責,，在其位,，做相應(yīng)的工作，承擔起崗位的責任,，有時壓力很大,，適當?shù)膲毫Ψ炊莿恿Γ惨?，只會使人慢慢失去對生活的積極,，不求上進，不思進取,。

態(tài)度是人們對事情的看法,，會影響到做事的質(zhì)量和速度，如果積極向上，主動熱情得態(tài)度來面對工作,，工作肯定做的又快又好,，而如果敷衍了事，被動,，厭惡來面對,，肯定工作做的很差。人生就是這樣,，投資自己,，永遠保持積極向上的態(tài)度。

《工作十八法》讀書心得體會四

前段時間,，我認真學習了《工作十八法》一文，發(fā)現(xiàn)它竟是轉(zhuǎn)變思維方式,、推動工作取得進步的“法寶”,。

在學習過程中，我緊密聯(lián)系實際,，將自己擺進去,，將工作擺進去，深入體會“工作十八法”的要點和精髓,，促使自己在工作中增強責任意識,、轉(zhuǎn)變方式方法、提升業(yè)務(wù)水平,，推動高質(zhì)高效完成工作任務(wù),。讀完文章后，我主要有以下三點體會：

第一是以責為重,，注重提升擔當意識,。托爾斯泰曾經(jīng)說過，“一個人若沒有熱情,，他將一事無成,，而熱情的基點正是責任心”。

責任擔當是一種人生態(tài)度,。不管從事什么職業(yè),，不管在什么崗位工作，選擇了,，就要培養(yǎng)“干一行愛一行精一行”的責任堅守和精神執(zhí)著,，認認真真謀事，踏踏實實干事,，不馬虎,、不敷衍，不做“差不多先生”,。

責任擔當是一種職業(yè)素養(yǎng),，履職應(yīng)盡責,，忠于職守、恪守本分,，應(yīng)當熟悉自己工作崗位的職能職責,，屬于職責范圍內(nèi)的事就要擔起來。

在工作中,，遇到問題想辦法解決,，不推諉、不扯皮,，真正做到在其位,、謀其政、負其責,、盡其力,。責任擔當是一種奉獻精神。每個崗位都有其本身的職責使命,，作為鄒醫(yī)的一名職工,，面對繁雜的事務(wù)性工作，要學會正確處理苦與樂,、得與失的關(guān)系,，樂于吃苦、甘于奉獻,，力戒浮于表面,、處事焦躁，努力以實實在在的工作成績贏得領(lǐng)導的認可和同志們的信任,。

第二就是以學為榮,，注重提高自身素養(yǎng)。“基礎(chǔ)不牢,、地動山搖”,，作為年輕職員，自身能力素質(zhì)的積累應(yīng)是追求事業(yè)進步的基礎(chǔ),。學習力的高低往往是人與人之間拉開距離的重要因素,，縱觀我們身邊的同學同事，大家在起點一致的情況下,，為什么一些人不久后便脫穎而出,？

我想，那些優(yōu)秀的同事無一不是勤于學習,、善于學習的人,，因此，要勤學習、善思考,、多實踐,，要將學習和工作有機融合，在學中干,、在干中學,、在學中悟、在干中悟,。

同時,，要扎實打好理論基礎(chǔ)。理論是人類社會實踐成果和經(jīng)驗的總結(jié),，只有堅持學習研究理論知識,，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀,，才能在紛繁復雜的環(huán)境中,，提高辨別是非的能力，不斷增強理論自信,。作為一名鄒醫(yī)中層人員，也更能讓我牢記從何而來,、將去何方,。

再就是需要熟練掌握業(yè)務(wù)知識。干好本職工作是立足之本,，而干好本職工作的前提需要不斷學習,、更新、掌握業(yè)務(wù)知識,，努力成為業(yè)務(wù)領(lǐng)域的行家里手,，讓“文經(jīng)我手無差錯，事交我辦請放心”成為始終的追求,。注重拓寬學習領(lǐng)域,增加學習的寬度和廣度,。

要注重不同學科、不同門類知識的學習和掌握,，不斷拓寬眼界和視野,，提升自身綜合能力，將學習成果轉(zhuǎn)化為啟迪思想,、指導行動,、推動工作的“催化劑”。

第三是以和為貴,，注重培養(yǎng)大局意識,。“同舟共濟揚帆起，乘風破浪萬里航”。世界上沒有任何事物能夠孤立存在,，任何事物都是相互聯(lián)系,、相互制約的。因此,，要注重培養(yǎng)“一花獨放不是春,，萬紫千紅春滿園”的大局觀，在工作中講協(xié)作,。

輸血科是一個集體,，要想集體出新彩，必須樹立“整體一盤棋,，同唱一臺戲”的意識,，提高團隊整體作戰(zhàn)能力，超越個體認知和個體力量的局限,，切實發(fā)揮1+1>2的效應(yīng),。

“沒有規(guī)矩，不成方圓”,。工作中,，向領(lǐng)導請示報告要及時，絕不擅作主張,、妄下定論,；執(zhí)行決定要迅速有力，絕不推諉拖延,，努力做一個讓領(lǐng)導放心的人,。對待同事需真誠，尊重對方,，學會換位思考,，切忌以自我為中心。

與此同時,，針對出現(xiàn)的新問題新情況,，深入調(diào)查研究，因事因人施策,，推動形成情理相融的良好局面,。

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