無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

述職會議上的領(lǐng)導講話稿篇一

大家好,，20xx年是我們進入三級醫(yī)院行列的第一年,，也是我們艱苦奮斗的一年。參照三級醫(yī)院考核細則和評審專家組的提出的意見,，我們一邊整改一邊努力提高經(jīng)濟收入,，大家忙碌有序的工作終于有了現(xiàn)在的成績。今天召開的環(huán)節(jié)干部述職大會就是承前啟后的工作總結(jié)部署會,，也是各位同仁相互學習共同進步的大會,。

此次述職大會，主要任務是聽取各科室環(huán)節(jié)干部在本年度工作總結(jié)匯報,，分析當前醫(yī)院發(fā)展中存在的問題,。請各位環(huán)節(jié)干部按照以下幾點要求述職：

一是述職同志態(tài)度端正。要求各位同志態(tài)度積極,，對一年來的工作總結(jié)要全面,、公正、客觀,，把自己本年度內(nèi)工作如實匯報,，把存在的問題擺出來。要認識到位,，不藏私,，不護短，達到提高認識,，促進工作的目的,。

二是加強自身學習，努力提高綜合素質(zhì),。我們每一位述職的環(huán)節(jié)干部,，要從此次述職中，有所收獲,。人非生而知之，而是學而知之,，作為醫(yī)務工作者,，我們不能僅僅局限于本科室的發(fā)展，要從大局考慮出發(fā),，為醫(yī)院的發(fā)展勤思考,。 三要弘揚求真務實精神，切實轉(zhuǎn)變工作作風,。最近,，提出了“空談誤國，實干興邦”的理論，醫(yī)學本來就是一項實踐學科,，作為關(guān)系老百姓身家性命的醫(yī)務工作者來說更要扎實工作,，嚴謹從醫(yī)，要有求真務實的工作作風,。

前不久,，綜合考核小組分別對各科室環(huán)節(jié)干部進行了民主測評，對環(huán)節(jié)干部的管理水平,、業(yè)務水平,、工作作風等8項進行了打分，并與科室人員進行了談話,。述職大會后,，醫(yī)院將會根據(jù)兩次考核結(jié)果形成最終考核材料。

同志們,，新的一年馬上到來了,。成績屬于過去，挑戰(zhàn)就在眼前,。在新的一年里,，我們需要加倍努力，進一步鞏固三級醫(yī)院評審結(jié)果,，要牢牢把握醫(yī)療衛(wèi)生改革和上級扶持中蒙醫(yī),、精神衛(wèi)生事業(yè)的有利契機，在上級部門的正確領(lǐng)導,、社會各界的大力支持和全院職工的共同努力下,，團結(jié)奮斗，銳意進取,，為建設(shè)繁榮和諧醫(yī)院,、保障人民群眾身心健康、促進衛(wèi)生事業(yè)高速發(fā)展作出新的,、更大的貢獻,。

述職會議上的領(lǐng)導講話稿篇二

同志們：

我們懷著無比喜悅的心情迎來了xx年。在這個充滿希望的美好時刻,，我謹代表湖南世雄集團向同志們致以新年的親切問候!祝愿大家在新的一年里工作順利,、身體健康!

今天的述職報告大會，是一次探索改進管理方式的嘗試,。根本目的在于通過這種面對面的形式來回顧過去,、總結(jié)工作、總結(jié)自我,，強化管理人員的學習意識,、責任意識和履職意識。這本身就是一次很好的學習活動，既豐富了我們年終工作總結(jié)的內(nèi)容,，又給我們未來的工作提出了新的要求,，增添了新的活力。

剛才,，我認真聽了大家的述職報告,。我認為，各位同志態(tài)度都很積極,，對xx年的工作總結(jié)全面,、公正、客觀,，講得很實在,、很生動、很鼓舞人心,，既充分肯定了成績,，又如實擺出了存在的問題，這里既有學習不夠的問題,，也有工作不主動,，缺乏創(chuàng)新的問題。大家的認識比較到位,，不藏私,，不護短。

作為董事長,，我為同志們的進步感到很高興,，為世雄集團擁有這樣一支高素質(zhì)的骨干隊伍而充滿希望。這對我本人來講也是一種鼓舞和鞭策,。作為世雄集團的領(lǐng)頭人,，我深感責任重大，但我有信心也有決心帶領(lǐng)大家開創(chuàng)世雄事業(yè)新的輝煌,。

剛剛過去的xx年,，同志們?yōu)榱耸佬奂瘓F的發(fā)展都在努力工作，很辛苦,，也取得了相當?shù)某煽?。xx年我們主要有六項工作：1、全力抓好“陽光華庭”,、“都市春天”二期及“寧鄉(xiāng)項目”的開發(fā)建設(shè);2、全面推行子公司經(jīng)營管理新模式;3,、嚴格財務管理,，搞活企業(yè)融資;4、做好土地儲備，為后續(xù)項目開發(fā)打好基礎(chǔ);5,、弘揚企業(yè)文化,，提升企業(yè)形象;6、加強對外協(xié)調(diào),，密切對外關(guān)系,。

同志們，集團公司的工作藍圖已經(jīng)繪就,，如何實現(xiàn)這一宏偉規(guī)劃,，我們有很多的工作要做。但是,，我認為首要的工作是開好今明兩天的工作會,，把集團公司領(lǐng)導和各部門、各子公司領(lǐng)導的思想統(tǒng)一起來,，目標明確起來,，開展工作的方式、方法統(tǒng)一起來,，精神振奮起來,。為此，就開好本次會議,，我提三點要求：

1,、同志們要集中精力開好會，各單位要安排好手頭的工作,，確保工作,、會議兩不誤;

2、我們將重點討論《各子公司經(jīng)營管理方案》,、《集團公司xx年工作要點》,、《員工手冊》和《暫行管理條例》三個議題，希望大家暢所欲言,，廣開言路,，集思廣益，以主人翁的意識把會議開好,，開出深度,，開出水平，開出成效;

3,、我們在開會的時候要注意開會紀律,，必須做好會議記錄，及時準確地傳達落實會議精神,。

謝謝大家!

述職會議上的領(lǐng)導講話稿篇三

同志們：

這次會議既是一次基層黨建工作述職會,，也是一次機關(guān)黨建工作推進會,。剛才，10家市直單位黨委(組)主要負責同志作了述職發(fā)言,，志泉部長又代表市委對大家的發(fā)言逐一進行了分析點評,。總的感覺,，今天的會議開得很好,，大家緊扣黨建主題談認識，回顧總結(jié)成績增信心,，堅持問題導向查不足,，落實主體責任講打算，力爭新一年機關(guān)黨建工作再上新臺階,、再創(chuàng)新局面,，達到了預期目的。

應該說,，剛剛過去的一年,，各市直機關(guān)和群團組織的黨委(組)堅持按照黨要管黨和從嚴治黨的要求，認真貫徹落實市委各項工作部署,，全面加強機關(guān)黨建工作,，為圓滿完成各項工作年度目標任務提供了有力保障，成績可圈可點,、可喜可賀,。概括起來，突出表現(xiàn)為“四有”：一是工作推進有力度,。堅持“書記抓,、抓書記”，充分發(fā)揮黨組織書記“關(guān)鍵少數(shù)”作用,，并以上率下,，把機關(guān)黨建工作往實處做、向縱深推,，形成良好的“頭雁效應”,，示范帶動和推動了全市基層黨建工作不斷上檔升級。二是服務大局有成效,。各單位緊緊圍繞全市發(fā)展大局,，充分發(fā)揮機關(guān)黨組織的政治優(yōu)勢和組織作用，積極引導廣大機關(guān)黨員干部更加履職盡責和投身“三萬”活動,、“雙千”行動,、脫貧攻堅等中心工作，為加快打造仙桃經(jīng)濟社會發(fā)展升級版展示了新作為,。三是機關(guān)黨建有活力,。自覺以“三抓一促”活動為載體,，倡導開展“工間操”比賽、“我知曉·我參與”知識測試,、“我閱讀·我快樂”全民閱讀演講比賽和計算機應用能力等技能競賽等活動，全面激發(fā)了機關(guān)黨組織和黨員干部的內(nèi)生活力,。四是服務效能有提升,。廣大機關(guān)黨員干部主動踐行“三嚴三實”要求，以嚴的態(tài)度和實的作風強素質(zhì),、提效能,、樹形象，進一步改善和密切了黨群干群關(guān)系,。

在看到成績的同時,，我們也要清醒地認識到當前機關(guān)黨建工作還存在著不少薄弱環(huán)節(jié)和突出問題。一是思想認識高度還不夠,。少數(shù)單位黨委(組)特別是黨委(組)書記重業(yè)務,、輕黨建的思想還沒完全改變，認為業(yè)務工作是硬指標,、黨建工作是“軟任務”,，對黨建工作認識不深、重視不夠,，在研究工作,、安排投入、配備干部上,，沒有把黨建工作擺到應有位置,。二是工作推進落實還不夠。少數(shù)單位就黨建抓黨建,，對機關(guān)黨建工作如何緊扣中心,、服務大局缺乏深入研究，對機關(guān)黨建與中心任務如何有機銜接,、與業(yè)務工作如何相互促進探索還不夠,，不同程度存在“兩張皮”的現(xiàn)象。三是堅持組織生活還不夠,。少數(shù)機關(guān)黨組織不能很好地堅持“三會一課”制度,，有的組織生活流于形式、質(zhì)量不高,，有的開展得不經(jīng)常,、不規(guī)范，致使有些黨員干部缺乏嚴格的黨內(nèi)生活鍛煉,。四是基層基本保障還不夠,。機關(guān)黨務干部兼職多,、專職少，抓黨建工作尚顯力量不足,，加上黨建工作任務重,、要求高，不少黨建干部存在畏難情緒或交流換崗思想,。要解決好這些問題,，迫切需要我們適應新形勢，把握新要求,，研究新情況,，破解新難題。下面,，結(jié)合大家的述職發(fā)言和平時掌握的情況,，我就進一步做好新形勢下機關(guān)黨建工作，講三點意見,，供同志們參考：

第一,，要從全局高度上認識和重視機關(guān)黨建工作

機關(guān)黨建是黨的建設(shè)工作的重要組成部分，事關(guān)全面從嚴治黨重大戰(zhàn)略布局的順利實施,。各級黨委(組)特別是黨委(組)的主要負責同志一定要站在推進全面從嚴治黨的高度,，進一步增強抓好機關(guān)黨建工作的思想自覺和行動自覺。

1,、抓好機關(guān)黨建工作,，直接關(guān)系黨的執(zhí)政根基。 基層黨組織是我們黨執(zhí)政的基礎(chǔ),?；A(chǔ)不牢，地動山搖,。黨的建設(shè)基礎(chǔ)工作抓不好,，黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力就提不上來,，我們的執(zhí)政地位就可能會被削弱,。因此，多次強調(diào),，各級各部門黨委(組)必須把抓好黨建作為最大的政績,，把黨要管黨、從嚴治黨方針貫徹落實到抓基層打基礎(chǔ)中去,。李鴻忠書記也將基層黨建形象地比喻為“大廈的根基”,，如果基層黨建工作做得不牢，就好比把高樓建在了沙灘上,，那是很危險的,。我們必須要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位的戰(zhàn)略高度,，充分認識抓好基層黨建工作的重要性、必要性和緊迫性,，自覺地把抓好機關(guān)黨建工作作為最大的政治責任和最重的工作任務,，全力以赴推動機關(guān)黨建工作全面進步、全面過硬,。

2,、抓好機關(guān)黨建工作，直接關(guān)系服務效能提升,。 市直部門特別是有關(guān)窗口服務單位，直接聯(lián)系群眾,、服務社會,，直接反映黨委和政府的形象。這些年,，各市直機關(guān)黨組織始終把黨建工作擺在突出位置,，致力打造服務型黨組織，干部作風明顯好轉(zhuǎn),，機關(guān)效能明顯提升,，但也還存在著一些不盡人意的地方。比如,，“中梗阻”的問題依然存在,，話好說事難辦的現(xiàn)象也時有發(fā)生，等等,。當前,，經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)，怎么支持實體經(jīng)濟發(fā)展,，以高效服務增添企業(yè)發(fā)展信心,，這就需要我們想企業(yè)之所想，急企業(yè)之所急,，解企業(yè)之所難,，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，提升服務效能,，按下服務“快進鍵”,，解決群眾憂心事，讓廣大服務對象不托熟人,、不找關(guān)系,、不走后門就能把要辦的事情辦好、辦成,，爭創(chuàng)素質(zhì)過硬,、組織信任,、群眾滿意的市直機關(guān)單位。

3,、抓好機關(guān)黨建工作,，直接關(guān)系改革發(fā)展大局。 從某種意義上講,，市直機關(guān)既是市委,、市政府重大決策的參與制定者，也是政策措施的貫徹執(zhí)行者,，雙重角色左右地方經(jīng)濟社會發(fā)展大局,。前不久召開的市委八屆六次全體(擴大)會議，向全市上下發(fā)出了率先在全省建成全面小康社會,、加快建設(shè)武漢城市圈西翼中心城市的動員令,。貫徹落實全會精神，實現(xiàn)發(fā)展定位目標,，必須要有一批為民務實清廉的“兩為”干部隊伍作支撐,。因此，市直機關(guān)黨組織要充分發(fā)揮政治核心作用,，動員組織廣大機關(guān)黨員干部自覺地把思想和行動統(tǒng)一到市委這一重大決策部署要求上來,，把力量和智慧凝聚到完成奮斗目標任務上來，全力推動仙桃繼續(xù)競進領(lǐng)跑,、加快轉(zhuǎn)型發(fā)展,。

第二，要從突出重點上推進和落實機關(guān)黨建工作

抓工作,，要有著眼,、有重點。只有這樣,，才能抓到要害處,、關(guān)鍵點，才能以點帶面,、激活全局,，才能起到事半功倍、名利雙收的效果,。當前和今后一個時期機關(guān)黨建工作抓什么,、怎么抓，各單位一定要按照“上接天線,、下接地氣”的原則,，統(tǒng)籌謀劃，認真思考。從共性角度來講,，我認為,，要突出以下“五個抓”：

1、抓思想建設(shè),，強政治引領(lǐng),。 強調(diào)，“抓黨建工作不能輕視思想政治工作”,。 黨政機關(guān)共產(chǎn)黨員最集中,、執(zhí)政骨干最集中、權(quán)力責任最集中,， 在社會組織中處于領(lǐng)導地位,， 必須要帶頭加強思想政治建設(shè)。思想支配行動,，行動源于意識,。我認為，抓思想政治建設(shè),，關(guān)鍵是要增強黨員干部特別是各級領(lǐng)導干部的“三種意識”。 一是要增強看齊意識,。 要通過深入學習領(lǐng)會系列重要講話精神,，來補足精神之“鈣”、祛除思想之“塵”,，從而教育引導機關(guān)黨員干部自覺向黨中央看齊,、向習看齊，主動與中央和省,、市委保持高度一致,，切實做到思想上同心、政治上同向,、行動上同步,。 二是要增強黨性意識。 黨性不是與生俱來的,，也不是一蹴而就的,，而是需要不斷鍛煉提高的。因此,，各 市直機關(guān)黨組織 要進一步強化機關(guān)黨員干部的黨性教育,，重點加強理想信念教育、道德修養(yǎng)教育和黨紀國法教育,，引導廣大黨員干部堅定理想信念,，堅守共產(chǎn)黨人的精神追求。三是要增強規(guī)矩意識。 去年,，我們組織觀看了一場“風正帆揚”專題文藝匯演,，全市7000多名黨員干部接受到了一次滌蕩內(nèi)心的思想洗禮，效果很好,。今年要繼續(xù)抓好政治紀律和政治規(guī)矩教育,，特別是要加強警示教育，在思想上劃出紅線,，在行為上明確界線,，真正讓廣大黨員干部受警醒、明底線,、知敬畏,。

2、抓組織建設(shè),，固基層基礎(chǔ)。 要不斷完善黨的組織體系,，著力推進黨的組織縱到底,、橫到邊、全覆蓋,，努力把機關(guān)黨組織打造成為服務廣大群眾,、推動科學發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。 一是要在黨組自身建設(shè)上下功夫,。 中央高度重視機關(guān)黨建工作,，先后頒布了《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》，這兩個《條例》是機關(guān)黨的工作必須遵循的基本規(guī)章制度,。 各市直機關(guān)黨組織 要按照兩個《條例》的規(guī)定要求,，切實抓好自身建設(shè)，不斷提高機關(guān)黨建工作科學化水平,。要履行好政治領(lǐng)導,、管黨治黨、黨管干部的責任,，自覺強化組織意識和程序觀念,，嚴格貫徹落實民主集中制，努力建設(shè)政治上靠得住,、工作上有本事,、作風上過得硬、群眾信得過的堅強領(lǐng)導集體,。 二是要在基層組織建設(shè)上下功夫,。 機關(guān)也有基層,，機關(guān)支部就是基層組織。要以提升服務功能為重點,，努力推動基層黨組織整體功能提升,。要加強分類指導，抓好支部晉位升級,，推動二類支部向一類支部聚集,，從一類支部遴選“紅旗黨支部”。要堅持嚴把入口,、嚴格教育,、嚴格管理、嚴格處置,，不斷健全黨內(nèi)激勵,、關(guān)懷、幫扶機制,，著力激發(fā)機關(guān)黨員發(fā)揮先鋒模范帶頭作用的原動力,。三是要在嚴肅組織生活上下功夫。 要認真落實“三會一課”,、組織生活會,、民主評議黨員、黨務公開等基本制度,，嚴肅黨內(nèi)政治生活和組織生活,。要全面推行“黨員每月固定活動日”制度，一月一主題,，組織開展黨員學習日、書記黨課日,、民主議事日,、黨內(nèi)評議日、政策宣講日,、志愿服務日等一系列黨建主題活動,，重塑從嚴從實組織生活的新常態(tài)。

3,、抓能力建設(shè),，促競進作為。 機關(guān)黨員干部作為推動經(jīng)濟社會發(fā)展的骨干力量,，其能力素質(zhì)直接決定地方發(fā)展的成效,。但從實際情況來看，還有少數(shù)干部既不會做新常態(tài)下的經(jīng)濟工作,，也不會做新形勢下的群眾工作,。這說明，我們的干部還存在能力不足、本領(lǐng)恐慌的問題,。我們務必要采取更加行之有效措施提高干部的能力素質(zhì),，幫助他們提能善政、競進作為,。 一是要加大教育培訓力度,。 要按照“突出重點、分類施教,、有效管用”的原則,，圍繞“五大發(fā)展理念”和市委、市政府的重大決策部署,，采取黨校辦班,、單位集訓等方式，分層分類開展機關(guān)干部教育培訓,，有針對性地提高機關(guān)干部在公文寫作,、群眾工作、服務發(fā)展等方面的能力與素質(zhì),。 二是要加大掛職鍛煉力度,。 要堅持開展“三個一批”工程，即“上下掛職一批”,，推進市直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)干部互派掛職;“一線掛職一批”,，選派市直部門干部到招商引資、項目建設(shè),、信訪維穩(wěn)等一線崗位培養(yǎng)鍛煉;“外派掛職一批”,，選派干部到省直單位和省內(nèi)外發(fā)達地區(qū)或西部艱苦地區(qū)掛職鍛煉，讓干部在實踐中經(jīng)風雨,、見世面,、長才干。 三是要加大輪崗交流力度,。 要加大機關(guān)干部跨系統(tǒng),、跨部門交流力度，對在同一單位同一崗位連續(xù)工作5年以上的干部可考慮交流,，8年以上的有計劃交流,，20xx年以上的原則上交流，促進干部科學合理流動,，增強干部隊伍的生機與活力,。

4、抓廉政建設(shè),，揚清風正氣,。 以來,，中央懲治腐敗力度一刻沒有松，步伐一刻沒有停,，繼續(xù)保持著懲治腐敗的高壓態(tài)勢,。黨的xx屆五中全會召開前后，就有北京市委原副書記呂錫文,、上海市原常務副市長艾寶俊等省部級大老虎落馬,。這充分證明，黨中央堅定不移反對腐敗的決心沒有變,，堅決遏制腐敗現(xiàn)象蔓延勢頭的目標沒有變,。在密集拍蠅打虎的同時，中央一系列的治本之策也在同步跟進,，比如新修訂“史上最嚴”的《廉潔從政準則》和《紀律處分條例》已經(jīng)出臺 ,。可以說,，強力反腐已經(jīng)成為從嚴治黨,、從嚴治吏的新常態(tài)。全面從嚴治黨永遠在路上,，并且會越來越嚴,，在這一點上我們務必要有清醒認識。市直各機關(guān)和廣大黨員干部一定要把中央抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的堅強決心看清看透,，堅持反腐倡廉“力度統(tǒng)一論”,，進一步健全 不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制,、不易腐的保障機制 ,，以零容忍的態(tài)度懲治腐敗，切實做到有案必查,、有腐必懲,、有貪必肅。要切實把紀律規(guī)矩挺在前面,，科學把握和運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,，切實做到抓早抓小,、防微杜漸,、動輒則咎，防止不是好同志就是階下囚的兩極分化現(xiàn)象,。要把全面從嚴治黨和黨風廉政建設(shè)向基層推進,、向支部延伸，切實把黨的基層組織建設(shè)成堅強的戰(zhàn)斗堡壘,。要馳而不息反“四風”,、樹新風,，不斷鞏固深化“三嚴三實”專題教育，切實做到 嚴格選拔干部,，嚴格教育干部,，嚴格管理干部，嚴格監(jiān)督干部,，著力打造清廉為官,、事業(yè)有為和忠誠、干凈,、擔當?shù)母刹筷犖椤?/p>

5,、抓載體建設(shè)，增黨建活力,。 活動載體既是提升機關(guān)黨建水平的重要手段,，又是激發(fā)機關(guān)黨建活力的關(guān)鍵抓手，還是服務改革發(fā)展穩(wěn)定大局的有效途徑,。因此,，我們一定要高度重視推動工作落實的載體建設(shè)。 一方面,，要把“規(guī)定動作”抓到位,。 當前，“三抓一促”活動已經(jīng)收尾,，活動的收尾并不意味著活動的收場,。 “三抓一促”活動作為機關(guān)黨建的有效抓手，我們還要繼續(xù)堅持,，常抓不懈,，不斷豐富內(nèi)涵，擴大活動效果,。最近,，省委、省政府啟動了 新一輪“三萬”活動,，并且聚焦扶貧攻堅大主題,，我們一定要參與其中，嚴格按照要求,，從干部選派,、資金投入、技術(shù)培訓,、信息服務等方面加大幫扶力度,，為仙桃在全省率先完成精準扶貧精準脫貧政治任務和實現(xiàn)全面小康社會路上不落一人的目標再立新功業(yè)、再作新貢獻,。 另一方面,，要把“自選動作”做出來,。 在抓好“規(guī)定動作”的同時，各單位還要結(jié)合自身實際,，圍繞全市工作大局,，在服務千億產(chǎn)業(yè)集群、富硒農(nóng)都建設(shè),、三產(chǎn)融合發(fā)展,、推進新型城鎮(zhèn)化進程和增進民生福祉等方面找到機關(guān)黨建工作的切入點和結(jié)合點，拓展工作新領(lǐng)域,，探索工作新路徑,，推出工作新舉措，打造工作新品牌,，以期增添機關(guān)黨建工作服務全市發(fā)展的新支撐,、新抓手。

第三,，要從組織領(lǐng)導上加強和保障機關(guān)黨建工作

抓好機關(guān)黨建工作,，是市直單位黨委(組)的份內(nèi)事、責任地,。希望大家以守土有責,、守土盡責、守土負責的態(tài)度和擔當,，進一步加強組織領(lǐng)導,，提供保障條件，從而推動機關(guān)黨建工作順勢而為,、乘勢而上,、更上一層樓。

1,、要強化責任擔當,。 黨要管黨、從嚴治黨,，關(guān)鍵在于落實主體責任,。 市直各單位黨委(組) 特別是黨委(組)主要負責人要牢固樹立“抓黨建是本職、不抓黨建是失職,、抓不好黨建是瀆職”的觀念,，不斷強化李鴻忠書記新近提出的“四個牛鼻子”遞進論，主動把機關(guān)黨建主體責任放在心上,、扛在肩上,、抓在手上,，重點擔負起統(tǒng)籌謀劃之責,、推動落實之責,、以上率下之責，切實加強對機關(guān)黨建工作的領(lǐng)導和指導,，研究解決機關(guān)黨建工作中的困難和問題,。黨委(組)成員要切實履行好“一崗雙責”，自覺把機關(guān)黨建工作和分管業(yè)務工作同部署,、同落實,、同檢查。機關(guān)基層黨支部書記更要增強黨建“第一責任人”意識,，認真思考和研究本支部黨建工作,，扎實抓好各項黨建工作任務落實。

2,、要強化督促指導,。 市直機關(guān)工委是市委派出的具體負責市直機關(guān)黨建工作的職能部門，要切實擔負起領(lǐng)導,、組織,、推進機關(guān)黨建工作的重任，理直氣壯抓好對市直各單位機關(guān)黨建工作的督促指導和檢查考核,，主動與部門單位黨委(組)協(xié)調(diào)解決好機關(guān)黨建工作中的具體問題和實際困難,。要進一步加大檢查督辦力度，通過明察暗訪,、專項督查,、追責問責等方式，層層傳導責任壓力,，保持強力推進態(tài)勢,，使管黨治黨責任和各項工作任務真正落地生根、開花結(jié)果,。

3,、要強化隊伍保障。 市直各單位黨委(組) 要把機關(guān)黨務干部隊伍建設(shè)作為加強機關(guān)黨建工作的關(guān)鍵一環(huán)來抓,，使黨務工作者成為黨建工作的明白人,、業(yè)務工作的內(nèi)行人、干部群眾的貼心人,。要配齊配強機關(guān)黨務干部,，把思想政治水平高、工作能力強,、熱心黨務工作的同志選派到黨務工作崗位上來,。要把黨務工作崗位作為培養(yǎng)選拔干部的重要陣地，有目的地挑選領(lǐng)導班子后備干部或業(yè)務骨干到黨務工作崗位上實踐鍛煉,。要加強黨務干部的培訓,，有計劃地安排黨務干部參加在崗交流培訓,、短期集中培訓、外出學習培訓,，努力提升他們的能力素質(zhì),。要關(guān)心黨務干部的實際困難和成長進步，使之更加愛崗敬業(yè),、勤勉工作,，為全面提升機關(guān)黨建工作水平貢獻力量和智慧。

同志們,， 機關(guān)黨建工作份量很重,、責任很大、要求很高,。因此,，希望 大家進一步把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市委決策部署上來,，切實把機關(guān)黨建工作擺在更加突出位置,，再立新目標，再推新舉措,，再展新作為,，奮力譜寫新年機關(guān)黨建工作新篇章，為仙桃“十三五”精彩開局提供堅強的組織保證,。