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最新縣稅務局工作人員個人工作總結(24篇)

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最新縣稅務局工作人員個人工作總結(24篇)
時間:2024-06-13 09:45:44     小編:zdfb

工作學習中一定要善始善終,只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過總結對工作學習進行回顧和分析,,從中找出經驗和教訓,,引出規(guī)律性認識,,以指導今后工作和實踐活動,。怎樣寫總結才更能起到其作用呢,?總結應該怎么寫呢,?以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,,大家一起來看看吧,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇一

一、加強政治理論學習,,提高思想覺悟

一年來,,面對復雜多變的國際國內形勢和艱巨繁重的改革發(fā)展任務,,認真學習黨的和“三中全會”重要思想和科學發(fā)展觀的重要理論,深刻領會其科學內涵,,認真系統(tǒng)地學習了黨的基本知識和各種理論著作,,進一步夯實了理論基礎,提高了黨性認識和思想道德素質,。堅持正確的世界觀,、人生觀、價值觀,,并用以指導自己的學習,、工作和生活實踐。認真貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策,工作積極主動,,勤奮努力,,不畏艱難,盡職盡責,,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻,。

二、加強業(yè)務知識學習,,提高綜合素質

以黨的xx屆三中全會為起點,,“中國”號巨輪又開始新的航程。我清醒地看到改革的總體思路和方向,,除經濟改革之外,,解決腐敗的政治改革和解決環(huán)境問題的綜合體制改革等也迫在眉睫。我深知立黨為公,、執(zhí)政為民,、廉潔奉公是對一名黨員領導干部的基本要求,在新

的經濟體系推動下,,只有用好權利,,真心實意地為職工群眾謀利益、服好務,,才能履行好自己的職責,,才能贏得職工群眾的信賴和對事業(yè)發(fā)展的支持。只有不斷加強學習,,積累充實自我,,才能鍛煉自己,提高自身綜合素質水平,。因此,,我始終保持虛心好學的態(tài)度對待業(yè)務知識的學習,。平時,多看,、多問、多想,,主動向領導,、向同事請教問題,協調好部門之間,、同志之間的關系,,自覺養(yǎng)成奉公守法,以清廉為榮的作風,,做到拒腐蝕永不沾,。

三、努力工作,,認真完成工作任務,。

我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,,時刻牢記黨全心全意為人民服務的宗旨,,三中全會“五位一體”的改革思想,在自己平凡而普通的工作崗位上,,努力做好本職工作,。在具體工作中,我努力做好服務工作,,當好參謀助手:一是認真收集各項信息資料,,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,,分析工作存在的主要問題,,總結工作經驗,及時向領導匯報,,讓領導盡量能全面,、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學的,、正確的決策,。二是領導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,,科學安排時間,,按時、按質,、按量完成任務,。

回顧一年來的工作,,我在思想上、學習上,、工作上都取得了很大的進步,,成長了不少,但也清醒地認識到自己的不足之處,。

一,、在理論學習上,對黨的和三中全會會議精神理解不夠全面,,遠不夠深入,,尤其是將理論運用到實際工作中去的能力還比較欠缺。

二,、在工作上,,經驗尚淺,情況了解不細,,給工作帶來一定的影響,,也不利于盡快成長;再次,在工作中主動向領導匯報,、請示的多,,相對來說,為領導出主意,、想辦法的時候少,。

針對20xx年工作中的不足,為了做好新一年的工作,,突出做好以下幾個方面:

一,、領悟三中全會會議精神,提高工作效率,,積極協調好部門間,、員工間的辦事效率,進一步理順工作關系,。珍惜團結,,維護團結。團結是我們做好一切工作的重要保證,。一個單位,、一個部門,同志們只有團結共事,,形成一個和諧的氛圍,,才能心情舒暢地開展工作。

二、加強管理知識的學習提高,,創(chuàng)新工作方法,,提高工作效益。認真貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策,工作積極主動,,勤奮努力,,任勞任怨,,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

三,、加強基礎工作建設,,強化管理的創(chuàng)新實踐,,促進管理水平的提升。

四,、加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的學習,,明確廉潔政治的重大任務,做到干部清正,、政府清廉,、政治清明。

當下中國,,正迎來一個全面的改革與升級,。在今后的工作中,我一定會揚長避短,,改進工作作風,、以身作則、率先垂范,,說到的就要做到,,承諾的就要兌現。大力宣傳節(jié)約光榮,、浪費可恥的思想觀念,,要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭認真學習,、發(fā)奮工作,、積極進取,接受人民群眾的監(jiān)督,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇二

20xx年即將結束,,在快樂迎接20xx年之際,對20xx年工作進行總結,,方便下一年的工作順利進行,。一年來,,在縣局領導的關心下,各同仁的幫助下,,我的各方面工作都有了一定的進步,,現將一年來的工作情況總結如下:

一、理論學習方面,。

不懂就學,,是一切進步取得的前提和基礎。平時能夠充分利用業(yè)余時間學習各項理論知識,。在七月份組織的一個月的脫產學習取得了較好的成效,,我的各項理論知識包括稅收、會計,、計算機,、公文基礎等都有了更進一步的提高。

二,、堅持思想政治學習,,讓我的思想理論素養(yǎng)不斷得到提高。

一直以來,,我始終堅持學習鄧小平建設有中國特色的社會主義理論和黨的各種路線,、方針、政策,,堅持學習“三個代表”的重要思想,,學習各項稅收法律、法規(guī),,積極參加單位組織的各種政治業(yè)務學習活動,。通過不斷學習,使自身的思想理論素養(yǎng)得到進一步的完善,,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀,、價值觀,提高自身素質和認識問題,、解決問題的能力,。

三、實踐讓我的業(yè)務技能不斷增長,,工作能力不斷加強,。

今年x月份,由于人員的調整,,我接手發(fā)票管理工作,,管理全縣x個納稅戶的發(fā)票領用、發(fā)放、繳銷,,由于我對這方面的情況知之甚少,,所以面臨的難度可想而知。在這種情況下,,我克服重重困難,,認真專研,不懂就問,。一段時間下來,,我對基本狀況已經有了一個大致的了解;通過實踐,我解決實際問題的能力和組織能力也得到了很好的鍛煉,。

一年以來,,我在行動上自覺實踐為納稅人服務的宗旨,用滿腔熱情積極,、認真,、細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項稅收法律,、法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,自覺按規(guī)操作;平時生活中團結同志,、作風正派,、不貪污挪用、不謀私利,,不參與賭博等違法亂紀行為,,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。正所謂是“金無赤足,,人無完人”,,在取得一點成績的同時,我也還存在著以下幾點的不足:

一是工作中有時魄力還不夠,,放不開手腳;二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;三是對一些業(yè)務技能特別是稅收法規(guī)方面還不夠熟悉,。

在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,,克服不足,,朝著以下幾個方向

努力:

1、學無止鏡,,時代的發(fā)展瞬息萬變,,各種學科知識日新月異。我將,,堅持不懈地努力學習各種稅收理論知識,,著重加強稅收法規(guī)方面的學習,以適應工作需要。

2,、熟練的掌握各種業(yè)務技能特別是計算機操作,、稅收綜合業(yè)務等技能才能更好的為納稅人服務。

3,、“學精于勤而荒于嬉”,,實踐是不斷取得進步的基礎。我要通過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力,,提高自己解決實際問題的能力,,并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,積極,、熱情的對待每一件工作,。

總之,短短的一年是我不斷成長的一年,,也是我對稅收事業(yè)由熟悉,、熱愛并愿意為之終生默默奉獻的一年。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇三

xx年,我在局黨組和科室領導的正確領導下,認真學習,、扎實工作,,圍繞“辦稅服務”這個工作中心,狠抓各項稅收征管措施的落實,,自己的政治理論水平和業(yè)務水平有了一個質的提高,,本職工作也取得了很好的效果。現將xx年的學習和工作情況總結如下:

一,、認真學習,、政治理論水平和業(yè)務素質得到提高辦稅干部作為國家稅務方面法律法規(guī)的執(zhí)行者,

要適應國家精神社會快速發(fā)展的需要,,提高自己的政策水平的業(yè)務素質是基礎,。一年來,我采用多種形式認真學習國家在農村的各項方針政策,,使自己的思想政治理論水平有了一定程度的提高,,同時,強化了稅法等法律法規(guī)和辦稅業(yè)務的學習,,提高了自己的業(yè)務素質,,達到了學以致用的目的。一是按照局黨組的安排認真學習黨的xx大精神和科學發(fā)展觀,,結合自己工作實際,,認真思考“學習科學發(fā)展觀,辦稅干部應該怎么辦?”,,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,,參加“假如我是納稅人”的換位思考活動,,強化“全心全意為納稅人服務”的意識,想納稅人之所想,,急納稅人之所急,,解納稅人之所需,把為納稅人提供優(yōu)質服務變成我們日常工作的自覺行動;二是結合工作,,學以致用,,我在日常工作中遇到政策業(yè)務問題總是提出來向老同志討教,或者及時翻閱有關的文件,,做到“從實踐中來,,到實踐中去”。遇到新情況新問題時,,充分利用網絡資源到有關稅務網站獲取相關信息,,在業(yè)務理論上做到“與時俱進”,通過理論和實踐的反復學習不斷提高自身素質和工作水平;三是積極參加參加市局組織的辦稅能手培訓,、進出口業(yè)務培訓以及出口退稅業(yè)務培訓,,通過學習和實踐,掌握了更加豐富全面的稅收業(yè)務知識,,自己的理論和實踐水平又上了一個新的臺階,。

二、扎實工作,,本職工作成效明顯

辦稅部門是稅務部門的行業(yè)窗口,,辦稅工作情況將直接影響到稅務局的全局工作。作為一個基層的辦稅人員,,我牢固樹立全心全意為人民服務的思想,一切圍繞“服務于納稅人”這個中心開展開作,,“加強征管,,堵塞漏洞,懲治腐敗,,清繳欠稅”,,認真落實各項辦稅措施,取得了很好的效果,。具體表現在如下幾個方面,。

(一)積極抓收入,實現了目標管理,。抓好稅收收入,,實現目標管理是每個辦稅人員的重要工作,為圓滿完成局領導下達的目標管理指標,,我和同事們一起積極抓收入,,做到決不出現“跑,、冒、滴,、漏”現象,,最在限度減少稅收流失。我縣是個農業(yè)縣,,一些人納稅意識淡薄,,辦稅人征收稅收環(huán)境差;全縣形成規(guī)模效益的企業(yè)幾乎沒有,稅源主要是家庭作坊式的個體工商業(yè),。要完成與局簽定的目標責任制的稅收任務,,任務十分艱巨。但是面對困難,,我和同事們并沒有退縮,,為了改善工作環(huán)境,我們一方面強化宣傳,,讓納稅人自覺申報,、自覺納稅。同時在征收工作中,,遵照“應征不漏,,應免不征”的原則,做到“依法征收,,應收盡收,,堅決不收過頭稅”,堅決杜絕有稅不收或收過頭稅,、人情稅,、關系稅等現象。為全面完成局黨組目標責任制規(guī)定的考核指標打下了堅實的基礎,。我和同事們對全縣稅源進行了調查摸底,,強化組織收入工作的中心地位,確保思想認識到位,,征管力度到位,措施落實到位,。年底,,全面完成縣局與我們簽訂了目標管理責任書。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇四

認真履行工作職責,,取得了明顯成績?,F就一年來的具體工作、學習等情況總結如下,。

一,、以誠信為本,努力理順各個方面的關系

在工作,、生活中,我始終堅持"誠心"待人,,以"誠懇"感人,,以"誠實"做人。組織布置的工作無條件地服從,,全局利益無條件地維護,,對工作沒有陽奉陰違,,對同事沒有里外是非,,祥和為上,熱情待人,。在與納稅人打交道的過程中,,納稅人常常會提出一些難以答復的政策問題,遇到這種情況,,我總是先把問題記下來,,然后就請教同仁或請示上級業(yè)務部門,并及時向納稅人作解答,,決不糊弄納稅人,,向納稅人擺架子。

二,、以學習為本,,努力提高政治業(yè)務素養(yǎng)

人生在世,要安身立命,,惟有學習最重要。我牢固樹立"終身學習"的觀點,,也時刻把學習作為提高自身政治業(yè)務素質的頭等大事來抓,。在學習過程中,我努力做到"三學"即學政治,、學科技古學業(yè)務,。在政治學習方面,結合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,,我重點學習了《中國共產黨章程》,、市局《關于在全市國稅系統(tǒng)基層黨組織和黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》,、《區(qū)局黨組書記、局長__和同志在創(chuàng)先爭優(yōu)活動推動會上的講話》,。學習中始終保持認真的態(tài)度,,帶著問題學。從精神的領會,,到思想的剖析,,再到問題的整改,一環(huán)扣一環(huán),,一絲不茍,。學習期間,我記下了2萬余字的讀書筆記,,撰寫了1萬余字的心得體會,,使自己的世界觀、價值觀,、人生觀得到有益的改造,。深刻認識到,作為共產黨員,,在工作,、學習和生活中,事事處處體現其先進性對維護黨的威信,,促進國稅事業(yè)健康發(fā)展的重要意義,。在學科技方面,擠出點滴時間忙操練,,已基本掌握了辦公自動化,、瀏覽網頁等操作,熟悉了"金稅工程",,基本適應了當前國稅系統(tǒng)信息化建設的需要,。在業(yè)務學習方面,我確定了以稅收管理員管理手冊和納稅評估技巧為重點,,積極參加培訓,,加緊自學,做到學習有筆記,,認識有體會,,以不斷提高自身的業(yè)務素質。

三,、以勤奮為本,,努力完成各項工作任務

我經常深入納稅戶調查研究,宣傳政策,,特別是宣傳新征管法,,義務輔導納稅人進行賬務處理,,努力融洽征納關系。在我負責__鎮(zhèn)一般納稅人的稅收管理期間,,我因病住院,,但我念念不忘工作,每天上午住院治療下午上班,。根據該鎮(zhèn)個別企業(yè)財務人員會計水平較差的狀況,,我采用納稅評估的方法按月對企業(yè)納稅申報資料認真分析,發(fā)現疑點,,深入企業(yè)實地調查,。今年以來,通過納稅評估,,對16戶企業(yè)的應納稅額進行調整,,調增增值稅126088元,并全部入庫,。

四,、以自律為本,努力樹立良好的個人形象

在工作中,,我總是告誡和提醒自己:首先做到思想上力求過硬,,一是慎欲,"無欲則剛",。二是慎權,,杜絕"有權不用,過期作廢"的錯誤思想,,正確處理好權與法,、權與責、權與利的關系,,堅持依法治稅,。三是慎微,"勿以善小而不為,,勿以惡小而為之",,不應該做的哪怕再小也不能去做,應該做的哪怕再小的也要去做,。我時刻保持清醒頭腦,,做到不以稅謀私、不以權謀私,,依法辦事、依率計征,,嚴格按照公務員"五要十不準"準則辦事,。一年來,,我共拒納稅人吃請10余次,從沒有發(fā)生過一次"吃,、拿,、卡、要,、報"事情,,在每月分局舉行的特殊監(jiān)察員座談會上,納稅人對我的廉政行為給予高度評價,。

總之,,一年來,盡管本人做了很大努力,,但離領導的要求還相去甚遠,。在今后的工作中,我決心加倍努力,,克服不足,,恪盡職守,為全局工作的整體推進做出應有的貢獻,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇五

一年來,,在局領導和同志們的關心幫助下,我認真學習,,勤奮工作,,使自己再思想上、業(yè)務上和能力上都有了很大的提高,,現將一年來的工作學習情況做以總結:

一,、堅持思想政治學習,讓我的思想理論修養(yǎng)不斷得到提高

我始終把提高自身思想政治素質放在首位,,并持之以恒的學習,。認真學習,深刻理解黨的xx大會議精神,,以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,,解放思想,,改革開放,凝聚力量,,攻堅克難,,堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進,為全面建成小康社會而奮斗。牢記“四個堅定不移”,,以樹立馬克思主義正確的世界觀,、人生觀、價值觀為根本,,大力弘揚求真務實精神,,始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),,堅持解放思想,、求真務實,,嚴格執(zhí)行各項稅收法律法規(guī)和政策,,不斷提高依法治稅、規(guī)范行政的意識,。愛崗敬業(yè),、公正執(zhí)法、誠信服務,、廉潔奉公,,增強執(zhí)法為民的自覺性。牢固樹立大局,、法治,、創(chuàng)新、效率,、服務,、責任觀念,進一步增強責任感和使命感,,腳踏實地,,埋頭苦干,做到稅收工作科學化,、精細化,,全面提高稅收工作質量和效率,通過不斷學習,,使自身的思想理論素養(yǎng)得到進一步的完善,,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人身觀、價值觀,,全面提高自身素質和認識問題,、解決問題的能力,做到政治上成熟,、思想上堅定,、紀律上嚴明、作風上正派。

二,、刻苦鉆研業(yè)務,,不斷提高工作技能

人生在世,要安身立命,,唯有學習最重要,我牢固樹立終身學習的觀點,,也時時刻刻把學習作為提高自身業(yè)務素質的頭等大事來抓,。我不但積極參加局里組織的業(yè)務學習,認真做好筆記,,而且還能夠自覺學習國家的稅收政策,、法律、法令和法規(guī),,熟練掌握與本職工作相關的財會,、金融、計算機以及企業(yè)生產管理等知識,,刻苦鉆研現代科學技術,,使自己的知識結構得到優(yōu)化。隨著時代的發(fā)展,,科學技術日新月異,,只有不斷拓寬視野、豐富累積知識,,拼搏進取,,不斷提高自己堅實的綜合業(yè)務素質基礎,才能跟上時代前進的步伐,,不被時代淘汰,,也才能勝任本職工作。

三,、扎實工作,,嚴格要求和約束自己

以嚴格執(zhí)法、熱情服務為宗旨,,堅持“三禁”,、“六項承諾”、“八公開”制度,,遵守“稅務人員廉潔自律若干規(guī)定”,、稅務干部“十五不準”之規(guī)定。發(fā)揚黨的實事求是,,理論聯系實際的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,,以全心全意為人明服務為宗旨,牢固樹立做人名群眾公仆意識,服從領導,,團結同志,,充分調動大家的積極性,以高度的事業(yè)心和強烈的責任感,,一生自重,,時時自省,不忘自勉,,處處自警,,做一名合格的稅務干部、做一個合格的共產黨員,。我時刻提醒和告誡自己,,要注意工作和生活上的小節(jié),無論是八小時以內,,還是八小時以外,,一言一行嚴格要求自己,該做的事帶頭做,,不該做的事不要做,,不該去的地方不要去,不該說的話不要說,,堅持誠信待人,、誠懇感人、誠實做人,,以身作則,,率先垂范。

四,、存在不足

今后要加強學習,,完善自我,盡快適應新的崗位和工作環(huán)境,,克服急躁情緒,,調整工作方法,增強自己解決復雜問題的能力,,嚴格執(zhí)法,、熱情服務,做好本職工作,。

五,、今后的打算

成績的取得,主要歸功于上級的正確領導,,同時也是與大家的共同努力分不開的,,實踐證明,,只要不斷的總結經驗、共同研究,、科學合理的制定計劃,,完成稅收任務不是太難的。今后,,我要繼續(xù)加大工作力度,,響應局里的各項號召,克服困難,、團結一心,,以堅韌不拔的精神,百折不撓的毅力,,卓絕不懈的努力,信心百倍的工作,,爭取早日完成上級下達的各項任務,,用辛勤和汗水,做一個政治堅定,、業(yè)務過硬,、作風踏實、愛崗敬業(yè)高素質復合型的稅務干部,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇六

20__年上半年,,征管工作根據年初工作計劃,在20字“勇于創(chuàng)新,、完善體系,、夯實基礎、強化管理,、明確目標”上下功夫,,認真落實總局、省局的各項要求,,切實強化管理,,提高征管效率;充分發(fā)揮征管的組織協調作用,加強部門配合,,堅持從工作實際出發(fā),,分析新情況,,總結新經驗,解決新問題。我處按照科學化,、精細化管理的要求,為完善各項征管工作措施,、認真扎實地開展工作,,現將20__年1-6月份工作總結如下:

一,、發(fā)票管理

一是完善發(fā)票管理軟件的功能,完善發(fā)票管理和發(fā)票的查詢,、刮獎管理功能,,發(fā)票使用量不斷增加,至20__年6月到20__年6月全市兌付刮刮獎獎金865130元,。二是抓好發(fā)票繳銷工作,,明確專管員為第一責任人,主管局長,,科所長的檢查制度,。開發(fā)出發(fā)票審核、繳銷管理模塊,,并進行了全市索“以票管稅,、源頭控稅”的新途徑。為了認真落實長地稅發(fā)20__[05]文件精神,,根據局領導要求市局于四月二十一日,,抽調稽查局有關人員和市局有關處室組成六個檢查組,對全市市內分局三月二十日至四月十九日服務業(yè),、娛樂業(yè)發(fā)票的收舊,、審核情況進行了檢查。各分局采取措施,,結合本局的實際制定了發(fā)票審核工作的辦法和措施,,成立了該項工作的領導小組,并以責任制形式落實到了科,、所,、稅收管理員。

1,、在系統(tǒng)正式運行前利用休息時間組織了全局干部的全員培訓,,并于三月二十日開始全面實行了發(fā)票的收舊審核工作。

2,、各分局基本都做到了按要求收繳和審核,。審核工作大都在規(guī)定時間內完成了任務。

3,、對今年以來單位自印發(fā)票按規(guī)定保管,,按月領用,收舊審核,,有效地解決了單位自印發(fā)票的管理問題,。部分分局較好地解決了發(fā)票后續(xù)管理的難點問題。一分局對二年以上未繳銷的納稅戶115戶單位進行了繳銷和補稅,,對空殼,、關停及非正常戶117戶單位進行了繳銷及簽定科,、所長具體意見,將責任明確到了科,、所和專管員,。五分局在這次清理未繳銷發(fā)票的工作中,和納稅人簽定“購領地稅發(fā)票責任書”,,同時責任書中不但是留下了聯系方法,,身份證復印件,而且還留下了戶口本復印件,。這樣在出現需要追繳發(fā)票的情況時,,可以根據戶口本記載的地址通過當地派出所找到責任人。我們認為這個辦法值得在全市范圍內總結,、推廣,。四分局在落實五號文件時,根據本局的實際情況把發(fā)票審核的時間上溯到20__兩個年度,,要求每個科所對上兩年發(fā)放的發(fā)票清理情況每十天匯總上報一次,,加強了發(fā)票管理的深度。通過清理二年的發(fā)票共補稅573794.33元,。

二、行業(yè)管理

加強建安稅收的管理工作,,錄入建安項目4389戶,。今年市局6號文件,重點加強建安項目管理工作,,組織征管,、稅政、信息中心的人員,,抽調分局部分人員集中時間地點,,在現有的征管信息系統(tǒng)開發(fā)了建筑安裝業(yè)稅收管理的模塊,將全市建安項目逐一登記,,實現項目屬地管理原則,,全市對管理人員進行了培訓。建立健全了建安發(fā)票開票制度和審核,、繳銷制度和辦法,、嚴格按項目管理、做到誰征管,、誰負責,,實行終身責任追究的辦法。堅決杜絕轉引,、買賣稅款,。

1,、對移進的在建項目的清理及已交稅金的核實工作,要求專管員,、科所,、主管局長逐一簽字,采取責任制,,同時對已交稅款相互確認后,,由項目所在地分局報市局征管處予以錄入確保此項工作平穩(wěn),有效地開展,。市局錄入準確無誤,。對在本分局之間相互轉移的,必須由分局提供已征憑據,,再由市局錄入信息系統(tǒng),。

2、加強系統(tǒng)運行過程中的整理和收集,,對發(fā)現的問題及時向征管,、信息中心反饋。

3,、對欠稅由核算地進行管理,,凡20__年1月14日以前已完工程并交付使用發(fā)生的欠稅,已開票未征稅的,,原則上由核算地予以結算,。

4、截止6月6日共錄入建安項目4648個,,征收金額4.14億,。

三、網上申報

搞好網上申報的推行和運用截止5月底,,全市共簽約22451戶,,通過認證19819戶,申報稅款3.95億元,,扣繳稅款3.82億元,,由于前期個別銀行在試行網點申報時,系統(tǒng)存在一定的問題,,給我局網上申報工作造成了一定的影響,,通過幾次協調會議,取得了一些的改觀,,預期6月份網上申報會有一個大的突破,。全市網上申報的企業(yè)將達到全市企業(yè)的70%以上。

四,、信用等級評定

抓好為納稅信用等級評定的前期準備工作根據省國,、地稅聯合文件,,對20__年—20__年納稅信譽a級單位要進行全面驗收,對不符合條件的要予以取消a級信譽等級資格,,根據今年的評定辦法,,對a級b、c,、d級均要按規(guī)定上報,,嚴格審批,對不符合要求的,,不得納入評定之中,,時間要求在6月12日之前上報市局,再由市國,、地稅共同評定上報省局,。

五、納稅評估

抓好納稅評估和稅收管理員制度的推廣應用,。按照省,、市局對納稅評估和稅收管理員工作要求整合和優(yōu)化業(yè)務流程,建立和完善“機構合理,、制度健全,、職責明確、流程優(yōu)化,、科學先進”的稅收征管組織體系,,形成征收、管理,、稽查相互協調,、配合,,相互制約的運行機制,,市局在4月20日以后,按照年初工作安排,,以征管處,、信息中心各業(yè)務處室為主的納稅評估業(yè)務整合系統(tǒng),以有專業(yè)技術支撐為主,,采取核算的形式,,在6月份之前初步形成納稅評估和稅收管理員平臺為主的納稅評估體系,結合全省和長沙的實際,,在二分局業(yè)務工作平臺的基礎上,,建立“立足全省”的稅收管理員平臺。

六,、銜接關系

抓好征管科與大廳業(yè)務工作的銜接與指導,。市局下文《長沙市地方稅務局關于進一步明確征管科納稅服務廳工作職責的'通知》明確了征管與大廳工作關系,,制訂出切實可行的納稅大廳與征管之間的相互銜接制度包括發(fā)票的交換手續(xù),稅務登記的驗證,、換證,、收取的各項工本費的交換各項日常業(yè)務的職責劃分,各司其職,。

七,、個體稅收

加強電腦定稅,強化個體稅收管理,,堵塞稅收漏洞,,遏制人情稅、關系稅,,建立健全一個法制的,、規(guī)范的稅收管理秩序,全市電腦定稅三個月來有12683戶個體戶已下發(fā)電腦定稅通知單,,核定稅額比上年同期增加1380萬元,,增長21.20%。對以票管稅核定營業(yè)額的納稅戶以及超過電腦定稅核定營業(yè)額20%的個體戶,,仍按發(fā)票金額上浮30%核定征收營業(yè)額,。

八、12366熱線

20__年1月1日至5月31日,,12366熱線回復網站留言273條,,12366熱線共處理話務28317個。其中坐席員直接接聽話務9184件,,所有話務均已按照規(guī)定時限,、程序處理答復或轉交相關部門辦理;熱線系統(tǒng)自動處理19133件,包括:語音留言,、納稅人收聽語音咨詢,。特別是4月7日省局局長卿漸偉及省局業(yè)務處室處長、市局局長周純良到長沙市局參加接聽12366納稅服務熱線為納稅人答疑解難活動,,一個上午接聽12366熱線100多個,,卿局長用六個字高度贊揚了12366服務熱線“好,很好,,非常好!”

九,、崗位設置

優(yōu)化征管信息系統(tǒng)、崗位設置,,隨著征管工作不斷完善,、加強,通過廣泛調查了解,在征管信息原有的崗位設置的基礎上,,更新崗位的設置,,達到稅收管理員準確定位、定崗,,更大程度地使用操作征管信息系統(tǒng),,提高工作效率。

十,、其他工作

抓好稅務登記換證和稅控收款機推廣的前期準備工作,。按照省局該兩項工作的要求,如何做到工作的有效開展,,市局在充分調查了解的基礎上,,按照省局的統(tǒng)一布署,抓好稅務登記換證的相互銜接,,信息共享工作,,特別是對國稅、工商,、技術監(jiān)督等部門的信息銜接問題,,今年稅務登記采取新的換證辦法,如何將信息交換,,數據對比,,稅務登記證代碼的一致性等均是我們工作的重點。

在稅控收款機方面主要是做為分局前臺和后臺數據的對接,,如何將稅控信息利用到我局征管信息系統(tǒng)之中的問題,。

1、發(fā)票繳銷工作各分局在審核發(fā)票時的進度不一,,有的稅務所,,稅收管理員審核率達到了百分之百,有的只達到30%至40%,,有一個科只達到16%,,科所長復審,主管局長復審也存在同樣情況,。

2,、分局庫房建設好壞不一,,搞得好的庫房建設井然有序,,四防措施落實到位。而搞得差的倉庫,,資料放置零亂,,亂堆亂放嚴重,管理還有待進一步提高。:

還有在單位自印發(fā)票收歸稅務機關保管后,,發(fā)票倉庫普遍不夠,,倉庫的布局也不理想,稅務所的發(fā)票保管普遍存在地方不足的矛盾,。

3,、審核的發(fā)票納稅大廳沒有及時傳遞至各科、稅收管理員的現象仍然存在,。

4,、個體稅收管理難。個體稅收點多,、面廣,、線長,征收難度大,,加上下崗優(yōu)惠和提高起征點的政策影響,,其情況更加復雜,征管難度更大,。個體稅收管理突出問題,,漏征漏管現象嚴重,征管死角較多,。定額稅負嚴重偏低,,優(yōu)惠政策難以落到實處。

5,、征管責任追究難,。稅收征管是解決“如何做”的問題,而征管責任追究是解決“做不好,,怎么辦”的問題,。目前,“淡化責任,,疏于管理”現象還不同程度地存在,。

6、欠稅的管理制度不健全,,特別是欠稅企業(yè)被公告后未采取相應的措施和后續(xù)管理辦法,,延期的稅款未按規(guī)定上報。

7,、征管信息系統(tǒng)數據存在錄入不完整,、不規(guī)范、不準確,、不及時,,建安項目稅收的錄入還要完善,。

8、信息傳遞,、報道沒有及時,,調查研究工作有待加強。

以上是我處上半年所做了一些工作,,以及存在一些問題,,必須高度重視,待進一步規(guī)范和完善并認真加以解決,。

下半年我們將遵循省局“忠誠奉獻,、公正勤廉、求是創(chuàng)新,、興稅報國”的地稅精神,,加強征管各項工作,迎接新的挑戰(zhàn),。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇七

_年以來,,在稅務局黨委領導的正確帶領下,我局認真組織學習貫徹落實黨的十八大精神,,認真學習,,扎實工作,圍繞“辦稅服務”這個工作中心,,狠抓各項稅收征管措施的落實,,自身的思想政治素質、業(yè)務素質和綜合素質都有了較大的提高?,F將個人工作情況總結匯報如下:

一,、認真學習、政治理論水平和業(yè)務素質得到提高,。

辦稅干部作為國家稅務方面法律法規(guī)的執(zhí)行者,,要適應國家精神社會快速發(fā)展的需要,提高自己的政策水平的業(yè)務素質是基矗一年來,,我采用多種形式認真學習國家在農村的各項方針政策,,使自己的思想政治理論水平有了一定程度的提高,同時,,強化了稅法等法律法規(guī)和辦稅業(yè)務的學習,,提高了自己的業(yè)務素質,達到了學以致用的目的,。

一是按照局黨組的安排認真學習黨的十八大精神,,結合自己工作實際,認真思考“學習黨的十八大精神,,辦稅干部應該怎么辦”,,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,參加“假如我是納稅人”的換位思考活動,,強化“全心全意為納稅人服務”的意識,,想納稅人之所想,急納稅人之所急,,解納稅人之所需,,把為納稅人提供優(yōu)質服務變成我們日常工作的自覺行動。

二是結合工作,,學以致用,,我在日常工作中遇到政策業(yè)務問題總是提出來向老同志討教,或者及時翻閱有關的文件,,做到“從實踐中來,,到實踐中去”。遇到新情況新問題時,,充分利用網絡資源到有關稅務網站獲取相關信息,,在業(yè)務理論上做到“與時俱進”,通過理論和實踐的反復學習不斷提高自身素質和工作水平,。

三是積極參加參加市局組織的辦稅能手培訓,、進出口業(yè)務培訓以及出口退稅業(yè)務培訓,通過學習和實踐,,掌握了更加豐富全面的稅收業(yè)務知識,,自己的理論和實踐水平又上了一個新的臺階。

二,、扎實工作,,本職工作成效明顯,。

辦稅部門是稅務部門的行業(yè)窗口,,辦稅工作情況將直接影響到稅務局的全局工作,。作為一個基層的辦稅人員,,我牢固樹立全心全意為人民服務的思想,一切圍繞“服務于納稅人”這個中心開展開作,,“加強征管,,堵塞漏洞,,懲治腐 敗,,清繳欠稅”,,認真落實各項辦稅措施,,取得了很好的效果,。具體表現在如下幾個方面,。

(一)積極抓收入,,實現了目標管理。

抓好稅收收入,,實現目標管理是每個辦稅人員的重要工作,,為圓滿完成局領導下達的目標管理指標,,我和同事們一起積極抓收入,,做到決不出現“跑,、冒、滴,、漏”現象,,最在限度減少稅收流失。我縣是個農業(yè)縣,,一些人納稅意識淡薄,,辦稅人征收稅收環(huán)境差;全縣形成規(guī)模效益的企業(yè)幾乎沒有,稅源主要是家庭作坊式的個體工商業(yè),。要完成與局簽定的目標責任制的稅收任務,,任務十分艱巨。但是面對困難,我和同事們并沒有退縮,,為了改善工作環(huán)境,,我們一方面強化宣傳,讓納稅人自覺申報,、自覺納稅,。同時在征收工作中,遵照“應征不漏,,應免不征”的原則,,做到“依法征收,應收盡收,,堅決不收過頭稅”,,堅決杜絕有稅不收或收過頭稅、人情稅,、關系稅等現象,。為全面完成局黨組目標責任制規(guī)定的考核指標打下了堅實的基矗我和同事們對全縣稅源進行了調查摸底,,強化組織收入工作的中心地位,,確保思想認識到位,征管力度到位,,措施落實到位,。年底,全面完成縣局與我們簽訂了目標管理責任書,。

(二)積極強監(jiān)管,。

在組織征收工作中,我牢固地樹立了全方位稅收觀,,抓大不放小,,對重點稅源與零星稅源、大稅種與小稅種一視同仁,,最大限度地限制跑,、冒、滴,、漏現象的發(fā)生,。年納稅額在10萬元以上的企業(yè),我們進行了分戶定責,,跟蹤管理,,做到對重點稅源心中有數。同時,,我們乘今年整頓和規(guī)范稅收秩序之東風,,加強了對集貿市場的綜合治理,合理調整了個體稅負,,調整面不低于90%,,稅負調整率不低于10%;加大了對加油站,、磚瓦嘗建筑市嘗房屋租賃、醫(yī)療機構等行業(yè)的專項檢查,,有效地防止了稅源的流失,。

(三)積極打犯罪。

今年,,我們加大了稽查和打擊涉稅抗稅行為的力度,,進行了營業(yè)稅、所得稅等稅種的檢查和發(fā)票使用檢查,,堅持向征收管理要收入,,向稽查要收入。

(四)全面征個稅,。

今年,,我們強化了個稅征收,一是對全縣應納個所得稅的納稅戶進行了的企業(yè)所得稅清繳,,二是對今年的個稅按稅法重新進行核定,。

一份耕耘,一份收獲,。這一年我在工作和學習方面都做了大量艱苦細致的工作,,成績有目共睹,但是,,這些成績的取得是局領導關心支持,、其他同事團結協作,共同努力取得的成果,。當然我也還存在一些不足,,我有信心在新的一年里,克服工作中的缺點和不足,,不斷加強業(yè)務學習,,全面提高自身素質,為稅收事業(yè)盡我們的一份綿薄之力,,不辜負各級領導對我們寄予的厚望,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇八

自從從事統(tǒng)計工作以來,我學到了很多知識和經驗,因為統(tǒng)計工作對我來說是一個生疏的領域,,我由不懂到懂,,由膚淺到深入,可以說這個過程是艱辛而漂亮的,。做統(tǒng)計以來在工作中不斷的磨練了我的意志,同時也實現了我的人生價值,,而且從工作中我所得到和領悟的也很多,20__年很快過去,回顧一年的工作,,有得有失,,為了更好的做好今后的工作,總結今年的得失是十分有必要的,,現將我的工作總結如下:

根據統(tǒng)計工作的要求,,首先是敬業(yè)。要用積極的態(tài)度全身心的投入工作,,即然選擇了這個崗位,,就要全力以赴,盡職盡責地去完成,。二是以嚴謹細致的態(tài)度對待工作,。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。統(tǒng)計是一項細致的工作,,它的要求很嚴格,它要求我必須認真,、細致。這就要求在做工作時是必須用嚴謹細致的態(tài)度對待工作,。三是加強責任心,。工作對我們來說就是一種責任.我們有義務盡心盡責的去完成,去負責.所以工作的好壞,也取決于你對工作的責任心.四是提高工作的效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習,,從學習中汲取好的可以提高效率的知識,。五是提高保密性,。我所從事的統(tǒng)計具有很大的保密性,,保密性就是對數據的保密。工作雖然很辛勞可是對我是個學習的機會,。從中我體驗了工作的性質,,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。

一個人對自己的工作假如有百分之百的喜歡,,也許不是太可能,,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的心態(tài)去看待這份工作,,也就是說,,既然我已經選擇了這個崗位,我就應該義無反顧的投身其中,,并體現自我的價值觀,,許多事業(yè)有成的人,并不是太喜歡自己的工作,,但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業(yè)精神,,他們天天從事著平凡的工作,卻做出了不平凡的成績??上胫灰愀冻隽司蜁谢貓?。

在這一年的工作中,難免也出現一些不快樂的事情,。我也曾為工作的壓力狹隘過,、郁悶過、焦慮過,。每個人的工作任務在逐步繁重與細化,,工作壓力大也是必然。因為在這個物競天擇的自然法則中,,假如自我消極,、抱怨就會被淘汰。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率,,只是適時調整自己的心態(tài),,尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹隘,、焦慮等消極心態(tài),,以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰(zhàn)就可以了,。我發(fā)現快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態(tài)看待我們天天的工作,。從中我也熟悉到。工作時,,首先要以寬恕平和的心態(tài)看待工作中碰到的困難,,正確評估自己的能力和價值目標,并進行必要的心態(tài)調整,,努力培養(yǎng)樂觀大度的良好性格,,對待工薪應有:得之不喜,失之不憂得態(tài)度,,提高自己的抗干撓能力,,有效轉移注重力,使個人的心態(tài)在工作中得到轉移,、釋放,、調整,消除緊張與疲憊,。時刻保持求知向上的心,,愛上工作,使工作變成生活的最大樂趣,。

這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,,我時常在想因為這份工作,,磨練了我的意志,體現了自我的價值,。當靜下心來的時候,,我會反思省悟,與諸多下崗失業(yè)者相比,,感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己天天充實的工作著,。人們不能猜測快樂,因為快樂是乞求不到的,,尋找工作的快樂,,達到忘我的程度,工作的滿足感就會出現,,因為這時我們已經忘記了時間,,也就忘記了憂愁??鞓肥且驗槟阕隽丝鞓返墓ぷ?,當你把工作做好了,你對自己的行為感到滿足,,你就會快樂,。

回顧總結一年來工作,我要進一步明確自已的工作職責,,緊緊圍繞全年工作目標,,履行好工作職責,從全局的觀點出發(fā),,增強服務意識,,進一步提升統(tǒng)計服務水平。以“快,、精,、準”為目標,繼續(xù)抓好常規(guī)性的統(tǒng)計工作,,進一步提高統(tǒng)計數據質量,做到準確,、及時,、全面完成統(tǒng)計任務。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇九

我叫__,,到稅務處工作已經有一年了,,回顧在稅務處一年來的工作感慨頗多,我__的同志們在科學發(fā)展觀的指引下,,在分局領導班子的正確領導和親切關懷下,,在兄弟科室的大力支持下,,勝利地完成了各項工作任務。現將一年來的工作鑒定如下:

一,、強化“稽”字認真履行職能

20__年的稅收任務對于我局來說十分艱巨,,擺在我科面前的稽查任務也非常沉重,全年共給我科下達稽查戶數200多戶,,稽查任務100萬元,。為了完成這些硬指標,我科全體同志集思廣益,、群策群力,,積極發(fā)揮人的主觀能動性。我科根據年初工作會議上的“五要”(稅費收入要確保,,征管手段要優(yōu)化,,科技興稅要到位,黨風建設要嚴明,,文明服務要優(yōu)化)講話精神,,認真開展了稽查工作。我科的稽查對象大多是注銷,、變更企業(yè),,特別是注銷企業(yè)有兩種原因:一是無力經營,二是合并改制,。把握好注銷企業(yè)的最后一關,,防止稅款流失是我們的重要任務。工作中,,我們采取了動態(tài)稽查,、詢問稽查、比較稽查,、信息稽查,、關聯稽查等方法,將每一戶接受稽查的企業(yè)的納稅情況按稅法規(guī)定和稽查操作規(guī)程作了全方位的檢查,,并將檢查情況及時向分局審理委員會匯報,,按照審理委員會的意見進行處理。

稅務稽查是打擊偷漏稅的最直接的手段之一,,其基本職能有稽審,、監(jiān)控、懲處,、督導,、促收等,我們在稽查時有效的將這些職能有機地結合起來,,體現了稅務稽查工作的特點,。

二,、著眼“穩(wěn)”字確保收入完成

由于目前我區(qū)企業(yè)的經營情況不是很好,經濟效益下滑,,資金周轉不暢,,導致稅收收入很難完成。稅收收入是我們工作的中心,,市局考核收入計劃按平均進度考核,,這就要求我們稽查科在完成任務時也要跟上分局的步伐,每當查補出稅款時,,我們就立即組織入庫,。由于企業(yè)有困難,總想一拖再拖,,我們就再三做工作,,采取“說破嘴、跑斷腿”窮追不舍的工作態(tài)度催繳入庫,,保證了全局一盤棋的步伐,。

三、狠抓“素”字解決營養(yǎng)不良

干部自身素質的高低直接反映著稽查質量的高低,,為了保證稽查質量,,我科的同志們在跟上分局的業(yè)務學習的同時,本著缺啥補啥的原則,,結合全國稅務執(zhí)法資格考試,,自己每天抽出半個小時的時間“充電”,著重解決工作中急用的知識,,掌握最新的稅收動態(tài),,了解最新的稅收政策。通過學習每個人的查帳水平有了較大提高,,使大家在提高工作能力方面收益匪淺,。

四、力求“準”字貫徹稅收政策

在貫徹稅收優(yōu)惠政策方面力求準確,,我們按照分局制定的“四無”承諾,,準確無誤地加以貫徹,我們利用稽查工作得天獨厚的便利條件,,具體落實不走過場;在稽查質量上力求準確,,“準”在稽查當中很重要,它是稽查結果的綜合體現,,我們在實施稽查前,先對被查企業(yè)納稅情況進評估,,找到最佳切入點,。實施稽查時,,為了政策掌握的準確,我們還經常咨詢綜合科的同志,,求得幫助,,一年來我們稽查過的企業(yè)沒有因我們的稽查結果而發(fā)生爭執(zhí)。

五,、推進“優(yōu)”字提高服務水平

經過幾年的“雙評”工作,,我們更加牢固地樹立了優(yōu)化服務意識,我們時刻沒忘以服務經濟發(fā)展,,服務納稅人作為出發(fā)點,,改變了過去只注重要求納稅人履行義務、忽視納稅人權利,,只注重行使征稅權利,、忽視對納稅人服務的傾向,我們擺正了執(zhí)法與服務的關系,,增強了服務意識,,將服務寓于稽查中,贏得了納稅人的理解與支持,,從而保證了工作的順利開展,。

六、不忘“廉”字樹立地稅形象

清正廉潔,、務實高效,,是我局的治局方略,我們嚴格按照分局年初簽定的黨風廉政建設責任狀,,一級負責一級,。一年來,我們認真參加分局的各類廉政建設活動,,認真學習關于稅務干部廉潔自律的有關規(guī)定,,認真收看廉政教育片,做到了警鐘長鳴,、防微杜漸,。平時我們還結合每個季度的廉正寫實,全體同志重溫自己所寫的廉潔自律保證書,。全年累計拒吃請10余次,,還謝絕了禮金。我們的做法得到了納稅人的好評,。

七,、提高“率”字增強稽查質量

考核指標中,對選案中標率,、查補入庫率、處罰率、滯納金加收率分別要求達到60%,、90%、10%,、100%。表面上簡單的數字,,實際上標準是非常高的,,這就要求我們在稽查中既要高標準又要嚴要求?;橹形覀儾徽摱惙N大小稅額多少,,都認真對待一絲不茍,為了做到這一點,,我們沒少得罪人,,盡管如此,我們也樂此不疲任勞任怨,。正是有了全科同志的共同努力,,才保證了稽查質量。

八,、突出“嚴”字遵守規(guī)章制度

我局是全國稅務系統(tǒng)文明服務示范單位,,是省級文明單位標兵,分局的要求是非常嚴的,,各項規(guī)章制度較細,,平時考核又多。為了樹立良好的地稅干部形象,,我們全科同志認真遵守規(guī)章制度,,自覺嚴格要求自己,“嚴”字當頭,,與局領導班子保持一致,,時常溫習稅務干部的要求和標準,全年沒有發(fā)生違規(guī)現象,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇十

一年來,,在局領導和同志們的關心幫助下,我認真學習,,勤奮工作,,使自己再思想上、業(yè)務上和能力上都有了很大的提高,,現將一年來的工作學習情況做以總結:

一,、堅持思想政治學習,讓我的思想理論修養(yǎng)不斷得到提高

我始終把提高自身思想政治素質放在首位,并持之以恒的學習,。認真學習,,深刻理解黨的xx大會議精神,,以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,,解放思想,,改革開放,凝聚力量,,攻堅克難,,堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進,為全面建成小康社會而奮斗,。牢記“四個堅定不移”,,以樹立馬克思主義正確的世界觀、人生觀,、價值觀為根本,,大力弘揚求真務實精神,始終保持與時俱進,、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),,堅持解放思想、求真務實,,嚴格執(zhí)行各項稅收法律法規(guī)和政策,,不斷提高依法治稅、規(guī)范行政的意識,。愛崗敬業(yè),、公正執(zhí)法、誠信服務,、廉潔奉公,,增強執(zhí)法為民的自覺性。牢固樹立大局,、法治,、創(chuàng)新、效率,、服務,、責任觀念,進一步增強責任感和使命感,,腳踏實地,,埋頭苦干,做到稅收工作科學化、精細化,,全面提高稅收工作質量和效率,,通過不斷學習,使自身的思想理論素養(yǎng)得到進一步的完善,,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人身觀,、價值觀,全面提高自身素質和認識問題,、解決問題的能力,,做到政治上成熟、思想上堅定,、紀律上嚴明,、作風上正派。

二,、刻苦鉆研業(yè)務,,不斷提高工作技能

人生在世,要安身立命,,唯有學習最重要,,我牢固樹立終身學習的觀點,也時時刻刻把學習作為提高自身業(yè)務素質的頭等大事來抓,。我不但積極參加局里組織的業(yè)務學習,,認真做好筆記,而且還能夠自覺學習國家的稅收政策,、法律,、法令和法規(guī),熟練掌握與本職工作相關的財會,、金融,、計算機以及企業(yè)生產管理等知識,刻苦鉆研現代科學技術,,使自己的知識結構得到優(yōu)化,。隨著時代的發(fā)展,科學技術日新月異,,只有不斷拓寬視野,、豐富累積知識,拼搏進取,,不斷提高自己堅實的綜合業(yè)務素質基礎,,才能跟上時代前進的步伐,不被時代淘汰,,也才能勝任本職工作,。

三、扎實工作,嚴格要求和約束自己

以嚴格執(zhí)法,、熱情服務為宗旨,,堅持“三禁”、“六項承諾”,、“八公開”制度,,遵守“稅務人員廉潔自律若干規(guī)定”、稅務干部“十五不準”之規(guī)定,。發(fā)揚黨的實事求是,,理論聯系實際的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,以全心全意為人明服務為宗旨,,牢固樹立做人名群眾公仆意識,服從領導,,團結同志,,充分調動大家的積極性,以高度的事業(yè)心和強烈的責任感,,一生自重,,時時自省,不忘自勉,,處處自警,,做一名合格的稅務干部、做一個合格的共產黨員,。我時刻提醒和告誡自己,,要注意工作和生活上的小節(jié),無論是八小時以內,,還是八小時以外,,一言一行嚴格要求自己,該做的事帶頭做,,不該做的事不要做,,不該去的地方不要去,不該說的話不要說,,堅持誠信待人,、誠懇感人、誠實做人,,以身作則,,率先垂范。

四,、存在不足

今后要加強學習,,完善自我,盡快適應新的崗位和工作環(huán)境,克服急躁情緒,,調整工作方法,,增強自己解決復雜問題的能力,嚴格執(zhí)法,、熱情服務,,做好本職工作。

五,、今后的打算

成績的取得,,主要歸功于上級的正確領導,同時也是與大家的共同努力分不開的,,實踐證明,,只要不斷的總結經驗、共同研究,、科學合理的制定計劃,,完成稅收任務不是太難的。今后,,我要繼續(xù)加大工作力度,,響應局里的各項號召,克服困難,、團結一心,,以堅韌不拔的精神,百折不撓的毅力,,卓絕不懈的努力,,信心百倍的工作,爭取早日完成上級下達的各項任務,,用辛勤和汗水,,做一個政治堅定、業(yè)務過硬,、作風踏實,、愛崗敬業(yè)高素質復合型的稅務干部。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇十一

根據分局支部分工,,今年,,我負責機關管理、信息網絡建設,、調研通訊,、包保征管三組。一年來,,在縣局黨組的正確領導下,,依靠分局支部的密切配合,,依靠分局全局干部的大力支持,和分局同志們一起并肩戰(zhàn)斗,,我感到既充實,,又欣慰,不僅和同志們加深了解,,溝通了感情,,建立了友誼,同時也獲得了許多有益的啟示,,學到不少知識,,工作能力也有所提高,通過扎實工作,,完成了各項工作任務,,總結如下:

一、堅持“一個原則”

上為領導分憂,,下為同志服務的原則,,并把它作為工作的出發(fā)點和落腳點。積極配合分局領導協調好各個方面的關系,,抓好本職工作,對內虛心學習,,遇事不推不躲,,不上交矛盾,有問題及時請示匯報,,對外同各單位緊密團結,,積極協作,營造良好的外部環(huán)境,,一切從分局的利益出發(fā),。

二、努力實現“三個做到”

一是全面提高自己的綜合素質,,努力做到政治上成熟,、思想上堅定、紀律上嚴明,、為人上正派,。二是妥善處理好三個關系,做到對上級要尊重;對待下級要多關心,、多幫助充分調動他們工作的積極性,、主動性;對待同級要多溝通、多交流,,相互配合,、親密合作;三是廉潔從政,、樹立形象,清清白做人,,踏踏實實做事,。

三、抓好機關管理工作,,基礎建設,,給干部職工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境

首先是環(huán)境美化。一是凈化,,境干凈,,地面、桌面衛(wèi)生整潔,,環(huán)境衛(wèi)生有所改善;二是綠化,,對分局院內種植了草坪,進行了合理化布局,,提高了機關品位;帶給人一種整體上的美感,。其次是,是工作制度化,。年初制定《機關管理制度》,、《財務管理制度》、《支部工作制度》,、《廉政制度》等十項制度,,使各項工作有嚴格的操作程序,做到有章可循,,有章必循,,違章必究,執(zhí)法水平得到了進一步的規(guī)范提高,。再次是網絡信息管理,。分局所有征管資料納入微機管理,分局各組征收入庫稅款全部錄入微機管理,,查找數據一目了然,。最后是機關安全意識有所加強,未有出現任何安全隱患,。

四,、抓好包保工作,確保完成任務

__鎮(zhèn)個體戶232戶,,(其中:已辦證177戶:未辦證55戶);企業(yè)5戶;社保費普查13戶,,其中:正常戶5戶,停產戶4戶;暫無繳費能力戶3戶;破產清欠戶1戶,。由于分管肖堰鎮(zhèn)的任務基數較大,,經濟不景氣,,市場疲軟,完成任務有難度,,我采取其他措施組織稅款5.7萬元,,確保了稅收任務的完成。

五,、相互配合,,密切協作,做一些力所能及的事

一是每月幫助錄入巡檢和肖堰的稅收票證,。二是協助稅費源普查數據審核,,參與縣局稅費源普查數據的錄入。三是積極參加征管質量考核,。四是參加稅收清理檢查,,督促稅款及時入庫等。

六,、扎實工作?廉潔自律

首先是認真學習,,做到勤政廉政,認真學習市地稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議精神和方局長廉政會議的講話精神,,學習廉潔自律的若干規(guī)定和縣局正反典型的警示文件,,以此警示教育自己要時刻保持清醒頭腦,牢固樹立正確的人生觀,、世界觀,、價值觀,自覺加強黨性修養(yǎng),,嚴格要求和約束自己,不斷增強拒腐防變能力,。其次,,學習稅務干部十五不準。二是注重工作和生活小節(jié),,不論是八小時以內,,還是八小時以外,一言一行嚴格要求自己,,該作的事帶頭作,,不該作的事不要作,不該去的地方不要去,,不該說的話不要說,,以身作則,率先垂范,。最后潔身自好,,警鐘長鳴,。要求自己時時刻刻要保持頭腦清醒,把好政治關,,修煉人格品行,,把好道德關,堅持宗旨意識,,過好權利關,,養(yǎng)成遵章守紀的好習慣,不忘自律關,,廉潔奉公,,踏踏實實工作。在社會主義市場經濟下,,經受住各種考驗,,一生自重,事事自省,,處處自警,,不忘自勉,做一名合格的稅務干部,、做一名合格的共產黨員,。

七、工作中存在的不足

雖然取得了一點微不足到的成績,,我想這里面包含著縣局領導的關懷和支持,,凝聚著全體干部的心血和汗水,也得益于分局班子的理解和配合,。但與領導和同志們的要求相差甚遠,,不足之處主要表現在三個方面,這也是本人今后進一步努力的方向.一是要提高業(yè)務水平,。二是要加強學習,,組織干部職工開展一些有益的競賽活動。三是工作要大膽主動,,克服好人主義,。

八、明年工作打算

我將抓住機遇,,緊緊圍繞稅收中心工作,,求真務實,規(guī)范管理,,加強兩個文明建設,,切實抓好以下幾個方面的工作:1、大力組織收入,,抓好包片工作,,加強征管,,堵塞漏洞,千方百計的完成各項稅費任務,,嚴格執(zhí)行工資與任務掛鉤,。堅持依法治稅,做到應收盡收,。2,、建立健全各項工作制度,落實各項工作制度,,用制度管人管事,,嚴格要求,規(guī)范管理,,提高干部工作效率;3,、加強政治業(yè)務學習,抓好干部職工業(yè)務培訓,,提高干部隊伍素質,。4、加強信息,、調研和通訊報道工作,,積極完成縣局下達的信息任務、調研任務,,打造好分局自己的網站,,宣傳推介分局,樹立良好的分局形象,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇十二

轉瞬間,,我們又共同走過了人生旅途中不平凡的一年。面對這一年的艱辛和汗水,,我想可以用八句話來概括我一年來的工作,,那就是:守責敬業(yè),無怨無悔;成敗皆有,,不失斗志;堅守信念,不辱使命,。在此,,我就本人過去一年的工作做簡要回顧。

一,、邊工作邊學習,,不斷提高自我修養(yǎng)

時代在變,環(huán)境在變,,人心在變,,這使我深刻的認識到:作為一名局主要干部,,思想作風建設,不是將理論死搬硬套,,而是要從實用出發(fā),,加強自身修養(yǎng),通過不斷的學習,,增強自己服務稅收,、服務全局的能力。

一年來,,我一是學理論,。通過對我國的三代領導人關于世界觀、人生觀,、價值觀論述的學習,,使自己對“人活著為什么,當官為什么,,身后留什么”的問題有了更明確認識,,理想信念堅定了,思路清晰了,,干實事的勁頭也更足了,。

二是學做事。不斷學習解決各種實際問題和駕御全局的能力,。充分發(fā)揮單位副職的工作主動性,、積極性,始終堅持市局各項工作既有民主又有集中;既有個人不同意見,,又服從集體決定,。

三是學做人。作為單位一把手,,自己作風民主,,充分尊重他人意見,從不搞一言堂,,從不固執(zhí)己見,、獨斷專行;對待工作,敢于決策,、敢于碰硬,,出現問題不推委,從不因瞻前顧后,、不敢決策而延誤工作,。在干部管理上,我對科室主要負責人反復強調科室一把手要學會宏觀上把握大局,掌握領導的藝術,,通過“讀一本好書,、懂一句名言、做一個實干人”,,啟發(fā)大家學會謀大事,、辦大事,樹立全局意識,,切勿被瑣事纏身;啟發(fā)大家重視人才,,發(fā)揮能人作用;啟發(fā)大家把解決思想問題和解決實際問題結合起來,努力做到切實了解群眾和利益要求,。同時在廣大干部職工中積極開展壓力教育,,通過對先進的表彰、對壓力的專題報告,,使大家認識到:綜合征管軟件上線后壓力越來越大,,工作節(jié)奏越來越緊張,在這種環(huán)境下,,只有我們敢于面對壓力,、勇于戰(zhàn)勝壓力、善于轉變壓力,,并使之成為我們開展工作,、推進工作的無窮動力,我們的工作才能進步,,我們才能跟上國稅現代化建設的步伐,。

二、制定目標,,自加壓力,,精細管理

我們做工作不僅僅是為了應付上面的各種檢查,有很多公文寫作需要花費大量的時間,、精力做的工作實際上是考核指標沒有的,,是憑著高度的責任感去做的,一年來,,我們圍繞“三化”管理目標化,,做了大量卓有成效的工作,取得了一定的成績:

1,、圍繞組織收入這一中心,,稅收各項收入再上臺階。

2,、以“活”字促管理,管理模式靈活多樣。今年來,,我們立足上級要求,,經過反復對比和實踐,大膽地在企業(yè)和個體分別實行“一體化管理”和“三分離管理”兩種管理模式,,即在情況復雜,,但納稅人自身較為規(guī)范的企業(yè)管理中,實行“一體化”管理,,把每一路段所有企業(yè)的兩稅,、所得稅一起管理(純所得稅繳納單位仍實行單獨管理);而在情況較單一,但納稅人素質普遍不高的個體管理中,,則實行“三分離管理模式”,。實踐證明,企業(yè)實行一體化管理,,使征管數據不脫節(jié),,征管過程不交叉,也避免了“三分離模式”下崗位人員不足,,工作量大,,工作效率不高的現象;而個體推行“三分離模式”,則便于分工協作,、管理,、執(zhí)法集中,收到良好效果,。

3,、納稅評估:探索出一條市局特色之路。根據企業(yè)和個體的特點,,在企業(yè)中實行按同行業(yè)峰值開展納稅評估;而在個體納稅評估中,,則實行行業(yè)評估、地段評估,、市場評估和發(fā)票評估等,,通過行業(yè)評估,先后對液化汽行業(yè),、汽車修理修配行業(yè)先后進行了行業(yè)性稅負調整;通過地段評估,,明確了城區(qū)人民路、團結路,、武陵路等三個路段納稅人必須達到起征點以上;依托發(fā)票評估,,措施的得力保證了征管水平的穩(wěn)步提高。

4,、超市規(guī)范管理取得階段性勝利,。把超市納入一般納稅人管理作為今年工作一個重點。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇十三

我局在縣綜治辦和上級有關部門的正確領導睛,深入貫徹各級政法工作會議精神,,堅持“打防并舉,,標本兼治,重在治本”的方針,,以創(chuàng)建安全文明單位為載體,,堅持綜治工作同稅收工作一起抓、同步上,,堅持綜治工作與精神文明建設有機結合,,以基層基礎建設為重點,加大教育管理力度,,夯實工作基礎,,做到了思想重視,組織得力,,措施有效,,效果顯著,連年被縣綜治辦評為“綜全治理先進單位”,,帶動了我局兩個文明建設的順利開展,。稅收收入一年一大步,二年翻一番,,今年1--9月份,,為地方經濟的發(fā)展與振興做出了積極的貢獻。現將我局創(chuàng)建安全文明單位的工作匯報如下:

一,、加強領導,,健全機構,夯實基礎,,為創(chuàng)建安全文明單位創(chuàng)造良好的工作氛圍

我局把創(chuàng)建安全文明單位作為社會治安綜合治理工作的切入點常抓不懈,,列入重要議事日程。年初,,我局召開黨組會議,,專門研究制定了創(chuàng)建安全文明單位工作方案,全面完善領導負責制,,加強了對創(chuàng)安活動的組織領導,,成立了一把手為組長,各股室長,、各基層所長為成員的創(chuàng)安活動領導小組,,下設普法、調解,、幫教,、巡邏,、治保五支隊伍,做到了人員,、機構,、資金、精力四到位,。同時,基層單位也相應成立了領導機構,,定期召開會議,,分析形勢,制定措施,,在全縣范圍內形成了上下貫通,,橫到邊、縱到底的綜合治理網絡體系,,保證了創(chuàng)安措施制度的貫徹落實,。同時,嚴格落實創(chuàng)安工作目標責任制,,明確責任,,實行一票否決,采取按季考核與不定期檢查相結合的方式,,對各征收單位開展的創(chuàng)安活動進行檢查,、督導、落實,,確保了該項活動的順利開展,。

二、提高認識,,健全制度,,強化措施,深入開展創(chuàng)安活動

我局始終把創(chuàng)建安全文明單位工作同組織稅收收入相結合,,嚴格按照“誰主管,,誰負責”的原則,統(tǒng)籌安排,,合理部署,。

(一)從思想上提高廣大干部職工對創(chuàng)安活動重要性的認識。堅持干部培訓制度化,、經?;_展了形式多樣的普法活動,,于年初,、七一期間先后開展了綜合治理知識競賽,、“三五”普法知識競賽、黨的基本知識比賽等,,提高了干部職工的法律意識和學法,、用法的自覺性。同時,,注意總結先進經驗,,抓好典型帶動,對在創(chuàng)安活動中做出突出成績,,涌現出來的先進單位和個人進行表彰,,搞好宣傳,適時推廣,,以榜樣的力量帶動全局人員創(chuàng)安活動的積極性,。

(二)健全制度,明確職責,。我局根據本單位實際,,按照“分工明確,制度完善”的原則,,制定了包括暫住人口管理制度,、幫教制度、護衛(wèi),、巡邏制度,、領導干部帶班制度、門衛(wèi)管理制度,、車輛管理制度等16項制度,,對保衛(wèi)科、護衛(wèi)巡邏隊,、門衛(wèi)人員等職責均予以細化,、量化,嚴格管理,,從嚴監(jiān)督,。進一步充實了群防群治隊伍,做到了內部保衛(wèi)人員責任明確,,隊伍健全,,制度完善。

(三)配齊硬件,,完善防范措施,。我局在經費非常緊張的情況下,多方籌措資金為三個基層單位建造了服務功能齊全,、防范措施完備的辦稅服務廳,,同時為各重要股室,、各征收單位安裝了防盜門、防盜窗,、報警器,,購置了保險柜,全面達到了“五配套”,。在重要樓道還配置了我縣最為先進的報警裝置,。對車輛的管理,達到了有車庫,,有防盜設備,,有專人管理“三有”標準。各征收單位也安排了值班人員,,成立了巡邏隊,加強了安全防范措施,,實現了人防,、物防、技防三防并舉,。特別是在節(jié)假日等重要節(jié)日,,我們更是加強保衛(wèi)力量,晝夜值班,,確保上下聯系暢通,。

(四)設立局長接訪日,成立稅務違法案件舉報中心,,認真解答處理人民群眾的來信來訪,,把各種有關稅收爭議解決在基層和萌芽狀態(tài)。同時制定一系列鼓勵舉報措施,,加大對涉稅案件的打擊力度,。到目前為止,已受理并查實人民來信6封,,舉報電話11人次,,做到受理一次查處一次,件件有落實,,件件有回音,,至今未發(fā)生一起越級集體上訪案件。

(五)強化社會治安綜合治理及創(chuàng)安活動專項檔案管理,,加強對綜治工作和創(chuàng)安活動的文件記錄,、數據的收集和整理編排,實現了資料齊全,、檔案完整,、查閱快捷,,為及時發(fā)現問題,加強有效管理和科學決策提供了便利條件,。

三,、大力開展稅法宣傳,優(yōu)化稅收環(huán)境

稅法宣傳是提高公民依法納稅意識,、優(yōu)化稅收環(huán)境的主要手段,,對于促進社會主義稅收事業(yè)和依法治稅有著深遠的意義。同時,,稅收作為維護社會經濟秩序,,保護市場公平競爭的杠桿,是保持社會穩(wěn)定的重要因素,。我局把稅法宣傳工作作為一項重要指標納入“雙百分”考核中,,加大稅法宣傳力度,使宣傳工作融入日常的稅收征管工作中,。堅持多形式,、多層次、多角度,,做到主題鮮明,,形式新穎。在今年的稅法宣傳月中,,我們緊緊圍繞“稅收管理與依法治國”這一主題,,開展了大型的集市稅法宣傳,共散發(fā)宣傳材料2萬多份,,解答咨詢5000人次,。與縣婦聯聯合,組織全縣婦女開展了“巾幗送稅法”活動,,掀起了學稅法的高潮,。同時,我們還充分發(fā)揮電視臺,、報紙等新聞媒介的輿論導向作用,,加大稅法宣傳力度,積極踴躍撰寫新聞搞件,,提高各階層公民的納稅意識,。截止目前,我局已在市級以上新聞單位編發(fā)稿件400余篇,,其中,,省級以上60多篇,多條信息被刊物采用,。為了倡樹依法納稅的良好風氣,,我們在全縣范圍內組織了“十佳納稅企業(yè)”的評選表彰活動,,對自覺依法納稅為國家做出突出貢獻的十戶納稅企業(yè),進行了大張旗鼓的表彰和宣傳,,縣領導和局領導親自為獲獎企業(yè)掛牌,,在社會上引起了較大的反響,起到了良好的宣傳效果,。

四,、建立健全制約監(jiān)督機制,為創(chuàng)安工作營造良好的內外環(huán)境

一是縣局與各征收單位及各股室層層簽定了綜合治理責任狀,,實行創(chuàng)安工作連帶責任制,,一級抓一級,一級帶一級,,一級對一級負責,。把維護正常工作秩序,促進社會治安穩(wěn)定的責任分解落實到各單位,,形成齊抓共管的局面,,增強全體干部職工對綜合治理及創(chuàng)安工作的責任感。二是在內部大力開展廉政教育,,結合我局工作實際,建立了如經費報帳制度,、離任審計制度,、派餐單制度等一系列規(guī)章制度,全面推行禁酒令,,進一步充實完善了《稅務人員十五不準》,、《收受禮品登記和重大事項報告制度》等12項廉政規(guī)定,制約和規(guī)范干部行為,。第三,,為保證該項工作落實到位,我局把創(chuàng)安工作納入“雙百分”考核辦法,,一季一考,,對各單位按季對照創(chuàng)安工作目標逐項考核,考核結果同單位和個人經濟利益和政治榮譽掛鉤,,并將結果列入年終總評,。四是強化社會監(jiān)督,完善社會監(jiān)督體系,,健全外部制約監(jiān)督機制,,聘請29名人大紀委等社會各界代表為監(jiān)察員,對全縣地稅系統(tǒng)的綜治工作和創(chuàng)安工作進行監(jiān)督檢查,,通過走訪,、信函,、坐談等形式聽取他們對地稅工作的意見和建議,設立舉報箱,,公布舉報電話,,形成了一套防范、保證,、監(jiān)督,、獎懲體系,有效地杜絕了各種不廉不法行為的發(fā)生,。在歷年人大政協,,縣糾風辦等組織的行風評議中均名列前茅。

五,、狠抓精神文明建設,,促進創(chuàng)安工作向縱深方向發(fā)展

我們始終堅持“以人為本,重在建設”的方針,,從提高干部隊伍的整體素質入手,,把建立一套規(guī)范科學、文明有序,、高效運轉的稅收工作管理體系作為工作切入點,,倡樹健康、文明,、活躍的機關形象,,將創(chuàng)安工作引向縱深。

(一)我們把規(guī)范化服務工作做為我局的一項形象工程常抓不懈,,我們在對全局進行深入細致的調查研究,,廣泛征求意見的基礎上,本著細化規(guī)范內容,,量化考核標準,,硬化監(jiān)督措施的原則,制定了簡便,、易行,、操作性強的《__縣地稅局規(guī)范化服務手冊》,最終建立起了一個以制度規(guī)范行為,,以標準衡量獎懲,,以實績區(qū)分優(yōu)劣的經常化運行機制,。把各項工作納入了制度化,、科學化的軌道,廣大地稅人員的服務水平和服務質量顯著提高,服務觀念和公仆意識明顯增強,,精神面貌有了很大改觀,。

(二)群眾性的精神文明創(chuàng)建活動是創(chuàng)安工作的一種有效載體。我們積極開展了爭創(chuàng)“青年文明號”,、“優(yōu)秀青年稅務工作者”,、“十佳稽查能手”、“十佳征管能手”等活動,,努力造就一支能征會管,,敢打硬仗的地稅干部隊伍。相繼開展了評選“新風戶”,、“五好家庭”等活動,,夫妻關系和睦,鄰里之間融洽,,尊老愛幼,、遵紀守法的良好社會風尚在我局已蔚然成風?!捌?一”期間,,我們還開展了“心系下崗工,幫扶送溫情”活動,,全局每兩名黨員干部與1名下崗工結成對子,,簽訂幫扶聯系卡,向他們提供政策,、資金,、財務、管理等方面的支持和服務,,幫助他們盡快走出困境。找到就業(yè)門路,,解除后顧之憂,。今年重陽節(jié)前夕,我局廣大干部職工踴躍捐款,,購買了洗衣機,、洗衣粉、毛巾等生活用品去看望了幫扶對子----花園鄉(xiāng)幸福院的老人們,,使他們充分體會到了社會主義大家庭的溫暖,。

另外,我們還大力美化綠化環(huán)境,,種植了黃楊,、翠竹等十余種花卉,共1900多株,建成草坪3300平方米,,占庭院面積的52%,,做到了三季有花,四季常青,,綠化面積達到了40%,,修建了噴水池、裝飾了彩燈,,建立起了整齊有序,、環(huán)境優(yōu)雅、清新怡人的生活辦公環(huán)境,,被市委市府授予“庭園綠化先進單位”,。同時我們還注重加強了流動人口的管理,成立了流動人口管理工作領導小組,,建立了流動人口管理檔案,,簽訂了安全保證書,管理工作疏而不漏,。

總之,,我們在上級局及當地黨委,、政府的正確領導下,,在兄弟單位的支持幫助下,堅持“打防并舉,,標本兼治,,重在治本”的方針,,認真貫徹“有法可依,執(zhí)法必嚴,,違法必究”的原則,,堅持創(chuàng)安工作與稅收工作相結合,上下團結一心,,開拓奮進,,銳意改革,使包括創(chuàng)建安全文明單位在內的各項工作均取得了很大的成績,,為地方經濟的繁榮與振興做出了積極的貢獻,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇十四

今年行家,我在__地方稅務局進行了為期15天的假期社會實踐,,從_月_日到_月_日,。_月_日到達實習單位后,地稅局相關人員安排我到監(jiān)察室,,并詳細的為我介紹基本情,、工作職責等內容,。使我很快進入工作狀態(tài)通過這段時間的學習,加深了我對地稅工作崗位的理解和認識,。

一,、基本情況

現有在職干部職工近__名,其中機關__名,,稽查局_名,,基層稅務所__名。該局內設機構_個,,即辦公室,、政策法規(guī)科、稅源管理科,、稅政管理科,、征收管理科、收入核算科,、人事教育科,、監(jiān)察室。一個直屬機構稽查局,,9個派出機構,,即__第一稅務所、__第二稅務所,、辦稅服務廳,、__稅務所、__稅務所,、__稅務所,、__稅務所、__稅務所,、__稅務所,。

二、主要職責

主要負責全縣地方稅征收管理:營業(yè)稅,、個人所得稅,、企業(yè)所得稅、車船使用稅,、資源稅,、印花稅,、房產稅,、土地使用稅、土地增值稅,、耕地占用稅,、契稅、城市維護建設稅、教育費附加,、地方性教育費附加;政策性保險,、殘保費、工會經費,、煤炭價格調節(jié)基金等稅,、費、基金的征收管理工作,,該局信息化建設成效顯著,,普及計算機聯網辦公,推行電子網上申報納稅等多種納稅方式,,以更好地服務企業(yè),,方便納稅人。

監(jiān)察室的主要職責是以組織落實紀律檢查,、行政監(jiān)察工作制度,,監(jiān)督檢查下一級領導班子及其成員貫徹民主集中制、選拔任用干部,、貫徹黨風廉政責任制和廉政勤政情況;組織協調本系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作;受理對本系統(tǒng)工作人員違法違紀行為的檢舉,、控告及有關申訴;查處本系統(tǒng)工作人員違法違紀案件及其他重要案件;開展執(zhí)法監(jiān)察和糾風工作。

三,、監(jiān)察室的具體做法:

(一)堅持以教育為先導,,從思想上筑牢反腐倡廉防線

堅持以人為本、教育為先的工作方針,,大力加強干部職工的思想教育,。根據形勢發(fā)展,結合單位實際情況,,有針對性地開展了一系列教育活動,。一是抓好黨風黨紀學習。統(tǒng)一思想,,明確方向,,將自身工作同黨的工作宗旨結合起來,提高政治修養(yǎng),。二是抓好市局黨風廉政建設會議精神的學習,,掌握市局的工作主題和工作方向,把落實黨風廉政建設工作融入到單位整體工作的安排部署中,,提高工作敏銳性,。三是抓好日常廉潔自律教育。利用系統(tǒng)內部的違法案件,,深入開展案例剖析教育,,以案說法,,做到警鐘常鳴,防微杜漸,,在系統(tǒng)內營造“以廉為榮,、以貪為恥”的濃郁氛圍。四是抓好廉政文化建設,。通過實施一系列教育活動,,有效地引導廣大地稅干部在執(zhí)法、管理,、服務和生活中自覺遵紀守法,,從思想上筑牢了反腐防線。

(二)堅持以監(jiān)督為手段,,行風建設取得顯著實效

行業(yè)作風是一個單位全面工作的綜合反映,,也是地稅部門社會形象的體現。按照以工作促行風,、以行風樹形象的思路,,苦練內功,內強素質,,外樹形象,,用隊伍素質的提升、工作質量的提高,,促進行風建設工作的開展,。一是強化業(yè)務知識教育培訓。充分利用地稅干部會計達標為契機,,采取專門培訓,、自行學習等形式,在全系統(tǒng)掀起了學習會計,、稅法等業(yè)務知識的高潮,,有效地提高了干部隊伍的執(zhí)法水平。二是牢固樹立為納稅人服務的觀念,,認真承諾服務質量,,簡化辦稅程序,縮短辦稅時間,,落實稅收優(yōu)惠政策,,贏得了廣大群眾的普遍贊揚和認可。三是扎實推進干部作風建設活動,?;鶎尤藛T在稅收執(zhí)法、納稅服務等方面對納稅人開展了回訪問卷調查,,得到了納稅人的理解支持,,使行業(yè)作風大為好轉。以發(fā)展地方經濟為己任,,加大稅收宣傳力度,,正確處理稅收與經濟的關系,正確處理執(zhí)法與服務的關系,,充分利用稅收杠桿的作用,,進一步規(guī)范和治理整頓經濟秩序,稅收環(huán)境大為改善,。

(三)加強組織領導,,落實黨風廉政建設責任制

要按照“誰主管誰負責”的原則,落實好黨風廉政建設責任制,,以加強黨風廉政建設的組織領導,。把加強黨風廉政建設作為工作的一項重要內容和經常性工作,擺上重要議程,,常抓常議,。納入地稅工作總體規(guī)劃和年度計劃,納入總體工作目標管理,,與依法行政,、優(yōu)質服務、隊伍建設,、內部管理,、稅收業(yè)務相結合,一起部署,、一起檢查,、一起考核、一起總結,。一把手負總責,,一級抓一級,層層抓落實,,做到業(yè)務管到哪,,黨風廉政建設就抓到哪,形成齊抓共管的局面,,確保黨風廉政建設落到實處,。

(四)建立健全獎懲機制,強化黨風廉政建設管理監(jiān)督

市局要經常組織明察暗訪,,對頂風違紀違規(guī)人員進行曝光通報,,縣局也將進一步加大懲處力度,對損害地稅形象,,對納稅人有吃拿卡要報和冷橫慢懶亂行為的稅務人員,,要給予通報批評,,情節(jié)嚴重的給予從重追究、嚴肅處理,。要加大對政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,,嚴肅查處各種違反政治紀律的行為,確保政令暢通;要積極處理好組織稅收收入與落實稅收優(yōu)惠政策,,維護納稅人權益與促進經濟發(fā)展的關系,,堅決防止收過頭稅和越權減免稅等問題發(fā)生;要把黨風廉政建設和規(guī)范服務列為年終考核的主要內容,對黨風廉政建設和規(guī)范服務成績突出的單位或個人,,給予精神和物質獎勵,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇十五

這一年即緊張有序又充實。一年來在公司領導的領導下,,通過自身的努力,,無論是在敬業(yè)精神、還是在業(yè)務素質,、工作能力上都得到進一步提高,,并取得了一定的工作成績,本人能夠遵紀守法,、認真學習,、扎實工作,以勤勤懇懇的態(tài)度對待本職工作,,在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用,。為了總結經驗,發(fā)揚成績,,克服不足,,也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

現將本年的工作做如下簡要回顧和總結:

在日常會計業(yè)務中,,顧全大局,、服從安排、團結協作,。平時審核原始憑證,、整理原始憑證,安排有關人員出記賬憑證,,并對所出憑證進行檢查,、復核,對不正確的記賬憑證,,指明原因,,要求改正,對其他同事不懂的地方耐心講解。負責三級成本賬,,獨立核算成本,,出憑證、會計記賬憑證的錄入,,成本,、費用的結轉到編制財務會計報表,登記各賬本,。

今年由于場所整體搬遷和工作量的大幅度增加,財務工作的力度和難度都有所加大,。除了完成公司的賬務,,還同時兼顧銀行往來工作及其他業(yè)務。為了能按質按量完成各項任務,,本人不計較個人利益,,不講報酬,經常加班加點進行工作,。在獨立核算成本時,,月末提前提醒有關人員做準備,在計算產品成本的時候,,每次都把所以資料帶回寢室去做,,常常做到深夜,并且這些在考勤上是沒有體現的,。在_月勞動局進行生育保險的檢查,,配合人事部更改憑證、賬本等,,一直加班到凌晨_點半以后才離開公司,。其他部門需要有關資料,及時提供,。在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨,、盡職盡責,。

在發(fā)票管理方面,隨時查看發(fā)票剩余量,,提前準備購買發(fā)票所需資料,,掌握購買發(fā)票的銀行卡余額。根據市場部的需要,,及時購買和進行增量,,及時進行發(fā)票填開。對已經填開了的發(fā)票進行清理和檢查,,并保管好所有的票據,。

在一些稅務系統(tǒng)方面,,獨立做稅務的納稅評估預警系統(tǒng),負責增殖稅專用發(fā)票的驗票,,開票系統(tǒng)的抄稅,,納稅系統(tǒng)里面的發(fā)票存根明細和抵扣明細的輸入,到稅務大廳抄稅報稅,。獨立做企業(yè)納稅評估檢查的資料,。在與銀行往來業(yè)務中,有較強的安全意識,,維護個人安全和公司的利益不受到損失,。對三級成本賬的賬務隨時了解和掌握,每個月都到車間親自查看賬務情況,。

在公司的全面發(fā)展下,,以積極熱情的心態(tài)去完成安排的各項工作。積極參加各項活動,,做好各項工作,。認真學習財經方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事,。努力鉆研業(yè)務知識,,始終把工作放在嚴謹、細致,、扎實,、求實上,腳踏實地工作;不斷改進學習方法,,講求學習效果,,“在工作中學習,在學習中工作”,,堅持學以致用,,理論聯系實際,用新的知識,、新的思維和新的啟示,,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,,使自身綜合能力不斷得到提高

本人能夠根據業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間,,加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓。及時了解最新會計實物的變化,,通過會計人員繼續(xù)教育培訓,,學習了會計基礎工作規(guī)范化要求。參加了工商大學的本科段教程學習,并通過了全國統(tǒng)一的本科考試,。通過各方面的學習,,更進一步的提高了實際動手操作能力。使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高,,適應了現在的工作要求,,并為將來的工作做好準備。

在工作之中也存在很多不足,,主要表現在:在本職工作上,,由于經驗和專業(yè)水平不足,有很多地方做的不到位,,不夠熟練,。總之,,在工作中我享受到收獲的喜悅,,也在工作中發(fā)現一些存在的問題,。在今后的工作中我應不斷地學習新知識,,努力提高思想及業(yè)務素質。新的一年意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,,更上一層樓,。公司的快速發(fā)展催人奮進,我決心在今后的工作中,,嚴于律已,,勤奮學習,在本職崗位上做出更大的貢獻,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇十六

-x這一年即緊張有序又充實,。一年來在公司領導的領導下,通過自身的努力,,無論是在敬業(yè)精神,、還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到進一步提高,,并取得了一定的工作成績,,本人能夠遵紀守法、認真學習,、扎實工作,,以勤勤懇懇的態(tài)度對待本職工作,在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用。為了總結經驗,,發(fā)揚成績,,克服不足,也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

現將本年的工作做如下簡要回顧和總結:

在日常會計業(yè)務中,,顧全大局、服從安排,、團結協作,。平時審核原始憑證、整理原始憑證,,安排有關人員出記賬憑證,,并對所出憑證進行檢查、復核,,對不正確的記賬憑證,,指明原因,要求改正,,對其他同事不懂的地方耐心講解,。負責三級成本賬,獨立核算成本,,出憑證,、會計記賬憑證的錄入,成本,、費用的結轉到編制財務會計報表,,登記各賬本。

今年由于場所整體搬遷和工作量的大幅度增加,,財務工作的力度和難度都有所加大,。除了完成公司的賬務,還同時兼顧銀行往來工作及其他業(yè)務,。為了能按質按量完成各項任務,,本人不計較個人利益,不講報酬,,經常加班加點進行工作,。在獨立核算成本時,月末提前提醒有關人員做準備,,在計算產品成本的時候,,每次都把所以資料帶回寢室去做,常常做到深夜,,并且這些在考勤上是沒有體現的,。在9月勞動局進行生育保險的檢查,,配合人事部更改憑證、賬本等,,一直加班到凌晨3點半以后才離開公司,。其他部門需要有關資料,及時提供,。在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨,、盡職盡責,。

在發(fā)票管理方面,隨時查看發(fā)票剩余量,,提前準備購買發(fā)票所需資料,,掌握購買發(fā)票的銀行卡余額。根據市場部的需要,,及時購買和進行增量,,及時進行發(fā)票填開。對已經填開了的發(fā)票進行清理和檢查,,并保管好所有的票據,。

在一些稅務系統(tǒng)方面,獨立做稅務的納稅評估預警系統(tǒng),,負責增殖稅專用發(fā)票的驗票,,開票系統(tǒng)的抄稅,,納稅系統(tǒng)里面的發(fā)票存根明細和抵扣明細的輸入,,到稅務大廳抄稅報稅。獨立做企業(yè)納稅評估檢查的資料,。在與銀行往來業(yè)務中,,有較強的安全意識,維護個人安全和公司的利益不受到損失,。對三級成本賬的賬務隨時了解和掌握,,每個月都到車間親自查看賬務情況。

在公司的全面發(fā)展下,,以積極熱情的心態(tài)去完成安排的各項工作,。積極參加各項活動,做好各項工作,。認真學習財經方面的各項規(guī)定,,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。努力鉆研業(yè)務知識,,始終把工作放在嚴謹,、細致,、扎實、求實上,,腳踏實地工作;不斷改進學習方法,,講求學習效果,“在工作中學習,,在學習中工作”,,堅持學以致用,理論聯系實際,,用新的知識,、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,、讓知識伴隨年齡增長,,使自身綜合能力不斷得到提高

本人能夠根據業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間,加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓,。及時了解最新會計實物的變化,,通過會計人員繼續(xù)教育培訓,學習了會計基礎工作規(guī)范化要求,。參加了工商大學的本科段教程學習,,并通過了全國統(tǒng)一的本科考試。通過各方面的學習,,更進一步的提高了實際動手操作能力,。使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高,適應了現在的工作要求,,并為將來的工作做好準備,。

在工作之中也存在很多不足,主要表現在:在本職工作上,,由于經驗和專業(yè)水平不足,,有很多地方做的不到位,不夠熟練,??傊诠ぷ髦形蚁硎艿绞斋@的喜悅,,也在工作中發(fā)現一些存在的問題,。在今后的工作中我應不斷地學習新知識,努力提高思想及業(yè)務素質,。新的一年意味著新的起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),,我決心再接再厲,,更上一層樓,。公司的快速發(fā)展催人奮進,我決心在今后的工作中,,嚴于律已,,勤奮學習,在本職崗位上做出更大的貢獻,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇十七

時光荏苒,,一年的很快就要過去了,轉眼間又到新開始,,回首過去的一年里,,內心不禁感慨萬千,雖沒有取得顯著的成績,,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。以下就是稅務會計個人工作總結。

財務工作一年,,也寫過對自己的總結,,按說,定期對自己進行一番盤點,,也是對自己的一種鞭策吧,。

一、會計基礎工作學習及理解

(1)認真學習執(zhí)行《會計法》,,進一步加強財務基礎工作的學習,,規(guī)范和學習記賬憑證的編制,特別是對財務軟件的學習和利用,,掌握了帳套的設置和基礎數據的轉化,,以及系統(tǒng)管-理-員的基本操作,,固定資產模塊的設置及基礎的錄入,。全面掌握了該財務軟件的基本操作,。

(2)學習了局里及礦上的財務發(fā)展和核算的內部制度,重點了解我局的內部銀行的設置,,和局往來賬戶的管理,對局和我礦的承包財務結算有了很好的認識和理解,,為自己在以后的發(fā)展有了很好的基矗

(3)學習了編制礦上需要的各種類型的財務報表及申報各項稅金,。由于我單位是以采礦為主,,材料品種多,,成本項目多,,并且涉及到很多,,所以需要編制很多的財務報表,,這點也是我們財務工作的難點。重點是報表的準確性和及時性,,隨時為上級單位提供準確的財務資料,。

二、費用成本,、在建工程方面的學習

(1)學習了的材料核算的管理,,明確了成本費用的分類,。

項目管理,,分部門項目管理,真實反映當期的成本,,為績效管理提供參考依據,。我礦也算是一個比較大的煤礦,每月的材料不但數量多,,而且品種多,,這也給財務成本和材料的管理帶來了很大的不便,,雖然我們試用過存貨材料的軟件管理,但是就因為材料品種多,,出入平凡,,所以存貨管理軟件不適合我們的礦的材料的管理,。因此我礦就用人工分工的管理方法,取得了很好的效果,。但材料管理好了,,到結轉成本的時候又遇到了很大的問題,,我們成本項目共十三類,還要按各個部門分類,,而且又要符合我們礦上的內部考核,,這樣我們的工作量很大,。通過認真的學習和探討,我們把部門核算和內部考試實質性的結合在一起,,再結合我們的財務總賬,,很明顯的減少了我們的工作量,,使得工作更簡化和明了,。通過這件事我明白了,干財務工作只有你自己經歷過,,你才能明白它說明了什么問題,,更能好好的改進和完善財務核算辦法。

(2)學習了成本核算管理,,全面地掌握了材料成本差異管理,。

從材料采購到材料入庫再到材料分配的管理都得到了很好的學習。但是材料會計學習中最重要的要說材料成本差異,,這是干好這項工作的關鍵,。我們單位是采用計劃成本核算,也就是每月的入庫就是按照我礦預訂好的材料單價入庫,,但我們實際的單價還是和我的計劃有一定的差異,,這就是材料成本差異,,但在實際做中會遇到很多的問題,比如說正負差異的處理,,差異率的計算等,。從這點我學習到理論和實際結合得運用,,使我更好地掌握了差異的核算。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇十八

一、抓基礎環(huán)節(jié),,在部署上下功夫

我廳將20xx年定為績效管理年,,把績效管理工作作為今年工作的重中之重來抓。

(一)加強領導,精心組織,。成立了以一把手為組長,,分管領導具體負責,各股股長為成員的績效管理試點工作領導小組,,領導小組下設辦公室設在綜合股,,合理分工,明確職責,,并抽調了素質高,、能力強、業(yè)務水平高的工作人員充實到績效辦來工作,,確保各項工作落實到位,。

(二)廣泛動員,全員參與,。在組織干部職工參加全市地稅系統(tǒng)績效管理試點推廣動員會的基礎上,,專門召開動員會,結合辦稅服務廳工作實際對績效管理工作進行了全面部署,,并通過座談交流,、撰寫績效管理試點工作心得體會,統(tǒng)一了工作人員思想認識,,增強了工作人員參與試點工作的責任感和使命感,。

(三)加強學習。通過每日早課學習,、“四個一”活動,、專門輔導培訓等形式認真組織工作人員學習績效管理辦法,掌握績效管理概念,、意義,、程序,增強對績效管理的認識,。組織培訓2次,。今年2月份,組織干部職工到績效管理試點單位貴溪市地稅局參觀考察學習,。認真聽取了貴溪市地稅局工作情況介紹,,查閱了績效管理相關資料,學習了試點工作的好經驗,、好做法,。并于2月份邀請了貴溪市地稅局征管股股長張偉波現場指導培訓。

(四)加強宣傳,。立足前臺,,積極發(fā)放宣傳單,,懸掛宣傳橫幅,利用電子顯示屏滾動顯示宣傳標語,,在納稅服務工作中積極向納稅人宣傳績效管理的目的,、意義和內容,取得納稅人對績效管理工作的理解和支持,。積極撰寫信息報道,,及時宣傳我廳績效管理工作動態(tài)。

(五)扎實開展規(guī)范化管理,。嚴格執(zhí)行規(guī)范化文本,,進一步明晰崗位職責,,優(yōu)化工作流程,,認真組織規(guī)范化文本知識學習,加強規(guī)范化管理軟件的操作培訓和運用,。積極開展規(guī)范化內審,。5月底,對辦稅服務廳進行了一次全方位的內審,,及時發(fā)現規(guī)范化管理工作中存在的問題,,開具了不合格項。

二,、抓關鍵環(huán)節(jié),,在運行上下功夫

(一)制定辦法,建立制度,。一是制定績效管理辦法,。根據市局績效管理辦法,結合辦稅服務廳工作實際,,抽調了專門人員在龍虎山賓館封閉編寫了個人,、股室績效管理實施辦法、績效考評細則及20xx年績效目標,,并通過多次座談討論,,明確了績效管理的工作目標、股室和個人崗位kpi和考核方法步驟,,確定了試點工作的方法,、步驟和要求,確定了工作原則,、目標,、個人崗位指標、一級和二級考核內容,、績效考核結果的應用,,制作了市局辦稅服務廳對各股的績效考核作業(yè)指導書,。二是建立科學的績效管理制度。結合辦稅服務廳工作實際,,建立了績效輔導制度,、績效聯系制度、績效管理督導制度,,制定了個人績效考核辦法,、股室績效考核辦法,實現績效管理工作的制度化,、規(guī)范化,。

(二)科學設定績效目標。

根據省局,、市局績效方案要求,,結合辦稅服務廳工作實際,以省局,、市局指標,、要求為標桿數據,結合各股工作實際,,制定了《鷹潭市地方稅務局辦稅服務廳績效管理實施方案》,,科學設定部門績效關鍵績效目標,將稅收執(zhí)法,、納稅服務,、服務征管、爭先創(chuàng)優(yōu)都納入關鍵績效目標,,做到既能體現“爭做第一”的工作理念,,又能切合工作實際。在設定個人崗位kpi中根據員工具體特點,、能力水平,,將各股績效目標分解到每個人身上,做到職責清晰,、授權充分和相互聯系,,圍繞績效目標施策,周密制定目標施策,,實現了“人人有指標,,個個有壓力”。

(三)加強績效溝通與輔導,。

采取定期輔導和不定期輔導兩種形式,,建立個人←→股室←→辦稅服務廳績效領導小組←→市局績效領導小組的溝通渠道,每月召開一次績效評審會議,,報告績效目標達成情況,、目標施策情況,、績效目標實施過程中存在的問題及擬采取的措施等,認真落實績效輔導制度,、績效聯系制度,、績效管理督導制度,做好績效報告,、施策表的編寫工作,,相互交流工作中的好經驗、好做法,,指出工作中存在的問題,,及時發(fā)現和改進工作中的薄弱環(huán)節(jié)。

(四)客觀公正地開展績效考評,。

專門制定了個人,、股室績效考評細則,成立績效考評組,,引入定量與定性相結合,、日常檢查和專門考核相結合、全方位評價等多角度考評方式,,采取“聽、查,、問”的檢查方式,,對關鍵績效目標逐個進行考評,仔細核實分析考核中發(fā)現的問題,,認真開展了定性指標的測評,,做到事實清楚、證據確鑿,、定性準確,。同時與規(guī)范化內審、規(guī)范化第二方外審,、稅收執(zhí)法檢查,、稅政檢查、票證檢查,、考核結果等其他檢查考核相結合,,加強相關檢查結果的運用,認真落實績效面談制度,,指出未達到的績效管理目標及存在的問題,,聽取被考核人意見和建議、,。

(五)扎實進行績效改進,。對績效結果進行分析診斷,,找出存在的問題及其主要原因,考評組和被考評人共同溝通討論,,查找原因,,并采取相應的改進措施。同時強化績效管理結果的運用,。把績效管理結果作為評先評優(yōu),、省外培訓、提拔使用的依據,。

三,、推行績效管理取得的主要效果

一是工作干勁更大了??冃Ч芾砀淖兞艘酝案啥喔缮僖粋€樣”的“大鍋飯”管理模式,,原來評先評優(yōu)采取測評方式,很難全面反映一個干部的工作,,而績效管理考核是全面,、規(guī)范、透明的,,讓每名干部及時了解哪方面工作未達到要求,,需要改進,提高了干部的工作積極性,。

二是增強了干部之間的溝通,。原來干部做完自己的工作就結束了,現在每月召開一次績效管理評審會,,相互交流工作中的好經驗,、好做法,指出工作中存在的問題,,相互提高,,相互促進。三是提高了納稅服務水平,。辦稅服務廳將納稅服務作為股室和個人的重點績效目標,,并占有較大權重,增強了工作人員的服務意識,,促使干部自覺做好納稅服務工作,,提高了服務滿意度,取得了良好的服務效果,,辦稅服務廳在去年榮獲全省地稅系統(tǒng)星級辦稅服務廳評比第一名成績的基礎上,,今年又榮獲“最佳服務窗口”、“全市文明單位”,、“全市青年文明號”等榮譽稱號,。

四是增強了干部的團隊意識,。部門的績效目標和個人的績效目標相輔相成,如果部門績效目標完成的不好,,必然影響到個人績效目考核得分情況,,促使干部更加關心和努力完成部門績效目標。五是提高了執(zhí)法水平,。將涉稅審核作為績效管理的加分項目,,促進了征收員審核稅款的積極性。今年1-11月,,對收回發(fā)票審核出納稅人少繳稅款50余萬元,。六是提高了工作人員的綜合能力。將干部的寫作能力,、專業(yè)知識,、溝通能力都納入了績效考核,促使干部自覺學習,,加強信息報道,,目前,辦稅服務廳全體工作人員取得全國計算機一級以上證書,,1名干部入選省局人才庫,,2名干部入選市局人才庫。

四,、下一步工作

(一)加強對績效管理的宣傳,,取得工作人員對能推行績效管理的支持。

(二)平穩(wěn)推進,。不斷完善績效管理方案,扎實按照方案實施,。

(三)注重溝通,,全面運行。通過績效管理評審會等形式,,加強績效溝通,,加強績效輔導,督促,、協助績效任務的完成,。

(四)持續(xù)改進。按照pdca循環(huán)模式,,不斷完善績效管理,,確保績效管理公開,、公平,、公正,。

五、存在的問題

(一)聘用人員如何開展績效考核,。辦稅服務廳大部分是聘用

工作人員,,工資都是固定的,無法進行績效考核,。建議由市局撥入一部分經費,,聘用工作人員工資再扣取一部分,作為績效考核獎勵基金,。

(二)存在“洗碗多的人,,打破碗越多”的現象。辛苦度最高的的人未必得到a+級,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇十九

自從從事稅務經理工作以來,,我學到了很多知識和經驗,因為稅務經理工作對我來說是一個生疏的領域,,我由不懂到懂,,由膚淺到深入,可以說這個過程是艱辛而漂亮的,。做稅務經理以來在工作中不斷的磨練了我的意志,,同時也實現了我的人生價值,而且從工作中我所得到和領悟的也很多,,202_年很快過去,,回顧一年的工作,有得有失,,為了更好的做好今后的工作,,總結今年的得失是十分有必要的,現將我的,。工作總結如下:

根據稅務經理工作的要求,,首先是敬業(yè)。要用積極的態(tài)度全身心的投入工作,,即然選擇了這個崗位,,就要全力以赴,盡職盡責地去完成,。二是以嚴謹細致的態(tài)度對待工作,。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。稅務經理是一項細致的工作,,它的要求很嚴格,,它要求我必須認真、細致。這就要求在做工作時是必須用嚴謹細致的態(tài)度對待工作,。三是加強責任心,。工作對我們來說就是一種責任。我們有義務盡心盡責的去完成,,去負責,。所以工作的好壞,也取決于你對工作的責任心,。四是提高工作的效率,。對我來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以提高效率的知識,。五是提高保密性,。我所從事的稅務經理具有很大的保密性,保密性就是對數據的保密,。工作雖然很辛勞可是對我是個學習的機會,。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識,。

一個人對自己的工作假如有百分之百的喜歡,,也許不是太可能,但是想做到百分百的喜歡,,就在于我們怎樣以好的心態(tài)去看待這份工作,,也就是說,既然我已經選擇了這個崗位,,我就應該義無反顧的投身其中,,并體現自我的價值觀,許多事業(yè)有成的人,,并不是太喜歡自己的工作,,但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業(yè)精神,他們天天從事著平凡的工作,,卻做出了不平凡的成績,。可想只要你付出了就會有回報,。

在這一年的工作中,難免也出現一些不快樂的事情,。我也曾為工作的壓力狹隘過,、郁悶過、焦慮過,。每個人的工作任務在逐步繁重與細化,,工作壓力大也是必然。因為在這個物競天擇的自然法則中,假如自我消極,、抱怨就會被淘汰,。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率,只是適時調整自己的心態(tài),,尋找平衡切入點才是真的有效,。我想只要超越自身的狹隘、焦慮等消極心態(tài),,以積極,、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰(zhàn)就可以了。我發(fā)現快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態(tài)看待我們天天的工作,。從中我也熟悉到,。工作時,首先要以寬恕平和的心態(tài)看待工作中碰到的困難,,正確評估自己的能力和價值目標,,并進行必要的心態(tài)調整,努力培養(yǎng)樂觀大度的良好性格,,對待工薪應有:得之不喜,,失之不憂得態(tài)度,提高自己的抗干撓能力,,有效轉移注重力,,使個人的心態(tài)在工作中得到轉移、釋放,、調整,,消除緊張與疲憊。時刻保持求知向上的心,,愛上工作,,使工作變成生活的最大樂趣。

這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,,我時常在想因為這份工作,,磨練了我的意志,體現了自我的價值,。當靜下心來的時候,,我會反思省悟,與諸多下崗失業(yè)者相比,,感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己天天充實的工作著,。人們不能猜測快樂,因為快樂是乞求不到的,,尋找工作的快樂,,達到忘我的程度,,工作的滿足感就會出現,因為這時我們已經忘記了時間,,也就忘記了憂愁,。快樂是因為你做了快樂的工作,,當你把工作做好了,,你對自己的行為感到滿足,你就會快樂,。

回顧總結一年來工作,,我要進一步明確自已的工作職責,緊緊圍繞全年工作目標,,履行好工作職責,,從全局的觀點出發(fā),增強服務意識,,進一步提升稅務經理服務水平,。以“快、精,、準”為目標,,繼續(xù)抓好常規(guī)性的稅務經理工作,進一步提高稅務經理數據質量,,做到準確,、及時、全面完成稅務經理任務,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇二十

時間飛逝,,轉眼間上半年的工作已經結束,這半年來,,我服從工作安排,,加強學習鍛煉,認真履行職責,,全方面提高完善自己的思想認識,、工作能力和綜合素質,較好的完成了各項目標任務,。雖然工作上經歷了很多困難,,但那種砥礪奮進的精神激勵我不畏艱險,勇往直前,。為了更好地做好今后的工作,,總結經驗、吸取教訓,,現對上半年的工作小結如下:

一、認真履行職責,積極做好本職工作

(-)專題培訓,,正確填報專項附加

20__年個人所得稅新政,,為職工納稅減免享受國家給予公民紅利政策,利用晚間休息時間及時制作了個稅ppt,指導職工手機下載個稅app,分2期為職工講解如何正確填報專項附加扣除6項;20__年個稅按全年累計預扣法如何計算個稅,。每月從稅務局網導出職工信息,,進行專項附加信息比對,對發(fā)現填報異常的,,電話聯系職工一一確認,,確保職工能真實、及時填報,,既不多繳稅款,,也不因不懂錯填附加而失信。

二,、積極配合主管部門,,做好核查審計。

對上級主管部門,,專項核查收入,,積極配合,翻閱憑證,,查找臺賬,,確保提供的數據真實可信,有據可依,。

三,、堅持嚴于律己、努力做好表率

(一)加強思想作風建設

我嚴格領導提出的勤于學習,、善于創(chuàng)造,、樂于奉獻的要求,始終把耐得平淡,、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放在嚴謹,、細致,、扎實、求實上,,腳踏實地埋頭苦干,。正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,、得與失,、個人利益與集體利益,、工作與家庭的關系,堅持甘于奉獻,、誠實敬業(yè),,做到加班加點不叫累、取得成績不驕傲,,從而保證了各項工作的高效運轉,。

(二)積極參加政治理論學習

始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫,。將學習強國做為每日的功課,,廉以修身,儉以養(yǎng)德,。提高了自己政治洞察力,,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀,。

總之,,完美主義和理想主義一直是我工作中的最大障礙,應當更加清醒地面對現實,。在今后的工作中,,我一定會進一步解放思想,提高政治站位,,積極配合領導的工作,,與時俱進,開拓創(chuàng)新,,在現有工作的基礎上更上一個臺階,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇二十一

今年以來,我局在省局,、宜昌市局黨組和__市委,、市政府的正確領導下,認真貫徹省,、市國稅工作會議精神,,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以“基層建設年”活動為契機,,以“三力”(執(zhí)行力,、執(zhí)法力、保障力)建設項目為抓手,,積極探索,,大膽創(chuàng)新,有效促進了各項工作任務的完成,。

一,、大力組織稅

收收入,,圓滿完成各級收入任務

我局抓住組織收入工作中心,認真落實組織收入原則,,創(chuàng)建性開展了“二定四抓并進”工作,,二定即實施定點聯系企業(yè)制度、實施定責包片對口聯動制度;四抓即抓稅收分析,、抓納稅評估、績效考核抓動力,、稽查抓促收,,形成了全員圍繞收入轉,上下圍繞收入干的新一輪組織收入工作態(tài)勢,。全年共完成各項稅收收入44411萬元,,占省分計劃40200萬元的110.48%,比同期37036萬元增收7375萬元,,其中增值稅完成22923萬元,,比同期23821萬元減收898萬元;消費稅完成13861萬元,比同期9683萬元增收4178萬元;企業(yè)所得稅完成6696萬元,,占計劃3000萬元的223%,,比同期2624萬元增收4072萬元;個人利息所得稅和車購稅完成931萬元,比同期908萬元增收23萬元,。全年一般預算收入共完成5571萬元,,占省分計劃5213萬元的106.8%,占市分計劃5550萬元的100.4%,,比同期4705萬元增收866萬元,。

二、突出“三力”建設重點,,不斷凸顯基層建設實放

以“突出基層工作重點,,加強三力建設”精品項目為著力點,有序推進“基層建設年”活動各項工作任務的落實,。一是加強基層班子執(zhí)行力建設,。抓組織,配強基層分局長和副職,,配齊支部書記,,充實和完善了分局領導班子;抓管理,制定了《加強基層分局領導班子自身建設意見》,,落實班子民主集中,、分工負責制及民主生活會制度,促進了基層班子自身建設;抓團結,,加強分局班子內部交流溝通,,相容互補,,支持配合,表現出了良好的政治品質和工作作風,?;鶎影嘧颖砝锵鄳⒀孕幸恢?,充分發(fā)揮了領導班子的帶頭,、帶領和帶動作用,引領基層干部職工團結務實,,銳意進取,。抓抓方法,實行“月周段工作法”,、“項目工作法”,、“一線工作法”等三大方法,有計劃,、有步驟,、積極穩(wěn)妥地推動各項工作協調發(fā)展,不斷增強基層班子執(zhí)行效率,。二是加強基層干部執(zhí)法力建設,。以教育培訓為途徑,采取集中授課,、督促自學,、網絡培訓、考試競賽等方式,,在基層認真開展“每日一題,,每周一訓,每月一考”學習,、“基本理論,、基本政策、基本程序,、基本崗位技能,、基本軟件運用”五基培訓和能手競賽“三項”活動。今年來,,先后組織基層干部培訓20次,,參訓人員達到1000余人(次),,進一步端正了基層干部職工的執(zhí)法理念,提高了執(zhí)法素質。在此基礎上,,建立了業(yè)務科室,、基層分局、監(jiān)察室等各單位各環(huán)節(jié)相互監(jiān)督、相互制約的執(zhí)法內控機制,,在各基層單位設立稅收法制員,大力開展《執(zhí)法評議工作制度》,,全面推廣應用稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng),,落實執(zhí)法考核評議和過錯責任追究辦法,對執(zhí)法檢查,、執(zhí)法系統(tǒng)自動提示,、納稅人反饋和其他渠道反映的執(zhí)法過錯行為,嚴格按規(guī)定進行責任追究,,有力地規(guī)范了稅收執(zhí)法行為,。今年以來,執(zhí)法過錯同比下降了95%,。同時,我們把稅源管理能力作為執(zhí)法力建設的一個基礎,,大力推行“稅收分析,、納稅評估、稅源監(jiān)控,、稅務稽查”四位一體的聯動機制,,規(guī)范稅源管理,發(fā)揮征管合力,。建立了稅源分析例會制,。每月召開稅源分析例會,逐戶分析企業(yè)成本收入情況,,全面了解轄區(qū)內所有納稅戶生產經營情況,,提高組織收入工作的預見性和主動性。實行重點稅源兩級監(jiān)控,。對年納稅額在30萬元以上的由市局監(jiān)控,,市局領導掛點;對30萬元以下、10萬元以上(含)由分局監(jiān)控,,分局長掛點,,及時掌握稅源變動情況,加強跟蹤分析,,強化重點稅源在組織收入上的龍頭作用,。構建兩級納稅評估體系。對重點稅源和長期零負申報,、納稅實績與企業(yè)規(guī)模不相符的業(yè)戶由市局評估,,除此之外的企業(yè)則由分局評估。通過有選擇地對全市建材行業(yè),、陶瓷行業(yè)以及零負申報企業(yè)進行實地監(jiān)控,、實物控制,、實地評估,在很大程度上解決了納稅人申報與企業(yè)實際經營情況信息不對稱的問題,,不僅有效的防止了企業(yè)虛開收購發(fā)票等違法行為,,而且也規(guī)避了國稅干部的執(zhí)法風險。特別是有力的促進了企業(yè)所得稅的管理,。全年共組織入庫企業(yè)所得稅6696萬元,,占計劃3000萬元的223%,比同期2624萬元增收4072萬元,,在去年的基礎上翻了一番,。三是加強基層分局保障力建設。堅持“人往基層走,,物往基層流,,錢往基層用,政策往基層傾斜”的思路,,把新進招錄的5名大學生分別安排到稽查局,、玉陽、育溪,、河溶稅務分局等基層單位,,優(yōu)化了基層分局干部隊伍的文化結構、年齡結構,,增強基層干部隊伍的戰(zhàn)斗力,。加大基層建設投入,擠出資金100余萬元全力修繕河溶,、育溪兩個基層分局,,為各分局在崗職工一人配備一臺計算機,各稅源管理組配齊一臺打印機,。建起文化活動室,、職工食堂,努力改善基層的人才,、辦公,、生活條件,營造了優(yōu)美的工作,、辦稅,、人居環(huán)境。豐富基層建設載體,,成立羽毛球,、乒乓球、書畫攝影、象棋,、健美操,、籃球等 “興趣小組”,廣泛開展文體活動,,在強身健體的同時,,激發(fā)干部職工的激情和活力。積極開展“五到三訪九必談”活動,,理順干部職工情緒,,增強干部職工的

凝聚力、執(zhí)行力和創(chuàng)造力,。認真開展“五好基層班子”和“基層崗位標兵”創(chuàng)建活動,,在全系統(tǒng)營造“學先進、趕先進,、超先進”的良好氛圍,。今年來,全系統(tǒng)共有50余人次得到本級和上級表彰,。

三,、全面推進依法治稅,不斷優(yōu)化稅收執(zhí)法環(huán)境

一是加強稅法宣傳,,提高納稅人遵從度。組織全局人員參加“五五”普法知識培訓,,并對相關知識進行了考試,,參學率、參考率均達100%,。以稅法宣傳月為契機,,利用報刊雜志、電視臺等新聞媒體大力宣傳稅收知識,,開展稅收詩歌征集,、廠長(經理)談稅收活動,營造依法誠信納稅的良好氛圍,。二是開展稅收專項檢查,,規(guī)范納稅秩序。今年以來重點開展對煤炭經銷企業(yè),、醫(yī)藥醫(yī)療器材品牌代理行業(yè)進行行業(yè)稅收專項檢查,,共實施稅務檢查13戶,查出有問題11戶,,查補稅款9.8萬元,,處罰款5.3萬元,加收滯納金1.1萬元,企業(yè)自查補報2戶,,補稅22.3萬元,,使行業(yè)的稅收管理得到進一步規(guī)范和加強。三是加強執(zhí)法監(jiān)督檢查,,規(guī)范執(zhí)法行為,。今年以來對9戶享受稅收優(yōu)惠政策企業(yè)的開展了跟蹤調查工作。審理重大案件2起,,補稅30.5萬元,,罰款2.1萬元。四是嚴格執(zhí)法過錯追究,,增強風險意識,。推行稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng),不斷完善執(zhí)法過錯責任追究辦法,,對56個考核指標以及過錯行為按月進行分析考核,,并將考核結果進行通報,考核到人,、到單位,。促進執(zhí)法行為進一步規(guī)范,有效規(guī)避執(zhí)法風險,。

四,、積極構建和諧征納,不斷提高納稅服務質量

一是加強辦稅服務廳標準化建設,。按照省,、宜昌市局標準化建設要求進行了辦稅服務廳的設施改造工作,開通了針對招商引資企業(yè)設立的綠色通道,,每年受益于綠色通道的納稅戶都有10來戶,。嚴格按照“一窗多能”模式和“兩個一律”要求,將辦稅服務廳原有78項業(yè)務壓縮為51項業(yè)務,,建立導稅值班制度,,今年以來引領納稅人辦理涉稅事項150余戶次。從6月份起推行“一窗多能”,,打通窗口職責界限,,整合窗口服務功能,變專業(yè)化窗口為通用窗口,。推行通過辦稅服務廳服務電話提前預約的“預約服務”,,推行在征期最后三天提前一刻鐘到崗、延遲下班的“延時服務”,。二是積極落實稅收優(yōu)惠,。今年來,,共辦理出口退(免)稅381萬元,辦理備案類減免稅1929.06萬元,,減免企業(yè)所得稅1050.86萬元,,財產損失稅前扣除1597.34萬元,抵扣固定資產進項稅金2620萬元,,有力地支持了企業(yè)的發(fā)展和壯大,。三是科技辦稅減輕納稅人負擔。今年來,,國稅部門大力推行個體戶銀行批量扣繳納稅,、企業(yè)網上申報、財稅庫銀橫向聯網,,不僅提高了辦事效率,,也降低了稅收成本。目前,,全市258戶一般納稅人,,193戶小規(guī)模納稅人(企業(yè))100%地實行了網絡申報;671家個體戶、17戶企業(yè)實現了財稅庫銀橫向聯網繳稅,,享受到了高科技,、高效率的納稅服務。四是稅法宣傳不斷深入,。始終堅持每月編發(fā)一期《稅事咨詢》,,為企業(yè)提供稅收最新資訊;開展“送稅法下鄉(xiāng)、送服務上門”納稅服務志愿者活動,,幫助納稅人用足用好政策,,提高納稅人對稅法的遵從度,營造良好征納關系,。

五、全面加強基礎管理,,不斷規(guī)范稅收業(yè)務工作

一是政策管理有序規(guī)范,。完成了20__年增值稅消費稅稅源預測分析工作。按時上報《固定資產抵扣進項稅金統(tǒng)計表》月報表,。狠抓金稅工程運行質量,,確保了金稅工程的四個100%,加強了增值稅一般納稅人的管理,。嚴格按照省局的統(tǒng)一要求抓好新企業(yè)所得稅法的學習,、宣傳和培訓工作。做好20__年度企業(yè)所得稅核定征收鑒定工作,,共鑒定核定征收方式征收企業(yè)所得稅納稅人33戶,。做好企業(yè)所得稅關聯申報工作,,今年共受理錄入20__年度關聯申報信息152戶,關聯業(yè)務往來總額35283.40萬元,。加強了工會經費代征代扣工作,,今年全市共代征工會經費352萬元,占計劃的100.57%,,較去年同期增收34萬元,,增長10.69%。二是征管基礎不斷夯實,。制定下發(fā)了關于開展戶籍和空殼企業(yè)稅收清理工作的文件,,加強了對納稅人戶籍的靜態(tài)管理和動態(tài)監(jiān)控。嚴格按國家政策執(zhí)行到位,,確保了調率工作平穩(wěn)完成,。組織開展20__年度個體定稅核定工作,各分局個體稅收典型調查面均未低于5%,,共對2487戶核定稅額,,總稅額53.6萬元,應重新核定戶定稅率達到100%,。截止6月底,,對稅收數據質量管理系統(tǒng)反應的800多條問題數據進行了清理維護。三是計統(tǒng)工作不斷規(guī)范,。根據__市局工作實際,,制定了《__市國稅局稅收稅源分析工作制度》,扎實開展稅源分析,。5月30日前順利完成20__年度經濟稅收資料庫的數據錄入工作,。克服時間緊,、要求高,、調查面廣的壓力,在規(guī)定的時間內順利完成20__年度稅收調查任務,。今年我市納入本級重點稅源監(jiān)控企業(yè)23家,,監(jiān)控比例達到80%,將三個稅務分局“兩稅”納稅額達三十萬元以上的納稅人納入基層重點稅源監(jiān)控范圍,,及時解決在監(jiān)控工作中遇到的疑難問題,。四是普票管理不斷規(guī)范。今年以來開展發(fā)票專項整治,,重點檢查了建材,、燈具、廚具,、浴衛(wèi)具等行業(yè)發(fā)票領用,、開具等情況,,共檢查26戶,其中無問題的20戶,,有問題的6戶,,共處罰款1.45萬元。五是納稅評估有的放矢,。根據上級制定的評估分析指標,,結合實際情況選定了預制、陶瓷行業(yè)進行納稅評估,,取得了明顯成效,。六是信息化建設不斷加強。我局各類稅務軟件運行情況良好,,有力的推動了稅收工作的發(fā)展,。注重內外網站建設,加快信息更新速度,,提高網站信息流量,,充分發(fā)揮了內網辦公和外網的宣傳、查詢,、服務的功能,。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇二十二

根據分局支部分工,今年,,我負責機關管理,、信息網絡建設、調研通訊,、包保征管三組,。一年來,在縣局黨組的正確領導下,,依靠分局支部的密切配合,,依靠分局全局干部的大力支持,和分局同志們一起并肩戰(zhàn)斗,,我感到既充實,,又欣慰,不僅和同志們加深了解,,溝通了感情,建立了友誼,,同時也獲得了許多有益的啟示,,學到不少知識,工作能力也有所提高,,通過扎實工作,,完成了各項工作任務,,總結如下:

1、堅持“一個原則”,。

即上為領導分憂,,下為同志服務的原則,并把它作為工作的出發(fā)點和落腳點,。積極配合分局領導協調好各個方面的關系,,抓好本職工作,對內虛心學習,,遇事不推不躲,,不上交矛盾,有問題及時請示匯報,,對外同各單位緊密團結,,積極協作,營造良好的外部環(huán)境,,一切從分局的利益出發(fā),。

2、努力實現“三個做到”,。

一是全面提高自己的綜合素質,,努力做到政治上成熟、思想上堅定,、紀律上嚴明,、為人上正派。二是妥善處理好三個關系,,做到對上級要尊重;對待下級要多關心,、多幫助充分調動他們工作的積極性、主動性;對待同級要多溝通,、多交流,,相互配合、親密合作;三是廉潔從政,、樹立形象,,清清白白做人,踏踏實實做事,。

3,、抓好機關管理工作,基礎建設,,給干部職工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境,。

首先是環(huán)境美化。一是凈化,,境干凈,,地面,、桌面衛(wèi)生整潔,環(huán)境衛(wèi)生有所改善;二是綠化,,對分局院內種植了草坪,,進行了合理化布局,提高了機關品位;帶給人一種整體上的美感,。其次是,,是工作制度化。年初制定《機關管理制度》,、《財務管理制度》,、《支部工作制度》、《廉政制度》等十項制度,,使各項工作有嚴格的操作程序,,做到有章可循,有章必循,,違章必究,,執(zhí)法水平得到了進一步的規(guī)范提高。再次是網絡信息管理,。分局所有征管資料納入微機管理,,分局各組征收入庫稅款全部錄入微機管理,查找數據一目了然,。最后是機關安全意識有所加強,,未有出現任何安全隱患。

4,、抓好包保工作,,確保完成任務。

某某鎮(zhèn)個體戶232戶,,(其中:已辦證177戶:未辦證55戶);企業(yè)5戶;社保費普查13戶,,其中:正常戶5戶,停產戶4戶;暫無繳費能力戶3戶;破產清欠戶1戶,。由于分管肖堰鎮(zhèn)的任務基數較大,,經濟不景氣,市場疲軟,,完成任務有難度,,我采取其他措施組織稅款5。7萬元,,確保了稅收任務的完成,。

5、相互配合,密切協作,,做一些力所能及的事。

一是每月幫助錄入巡檢和肖堰的稅收票證,。二是協助稅費源普查數據審核,,參與縣局稅費源普查數據的錄入。三是積極參加征管質量考核,。四是參加稅收清理檢查,,督促稅款及時入庫等。

6,、扎實工作,、廉潔自律。

首先是認真學習,,做到勤政廉政,,認真學習市地稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議精神和方局長廉政會議的講話精神,學習廉潔自律的若干規(guī)定和縣局正反典型的警示文件,,以此警示教育自己要時刻保持清醒頭腦,,牢固樹立正確的人生觀、世界觀,、價值觀,,自覺加強黨性修養(yǎng),嚴格要求和約束自己,,不斷增強拒腐防變能力,。其次,學習稅務干部十五不準,。二是注重工作和生活小節(jié),,不論是八小時以內,還是八小時以外,,一言一行嚴格要求自己,,該作的事帶頭作,不該作的事不要作,,不該去的地方不要去,,不該說的話不要說,以身作則,,率先垂范,。最后潔身自好,警鐘長鳴,。要求自己時時刻刻要保持頭腦清醒,,把好政治關,修煉人格品行,把好道德關,,堅持宗旨意識,,過好權利關,養(yǎng)成遵章守紀的好習慣,,不忘自律關,,廉潔奉公,踏踏實實工作,。在社會主義市場經濟下,,經受住各種考驗,一生自重,,事事自省,,處處自警,不忘自勉,,做一名合格的稅務干部,、做一名合格的共產黨員。

7,、工作中存在的不足,。

雖然取得了一點微不足到的成績,我想這里面包含著縣局領導的關懷和支持,,凝聚著全體干部的心血和汗水,,也得益于分局班子的理解和配合。但與領導和同志們的要求相差甚遠,,不足之處主要表現在三個方面,,這也是本人今后進一步努力的方向。一是要提高業(yè)務水平,。二是要加強學習,,組織干部職工開展一些有益的競賽活動。三是工作要大膽主動,,克服好人主義,。

8、明年工作打算,。

我將抓住機遇,,緊緊圍繞稅收中心工作,求真務實,,規(guī)范管理,,加強兩個文明建設,切實抓好以下幾個方面的工作:

1,、大力組織收入,,抓好包片工作,加強征管,堵塞漏洞,,千方百計的完成各項稅費任務,,嚴格執(zhí)行工資與任務掛鉤。堅持依法治稅,,做到應收盡收,。

2、建立健全各項工作制度,,落實各項工作制度,用制度管人管事,,嚴格要求,,規(guī)范管理,提高干部工作效率;

3,、加強政治業(yè)務學習,,抓好干部職工業(yè)務培訓,提高干部隊伍素質,。

4,、加強信息、調研和通訊報道工作,,積極完成縣局下達的信息任務,、調研任務,打造好分局自己的網站,,宣傳推介分局,,樹立良好的分局形象。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇二十三

202_年來,,在局領導和同志們的關心幫助下,,我認真學習,勤奮工作,,使自己再思想上,、業(yè)務上和能力上都有了很大的提高,現將一年來的工作學習情況做以總結:

一,、堅持思想政治學習,,讓我的思想理論修養(yǎng)不斷得到提高

我始終把提高自身思想政治素質放在首位,并持之以恒的學習,。為全面建成小康社會而奮斗,。牢記“四個堅定不移”,以樹立馬克思主義正確的世界觀,、人生觀,、價值觀為根本,大力弘揚求真務實精神,始終保持與時俱進,、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),,堅持解放思想、求真務實,,嚴格執(zhí)行各項稅收法律法規(guī)和政策,,不斷提高依法治稅、規(guī)范行政的意識,。愛崗敬業(yè),、公正執(zhí)法、誠信服務,、廉潔奉公,,增強執(zhí)法為民的自覺性。牢固樹立大局,、法治,、創(chuàng)新、效率,、服務,、責任觀念,進一步增強責任感和使命感,,腳踏實地,,埋頭苦干,做到稅收工作科學化,、精細化,,全面提高稅收工作質量和效率,通過不斷學習,,使自身的思想理論素養(yǎng)得到進一步的完善,,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人身觀、價值觀,,全面提高自身素質和認識問題,、解決問題的能力,做到政治上成熟,、思想上堅定,、紀律上嚴明、作風上正派,。

二,、刻苦鉆研業(yè)務,不斷提高工作技能

人生在世,,要安身立命,,唯有學習最重要,,我牢固樹立終身學習的觀點,也時時刻刻把學習作為提高自身業(yè)務素質的頭等大事來抓,。我不但積極參加局里組織的業(yè)務學習,,認真做好筆記,而且還能夠自覺學習國家的稅收政策,、法律,、法令和法規(guī),熟練掌握與本職工作相關的財會,、金融,、計算機以及企業(yè)生產管理等知識,刻苦鉆研現代科學技術,,使自己的知識結構得到優(yōu)化,。隨著時代的發(fā)展,科學技術日新月異,,只有不斷拓寬視野、豐富累積知識,,拼搏進取,,不斷提高自己堅實的綜合業(yè)務素質基礎,才能跟上時代前進的步伐,,不被時代淘汰,,也才能勝任本職工作。

三,、扎實工作,,嚴格要求和約束自己

以嚴格執(zhí)法、熱情服務為宗旨,,堅持“三禁”,、“六項承諾”、“八公開”制度,,遵守“稅務人員廉潔自律若干規(guī)定”,、稅務干部“十五不準”之規(guī)定。發(fā)揚黨的實事求是,,理論聯系實際的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,,以全心全意為人明服務為宗旨,牢固樹立做人名群眾公仆意識,,服從領導,,團結同志,充分調動大家的積極性,,以高度的事業(yè)心和強烈的責任感,,一生自重,,時時自省,不忘自勉,,處處自警,,做一名合格的稅務干部、做一個合格的共產黨員,。我時刻提醒和告誡自己,,要注意工作和生活上的小節(jié),無論是八小時以內,,還是八小時以外,,一言一行嚴格要求自己,該做的事帶頭做,,不該做的事不要做,,不該去的地方不要去,不該說的話不要說,,堅持誠信待人,、誠懇感人、誠實做人,,以身作則,,率先垂范。

四,、存在不足

今后要加強學習,,完善自我,盡快適應新的崗位和工作環(huán)境,,克服急躁情緒,,調整工作方法,增強自己解決復雜問題的能力,,嚴格執(zhí)法,、熱情服務,做好本職工作,。

五,、今后的打算

成績的取得,主要歸功于上級的正確領導,,同時也是與大家的共同努力分不開的,,實踐證明,只要不斷的總結經驗,、共同研究,、科學合理的制定計劃,完成稅收任務不是太難的,。今后,,我要繼續(xù)加大工作力度,,響應局里的各項號召,克服困難,、團結一心,,以堅韌不拔的精神,百折不撓的毅力,,卓絕不懈的努力,,信心百倍的工作,爭取早日完成上級下達的各項任務,,用辛勤和汗水,,做一個政治堅定、業(yè)務過硬,、作風踏實,、愛崗敬業(yè)高素質復合型的稅務干部。

縣稅務局工作人員個人工作總結篇二十四

回顧xx年的工作,可以歸納為四句話:責任倍感沉重,付出并不輕松,感受非常深刻,工作還算成功,。

xx年,本人負責稅收管理工作,在分局領導的正確領導和股室同志的大力幫助下,已圓滿完成了各項工作任務,。一年來,本人的工作情況如下:

一、以學習為本,努力提高政治業(yè)務素養(yǎng)

人生在世,要安身立命,惟有學習最重要,。我牢固樹立"終身學習"的觀點,也時刻把學習作為提高自身政治業(yè)務素質的頭等大事來抓,。在學習過程中,我努力做到"三學"即學政治、學科技古學業(yè)務,。在政治學習方面,我重點抓好"三個代表"的學習,從精神的領會,到思想的剖析,到問題的整改,一環(huán)扣一環(huán),一絲不茍,。在學習期間,我記下了2萬余字的讀書筆記,撰寫了1萬余字的心得體會,使自己的世界觀,、價值觀,、人生觀得到有益的改造。

在學科技方面,擠出點滴時間忙操練,已基本掌握了辦公自動化,、瀏覽網頁等操作,熟悉了"金稅工程",基本適應了當前國稅系統(tǒng)信息化建設的需要,。在業(yè)務學習方面,我確定了新征管法實施細則和世界貿易組織有關知識兩大重點,積極參加培訓,加緊自學,做到學習有筆記,認識有體會,以不斷提高自身的業(yè)務素質。

二,、以誠信為本,努力理順各個方面的關系

在工作,、生活中,我始終堅持"誠心"待人,以"誠懇"感人,以"誠實"做人。組織布置的工作無條件地服從,全局利益無條件地維護,對工作沒有陽奉陰違,對同事沒有里外是非,祥和為上,熱情待人,。在與納稅人打交道的過程中,納稅人常常會提出一些難以答復的政策問題,遇到這種情況,我總是先把問題記下來,然后就請教同仁或請示上級業(yè)務部門,并及時向納稅人作解答,決不糊弄納稅人,向納稅人擺架子,。到

三、以勤奮為本,努力完成各項工作任務

我經常深入納稅戶調查研究,宣傳政策,特別是宣傳新征管法,義務輔導納稅人進行賬務處理,努力融洽征納關系,。在我負責黃砂稅收管理期間,我因病住院,但我念念不忘工作,每天上午住院治療下午上班,。根據黃砂管理混亂、價格變化大的特點,我多次深入挖砂船進行調查摸底,宣傳政策,在此基礎上對挖砂船進行清理結算,共查補稅收××萬余元,特別是在12月份,在分局領導的支持和其他同志的配合下,經過艱苦的努力,一舉查獲某單位少繳代扣稅款近×××萬元,全額入庫,。

四,、以自律為本,努力樹立良好的個人形象

在工作中,我總是告誡和提醒自己:首先做到思想上力求過硬,一是慎欲,"無欲則剛",。二是慎權,杜絕"有權不用,過期作廢"的錯誤思想,正確處理好權與法、權與責,、權與利的關系,堅持依法治稅,。三是慎微,"勿以善小而不為,勿以惡小而為之",不應該做的哪怕再小也不能去做,應該做的哪怕再小的也要去做。

我時刻保持清醒頭腦,做到不以稅謀私,、不以權謀私,依法辦事,、依率計征,嚴格按照公務員"五要十不準"準則辦事。一年來,我共拒納稅人吃請10余次,從沒有發(fā)生過一次"吃,、拿,、卡、要,、報"事情,在每月分局舉行的特殊監(jiān)察員座談會上,納稅人對我的廉政行為給予高度評價,。,

當然,在工作中我還存在許多不足和亟待改進的問題:

一是思想上進取心不強。自走出校門,至今尚未向黨組織遞交過一份入黨志愿書,。因為自己思想上一直存在著一種自卑感,認為自己的條件還遠遠不夠,。二是工作深度不夠。有時做工作因對實際情況不了解,沒有認真調查,或滿足于現狀,導致有些工作質量大低,。三是工作方法簡單,。有許多工作,不能適應新情況、新問題,工作方法過于陳舊,想問題辦事情沒有超前意識,主要還是學習不夠的問題,。

總之,一年來,盡管本人做了很大努力,但離領導的要求還相去甚遠,。在今后的工作中,我決心加倍努力,克服不足,恪盡職守,為分局工作的整體推進作出應有的貢獻。

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