在當(dāng)下社會(huì),接觸并使用報(bào)告的人越來越多,,不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的,。報(bào)告對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報(bào)告,。下面是我給大家整理的報(bào)告范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對(duì)大家能夠有所幫助,。
公司第一季度工作總結(jié)報(bào)告 銷售第一季度工作總結(jié)報(bào)告篇一
回顧本季度的工作,,我們主要抓好了以下幾個(gè)方面的措施落實(shí):
一、抓住重點(diǎn),,明確任務(wù),,層層落實(shí)職責(zé)
領(lǐng)導(dǎo)重視,明確了工作任務(wù),,堅(jiān)持每月領(lǐng)導(dǎo)班子研究分析社會(huì)治安例會(huì)制度,,根據(jù)縣政法工作會(huì)議提出的綜治工作的要求和任務(wù),我們與各村層層簽訂了綜治,、禁毒,、反邪教等工作目標(biāo)職責(zé)書,制定了一系列措施和規(guī)范文件,,以保證制度,,職責(zé)的落實(shí)。
二,、預(yù)防為主,,加大對(duì)不穩(wěn)定因素矛盾的排查調(diào)處力度
我們一向堅(jiān)持全鄉(xiāng)矛盾和不穩(wěn)定因素一月兩次排查的制度,用心加大矛盾糾紛排查調(diào)處化解力度,。今年第一季度,,我們一共排查了矛盾糾紛14起,其中排查調(diào)處重大矛盾糾紛2起。在認(rèn)真做好矛盾排查調(diào)處工作中,,我們十分注重排查_和群眾性上訪的苗頭,,每月開展一次_
突出問題排查工作,對(duì)排查出來的_
問題及時(shí)進(jìn)行化解,,有效防止了_隱患轉(zhuǎn)變?yōu)開
問題的轉(zhuǎn)化,。三、創(chuàng)新工作思路,,扎實(shí)開展治安防范工作
朱明鄉(xiāng)近年來,,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)速度加快,流動(dòng)人口增多,,治安環(huán)境面臨了新的挑戰(zhàn),,要持續(xù)良好的治安秩序,保住“一方凈土”的美稱,,需要我們創(chuàng)新工作思路,。為此,我們按照縣有關(guān)部門的要求,,加強(qiáng)了朱明鄉(xiāng)治安巡邏隊(duì)和交通協(xié)管中隊(duì)的建設(shè),,并配備了裝備,以集鎮(zhèn)為主要重點(diǎn)進(jìn)行值班巡邏,,有效地預(yù)防了盜竊,、賭博等案件的發(fā)生,,得到了人民群眾的一致好評(píng),,同時(shí)我們把民調(diào)工作,、_
工作,、司法調(diào)解工作,、安全生產(chǎn)工作及矛盾排查工作統(tǒng)一納入社會(huì)治安工作和_
工作的重要日程,,構(gòu)建鄉(xiāng),、村,、組組織排查網(wǎng)絡(luò),,層層設(shè)立治安信息員實(shí)行信息資源共享,,根據(jù)不同時(shí)間確定工作重點(diǎn)。四,、注意法制宣傳教育,,著力優(yōu)化治安環(huán)境我們深知,綜合治理工作主要是做人的工作,,一個(gè)地方的治安環(huán)境好壞與當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展水平,、常居人的素質(zhì)是有直接關(guān)聯(lián)的。因此我們按照依法治縣的相關(guān)要求和依法治鄉(xiāng)的需要,,認(rèn)真抓好了村組干部的法制宣傳教育,,印發(fā)超多宣傳資料。由于貼近實(shí)際開展法制宣傳,形式多樣,,注重教育政策,,廣大干部群眾的法律意識(shí)有了較大的提高。夯實(shí)了農(nóng)村基層法制教育基礎(chǔ),。
以上是我們今年一季度所做的綜治穩(wěn)定工作,。雖然取得了一些成績,但也存在著一些問題,,主要表此刻:
1,、法制宣傳深度和廣度還不夠,一些群眾法律意識(shí)不強(qiáng),,矛盾糾紛時(shí)有發(fā)生,。
2、基層干部,,個(gè)性是村級(jí)干部隊(duì)伍的法律水平不高,法律觀念淡薄,,辦事憑意氣,,工作方法落伍,離依法辦事的要求甚遠(yuǎn),。
3,、農(nóng)村賭博之風(fēng)屢禁不止,嚴(yán)重應(yīng)先社會(huì)風(fēng)氣,。
下步打算:
(一)加大查處打擊力度,,嚴(yán)查各種違法犯罪行為;
(二)加大法律法規(guī)宣傳,尤其是土地法律法規(guī)方面的'宣傳力度;
(三)加大防控工作力度,,要建立嚴(yán)密治安防控網(wǎng)絡(luò),,要加強(qiáng)治安巡邏,加強(qiáng)對(duì)重要地段,、重要部位的防控,,要充分發(fā)動(dòng)群眾,加強(qiáng)群防群治,。
公司第一季度工作總結(jié)報(bào)告 銷售第一季度工作總結(jié)報(bào)告篇二
時(shí)間過得真快,,20__年的第一季度不知不覺過去了,現(xiàn)對(duì)本人第一季度的工作做個(gè)小結(jié),,工作小結(jié)如下:
一,、第一季度工作總結(jié):
1、主要服務(wù)的企業(yè)
在20__年的第一季度,,我先后服務(wù)于浙江某某紡織有限公司,、寧波某某某紡織品有限公司、江蘇某某集團(tuán)有限公司等三家公司。
2,、主要做的工作
在我服務(wù)的三家企業(yè)里,,在相關(guān)顧問老師的幫助、配合和指導(dǎo)下,,我主要做了以下一些工作:
(1)服務(wù)浙江某某紡織有限公司:
一是主要幫企業(yè)修訂了新的公司組織架構(gòu),,確立了公司發(fā)展的組織框架,一改企業(yè)多頭管理,、無序管理,、職能交叉的局面,實(shí)行層層管理,、職能分清的格局,,建議公司設(shè)立專業(yè)的人力資源部門和生產(chǎn)中心(均已經(jīng)采納),也為更利于某某公司的管理順暢和發(fā)展,。
二是主要幫企業(yè)重新梳理和修訂崗位說明書,。針對(duì)某某公司部門職責(zé)不清、職能有所混亂,、偶有互相推諉的狀況,,根據(jù)新的組織架構(gòu),重新梳理和修訂各管理崗位說明書,。
三是主要幫企業(yè)重新根據(jù)新的組織架構(gòu),,修訂各崗位職責(zé),以做績效考核之用,。在崗位說明書做好后,,接著給某某公司的各個(gè)管理崗位重新修訂了崗位職責(zé),為做好績效考核打下基礎(chǔ),。
四是幫助企業(yè)修訂公司內(nèi)控管理制度,,建立制度體系。某某公司原來的制度體系幾乎沒有,,我?guī)椭麄冎贫?0多個(gè)內(nèi)控制度,,規(guī)范了他們的制度制定規(guī)范,并與陳某某老師一道幫某某修訂了新的《員工手冊(cè)》,。
五是給先后為某某公司培訓(xùn)了四場(chǎng),。分別是《時(shí)間管理》、《增強(qiáng)責(zé)任心提高執(zhí)行力》,、《tpm知識(shí)》,、《安全生產(chǎn)》(續(xù))。
(2)服務(wù)寧波某某某紡織品有限公司:
我在寧波某某某紡織品有限公司服務(wù)的時(shí)間并不長,,開展的主要工作是:熟悉了企業(yè)的相關(guān)情況,,完善了某某某項(xiàng)目推進(jìn)初步方案,,與趙守良部長一道繪制了生產(chǎn)車間的定置圖。
(3)服務(wù)江蘇某某集團(tuán)有限公司:要求高,、比較急,。
20__年x月x日開始進(jìn)駐某某集團(tuán),進(jìn)駐以來主要開展的工作:一是再次進(jìn)行了為期一周的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研,,發(fā)放了員工問卷調(diào)查289份,,收回245份,并做了詳盡的分析報(bào)告,,掌握某某集團(tuán)的一些基本情況,為以后做管理升級(jí)工作做好準(zhǔn)備,。
二是完成了某某集團(tuán)項(xiàng)目框架和改善方案,。某某集團(tuán)是一家老企業(yè),企業(yè)掌門人王董事長對(duì)管理咨詢很重視,,也很認(rèn)真,,顧問組先后做了四套管理改善框架或方案,最終才得以通過對(duì)方簽字確認(rèn),。
三是完善某某的制度體系。某某集團(tuán)的制度其實(shí)很完善,,但是就是一盤散沙,執(zhí)行力很不到位,,也沒有一個(gè)完整的體系。顧問組幫助企業(yè)梳理和修訂了24個(gè)內(nèi)控管理制度,,并從4月份開始先從考勤管理抓起,,企業(yè)還是非常支持的。
四是完成各車間員工技能調(diào)查和統(tǒng)計(jì)工作,。某某集團(tuán)高層很重視員工的技能培訓(xùn)和提升,顧問組與區(qū)人力資源和社會(huì)保障局培訓(xùn)取得聯(lián)系,,并計(jì)劃與之合作,,開展對(duì)某某員工的技能培訓(xùn)和提升。
五是完成某某金工車間的6s示范管理的定置圖,。計(jì)劃把某某集團(tuán)的金工車間首先打造成6s管理示范車間,,已經(jīng)完成定置圖,,即將實(shí)施。
六是顧問組完成了四場(chǎng)培訓(xùn),。分別是《成功———從優(yōu)秀員工做起》(李某某,,3月x日)、《增強(qiáng)責(zé)任心提高執(zhí)行力》(某某某,,3月x日),、《贏在中層(一)》(李某某,3月x日),、《心態(tài)管理》(某某某,,4月x日)。
二,、后三季度的工作計(jì)劃:
后三季度爭取把某某集團(tuán)項(xiàng)目做好,、做細(xì)、做實(shí),。(現(xiàn)場(chǎng)6s,、技能培訓(xùn)、薪酬和績效考核)
今后很可能會(huì)需要請(qǐng)公司各位老師多幫助和支持,,謝謝,。
三、我的收獲:
在第一季度里,,我先后配合和搭檔陳某某老師,、趙老師、張老師三位前輩,。我的收獲很多,,尤其是在服務(wù)浙江某某和某某某兩家企業(yè)期間,我配合陳某某老師,,我從陳某某老師那學(xué)到了很多:陳某某老師擁有很多年的企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn),,管理咨詢經(jīng)驗(yàn)也同樣非常的豐富,他在工作上兢兢業(yè)業(yè),、認(rèn)認(rèn)真真,、細(xì)致周詳,他也為人謙卑,、虛懷若谷,、低調(diào)、厚積而薄發(fā),,熱心,、仔細(xì)地指導(dǎo)我的具體工作,不厭其煩,、毫無保留,。我跟陳某某還學(xué)到了設(shè)備管理(tpm)有關(guān)知識(shí),,企業(yè)文化建設(shè)的部分內(nèi)容,學(xué)到很多與服務(wù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和高管溝通交流的技巧,,以及細(xì)致周詳?shù)墓芾碜稍児ぷ髯黠L(fēng),,生活中我還學(xué)到了他謙遜、和藹,、熱心助人的做人風(fēng)格,。
跟趙老師和張老師也學(xué)到很多,趙老師和張老師都謙遜,、厚道,、細(xì)心,尤其是張老師,,60多歲的年齡,,從他一開始對(duì)電腦一竅不通,到現(xiàn)在能夠正常地開展工作,,并且這次能把某某的金工車間定置圖畫得非常好,,我很欽佩他的這種學(xué)習(xí)精神。
四,、對(duì)公司的一點(diǎn)建議:
我建議公司應(yīng)建立一整套基本的管理咨詢體系,,尤其是一些文件、文檔的模板,,應(yīng)該統(tǒng)一和規(guī)范,,從我們顧問老師進(jìn)駐企業(yè)調(diào)研開始,到出具調(diào)研報(bào)告,,再到正式進(jìn)駐企業(yè)服務(wù),,都應(yīng)該是完整的、規(guī)范的服務(wù)流程,。這一點(diǎn)很有必要,在我們這次進(jìn)駐某某時(shí),,對(duì)方又提出,,要我們用現(xiàn)成的管理升級(jí)模式,來提升他們的管理,。當(dāng)然還需要顧問老師進(jìn)駐企業(yè)后,,根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況,再做些調(diào)整,。不當(dāng)之處,,敬請(qǐng)批評(píng)指正。
公司第一季度工作總結(jié)報(bào)告 銷售第一季度工作總結(jié)報(bào)告篇三
隨著氣溫的增高,,本人工作的第一季度也漸漸接近了尾聲,。第一季度春季是每年我們公司最忙的時(shí)期,,亦是本人作為人力資源師工作最忙的時(shí)候,既要為公司大量招新,,又要處理公司的人事變動(dòng),,可以說是一個(gè)絲毫不能放松的季度。本人在今年的第一季度工作中,,依然還是保持了最好的狀態(tài),,完成了計(jì)劃中的工作。現(xiàn)將一季度的工作做以下總結(jié):
一,、今年招聘工作如期完成
本人在公司從事人力資源師工作已經(jīng)有x年了,,每年的一季度都是公司需要大量招新的季度,在今年的一季度中,,本人依舊照常進(jìn)行了公司的招新工作,,在人才市場(chǎng)進(jìn)行了一場(chǎng)招聘,也在__高校以及__高校進(jìn)行了一場(chǎng)招聘,,為公司各部門總共招攬了__位優(yōu)秀的新員工,,為公司注入了新鮮的血液,保證了公司在未來能夠創(chuàng)造出更優(yōu)異的成績,。在今年的招聘工作中,,本人也還是在__網(wǎng)上挑選了一些人才進(jìn)行面試,然而網(wǎng)絡(luò)上篩選出來的人才還是缺少一些保障,,簡歷和本人的差別太大,,導(dǎo)致招聘工作浪費(fèi)了一些不必要的時(shí)間。
二,、公司人事變動(dòng)正常進(jìn)行
每年的一季度除了是公司需要大量招新的時(shí)期,,亦是公司人事變動(dòng)較大的時(shí)期,這里所指的人事變動(dòng)除了為新晉員工辦理入職外,,還有公司各部門人員的晉升,、公司員工部門調(diào)動(dòng)以及公司員工的離職工作。這項(xiàng)工作也是每年一季度一定會(huì)做的事情,,本人在今年一季度中依舊正常進(jìn)行著這項(xiàng)工作,,并給許多轉(zhuǎn)正員工去社保中心辦理了社保。在今年的這項(xiàng)工作中,,本人發(fā)現(xiàn)了一個(gè)問題,,即公司出現(xiàn)了留不住人的情況,每年來來去去的人很多,,但最終成為了老員工的卻幾乎可以用個(gè)位數(shù)來衡量,。這對(duì)于一個(gè)幾百人的大企業(yè)來講,是一個(gè)比較危險(xiǎn)的事情,。
三,、人力資源部培訓(xùn)已完成
在本季度里,,我們?nèi)肆Y源部照常進(jìn)行了每年的人力資源師培訓(xùn),帶領(lǐng)著人力資源部的員工們學(xué)習(xí)了人力資源方面的相關(guān)知識(shí),,給每一位新晉的人力資源部員工做了認(rèn)真的培訓(xùn)工作,。本人作為一名人力資源師,也在培訓(xùn)中進(jìn)行了幾次宣講,,既傳授了一些經(jīng)驗(yàn),,也學(xué)習(xí)了一些知識(shí),算是一個(gè)提升自己的過程吧!
本季度的工作重點(diǎn)也就是以上這些了,,總結(jié)下來像是沒有什么,,但其實(shí)都需要自己親力親為花費(fèi)大量的精力。
公司第一季度工作總結(jié)報(bào)告 銷售第一季度工作總結(jié)報(bào)告篇四
20__年第一季度,,我們?cè)诠径聲?huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,保衛(wèi)科組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹公司安全保衛(wèi)各項(xiàng)規(guī)定,并利用班前班后會(huì)及時(shí)傳達(dá)公司中層例會(huì)精神,,深入地,、扎實(shí)地厲行好自己的職責(zé),,全心全意地為一線員工服好務(wù),20__年第一季度我們做了以下幾個(gè)方面的工作:
一、保衛(wèi)科內(nèi)部管理方面
進(jìn)入20__年以來,,首先我們注重保衛(wèi)科的內(nèi)部管理工作,,經(jīng)常利用班前班后會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹公司的有關(guān)規(guī)定及文件精神,,把公司的精神貫徹到每個(gè)員工。并開展批評(píng)與自我批評(píng),使保衛(wèi)科每位員工充分認(rèn)識(shí)到自己工作崗位的重要性,,激勵(lì)每位員工認(rèn)真扎實(shí)地干好本職工作,做到愛崗敬業(yè),。其次我們還加強(qiáng)了公司規(guī)定的管理力度,,針對(duì)在工作中屢犯錯(cuò)誤的員工,除按規(guī)定罰款外,,還三番五次的做他的思想工作,,由科長、班長親自到他的家里和他家人一起來做工作,,使他認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤的嚴(yán)重性,使其改變了惡習(xí),干好了本職工作,其效果甚好。為了驗(yàn)證學(xué)習(xí)和開會(huì)的效果,,本科在中夜班加大了檢查力度,,一季度,,本科內(nèi)部查處違紀(jì)人員x人次,根據(jù)情況給予了不同的罰款,,促進(jìn)了保衛(wèi)科工作的更好開展,。
二,、公司治安方面
首先,,為確保公司能平安度春節(jié),,我科對(duì)20__年春節(jié)值班人員進(jìn)行了嚴(yán)格的把關(guān)和挑選,,對(duì)平常工作中有問題的員工和在保衛(wèi)科有備案的員工,,春節(jié)一律不準(zhǔn)值班,,從而保證了春節(jié)假期的安全。其次進(jìn)入20__年以來,,保衛(wèi)科還按照公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,以打擊內(nèi)部盜竊為重點(diǎn),,對(duì)重點(diǎn)要害部位實(shí)行蹲點(diǎn)監(jiān)控十余次,,查處內(nèi)部盜竊事件一起,查處偷盜隱患三處,,對(duì)重點(diǎn)人員進(jìn)行檢查x次,。阻止尋釁滋事行為三起。另外,,元月份,,公司主管保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)又與各車間科室簽定了“綜合治理目標(biāo)責(zé)任書”,使安全保衛(wèi)工作責(zé)任分解到每個(gè)車間部門乃至每個(gè)員工身上,。加強(qiáng)自我監(jiān)督,,真正做到“誰主管、誰負(fù)責(zé)”,。
三,、消防工作方面
進(jìn)入20__年以來,為了把消防工作做到實(shí)處,,第一季度我科與生產(chǎn)辦及有關(guān)部門對(duì)公司區(qū)域內(nèi)安全消防檢查x次,,查處消防隱患x處,查處帶煙帶火隱患人員x人次,,審批動(dòng)火項(xiàng)目x項(xiàng),。另外,為了能使消防器材時(shí)刻處于完好備戰(zhàn)狀態(tài),,一季度維修充裝滅火器__具,,更換車間滅火器材__余具,維修消防管道,、栓x處,,并對(duì)公司區(qū)域內(nèi)的所有消防設(shè)施進(jìn)行了維修保養(yǎng)。保證了在萬一情況下消防設(shè)施的正常使用,,為公司的安全生產(chǎn)經(jīng)營奠定了基礎(chǔ),。
四,、宿舍管理方面
進(jìn)入20__年以來,我們首先完成了單身宿舍20__年上半年管理費(fèi)的收繳工作,,男女單身宿舍至x月份安排居住員工__余人,,退還床位__人次。元月份,,為了使居住的單身員工暖和些,,我們及時(shí)的給每個(gè)房間安裝了棉簾。進(jìn)入三月份,,為了女單宿舍的安全,,公司投資x千多元,給女工樓每層安裝防盜門x個(gè),。為了女工上中夜班的上下樓安全,,我們又對(duì)女工樓的走廊照明進(jìn)行了改造。保障了女工夜間上下樓的人身安全,。
五,、平安建設(shè)方面
一季度,參加縣政法委組織的平安建設(shè)工作會(huì)議x次,,按照縣政法委的部署,,三月十二日在__大街參加了平安建設(shè)宣傳月活動(dòng),設(shè)立了平安建設(shè)宣傳咨詢臺(tái)和宣傳版面,,懸掛平安建設(shè)宣傳橫幅x條,,印制平安建設(shè)宣傳單__余份,同時(shí),,我科還配合生產(chǎn)辦對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行了安全,、消防、治安等法律法規(guī)以及公司各項(xiàng)規(guī)章制度的培訓(xùn)工作,,通過培訓(xùn),,使新進(jìn)員工認(rèn)識(shí)到了新工上崗前培訓(xùn)的重要性,為今后的安全生產(chǎn)和個(gè)人的平安生活打下了良好的基礎(chǔ),。
雖然我們做了不少的工作,,但與公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的要求還相差很遠(yuǎn),例如,。在公司治安方面和公司防內(nèi)盜方面的工作,,還有待于我們?nèi)ミM(jìn)一步探索和提高,保衛(wèi)科值班人員在勞動(dòng)紀(jì)律方面還有待于我們?nèi)ゼ訌?qiáng),。但我們有決心和信心,,一定會(huì)努力干好下一步的安全保衛(wèi)工作,為延紡的發(fā)展做出我們最大的貢獻(xiàn),。
公司第一季度工作總結(jié)報(bào)告 銷售第一季度工作總結(jié)報(bào)告篇五
一季度的工作,,隨著時(shí)間的推移,,已經(jīng)接近尾聲。這三個(gè)月的時(shí)間里,,我們組的工作總體而言有進(jìn)步的方面,,也有很多做得不好的地方。在這一個(gè)季度的時(shí)間里,,我覺得我們組和我個(gè)人都學(xué)到了更多的知識(shí),。
四月份即將來臨,我們所要面對(duì)的是人員和商品不同程度的變動(dòng),,還有每天復(fù)核工作線路的變動(dòng),,這些表明了一個(gè)問題:我們將一切從“零”開始,重新學(xué)習(xí)新的工作流程和適應(yīng)新的工作環(huán)境,。我們?nèi)M人員都已經(jīng)做好了準(zhǔn)備,,為下一季度的工作做了規(guī)劃。
現(xiàn)結(jié)合下一季度的工作計(jì)劃,,將一季度的工作總結(jié)如下:
一、目標(biāo)管理,、溝通協(xié)調(diào)
1,、對(duì)于我們組的工作量考核方面,我們?nèi)M的工作考核為__品項(xiàng)/月,,個(gè)人目標(biāo)為__品項(xiàng),,每個(gè)人每一天要完成的目標(biāo)為__品項(xiàng),按照正常的工作量而言,,基本上每個(gè)人都能完成,。
只是有時(shí)工作很小的情況下,晚班不能完成,,在這種情況下,,我們組的同事在晚班各項(xiàng)工作完成后,去其他工作尚未結(jié)束的班組去幫忙,,同時(shí)也是努力完成當(dāng)天的工作量目標(biāo),。
2、工作目標(biāo)考核的第二方面,,為下貨的差錯(cuò)率考核,。
對(duì)于下貨的差錯(cuò)率控制方面,有許多的因素會(huì)影響,,從我們復(fù)核員的工作方面來講,,能夠控制的方面就是按照《出庫裝箱標(biāo)準(zhǔn)》來進(jìn)行操作,那樣的話,,不但可以在數(shù)量差異方面得到很好的控制,,而且在裝車,、運(yùn)輸、下貨過程中能在一定程度上保證商品的安全性(即控制質(zhì)量差異),。
一季度的工作中,,我們組在質(zhì)量差異控制方面較上一年有了明顯的進(jìn)步,比如在用小紙箱裝玻璃制品的隔離方面做的很好,。
但是也有做的不好的地方,,例如有新商品發(fā)貨,這種商品容易被壓壞,,而又盲目的將這類商品裝在箱底導(dǎo)致商品被壓壞,,這些差異已由當(dāng)事人負(fù)責(zé)承擔(dān)。
二,、時(shí)間管理,,日清日結(jié)
在時(shí)間管理方面,就我們復(fù)核組而言,,就是能夠在短時(shí)間內(nèi),,按照出單順序、裝車線路來進(jìn)行實(shí)施,。
我們每一天都能夠盡可能的在保證質(zhì)量的前提下提高工作效率,。
因?yàn)槲覀兠恳惶熘挥腥齻€(gè)人上早班,而且早上剛上班的時(shí)侯就要抽出兩個(gè)人去裝車,,最先出單的都是藥店的,,藥店補(bǔ)的貨大多數(shù)有蜂蜜,因此,,我們每天早上都安排一個(gè)復(fù)核速度快,,但又精于裝箱的人員先進(jìn)行復(fù)核。
裝車人員都能盡快的裝好車來參與復(fù)核,。
三,、規(guī)范操作
剛從主樓搬到平面庫的時(shí)侯,我們組的規(guī)范操作做的不是很好,,經(jīng)過上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,,全組同事齊心協(xié)力,每天多做一點(diǎn),,多想一點(diǎn),,把我們的規(guī)范操作納入日常工作來進(jìn)行,現(xiàn)在已經(jīng)成了一種習(xí)慣,。
大家都會(huì)觀注每個(gè)人復(fù)核區(qū)域內(nèi)的規(guī)范,,比如衛(wèi)生,整潔之類的,。
在各種表格填寫方面,,我們也做了不少的工作,,每天下班前都會(huì)提醒大家把相關(guān)的表格填寫完成后,做好下班前的交接工作,。
四,、人員管理
在人員管理方面,我認(rèn)為一月份做的是比較好的,,從我自己開始,,每個(gè)人對(duì)每天的工作都滿懷熱情,每天都能夠做到任勞任怨,,高效完成,。
在一季度的工作中,我感受比較深,,對(duì)于員工而言,,他們都時(shí)時(shí)在看著自己,我做為一名領(lǐng)導(dǎo),,應(yīng)該起到帶頭模范作用,,這種帶頭作用不是用在滿腹報(bào)怨,更多的是充滿信心,。
當(dāng)然,,人都會(huì)有煩躁的時(shí)侯,有時(shí)侯,,我也感覺到很煩,為什么我做了大量的工作,,但是我們組的業(yè)績總是上不去,。不過,這些都是我要去面對(duì)的,,就如同領(lǐng)導(dǎo)所說的,,我們要做就做,不做就直接不做,。
在三月分的工作中,,我們組出現(xiàn)了一人未到崗的情況,據(jù)了解,,是由于未安排好生活與工作的時(shí)間,、關(guān)系造成的,也是一種工作態(tài)度不端正的具體表現(xiàn),。這些與我個(gè)人的工作不到位是分不開的,。下個(gè)月我們面臨著人員、商品的重新組合,,便利店改成日配的情況下,,相信工作量會(huì)驟然增大,。我將全身心投入工作,做好每一位員工的工作,,端正工作態(tài)度,,以實(shí)現(xiàn)全組人員同心協(xié)力,共同完成每一天工作的目標(biāo),。
五,、互幫互學(xué),共同完成
在一季度的工作中,,我們組總體效率還是高的,,有時(shí)侯,工作量小時(shí),,我們會(huì)在下班前提前完成工作,,這種情況下,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)組織我們組到別的班組幫忙,,在這個(gè)過程中,,我們可以學(xué)到別的班組的規(guī)范操作和各種管理流程等。
可以提高整個(gè)部門的工作效率,,又可以讓大家互相了解我們各班組的工作情況,。
周x的時(shí)間,我們會(huì)努力完成復(fù)核工作,,有時(shí)間的話,,可以幫助貨區(qū)進(jìn)行周末盤點(diǎn)和收貨上架,他們也會(huì)幫我們準(zhǔn)備復(fù)核時(shí)使用的各種小紙箱,。
六,、學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
x月__日,公司組織了配送中心全體員工到總部學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化,。
x總主要為我們進(jìn)解了人生觀,,價(jià)值觀以及細(xì)節(jié)決定成敗。
通過學(xué)習(xí),,我們對(duì)健之佳的未來更加充滿信心,,堅(jiān)定工作信念,更加注重規(guī)范操作,,以實(shí)現(xiàn)做好細(xì)節(jié)工作的目標(biāo),。
x月__日,參加了由公司x總主持的《行政管理》方面的講解,,通過此次培訓(xùn),,使我感受很深,將這些理論來對(duì)照我們現(xiàn)在的工作,覺得自己的業(yè)務(wù)水平還是很低,,對(duì)于管理的方方面面覺得還做得不好,。
在今后的工作中,我將會(huì)按照此次培訓(xùn)的一些內(nèi)容來進(jìn)行管理,。
x月__日,,倉管部經(jīng)理對(duì)本部組長以上領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了各崗位的崗位描述的培訓(xùn),使我們更加明白了自己的職責(zé),,并明確了責(zé)任,,明白了日常工作流程和內(nèi)容,以指導(dǎo)我們以后的工作,。
x月份,,組織全組人員進(jìn)行了崗位描述的培訓(xùn),讓每位員工都明確自己每一天應(yīng)該做好的工作內(nèi)容,,以達(dá)成全組工作日清日結(jié)的工作目標(biāo),。
七、一季度盤點(diǎn)
x月__日,,對(duì)倉庫商品進(jìn)行了全面準(zhǔn)確的盤點(diǎn),,通過此次盤點(diǎn),我們可以看到:
1,、我們組的下貨差異較上一季度有了明顯的上升,。
2、貨區(qū)揀貨差異也有所上升,。
八,、二季度的工作計(jì)劃
鑒于倉庫搬遷后,人員,、商品,、門店線路的調(diào)整,在人員的工作態(tài)度方面以及差異的控制方面,,將會(huì)成為我們工作的重點(diǎn),,結(jié)合我們組的實(shí)際情況,,將二季度的工作作如下計(jì)劃:
1,、做好人員的工作態(tài)度方面的工作。
2,、做好與運(yùn)輸部的協(xié)調(diào)交接工作,,確保商品出庫的準(zhǔn)確性。
3,、按照《商品復(fù)核裝箱標(biāo)準(zhǔn)》完成每一天的工作,,確保商品在運(yùn)輸、搬運(yùn)過程中的安全性。
4,、搬遷后,,我們將面臨工作量驟然增大以及人員重組的可能性,我們將會(huì)盡早的適應(yīng)工作環(huán)境,,努力實(shí)現(xiàn)每一天工作的日清日結(jié),。
公司第一季度工作總結(jié)報(bào)告 銷售第一季度工作總結(jié)報(bào)告篇六
按照區(qū)委要求,現(xiàn)將我局20__年第一季度工作總結(jié)和下一階段工作安排報(bào)告如下,。
20__年,,我局在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,,緊緊圍繞區(qū)委,、區(qū)政府中心工作,按照年初確定的工作目標(biāo)和工作實(shí)際,,認(rèn)真做好機(jī)關(guān)事務(wù)管理,、保障、服務(wù)工作,,為推進(jìn)“世界田園城市建設(shè)”工作,,為機(jī)關(guān)的正常有序高效運(yùn)轉(zhuǎn)帶給了有力保障。
一,、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),,提升服務(wù)水平
(一)進(jìn)一步改善干部隊(duì)伍工作作風(fēng)。按照區(qū)委“兩查兩提升”作風(fēng)集中教育活動(dòng)要求,,全面加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè),。發(fā)放作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)征求意見表,就思想作風(fēng),、組織紀(jì)律,、工作作風(fēng)、工作效率,、服務(wù)保障,、廉潔自律六方面狀況,廣泛征求意見,。并設(shè)置了“民情收集意見箱”,,公開民情熱線電話。單位主要負(fù)責(zé)人切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”的職責(zé),,認(rèn)真落實(shí)好中央,、省、市和區(qū)委有關(guān)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定和要求,,對(duì)全局干部要嚴(yán)格要求,、嚴(yán)格教育,、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督,,分階段開展好改善工作作風(fēng)工作,,努力建設(shè)一支能夠用心想事、用心謀事,、用心干事的干部隊(duì)伍,。
(二)以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),進(jìn)一步開展理想信念教育,、權(quán)力觀教育和廉潔從政教育,,逐步完善制度體系。一是堅(jiān)持用制度管人,、用制度管事,、用制度管權(quán)。二是完善制度體系,。用心推進(jìn)依法采購進(jìn)程,,完善協(xié)議供貨、定點(diǎn)采購操作程序和《區(qū)政府采購中心廉潔從業(yè)制度》,、《采購中心財(cái)務(wù)制度》等規(guī)章制度使政府采購管理工作向規(guī)范化發(fā)展,。健全財(cái)務(wù)管理制度,規(guī)范了財(cái)務(wù)運(yùn)行行為,。
二,、圍繞中心工作,認(rèn)真履職盡責(zé)
(一)抓好日常管理,,保障機(jī)關(guān)高效運(yùn)轉(zhuǎn),。
一是用心做好接待工作。圓滿完成了元宵焰火晚會(huì)等活動(dòng)以及國家部委聯(lián)合調(diào)研組,、__書記,、__副主席及__委員一行等中央、省市領(lǐng)導(dǎo)及各地來賓__批次,,__余人,,出色地完成了各項(xiàng)接待任務(wù)。
二是做好會(huì)議服務(wù)管理,。完成各類大型會(huì)議服務(wù)__次,,小型會(huì)議服務(wù)__次。成功完成了區(qū)委工作會(huì)議等會(huì)務(wù)服務(wù)工作,。
三是加強(qiáng)食堂管理,。派專人深入食堂,,加強(qiáng)管理,,豐富菜品品種,提高菜肴質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度,。嚴(yán)把食品安全關(guān),,增強(qiáng)食品衛(wèi)生安全意識(shí)。并認(rèn)真做好區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的早,、中餐服務(wù)工作,。
四是規(guī)范公務(wù)車輛管理。一是做好車輛管理“三定點(diǎn)”工作,。委托區(qū)政府采購中心招標(biāo),,對(duì)全區(qū)公務(wù)用車實(shí)行“三定點(diǎn)”,確定了x家保險(xiǎn)單位,、x家維修單位和x家加油單位,。二是規(guī)范接待車輛管理。合理安排調(diào)度,,登記使用接待車輛,,保障重大活動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)用車,派車__余次,。
五提升環(huán)境服務(wù)水平,。一是保秩序。加強(qiáng)大院秩序管理,,對(duì)進(jìn)出車輛實(shí)行刷卡管理,,定點(diǎn)定車號(hào)停車。二是保凈化,。對(duì)機(jī)關(guān)大院實(shí)行全天候衛(wèi)生保潔,,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,確保機(jī)關(guān)大院四季潔凈,、衛(wèi)生,。三是保綠化。提高植物檔次,,增加養(yǎng)護(hù)次數(shù)和盆花數(shù)量,,共租擺植物__余盆。
六是加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理,。一是加強(qiáng)保安隊(duì)伍的管理和技能訓(xùn)練,,提高保安人員素質(zhì)。嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)登記制度,、院內(nèi)巡查清場(chǎng)制度,、安全生產(chǎn)職責(zé)制和社會(huì)治安綜合治理職責(zé)制等工作。二是定期對(duì)消防栓,、滅火器等設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查,,消除安全隱患,,保證設(shè)備始終處于良好的運(yùn)行狀態(tài)。三是做好上訪和重大活動(dòng)及大假的安全保衛(wèi)工作,,確保機(jī)關(guān)安全無事故,。
(二)打造低碳機(jī)關(guān),全面推進(jìn)機(jī)關(guān)節(jié)約,。
我局圍繞我區(qū)《低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展試驗(yàn)區(qū)建設(shè)工作方案》,,完善節(jié)能減排機(jī)制,打造低碳機(jī)關(guān),。一是做好全區(qū)機(jī)關(guān)單位水,、電、氣,、油統(tǒng)計(jì)工作,。二是抓好節(jié)能產(chǎn)品、設(shè)備清單內(nèi)節(jié)能產(chǎn)品的采購,,嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)強(qiáng)制采購或優(yōu)先采購的規(guī)定,。三是x月__日,__縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局長工作交流會(huì)在我區(qū)順利召開,。會(huì)議以建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)為主題,對(duì)推進(jìn)加快建設(shè)低碳機(jī)關(guān)具有重要好處,。我局將嚴(yán)格管理減少能耗支出,抓好節(jié)能改造,,倡導(dǎo)無紙化辦公,,推進(jìn)我區(qū)低碳經(jīng)濟(jì)試驗(yàn)區(qū)建設(shè),。
(三)推行政府采購,,節(jié)約財(cái)政資金。
區(qū)政府采購中心一季度采購預(yù)算為__萬元,,實(shí)際采購金額__萬元,節(jié)約金額__萬元,,節(jié)約率為__%。執(zhí)行政府集中采購規(guī)模與歷年同期相比呈現(xiàn)大幅增長,,__節(jié)系列工程等重大項(xiàng)目采購優(yōu)質(zhì)高效完成,,沒有出現(xiàn)一次工作失誤,沒有發(fā)生一齊投訴事件,。
(四)用心準(zhǔn)備全國山地自行車冠軍賽。
一是為做好20__年全國山地自行車冠軍賽接待工作,,我局負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)員村的后勤保障工作,制定了運(yùn)動(dòng)員村工作方案,,工作小組下設(shè)前臺(tái)服務(wù)組、客房服務(wù)組,、餐飲服務(wù)組,、接待服務(wù)組,、賽車管理服務(wù)組,、設(shè)備保障組、食品衛(wèi)生監(jiān)督組,、安全保衛(wèi)組、醫(yī)療服務(wù)組,。二是加強(qiáng)與其他單位的協(xié)調(diào)溝通,完成了運(yùn)動(dòng)員村配套改造,、餐廳客房服務(wù)外包、車輛保障,、酒店聯(lián)系等前期準(zhǔn)備工作,完成了運(yùn)動(dòng)員村服務(wù)人員及食堂人員投入使用前的培訓(xùn)工作,,并做好運(yùn)動(dòng)員村的日常管理和接待工作,確保順利完成冠軍賽后勤保障工作,。
三,、存在問題
我局在時(shí)間緊,、任務(wù)重的狀況下,在區(qū)委,、區(qū)政府的的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圓滿完成了各項(xiàng)既定目標(biāo)任務(wù),,但仍存在一些不足之處。一是越來越大的采購規(guī)模與采購中心的機(jī)構(gòu)編制,、人員數(shù)量、隊(duì)伍建設(shè)不相適應(yīng),,嚴(yán)重制約著政府采購工作向更深層次發(fā)展。二是公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作壓力大,、職責(zé)重,是一項(xiàng)長期性的工作,,要科學(xué)規(guī)劃、分步實(shí)施,。
公司第一季度工作總結(jié)報(bào)告 銷售第一季度工作總結(jié)報(bào)告篇七
一、管理上
按照公司的工作計(jì)劃,,認(rèn)真的做好管理工作,將公司今年的方向的調(diào)整和一些新的經(jīng)營策略準(zhǔn)確并且及時(shí)地傳達(dá)給每一位員工,,做好一個(gè)溝通的橋梁,。
在每月的伊始,,做好員工的動(dòng)員,,激起每一個(gè)人的斗志,充分發(fā)揮自己的表達(dá)能力,調(diào)動(dòng)起員工的積極性,。了解每一位員工的特點(diǎn)和長處,安排在合適的崗位,,團(tuán)結(jié)起來,共同創(chuàng)造本店的輝煌,。
在日常工作中以身作則,做好表率,,身體力行的向員工表示在店里應(yīng)該有的行為。同時(shí)做好培訓(xùn)工作,,向員工灌輸企業(yè)的文化,以__公司為榮,,在做事情的時(shí)候,要考慮周到,,從整體上出發(fā)。
二,、工作上
通過不同的渠道去了解市場(chǎng)上的動(dòng)態(tài),同行的信息,,以及顧客在購物時(shí)的心理和對(duì)每一件服裝的喜愛程度。孫子兵法云:“知己知彼,,百戰(zhàn)百勝?!边@是具有相通性的,只有了解對(duì)手,,了解顧客,才能讓我們的服裝銷售更加的具有針對(duì)性,,避免錯(cuò)失機(jī)會(huì),,帶來損失,。
帶領(lǐng)員工給顧客創(chuàng)造一個(gè)舒心的購物氛圍,發(fā)揮每一位員工的主觀能動(dòng)性,,使我們的銷售業(yè)績得到提高。首先就是使得店里的衛(wèi)生環(huán)境得到顧客的認(rèn)可,,干凈整潔;其次就是主動(dòng)的詢問客戶,盡可能的滿足他們的要求,,使顧客從進(jìn)店到離開都能保持愉悅的心情。
三,、學(xué)習(xí)上
面對(duì)工作上的事情,經(jīng)歷的越多就覺得自己越無知,,需要通過不間斷的學(xué)習(xí)來超越自己,提升自己,。因此在第一季度中,我從未停止過學(xué)習(xí),。
市場(chǎng)在不斷地變化,顧客的需求也更加的要求細(xì)節(jié),,在接下來的日子里,更多的挑戰(zhàn)在等著我,。通過第一季度的總結(jié),也看清了我在之后的工作中還有那些地方需要加強(qiáng),,那些地方繼續(xù)保持,為__服裝店創(chuàng)造出更加突出的業(yè)績而努力,。