做任何工作都應(yīng)改有個計劃,，以明確目的,，避免盲目性,，使工作循序漸進，有條不紊,。我們該怎么擬定計劃呢,？以下是小編為大家收集的計劃范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

高中學(xué)生會辦公室工作計劃和目標篇一

20xx年,，辦公室將按照“運轉(zhuǎn)有序,、協(xié)調(diào)有力、督辦有效,、服務(wù)到位”的標準,，充分履行部門職能，發(fā)揮“助手”作用,，嚴格落實各項規(guī)章制度,，積極協(xié)調(diào)部門工作，切實加強內(nèi)務(wù)管理,，確保各項工作任務(wù)的圓滿完成,。

一,、創(chuàng)收任務(wù):全年完成5000元部門創(chuàng)收任務(wù)。

二,、經(jīng)費管理:

各項經(jīng)費控制在26.7萬元以內(nèi),，其中:

1、辦公經(jīng)費控制在15.2萬元,，包括辦公用品,、文件及各類材料打印和固定電話費等開支。

2,、汽車費用控制在10萬元(50077,、57780、52888),，包括耗油,、一般性維修和保養(yǎng)、過橋過路以及其它規(guī)費等,。

3,、水電費控制在1.5萬元以內(nèi)。

三,、內(nèi)務(wù)管理:

1,、嚴格落實上、下班考勤和衛(wèi)生考勤制度,。由第一副主任執(zhí)行考勤。

2,、嚴格請銷假制度,，建立請銷假登記并實行請假累計記帳制度。由第一副主任執(zhí)行登記,。

3,、建立辦公用品購置、管理,、消耗及領(lǐng)用登記制度,。一般性辦公物品由辦公室統(tǒng)一購置、管理和配發(fā),，因部門工作性質(zhì)的特殊性而需要購置或配備特別辦公物品的,，原則上由使用部門自費購置、配備,。由副主任執(zhí)行辦公物品購置,、消耗及領(lǐng)用登記。

4,、加強公章管理,，完善和落實《重要事項公章蓋印登記制度》,，建立專門的公章蓋印登記薄，凡重大事項必須經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo),、主管領(lǐng)導(dǎo)分別簽字同意,，方可蓋印管理局公章。由辦公室主任把關(guān),。

5,、材料打印:以管理局、黨委,、集團公司紅頭文件印發(fā)或上報的文件材料,，職能部門開具的行政執(zhí)法文書，向上級黨委,、政府,、主管部門進行工作匯報、總結(jié),、請示,、報告等材料，向平級或下級發(fā)出的函,、通知,、通報等材料，均由辦公室承擔(dān)印制,。其它材料由相關(guān)部門自行承擔(dān),。打字室設(shè)立現(xiàn)金收訖帳目，實行當(dāng)即收費,。由打字員執(zhí)行帳目登記,，收取現(xiàn)金交副主任管理。

6,、嚴格落實電話值班制度,。由辦公室工作人員輪流值班。

7,、加強機關(guān)院內(nèi)的衛(wèi)生管理和環(huán)保綠化管理,。對負責(zé)此項工作的人員實行單獨考勤。由第一副主任執(zhí)行考勤,。

8,、制定專門的《車輛管理和使用規(guī)定》，進一步規(guī)范和加強車輛管理,，實行用車申請和派車制度,，嚴格按照出車地點、里程核定耗油及確定車輛返回時間,。

9,、嚴格控制業(yè)務(wù)招待經(jīng)費,，實行就餐申請制度，因工作需要就餐時,，必須填寫就餐申請單,，注明事由、接待對象,、接待人員,、就餐地點、招待標準等內(nèi)容,，交由辦公室審核,、備案。

10,、合理安排工作,，定期到基層單位了解和掌握基本情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策搜集和提供有價值的信息和情況,，出謀劃策,，充分發(fā)揮好助手和參謀作用。

高中學(xué)生會辦公室工作計劃和目標篇二

(一)努力開創(chuàng)人事工作新局面

1.積極貫徹市,、區(qū)關(guān)于事業(yè)單位崗位設(shè)置工作的精神,，做好巴幼崗位設(shè)置工作。在公示欄公開最新崗位設(shè)置聘任情況,。

2.根據(jù)幼兒園教師崗位評聘做好交通補貼的計算申報工作,，將交通補貼盡快發(fā)放教師手中。

3.大力宣傳職稱改革等方面的方針,、政策,，繼續(xù)研究制定切合我園實際的專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審條件，正確把握好職稱工作的導(dǎo)向,。把職稱評聘工作作為幼兒園人事制度改革的有機組成部分，使其成為充分調(diào)動廣大專業(yè)技術(shù)人員的工作積極性,、創(chuàng)造性的有效激勵機制,。鼓勵教師專業(yè)成長，將推薦1-2名教師參加中高職稱的評審,，3-4名教師參加小高職稱的評審,。

4.宣傳職稱評聘的時間及相關(guān)參評條件，提醒符合條件人員及時上報材料(電子,、紙質(zhì)),。

5.組織各部門負責(zé)人定期參加市區(qū)兩級的各類會議及培訓(xùn)，認真學(xué)習(xí)相關(guān)政策,、規(guī)定,，開拓視野,，豐富信息，全面提高管理水平,，建立辦事高效,、規(guī)范的工作管理機制。

6.組織全體教師定期參加崗位繼續(xù)教育學(xué)習(xí),。

(二)加強教師隊伍建設(shè),，提高教師的整體素質(zhì)

1.進一步完善各類規(guī)章制度。

2.對調(diào)班制度,、請假制度進行再次修訂并通過全教會,。

3.簽訂崗位責(zé)任狀，嚴格規(guī)范操作程序,。

4.按核定的教職工編制,，規(guī)范設(shè)崗;

5.做好非在編人員的派資料收集整理工作，及時為聘用教師辦理意外險種,。

6.骨干教師的選拔與培養(yǎng),。

7.制定年度量化考核細則及績效工資考核細則，根據(jù)細則推新出優(yōu),，選舉評定新一年的優(yōu)秀教育工作者,、優(yōu)秀教師及保育員。

8.召開表彰大會,，表彰20xx-20xx年度優(yōu)秀教育工作者及優(yōu)秀教師,、保育員。

9.評選表彰園級三八紅旗手,，推選一名區(qū)教育系統(tǒng)三八紅旗手,。

10.做好全園教師的自培工作，全面落實好教師的職后培訓(xùn),。

(三)保質(zhì)保量做好日常工作

1.及時,、準確、高效的做好來信,、來訪,、來賓的接待、處理和對外聯(lián)絡(luò)工作,。做到熱情接待,、詢問記錄，及時處理,，并請示匯報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),。

2.做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作，督辦完成幼兒園總體工作。

3.做好上傳下達工作,。上級指令及時記錄傳達到園長,，按園長指令傳達到分管主任和教職工。

4.做好文件的接收,、傳遞,、存檔工作。文件到達幼兒園及時簽收,，做好簽發(fā)記錄,。

5.信息反饋。各部門工作的進展,、完成情況及時反饋到園委會并督辦落實到位,。

6.宣傳報道。加強規(guī)范幼兒園網(wǎng)站管理,。做好園內(nèi)各項宣傳及活動的組織工作,。及時報道，向外拓展,，樹立幼兒園良好形象,。

7.做好辦公、辦會工作,。做好每次會議的準備,、會議紀要和考勤記載工作。

8.實事求是的做好園務(wù)記錄,，確保各項考核,、評優(yōu)、評獎活動有據(jù)可依,。

9.制定好作息時間表,、排班表、課程表,、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排等表格,，并及時分發(fā)到各部門。

10.積極組織教師開展“三八”“五一”“六一”,、教師節(jié),、國慶節(jié)和元旦活動。詳細制定方案,，注重過程落實，到最后的活動總都安排周密,，力爭活動開展有效,。

(四)規(guī)范資料的建立和整理。

1.各部門按部門計劃和安排統(tǒng)籌組織相關(guān)活動,?；顒佑杏媱?、有記錄、有總,，并按上級部門的檢查要求,，及時整理、分類,、入檔,。

2.園內(nèi)人事方面的資料實行專人專管，嚴格保密,。

3.分檔分冊清晰,，制作目錄，進一步規(guī)范資料的管理,。檔案冊,、夾封面，全部裝訂有幼兒園園徽標識的扉頁,。

4.檔案按財務(wù),、人事、業(yè)務(wù),、黨建,、精神文明等類別歸類并放入相應(yīng)檔案柜。

(五)安全督查

1.制定節(jié)假日領(lǐng)導(dǎo)值班安排表,，確保值班人員到崗盡責(zé),。節(jié)假日值班期間做好報紙收發(fā)、文件接收傳達工作,。

2.制定領(lǐng)導(dǎo)每日安全督查值班表,，園領(lǐng)導(dǎo)按照值班安排在入園離園期間在大門口及園內(nèi)巡回檢查，保證師幼,、家長在園安全,。

3.協(xié)調(diào)安全辦主任，定期做好幼兒園安全自查及維護工作,。做好每月一次的安全演練工作,。

4.協(xié)助綜治做好信訪、維穩(wěn)等工作,，做好幼兒園周圍社區(qū),、環(huán)境、小商小販的督查工作,。

新的學(xué)期是新的開始,，辦公室將以新的面貌來迎接新的工作和挑戰(zhàn)，我們相信只要認真執(zhí)行辦公室工作計劃，認真對待工作內(nèi)容,，認真完成工作安排,，我們就一一定能夠把我們的工作搞好，更好的服務(wù)同事,。

高中學(xué)生會辦公室工作計劃和目標篇三

隨著新學(xué)期的開始,，20xx屆學(xué)生會已全面進入了第x學(xué)期的工作。為使辦公室的工作在新的學(xué)期朝著更加高效,、標準,、和諧的方向發(fā)展，辦公室全體成員在認真總結(jié)上一學(xué)期工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,，秉承著講主動,，知勤快，嚴要求,，甘奉獻的工作理念,，制定了本學(xué)期辦公室的工作計劃。

1,、基于辦公室工作性質(zhì)的特殊性,，要求辦公室的每位成員都要有較高的工作熱忱，認真的工作態(tài)度,，以及敏銳的工作頭腦,。為此，在新的學(xué)期我們將通過例會,、培訓(xùn),、集體學(xué)習(xí)等方式，提高部門成員的整體素質(zhì),，增強部門成員的工作積極性,。

2、進一步完善制度,。在學(xué)期初針對本學(xué)期實際工作情況對《財務(wù)管理制度》,、《物品管理制度》、《文檔送呈細則》等制度進行增補與修訂,，使辦公室制度日益全面化,、規(guī)范化。

3,、討論制定學(xué)生會內(nèi)部獎懲制度,，力求將各部門、各成員工作進行量化考核,，同時制定出較完善的內(nèi)部處分機制,。

（1）為了提高工作效率,，辦公室在新學(xué)期將切實貫徹實施責(zé)任分工制，量化工作,，充分調(diào)動每位成員的工作積極性，培養(yǎng)成員責(zé)任意識,，使部門成員真正得到鍛煉,。

（2）為確保辦公室高效率的開展工作，辦公室將實行強化管理,，制定出統(tǒng)一的工作時間表,，做到統(tǒng)籌的安排每位成員的時間。

作為學(xué)生會中的樞紐部門,，辦公室主要配合主席團對學(xué)生會的各項工作進行統(tǒng)籌,，協(xié)調(diào)各職能部門的工作，保證學(xué)生會工作的高效性,。主要負責(zé)學(xué)生會財務(wù)經(jīng)費支出管理,、人員檔案、內(nèi)部制度,、文檔材料的整理與存檔,，物品的統(tǒng)一管理、以及日常事務(wù)的管理等一系列的常務(wù)性工作,。

1,、財務(wù)及物品管理

（1）設(shè)立專職人員管理學(xué)生會財務(wù)，對學(xué)生會的開支嚴格把關(guān),。

（2）對學(xué)生會的物品進行統(tǒng)計及維護,。認真負責(zé)在學(xué)生會的各項活動中物品的購置工作。

2,、文檔管理

文檔管理,，作為辦公室的一項重要的日常工作，在新學(xué)期仍由專人負責(zé)學(xué)生會日常文件的印發(fā)與管理,。同時以書面和電子檔兩種方式進行統(tǒng)一及時的整理與存檔,。進一步規(guī)范文檔格式與文件管理。做到所有公務(wù)文件具有統(tǒng)一格式與樣板,，全面實現(xiàn)學(xué)生會文件管理規(guī)范化,，統(tǒng)一化。

3,、事務(wù)通知

事務(wù)通知是辦公室開展工作的一個重要環(huán)節(jié),，能否通知到位直接關(guān)系到學(xué)生會工作能否高效的進行。為此,，辦公室將采取下面一系列措施,，有效的確保工作效率,。

（1）及時傳達主席團的各類通知，使上級信息及時準確傳達到下一級各部門,，方便工作正常開展,。其中在本學(xué)期將探索更加有效的利用學(xué)生會網(wǎng)絡(luò)資源，真正實現(xiàn)網(wǎng)上辦公,。

（2）制作學(xué)生會通訊錄,，分為學(xué)生會副部以上干部通訊錄和學(xué)生會全體成員通訊錄兩種，方便學(xué)生會內(nèi)部人員的聯(lián)系,。

（3）應(yīng)急機制的制作與初步宣傳,。制作學(xué)生會空閑時間表，使人力資源的調(diào)度達到化,，提高學(xué)生會的工作效率,。

4、值班考勤

及時制定出本學(xué)期值班簽到表,，考勤表,，以保證值班工作及時、有序地開展,。同時,，認真負責(zé)整個學(xué)生會值班的考勤工作，對值班情況進行詳細的統(tǒng)計整理,。

5,、相關(guān)活動

（1）作為學(xué)生會的后方大本營，對于學(xué)生會舉辦的每一次活動,，辦公室都將積極配合相關(guān)部門投入到活動的前期準備工作以及一系列的后勤工作中,，諸如常規(guī)性的活動物品的選購，活動地點的申請,，以及活動現(xiàn)場人員的調(diào)配與考勤等等,。

（2）針對“xx節(jié)”，辦公室將認真落實主席團下達的各項任務(wù),，并積極做好各項前期準備工作,。

不為自己做不好工作找借口，而要為能做好工作想辦法是我們的工作思路,，關(guān)懷,、團結(jié)、高效,、友情是我們的管理理念,，細心、留心,、虛心,、誠心,、恒心是我們的工作作風(fēng)，更加高效,、標準,、和諧則是我們不斷的追求。在新學(xué)期,，辦公室將在工作中秉承著講主動,，知勤快，嚴要求,，甘奉獻的工作理念，與各部門共同努力,，為我們學(xué)生會取得更加輝煌的成績而不斷努力,！

高中學(xué)生會辦公室工作計劃和目標篇四

辦公室要做好公司各種計劃、總結(jié),、報告,、請示、通知等的起草,、報送工作,，這就要求辦公室工作人員要認真學(xué)習(xí)，強化自身修養(yǎng),，不斷提高文字處理能力,。

1、根據(jù)政務(wù)秘書崗位職責(zé)中的要求,，堅持每月完成本部門活動,、工作中形成新聞類稿件的投稿工作。

2,、收集各類獎項申報資料,，并負責(zé)資料編寫及申報對接工作。

3,、及時出好單位工作安排通知,、節(jié)假日放假安排通知等事宜。

4,、做好生產(chǎn)經(jīng)營管理例會,、綜合辦公室部門例會、和其它重要會議的籌備工作,，并做好會議記錄,。

5、負責(zé)起草并擬定好單位各種規(guī)劃,、計劃,、決定,、總結(jié)、通知等文件材料,。

6,、做好集團公司臨時性工作。

要通過學(xué)習(xí),，努力提高勤于想事的能力,、善于謀事的能力、樂于干事的能力,、誠于共事的能力,、敢于斷事的能力、自主創(chuàng)新成事的能力,。使辦公室工作在務(wù)實中創(chuàng)新,。

高中學(xué)生會辦公室工作計劃和目標篇五

為扎實做好____年城中村改造工作，全力加快安置項目建設(shè)進度,，確保搬遷群眾早日回遷,，特制定本計劃。

一,、指導(dǎo)思想

堅持“穩(wěn)步推進,、注重回遷、規(guī)范操作,、解決難題”的指導(dǎo)思想,，細化夯實安置房質(zhì)量提升年各項具體工作，建立明晰的責(zé)任體制和聯(lián)合協(xié)調(diào)工作機制,，集中力量解決手續(xù)報批,、安置配套、資金籌集等問題,，完善項目監(jiān)管機制,，提升項目管理水平，規(guī)范有序開展城改各項工作,。

二,、目標任務(wù)

(一)按照“積極、穩(wěn)妥”的思路,，主動謀劃尚未實施改造村的城改工作,，加快城市重點區(qū)域城中村改造步伐，做到成熟一個,、拆除一個,，平穩(wěn)有序推進有形改造工作,。

(二)采取多項措施,，切實推進安置項目建設(shè)。推動__村、__村等_個安置項目開工建設(shè),，全年完成安置房開工面積___萬平方米,，完成投資額__億元,，歸集城改專項資金____萬元;全力做好__莊,、___村、__莊,、__,、__村、__堡等__個村的回遷安置工作(其中,，___);確保__村等安置項目按節(jié)點完成建設(shè)任務(wù),。

(三)對于確實無法按時回遷的城改安置項目，各街道和開發(fā)企業(yè)要妥善解決安置延期有關(guān)問題,，提前做好維穩(wěn)預(yù)案和延遲安置期間過渡費用的落實工作,。

(四)完善無形改造后續(xù)工作，做好無形改造與有形改造的無縫銜接,，加快土地轉(zhuǎn)性步伐。各街道至少完成_個以上城改項目的土地轉(zhuǎn)性資料上報工作;確保完成__村經(jīng)濟體制改革工作,，力爭完成廣大門村經(jīng)濟體制改革工作;確保完成__村,、__村農(nóng)轉(zhuǎn)居工作，力爭完成廣大門村農(nóng)轉(zhuǎn)居工作,。(其中,，___任務(wù))

(五)加快手續(xù)完善工作，圍繞已完成整村拆除的城改項目,，重點辦理項目“五證”等后續(xù)手續(xù),，解決售房難問題。各街道至少取得_個以上城改項目商品房預(yù)售證;完成__村,、__村,、__村等_個村的改造方案批復(fù)工作。

(六)進一步做好安全生產(chǎn)和治污減霾工作,。各街道要樹立安全改造,、環(huán)保改造理念，確保安全生產(chǎn)無事故;以“五個100%”為標準開展治污減霾工作,。

三,、工作措施

(一)抓好目標任務(wù)下達落實。由區(qū)城改辦分解下達____年城中村改造目標任務(wù),，督促指導(dǎo)各單位高效開展工作,，確保全年目標任務(wù)順利完成。

(二)加快安置房建設(shè)進度,。一是針對進展緩慢的安置房建設(shè)項目,，區(qū)城改辦要加大與相關(guān)街道辦事處及開發(fā)企業(yè)的協(xié)調(diào)力度,，并加強與建設(shè)、執(zhí)法,、規(guī)劃,、市政等相關(guān)部門的對接聯(lián)系，排除影響安置房建設(shè)的各種障礙,。二是區(qū)城改辦要指導(dǎo)各街道制定詳細回遷安置計劃,，做到“早謀劃、早動手”,，確?；剡w安置工作井然有序，力爭搬遷群眾早日回遷,。三是要積極搭建平臺,，不斷拓寬城改項目信貸和融資渠道，多方籌措安置房建設(shè)資金,。

(三)加快項目手續(xù)辦理,。區(qū)城改辦要按照“全程跟進、全程監(jiān)督,、全程服務(wù)”的思路,，以“約談”和“一對一”的方式，對街道和開發(fā)企業(yè)進行指導(dǎo),、督促,，明確項目工作時間節(jié)點和政策要求，加快手續(xù)辦理工作進度,。

(四)抓實安全生產(chǎn)和治污減霾工作,。一是牢固樹立安全改造理念，把工作重點放在規(guī)范管理上,，加大安全排查和隱患整治工作力度,，實現(xiàn)“遏制一般性安全生產(chǎn)事故、杜絕較大安全生產(chǎn)事故”的目標,。二是進一步加強城中村改造項目的揚塵污染防治工作,，對各城改項目進行“地毯式”排查，通過查找隱患部位,、夯實整改措施,，以“五個100%”為要求開展城改項目工地管理工作，達到治污減霾工作標準,。

高中學(xué)生會辦公室工作計劃和目標篇六

1,、對辦公室的重新布置與美化，處理辦公室日常事務(wù)。

2,、信息管理,。

對內(nèi)部成員的值班表與聯(lián)系表的安排將進行調(diào)整。統(tǒng)計系干部的名單,，電話號碼,，制成圖表，方便老師,、主席團及各部門的聯(lián)系工作,。

3、及時申請學(xué)生會的辦公用品,，并且在最短時間內(nèi)發(fā)放到各部,。

4、對每兩周一次的例會做好通知,、記錄,，并且落實例會的決定。

5,、重新制定并且完善辦公室的各項規(guī)章制度,。對于日常工作，如會議記錄,、通知書寫,、衛(wèi)生管理、值班,、訂會等方面繼續(xù)細致化,。

6,、協(xié)同主席團按照學(xué)生干部考核條例做好學(xué)生會干部的考核工作,，及時向團委老師匯報考核結(jié)果。

7,、收集各部門及各班級的工作計劃與工作總結(jié),，交于老師，審查后存檔,。

8,、妥善保管好各部門、各項活動的計劃,、總結(jié)以及相關(guān)系學(xué)生會的所有資料,，做好期末存檔工作。

9,、作好學(xué)生會各項活動的記錄,。在各部組織活動后，將活動資料保存，使各項活動有案可稽,。

10,、與其它系部的學(xué)生會辦公室成員聯(lián)誼，交流其工作經(jīng)驗及其它日常事務(wù),。

11,、因人而宜，因事而宜,。

在具體開展工作的同時,，因人因事調(diào)節(jié)，讓每個人找準適合自己發(fā)展的位置,，這樣才能保證各項工作的順利開展,，在分配任務(wù)時能詳盡考慮到各階段工作中的人員分配問題，做到有工作時人人參與,，以避免分配不均而造成的成員階段性心理失衡,，最終充分發(fā)揮我們團隊的力量。使部內(nèi)成員相互協(xié)作,、互幫互持,、團結(jié)友愛。

12,、搞好學(xué)生會的縱與橫的關(guān)系,。

在著重于加強院系學(xué)生會之間聯(lián)系與溝通的同時，也要注意把握好學(xué)生會與其他的學(xué)生組織之間的關(guān)系,，以便促進系學(xué)生會的各項活動更好地開展,。

13、及時做好系學(xué)生會值班輪勤工作,，并作好值班記情況,。

對系學(xué)生干部的值班缺勤情況予以備案，以此作為學(xué)生干部考核時的參考依據(jù),。

14,、以“微笑”服務(wù)同學(xué)為宗旨，積極配合系里各項工作的開展,。

以“內(nèi)增素質(zhì),，外樹形象”為指南，切實提高本部門成員的工作效率與工作積極性,。以及綜合素質(zhì)的`培養(yǎng),。

15、本部門將定期開例會,，初步定為每周一例會,。

例會主要是對近期內(nèi)的各項工作予以及時總結(jié)。發(fā)現(xiàn)不足，肯定成績,。并按照實際情況制定下一階段工作的重點,，以及具體實施方案。

16,、新一屆辦公室將加強學(xué)習(xí)和思想政治的建設(shè),。

要求全體成員在積極完成本職工作的同時，要始終重視自己的學(xué)習(xí),，爭取做到學(xué)習(xí)工作雙出色,。在思想建設(shè)上，要重視思想政治的學(xué)習(xí),，努力提高本部門成員的思想政治覺悟,，積極向黨組織靠攏。

17,、認真且高效率的完成輔導(dǎo)員老師和學(xué)生會布置的工作及其它臨時工作任務(wù),，把工作做到更好，因為沒有,。

高中學(xué)生會辦公室工作計劃和目標篇七

新的一年,，辦公室將進一步配合協(xié)調(diào)各科室各部門，緊緊圍繞兩委的總體工作思路,，配合各個時期的中心工作,，以辦好政務(wù)、搞好事務(wù),、提供服務(wù)為已任,，全面履行辦公室職責(zé)，努力改進工作作風(fēng),，為南大經(jīng)濟騰飛做出自己應(yīng)有的貢獻,。

緊扣一個中心（經(jīng)濟工作），做好兩個事務(wù)（行政事務(wù)和后勤事務(wù)）,，抓好三個服務(wù)（即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為機關(guān)服務(wù),、為群眾服務(wù)）,，提高四項工作質(zhì)量（文書材料、會務(wù)組織,、學(xué)習(xí)組織,、檢查督辦），推進五項基本建設(shè)（干部作風(fēng),、省二級檔案室,、標準信訪室、庭院綠化美化、計財規(guī)范化管理）,，促進辦公室各項工作再上新臺階,。

全面完成科室責(zé)任目標，高質(zhì)量的完成兩委領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),，在區(qū)辦公系統(tǒng)的各項評比中爭先創(chuàng)優(yōu),，切實做到領(lǐng)導(dǎo)放心、群眾滿意,。

針對以往工作中存在的問題和不足,，在繼續(xù)鞏固發(fā)揚成績，抓好常規(guī)性工作的同時,，擬在以下六個進一步著力上下功夫,。

（一）進一步加強干部隊伍建設(shè)。一是明確崗位,，落實職責(zé),。對辦公室的各項工作進行細化，明確崗位職責(zé)和要求,，采取因人定崗和因崗設(shè)人相結(jié)合,，對辦公室人員進行明確分工，努力激活人的積極性和創(chuàng)造性,，切實做到各盡其職,、各負其責(zé)；二是加強教育,，增強素質(zhì),。堅持以人為本，加強團結(jié),，增進協(xié)作,，從加強教育入手，不斷強化辦公室人員的服務(wù)意識,、奉獻精神和效率觀念,；加強干部政治理論和業(yè)務(wù)能力的學(xué)習(xí)，繼續(xù)抓好電腦知識的培訓(xùn),，不斷增加干部的知識積累,、經(jīng)驗積累，達到提高工作能力的目的,。努力建設(shè)一支愛崗敬業(yè),，樂于奉獻，作風(fēng)優(yōu)良,，善打硬仗的干部隊伍,。

（二）進一步在務(wù)實創(chuàng)新上著力,。堅持一切從實際出發(fā)，對各項管理制度和工作方式進行有實際意義的創(chuàng)新和改革,。在思想上樹立“辦實事,、摸實情、講實話,、求實效”的觀念,，在實際工作中落實“快、精,、細,、嚴、苦”的五要求,?？欤褪枪ぷ鬟\轉(zhuǎn)節(jié)奏要快,，行動迅速,，雷厲風(fēng)行；精,，就是對工作要精益求精,，全面深刻了解情況，精確恰當(dāng)?shù)男纬刹牧?，深入透徹分析問題,，結(jié)合實際提出建議；細,，就是工作要細致入微,，一絲不茍，盡職盡責(zé),，不出紕漏,；嚴，就是工作從嚴把關(guān),，紀律上從嚴要求,，作風(fēng)上嚴肅認真，制度上嚴格程序,，確保制度落到實處,；苦，就是要發(fā)揚干工作不怕苦不怕累的精神,，經(jīng)得起磨練和考驗,。

（三）進一步加大宣傳力度,。加強對宣傳工作的領(lǐng)導(dǎo),，提高對宣傳工作的認識,。爭取一定數(shù)量的宣傳經(jīng)費，根據(jù)需要充實力量和人員,，在開發(fā)區(qū)建立健全宣傳網(wǎng)絡(luò),，分解宣傳指標，真正落實獎懲制度,。加強對宣傳人員能力的培訓(xùn)提高,，增強與新聞單位的感情聯(lián)絡(luò)，疏通新聞渠道,，采取全方位,、多途徑的方式宣傳南大，營造一個良好的氛圍,，力爭全面完成宣傳工作任務(wù),。

（四）進一步在新知識應(yīng)用上著力。今年將加強電腦等業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn),，采用文書檔案管理應(yīng)用軟件,，健全基礎(chǔ)檔案數(shù)據(jù)，堅持軟件保存和文書材料存檔并舉,，建成便捷,、快速、高效,、規(guī)范的現(xiàn)代檔案管理新模式,，力爭達省二級檔案管理標準。超前采用辦公事務(wù)管理軟件對辦公室的事務(wù)進行管理,，提高工作的效率,。嘗試用機關(guān)財務(wù)（物）管理軟件對機關(guān)財務(wù)進行管理，定期反饋財務(wù)動態(tài),，統(tǒng)計財務(wù)流向過程,。為辦公現(xiàn)代化提前做好準備。