制定計劃前,,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進行的,,是依據(jù)什么來制定這個計劃的,。相信許多人會覺得計劃很難寫?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。
財務(wù)經(jīng)理個人工作計劃篇一
財務(wù)部作為公司的核心部門之一,,肩負(fù)著對成本的計劃控制、各部門的費用支出,、以及對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù),,在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項費用的支出,保證財務(wù)物資的安全;服務(wù)于公司,、服務(wù)于員工,、服務(wù)于客戶,以促進公司開拓市場,、增收節(jié)支,從而謀取利潤最大化,,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益,。
在去年會計工作規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,,提高會計核算管理水平,,防范和化解操作風(fēng)險。具體從8個方面抓起:會計基本規(guī)定;會計核算質(zhì)量;會計報表質(zhì)量;計算機管理;聯(lián)行結(jié)算管理;會計檔案管理;信用社網(wǎng)點管理及其它;會計經(jīng)營管理,。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺,,每年的會計憑證雖然都?xì)w了檔,但未按檔案管理辦法歸類整理,,需要進一步規(guī)范,。
緊緊抓住增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié),,外抓收入,,內(nèi)抓管理,力爭全年實現(xiàn)在足額提取應(yīng)付利息,,提高撥備水平的前提下,,實現(xiàn)利潤xx萬元,確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標(biāo),。
針對目標(biāo),,制定出臺《xx縣農(nóng)村信用社20xx年增盈創(chuàng)利實施方案》,圍繞增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進行了安排,。外抓信貸質(zhì)量管理,積極盤活存量優(yōu)化增量,,拓寬增收渠道,,千方百計應(yīng)收盡收。內(nèi)抓財務(wù)管理,,降低經(jīng)營成本,,特別要加強營業(yè)費用的`管理,,在確保個人費用的前提下,壓縮公費用,,確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標(biāo),。
具體抓好五項操作:
一是財務(wù)開支操作:對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制,嚴(yán)格實行了“以收定支,、先提后支,、多收多支、少收少支,、以率定額,,超支自負(fù)”的費用計提開支原則,將費用控制在核定比例之內(nèi),。
二是比例操作:即在費用開支方面針對國家有關(guān)政策規(guī)定,,對職工福利費,工會經(jīng)費,,養(yǎng)老保險,,待業(yè)保險金等按比例準(zhǔn)確計提。對招待費,、宣傳費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用,。
三是預(yù)算操作:對培訓(xùn)費、會議費,、修理費,、電子設(shè)備費購置及運轉(zhuǎn)費實行了預(yù)算制,做到了在具體操作中嚴(yán)格按照預(yù)算控制支出,。
四是包干操作:對差旅費,、郵電費、水電費,、公雜費等我們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情況合理制定包干使用辦法,,無正當(dāng)理由超出包干限額的社,其超額部分扣減個人費用,。
五是成本操作:嚴(yán)格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理,,堅持按月監(jiān)控,防止以其他名義列支,。
在重要空白憑證管理上,,今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度,近年來,,通過每年的序時檢查,,使得各營業(yè)網(wǎng)點對重要憑證使用,管理達(dá)到了加強,,但此項工作不敢懈怠,,年5月份我們要組織人員對20xx年5月至20xx年4月的重要空白憑證領(lǐng)用進行了專項序時檢查,。從聯(lián)社領(lǐng)回開始一直查到各社使用,逐項逐類憑證跟蹤進行檢查,。同時要求信用社主管會計每月對所轄網(wǎng)點的重要空白憑證檢查一次,,每次檢查認(rèn)真登記《重要空白憑證檢查登記簿》,責(zé)任明確,。
去年12月份,,市銀監(jiān)局分局批復(fù)我縣信用社自然人股入股起點為xx元,法人股入股起點為xx元,,投資股比例xx%,。入股起點的提高,給規(guī)范股本金帶來了巨大困難,,20xx年雖然開展了此項工作,,但離票據(jù)兌付要求還有差距,需要進一步規(guī)范,。11年底投資股比例xx%,還差xx個百分點,,需在一季內(nèi)達(dá)到比例,。20xx年要大力開展增資擴股工作,雖然11年底縣信用社的資本充足率已達(dá)到xx%,,但如果按票據(jù)兌付考核辦法,,我縣信用社的資本充足率還不足以兌付專項票據(jù),還需進一步加大增資擴股的力度,,確保專項票據(jù)兌付時不受影響,。
信息披露工作直接影響到專項票據(jù)兌付工作,今年3月份之前,,要組織信用社按專項票據(jù)兌付標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真開展信息披露,,具體對20xx年度的各項經(jīng)營指標(biāo)完成情況、股金分紅情況,、“三會”召開情況,、利潤分配情況等進行披露,將信息披露報告和信息披露表放于相關(guān)場合,,以便廣大社員和利益相關(guān)者能真實準(zhǔn)確地了解我縣農(nóng)村社各項業(yè)務(wù)經(jīng)營的真實情況,。
財務(wù)經(jīng)理個人工作計劃篇二
首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,,要點、和精髓,。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準(zhǔn)則等,,進行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后,,匯報學(xué)習(xí)情況報告。
1,、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實際情況,,進行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作,。
2,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,。
3,、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,,為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,,編制出納日報明細(xì)表,,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。
4,、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則,,秉公辦事,做出表率,。
5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
要求財務(wù)管理科學(xué)化,,核算規(guī)范化,,費用控制全理化,強化監(jiān)督度,,細(xì)化工作,,切實體現(xiàn)財務(wù)管理的'作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化,、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐,。
總之在新的一年里,我會借改革契機,,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,,積極完成全年的各項工作計劃,,以最大限度地報務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn),。
財務(wù)經(jīng)理個人工作計劃篇三
2,、加快開展避風(fēng)港前期工作,積極與淮委,、省水利廳和__新城開發(fā)區(qū)聯(lián)系,,爭取早日批復(fù)。
3,、做好12月份統(tǒng)計月報及20__年港口統(tǒng)計年報,,1月23日參加全省港口統(tǒng)計年報會審會。
4,、認(rèn)真做好迎接省局,、市局年度目標(biāo)考核工作。
二,、港務(wù)科
1、完成洋河灘避風(fēng)港施工,、監(jiān)理單位合同簽訂工作,。
2、督促縣區(qū)加快“三項工程”的推進速度,。目前__碼頭疏港道路工程完成了招標(biāo)定標(biāo)工作,,春節(jié)后即可進場施工;__港本月完成了碼頭土方約30萬方。__港交工驗收工作因進港道路局部路面質(zhì)量未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),,仍在整改協(xié)調(diào)中,,春節(jié)前無法完成。
3,、完成了20__年度工作總結(jié)及20__年度工作計劃,。
4、開展了港口冬季安全生產(chǎn)大檢查,,并形成了專項材料報省局及市交通局安全處,。進行了針對春運期間港口生產(chǎn)安全的檢查部署工作,重點加大了對危險品碼頭的監(jiān)管力度,。
5,、完成了誠信交通建設(shè)工作意見及規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權(quán)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的制定和上報工作,,并參加了執(zhí)法證考試。
6,、完成了__碼頭《危險貨物港口作業(yè)認(rèn)可證》核發(fā)工作,。
7、完成了兩篇信息報送及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作,。
三,、財務(wù)科
1、協(xié)調(diào)__避風(fēng)港改建項目省補助資金100萬元,。
2,、完成會計核算、資金管理及會計資料整理報送工作,。
3,、協(xié)調(diào)一月份人員經(jīng)費和專項資金到位,滿足春節(jié)前后資金支付需要,。
4,、完成財政局規(guī)定的年度財務(wù)決算報表報送。
5,、完成單位內(nèi)部資產(chǎn)清查,。
四、辦公室
1,、完成市交通局對我局年度工作完成情況考核的資料收集整頓,、迎檢等工作。
2,、完成20__年度對全體人員的年度工作考核測評工作,。
3、完成__局建設(shè)誠信交通工作意見并上報市局,。
4,、完成__局政府信息公開目錄和公開指南的編寫工作并報市局。
財務(wù)經(jīng)理個人工作計劃篇四
1)通過溝通領(lǐng)悟公司高層對財務(wù)部的期望,,以作為日后工作關(guān)注重點,。
2)通過公司制定的《崗位職責(zé)說明書》來了解工作目標(biāo)、范圍,、職責(zé),。
1)采用單個約談方式,了解每一個下屬的具體分工和工作內(nèi)容和流程,。并要求其在近期內(nèi)提供一份書面的崗位分工操作流程,。
2)通過公司制定的《崗位職責(zé)說明書》來了解工作目標(biāo)、范圍、職責(zé),。
3)通過約談和觀察了解下屬的工作狀態(tài)和思想情緒問題,。
1)了解公司的組織架構(gòu)。
2)了解公司的財務(wù)制度和公司,、部門的工作流程,。
3)了解公司經(jīng)營狀況、財務(wù)核算制度、賬務(wù)處理、成本核算方法,。
4)了解公司的產(chǎn)品、設(shè)備,、工藝流程。
1)在了解公司和部門基本情況的的同時,,還需要迅速開展起部門的日常工作,,監(jiān)督日常工作的有效開展。
2)穩(wěn)定現(xiàn)有財務(wù)團隊,,保證日常工作開展,。
3)依據(jù)公司高層要求或配合其它部門處理相關(guān)工作。
4)定期召開部門周例會,,在會議上了解更多的信息,,解決急需解決的問題。
5)加強與下屬間的交流和溝通,,增強部門的凝聚力,,提高團隊合作能力。
6)定期將近期工作情況向直屬上司匯報,,爭取公司高層更多的資源和支持,。通過前期對公司內(nèi)部控制、業(yè)務(wù)流程,、組織架構(gòu)、人員等情況的調(diào)研,,形成前期調(diào)查報告向直屬上司匯報,。
通過階段性工作狀況的分析,進行合理資源整合,,開展工作計劃如下:
1)依據(jù)需求重新梳理財務(wù)組織架構(gòu),、業(yè)務(wù)流程、人員分工,。
2)依據(jù)需求制定和完善《內(nèi)部控制制度》和工作流程,,規(guī)避經(jīng)營和稅務(wù)風(fēng)險。包括貨幣資金、銷售與收款,、采購與付款,、存貨管理、籌資,、成本費用等,。
3)依據(jù)需求制定和完善適應(yīng)本企業(yè)的會計核算制度。包括會計科目的設(shè)置,、會計報表的編制和分析,。
4)建立財務(wù)報表體系(包括財務(wù)報表、成本費用報表以及各種供財務(wù)分析的輔助報表),,制定和下發(fā)財務(wù)分析報告撰寫規(guī)定或者說經(jīng)營活動分析撰寫規(guī)定,。
6)依據(jù)需求制定和完善人才培養(yǎng)機制,制定培訓(xùn)計劃并按期開展培訓(xùn)課程,。
7)依據(jù)需求制定和完善部門月度,、年度工作計劃。
8)依據(jù)需求制定和完善《財務(wù)部崗位操作手冊》
財務(wù)經(jīng)理個人工作計劃篇五
財務(wù)經(jīng)理的職能絕不僅僅是做好財務(wù)核算,,提供財務(wù)分析報告,、編制預(yù)算、成本和資金,,更需要對企業(yè)的全面運營管理甚至是戰(zhàn)略決策提供強有力的支持,。下是計劃網(wǎng)小編為大家精心整理的“財務(wù)經(jīng)理個人工作計劃范文”,歡迎大家閱讀,,供您參考,。更多詳請關(guān)注計劃網(wǎng)!
一、加強規(guī)范管理,、做好日常核算
1,、根據(jù)公司核算要求和各部門的實際情況,按照會計法和企業(yè)會計制度的要求,,做好財務(wù)軟件的初始化工作,。
2、配合會計師事務(wù)所對公司第七年度的年終會計報表進行審計,,并按有關(guān)部門的要求,,完成會計報表的匯總和上報工作。
3,、配合外部審計機構(gòu)對總公司上一年度財務(wù)收支情況進行審計,,提高資金使用效益。
4,、配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成各責(zé)任中心經(jīng)濟責(zé)任指標(biāo)的預(yù)算及制訂工作,,并做好公司有關(guān)財務(wù)管理制度的擬稿工作,,加強財務(wù)制度建設(shè)。
5,、做好日常會計核算工作,。按照會計制度,分清資金渠道,,認(rèn)真審核每筆原始憑證,,正確運用會計科目,編制會計憑證,,進行記賬,。做到“三及時”:即及時編制有關(guān)會計報表,及時報送稅務(wù)等部門;及時裝訂會計憑證;及時清理往來款項,。出納要嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度,,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);及時準(zhǔn)確登記銀行、現(xiàn)金日記賬,,做到日清月結(jié);嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。
6,、配合銷售部了解貨款回收情況,,做好貨款回收工作。
7,、積極籌措資金,,從多方面保證公司資金運營的流暢。
8,、努力加大新業(yè)務(wù)開拓力度,,實現(xiàn)跨越式發(fā)展。企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點集中在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,,務(wù)必在認(rèn)識,、機制、措施和組織推動等方面下真功夫,,花大力氣,,力爭使在較短時間內(nèi)投資、發(fā)展新業(yè)務(wù),,走在同業(yè)前面,,占領(lǐng)市場。
9,、完成公司董事會及ceo臨時交辦的其他工作。
二,、加強基礎(chǔ)防范,、做好安全工作
1、貨幣資金安全。定期檢查現(xiàn)金提取,、送存過程中的安全問題,,檢查現(xiàn)金是否超庫存存放;對有關(guān)設(shè)備的完好性進行檢查,若有隱患,,及時處理并向上反映;及時加以整改,。
2、票證管理安全,。做好現(xiàn)金,、收據(jù)、發(fā)票,、各種有價票證的管理工作以及安全防范工作,,確保不漏不遺不缺。
3,、負(fù)責(zé)防火安全,。嚴(yán)格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源;對辦公室吸煙進行嚴(yán)格管理,采取有效措施保證地上無亂扔煙頭,。
4,、負(fù)責(zé)防盜安全。定期檢查安全措施的完好性,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報,。
三、加強考核考評,、提高工作質(zhì)量
1,、嚴(yán)格遵守《會計人員職業(yè)道德》和有關(guān)規(guī)定,對違反規(guī)定的人員提出處理意見,。
2,、嚴(yán)格進行考勤工作。嚴(yán)格執(zhí)行上下班制度,,保證每日工作的正常進行,。
3、要建立和健全各項管理基礎(chǔ)工作制度,,促進企業(yè)管理整體水平提高,。企業(yè)內(nèi)部各項管理基礎(chǔ)工作制度,包括:財務(wù)管理制度,、財產(chǎn)物資管理及清查盤點制度,、行政管理制度,根據(jù)各項管理制度的基礎(chǔ)工作的要求,,實行崗位責(zé)任制,,規(guī)定每個員工必須做什么,、什么時候做、在什么情況下應(yīng)怎么做,,以及什么不能做,,做錯了怎么辦等細(xì)則。這樣,,每個崗位的每個責(zé)任者對各自承擔(dān)的財務(wù)管理基礎(chǔ)工作都清楚,,要求人人遵守。通過實施這些制度,,進一步提高企業(yè)管理整體水平,。
4、建立和健全自我約束的企業(yè)機制,,確保企業(yè)持續(xù),、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展,,嚴(yán)格審核費用開支,,控制預(yù)算,加強資金日常調(diào)度與控制,,落實內(nèi)部各層次,、各部門的資金管理責(zé)任制。盡量避免無計劃,、無定額使用資金,。
四、加強素質(zhì)養(yǎng)成,、推進隊伍建設(shè)
隨著后勤集團的不斷壯大,,面對日趨復(fù)雜的市場和日益加大的競爭,提高財務(wù)人員素質(zhì)日顯重要,。
1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)會計法、企業(yè)財務(wù)管理制度,、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關(guān)的財務(wù)制度,,提高會計人員的法制觀念,加強會計人員的職業(yè)道德,,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,,做到有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),,違法必究,,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律,、法規(guī),,維護財經(jīng)紀(jì)律,,抵制不正之風(fēng)。
2,、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,。定期進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),,更新業(yè)務(wù)知識,擴大知識面,。在掌握基礎(chǔ)知識的`同時,,加強計算機知識的學(xué)習(xí),以適應(yīng)現(xiàn)階段財務(wù)管理的要求,。與此同時,,認(rèn)真學(xué)些稅務(wù)、金融,、等相關(guān)性知識,,以拓展知識面,提高理論和實際操作水平,。
3,、加強學(xué)術(shù)交流。學(xué)術(shù)交流是提高會計人員素質(zhì)的重要方面,。通過撰寫論文,,可促進理論知識,有利于總結(jié)工作中的經(jīng)驗,,提高業(yè)務(wù)水平,,還能提高寫作能力和口述能力。通過對會計人員素質(zhì)的培養(yǎng),,全面提高公司的財務(wù)管理水平,,以適應(yīng)新形勢下對會計信息的快速的、準(zhǔn)確的,、真實的要求,,確保公司和各部門各項工作有序運轉(zhuǎn)和各項事業(yè)的發(fā)展。
一,、指導(dǎo)思想
財務(wù)部緊緊圍繞著集團公司的發(fā)展方向,,再為全公司提供服務(wù)的同時,認(rèn)真組織會計核算,、規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作,,站在財務(wù)管理的角度,以成本為中心,,以資金為紐帶,,不斷提高財務(wù)工作水平和質(zhì)量,。
二、目標(biāo)和任務(wù)
1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)《會計法》,、《企業(yè)會計制度》和有關(guān)的財務(wù)制度,提高會計人員的法制觀念,,加強會計人員的職業(yè)道德,,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,做到有法必依,、違法必究,,自覺遵守法律、法規(guī),,維護財經(jīng)紀(jì)律,。
2、加強業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí),,提高業(yè)務(wù)水平,,定期進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新業(yè)務(wù)知識,,擴大知識面,。在掌握基礎(chǔ)知識的同時,加強對計算機知識的學(xué)習(xí),,以適應(yīng)現(xiàn)階段財務(wù)管理的要求,。
3、深刻領(lǐng)會稅收方面的相關(guān)知識,,深入研究其精髓的東西,,充分利用優(yōu)惠政策,做好稅收籌劃,,用足用活現(xiàn)有優(yōu)惠政策,,合法避稅。
4,、努力做好企業(yè)財務(wù)分析,,根據(jù)企業(yè)經(jīng)營情況,定期做出經(jīng)營活動分析,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù),,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。
5,、不斷完善企業(yè)財務(wù)管理制度和財產(chǎn)清查制度,,定期不定期清查盤點庫存物資和財產(chǎn)。
6、加強固定資產(chǎn)管理,,建立固定資產(chǎn)和辦公設(shè)備檔案,,尤其是電子辦公設(shè)備的保管,責(zé)任一定要落實到人,。
7,、做好會計檔案的管理工作,會計檔案要及時整理,、裝訂,、歸檔,不能出現(xiàn)任何不安全因素,。
8、配合有關(guān)部門營業(yè)執(zhí)照及相關(guān)證照驗資,、年檢,。
9、做好企業(yè)資金使用計劃單的審核,,對企業(yè)提交的計劃進行調(diào)查,、了解、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)逐筆審核后,,上呈領(lǐng)導(dǎo)審批,,為領(lǐng)導(dǎo)簽批奠定基礎(chǔ)。
10,、合理安排企業(yè)間的有效資金,,充分發(fā)揮資金的時間價值,盡量加速資金周轉(zhuǎn),, 使企業(yè)資金呈現(xiàn)良性循環(huán),。
11、做好日常的財務(wù)報銷,、記賬,、算賬、報表,、報稅,、賬務(wù)處理等等基礎(chǔ)工作。
12,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。
作為一名酒店的財務(wù)經(jīng)理,身上的擔(dān)子是最重的,,我不僅要做好酒店的任何財務(wù),,不能出現(xiàn)任何壞賬,而且整個酒店的發(fā)展和我有很大的關(guān)系。作為酒店的實力型人物,,我一直在注意,,注意和每個同事、員工搞好關(guān)系,,高處不勝寒,,做好領(lǐng)導(dǎo)一定要這樣。
當(dāng)然最重要的是要注意公司的財務(wù)問題了,,財務(wù)問題在任何地方都是整個公司的心臟,,是最重要的,不能出現(xiàn)任何馬虎,。一旦有馬虎了,,那這個公司面對的只能是倒閉了,財務(wù)問題的重要性不用贅言了,。
我當(dāng)財務(wù)經(jīng)理已經(jīng)有些年了,,酒店沒有出現(xiàn)過任何財務(wù)問題的狀況,所以我的工作一直是比較好做的,,在公司的人氣也很高,。因為只要公司的的財務(wù)不出現(xiàn)問題,能及時的將員工的工資發(fā)下去,,這比說一萬句好話都重要,。我一直信守這個原則,一直這樣做,,我很相信這就是對的,。
下面又到了我的一年的財務(wù)計劃了,財務(wù)計劃對酒店一年的發(fā)展?fàn)顩r尤為重要,,每年我都能做好,,今年當(dāng)然不能例外了。
財務(wù)計劃是財務(wù)預(yù)測所確定的經(jīng)營目標(biāo)的系統(tǒng)化和具體化,,又是控制財務(wù)收支活動,、分析經(jīng)營成果的依據(jù)。財務(wù)計劃工作的本身就是運用科學(xué)的技術(shù)手段和數(shù)學(xué)方法,,對目標(biāo)進行綜合平衡,,制定主要計劃指標(biāo),擬訂增產(chǎn)節(jié)約措施,,協(xié)調(diào)各項計劃指標(biāo),。它是落實酒店奮斗目標(biāo)和保證措施的必要環(huán)節(jié)。
酒店編制的財務(wù)計劃主要包括:籌資計劃,、固定資產(chǎn)增減和折舊汁劃,、流動資產(chǎn)及其周轉(zhuǎn)計劃、成本費用計劃、利潤及利潤分配計劃,、對外投資計劃等,。每項計劃均由許多財務(wù)指標(biāo)構(gòu)成,財務(wù)計劃指標(biāo)是計劃期各項財務(wù)活動的奮斗目標(biāo),,為了實現(xiàn)這些目標(biāo),,財務(wù)計劃還必須列出保證計劃完成的主要經(jīng)營管理措施。
(一)分析主客觀原因,,全面安排計劃指標(biāo)
審視當(dāng)年的經(jīng)營情況,,分析整個經(jīng)營條件和目前的競爭形勢等與所確定的經(jīng)營目標(biāo)有關(guān)的各種因素,按照酒店總體經(jīng)濟效益的原則,,制定出主要的計劃指標(biāo),。
(二)協(xié)調(diào)人力、物力,、財力,,落實增產(chǎn)節(jié)約措施
要合理安排人力、物力,、財力,使之與經(jīng)營目標(biāo)的要求相適應(yīng);在財力平衡方面,,要組織資金運用同資金來源的平衡,、財務(wù)支出同財務(wù)收入的平衡等。還要努力挖掘酒店內(nèi)部潛力,,從提高經(jīng)濟效益出發(fā),,對酒店各部門經(jīng)營活動提出要求,制定出各部門的增產(chǎn)節(jié)約措施,,制定和修訂各項定額,,以保證計劃指標(biāo)的落實。
(三)編制計劃表格,,協(xié)調(diào)各項計劃指標(biāo)
以經(jīng)營目標(biāo)為核心,,以平均先進定額為基礎(chǔ),計算酒店計劃期內(nèi)資金占用,、成本,、費用利潤等各項計劃指標(biāo),編制出財務(wù)計劃表,,并檢查,、核對各項有關(guān)計劃指標(biāo)是否密切銜接協(xié)調(diào)平衡。
這就是我這一年的工作計劃,,對公司財務(wù)的計劃都做了很好的計劃,,相信公司一年的財務(wù)問題不會出現(xiàn)任何問題的。
實行《新會計準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》,可以說財務(wù)部20**年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的要求,。首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,,要點、和精髓,。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準(zhǔn)則等,進行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后,匯報學(xué)習(xí)情況報告,。
二,、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算
1,、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實際情況,,進行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作,。
2,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,。
3,、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,,為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,,編制出納日報明細(xì)表,,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。
4,、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則,,秉公辦事,,做出表率。
5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作,。
三、個人見意措施
要求財務(wù)管理科學(xué)化,,核算規(guī)范化,,費用控制全理化,強化監(jiān)督度,,細(xì)化工作,,切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化,、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐。
總之在新的一年里,,我會借改革契機,,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務(wù)于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn),。
承蒙公司領(lǐng)導(dǎo)信任,讓我在財務(wù)管理崗位上擔(dān)任如此重要的職務(wù),。財務(wù)部是公司的核心部門,對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,,對外要應(yīng)對稅務(wù),、審計及財政等機關(guān)的各項檢查,掌握稅收政策及合理應(yīng)用,。我到公司不到一個月的時間,,通過與各相關(guān)部門的溝通了解,同時在熟悉業(yè)務(wù)的過程中,,發(fā)現(xiàn)了財務(wù)方面存在著的很多漏洞與不足之處,,公司財務(wù)、倉庫部門基本上處于混亂無序的癱瘓狀態(tài),,如此重要的部門體現(xiàn)不到反映監(jiān)督控制核審的作用,。
現(xiàn)針對財務(wù)工作中發(fā)現(xiàn)的問題及今后工作的打算簡述:
一、存在的問題
1,、財務(wù)總帳
財務(wù)帳薄設(shè)立不健全,,無固定資產(chǎn)臺帳,,無總帳,無明細(xì)帳,,無往來帳,,無材料帳,財務(wù)提供不出任何真實有效的數(shù)據(jù),,財務(wù)部門形同虛設(shè),。
2、成本費用方面
財務(wù)部不能正確的核算成本,,諸多原因,,造成材料成本的核算僅僅反映到5月份,大量出入庫單堆積,,倉庫形成了失控狀態(tài),,財務(wù)沒有起到監(jiān)督與控制作用,更不能反映出真實的成本,。各種費用反映都不真實,,沒有具體反映到各車間部門上。
3,、倉庫方面
倉庫入庫出庫退庫手續(xù)不明確,,責(zé)任不到位,出入庫單有漏記重記現(xiàn)象發(fā)生,。材料擺放不整齊,,分類不明確,無條理性,,沒懸掛物料卡,,無標(biāo)示牌。
4,、財務(wù)檔案方面
各有關(guān)部門的銷售合同,、采購合同、租賃合同等,,沒有傳遞到財務(wù)上,,造成很多工作脫節(jié),財務(wù)工作處于被動狀態(tài),,財務(wù)起不到監(jiān)督與核審作用,,沒有做到事前控制。
二,、工作計劃
1,、費用成本方面的管理
規(guī)范庫存材料的核算管理,嚴(yán)格控制材料庫存的合理儲備,,減少資金占用,。建立材料領(lǐng)用制度,,根據(jù)成本核算需求,嚴(yán)格劃分定額,、開發(fā),、售后、維修調(diào)試等用料,。細(xì)劃成本費用的管理,,分門別類的各部門車間的費用項目,真實反映生產(chǎn)成本,、銷售成本和管理成本,。為以后各部門各車間的績效管理提供參考依據(jù)。
2,、會計基礎(chǔ)工作
①認(rèn)真執(zhí)行《會計法》,,進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),規(guī)范記賬憑證的編制,,嚴(yán)格對原始憑證的合理性進行審核,,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類,,月底將共同費用進行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。