報告是指向上級機關匯報本單位、本部門,、本地區(qū)工作情況,、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,，那么,，報告到底怎么寫才合適呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,，希望大家能夠喜歡!

中鐵二局辭職報告篇一

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請,。 來到公司也已經(jīng)第二個年頭了，在這段時間里,，得到了公司領導的多方幫助,，我非常感謝領導的栽培。正是在這里我有過歡笑,，也有過淚水,，更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風,，一度讓我有著找到了依靠的感覺,，在這里我能開心的工作、開心的學習,。

但是從去年10月份至今年5月份,，由于項目部資金緊張的原因，我一直待業(yè)在家。我也很清楚這時候向公司辭職于自己是一個考驗,，公司正值資金日漸充足,，新項目的啟動之際，所有的后續(xù)工作在項目部上下的極力重視下一步步推進,。在這半年里,，我一直等待項目打來的電話通知去上班，可是一直沒有音訊,，經(jīng)過慎重考慮,，我決定在此辭呈遞交一個月之后離開公司，這樣希望您有時間去調(diào)合適的人選來填補因我離職而造成的空缺,。

離開這個公司,，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得,。舍不得領導們的尊尊教誨,，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

在過去一年多的時間里,，我從領導以及同事身上學習到了很多的東西,，很遺憾不能為項目部輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿項目的工程一切順利,，效益更加輝煌!同時祝領導及各位同事工作順利!

辭職人：xxx

日期：xx年xx月xx日

中鐵二局辭職報告篇二

但是從去年10月份至今年5月份,，由于項目部資金緊張的原因，我一直待業(yè)在家,。我也很清楚這時候向公司辭職于自己是一個考驗,，公司正值資金日漸充足，新項目的啟動之際,，所有的后續(xù)工作在項目部上下的極力重視下一步步推進,。在這半年里，我一直等待項目打來的電話通知去上班,，可是一直沒有音訊,，經(jīng)過慎重考慮，我決定在此辭呈遞交一個月之后離開公司,，這樣希望您有時間去調(diào)合適的.人選來填補因我離職而造成)的空缺,。

離開這個公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,，很舍不得,。舍不得領導們的尊尊教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善,。

力量,。我只有衷心祝愿項目的工程一切順利，效益更加輝煌!同時祝領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮

辭職人：

年 月日

中鐵二局辭職報告篇三

首先由衷的感謝各位領導在這三年時間對我的信任和栽培。自從20xx年畢業(yè),，我非常幸運地加入到中鐵大橋局五公司這樣有戰(zhàn)斗力和專業(yè)水平的團隊中學習和成長,。一路走來，公司各位領導都對我十分信任和關照,，各位同事給予了我很大的幫助,。不僅使我在業(yè)務水平上有了全面的了解和提高，更讓我學習到了大家對工作敬業(yè)和努力的精神,，這些都是我以后需要在自己的事業(yè)道路上堅持和學習的,。

但是考慮到家庭和以后長遠的發(fā)展，我更加渴望追求一種相對穩(wěn)定的工作環(huán)境,，所以我非常遺憾在此向公司提出辭職申請,。由此對公司造成的不便我深感抱歉,。但同時也希望公司領導能體恤我個人的實際情況,，對我的辭職申請予以考慮和批準為盼。

此致

敬禮!

申請人：

二〇xx年二月二十四日

中鐵二局辭職報告篇四

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請,。來到公司也已經(jīng)第x個年頭了,，在這x年的時間里，得到了公司領導的多方幫助,，我非常感謝領導的栽培,。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水,，更有過收獲,。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺,，在這里我能開心的工作,。在這里我結實了很多來自全國各地的好兄弟。

現(xiàn)在,，由于個人原因,，向公司提出辭職。我也很清楚這時候向公司辭職于自己是一個考驗,，公司的效益以及競爭力都在穩(wěn)步提升,，所有的員工在項目部領導的極力重視下干勁十足。但是,，我出于種.種考慮還是決定在此辭呈遞交一個月之后離開公司,，這樣希望您有時間去調(diào)合適的人選來填補因我離職而造成的空缺。

離開這個公司,，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,，很舍不得。舍不得領導們的尊尊教誨，舍不得同事之間的'那片真誠和友善,。

在過去三年多的時間里,，從xxx到xxx，我從領導以及同事身上學習到了很多的東西,，很遺憾不能為項目部輝煌的明天貢獻自己的力量,。我只有衷心祝愿項目的工程一切順利，效益更加輝煌!同時祝領導及各位同事工作順利!

辭職人：xxx

日期：xx年xx月xx日

中鐵二局辭職報告篇五

您好,！

我是20xx年7月來到公司的員工,。非常感激公司能夠給予我在中鐵建設工作及學習的機會。但在這里,，我將很遺憾的向公司提出辭職申請,。

我來公司有將近4個月的時間，在這短短不到半年的時間里,，我學習到了許多業(yè)務知識,，也深深的體會到了中鐵建設拼搏進取的企業(yè)精神。我們的員工都十分敬業(yè),，加班工作已經(jīng)不是新鮮事,，甚至有些員工為了及時完成任務通宵工作。我所在項目部的上級領導也非常的認真負責,，并不乏對員工的體恤與理解,。所以我相信，有這樣優(yōu)秀的員工和領導,，再乘著建設行業(yè)大力發(fā)展的東風,，中鐵建設一定能夠蓬勃發(fā)展，實現(xiàn)一個又一個的偉大目標,。

每當別人問我在中鐵建設的工作怎么樣的時候,，我都會回答中鐵建設的工作是相當不錯的。作為一個新員工能夠在前線擔任預算員崗位,，并可以協(xié)助成本經(jīng)理承擔一些例如算量,、對量等任務，已經(jīng)說是公司為我提供的很好的鍛煉機會了,。說實話在這段時間里,，我還是學到了很多有用的東西，這些東西為我將來的工作前景也注定是有很大作用的,。

然而,，一個好的工作并不一定適合每一個人。從小到大我都是被父母嬌生慣養(yǎng)的孩子,，作為獨生子女的我很少在外面吃苦,，所以沒有形成良好的抗壓能力,。而中鐵建設為我提供的工作機會是一個需要吃苦耐勞、能承受壓力的鍛煉機會,。我并沒好好把握住這個機會,，而選擇在中途放棄，自己也覺得挺可惜,。對于我的行為給公司造成的影響我表示深深的歉意,。

最后，在中鐵建設的剩余日子里,，我一定會站好最后一班崗,，做好交接班工作，努力把我對公司的影響降到最低,。

任何時間任何地點,，我都將銘記"中鐵建設"優(yōu)秀的企業(yè)精神！

祝中鐵建設蓬勃發(fā)展,，也祝各位領導身體健康,，工作順利！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

中鐵二局辭職報告篇六

20xx年8月份,，從長安大學畢業(yè)后,，我簽約到中鐵九局集團有限公司,，適應公司基層培養(yǎng)鍛煉的要求,，我被分配到中鐵九局四川廣巴高速公路項目經(jīng)理部。這一年的工作對我本人幫助非常大,，學到許多實際的專業(yè)經(jīng)驗,，提高了自己的業(yè)務水平;也承蒙各位領導對我的關心和厚愛，在此表示衷心的感謝,。

第一,，公司人才結構培養(yǎng)戰(zhàn)略有待重新定位。 現(xiàn)在管理學認為：當戰(zhàn)略失誤的時候,，戰(zhàn)術細化必將勞而無功;當方向走錯的時候,，努力創(chuàng)意只會加快滅亡。中鐵九局在人才培養(yǎng)方面是重視技術忽略管理人才的培養(yǎng),，管理人才的缺失,，表現(xiàn)在基層項目部就是粗放管理，沒有完整的對下施工隊驗工計價,，超撥現(xiàn)象存在,。對管理部門人員造成的影響是工作不上進,，創(chuàng)新力不足,，優(yōu)秀的跳槽，能力差的敷衍工作,。

第二，缺少人性化的細節(jié)管理,，激勵制度缺失,。 從目前中鐵九局招聘畢業(yè)生政策來看，可以說以豐裕的物質(zhì)條件引進重點大學本科生,，引進來了就要培養(yǎng)并留住他,。而我們卻是招聘與留用分離，招聘進來后即放任不管,，使這些有能力的人寒心,。激勵制度不健全，剛畢業(yè)的學生都喜歡鋒芒畢露,，大膽提建議,，而中鐵九局卻不把這作為考核依據(jù)，喜歡循規(guī)蹈矩的員工,。良莠不分,，牛驥同槽，必使才士齒寒,。缺乏對敢做,，敢擔責任的人的激勵，當感覺改變不了環(huán)境的時候,，那就是在鼓勵這部分人離去,，另謀高就。

第三,，各級領導官僚氣息較濃,，人多浮于事。陳力就列,，不能則止,。當管理人員把自己放在領導的位置時，事情辦理起來就程序化了,，效率就差了,。同樣的單位，川高公司辦理起事情來遠比我們單位效率高,，并且川高管理人員喜歡工作創(chuàng)新,，敢擔責任的員工(我也有幸得到川高財務處長的兩次邀請到他們公司工作)。我們公司卻在這方面毫無進展,，當我把自己對公司的看法問題匯報給領導的時候,，有時候語氣激烈點，大部分員工會對我說,，你不該這樣說,，要不領導不高興,。就我感覺，針對目前廣巴項目部資金緊張的情況,，審批一個協(xié)議融資帳戶的開立卻需要一月多的時間,，且中途沒有給下屬員工合理的解釋。這種做法,，除了傷了員工的工作積極性,，沒其他好處。

當然,，任何公司的管理體制都不是十分完善的,，九局也是不缺乏各類人才，我也相信將來公司會發(fā)展更好,。就我個人而言,，我更喜歡有激情，充滿挑戰(zhàn)的工作,。在此,，我也感謝廣巴項目部的**經(jīng)理，給予我加薪并讓我放手工作的機會,。辭職報告已呈上,，望相關領導批復!

此致

中鐵二局辭職報告篇七

我很遺憾自己在這個時候向公司和項目部正式提出辭

職申請。

來到公司蘇州項目部也已經(jīng)半年多了,，在這半年的時間里,，得到了項目領導的多方幫助，我非常感謝領導們的栽培,。正是在這里我有過歡笑,，也有過淚水,，更有過收獲,。公司和項目平等的人際關系、開明的工作作風和積極奮發(fā)的工作態(tài)度,，讓我有著找到了依靠的感覺,，在這里我能開心的工作、開心的學習,。

因為諸多原因,，我決定參加20xx年1月份的研究生考

試，以為工作兩年再去讀研是一個很好的決定,。在兩年時間里,，我不可能為公司做多少貢獻。我也許能大致經(jīng)歷,、學習這個工程建設的某些方面,，可這只是對我有好處,，只會使我欠公司更多的情?？紤]到公司在人員安排上的合理性,，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成決策的失誤,，我鄭重向公司提出辭職,。

經(jīng)過慎重考慮，我決定在此辭呈遞交半個月之后離開公司項目部,，這樣希望您有時間去調(diào)合適的人選來填補因我離職而造成的空缺,。

離開這個公司，我滿含著愧疚,、遺憾,。我愧對公司上

下對我的期望，愧對各位對我的關心和愛護,。遺憾我不能經(jīng)

各位領導與同事：健康快樂,，平安幸福!

此致

敬禮！

申請人：xxx

xx年xx月xx日