在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中，肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧,。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對(duì)大家有所幫助，下面我們就來(lái)了解一下吧,。

電力公司全部崗位職責(zé)內(nèi)容篇一

乙方(勞動(dòng)者)

名稱： 姓名：

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：

身份證號(hào)碼：公司地址：

住址： 通訊地址：

聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

一,、合同期限自 年月日至 年月日止。合同期內(nèi),，乙方在甲方每天工作 小時(shí),。

二、乙方的崗位(工種)為,，職務(wù)為 ,，從事的工作內(nèi)容為 根據(jù)本公司公布的崗位職責(zé)確定。乙方的工作地點(diǎn)為 根據(jù)本公司的崗位職責(zé)確定 ,。

三,、甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù),、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定,。甲方應(yīng)為乙方提供國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,。

四,、乙方在工作期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)元，甲方應(yīng)以貨幣形式按時(shí)足額支付乙方應(yīng)得的工資報(bào)酬。

五,、甲方支付的小時(shí)工資中已包含其應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn),、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方可依照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定自主參加基本養(yǎng)老,、基本醫(yī)療保險(xiǎn),。

六、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

㈠甲方按國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定提供符合國(guó)家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所,，切實(shí)保護(hù)乙方在公司工作中的安全和健康。如乙方工作過(guò)程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,，甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方,，并按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

㈡甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

㈢甲方按照國(guó)家,、省和當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定,，做好女職工的勞動(dòng)保護(hù)和保健工作。

㈣乙方患職業(yè)病,、因工負(fù)傷或者因工死亡的,，甲方應(yīng)按《工傷保險(xiǎn)條例》、《廣東省勞動(dòng)合同管理規(guī)定》等規(guī)定執(zhí)行,。

七,、合同期內(nèi)如甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或未按國(guó)家規(guī)定提供勞動(dòng)條件;或乙方不能勝任合同約定的工作或嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的，另一方可以提出解除勞動(dòng)合同,。

八,、甲乙雙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同中雙方已約定提前通知期,、違約賠償責(zé)任等事項(xiàng)的,，按約定辦理;沒(méi)有約定的，雙方均不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或違約金,。

九,、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：

乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度 ，本合同到期后,，如沒(méi)有另外約定,，則按原待遇以無(wú)固定期限合同續(xù)約。

十,、雙方約定下列文件為本合同附件,，與本合同具有同等效力：

㈠《中山市華勁塑料機(jī)械制造有限公司規(guī)章制度》,、《員工手冊(cè)》、《培訓(xùn)合同》,、《保密協(xié)議》、《競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》,。㈡包含但不限于以下規(guī)章制度：考勤管理制度,、績(jī)效考核管理制度、薪酬管理制度等,。

十一,、本勞動(dòng)合同的條款與國(guó)家、省,、市的新頒布的法律,、法規(guī)、規(guī)章不符的,，按新的法律,、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行,。

十二,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)： 乙方(簽章)：

法定代表人(簽章)：

合同簽訂日期：年 月

合同簽訂日期：年月 日

電力公司全部崗位職責(zé)內(nèi)容篇二

最新集團(tuán)公司各部門(mén)工作職責(zé)

行政部工作職責(zé)

部門(mén)名稱：行政部(含人力資源職能)

部門(mén)性質(zhì)：綜合管理部門(mén)

管理職能：負(fù)責(zé)公司行政管理：文秘檔案,、信息化建設(shè)、對(duì)外宣傳,、組織接待;負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃：勞動(dòng)人事,、薪酬福利、績(jī)效考核,、教育培訓(xùn),、專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)、部門(mén)崗位職責(zé)修訂等工作,。

主要工作職責(zé)：

一,、按公司領(lǐng)導(dǎo)指示處理公司行政日常事務(wù)，保證機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)行和工作的順利開(kāi)展,。

二,、負(fù)責(zé)公司董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì),、公司工作會(huì)議及其它以公司名義召開(kāi)的行政工作會(huì)議的籌備,、記錄、會(huì)議紀(jì)要的整理以及決議,、工作報(bào)告等綜合性文件的起草,、印發(fā)工作，負(fù)責(zé)公司公文及決定事項(xiàng)的催辦督辦工作。

三,、負(fù)責(zé)管理公司法人印章,，負(fù)責(zé)公司公文處理和信息處理工作。

做好文件資料的核稿,、文印,、交換及來(lái)往文電的處理，并牽頭負(fù)責(zé)公司的保密機(jī)要工作,，負(fù)責(zé)公司值班安排,、介紹信的日常管理工作。

四,、負(fù)責(zé)公司行政辦公類經(jīng)費(fèi)年度預(yù)算的統(tǒng)籌,、申報(bào)和管理工作。

做好行政辦公類,、信息化建設(shè)類固定資產(chǎn)的管理和辦公用低值易耗品的采購(gòu);負(fù)責(zé)總務(wù)后勤(房租,、衛(wèi)生、辦公場(chǎng)所安全,、招待所)管理工作,。

五、負(fù)責(zé)公司宣傳報(bào)道和新聞聯(lián)絡(luò)工作,，辦好集團(tuán)公司內(nèi)部刊物,，做好對(duì)外接待和公共關(guān)系工作。

六,、負(fù)責(zé)公司文書(shū)檔案的收集,、分類、登記,、管理工作,。

七、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛的購(gòu)置,、使用,、調(diào)度等各項(xiàng)管理工作。

八,、負(fù)責(zé)公司有關(guān)行政管理,、文秘檔案、管理信息化建設(shè)等綜合管理規(guī)章制度的擬訂,。

九,、負(fù)責(zé)組織、管理和開(kāi)展信息化相關(guān)培訓(xùn),，管理公司信息化硬件和軟件資產(chǎn)管理,。

十,、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，負(fù)責(zé)擬定,、修訂及實(shí)施公司人力資源規(guī)劃,、勞動(dòng)人事、薪酬福利,、績(jī)效考核,、教育培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)等方面的管理制度,。

十一、負(fù)責(zé)擬定公司組織架構(gòu),、部門(mén)職責(zé),、崗位設(shè)置及人員編制方案。

對(duì)所屬公司的崗位設(shè)置及人員編制提出建議或意見(jiàn),。

十二負(fù)責(zé)辦理公司員工聘用,、考察、推薦,、任免,、離(退)休、調(diào)動(dòng),、辭職,、辭退以及勞動(dòng)合同簽訂、變更等相關(guān)手續(xù),，做好人事,、勞資檔案管理工作。

十三,、負(fù)責(zé)公司員工薪酬福利的發(fā)放,，辦理員工各類保險(xiǎn)的參保、變更,、續(xù)保及住房公積金的繳納,、變更等手續(xù)。

十四,、負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司部門(mén),、員工及所屬公司負(fù)責(zé)人的年度考核工作，并根據(jù)考核結(jié)果,，提出使用,、調(diào)整、任免和獎(jiǎng)懲的建議,。

十五,、負(fù)責(zé)公司和二級(jí)預(yù)算管理單位人力資源成本的預(yù)算管理,、員工年度教育培訓(xùn)計(jì)劃、員工專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)的審核,、轉(zhuǎn)報(bào),。

十六、代表公司處理有關(guān)勞動(dòng)糾紛和勞動(dòng)仲裁的相關(guān)事宜,，負(fù)責(zé)公司及所屬公司勞動(dòng),、人事、分配,、保險(xiǎn),、員工培訓(xùn)教育等方面的指導(dǎo)監(jiān)督工作

十七、完成集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

財(cái)務(wù)部工作職責(zé)

部門(mén)性質(zhì)：綜合管理部門(mén)

部門(mén)職能：負(fù)責(zé)能源公司及托管公司財(cái)務(wù)管理,、財(cái)務(wù)監(jiān)督、會(huì)計(jì)核算,、資金融通,、資產(chǎn)管理等工作。

主要工作職責(zé)：

一,、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理制度體系及工作流程的建立,、完善及監(jiān)督執(zhí)行。

二,、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算工作,，并提供對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)告和企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理會(huì)計(jì)的信息需求。

三,、負(fù)責(zé)擬定能源公司統(tǒng)一的會(huì)計(jì)政策,、基礎(chǔ)工作規(guī)范等指導(dǎo)性意見(jiàn)。

四,、加強(qiáng)與主管,、稅務(wù)等政府部門(mén)的聯(lián)系和溝通，積極配合對(duì)上級(jí)單位組織的對(duì)公司各項(xiàng)審計(jì)和檢查,，接受有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督和指導(dǎo),。

五、負(fù)責(zé)能源公司及托管公司各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào),、交納,、籌劃等管理工作。

六,、負(fù)責(zé)公司資金預(yù)算管理,，編制年度資金預(yù)算，編制公司年度,、中長(zhǎng)期籌融資規(guī)劃和方案,。

七,、負(fù)責(zé)組織建設(shè)和完善能源公司資金結(jié)算網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，協(xié)調(diào)調(diào)度和監(jiān)督能源公司所屬企業(yè)資金運(yùn)行,，做好公司資金集中管理日常工作,。

八、負(fù)責(zé)公司預(yù)算資金籌措,、資金成本控制工作;負(fù)責(zé)資金的日常調(diào)度和結(jié)算管理工作;合理利用金融工具,，開(kāi)展日常投資理財(cái)業(yè)務(wù)。

九,、負(fù)責(zé)銀行等金融機(jī)構(gòu)資金綜合授信的工作,，協(xié)調(diào)銀企關(guān)系。

十,、指導(dǎo)公司所屬及托管公司的資金業(yè)務(wù)管理工作,，掌握各企業(yè)銀行融資動(dòng)態(tài)，調(diào)查分析所屬及托管公司資金狀況,，預(yù)測(cè)資金需求，為公司決策提供參考,。

十一,、負(fù)責(zé)公司的負(fù)債管理，規(guī)范開(kāi)展擔(dān)保業(yè)務(wù),。

十二,、參與公司債權(quán)投資管理和參股、控股企業(yè)的資金后續(xù)管理工作,。

十三,、參與編制、匯總能源公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算表,，評(píng)價(jià)參股,、控股公司預(yù)算執(zhí)行情況，配合進(jìn)行績(jī)效考評(píng),。

十四,、負(fù)責(zé)對(duì)公司及所屬參股、控股公司,、托管公司進(jìn)行定期或不定期的財(cái)務(wù)分析及專項(xiàng)分析,，對(duì)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果,、現(xiàn)金流量等進(jìn)行分析,。

十五、參與公司項(xiàng)目投資的經(jīng)濟(jì)分析,。

十六,、對(duì)接公司參股企業(yè)的相關(guān)工作,，負(fù)責(zé)能源公司產(chǎn)權(quán)管理、登記,、申報(bào),、處置、收益分配等項(xiàng)工作,。

十七,、負(fù)責(zé)能源公司財(cái)務(wù)委派人員的管理工作，參與委派財(cái)務(wù)人員的資格審查與推薦,，定期對(duì)委派財(cái)務(wù)人員進(jìn)行檢查與考核,，對(duì)其業(yè)務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督,、考核和評(píng)價(jià),。

十八、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn),、繼續(xù)教育等工作,。

十九、參與公司財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè),、運(yùn)行及內(nèi)部管理工作,。

二十、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

計(jì)劃合同部工作職責(zé)

部門(mén)名稱：計(jì)劃合同部

部門(mén)性質(zhì)：綜合管理部門(mén)

部門(mén)職能：負(fù)責(zé)企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃(統(tǒng)計(jì)),、項(xiàng)目招投標(biāo)、項(xiàng)目合同與結(jié)算管理,。

主要工作職責(zé)：

一,、負(fù)責(zé)編制能源公司年(月)度生產(chǎn)及資金使用計(jì)劃。

為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考,。

二,、負(fù)責(zé)編制公司投資、經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào)工作,，定期和不定期對(duì)投資,、經(jīng)營(yíng)情況做出全面的評(píng)價(jià)和分析。

三,、根據(jù)工程建設(shè)的要求,，編制工程招標(biāo)計(jì)劃，負(fù)責(zé)招標(biāo)文件的審核,，負(fù)責(zé)

授權(quán)范圍內(nèi)有關(guān)項(xiàng)目的招標(biāo)組織實(shí)施,。

四、負(fù)責(zé)組織招標(biāo),、評(píng)標(biāo),、合同談判和簽訂工程建設(shè)合同工作,。

五、負(fù)責(zé)依據(jù)合同審核施工單位上報(bào)的月進(jìn)度工程價(jià)款,。

六,、負(fù)責(zé)審核各類工程變更(合同變更及設(shè)計(jì)修改、設(shè)計(jì)變更等)費(fèi)用,，并

提出處理意見(jiàn),。

七、受理索賠申請(qǐng),，建立索賠檔案,，進(jìn)行索賠調(diào)查和談判，并提出處理意見(jiàn),。

八,、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目竣工結(jié)算的審核。

九,、建立公司合同臺(tái)帳,，負(fù)責(zé)組織合同檔案的整理歸檔以及工程費(fèi)用的概算

回歸。

十,、負(fù)責(zé)組織實(shí)施能源及所屬公司的績(jī)效考核工作,。

十一、負(fù)責(zé)公司計(jì)劃,、統(tǒng)計(jì)等方面的管理制度的擬訂,、修改工作,。

十二,、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

電力公司全部崗位職責(zé)內(nèi)容篇三

部門(mén)名稱：行政部(含人力資源職能)

部門(mén)性質(zhì)：綜合管理部門(mén)

管理職能：負(fù)責(zé)公司行政管理：文秘檔案,、信息化建設(shè),、對(duì)外宣傳、組織接待;負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃：勞動(dòng)人事,、薪酬福利,、績(jī)效考核、教育培訓(xùn),、專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào),、部門(mén)崗位職責(zé)修訂等工作。

主要工作職責(zé)：

一,、按公司領(lǐng)導(dǎo)指示處理公司行政日常事務(wù),，保證機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)行和工作的順利開(kāi)展。

二,、負(fù)責(zé)公司董事會(huì),、總經(jīng)理辦公會(huì),、公司工作會(huì)議及其它以公司名義召開(kāi)的行政工作會(huì)議的籌備、記錄,、會(huì)議紀(jì)要的整理以及決議,、工作報(bào)告等綜合性文件的起草、印發(fā)工作,，負(fù)責(zé)公司公文及決定事項(xiàng)的催辦督辦工作,。

三、負(fù)責(zé)管理公司法人印章,，負(fù)責(zé)公司公文處理和信息處理工作,。

做好文件資料的核稿、文印,、交換及來(lái)往文電的處理,，并牽頭負(fù)責(zé)公司的保密機(jī)要工作，負(fù)責(zé)公司值班安排,、介紹信的日常管理工作,。

四、負(fù)責(zé)公司行政辦公類經(jīng)費(fèi)年度預(yù)算的統(tǒng)籌,、申報(bào)和管理工作,。

做好行政辦公類、信息化建設(shè)類固定資產(chǎn)的管理和辦公用低值易耗品的采購(gòu);負(fù)責(zé)總務(wù)后勤(房租,、衛(wèi)生,、辦公場(chǎng)所安全、招待所)管理工作,。

五,、負(fù)責(zé)公司宣傳報(bào)道和新聞聯(lián)絡(luò)工作，辦好集團(tuán)公司內(nèi)部刊物,，做好對(duì)外接待和公共關(guān)系工作,。

六、負(fù)責(zé)公司文書(shū)檔案的收集,、分類,、登記、管理工作,。

七,、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛的購(gòu)置、使用,、調(diào)度等各項(xiàng)管理工作,。

八、負(fù)責(zé)公司有關(guān)行政管理、文秘檔案,、管理信息化建設(shè)等綜合管理規(guī)章制度的擬訂,。

九、負(fù)責(zé)組織,、管理和開(kāi)展信息化相關(guān)培訓(xùn),，管理公司信息化硬件和軟件資產(chǎn)管理。

十,、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,，負(fù)責(zé)擬定、修訂及實(shí)施公司人力資源規(guī)劃,、勞動(dòng)人事,、薪酬福利、績(jī)效考核,、教育培訓(xùn),、專業(yè)技術(shù)職務(wù)等方面的管理制度。

十一,、負(fù)責(zé)擬定公司組織架構(gòu),、部門(mén)職責(zé)、崗位設(shè)置及人員編制方案,。

對(duì)所屬公司的崗位設(shè)置及人員編制提出建議或意見(jiàn),。

十二負(fù)責(zé)辦理公司員工聘用、考察,、推薦,、任免、離(退)休,、調(diào)動(dòng),、辭職、辭退以及勞動(dòng)合同簽訂,、變更等相關(guān)手續(xù),，做好人事,、勞資檔案管理工作,。

十三、負(fù)責(zé)公司員工薪酬福利的發(fā)放,，辦理員工各類保險(xiǎn)的參保,、變更、續(xù)保及住房公積金的繳納,、變更等手續(xù),。

十四、負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司部門(mén)、員工及所屬公司負(fù)責(zé)人的年度考核工作,，并根據(jù)考核結(jié)果,，提出使用、調(diào)整,、任免和獎(jiǎng)懲的建議,。

十五、負(fù)責(zé)公司和二級(jí)預(yù)算管理單位人力資源成本的預(yù)算管理,、員工年度教育培訓(xùn)計(jì)劃,、員工專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)的審核、轉(zhuǎn)報(bào),。

十六,、代表公司處理有關(guān)勞動(dòng)糾紛和勞動(dòng)仲裁的相關(guān)事宜，負(fù)責(zé)公司及所屬公司勞動(dòng),、人事,、分配、保險(xiǎn),、員工培訓(xùn)教育等方面的指導(dǎo)監(jiān)督工作

十七,、完成集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

財(cái)務(wù)部工作職責(zé)

部門(mén)性質(zhì)：綜合管理部門(mén)

部門(mén)職能：負(fù)責(zé)能源公司及托管公司財(cái)務(wù)管理,、財(cái)務(wù)監(jiān)督,、會(huì)計(jì)核算、資金融通,、資產(chǎn)管理等工作,。

主要工作職責(zé)：

一、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理制度體系及工作流程的建立,、完善及監(jiān)督執(zhí)行,。

二、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算工作,，并提供對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)告和企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理會(huì)計(jì)的信息需求,。

三、負(fù)責(zé)擬定能源公司統(tǒng)一的會(huì)計(jì)政策,、基礎(chǔ)工作規(guī)范等指導(dǎo)性意見(jiàn),。

四、加強(qiáng)與主管,、稅務(wù)等政府部門(mén)的聯(lián)系和溝通,，積極配合對(duì)上級(jí)單位組織的對(duì)公司各項(xiàng)審計(jì)和檢查，接受有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督和指導(dǎo),。

五,、負(fù)責(zé)能源公司及托管公司各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào),、交納、籌劃等管理工作,。

六,、負(fù)責(zé)公司資金預(yù)算管理，編制年度資金預(yù)算,，編制公司年度,、中長(zhǎng)期籌融資規(guī)劃和方案。

七,、負(fù)責(zé)組織建設(shè)和完善能源公司資金結(jié)算網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),，協(xié)調(diào)調(diào)度和監(jiān)督能源公司所屬企業(yè)資金運(yùn)行，做好公司資金集中管理日常工作,。

八,、負(fù)責(zé)公司預(yù)算資金籌措、資金成本控制工作;負(fù)責(zé)資金的日常調(diào)度和結(jié)算管理工作;合理利用金融工具,，開(kāi)展日常投資理財(cái)業(yè)務(wù),。

九、負(fù)責(zé)銀行等金融機(jī)構(gòu)資金綜合授信的工作,，協(xié)調(diào)銀企關(guān)系,。

十、指導(dǎo)公司所屬及托管公司的資金業(yè)務(wù)管理工作,，掌握各企業(yè)銀行融資動(dòng)態(tài),，調(diào)查分析所屬及托管公司資金狀況，預(yù)測(cè)資金需求,，為公司決策提供參考,。

十一、負(fù)責(zé)公司的負(fù)債管理,，規(guī)范開(kāi)展擔(dān)保業(yè)務(wù),。

十二、參與公司債權(quán)投資管理和參股,、控股企業(yè)的資金后續(xù)管理工作,。

十三、參與編制,、匯總能源公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算表,，評(píng)價(jià)參股、控股公司預(yù)算執(zhí)行情況,，配合進(jìn)行績(jī)效考評(píng),。

十四,、負(fù)責(zé)對(duì)公司及所屬參股,、控股公司、托管公司進(jìn)行定期或不定期的財(cái)務(wù)分析及專項(xiàng)分析，對(duì)財(cái)務(wù)狀況,、經(jīng)營(yíng)成果,、現(xiàn)金流量等進(jìn)行分析。

十五,、參與公司項(xiàng)目投資的經(jīng)濟(jì)分析,。

十六、對(duì)接公司參股企業(yè)的相關(guān)工作,，負(fù)責(zé)能源公司產(chǎn)權(quán)管理,、登記、申報(bào),、處置,、收益分配等項(xiàng)工作。

十七,、負(fù)責(zé)能源公司財(cái)務(wù)委派人員的管理工作,，參與委派財(cái)務(wù)人員的資格審查與推薦，定期對(duì)委派財(cái)務(wù)人員進(jìn)行檢查與考核,，對(duì)其業(yè)務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo),、監(jiān)督、考核和評(píng)價(jià),。

十八,、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)、繼續(xù)教育等工作,。

十九,、參與公司財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)、運(yùn)行及內(nèi)部管理工作,。

二十,、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

計(jì)劃合同部工作職責(zé)

部門(mén)名稱：計(jì)劃合同部

部門(mén)性質(zhì)：綜合管理部門(mén)

部門(mén)職能：負(fù)責(zé)企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃(統(tǒng)計(jì)),、項(xiàng)目招投標(biāo),、項(xiàng)目合同與結(jié)算管理。

主要工作職責(zé)：

一,、負(fù)責(zé)編制能源公司年(月)度生產(chǎn)及資金使用計(jì)劃,。

為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。

二,、負(fù)責(zé)編制公司投資,、經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào)工作，定期和不定期對(duì)投資,、經(jīng)營(yíng)情況做出全面的評(píng)價(jià)和分析,。

三,、根據(jù)工程建設(shè)的要求，編制工程招標(biāo)計(jì)劃,，負(fù)責(zé)招標(biāo)文件的審核,，負(fù)責(zé)

授權(quán)范圍內(nèi)有關(guān)項(xiàng)目的招標(biāo)組織實(shí)施。

四,、負(fù)責(zé)組織招標(biāo),、評(píng)標(biāo)、合同談判和簽訂工程建設(shè)合同工作,。

五,、負(fù)責(zé)依據(jù)合同審核施工單位上報(bào)的月進(jìn)度工程價(jià)款。

六,、負(fù)責(zé)審核各類工程變更(合同變更及設(shè)計(jì)修改,、設(shè)計(jì)變更等)費(fèi)用，并

提出處理意見(jiàn),。

七,、受理索賠申請(qǐng)，建立索賠檔案,，進(jìn)行索賠調(diào)查和談判,，并提出處理意見(jiàn)。

八,、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目竣工結(jié)算的審核,。

九、建立公司合同臺(tái)帳,，負(fù)責(zé)組織合同檔案的整理歸檔以及工程費(fèi)用的概算

回歸,。

十、負(fù)責(zé)組織實(shí)施能源及所屬公司的績(jī)效考核工作,。

十一,、負(fù)責(zé)公司計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)等方面的管理制度的擬訂,、修改工作,。

十二、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

電力公司全部崗位職責(zé)內(nèi)容篇四

最新集團(tuán)公司各部門(mén)工作職責(zé)

行政部工作職責(zé)

部門(mén)名稱：行政部(含人力資源職能)

部門(mén)性質(zhì)：綜合管理部門(mén)

管理職能：負(fù)責(zé)公司行政管理：文秘檔案,、信息化建設(shè)、對(duì)外宣傳,、組織接待;負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃：勞動(dòng)人事,、薪酬福利、績(jī)效考核,、教育培訓(xùn),、專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào),、部門(mén)崗位職責(zé)修訂等工作。

主要工作職責(zé)：

一,、按公司領(lǐng)導(dǎo)指示處理公司行政日常事務(wù),，保證機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)行和工作的順利開(kāi)展,。

二,、負(fù)責(zé)公司董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì),、公司工作會(huì)議及其它以公司名義召開(kāi)的行政工作會(huì)議的籌備,、記錄、會(huì)議紀(jì)要的整理以及決議,、工作報(bào)告等綜合性文件的起草,、印發(fā)工作，負(fù)責(zé)公司公文及決定事項(xiàng)的催辦督辦工作,。

三,、負(fù)責(zé)管理公司法人印章，負(fù)責(zé)公司公文處理和信息處理工作,。

做好文件資料的核稿,、文印、交換及來(lái)往文電的處理,，并牽頭負(fù)責(zé)公司的保密機(jī)要工作,，負(fù)責(zé)公司值班安排、介紹信的日常管理工作,。

四,、負(fù)責(zé)公司行政辦公類經(jīng)費(fèi)年度預(yù)算的統(tǒng)籌、申報(bào)和管理工作,。

做好行政辦公類,、信息化建設(shè)類固定資產(chǎn)的管理和辦公用低值易耗品的采購(gòu);負(fù)責(zé)總務(wù)后勤(房租、衛(wèi)生,、辦公場(chǎng)所安全,、招待所)管理工作。

五,、負(fù)責(zé)公司宣傳報(bào)道和新聞聯(lián)絡(luò)工作,，辦好集團(tuán)公司內(nèi)部刊物，做好對(duì)外接待和公共關(guān)系工作,。

六,、負(fù)責(zé)公司文書(shū)檔案的收集、分類,、登記,、管理工作,。

七、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛的購(gòu)置,、使用,、調(diào)度等各項(xiàng)管理工作。

八,、負(fù)責(zé)公司有關(guān)行政管理,、文秘檔案、管理信息化建設(shè)等綜合管理規(guī)章制度的擬訂,。

九,、負(fù)責(zé)組織、管理和開(kāi)展信息化相關(guān)培訓(xùn),，管理公司信息化硬件和軟件資產(chǎn)管理,。

十、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,，負(fù)責(zé)擬定,、修訂及實(shí)施公司人力資源規(guī)劃、勞動(dòng)人事,、薪酬福利,、績(jī)效考核、教育培訓(xùn),、專業(yè)技術(shù)職務(wù)等方面的管理制度,。

十一、負(fù)責(zé)擬定公司組織架構(gòu),、部門(mén)職責(zé),、崗位設(shè)置及人員編制方案。

對(duì)所屬公司的崗位設(shè)置及人員編制提出建議或意見(jiàn),。

十二負(fù)責(zé)辦理公司員工聘用,、考察、推薦,、任免,、離(退)休、調(diào)動(dòng),、辭職,、辭退以及勞動(dòng)合同簽訂、變更等相關(guān)手續(xù),，做好人事,、勞資檔案管理工作。

十三、負(fù)責(zé)公司員工薪酬福利的發(fā)放,，辦理員工各類保險(xiǎn)的參保,、變更、續(xù)保及住房公積金的繳納,、變更等手續(xù),。

十四、負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司部門(mén),、員工及所屬公司負(fù)責(zé)人的年度考核工作,，并根據(jù)考核結(jié)果，提出使用,、調(diào)整,、任免和獎(jiǎng)懲的建議,。

十五,、負(fù)責(zé)公司和二級(jí)預(yù)算管理單位人力資源成本的預(yù)算管理、員工年度教育培訓(xùn)計(jì)劃,、員工專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)的審核,、轉(zhuǎn)報(bào)。

十六,、代表公司處理有關(guān)勞動(dòng)糾紛和勞動(dòng)仲裁的相關(guān)事宜,，負(fù)責(zé)公司及所屬公司勞動(dòng)、人事,、分配,、保險(xiǎn)、員工培訓(xùn)教育等方面的指導(dǎo)監(jiān)督工作

十七,、完成集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

財(cái)務(wù)部工作職責(zé)

部門(mén)性質(zhì)：綜合管理部門(mén)

部門(mén)職能：負(fù)責(zé)能源公司及托管公司財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)監(jiān)督,、會(huì)計(jì)核算,、資金融通、資產(chǎn)管理等工作,。

主要工作職責(zé)：

一,、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理制度體系及工作流程的建立、完善及監(jiān)督執(zhí)行,。

二,、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算工作，并提供對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)告和企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理會(huì)計(jì)的信息需求,。

三,、負(fù)責(zé)擬定能源公司統(tǒng)一的會(huì)計(jì)政策、基礎(chǔ)工作規(guī)范等指導(dǎo)性意見(jiàn),。

四,、加強(qiáng)與主管,、稅務(wù)等政府部門(mén)的聯(lián)系和溝通，積極配合對(duì)上級(jí)單位組織的對(duì)公司各項(xiàng)審計(jì)和檢查,，接受有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督和指導(dǎo),。

五、負(fù)責(zé)能源公司及托管公司各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào),、交納,、籌劃等管理工作。

六,、負(fù)責(zé)公司資金預(yù)算管理,，編制年度資金預(yù)算，編制公司年度,、中長(zhǎng)期籌融資規(guī)劃和方案,。

七、負(fù)責(zé)組織建設(shè)和完善能源公司資金結(jié)算網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),，協(xié)調(diào)調(diào)度和監(jiān)督能源公司所屬企業(yè)資金運(yùn)行,，做好公司資金集中管理日常工作。

八,、負(fù)責(zé)公司預(yù)算資金籌措,、資金成本控制工作;負(fù)責(zé)資金的日常調(diào)度和結(jié)算管理工作;合理利用金融工具，開(kāi)展日常投資理財(cái)業(yè)務(wù),。

九,、負(fù)責(zé)銀行等金融機(jī)構(gòu)資金綜合授信的工作，協(xié)調(diào)銀企關(guān)系,。

十,、指導(dǎo)公司所屬及托管公司的資金業(yè)務(wù)管理工作，掌握各企業(yè)銀行融資動(dòng)態(tài),，調(diào)查分析所屬及托管公司資金狀況,，預(yù)測(cè)資金需求，為公司決策提供參考,。

十一,、負(fù)責(zé)公司的負(fù)債管理，規(guī)范開(kāi)展擔(dān)保業(yè)務(wù),。

十二,、參與公司債權(quán)投資管理和參股、控股企業(yè)的資金后續(xù)管理工作,。

十三,、參與編制、匯總能源公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算表，評(píng)價(jià)參股,、控股公司預(yù)算執(zhí)行情況,，配合進(jìn)行績(jī)效考評(píng)。

十四,、負(fù)責(zé)對(duì)公司及所屬參股,、控股公司、托管公司進(jìn)行定期或不定期的財(cái)務(wù)分析及專項(xiàng)分析,，對(duì)財(cái)務(wù)狀況,、經(jīng)營(yíng)成果、現(xiàn)金流量等進(jìn)行分析,。

十五,、參與公司項(xiàng)目投資的經(jīng)濟(jì)分析。

十六,、對(duì)接公司參股企業(yè)的相關(guān)工作,，負(fù)責(zé)能源公司產(chǎn)權(quán)管理、登記,、申報(bào),、處置,、收益分配等項(xiàng)工作,。

十七、負(fù)責(zé)能源公司財(cái)務(wù)委派人員的管理工作,，參與委派財(cái)務(wù)人員的資格審查與推薦,，定期對(duì)委派財(cái)務(wù)人員進(jìn)行檢查與考核，對(duì)其業(yè)務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo),、監(jiān)督,、考核和評(píng)價(jià)。

十八,、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn),、繼續(xù)教育等工作。

十九,、參與公司財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè),、運(yùn)行及內(nèi)部管理工作。

二十,、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。