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2022年國有企業(yè)個人工作總結(jié)(十篇)

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2022年國有企業(yè)個人工作總結(jié)(十篇)
時間:2024-03-20 20:40:43     小編:zdfb

總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,,它可以明確下一步的工作方向,,少走彎路,,少犯錯誤,,提高工作效益,,因此,,讓我們寫一份總結(jié)吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢,?又該怎么寫呢,?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧,。

國有企業(yè)個人工作總結(jié)篇一

第一,,我覺得公司不能每月扣我們提成加底薪的15%,,5%還是我們可以接受的,還有每一年扣除的部分應(yīng)該在年末清算給我們,。

第二,,退稅部分在退稅下來了就要發(fā)給我們。

第三,,在價格表的基礎(chǔ)上售賣出產(chǎn)品,,之后如果哪項外購的產(chǎn)品。

品價格上漲了,,公司就因以外購合同上實際價格最為成本價格,,公司不得以任何理由提高成本價格,要么就按照原來的價格表,。聯(lián)合他們是不講誠信可以任意違約,,但是我們不能學他們,他們那樣的行為該遭到講誠信的生意的人鄙視,。

第四,,當國外客人匯出貨款并且合作的貿(mào)易公司也查到貨款到賬的同時請貿(mào)易公司傳真一份清晰的貨款到賬并有清楚匯兌記錄的通知單給我們,而且我也要持有一份,,不然每次貨款有沒有到賬只能聽憑劉總的說辭,,沒見到賬單我無從清楚是否貨款到了。如果萬一弄錯了,,貨款其實沒到我們又急沖沖地發(fā)了貨,,我無法償還貨款給公司。第五,,還是我們說了很多次了的,,請公司把那些條規(guī)叫文員明文清楚,不要像上次那樣對外購設(shè)備成本價兩個點的事產(chǎn)生疑問導致大家意見不一致,。大家做銷售不容易,,公司也不容易,希望大家互相體諒,,不屬于我的東西我絕不要,,屬于我的部分我一定要拿回,要么就不做,,免得浪費血汗,。

大家都是有血有肉的人,公司提供的這個就業(yè)機會與鍛煉的機會我永遠都不會忘,,更不會胳膊肘往外拐吃里扒外,,其中發(fā)生的一些小小的利益之爭,我只是想讓自己心里平衡,,想讓公司以后也做到公平,。如果我作為一個業(yè)務(wù)員連自己那丁點所得都不清楚,,那不用做業(yè)務(wù)了,客戶可以隨便忽悠你在你的報價上大做文章,。

展望x,,希望自己可以做出驚人的業(yè)績,祝公司明年再創(chuàng)輝煌,。

國有企業(yè)個人工作總結(jié)篇二

時光如白駒過隙,,轉(zhuǎn)眼間我來酒店上班已經(jīng)有7個多月了,回顧這段時間工作中的點點滴滴,,我也在不斷的學習著,,成長著。之前從未從事過酒店相關(guān)的工作,,剛開始工作,,總覺得自己學到的知識不夠用,在我們?nèi)肆Y源部領(lǐng)導的正確指導下,,和同事的共同努力下,,我們努力學習,積極工作,,同心協(xié)力,,完成上級和公司領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)。雖然我們部門成立時間不長,,但在本年度工作中,,通過考勤管理、入離職管理,、員工信息檔案備案等工作中,,都有突出表現(xiàn)。

根據(jù)酒店各部門的工作安排,,20xx年,我們部門從員工招聘到勞動關(guān)系等,,做了很多基礎(chǔ)工作,。使人力資源部的工作進一步走向成熟。但同時,,仍有很多工作沒有開展或者很不完善,,為此,在20xx年開始之際,,重新審視完成的工作,,總結(jié)經(jīng)驗和不足,以便于今后更好地開展工作,。以下,,我將本年度的工作做一個總結(jié):

一,、招聘工作

20xx年,隨著酒店工程項目的逐步完成,,我們酒店的人員招聘工作也是重中之重,。各部門崗位需求較多,人才需求量較大并且相對需求相對緊迫,,因此,,我們部門在人員招聘工作方面投入了較多的時間和精力,。

從6月份開始,,我們通過網(wǎng)絡(luò)招聘、現(xiàn)場招聘,、華商報周末版招聘及內(nèi)部員工介紹等多種渠道進行招聘,。20xx年6月30日,酒店在職人數(shù)為71人,,直至20xx年12月1日酒店總?cè)藬?shù)增至187人,,累計入職人員116人,轉(zhuǎn)崗至集團其他部們?nèi)藛T3人,,離職人員49人,。

在此期間共收取應(yīng)聘簡歷、電話,、信息不計其數(shù),,依照酒店人員編制,我們的任務(wù)依舊艱巨,,通過網(wǎng)絡(luò),,酒店led滾動宣傳,依舊在不斷的為20xx年招聘工作做前期鋪墊,。

二,、制度建設(shè)及員工手冊

俗話說:“無規(guī)矩不成方圓?!本频甑母黜椧?guī)章制度是必不可少的,,而最適合我們第一范文網(wǎng)酒店的制度才是最優(yōu)的選擇。以這個為基準,,根據(jù)酒店的實際情況,,我們制定并完善了各項規(guī)章制度。比如員工餐廳,。比如保安宿舍,。

隨著規(guī)章制度的落實,我們酒店的員工手冊也逐步提上日程。通過個部門的積極配合,,提出了不少意見和建議,,員工手冊也一步步完善起來了。

三,、薪酬福利管理

這是激勵員工努力工作最有效的方法之一,。酒店現(xiàn)在處于開荒期,各項工作都比較辛苦,,我們不僅從精神上給予安慰,,還會盡量在物質(zhì)上滿足大家。迄今為止,,我們共組織過兩場生日聚會,,一場表彰大會,讓員工更能感覺到酒店帶給他們家的溫暖?,F(xiàn)階段,,我們還在策劃優(yōu)秀員工的選拔,以此達到激勵員工努力工作奮力拼搏的目的,。

四,、培訓與開發(fā)

對于剛?cè)肼毜膯T工來說,要盡快適應(yīng)并勝任工作,,除了自己努力學習,,還需要公司提供幫助。對于在崗的員工來說,,為了適應(yīng)市場形勢的變化帶來的公司戰(zhàn)略的調(diào)整,,需要不斷調(diào)整和提高自己的技能?;谶@兩個方面,,組織有效培訓,以最大限度開發(fā)員工的潛能變得非常必要,。

通過一年的工作,,隨著對酒店狀況的深入了解和自身的成長,根據(jù)酒店工程逐步竣工,,通過對本年度各項工作完成情況以及出現(xiàn)的問題的分析和總結(jié),,我們?nèi)肆Y源部將在20xx年度有計劃、有側(cè)重地開展各項工作,,現(xiàn)將主要工作分解如下:

一、 招聘與配置

我們酒店餐飲業(yè)占的比重較大,,因此,,基層服務(wù)員的招聘工作也是大頭。服務(wù)行業(yè)屬勞動密集型產(chǎn)業(yè),,具有人員流動率較高,、且外來務(wù)工人員較多,。人員儲備的捉襟見肘會成為制約酒店發(fā)展的一大問題。這也促使招聘工作是我們部門最主要工作之一,,20xx年度招聘工作計劃就以下幾個方面進行開展,。

1、計劃采取的招聘方式:

① 加大專業(yè)院校聯(lián)絡(luò),,與我們所聯(lián)系的院校建立實習就業(yè)一體的用人關(guān)系,。我們盡可能的去聯(lián)系一些校園實習生,主要安排在餐廳服務(wù)員,,這樣,,可以大大緩解酒店旺季用工壓力。

② 通過招聘廣告,、社會關(guān)系加大酒店宣傳力度,,引進酒店管理人才。

③ 鼓勵內(nèi)部員工介紹,。

④ 聯(lián)系附近居委會,,推薦下崗職工及年齡在45周歲左右身體健康的無業(yè)人員。

其中校園招聘以距離公司較近優(yōu)先為原則,,不限省市地區(qū)進行校園宣講及專場招聘會,,積極參加6、7月份各院校舉辦的應(yīng)屆生見面會等;現(xiàn)場招聘主要以西安市內(nèi)人才市場為重點; 網(wǎng)絡(luò)招聘主要為公司投放招聘網(wǎng)站,,酒店微博,,并收集各網(wǎng)站應(yīng)聘信息;宣傳與推薦視具體需求和情況而定。

2,、各部門應(yīng)在20xx年目標制定時將酒店人力資源規(guī)劃上報,,以便人力資源部合理安排招聘工作。

3,、需要酒店在招聘上作出合理的費用投資,。

二、薪酬福利管理

1.將逐步落實員工各項社保的繳納,。

2.策劃并舉行每個季度優(yōu)秀員工評選的表彰大會及員工生日會,。

三、員工關(guān)系管理

1,、將員工勞動關(guān)系及人員信息檔案規(guī)范管理,。合理分類各種員工信息,統(tǒng)一管理,。人事檔案要查缺補漏,,認真梳理。應(yīng)聘登記表、照片,、身份證復印件等全部要在案,。

2、員工溝通將是今后工作的重點,,建立員工溝通制度,,定期進行員工訪談,包括試用期溝通,、轉(zhuǎn)正溝通,、離職溝通等。有效改善和提升員工關(guān)系管理水平,,同時提高員工合理化建議的積極性,,為酒店領(lǐng)導決策提供參考依據(jù)。

3.為員工提供培訓和職位晉升的機會,,預(yù)留職位,,為員工提供進一步發(fā)展的成長空間,滿足員工自我發(fā)展的需要,。

國有企業(yè)個人工作總結(jié)篇三

一年來,,在領(lǐng)導的關(guān)心、指導和同事的幫助,、支持下,,我嚴格要求自己,勤奮學習,,積極進取,,努力提高理論和實踐水平,較好地完成了各項工作任務(wù),,自己素質(zhì)能力也獲得了全方位的提升?,F(xiàn)將一年來工作情況總結(jié)如下:

一、今年工作回顧

積極做好公司會議組織管理,。完成會議通知,、簽到,擬寫會議紀要;協(xié)助完成部門組織的其他各項會議;參與并協(xié)助完成監(jiān)督審核及換證審核工作;完成質(zhì)量體系文件的更新,,發(fā)放;完成開發(fā)公司各部門年度質(zhì)量計劃及月度質(zhì)量完成情況統(tǒng)計匯總;督促問題點及不符合項的整改;配合完成員工的內(nèi)審員資格取證培訓,,辦理相關(guān)手續(xù)。圓滿完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù),。完成管理咨詢公司的資料收集及前期聯(lián)系,,配合做好咨詢過程中的相關(guān)工作。

二,、收獲及存在的不足

思想是做好工作的基礎(chǔ),。通過在日常工作中的磨礪,,我在思想上已經(jīng)形成了一種穩(wěn)定的狀態(tài),在工作中不斷提醒自己謹記“解放思想,,轉(zhuǎn)變觀念”八個字,形成一種不自覺的行為意識,,從不同的角度去思考問題,,開展工作,適應(yīng)企業(yè)大局,。效率是取得勝利的利刃,。與組織一樣,高效地個人工作往往會獲得更多的產(chǎn)出,。好的工作方法,、適合的工具共同作用的結(jié)果,因此,,在定下效率目標的時候,,會促使個人去尋找合適的工作方法,運用合適的工具,,最終促進自己的成長,。

創(chuàng)新是不斷前進的動力。對個人來說,,不斷的創(chuàng)新工作,,有利于提高工作效率。要善于在工作中去打破陳舊,,去糟取精,,對現(xiàn)有的績效考核,計劃運營都應(yīng)有新思考,。踏實才能順利實現(xiàn)目標,。無論多么遠大的理想,都需要有腳踏實地的工作,,才能逐步實現(xiàn),。目標合理前進方向才對,。個人的學習,、工作必須量體裁衣,,不妄想,,不瞎想,,只有適合的目標才會指導你走向正確的方向,。

一年里,,有成績,,亦存在諸多的不足:工作的主動性還需要進一步提升,,未能實現(xiàn)對自己主辦工作優(yōu)化改變;對項目技術(shù)知識掌握有待進一步的加強,,要進一步熟悉新的計劃管理,,全局性觀念需要進一步加強;未能全面完成個人的目標,在來年的工作中,,我將加強學習,、創(chuàng)新工作,不斷改進以上不足,。

三,、今后工作規(guī)劃

認真學習計劃運營管理知識,做好公司計劃管理,。要結(jié)合管理咨詢成果,,建立新的工作計劃模板及考評模板,提高計劃管理有效性,。進一步學習工程項目知識,,深入一線,了解,、監(jiān)督及反饋計劃執(zhí)行情況,,配合領(lǐng)導做好相關(guān)協(xié)調(diào)工作。配合做好組織績效考評,。在新的績效考核模式下,,配合做好區(qū)域公司的月度、季度及年度績效考核工作,,充分發(fā)揮績效管理的作用,,提升組織和個人績效。配合做好區(qū)域公司制度建設(shè)和質(zhì)量管理工作,。在新的管控模式下,,完善區(qū)域公司的制度及宣貫,做好質(zhì)量管理體系工作,。

做好會議組織管理,。按照咨詢成果中的會議管理制度要求,組織做好區(qū)域公司的各項會議工作,。工作更加積極主動,,勇于擔責,圓滿完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù),,與部門領(lǐng)導,、同事共同做好辦公室工作。加強自我學習,,提升自我修養(yǎng),,爭做工作及生活上的表率。

國有企業(yè)個人工作總結(jié)篇四

為進一步加強對印刷業(yè)市場的監(jiān)督管理,,更好地規(guī)范市場秩序以及印刷經(jīng)營單位經(jīng)營行為,,有效地促進市場健康,、繁榮發(fā)展,根據(jù)省,、市相關(guān)文件精神,,我局結(jié)合實際情況,積極開展了印刷企業(yè)年度核驗工作?,F(xiàn)就此項工作的開展情況總結(jié)如下:

一,、印刷及復打印單位年度核驗基本情況

20__年度,我市共有印刷企業(yè)(含包裝裝潢,、其它印刷品印刷)16家。在此次年度核驗工作中,,我市應(yīng)檢印刷經(jīng)營單位共16家,,其中14家均能按時在規(guī)定的期限內(nèi)遞交年檢材料接受我局的初審、審核和現(xiàn)場檢查驗收,,__市瑞祥印刷廠申請注銷印刷經(jīng)營許可證,,四川藝峰印務(wù)有限公司未在規(guī)定時間內(nèi)遞交年檢資料,按照相關(guān)規(guī)定暫緩年檢,。14家印刷企業(yè)遞交的審核材料真實,、準確、完整并順利通過我局的初審,。

二,、年度核驗工作主要做法

(一)加強組織領(lǐng)導。我局領(lǐng)導高度重視此次年度核驗工作,,并將其列入今年工作的重點,,主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,,確保三到位,,即:領(lǐng)導到位、工作到位,、責任到位,。為確保此次年度審核工作的順利完成,我局成立了以局長為組長,、分管副局長為副組長,、審批股、市場股及文化旅游綜合執(zhí)法大隊為成員負責具體落實的工作領(lǐng)導小組,。

(二)分階段實施此次年度核驗工作

1,、宣傳動員階段(3月1日至5日)。根據(jù)省,、市文件精神,,按照工作要求,,我局積極加大宣傳力度、增強服務(wù)意識,,及時召開印刷經(jīng)營單位業(yè)主會議,,傳達上級文件精神。同時,,對參加年檢的各印刷經(jīng)營單位提出此項工作的具體要求,,望各經(jīng)營單位高度重視,積極支持配合主管部門,,確保此項工作能如期按質(zhì)按量地完成,。

2、自查送審階段(3月5日至3月14日),。按照我局會議安排,,凡參加年檢的各印刷經(jīng)營單位要認真進行自我檢查、自我總結(jié),,查找,、分析、解決存在的問題,。在此基礎(chǔ)上,,各單位如實準確地寫出自查報告,認真填寫《年度核驗表》,,并在規(guī)定的期限內(nèi)上交年檢材料,,凡逾期不交者,視為自動放棄年審,。

3,、檢查驗審階段(3月11日至3月14日)。按照既定的工作方案,,我局認真審核各印刷經(jīng)營單位上交的自查報告及《年度核驗表》,。同時,我局將市場股,、執(zhí)法大隊工作人員分成兩組,,并由分管副局長親自帶隊,對參加年檢的14家印刷經(jīng)營單位進行現(xiàn)場檢查驗收,,對檢查中發(fā)現(xiàn)存在問題的場所,,我局現(xiàn)場下發(fā)整改書,責令現(xiàn)期整改后,,經(jīng)我局驗收合格后,,經(jīng)營單位方可營業(yè)。同時,,我局對14家印刷企業(yè)上交的材料進行了認真,、詳細的審查,,且全部通過了初審。

4,、總結(jié)梳理,、查漏補缺、上報階段(3月14日至15日),。認真總結(jié)此項工作的開展情況,,梳理歸納此次年檢工作中好的做法、好的經(jīng)驗以及仍然存在的問題,,分析其產(chǎn)生的原因,,對癥下藥并予取予以及時糾正,積極探索構(gòu)建印刷業(yè)市場管理的長效機制,。同時,,將通過初審的14家印刷企業(yè)上報市局復驗。

三,、我市印刷企業(yè)現(xiàn)狀及存在的問題

按照省、市文件精神,,我局高度重視,,全面部署,積極開展20__年度印刷企業(yè)年度核驗工作,??傮w上講,我市印刷企業(yè)目前呈現(xiàn)出發(fā)展艱難的現(xiàn)狀,,其具體表現(xiàn)在以下幾個方面,。

1、我市印刷企業(yè)自身特點遏制其自身發(fā)展,。我市共有印刷廠14家,,普遍呈現(xiàn)出規(guī)模偏小的特點,同時由于受技術(shù)設(shè)備,、生產(chǎn)成本,、人員資金等方面的制約,適應(yīng)市場競爭的能力偏低,,很難與大企業(yè)抗衡,,勢必遏制其自身的發(fā)展。

2,、市場競爭日趨激烈,,僧多粥少。面對供大于求的印刷市場形勢,,為爭奪印刷業(yè)務(wù)資源,,大部分印刷企業(yè)采取低價競爭的策略,,實行價格大戰(zhàn),殘酷拼殺,,精疲力竭爭奪為數(shù)有限的資源,。這種低價競爭,在很大程度上損害了行業(yè)內(nèi)所有企業(yè)的利益,,也必然影響著整個行業(yè)的發(fā)展,。

3、印刷企業(yè)進行市場營銷時存在的一些問題,。一是我市印刷企業(yè)自身營銷觀念落后,,大多處于推銷或被動式營銷觀念階段。同時,,企業(yè)自身不注重其企業(yè)文化及企業(yè)形象的打造和樹立,,這在很大程度上影響了適應(yīng)市場的競爭力,阻礙了企業(yè)的發(fā)展,。二是印刷企業(yè)不會用非價格競爭手段,。近年來,在市場競爭日趨激烈的嚴峻形勢下,,我市大部分印刷企業(yè)一味運用價格競爭這一手段,,只知價廉的促銷作用,而不知印品性能的提高,、結(jié)構(gòu)的改進和服務(wù)質(zhì)量的改善對用戶的吸引力,,結(jié)果損害了企業(yè)的自身利益和形象,遏制了企業(yè)的發(fā)展,。

四,、幾點建議

1、外樹形象,,內(nèi)強素質(zhì),。各印刷的單位既要更新傳統(tǒng)的管理方式,注重企業(yè)自身文化的打造以及自身良好形象的樹立,,同時又要加強企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)營管理,,逐步提高印刷產(chǎn)業(yè)的競爭力。

2,、審慎推進企業(yè)經(jīng)營多元化,。從理論上講,多元化有利于實現(xiàn)企業(yè)的擴大與發(fā)展,。但是企業(yè)多元化一定要圍繞核心業(yè)務(wù)展開,,實行與主業(yè)相關(guān)延伸業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,以取得協(xié)同效應(yīng),促進企業(yè)自身發(fā)展,。

3,、建立新機制,促進我市印刷業(yè)經(jīng)濟增長方式的轉(zhuǎn)變,,使印刷業(yè)有序發(fā)展,。根據(jù)我市實際情況,建立制定符合實際的標準體系,,使其在印刷工價系數(shù)成本標準等方面形成一個公允的約定,,以便有效地避免印刷企業(yè)之間的不正當競爭與相互消耗,從而有力推進我市印刷業(yè)健康,、有序,、發(fā)展。

國有企業(yè)個人工作總結(jié)篇五

時光飛逝,,轉(zhuǎn)眼已有畢業(yè)半年之久了,,我順利地完成了一個學生到一名企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變,,思想上,、學習上都有很大提高。進步的同時,,我的心里裝滿濃濃的感念,,是領(lǐng)導的親切關(guān)懷,、同事們的無私幫助激勵了我的成長,,這種在人生轉(zhuǎn)軌的關(guān)鍵時期所受的鼓舞,,將使我受用終生。我積極努力地工作著,,不懂就問,,不會就學,,不好就練,。以一個戰(zhàn)斗者的姿態(tài),迎接著這種全新的挑戰(zhàn),?;仡欉^去的半年,我覺得從以下幾個方面可以對我過去的工作進行總結(jié)并對以后的工作做以安排:

一、 踏實肯干,,端正態(tài)度

始終保持謙虛學習的態(tài)度,,切實增強責任感和協(xié)調(diào)能力,使自身能力全面提高,。工作中時刻提醒自己:不能有絲毫馬虎,。按照領(lǐng)導的安排在工作過程中,遵守紀律,,服從安排,,順利完成了班組及車間分配的任務(wù)。

二,、轉(zhuǎn)變角色,,盡快適應(yīng)工作環(huán)境

到企業(yè)對于剛畢業(yè)的我來說是一次難得的機會,盡快完成角色轉(zhuǎn)變,,是做好本職工作的前提,。工作中,我細心其他同事請教,,多向其他人學習,,用心觀察、用心揣摩,。想問題,、辦事情時刻從一名新手的角度出發(fā),努力盡快適應(yīng)企業(yè)的快節(jié)奏,、高效率的工作,,通過學習,自己的知識積累,、技術(shù)水平,、協(xié)調(diào)能力等方面都有了一定程度的提高。

三,、 協(xié)同工作

作為廣匯新能源的一員,,在三個月以后分到班組,學習上,,我虛心向他們學習請教,,查缺補漏,更加完善自己的知識體系;工作中,,努力和同事們搞好關(guān)系,,積極配合同事的工作,發(fā)揚了;團結(jié)就是力量;,,;不怕吃苦不怕累;的光榮傳統(tǒng),,爭取最大程度做好本職工作。

四、加強學習,,努力提高技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)

剛開始到氣化工段,,我感覺到了對煤化工知識的欠缺,特別是現(xiàn)場實踐更是讓我摸不著頭腦,,更是弄不明白它們的工作原理,,同時車間高效率工作節(jié)奏也讓我有點無所適從,好在公司對新員工有三個月的培訓期,,通過幾位專工悉心教導和同事的耐心講解,,讓我從最初認識pfd圖、學習pid圖時的青澀到最后的熟練掌握等等,,讓我對煤化工有了一個全面的認識,,對氣化工段的內(nèi)容形成了一個全面的知識體系和框架,通過在現(xiàn)場的學習,,擴大了知識面,,對先進設(shè)備有了一個全方位的概念,使我對各個設(shè)備的原理及用途更能了然于胸,,為日后工作打下了堅實的基礎(chǔ),。

國有企業(yè)個人工作總結(jié)篇六

進公司一年以來,在x總的領(lǐng)導與支持下,,在各位同事的密切配合下,,愛崗敬業(yè),恪盡職守,,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導交辦的其它工作?,F(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下:

“忙并收獲著,累并快樂著”成了心曲的主旋律,,常鳴耳盼,。對我而言,_年的工作是難忘,、環(huán)境記最深的一年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換,,連環(huán)境著工作思想,、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整,壓力環(huán)境來了累的感覺,,累中也融進了收獲的快樂,。

一、進公司一年來的工作表現(xiàn)

(一)正確處理苦與樂,,得與失,、個人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),,經(jīng)過一年的學習和鍛煉,,我們在工作上取得一定的進步,細心學習他人長處,,改掉自己不足,,并虛心向領(lǐng)導、同事請教,。

(二)一年來我對自身嚴格要求,,始終把耐得平淡、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則,,始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹、細致,、扎實,、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,,以制度,、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,,尊重領(lǐng)導,,團結(jié)同志,謙虛謹慎,,主動接受來自各方環(huán)境的意見,,不斷改進工作。

二,、工作中的不足與今后的努力方向

一年來的工作雖然取得了一定的成績,,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,,學習,、服務(wù)上還不夠,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,,與客戶溝通還在基本格式上徘徊,,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,,克服不足,,努力把工作做得更好。

(一)發(fā)揚吃苦耐勞精神,。面對督查事務(wù)雜,、任務(wù)重的工作性質(zhì),,不怕吃苦,主動找事干,,做到“眼勤,、嘴勤、手勤,、腿勤”,,積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,,增長才干,。

(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,,勇于實踐,,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,,講究學習方法,端正學習態(tài)度,,提高學習效率,,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法,、正確的思想觀點,、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,,樹立辦公室的良好形象,。

(三)當好助手。對各項決策和出現(xiàn)的問題,,及時提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導參考,。

我雖是一名普通的保安員,但在我心中,,_小區(qū)就是我的家,,領(lǐng)導是我的家長。同事是我的兄弟姐妹,,小區(qū)的事是我自已的事,,我要精心守衛(wèi)我的家,使它在安全的環(huán)境中茁壯成長,。我明白作為一個家庭成員,一名保安員"守衛(wèi)小區(qū),、守衛(wèi)我家"的責任重大,。

保衛(wèi)是一項特殊的,、并具有很大危險性的工作,可我沒有因此而膽怯,、畏懼,。卡內(nèi)基鋼鐵公司總裁齊瓦勃曾經(jīng)說過"我們不是在為老板打工,,更不是單純?yōu)榱速嶅X,,我是在為自己的夢想打工,為自己的遠大前途打工,。我們只能在業(yè)績中提升自己,。"因此,我們必須秉承嚴肅認真的工作態(tài)度,,干好日??此破降墓ぷ鳎氲玫?,做得全,。堅決完成上級領(lǐng)導交給們的每一項任務(wù),做到讓領(lǐng)導放心,。

在隊長的帶鄰下,,我們圓滿地完成了今年的工作任務(wù),得到租,、住戶的滿意,,得到了領(lǐng)導的認可,我們的工作今年是比較重的一年,。當中有幾家住戶裝修,,消防的施工,進出的人員多且復雜,。對我們的工作加大了壓力,,在這種情況下我們加強對進出人員、施工人員正監(jiān)管和登記,,定時進行樓巡,,把萌芽的事故撤底消滅,確保小區(qū)的安全,,這有802房患病的朱女士,,每一次患病都會磕東西我們小區(qū)的花盆砸了解十幾個,有時這會高空拋物,,在患病時為了保護好群眾的生命財產(chǎn),,車輛不受傷壞,并助領(lǐng)導,,社區(qū)工作站,,維護好現(xiàn)場,,并得到領(lǐng)導的表揚,在工作之余,,在隊長帶領(lǐng)下,,我們進行了保安員體能訓練,內(nèi)容包括,,隊列訓練,,軍體權(quán)等。堅持完成預(yù)期目標,,保質(zhì)保量地完成訓練計劃,,我剛開始時叫苦叫累的現(xiàn)像,但我明白作為保安員只有過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和強壯體能素質(zhì),,才能更好地發(fā)揮"養(yǎng)兵千日,、用在一時"沒有刻苦訓練關(guān)健時刻怎么能發(fā)揮出我們的作用呢所以我不怕苦不怕累,直堅持,。

國有企業(yè)個人工作總結(jié)篇七

光陰似箭,,日月如梭轉(zhuǎn)眼間20__即將接近尾聲,20__年的鐘聲即將敲響,。

首先,,我預(yù)祝大家新年快樂、工作順利!回首20__年,,在各位領(lǐng)導的關(guān)懷指導下,,在廣大同事的支持下,作為一名廚師長兼廚師,,我始終堅持以身作則,,高標準、嚴要求,、團結(jié)和帶領(lǐng)食堂員工,,堅持以大局為重,服從組織安排,,干一行愛一行,,以自己的實際行動抓好食堂管理,保證工作正常動轉(zhuǎn),,為領(lǐng)導和員工提供精美,、可口的菜肴和優(yōu)質(zhì)的服務(wù),我們還開墾出來好幾畝地,,種植蔬菜,,飼養(yǎng)牛,羊,雞,,鴨等,。加飯菜的花色品種,做到主副食合理搭配,,降低損耗,節(jié)約成本,。溫暖服務(wù)的理念,,全心全意為地雅,紫金服務(wù).在__年里,,食堂共接待外部用餐121次,,共計1077人次,并受到領(lǐng)導及客人的一致好評?,F(xiàn)將一年來的具體工作總結(jié)如下:

1.工作方面:

我現(xiàn)擔任食堂主管兼食堂烹調(diào)工作,。我在各位領(lǐng)導的指導下集思廣益、制定較合理的工作計劃,。首先在節(jié)約支出的情況下,,吃飽吃好不浪費,并在技術(shù)上不斷提高自己的烹飪技術(shù),。在實踐中我不斷探索,,讓領(lǐng)導和員工都能吃上香甜可口的飯菜。

2.管理方面:

首先,,對廚房從業(yè)人員定期培訓和指導,,杜絕在操作過程中的重大失誤,比如燒傷,,燙傷等,。結(jié)合員工實際情況加強素質(zhì)教育,對操作人員進行有針對性的廚藝培訓,,并經(jīng)常激勵他們把工作看作是自己的事業(yè),。經(jīng)過努力,員工整體素質(zhì)得以提高;注重儀表,、遵守廚房規(guī)章制度,、勞動紀律、不缺勤,、不曠工,、不遲到、不早退;現(xiàn)在,,我們已經(jīng)形成了一個和諧,、優(yōu)質(zhì)、高效,、創(chuàng)新的團隊,。

3.質(zhì)量方面:

菜肴質(zhì)量是食堂得以新鮮,、實惠的核心。作為廚師長,,我嚴把質(zhì)量關(guān),,保證食材,新鮮,、不腐爛,、不變質(zhì)。還要確保員工的用餐衛(wèi)生,、可口嚴防食物中毒,,拒絕霉變,過期食品,。其次,,增加飯菜的花色品種,做到主,、副食合理搭配,。

4.衛(wèi)生方面:

嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生安全法》,認真抓好食品衛(wèi)生安全工作,,把食品加工的各個環(huán)節(jié),。按規(guī)定,每個員工都必須對各自的衛(wèi)生區(qū)負責,,對操作間進行每兩天消毒一次,。希望領(lǐng)導及同事們進行不定期檢查;并提出寶貴意見,加以改正,。其次,,規(guī)定食品原料必須分類存放,分別處理,,廚房用具也必須存放在固定位置;另外,,庫房、保鮮柜,、冷凍箱等原料存放地也進行定期的溫度和濕度測量,。我們利用一切可以利用的力量,確保食品衛(wèi)生安全,,防止食物腐爛,,造成不必要的浪費。

5.成本方面:

在確保不超支,、不浪費,、而且菜肴質(zhì)量的情況下,降低損耗、節(jié)約成本,、始終是我們追求的一個重要目標之一,。作為主管,在平時的工作中也總結(jié)出一些降低成本的新方法,。如:隨時掌握庫存狀況,、堅決執(zhí)行“先進先出”原則,,把存貨時間較長的原料盡快投入使用;研制無成本菜品,,以降低成本。

綜上所述,,在本年度,,通過團隊的共同努力,,我們在廚房管理方面取得了顯著成效;在菜品創(chuàng)新,、菜肴質(zhì)量、成本控制,、員工素質(zhì)提高等方面都取得相當高的成績,。當然,,我們還存在不足,。請領(lǐng)導和同事監(jiān)督指正,我也深感我肩負工作的挑戰(zhàn)性與創(chuàng)新性,。

經(jīng)過一年多的努力,,在原有的工作基礎(chǔ)上,嚴格要求自己和幫廚人員,,在以后的工作中找出不足,,保留好的傳統(tǒng)。今后,,我一定會帶領(lǐng)我們的團隊不斷努力,,接受挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新,,烹飪更精美好吃的的菜肴,。

辭舊迎新之際,我們將在20__年的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加強管理,、質(zhì)量衛(wèi)生監(jiān)控和成本控制,,同時要改進自己的工作思路,考察新的菜品,,加快菜肴的創(chuàng)新,。

總之,今后的工作中,,不斷地鞭策自己并充實能量,,提高自身素質(zhì)、營養(yǎng)知識和烹飪水平,,以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,,與公司共同成長。我相信,,我們的團隊一定能走向一個成功喜悅收獲的20__年,。

我深信在張總、楊總的領(lǐng)導下,,在全體員工的不懈努力下,,根據(jù)企業(yè)文化、企業(yè)精神,、企業(yè)宗旨,、企業(yè)目標為依據(jù),一步一個腳印踏踏實實前進,,紫金必須一定會發(fā)展的會越來越好,。

國有企業(yè)個人工作總結(jié)篇八

2019年,在上級部門以及領(lǐng)導的關(guān)懷下,,我認真執(zhí)行各項收發(fā)工作實際,,進一步強化鍛煉我收發(fā)組成員的業(yè)務(wù)技能,有力地促進各項工作的圓滿完成,。由于我的嚴格督促,,與努力領(lǐng)導,截止2019年xx月,,我收發(fā)組工作效益獲得了全面的提升,,其中,我收發(fā)組共清罐xx次,,倒灌xx次;共計收發(fā)船只xx條,,其中外貿(mào)游船xx條,內(nèi)貿(mào)船xx條,,共計收發(fā)總量噸;管道發(fā)油x次,,共計噸;不僅如此,,我還嚴格督促我收發(fā)組成員對各項設(shè)備隱患的登記檢查,保證了我組在收發(fā)工作的安全性進展,,有效的預(yù)防了安全事故的發(fā)生?,F(xiàn)結(jié)合我部門工作實際,將我在收發(fā)組一年來的主要工作總結(jié)如下,,望各位領(lǐng)導給予審核:

為進一步加強我收發(fā)組的各項工作,,提升我收發(fā)組的各項工作能力。我特切合自身的本職工作,,結(jié)合我在2019年度的工作實際,,認真開展對2019年度的各項工作任務(wù)完成情況的分析與總結(jié),并仔細找出工作中所存在的問題,,以完成對2019年度工作提出進一步的設(shè)想,,為我組今后的收發(fā)工作打下堅實基礎(chǔ)。

由于我公司儲物部的工作性質(zhì)較為特殊和繁雜,。因此,,在實際的日常工作中,我收發(fā)組的工作現(xiàn)場較為復雜,,物品集中繁多,導致在工作中常常存在有較多的安全隱患問題,。這些安全隱患問題時刻威脅著我收發(fā)組的正常工作運營,,危害著我收發(fā)組每一位員工的生命安全性。保障工作的安全性是我儲運部收發(fā)組每一項工作運營的基本出發(fā)點,,自上任以來我時刻將安全一詞謹記心中,,爭取將安全的概念與安全意識傳入每一位班組成員的思想之中,達到將實踐安全工作于實際,,確保每一位班組成的生命安全,,保證我收發(fā)組工作的正常,高效運行,。

1.實施安全工作會講:

在每一次的收發(fā)工作執(zhí)行前后,,我都會開展工作例會。在例會中,,對每一位班組成員講解安全工作的重要性,,結(jié)合我收發(fā)組各項工作實際,對我組的具體收發(fā)任務(wù)進行細致的分析,。要求每一位班組成員牢記收發(fā)工作的安全隱患點,,提高職工工作的安全效益,掌握如何避免和處置安全隱患的發(fā)生,。并在執(zhí)行收發(fā)任務(wù)前,,安排布置好收發(fā)組成員的安全檢查工作,,與警戒工作等,做好謹慎的工作部署,。

2,、嚴抓組員安全實施:

在實際的收發(fā)工作之中,對我組組員進行嚴格的工作審查,,緊抓組員的現(xiàn)場實際操作規(guī)范,。結(jié)合組員的工作實際,考察組員的每一項工作操作步驟的合理性,,分析徹查組員在操作步驟中存在的問題,,并對于組員存在的問題實施及時的整改措施。對于出現(xiàn)有兩次或是兩次以上的違規(guī)操作者,,實行嚴苛的懲罰制度,,并在例會上作為典型事例分析講說,以此來提高組員的工作規(guī)范,。緊抓員工安全意識,,對員工進行定期的安全教育,主講安全隱患的危害與損失,,將安全隱患扼殺在萌芽之中,。根據(jù)實際的現(xiàn)場任務(wù)工作進行審查,制定相應(yīng)的設(shè)備檢查制度,,定期對設(shè)備進行具體的巡檢工作,,對于發(fā)現(xiàn)存有問題的設(shè)備進行及時的上報與維修,保障收發(fā)設(shè)備的正常使用,。

3,、定期進行工作總結(jié):

在每次的收發(fā)任務(wù)結(jié)束后,組織全組人員進行總結(jié)報告,,根據(jù)實際工作以及員工對工作的總結(jié),,對工作中存在的問題進行仔細的審查,并每一位組員的收發(fā)操作情況進行詳細的記錄,,并將其存入檔案,,累計評分,并在年終之際,,結(jié)合評分進行獎懲制度,,以此來加強組員操作上的謹慎性。對員工的工作進行評測和教育,,提高員工的工作規(guī)范性和工作安全性,。

作為一名收發(fā)組的班長,我承擔著收發(fā)工作的重要工作職責,,我不僅僅要做好收發(fā)工作的安全管理與防范工作,,為收發(fā)組組員做出帶頭作用,,還要做到對員工的嚴格管理與制度實施工作。只有加強對員工的管理工作,,才能使我收發(fā)組的工作效益得以突出體現(xiàn),,為儲運部工作打下扎實基礎(chǔ)。

1.運行管理安全體系

在實際的工作中,,確立正確的安全操作運行體制,,設(shè)立專門的小組負責人和小組記錄員,具體記錄員工的每一次操作規(guī)范,,對此加以評分記入檔案,。建立全面的運行管理安全制度,并確保安全制度的實際實施,,要求各組員嚴格按照制度執(zhí)行各項收發(fā)任務(wù),,確保收發(fā)工作的安全進行,保障全年油脂的儲運工作安全執(zhí)行,。

2,、設(shè)置登記嚴查制度

要求員工在每次的收發(fā)工作前后進行登記,記錄具體收發(fā)情況,,記錄收發(fā)工作時間,,以及收發(fā)數(shù)據(jù)詳情。增加員工對收發(fā)工作的責任意識,,更好地了解收發(fā)工作的重要意義,。并對在收發(fā)工作執(zhí)行過程中,發(fā)現(xiàn)的操作失誤,,操作不規(guī)范,,以及習慣性操作等現(xiàn)象逐一進行排查,,及時指導改正,,并對其進行扣分處罰,記入員工檔案,,以保障每一位組員都能夠正確操作,,做好收發(fā)后盾工作。

3,、加強學習工作,,組織安全培訓:

在嚴抓員工工作管理,保障收發(fā)正常運行的同時,,我還注重于加強員工各方面的能力素質(zhì)培訓,,加強我班組的團隊建設(shè)工作。根據(jù)公司所指定的學習與培訓計劃,,我及時組織我班組成員加強對各方面收發(fā)技能的學習,,充分利用培訓室結(jié)合我收發(fā)工作實際對我組成員進行模擬現(xiàn)場培訓,,分析和解決組員在培訓中存在的問題,將強員工工作技能,,避免員工操作失誤情況的發(fā)生,,進一步使我收發(fā)組成員的能力得以有效發(fā)揮。在日常的收發(fā)工作中,,我切實建設(shè)團隊的團結(jié)性,,積極與組員進行溝通,征求組員意見,,整改管理措施,。在工作實際當中,我注重于各個組員之間的和諧與團結(jié)建設(shè),,通過組隊操作評比,,團體合作完善工作實際等手段來將強我收發(fā)組的團隊力量,建設(shè)出一支高技能,,高效益的收發(fā)團隊,。

我不僅僅對我組員工進行嚴格的培訓,規(guī)范員工工作,。還嚴抓自身的工作技能,,組織自身對于收發(fā)工作的學習。例如:我公司儲運部門于今年8月份新裝了一臺發(fā)車流量計,,對于此新裝設(shè)備,,我組個人員都不夠熟悉,因此,,為做好我收發(fā)組的各項發(fā)出任務(wù),,我對新裝的發(fā)車流量計設(shè)備進行了深入的研究與學習。我從最基礎(chǔ)的發(fā)車流量簡單操作學起,,認真學習掌握每一步發(fā)車流量計的使用步驟,,研究了解發(fā)車流量計設(shè)備的工作原理以及如何進行檢查維修工作,并仔細對我公司的運輸數(shù)據(jù)做出統(tǒng)計以便于配合供應(yīng)商校準流量計的準確性,,保障新進設(shè)備的正常與準確使用,,為我儲運部門做好基礎(chǔ)工作。

根據(jù)公司部門與領(lǐng)導的監(jiān)督與指導,,結(jié)合我收發(fā)組今年的各項工作實際,。我對我收發(fā)組今年的工作作出了具體的總結(jié)與分析,我收發(fā)組今年的工作雖有了整體效益上的提高,,但是在實際的現(xiàn)場工作實際中,,我收發(fā)組工作還存在有一些問題,作為一名收發(fā)組組長我存在有主要責任,,我的管理力度還不夠,,團隊建設(shè)還不夠強,。因此在未來一年度的工作之中,我將全面提高自己的各方面素質(zhì)技能,,加強提高我收發(fā)組的管理力度,,做到嚴格高效的管理實施,規(guī)范員工行為思想,,加強員工安全意識,,全面建設(shè)擁有最硬技術(shù),創(chuàng)造最高效益的收發(fā)班組,,為我公司的儲運工作做出最大的貢獻,。

國有企業(yè)個人工作總結(jié)篇九

時光宛若白駒過隙,這一年的時光就如此快速的逝去,,而我也是在自己的工作崗位上奮斗了如此長的時間,。在這一年里我一刻也沒有敢于松懈,一直都在自己的崗位上努力地做好自己的工作,,更是收獲到了不少的成長與技能,。

一、工作成果

在這一年的工作中,,我的工作都是有比較順利的完成,同時各方面的工作也是在自己的努力下基本的完工,。這一年里領(lǐng)導對我的重視我都是看在眼里的,,更是一直都有讓自己在自己的工作上去付出更多的心血,希望領(lǐng)導能夠看到我的成長,,肯定我的努力,。雖然在工作上面,我的完成情況只能算是一般,,各方面的成果都沒有較大較好的水平,,但是基本上都能夠?qū)㈩I(lǐng)導交給的任務(wù)完成,。同時也在領(lǐng)導的指導下慢慢地學習到了較多的知識,,也真正的在這份工作上有了更加的融入,。

二,、個人的能力

通過這一年在工作上的鍛煉,,我真正的得到了不少的成長,,也在領(lǐng)導的教導之下慢慢的學會了不少的知識,同時更是真正的在自己的心中對這份工作有了新的認知,。為此我更是不斷地在工作中反思自己,,爭取能夠明白自己的不足,在下階段中去鍛煉自己,,去改正自己,。在平時的時光,,我都是有擺正自己的心態(tài),,認真地將領(lǐng)導講述的東西都放在心上,更是在工作中拿來不斷地反思自己,,爭取讓自己收獲到更大的成長與改變,。在我的閑暇時光,我也都是有多多的了解一些與工作相關(guān)的東西,,從源頭讓自己增多見識,,這樣也能夠在工作中有更好的提升。

三,、工作中的不足

從總體上來分析,,這一年的我確實是有著較多不好的現(xiàn)象,尤其是遲到的情況,,更是非常之多,,所以這也是需要我去改正的地方,更是需要我花費更多的努力去規(guī)范好自己的方面,。身為員工,,就是應(yīng)該要將企業(yè)的制度銘記于心,盡可能的讓自己不要在這樣的小事上犯下錯誤,,更是要及時的反思自己,,盡快的改正不好的習慣,讓自己可以得到更大的改變,。當然在工作我也是有不少的心不在焉的時候,,這些都是需要我在下一年的時間去努力克服的,而我也是相信自己能夠?qū)⑦@些細小的錯誤都改正過來,,同時爭取讓自己的可以在工作中得到成長,。

馬上到來的心得一年,也就是新的開始,,那我更是要以嶄新的自我來面對往后的生活,,在工作上努力地做好,爭取能夠收獲到更好的成績,也讓領(lǐng)導能看到我的成長與改變,,讓我能夠在企業(yè)有更好的發(fā)展,。

國有企業(yè)個人工作總結(jié)篇十

時光如梭,光陰就像流水一樣從我的指尖溜走,。不經(jīng)意間我來到央行已經(jīng)工作一年了,,這一年這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷;也是我人生中最美好的回憶;更是我人生發(fā)生轉(zhuǎn)折的一年。這一年,,在各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)和培養(yǎng)下,,在同事們的關(guān)心和幫助下,我在思想,、工作,、學習等方面都取得了一定的進步,個人素質(zhì)也有了一定提高,。在對央行肅然起敬的同時,,也會自己能夠成為央行的一員而感到欣喜。現(xiàn)將本人這一年的工作情況總結(jié)如下:

一,、問渠那得清如許,,為有源頭活水來

三年的工作經(jīng)歷,讓我深刻的體會到,,學無止境,,為了順應(yīng)時代的變化,我將堅持不懈的學習銀行各方面的知識在思想,、專業(yè)能力文化諸方面得到鮮活的源頭之水,,只有這樣,才能不斷進步,,保持一渠清泉,。1.在思想上,我始終堅持以黨的十八精神和三個代表為精神指導,,全面落實科學發(fā)展觀,,堅持四項基本原則,自覺樹立高尚的價值觀和人生觀,,用先進的思想武裝自己,,認真學習中央銀行的工作會議精神,按照解放思想求真務(wù)實提高爭創(chuàng)佳績的總體要求,,不斷提高自己的政治理論素質(zhì),,一適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求。2.在工作中,,我始終保持積極向上的心態(tài),,努力開展工作,。3.在生活上,,我始終保持一顆積極向上的心,。嚴格遵銀行各項規(guī)章制度,準時上班,、下班,,有事請假,不在公共場所吸煙,、喧嘩等,,注重提高自己的職業(yè)素養(yǎng)。

二,、立足本職謀進取,,辛勤澆灌央行花

在這一年的時間里,我熱愛我的本職工作,,并能夠認真對待每一項工作任務(wù),,把國家的金融政策靈活體現(xiàn)在工作中。認真遵守規(guī)章制度,,能夠及時完成領(lǐng)導交給的各項任務(wù),,積極主動地開展工作。

1,、團結(jié)守紀,,為提高經(jīng)營效益盡心盡力。

一年來,,我與同事們團結(jié)一致,,服從領(lǐng)導的安排,積極主動地做好本職工作,。

2.強化會計意識,發(fā)揮會計職能

這一年,,通過學習,了解了會計是行使中央銀行職能的重要工具和手段,,既有核算作用,,又有管理職能。工作期間,,嚴格遵守會計制度和會計原則,,認真執(zhí)行財經(jīng)紀律,通過參加行里提供的各種培訓和同事們的幫助,,現(xiàn)在我已經(jīng)能獨立的進行會計核算,。

三、路漫漫其修遠兮,,吾將上下求索

在央行實習的一年,,是我不斷學習、不斷充實的一年,是積極探索,、逐漸成長的一年,。感謝各位領(lǐng)導和同事們給我在央行工作的機會。但我深知自己還存在經(jīng)驗不足,,考慮問題不夠全面等缺點,,以后工作我將在不斷夯實專業(yè)技能的前提下,不斷加強自己的學習能力,,提高自己的專業(yè)素質(zhì)和技能,,以滿足更新?lián)Q代的新時期,我會努力克服自身缺點,,認真學習,,努力提高自身素質(zhì),積極開拓,,履行工作職責,,服從領(lǐng)導。當好參謀助手,,與全體職工一起,,團結(jié)一致,為我行經(jīng)營效益的提高,,為完成將來一年的各項目標任務(wù)作出自己應(yīng)有的貢獻,。

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