隨著法律觀念的日漸普及,，我們用到合同的地方越來越多,，正常情況下,，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式,。合同的格式和要求是什么樣的呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫，我們一起來了解一下吧,。

正規(guī)的用戶服務(wù)合同篇一

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現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,，合同的用途越來越廣泛,，簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作,。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢？以下是小編為大家整理的正規(guī)的用戶服務(wù)合同,，歡迎大家分享,。

甲方（境外就業(yè)中介機(jī)構(gòu)）：__________

地址：__________

電話：__________

傳真：__________

乙方（境外就業(yè)人員）：__________

身份證號：__________

地址：__________

聯(lián)系電話：__________

甲、乙雙方本著平等互利,、誠實信用的原則,，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就甲方為乙方提供境外就業(yè)中介服務(wù)事宜達(dá)成一致意見,，并在認(rèn)真閱讀和充分理解的基礎(chǔ)上,，雙方自愿簽訂以下協(xié)議，共同遵守執(zhí)行,。

一,、乙方自愿接受__________公司（廠）的聘用，到__________國家（地區(qū)）從事__________工作,，合同期限________年,。乙方委托甲方為其辦理有關(guān)出境就業(yè)手續(xù)，甲方同意接受乙方的委托,，協(xié)助乙方辦理出境就業(yè)的相關(guān)手續(xù),，并在乙方與境外雇主簽訂勞動合同出境就業(yè)到終止勞動合同返回國內(nèi)的履約過程中，甲方可應(yīng)乙方要求,，為維護(hù)乙方合法權(quán)益提供必要幫助,。

二、甲,、乙雙方在履行本協(xié)議過程中,，必須嚴(yán)格遵守《境外就業(yè)中介管理規(guī)定》、《關(guān)于貫徹勞動和社會保障部,、公安部,、國家工商行政管理總局〈境外就業(yè)中介管理規(guī)定〉有關(guān)問題的通知》（__________）和《中華人民共和國公民出入境管理法》，自覺遵守本國法律,、法規(guī),、規(guī)章和前往國家（地區(qū)）的有關(guān)法律,、法規(guī),。

一、甲方責(zé)任和義務(wù)

（一）甲方有義務(wù)向乙方出示勞動保障部頒發(fā)的境外就業(yè)中介機(jī)構(gòu)許可證,。協(xié)助乙方核查境外雇主的營業(yè)執(zhí)照,、資信證明、境外雇主所在國家（地區(qū)）有關(guān)政府主管部門批準(zhǔn)招聘外籍人員的許可證明及聘用勞動合同文本等有關(guān)資料。如實向乙方介紹境外就業(yè)條件,、工種,、收費標(biāo)準(zhǔn)、工資待遇,、保險,、安全設(shè)施和合同期限等有關(guān)情況。

（二）按照境外雇主及其所在國家（地區(qū)）政府主管部門的要求,，告知乙方所提供的材料,，并盡快將所有材料轉(zhuǎn)交境外雇主，將雇主及其政府主管機(jī)關(guān)的審批意見及時通知乙方,。

（三）為維護(hù)乙方合法權(quán)益提供幫助,，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)乙方同境外雇主簽訂勞動合同,。

（四）教育乙方嚴(yán)格遵守前往國（地區(qū)）的法律,、法規(guī)和社會公德，遵守合同和雇主企業(yè)有關(guān)的規(guī)章制度,，協(xié)助乙方在出境前接受必要的技能培訓(xùn),、語言培訓(xùn)。

（五）協(xié)助或指導(dǎo)乙方辦理出境護(hù)照,、簽證,、公證、體檢,、防疫注射和證件手續(xù),。

（六）甲方協(xié)助乙方督促境外雇主按月以__________（貨幣）結(jié)算方式直接將工資發(fā)放至乙方手中，在超過勞動合同規(guī)定的時間或節(jié)假日加班,，加班費按所在國家（地區(qū)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，或按乙方與雇主簽訂的勞動合同執(zhí)行。（為避免匯率風(fēng)險,，工資結(jié)算幣種可與美元等貨幣掛鉤,，在勞動合同中體現(xiàn)）

（七）接受乙方委托，協(xié)助乙方辦理國內(nèi)或境外有關(guān)保險,。

（八）當(dāng)境外雇主不履行勞動合同,，嚴(yán)重?fù)p害乙方權(quán)益時，甲方根據(jù)乙方要求協(xié)助乙方在履約所在國（地區(qū)）通過調(diào)解,、仲裁,、訴訟等法律程序維護(hù)其合法權(quán)益。由此所發(fā)生的費用由乙方承擔(dān),。

（九）乙方在履約期間,，甲方應(yīng)協(xié)助督促雇主為乙方解決食宿、勞保用品、交通工具等方面問題,。

（十）保證乙方在__________個月內(nèi)出境就業(yè)（自申辦邀請函直到出國手續(xù)完備離境出國）,。

（十一）乙方在勞動合同期限內(nèi)，遭遇意外事故或患有職業(yè)病時,，甲方應(yīng)協(xié)調(diào)境外雇主按前往國家（地區(qū)）的相關(guān)法律規(guī)定及勞動合同負(fù)責(zé)解決乙方的醫(yī)療費和住院費,。

（十二）乙方在勞動合同期限內(nèi)因病或因工傷經(jīng)當(dāng)?shù)卣?guī)醫(yī)院診斷證明不能繼續(xù)工作時，甲方應(yīng)盡快協(xié)調(diào)雇主將乙方送回國并督促雇主承擔(dān)有關(guān)費用,。如乙方發(fā)生意外死亡,，甲方應(yīng)協(xié)調(diào)境外雇主負(fù)責(zé)承擔(dān)相關(guān)費用，并處理好后事,。其中,，屬于所在國現(xiàn)行保險條款應(yīng)索賠的，甲方應(yīng)協(xié)助乙方督促雇主按事故發(fā)生地所在國有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定及保險條款給予經(jīng)濟(jì)補償,。

二,、乙方責(zé)任和義務(wù)

（一）按照甲方的要求，及時提交境外雇主或辦照所需的真實身份證明,、學(xué)歷證明,、職業(yè)資格證書等有關(guān)材料，乙方保證所提供的證明,、證書等有關(guān)材料的真實性和有效性,。否則，一切后果由乙方自負(fù),。

（二）按照甲方安排,，準(zhǔn)時參加雇主或雇主委托甲方組織的的專業(yè)技能測試和面試，經(jīng)考核合格后方可聘用,?？荚嚒⒖己怂栀M用__________元人民幣由乙方自行負(fù)擔(dān),。

（三）乙方須身體健康,，須經(jīng)國家出入境檢驗檢疫部門體格檢查（包括肺部光檢查）合格，女性人員出國前應(yīng)提交縣級以上醫(yī)院的未孕證明,。

（四）乙方在明確境外就業(yè)期間的權(quán)利,、義務(wù)的基礎(chǔ)上，與境外雇主直接商定并簽訂雇用合約（勞動合同）,，直接建立雇用關(guān)系,，并認(rèn)真履行合約。服從雇主合理安排和管理,，遵守有關(guān)規(guī)章制度及工作程序,。不泄露雇主的商業(yè)及其它秘密。

（五）乙方收到前往國家（地區(qū)）政府的入境許可（原件）后,，在甲方的協(xié)助下,，應(yīng)積極辦理護(hù)照等有關(guān)出境手續(xù)，并按照甲方的安排在規(guī)定的時間內(nèi)出境就業(yè),。

（六）在境外就業(yè)期間應(yīng)維護(hù)祖國和自身尊嚴(yán),，不做有損國格、人格以及違法違紀(jì)的事情,。同時遵守所在國法律和法規(guī),，不做違反當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)和有損祖國尊嚴(yán)的事，否則,，由此產(chǎn)生的后果均由乙方自行承擔(dān),。

（七）在履行勞動合同期間，若因乙方自身行為導(dǎo)致與雇主之間發(fā)生糾紛或爭議（如違反勞動合同,、打架斗毆,、行為不檢、參加非法集會等政治或宗教活動等）,，一切后果由乙方自行承擔(dān),。

（八）履約期間不得擅自離崗曠工。在協(xié)議期滿后,，必須按時回國,。逾期滯留不歸者，按違約處罰,。

（九）不得利用赴境外就業(yè)的`機(jī)會進(jìn)行非法轉(zhuǎn)道等偷私渡活動,，否則由此產(chǎn)生的后果由乙方自行承擔(dān)，且甲方將追究乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)及名譽等的賠償責(zé)任,。

（十）委托事項完成后,，乙方按規(guī)定向甲方交納境外就業(yè)中介服務(wù)費、履約保證金,、培訓(xùn)費,、簽證和機(jī)票等相關(guān)費用。

一,、費用

（一）中介服務(wù)費：__________元人民幣,。

（二）其他費用：__________元人民幣（包括機(jī)票、簽證,、培訓(xùn)等費用）,。

（三）履約保證金：__________元人民幣。

二,、付款方式

（一）簽訂本協(xié)議時,，乙方即付給甲方以下費用：__________,。

（二）收到境外就業(yè)簽證，乙方即付清余款__________元人民幣,。

（三）其他__________,。

三、退款原則

（一）以下情況,，甲方在扣除相關(guān)成本費后,，余款全部退還：

1．乙方未獲批準(zhǔn)（正式文件通知）或已接到移民局（使館）拒簽憑證正本的；

2．乙方健康達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn),，應(yīng)提交甲方指定醫(yī)院出具的診斷證明,，并經(jīng)甲方認(rèn)可；

3．甲方無法在規(guī)定期限內(nèi)讓乙方赴境外就業(yè),，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商無法達(dá)成一致時；

4．不可抗力因素,，使協(xié)議無法執(zhí)行的,；

（二）以下情況，甲方不退還已收的中介服務(wù)費：

1．乙方?jīng)]有履行本協(xié)議中乙方責(zé)任和義務(wù)的,；

2．在申請辦理有關(guān)手續(xù)過程中,，乙方單方撤消對甲方的委托；

3．獲取簽證后,，乙方因個人原因不愿前往申請國履約的,；

4．乙方自行安排簽證或簽證成功后自行安排出國（境）的；

（三）以下情況,，甲方不退還已收的中介服務(wù)費和履約保證金：

1．乙方在境外就業(yè)期間,，因違反所在國相關(guān)法律、法規(guī)或違反勞動合同及雇用公司規(guī)章制度等合理原因被雇主解聘或本人不愿意繼續(xù)履行勞動合同的,；

2．乙方履約期滿滯留不歸及觸及我國,、受雇國（地區(qū)）法律、法規(guī)的,；

（四）以下情況,，甲方應(yīng)將履約保證金全部退還乙方：

1．勞動合同期滿后，乙方?jīng)]有任何違約行為,，并按期回國的,；

2．非乙方個人原因，乙方提前回國的,；

（五）在乙方無過失的情況下,，如果甲方和境外雇主因非乙方原因履行合作協(xié)議所產(chǎn)生的爭議或糾紛，致使境外雇主終止與乙方簽訂的勞動合同,，則甲方除全部退還中介服務(wù)費,、履約押金外,，同時還要由甲方承擔(dān)乙方回國等相關(guān)費用。

一,、甲方應(yīng)在乙方合同期滿回國后____日內(nèi)將履約保證金等有關(guān)賬目結(jié)算清楚后,，從結(jié)帳之日起終止雙方的權(quán)利和義務(wù)。若乙方在合同期滿后____日未返回國的,，則本協(xié)議自動解除,，同時終止雙方的權(quán)利和義務(wù),。

二,、雙方有義務(wù)對本協(xié)議內(nèi)容保密，不向無關(guān)人員泄露本協(xié)議有關(guān)事項,。

三,、由于戰(zhàn)爭、重大自然災(zāi)害以及雙方認(rèn)同的不可抗拒的原因影響執(zhí)行本協(xié)議時,，則應(yīng)延遲執(zhí)行本協(xié)議的時間期限,，或經(jīng)雙方商定解除本協(xié)議。

四,、本協(xié)議一式三份,，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,，雙方各執(zhí)一份,，在甲方報送__________省勞動保障行政部門備案后，本協(xié)議正式執(zhí)行,。甲乙雙方在履行本協(xié)議時產(chǎn)生的任何爭議可友好協(xié)商解決,，并可對本協(xié)議進(jìn)行修改和補充，補充條款可作為本協(xié)議不可分割的一部分,。

五,、甲乙雙方因履行本協(xié)議產(chǎn)生的爭議或糾紛經(jīng)協(xié)商無法達(dá)成一致的，可通過相關(guān)司法途徑解決,。甲乙雙方約定在__________方所在地轄區(qū)人民法院進(jìn)行裁決,。

甲方（蓋章）：___________

乙方（簽字）：___________

法定代表人（簽字）：___________

________年____月____日

________年____月____日

簽訂地點：___________

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