隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng)，人們愈發(fā)重視合同,，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,，嚴(yán)格履行義務(wù),。怎樣寫合同才更能起到其作用呢？合同應(yīng)該怎么制定呢,？以下是我為大家搜集的合同范文,，僅供參考，一起來看看吧

長(zhǎng)城汽車簽合同篇一

相信有些人還沒有寫過勞動(dòng)合同呢,，這就一起學(xué)習(xí)一下。在勞動(dòng)合同中,，勞動(dòng)者工作時(shí)間與工作條件要明確。現(xiàn)在,，越來越多的工資爭(zhēng)議案就是因加班而起的。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“長(zhǎng)城汽車勞動(dòng)合同”,，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考,！

__________(公司(以下稱甲方)因工作需要,，按照國家、北京市有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī),、規(guī)章規(guī)定，聘用__________(以下稱乙方)為我公司員工,。雙方根據(jù)平等自愿,，協(xié)商一致的原則，簽定本合同,，確立勞動(dòng)關(guān)系,，明確雙方的權(quán)利、義務(wù),，并共同遵守履行,。

一、合同期限

本合同自年月日起生效,。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,，采取下列第種形式,。

1.合同有效期限年,，至年月日止,。

2.無固定期限,。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動(dòng)義務(wù)而依法予以終止外,，其他終止條件為_________,。

3.合同期限至于工作(任務(wù))完成時(shí)終止。其完成的標(biāo)志事件是__________,。

新招收,、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動(dòng)合同,，自生效之日起個(gè)月內(nèi)為試用期,。

本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份,。均具有同等效力,。

二、工作任務(wù)

(一)乙方職位是__________,，向____________報(bào)告,。

(二)在合同期內(nèi)，甲方將可能指派乙方于其它職位,。

三、工作時(shí)間

(一)甲方實(shí)行每日不超過八小時(shí),，平均每周不超過四十小時(shí)的工作制度,。并保證乙方每周至少不間斷休息二十四小時(shí),。

(二)甲方可以報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(三)甲方因生產(chǎn),、工作需要,，經(jīng)與工會(huì)或乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點(diǎn),。但每個(gè)工作日延長(zhǎng)工作時(shí)間不得超過三小時(shí)，每月累計(jì)不得超過三十六小時(shí),。

(四)有下列情形之一的,，甲方延長(zhǎng)工作時(shí)間不受本條第(三)項(xiàng)規(guī)定限制：

1.發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其他原因,，威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的;

2.生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路,、公共設(shè)施發(fā)生故障,，影響生產(chǎn)或公共利益,，必須及時(shí)搶修的;

3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)生產(chǎn),、運(yùn)輸或者營(yíng)業(yè)的;

4.必須利用法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;

5.為完成國防緊急任務(wù)的;

6.為完成國家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的,。

四、休假

乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日,、公休假日以及年休假,、探親、婚喪,、計(jì)劃生育、女職工勞動(dòng)保護(hù)等假期的待遇,。

甲方(用人單位)名稱：__工廠

乙方(勞動(dòng)者)名稱：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,，經(jīng)甲,、乙雙方平等自愿,、協(xié)商一致,，共同簽訂并履行本合同所列條款。

一,、勞動(dòng)合同期限

合同期限自年月日起至年月日止。

二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要，從事工作,，甲乙雙方可另行約定崗位具體職責(zé)和要求。

2,、乙方的工作地點(diǎn)：本公司或甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要安排的其他地點(diǎn)。

三,、工作時(shí)間

1,、甲方依法保證乙方的休息權(quán)利;

2,、甲方在遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的前提下，可以根據(jù)工作需要安排乙方加班,，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資,，月工資元人民幣，于次月15日前發(fā)放,。

2、甲乙雙方對(duì)工資的其他約定：

五,、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

1,、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故發(fā)生,，減少職業(yè)危害。

2,、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

六,、規(guī)章制度

1、甲方依法制定單位規(guī)章制度,，并通過有效方式及時(shí)告知乙方。

2,、乙方服從甲方工作管理,，并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

七,、勞動(dòng)合同變更,、解除和終止

1,、甲乙雙方變更,、解除,、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2,、雙方若有一方要求解除勞動(dòng)合同,，應(yīng)提前三十日以書面形式通知另一方，甲方應(yīng)在滿三十日前出具解除勞動(dòng)合同證明,，在此期間乙方應(yīng)堅(jiān)守崗位。

八,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他

1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。

2,、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，人事代理機(jī)構(gòu)存檔一份,。

甲方(蓋章)：乙方(簽名)：

法人代表：合同簽訂日期：年月日

甲方：有限公司

乙方：(身份證號(hào)：)

根據(jù)國家和本地人事勞動(dòng)管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法，雙方在平等,、自愿的基礎(chǔ)上,，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本聘用合同,。

一、試用期及試用期待遇

1,、甲方對(duì)乙方的試用期為一個(gè)月,，自年月日至年月日止，試用期內(nèi)甲方可隨時(shí)解除合同,。

2,、試用期內(nèi)乙方勞動(dòng)報(bào)酬為每月元,。

二,、聘用期限

試用期滿后,，經(jīng)甲方考核符合聘用條件,，甲方正式聘用乙方聘用期限自年月日至年月日止。

三,、崗位

本合同簽訂時(shí)，雙方約定乙方在甲方的崗位為,，預(yù)計(jì)為年。

該崗位要求乙方需具備以下條件：(學(xué)歷,、職稱、工作經(jīng)歷,、專業(yè)知識(shí)包括相應(yīng)證件)

四、薪金

試用期滿后,，甲方根據(jù)乙方崗位情況,，支付與乙方崗位相配的薪金,，具體標(biāo)準(zhǔn)為：

五、甲方的責(zé),、權(quán),、利,。

1,、為乙方提供國家規(guī)定的勞動(dòng)安全和必需的工作條件;

2,、依據(jù)按勞分配原則,，支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬;

3,、為乙方提供公司規(guī)定的福利待遇和勞動(dòng)保護(hù);

4,、為乙方提供提升業(yè)務(wù)能力的教育培訓(xùn)機(jī)會(huì);

5、要求乙方遵守國家法律法規(guī);

6,、對(duì)于乙方工作不力嚴(yán)重影響工程進(jìn)度及質(zhì)量及管理時(shí),，有權(quán)對(duì)乙方工作行為決定進(jìn)行處罰或解除聘用合同,。

六、乙方的責(zé),、權(quán),、利

1、具有為甲方誠實(shí),、敬業(yè)工作的義務(wù);

2,、遵守國家法律法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

3、維護(hù)公司聲譽(yù)及正當(dāng)利益;

4,、享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇;

5、享有國家,、地方政府規(guī)定公司的權(quán)利和就業(yè)保障權(quán)利。

6,、公司規(guī)章制度的認(rèn)可條款。

7,、擁有甲方授予的職權(quán)，并承擔(dān)自身工作所產(chǎn)生的全部責(zé)任,。

8、認(rèn)真履行職責(zé),，對(duì)涉及工程質(zhì)量、工期,、造價(jià)等較大問題變更時(shí)，乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方并由甲方做出最終處理意見,。

七、本合同簽訂后,，乙方將有機(jī)會(huì)了解,、熟悉甲方公司整個(gè)管理規(guī)章體系。乙方除有異議保留外,，將視作無條件認(rèn)可管理規(guī)章體系,，雙方都有按規(guī)章執(zhí)行和保障的義務(wù),。

八、保證書條款,。

乙方將在一份保證書簽字,，承擔(dān)遵守規(guī)章和保守公司專有技術(shù),、秘密的責(zé)任,，由此造成的損失,，由乙方承擔(dān)法律責(zé)任,。

九、合同解除

(一)因乙方有如下過失行為之一,，甲方可以即時(shí)解除本合同：

1,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,，觸犯公司勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)章;

2、嚴(yán)重失職,，徇私舞弊,，給公司造成重大損失的;

3、被依法追究刑事責(zé)任或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的,，

(二)因乙方有如下非過失行為之一,，甲方可以解除本合同：

1、乙方患非職業(yè)病或非因工負(fù)傷,，在確定的醫(yī)療期滿后仍不能從事原工作的或另行安排的工作;

2、乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;

3,、本合同訂立所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本公司無法履行,。

此時(shí)甲方須提前30日向乙方發(fā)出書面通知,。

甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)入法定整頓期間或經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)狀況嚴(yán)重惡化,，確需裁員的，須提前30日向乙方作書面通知,。如甲方在個(gè)月重新錄用人員,，乙方有優(yōu)先權(quán)。

(三)因乙方有如下情況之一,，甲方不得解除本合同;

1,、患非職業(yè)病或非因工負(fù)傷，在確定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2,、患職業(yè)病或因工負(fù)傷,，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定部分或全部喪失勞動(dòng)能力的;

3,、如為女職工時(shí),，在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

4,、國家法律,、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定的其他情況。

(四)乙方在以下情況之一,，可以提出解除或終止本合同：

1,、甲方不履行本合同的;

2、甲方違反國家法律,、法律,，侵害乙方合法權(quán)益的;

3、甲方勞動(dòng)安全,、工作條件不合國家規(guī)定,，損害乙方安全、健康的;

4,、甲方未按規(guī)定支付報(bào)酬;

5,、乙方因參軍、升學(xué)或經(jīng)批準(zhǔn)出國定居的;

6,、屬正常工作調(diào)動(dòng)的;

7,、乙方有正當(dāng)理由，確定不能繼續(xù)在甲方工作的。

乙方解除或終止本合同,，須提前30日向甲方作書面通知,。

十,、解除本合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

1,、乙方違反保密事項(xiàng),，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)補(bǔ)償和賠償責(zé)任。

2,、乙方不能勝任工作,，由甲方解除本合同,，按在甲方工作年限,，每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，但最多不超過12個(gè)月;

3,、甲方經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)狀況嚴(yán)重惡化需裁員的,，或合同訂立所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，由甲方解除本合同,，按在甲方工作年限,，每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

4、雙方協(xié)商并由甲方解除本合同,，按在甲方工作年限,，每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，但最多不超過12個(gè)月;

5、乙方患非職業(yè)病或非因工負(fù)傷,，仍不能從事原工作的或另行安排的工作解除本合同,，每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，同時(shí)發(fā)給不低于6個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，患重病另增加不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的50%,，患絕癥另增加不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的100%,。

十一、其他約定事項(xiàng),。

1、乙方在合同期內(nèi),，因發(fā)生傷亡事故，甲方按國家和公司相關(guān)文件處理,。

2、甲方如提供給乙方進(jìn)修培訓(xùn)費(fèi)用,、住房資助費(fèi),、戶口調(diào)動(dòng)城市增容費(fèi)等事項(xiàng)，要求乙方有一定的服務(wù)年限,，在此服務(wù)年限內(nèi),，乙方離開甲方公司，須按甲方辦法賠償經(jīng)濟(jì)損失,。

十二,、違約責(zé)任。

1,、甲方違反本勞動(dòng)合同給乙方造成損失的,，應(yīng)按乙方受損情況賠償;

2,、乙方在合同期內(nèi)無正當(dāng)理由,，未經(jīng)甲方許可，擅自違反勞動(dòng)合同或自行離職的,，應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失,。

十三、合同的變更,。

1,、在執(zhí)行合同有效期內(nèi)，任何一方情況發(fā)生變化,，需要變更合同時(shí),，應(yīng)書面送達(dá)另一方,，另一方應(yīng)在15日內(nèi)作出書面答復(fù)。

2,、雙方協(xié)商一致同意,，方可變更合同有關(guān)內(nèi)容，變更后的合同或合同附件由雙方簽字生效,。

3,、雙方協(xié)商不成的，本合繼續(xù)有效,。

十四、合同的終止和解除,。

1、乙方因患病或因非因工負(fù)傷,，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)參照《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》鑒定為一至四級(jí)的，可以提前終止勞動(dòng)合同;

2,、本合同期滿即終止，如因需要續(xù)聘,，甲方應(yīng)提前1個(gè)月乙方,，經(jīng)雙方協(xié)商同意后辦理續(xù)聘手續(xù);

3、任何一方解除合同,，均應(yīng)提前書面通知對(duì)方，方可辦理解除合同手續(xù),。

十五,、調(diào)解和仲裁,。

本合同發(fā)生爭(zhēng)議，雙方首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成,，向公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)投訴解決;調(diào)解無效,，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁不服的，可依法向人民法院提起訴訟,。

十六、合同的有效性,。

1,、本合同的有效性由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或者人民法院確認(rèn)。

2,、確認(rèn)本合同部分無效的,，如不影響其他部分的效力，雙方應(yīng)繼續(xù)履行有效部分,。

3,、未列入本合同內(nèi)容的其他事項(xiàng)，均按企業(yè)規(guī)章制度辦理,。

4,、凡本勞動(dòng)合同或相關(guān)企業(yè)規(guī)章制度與國家,、地方政府有關(guān)法律相抵觸的，依國家法律辦理,。

十七,、本合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效,。

甲方：▁▁▁▁▁有限公司乙方：▁▁▁▁▁▁▁

法定代表人：簽字：

簽約日期：▁▁年▁▁月▁▁日

簽約地點(diǎn)：▁▁▁▁▁▁▁

甲方(用人單位)名稱：

乙方(勞動(dòng)者)姓名：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等相關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,，經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。

一,、合同期限

本合同期限為

二,、勞動(dòng)崗位和工作內(nèi)容

甲方安排乙方從事 工種(崗位)，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要,，在乙方能夠勝任的前提下,，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù),，乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。

承包方式：

三,、勞動(dòng)報(bào)酬

1,、 ①定額工資單價(jià)為：木工 元/平方米(沾灰面積 元/平方米);鋼筋工 元/平方米( 元/噸);防水工 元/平方米;砌筑工 元/平方米;砼工 元/平方米;抹灰工 元/平方米;架子工 元/平方米;其他工種

②按建筑面積確定承包價(jià) 元/平方米，水電 元/平方米; ③分項(xiàng)工程承包：外墻面磚 元/平方米;屋面防水 元/平方米;內(nèi)墻普通抹灰 元/平方米;

2,、工資發(fā)放方式

甲方根據(jù)工程分包合同,，按照乙方實(shí)際完成工作量的 %制成工資表，經(jīng)乙方簽字確認(rèn),，通過銀行將工資打入乙方工資卡。工程竣工驗(yàn)收后,，無質(zhì)量問題,，剩余勞務(wù)費(fèi)

四、勞動(dòng)保護(hù)

1,、甲方應(yīng)該按照國家和行業(yè)勞動(dòng)衛(wèi)生,、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定，向乙方提供合格的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)工具,，勞動(dòng)保護(hù)用品,。

2、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育,。乙方從事特種作業(yè)時(shí)必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格證后持證上崗,。、

3,、乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)、文明施工等制度和各項(xiàng)操作規(guī)程,，有權(quán)拒絕違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè),。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方可就依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理,，已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。

六、本合同解除,、變更、中止

1,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除;

2,、乙方如有以下情況,，甲方可以隨時(shí)解除本合同：乙方提供虛假身份證、資格證,、上崗證,、勞動(dòng)關(guān)系情況證明的;嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)整制度的;盜竊、打架斗毆,、賭博等行為,，經(jīng)教育仍不悔改的，嚴(yán)重失職,、徇私舞弊,，給甲方利益造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的。

3,、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同;

4,、有以下情況之一的,，勞動(dòng)合同終止：

a、固定期限的勞動(dòng)合同,，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的;

b、已完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同,，工作完成的。

七,、安全責(zé)任

乙方在施工過程中,，未按照施工安全守則規(guī)定做好安全防護(hù)措施,，造成人員傷亡的,，全部責(zé)任由乙方承擔(dān);

八,、其他條款

乙方進(jìn)場(chǎng)后必須向甲方提交身份證原件，在項(xiàng)目部登記,，便于項(xiàng)目部辦理居住證,，并建立農(nóng)民工檔案;

九、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,，雙方必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行,，本合同一式三份，甲方兩份(一份留公司,，一份留項(xiàng)目部),，乙方一份。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

長(zhǎng)城汽車簽合同篇二

長(zhǎng)城汽車勞動(dòng)合同4篇

相信有些人還沒有寫過勞動(dòng)合同呢,，這就一起學(xué)習(xí)一下,。在勞動(dòng)合同中，勞動(dòng)者工作時(shí)間與工作條件要明確?，F(xiàn)在,，越來越多的工資爭(zhēng)議案就是因加班而起的,。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“長(zhǎng)城汽車勞動(dòng)合同”,，下面小編收集了相關(guān)的素材,，供大家寫文參考,！

__________(公司(以下稱甲方)因工作需要,，按照國家、北京市有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī),、規(guī)章規(guī)定,，聘用__________(以下稱乙方)為我公司員工。雙方根據(jù)平等自愿,，協(xié)商一致的原則,，簽定本合同,，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利,、義務(wù)，并共同遵守履行,。

一,、合同期限

本合同自年月日起生效,。本合同有效期經(jīng)甲,、乙雙方商定,，采取下列第種形式,。

1.合同有效期限年,，至年月日止,。

2.無固定期限。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動(dòng)義務(wù)而依法予以終止外,，其他終止條件為_________,。

3.合同期限至于工作(任務(wù))完成時(shí)終止。其完成的標(biāo)志事件是__________,。

新招收,、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動(dòng)合同,，自生效之日起個(gè)月內(nèi)為試用期。

本合同由甲乙雙方各存一份,。鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份,。均具有同等效力。

二,、工作任務(wù)

(一)乙方職位是__________，向____________報(bào)告,。

(二)在合同期內(nèi),，甲方將可能指派乙方于其它職位,。

三、工作時(shí)間

(一)甲方實(shí)行每日不超過八小時(shí),，平均每周不超過四十小時(shí)的工作制度,。并保證乙方每周至少不間斷休息二十四小時(shí),。

(二)甲方可以報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制,。

(三)甲方因生產(chǎn),、工作需要,，經(jīng)與工會(huì)或乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點(diǎn),。但每個(gè)工作日延長(zhǎng)工作時(shí)間不得超過三小時(shí),，每月累計(jì)不得超過三十六小時(shí),。

(四)有下列情形之一的，甲方延長(zhǎng)工作時(shí)間不受本條第(三)項(xiàng)規(guī)定限制：

1.發(fā)生自然災(zāi)害,、事故或者其他原因，威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全,，需要緊急處理的;

2.生產(chǎn)設(shè)備,、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,，影響生產(chǎn)或公共利益,，必須及時(shí)搶修的;

3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)生產(chǎn),、運(yùn)輸或者營(yíng)業(yè)的;

4.必須利用法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修,、保養(yǎng)的;

5.為完成國防緊急任務(wù)的;

6.為完成國家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。

四,、休假

乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日,、公休假日以及年休假、探親,、婚喪,、計(jì)劃生育、女職工勞動(dòng)保護(hù)等假期的待遇,。

甲方(用人單位)名稱：__工廠

乙方(勞動(dòng)者)名稱：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,，經(jīng)甲、乙雙方平等自愿,、協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款,。

一,、勞動(dòng)合同期限

合同期限自年月日起至年月日止。

二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1,、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要，從事工作,，甲乙雙方可另行約定崗位具體職責(zé)和要求。

2,、乙方的工作地點(diǎn)：本公司或甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要安排的其他地點(diǎn)。

三,、工作時(shí)間

1,、甲方依法保證乙方的休息權(quán)利;

2、甲方在遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的前提下,，可以根據(jù)工作需要安排乙方加班,，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

1,、甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資,，月工資元人民幣,，于次月15日前發(fā)放,。

2、甲乙雙方對(duì)工資的其他約定：

五,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

1,、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動(dòng)過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害,。

2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

六、規(guī)章制度

1,、甲方依法制定單位規(guī)章制度，并通過有效方式及時(shí)告知乙方,。

2、乙方服從甲方工作管理,，并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,。

七、勞動(dòng)合同變更,、解除和終止

1、甲乙雙方變更,、解除、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,。

2、雙方若有一方要求解除勞動(dòng)合同,，應(yīng)提前三十日以書面形式通知另一方，甲方應(yīng)在滿三十日前出具解除勞動(dòng)合同證明,，在此期間乙方應(yīng)堅(jiān)守崗位,。

八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他

1,、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。

2,、本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，人事代理機(jī)構(gòu)存檔一份,。

甲方(蓋章)：乙方(簽名)：

法人代表：合同簽訂日期：年月日

甲方：有限公司

乙方：(身份證號(hào)：)

根據(jù)國家和本地人事勞動(dòng)管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本聘用合同。

一,、試用期及試用期待遇

1、甲方對(duì)乙方的試用期為一個(gè)月,，自年月日至年月日止，試用期內(nèi)甲方可隨時(shí)解除合同,。

2、試用期內(nèi)乙方勞動(dòng)報(bào)酬為每月元,。

二、聘用期限

試用期滿后,，經(jīng)甲方考核符合聘用條件,，甲方正式聘用乙方聘用期限自年月日至年月日止。

三,、崗位

本合同簽訂時(shí),，雙方約定乙方在甲方的崗位為，預(yù)計(jì)為年,。

該崗位要求乙方需具備以下條件：(學(xué)歷,、職稱、工作經(jīng)歷,、專業(yè)知識(shí)包括相應(yīng)證件)

四,、薪金

試用期滿后，甲方根據(jù)乙方崗位情況,，支付與乙方崗位相配的薪金，具體標(biāo)準(zhǔn)為：

五,、甲方的責(zé)、權(quán),、利。

1,、為乙方提供國家規(guī)定的勞動(dòng)安全和必需的工作條件;

2、依據(jù)按勞分配原則,，支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬;

3,、為乙方提供公司規(guī)定的福利待遇和勞動(dòng)保護(hù);

4、為乙方提供提升業(yè)務(wù)能力的教育培訓(xùn)機(jī)會(huì);

5,、要求乙方遵守國家法律法規(guī);

6,、對(duì)于乙方工作不力嚴(yán)重影響工程進(jìn)度及質(zhì)量及管理時(shí)，有權(quán)對(duì)乙方工作行為決定進(jìn)行處罰或解除聘用合同,。

六,、乙方的責(zé)、權(quán)、利

1,、具有為甲方誠實(shí)、敬業(yè)工作的義務(wù);

2,、遵守國家法律法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

3,、維護(hù)公司聲譽(yù)及正當(dāng)利益;

4,、享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇;

5、享有國家,、地方政府規(guī)定公司的權(quán)利和就業(yè)保障權(quán)利。

6,、公司規(guī)章制度的認(rèn)可條款。

7,、擁有甲方授予的職權(quán)，并承擔(dān)自身工作所產(chǎn)生的全部責(zé)任,。

8、認(rèn)真履行職責(zé),，對(duì)涉及工程質(zhì)量,、工期、造價(jià)等較大問題變更時(shí),，乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方并由甲方做出最終處理意見,。

七、本合同簽訂后,，乙方將有機(jī)會(huì)了解,、熟悉甲方公司整個(gè)管理規(guī)章體系。乙方除有異議保留外,，將視作無條件認(rèn)可管理規(guī)章體系，雙方都有按規(guī)章執(zhí)行和保障的義務(wù),。

八、保證書條款,。

乙方將在一份保證書簽字，承擔(dān)遵守規(guī)章和保守公司專有技術(shù),、秘密的責(zé)任，由此造成的損失,，由乙方承擔(dān)法律責(zé)任。

九,、合同解除

(一)因乙方有如下過失行為之一,，甲方可以即時(shí)解除本合同：

1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,，觸犯公司勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)章;

2,、嚴(yán)重失職，徇私舞弊,，給公司造成重大損失的;

3,、被依法追究刑事責(zé)任或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的，

(二)因乙方有如下非過失行為之一,，甲方可以解除本合同：

1,、乙方患非職業(yè)病或非因工負(fù)傷，在確定的醫(yī)療期滿后仍不能從事原工作的或另行安排的工作;

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;

3,、本合同訂立所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本公司無法履行,。

此時(shí)甲方須提前30日向乙方發(fā)出書面通知,。

甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)入法定整頓期間或經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)狀況嚴(yán)重惡化,，確需裁員的,，須提前30日向乙方作書面通知,。如甲方在個(gè)月重新錄用人員，乙方有優(yōu)先權(quán),。

(三)因乙方有如下情況之一,，甲方不得解除本合同;

1、患非職業(yè)病或非因工負(fù)傷,，在確定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2,、患職業(yè)病或因工負(fù)傷，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定部分或全部喪失勞動(dòng)能力的;

3,、如為女職工時(shí),，在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;

4、國家法律,、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情況,。

(四)乙方在以下情況之一,，可以提出解除或終止本合同：

1、甲方不履行本合同的;

2,、甲方違反國家法律,、法律，侵害乙方合法權(quán)益的;

3,、甲方勞動(dòng)安全,、工作條件不合國家規(guī)定，損害乙方安全,、健康的;

4、甲方未按規(guī)定支付報(bào)酬;

5,、乙方因參軍,、升學(xué)或經(jīng)批準(zhǔn)出國定居的;

6、屬正常工作調(diào)動(dòng)的;

7,、乙方有正當(dāng)理由，確定不能繼續(xù)在甲方工作的,。

乙方解除或終止本合同，須提前30日向甲方作書面通知,。

十,、解除本合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

1,、乙方違反保密事項(xiàng),，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)補(bǔ)償和賠償責(zé)任,。

2,、乙方不能勝任工作，由甲方解除本合同,，按在甲方工作年限,，每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，但最多不超過12個(gè)月;

3,、甲方經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)狀況嚴(yán)重惡化需裁員的，或合同訂立所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，由甲方解除本合同,，按在甲方工作年限，每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

4,、雙方協(xié)商并由甲方解除本合同,，按在甲方工作年限，每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但最多不超過12個(gè)月;

5,、乙方患非職業(yè)病或非因工負(fù)傷,，仍不能從事原工作的或另行安排的工作解除本合同,，每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，同時(shí)發(fā)給不低于6個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),，患重病另增加不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的50%，患絕癥另增加不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的100%,。

十一,、其他約定事項(xiàng)。

1,、乙方在合同期內(nèi),，因發(fā)生傷亡事故，甲方按國家和公司相關(guān)文件處理,。

2,、甲方如提供給乙方進(jìn)修培訓(xùn)費(fèi)用、住房資助費(fèi),、戶口調(diào)動(dòng)城市增容費(fèi)等事項(xiàng)，要求乙方有一定的服務(wù)年限,，在此服務(wù)年限內(nèi),，乙方離開甲方公司,，須按甲方辦法賠償經(jīng)濟(jì)損失,。

十二,、違約責(zé)任,。

1、甲方違反本勞動(dòng)合同給乙方造成損失的,，應(yīng)按乙方受損情況賠償;

2,、乙方在合同期內(nèi)無正當(dāng)理由,，未經(jīng)甲方許可，擅自違反勞動(dòng)合同或自行離職的,，應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。

十三,、合同的變更。

1,、在執(zhí)行合同有效期內(nèi)，任何一方情況發(fā)生變化,，需要變更合同時(shí),，應(yīng)書面送達(dá)另一方，另一方應(yīng)在15日內(nèi)作出書面答復(fù),。

2,、雙方協(xié)商一致同意,，方可變更合同有關(guān)內(nèi)容,，變更后的合同或合同附件由雙方簽字生效。

3,、雙方協(xié)商不成的,，本合繼續(xù)有效,。

十四、合同的終止和解除,。

1、乙方因患病或因非因工負(fù)傷,，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)參照《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》鑒定為一至四級(jí)的,，可以提前終止勞動(dòng)合同;

2、本合同期滿即終止,，如因需要續(xù)聘，甲方應(yīng)提前1個(gè)月乙方,，經(jīng)雙方協(xié)商同意后辦理續(xù)聘手續(xù);

3,、任何一方解除合同,，均應(yīng)提前書面通知對(duì)方，方可辦理解除合同手續(xù),。

十五,、調(diào)解和仲裁。

本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，雙方首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成，向公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)投訴解決;調(diào)解無效,，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁不服的，可依法向人民法院提起訴訟,。

十六、合同的有效性,。

1、本合同的有效性由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或者人民法院確認(rèn),。

2、確認(rèn)本合同部分無效的,，如不影響其他部分的效力，雙方應(yīng)繼續(xù)履行有效部分,。

3,、未列入本合同內(nèi)容的其他事項(xiàng)，均按企業(yè)規(guī)章制度辦理。

4,、凡本勞動(dòng)合同或相關(guān)企業(yè)規(guī)章制度與國家、地方政府有關(guān)法律相抵觸的,，依國家法律辦理。

十七,、本合同一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力,，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效,。

甲方：▁▁▁▁▁有限公司乙方：▁▁▁▁▁▁▁

法定代表人：簽字：

簽約日期：▁▁年▁▁月▁▁日

簽約地點(diǎn)：▁▁▁▁▁▁▁

甲方(用人單位)名稱：

乙方(勞動(dòng)者)姓名：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等相關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,，經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同,。

一,、合同期限

本合同期限為

二,、勞動(dòng)崗位和工作內(nèi)容

甲方安排乙方從事 工種(崗位)，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要,，在乙方能夠勝任的前提下,，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)，乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù),。

承包方式：

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1,、 ①定額工資單價(jià)為：木工 元/平方米(沾灰面積 元/平方米);鋼筋工 元/平方米( 元/噸);防水工 元/平方米;砌筑工 元/平方米;砼工 元/平方米;抹灰工 元/平方米;架子工 元/平方米;其他工種

②按建筑面積確定承包價(jià) 元/平方米,，水電 元/平方米; ③分項(xiàng)工程承包：外墻面磚 元/平方米;屋面防水 元/平方米;內(nèi)墻普通抹灰 元/平方米;

2,、工資發(fā)放方式

甲方根據(jù)工程分包合同，按照乙方實(shí)際完成工作量的 %制成工資表,，經(jīng)乙方簽字確認(rèn)，通過銀行將工資打入乙方工資卡,。工程竣工驗(yàn)收后,，無質(zhì)量問題,，剩余勞務(wù)費(fèi)

四,、勞動(dòng)保護(hù)

1,、甲方應(yīng)該按照國家和行業(yè)勞動(dòng)衛(wèi)生,、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定,，向乙方提供合格的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)工具，勞動(dòng)保護(hù)用品,。

2、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育,。乙方從事特種作業(yè)時(shí)必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格證后持證上崗,。、

3,、乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn),、文明施工等制度和各項(xiàng)操作規(guī)程,，有權(quán)拒絕違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè),。

五,、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方可就依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理,，已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知乙方,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。

六,、本合同解除,、變更、中止

1,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除;

2,、乙方如有以下情況，甲方可以隨時(shí)解除本合同：乙方提供虛假身份證,、資格證、上崗證,、勞動(dòng)關(guān)系情況證明的;嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)整制度的;盜竊、打架斗毆,、賭博等行為，經(jīng)教育仍不悔改的,，嚴(yán)重失職,、徇私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的,。

3,、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同;

4,、有以下情況之一的,，勞動(dòng)合同終止：

a、固定期限的勞動(dòng)合同,，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的;

b、已完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同,，工作完成的,。

七、安全責(zé)任

乙方在施工過程中,，未按照施工安全守則規(guī)定做好安全防護(hù)措施,，造成人員傷亡的，全部責(zé)任由乙方承擔(dān);

八,、其他條款

乙方進(jìn)場(chǎng)后必須向甲方提交身份證原件,，在項(xiàng)目部登記，便于項(xiàng)目部辦理居住證,，并建立農(nóng)民工檔案;

九,、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行,，本合同一式三份,，甲方兩份(一份留公司，一份留項(xiàng)目部),，乙方一份,。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日