為了確保事情或工作得以順利進行,，通常需要預(yù)先制定一份完整的方案，方案一般包括指導(dǎo)思想,、主要目標,、工作重點、實施步驟,、政策措施,、具體要求等項目。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？下面是小編為大家收集的方案策劃書范文，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

公司年會策劃方案流程 公司年會策劃方案流程篇一

增加公司于員工之間的凝聚力

辦公區(qū)大會議室

(1)年會策劃及準備期(xx月xx日至xx月xx日)：本階段主要完成通知、節(jié)目收集,、主持人確定,。

(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(xx月xx日至xx月xx日)：本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定,、音響確定,、物品購買。

(3)年會倒計時期(xx月xx日)：本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定),。

(4)年會正式演出時間：xx年xx月xx日晚xx：xx至xx：xx

1.及時通報名,、電話報名,、現(xiàn)場報名

2.聯(lián)系人：xxx

3.聯(lián)系方式：xxxxxx

xxx、xxx

xxx

1,、歌曲類：

(1)喜慶、祥和,、熱烈的歌曲;

(2)青春,、陽光、健康,、向上;

(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲,。

2、舞蹈類：

(1)積極向上,、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈,。

(3)喜聞樂見的街舞,、現(xiàn)代舞、健美操,、武術(shù)等;

(4)相關(guān)歌曲的伴舞,。

3、曲藝類：

(1)喜慶,、熱鬧反映生活的的相聲,、小品;

(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲,、話劇,、評書等);

(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

4,、每個部門所報節(jié)目不限;

5,、提倡跨部門組合報名;

1.參會人員入場

2.主持人宣布年會開始

3.總經(jīng)理、董事長,、講話;對年終做總結(jié),、表彰員工

4.表彰：各部門負責(zé)人做度工作總結(jié)與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰,、為優(yōu)秀員工發(fā)獎

5.優(yōu)秀員工發(fā)言

6.聯(lián)歡會節(jié)目表演

7.互動小游戲

8.閉幕詞

注意事項：xxxxx

行政部

20xx年xx月xx日

公司年會策劃方案流程 公司年會策劃方案流程篇二

促和諧,，謀發(fā)展，共飛揚!

20xx年1月15

公司一,、二,、三線管理人員(共計人)

1、開場(所有人員就位后即可)公司年會策劃方案具體形式可從以下四方面考慮：

①舞蹈開場,，要青春活力,、節(jié)奏歡快，最好是團體舞蹈,，有氣氛和渲染力!②布置幕布,，音樂響起,，投放企業(yè)宣傳片，展現(xiàn)各生產(chǎn)管理戰(zhàn)線上所取得的佳績和廠風(fēng)廠貌,，最好能有相關(guān)影像資料,，例如領(lǐng)導(dǎo)講話的視頻、軍訓(xùn)的錄像等,。這種效果很直觀,，能勾起大家對過去奮斗的回憶,，振奮人心!③領(lǐng)導(dǎo)致新年賀詞，揭開年會開啟大幕,。

④伴隨音樂，由主持人宣布年會開始

2,、回顧與展望

①述職

設(shè)置這個環(huán)節(jié)是讓各部門對過去一年工作進行回顧總結(jié)，和其他部門人員分享經(jīng)驗和心得,，對來年工作提出希望和規(guī)劃,。具體可由各部門負責(zé)人或代表講話。如果有最新的人事任命,，也可考慮由人力資源在此公布,。

②頒獎

需提前策劃獎項內(nèi)容、獲獎人員名單,、獎品,，在年會開場后進行，帶動大家對榜樣的學(xué)習(xí),，鼓勵先進,，揚正氣,，促和諧，奠定積極向上的年會基調(diào),。挑選人員做代表作獲獎感言，分享喜悅和成功!(如果獎項多,，可考慮在節(jié)目表演中穿插進行!)

③總經(jīng)理講話，鼓舞大家爭先爭優(yōu),，再接再厲,，再創(chuàng)佳績!

3、會餐或歌舞表演

如果沒有會餐環(huán)節(jié)或只是冷餐會,，各部門準備的歌舞節(jié)目可在此環(huán)節(jié)依次進行;如果有會餐,，則需要預(yù)留30分鐘左右時間讓大家就餐,。

期間，節(jié)目形式要不定時改變,，歌曲類,、舞蹈類、曲藝類等節(jié)目可穿插進行,，為避免形式單調(diào)枯燥,，審美疲勞，也可穿插一些游戲,，活躍現(xiàn)場氣氛。另,，可考慮在6~7個節(jié)目后安排一次“幸運抽獎”，獎品設(shè)置要有層次,，比如：特等獎,、一等獎,、二等獎,、三等獎、紀念獎等,，激發(fā)大家的好奇心和興趣,，積極參與!最后，可考慮所有表演節(jié)目參與評選,，類似央視春晚,，評選出“員工最喜愛歌曲”、“最喜愛舞蹈”等,，由公司設(shè)計部制作獎狀,，評選后頒發(fā)，激發(fā)各部門的榮譽感和參與熱情!

4,、新年寄語

根據(jù)年會參與人數(shù),，準備小卡片，在表演節(jié)目結(jié)束后,，發(fā)給所有在場人員寫下新年寄語,，形式不限可談工作也可談生活，或?qū)胰说淖８５?。待年會結(jié)束后由人力資源收集,、分類，作為企業(yè)文化宣傳內(nèi)容,，粘貼在公司的報板上,，與大家分享，彼此激勵!

5、年會結(jié)束

主持人致閉幕詞，音樂響起,，大家集體合影留念,，年會宣告結(jié)束!

宣傳品：會場橫幅(上面注明公司名稱和年會主題);

x展架(立于會場入口或舞臺側(cè)方)

設(shè)備：照相機、攝像機、背景音樂或伴奏光盤、筆記本、投影儀等,。

文字材料：節(jié)目單、主持人串詞,、領(lǐng)導(dǎo)致辭發(fā)言稿,、頒獎及獲獎人員名單等。物料：工具(筆、壁紙刀,、膠帶等布置會場需要的工具)

道具(節(jié)目用道具需演出人員提前自備,，游戲用物品，白板,，卡片等)食品(水,、糖果、水果或干果,，視年會具體安排再定)

以上,，是對公司12月份“嘉年華”年會粗略的策劃案，相關(guān)內(nèi)容不盡完善,，更多的好想法和好提議,，還需要各部門集思廣益，細細斟酌,，此上內(nèi)容僅供參考!

人力資源部xxxx

公司年會策劃方案流程 公司年會策劃方案流程篇三

xxxxxxxxxx有限公司xx年年終總結(jié)暨迎新年會

xx年1月xx日上午09點00分至18點00分

會議時間： 09:10——11:10

午宴時間： 12:00——14:00

迎新年會時間：14:00——18:00

會議室地點：公司

午宴地點：xx

年會娛樂地點：xxktv

公司全體員工

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

（一）年終總結(jié)會議

09:00—09:10 全體參會人員準時到達公司參加會議,。（組織簽到）

09:10—09:25 大會第一項：由總經(jīng)理何雄先生主持（會議），致開幕辭,。

09:25—10:30 大會進行第二項,，各部門及各項目負責(zé)人分別做年終述職報告。 10:30—11:10 大會進行第三項,，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言,。

11:10—14:00 大會結(jié)束,，員工散會休息,，然后乘車到午宴地點就餐。 14:00—18:00 午宴結(jié)束,，員工飯后稍做休息,，到活動地點參加迎新會。

（二）午宴安排

12:00—12:10 午宴正式開始：午宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯并致辭,。 12:10—14:00 用餐時段：

14:00—18:00 娛樂時段：

18:00—20:00 晚宴時段

（一） ktv時段:

游戲一：（猜成語）成語：（道具）：以準備好的成語名片

游戲規(guī)則：由xxx組織提前將成語標簽貼在ktv里面有,， 入場后由員工自行抽取一份標簽。答對的就與機會抽取紅包一個,，答案不太符合獎勵一杯酒或一杯水,。

1、 由主持人邀請總經(jīng)理xxx引領(lǐng)全體員工唱

2,、 公司總經(jīng)理xxx為大家獻上一曲

游戲3：踩氣球,；（道具）：100個氣球

游戲規(guī)則：分為兩組，一組2-3個人,，每個人球上綁8個氣球,，

主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球,，3分鐘后,，看哪個組隊員總署氣球省的多,，就勝出。獲勝者獎勵抽取紅包一次,，反之獎勵一杯酒或一杯水

游戲2：擊鼓傳花,； 用具：新年吉祥物

游戲規(guī)則：全體員工做成一排，其中一人新年吉祥物,；另有一人背著大家或蒙眼擊鼓（桌子,、黑板或其他能發(fā)出聲音的物體），鼓響時眾人開始依次傳花,，至鼓停止為止,。此時花在誰手中（或其座位前），誰就上臺表演節(jié)目（有抽獎機會）或則獎勵一杯酒（無抽獎機會）或一杯水（無抽獎機會）,；偶然如果花在兩人手中,，則兩人可通過猜拳或其它方式?jīng)Q定勝負者。主持人帶領(lǐng)全體員工一起合唱一首《 明天會更好》幸運抽獎活動：用具：抽獎箱,、紅包有主持人帶領(lǐng)相聚抽獎,，紅包里面獎勵大小不一。

年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于xx年度年終總結(jié)表彰會議暨迎新會通知》,，對本次年會 活動進行公示和宣傳,，達到全員知悉。

物品的采購：抽獎禮品,、紅包禮品,、筆、紙,、抽獎箱,。

現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機，做好大會及午宴活動現(xiàn)場的拍照工作,。

公司年會策劃方案流程 公司年會策劃方案流程篇四

xxx公司20xx年度年終表彰大會,。

20xx年xx月x日x點—xx月xx日中午x點。

會議時間：x點——x點,。

晚宴時間：x點——x點,。

xxx度假村酒店多功能宴會廳。

公司全體員工(xx人),。

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

(一)年終大會議程安排

9：00全體員工在公司樓下集合,，乘坐公司的包車，約2個小時到達xxx度假村酒店,。

12：00到達酒店一樓,，簡單午餐。

12：50全體參會員工到達指定會堂，按指定排座就位,，等待員工大會開始,。

13：00—14：30大會進行第一項：各部門及各項目經(jīng)理上臺分別做年終述職報告。

14：31—14：45大會進行第二項：由行政人事部經(jīng)理上臺宣讀公司各部門及項目主要負責(zé)人人事任命決定書,。

14：46—15：00大會進行第三項：副總宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單,。優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理,，各部門經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金,。優(yōu)秀員工與總經(jīng)理，部門經(jīng)理合影留念,。優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言,。

15：00—15：30大會進行第四項，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言,。

15：30大會結(jié)束,，員工散會休息，酒店布置晚宴會場,。

(二)晚宴安排

18：00晚宴正式開始,，晚宴總經(jīng)理引導(dǎo)大家共同舉杯，祝福大家新年快樂,，祝愿公司的明天更加美好,。(背景音樂)

18：00—19：00用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通,，拉近彼此距離,。

19：00—21：00抽獎時段：

幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片100張,、乒乓球100個,。

每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片，將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字,，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎,，和幸運獎,。

最后總經(jīng)理邀請全體員工上臺合影留念。

12月28日上午9：00—12：00開始度假村旅游和泡溫泉

12：00結(jié)束2天一夜的度假村年會安排,，乘車回公司,。

(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于20xx年度年終總結(jié)會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳,，達到全員知悉,。

(二)條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內(nèi)容：“xxxx公司20xx年度年終總結(jié)會”。

(三)物品的采購：抽獎禮品,、大會席位人名牌(會議用),、筆、紙,、員工席位卡(晚宴用),、會場布置所需氣球、拉花,、花籃,。抽獎所用乒乓球拍、乒乓球,。抽獎箱,。會議所需礦泉水、晚宴所需酒水,、各類干果小食品,。

(四)現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機，做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作,。

(五)住宿安排,，人數(shù)確定和房間安排，住宿注意事項等通知,。

公司年會策劃方案流程 公司年會策劃方案流程篇五

xxx小型企業(yè)年會策劃方案為展現(xiàn)企業(yè)日新月異,、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進友誼,、增強凝聚力,，企業(yè)決定舉辦xxxx年度總結(jié)表彰暨xxxx年迎新年會，以此來答謝各位職工一年來辛勤的工作付出與默默付出,。

xxxxxx

1,、對______年企業(yè)發(fā)展成績總結(jié)，以及制定______年企業(yè)總體規(guī)劃,，包括新年度計劃,、方向、目標等,。

2,、加強職工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識,，提升企業(yè)的綜合競爭能力,。

3、表彰優(yōu)秀,，通過獎勵方式,，調(diào)動職工積極性,，鼓勵大家在新的一年，工作付出都有出色的表現(xiàn),。

4,、豐富職工生活，答謝全體職工一年以來付出的辛勤努力,。

5,、讓職工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感,。

6,、加強領(lǐng)導(dǎo)與職工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流,、聯(lián)歡,。小企業(yè)年會策劃方案三、年會時間

1,、年會策劃及準備期(______年______月______日至______月______日)：本階段主要完成年會策劃方案,、通知發(fā)布、會場選址,、節(jié)目收集,，節(jié)目報名截止日期______月______日。

2,、年會協(xié)調(diào)及進展期(______年______月______日至______月______日)：本階段主要完成節(jié)目篩選,、節(jié)目安排表、節(jié)目道具,、禮品物品的確認及采買,。

3、年會倒計時期(______年______月______日)：

本階段主要完成主持人,、節(jié)目單等全過程確定,。

4、年會正式演出時間：______年______月______日______至______,。

活動地點：xxxx酒店,，提前20天預(yù)定酒店并協(xié)商好年會場地等各項內(nèi)容。參會人員：企業(yè)高管,、職工,，約xx人。

組織形式：由企業(yè)年會工作付出項目組統(tǒng)一組織,、執(zhí)行。

組長：______

副組長：______

主持人：__________________________________________

以部門或以中心為單位選送節(jié)目,，也可以跨部門合作選送,，各部門選送的節(jié)目以“自編自演,、內(nèi)容豐富、全員參與,、精彩火爆”為宗旨,，要求氣氛活躍、有聲有色,。節(jié)目內(nèi)容可包括：各類游藝,、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品,、相聲,、舞蹈、獨唱,、詩歌朗誦,、啞劇表演等)等。

年會節(jié)目報名方式：郵件報名,、電話報名,、現(xiàn)場報名。

報名聯(lián)系人：______聯(lián)系方式：______郵箱：______

節(jié)目編排

為了使企業(yè)年會保質(zhì)保量完成,，節(jié)目選送之后要求進行定期彩排,，以達到預(yù)期效果，在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排,。

1,、排練時間：______年______月______日——______年______月______日期間的下班后。整體彩排為______年______月______日——______年______月______日期間;

2,、排練地點：________________________;

3,、年會節(jié)目確定后，年會工作付出項目組會分別跟蹤節(jié)目的排練效果同時進行審核,，并解決遇到的問題,，若解決不了，及時上報;

4,、歌曲舞蹈類節(jié)目所需背景音樂自備,，并拷貝一份至年會工作付出項目組，在年會節(jié)目正式演出時使用,，若如未能提供,，耽誤演出和影響效果，項目組概不負責(zé),，請參演人員一定切記;

5,、參演所需服裝或道具向年會工作付出項目組申請費用自行租賃;

6、主持人參與節(jié)目順序的編排,，并組織串臺詞,。

與會企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的安排：

1,、提前告知領(lǐng)導(dǎo)年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排;

2、領(lǐng)導(dǎo)及其家屬座位的安排;

3,、迎接及引導(dǎo)入座,。

與會嘉賓的邀請與安排

1、前期與領(lǐng)導(dǎo)確認是否有嘉賓參會,，年會開始前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加,，晚會當(dāng)天再次確認嘉賓能否準時參加;

2、嘉賓胸花的準備;

3,、嘉賓的迎接與引導(dǎo)入座,。

會場布置與酒店協(xié)調(diào)

1、負責(zé)人應(yīng)提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責(zé)人協(xié)調(diào)會場布置事項安排;

2,、請酒店人員幫忙配合擺放企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓的座位;

3,、年會舞臺背景搭建、現(xiàn)場裝飾布置,、橫幅懸掛,，入口醒目地方張貼職工座次表;

4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員,。

與會人員的安全返回

1,、領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓，企業(yè)包車和自駕車,。

2,、職工，企業(yè)包車,。

可能出現(xiàn)問題及解決方案

1,、路上堵車

◆可提前2-3個小時出發(fā)，避開高峰期,。

2,、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓遲到

◆盡量提前去接，若遲到可先開始節(jié)目,。

3,、音響設(shè)備故障

◆提前調(diào)試好設(shè)備保證運轉(zhuǎn)正常，若出現(xiàn)故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設(shè)備維修人員排除故障,。

4,、出現(xiàn)醉酒

◆通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息,。

年會整體分為五個部分：領(lǐng)導(dǎo)致辭,、優(yōu)秀職工表彰、節(jié)目表演,、幸運大抽獎,、年會聚餐,。抽獎環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當(dāng)中穿插到進行,。

領(lǐng)導(dǎo)致辭

1,、播放暖場音樂，職工簽到入席,，查看各自座次表;

2,、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓入席;

3、開場舞蹈;

4,、主持人同時登場,，開場白，簡單介紹本次年會的五個部分,，歡迎到場嘉賓;

5,、董事長致辭。

優(yōu)秀職工表彰

1,、此項工作付出由人力資源部統(tǒng)籌安排,，確認各部門人員名單以及具體獎金金額，此項費用不在整個年會預(yù)算之列;

2,、企業(yè)本年度優(yōu)秀職工評選活動最遲在______之前確定獲獎類別及人員名單;

3,、提前整理好優(yōu)秀職工簡單介紹，做好ppt,，在主持人宣讀獲獎時投影展示;

4,、工作付出人員提前準備好證書和獎金，頒獎領(lǐng)導(dǎo)和所有獲獎職工準備上臺,，同時奏頒獎曲(此環(huán)節(jié)有會務(wù)組成員提前將獲獎職工安排到舞臺一側(cè)),，依次頒獎;

5、頒獎結(jié)束后所有獲獎人員與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)合影留念;

6,、獲獎感言,，人力資源提前通知，建議放到總結(jié)會議上,。

節(jié)目表演

1,、主持人串詞，將節(jié)目起到承上啟下的作用;

2,、節(jié)目單確定后,，主持人按照事先串好詞的節(jié)目單順序依次進行;

3、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對節(jié)目進行評分,，具體評分表在節(jié)目開始提前發(fā)放;

4,、主持人宣布節(jié)目評選結(jié)果;

5、節(jié)目評選分為最佳人氣獎,，最佳表演獎,，最佳創(chuàng)意獎等,，每個節(jié)目獎勵現(xiàn)金分別為______元、______元,、______元;

6,、領(lǐng)導(dǎo)頒獎后，所有演員與頒獎領(lǐng)導(dǎo)合影,，表演節(jié)目環(huán)節(jié)結(jié)束,。

幸運大抽獎

1、此環(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當(dāng)中,，由工作付出人員提前將抽獎號碼發(fā)放和收集到位,，抽獎號碼每人一個(一式兩聯(lián))，按照順序發(fā)放;

2,、共設(shè)立四個獎項,。獎品價值設(shè)立，一等獎______元一名;二等獎______元二名,，三等獎______元三名,，鼓勵獎______名，獎品為等值物品;

3,、抽獎形式采取隨機抽取的形式,，由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)進行抽獎，順序由低等至高等,，當(dāng)場憑抽獎號碼兌獎,，如當(dāng)時人不在現(xiàn)場，取消獎項資格,，重新抽取,，直到抽取完畢，一等獎由公

司______抽取;二等獎由______抽取;三等獎;鼓勵獎,。兌獎同時,，音響師播放比較激情的音樂，調(diào)節(jié)現(xiàn)場氣氛;

4,、所有抽中獎品的職工需當(dāng)場表演節(jié)目一個,，抽獎領(lǐng)導(dǎo)和中獎?wù)吆嫌傲裟?

5、抽獎結(jié)束后,，主持人宣布活動結(jié)束,，邀請______致祝酒詞,宣告聚餐開始;

6、會務(wù)組進行會場清理,，我司設(shè)備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車,。

年會聚餐

1、地點：與節(jié)目表演場所在同一地點。時間：______開始;

2,、職工入場時餐桌上擺放好瓜子,、花生、糖果,、邊吃邊看演出;

3,、在節(jié)目表演結(jié)束前十分鐘與酒店負責(zé)人進行溝通，準備上涼菜;

4,、明確桌長姓名和職責(zé)(調(diào)節(jié)氣氛,，保證職工安全)可讓主持人在臺上明確;

5、______祝酒詞結(jié)束后聚餐開始,。

全體起立，共同舉杯,，共同祝愿企業(yè)明年勇創(chuàng)佳績,，碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可靈活掌握,。職工借助氣氛相互祝酒,，領(lǐng)導(dǎo)與職工相互祝酒，烘托氣氛,，表現(xiàn)企業(yè)業(yè)績蒸蒸日上的勢頭,。

聚餐結(jié)束，整個年會結(jié)束,。

1,、提前確認年會現(xiàn)場舞臺大小，按照其尺寸制作活動橫幅和背景板,。

2,、提前采購年會所需的物品;

3、會場需提前布置,，包括布置企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓入座位置和姓名臺卡;

4,、時間的把控，主持人應(yīng)注意好時間的把控,，避免時間控制節(jié)點遠遠超出原計劃的預(yù)定時間;

5,、會務(wù)人員的工作付出安排，年會的具體工作付出會細化分解到相關(guān)責(zé)任人,，確定每一項工作付出的負責(zé)人,，例如：現(xiàn)場燈光及音響的調(diào)試、舞臺及場地的布置,、物品的采買與運輸,、酒店與用餐普的提前預(yù)定等等，中間如若出現(xiàn)什么問題需及時解決;

6、嚴禁酒后鬧事,，如若發(fā)生,，企業(yè)將追究事故責(zé)任人。

公司年會策劃方案流程 公司年會策劃方案流程篇六

20xx年已經(jīng)過去一半了,，即將走入20xx年,，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌,，增進友誼,、增強凝聚力，公司決定于年月日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出,。每到年底公司總會舉辦年會來犒勞員工,。

增加員工對公司凝聚力和責(zé)任心。

1,、感謝公司員工一年來的辛勤工作,，增進領(lǐng)導(dǎo)與員工間的互動與交流；

2,、通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,，讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心；

3,、通過年會的舉辦,，了解員工對公司未來發(fā)展的期望。

（1）年會策劃及準備期（xx月xx日至xx月xx日）：本階段主要完成通知,、節(jié)目收集,、主持人確定。

（2）年會協(xié)調(diào)及進展期（xx月xx日至xx月xx日）：本階段主要完成節(jié)目安排表,、禮儀小姐確定,、音響確定、物品購買,。

（3）年會倒計時期（xx月xx日）：本階段主要完成年會全過程確定（包括節(jié)目單確定）,。

（4）年會正式演出時間：20xx年xx月xx日晚至xx。

1,、及時通報名,、電話報名、現(xiàn)場報名,；

2,、聯(lián)系人：xx；

3,、聯(lián)系方式：xx,。

xx,。

1、歌曲類：

（1）喜慶,、祥和,、熱烈的歌曲；（2）青春,、陽光,、健康、向上,；（3）與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲,。

2、舞蹈類：

（1）積極向上,、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈,；

（2）具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈；

（3）喜聞樂見的街舞,、現(xiàn)代舞,、健美操、武術(shù)等,；

（4）相關(guān)歌曲的伴舞。

3,、曲藝類：

（1）喜慶,、熱鬧反映生活的相聲、小品,；

（2）經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目（戲曲,、話劇、評書等）,；

（3）其它類型的曲藝節(jié)目（樂器類）,。

4、每個部門所報節(jié)目不限,。

5,、提倡跨部門組合報名。

1,、參會人員入場,；

2、主持人宣布年會開始,；

3,、總經(jīng)理董事長講話：對年終做總結(jié)、表彰員工,；

4,、表彰：各部門負責(zé)人做年度工作總結(jié)與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎,、優(yōu)秀員工發(fā)言,；

5、聯(lián)歡會節(jié)目表演,；

6,、互動小游戲；

7,、閉幕詞：各位來賓,、各位代表、__公司__年年會即將落下帷幕,，我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀,！本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應(yīng)和熱情支持。下面我宣布：xx公司xx年年會勝利閉幕,！謝謝大家,！

注意事項：

1、明確年會的主題和目的,；2,、初步確定年會性質(zhì)；3,、提交預(yù)算,；4、策劃內(nèi)容,，分工執(zhí)行,；5、年會時間按排,；6,、年會地點選擇；7,、年會亮點,。

公司年會策劃方案流程 公司年會策劃方案流程篇七

晚會主題：和諧·20xx年新年晚會歡樂之夜

目的：1。提升公司凝聚力,；2,。加強各部門同仁之間的溝通與聯(lián)系

3。增強公司員工的集體觀念,。促進公司的和諧發(fā)展,，

時間：20xx年2月6日（星期六）晚上6點至9點（暫定）地點：山莊一樓宴會大廳

參加對象：公司全體員工，公司各級領(lǐng)導(dǎo)活動內(nèi)容

1,、公司年夜飯

2,、公司領(lǐng)導(dǎo)致詞

3,、游戲/娛樂活動

4、抽獎

活動流程

6：30全體人員進場每人派發(fā)一個編號,，作為抽獎使用,。6：40活動全程貫穿餐飲

6：50晚會開始，主持人宣讀晚會的流程,。

7：00主持人上臺公布公司新年晚會正式開始,，并請**總上臺講話。**總宣布年飯開始

7：10全體人員進餐

7：30熱身游戲祝福詞接龍

每桌每次派一個人站起來說一句新年祝詞,，祝詞的第一個字必須與上一桌說的祝詞的最后一個字一樣,，至少需“諧音”。

說錯的人上臺抽取指示表演內(nèi)容的小紙條,，根據(jù)紙條上的內(nèi)容表演一個節(jié)目,，或直接獲得禮品。

表演完的員工,，送小禮品1份,。

8：00搶板凳

現(xiàn)場環(huán)圓形擺放8張椅子，每桌派1名參賽選手上臺,，圍成圈行走,，當(dāng)主持人喊停時，所有人立即坐到凳子上,，未能坐到者出局,；次輪，減少一張椅子,，主持人繼續(xù)游戲，以此類推,，最后的一名參賽者獲勝,。8：20男女搭配運送汽球

每次上臺2名參賽選手，男女各一名站在起點,。主持人在起點拋起氣球,，參賽選手只能用背互相夾住氣球，然后兩人同時夾住氣球走上終點,。在規(guī)定時間內(nèi),，夾送氣球最多的參賽者獲勝。獲勝者得1份獎品,，共2份獎品,。

8：30吸管喝啤酒比賽

每桌推出一人參加比賽，共10人分成2組,，每組評出1名獲勝者,。獲勝者得1份獎品,，共2份獎品。

8：50轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)暈游戲

每桌推出一人參加比賽,，共10人,，參與游戲者雙手相疊合緊，貼緊規(guī)定的物體圍繞8圈,，再到游戲指定的地方敲鑼,。

獲勝者得1份獎品，共1份獎品

9：00抽獎（抽獎箱內(nèi)有與員工手上編號一樣的紙條）

由公司領(lǐng)導(dǎo)抽出三等獎10個,、二等獎6個,、一等獎2個。大獎由公司領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā),。

結(jié)束歌

主持人公布晚會結(jié)束,，全體一起唱“明天會更好”歌。

撤場剩余物品及抽獎箱等整理,。

晚會現(xiàn)場布置

氣球,、紅色玻璃紙拉花絲帶

每4只氣球為一組，用紅色絲帶,、透明膠固定在墻壁上,，會場中彩色玻璃紙拉花拉成十字型，下垂玻璃紙花籃,。

獎品/禮品

大獎：

一等獎（3名價值：3000元左右）32寸純平電視機3臺

二等獎（5名價值：1000元左右）相機5臺

二等獎（8名價值：500元左右）微波爐8臺

三等獎（10名價值：300元左右）被子10條

其他小禮物

人力配合

主持人：1名

活動現(xiàn)場人員：3名

費用預(yù)算

具體描述

1,、年夜飯費用7000含酒水（10桌預(yù)計員工100人）

2、獎品費用：另附

場地布置,、接待,、后勤等：

一、大廳懸掛大紅慶祝橫幅：內(nèi)容：和諧·20xx年新年晚會歡樂之夜

二,、門口設(shè)1個歡迎牌,，用紅紙手寫歡迎語。

三,、舞臺

四,、場內(nèi)布置：

1、在舞臺周圍擺放桌子,，第一圓桌為接待公司領(lǐng)導(dǎo),、嘉賓區(qū)，后面為員工區(qū),。

2,、晚會現(xiàn)場氣球裝點和紅色玻璃紙拉花絲帶布置

五、會場布置,、晚會接待,、音響,、座位安排、拍攝,、發(fā)放小禮品,、拿道具等一切有關(guān)晚會的服務(wù)性工作，由辦公室,、銷售部,、財務(wù)部人員負責(zé)。

晚會經(jīng)費預(yù)算：

1,、橫幅：100元

2,、音響：租金450元。

4,、游戲小禮品：約1000元,。

5、現(xiàn)場布置：氣球,、紅色玻璃紙拉花絲帶裝飾350元

6,、獎品：21000元

7、晚飯：7000元

6,、其他費用：視情況定,。

合計：約29900元。

策劃部

20xx年1月21日

公司年會策劃方案流程 公司年會策劃方案流程篇八

一,、年會策劃目的：首先要明確舉辦年會策劃活動的目的是什么,？可以是增強內(nèi)部員工凝聚力也可以是鞏固客戶關(guān)系或者是塑造企業(yè)形象等。

二,、年會時間按排：提前挑選好時間,，并具體到哪一天的幾點鐘。

三,、年會地點選擇：時間定好了還得為年會策劃活動定一個地點,，根據(jù)公司的實際情況來選擇是戶外還是室內(nèi)。

四,、年會人員管理：人數(shù)的統(tǒng)計，人員的邀請,，禮儀人員,，后勤人員，簽到人員,，物料管理人員的組織,。

五、年會餐飲管理：參與年會策劃活動的人喜歡吃什么,，不喜歡吃什么,，喝什么,？

六、年會節(jié)目策劃：年會策劃活動準備了哪些節(jié)目,，可以邀請演出團隊表演,，但是員工自己的表演也是非常有意思的哦。

七,、年會重點策劃：年會重點亮點在哪,，他是否能引起全場的轟動效應(yīng)，是否能給來賓帶來回味無窮的感覺,。

八,、年會策劃活動流程按排：時間安排很重要什么該領(lǐng)導(dǎo)上場什么時候是節(jié)目時間，晚會的整體時間控制,。

九、年會活動現(xiàn)場控制：年會策劃活動的總負責(zé)人是誰,，現(xiàn)場的總控和現(xiàn)在效果由誰負責(zé)比較好,。

十、年會場地布置：年會現(xiàn)場需要布置成什么效果,，熱烈隆重還是文雅大方或表現(xiàn)企業(yè)文化,、品牌風(fēng)格等。

十一,、年會預(yù)算控制：年會總預(yù)算控制,，餐費預(yù)算控制，節(jié)目預(yù)算控制等,。

十二,、年會物料的管理：演出服裝管理，酒水管理,，禮品管理,，公司資料管理等。

十三,、年會背景板,、舞臺設(shè)計搭建：背景、舞臺設(shè)計搭建是否請專業(yè)公司完成,。

十四,、年會燈光音箱設(shè)備：燈光、視頻,、音箱酒店是否有提供,，如提供是否能滿足晚會的需要，或到專業(yè)公司租賃設(shè)備等

公司年會策劃方案流程 公司年會策劃方案流程篇九

i do品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播,，代表愛,，引領(lǐng)潮流,，已處于中國鉆石行業(yè)的領(lǐng)航地位。愛是人類最珍貴的情感,，i do是珍貴情感的代言,，它是有關(guān)于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石,，更是同生命一樣長久的承諾,。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的，為珍惜的”,。

秉持品牌追求極致的審慎態(tài)度,，i do追求精工品質(zhì)的制作工藝，不斷創(chuàng)新,，已擁有多項工藝技術(shù)和設(shè)計專利,，力求最大限度提升產(chǎn)品的獨特性與舒適性。內(nèi)弧工藝的運用,，使戒壁如絲般順貼,、舒適，如愛人般貼心,，長時間佩戴也不會留下印痕,。i do秉持對愛的堅持和責(zé)任，為消費者提供安心,、持久的優(yōu)質(zhì)服務(wù),，讓顧客享受愉悅的購物體驗和細膩的情感體驗。i do集結(jié)強大的媒體資源和公關(guān)力量,，建立了較高的品牌知名度和美譽度,，成功地塑造了珍貴情感的珠寶品牌形象。名人明星親歷助陣,、電影電視聯(lián)合推廣,、新媒體的強勢出擊等，使品牌得到時尚界,、媒體,、專業(yè)人士的高度認可，并榮獲中國杰出營銷獎,、中國品牌建設(shè)案例等諸多獎項,，成為中國珠寶行業(yè)的翹楚。xx年即將到來,，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌,，增進友誼,、增強凝聚力,， 公司決定于xx年1 月 10日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

追求完美,，創(chuàng)造卓越(i do公司年度年終總結(jié)會以及公司新年的發(fā)展方向)

1,、增強區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力，提升i do的競爭力;

2,、對xx年區(qū)域營銷工作進行總結(jié),，對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,，明確新年度工作方向和目標,。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,，通過激勵作用,，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中,。 四,、參加人員：客戶群，領(lǐng)導(dǎo);邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員;

xx年1月10日下午14點30分至22點00分

會議時間：14:30——18:00

晚宴時間：18:30——22:00

長春益田喜來登酒店宴會廳

：

i do公司

1,、13:50 全體參會員工提前到達指定會堂,，按指定排座就位,，等待員工大會開始;

14:00—15:30 大會進行第一項,，各部門及各項目負責(zé)人上臺分別做年終述職報告。

15:30—15:45 大會進行第二項，由行政人事部負責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項目，主要負責(zé)人人事任命決定書。

15:45—16:00 大會進行第三項,，副總經(jīng)理宣讀xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言,。

16:00—17:30 大會進行第四項,，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言,。

17:30 大會結(jié)束，員工散會休息,，酒店布置晚宴會場

2,、晚宴安排

18:00 晚宴正式開始，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好,。

18:00—19:00 用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通,，拉近彼此距離,。

19:00—21：00 娛樂時段：

1,、文藝節(jié)目(6—8個節(jié)目)

要求：年會節(jié)目要求：

1,、歌曲類：(1)喜慶、祥和,、熱烈的歌曲;

(2)青春,、陽光、健康,、向上;

(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲,。

公司年會策劃方案流程 公司年會策劃方案流程篇十

時間：20x年1月末

地點：公司大會議室、x餐廳,、xktv

參加人數(shù)：公司全員

所需時間總計：7小時

對20x年工作進行總結(jié),，制定新一年度工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標,，表彰工作優(yōu)秀的公司員工,，通過激勵作用,，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，增強員工的凝聚力,。

揚帆起航●輝煌20x

1,、茶話會

1)時間：下午3時-5時

2)內(nèi)容：

a)各部門就20x年的工作進行總結(jié)，20x年的工作方向和目標進行規(guī)劃;b)個人自由發(fā)言;

c)領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)發(fā)言;

d)表彰優(yōu)秀員工;

e)公司員工大合影,。

2,、聚餐

1)時間：晚上5時-7時

2)內(nèi)容：員工聚餐;總經(jīng)理向全體員工敬酒，致新年賀詞,。

3,、ktv聯(lián)歡

1)時間：晚上7時-10時

2)內(nèi)容：員工節(jié)目匯演，穿插游戲抽獎活動,。

4、活動結(jié)束

1,、總負責(zé)：x

主要工作：總體協(xié)調(diào),，人員調(diào)配。

2,、策劃和現(xiàn)場協(xié)調(diào)：x

主要工作：年會策劃,、會議節(jié)目安排、舞臺協(xié)調(diào),、現(xiàn)場資訊采集,。

3、后勤：x

主要工作：餐廳和ktv預(yù)定,、物資采購,、車輛安排、人員接待,。

4,、會場布置：x

5、活動主持：x

主要工作：根據(jù)活動流程進行活動主持,。

公司大會議室

a：投影展示：本公司的logo及年會主題b：桌上擺放水果等食品若干

一等獎：ipad;

二等獎：iphone;

三等獎：豆?jié){機;

優(yōu)秀員工獎：空氣凈化器,。

1)節(jié)目選取形式：各部門報送或做游戲選取。

2)抽獎：由總經(jīng)理抽取寫有員工姓名的卡片選取,。

3)游戲：暫無

茶話會：300元

聚餐：5000元

ktv：3000元

以上費用不包含獎品,、酒水、煙和交通費

公司年會策劃方案流程 公司年會策劃方案流程篇十一

活動目的

1,、增強員工的內(nèi)部凝聚力,，加深員工對企業(yè)的感情，增進員工之間的溝通,，交流和團隊協(xié)作意識,，提升公司的綜合競爭優(yōu)勢,。

2、對20xx年公司的發(fā)展成績進行總結(jié),，并制定20xx年公司的總體規(guī)劃,，明確新年度的方向和目標。

3,、表彰企業(yè)優(yōu)秀的員工,，通過激勵作用，調(diào)動全體員工的主觀能動性,，爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現(xiàn),。

年會預(yù)發(fā)布

通過在公司內(nèi)部各公共區(qū)域，向全體與會者發(fā)布訊息,；

1,、海報形式

2、內(nèi)部文件通知形式

3,、相關(guān)部門下達通知

提升與會者對此次活動的興趣和關(guān)注度

活動概況

活動時間：20xx年 月 日下午 點到 點

活動地點：x x x x 會議中心

參與來賓：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),；客戶群；業(yè)內(nèi)領(lǐng)導(dǎo),；公司工作人員 ,。

參加人數(shù)：xxx至xxx人

組織形式：由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行,。

活動形式

此次活動因考慮時間,、場地等問題，采取先由公司領(lǐng)導(dǎo)及部門指導(dǎo),、協(xié)助,，各管理處具體組織排演形式進行。

各管理處可選派本管理處最優(yōu)秀的節(jié)目參加聯(lián)歡動,。

各單位組織活動以“自編自演,、短小精悍、內(nèi)容豐富,、全員參與,、精彩火爆”為宗旨，將活動辦得氣氛活躍,、內(nèi)容豐富,、有聲有色?；顒觾?nèi)容可包括有：各類游藝,、小合唱、各類特色節(jié)目（如小品,、相聲,、舞蹈,、獨唱、詩歌朗誦,、啞劇表演等）等,。

活動流程

1、簽到 16:00 – 16:30

2,、主舞臺 17:00 – 19:30

3,、入場 19:30 – 20:00

4、晚會 20:00 – 22:00

活動流程 16:00-16:30

簽到（門廳） 分為簽到發(fā)卡處和簽到辦卡處兩塊區(qū)域,。

兩塊區(qū)域內(nèi)各放置背景板和條桌簽到臺,。

另放置指示牌，指引來賓前主舞臺區(qū)域,。

目的

電子簽到,，便于后繼抽獎環(huán)節(jié)的進行。

精準計算與會人數(shù)及詳細了解來賓個人資料,，便于今后數(shù)據(jù)庫的管理,。

簽到處布置

1、充氣拱門放置賓館大門外的主要通道,。

2、賓館入口處懸掛紅色條幅,。

3,、簽到處放置指示牌，一步步引導(dǎo)到主舞臺,。

4,、設(shè)定相應(yīng)的工作人員進行相關(guān)的`接待。

活動流程 17:00-19:30

主舞臺 主持人開場白,，介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,，邀請領(lǐng)導(dǎo)上臺致辭。

嘉賓致辭

各單位的活動表演,。

外請演員表演節(jié)目,、中間抽獎、現(xiàn)場有獎問答,、游戲,。

表彰優(yōu)秀員工及員工文藝演出。

目的

通過設(shè)立優(yōu)秀員工獎,、優(yōu)秀團隊獎提高集體凝聚力和工作積極性,。

豐富員工的業(yè)余文化生活。

增進員工之間的溝通,、交流,。

領(lǐng)導(dǎo)表演節(jié)目設(shè)計,。

龍騰四海

領(lǐng)導(dǎo)共同制作“喜慶龍”

節(jié)目理念：

龍寓意著成功和騰飛。新商

網(wǎng)凝聚集體力量化身為龍,，縱橫商海,。

節(jié)目環(huán)節(jié)：

舞臺上放置著一條鋼絲懸掛的“喜慶龍”，龍身與地面之間系有6條紅色綢帶,。

每2位領(lǐng)導(dǎo)上臺,，將印有吉祥祝福話語的“龍鱗”粘貼到龍身上的指定位置。

“龍鱗”粘貼完畢后,，6-7位重要領(lǐng)導(dǎo)人為“喜慶龍”剪除紅綢帶的羈絆,。

董事總經(jīng)理上臺，為龍“點睛”,，龍在鋼絲的牽引下,，配合燈光和音樂，當(dāng)空騰飛,。

舞臺布置

1,、舞臺背景噴畫：

內(nèi)容：

文字內(nèi)容：

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠,；舞臺邊緣布置鮮花,；四周墻壁掛烘托氣氛的裝飾。

3,、舞臺整合音響,、射燈、追光,、煙霧,、影象播放，展現(xiàn)絢麗效果,。

4,、布置紅地毯，獲獎人踏過紅地毯來頒獎臺領(lǐng)獎,，并發(fā)表獲獎感言,。

5、有相關(guān)人員進行實時錄像和拍照,，記錄這一美好時刻,。

活動流程 19:30-20:00

入場 演出結(jié)束后大家稍作休息，有相關(guān)人員引導(dǎo)至晚宴地點,。

活動流程 20:00-22:00

晚 宴 采用自助餐方式

目的 增進員工之間的溝通,、交流

晚宴布置

1、酒店溝通，設(shè)定自助餐的類別種類

2,、晚宴入口處懸掛紅色條幅

3,、桌次安排

4、設(shè)定相應(yīng)的工作人員進行相關(guān)的接待

組織工作

1,、活動籌備組：

總顧問：

策劃指導(dǎo)組長：

主持人：

小組成員：

2,、 工作人員責(zé)任分工：

（1） 場地布置方案設(shè)計：

（2） 現(xiàn)場音響及節(jié)目音帶播放：

（3） 禮品、獎品,、場地用品及道具購置：

（4） 現(xiàn)場禮品,、獎品發(fā)放：

（5） 現(xiàn)場桌椅準備、擺放,、收集：

（6） 現(xiàn)場記錄統(tǒng)計員：

（7） 現(xiàn)場保安,、秩序：

（8） 交通負責(zé)人：

公司年會策劃方案流程 公司年會策劃方案流程篇十二

(1)成立公司年會籌備小組

本次年會的總統(tǒng)籌為企業(yè)策劃部，成員為各部門活躍份子,。

總負責(zé)人：__,、賈某某

(一)節(jié)目組王某某于某某

任務(wù):a、完成節(jié)目收集,、篩選及后期的排練,、彩排工作

b、主持人的選擇,、形象設(shè)計及臺詞審核;

c,、負責(zé)節(jié)目的編排及員工才藝表演全流程的銜接

d、準備好晚會所需的一切服裝道具;

(二)宣傳組__,、王某某

任務(wù):a,、制作年會背景版、橫幅,、及各種宣傳影像制作

b、現(xiàn)場攝影及dv攝像

(三)外聯(lián)及禮儀組臧主任,、__,、__

任務(wù):a、確定晚會邀請的嘉賓并且及時送出請柬;

b,、確定禮儀人員(頒獎用)

c,、物品購買(年會小禮品及請柬、抽獎禮品等)

d,、聯(lián)系媒體報道,、記者、及攝影人員;

(2)主題選定——“卯兔迎春,，憧憬20xx”

主要是對公司一年的業(yè)務(wù)和運行做一個回顧總結(jié),，并將公司的下一年計劃和目標傳遞給全體員工。在年會上對表現(xiàn)好的員工進行獎勵,，增強企業(yè)凝聚力,，鼓舞員工士氣,，為來年打一個好的基礎(chǔ)。使得大家很放松地在一起溝通,、娛樂,，讓員工有一種“辛苦一年，該休息,、收獲一下了”的感覺,。同時員工也可以通過這個機會與平時不太有機會接觸的公司領(lǐng)導(dǎo)及其它部門的同事們進行溝通和了解。

(3)場地選擇

主要參照值是參加年會的人數(shù)及環(huán)節(jié)設(shè)置的需要,。一般的年會會選在酒店的宴會廳進行,。

(目前已定)

(4)時間確定

20xx年1月12日(星期三)下午17：00至22：30

(5)環(huán)節(jié)設(shè)定

1.主持人開場白，介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,，邀請領(lǐng)導(dǎo)上臺致詞;

2.李總上臺致辭,，做年度工作總結(jié)及下年度工作計劃;

3.其它領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓致詞;

年第四季度及年度各種優(yōu)秀獎頒獎

5.邊會餐邊看員工才藝表演，現(xiàn)場有獎問答,、互動游戲,，中間穿插抽獎;

(6)會場布置

會場內(nèi)：

1、舞臺背景用酒店原有背景板,，在背景板的中心安裝背景噴畫;

2,、舞臺上方懸掛紅布橫幅：

文字內(nèi)容：

3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;

4,、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個,，內(nèi)容：宣傳企業(yè)文化;

會場外：

1、酒店入口處掛紅布幅;

2,、酒店內(nèi)放置指示牌;

文字內(nèi)容：

(1)人員分工——依據(jù)大家本身的特長來分配工作,，每個人都將獨立負責(zé)自己的環(huán)節(jié)部分的準備工作，并及時統(tǒng)一向總負責(zé)人報告,，確?；顒拥捻樌M行。

1.會場總負責(zé)：__

主要工作：策劃,、總體工作協(xié)調(diào),、人員調(diào)配、布場撤場安排,。

2.會場協(xié)調(diào),、邀請嘉賓：賈艷翠

主要工作：節(jié)目安排、彩排,、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào),。

3.音響、燈光、音樂：__

主要工作：配合前期制作各種影像和年會各環(huán)節(jié)音樂,、影像播放

4.物品準備：王宏,、于曉歡、王錕

主要工作：禮品,、獎品等物品的準備,，年會舞臺背景設(shè)計的各種準備。

5.第四季度及年度各個獎項獲獎名單：王宏

(2)嘉賓邀請(名單)

(3)節(jié)目預(yù)演時間表

12月13日進行第一次節(jié)目預(yù)審(初步篩選節(jié)目,，嚴格把關(guān)節(jié)目質(zhì)量)

12月15日進行第二次節(jié)目預(yù)審(落實表演節(jié)目名單)

01月05日進行第一次彩排

01月12日進行第二次彩排(演出前彩排)

(4)制作,、購買物品及相關(guān)年會用品準備

1.年會舞臺背景噴畫制作、年會場地布置的物品準備(橫幅,、氣球)

2.第四季度及年度各種優(yōu)秀獎的獎品準備

(獎杯,、獎牌、錦旗,、獎金,、信封)

3.抽獎環(huán)節(jié)的禮品準備

4、有獎問答,、互動游戲環(huán)節(jié)的禮品準備

5、員工才藝表演獎品的準備

(5)獎項及禮品設(shè)置

(6)細節(jié)安排

(a)需要對工作人員,、攝像師提前進行培訓(xùn),。這種培訓(xùn)包括工作人員分工以及執(zhí)行手冊的制定,。

在活動開始之前，需要對所有設(shè)備進行調(diào)試,。包括演示的筆記本電腦是否設(shè)置了自動關(guān)機或者屏幕保護程序,，活動現(xiàn)場需要演示的ppt文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小,，卻又在現(xiàn)場活動得以順利運行過程中起到關(guān)鍵作用的很多細節(jié)環(huán)節(jié),。

(b)活動期間

對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責(zé)任到人,，保持手機或?qū)υ挋C的開通便于及時聯(lián)絡(luò),。

一場活動的順利進行需要各個方面的配合,，更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理,。對于演出的催場候場，舞臺上的道具提供,，對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的,。

(c)獲獎感言的審核

(d)年會各種視頻的制作

公司年會策劃方案案例3

企業(yè)年會策劃是企業(yè)年會活動的根本,。作為一年一度必須舉行的公司年會,，每家企業(yè)都給予了不同程度的重視,，企業(yè)年會不僅是企業(yè)一年來的總結(jié),、回顧和來年的計劃和展望，更是提升企業(yè)文化,、激勵員工,、答謝客戶等的方式,，同時中國人自古都有過年的傳統(tǒng)，企業(yè)年會也算是企業(yè)的一個類似的傳統(tǒng)節(jié)日吧,。企業(yè)年會既然如此重要，那么企業(yè)年會策劃便更要做充分準備了,，好的年會總離不開前期策劃的。

公司年會策劃包括很多內(nèi)容,，例如：年會的主題,、年會形式、年會流程,、年會游戲,、年會演出、年會預(yù)算等,，這里主要針對前四項做概述：

1,、年會主題：年會主題是整場年會活動的主旨,，是提綱攜領(lǐng)的線索和靈魂，同時也是年會形式,、內(nèi)容創(chuàng)作的方向標(),。年會策劃公司在創(chuàng)作年會主題之前需要對本次活動的主辦方公司背景,、年會目的和要求、年會大概的預(yù)算等做充分的了解,，以便于策劃出符合公司且具沖擊力的年會主題;

2,、年會形式：年會形式是年會活動的組成部分,，是年會主題得以體現(xiàn)的關(guān)健。年會的形式一般有文藝演出節(jié)目,、游戲,、頒獎等環(huán)節(jié),，對于求新的年會策劃來說，年會形式創(chuàng)新成了必不可少的一項;

3,、年會流程：年會流程是企業(yè)年會活動經(jīng)過統(tǒng)籌和排序后的執(zhí)行工作表,，它是年會執(zhí)行的依據(jù),。年會流程必須是基本年會策劃,，并且在執(zhí)行細節(jié)中能夠順利實施的，這需要對年會各環(huán)節(jié)做基本的了解;

4,、年會游戲：年會游戲是年會形式中的一部分,，在公司年會活動充當(dāng)著重要的角色。年會游戲的種類很多,，有團隊游戲,、互動游戲、搞笑游戲等,，年會游戲是年會活動中較為重要的一項，對有效的活躍現(xiàn)場氣氛,，年會游戲除了游戲本身有趣且好實施外，還需要游戲的主持人有較高的現(xiàn)場互動能力,。

華銳年會策劃公司專業(yè)服程大致可分為以下幾項

1,、面訪溝通：無論哪類活動，策劃前必須與主辦方做好充分的溝通以了解項目和公司背景,。策劃并非天馬行空的藝術(shù)創(chuàng)意,，也不是紙上談兵的夸夸其談,，我們出的任一策劃方案必須是依附客戶公司背景,、年會背景和客戶方要求的;

2、初步建立合作意向：雙方經(jīng)過充分溝通對本次項目和雙方公司資質(zhì)有初步了解之后,，雙方確立初步合作意向;

3,、年會策劃初案：在雙方初步確定合作意向后,，我們會成立專門的項目組，就本次年會活動做框架性的創(chuàng)意和策劃;

4,、年會服務(wù)合同的簽訂：年會策劃初案整體上得到了客戶方的認可,，此時需要雙方簽訂年會服務(wù)合同并支付首付款;

5、年會執(zhí)行方案的確認：在策劃初案的基礎(chǔ)上進行深入,、細致的執(zhí)行方案確認;

6、項目進度安排：在年會舉辦前要進行各項工作的籌備和確認,，物料制作,、演員選定、演出編排、布展等;

7,、現(xiàn)場執(zhí)行：年會活動現(xiàn)場，幾大項目小組全程執(zhí)行,，確保年會活動萬無一次;

8,、撤場，年會圓滿結(jié)束：年會舉辦完畢后,，清理現(xiàn)場,，結(jié)清款項，年會圓滿結(jié)束,。

公司年會策劃方案流程 公司年會策劃方案流程篇十三

一,、年會主題：

“東寶軟件20xx年度總結(jié),、表彰暨20xx年迎新會”

二,、年會時間

20xx年12月29日下午13:30 至 21:00 年終總結(jié)會議時間：13:30——16:30 娛樂文藝節(jié)目（包含抽獎）：16:40——19:00 晚宴時間：19:00——21:00 組織離開：21:00——21:30

三、年會地點

待定

四,、年會目的及意義

1、對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié),，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃,、方向,、目標等；

2,、加強員工之間的交流,，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力,； 3,、表彰優(yōu)秀,，通過獎勵方式，調(diào)動員工工作積極性,，鼓勵大家在新的一年,，工作都有出色的表現(xiàn),；

4、豐富員工生活,，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5,、讓員工充分的展現(xiàn)自我,，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感,。

6、加強領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動,，讓我們在同一舞臺共同交流,、聯(lián)歡,。

五,、年會參會人員公司領(lǐng)導(dǎo)、華南區(qū)全體員工,、無錫和昆山各兩名（70人左右）

六,、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下三部分：

（一） 年終大會議程安排

12:50 全體參會員工到達會議指定地點,，按指定排座就位，各部門清點本部門到場人數(shù),，等待年會開始,；

13:30—13:35 大會進行第一項，主持人致歡迎詞,，宣布大會開始,。

13:35—13:45 大會進行第二項，總經(jīng)理針對20xx年度總結(jié)及20xx年的公司戰(zhàn)略部署講話,。

13:45—16:30大會進行第三項,，各部門年終工作總結(jié),、下年工作計劃和優(yōu)秀員工頒獎。

（二）娛樂文藝節(jié)目

16:40—19:00 聯(lián)歡會文藝匯演,、互動游戲穿插抽獎環(huán)節(jié),。

（三） 晚宴安排 用餐地點： 待定

19:00 晚宴正式開始,，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好,。（背景音樂）

19:30—21:00 用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,，同事間交流溝通,，拉近彼此距離。

21:00—21：30 組織離開,。

七、 年會準備及相關(guān)注意事項

（一） 年會的通知與宣傳：公司行政人事部將本次年會活動進行公示和宣傳,，達到全員知悉,，爭取全民參與,。

（二） 條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內(nèi)容：“東寶軟件20xx年度總結(jié),、表彰暨20xx年迎新會”

（三） 物品的采購準備：游戲獎品,、筆,、簽到表、會場布置&游戲所需物料等,；會議所需糖果,、晚宴所需酒水,、投影儀,、節(jié)目背景音樂。

（四） 現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機,，做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作,。

備注：因為考慮到費用和方便,，決定年終總結(jié)大會、娛樂文藝節(jié)目和晚宴地點都在晚宴地點,。 六,、 年會籌辦任務(wù)

公司年會策劃方案流程 公司年會策劃方案流程篇十四

1、調(diào)動員工的積極性,，使其充分感受企業(yè)的關(guān)懷與關(guān)愛,、提升員工的企業(yè)歸屬感與認同感,。

2、回顧昨天,、感受今天,、展望明天,。

3、表彰優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,，通過激勵作用,，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,，投入到未來的工作之中,。

20xx收獲頗豐，20xx繼往開來,、繼續(xù)戰(zhàn)斗，載著這份成就邁向更輝煌的明天,。

20xx年xx月xx日

會議時間：9：30——11：30

戶外活動時間：14：30——17：30

晚宴時間：18：00——21：30

xx森林公園

公司全體員工(70人左右)

本次年會的流程與安排包括以下三部分：

(一)年終大會議程安排

9：00—9：30全體參會員工提前到達指定會議室，按指定排座就位,，等待員工大會開始。

9：30—10：00大會進行第一項,，各部門分管經(jīng)理分別做年終報告,。

10：00—10：15大會進行第二項,，員工暢所欲言，對公司未來發(fā)展的期許及展望,，提出個人意見和建議,。

10：15—10：30大會進行第三項,，副經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言,。

10：30—11：00大會進行第三項,，總經(jīng)理,、副董事長發(fā)言,。

11：00x11：30大會進行第四項，董事長發(fā)言,。

(二)戶外活動安排：

活動1：拔河比賽

用具：拔河用繩子

參賽隊伍：xx公司、xx公司

游戲規(guī)則：

1,、比賽前確定參賽人員名單，公司各選20人參加比賽,，要求10名女同事、10名男同事.

2,、比賽分為三局：第一局各隊分別派10名男同事參賽,，第二局各隊分別派10名男同事參賽，第三局各隊分別派5名男同事,、5名女同事參賽,。

3,、由各隊隊長代表本隊抽簽，決定拔河場地：第一局男同事抽簽決定場地,，第二局場地交換,，第三局抽簽決定場地,。

4、比賽三局定勝負,，每局勝負判定：當(dāng)中心紅繩被拉到距中心線1米勝負色線時,，比賽結(jié)束。

5,、比賽不限制時間，一直到能判斷勝負為止,。

6、如遇特殊情況,，每局比賽結(jié)束后可向主裁判員提出換人，每場最多可換兩人,，所換人員必須為本組人員,。

活動2：50米趣味接力賽

用具：拔河用繩子

參賽隊伍：xx公司,、xx公司

游戲規(guī)則：

1、兩個公司分為兩個參賽隊,，每個參賽隊各10名隊員分成五組(兩兩一組搭配,，男女不限),。

2、兩個人并排站,，將靠近對方的一只腳與對方的腳系在一起,，兩個人利用剩下的三只腳快走到50米終點，經(jīng)過50米時將下一輪選手手中的氣球扎爆,，下一輪選手方可出發(fā),。

3、以最后一組到達終點的時間來判定獲勝組,。

(三)年會晚宴安排

18：00—19：00娛樂時段：

游戲1：筷子運鑰匙鏈

用具：12支筷子,、2個鑰匙鏈

游戲規(guī)則：6個人一組，分為兩組,，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,，必須用筷子傳,，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,，為贏,。

游戲2：呼啦圈傳區(qū)別針

用具：呼啦圈3個、曲別針18個,。

游戲規(guī)則：3個人,，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針,，每個人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時,，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起,，誰就勝出,。

19：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,，祝福大家新年快樂,，祝愿公司的明天更加美好。

19：00—20：30用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,，同事間交流溝通,，拉近彼此距離。