總結(jié)是對某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,，它能夠使頭腦更加清醒,，目標(biāo)更加明確，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫呢？以下是小編精心整理的總結(jié)范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。
油田公司資料員工作總結(jié) 油田資料員的日常工作篇一
我畢業(yè)于重慶大學(xué)土木工程系,，在校期間系統(tǒng)學(xué)習(xí)了土木工程方面的相關(guān)知識,。從理論基礎(chǔ)類的房屋建筑學(xué)，三大力學(xué),，到應(yīng)用性比較強(qiáng)的建筑施工,、高層建施工等課程,。通過這些課程的學(xué)習(xí)，我對土木工程的系統(tǒng)知識加深了了解,。
2008年7月加入xx公司這個(gè)大家庭。通過一系列的培訓(xùn)和考核后于2008年9月轉(zhuǎn)正成為公司的正式員工,，至今已有兩年的工作時(shí)間,，在這兩年期間我先后擔(dān)任了xx項(xiàng)目一期和二期項(xiàng)目部資料員一職，從事現(xiàn)場工程資料的填寫,、收集管理以及相關(guān)內(nèi)業(yè)事務(wù)工作,。
在做好本職工作之余我還主動(dòng)要求參與現(xiàn)場施工工作。反復(fù)研究圖紙,，結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際情況收集查閱相關(guān)規(guī)范和圖集資料,，時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度、虛心請教,，使我的書面知識與實(shí)踐工作得到了系統(tǒng)的結(jié)合,，提升了自身的知識系統(tǒng)能力，得到了不斷的充實(shí),。
在搞好工作的同時(shí)我還積極主動(dòng)參加公司及項(xiàng)目組織的各項(xiàng)活動(dòng),，例如：乒乓球比賽、羽毛球比賽,、拔活比賽等,，不斷的充實(shí)自己，使自己各方面得到全面提升,。
工作兩年多以來,，從學(xué)校進(jìn)入社會，從學(xué)生變成員工,，我不斷的體會到了人生的價(jià)值觀,，在實(shí)踐工作中我認(rèn)識到了在書本上所學(xué)的知識的微薄，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足社會發(fā)展的需要,。我還需努力的學(xué)習(xí)更多新的知識來充實(shí)自己,，提升高自己的能力，為公司的發(fā)展盡到自己應(yīng)盡的職責(zé),。
xxx
二○一○年九月九日
油田公司資料員工作總結(jié) 油田資料員的日常工作篇二
對公司的管理建議
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我于2014年6月10日加入****,，在將近一個(gè)月的時(shí)間里面我深深的感受到榮豐企業(yè)的精神、企業(yè)的文化,，在這個(gè)氛圍里面每個(gè)員工都能盡力發(fā)揮自己的所學(xué)為公司做貢獻(xiàn),。但為了讓公司更加高效的運(yùn)轉(zhuǎn)我對本崗位及公司管理有以下建議，其中一些建議我已經(jīng)開始執(zhí)行,。
一,、文件資料管理體系
1,、建立資料電子數(shù)據(jù)庫，數(shù)據(jù)庫中的文件要跟紙質(zhì)文檔文件保存一一對應(yīng),，并建立以時(shí)間,、文件內(nèi)容、文件類型,、辦理結(jié)果等關(guān)鍵字的搜索路徑,。這樣保證多年累積重要原始文件調(diào)用簡單，并能相對有效的還原文件所指事務(wù)的辦理過程,，對解決當(dāng)前問題提供幫助,；
2、建立報(bào)批文件流程及時(shí)更新制度,，文件每走一個(gè)節(jié)點(diǎn)及時(shí)更新,，暫停或者節(jié)點(diǎn)問題及時(shí)記錄并修正（對后續(xù)同類流程可以避免重復(fù)同類問題,，并有效防止報(bào)批文件丟失或者暫停不知緣由）；
3,、新的報(bào)批表格使用,，制表部門應(yīng)在表格正式使用前做到相關(guān)部門了解并認(rèn)同制表部門的表格審批流程，否則將會出現(xiàn)審批流程停滯各部門因?qū)α鞒痰牟煌斫猱a(chǎn)生各種爭議而使事務(wù)無法順利進(jìn)行,；
4,、各類報(bào)批文件所需附加相關(guān)說明文件，各審批部門整理編制出列表,，發(fā)放至各相關(guān)部門,，避免文件報(bào)批過程中，說明不足不充分又反復(fù)走程序,。
二,、公司管理幾點(diǎn)建議
1、健全人才體系
育人,、用人,、留人有一個(gè)更完善的體系，減少公司組織變動(dòng),，增加人員架構(gòu)的穩(wěn)定性,。
2、完善公司oa體系
提高oa系統(tǒng)的穩(wěn)定性,，文件流轉(zhuǎn)通過oa系統(tǒng),，提高無紙化辦公程度；oa系統(tǒng)郵箱系統(tǒng)完善，所有對外文件發(fā)送路由從企業(yè)個(gè)人郵箱走,，提高公司形象,，并減少公司機(jī)密文件外流；oa系統(tǒng)辦事流程及辦事文件規(guī)范模板化,，使無論是公事審批或者個(gè)人申請審批都有章可依,。
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2014-7-4
