在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。
面試技巧自我介紹技巧 面試技巧自我介紹第三步驟篇一
自我認(rèn)識
想一矢中的,,首先必須知道你能帶給公司什么好處,。當(dāng)然不能空口講白話,必須有事實加以證明,。最理想就是能夠“展示”過去的成就,。例如你曾為以往的公司設(shè)計網(wǎng)頁,,并得過獎項或贊揚。但當(dāng)然,,這些例子都必須與現(xiàn)在公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)有關(guān),。職位愈高,自我認(rèn)識就愈重要,,應(yīng)將個人的成敗得失,,盡錄在日記中。你要順利面試就要證明給人看你是有實力的,。
投其所好
清楚自己的強項后,,便可以開始預(yù)備自我介紹的內(nèi)容:包括工作模式、優(yōu)點,、技能,,突出成就、專業(yè)知識,、學(xué)術(shù)背景等,。好處眾多,但只有短短一分鐘,,所以一切還是與該公司有關(guān)的好,。如果是一間電腦軟件公司,應(yīng)說些電腦軟件的話題:如是一間金融財務(wù)公司,,便可跟他說錢的事,,總之投其所好。但有一點必須緊記:話題所到之處,。必須突出自己對該公司作出的貢獻(xiàn),,如增加營業(yè)額、減低成本,、發(fā)掘新市場等,。
鋪排次序
內(nèi)容的次序亦極重要,是否能緊握聽眾的注意力,,全在于事件的編排方式,。所以排在頭位的,應(yīng)是你最想他記得的事情,。而這些事情,,一般都是你最得意之作。與此同時,,可呈上一些有關(guān)的作品或紀(jì)錄增加印象分,。讓面試官眼前一亮是會給自己加分的。
身體語言
不管內(nèi)容如何精彩絕倫,若沒有美麗的包裝,,還是不成的,。所以在自我介紹當(dāng)中,必須留意自己在各方面的表現(xiàn),,尤其是聲線,。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己。最好事前找些朋友作練習(xí)對象,,盡量令聲線聽來流暢自然,,充滿自信。身體語言也是重要的一環(huán),,尤其是眼神接觸,。這不但令聽眾的專心,也可表現(xiàn)自信,。曾有一項報告指出,,日常的溝通,非語言性的占了70%,。所以,,若想面試成功,便應(yīng)緊記注意一下你的身體語言,。
面試技巧自我介紹技巧 面試技巧自我介紹第三步驟篇二
1,、讓面試官記住你的名字。很多人在介紹自己名字的時候僅僅只有簡單的一句“我叫某某某”,直到你的自我介紹完畢,面試官也沒有記住你的名字,如果后續(xù)的自我介紹中沒有突出的表現(xiàn),那么這樣的自我介紹注定是失敗的,。
一般在介紹自己的名字時我們可以根據(jù)名字的意義或者字面聯(lián)想的方式簡單的介紹一下自己的名字,這樣不僅能夠讓面試官記住你的名字,而且還能調(diào)節(jié)氣氛,。比如有個人叫唐慶,他在自我介紹時說:“我的名字是歷史上兩大風(fēng)流才子的組合,唐伯虎的唐,西門慶的慶?!焙唵蔚囊痪湓採R上讓大家記住了他的名字,。
2、告訴面試官和應(yīng)聘職位相關(guān)的工作經(jīng)歷,。在自我介紹自己的工作經(jīng)歷時,一定要注意哪些經(jīng)歷是和應(yīng)聘職位相關(guān),對應(yīng)聘有幫助,哪些是毫無意義的。例如應(yīng)聘技術(shù)人員的職位,我們主要講從事本職工作的經(jīng)歷,如果有從事其他行業(yè)的經(jīng)歷,比如從事過銷售,組織,管理工作的,也可以略微提一下,往往會對應(yīng)聘起到一定的幫助,。
3,、在面試官面前展現(xiàn)性格陽光的一面。性格也是面試官需要考察的一項,一般來說活潑,、外向的性格始終會受到大家的親睞,所以我們在面試官面前一定要展示性格陽光的一面,即使內(nèi)向,也不能表現(xiàn)出來,。
4、簡單的介紹一下自己的未來規(guī)劃,。未來規(guī)劃這一項是為了告訴面試官,我是一個有計劃,、有目標(biāo)、有理想的人,我參加面試是因為我對這份工作比較熱愛,而不是為了混口飯吃而應(yīng)聘這項工作。很多老板最怕找到以混日子為目的的員工,。
5,、注意揚長避短。揚長避短也就是說在面試時盡量選擇自己好的方面來說,只說自己的優(yōu)點,避免談及自己的缺點,。從人性的角度來講,人們總是對負(fù)面的新聞感興趣,因此在面試時,面試官會千方百計的發(fā)現(xiàn)你的缺點,你的弱項,如果我們主動將缺點暴露給對方,那么產(chǎn)生的影響往往是負(fù)面的,。