在日常的學(xué)習(xí)、工作,、生活中,，肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧,。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，一起來(lái)看看吧

面試技巧自我介紹技巧 面試技巧自我介紹第三步驟篇一

每一對(duì)考官與學(xué)生的“過招”時(shí)間很短，如何在短時(shí)間內(nèi)保證判斷準(zhǔn)確,？考官們說(shuō)會(huì)盡可能地從各個(gè)方面挖掘這個(gè)學(xué)生的潛力?！翱赡苓@些時(shí)間里只問一題，也可能有十幾題,，總之會(huì)根據(jù)考生的回答,，進(jìn)行進(jìn)一步的探詢,，考生如果答不上一個(gè)問題,，我會(huì)換幾個(gè)角度繼續(xù)問，一直判斷他真的不知道,，才改問其他問題”。

此外,，每個(gè)考生都要經(jīng)過每位考官的考察，最終將大家意見綜合在一起,，有過幾年面試經(jīng)歷的一位考官表示，多數(shù)考生最終的評(píng)價(jià)一致性都非常高,。

面試前考官們?cè)谘哉劇⒈砬榈确矫娑继貏e做了“排練”,，甚至在說(shuō)話的語(yǔ)氣上,，都會(huì)有意的進(jìn)行調(diào)整。

“語(yǔ)氣盡可能地溫和”,，一位專家舉例說(shuō)，一些學(xué)生在問題回答不上來(lái)時(shí),，會(huì)特別緊張，“我會(huì)告訴他們：‘不要緊,，慢慢來(lái)，你剛才回答的已經(jīng)很不錯(cuò)了,，你試著從另外的角度再想想看’，一般這個(gè)時(shí)候,，學(xué)生心情都能很快地平靜下來(lái)”,。

考官都表示,，對(duì)于學(xué)術(shù)上存在發(fā)明創(chuàng)造潛質(zhì),，以及將來(lái)可能成為領(lǐng)袖人才的學(xué)生，都特別喜歡,。“這種考生往往邏輯特別清楚,，思維也很有創(chuàng)造力，交流時(shí)也十分有自信,。”同時(shí),，性格積極向上,，富有社會(huì)責(zé)任感的學(xué)生，也深為考官所喜愛,。

一位來(lái)自理科領(lǐng)域的考官表示自己特別喜歡見識(shí)廣闊的孩子,，“這樣的孩子有讓人意想不到的才能、思想和經(jīng)歷,，能讓人眼前一亮,，但是我在面試中很少能遇到這樣的學(xué)生,。

評(píng)述社會(huì)現(xiàn)象和時(shí)事熱點(diǎn)的題目在面試中占有一定的比重,。從實(shí)際情況看，大多數(shù)高三學(xué)生平時(shí)關(guān)注這方面的內(nèi)容并不多,，因此考前一定要補(bǔ)強(qiáng)短板。

首先是最基礎(chǔ)的“知道”,，要了解過去一年發(fā)生過哪些大事，社會(huì)上有過哪些爭(zhēng)論和風(fēng)潮,；其次，要對(duì)熱點(diǎn)問題略有自己的思考和總結(jié)：今年的問題和去年的哪些問題可以相互對(duì)照,？它們是否可以歸入一些“母題”，比如“訴求與回應(yīng)”,、“改革與利益”、“規(guī)格與治理”,、“市場(chǎng)與道德”,、“話語(yǔ)與責(zé)任”,、“權(quán)利與信任”等,。另外，對(duì)于一些爭(zhēng)議性話題,，需注意：你的觀點(diǎn)是什么？為什么會(huì)有這樣的爭(zhēng)論,？爭(zhēng)論的焦點(diǎn)是什么,？

在高職單招面試時(shí)怎樣進(jìn)行自我介紹呢？對(duì)于很多缺乏社會(huì)交往經(jīng)驗(yàn)的人來(lái)說(shuō),，要記住多種多樣的面試技巧，又或者希望能有好的臨場(chǎng)發(fā)揮是比較難的,，甚至有可能會(huì)因?yàn)榛艔埗鴮?dǎo)致語(yǔ)無(wú)倫次，把原本簡(jiǎn)單的單招面試搞砸,。

（1）在參與高職單招面試前，先準(zhǔn)備好一份自我介紹的草紙并背熟,，在面試時(shí)再加上臨場(chǎng)發(fā)揮。要注意,，在高職單招面試時(shí)，千萬(wàn)不能用小學(xué)生背課文的語(yǔ)氣,，而是要自然,，面帶微笑,，眼神鎮(zhèn)定,，最好能直視考官的眼睛。

（2）高職單招面試自我介紹不宜太長(zhǎng)，3—5分鐘就差不多了?？脊僦皇窍胪ㄟ^自我介紹來(lái)了解你的心理素質(zhì)，所以切忌在自我介紹中高談闊論個(gè)人的人生理想,、業(yè)余樂趣等內(nèi)容，而要簡(jiǎn)短精辟,，最好是能說(shuō)出一些獨(dú)特的東西來(lái),。

（3）如果說(shuō)錯(cuò)了話不要慌張，別做出一些奇怪的動(dòng)作或者沉默不語(yǔ),，這些都是不成熟不莊重的表現(xiàn)；若是有也沒事,，無(wú)傷大雅,，可以繼續(xù)專心回答,。假如說(shuō)錯(cuò)的話比較重要，或會(huì)得罪別人,，應(yīng)該在合適的時(shí)間更正并道歉。

（4）遇到不懂或不明白的問題不要硬著頭皮胡亂說(shuō)一通,，因?yàn)橘Y深的主考官很可能繼續(xù)追問下去,。最明智的應(yīng)對(duì)措施是坦白承認(rèn)：“我不懂”,，或者說(shuō)“對(duì)于這個(gè)問題，我還認(rèn)識(shí)不夠,，看來(lái)今后得加強(qiáng)這方面知識(shí)的學(xué)習(xí),?！蹦銘B(tài)度誠(chéng)懇，反而會(huì)博得主考官的好感,。

（5）如果遇到一些刁鉆的.問題，很難回答好,，不如進(jìn)行側(cè)面回答,，或者反問對(duì)方,，也能起到意想不到的效果。比如“這個(gè)問題我認(rèn)識(shí)不夠,，如果是您，您會(huì)怎么做,？”

（6）除了應(yīng)答技巧,，考生要注意自身的形象,。比如挑選高職單招面試的得體服裝，通過握手等肢體語(yǔ)言給人留下好的印象，等等,。

面試技巧自我介紹技巧 面試技巧自我介紹第三步驟篇二

報(bào)出自己的基本信息，姓名,、年齡,、身份,、籍貫、家庭,、學(xué)歷,、專業(yè),、興趣愛好等。雖然考官可能早已從你的簡(jiǎn)歷上得到了這些信息,，但是自己主動(dòng)提及屬于基本的禮貌，加深考官對(duì)你的好印象,。

當(dāng)然,，有些單位如果不允許在考場(chǎng)上說(shuō)出自己的名字,，或是對(duì)考生透露個(gè)人信息有明確要求的，考生要視情況而定,。

這部分的陳述務(wù)必簡(jiǎn)明扼要,，抓住要點(diǎn),。例如，談學(xué)歷,，只需要談本科及其以上的學(xué)歷，工作單位如果多,，選幾個(gè)有代表性的或者你認(rèn)為重要的介紹就可以了,，但這些內(nèi)容一定要和面試及應(yīng)考職位有關(guān)系,。請(qǐng)保證敘述的線索清晰,，一個(gè)結(jié)構(gòu)混亂、內(nèi)容過長(zhǎng)的開場(chǎng)自,，會(huì)給考官們留下雜亂無(wú)章、個(gè)性不清晰的印象,，并且讓考官倦怠,，削弱對(duì)繼續(xù)進(jìn)行的面試的興趣和注意力,。

時(shí)間控制方面在40秒左右為宜,。

介紹自己在綜合及專業(yè)理論素質(zhì)和實(shí)際動(dòng)手能力方面的優(yōu)勢(shì)。自己在學(xué)習(xí)或工作期間所學(xué)的專業(yè)知識(shí),、考取的證書、獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)等;自己在學(xué)習(xí)或工作期間參加的實(shí)習(xí)或圓滿完成的事情,，例如：在學(xué)校擔(dān)任學(xué)生干部時(shí)成功組織的活動(dòng);或者如何投入到社會(huì)實(shí)踐中,，利用自己的專長(zhǎng)為社會(huì)公眾服務(wù),。

考生尤其注意，在理論內(nèi)容和實(shí)踐事件中最好能體現(xiàn)出內(nèi)在聯(lián)系,，比如，學(xué)的是會(huì)計(jì),，實(shí)習(xí)的也是和會(huì)計(jì)相關(guān)的工作,。以此來(lái)告訴考官,，你已經(jīng)從理論和實(shí)踐兩方面打好了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

在這里,，我們既不能自吹自擂也不能妄自菲薄。當(dāng)然,，大部分還是要傾向于說(shuō)正面和成績(jī),，要輕描淡寫,、語(yǔ)氣平靜,，只談事實(shí)，別用自己的主觀評(píng)論,。而且要說(shuō)的具體，不能只是簡(jiǎn)單的說(shuō)“取得優(yōu)異成績(jī)”,、“深受領(lǐng)導(dǎo)同事好評(píng)”等模糊性語(yǔ)句，優(yōu)異到底優(yōu)異到什么程度,，好評(píng)到底好評(píng)什么內(nèi)容,，需要考生做明確的說(shuō)明,。同時(shí)也要注意適可而止，重要的,、關(guān)鍵的,，要談,，與面試無(wú)關(guān)的特長(zhǎng)最好別談。在此基礎(chǔ)上,，考生可以展示自己的謙虛,，也就是自我承認(rèn)自己在某些細(xì)微末節(jié)方面的不足,，并表明自己改正不足的勇氣和方法。

自我介紹也是一種說(shuō)服的手段與藝術(shù),，聰明的考生會(huì)以報(bào)考職位對(duì)求職者的要求與測(cè)試重點(diǎn)而組織自我介紹的內(nèi)容，你不僅僅要告訴考官們你是多么優(yōu)秀的人,，你更要告訴考官,，你如何地適合這個(gè)工作崗位,。而與面試無(wú)關(guān)的內(nèi)容，既使是你引以為榮的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,，你也要忍痛舍棄，以突出重點(diǎn),。

時(shí)間方面控制在1分鐘為宜,。

結(jié)合職業(yè)理想談?wù)勀闱舐毜脑颍@一點(diǎn)很重要,?？梢哉?wù)剬?duì)單位的認(rèn)知,，單位的發(fā)展歷史、成績(jī);再細(xì)到個(gè)人崗位的職責(zé)和內(nèi)容,，以及自己的職業(yè)規(guī)劃。讓考官知道你對(duì)此并非一無(wú)所知,，而是有足夠的了解,。或是談?wù)劚讳浫『笤趺撮_展工作,，并不斷的發(fā)展和完善自己,。當(dāng)然這些必須緊密結(jié)合你的職業(yè)觀和價(jià)值觀,。

時(shí)間方面控制在40秒左右為宜。

最后,，要提醒各位考生，整個(gè)自我介紹,，包括整場(chǎng)面試,，都要保持自信,。自信是你在面試中面對(duì)面試官的不卑不亢，是遇到刁鉆提問的沉著冷靜,。自信不是自負(fù),，面試不需要你的夸夸其談和沒有任何價(jià)值的保證,，不需要你表決心，他們想要聽到的是你實(shí)實(shí)在在的價(jià)值和優(yōu)勢(shì),。