無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),，大家都嘗試過(guò)寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來(lái)看一看吧,。

檔案管理員工作職責(zé)和要求篇一

我鄉(xiāng)檔案工作在縣檔案局和鄉(xiāng)政府的關(guān)心、支持下,，圍繞強(qiáng)化檔案職能,、加快檔案工作規(guī)范化管理這個(gè)重點(diǎn)，較好地完成了年度目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：

加強(qiáng)對(duì)全鄉(xiāng)案管理工作的領(lǐng)導(dǎo),，我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)的檔案工作領(lǐng)導(dǎo)組,。同時(shí),，我鄉(xiāng)在年初把檔案工作列入鄉(xiāng)目標(biāo)考核，列入全鄉(xiāng)工作重要議事日程,，逐步規(guī)范鄉(xiāng)綜合檔案管理,。積極向廣大干部職工宣傳有關(guān)檔案工作的法律法規(guī),，并收到較好的效果。

為使我鄉(xiāng)檔案管理工作逐步走向制度化,、規(guī)范化,、科學(xué)化。我鄉(xiāng)結(jié)合實(shí)際情況,，建立健全了檔案管理工作制度,。制定了檔案保密、檔案保管,、檔案查閱,、檔案鑒定銷毀等制度，為檔案工作進(jìn)入科學(xué)規(guī)范的管理創(chuàng)造了有利條件,。我們?cè)趯?shí)際工作中,，嚴(yán)格執(zhí)行檔案工作的各項(xiàng)制度，保證了我鄉(xiāng)檔案工作的有序開展,。

定期做好檔案工作的法規(guī),、制度、規(guī)定的宣傳工作,，增強(qiáng)各部門工作人員的檔案意識(shí),。依照相關(guān)法規(guī)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)文件材料收集和鑒定銷毀工作的監(jiān)督,、檢查和管理,，使我鄉(xiāng)的檔案管理更趨合理化、規(guī)范化,、科學(xué)化,。我們制定并實(shí)施了較為有效的措施：一方面，加強(qiáng)對(duì)歸檔文件材料的保管以及保密力度,，由檔案人員統(tǒng)一集中管理,，任何個(gè)人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料,，認(rèn)真做好傳閱和保存工作,；另一方面，做到以人為本,，努力提高檔案管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),，積極參加檔案專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

1,、檔案意識(shí)淡薄,，思想未到位。盡管現(xiàn)在把檔案列入我鄉(xiāng)責(zé)任制考核中，但部分人員對(duì)檔案工作意識(shí)仍不夠重視,，一定程度上影響了檔案工作的開展,。

2、檔案收集不齊全,。鎮(zhèn)里許多召集會(huì)議布置工作往往只是口頭形式,，各辦公室形成的文件材料，各自存放,，特別是一些專業(yè)檔案和照片檔案易散落在各個(gè)辦公室,，收集、整理它們也就特別難,，造成檔案收集完整率,、歸檔率低。

3,、檔案人員專業(yè)知識(shí)不強(qiáng),，隊(duì)伍不穩(wěn)定。一直以來(lái)沒(méi)有專業(yè)檔案員,，由于人員變動(dòng)頻繁，檔案工作缺乏連續(xù)性,，致使檔案管理質(zhì)量不高,。

1、進(jìn)一步加大《檔案法》的宣傳教育工作,，使全鄉(xiāng)職工樹立"依法治檔"的意識(shí),，把檔案法制化建設(shè)抓好做實(shí)。

2,、把檔案工作列入政府年終考核的目標(biāo)責(zé)任,，統(tǒng)盤安排，認(rèn)真落實(shí),。

3,、加大對(duì)檔案管理的投入。積極向上級(jí)各部門爭(zhēng)取資金改善檔案硬件設(shè)施,，配齊配強(qiáng)專業(yè)檔案管理人員,，逐步使我鄉(xiāng)的檔案工作走上規(guī)范化、制度化軌道,。

4,、加強(qiáng)自身檔案知識(shí)修養(yǎng)，提高業(yè)務(wù)水平,。積極參加上級(jí)部門組織的培訓(xùn),，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)檔案方面的知識(shí)，勇于創(chuàng)新，注重工作實(shí)效,。

檔案管理員工作職責(zé)和要求篇二

按照市檔案局《關(guān)于檔案工作檢查的通知》文件要求,，現(xiàn)將我局20__年檔案管理工作自查情況匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，細(xì)化管理

（一）及時(shí)調(diào)整了我局檔案管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。領(lǐng)導(dǎo)小組將檔案管理切實(shí)納入審計(jì)工作質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)，在管理上細(xì)化,、在制度上完善,、在考核上嚴(yán)格、在投入上保證,，并負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排年度文書檔案,、業(yè)務(wù)檔案、其它檔案的收集,、整理,、歸檔工作，日常工作按照要求內(nèi)容實(shí)施,。

（二）將檔案工作納入科室目標(biāo)管理,。對(duì)各科、室的檔案移交時(shí)間,、案卷質(zhì)量嚴(yán)格按照檔案管理工作要求和成都市審計(jì)局對(duì)業(yè)務(wù)檔案的管理規(guī)定執(zhí)行,，凡不符合歸檔要求的案卷，責(zé)成有關(guān)科室重新整理,，達(dá)到要求后,，收歸檔案室保管。

（三）進(jìn)一步完善了檔案管理制度,。制定了《彭州市審計(jì)局檔案工作管理辦法》,；檔案管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各科室提出了案結(jié)卷存的制度化要求，并于20__年12月組織了檔案工作抽查,，進(jìn)行了評(píng)定打分,。

二、夯實(shí)基礎(chǔ),，提高質(zhì)量

（一）積極參加市檔案局組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),，訂閱檔案報(bào)刊資料。

（二）嚴(yán)格按省一級(jí)標(biāo)準(zhǔn),，由檔案員對(duì)歷年檔案進(jìn)行了清查,、統(tǒng)計(jì)、整理,、鑒定,，對(duì)歷年未歸檔文件資料進(jìn)行了收集,、整理、鑒定,、補(bǔ)歸檔,。

（三）圍繞抗震救災(zāi)、災(zāi)后重建和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌等中心工作,，收集各類文字,、圖片、聲像等材料,，重點(diǎn)收集重要政務(wù)活動(dòng),、重大活動(dòng)檔案資料和政務(wù)公開文件資料并報(bào)送檔案館。

三,、明確職責(zé),，認(rèn)真歸檔

（一）督導(dǎo)員鐘發(fā)祥平時(shí)負(fù)責(zé)全局?jǐn)z影工作，承擔(dān)照片檔案,、聲像檔案整理工作,，整理出20__年照片檔案，制作出20__年聲像檔案光盤,，彌補(bǔ)了我局近年來(lái)無(wú)照片檔案的缺憾,。劉洪陽(yáng)負(fù)責(zé)文書檔案整理和固定資產(chǎn)投資審計(jì)檔案整理，王曉玲負(fù)責(zé)不歸檔文件資料整理,，杜月玲負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案整理,，財(cái)政財(cái)務(wù)收支審計(jì)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)由審計(jì)組長(zhǎng)負(fù)責(zé)檔案整理，完成了20__年全部檔案歸檔工作,。

（二)通過(guò)立卷歸檔，20__年新增文書檔案和業(yè)務(wù)檔案430盒,，其中：文書檔案30盒(永久10盒,、30年20盒）、審計(jì)檔案295盒,、會(huì)計(jì)檔案44盒,、照片檔案3盒、聲像檔案光盤49盤,、資料專卷9盒,。

四、轉(zhuǎn)化成果,，促進(jìn)工作

（一）為年度審計(jì)計(jì)劃的制定提供了重要依據(jù),；為審計(jì)報(bào)告的撰寫、提升綜合分析質(zhì)量提供了可靠的對(duì)比數(shù)據(jù)和資料,。

（二）為抗震救災(zāi),、災(zāi)后重建等工作提供了準(zhǔn)確的資料。

（三）為《審計(jì)年鑒》、“大事記”,、部門志的編寫提供了大量的基礎(chǔ)材料,。

通過(guò)自查，我局20__年檔案管理工作符合省一級(jí)標(biāo)準(zhǔn),。為了充分發(fā)揮檔案工作在推進(jìn)審計(jì)質(zhì)量提升方面的積極作用,，使審計(jì)工作為彭州災(zāi)后重建經(jīng)濟(jì)秩序更好地服務(wù)，今后我局檔案管理工作需要更加標(biāo)準(zhǔn)化,、制度化,、規(guī)范化，進(jìn)一步在檔案制度建設(shè),、軟件建設(shè)和檔案開發(fā)利用上下功夫,。

檔案管理員工作職責(zé)和要求篇三

xx年以來(lái)，我鄉(xiāng)的檔案工作在縣檔案局和鄉(xiāng)黨委政府的關(guān)心,、支持,、指導(dǎo)下，緊緊圍繞強(qiáng)化檔案職能,、加快檔案工作規(guī)范化管理這個(gè)重點(diǎn),，較好地完成了年度目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：

為了適應(yīng)新時(shí)期發(fā)展要求,，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)全鄉(xiāng)檔案管理工作的領(lǐng)導(dǎo),，我鄉(xiāng)成立了檔案工作組。同時(shí),，我鄉(xiāng)在年初把檔案工作列入鄉(xiāng)目標(biāo)考核,，列入全鄉(xiāng)工作重要議事日程，逐步規(guī)范鄉(xiāng)綜合檔案管理,，積極向廣大干部職工宣傳有關(guān)檔案工作的法律法規(guī),，收到較好的效果，干部職工都能自覺(jué)配合檔案管理工作人員提交有關(guān)資料,、信息等,，站所都能將各自的存檔資料歸檔上交檔案室。在檔案工作中我們深深地體會(huì)到,，領(lǐng)導(dǎo)重視是做好檔案工作的關(guān)鍵,。

為使我鄉(xiāng)檔案管理工作逐步走向制度化,、規(guī)范化,、科學(xué)化,。我鄉(xiāng)結(jié)合實(shí)際情況，建立健全了檔案管理工作制度,。制定了檔案工作人員崗位職責(zé),、檔案保密,、檔案保管、檔案查閱,、檔案鑒定銷毀等制度,，為檔案工作進(jìn)入科學(xué)規(guī)范的管理創(chuàng)造了有利條件。我們?cè)趯?shí)際工作中,，嚴(yán)格執(zhí)行檔案工作的各項(xiàng)制度,，保證了我鄉(xiāng)檔案工作的有序開展。使我們更加清晰地認(rèn)識(shí)到檔案工作的重要性,。

繼續(xù)加強(qiáng)工作人員崗位職責(zé)的建設(shè),，貫徹執(zhí)行《檔案法》以及國(guó)家有關(guān)檔案工作的方針政策，定期做好檔案工作的法規(guī),、制度,、規(guī)定的宣傳工作，增強(qiáng)各部門工作人員的檔案意識(shí),。依照相關(guān)法規(guī),，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)文件材料收集和鑒定銷毀工作的監(jiān)督、檢查和管理,，使我鄉(xiāng)的檔案管理更趨合理化,、規(guī)范化、科學(xué)化,。我們制定并實(shí)施了較為有效的措施：一方面,，加強(qiáng)對(duì)歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統(tǒng)一集中管理,，任何個(gè)人不得擅自挪用,，凡涉及保密的文件資料，認(rèn)真做好傳閱和保存工作,；另一方面,，做到以人為本，努力提高檔案管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),，積極參加檔案專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。檔案工作人員認(rèn)真做好文件的收,、發(fā)工作,，做好檔案的收集整理工作，保證歸檔文件材料完整,、準(zhǔn)確,、系統(tǒng)；做好檔案的統(tǒng)計(jì),、利用工作,，對(duì)各類檔案庫(kù)存,、接收、銷毀,、利用等進(jìn)行準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì),，有計(jì)劃、有步驟地進(jìn)行檔案史料匯編,，積極做好檔案信息資源的開發(fā)利用,，保證為各項(xiàng)工作提供優(yōu)良的服務(wù)；嚴(yán)格按照保密法和檔案法管理檔案,，保證檔案的安全和利用,。主動(dòng)接受主管部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督促檢查，積極完成與檔案相關(guān)的其它工作,。

我們充分認(rèn)識(shí)到檔案工作的最終目的在于提供利用,，今年我們繼續(xù)堅(jiān)持檔案工作為全鄉(xiāng)發(fā)展服務(wù)的宗旨，遵循檔案資料查（借）閱制度,，主動(dòng)對(duì)外界提供服務(wù),，積極開發(fā)檔案信息資源，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),，為現(xiàn)實(shí)工作提供參考,、借鑒、憑證作用,。

1,、檔案意識(shí)淡薄，思想未到位,。盡管現(xiàn)在把檔案列入我鄉(xiāng)責(zé)任制考核中,，但部分人員對(duì)檔案工作意識(shí)仍不夠重視，一定程度上影響了檔案工作的開展,。

2,、檔案收集不齊全。鄉(xiāng)里許多召集會(huì)議布置工作往往只是口頭形式,，各辦公室形成的文件材料,，各自存放，特別是一些專業(yè)檔案和照片檔案易散落在各個(gè)辦公室,，收集,、整理它們也就特別難，造成檔案收集完整率,、歸檔率低,。

3、檔案人員專業(yè)知識(shí)不強(qiáng),，隊(duì)伍不穩(wěn)定,。一直以來(lái)沒(méi)有專業(yè)檔案員,，而由辦公室文秘人員兼任，由于人員變動(dòng)頻繁,，檔案工作缺乏連續(xù)性,，致使檔案管理質(zhì)量不高。

1,、進(jìn)一步加大《檔案法》的宣傳教育工作,，使全鄉(xiāng)職工樹立“依法治檔”的意識(shí)，把檔案法制化建設(shè)抓好做實(shí),。

2,、把檔案工作列入政府年終考核的目標(biāo)責(zé)任，統(tǒng)籌安排,，認(rèn)真落實(shí),。

3、加大對(duì)檔案管理的投入,。積極向上級(jí)各部門爭(zhēng)取資金改善檔案硬件設(shè)施,，配齊配強(qiáng)專業(yè)檔案管理人員，逐步使我鄉(xiāng)的檔案工作走上規(guī)范化,、制度化軌道,。

4、進(jìn)一步開發(fā)和利用好檔案,。積極主動(dòng)為現(xiàn)實(shí)工作提供參考,、借鑒、憑證,。同時(shí)積極對(duì)檔案信息資源加以開發(fā),，使之為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

5,、加強(qiáng)自身檔案知識(shí)修養(yǎng),，提高業(yè)務(wù)水平。積極參加上級(jí)部門組織的培訓(xùn),，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)檔案方面的知識(shí),，勇于創(chuàng)新，注重工作實(shí)效,。

6,、充分發(fā)揮計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)的作用，注意做好涉及廣大群眾切身利益的人事編制法規(guī),、規(guī)章和有關(guān)政策的公開發(fā)布工作，全心全意為人民服務(wù),。

xx年以來(lái),，xx鄉(xiāng)在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“生態(tài)建設(shè),、工業(yè)經(jīng)濟(jì),、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、三淅高速公路建設(shè)及縣城至xx段公路改造項(xiàng)目建設(shè),、民生建設(shè)”五項(xiàng)重點(diǎn)工作,，落實(shí)縣委政府各項(xiàng)決策部署，創(chuàng)新思路,，狠抓落實(shí),，實(shí)現(xiàn)了鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。現(xiàn)就一年來(lái)工作運(yùn)行情況匯報(bào)如下：

（一）工作亮點(diǎn)

1,、生態(tài)產(chǎn)業(yè)持續(xù)做大做強(qiáng),。一是強(qiáng)化核桃產(chǎn)業(yè)管理，完成謝灣,、大石河等村20xx畝老核桃基地的改良嫁接,，在黑馬莊、張南等村新發(fā)展優(yōu)質(zhì)薄殼核桃1000余畝,。二是加快洪聯(lián)公司月季基地建設(shè),，在柳樹村新建多功能塑料大棚40余畝，新發(fā)展新品月季育苗基地100余畝,。三是在李灣,、張南等村發(fā)展軟籽石榴種植500畝。四是引入油牡丹種植,，新發(fā)展種植基地2500畝,。五是強(qiáng)化對(duì)近年來(lái)新發(fā)展的1萬(wàn)余畝生態(tài)產(chǎn)業(yè)的管理，探索公司+基地+農(nóng)戶的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新模式,，鼓勵(lì)農(nóng)戶依托生態(tài)產(chǎn)業(yè)基地發(fā)展主題采摘園,、休閑觀賞園和農(nóng)家樂(lè)，全力打造沿s332線和209國(guó)道的兩條綠色生態(tài)長(zhǎng)廊,。

2,、工業(yè)經(jīng)濟(jì)不斷壯大。強(qiáng)化服務(wù),，鼓勵(lì)中方閥業(yè),、西島儀表、金味寶調(diào)料等落戶xx企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)升級(jí),，擴(kuò)大規(guī)模,，增大產(chǎn)值。多形式加大招商力度,，新引進(jìn)投資2億元的通達(dá)汽車配件項(xiàng)目和投資1億元的博優(yōu)特汽車配件項(xiàng)目,，全部入駐縣工業(yè)園區(qū),，現(xiàn)征地協(xié)調(diào)工作已基本完成，正進(jìn)行施工前期準(zhǔn)備工作,。

3,、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)取得新成效。一是圍繞“特色集鎮(zhèn)”這一定位,，進(jìn)一步加快配套設(shè)施建設(shè),，完善集鎮(zhèn)功能。完成關(guān)帝新型社區(qū)配套道路硬化,、社區(qū)綠化,、路燈安裝等綠化美化工程。對(duì)集鎮(zhèn)供水系統(tǒng)進(jìn)行了改造,，對(duì)沿河護(hù)欄進(jìn)行更換,，新安裝太陽(yáng)能路燈80余盞，對(duì)集鎮(zhèn)綠化帶和風(fēng)景樹進(jìn)行補(bǔ)植補(bǔ)造,，對(duì)休閑娛樂(lè)設(shè)施進(jìn)行完善,，提高服務(wù)功能。高標(biāo)準(zhǔn)完成垃圾處理場(chǎng)和污水處理廠建設(shè),，投資200多萬(wàn)元完成污水處理廠分支管道建設(shè),，確保了兩廠（場(chǎng)）全部投入運(yùn)營(yíng)。強(qiáng)化集鎮(zhèn)管理,，健全了集鎮(zhèn)管理制度,，配強(qiáng)專業(yè)管理隊(duì)伍，加大執(zhí)法力度,，整治市場(chǎng)秩序,、交通秩序、衛(wèi)生秩序和建筑秩序,，做到全天候管護(hù),。二是扎實(shí)開展環(huán)境綜合整治工作。投資2萬(wàn)多元在全鄉(xiāng)統(tǒng)一制作一批環(huán)境整治宣傳標(biāo)語(yǔ),，營(yíng)造了濃厚的宣傳氛圍,。對(duì)淇河、東簧河進(jìn)行了一次全面的垃圾清理,，動(dòng)用機(jī)械對(duì)淇河集鎮(zhèn)段進(jìn)行清淤,、清污處理。投資50多萬(wàn)元對(duì)鄉(xiāng)初中廁所進(jìn)行改造升級(jí),，對(duì)集鎮(zhèn)污水分支管網(wǎng)進(jìn)行一次全面清查,，對(duì)未接管網(wǎng)的死角、分散戶全部接通分支管網(wǎng)，確保不漏一個(gè)排污點(diǎn),。在公路沿線和人口聚居區(qū)統(tǒng)一建設(shè)一批垃圾池,，生活垃圾全部集中收集，統(tǒng)一處理,，逐步實(shí)現(xiàn)“戶收集一村運(yùn)輸一鄉(xiāng)處理”的農(nóng)村垃圾處理運(yùn)行機(jī)制。制訂畜禽養(yǎng)殖行業(yè)環(huán)境污染專項(xiàng)整治方案,，由鄉(xiāng)村干部分包至各養(yǎng)殖場(chǎng),，限時(shí)進(jìn)行關(guān)停。通過(guò)一系列的整治活動(dòng),，鄉(xiāng)村環(huán)境得到明顯改善,。三是從整治村莊人居環(huán)境入手，扎實(shí)開展“三清三化”,，全力打造了洛陽(yáng),、柳樹、龍崗,、李灣,、關(guān)帝、流西河等6個(gè)美麗鄉(xiāng)村試點(diǎn)村,。xx鄉(xiāng)被市政府命名為園林鄉(xiāng)鎮(zhèn),，成功入圍河南省首批175個(gè)“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

4,、三淅高速和s332線順利施工,。全力做好s332線改建項(xiàng)目征地拆遷工作，拆遷130余戶,，拆遷面積近14萬(wàn)平方米,，發(fā)放各類補(bǔ)償款1000余萬(wàn)元。進(jìn)一步強(qiáng)化了服務(wù)意識(shí),，加大了矛盾糾紛調(diào)處力度,，為施工單位創(chuàng)造了良好的施工環(huán)境。三淅高速已全面完工,，s332線改建項(xiàng)目已完成總?cè)蝿?wù)的`80%以上,。

5、民生建設(shè)快速推進(jìn),。一是完善鄉(xiāng)中心小學(xué)配套設(shè)施建設(shè),，完成校園文化建設(shè)和課桌凳配備，進(jìn)一步提升辦學(xué)水平,。二是完成投資400余萬(wàn)元涉及17個(gè)村25個(gè)組的土地“三項(xiàng)治理”項(xiàng)目,。三完成洛陽(yáng)、龍崗、代興,、河北,、大石河等五個(gè)村的安全飲水工程和崖屋、李灣,、張南,、七棵樹、璋花溝等六個(gè)小學(xué)的安全飲水工程,，進(jìn)一步改善農(nóng)村用水條件,。四是完成黑馬莊、柳樹兩村扶貧開發(fā)整村推進(jìn)道路硬化項(xiàng)目建設(shè),。五是利用一事一議財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目,，解決了農(nóng)村道路、橋梁,、飲水等基礎(chǔ)民生工程建設(shè),，改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。

（二）存在問(wèn)題及建議

我鄉(xiāng)xx年工作雖然取得了一定的成績(jī),，但還存在很多不足,，與縣委政府的要求還有差距。主要存在以下問(wèn)題：

1,、受山區(qū)地域影響,，招商引資難度較大，新引時(shí)項(xiàng)目征地困難,，建設(shè)進(jìn)度較慢,。

2、生態(tài)產(chǎn)業(yè)品種較多,，在龍頭企業(yè)培育上還不夠,，品牌帶動(dòng)作用發(fā)揮不好。產(chǎn)業(yè)鏈條較短,，無(wú)配套加工企業(yè),，后續(xù)發(fā)展動(dòng)力不足。

3,、在政策性項(xiàng)目爭(zhēng)取上力度還不夠,，農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施改善任務(wù)還較重。

建議縣委政府在招商項(xiàng)目征地工作中給予支持,，在生態(tài)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中給予技術(shù)指導(dǎo),。

（三）xx年獲得的榮譽(yù)

先后被縣評(píng)為平安建設(shè)先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、安全生產(chǎn)先進(jìn)單位,、宣傳思想工作先進(jìn)單位,、環(huán)保工作先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn),、武裝工作先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、服務(wù)高速公路先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn),、農(nóng)村公路“通達(dá)杯”競(jìng)賽先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn),、資源管護(hù)先進(jìn)單位、護(hù)林防火先進(jìn)單位,、集體林權(quán)改革先進(jìn)單位,，被市評(píng)為平安建設(shè)先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、安全生產(chǎn)先進(jìn)單位,、市級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位,、市園林鄉(xiāng)鎮(zhèn)、第三次經(jīng)濟(jì)普查先進(jìn)集體,，入圍河南省首批175個(gè)“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

xx年工作思路：以十八大及十八屆四中,、五中全會(huì)精神為指導(dǎo),，主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，圍繞縣委決策部署,、全力抓好“生態(tài)建設(shè),、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè),、民生建設(shè)”四項(xiàng)重點(diǎn)工作,，奮力開創(chuàng)xx綠色發(fā)展、跨越發(fā)展,、和諧發(fā)展,、可持續(xù)發(fā)展新局面。

xx年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主要目標(biāo)是：全鄉(xiāng)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值增長(zhǎng)12％,；社會(huì)固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)23％,；財(cái)政收入增長(zhǎng)18％；農(nóng)民人均現(xiàn)金收入增長(zhǎng)12％,；人口自然增長(zhǎng)率控制在6‰以內(nèi),。

圍繞上述工作思路及目標(biāo)，重點(diǎn)做好以下五項(xiàng)工作：

1,、進(jìn)一步加快生態(tài)產(chǎn)業(yè)建設(shè),。一是以核桃、軟籽石榴,、皂角,、油牡丹等產(chǎn)業(yè)為主，提升發(fā)展質(zhì)量和效益,，加快產(chǎn)業(yè)基地建設(shè),。完成新建村老核桃基地的改良嫁接,，新發(fā)展核桃基地1500畝以上。按照適地適種的原則,，新發(fā)展軟籽石榴1000畝,，皂角種植基地1000畝，油牡丹種植基地1000畝,。全年新建生態(tài)產(chǎn)業(yè)基地5000畝以上,。二是做好洪聯(lián)公司月季基地的管護(hù)工作，加快新品種育苗基地建設(shè),，進(jìn)一步擴(kuò)大規(guī)模,。三是探索公司+基地+農(nóng)戶的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新模式，引導(dǎo)農(nóng)戶參與產(chǎn)業(yè)發(fā)展,，鼓勵(lì)農(nóng)戶依托生態(tài)產(chǎn)業(yè)基地發(fā)展主題采摘園,、休閑觀賞園和農(nóng)家樂(lè)，全力打造沿s332線和209國(guó)道兩條綠色生態(tài)長(zhǎng)廊,。

2,、持續(xù)做強(qiáng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)。強(qiáng)力實(shí)施招商引資,、強(qiáng)化跟蹤服務(wù),，加快簽約項(xiàng)目建設(shè)。一是投資2億元的通達(dá)汽車配件項(xiàng)目建成投產(chǎn),。二是投資1億元的博優(yōu)特汽車配件項(xiàng)目建成投產(chǎn),。三是樹立大招商、招大商的意識(shí),，力爭(zhēng)再引進(jìn)一個(gè)投資過(guò)億元的新項(xiàng)目,。

3、聚力抓好美麗鄉(xiāng)村建設(shè),。一是圍繞“山水園林式特色集鎮(zhèn)”這一定位,，進(jìn)一步完善集鎮(zhèn)功能，提升集鎮(zhèn)品位,，強(qiáng)化集鎮(zhèn)管護(hù),，做到全天候環(huán)境衛(wèi)生管理。二是扎實(shí)組織環(huán)境綜合整治,。強(qiáng)化集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生整治,，兩廠（場(chǎng)）全面運(yùn)營(yíng)；對(duì)淇河,、東簧河等境內(nèi)河道進(jìn)行全面垃圾清理和環(huán)境管護(hù),；對(duì)公路沿線各村加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生整治，做好村莊綠化和配套設(shè)施建設(shè),，配齊垃圾池,，完善垃圾中轉(zhuǎn)處理配套服務(wù),；全面完成畜禽養(yǎng)殖場(chǎng)關(guān)停工作，強(qiáng)化礦山管理,。三是按照美麗鄉(xiāng)村建設(shè)要求,，全力改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件，抓好環(huán)境衛(wèi)生整治,，提升生態(tài)環(huán)境,，完善服務(wù)設(shè)施，培育文明鄉(xiāng)風(fēng),，不斷提升宜居水平,。爭(zhēng)創(chuàng)市縣美麗鄉(xiāng)村建設(shè)試點(diǎn)。

4,、持之以恒做好民生建設(shè),。一是鄉(xiāng)中心幼兒園完成選址并開工建設(shè)，爭(zhēng)取早日投入使用,。二是完成關(guān)帝村下灣,、下街兩條護(hù)岸壩建設(shè)。三是完成代興,、流西河、黑馬莊,、璋花溝等村10公里村村通道路硬化項(xiàng)目,。四是投資2600余萬(wàn)元的淇河護(hù)岸項(xiàng)目開工建設(shè)。五是加大政策性項(xiàng)目爭(zhēng)取力度,，完善一批農(nóng)村道路,、飲水、橋梁,、護(hù)岸壩等農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。

5,、全力保障工作落實(shí),。積極轉(zhuǎn)變政府職能，在改善環(huán)境,、優(yōu)化服務(wù)等方面切實(shí)提高行政效能,。完善工作目標(biāo)管理考核制度，全面推行集目標(biāo)決策,、執(zhí)行責(zé)任,、督查考核、獎(jiǎng)懲激勵(lì)于一體的目標(biāo)績(jī)效管理新機(jī)制,，將目標(biāo)任務(wù)層層細(xì)化量化分解,，全部實(shí)行項(xiàng)目化管理,，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、逐項(xiàng)工作抓好推進(jìn)落實(shí),。圍繞既定的目標(biāo)任務(wù),，通過(guò)集中檢查、現(xiàn)場(chǎng)督查,、協(xié)調(diào)落實(shí)等方式,，確保全年工作圓滿完成。

檔案管理員工作職責(zé)和要求篇四

自入職公司我一直從事合同檔案管理員一職,，并在 年 部門重組后又兼任業(yè)務(wù)部辦公室文員與cad圖紙管理等相關(guān)工作,。在各們領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心與支持下，我虛心學(xué)習(xí),，踏踏實(shí)實(shí)的干好本職工作,，老老實(shí)實(shí)做人，比較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),，得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與好評(píng),。為了更好的做好20xx年的工作，現(xiàn)將 年工作總結(jié)如下：

在合同檔案等資料的存檔,、錄入電子檔,、重要資料備份等方面上，均有了不同程度的熟悉和提高,。并利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)了室內(nèi)設(shè)計(jì),，主修室內(nèi)設(shè)計(jì)3ds max、室內(nèi)設(shè)計(jì)autocad20xx,、室內(nèi)設(shè)計(jì)photoshop課程,，并按大綱要求通過(guò)考試取得《室內(nèi)設(shè)計(jì)工程師》證書，現(xiàn)將一年的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng)：

1,、思想品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德,。遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí),；愛(ài)崗敬業(yè),，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),，工作態(tài)度端正,，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

2,、專業(yè)知識(shí),、工作能力和具體工作。合同檔案的資料管理工作比較瑣碎,，但為了搞好工作,，我不怕麻煩,，向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、向同事學(xué)習(xí),、自己摸索實(shí)踐,，使合同檔案管理的工作上了一個(gè)新的臺(tái)階，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工

作,。 在這一年中，我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),，開拓創(chuàng)新意識(shí),，積極圓滿的完成了以下本職工作：

（1）收集整理齊全項(xiàng)目前期的各種版本合同（紙制文件）。

（2）對(duì)于新簽定的合同,，進(jìn)行認(rèn)真審核,，確認(rèn)合同條款約定事項(xiàng)與合同的組成條件合格后存檔，并錄入重要信息的電子版本摘要,，同時(shí)及時(shí)將合同傳遞到財(cái)務(wù)部門,，使各部門的工作能夠較好的得到銜接。

（3）收集保存好公司及相關(guān)部門下發(fā)的文件及會(huì)議文件工作,， 并把原來(lái)沒(méi)有具體整理的文件按類別整理好放入文件夾內(nèi),，為大家查閱文件提供了方便。

（4）及時(shí)作好合同檔案資料的審查備案工作,。合同檔案管理工作正進(jìn)一步完善規(guī)范，在今后再接再厲把工作做的更好,。

（5）在cad圖紙管理工作中,，與合同檔案資料相結(jié)合，定期按合同內(nèi)容更新圖紙,，做到相輔相承,，圖紙與合同相對(duì)應(yīng)，并整理好各個(gè)階段的所形成的圖紙,，分部位,、分時(shí)期的存檔備查。

（6）在辦公文員的工作中,，嚴(yán)格按照公司規(guī)定,，保管和使用部門章；根據(jù)公司制定的日常辦公用品購(gòu)入和領(lǐng)用表,，做好物資的領(lǐng)用管理,，根據(jù)部門領(lǐng)用情況,，進(jìn)行領(lǐng)用登記核發(fā)；做好日?？记诘慕y(tǒng)計(jì)工作及相關(guān)報(bào)表,、資料、票據(jù)上報(bào)等工作,。

3,、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛(ài)自己的本職工作,，能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,，工作投入，熱心為大家服務(wù),，認(rèn)真遵守公司規(guī)定,，保證按時(shí)出勤，有效利用工作時(shí)間,，堅(jiān)守崗位,，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成,。

4,、工作質(zhì)量成績(jī)、效益和貢獻(xiàn),。在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃,，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效果,，保質(zhì)保量的完成工作,，工作效率高，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,，也鍛煉了自己,，經(jīng)過(guò)不懈的努力，使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,，開創(chuàng)了工作的新局面,，為公司作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

總結(jié)一年的工作,，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī),，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個(gè)別工作做的還不夠完善,，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在以后日子里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度及相關(guān)的法律法規(guī),，努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。

檔案管理員工作職責(zé)和要求篇五

1,、售后工單整理及歸檔,；

2、售后工單信息準(zhǔn)確性核對(duì),；

3,、其他各類報(bào)表檔案整理及提交；

4,、檔案/文件/資料管理,；

5、數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)督,；

6,、客戶資料的核查與反饋；

7,、上級(jí)安排的其他事務(wù),。

檔案管理員工作職責(zé)和要求篇六

今年以來(lái)，我鎮(zhèn)的檔案工作在區(qū)檔案局和鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)心,、支持,、指導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，緊緊圍繞“檔案為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)”的目標(biāo),，較好地完成了年度目標(biāo)任務(wù)。

根據(jù)區(qū)檔案局推進(jìn)立卷改革工作的要求,，在區(qū)檔案局督導(dǎo)科老師的精心指導(dǎo)下,，我鎮(zhèn)20xx年文書檔案以“件”為單位整理歸檔。通過(guò)立卷改革,，我們體會(huì)到,，利用檔案管理軟件，方便快捷,，而且規(guī)范安全,，方便查找,、借閱,，提高了檔案管理工作效率。同時(shí)完成榮譽(yù)檔案,、聲像檔案,、會(huì)計(jì)檔案的歸檔立卷工作。做好黨委,、政府文件匯編,，檔案利用效果匯編,，干部任免專題索引，文號(hào)對(duì)照表,，獲區(qū)以上的先進(jìn)集體,、先進(jìn)個(gè)人專題索引等檢索工具、各類案卷目錄和有關(guān)資料匯編,。實(shí)事求是地為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)和各部門提供可靠的事實(shí)依據(jù),，不斷提高檔案的利用價(jià)值。

我鎮(zhèn)村（居)委會(huì)檔案工作緊緊圍繞政府“七個(gè)一”工作部署,，按照陸文君分管鎮(zhèn)長(zhǎng)要求的“四個(gè)心”,，即做到：熱心、恒心,、耐心和細(xì)心,，不斷完善檔案制度，加強(qiáng)檔案業(yè)務(wù)建設(shè),，不斷探索創(chuàng)新,，使村(居）委會(huì)檔案工作邁上了新的臺(tái)階，得到了區(qū)檔案局好評(píng),。

1,、完善管理制度，制訂了檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)與檔案人員崗位責(zé)任制,，制定和完善了檔案工作管理制度,，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，使我鎮(zhèn)村(居)委檔案工作逐步納入規(guī)范化,、制度化,。

2、加強(qiáng)檔案業(yè)務(wù)建設(shè),，為確保村（居)委會(huì)檔案建設(shè)工作有序發(fā)展,，我鎮(zhèn)采用“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”、“走出去”的辦法,，加強(qiáng)村(居）會(huì)委檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn),，專門邀請(qǐng)區(qū)檔案局督導(dǎo)科老師來(lái)漕涇舉辦檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，提高業(yè)務(wù)素質(zhì),。精心組織檔案干部去先進(jìn)單位學(xué)習(xí),，不斷增強(qiáng)檔案意識(shí)。

3,、重點(diǎn)指導(dǎo),、培育了護(hù)塘、金光二個(gè)村“檔案管理”示范點(diǎn)，并在此基礎(chǔ)上組織村(居)委會(huì)檔案干部,，分成四個(gè)組進(jìn)行了一次互查,、互評(píng)活動(dòng)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、取長(zhǎng)補(bǔ)短,。

4、我鎮(zhèn)又邀請(qǐng)檔案局督導(dǎo)科老師,，再次舉辦機(jī)關(guān)有關(guān)部門和五所二中心“檔案業(yè)務(wù)”培訓(xùn)班,，參加培訓(xùn)的檔案干部普遍反映受益匪淺。

工作的實(shí)踐使我體會(huì)到,，作為一名兼職檔案員,，要想做好檔案工作，首先就要愛(ài)崗敬業(yè),，從心底里熱愛(ài)檔案工作,，同時(shí)還要有一定的社會(huì)責(zé)任感和腳踏實(shí)地的奉獻(xiàn)精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握一些相關(guān)的專業(yè)知識(shí),，掌握檔案工作的內(nèi)在規(guī)律,，這樣工作就會(huì)游刃有余，處于主動(dòng)地位,，忙而不亂,，有條不紊。

通過(guò)20xx年度工作回顧,，檔案管理工作確實(shí)存在著很多不足,，決心在新的一年里，在區(qū)檔案局以及鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，結(jié)合實(shí)際,，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，樹立進(jìn)取爭(zhēng)先的意識(shí),，使檔案工作不斷趨向規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化、日?；?，保證檔案材料完整和齊全。

明年檔案工作思路著重分為四個(gè)方面：即：重點(diǎn),、熱點(diǎn),、難點(diǎn)和亮點(diǎn)。

重點(diǎn)：深入開展業(yè)務(wù)指導(dǎo),，在做好機(jī)關(guān)檔案工作同時(shí),，抓好基層檔案工作管理。進(jìn)一步深化計(jì)算機(jī)輔助檔案管理,，實(shí)現(xiàn)檔案管理工作的現(xiàn)代化,。

熱點(diǎn)：深化基層檔案工作，舉辦一次學(xué)習(xí)檔案法律,、法規(guī),、業(yè)務(wù)知識(shí)等競(jìng)賽活動(dòng)，赴先進(jìn)單位學(xué)習(xí)取經(jīng),，不斷提高完善檔案管理的業(yè)務(wù)素質(zhì),。

難點(diǎn)：指導(dǎo)并抓好基建等業(yè)務(wù)檔案管理，落實(shí)專人保管及時(shí)歸鎮(zhèn)檔案室存檔,，確保檔案的完整和安全,。

亮點(diǎn)：創(chuàng)新檔案工作機(jī)制，進(jìn)一步重點(diǎn)培育金光村為我鎮(zhèn)“檔案管理”示范點(diǎn),，并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)加以推廣,，充分發(fā)揮典型示范作用，為我鎮(zhèn)基層檔案工作樹立新的榜樣,。

檔案工作是整體工作的不可缺少的重要部門,，因而與漕涇鎮(zhèn)展望未來(lái)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)，我們檔案工作要站在新的起點(diǎn)和高度不斷加強(qiáng)檔案意識(shí)完善檔案制度建設(shè),，把檔案的資源充分利用起來(lái),，確定檔案服務(wù)重點(diǎn)方向，創(chuàng)造更多的服務(wù)方式,，開拓收集范圍,，不斷提高檔案利用率，積極主動(dòng)地為各行各業(yè)服務(wù),，努力實(shí)現(xiàn)檔案工作新發(fā)展,，為檔案事業(yè)貢獻(xiàn)智慧和力量。

檔案管理員工作職責(zé)和要求篇七

本人干檔案工作已一年多時(shí)間了,，在這期間我學(xué)到了很多關(guān)于檔案管理工作的知識(shí),，也使我對(duì)檔案工作有了新的認(rèn)識(shí)，同時(shí),，也擴(kuò)展了我的知識(shí)范圍,。在這段時(shí)間的收獲及工作情景做個(gè)總結(jié)吧！首先,，是檔案收集整理工作：為了更好的服務(wù)檔案事業(yè),，檔案合理規(guī)范組卷，貼合國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),。

所有檔案從收集,、整理,、分類、編號(hào),、存入計(jì)算機(jī)我都認(rèn)真完成了,；期限我們分為短期、長(zhǎng)期,、永久性的,，個(gè)門類檔案的歸檔率、完整率,、準(zhǔn)確率到達(dá)百分之九十六以上,，查看率、查準(zhǔn)率到達(dá)百分之百,；再次,，檔案的管理工作和安全措施：在個(gè)庭室進(jìn)行新的歸檔時(shí)，我們要制冊(cè)登記,，按類整理存放,，并做好檢索目錄，以方便查閱,，同時(shí),，要確保檔案安全，異常是要做到“十防”（防水,、防光,、防盜、防磁,、防高溫,、防有害氣味、防潮,、防鼠,、防塵、防蛀等項(xiàng)工作,。

做一名檔案人員,，首先要做到：忠于職守，愛(ài)崗敬業(yè)：所謂忠于職守,，就是紙檔案工作者應(yīng)盡當(dāng)保護(hù),，管理檔案的義務(wù)，盡到為檔案用戶供給優(yōu)質(zhì)的信息職責(zé),；所謂愛(ài)崗敬業(yè),，是指檔案專業(yè)工作人員應(yīng)對(duì)檔案事業(yè)的建設(shè)和發(fā)展傾注較之普通公眾更多的愛(ài)心，全心全意的投身于本職工作之中,，具體的應(yīng)當(dāng)做到：

第一,，保護(hù)檔案及相關(guān)資料的完整及安全,，以確保其作為歷史證據(jù)的可靠性。作為一名合格的檔案工作者,，首要的就是維護(hù)其所保存檔案文件的完整性,。

第二，從歷史上,、法律、職能,、行政等角度,，對(duì)檔案文件，資料進(jìn)行篩選,、簽定和保管,，切實(shí)合理的運(yùn)用來(lái)源原則，堅(jiān)持文件之間的歷史聯(lián)系（或原有聯(lián)系）

第三,，檔案工作者在進(jìn)行文件的整理,、保管、和利用工作中,，應(yīng)當(dāng)保護(hù)檔案的證據(jù)作用,。檔案工作者在進(jìn)行檔案文件的簽定、整理,、著錄,、保管、供給利用等項(xiàng)檔案工作中,，應(yīng)當(dāng)確保文件（包括電子文件和多媒體等非傳統(tǒng)型文件）的檔案價(jià)值,。

第四，檔案工作者應(yīng)當(dāng)確保檔案所含信息的連續(xù)性,，檔案工作者對(duì)文件取舍的選擇,，首先要研究保存那些反映文件構(gòu)成者主要的活動(dòng)的文件，但也要研究檔案用戶的利用需求及其變化情景,。

第五,，檔案工作者應(yīng)當(dāng)對(duì)他們從事的工作活動(dòng)進(jìn)行記錄，并能對(duì)其工作進(jìn)行辯護(hù),，檔案工作者應(yīng)對(duì)文件的整個(gè)生命周期作好記錄,，并在采用新方式和新信息管理方法時(shí)與文件工作者進(jìn)行合作。

遵紀(jì)守法,，嚴(yán)守機(jī)密：檔案工作者應(yīng)當(dāng)保守所管里檔案信息資料的機(jī)密,，增強(qiáng)保密觀念，培養(yǎng)良好的保密習(xí)慣,，并且在檔案管理實(shí)踐中同各種失密,、泄密,、竊密行為做斗爭(zhēng)。首先,，檔案工作者應(yīng)當(dāng)注意保護(hù)國(guó)家機(jī)密安全及團(tuán)體和公民個(gè)人保密,，不得銷毀相關(guān)的檔案文件信息，尤其是易于更新和消除的相關(guān)電子文件信息,。檔案工作者應(yīng)當(dāng)尊重文件構(gòu)成或者文件所涉及當(dāng)事人的保密及其他合法的權(quán)益,，其次，檔案工作者應(yīng)當(dāng)珍視國(guó)家和社會(huì)給予的特殊信任,，并在實(shí)際工作中,，不利用其職務(wù)之便，為自我或他人謀求私利,，檔案工作者不應(yīng)當(dāng)在工作中撈取好處,，或者從事有害于檔案機(jī)構(gòu)，檔案用戶及專業(yè)同行的個(gè)人活動(dòng),。

再次,，檔案工作者應(yīng)當(dāng)自覺(jué)養(yǎng)成良好的職業(yè)保密習(xí)慣，習(xí)慣是在職業(yè)道德行為的反復(fù)實(shí)踐中逐漸構(gòu)成的,、一貫的,、穩(wěn)定的、習(xí)以為常的行為,，即古人所言“從心所欲,，不逾矩”遵紀(jì)守法，是檔案職業(yè)道德的基本規(guī)范之一,，具體來(lái)說(shuō)是要求檔案工作者不準(zhǔn)損毀,，失去國(guó)家所有的檔案；不得擅自供給抄錄,，公布屬于國(guó)家所有的檔案,；不許涂改，偽造檔案,，不準(zhǔn)擅自出賣或者轉(zhuǎn)讓對(duì)國(guó)家和社會(huì)具有保存價(jià)值的或應(yīng)保密的檔案,，也不準(zhǔn)將這種檔案倒賣牟利或贈(zèng)送給外人；更不準(zhǔn)在命之所保存的檔案面臨危險(xiǎn)時(shí)而不采取措施,，造成檔案文化財(cái)富的損失,；不準(zhǔn)攜運(yùn)禁止出境的檔案及其復(fù)制出境。

博學(xué)求進(jìn),，公正服務(wù)：提高檔案工作者的知識(shí)水平,，工作本事和專業(yè)水平等方面基本素質(zhì)，不僅僅從事檔案工作的必要條件,，也是檔案工作者職業(yè)道德規(guī)范的重要資料之一,，檔案工作者應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)自身的馬列主義理論素養(yǎng),，提高自身的政治素質(zhì)，僅有這樣,，才能在實(shí)際工作中明辨是非,，堅(jiān)持真理、實(shí)事求是,，以正確的立場(chǎng),，觀點(diǎn)和方法對(duì)待檔案工作。在以后的工作中,，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)相關(guān)的＇檔案知識(shí),，為各庭室和人民服務(wù)。

檔案管理員工作職責(zé)和要求篇八

：互聯(lián)網(wǎng)正在改變社會(huì)各行業(yè)的工作,，其中就包括高校的檔案管理工作,，高校檔案工作應(yīng)該隨著新時(shí)期環(huán)境的變化而做出調(diào)整,。本文立足于當(dāng)今信息化時(shí)代背景,，提出新時(shí)期高效的檔案管理工作面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，以及應(yīng)該做出的調(diào)整與改變,。

：檔案管理,；高校；隊(duì)伍建設(shè),；互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,；新時(shí)期

信息時(shí)代的。來(lái)臨帶來(lái)了人們工作方式的革命性變化,，互聯(lián)網(wǎng)作為一種新興起的,、能夠有效提高工作效率的媒介，已經(jīng)被廣泛應(yīng)用,，現(xiàn)代的各種類型的工作,，包括管理工作、服務(wù)工作都在學(xué)習(xí)如何將互聯(lián)網(wǎng)以最高效的形式運(yùn)用到工作中,，其中,，高校的檔案管理工作是校園管理中的重要部分，內(nèi)容涉及到校內(nèi)人事管理,、員工激勵(lì)機(jī)制等問(wèn)題,，其工作方式必然會(huì)隨著技術(shù)的改變而發(fā)生變化。

1,、檔案管理的工作理念高校的檔案管理工作主要是整理,、收集、編制,、保管學(xué)校員工和學(xué)生的個(gè)人檔案,，在過(guò)去,，高校的檔案管理工作理念中存在各自為政、重藏輕用等問(wèn)題,。一方面,，在傳統(tǒng)的認(rèn)知里，高校的檔案管理工作并不需要太大的技術(shù)含量,，工作難度也比較小,，甚至有些高校根本沒(méi)有一支專門的負(fù)責(zé)檔案管理的專業(yè)團(tuán)隊(duì)，而在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,，無(wú)紙化辦公要求信息的錄入,、收集等工作都要有專門的人員負(fù)責(zé)，也就是對(duì)各高校加強(qiáng)合作提出了更高的要求,，因?yàn)楦咝ｉg的互相協(xié)調(diào)和交流有利于提高高校檔案管理的工作效率,，所以各高校要加強(qiáng)在檔案管理工作方面的合作意識(shí)。另一方面,，傳統(tǒng)的檔案管理工作以“保存”為主要工作目的,，缺乏足夠檔案利用率的能力提升，造成檔案管理人員工作死板,、固定化,，工作積極性與服務(wù)質(zhì)量都得不到保證。在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,，應(yīng)該轉(zhuǎn)變這種工作理念,，以創(chuàng)新理念推動(dòng)高校檔案管理工作向科學(xué)化、系統(tǒng)化發(fā)展,。2.檔案管理的工作手段我國(guó)的檔案管理工作,，尤其是高校中的檔案管理工作，要求有校長(zhǎng)和其他領(lǐng)導(dǎo)的簽字確認(rèn),，很多畢業(yè)生的檔案需要輔導(dǎo)員手寫學(xué)生校園生活評(píng)價(jià),，對(duì)于高校來(lái)說(shuō)是一個(gè)不小的工作量，甚至在一些偏遠(yuǎn)地區(qū)或者農(nóng)村,，檔案管理工作完全依靠教師手寫,，而手寫的工作效率是很低的，這樣互聯(lián)網(wǎng)就并未在提升檔案管理工作效率中發(fā)揮作用,。即使是在一些使用了互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)錄入信息的高校中,，檔案的簽發(fā)、鑒定最終還是要依靠人工,，互聯(lián)網(wǎng)并未與檔案管理工作有效結(jié)合起來(lái),，數(shù)字化并未在高校內(nèi)部實(shí)現(xiàn)，或者說(shuō)至少未在高校檔案管理工作中實(shí)現(xiàn)。

1,、改變傳統(tǒng)思維信息化社會(huì)要求各行業(yè)人員樹立靈活多變的思維以應(yīng)對(duì)不斷出現(xiàn)的新情況,、新問(wèn)題，競(jìng)爭(zhēng)的加劇對(duì)人們的創(chuàng)新意識(shí)也提出了更高的要求,，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的服務(wù)思維,，提高工作積極性，提高開放意識(shí),、服務(wù)意識(shí),、創(chuàng)新意識(shí)和發(fā)展意識(shí)。充分利用微信,、官微等公共平臺(tái)開展檔案管理工作,，建設(shè)一支專業(yè)的具備技術(shù)知識(shí)與操作能力的檔案管理隊(duì)伍，引進(jìn)先進(jìn)化管理理念,，簡(jiǎn)化工作程序,，認(rèn)識(shí)到檔案管理工作的重要性，尤其是要增強(qiáng)檔案管理人員的創(chuàng)新意識(shí),，可以通過(guò)短期培訓(xùn),、組織檔案管理人員收聽(tīng)專家講座等方式推進(jìn)，最好能使高校的檔案管理隊(duì)伍年輕化,，畢竟年輕人比較易于也樂(lè)于接受新事物,，這樣才能使高校的檔案管理工作跟上時(shí)代腳步,，完成自身的發(fā)展與救贖,。2.組織檔案管理人員學(xué)習(xí)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代對(duì)人的媒介素養(yǎng)提出了更高要求，尤其是高校有史以來(lái)一直是新學(xué)術(shù),、新思維的發(fā)源地,，高校檔案管理人員應(yīng)該具備較強(qiáng)的媒介素養(yǎng)。首先,，可以組織檔案管理人員學(xué)習(xí)應(yīng)用新媒體,，如在微博、微信,、人人網(wǎng)等平臺(tái)發(fā)布信息,。其次，可以直接錄用一批計(jì)算機(jī)專業(yè)人才進(jìn)行電子檔案整理與后期維護(hù)工作,，這樣可以減少員工培訓(xùn)成本,，也可以在某種程度上解決高校就業(yè)問(wèn)題。最后,，采取適當(dāng)?shù)募?lì)措施,，如對(duì)檔案保護(hù)和現(xiàn)代化管理做出突出貢獻(xiàn)的人員、對(duì)檔案學(xué)術(shù)研究做出突出貢獻(xiàn)的人員、同違反檔案法規(guī)的不法分子作斗爭(zhēng)的人員等給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),，每周開展自主學(xué)習(xí)活動(dòng),，鼓勵(lì)檔案管理人員向本校教授學(xué)習(xí)，只有管理人員具備真正的數(shù)字化檔案管理能力,，才能有效提高檔案管理工作效率,。3.實(shí)現(xiàn)高校檔案信息化從檔案的收集工作開始，到檔案的使用這一系列環(huán)節(jié)中,，電子化信息化的檔案不僅有利于提高檔案管理的服務(wù)質(zhì)量,，也有利于保障檔案的安全，尤其是相對(duì)于紙質(zhì)檔案安全性較低的特點(diǎn),，電子檔案能夠?qū)崿F(xiàn)永久保存,。這就需要教師和學(xué)生熟練使用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行個(gè)人信息的查詢，比如一些學(xué)校研發(fā)了自己的app,，也就是掌上教務(wù),，學(xué)生登錄自己的賬號(hào)后可以在任意時(shí)間看到自己在校期間所有科目的成績(jī)、績(jī)點(diǎn)和所有個(gè)人信息,，這樣檔案的使用與互聯(lián)網(wǎng)就實(shí)現(xiàn)了融合,，不僅提高了檔案管理的工作效率和服務(wù)質(zhì)量，也保障了學(xué)生的信息安全,。

在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,，各高校應(yīng)該以積極的態(tài)度和飽滿的熱情對(duì)待檔案管理工作，不僅需要學(xué)校內(nèi)部的合作與努力,，也需要政府的幫助和支持,，以創(chuàng)新性思維提高檔案管理服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)電子檔案向更高級(jí)的,、更便利的層次發(fā)展,，最重要的是需要高校全體檔案管理人員共同努力，提高互聯(lián)網(wǎng)操作能力和增強(qiáng)安全意識(shí),，為檔案管理事業(yè)貢獻(xiàn)力量,。

[1]姜弘。新時(shí)期如何做好高校檔案管理工作[j]中國(guó)冶金教育,，2007(3):72-73

[2]朱冰,，胡佳。新時(shí)期如何做好高校檔案管理工作[j]統(tǒng)計(jì)與管理,，2015(1):123-124.

檔案管理員工作職責(zé)和要求篇九

：人事檔案工作是人力資源管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié),。人事檔案直接反映干部履歷情況的人事資料記錄，是發(fā)現(xiàn)人才,、使用人才,、管理人才的重要依據(jù),。在新時(shí)期做好干部人事檔案管理工作具有十分重要意義。文章首先對(duì)新時(shí)期做好人事檔案管理工作的意義進(jìn)行闡述,，結(jié)合現(xiàn)階段人事檔案管理存在的問(wèn)題提出相應(yīng)的解決對(duì)策,，推進(jìn)干部檔案管理工作制度化、規(guī)范化程度不斷提升,。

：新時(shí)期,；人事檔案；管理,；策略

干部人事檔案工作是國(guó)家檔案事業(yè)的重要組成部分,，是組織、人事,、人才工作的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),。人事檔案信息具有較強(qiáng)的公信力，可以依據(jù)其考察干部品德操行,，也可以保證干部合法權(quán)益得到有效維護(hù),。進(jìn)入新時(shí)期后，我國(guó)干部人事制度進(jìn)行了深入改革,，干部檔案規(guī)范化管理工作中逐步暴露出諸多的問(wèn)題,，需要采取相應(yīng)的措施，從而推進(jìn)干部檔案管理工作制度化,、規(guī)范化程度不斷提升,。

人事檔案是記錄一個(gè)人的工作經(jīng)歷、思想品德,、學(xué)識(shí)水平以及業(yè)務(wù)能力等諸多方面的人事資料記錄,，其不僅能夠?qū)€(gè)人成長(zhǎng)歷程以及每一個(gè)崗位的工作風(fēng)貌給充分反映出來(lái)，還是評(píng)價(jià),、聘用干部的重要依據(jù),。在組織人事管理工作中,，人事檔案管理工作是不可或缺的重要組成,，是記錄人才管理工作、干部工作的最基礎(chǔ)環(huán)節(jié)和必不可少的環(huán)節(jié),，直接影響到人才管理工作的順利開展,。新時(shí)期，只有不斷強(qiáng)化人事檔案管理工作,，方可以更好的選聘干部和規(guī)范干部作風(fēng),，促使人事管理更加的科學(xué)。因此,，在新時(shí)期做好干部人事檔案管理工作具有十分重要的意義,。

1、內(nèi)容問(wèn)題

目前由于歸檔制度不健全、不完善,，在收集人事檔案材料的過(guò)程中較為被動(dòng),，歸檔不夠及時(shí)，無(wú)法有效更新人事檔案信息,。歸檔過(guò)程中,，材料存在缺漏，內(nèi)容和形式雷同問(wèn)題比較嚴(yán)重,。此外,，檔案材料內(nèi)容不夠豐富和細(xì)致，無(wú)法將個(gè)人業(yè)績(jī),、能力等相應(yīng)信息充分體現(xiàn)出來(lái),，直接影響到后期人才評(píng)定、選拔等工作的順利開展,。此外,，失真問(wèn)題也出現(xiàn)于一部分檔案材料中，影響到人事檔案管理工作的開展,。

2,、單一的管理方式

目前，依據(jù)統(tǒng)一的格式,、保管方式來(lái)管理各個(gè)領(lǐng)域各個(gè)單位不同人群的檔案資料,，比如軍人、教師,、學(xué)生等,，沒(méi)有結(jié)合本行業(yè)、本領(lǐng)域的實(shí)際情況,，制定差異化的管理標(biāo)準(zhǔn),，影響到檔案管理的工作實(shí)效。

3,、檔案硬件設(shè)施及管理手段有待完善

一些事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)能充分重視人事檔案建設(shè)工作,，造成人事檔案工作及設(shè)施投入的經(jīng)費(fèi)不足。這樣事業(yè)單位檔案建設(shè)就比較滯后,，沒(méi)有嚴(yán)格依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)設(shè)置配套設(shè)施和保護(hù)設(shè)施,，這樣檔案完整性和有效性就得不到保證。此外,，信息技術(shù)在人事檔案應(yīng)用中還比較的落后,，事業(yè)單位需要結(jié)合時(shí)代發(fā)展要求，逐步將現(xiàn)代化電子信息技術(shù)運(yùn)用到檔案管理中,，提升人事檔案管理信息化程度,，以此來(lái)提升檔案管理質(zhì)量及效率,。

4、人事檔案管理人員業(yè)務(wù)水平有待提升

據(jù)調(diào)查,，一些單位的干部人事檔案管理工作人員大部分是“半路出家”,，缺乏專業(yè)性的人事檔案管理人才，一部分管理人員沒(méi)有進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn),，專業(yè)知識(shí)和技能,，業(yè)務(wù)水平不強(qiáng)，無(wú)法有效充分開發(fā)檔案信息資源,。

1,、充分重視人事檔案管理工作

領(lǐng)導(dǎo)高度重視，為人事檔案規(guī)范整理工作順利開展提供了有力保障,。要將人事檔案工作的有效性,、實(shí)用性充分發(fā)揮出來(lái)，就需要領(lǐng)導(dǎo)高度的重視,。結(jié)合自身實(shí)際情況,，制定差異化、科學(xué)化的工作方案,，完善相應(yīng)的責(zé)任制度體系,，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，使檔案材料收集歸檔工作達(dá)到規(guī)范,、全面,、及時(shí)的要求。在干部人事檔案管理工作中適當(dāng)增加相應(yīng)的人力,、財(cái)力和物力資源,，促使干部人事檔案管理工作得到更好的實(shí)施。

2,、人事檔案管理手段信息化,、電子化程度需要進(jìn)一步提升

進(jìn)入信息時(shí)代后，電子信息技術(shù)日趨普及,，在人事檔案管理中,，傳統(tǒng)的人事檔案管理方式已經(jīng)不適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，需要逐步實(shí)現(xiàn)人事檔案電子化和信息化管理,。干部人事檔案管理信息化,、電子化的實(shí)現(xiàn)，可以將更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)提供給干部職工和各級(jí)黨政組織,，更好的適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求。同時(shí),，各級(jí)組織單位也需要緊密結(jié)合新時(shí)期對(duì)人事檔案管理工作提出的新要求,，聯(lián)系自身實(shí)際情況和特點(diǎn),，加大資金投入，提升信息化水平,。要將現(xiàn)有資源充分利用起來(lái),，加快人事檔案管理信息化、網(wǎng)絡(luò)化的步伐,。

3,、構(gòu)建和完善人事檔案管理工作體系

要緊密結(jié)合我國(guó)實(shí)際情況，構(gòu)建統(tǒng)一管理體系,，對(duì)人事檔案管理工作體系逐步健全和完善,；查找現(xiàn)有規(guī)章制度體系中存在的漏洞，不斷完善,，制定科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)體系,，提升管理水平。目前,，我國(guó)干部人事制度進(jìn)行了深入的改革,，在較大程度上改變了干部信息形態(tài)，擴(kuò)大了業(yè)務(wù)范圍,，對(duì)檔案整理,、保管與利用方式提出了更高的要求，傳統(tǒng)落后的人事檔案管理制度體系急需改革,。因此,，就需要構(gòu)建統(tǒng)一的管理機(jī)制，逐步完善人事檔案管理工作體系,。

4,、加強(qiáng)人事檔案管理人員隊(duì)伍的建設(shè)

人事檔案管理人員隊(duì)伍的整體水平會(huì)直接影響到人事檔案管理工作整體成效，相關(guān)單位及部門需要充分重視人事檔案管理人員隊(duì)伍的建設(shè),，重視對(duì)專業(yè)人才的吸收和培養(yǎng),，要依據(jù)相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)和要求，嚴(yán)格選用具有較強(qiáng)責(zé)任心和較高業(yè)務(wù)水平的檔案管理人員,，制定嚴(yán)格的管理標(biāo)準(zhǔn)和管理制度,，同時(shí)，要定期經(jīng)常的培訓(xùn)人事檔案管理人員,，培訓(xùn)重點(diǎn)放在專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),、計(jì)算機(jī)等方面的知識(shí)，保證每一個(gè)管理工作人員對(duì)檔案管理制度都充分了解和掌握,，促使人事檔案管理人員隊(duì)伍的整體業(yè)務(wù)水平與思想政治素質(zhì)得到顯著提升,，將人事檔案管理工作更好的開展下去。綜上所述,，干部人事檔案工作是國(guó)家檔案事業(yè)的重要組成部分,，是在組織人事管理活動(dòng)中形成并體現(xiàn)了干部工作狀況,、德才表現(xiàn)等的原始記錄。對(duì)招聘,、選任人才等諸多方面一直發(fā)揮著不可替代的作用,。在新時(shí)期下，各級(jí)單位需要結(jié)合實(shí)際情況,，對(duì)干部人事檔案工作體系逐步健全和完善,，給予足夠的重視，以便對(duì)干部人事檔案資料更加及時(shí),、準(zhǔn)確的掌握,，更好的服務(wù)于干部管理工作，促進(jìn)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的順利發(fā)展,。

[1]中共中央,。關(guān)于印發(fā)《干部人事檔案材料收集歸檔規(guī)定》的通知[z]。中組發(fā)〔2009〕12號(hào),。

[2]王春,，趙曉倩，王云芳,。淺析干部人事檔案規(guī)范化整理工作中的認(rèn)識(shí)及設(shè)想[j],。管理觀察，2013(24),。