在日常的學習,、工作,、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。
醫(yī)學影像自我鑒定字篇一
專業(yè)相關實踐活動,,本人醫(yī)學影像學專業(yè)素質(zhì)和個人能力得到了提高,,完全符合×××大學對醫(yī)學影像學專業(yè)學生的畢業(yè)要求。
在思想品德方面:在×××大學醫(yī)學影像學專業(yè)就讀期間自覺遵守《×××大學醫(yī)學影像學專業(yè)學生行為準則》,,尊敬師長,,團結(jié)同學,關心集體,。通過大學思政課學習,,我學會用正確理論思想武裝自己的頭腦,樹立了正確的人生觀,、世界觀,、價值觀,使自己成為思想上過硬的醫(yī)學影像學專業(yè)合格畢業(yè)生,。
在醫(yī)學影像學專業(yè)學習方面:本人認真學習醫(yī)學影像學專業(yè)的每一門功課,,積極參加醫(yī)學影像學專業(yè)相關實踐活動和醫(yī)學影像學專業(yè)畢業(yè)實習,并順利通過考核,。平時,,我關注當前醫(yī)學影像學專業(yè)發(fā)展,及時掌握醫(yī)學影像學專業(yè)最新科研情況,,使自身的醫(yī)學影像學素養(yǎng)與時俱進,。此外,我還參加醫(yī)學影像學相關資格考試××××(列舉自己獲得的醫(yī)學影像學專業(yè)證書),。從大一入學時對醫(yī)學影像學專業(yè)的懵懂到如今對整個醫(yī)學影像學行業(yè)發(fā)展的了解,,我已經(jīng)完全具備了醫(yī)學影像學專業(yè)畢業(yè)應有的條件。
在工作組織方面:我擔任過醫(yī)學影像學專業(yè)01班×××班干部(或醫(yī)學影像學班宿舍長,、醫(yī)學影像學專業(yè)實習組長等),。本人積極主動參與醫(yī)學影像學班級事務管理,,代表醫(yī)學影像學專業(yè)01班參加學院×××活動。在醫(yī)學影像學專業(yè)01班集體活動和醫(yī)學影像學班宿舍管理中,,我有意識地協(xié)調(diào)好同學們之間的關系,,做好班級內(nèi)務工作,為我們醫(yī)學影像學專業(yè)01班同學營造了良好的學習氛圍,。在醫(yī)學影像學專業(yè)同學們的共同努力下,,我們班級獲得×××××××××(列舉醫(yī)學影像學班級和個人榮譽)。
我相信天生我材必有用,。作為即將畢業(yè)醫(yī)學影像學專業(yè)的大學生,,×××大學的四年熏陶,使我擁有深厚的醫(yī)學影像學專業(yè)知識,,我將以堅強的信念,、蓬勃的熱情、高度的自我責任感去迎接人生新的階段,。
醫(yī)學影像自我鑒定字篇二
20xx年已經(jīng)劃上了句號,,在這一年我們有努力、有奮斗,、有辛酸,、有喜悅、有失敗更有對未來的期望,。放射影像科的全體同仁們齊心協(xié)力為著實現(xiàn)把醫(yī)院建設的更美好這個目標而不斷進取,。
20xx年放射影像科含門診放射、ct及mr室,,總收入為11018759.5元,,總檢查人數(shù)為63262人次,其中ct室收入為7519077.40元,,檢查人次為19828人次,,mr室收入為392800元,檢查人次為1308人次,,門診放射收入為3499682.10元,,檢查人次為42126人次。全科室平均每日檢查人次為173.3人次,,平均每日檢查收入30188.4元,,每人次平均費用為174.2元。我們放射影像科為全院的發(fā)展貢獻了自己的一份力量,。
20xx年放射影像科無一起醫(yī)療事故,,無重大醫(yī)療糾紛,全科人員無違法亂紀行為,無人員違反國家計劃生育政策,。全科人員在醫(yī)院創(chuàng)建“二甲”醫(yī)院的大環(huán)境下,,努力提高業(yè)務水平及自身素質(zhì),積極配合相關臨床科室開展新項目,、新技術(shù),。同時加強了對病人病情的問詢工作,并對門診病人不定期的進行追蹤和隨訪,,做到對病人負責,、對自己的診斷負責。
人員培養(yǎng)方面,,20xx年我科室有兩名職工外出進修學習,同時每月組織職工進行業(yè)務學習,,并珍惜數(shù)量稀少的外出學習機會,,盡量多的安排年輕人員出去學習,盡量使人員培養(yǎng)有次序,、有計劃,。
20xx年我們通過“二甲”醫(yī)院評審工作,固然讓人欣慰,,但我們從“二甲”評審中也看到了自身存在的諸多不足:
1. 科室應該開展的技術(shù)項目不全,。
比如,ct增強檢查數(shù)量少,,ct血管成像檢查,、胃腸道造影檢查等都出現(xiàn)了檢查病人少的問題,介入放射學的剛開展,,病員嚴重不足,。
2. 全科人員業(yè)務水平良莠不齊。
外出學習機會極少,,缺少上級醫(yī)院必要的指導,,年輕職工得不到及時的培養(yǎng),接觸不到國內(nèi)高水平的業(yè)務知識,,導致全科業(yè)務水平降低,。
3. 與臨床科室交流不足。
檢查方式,、方法未能最大程度的滿足臨床科室的檢查要求,。
4. 部分人員防護意識不強。
醫(yī)院配置的防護設備不到位,,對病人及家屬未進行必要的告知和采取必要的防護措施,,存在嚴重安全隱患。
上述問題,,在我們面臨創(chuàng)建“三甲”的巨大壓力下,,益發(fā)顯得突出和尖銳,。新的一年已經(jīng)開始,我們?nèi)粕罡袡C遇與壓力并存,,將在醫(yī)院的統(tǒng)一安排下向著既定目標不斷努力前進,。