隨著個(gè)人素質(zhì)的提升,，報(bào)告使用的頻率越來越高,，我們?cè)趯憟?bào)告的時(shí)候要注意邏輯的合理性,。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢？下面是小編給大家?guī)淼膱?bào)告的范文模板,，希望能夠幫到你喲!

個(gè)人述職報(bào)告 個(gè)人述職報(bào)告ppt篇三

轉(zhuǎn)眼我在xx教育機(jī)構(gòu)工作了三個(gè)半月多了，在這里工作很有意義又有挑戰(zhàn)性,。我熱愛教育事業(yè),，平時(shí)嚴(yán)格要求自己,，認(rèn)真履行崗位職責(zé),。虛心求學(xué)，改善不足,，吸取新技能。把每個(gè)孩子當(dāng)做自己的小孩用愛心去輔佐他們,。以下是我對(duì)這幾個(gè)月的工作總結(jié)！

做到培養(yǎng)孩子的學(xué)習(xí)興趣為主,，盡量讓每個(gè)孩子在心情愉悅的情況下完成每節(jié)課,，適當(dāng)帶領(lǐng)孩子做些安全有意義的游戲 ,。

雖然我們不像幼兒園老師天天陪伴孩子，但只要是我們的課堂就要照顧好每一個(gè)孩子,，一發(fā)現(xiàn)幼兒有不適就馬上聯(lián)絡(luò)園長(zhǎng)或家長(zhǎng)。

經(jīng)常與家長(zhǎng)溝通,，及時(shí)了解孩子在家的學(xué)習(xí)狀況以及孩子的身體情況。向家長(zhǎng)反映幼兒課堂狀況，做好給予及時(shí)的鼓勵(lì)和表揚(yáng),，做的不夠的請(qǐng)家長(zhǎng)配合，助幼兒糾正,。發(fā)現(xiàn)缺席的幼兒及時(shí)與家長(zhǎng)電話問候,。

本人自參加工作以來對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，與同事友好相處，團(tuán)結(jié)合作,，在教學(xué)方面與同事交流心得，互相學(xué)習(xí),，取長(zhǎng)補(bǔ)短，齊心合力,，把鐵嶺神墨做到人盡皆知,。

個(gè)人述職報(bào)告 個(gè)人述職報(bào)告ppt篇四

光陰荏苒，斗轉(zhuǎn)星移,，暮然回首，我們?cè)谧o(hù)理崗位上度過的日日夜夜,，所做的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，這一刻,，讓我更加清晰地感覺到我的理想插上了翅膀,，青春煥發(fā)了活力,，生活充滿了希望。

依稀記得三年前,，帶著青澀的模樣走進(jìn)了醫(yī)院。那時(shí)的我總擔(dān)心把工作干不好,，處處小心翼翼，哪怕是多干點(diǎn),，晚下班,，只要不出差錯(cuò)，一切都是那么值得。在時(shí)光的洗禮下,，平時(shí)的工作中，我漸漸發(fā)現(xiàn)護(hù)理蘊(yùn)藏了很多奧秘,，它不再像以前,，頭痛醫(yī)頭,，腳痛醫(yī)腳，而是將病當(dāng)作一個(gè)整體的人來進(jìn)行護(hù)理,。尤其在競(jìng)爭(zhēng)激烈，社會(huì)逐漸發(fā)展的今天,，更要塑造新時(shí)代的護(hù)士形象，似病人為親人,，從心開始,，從心做起,，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，從而構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,。

作為一名兒科護(hù)士，我更深切地體會(huì)到護(hù)士的辛苦,，護(hù)士的默默無聞與偉大,。眾所周知,，兒科是一個(gè)特殊的科室，因?yàn)槲覀冏o(hù)理的對(duì)象都是小不點(diǎn)兒,，面對(duì)我們，面對(duì)注射器,，輸液器，治療盤,，表現(xiàn)出來的除了恐懼還是恐懼,，指望他們配合幾乎是不可能的，往往一個(gè)患兒扎頭皮需要幾個(gè)人來協(xié)助,，面對(duì)細(xì)如發(fā)絲的頭皮血管已讓我們的心繃得很緊，更多的時(shí)候還要頂著來自家屬的壓力,，記得有一天，有個(gè)患兒因?yàn)楦邿岚楦篂a在其他醫(yī)院靜點(diǎn)幾天不見好轉(zhuǎn),，來到我院就診，由于已經(jīng)掛了好幾天的針,，能扎的靜脈之前幾乎都扎過了,，看著他父母焦急的神情,，患兒那無助的眼神時(shí)，我們真的好希望能有一雙神手,，立刻為他們解憂?？墒屡c愿違，第一針,，竟沒有成功,?！澳愕降讜?huì)不會(huì)扎針”，“換人換人”,，“我們的小孩決不讓你們當(dāng)實(shí)驗(yàn)品，不行你就別打”患兒母親的哭聲,，父親的.罵聲已經(jīng)形成了一股無形的壓力，壓得我們透不過氣來,，我強(qiáng)作鎮(zhèn)定地仔細(xì)尋找著血管,，小心地進(jìn)行第二次穿刺,，我感覺到患兒父親已經(jīng)從焦慮變成了憤怒,，手似乎已經(jīng)握成了拳頭,，好像會(huì)隨時(shí)落下來,。一定要穩(wěn)住，我告誡自己,，這一針一定要成功!有回血了,，扎進(jìn)去了!終于一塊石頭落地，而此時(shí)我絲毫沒感受到成功的喜悅,，有的只是委屈，無奈,。我們只是一名普普通通的護(hù)士，卻要承受著這樣的工作與壓力,，我們哭過,，怨過,，甚至后悔過?？擅棵靠吹交純航?jīng)過我們的精心護(hù)理而痊愈時(shí)，我們是那么的欣慰,，當(dāng)家屬帶著患兒出院露出真誠(chéng)的笑容為我們道謝時(shí)，我們心里樂開了花,。當(dāng)我們用愛心,，細(xì)心,，責(zé)任心挽救了一個(gè)性命時(shí)，我更加熱愛這份神圣而純潔的工作,，它是愛的象征，愛的延續(xù),。

記得五月份我科收住了一名3斤的早產(chǎn)兒,，當(dāng)時(shí)病情危急,，我們上了特護(hù)，加之有同事出去進(jìn)修,，人員顯得有些緊張,，但這并沒有影響工作的有序運(yùn)行,，姐妹們，齊心協(xié)力,，加班加點(diǎn)，不漏每一個(gè)細(xì)節(jié),，精心地護(hù)理患兒，每天床頭交接班第一句話就是“今天長(zhǎng)了沒有,，吃奶怎么樣?”目睹這個(gè)小小微弱的精靈，我們沒有因?yàn)樗∏樘厥バ判?，而是不耐其煩的為他翻身,，拍背,，進(jìn)行皮膚護(hù)理，只為創(chuàng)造一個(gè)生命的奇跡,。看似一蹀簡(jiǎn)單的燕尾帽,，卻賦予了一顆無私奉獻(xiàn)的心，讓我們?cè)诖┧蟛》块g,，擁有一顆炙熱赤誠(chéng)的心腸,，去溫暖那些需要關(guān)心的患兒。它不僅僅是我們的職業(yè),，也不僅僅是為了生計(jì)，更是一份責(zé)任,，一份內(nèi)心甘愿的擔(dān)當(dāng),。

“只要人人都獻(xiàn)出一點(diǎn)愛，世間將變得更加美好”前不久,，我們科給鹽場(chǎng)小學(xué)送去了文具用品，獻(xiàn)愛心活動(dòng),，看到孩紙們臉上露出燦爛的笑容,，那么純真,，那么溫馨，頓時(shí)讓我更加堅(jiān)定這樣的做法與信仰。人生之路,，生命之花,，只有不斷付出,，才會(huì)不斷綻放。

茫茫人海,，心懷感恩。通過出去學(xué)習(xí),，使我開拓了眼界,，增長(zhǎng)了見識(shí),，樹立一種“把外面的先進(jìn)技術(shù)引進(jìn)來的思想”從而更好優(yōu)質(zhì)服務(wù)于患兒。三分治療,，七分護(hù)理，最近我們通過自己制作,，開展了新生兒“鳥巢”護(hù)理，使其身心更安全,，舒適,，更快地達(dá)到治療效果,，家屬滿意,，患兒舒心的兩全法，同時(shí)也使護(hù)理工作更簡(jiǎn)單,，更有效的運(yùn)行，從而開創(chuàng)了護(hù)理的新臺(tái)階,。

護(hù)理是一門精細(xì)的藝術(shù),，它要求我們不僅要有敏銳的洞察力和靈敏的觀察力,，更要有高度的責(zé)任心和無私奉獻(xiàn)的精神，做好每一個(gè)點(diǎn),，銜接好每一條線，才能呈現(xiàn)每一張面,。踏上護(hù)理之程，走進(jìn)生命的樂章,，既然選擇，就注定飛翔,。人生因奉獻(xiàn)而美麗,，生命因我們而多彩,，在今后的工作中，堅(jiān)定“我為人人,，人人為我”的信念，努力把工作做得更好!

我青春,，我選擇，我無悔!

個(gè)人述職報(bào)告 個(gè)人述職報(bào)告ppt篇五

1,、服從安排，執(zhí)行到底

堅(jiān)決服從部門工作安排,，將工作要點(diǎn)執(zhí)行到位,，保障工作的貫徹落實(shí),，推進(jìn)部門工作向前發(fā)展,。

2、積極協(xié)調(diào),、溝通事項(xiàng)

行政部門工作千頭萬緒,，而文案工作，更是繁雜瑣碎,，為了確保工作地如期進(jìn)行，溝通,、協(xié)調(diào)尤為重要。在前期的工作中,，遇到問題能及時(shí),、主動(dòng),、有效地協(xié)調(diào)溝通，順利地保障了文案各項(xiàng)工作的開展,。

3,、擬定計(jì)劃、及時(shí)反饋

行政部門是聯(lián)系四面八方的中心樞紐部門,，承擔(dān)著承上啟下、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右的職責(zé)。文案工作,，面向全公司、承擔(dān)著文件,、信息及時(shí),、準(zhǔn)確傳達(dá)的責(zé)任與義務(wù),。因此，對(duì)于文案，擬定實(shí)施計(jì)劃,、及時(shí)反饋工作進(jìn)度，是保障工作朝著既定目標(biāo)發(fā)展的關(guān)鍵所在,。

前期工作中，個(gè)人計(jì)劃的擬定,，除了分解部門計(jì)劃的事項(xiàng),，還及時(shí)根據(jù)自身工作的進(jìn)程制定分解計(jì)劃,，貫徹執(zhí)行。并保證,，經(jīng)我經(jīng)手事項(xiàng)，無論大小,，都是第一時(shí)間向上匯報(bào),，便于領(lǐng)導(dǎo)全面掌握文案工作情況,。

4、心態(tài)積極,，保障服務(wù)

“行政部門無小事”，立足行政部,，面向全公司。因個(gè)人是行政部一員,，一言一行關(guān)乎部門整體?！盁崆榉?wù),、效率第一,、堅(jiān)持原則”，是行政部門保障優(yōu)質(zhì)服務(wù)的法則,，也是文案人員對(duì)待工作的態(tài)度。至今為止，文案人員都能熱情,、積極地處理各種文件的下發(fā),、信息的收集,、事項(xiàng)的跟進(jìn)以及辦公室其他事務(wù)。工作,，保障我所經(jīng)手的各項(xiàng)工作，有序進(jìn)行,。

回顧一年來的工作,，主要有以下兩個(gè)方面：

1,、執(zhí)行制度，查補(bǔ)工作漏洞

文案崗位,，是今年5月初公司新設(shè)崗位，面對(duì)全新的工作崗位,，文案人員一直在摸索著前進(jìn),。公司工作計(jì)劃管理的新行,、文控管理制度的完善,、公文管理的執(zhí)行,、會(huì)議管理事項(xiàng)的跟進(jìn)、檔案,、保密管理等等，新的制度,、新的內(nèi)容，文案崗位全方位執(zhí)行,。在實(shí)踐中總結(jié)工作,、梳理職責(zé),、查漏補(bǔ)缺，讓文案工作健康發(fā)展,。

2、突出重點(diǎn),，有力確保文案工作

為了確保文案工作的嚴(yán)謹(jǐn)性、及時(shí)性和信息有效利用性,，對(duì)計(jì)劃管理,、文控管理,、會(huì)議管理，進(jìn)行了360度全方位執(zhí)行,。嚴(yán)格按照相關(guān)管理制度開展工作。

3,、執(zhí)行內(nèi)部考核，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)發(fā)展,。

行政部執(zhí)行經(jīng)部門全體人員簽字通過的《內(nèi)部考核辦法》。本辦法從員工日常行為,、崗位職責(zé),、績(jī)效要點(diǎn),、計(jì)劃管理等多方面進(jìn)行了細(xì)化要求。很榮幸,，這部分工作由我執(zhí)行。該辦法的執(zhí)行,，有效的保障了部門的辦公環(huán)境、計(jì)劃事項(xiàng)的落實(shí)及績(jī)效考核的透明公開化,。

1,、工作漏洞、健全制度,。

至目前為止，公司共簽發(fā)新制度,、流程、辦法,、方案等規(guī)定性文件共計(jì)：217分,，行政部制度18項(xiàng),，其中3項(xiàng)是根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理現(xiàn)狀而不斷完善的制度。另有3項(xiàng)與文案工作相關(guān)聯(lián)的規(guī)章制度,，經(jīng)公司發(fā)展變化試金之后發(fā)現(xiàn)，部分陳舊制度條例已不能滿足現(xiàn)在管理要求,，完善相關(guān)制度成了下一步的工作計(jì)劃之一。

2,、協(xié)調(diào)欠佳,，服務(wù)欠好,。

文案工作,，面向全公司。諸多類似跨部門工作,、或者監(jiān)督檢查類工作,，因溝通協(xié)調(diào)欠技巧,，而導(dǎo)致部分工作執(zhí)行不到位,，從而導(dǎo)致文案人員不能更好的為各部門的工作服務(wù),。受相關(guān)工作制度的規(guī)定，文案對(duì)公司部分工作內(nèi)容有監(jiān)督、檢查,、指導(dǎo)的責(zé)任和義務(wù)。在下一步的工作中,，我將加強(qiáng)自身與人交流,、溝通,、協(xié)調(diào)技巧的提高，力求通過文案人員,，協(xié)助各部門順利完成各項(xiàng)計(jì)劃,，從而保障公司整體運(yùn)營(yíng)健康發(fā)展,。

3。信息收集,、有效利用

通過文案工作,，可以接觸到公司各部門的部分事項(xiàng),，就目前而言、計(jì)劃管理,、會(huì)議管理、檔案管理及保密管理中,，文案接觸到的是各部門運(yùn)營(yíng)事項(xiàng)中的一手信息。而如何將這些信息進(jìn)行篩選,、處理、利用,，使之成為更有價(jià)值的信息,，將之些信息整合后,，供決策層做出新的決策，能更有效的服務(wù)于各部門,，變“被動(dòng)服務(wù)”為“主動(dòng)服務(wù)”。

1,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、提高服務(wù)質(zhì)量

跟上公司整體步伐,，強(qiáng)化自身業(yè)務(wù)能力,。就文案崗位而言,，文字功底、排版能力、書面語言的表達(dá),、信息的收集、加工,、處理能力、跨部門事務(wù)協(xié)調(diào)能力等等,。

為了達(dá)到以上能力的切實(shí)提高，將會(huì)以團(tuán)隊(duì)或部門為單位,，進(jìn)行定期的相關(guān)技能培訓(xùn)工作，將培訓(xùn)知識(shí)應(yīng)用于文案工作中,，定期進(jìn)行“結(jié)果”反饋,，不斷明確需要“充電”部分,，積極注入新鮮專業(yè)知識(shí)，完善專業(yè)技能,。從而提高面對(duì)全公司服務(wù)的水平。

2,、加強(qiáng)監(jiān)督力度,、保障服務(wù)能力,。

行政部門制訂的《內(nèi)部考核辦法》,，是為了更好的提升部門人員的工作能力及服務(wù)水平，但目前這個(gè)考核辦法,，在我這里卻沒能執(zhí)行到位。原因主要在于以下幾方面：

（1）缺少將工作任務(wù)分解和匯總的辦法,；

（2）沒有有效的監(jiān)督點(diǎn),；

（3）內(nèi)部考核辦法在制訂之中,，有語言不嚴(yán)謹(jǐn)之處。

在接下來的工作中,，及時(shí)分解、匯總需要跟進(jìn)的事項(xiàng),，將每一個(gè)事項(xiàng)明確至具體責(zé)任人,，督導(dǎo)事件完成,，注重實(shí)際效果回報(bào)。切切實(shí)實(shí)將部門工作立足于點(diǎn),、落到足處。

3,、熟悉部門工作,，做好綜合協(xié)調(diào)參謀助手,。

行政部工作涉及方方面面，面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,，難免會(huì)有疏忽遺漏之處。而文案工作本職之一,，即是應(yīng)積極發(fā)揮扭帶作用,，做好行政參謀工作,。“向下反映心聲,、向上反映民情”，讓領(lǐng)導(dǎo)能更好的掌握工作,，積極為下步工作做出新的決策。

以上是我的述職報(bào)告,，請(qǐng)各位經(jīng)理審核,、指正。謝謝,！