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2023年學(xué)前教育招聘信息(9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-01 19:22:33
2023年學(xué)前教育招聘信息(9篇)
時間:2023-06-01 19:22:33     小編:一葉知秋

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,,也便于保存一份美好的回憶,。相信許多人會覺得范文很難寫,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧,。

學(xué)前教育招聘信息篇一

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xx 公司招聘信息 aa 鐵路車輛配件有限公司位于 aa 市 aa 區(qū),,創(chuàng)立于 1999 年,,經(jīng)過十六年的發(fā)展,aa 已成長為一個具有強大制造能力,、完善的檢測能力的規(guī)?;壍澜煌ㄑb備企業(yè)。aa 擁有員工 500 人,,年均銷售收入 5 億元,,產(chǎn)品品種近百種,產(chǎn)品類別涉及貨車,、高鐵等,,終端客戶遍布中國、澳大利亞等國家,。

公司以產(chǎn)品開發(fā)為龍頭,,以科技創(chuàng)新為優(yōu)勢,不斷開拓市場,。下設(shè)江蘇省鐵路車輛關(guān)鍵零部件工程技術(shù)研究中心,,并和國內(nèi)優(yōu)秀的科研院所、大學(xué)開展合作,,取得了十幾項重要的技術(shù)突破,,申報了 23 項專利,其中 19 已獲授權(quán),。公司獲 2014 年度江蘇省科學(xué)技術(shù)二等獎,,連續(xù) 5 年為江蘇省高新技術(shù)企業(yè)。公司在繼續(xù)保持國內(nèi)鐵路車輛配件行業(yè)領(lǐng)先地位的同時,,以不斷開發(fā),、創(chuàng)新的工藝技術(shù)為核心競爭力,向其他軌道交通車輛,、機車產(chǎn)品延伸,,將國內(nèi)的軌道交通配件制造技術(shù)和國外技術(shù)相結(jié)合,將產(chǎn)品做優(yōu),,將企業(yè)做得更強,。

招聘信息 技術(shù)工藝員(2-3 人)

崗位職責(zé):

3.對操作者進行工藝培訓(xùn);
工藝監(jiān)督,,對有違反工藝現(xiàn)象及時糾正,;

4.繪制工裝夾具、模具等工藝裝備圖樣及工藝裝備的修改和制造服務(wù)及驗收,;

5.協(xié)助參與新產(chǎn)品研發(fā)試制,。

任職資格:

4、能熟練使用各種機械設(shè)計軟件,,熟悉技術(shù)設(shè)計和工藝流程,;
5,、能吃苦耐勞,工作認真踏實,,有責(zé)任心,,有團隊精神,易溝通,。

生產(chǎn)計劃員(2-3 人)

崗位職責(zé):

1,、根據(jù)營銷月度/年度要貨需求編制月度/年度車間作業(yè)計劃;
2,、日常進行生產(chǎn)協(xié)同計劃,、工序作業(yè)計劃、機臺派工計劃的編制,;

3,、實時監(jiān)控車間的生產(chǎn)狀態(tài),確保生產(chǎn)過程的連續(xù)性和均衡性,;

4,、對車間的完成情況進行匯總、分析,,并召開周,、月度生產(chǎn)例會,針對車間的生產(chǎn)狀態(tài)進行分析,、匯報,、總結(jié)。

任職資格:

企管專員(2-3 人)

崗位職責(zé):

7,、負責(zé)公司各項管理工作及管理崗位的執(zhí)行績效督辦、督察與評價,。

任職要求:

1,、年齡 22-35 歲,本科及以上學(xué)歷,,企業(yè)管理,、工商管理、法學(xué),、文秘等專業(yè),;

2、熟悉企業(yè)管理相關(guān)流程,;

3,、能熟練運用 office 辦公軟件;

4,、具有較強的策劃,、文字寫作及創(chuàng)新能力,;

5、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,。

銷售內(nèi)勤(2-3 人)

崗位職責(zé):

1,、負責(zé)營銷中心內(nèi)勤事務(wù)。

2,、完成營銷,、財務(wù)相關(guān)統(tǒng)計報表。

3,、建立,、健全客戶檔案,維護重點客戶關(guān)系,,處理客戶投訴,;
4、制作各種銷售報表,,歸檔管理,、保管銷售憑證和合同;

5,、完成營銷總監(jiān)臨時交辦的各項工作,。

任職要求:

2、能熟悉操作辦公軟件,,有一定的文字功底,。

3、性格沉穩(wěn),、認真細心,、責(zé)任心強,心態(tài)好,,有較強的團隊協(xié)作能力和溝通能力,。

4、認同公司文化,,同公司共同發(fā)展,。

這種作品就是我希望看到的。

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學(xué)前教育招聘信息篇二

千里遇伯樂,,寶馬逢伯聞,。你們聽說招聘信息常用語有哪些嗎?那么本站小編為大家整理了招聘信息常用語,歡迎閱覽!

1. 人才挑不完,,偉才,。

2. 招聘,帶你走上一帆風(fēng)順的美好前程。

3. 招賢納才無須軟磨硬泡,,只需鼠標e點就好,。

4. 來“”,工作不用愁!

5. 聚天下英才,,招賢良能士,。

6. 伯樂識馬,伯聞知人,。

7. 慧眼識才,,伯聞天下。

8. 網(wǎng)絡(luò)全球資訊,,匯集天下精英,。

9. 為公司尋將才,為人才找舞臺,。

10. 招聘,,理想的開始。

11. 先聲藥業(yè):我們需要比我們更強的人

12. 您選擇我,,我看中您,,彩虹連接綻放異彩。

13. 錦繡前程,,步步高升!

14. 博擁穹宇之才,,廣覓華夏之職。

1. 聚九州人脈,,納四海英才,。

2. 伯樂眾里尋馬,奇聞名滿天下,。

3. 伯(博)聞人才濟濟,,企業(yè)如虎添翼。

4. 經(jīng)緯天地,,遠大前程,。

5. 攜手xx人資,贏得精彩人生!

6. 聚人才,,倍放光彩;納賢士,共享未來,。

7. 企業(yè)招聘黃金臺,,人才求職加油站。

8. 慧眼識得人盡其才,,伯聞樂為企業(yè)人才牽線,。

9. 招天上兵,,納天下士,。

10. 求職招聘上,人才企業(yè)大樞紐。

11. 昔日伯樂識賢士,,今朝伯聞薦良才。

12. 中國泛??毓杉瘓F:未來地產(chǎn)精英的舞臺

13. 良禽擇木而棲,,賢臣擇君而事。

14. 誠·載未來,,才·領(lǐng)天下,。

15. 伯聞天下,萬事發(fā)達,。

16. 真才實干,,實現(xiàn)。

17. 伯聞天下,,網(wǎng)動人才,。

18. 為企業(yè)找英才,為人才找名企,。

19. 以(易)今日之才,,成(程)明日之事。

20. 資金易找,,人才難求,,偉才。

1. 容“”功,,但須努力,。

2. 送你一程,事業(yè)靠你打拼,。

3. 獵頭智慧,,唯有伯聞。

4. 別再為錯誤的工作賣命了,。生命短暫,,禁不起一份錯誤的工作??焯郯?,到這里尋找你的新天地!

5. 易成,有你更精彩,。

6. 伯樂識別千里馬,,伯聞廣納天下士。

7. 明朗人生,,勇于優(yōu)秀,。

8. 招賢納士,我選伯聞。

9. 慧眼識人賽劉備,,聚焦英才皆精粹,。

10. 人才為您瘋狂,偉才人力資源,。

11. 動動手,,動動腳,動動腦筋皆有高薪!

12. 你想飛,,就給你一雙翅膀!——xx網(wǎng)吧招聘

13. 人盡其才,,你最有才。

14. 你選擇了伯聞,,伯聞給你更好的選擇,。

15. 化難為易,助您顯才,。

學(xué)前教育招聘信息篇三

司有的時候非常的缺人,,想要發(fā)布招聘信息,但是不知道哪里能發(fā),,其實這個非常的好解決,,可以再網(wǎng)上發(fā)布,也可以再現(xiàn)實中發(fā)布,。

1信息類網(wǎng)站

這種網(wǎng)站比較多比如某集,、某8等等網(wǎng)站,這些網(wǎng)站有著專門的招聘版塊,,可以再這個上面免費的發(fā)布招聘信息,。

2本地論壇

現(xiàn)在的大多數(shù)城市都有自己的本地論壇,可以選擇在本地論壇發(fā)布一下招聘信息,,這樣可以讓本地的人看到,。

3行業(yè)網(wǎng)站發(fā)布消息

有些行業(yè)有自己的行業(yè)網(wǎng)站,這些網(wǎng)站一般都有求職招聘版,,可以再這里發(fā)布一些信息,。比如阿里哪里就有。

4人才網(wǎng)站發(fā)布

人才網(wǎng)站現(xiàn)在比較的多,,有全國性質(zhì)的人才網(wǎng)站,,也有專門做本城市的人才網(wǎng)站,都可以去試一下,,但是這些人才網(wǎng)站大都要錢的,。

5門口招聘

可以打印一張招聘信息,貼在本公司的門前,,這樣路過的人就可以看到了,。

為創(chuàng)造一個無虛假招工、無亂發(fā)廣告,、無惡意誹謗等垃圾信息,、招工者求職者都真實可信的專業(yè)制衣繡花人才市場,本公司推出新版人才網(wǎng)站系統(tǒng),。

簡要說明新人才網(wǎng)的三大不同:

①,、招工企業(yè)需短信驗證后才能發(fā)布信息,該手機號將存檔,,確保發(fā)布人真實可查,!

②、置頂按天計算,,企業(yè)可先充值到會員帳號上,,按需要以天為單位自已設(shè)為置頂!

③,、系統(tǒng)會確保手機,、郵箱唯一,用同一手機,、郵箱號是不能重復(fù)注冊的,。

以下是招工企業(yè)常咨詢的問題:

一、如何注冊

注冊是免費的,,發(fā)布信息也是免費的,!

招工企業(yè)請點這里注冊。

剛注冊成功后不能馬上發(fā)布信息,,需要花上幾分鐘完善企業(yè)的基本資料,,是很有必要的.。

現(xiàn)在是招工難,、難招工時代,,換位想下,找工者看到無企業(yè)全稱,、無詳細地址,、無企業(yè)簡介的招工信息,能有幾分相信度呢,?建議企業(yè)主們花上幾分鐘的誠意認真填好企業(yè)簡介,、聯(lián)系方式等,這些資料只需填寫一次,,以后一直通用,!

二、如何認證

舊版人才市場最大的缺陷就是任何人可隨意注冊并發(fā)布招工信息,,真假難辨,,冒充它廠假招工,、詆毀某廠喝廁所水等不和詣信息比比皆是,管-理-員刪除該帳號后它又馬上注冊一個發(fā)布,,經(jīng)常有企業(yè)主投訴被人惡意誹謗,,但網(wǎng)站也沒有能力追查到是誰發(fā)布的,總之舊版就是拿它沒辦法,!

新版為克服這個缺陷,,采用了手機號碼驗證的方式,新注冊會員必須用真實手機號驗證后才能發(fā)布信息,,日后配合有關(guān)部門追查不和-諧信息就有了證據(jù),。

新注冊的會員積分為零,不夠積分來發(fā)布信息,。請按網(wǎng)站提示發(fā)短信至本網(wǎng)專用號碼驗證,,白天上班時間內(nèi)可即時免費充積分到該企業(yè)會員帳號。驗證的同時贈送積分,,對企業(yè)會員來說,,是一舉兩得的輕松事情。

收到贈送的積分,,就可發(fā)布招工信息了,!

驗證的手機號碼僅驗證一次且一直保留,請勿發(fā)布跟招聘無關(guān)的信息,,你懂的,。

三、如何發(fā)布,、刷新,、置頂、修改招工信息

登錄會員后臺后,,有很詳細的提示,,請新朋友細看下,在此不表,。

關(guān)于企業(yè)招工會員積分的統(tǒng)一解答:

一,、免費得積分方式:

企業(yè)會員登錄后臺頂部有提示說明,請細看,,發(fā)短信驗證并免費獲贈積分,。白天上班時間內(nèi)會充好,已發(fā)了短信的朋友請耐心等待,。

二,、付費充積分:

也可在線支付寶充值,因支付寶都是實名認證過的,,所以用支付寶充值無須短信驗證,,積分即時到帳,。

充值100元兌100積分,積分不會過期,,可隨時用于置頂消費,。

至于如何注冊、如何置頂,、如何刷新、發(fā)布后不在首頁.....等等 最基本問題肯定無需客服一個個回答,, 在 會員后臺提示,、常見問題解答等文章已經(jīng)很明了,無須咨詢客服,。

積分主要用于付費置頂,,有需要置頂?shù)钠髽I(yè)必須充值。從不考慮置頂?shù)臅T可無須關(guān)心充值的細節(jié),,免費贈送的積分夠一直用,。

在線充值即時兌積分無需等待,另不方便用個人手機號碼代企業(yè)驗證的會員也可選擇在線充值,。

一句話,,請放心充值。謝謝,。 ?

學(xué)前教育招聘信息篇四

全部無塵空調(diào)車間,,需穿無塵服

上班時間8點-20點,20點-8點,,兩班倒(一個月倒一次班)

1,、基本工資五天八小時,底薪為1770元/月;(5月份底薪將會上漲最低1895,,加班費按底薪算)

3,、夜班津貼20元/天(僅限晚班人員);

4,、高難度崗位津貼300元/人/月(僅限高難度崗位人員),;

5、對于努力朝著目標的人員給予適當(dāng)評價,,擴大獲得范圍與人數(shù),。

7、勤勞獎工作毎滿6個月,可獲得300元,;

8,、綜合月薪3500元-4200元左右。

9,、公司統(tǒng)一購買廣州市社保,,每周固定休一天,,站班,每上2小時休息10分鐘,。

3,、 住宿免費,6-8人/間,,所有房間都配備單獨衛(wèi)生間和沖涼房,、陽臺、空調(diào)和供應(yīng)熱水,、投幣式洗衣機(外宿補貼150元/月)

4,、 其他福利

c、 每年公司將對所有員工提供免費旅游

3,,每個月10號準時發(fā)上個月工資

所需證件身份證

面試需要簡單面試合格后,,面試通過后廠里統(tǒng)一體檢(費用自備50元)

公司地址廣州市蘿崗區(qū)科學(xué)城神舟7號

ps索尼電子華南有限公司直接招不收任何費用

溫馨提示面試人員請注意不要穿拖鞋

面試人員請編輯信息( 姓名+性別+年齡+現(xiàn)住哪(方便我通知來廠路線)到(鄭小偉)

周六日不面試;

學(xué)前教育招聘信息篇五

公司人才甄選以崗適其人,、人適其崗,、人崗匹配為宗旨;堅持公平,、公正,、公開、擇優(yōu)的招聘原則,。

本次招聘活動將采取面向社會公開招聘的形式,。

(一)擁護中國共產(chǎn)黨、擁護社會主義,、熱愛祖國,、遵紀守法、品行端正,、踏實敬業(yè),、具備良好職業(yè)道德和操守。

(二)身體健康,,具有正常履行職責(zé)的身體條件,。

(三)具有良好的政治素質(zhì)、強烈的事業(yè)心,、責(zé)任感和團隊合作精神,。

(四)具備符合崗位要求的知識、技能與工作經(jīng)驗,,以及良好的計算機運用能力,。

(五)管理級崗位還應(yīng)具備一定的管理能力與帶團隊的能力。

(六)大學(xué)本科生年齡原則上不超過35周歲,,碩士研究生年齡原則上不超過40周歲,,副高級職稱年齡原則上不超過40周歲,,博士研究生及正高級職稱年齡原則上不超過45周歲。

(七)有以下情況的人員不予招聘錄用:

2.有過犯罪記錄并受到判刑,、處罰,、懲戒、行政拘留的,;

4.受到黨內(nèi)嚴重警告,、行政記大過等處分尚在處分期或影響期內(nèi)的;

5.正在接受立案審查的或尚未給予結(jié)論的,;

7.國家相關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的`其它情形。

招聘崗位及相關(guān)要求詳見《畢節(jié)市商貿(mào)投資有限責(zé)任公司及下屬子公司20xx年度高校畢業(yè)生專場招聘活動崗位表》(以下簡稱《崗位表》,,見附件1)。

薪酬待遇按照公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,,按照國家規(guī)定繳納“五險二金”,。

招聘工作按照發(fā)布公告、自愿報名,、資格審查,、組織考試、成績公示,、體檢,、考察政審、公示,、辦理聘用手續(xù)人員聘用的程序進行,。

(一)報名要求

1.簡歷投遞時間:20xx年4月15日-5月15日(上午9:00—12:00;下午2:30—5:00),活動結(jié)束不再接收應(yīng)聘資料,。

2.報名方式:郵箱投遞簡歷(畢節(jié)市商貿(mào)投資有限責(zé)任公司stgsdwb@,;畢節(jié)市商貿(mào)投資有限責(zé)任公司下屬畢節(jié)眾城商投農(nóng)產(chǎn)有限責(zé)任公司zcst9079@;畢節(jié)市商貿(mào)投資有限責(zé)任公司下屬畢節(jié)市商貿(mào)國有資產(chǎn)管理有限責(zé)任公司bjsmgzgs@),。郵件標題請注明:姓名+畢業(yè)院校+原就職單位(或應(yīng)屆畢業(yè)生)+應(yīng)聘崗位,。如:xxx+xx大學(xué)+xx單位(或應(yīng)屆畢業(yè)生)+應(yīng)聘xxx崗位。

(1)個人簡歷及報名表(附件2);

(3)有效《居民身份證》掃描件;

(4)近期一寸藍底免冠照片2張;

(8)報考所需的其他材料,。

學(xué)前教育招聘信息篇六

一,、方案分析:

作為面向大學(xué)生群體的人才網(wǎng),福建省勞動廳人才網(wǎng)為廣大的應(yīng)屆生求職者提供大量的及時的招聘信息,,以幫助求職者盡快的找到適合自已的工作,。

本次方案主要從面向?qū)ο蟆按髮W(xué)生”為切入點,運用適合大學(xué)生這個群體的推廣方式,,將創(chuàng)意融入到宣傳當(dāng)中,,提高人才網(wǎng)的知名度,,將人才網(wǎng)更大范圍的傳播,產(chǎn)生更廣的影響,。

針對大學(xué)生這個群體,,首先,分析一下它的特性:

人群高度集中

年輕,,對新媒體接受性強

接觸的媒體類型較為單一(例如廣播,、報紙、電視等類型的傳統(tǒng)媒體,,大學(xué)生是很少接觸到的)

針對大學(xué)生群體所在的環(huán)境,,羅列一下校園的特點:

校園內(nèi)接收到的宣傳信息量太大,很難留下記憶點

校園內(nèi)的信息交流速度快

校園容易產(chǎn)生從眾,、圍觀等現(xiàn)象

二,、宣傳策略:針對群體特性制定策略

1. 因為人群高度集中,可在線上線下個別“點”上進行高強度信息宣傳(例如在上下課必經(jīng)路線宣傳等),。

2. 因為平時接收到太多的宣傳信息,,因此,我們的宣傳方式要突出新穎,、獨特的特點,,要善于運用接受性強的傳播媒介。

3. 在宣傳的同時,,結(jié)合互動性強的活動展開,。

波效應(yīng)。

三,、線上運作宣傳:

快捷地找房子,,完善網(wǎng)站的周邊服務(wù)。

2.福州移動傳媒有限公司:大學(xué)生在校外,,最經(jīng)常接觸到的媒體非公交車輛移動數(shù)字電視莫屬了,,可利用其覆蓋面廣的特點進行宣傳。

3.微信,、微博平臺:通過官方微博,,微信公眾賬號,宣傳人才網(wǎng)信息(可結(jié)合線下宣傳提高微信,、微博關(guān)注度),,還可通過活動抽獎,微信紅包等方式提高人群參與的積極性,,而且容易讓參與的人群帶動周圍的人一起參與,。

四、線下運作宣傳:

1.承辦校園招聘會:面對面的校園招聘會,不僅讓參與者直觀感受到承辦方的宣傳力度,,對人才網(wǎng)的品牌與實力的宣傳更是最為直接有效,。

2.個性宣傳單:傳統(tǒng)的宣傳單停留在人們手中的時間往往是極為短暫的,可以將傳單制作成生活用品,,例如:二維碼紙巾,,貼在門口的宣傳單紙盒等等。

3.公益性宣傳:可在校園的.各個交流黏貼公益性宣傳單,,例如洗手池的“請關(guān)好水龍頭”,,洗手間的“用完沖沖水”,利用大學(xué)生瑣碎的空閑的生活時間,,增強廣告停留腦海的印象,,擴大宣傳效果。

4.刀旗:結(jié)合大學(xué)社團活動展開刀旗宣傳,,在大學(xué)生參加活動的同時,,互動性地關(guān)注到人才網(wǎng)的宣傳,同時可利用大學(xué)社團對學(xué)校的了解,,利用大學(xué)社團的人力物力資源,,更好地將宣傳方案落實。

微信運營主要目的是利用微信交互便捷,、用戶量大等特點增加平臺曝光度,、增加客戶粘著度,、通過微信引流入人才儲備池及企業(yè)儲備池,,微信端的數(shù)據(jù)采集。

招聘類平臺為tob+toc混合類平臺,,業(yè)務(wù)受眾分為兩個部分既一是具有職位需求的求職者,,細分為校招和社招。主要針對的是在校生和行業(yè)從業(yè)人員,。二是具有人才需求的企業(yè),。微信運營方面也是根據(jù)受眾組成從而建立兩套運營方向。

第一階段(產(chǎn)品研發(fā),,市場預(yù)熱階段)

該階段主要目的是增加用戶親和度,,產(chǎn)生潛在用戶依賴。與各個公司人事部門建立聯(lián)系,。同時做數(shù)據(jù)采集,。

2c方向

聯(lián)系高校職業(yè)規(guī)劃社團/組織,建立社群(這類群,,群內(nèi)成員需求統(tǒng)一,,成員內(nèi)聚度高,社群存活周期長活躍度高),在群內(nèi)發(fā)布具有幫助性,、實用性鏈接,,如【職業(yè)規(guī)劃指南】、【面試技巧】,。

注冊官方個人賬號,,關(guān)注各大公司招聘官方賬號,加入hr社群,。

第二階段(產(chǎn)品上線,,業(yè)務(wù)開展階段)

該階段是產(chǎn)品上線到良性運轉(zhuǎn)的過度階段,也是官方宣傳渠道正式進入公眾視野的環(huán)節(jié),,目的是上線后業(yè)務(wù)能迅速展開,。

2c方向

第一階段的社群又被動加入改為主動建立并且擴大專業(yè)方向與地域,同時建立官方公眾號,,進行常規(guī)信息的發(fā)布,,同步線下校招、社招活動,,將之前社群資源引流到app,。

例如

微信菜單內(nèi)嵌業(yè)務(wù)接口,以微信展開簡易快捷的業(yè)務(wù)流程,。線上對線下活動宣傳報道,,線下活動時設(shè)立官微的二維碼,增加官微關(guān)注度,,以官微發(fā)布社群內(nèi)轉(zhuǎn)發(fā)的文章,,將文章閱讀用戶導(dǎo)向微信公眾號關(guān)注者。

2b方向

行同步宣傳,,開展基于微信的對企業(yè)的業(yè)務(wù)流程,。

第三階段(產(chǎn)品具有穩(wěn)定增長的市場份額,品牌宣傳)

該階段業(yè)務(wù)已經(jīng)可以正常運轉(zhuǎn),,主要是增加品牌曝光度,。2b方向,2c方向推廣方案相似,,前階段工作繼續(xù)執(zhí)行,,重點開展線上廣告投放,關(guān)鍵事件策劃,,推廣活動策劃,,平臺品牌營銷。

例如:

線上可以做渠道廣告,,根據(jù)受眾投放定向廣告,,與影視傳媒合作,,將平臺軟植入到大學(xué)生關(guān)注度高的網(wǎng)絡(luò)劇,;與技術(shù)論壇合作,,投放論壇內(nèi)廣告位;與其他類型互聯(lián)網(wǎng)公司合作,,資源互換等從而增加官微關(guān)注度,。

跟蹤公眾事件,進行平臺品牌的事件營銷,。

線上推廣活動策劃,,類似【優(yōu)秀案例宣傳】【抽獎】【征集】等

培育自己的寫手,推送團隊,,制造話題營銷,。

所有階段的推送消息類型:實用性消息、軟文,、廣告消息,、行業(yè)時訊等。信息來源1,、公司原創(chuàng),。2、社群內(nèi)成員創(chuàng)作,。3,、社交類客戶端。4,、媒體類客戶端,。5、新聞類客戶端,。

6,、同行,。整合類及轉(zhuǎn)發(fā)類信息主要思路是爭取信息傳播時間差,,做到內(nèi)容的第一手傳播者。

學(xué)前教育招聘信息篇七

博聞天下,,攬人才;精針業(yè)需,,助企業(yè)。你們想知道招聘信息用語有哪些嗎?下面,,本站小編整理了招聘信息用語給大家,,希望幫助大家。

1. 人才為您瘋狂,,偉才人力資源,。

2. 動動手,動動腳,動動腦筋皆有高薪!

3. 你想飛,,就給你一雙翅膀!——xx網(wǎng)吧招聘

4. 人盡其才,,你最有才。

5. 你選擇了伯聞,,伯聞給你更好的選擇,。

6. 化難為易,助您顯才,。

7. 阿里巴巴:let’sgo!let’sdo!let’sshine!

8. 人才哪里找,,伯聞最明了。

9. 伯樂精選,,千里良駒,。

10. “伯”攬人才,聞天下“仕”,。

11. 門當(dāng)戶對,,高瞻遠矚。

12. 成功的捷徑,,伯聞為你指明,。

13. 方正:加入方正,放飛夢想

14. 炬力集成:“芯”動的選擇

15. 詢伯聞天下,,引四海賢達,。

1. 舉賢納仕,各盡所能,。

2. 錦繡前程上“”,。

3. “易”帆風(fēng)順,平步青云!

4. 找工作上,,包你工作上一程,。

5. 戴爾:選擇戴爾,選擇未來

6. 專業(yè)獵頭,,獵取人才,,解燃眉之急,幫鑄企業(yè)之基,。

7. 四方英才,,伯樂至愛。

8. 煮酒論英雄,,伯聞識精英,。

9. 立白集團:夢想開始的地方

10. 攬一程清風(fēng),唯愿你扶搖直上,。

11. 攬盡天下英杰,,奔赴錦繡前程,。

12. 伯聞天下名士,共創(chuàng)雙贏未來,。

13. 您的人才儲備庫,,偉才。

14. 天生有才,,伯聞有道,。

15. 匯聚人才所在,挖掘時代精英,。

16. 招聘,,祝您一程!

17. 懷才不遇找,資源豐富圓你夢,。

18. 千里遇伯樂,,寶馬逢伯聞。

19. 不變的忠心服務(wù),,為你鋪就成功路,。

20. ,帶你一路前行,。

1. 博攬精英,,鴻程似錦。

2. 聚四方八友,,攬?zhí)煜氯河ⅰ?/p>

3. 伯得天下才,,聞名廣宇間。

4. 美好前程,,輕松搞定,。

5. 長安汽車:百年長安,“職”得你自豪!

6. 人才挑不完,,偉才,。

7. 招聘,帶你走上一帆風(fēng)順的美好前程,。

8. 招賢納才無須軟磨硬泡,,只需鼠標e點就好。

9. 來“”,,工作不用愁!

10. 聚天下英才,,招賢良能士,。

11. 伯樂識馬,,伯聞知人。

12. 慧眼識才,,伯聞天下,。

13. 網(wǎng)絡(luò)全球資訊,,匯集天下精英。

14. 為公司尋將才,,為人才找舞臺,。

15. 招聘,理想的開始,。

學(xué)前教育招聘信息篇八

2,、應(yīng)聘學(xué)生身體健康,勇于自我奮斗,,能吃苦耐勞

3,、進廠時自帶1寸照片5張及身份證復(fù)印件5張

4、實習(xí)或暑假期間可以工作50天以上

工資結(jié)構(gòu):基本工資+加班費+津貼+滿勤+獎金

作息與薪酬:月工資不低于20xx

100人 20xx元/月 不限 非職介 美菱

計算機/網(wǎng)絡(luò)/通訊

20人及以下

學(xué)前教育招聘信息篇九

誠信等級: 該公司誠信等級為5級,。一般來說,,公司的誠信等級越高,其招聘信息越可靠,。

公司行業(yè): 公司性質(zhì): 公司規(guī)模:

職位信息

職位名稱:銷售(全職)

最低學(xué)歷:高中

招聘人數(shù):10人

工作經(jīng)驗:不限

工作地點:深圳/ (周邊租房信息)

年 齡:不限

一,,職位簡介

通過電信辦公號呼出向客戶推廣電信的3g優(yōu)惠資費卡,3g智能手機,,寬帶,,等等眾多電信優(yōu)惠業(yè)務(wù),公司有客戶資源,,只要你愿意努力高薪不是夢,。

二:招聘職位

中國電信天翼外呼客服

三:職位要求

1:男女不限,18-28周歲,,中專/高中以上學(xué)歷(含中專高中學(xué)歷),,2、普通話標準,聲音甜美,有親和力,表達流利,溝通能力強,應(yīng)變能力快 3,、有責(zé)任心,有耐心,有較好的客戶服務(wù)意識 4,、服從性強,對工作及生活擁有激情,敢于接受新挑戰(zhàn) 5,、有較強的學(xué)習(xí)能力和團隊合作意識,具備良好的進取精神 6,、有無經(jīng)驗者均可,公司可提供系統(tǒng)化培訓(xùn),,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生,!

四:福利待遇及發(fā)展空間

2:每天7.5小時工作制每周6天制法定假日休息

聯(lián)系方式:

聯(lián) 系 人:汪小姐 (聯(lián)系時請說在趕集網(wǎng)上看到的)

工作地點:

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