述職的目的意義在于總結(jié)工作經(jīng)驗和教訓(xùn)，匯報工作成績，陳述工作存在的問題以及今后發(fā)展方向,。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇書記履行黨建責(zé)任述職報告,，希望對同學(xué)們有所幫助，僅供參考,。

書記履行黨建責(zé)任述職報告 篇一

1.以身作則抓黨建,，主動履行第一責(zé)任人職責(zé)。我始終堅持把抓黨建放在心上,、扛在肩上,、抓在手上,、落實(shí)在行動上。年初研究確定工作重點(diǎn)和思路,，年終開展述職評議,，平常一個季度一次專題常委會，研究黨建工作,。主動把郭家鋪街道等矛盾突出,、社情復(fù)雜的基層單位作為自己的聯(lián)系點(diǎn)，同時要求各級黨組織書記切實(shí)擔(dān)負(fù)起抓黨建的首要職責(zé),，做到真管真嚴(yán),、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán),。

2.突出重點(diǎn)抓黨建,，全面落實(shí)基層黨建任務(wù)。一是抓實(shí)了村支“兩委”換屆,，交叉任職比例達(dá)92%,，“一肩挑”比例達(dá)到88.3%;二是抓實(shí)了軟弱渙散黨組織整頓，一村一個整頓方案,，一月一次督促考核,，58個村(社區(qū))黨組織8月底全部轉(zhuǎn)化;三是抓實(shí)了社區(qū)網(wǎng)格黨組織建設(shè)，在街道建立大工委制,，成立社區(qū)黨總支22個,、網(wǎng)格黨支部58 個，11月底,，社區(qū)網(wǎng)格“3+n”治理模式開始運(yùn)行;四是抓實(shí)了黨員發(fā)展工作,，嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn)和程序，全年新發(fā)展黨員316名,，全區(qū)沒有三年不納新的村黨支部,，隊伍結(jié)構(gòu)不斷改善;五是抓實(shí)了黨內(nèi)組織活動，完善和規(guī)范了“三會一課”,、民主評議黨員等黨內(nèi)組織生活制度,。六是抓實(shí)了民主集中制落實(shí)，特別是“四議兩公開”制度在基層得到普遍落實(shí),，得到市委組織部交叉檢查組高度肯定,。

3.以人為本抓黨建，全面夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ),?；鶎颖Ｕ先婕訌?qiáng)，全區(qū)行政村低限運(yùn)轉(zhuǎn)保障經(jīng)費(fèi)達(dá)到6.5萬元,，農(nóng)村社區(qū)達(dá)到8萬元,，城市社區(qū)達(dá)到20-23萬元;實(shí)施村級活動場所“清零”行動,，全區(qū)共投入4000多萬元，完成85個村級活動場所和22個社區(qū)活動陣地建設(shè);全面落實(shí)在職村(社區(qū))支部書記養(yǎng)老保險,，11名連續(xù)任職滿25年的支部書記獲得一次性獎勵;逐年提升了卸職村干部補(bǔ)助水平,，任職10年的達(dá)到1400元，20年以上的達(dá)到1700元;全面落實(shí)了農(nóng)村黨員幫扶制度,，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部救助資金,。12月份，還組織全部村(社區(qū))黨支部書記進(jìn)行了免費(fèi)體檢,。

4.改進(jìn)作風(fēng)抓黨建,，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)發(fā)展。大力推進(jìn)吃空餉,、辦公用房,、公務(wù)用車、“三公”經(jīng)費(fèi)等問題的專項整治,，“四風(fēng)”問題得到有效遏制,。特別是對城鄉(xiāng)低保對象資格進(jìn)行了重新審核，退出低保2619人,，新增低保對象7556人,，中央6大主流媒體集中進(jìn)行了報道，中央活動辦發(fā)了簡報,。鼎城車管所還被評為“全國公安機(jī)關(guān)愛民模范集體”,，受到習(xí)近平總書記的接見,。通過抓作風(fēng)建設(shè),，形成了干部凝心聚力干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，今年汛期,，我們戰(zhàn)勝了全省第一大險情,。全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會穩(wěn)定健康發(fā)展，預(yù)計全年可實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值242億元,，增長10%,。

對比組織要求和群眾期盼，我區(qū)基層黨建工作和我本人履行第一責(zé)任人職責(zé)方面,，還存在以下幾個方面的主要問題：

1.黨員隊伍活力不足,。農(nóng)村黨員中60歲以上的1.1萬，部分黨員長期外出務(wù)工,，疏于參加組織活動,，黨員主體意識欠缺，作用弱化,。另外,，處置不合格黨員工作力度不大,，黨員隊伍出口不暢。

2.基層黨建活動創(chuàng)新不夠,。主要表現(xiàn)在：一些制度流于形式,，活動虛化、學(xué)用脫節(jié);黨員冬春訓(xùn)活動載體老舊,，針對性,、實(shí)用性和趣味性不強(qiáng)，黨員收獲有限,，積極性不高,。

3.聯(lián)系服務(wù)群眾還不夠緊密。部分基層黨組織,、黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾不夠緊密,，在重大項目建設(shè)、征地拆遷等工作上爭取群眾的支持理解不夠;有的下基層調(diào)研走馬觀花,，沒有真正沉下去,，真心幫助群眾解決實(shí)際問題。

4.黨建工作保障仍然比較弱,?；鶎舆\(yùn)轉(zhuǎn)保障仍然偏低，村干部誤工補(bǔ)貼不高,，養(yǎng)老保險覆蓋面有待擴(kuò)大,。村級活動場所建設(shè)雖然已經(jīng)清零，但維修,、使用,、管理還沒有完全跟上。另外,，基層黨組織黨建工作經(jīng)費(fèi)比較缺乏,、黨務(wù)工作力量不足，鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備專職副書記管黨務(wù)沒有完全落實(shí),。

這些問題的出現(xiàn),，既有基層的原因，也有體制機(jī)制的原因,，既有客觀原因,，也有個人主觀努力不夠的原因。具體剖析,，主要表現(xiàn)在三個方面：一是思想認(rèn)識還有待提高,。面對鼎城特殊的區(qū)位特點(diǎn)及發(fā)展?fàn)顩r，把主要精力花在了經(jīng)濟(jì)創(chuàng)業(yè)上,，抓黨建花的精力還是少了,。事實(shí)上,，還是政績觀存在偏差，沒有突出黨建,，沒有“把抓好黨建作為最大的政績”來對待,。同時，在黨建工作中,，滿足于落實(shí)政治責(zé)任,，沒有真正把基層黨建作為推進(jìn)工作的總抓手，通過基層黨建解決具體問題的實(shí)踐不夠,，主動性不強(qiáng),。二是方法創(chuàng)新還不夠主動。對新時期黨建工作調(diào)研不夠,，發(fā)現(xiàn)問題,、剖析問題、解決問題方面還有欠缺,。創(chuàng)新意識不強(qiáng),，主觀上重落實(shí)輕創(chuàng)新，有時照搬過去的經(jīng)驗,。重視辦點(diǎn)示范,，把示范點(diǎn)的工作想得細(xì)一些、抓得實(shí)一些,，對創(chuàng)造普遍適用的工作經(jīng)驗,、推進(jìn)大面工作創(chuàng)新精力投入得不夠。三是督導(dǎo)落實(shí)還有所欠缺,。平常聽多,，深入基層督促落實(shí)少。在督促各級黨組織書記落實(shí)管黨責(zé)任上力度不大,，日常工作中指導(dǎo),、點(diǎn)評、督促抓得還不經(jīng)常,、不過細(xì)。

一是全面落實(shí)管黨責(zé)任,。把抓好黨建作為最大政績,，認(rèn)真落實(shí)責(zé)任，每季度召開一次黨委書記例會,，每年開展一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記向區(qū)委黨建領(lǐng)導(dǎo)小組述職,、開展一次農(nóng)村黨支部書記向區(qū)委組織部部務(wù)會述職。認(rèn)真落實(shí)“雙述雙評”工作,。

二是全面夯實(shí)基層基礎(chǔ),。持續(xù)確定30個軟弱渙散基層黨組織進(jìn)行整頓,。結(jié)合合鄉(xiāng)并村、政府機(jī)構(gòu)改革,，調(diào)優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織班子,，充實(shí)基層黨務(wù)工作力量，每鄉(xiāng)配備一名副書記抓黨建工作,。加強(qiáng)黨員教育管理,，穩(wěn)妥有序處置不合格黨員。提高基層運(yùn)轉(zhuǎn)保障經(jīng)費(fèi),。

三是全面鞏固并拓展教育實(shí)踐活動成果,。健全“三會一課”制度和民主評議黨員制度，讓嚴(yán)肅的黨內(nèi)生活成為新常態(tài),。以“踏石留印,、抓鐵有痕”勁頭繼續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè)，堅持抓常抓細(xì)抓長,，努力形成作風(fēng)建設(shè)新常態(tài),。

四是全面激發(fā)干部隊伍活力。實(shí)施好《鼎城區(qū)關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設(shè)的.若干意見》,，樹立重視基層的鮮明導(dǎo)向,。有計劃選送一批優(yōu)秀年輕干部到各級黨校、行政學(xué)院深造,，選派一批優(yōu)秀年輕干部放到偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和項目建設(shè),、征地拆遷、信訪維穩(wěn)等一線,，讓優(yōu)秀年輕干部脫穎而出,。全面開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，從嚴(yán)制定干部績效獎勵辦法,，用足用活干部交流政策,，下決心治理“為官不為”，讓鼎城黨員干部在二次創(chuàng)業(yè)征程上再創(chuàng)佳績,。

書記履行黨建責(zé)任述職報告 篇二

作為第一責(zé)任人,，我始終注重抓實(shí)黨建主業(yè)，營造了“北有安鄉(xiāng),、自強(qiáng)不息”,、上下同心抓黨建促發(fā)展的濃厚氛圍。

一是突出主職主責(zé)抓黨建,。堅持將抓好黨建作為首要職責(zé),，帶頭盡職履責(zé)。全年5次主持召開縣委常委會研究部署黨建工作，30多次深入“五個一”聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研,，為基層解決了一批難題,。注重機(jī)關(guān)和基層黨建，每兩個月與人大,、政府,、政協(xié)黨組會商黨建工作，每月主持鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記工作經(jīng)驗交流,，每季度與部分基層支部書記座談?wù){(diào)研,，每年組織全縣基層黨委書記進(jìn)行黨建述職，使黨建工作成為常態(tài),。對基層反映強(qiáng)烈的問題實(shí)行“一對一”交辦,，以倒逼機(jī)制推進(jìn)了黨建責(zé)任落實(shí)。

二是突出基層主體抓保障,。堅持將提升黨建陣地功能,、運(yùn)轉(zhuǎn)保障和干部待遇擺上重要工作日程。財政預(yù)算重點(diǎn)向基層傾斜,，整合資金1810萬元,，新改擴(kuò)建村級黨建陣地56個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部宿舍435套,。村平低限運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)提高到8萬元,，城市社區(qū)15萬元，明年還將適當(dāng)增加,。村黨組織書記待遇人平1.2萬元,，1068名在職和離職村干部辦理了養(yǎng)老保險，實(shí)現(xiàn)了“村村有平臺,、年年有增長,、人人有保障”的全面長效覆蓋。

三是突出教育主導(dǎo)抓創(chuàng)新,。堅持創(chuàng)新思路抓好新常態(tài)下的黨建工作,，組建安鄉(xiāng)微黨建、黨建工作微信群和流動黨員qq群,，籌建了全縣基層黨組織和黨員數(shù)據(jù)化管理平臺,。開設(shè)“六大講堂”，帶領(lǐng)縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部輪流講黨課,、談發(fā)展,。全面推行村代會常設(shè)制和黨務(wù)村務(wù)曬賬制，創(chuàng)新基層組織治理,，使現(xiàn)代化黨建體系逐步覆蓋到全縣各級黨組織。

四是突出黨風(fēng)主題抓隊伍。堅持把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)作為隊伍建設(shè)的根本保障,，帶頭自我限權(quán),，強(qiáng)化制度約束。倡導(dǎo)建立了公共資源交易“三個三”規(guī)定,，健全“三重一大”會議制度,，吸引了數(shù)十家縣外大中型企業(yè)來安鄉(xiāng)投資辦廠，這一經(jīng)驗被省委推介,。將政令暢通,、項目建設(shè)等七項重點(diǎn)工作作為考核“指揮棒”，一手重獎干事創(chuàng)業(yè),，一手嚴(yán)懲“為官不為”,，查處違紀(jì)違規(guī)行為120人次。

五是突出滿意主旨抓服務(wù),。堅持把群眾滿意作為黨建工作的落腳點(diǎn),，圍繞“新常德新創(chuàng)業(yè)”，引導(dǎo)黨員干部到一線干事創(chuàng)業(yè),。打響了交通建設(shè),、園區(qū)攻堅和城市提質(zhì)“三大會戰(zhàn)”，安全飲水等民生項目順利推進(jìn),?；菀思涯緲I(yè)等一批億元項目建成投產(chǎn)，一批路橋項目開工建設(shè),，長嶺大橋創(chuàng)造了“四個當(dāng)年”的安鄉(xiāng)速度,，全縣主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增速實(shí)現(xiàn)倍增，提振了干部群眾信心,，綜治民調(diào),、群眾滿意度等多項民意指標(biāo)在省、市位居前列,。

結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動,，對照上級要求，深入查找基層黨建特別是自身履職中存在的問題,，主要有“五大差距”：

一是整體推進(jìn)有差距,。全縣基層黨建整體狀況不均衡。有的單位重發(fā)展輕黨建,，在抓黨建與抓發(fā)展上出現(xiàn)“兩張皮”;有的重基層輕機(jī)關(guān),，對機(jī)關(guān)黨建工作研究調(diào)度少，被動應(yīng)付多;有的重示范輕后進(jìn),，全縣“五好”基層黨組織創(chuàng)建率還不到30%;社會組織黨建覆蓋率只有52%,，影響力還不大。

二是基礎(chǔ)工作有差距。有些基層組織黨內(nèi)生活不經(jīng)常,、不嚴(yán)格,，領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會搞無原則的一團(tuán)和氣，“三會一課”流于形式;有的村級重大事項很少由黨員大會決策,，黨務(wù)工作公開透明度不高;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作不規(guī)范,，程序把關(guān)不嚴(yán);有的村級黨建陣地服務(wù)作用發(fā)揮不明顯。

三是隊伍素質(zhì)有差距,。農(nóng)村黨支部書記知識陳舊,、思想保守，帶領(lǐng)群眾致富能力不強(qiáng);黨務(wù)工作者流動性大,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)90%以上的都是兼職,，缺少培訓(xùn)，精力分散,，業(yè)務(wù)水平參差不齊;農(nóng)村黨員年齡老化,、黨性觀念淡化、能力弱化等“三化”現(xiàn)象嚴(yán)重;對外出務(wù)工經(jīng)商黨員的教育管理不到位,。

四是集體經(jīng)濟(jì)有差距,。村級欠賬較多,，全縣269個村(社區(qū)),，真正意義上的無債村只有10個,，村級負(fù)債總額高達(dá)2.78億元,。村級集體經(jīng)濟(jì)薄弱，大部分村沒有“造血”功能,，全縣僅有67個村和5個城市社區(qū)有集體經(jīng)濟(jì)收入來源,，且收入大都在10萬元以下,。

五是運(yùn)行保障有差距,。我縣村級低限運(yùn)轉(zhuǎn)保障水平雖然超過了省委規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn),，但還是不能完全滿足新形勢下黨建工作的需要，對基層新增開支如農(nóng)村環(huán)境整治,、水源地保護(hù)等中心工作經(jīng)費(fèi)不能充分保障,。村級黨建活動經(jīng)費(fèi)還沒有實(shí)行專項預(yù)算，用于黨建工作的經(jīng)費(fèi)村平不到2000元,，困難黨員關(guān)懷幫扶資金總量較小,。

深刻反思這些問題，雖然存在多方面原因,，但我個人首先要在主觀上找原因,。主要是“三個不夠”：一是自身精力不夠集中。到安鄉(xiāng)工作后,，面對各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)在全市墊底的局面,，我過多地強(qiáng)調(diào)抓發(fā)展,、破困境，把主要精力花在了以交通為主的項目建設(shè),、以城建和工業(yè)為主的招商引資等經(jīng)濟(jì)工作上,，跑項爭資比較多,，謀黨建抓黨建的精力投入沒有一以貫之,，對黨建主業(yè)有時忽視，在抓發(fā)展與抓黨建的工作方法上顧此失彼,，沒有將抓黨建促發(fā)展有機(jī)統(tǒng)一起來,。二是督促落實(shí)不夠經(jīng)常。在抓黨建帶隊伍上布置工作,、提要求較多;沉下去搞調(diào)研,、抓調(diào)度不多，對基層干部的主動性和積極性調(diào)動不夠,，在具體怎么抓落實(shí)上“踩腳跟”“下狠藥”不夠,，導(dǎo)致一些黨建工作落實(shí)不力。三是難題破解不夠有力,。對破解村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展難,、農(nóng)村“三資”管理難、村級黨組織帶頭人選配難,、無職黨員作用發(fā)揮難,、群眾素質(zhì)提升難等難題，指路子,、教方法不多,，出臺硬政策少，往往缺乏一抓到底,、久久為功的釘釘子精神,。

我將進(jìn)一步嚴(yán)格落實(shí)中央和省委、市委要求,，堅持從嚴(yán)治黨,，抓實(shí)書記工程，“聚精會神抓黨建,，一心一意謀發(fā)展”,。

一是抓主職強(qiáng)主責(zé)。建立健全“書記抓,、抓書記”的黨建工作責(zé)任制,，制定縣鄉(xiāng)村三級黨建工作責(zé)任清單，探索推行“黨建政績”考核,。

二是抓創(chuàng)新添活力,。重點(diǎn)謀劃實(shí)施“村干部養(yǎng)老保險”“黨務(wù)工作專項補(bǔ)貼”“村級黨建活動經(jīng)費(fèi)專項預(yù)算”“社區(qū)信息化平臺建設(shè)”“村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展”“基層黨組織與黨員信息化管理”等6個黨建工作“書記項目”,，并納入年度考核。

三是抓班子帶隊伍,。出臺《加強(qiáng)基層黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)的意見》,，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備1名專職副書記，選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織“主心骨”,，保證縣委組織部抓基層黨建工作力量不少于1/3,。

四是抓制度嚴(yán)治理。加強(qiáng)規(guī)范化黨建制度建設(shè),，全面推行村民代表會議制度,，全面建立村務(wù)監(jiān)督委員會，全面落實(shí)“四議兩公開”工作法,，全面設(shè)立群眾工作站,，推動基層自治。

五是抓服務(wù)促發(fā)展,。加強(qiáng)村(社區(qū))公共服務(wù)平臺建設(shè),，完善“共建共享、共治共創(chuàng)”的村(居)民自治機(jī)制,，推進(jìn)網(wǎng)格化管理,，構(gòu)建無縫隙覆蓋的服務(wù)體系，加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè),，帶動各級黨組織和黨員干部為推進(jìn)“三大會戰(zhàn)”,、助推民生升溫、加快“四個安鄉(xiāng)”建設(shè)服務(wù),。

書記履行黨建責(zé)任述職報告 篇三

根據(jù)黨組織書記履行管黨治黨第一責(zé)任人責(zé)任,，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，推動基層黨組織全面進(jìn)步,、全面過硬,，不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量。現(xiàn)將一年來履職情況報告如下,。

一,、履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況

1.帶頭落實(shí)管黨治黨責(zé)任情況。始終牢記并認(rèn)真履行黨支部書記第一責(zé)任人職責(zé),，以打造過硬黨支部為目標(biāo),，突出政治建設(shè)、思想建設(shè),、廉政建設(shè),、隊伍建設(shè)等重點(diǎn)工作，深入開展黨員教育,、政治理論學(xué)習(xí),、發(fā)展黨員,、批評與自我批評活動。

2,、加強(qiáng)政治建設(shè)情況,。同支部班子始終把政治理論學(xué)習(xí)擺在突出位置，緊扣大學(xué)習(xí),、大調(diào)研,、大改進(jìn)、學(xué)習(xí)強(qiáng)國,、燈塔-黨建在線,、不忘初心、牢記使命主題教育,、學(xué)習(xí)十九屆四中全會精神等活動，采取帶頭自學(xué)+集中研學(xué)的模式,，認(rèn)真落實(shí)市xxx黨委部署要求,，持續(xù)強(qiáng)化思想政治建設(shè)。

3,、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況,。始終把抓好廉政風(fēng)險防控工作作為重點(diǎn)，緊盯關(guān)鍵領(lǐng)域,，針對易滋生問題的崗位和環(huán)節(jié),，加強(qiáng)廉政風(fēng)險防控，每一新開工項目均與現(xiàn)場人員層層簽訂責(zé)任書,。在工程監(jiān)理部組織月檢時要求支部班子帶隊檢查,，重點(diǎn)同建設(shè)單位、施工單位進(jìn)行溝通交流,，聽取公司工作人員在施工現(xiàn)場有無吃拿卡要,，服務(wù)態(tài)度生硬的現(xiàn)象。

4,、落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制情況,。一是嚴(yán)守政治紀(jì)律，引導(dǎo)部門黨員職工自覺遵守和維護(hù)黨在意識形態(tài)領(lǐng)域的各項要求,。二是加強(qiáng)調(diào)查研究,，通過制定調(diào)研，主動把握各科室,、各項目部黨員職工的思想動態(tài),，有針對性地做好思想政治工作。

二,、履行抓基層黨建工作責(zé)任情況

1,、加強(qiáng)思想理論武裝,。組織黨員深入學(xué)習(xí)，針對活動的不同階段,、不同環(huán)節(jié),，精心設(shè)計主題教育，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的針對性和實(shí)效性,。今年先后召開了兩次意識形態(tài)專題工作會議,，2023年分別向市xxx黨委和市xxx黨委報送意識形態(tài)工作報告，通過對全公司各條線人員的調(diào)研走訪,，全公司未出現(xiàn)意識形態(tài)領(lǐng)域重要風(fēng)險隱患,。

2、嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活,。認(rèn)真貫徹落實(shí)民主集中制,，按照黨支部議事制度和決策程序，將需要在每周經(jīng)理辦公會討論的重大事項提前談?wù)撗芯?。推進(jìn)兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,，每月下發(fā)完善的學(xué)習(xí)記錄表，督促黨員查缺補(bǔ)漏,，并要求每月月底黨員要將學(xué)習(xí)筆記本上交進(jìn)行檢查,，未能按期完成當(dāng)月學(xué)習(xí)任務(wù)的將督促完成。

3,、黨務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范設(shè)置及黨建工作經(jīng)費(fèi)情況,。本人主要負(fù)責(zé)人事管理和基層黨建工作，具體工作由支部處理日常工作,，目前由于支部尚未換屆,，同時支部缺職一人，本次換屆時將一并增補(bǔ)一人,。同時在公司賬戶內(nèi)設(shè)立黨費(fèi)科目,，落實(shí)黨建經(jīng)費(fèi)，并利用黨建經(jīng)費(fèi)組織黨員開展各類教育活動,。

4,、黨內(nèi)教育活動。對于上級重要指示精神的學(xué)習(xí)傳達(dá),，首先召開支委會明確文件精神,，而后召集全體黨員學(xué)習(xí)領(lǐng)會，在開展主題教育期間,，嚴(yán)格按照制定的實(shí)施方案進(jìn)行落實(shí),，以集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)的方式結(jié)合進(jìn)行，同時建立兩個黨員責(zé)任區(qū),，將學(xué)習(xí)結(jié)果落實(shí)落地,。

5,、發(fā)展黨員情況。對遞交入黨申請書的同志及時安排支部成員進(jìn)行談話備案,，并指定專人跟蹤考察和培養(yǎng),，嚴(yán)格按照發(fā)展黨員流程、步驟發(fā)展黨員,。截止目前公司已有六名同志提交了入黨申請書,，在部分黨員活動中，要求這六名同志積極參與活動,、學(xué)習(xí),。

6、推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),。年初組織制定了黨員集中活動日,、黨支部議事、談心談話制度,，認(rèn)真落實(shí)三會一課等活動,。年初創(chuàng)建了黨員活動室，豐富黨員精神文化生活,。督促黨員每月按時足額交納黨費(fèi)，并安排支部成員負(fù)責(zé)收取黨費(fèi)并且在黨費(fèi)證上進(jìn)行如實(shí)填寫,。

7,、燈塔—黨建在線及學(xué)習(xí)強(qiáng)國、雙報到,。上述活動要求班子先學(xué)領(lǐng)學(xué),，學(xué)習(xí)強(qiáng)國支部黨員人均總積分在一萬分以上，并有一名同志被市委宣傳部表彰為學(xué)習(xí)強(qiáng)國工作學(xué)習(xí)之星,。安排專職同志負(fù)責(zé)燈塔在線的日常維護(hù),，同時要求全體黨員積極參加燈塔大課堂的學(xué)習(xí)。同時按照雙報到活動要求建立了三張清單,，由支部成員擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員,，同時組建黨員志愿服務(wù)隊，半年來開展了6次社區(qū)雙報到黨員志愿服務(wù)活動,。

8,、黨組織換屆及黨建工作示范點(diǎn)情況。由于2023年下半年黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)隸市xxx和公司制改制的客觀原因,，支部換屆未能按期進(jìn)行,，下步工作的重點(diǎn)就是盡快完成支部換屆。

三,、存在的問題及原因分析

1,、管黨治黨責(zé)任落實(shí)不到位,，學(xué)習(xí)教育欠缺。比如,，對公司黨員管理寬松軟,，部分老黨員和企業(yè)中年輕黨員有時候?qū)W習(xí)教育參加不及時。主要原因在于對黨員長期沒有形成有效管理,，在工作中,，重效益，重生產(chǎn),，輕黨建,，學(xué)習(xí)少，對企業(yè)黨的建設(shè)力度重視不夠,。

2,、落實(shí)意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制不到位，主體責(zé)任意識不強(qiáng),。在意識形態(tài)工作上一崗雙責(zé)意識不強(qiáng),，比如，在2023年初的組織生活會發(fā)言材料中,，多數(shù)黨員未涉及意識形態(tài)工作,。個別黨員對意識形態(tài)工作的重要性認(rèn)識不足，在日常工作,、生活中不積極倡樹正能量,，對社會負(fù)面輿論隨波逐流。

3,、執(zhí)行上級決策部署不到位,。對上級重大決策部署的執(zhí)行上，有時存在選擇性落實(shí)的問題,，習(xí)慣于自覺不自覺地從自身工作的角度來考慮,，缺乏從政治和大局的角度思考謀劃工作。比如,，在xxx項目施工前期,，對企業(yè)服務(wù)時，整體推進(jìn)緩慢,，后來遇到臺風(fēng)利奇馬,，嚴(yán)重影響建設(shè)單位的生產(chǎn)建設(shè)進(jìn)度，究其原因,，主要在于沒有發(fā)揮自身單位的綜合優(yōu)勢,，在工作落實(shí)上打了折扣。

3、內(nèi)部管理存在寬松軟問題,。運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)不夠,，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)方式方法不夠靈活。對干部職工隊伍的教育管理不嚴(yán),，存在寬松軟現(xiàn)象,。比如，單位項目派遣人員較多,，在管理上還不夠不嚴(yán)格,，對個別職工違反單位管理制度的現(xiàn)象只是進(jìn)行了批評教育，對職工上下班晚來早走現(xiàn)象雖多次強(qiáng)調(diào),，但仍屢禁不止,。其主要原因是工作管理力度不大。

5,、黨建工作思想認(rèn)識不到位,。支部班子對黨建工作重要性認(rèn)識不夠深入，重視企業(yè)經(jīng)營運(yùn)營,、忽視黨的工作建設(shè)思想依然存在,，沒有形成合理的工作思路。

6,、教育引導(dǎo)不到位,。對黨員干部的政治思想教育抓的不深不實(shí)，只注重技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，忽視政治思想理論的學(xué)習(xí),，從而形成黨員教育活動形式單一。支部班子在學(xué)習(xí)方面的領(lǐng)學(xué)帶學(xué)作用不突出,，僅僅滿足支部制定的各類學(xué)習(xí)計劃按部就班的學(xué)習(xí)，沒有積極的個人自學(xué)意愿,。

7,、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法不到位。目前僅限于按照要求落實(shí)三會一課主題黨日等制度要求,，面對新形勢下如何能夠結(jié)合本單位實(shí)際情況,，不斷創(chuàng)新和發(fā)展新的黨建工作載體，謀劃不多,、考慮不深,，缺乏創(chuàng)造性，沒有形成有特色的黨建工作,。

8,、示范引領(lǐng)不明顯。主題黨日、雙報到開展活動質(zhì)量不高,，滿足于表象工作,，形式工作，主題黨日大部分時間是組織黨員進(jìn)行學(xué)習(xí),，活動形式枯燥單一,，從我自身就沒有引起注意，從而未能積極的組織豐富多彩,，富有啟發(fā)性的活動,，自己的示范引領(lǐng)作用不夠明顯，執(zhí)行支部,、公司規(guī)章制度時落實(shí)不夠嚴(yán)格,。

四、下一步打算

1,、充分利用線下與線上相結(jié)合的"學(xué)習(xí)近平臺",強(qiáng)化兩學(xué)一做學(xué)習(xí)制度化常態(tài)化,，堅持每周五的集體討論，每月學(xué)習(xí)交流一次,。結(jié)合公司黨建實(shí)際,，繼續(xù)鞏固主題教育成果，將十九屆四中全會精神,、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,、中央領(lǐng)導(dǎo)的重要指示批示精神、黨章,、黨規(guī)以及省市委,、市xxx下發(fā)的文件精神等列入新一年的學(xué)習(xí)教育內(nèi)容。

2,、繼續(xù)圍繞作風(fēng)建設(shè),、素質(zhì)能力提升方案等主要內(nèi)容，加強(qiáng)廣大黨員職工的思想政治教育和專業(yè)技術(shù)教育,，營造積極向上,、愛崗敬業(yè)的工作氛圍。計劃在七一前期,，開展解放思想大討論活動,，引導(dǎo)干部職工敢于自我超越、敢于突破思想的藩籬,。引導(dǎo)干部職工形成工作作風(fēng)積極向上的良好局面,，同時對考取各類職業(yè)資格證書的同志制定一系列的獎勵措施。工程監(jiān)理部在進(jìn)行每月月檢時,，將人員到位率作為一個項目部年終考核的一個量化指標(biāo),。

3,、做好黨支部的標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，把黨支部建設(shè)放在更加突出的位置,，不斷提高黨支部建設(shè)質(zhì)量,。要緊緊圍繞發(fā)揮黨組織把方向、管大局,、保落實(shí)作用,，落實(shí)好國企黨建重點(diǎn)任務(wù)，引導(dǎo)全體黨員在促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新,、高質(zhì)發(fā)展中發(fā)揮模范帶頭作用,，確保黨的組織和黨的工作不出空白點(diǎn)。建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)的黨員活動室,，配置健全黨員活動所需的設(shè)備,。

4、積極開展黨員發(fā)展的教育培訓(xùn)工作,，目前支部共有6名同志提交了入黨申請書,，計劃在新的一年，把政治覺悟,、思想素質(zhì),、工作能力、業(yè)務(wù)水平和群眾公認(rèn)的同志作為推薦入黨積極分子的導(dǎo)向,，選好入黨積極分子的人選,。在組織2023年度的各類學(xué)習(xí)、活動可以根據(jù)實(shí)際情況繼續(xù)召集提交申請書的同志和公司積極向上的年輕同志參加,，建立起結(jié)構(gòu)優(yōu)化,、隊伍穩(wěn)定、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊伍,，形成合理有效的黨員后備梯隊,。

書記履行黨建責(zé)任述職報告 篇四

1.堅持帶頭示范，履行第一責(zé)任,。主持召開6次縣委常委會,、7次專題調(diào)度會研究黨建工作，出臺了4個關(guān)于黨建的規(guī)范性文件,。開展基層黨組織書記集中培訓(xùn)，帶頭領(lǐng)辦5個黨建聯(lián)系點(diǎn),，牽頭對14個黨建突出問題進(jìn)行了整改,。堅持利用周末時間督導(dǎo)“百千萬”工程、“書記工程”,，全年下基層超過100天,。

2.堅持強(qiáng)基固本，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。一是增強(qiáng)保障,。干部津補(bǔ)貼財政全額保障,，達(dá)到年人均2.56萬元;村、社區(qū)低限運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)分別達(dá)10萬,、15萬元;財政安排了100萬元生活困難退職村干部幫扶資金,，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)公租房1953套。二是建強(qiáng)陣地,。兩年投入300萬元實(shí)施村部擴(kuò)容提質(zhì),，實(shí)現(xiàn)村部“清零”;投入1000萬元實(shí)施農(nóng)村廣播“村村響”工程，實(shí)現(xiàn)行政村全覆蓋,。三年投入750萬元建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小設(shè)施”和便民服務(wù)中心,。四年投入1200萬元建設(shè)社區(qū)服務(wù)平臺，明年實(shí)現(xiàn)全覆蓋,。三是配強(qiáng)班子,。通過調(diào)整村級區(qū)劃、清理村級財務(wù),、開展教育實(shí)踐活動,，整頓軟弱渙散黨組織40個、處置不合格黨員37名,。實(shí)施村級后備干部隊伍“234工程”,、流動黨員掛職支委、選派“第一支書”,、在職黨員到社區(qū)報到等舉措,，提升了基層黨組織引領(lǐng)發(fā)展的能力和水平。

3.堅持機(jī)制為先,，打造黨建特色,。主導(dǎo)制定了四個文件：1號文件抓總攬。連續(xù)3年出臺縣委1號文件,，以“縣級領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)辦百件實(shí)事,、機(jī)關(guān)單位優(yōu)化千項服務(wù)、縣鄉(xiāng)干部幫聯(lián)萬名群眾”為主要內(nèi)容,，實(shí)施作風(fēng)建設(shè)“百千萬”工程,。2號文件抓落實(shí)?？h委2號文件對17項重點(diǎn)工作實(shí)行專項考核,，安排400萬元按季度考核發(fā)放，明年增加到500萬元,。3號文件抓導(dǎo)向,?？h委3號文件實(shí)施基層黨建“書記工程”，堅持述職述黨建,、考核考黨建,、評議評黨建、用人看黨建,。4號文件抓深入,。縣委4號文件,，結(jié)合“記好民情賬,、繪好村情圖”活動的開展，組建農(nóng)村服務(wù)型黨小組2096個,，有效解決了聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題,。

4.堅持懲防并舉，狠抓廉政建設(shè),。一是建制度,。建立了預(yù)算管理、離任審計,、“村財鄉(xiāng)管”,、黨務(wù)政務(wù)村務(wù)公開，以及黨組織書記講廉政黨課等制度,。二是抓作風(fēng),。采取定期暗訪、電話抽查,、視頻檢查等方式,，對干部執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)規(guī)定情況進(jìn)行了嚴(yán)督實(shí)查。三是強(qiáng)監(jiān)督,。鄉(xiāng)村兩級分別設(shè)立村級財務(wù)委托代理服務(wù)中心,、村務(wù)監(jiān)督委員會，重大項目派駐紀(jì)檢監(jiān)察員,，強(qiáng)化了資金和干部的監(jiān)督,。四是重查辦。立案查處違法違紀(jì)案件85起,，紀(jì)律處分科級干部25人,，移送司法機(jī)關(guān)6人，維護(hù)了黨紀(jì)國法的嚴(yán)肅性,。

1. 黨建工作推進(jìn)不平衡,。一是在抓經(jīng)濟(jì)、抓黨建上,，存在“一手硬一手軟”的問題,。二是部分黨組織書記對黨建“硬指標(biāo)”看得重，對“軟指標(biāo)”抓得少,。三是“兩新”組織黨建工作存在“短板”,，先鋒堡壘作用發(fā)揮不明顯。

2.基層運(yùn)轉(zhuǎn)壓力比較大,。黨建投入剛性增長機(jī)制沒有完全形成,。鄉(xiāng)村債務(wù)包袱比較重，運(yùn)轉(zhuǎn)比較艱難,，還有少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村(社區(qū))的辦公條件比較差,。

3.基層組織活力不夠強(qiáng)。隊伍結(jié)構(gòu)失衡問題比較突出,，干部成長通道,、流動空間收窄，積極性不強(qiáng);村(社區(qū))干部隊伍素質(zhì)不優(yōu),、年齡老化現(xiàn)象突出,。

4.黨員教育管理失之于寬。少數(shù)黨組織黨建工作制度堅持不夠,、落實(shí)不夠;少數(shù)黨員干部執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)規(guī)定不嚴(yán);基層管理還不夠規(guī)范,、不夠完善。

深刻反思這些問題,，既有歷史的,、現(xiàn)實(shí)的客觀原因，也有我個人主觀努力不夠的原因,。具體到我個人,，主要是四個方面：

1.黨建工作的認(rèn)識不夠高。重發(fā)展輕黨建,，自我感覺基層黨建“書記工程”,、“百千萬”工程等已經(jīng)相對成熟，按部就班加以推進(jìn)就行了,，對黨建工作的統(tǒng)領(lǐng)作用和基礎(chǔ)作用認(rèn)識不到位,，沒有把抓黨建作為最大的政績來看。

2.投入黨建的精力不夠多,。把精力主要用在了項目建設(shè),、招商引資、產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、民生實(shí)事,、維穩(wěn)保安等方面，覺得黨建工作多抓一點(diǎn)少抓一點(diǎn)影響不是很大,，而經(jīng)濟(jì)一旦出現(xiàn)波動大家就會有明顯感受,，這也是政績觀存在偏差的表現(xiàn),。

3.攻堅克難的力度不夠大。在破解基層黨建難題上主動性不強(qiáng),。有些自己部署安排了的工作,，沒有繼續(xù)跟進(jìn)、跟蹤問效,、一抓到底,。對新形勢下黨建工作的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題，研究不深,，辦法不多,。

4.制度規(guī)定的落實(shí)不夠嚴(yán)。對少數(shù)履職不力的情況問責(zé)不夠,。特別是對少數(shù)干部的違紀(jì)違規(guī)行為,，考慮干部成長不易，平時教育提醒比較多,，查處不夠,，懲處不夠。

一是進(jìn)一步強(qiáng)化基層保障,。出臺困難,、邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部特殊補(bǔ)助政策，設(shè)立100萬元村(社區(qū))黨建工作經(jīng)費(fèi),，繼續(xù)堅持公租房指標(biāo)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)傾斜,，按人平5000元標(biāo)準(zhǔn)逐年加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部公務(wù)經(jīng)費(fèi)保障力度，村,、社區(qū)低限運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)提高到11萬元,、17萬元。

二是進(jìn)一步端正用人導(dǎo)向,。按照習(xí)近平總書記“五好”干部標(biāo)準(zhǔn),，以“書記工程”為總攬，樹立重德才,、重干事,、重實(shí)績、重基層,、重公認(rèn)的選人用人導(dǎo)向,，抓好政府機(jī)構(gòu)改革和鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整工作?？h直單位“一把手”原則上從有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記任職經(jīng)歷的干部中產(chǎn)生,，35歲以下年輕干部原則上在鄉(xiāng)鎮(zhèn)提拔。

三是進(jìn)一步嚴(yán)格管理干部。鞏固教育實(shí)踐活動成果,，繼續(xù)抓好專項治理和制度建設(shè),，堅持用制度管人管權(quán)、管錢管事,。嚴(yán)格落實(shí)黨紀(jì)條規(guī)和各項制度,，堅持違者必查、違者必究,。

四是進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)實(shí)施 “百千萬”工程,，嚴(yán)格執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)規(guī)定,，全面落實(shí)“一線工作法”和“3個100天”要求，形成作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”,。

在今后的工作中,，我將進(jìn)一步履行好基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，堅持黨建工作優(yōu)先研究,、黨建經(jīng)費(fèi)優(yōu)先保障,、黨建問題優(yōu)先解決，真正做到一心一意謀發(fā)展,，聚精會神抓黨建,，以黨建為引領(lǐng)，不斷加快“推進(jìn)新創(chuàng)業(yè),、建設(shè)新桃源”的進(jìn)程,。

書記履行黨建責(zé)任述職報告 篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

大家好,！

首先,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,，一年來給予支隊黨支部的幫助和支持,，一年來，在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，支隊黨支部認(rèn)真落實(shí)黨建工作重點(diǎn)任務(wù),，充分發(fā)揮黨支部核心作用，黨建工作取得了長足的進(jìn)步,，下面,，我將抓黨建工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們進(jìn)行匯報,。

一,、成績清單

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)宣貫黨的十九屆五中全會精神

我切實(shí)提高政治站位，把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神作為當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù),，加強(qiáng)宣傳發(fā)動,，抓好工作落實(shí),， 11月以來，開展了1次黨員大會進(jìn)行全員動員學(xué)習(xí),、開展了3次每周學(xué)習(xí)日集體學(xué)習(xí)和1次主題黨日活動,，通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，使全體黨員深刻領(lǐng)悟了十九屆五中全會精神,、社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃2035遠(yuǎn)景建議精神等內(nèi)容,，同時，支部引導(dǎo)黨員將全會精神與實(shí)際工作相結(jié)合,，融會貫通,、學(xué)以致用，發(fā)揮好模范帶頭作用,，提升為群眾服務(wù)的本領(lǐng),，做好城市管理工作，為國家發(fā)展大局貢獻(xiàn)出自己的力量,。

（二）履行基層黨建工作責(zé)任情況

作為黨支部書記,，我切實(shí)履行好抓黨建第一責(zé)任人職責(zé)，支部班子成員履行分管黨建責(zé)任,，不斷加強(qiáng)支部建設(shè),，一是在思想上、政治上,、行動上同黨中央保持高度一致,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級黨組織指示，制定支部黨建計劃,、制度和措施,，安排部署并組織具體落實(shí)。二是積極組織黨內(nèi)生活,，全面落實(shí)黨支部三會一課,、主題黨日等各項規(guī)章制度，不斷增強(qiáng)黨內(nèi)生活的政治性,、原則性,、戰(zhàn)斗性。

同時,，我落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,，一是嚴(yán)抓支部黨內(nèi)紀(jì)律，全面貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等規(guī)定,。二是開展廉政教育，組織全體黨員開展廉政學(xué)習(xí)，觀看《鏡鑒》等警示教育片,，使每名同志能夠警鐘長鳴把握正確方向,。三是在營造風(fēng)清氣正的良好氛圍，引導(dǎo)黨員牢固樹立四個意識,、增強(qiáng)四個自信,。四是推動班子成員積極履行一崗雙責(zé)，能夠遵守黨內(nèi)法規(guī)制度,，廉潔從政,、廉潔用權(quán)、廉潔修身,。

（三）推進(jìn)兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化情況

我大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè),，嚴(yán)肅黨的組織生活，把兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育與三會一課,、每周學(xué)習(xí)日和班子集體學(xué)習(xí)等多種載體相結(jié)合，組織全體黨員及時對中央,、省,、市各項文件和指示精神進(jìn)行學(xué)習(xí)，對《中華人民共和國民法典》,、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》,、十九屆五中全會等相關(guān)內(nèi)容開展了集中學(xué)習(xí)，在疫情期間,，支部積極開展線上學(xué)習(xí)活動,，確保黨員教育不斷線、不斷檔,，及時深入學(xué)習(xí)各級黨委疫情防控指示精神,，積極傳遞正能量，引導(dǎo)黨員做好疫情防控和日常管理工作,。

支部還通過各種形式開展黨建和學(xué)習(xí)教育活動,，開展了紀(jì)念建黨99周年系列活動、慶祝建軍93周年系列活動,，開展了跳繩,、乒乓球、象棋比賽等文體活動,。開展了包括學(xué)習(xí)貫徹總書記指示,，為振興吉林做貢獻(xiàn)、逆行有我?戰(zhàn)疫先鋒,、堅持人民至上,、牢記初心使命等在內(nèi)主題黨日活動，組織黨員集體觀看了《戰(zhàn)疫一線黨旗紅》、《民法典公開課》,、《紀(jì)念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)70周年大會》,、《閃亮的名字——最美公務(wù)員發(fā)布儀式》等專題節(jié)目，今年共組織開展集中學(xué)習(xí)討論活動43次,，班子集體學(xué)習(xí)12次,，召開支部大會5次、支委會議13次,、黨課4次,。我還將學(xué)習(xí)強(qiáng)國和新時代e支部作為加強(qiáng)支部建設(shè)和黨員教育管理的重要手段，支部黨員能夠時常登陸學(xué)習(xí)強(qiáng)國和新時代e支部進(jìn)行學(xué)習(xí)和關(guān)注,，每名黨員 學(xué)習(xí)強(qiáng)國 每日平均學(xué)習(xí)積分超過30分,。支部還認(rèn)真開展好五好一滿意黨支部創(chuàng)建工作，并結(jié)合雙城同創(chuàng),、模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建等工作開展了相關(guān)活動,，各項指標(biāo)均達(dá)到創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，相關(guān)活動均記錄在檔案中,。

通過一系列的學(xué)習(xí)教育活動,，真正讓廣大黨員干部接受了黨性教育和鍛煉，進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員的黨性觀念,、宗旨意識和責(zé)任意識,，黨員能夠做到兩個維護(hù)、自覺遵守《黨章》其他黨的紀(jì)律和規(guī)章制度,。

（四）落實(shí)基層黨建重點(diǎn)任務(wù)情況

1,、我落實(shí)意識形態(tài)工作主體責(zé)任，將意識形態(tài)工作作為支部黨建重點(diǎn)任務(wù)之一,，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的部署及指示精神,，制定了意識形態(tài)建設(shè)年度工作方案，將意識形態(tài)工作融入到兩學(xué)一做和三會一課工作中,，提高黨員的政治鑒別力,，增強(qiáng)黨員的思想認(rèn)識和身份意識，支部班子及時與黨員開展談心談話,，溝通了解,，及時發(fā)現(xiàn)思想問題，開展思想工作,，支部還將意識形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,，堅持做到與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí),。

2,、開展好疫情防控工作

支隊以黨支部為統(tǒng)領(lǐng),，全面貫徹落實(shí)上級黨委的工作指示，及時制定了疫情防控方案,，成立了疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,，嚴(yán)格落實(shí)隔離、上報等規(guī)定,，實(shí)施辦公場所人員體溫檢測等常態(tài)化疫情防控措施,，做好宣傳工作。我市發(fā)生疫情后,，按照上級要求對南寧路早市,、株洲街早市、徐州路早市,、湘潭街夜市,、琿春街夜市等露天市場實(shí)施了關(guān)停工作，對轄區(qū)松花江沿岸市民聚集行為的開展了勸導(dǎo)工作,，有效防止了人員聚集,。支部黨員在疫情防控和幫助企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作中沖鋒在前，發(fā)揮了先鋒模范作用,，有的黨員利用業(yè)余時間義務(wù)幫助社區(qū)進(jìn)行防疫工作,，有的黨員為轄區(qū)商戶找到了購置防疫物資的渠道等等。

3,、強(qiáng)化城市管理水平，助力雙城同創(chuàng)

在今年的雙城同創(chuàng)工作中,，支隊以黨支部為統(tǒng)領(lǐng),，不斷加大轄區(qū)管理力度，抓重點(diǎn),、攻難點(diǎn),，整治突出問題，精準(zhǔn)補(bǔ)齊短板,，持續(xù)開展了全方位,、高標(biāo)準(zhǔn)的整治行動，大幅提升了轄區(qū)市容市貌環(huán)境水平,，在工作中黨員干部率先垂范,，加強(qiáng)對群眾的思想工作和幫助工作，使工作順利開展,，并得到了市民群眾的好評,。支隊下沉街道的7名同志有6名是黨員，他們與各街道綜合執(zhí)法組緊密配合,、勇于擔(dān)當(dāng),、積極作為,，在拆除違建、清理小片荒,、清理僵尸車,、查處野廣告等各項清理整治工作中發(fā)揮了非常大的作用，為我市雙城同創(chuàng)工作取得的圓滿成績做出了積極貢獻(xiàn),。

4,、支隊黨支部還不斷加大宣傳力度，全年在國家級媒體學(xué)習(xí)強(qiáng)國刊發(fā)宣傳報道1篇,，在省級媒體,、市級媒體刊登各類宣傳報道60余篇次，在市局網(wǎng)站及公眾微信號上進(jìn)行宣傳報道117篇,，有效提升了支隊的影響力,，也提高了市民群眾對城管工作的認(rèn)知度和參與度，取得了良好的效果,。

5,、立足工作本職優(yōu)化營商環(huán)境，一是優(yōu)化便商,、利商服務(wù),，為轄區(qū)的商家業(yè)戶主動上門提供咨詢指導(dǎo)。二是為商家業(yè)戶營造整潔,、有序的門前秩序,。三是與商家業(yè)戶建立聯(lián)動關(guān)系，及時整治商家業(yè)戶反映的市容問題,。四是堅持服務(wù)為先,，切實(shí)幫助商家業(yè)戶和群眾解決實(shí)際困難。

（五）抓基層黨建工作總體情況

一年來,，支隊黨建工作取得了長足的進(jìn)步,，黨內(nèi)組織生活水平不斷提高，落實(shí)三會一課,、主題黨日,、每周學(xué)習(xí)日活動更加注重內(nèi)涵和實(shí)際效果，使黨員的思想認(rèn)識水平不斷提高,，支部還注重將黨建工作與業(yè)務(wù)工作的融合,，在各項工作中，支隊黨員能夠不忘初心,，牢記使命,， 堅守一線、勇于擔(dān)當(dāng),、盡職盡責(zé),、無私奉獻(xiàn),，表現(xiàn)出黨員的先鋒本色，在執(zhí)法工作的同時能夠堅持人民至上,、服務(wù)為先的執(zhí)理念,，努力把群眾合理合法的利益訴求解決好，得到了轄區(qū)市民群眾,、商家,、業(yè)戶在工作上的配合與支持。但是,，我認(rèn)為,，目前支部黨建工作還存在活動形式豐富度還不夠、黨員黨的基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)深度還不夠等問題,，在今后的工作中,，將通過著眼更加豐富的黨內(nèi)組織活動形式和更加系統(tǒng)性、計劃性的強(qiáng)化基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)等方式不斷加強(qiáng)和改進(jìn),。

（六）突出問題整改落實(shí)情況

對于上年度個人查擺和領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評出來的突出問題,，我認(rèn)真進(jìn)行了整改，針對政治思想理論學(xué)習(xí)方面深度不夠的問題,，我對于學(xué)習(xí)內(nèi)容有了更加嚴(yán)格的要求,，做到了細(xì)致學(xué)、反復(fù)學(xué),，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深入性,；對于加強(qiáng)意識形態(tài)教育工作不夠的問題，我強(qiáng)化了支部意識形態(tài)教育和黨員紀(jì)律管理工作,，使黨員思想認(rèn)識有了進(jìn)一步提高,；對于創(chuàng)造性開展黨建工作不夠的問題，我加強(qiáng)了黨建工作與業(yè)務(wù)工作的融合度,，在各項具體工作中，黨支部發(fā)揮了帶領(lǐng)和決策作用,，解決了多項重點(diǎn)難點(diǎn)問題,。

二、問題清單

（一）工作載體缺乏創(chuàng)新,，組織黨的活動形式,、內(nèi)容較為單一。

支部黨建活動,，特別是學(xué)習(xí)活動僅限于市局機(jī)關(guān)黨委要求的每周學(xué)習(xí)日的學(xué)習(xí)內(nèi)容和形式,，自主開展特色載體活動較少，導(dǎo)致內(nèi)容相對固定,，方式相對簡單,，活動形式不夠豐富,，影響了黨建工作效果。

（二）黨的基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)深度還不夠

對黨的基礎(chǔ)性理論,、馬克思主義哲學(xué),、毛澤東思想、社會主義初級階段基本路線等黨的基本理論學(xué)習(xí)的不夠深入,，使黨員雖然進(jìn)行了很多時政方面的學(xué)習(xí)教育,，但是黨性觀念、思想認(rèn)識根基不夠牢靠,，身份意識有所淡化,。

（三）調(diào)查研究不夠深入

深入一線組織開展調(diào)查研究的深度和廣度還不夠，對于如何更好的開展黨建工作,、如何更好的服務(wù)群眾,、如何更有效率的加強(qiáng)轄區(qū)管理、如何更好的進(jìn)行宣傳工作等方面多提供系統(tǒng)的,、全面的可用于工作部署的具體參考依據(jù)有限,。

三、任務(wù)清單

展望2023年的黨建工作,，我將緊緊圍繞落實(shí)黨的十九大精神和新時代黨建工作新要求,，繼續(xù)履職盡責(zé)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,，抓好支隊的各項黨建工作,，重點(diǎn)做好以下工作任務(wù)。

（一）落實(shí)一崗雙責(zé)制度,，強(qiáng)化從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任

我將繼續(xù)不斷的加強(qiáng)黨支部自身建設(shè),，堅持把黨的政治建設(shè)作為推進(jìn)黨建的首要任務(wù)，樹牢四個意識,，堅定四個自信,，做到四個服從，堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，旗幟鮮明地講政治,，嚴(yán)格遵從和維護(hù)黨章，班子成員要進(jìn)一步做到嚴(yán)格履行黨建主體責(zé)任和抓好業(yè)務(wù)工作的兼顧,，黨員干部要嚴(yán)格遵守黨內(nèi)法規(guī)制度,，廉潔從政、廉潔用權(quán),。

（二）加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè),，加強(qiáng)基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)

支部將緊貼黨員干部的實(shí)際，繼續(xù)深化兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化,、制度化,，認(rèn)真組織開展三會一課,、每周學(xué)習(xí)日集體學(xué)習(xí)等活動，突出政治學(xué)習(xí),，突出黨性鍛煉,，學(xué)深一步、悟透一層,，同時,，加強(qiáng)黨的基礎(chǔ)理論的學(xué)習(xí)教育，系統(tǒng)性的講授馬列主義,、毛澤東思想等黨的基礎(chǔ)理論知識,，增強(qiáng)黨員對我們黨的認(rèn)識和理解，提高理論修養(yǎng)水平,。支部還加強(qiáng)黨員法律法規(guī)等業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),，實(shí)現(xiàn)兩手抓、兩手硬,，雙促進(jìn),、雙提升。引導(dǎo)黨員把理論學(xué)習(xí)與思想實(shí)際結(jié)合起來,，與工作中遇到的難點(diǎn)問題結(jié)合起來,，提高應(yīng)對復(fù)雜局面的能力和解決實(shí)際問題的能力，真正做到學(xué)有所思,、學(xué)有所悟,、學(xué)有所用。

（三）創(chuàng)新黨建活動載體,，豐富黨組織活動內(nèi)容,，提升黨建工作水平

支部將根據(jù)實(shí)際情況和形勢任務(wù)的發(fā)展不斷探索新的方法、新的載體和新的手段,，開展豐富多彩的黨建活動,。如：組織黨員開展黨員進(jìn)社區(qū)、幫扶工作,、參觀紅色教育基地等一系列活動,，定期開展困難黨員走訪慰問活動等，通過開展充滿正能量的黨建活動帶動和激勵黨員干部積極向上,、拼搏奉獻(xiàn)的工作熱情,，把黨支部真正建設(shè)成為黨員政治學(xué)習(xí)的陣地,、思想交流的平臺,、黨性鍛煉的熔爐。

（四）強(qiáng)化調(diào)查研究,，為工作部署提供更有利參考

支部將圍繞階段性重點(diǎn)工作,，組建黨員調(diào)研小組,。創(chuàng)新實(shí)踐載體，通過調(diào)研分類細(xì)化和調(diào)研匯報等形式,，提升調(diào)研工作水平,。

匯報完畢，謝謝大家,。

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