全面貫徹落實黨的教育方針，充分調動師生的積極性,。抓好基礎教育,，更新教育,、教學理念,，大膽探索教育、教學新路子,、新方法,，扎實推進素質教育，不斷提高教育質量,，使我校人力,、物力、財力資源發(fā)揮到的效能。下面是小編整理的關于2023秋季開學安全工作計劃的內容,，供大家參考閱讀,，希望能夠給你提供一些幫助，下面就跟隨小編一起去看看吧,！

2023秋季開學安全工作計劃 1

伴著秋天的到來,，新的學期開學了，隨著天氣的逐漸轉涼,，氣候的變化,，人類機體也在發(fā)生著微妙的變化，但對于免疫系統(tǒng)發(fā)育還不夠成熟的幼兒來說,，一些細菌,、病毒便會趁虛而入，幼兒園本著“預防為主”的方針,，根據(jù)本學期氣候及幼兒身心發(fā)育特點,，特擬定以下學期計劃：

一、把好本學期新入園幼兒的體檢關,，對于新入園幼兒必須持有體檢卡及免疫證復印件,，并且體檢合格后才準入園,；做好接種,、漏種登記,，做好在園幼兒的年度體檢，完成全園教職員工的年度體檢,，女教職員工年度體檢,、婦檢；對于體弱幼兒建立管理檔案,。

二,、做好晨檢工作，嚴格按照“一摸,、二看,、三問、四查”的制度,；天氣漸涼,，為預防“非典”，晨檢增設入園幼兒的體溫測量,；每天做好帶藥幼兒的帶藥記錄工作,，并按時發(fā)藥、喂藥,，做好幼兒的全天觀察記錄,。

三,、做好秋冬季節(jié)的保暖工作，按時幫幼兒脫,、添衣服,；做好秋冬季節(jié)常見病、多發(fā)病的預防工作,；做好秋季的消殺,、滅蚊工作，消滅傳染病的傳染源,、切斷傳播途徑,，杜絕秋季傳染病在園內的發(fā)生。

四,、開展幼兒心理健康教育,，提高幼兒心理素質；開展幼兒安全教育,，提高幼兒的安全意識；安排科學,、合理的一日生活,、活動常規(guī)并執(zhí)行。

五,、做好每周帶量食譜的制定,，并嚴格監(jiān)督執(zhí)行；幼兒膳食實行花樣化,、多樣化,，稀稠答配，根據(jù)季節(jié),、氣候特點對食譜進行科學,、合理的調整，定期召開“伙委會”,，對伙食中存在的問題及時解決,；開展幼兒心理教育，促進幼兒身心的健康成長,。

六,、認真貫徹、落實每周一小檢,、每月一大檢的衛(wèi)生檢查制度,，杜絕一切衛(wèi)生死角，做好教室內每天的通風工作,，使幼兒有一個干凈,、明朗、清爽的生活環(huán)境；定期組織安全大檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時上報解決,，以保證幼兒在園內活動的安全性。

七,、對保育員進行定期的業(yè)務培訓,、學習，實行以老帶新的工作作風,，不斷提高保育員的業(yè)務知識,，提高服務質量，使全園同心協(xié)力把工作作得更好,。

八,、寫好期末各項統(tǒng)計，寫期末保健工作總結,，認真做好年報表,。

2023秋季開學安全工作計劃 2

一、總的任務與要求

全面貫徹落實黨的教育方針,，充分調動師生的積極性,。抓好基礎教育，更新教育,、教學理念,，大膽探索教育、教學新路子,、新方法,，扎實推進素質教育，不斷提高教育質量,，使我校人力,、物力、財力資源發(fā)揮到的效能,。

二,、德育工作

1、切實加強學生的思想政治教育,，落實中學生的德育工作目標要求,，班主任組織學生認真學習《中學生守則》以及《中學生行為規(guī)范》并使之貫徹，落實,。

2,、繼續(xù)堅持每周一早晨進行升旗儀式，增強國旗意識,、加強愛國主義教育,。

3,、設立文明班流動紅旗，抓好先進班的評比工作,，每月評比一次,，并進行一次經(jīng)驗交流會，期終評出先進班主任并舉行全校先進班主任經(jīng)驗介紹會,。

三,、教學工作

教學質量是學校工作的生命和靈魂，只有高質量的教育,，才是人民群眾滿意的教育,。本學期一定要從實際出發(fā)，組織全校教職工都應牢固樹立質量立校的意識,，樹立“面向全體學生,，一切為了學生，為了學生一切”的教育理念,，堅持“因材施教,，差異教育”的教育策略，全面提升教學質量,，

1,、抓好學籍管理，完善各種檔案,、計劃檢查、評價結果的歸檔工作和管理,。

2,、以科組為單位組織教師學習各科新課標和新教材，并要求根據(jù)實際制訂好科組活動計劃和學科教學計劃,，第二周例會前送交教導處,。

3、切實抓好備課,、上課,、布置和批改作業(yè)，課外輔導和考查考試教學工作的全過程,。每月各教研組以書面量化的形式向學校匯報一次,，全學期不少四次，學校不定期抽查常規(guī)教學的各環(huán)節(jié),，完成作文,、作業(yè)的具體要求是：語文科一學期作文7次，數(shù)學科每周批改二次,，每次作業(yè)量不少于3道大題,，理化科每周一次,，每次作業(yè)量不少于3道大題，英語科初一,、初二每周批改二次,，其中一次為聽寫作業(yè)。初三年級每周批改一次,，以上作業(yè)全收全改,。作業(yè)按百分制打分。簽上批改日期并做好講評工作,。

4,、大興教學改革，研究之風,，向課堂要質量,，向課改要效率。鼓勵全體教師,，特別是骨干教師把經(jīng)驗撰寫成教學論文,，并給予推薦。激發(fā)教師參與教學研究,，各教研組要制訂活動計劃,，每周保證有兩節(jié)課的學習時間，組長要配合教導處組織好各類公開課,、研究課,、專題講座等教學活動，每次活動要做好記錄填表總結歸檔,。本學期要求各科任教至少一次盡量多搞研究課,，每科組搞一次校性公開課。

四,、文娛,、體育、衛(wèi)生工作

1,、體育教師要根據(jù)教學大綱,，按教材要求備好課、上好課,，要認真搞好兩課兩操活動,，按照國家新體育鍛煉標準，開展體育工作,，爭取達標率達90%,、優(yōu)秀率達30%以上。

2,、制定體育器材管理制度,，管好體育器材,。

五、后勤和勤工儉學工作

1,、后勤工作由總務處負責,，后勤人員服從工作安排，要嚴格遵守上下班時間,。

2,、后勤本著為教學服務的原則，熱心為搞好教學工作提供方便,，總務處要經(jīng)常組織后勤人員研究后勤工作,，對一些違反條例的作法要嚴加制止。

3,、后勤人員要堅持勤儉辦一切事業(yè)的原則,。嚴格執(zhí)行財務制度，養(yǎng)成廉潔奉公為師生服務的高尚品質,，杜絕浪費,。學校財產要造冊登記，期終進行公布,，學校帳目每月向學校匯報一次,。

2023秋季開學安全工作計劃 3 

一、指導思想

根據(jù)園務工作計劃的要求,，以《幼兒園教育指導綱要》為準繩,，以先進的教育理論為指導，以提高教師的教科研水平為目的,，堅持理論聯(lián)系實際,，牢固樹立以人為本的教育思想，開展集體備課,、定期進行課題研討和教學經(jīng)驗交流活動，提高教師的教育技能,。加強課題研究,，凸現(xiàn)我園的特色教育。

二,、教研重點加強理論學習,，提高教師理論水平

教師在工作之余，要堅持學習,，及時轉變觀念,，以先進的教育理念武裝頭腦，以科學的教育方式組織學習,，以飽滿的教育熱情對待孩子,。為此本學期我們通過有目的地定期開展教科研學習活動和自學相結合,，提高教師理論水平。

1,、積極借閱幼教刊物,，學習新的教育理念和新的教學方法，做好理論學習筆記,，并且要學以致用,，把所學理論與自己教學實踐相結合，同時,，積極參與本園觀摩活動,，努力提高自身教育理論及授課水平。

2,、進一步學習《幼兒園教育指導綱要》,，對《綱要》進行深入理解、積極探索,、切實落到實處,。積極參與教師再培訓教育。

三,、高課堂教學質量

1,、每周由年級組長組織本級教師共同探討制定主題活動計劃、活動目標,、活動過程及教學方法,。各教師認真?zhèn)湔n，做到先教案后行課,，格式統(tǒng)一,，目標明確，層次分明,。

2,、觀摩交流，主要觀摩本園教師的公開課,，借鑒別人的教學模式,、教學方法以及保教手，段,，課后組織全體教師進行評,，由開課老師就這堂課的有關問題作介紹，然后大家暢所欲言,，共同討論,，并從中尋求教育途徑。

3,、開展評比活動,，適時開展兩操評比,、教育隨筆、教玩具制作等各種評比活動,，激發(fā)教師教育熱情,，努力營造我園良好的教育氛圍。

4,、實行隨機查課,，“推門聽課”的制度，督促教師備好課,，上好課,，提高教育教學質量。（每周4——5節(jié)）課后及時與授課教師進行交流,，并給予評價,。

四、扎實開展教研活動,，真正發(fā)揮其輻射作用

1,、建立教研活動輪值制。輪流主持,，充分創(chuàng)造機會讓教師主動積極參與,，形成教學互助，讓教師既當學員,，又當教員,。

2、研討,，是調動教師主動參與培訓的重要形式,，它能為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會,，讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,。

五、下一步目標

1,、繼續(xù)加強幼兒的常規(guī)管理,，養(yǎng)成良好的行為習慣，在此基礎上創(chuàng)建班級特色,，如繪畫,、,、舞蹈,、珠算等活動，促進幼兒全面素質的發(fā)展,。

2,、為繼承和發(fā)揚中國優(yōu)秀歷史文化傳統(tǒng),，在全園開展古詩背誦、禮儀教育等（每天早上7：40分由兩名禮儀寶寶站在幼兒園門口用英語向來園幼兒及家長問好）,。

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我園的后勤方面所有的工作人員將全力配合園內各位領導,、老師的工作。會盡自己的所能把幼兒教育好,，讓幼兒有一個健康快樂的成長環(huán)境是我們的宗旨,。以下是我園后勤工作計劃：

一、指導思想：

后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,，在園領導的關心支持和教師們的積極配合下,，園舍和園內環(huán)境在原有基礎上有了更大的改觀。本學年以“指南”為指導,，認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,，抓好后勤工作，保障供給,，做到責任明確,，分工到人，切實做好衛(wèi)生保健,、財務工作,、門衛(wèi)工作及園內環(huán)境的綠化管理工作等。

二,、具體工作如下：

（一）做好幼兒園財務工作計劃,，做好財產、財務管理工作：

1,、堅持勤儉辦園的方針,，合理利用有限資金，為幼兒園辦實事,，辦好事,。

2、做好學年度的預算,、決算的審核,、檢查監(jiān)督工作，嚴格財務制度和財經(jīng)制度,。

3,、嚴格財務制度，分工明確,，一切財經(jīng)支出都必須在園長的統(tǒng)一安排下進行,，每張發(fā)票都必須由園長簽字，每學期對財務賬目審查一次。

（二）事務工作方面：

1,、及時做好教學用品,、辦公用品和教玩具的采購工作和更新工作，并根據(jù)本園的特點,，做好各班的教學用品和環(huán)境布置材料,。

2、做好幼兒園的維修工作,，經(jīng)常檢查大,、中、小型玩具,，消除不安全因素,，對幼兒園的門窗、玻璃,、自來水等及時維修,。

3、做好幼兒園的衛(wèi)生保健工作,，對幼兒的玩具,、經(jīng)常消毒。并做到消毒有記錄,。各班教師要配合保健老師做好工作,。

（三）搞好園舍建設，創(chuàng)設優(yōu)美環(huán)境也是我園后勤工作計劃的重點,。

1,、管理好花木、草坪,、果園,。在草坪成長期，要保護好草坪,，讓其生長好,，同時要加強施肥，增加部分花木,，做到四季常青,，四季花香，美化校園,。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木,。園內無雜物，各種玩具擺放合理,，活動室內外布置美觀,，做到美化,、綠化、凈化,，富有童趣。

2,、加強幼兒園的衛(wèi)生環(huán)境管理,。整個校園內外分工到人，各活動室由班主任教師負責,，做到一日一小掃,，一周一大掃，保證整潔干凈,，窗明幾凈,，室內外無紙屑、無痰跡,、無雜物,，各種用具擺放整齊，保潔區(qū)無雜草,。

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本學期,，我校以“以人為本，和諧發(fā)展”的辦學理念引領學校各項事業(yè)的發(fā)展,，營造“幸福教師,，快樂學生，和諧校園”的育人氛圍,，走內涵發(fā)展之路,，力爭取得新突破。

一,、堅持“以人為本”,，切實提高團隊效能

（一）進行崗位設置與人員分工。按年齡,、學科,、職稱結構配齊教師隊伍，選拔優(yōu)秀骨干教師充實行政隊伍,。充分考慮每一個教師的個人優(yōu)勢與特長,，把最合適的人放到最適合的崗位上，讓各類人才各得其所,，各盡其能,，各獻其功，讓38人的“組合”實現(xiàn)管理效益化,。

（二）修訂,、完善《xx小學管理手冊》,。繼續(xù)推行規(guī)范化、精細化管理,，營造和諧奮進的工作氛圍,。

（三）協(xié)助校董會進行新一輪換屆工作。以此為契機,，密切村校聯(lián)系,，籌集建校資金，籌備成立獎教獎學基金會,。

二,、堅持“以德立校”，創(chuàng)建文明和諧校園

（一）強化師德建設

師德是教師的靈魂,，我們要組織全體教師踐行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,，開展向全國“最美鄉(xiāng)村教師”學習主題師德教育活動，樹立本校師德典型,。讓每一位老師都成為學生愛戴,、家長歡迎、社會滿意的好老師,。進一步做好對外來務工人員子女,、留守兒童、特困兒童,、學困生的幫扶工作,，構建和諧的師生關系。杜絕體罰或變相體罰學生,、有償家教等不良現(xiàn)象,。

（二）強化學生常規(guī)管理

1.抓細節(jié)管理。將開學第一個月定為“行為規(guī)范養(yǎng)成教育月”,，制定具體工作方案,，強化班級管理，提高學生自我管理,、自我教育的能力,，結合《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》，以養(yǎng)成性教育為主線,，培養(yǎng)學生知禮儀,、講誠信、多寬容,、會合作,、敢創(chuàng)新，爭當“新時期好少年”,。

2.抓文化建設,。學校教學樓,、綜合樓重建工程、校園改造工程已完工并投入使用,。我們將以此為新的起點,，提練學校文化，重新規(guī)劃校園文化建設體系,，打造具有鮮明辦學特色的班級文化,、墻體文化、走廊文化,、樓道文化、角落文化等校園文化景觀,。加強校園綠化,、美化和人文環(huán)境建設，營造育人的良好環(huán)境和氛圍,。加強校園廣播站,、宣傳欄等宣傳陣地建設，開展“爭創(chuàng)溫馨班級,、構建和諧校園”活動,。

3.抓活動開展。我們將繼續(xù)開展每日十項常規(guī)評比活動,，并利用重大節(jié)日,、紀念日開展系列的主題教育活動：如開展以“孝敬父母、誠實守信,、友愛他人,、學會感恩”為主題的班（隊）會活動、開展以“尊師”為主題的教育活動,、開展以“珍愛生命”為主題的法制安全教育活動,、開展以“誦讀經(jīng)典”為主題的讀書征文活動，開展以“紅歌大家唱”為主題的藝術教育活動,，開展以“我運動,、我健康、我快樂”為主題的體育競技活動,，開展《xx經(jīng)濟報》系列活動,，開展勞動實踐活動。豐富學生的校內生活,，培養(yǎng)學生多方面的興趣,，使孩子們在輕松的環(huán)境中陶冶情操，接受體驗,，增長才智,。

4.抓家校聯(lián)系,。成立新xx屆家長委員會及家長學校，指導家長樹立正確的教育觀,、成長觀和質量觀,，搞好家庭教育；適時宣傳學校的辦學理念,，爭取家長對學校工作的支持,、理解與配合，形成教育合力,，把德育工作落到實處,。

三、加強教學常規(guī)管理,，提高教學質量

（一）抓教學常規(guī)

1.加強質量監(jiān)控,，減輕學生負擔。建立教學常規(guī)專項檢查制度,，每個月進行一次教學常規(guī)檢查,。既看教法設計，更看學法指導,；既重視課前備課,，更重視課后反思。兩次作業(yè)集中檢查,，從老師作業(yè)的設計,，規(guī)范批改到學生的作業(yè)習慣、作業(yè)質量,，進行細致地分析并及時反饋,，以全面提高教學質量。

2.創(chuàng)新備課形式,，為教師減負增效,。8年以上教齡者可以直接將教學設計簡要地批注于教本上，批注的內容包括：教學目標,、教學重難點,、主要過程、重要環(huán)節(jié)的處理等,，允許對“教本”進行二次修改,。8年以下教齡者不僅要寫詳案，更注重課后反思,。

3.加強學籍管理,，健全學籍檔案。為一年級新生及新插班生編寫各類冊卡,，嚴格把好轉學,、休學,、復學、借讀等手續(xù)的辦理,，學生信息及時錄入全國學籍系統(tǒng),。做到各種冊卡與旁證一一對應，并及時進行滾動登記,。

4.實行“行政人員巡查制度”,。值日行政每日巡查兩次校園，檢查各班安全,、紀律,、衛(wèi)生實施情況、“晨誦午讀”的落實,、課程計劃的執(zhí)行,、教師教學行為等，做好巡查記錄,，作為教師評優(yōu)評先,、外出學習培訓,、評選先進班集體重要依據(jù),。

（二）抓校本教研

1.建立校本研修制度。做到定地點,、定時間（每周三下午二,、三節(jié)課為數(shù)學組教研時間；每周四下午二,、三節(jié)課為語文組教研時間）,、定內容（讀書論壇、外出學習匯報,、聽課,、評課、觀摩專家課例及講座,、集體備課,、校本培訓、課題組活動等）,、定發(fā)言人（全體教師輪流做莊）要求每個教師都要敢說,，愛說、會說,。

2.推行“草根研究”制度,，即校本教研“自下而上”。教師將教育教學過程中存在的困惑或問題期初統(tǒng)一送交給教導處,，再由教導處組織骨干教師,、教研組長篩選出針對性強,、具有研究價值的小專題，各教研組圍繞小專題采用“磨課”,、“辯課”等方式開展活動,。通過合作交流，探討反思,，使各科教師在活動中得到錘煉,。本學期將成立教研室，由八位骨干教師擔當學科帶頭人,，帶動教師團隊的專業(yè)發(fā)展,。

3.城鄉(xiāng)聯(lián)研，協(xié)作發(fā)展,。繼續(xù)與晉江第二實小牽頭的課改協(xié)作校進行多層面的互動交流,。多方爭取機會，讓老師們外出參加學習培訓,，接受專家引領,，與同臺競技。在與,、互動交流的過程中,，相互促進，提升教師的教研能力,。

4.校本教研,，課題牽動。語,、數(shù)教研組要積極進行新一輪課題申報,。并將課題日常活動融入到校本教研中,，以研究為抓手,，以課堂教學為重點，推動校本教研活動的深入開展,。

5.實施“青藍工程”,。發(fā)揮骨干教師的傳、幫,、帶作用,，凡是教齡未滿三年的新教師均拜師學藝，加快青年教師的成長,。

6.實施“培養(yǎng)工程”,。把素質好、潛力大、肯鉆研的青年骨干教師確定為本校培養(yǎng)對象,，確定教師培養(yǎng)梯隊,。每學年重點培養(yǎng)1—2名骨干教師，達到“學校打造,，增輝學校”的目標追求,。

四、加強安全工作,，讓平安永駐校園

（一）開學伊始,，召開全校家長會，與全體家長簽定《小學20xx年秋季安全管理責任書》,，明確學校安全管理規(guī)定及家校雙方職責,。定期利用短信平臺發(fā)送安全溫馨提示，定期入戶家訪,，密切家校聯(lián)系,，家校攜手共筑安全防線。

（二）廣泛開展安全法制教育和安全演練,。認真組織“開學第一課”,、開展“安全教育周”活動、開好安全主題早會,、班隊會,，邀請法制副校長、消防人員及交警等蒞校開設講座,，定期組織師生進行應急疏散演練,，提高全體師生的安全意識和自我保護能力,。

（三）定期進行安全隱患大排查,。每季度對學校校舍安全、消防安全,、設施安全,、校園周邊環(huán)境等進行拉網(wǎng)式大排查，建立隱患臺帳,，限期整改銷號,。

（四）強化晨、午檢制度,，課前點名制度,、因病缺勤登記制度，校內進行定期消毒,、定期大掃除,，多管齊下，確保師生平安,。

（五）嚴把“入門關”,，實行保安人員24小時值班制度,，每天安排8名教師協(xié)助值勤。

五,、加強后勤服務,，改善辦學條件

（一）嚴肅財務紀律，杜絕一切亂收費現(xiàn)象,，認真執(zhí)行財務預決算制度,，精打細算，開源節(jié)流,，節(jié)約開支,，堅持校務公開，提高學校經(jīng)費的使用效益,，將有限的資金投入教育教學之中,。

（二）繼續(xù)抓好各專用教室的規(guī)范管理，健全完善各項管理制度和使用制度,。妥善保管,，合理使用，充分發(fā)揮應有的功能,，限度為教育教學服務,。