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會議紀要格式排版十篇一

一,、統(tǒng)一指導思想,，明確目標要求

會議指出，要充分認識開展廉政風險防控管理工作的必要性和重要意義,，要以落實黨風廉政建設責任制為總抓手,，以健全完善懲治和預防腐敗體系為重點，以制約和規(guī)范權力運行為核心,，按照全面開展,、突出重點、扎實推進,、務求實效的總體要求,，緊緊圍繞廢鋼管理、能源管理,、工程招投管理,、備件管理等重點工作，把廉政風險查到點,，懲防體系建到崗,，最大限度地降低腐敗風險，逐步建立起比較完善的廉政風險防范管理長效機制,，深入推動全局反腐倡廉建設,。

二、全面分析查找,，突出重點崗位

會議要求在崗位,、作業(yè)區(qū)、部門三個層面,，從崗位職責,、業(yè)務流程、制度機制,、外部環(huán)境四個方面,，并按照崗位自評、科室互評,、群眾點評,、集體評議、黨組織審核“四評一審”的要求,，全面深入分析查找廉政風險點,。通過采取自下而上和自上而下相結合的方式,，確定“能源管理”為風險崗位，能源管理辦公室為風險科室,，確定“工程招標”為風險點，風險程度均為二級,。圍繞排查確定的廉政風險點,，從思想道德、制度機制層面主動做好防范,，盡最大限度地排除可能發(fā)生不廉潔問題的隱患,，完善工程招標公開機制和崗位廉政承諾制，主動接受群眾和社會的監(jiān)督,，筑牢廉政風險防控工作的“三道防線”,，建立科學的質量管理體系，把廉政風險防控工作落到實處,。

三,、成立領導機構

會議紀要格式排版十篇二

會議地點：

參加會議人員：

1、發(fā)起人(或者代理人)：

2,、認股人(或者代理人：

備注：也可再補充說明會議通知情況及出席本次創(chuàng)立大會的發(fā)起人,、認股人(及其代理人)共名(其中代理人名)，代表公司股份萬股,，占全部股份總額的%,，本次創(chuàng)立大會的舉行符合法定要求。

會議議題：協(xié)商表決本股份有限公司事宜,。

一,、審議通過了發(fā)起人關于公司籌辦情況的報告

發(fā)起人代表向大會作了公司籌辦情況的報告，經與會人員審議,，大會通過了該籌辦情況的報告,。其中，名贊成,，代表股份萬股;名反對,，代表股份萬股;名棄權，代表股份萬股,。(或者經全體與會人員表決,，一致同意通過該籌辦報告。)

二,、表決通過公司章程

會議紀要格式排版十篇三

會議紀要與會議記錄不同,，會議記錄只是一種客觀的紀實材料，記錄每個人的發(fā)言,，而會議紀要則集中,、綜合地反映會議的主要議定事項,，起具體指導和規(guī)范的作用。以下是小編收集的關于董事會會議紀要寫作方法,，希望大家認真閱讀!

會議紀要是一種記載和傳達會議基本情況或主要精神,、議定事項等內容的規(guī)定性公文。是在會議記錄的基礎上,，對會議的主要內容及議定的事項,，經過摘要整理的、需要貫徹執(zhí)行或公布于報刊的具有紀實性和指導性的文件,。

會議紀要根據(jù)適用范圍,、內容和作用，分為三種類型：

1,、辦公會議紀要(也指日常行政工作類會議紀要),，主要用于單位開會討論研究問題，商定決議事項,，安排布置工作,，為開展工作提供指導和依據(jù)。如,，xx學校工作會議紀要,、部長辦公會議紀要、市委常委會議紀要,。

2,、專項會議紀要(也指協(xié)商交流性會議紀要)，主要用于各類交流會,、研討會,、座談會等會議紀要，目的是聽取情況,、傳遞信息,、研討問題、啟發(fā)工作等,。如,，xx縣脫貧致富工作座談會議紀要。

3,、代表會議紀要(也指程序類會議紀要),。它側重于記錄會議議程和通過的決議，以及今后工作的建議,。如《××省第一次盲人聾啞人代表會議紀要》,、《xx市第x次代表大會會議紀要》。

另外,，還有工作匯報,、交流會,，部門之間的聯(lián)席會等方面的紀要，但基本上都系日常工作類的會議紀要,。

會議紀要通常由標題,、正文、結尾三部分構成,。

1,、標題有三種方式：一是會議名稱加紀要，如《全國農村工作會議紀要》;二是召開會議的機關加內容加紀要,，也可簡化為機關加紀要,，如《省經貿委關于企業(yè)扭虧會議紀要》,、《xx組織部部長辦公會議紀要》;三是正副標題相結合,，如《維護財政制度加強經濟管理——在xx部門xx座談會上的發(fā)言紀要》。

會議紀要應在標題的下方標注成文日期,，位置居中,，并用括號括起。

2,、會議紀要正文一般由兩部分組成,。

(1)開頭，主要指會議概況,，包括會議時間,、地點、名稱,、主持人,，與會人員，基本議程,。

(2)主體,，主要指會議的精神和議定事項。常務會,、辦公會,、日常工作例會的紀要，一般包括會議內容,、議定事項,，有的還可概述議定事項的.意義。工作會議,、專業(yè)會議和座談會的紀要,，往往還要寫出經驗、做法,、今后工作的意見,、措施和要求,。

(3)結尾，主要是對會議的總結,、發(fā)言評價和主持人的要求或發(fā)出的號召,、提出的要求等。一般會議紀要不需要寫結束語,，主體部分寫完就結束,。

根據(jù)會議性質、規(guī)模,、議題等不同,，正文部分大致可以有以下幾種寫法：

1、集中概述法(綜合式),。這種寫法是把會議的基本情況,，討論研究的主要問題，與會人員的認識,、議定的有關事項(包括解決問題的措施,、辦法和要求等)，用概括敘述的方法,，進行整體的闡述和說明,。這種寫法多用于召開小型會議，而且討論的問題比較集中單一,，意見比較統(tǒng)一,，容易貫徹操作，寫的篇幅相對短小,。如果會議的議題較多,，可分條列述。

2,、分項敘述法(條項式),。召開大中型會議或議題較多的會議，一般要采取分項敘述的辦法,，即把會議的主要內容分成幾個大的問題,，然后另上標號或小標題，分項來寫,。這種寫法側重于橫向分析闡述,，內容相對全面，問題也說得比較細,，常常包括對目的,、意義、現(xiàn)狀的分析，以及目標,、任務,、政策措施等的闡述。這種紀要一般用于需要基層全面領會,、深入貫徹的會議,。

3、發(fā)言提要法(摘錄式),。這種寫法是把會上具有典型性,、代表性的發(fā)言加以整理，提煉出內容要點和精神實質,，然后按照發(fā)言順序或不同內容,，分別加以闡述說明。這種寫法能比較如實地反映與會人員的意見,。某些根據(jù)上級機關布置,，需要了解與會人員不同意見的會議紀要，可采用這種寫法,。

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會議紀要的格式及范文

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會議紀要word格式

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公司開會會議紀要格式

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會議紀要規(guī)范格式及要求

會議紀要格式排版十篇四

一,、會議聽取了王兆立同志

關于

效率,，提升服務水平,。會議強調，一是要嚴格執(zhí)行車輛管理辦法,，該辦法一經通過,，就要嚴格執(zhí)行，局辦公室車輛管理中心要科學調度好公務車輛,，提高車輛使用效率,，確保不因車輛使用問題耽誤公務辦理；二是局班子成員要樹立大局觀念和榜樣意識,，自覺遵守車輛使用規(guī)定,，不僅要在行動上執(zhí)行，還要在思想上支持,，為分管科室和基層單位帶好頭,、做表率，領導出差后,，車輛及時交由辦公室負責統(tǒng)一管理,；三是要不斷完善車輛管理辦法，隨著時間推移,，要將暴露出來的問題做及時調整,，原則上，全局車輛總數(shù)不再增加,，確需有新增用車的,，實行內部調整。會議議定：一是要認真研究,，科學調度,，分別從各項目辦抽調一部車，從高管處調整3名人員到局機關,，由局辦公室車管中心統(tǒng)一管理,，項目辦所在基層局要與項目辦做好溝通協(xié)調，科學處理好因抽調車輛而產生的車輛使用問題,，辦公室車管中心要切實加強管理和調度,，確保車輛管理辦法落實到位；二是機關車輛管理情況意見反饋表必須按規(guī)定收繳,，作為加強車輛管理和考核駕駛員的依據(jù),，由辦公室負責及時匯總；三是路政車輛管理由席琳軍總工程師牽頭，路政科負責,，按原有辦法堅決執(zhí)行下去,，尤其是安裝gps定位系統(tǒng)后，要加強監(jiān)管,，嚴肅處理違規(guī)車輛,，路政執(zhí)法車輛不得在酒店、娛樂場所等門前停放,，避免造成不良影響,；四是要解決好財務委派人員車輛使用問題，財務科,、審計科以及委派財務人員本人要加強與所委派的基層單位溝通聯(lián)系,，切實解決好委派人員的上下班問題；五是局屬各單位要參照本辦法執(zhí)行,，制定出各自單位的車輛管理辦法,，作為一個議題在下次行政辦公會議上進行匯報。

三,、會議聽取了冷毅同志關于2011年工程,、養(yǎng)護建設計劃的匯報。會議指出,，今年,，我局爭資立項的力度很大，從省局計劃安排來看,，總計劃投資15億多元,，其中新增6.3億多元,，當年計劃項目資金5億多元,，在全省17個地市當中排名第一，但個別項目還存在資金不足等實際問題,，下一步要召開專題會議進行研究部署,。會議議定：一是由工程科負責，抓緊完成已建工程計量,；二是由孫勇主席牽頭,，工程、養(yǎng)護,、計劃等相關科室參與,，對每個項目認真進行研究和梳理，對于具體問題做到提前介入,，心中有數(shù),，在專題部署會議上，各分管領導負責具體匯報。

四,、會議聽取了郭建軍同志關于《全市公路改建及養(yǎng)護施工交通組織管理實施方案》的匯報,。會議原則同意匯報意見。會議指出,，做好公路改建和養(yǎng)護工程施工現(xiàn)場和交通組織管理是貫徹省局要求和滿足人民群眾

安全

會議還研究了

其他

局黨委委員董禮文,、畢建華,、于新政、王文敏,、王兆立,、林仲松、孫勇,、席琳軍,、徐法政、郭有輝參加了會議,，有關科室和單位負責人列席了會議,。

產學研討論會議紀要

時 間：20**年2月16日上午

主 持 人：毛大龍

出 席 人：黃立鵬、王梅珍,、陳星達,、陳運能、張福良,、黃煒

一,、毛大龍同志傳達了全國第二次產學研工作會議精神和20**年全省教育工作要點。要求要結合上級指示精神,，創(chuàng)造性地開展工作,。

二,、會議決定，王梅珍同志協(xié)助毛大龍同志主持學院行政日常工作,。各單位,、部門要及時向分管領導請示、匯報工作,，分管領導要在職權范圍內大膽工作,，及時拍板。如有重要問題需要學院解決,，則提交辦公會議研究,。

三、毛大龍同志再次重申了會議制度改革和加強管理問題,。毛院長強調,，院長辦公會議是決策會議，研究,、解決學院辦學過程中的重大問題,。要形成例會制度，如無特殊情況,，每周一上午召開,，以確保及時研究問題、解決問題,，提高工作效率,。具體程序是，每周四前,，在取得分管領導同意后,，將需要解決的議題提交辦公室。會議研究決定的問題,，即為學院決策,，各單位、部門要認真執(zhí)行,，辦公室負責督促檢查,。

毛院長就有關部門反映的教學管理中的若干具體問題，再次重申,，一定要理順工作關系，部門與部門之間,、機關與分院之間,、分院與分院之間一定要做好溝通、銜接工作,，互相理解,，互相支持,。機關職能部門要注意通過努力工作來樹立自己的形象?；鶎臃衷阂岣吖ぷ餍?，對沒有按時間控制點完成任務的要提出批評。要切實加強基礎管理工作,，查漏補缺,，努力杜絕教學事故的發(fā)生。

三,、會議決定,，要進一步關心學生的

生活

四,、會議決定,，要規(guī)范學生的技能鑒定工作。重申,，學生畢業(yè)之前須取得中級以上技能證書,，才能發(fā)給畢業(yè)證書。由產業(yè)園設計中心（考工站）具體組織學生的

報名

五、會議決定,，要加強對外交流和

學習

暑假

六,、針對今年的招生工作，會議決定,，召開一次專題會議,，統(tǒng)籌解決今年招生中的重大問題。

山西厚生礦業(yè)集團有限公司綜合部

會議議題：關于優(yōu)化組合后需要明確的幾個問題 會議內容：

一,、關于優(yōu)化組合后工薪發(fā)放問題

1.機關及各礦從9月1日起執(zhí)行新的工薪標準,，具體明確如下：

（1）各礦副礦級以上人員和公司安全生產系統(tǒng)部長,，月薪標準按年薪的十二分之一發(fā)放。

（2）公司安全生產系統(tǒng)科長,，工薪按優(yōu)化組合方案所確定的月工資水平標準執(zhí)行,。

（3）機關非礦類部（科）長，工薪均按照優(yōu)化組合方案所確定的一級標準執(zhí)行,。

（4）集團公司科員的工薪級別,，由各部領導組織考核，根據(jù)能力和

成績

2.機關和各礦九月和十月份工薪不再追溯考核,，十一月和十二月份公司要對工薪實行考核發(fā)放制,。

3.公司副總級領導已有工薪待遇的，暫按原有標準發(fā)放,。暫還沒有確定工薪的,，等董事長回來確定。

4.關于各礦停產期間工薪管理辦法

（1）在停產期間,，未開展任何有效的工作來啟動,、恢復生產工作的，整個礦井領導的'工薪按70%發(fā)放,。

80%,、85%或90%發(fā)放。

5.關于公司機關值班及下井補助標準

（1）參加公司安全生產值班的人員,，建議每人每班補助80元,。

（2）集團公司人員下井補助，建議部長50元,、科長30元,、科員20元。

二,、關于下一步績效考核辦法

1.公司對各礦后二個月考核辦法,，由總工程師吳志祥、基建副總鄭成樑,、總經理助理任恩昌根據(jù)《煤礦安全生產質量標準化考核辦法》進行修訂補充,，作為公司11、12月份對各礦副礦級以上人員考核依據(jù),。

2.公司對機關安全生產部門人員的考核辦法,，由總工程師吳志祥、基建副總鄭成樑,、總經理助理任恩昌,，抓緊制定安全生產系統(tǒng)人員的考核細則辦法，從11,、12月試行,，年底修訂后正式推出考核制度文件,。

3.非礦類機關人員考核辦法,，依據(jù)已定考核標準執(zhí)行。

三,、關于員工工休問題

會議明確,，從現(xiàn)在到年底,，員工出勤、請銷假及工休暫定為：

1.省內員工工作26天為全勤,，省外員工工作24天為全勤,。

2.各礦、各部門在保證不影響工作的情況下,，可合理安排員工輪流工休,。

3.因工作原因工休日無法安排休息的，經考勤部門核實后,，

對超出天數(shù)按當月日工資水平予以補助,，因個人原因達不到全勤天數(shù)的，按員工的當月日工資水平予以減薪,。

4.會議明確必須嚴格執(zhí)行請銷假制度,，公司副總、各礦礦長（副礦長）,、部門經理請假必須報總經理批準,，一次違反規(guī)定的，罰款500元,；兩次以上違反規(guī)定的,，停職檢查。其他人員的請假按照公司相關規(guī)定執(zhí)行,。

2.礦級領導礦長每月下井次數(shù)不得少于12次,，副礦長不得少于18次。

3.安全生產系統(tǒng)部門領導每月下井次數(shù)不得少于20次,。

2015年11月3日

主題詞： 優(yōu)化組合 工資 工休 確定 紀要

呈 報：郭董事長

主 送：各煤業(yè)公司,、機關各部門

抄 送：公司各副總 留 存 共印1 6 份

會議紀要格式排版十篇五

會議紀要通常由標題、正文,、落款三部分構成,。

標題有兩種情況，一是會議名稱加紀要,，如《全國農村工作會議紀要》,。二是召開會議的機關加內容加紀要,，如《省經貿委關于企業(yè)扭虧會議紀要》。

(一)會議概況,。主要包括會議時間,、地點、名稱,、主持人,，與會人員，基本議程,。

(二)會議的精神和議定事項,。常務會、辦公會,、日常工作例會的紀要,，一般包括會議內容、議定事項,，有的還可概述議定事項的意義,。工作會議、專業(yè)會議和座談會的紀要,，往往還要寫出經驗,、做法、今后工作的意見,、措施和要求,。

落款。包括署名和時間兩項內容,。署名只用于辦公室會議紀要,，署上召開會議的領導機關的全稱，下面寫上成文的年,、月,、日期，加蓋公章,，一般會議紀要不署名,，只寫成文時間，加蓋公章,。

(一)集中概述法,。這種寫法是把會議的基本情況，討論研究的主要問題,，與會人員的認識,、議定的有關事項(包括解決問題的措施、辦法和要求等)，用概括敘述的方法,，進行整體的闡述和說明,。這種寫法多用于召開小型會議，而且討論的問題比較集中單一,，意見比較統(tǒng)一,，容易貫徹操作,，寫的篇幅相對短小,。如果會議的議題較多，可分條列述,。

(二)分項敘述法,。召開大中型會議或議題較多的會議，一般要采取分項敘述的辦法,，即把會議的主要內容分成幾個大的問題,，然后另上標號或小標題，分項來寫,。這種寫法側重于橫向分析闡述,，內容相對全面，問題也說得比較細,，常常包括對目的,、意義、現(xiàn)狀的分析,，以及目標,、任務、政策措施等的闡述,。這種紀要一般用于需要基層全面領會,、深入貫徹的會議。

(三)發(fā)言提要法,。這種寫法是把會上具有典型性,、代表性的發(fā)言加以整理，提煉出內容要點和精神實質,，然后按照發(fā)言順序或不同內容,，分別加以闡述說明。這種寫法能比較如實地反映與會人員的意見,。某些根據(jù)上級機關布置,，需要了解與會人員不同意見的會議紀要，可采用這種寫法,。

會議紀要格式排版十篇六

時間：×年×月×日上午八點半至十二點

地點：縣政府常務會議室

主持：縣長

出席：副縣長,、×辦公室主任

請假：(出差)

列席：、

記錄：

會議討論及決定的主要事項紀要如下：

一、會議聽取了副縣長關于召開經濟工作會議準備的情況匯報,，討論了擴大縣屬企業(yè)自主權的十條規(guī)定,。會議同意縣經濟工作會準備情況匯報，并決定于×月×日召開全縣經濟工作會議,。今年各項經濟工作指標,，要以市經委下達的為準，不再調整縣原各公司的主要經濟指標,。在縣經濟工作會議上,，由縣經委與縣原各公司簽訂經濟責任書。

二,、會議原則同意縣民政局關于民政事業(yè)費管理使用辦法的修訂意見,。

三、會議同意將縣政府辦公室提出的轉交機關工作作風的規(guī)定意見(討論方案)印發(fā)各部門,，廣泛征求意見,，作進一步修改后，以縣政府文件印發(fā),。

××縣政府辦公室

×年×月×日印發(fā)