無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧,。

行政單位財(cái)務(wù)科工作職責(zé)篇一

工作總結(jié)一般包括工作的目的和要求,，工作的項(xiàng)目和指標(biāo),，實(shí)施的步驟和措施等,，也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度,。你會(huì)寫行政工作總結(jié)嗎?下面小編給大家?guī)硇姓ぷ骺偨Y(jié),，希望大家喜歡!

一、 公司基本人力狀況分析,。

1)項(xiàng)目一自有人員定編56人,，目前實(shí)際在崗人數(shù)52人，管理層缺編1人,，操作層缺編3人,。保潔外包86人，保安外包35人,。

2)項(xiàng)目二自有人員定編7人，目前在崗6人,，缺編1人,。保潔外包5人，保安外包8人,。

二,、 培訓(xùn)工作總結(jié)。

1,、配合各部門完成20__年度培訓(xùn)計(jì)劃,。

20__年度，項(xiàng)目一共計(jì)培訓(xùn)52次,，其中中管層及普管層管理實(shí)務(wù)培訓(xùn)共計(jì)12次,，應(yīng)知應(yīng)會(huì)培訓(xùn)20次，操作實(shí)務(wù)培訓(xùn)20次,。在《員工獎(jiǎng)懲制度》,、《應(yīng)急預(yù)案》等培訓(xùn)上全體員工參加，培訓(xùn)參加率100%,。

2,、定期舉辦新員工入職培訓(xùn)。

新員工入職培訓(xùn)主要由三部分組成：入職當(dāng)天指引,、公司規(guī)章制度及員工手冊培訓(xùn),、部門主管組織的部門級(jí)培訓(xùn)及老員工幫帶培訓(xùn)。

20__年共組織新員工入職培訓(xùn)4次,，參與人員共27人,。原則上是每月舉辦一次新員工入職培訓(xùn)，但某些月份入職員工不多,，一般新員工有5人左右,，就會(huì)視情況舉辦一次強(qiáng)化培訓(xùn)。

需要改善的地方：新員工入職培訓(xùn)是重點(diǎn)，但同時(shí)要加強(qiáng)業(yè)務(wù)部門的操作流程培訓(xùn),，以及業(yè)務(wù)相關(guān)理論知識(shí)的培訓(xùn);20__年增加各專業(yè)部門去南京總部及先進(jìn)項(xiàng)目的交流,、培訓(xùn)。

三,、企業(yè)文化活動(dòng)組織,。

1、 在上半年和下半年分別組織員工“蘇州兩日游”,、“溱湖濕地公園,、溱潼古鎮(zhèn)一日游”，加強(qiáng)了員工之間的交流,、溝通,，融洽了員工之間的關(guān)系。

2,、 在20__年,，在豐富員工活動(dòng)內(nèi)容上做改進(jìn)，成立員工興趣小組協(xié)會(huì),，如“羽毛球協(xié)會(huì)”等,，并定期組織員工活動(dòng)，調(diào)動(dòng)員工積極性;增加員工技能大賽,、員工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng),，提高員工技能水平和學(xué)習(xí)積極性。

3,、 企業(yè)文化建設(shè)這一塊,，重點(diǎn)在人性化的員工關(guān)懷、團(tuán)隊(duì)凝聚力的打造,。后續(xù)我們在員工座談會(huì),、員工面談等努力，調(diào)動(dòng)員工的積極性,。

四,、工作中存在的問題及20__年度工作改進(jìn)計(jì)劃。

5,、在員工關(guān)系方面,，需進(jìn)一步豐富員工活動(dòng)，除員工慶生會(huì)外,，每季度組織員工座談會(huì),、員工技能大賽等多種活動(dòng)，了解員工需求,，發(fā)現(xiàn)員工閃亮點(diǎn),，提高員工歸屬感,。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高素質(zhì)

做好辦公室工作,，必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。全體辦公室工作人員都能夠通過各種途徑各項(xiàng)科技法律,、法規(guī),，及時(shí)了解、掌握科技發(fā)展的新動(dòng)向,、新經(jīng)驗(yàn),，積極參加機(jī)關(guān)組織的形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，辦公室人員的政治理論水平,、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力不斷提高,。樹立高度的服務(wù)意識(shí)，服務(wù)態(tài)度和藹,、熱情,、耐心、細(xì)致,，為領(lǐng)導(dǎo),、基層單位提供良好周到的服務(wù),。大家都能夠注意態(tài)度和方法,，和同志們的關(guān)系處理得比較和諧，各項(xiàng)工作都得到了各科室支持,，落實(shí)順利,。辦公室每個(gè)人都能從局工作的大局出發(fā)，從局整體利益出發(fā),，互相支持,。

二、分工明確,，工作到位

1,、做好辦會(huì)、辦文和接待工作

辦公室工作繁瑣,、復(fù)雜,，簡單的說就是辦文、辦會(huì),、辦事,。關(guān)于辦文工作，我們克服人少文多的實(shí)際困難,，完成局工作計(jì)劃,、工作總結(jié),、各種報(bào)告等大量的材料，較好地完成了任務(wù);截止x月,，辦公室共收,、發(fā)電子公文__多件，紙件報(bào)送各類匯報(bào)材料x多件,。組織協(xié)調(diào)全局各種會(huì)議,，會(huì)前認(rèn)真準(zhǔn)備會(huì)場，會(huì)上認(rèn)真做好記錄,，會(huì)后及時(shí)整理,，制發(fā)會(huì)議紀(jì)要;__年較好的接待了國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局領(lǐng)導(dǎo)及石家莊知識(shí)產(chǎn)權(quán)局、秦皇島科技局等兄弟單位,，加強(qiáng)交流,，促進(jìn)感情。x月x日—x日,，接待了留日專家學(xué)者_(dá)_服務(wù)團(tuán)一行x人,，加強(qiáng)中日之間的科技交流，充分利用日本的先進(jìn)技術(shù),、人才,、資金為海南發(fā)展服務(wù)，為?？谑性趚月底成立海外智囊團(tuán)打下工作基礎(chǔ),。

2.做好文件收發(fā)、歸檔等工作

對(duì)各種文件及時(shí)收發(fā),、登記,、歸檔,保證上傳下達(dá);把我局業(yè)務(wù)工作中形成的具有查考價(jià)值的文書材料進(jìn)行整理、分類,、歸檔;認(rèn)真履行保密職責(zé),，保管好國家秘密文件。

3.做好機(jī)關(guān)后勤事務(wù)的管理,。

做好財(cái)務(wù)管理工作,，保證機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn);做好車輛的調(diào)配、使用和管理;做好安全穩(wěn)定,、值班工作,，全年沒有發(fā)生重大安全責(zé)任事故。

三,、加強(qiáng)協(xié)調(diào),，保證溝通

辦公室全體人員與其他各部門加強(qiáng)溝通，密切配合,，互相支持,，保證全局整體工作不出現(xiàn)紕漏,。督促、協(xié)調(diào)上級(jí)和局黨領(lǐng)導(dǎo)的部署在各科室落實(shí)情況;傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示,，反饋各種信息,，做到了快捷和實(shí)效，保證全局上下政令暢通,。一年來,，辦公室與各科室保持了良好的關(guān)系，科室之間的溝通也非常順暢,。

四,、x場次的活動(dòng)全面推動(dòng)__科技創(chuàng)新能力

由我局牽頭于x月x日至x月x日舉辦了以“科技創(chuàng)新，服務(wù)民生”為主題的?？谑械谒膶每萍蓟顒?dòng)月,。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市組委會(huì)的精心組織下,，通過各成員單位的共同努力和積極參與,，以面向農(nóng)村和社區(qū)、面向青少年,、面向社會(huì)公眾和面向企業(yè)為重點(diǎn)精心策劃,，周密組織，在全市廣泛開展科技培訓(xùn),、科技宣傳,、科技下鄉(xiāng)、科技咨詢,、農(nóng)產(chǎn)品大比拼,、校園科技等一系列群眾參與性強(qiáng)的科技活動(dòng)x項(xiàng),，x場次,，發(fā)放宣傳資料__多份，受益人數(shù)達(dá)到__多人次,，在全社會(huì)營造學(xué)科學(xué),、愛科學(xué)、講科學(xué),、用科學(xué)的良好氛圍,。

五、抓機(jī)關(guān)效能建設(shè),，促工作開展

(一)迅速動(dòng)員部署,。迅速動(dòng)員部署，引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部把思想統(tǒng)一到市委的決策上,，增強(qiáng)緊迫感和自覺性,，從思想上高度重視,。x月x日下午，組織召開了機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì),，局長朱東海就機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)提出了五點(diǎn)要求,。辦公室結(jié)合實(shí)際，制定實(shí)施方案,，明確了開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的指導(dǎo)思想,、主要內(nèi)容、目標(biāo)要求和工作措施以及工作步驟,。

(二)深入查擺,，認(rèn)真整改。在第一階段工作中,，針對(duì)查擺的政治學(xué)習(xí)重形式輕過程,，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)缺乏科學(xué)系統(tǒng)性、工作作風(fēng)不夠細(xì)致,、科技申報(bào)程序混亂,、對(duì)企業(yè)聯(lián)系不夠全面、個(gè)人工作能力,、業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高等制約著工作效率和服務(wù)質(zhì)量的問題,，通過二次查擺，收集應(yīng)“加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)”,、“提高服務(wù)意識(shí)”等意見建議x條,，從解決群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn),、重點(diǎn)問題入手,，一項(xiàng)一項(xiàng)進(jìn)行分解，建立責(zé)任分解表,，明確責(zé)任,，制定了整改措施，確保問題得到解決,。

(三)結(jié)合實(shí)際,，充實(shí)和完善各項(xiàng)制度。在抓好十項(xiàng)制度建設(shè)的同時(shí),，我們還結(jié)合實(shí)際不斷充實(shí)和完善符合工作特點(diǎn),，切實(shí)可行的各項(xiàng)制度。先后制訂,、修改《一線工作法實(shí)施細(xì)則》,、《“六不準(zhǔn)”保障制度》、《考勤制度》,、《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪休假審批規(guī)定》,、《干部學(xué)習(xí)制》,、《執(zhí)法責(zé)任追究制度》等制度x項(xiàng)，作廢《市科信局接待群眾來訪日制度》等不適合當(dāng)前情況的制度x項(xiàng),，完成《__局信息公開指南》和《科信局政府信息主動(dòng)公開目錄》,，完善我局信息公開制度。

六,、駐村蹲點(diǎn),，積極做好黨組織結(jié)對(duì)幫扶工作

根據(jù)市委的的工作部署，我局成為市黨組織結(jié)對(duì)幫扶工作首批工作單位,，經(jīng)過進(jìn)村調(diào)研,、摸底排查，局黨組制定了詳細(xì)的工作方案和幫扶計(jì)劃,，并決定由辦公室?guī)ш?duì)進(jìn)駐__村,，圍繞市委和市幫扶辦提出的要求開展了黨組織結(jié)對(duì)幫扶工作。近一個(gè)月來,，幫扶工作隊(duì)長駐__村,，任勞任怨，幫扶工作初見成效,。一是開展科技和信息化服務(wù),，為__村村民開展科技和信息化技術(shù)的培訓(xùn)，培養(yǎng)科技能人;二是建立__科技種植示范基地,，促進(jìn)該村的生產(chǎn)發(fā)展;三是發(fā)動(dòng)熱心企業(yè)支持社會(huì)公益事業(yè),，積極參加文明生態(tài)村建設(shè)，其中__投資股份有限公司捐助資金x萬元,，__設(shè)備有限公司提供超濾膜過濾設(shè)備,，__有限公司參加“__---__科技信息示范村”建設(shè)，有x家__場捐助石子__立方,，石灰粉__立方;四是改造升級(jí)抗旱井電網(wǎng),，為村民明年的生產(chǎn)提供了有力的灌溉保障，直接受益農(nóng)戶__多戶,，__多人;五是為__村建設(shè)兩條道路,，總長x公里,，為災(zāi)民捐款捐物共計(jì)__元人民幣,。

一、做好接待,，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)

作為學(xué)校的服務(wù)窗口部門,，辦公室在做好日常工作的同時(shí)，精心籌劃,，周密部署,，盡心盡力地組織好每一個(gè)會(huì)議,，協(xié)調(diào)好每一次活動(dòng)，安排好每一次接待,，使學(xué)校的人力和財(cái)力發(fā)揮了最大效益,。

辦公室的日常工作很繁雜，只有緊緊圍繞提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,，才能在現(xiàn)有人力資源和辦公條件下,，實(shí)現(xiàn)效益的最大化，從而最大限度地實(shí)現(xiàn)我們?yōu)榻虒W(xué)科研服務(wù)的工作宗旨,。在實(shí)踐中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中提高，努力提高適應(yīng)新形勢和完成新任務(wù)的能力,。

辦公室人員也通過自學(xué)和參加各種形式的會(huì)議,，加強(qiáng)對(duì)學(xué)校整體發(fā)展思路的理解，加深對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作思路的理解;通過學(xué)習(xí),，把握工作方向,，開拓工作思路，執(zhí)行好學(xué)校各項(xiàng)重要方針政策,，與學(xué)校保持高度一致,。辦公室很多事務(wù)性的工作都與老師或外界往來較多，因此在工作中強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，要求本部門的人員做到：禮貌,、耐心、細(xì)心,、誠心,，并靈活掌握辦事的尺度，對(duì)臨時(shí)性的急件,，要特事特辦,，實(shí)實(shí)在在為教師和學(xué)生服務(wù)，跟外界往來過程中做好橋梁作用,。

二,、 加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力，顧全大局,，保障學(xué)校各項(xiàng)工作順利開展

服從服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件,。我們要求每位辦公室人員必須樹立大局觀念，正確處理大局和小局,，全局利益與局部利益的關(guān)系,，要善于從大局的角度思考問題，使辦公室工作與學(xué)校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一。我們通過認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職責(zé)后認(rèn)識(shí)到重大會(huì)議,、活動(dòng)是學(xué)校辦公室各項(xiàng)工作的重中之重,。對(duì)于會(huì)議活動(dòng)組織和協(xié)調(diào)，明確提出了大型活動(dòng)必須做到“組織超前,、服務(wù)周全,、勤儉高效”的工作原則，尤其注意活動(dòng)的細(xì)致性,、周密性和實(shí)效性,，同時(shí)更加注意各職能部門和相關(guān)處室之間的積極合作和溝通，從而保障了各項(xiàng)重大活動(dòng)的順利進(jìn)行,。

本學(xué)年學(xué)校先后承辦了20__年水城縣事業(yè)單位招考和20__年六盤水市市七中高中教師招考,、20__屆市八中初三、高三畢業(yè)典禮,、水城縣班主任培訓(xùn),、水城縣20__年語文、化學(xué)等科目的技能大賽等,，在此期間,，學(xué)校辦公室從人會(huì)場布置、制作宣傳條幅等各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)了組織協(xié)調(diào),，承擔(dān)的很多工作都得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,。

三、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),，工作落實(shí)到人

辦公室工作能否創(chuàng)造出一流的業(yè)績,，關(guān)鍵在于辦公室人員是否具有強(qiáng)烈的事業(yè)心，責(zé)任感,。因此,，我們積極引導(dǎo)辦公室同志樹立責(zé)任意識(shí)，發(fā)揚(yáng)高度負(fù)責(zé)的精神,，對(duì)自己工作勇于負(fù)責(zé),，敢于負(fù)責(zé)，自覺做到標(biāo)準(zhǔn)上求高,，措施上求嚴(yán),，工作上求實(shí)，盡心盡力,，盡職盡責(zé),，扎扎實(shí)實(shí)，創(chuàng)造性地開展工作,。為此,，辦公室人員進(jìn)行了工作分工,，責(zé)任到人,，互相提醒,，定期檢查，使得各項(xiàng)工作有條不紊地開展,。

一,、對(duì)公司各部門工作支持和配合

根據(jù)工作需要，及時(shí)協(xié)調(diào)做好后勤保障工作,，全力做好用車調(diào)配工作,，及時(shí)保障了業(yè)務(wù)部、財(cái)務(wù)部及其他部門的外勤用車,。另在員工就餐,、員工宿舍管理等方面都及時(shí)的進(jìn)行了具體的部署和跟進(jìn)。

二,、制度建設(shè)方面

抓好基礎(chǔ)工作,，實(shí)行規(guī)范管理。梳理了《行政管理制度》,、《人力資源管理制度》,、《考勤管理制度》、《車輛管理制度》等制度,，同時(shí)在制度執(zhí)行上注重抓好貫徹落實(shí),，力爭做到有章可循，有法可依,。

三,、日常行政管理工作

1.承辦了辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要;相關(guān)通知做到了及時(shí)傳達(dá)和準(zhǔn)時(shí)下發(fā),、協(xié)助督導(dǎo),。

2.完善人事檔案以及登記業(yè)務(wù)檔案，做到各類檔案及時(shí)歸檔,、及時(shí)整理,。

3.準(zhǔn)備20__年年度工作總結(jié)會(huì)所需資料。

4.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理工作;制定完善了固定資產(chǎn)登記臺(tái)帳;應(yīng)各部門需求及時(shí)購入所需辦公設(shè)備,、辦公用品,，做好相應(yīng)領(lǐng)用等級(jí)手續(xù)，做好各類財(cái)產(chǎn)的盤點(diǎn)工作,。

5.提交集團(tuán)總部所需的各種表格,。

四、人力資源方面

1.在幾大招聘網(wǎng)站發(fā)布招聘信息,，安排面試,，辦理員工入職、異動(dòng)、離職等相關(guān)事宜,。

2.負(fù)責(zé)員工社保,、公積金的相關(guān)工作。

3.負(fù)責(zé)公司員工考勤,，制作考勤表,，及時(shí)發(fā)送給財(cái)務(wù)以及集團(tuán)總部。

4.完成員工及部門績效考核,、公司“三證合一”等相關(guān)工作,。

五、后勤保障管理方面

1.與一家價(jià)格優(yōu)惠的食堂簽訂了用餐協(xié)議,，確保員工有個(gè)合適的中午用餐場所;為調(diào)入公司的外地員工找到性價(jià)比較高的宿舍,，同時(shí)為公司節(jié)省成本。

2.車輛管理：嚴(yán)格執(zhí)行出車登記制度;在行車安全方面,，本年度未發(fā)生安全事故,，并保質(zhì)保量的完成了各項(xiàng)接送任務(wù)。

六,、積極開展活動(dòng),，豐富員工生活

1.協(xié)助集團(tuán)總部完成了20__年度員工運(yùn)動(dòng)會(huì)。

2.配合集團(tuán)總部完成了公司十三周年慶典活動(dòng),。

七,、其它方面

1.順利簽訂新辦公區(qū)的租房合同，完成了新辦公室內(nèi)辦公桌椅的接收,、組裝及采購工作,，正在進(jìn)行辦公室的光纖安裝以及辦公室布置工作(包括窗簾、防盜門的安裝),，聯(lián)系搬家公司,，預(yù)計(jì)于20__年1月15日組織公司完成搬遷。

本部門現(xiàn)僅有我一名員工,，故工作內(nèi)容及崗位無明確分工,。

一、踏實(shí)的工作態(tài)度

一年來,，我堅(jiān)持工作踏實(shí),，任勞任怨，自覺維護(hù)公司企業(yè)形象,，妥善地做好本職工作,，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。行政文員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作,，且比較繁雜,。每天我都認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,，以保障業(yè)務(wù)部、單證部,、船務(wù)部,、財(cái)務(wù)部及設(shè)計(jì)部門工作的正常開展。文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,，需要細(xì)心,、謹(jǐn)慎,，且不能疏忽大意,，更不能馬虎潦草。

二,、盡心盡責(zé),，做好行政人事工作

認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,，使各項(xiàng)檔案管理日趨正規(guī)化,、規(guī)范化。同時(shí)做好后勤服務(wù)工作,，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂,，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極,、主動(dòng)的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作,。日常接待工作：接打電話時(shí)，使用文明語言,，說話和氣,、熱情，禮貌地接待工廠及國外客戶來訪人員,，對(duì)于遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助的人員,，我都會(huì)盡我所知給予解答或及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決。

三,、年度所學(xué)知識(shí)

學(xué)習(xí)正規(guī)化的文檔管理,、規(guī)范的公文寫作、靈活的接待技巧,、公共關(guān)系中的禮儀形象等,。英文軟件及學(xué)習(xí)方法的提供，還時(shí)刻提醒我加強(qiáng)英文的學(xué)習(xí)及鍛煉等,。學(xué)習(xí)在工作中有條理處理事情的方法,。費(fèi)用申請單的規(guī)范填寫、存檔文件的正確裝訂方法,。認(rèn)為是對(duì)的事情,，就放膽努力去做,，就算最后沒有成功也沒關(guān)系，至少曾經(jīng)努力過,。

四,、需要努力的方向及感想

行政助理對(duì)于我來說是公司賦予我的一個(gè)新的挑戰(zhàn)以及肯定，希望能通過今后的學(xué)習(xí),，努力提高工作水平,，適應(yīng)新形勢下工作的需要，在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法揚(yáng)長避短,，踏實(shí)工作,，力求把今后的行政工作做得更好。感謝同事們的每一次幫助,，今后我將不斷自我鞭策,，自我激勵(lì)，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己用心做好每一件事,。

行政單位財(cái)務(wù)科工作職責(zé)篇二

2,，.按時(shí)編制月季年度會(huì)計(jì)表，做到數(shù)字準(zhǔn)確真實(shí),，內(nèi)容完整,，說明清楚，報(bào)送及時(shí)根據(jù)會(huì)計(jì)制度定期匯總會(huì)計(jì)憑證,，登記總賬不超過10天,，并與科目明細(xì)賬核對(duì)相符，負(fù)責(zé)部門管理費(fèi)核算,，賬務(wù)處理符合制度規(guī)定,，賬目清楚，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確結(jié)算,。

7,，嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)管理制度的要求，認(rèn)真做好結(jié)算憑證的稽核組織,，快匯總報(bào)表的篇,，省工作保證財(cái)務(wù)結(jié)算的正確及時(shí)真實(shí)為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)營管理資料。

行政單位財(cái)務(wù)科工作職責(zé)篇三

負(fù)責(zé)公司日常收支的管理和核對(duì);

負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金及票據(jù)的收付,、保管及費(fèi)用報(bào)銷;

劃轉(zhuǎn)、核算內(nèi)部往來款項(xiàng),，到款確認(rèn),，及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行日記帳;

固定資產(chǎn),、辦公用品,、低值易耗品的帳務(wù)管理,、核對(duì)與盤點(diǎn);

每月編制工資表并安排發(fā)放;

行政單位財(cái)務(wù)科工作職責(zé)篇四

1、網(wǎng)銀操作,，現(xiàn)金報(bào)銷憑證的粘貼與填寫,。

2、財(cái)會(huì)文件資料的準(zhǔn)備,、歸檔和保管;

3,、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò);

4,、協(xié)助往來帳,、應(yīng)收、應(yīng)付款的管理;

5,、銷售合同的對(duì)賬管理;

6,、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜,。

行政單位財(cái)務(wù)科工作職責(zé)篇五

負(fù)責(zé)辦公室環(huán)境的管理,、維修的協(xié)調(diào)工作、會(huì)議室相關(guān)器材的管理;

負(fù)責(zé)行政部門費(fèi)用申請,，辦公用品及日常零食的采購;

協(xié)助日常工作及各類項(xiàng)目,，協(xié)調(diào)各類會(huì)議及行程、年會(huì)及部門活動(dòng);

負(fù)責(zé)部門商務(wù)支持,，數(shù)據(jù)報(bào)表以及文書合同的整理;

積極完成上級(jí)交辦的其他事務(wù),。

行政單位財(cái)務(wù)科工作職責(zé)篇六

第一章總則

第一條為了規(guī)范行政單位的財(cái)務(wù)行為，加強(qiáng)行政單位的財(cái)務(wù)管理,，保障行政單位工作任務(wù)的完成,，制定本規(guī)則。

第二條中華人民共和國境內(nèi)各級(jí)行政機(jī)關(guān)和實(shí)行預(yù)算管理的其他機(jī)關(guān),、政黨組織(以上統(tǒng)稱行政單位)的財(cái)務(wù)活動(dòng),，適用本規(guī)則。

第三條行政單位財(cái)務(wù)管理的基本原則是：執(zhí)行國家有關(guān)法律,、法規(guī)和財(cái)務(wù)

規(guī)章制度

(二)定期編制財(cái)務(wù)報(bào)告，如實(shí)反映行政單位預(yù)算;

(四)加強(qiáng)行政單位國有資產(chǎn)管理,，防止國有資產(chǎn)流失;

(六)加強(qiáng)對(duì)非獨(dú)立核算機(jī)關(guān)后勤服務(wù)部門的財(cái)務(wù)管理,，實(shí)行內(nèi)部核算辦法。

第五條行政單位的財(cái)務(wù)活動(dòng)在單位負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,，由單位財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理,。行政單位應(yīng)當(dāng)單獨(dú)設(shè)置財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu),，配備專職財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員，進(jìn)行獨(dú)立核算,。人員編制少,、財(cái)務(wù)工作量小的單位，可以實(shí)行單據(jù)報(bào)賬制度,。

第二章單位預(yù)算管理

第六條行政單位預(yù)算是行政單位根據(jù)其職責(zé)和工作任務(wù)編制的年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,。行政單位預(yù)算由收入預(yù)算和支出預(yù)算組成。

(三)向同級(jí)財(cái)政部門或者上一級(jí)預(yù)算單位報(bào)領(lǐng)經(jīng)費(fèi),，沒有下級(jí)撥款單位的行政單位,，為基層預(yù)算單位。

第八條各級(jí)預(yù)算單位應(yīng)當(dāng)按照預(yù)算管理級(jí)次報(bào)領(lǐng),、核撥經(jīng)費(fèi),，并按照批準(zhǔn)的預(yù)算組織實(shí)施，定期將預(yù)算執(zhí)行情況向同級(jí)財(cái)政部門或者上一級(jí)預(yù)算單位報(bào)告,。

第九條財(cái)政部門對(duì)行政單位實(shí)行收支統(tǒng)一管理,，定額、定項(xiàng)撥款,，超支不補(bǔ),，結(jié)余留用的預(yù)算管理辦法。

第十條行政單位的各項(xiàng)收入和支出應(yīng)當(dāng)全部納入單位預(yù)算統(tǒng)一管理,，統(tǒng)籌安排使用,。行政單位的預(yù)算外資金收入和其他收入應(yīng)當(dāng)首先用于彌補(bǔ)經(jīng)常性支出不足和必要的專項(xiàng)支出。

第十一條行政單位預(yù)算依照下列程序編報(bào)和審批：

(二)財(cái)政部門參照行政單位提出的收支概算,，審核分配單位預(yù)算指標(biāo);

(四)財(cái)政部門正式批復(fù)行政單位預(yù)算,。

第十二條行政單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算，按照收支平衡的原則,，整理安排各項(xiàng)資金,，不得超預(yù)算安排支出。

行政單位年度預(yù)算執(zhí)行中,，財(cái)政部門核定的財(cái)政預(yù)算撥款收入和從財(cái)政專戶核撥的預(yù)算外資金收入,，原則上不予調(diào)整。因特殊情況確需調(diào)整的,，行政單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定程序逐級(jí)報(bào)送主管預(yù)算單位或者財(cái)政部門審批,。非撥款收入部門發(fā)生變化，需要相應(yīng)調(diào)整支出的,，由行政單位自行調(diào)整并報(bào)送主管預(yù)算單位或者財(cái)政部門備案,，主管預(yù)算單位或者財(cái)政部門批復(fù)決算時(shí)審核確認(rèn)。

第三章收入管理

第十三條收入是指行政單位依法取得的非償還性資金,，包括財(cái)政預(yù)算撥款收入,、預(yù)算外資金收入以及其他合法收入,。

財(cái)政預(yù)算撥款收入，是指財(cái)政部門核撥給行政單位的財(cái)政預(yù)算資金,。

預(yù)算外資金收入,，是指財(cái)政部門專戶按照規(guī)定核撥給行政單位的預(yù)算外資金和經(jīng)財(cái)政部門核準(zhǔn)由行政單位按照計(jì)劃使用，不上繳財(cái)政專戶的少量預(yù)算外資金,。

其他收入,，是指行政單位依法取得本條第二款、第三款范圍以外的收入,。

行政單位的各項(xiàng)收入必須統(tǒng)一管理,。

第十四條行政單位各項(xiàng)收入的取得，應(yīng)當(dāng)符合國家規(guī)定,，及時(shí)入賬,，并按照財(cái)務(wù)管理的要求，分項(xiàng)如實(shí)填報(bào),。

第十五條行政單位依法取得的應(yīng)當(dāng)納入財(cái)政預(yù)算的罰沒收入,、行政性收費(fèi)收入和基金，以及應(yīng)當(dāng)繳入財(cái)政專戶的預(yù)算外資金,，不屬于行政單位的收入,，必須及時(shí)足額上繳。

第四章支出管理

第十六條支出是指行政單位為開展業(yè)務(wù)活動(dòng)所發(fā)生的資金耗費(fèi),。

第十七條行政單位支出，包括經(jīng)常性支出,、專項(xiàng)支出和自籌基本建設(shè)支出,。

經(jīng)常性支出，是指行政單位為維持正常運(yùn)轉(zhuǎn)和完成日常工作任務(wù)發(fā)生的支出,。

專項(xiàng)支出,，是指行政單位為完成專項(xiàng)或者特定工作任務(wù)發(fā)生的支出。

自籌基本建設(shè)支出,，是指行政單位經(jīng)依法批準(zhǔn)用財(cái)政預(yù)算撥款以外的資金安排的基本建設(shè)支出,。

本條第二款、第三款支出,，分別按其用途列入相應(yīng)的預(yù)算科目,。

第十八條行政單位應(yīng)當(dāng)建立、健全各項(xiàng)支出的管理制度,。各項(xiàng)支出由單位財(cái)務(wù)部門按照批準(zhǔn)的預(yù)算和有關(guān)規(guī)定審核辦理,。防止多頭審批和無計(jì)劃開支。重大支出項(xiàng)目,，應(yīng)當(dāng)集體討論決定,。各項(xiàng)資金的安排使用情況,，應(yīng)當(dāng)按照財(cái)政部門的要求分別反映。

第十九條行政單位的支出,，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的開支范圍及開支標(biāo)準(zhǔn),，保證人員經(jīng)費(fèi)和單位正常運(yùn)轉(zhuǎn)必需的開支，并對(duì)節(jié)約潛力大,、管理薄弱的支出項(xiàng)目實(shí)行重點(diǎn)管理和控制,。

行政單位用于職工待遇方面的支出，不得超出國家規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn),。

第二十條行政單位的專項(xiàng)支出,，應(yīng)當(dāng)按照批準(zhǔn)的項(xiàng)目和用途使用，并按照規(guī)定向主管預(yù)算單位或者財(cái)政部門報(bào)送專項(xiàng)支出情況表和文字報(bào)告,，接受有關(guān)部門的檢查,、監(jiān)督。

第二十一條行政單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制自籌基本建設(shè)支出,。確需安排支出的,，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定程序履行報(bào)批手續(xù)。核批后的自籌基本建設(shè)資金,，納入基本建設(shè)財(cái)務(wù)管理,。

第五章結(jié)余管理

第二十二條結(jié)余是指行政單位收入和支出相抵后的余額。

第二十三條行政單位結(jié)余不提取基金,，全額結(jié)轉(zhuǎn)下年使用;其中,，已完成項(xiàng)目的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)結(jié)余，報(bào)經(jīng)主管預(yù)算單位或者財(cái)政部門批準(zhǔn)后,，方可使用,。

第六章資產(chǎn)管理

第二十四條資產(chǎn)是指行政單位占有或使用的、能以貨幣計(jì)量的經(jīng)濟(jì)資源,，包括流動(dòng)資產(chǎn)和固定資產(chǎn),。

第二十五條流動(dòng)資產(chǎn)是指可以在一年以內(nèi)變現(xiàn)或者耗用的資產(chǎn)，包括現(xiàn)金,、銀行存款,、庫存材料、暫付款等,。

第二十六條固定資產(chǎn)是指單位價(jià)值在規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)以上,，使用期限在一年以上，并在使用過程中基本保持原有物質(zhì)形態(tài)的資產(chǎn),，包括房屋及建筑物,、一般設(shè)備、專用設(shè)備、文物和陳列品,、圖書,、其他固定資產(chǎn)。

一般設(shè)備單位價(jià)值在500以上,，專用設(shè)備單位價(jià)值在800元以上,，為固定資產(chǎn)。單位價(jià)值雖未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),，但是使用時(shí)間在一年以上的大批同類物資,，按固定資產(chǎn)管理。

第二十七條行政單位應(yīng)當(dāng)建立,、健全資產(chǎn)管理制度,，由財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一建賬、核算,，由資產(chǎn)管理部門統(tǒng)一登記,、管理。行政單位應(yīng)當(dāng)明確財(cái)務(wù)部門,、資產(chǎn)管理部門以及使用部門的責(zé)任,，定期或者不定期進(jìn)行清查盤點(diǎn)，保證賬賬相符,，賬實(shí)相符,。年度終了，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行全面清查盤點(diǎn),。

第二十八條行政單位應(yīng)當(dāng)由財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一開設(shè)和管理銀行存款賬戶,。

行政單位開設(shè)銀行存款賬戶，應(yīng)當(dāng)報(bào)主管預(yù)算單位或者同級(jí)財(cái)政部門審批,。

第二十九條行政單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制暫付款的規(guī)模,，并及時(shí)進(jìn)行清理，不得長期掛賬,。

第三十條行政單位所需的固定資產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)業(yè)務(wù)工作的需要和單位財(cái)力的可能,，根據(jù)合理,、節(jié)約、有效的原則,，按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行配置,。

第三十一條行政單位的固定資產(chǎn)增加時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)登記入賬;減少時(shí),，應(yīng)當(dāng)按照國有資產(chǎn)處置規(guī)定辦理報(bào)批手續(xù),，進(jìn)行賬務(wù)處理。

第三十二條行政單位固定資產(chǎn)處置、出租收入,，應(yīng)當(dāng)首先用于單位固定資產(chǎn)的更新改造,。

第七章應(yīng)繳款項(xiàng)和暫存款項(xiàng)的管理

第三十三條應(yīng)繳款項(xiàng)是指行政單位依法取得并應(yīng)當(dāng)上繳國庫的預(yù)算資金和應(yīng)當(dāng)繳入財(cái)政專戶的預(yù)算外資金等款項(xiàng)，包括按照國家規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入預(yù)算管理的罰的沒收入,、行政性收費(fèi),、基金以及暫未納入預(yù)算管理但應(yīng)當(dāng)繳入財(cái)政專戶的預(yù)算外資金。

第三十四條行政單位取得罰沒收入,、行政性收費(fèi),、基金等收入，應(yīng)當(dāng)使用合法票據(jù),。

行政單位取得各種應(yīng)繳款項(xiàng),，應(yīng)當(dāng)及時(shí)、足額上繳國庫或者同級(jí)財(cái)政專戶,，不得挪用,、截留或者坐支。

第三十五條暫存款項(xiàng)是行政單位在業(yè)務(wù)活動(dòng)中與其他單位或者個(gè)人發(fā)生的預(yù)收,、代管等待結(jié)算的款項(xiàng),。

第三十六條行政單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)暫存款的項(xiàng)的管理，不得將應(yīng)當(dāng)納入單位收入管理的款項(xiàng)列入暫存款項(xiàng);對(duì)各種暫存款項(xiàng)應(yīng)當(dāng)及時(shí)清理,、結(jié)算,，不得長期掛賬。

第三十七條行政單位劃轉(zhuǎn)撤并的財(cái)務(wù)處理,，應(yīng)當(dāng)在財(cái)政部門,、國有資產(chǎn)管理部門和主管預(yù)算單位的監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行。

劃轉(zhuǎn)撤并的行政單位應(yīng)當(dāng)全面清查資產(chǎn),，編制有關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表,，提供資產(chǎn)目錄以及往來款項(xiàng)清單，提出資產(chǎn)作價(jià)依據(jù)和往來款項(xiàng)的處理意見,，辦理國有資產(chǎn)的移交,、接收、劃轉(zhuǎn)手續(xù),，并妥善處理各項(xiàng)遺留問題,。

(一)轉(zhuǎn)為事業(yè)單位和改變隸屬關(guān)系的行政單位，其資產(chǎn)無償移交,，并相應(yīng)調(diào)整,、劃轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)指標(biāo)。

(二)轉(zhuǎn)為企業(yè)的行政單位,，其資產(chǎn)按照國有資產(chǎn)管理的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行評(píng)估作價(jià)后,，轉(zhuǎn)作企業(yè)的國家資本金,。

(三)撤銷的行政單位，其全部資產(chǎn)由財(cái)政部門或者財(cái)政部門授權(quán)的主管預(yù)算單位處理,。

(四)合并的行政單位,，其全部資產(chǎn)移交新組建單位;合并后多余的資產(chǎn)，由財(cái)政部門或者財(cái)政部門授權(quán)的主管預(yù)算單位處理,。

第九章財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)分析

第三十九條財(cái)務(wù)報(bào)告是反映行政單位一定時(shí)期財(cái)務(wù)狀況和預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的總結(jié)性書面文件,。

第四十條行政單位的財(cái)務(wù)報(bào)告，包括財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)情況

說明書

第四十一條財(cái)務(wù)報(bào)表包括資產(chǎn)負(fù)債表,、收入支出總表、支出明細(xì)表,、基本數(shù)字表以及預(yù)算外資金收支明細(xì)表,、專項(xiàng)支出情況表等有關(guān)附表。

財(cái)務(wù)情況說明書應(yīng)當(dāng)反映本期收入,、支出,、結(jié)余、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用及資產(chǎn)變動(dòng)的情況,，說明影響財(cái)務(wù)狀況變化的重要事項(xiàng),，總結(jié)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)存在的問題提出改進(jìn)意見等,。

第四十二條財(cái)務(wù)分析內(nèi)容包括預(yù)算執(zhí)行,、開支水平、人員增減,、固定資產(chǎn)利用等,。

財(cái)務(wù)分析的指標(biāo)主要是：支出增長率、人均開支水平,、專項(xiàng)支出占總支出比重,、人員經(jīng)費(fèi)占總支出的比重、人車比例等,。行政單位可以根據(jù)其業(yè)務(wù)特點(diǎn),，增加財(cái)務(wù)分析指標(biāo)。

第四十三條行政單位應(yīng)當(dāng)依據(jù)會(huì)計(jì)核算資料和有關(guān)文件,、真實(shí),、準(zhǔn)確、完整地編制財(cái)務(wù)報(bào)告,，認(rèn)真進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，并按照規(guī)定報(bào)送財(cái)務(wù)部門,、主管預(yù)算單位和其他有關(guān)部門,。

第十章財(cái)務(wù)監(jiān)督

第四十四條財(cái)務(wù)監(jiān)督是行政單位根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度，對(duì)本單位及下級(jí)預(yù)算單位的財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行審核,、檢查的行為,。

第四十五條行政單位財(cái)務(wù)監(jiān)督的主要內(nèi)容包括：

(二)對(duì)各項(xiàng)收入和支出的范圍和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審核、檢查;

(三)對(duì)有關(guān)資產(chǎn)管理要求和措施的落實(shí)情況進(jìn)行檢查督促;

(四)對(duì)違反財(cái)務(wù)規(guī)章制度的問題進(jìn)行檢查糾正,。

第四十六條行政單位應(yīng)當(dāng)建立內(nèi)部審計(jì)制度和崗位責(zé)任制,，健全內(nèi)容監(jiān)督機(jī)制。

第十一章附則

第四十七條行政單位的基本建設(shè)投資,、外事經(jīng)費(fèi),、社會(huì)保障經(jīng)費(fèi)的財(cái)務(wù)管理，按照國家有關(guān)規(guī)定辦理,。

第四十八條列為行政編制并按受財(cái)政撥款的社會(huì)團(tuán)體和未列為行政編制但完全行使行政管理職能的單位在進(jìn)行財(cái)務(wù)活動(dòng)時(shí),，依照本規(guī)則執(zhí)行。

行政單位所屬獨(dú)立核算的企業(yè),、事業(yè)單位分別執(zhí)行相應(yīng)的財(cái)務(wù)制度,，不執(zhí)行本規(guī)則。

第四十九條本規(guī)則自發(fā)布之日起施行,。

行政單位財(cái)務(wù)科工作職責(zé)篇七

2,、辦公環(huán)境的維護(hù)、設(shè)備及各類耗材用品的管理;

3,、各類文檔的歸類管理,、辦公室固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)管理;

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和實(shí)施公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況;

5,、考勤基本核算,，公司員工外出登記監(jiān)督;

8、負(fù)責(zé)會(huì)議室安排及會(huì)議接待;

9,、負(fù)責(zé)協(xié)助公司對(duì)外聯(lián)絡(luò)及公關(guān)工作;

10,、其它日常行政事務(wù)。