每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。
員工離職申請(qǐng)書篇一
您好！
首先,，非常感謝您這幾年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照,。
這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這半年來(lái)的工作情況,，覺得來(lái)xx飯店工作是我的幸運(yùn),，一直以來(lái)我也非常珍惜這份工作，這半年多來(lái)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感激不盡,。
在xx飯店工作的半年多時(shí)間中,，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,，感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng),，對(duì)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。
非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機(jī)會(huì),，但同時(shí),，我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足，長(zhǎng)時(shí)間的工作讓我有點(diǎn)吃不消,。故我決定辭職,，請(qǐng)您支持。
請(qǐng)您諒解我做出的決定,。我將做到年底結(jié)束后離開飯店,，以便完成工作交接。我很遺憾不能為xx飯店輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量,。我只有衷心祝愿飯店的業(yè)績(jī)一路飆升,！領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利！
辭職人：xxx
x年x月x日
員工離職申請(qǐng)書篇二
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
首先,，致以我深深地歉意,，很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職，離職的原因純粹是出于個(gè)人未來(lái)的工作發(fā)展而考慮,，無(wú)法繼續(xù)在公司發(fā)展!離開前我也會(huì)認(rèn)真做好工作地交接,，把未完成的工作做一下整理，以保證公司工作的順利延續(xù),。
也很榮幸曾身為xx公司的一員,，能有機(jī)會(huì)在這里工作學(xué)習(xí)，不勝感激!衷心祝愿所有在xx公司辛勤工作的同事工作順利,，事業(yè)有成!
此致
敬禮
辭職申請(qǐng)人：
申請(qǐng)日期：
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職,。
我自 年 月 日進(jìn)入xxx股份有限公司， 年 月 日調(diào)入xx部分,，至今已過(guò)半載,，恰是在這里我開始踏上了社會(huì),，完成了個(gè)人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變——從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。
在過(guò)去的半年里,，公司給予了我良好的`學(xué)習(xí)和鍛煉機(jī)會(huì),，學(xué)到了一些新的東西充實(shí)了自己，增加了自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。
我對(duì)于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對(duì)現(xiàn)在的工作畏懼,，承受能力不行。
經(jīng)由慎重的思索,，我發(fā)現(xiàn)在公司的工作離我的職業(yè)目標(biāo)漸行漸遠(yuǎn),。
人假如偏離了自己的職業(yè)目標(biāo)，那剩下的光陰只會(huì)虛度一生,，無(wú)所作為,，不會(huì)給公司帶來(lái)任何價(jià)值，相信公司領(lǐng)導(dǎo)能給予充分的諒解,。
我也很清晰這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),，公司正值用人之際，公司項(xiàng)目的開展,，所有的前續(xù)工作在公司上下極力正視下一步步推進(jìn),。
也恰是考慮到公司今后推進(jìn)的公道性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的立場(chǎng),，為了不讓公司因我而造成的決議計(jì)劃失誤,，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn),。
祝公司項(xiàng)目推進(jìn)順利創(chuàng)造燦爛,，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里!
此致
敬禮
辭職人簽名：
日期： 20xx年3月25日
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)
首先感謝公司近段時(shí)間對(duì)我的信任和關(guān)照，給予了我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái),，使我有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,。
如今由于個(gè)人原因，無(wú)法為公司繼續(xù)服務(wù),，現(xiàn)在我正式向公司提出辭職申請(qǐng),，將于20xx年12月31日離職,，請(qǐng)公司做好相應(yīng)的安排,，在此期間我一定站好最后一班崗，做好交接工作,。
對(duì)此為公司帶來(lái)的不便,，我深感歉意。
望公司批準(zhǔn),，謝謝!
祝公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上,。
此致
敬禮!
20xx年10月15日
員工離職申請(qǐng)書篇三
您好!
很抱歉在您忙碌的工作中打擾您,。寫下這份辭職申請(qǐng)的時(shí)候，我內(nèi)心的心情的實(shí)在是非常的復(fù)雜,。我熱愛自己的工作,，也十分期望能有機(jī)會(huì)繼續(xù)在這里工作下去。但如今,，我的生命中卻迎來(lái)了一個(gè)小驚喜,。如今，為了的迎接中孩子的降生,，我的家庭實(shí)在有太多需要忙碌的事情,。在加上近期我的活動(dòng)也越來(lái)越不便，每天上下班都有很大的影響,?？紤]到如今的各種問(wèn)題和后續(xù)的生活發(fā)展，我也決心在此向您正式的提出辭職申請(qǐng),，望您能夠理解,。
回顧自己在公司中工作的歷程，自我在z年z月有幸被您認(rèn)可以來(lái),，我與大家也已經(jīng)共事了z年的時(shí)間了,。在這段時(shí)間里，我積極的在您的指點(diǎn)下學(xué)習(xí)的工作技巧,，了解行業(yè)的知識(shí),。正是因?yàn)橛心呐囵B(yǎng)，我才能在工作中有這樣的成長(zhǎng)和進(jìn)步,，成為一名合格的z員工!
對(duì)于我懷孕的這件事情,，其實(shí)也已經(jīng)有了一段時(shí)間了。而我的生活和工作,，也伴隨著這個(gè)新生命的到來(lái)正在逐漸的發(fā)生改變,。為了這件事情，我不僅調(diào)賬了自己的生活,，也改進(jìn)了自己的工作,，讓自己能適應(yīng)自己身體和心態(tài)上的變化，保持工作的順利完成,。
但如今,，我的變化也越來(lái)越大，生活和工作中都漸漸的受到了不少的影響,。此外,，我的精力在這段時(shí)間也下降了不少，甚至連工作都受到了不少的影響,?？紤]到自身的情況和對(duì)未來(lái)的規(guī)劃,，我才決定在此刻向您辭職。
能在工作中來(lái)到z公司,，我真的感到十分的幸運(yùn),。在這個(gè)溫暖的集體里，我學(xué)到的不僅僅是積極向上的競(jìng)爭(zhēng),，也有團(tuán)結(jié)互助的友情,。我們z部門的同事們，都是十分團(tuán)結(jié)且熱情的人,。我在大家的鼓勵(lì)下,，愛有了如今在工作中的進(jìn)步!
但生活總是會(huì)變化的，如今的我,，更是即將迎來(lái)人生中的巨大變化!我不知道自己算不算有準(zhǔn)備,，但我必須去面對(duì)這個(gè)變化。為此,，可能會(huì)在一段時(shí)間里無(wú)法顧及到公司的工作,，為此提前辭職，是必然的選擇,。為此給您和大家?guī)?lái)的麻煩,，還望您能諒解。
我十分遺憾的不能繼續(xù)為公司發(fā)揮自己的能力,，但我但相信,，有您和z部門這個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)在，工作一定不會(huì)有什么問(wèn)題!我也在此祝愿z公司能在未來(lái)的發(fā)展道路上,，扶搖直上,，越做越好!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：
20xx年xx月xx日
員工離職申請(qǐng)書篇四
作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對(duì)酒店有著一種格外親切的感覺,。每一個(gè)人在他年輕的時(shí)候,，都有很多第一次，我當(dāng)然也不例外,。
但這種感覺不會(huì)隨著我的離開而走遠(yuǎn),，我想我永遠(yuǎn)也不會(huì)忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里,。韓總,，還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)識(shí)是在2011.3.16號(hào)。隨著時(shí)間的流逝,，斗轉(zhuǎn)星移,，您多年積累的工作經(jīng)驗(yàn)與個(gè)人才華也得到充分的施展,。您是我們酒店的經(jīng)理,。在我上班之前,，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營(yíng)策略,，不斷地嘗試新的機(jī)制與獎(jiǎng)勵(lì),、分配辦法，力爭(zhēng)讓酒店的經(jīng)濟(jì)效益不斷邁上新高,，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊,。，這才是為員工謀利益的舉動(dòng),，這才是一位被員工在心里面所認(rèn)可的經(jīng)理,。
而我，作為這個(gè)集體的一份子,，更加感覺到您對(duì)員工的關(guān)心與培養(yǎng),。您肯定想到，酒店要想在競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中立于不敗之地,，人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一,。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心,，所以想公司提出了辭呈,，忘領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
簽名：
2011年 10月13 日
員工辭職申請(qǐng)書(三)
員工離職申請(qǐng)書篇五
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)
首先感謝公司近段時(shí)間對(duì)我的信任和關(guān)照,，給予了我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái),，使我有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。
如今由于個(gè)人原因,，無(wú)法為公司繼續(xù)服務(wù),，現(xiàn)在我正式向公司提出辭職申請(qǐng)，將于20xx年12月31日離職,，請(qǐng)公司做好相應(yīng)的安排,，在此期間我一定站好最后一班崗，做好交接工作,。
對(duì)此為公司帶來(lái)的不便,，我深感歉意。
望公司批準(zhǔn),，謝謝!
祝公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上,。
此致
敬禮!
20xx年10月15日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我自 年 月 日進(jìn)入xxx股份有限公司,， 年 月 日調(diào)入xx部分,，至今已過(guò)半載，恰是在這里我開始踏上了社會(huì),，完成了個(gè)人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變——從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變,。
在過(guò)去的`半年里,，公司給予了我良好的學(xué)習(xí)和鍛煉機(jī)會(huì)，學(xué)到了一些新的東西充實(shí)了自己,，增加了自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。
我對(duì)于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對(duì)現(xiàn)在的工作畏懼，承受能力不行,。
經(jīng)由慎重的思索,，我發(fā)現(xiàn)在公司的工作離我的職業(yè)目標(biāo)漸行漸遠(yuǎn)。
人假如偏離了自己的職業(yè)目標(biāo),，那剩下的光陰只會(huì)虛度一生,，無(wú)所作為，不會(huì)給公司帶來(lái)任何價(jià)值,，相信公司領(lǐng)導(dǎo)能給予充分的諒解,。
我也很清晰這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際,，公司項(xiàng)目的開展,，所有的前續(xù)工作在公司上下極力正視下一步步推進(jìn)。
也恰是考慮到公司今后推進(jìn)的公道性,，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的立場(chǎng),，為了不讓公司因我而造成的決議計(jì)劃失誤,，我鄭重向公司提出辭職,，望公司給予批準(zhǔn),。
祝公司項(xiàng)目推進(jìn)順利創(chuàng)造燦爛，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里!
此致
敬禮
辭職人簽名：
日期：20xx年3月25日
尊敬的各位公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職申請(qǐng)報(bào)告,。
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的,。
自我進(jìn)入公司之后，對(duì)我的關(guān)心,、指導(dǎo)和信任,，使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。
經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作,，我在公司學(xué)到了很多知識(shí),，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我深表感激,。
由于個(gè)人原因,，經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去目前在公司所擔(dān)任的職務(wù)和工作。
我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給公司帶來(lái)一定程度上的不便,，對(duì)此我深表抱歉,。
我已準(zhǔn)備好在下個(gè)月從公司離職,并且在這段時(shí)間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。
非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。
在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴,。
將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸,。
我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。
祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康,、工作順利! 再次對(duì)我的離職給公司帶來(lái)的不便表示抱歉，同時(shí)我也希望公司能夠體恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)給予批準(zhǔn),。
此致
敬禮
日期：20xx年3月25日
員工離職申請(qǐng)書篇六
思考良久,，還是打算提筆寫下這封辭職申請(qǐng)書。很感謝能有機(jī)會(huì)與您共事,，也是基于對(duì)您的認(rèn)同,，無(wú)論周圍的壓力有多大，無(wú)論其他人說(shuō)什么,，我不辯解,，抗著，只希望努力是有結(jié)果的,，是能幫助到您的,，只希望有一天能看著廣居民生逐步長(zhǎng)大，成長(zhǎng)為參天大樹,，只希望能有機(jī)會(huì)在樹下納涼,。
在與各部門溝通的時(shí)候，中高層對(duì)公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘,，公司的戰(zhàn)略目標(biāo)不清晰,，他們對(duì)自己的發(fā)展也感到迷惘，如果僅是山房項(xiàng)目而言,，他們普遍認(rèn)為僅需要十多二十人足亦(現(xiàn)在有56人),，對(duì)于現(xiàn)在的人力感覺到甚是浪費(fèi)，現(xiàn)在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力,，但對(duì)于企業(yè)而言,，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式,，還是需要有企業(yè)的發(fā)展,，企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人，這才是長(zhǎng)久之計(jì),，尤其對(duì)于中高層管理人員而言,，薪酬福利都是次要的，他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)!對(duì)于企業(yè)的戰(zhàn)略是需要您和高層討論后確定的,，對(duì)于企業(yè)的文化氛圍我想這應(yīng)是x年度人事行政的工作重點(diǎn)吧,。
同時(shí)，各部門還感覺到公司內(nèi)部的流程不太暢通，這可能跟授權(quán)與部門職責(zé)切分有關(guān)吧,，這個(gè)在咨詢顧問(wèn)來(lái)后會(huì)有好的解決方案了,，就不多說(shuō)了。
公司的組織架構(gòu)與基本的管理制度在顧問(wèn)焦老師的幫助下相信能很快的定下來(lái)了,，雖然只有短短的二天,，但x老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認(rèn)可。之前所列的有關(guān)11月份的工作計(jì)劃,，特別是有關(guān)x年人力規(guī)劃,、招聘培訓(xùn)計(jì)劃都跟公司發(fā)展、組織架構(gòu),、部門崗位職責(zé)劃分,、現(xiàn)有人員的現(xiàn)狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問(wèn)的咨詢成果出來(lái)后做出來(lái)的規(guī)劃,、計(jì)劃才是具有針對(duì)性的,，具有實(shí)操性的;有關(guān)薪酬績(jī)效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責(zé)的劃分清楚的情況下,，崗位評(píng)價(jià)與績(jī)效指標(biāo)的設(shè)定才是科學(xué)有效的,，所以這也需要基于顧問(wèn)的結(jié)果來(lái)進(jìn)行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的,，畢竟這與公司的架構(gòu),、職責(zé)劃分的關(guān)系并不大，但卻是規(guī)范日常行為的必須的法寶,。
一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位,，因?yàn)榈禺a(chǎn)，因?yàn)閷?duì)您的認(rèn)同,，離開了所熟悉的it企業(yè),，從去年八月進(jìn)公司算起，已經(jīng)一年有余了,，雖然努力著,，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色,，人力資源的工作也沒能推動(dòng),，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專業(yè)，但現(xiàn)在看來(lái)卻是真的非常失敗,。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系,，工作內(nèi)容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來(lái)越多,，卻一樣都沒有做好,。自己也在思量,，到底應(yīng)該做什么，回歸人力?但人力的工作卻沒能推動(dòng),，失敗!專門的從事秘書工作?卻感覺自己的性格并不適合做秘書,，也是非常的失敗。為此看來(lái),，我于公司而言并不是合適的人選,，是時(shí)候該有決定了，是時(shí)候離開尋找更適合的人來(lái)幫助您了,，當(dāng)然在走之前會(huì)先把接班人給找好,，在新的人來(lái)之前我會(huì)盡量的把工作做妥當(dāng)。
此致
敬禮
申請(qǐng)人：xxx
20xx年xx月xx日
