時間之河川流不息，每一代青年都有自己的際遇和機緣,，都要在自己所處的時代條件下謀劃人生,、創(chuàng)造歷史。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇20222年輕干部十比十不比心得體會,，希望對同學們有所幫助，僅供參考。

20222年輕干部十比十不比心得體會1

近日,，按照學校統(tǒng)一計劃安排45周歲的以下的青年教師要學習了徐文秀同志的先進事跡；徐文秀在學習時報發(fā)表的《正確看待和使用“不粘人”干部》,，引發(fā)廣大黨員干部深思,。不粘人就是不阿諛奉承、不邀功諉過,，展現(xiàn)的是坦蕩無私,、光明磊落、公道正派的崇高品質(zhì),。青年干部,，只有筑牢矢志不渝的初心、風清氣正的本心,、敬畏法紀的戒心才能清清爽爽做人,，干干凈凈做事，才能在挑重任,、應急難時純粹而有力,。堅守矢志不渝的初心,，親人民遠“虛名”。作為學校的一名基層黨員,，黨員就是黨的一面旗幟,，黨旗所向，便是民心所向,，維護好人民利益是建黨伊始直至百年征程的初心,。習近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上強調(diào)：“共產(chǎn)黨打江山，守江山,，守的是人民的心,，為的是讓人民過上好日子”，作為黨員干部,，要始終同人民保持“魚水關系”,，把黨的群眾路線走深走實，真正做到心中裝著人民,，手里捧著人民,，把人民的美好生活向往作為自己的奮斗目標。要遠離虛名,，牢記習近平總書記“立志是一切的開始,，離虛名，牢記習近平總書記“立志是一切開始的前提,，青年要立志做大事,，不要立志做大官”的殷切囑托，把黨員干部的先鋒模范作用樹立在為中國人民謀幸福的偉大征程上,。

習近平總書記告誡青年干部：“黨的干部都要有秉公辦事,、鐵面無私的精神，講原則不講面子,、講黨性不徇私情,。”據(jù)中紀委有關報道，大部分貪腐干部走上不歸路的原因就是沒有淬煉好本心,，在工作中,，講江湖習氣而不講政治正氣，酒桌上拍桌子,，拍胸脯表態(tài),，利用職權為所謂的鐵哥們兒、好兄弟“開后門”“亮綠燈”,，毫不顧及人民的利益,，嚴重侵害集體國家利益。作為黨員干部,，要融入人民群眾的圈子,，要旗幟鮮明講政治，只有一身正氣,，為黨為民,，才能不受歪風邪氣的侵蝕，永遠做一名又紅又專的人民公仆,。淬煉敬畏法紀的戒心,，親紀律遠“關系”。習近平總書記在2021年秋季學期中央黨校（國家行政學院）中青年干部培訓班上強調(diào)：“講規(guī)矩,、守底線,，首先要有敬畏心。心有所畏,，方能言有所戒,、行有所止，干部一定要知敬畏,、存戒懼,、守底線，敬畏黨,、敬畏人民,、敬畏法紀。嚴以修身,，才能嚴以律己,。”紀律是對黨員干部的約束，更是贈予黨員干部成長成才的禮物,，只有始終把黨組織紀律挺在前頭,，我們的人生路才有明燈相照。牢記并遵守組織紀律,，能保護我們不摔跟頭,，不走錯路。黨紀國法是我們黨員干部一切行動的基本準則,，唯有奉守敬畏法紀的戒心,，始終把組織紀律停在前頭，任何時候都不在公權力中謀取私利,，才能純粹清爽,。戒心是最偉大的盾牌和最鋒利的武器，只要堅守戒心,，就沒有人能玷污自己,，黨員干部亦能潔身自好。

20222年輕干部十比十不比心得體會2

時間之河川流不息，每一代青年都有自己的際遇和機緣,，都要在自己所處的時代條件下謀劃人生,、創(chuàng)造歷史。今天,，新時代中國青年處在中華民族發(fā)展的最好時期,，面臨著難得的建功立業(yè)的人生際遇。我們年輕的法院干警作為黨和國家司法事業(yè)的生力軍,，承擔著維護公平正義，推動法院工作高質(zhì)量發(fā)展的重要任務,。

如何更好地履職盡責做好自己的本職工作,，如何更好的提升自己延伸能力，《年輕干部“十比十不比”》這篇文章給我們帶來了一些思考,。文章明確指出應該比什么,，不應該比什么,，鼓勵我們要正向比較,，在比較中充實自己凝聚力量,，從而實現(xiàn)自我價值,。

一、

比奮斗比奉獻比本事,，要求我們在學習,、工作中充實自己

比奮斗比奉獻比本事,，要求我們在學習,、工作中充實自己。要重視基礎知識的積累,。九層之臺,，起于壘土，夯實基層打牢基礎,，是成就一切事業(yè)的根基,。作為法院干警，無論是在審判崗位還是在綜合崗位,，都要具備扎實的法律知識,，練好“聽說讀寫”四項基本功,。就我而言，缺乏對法律知識系統(tǒng)學習,、寫作能力的鍛煉,。應該多利用碎片時間，從基礎的法條學起,，同時做好資料搜集,、調(diào)查研究,，素材挖掘的工作,，練好文稿寫作基本功。

二,、

比務實比恒心比老實比簡樸,，要求我們腳踏實地，學思踐悟,，做到知行合一,，學以致用

“一語不能踐，萬卷徒空虛,。”學習的目的最終還是為了指導實踐,，我們要把學習成效轉化為精準發(fā)力、破解難題的科學思維方法和工作方法,，轉化為開拓創(chuàng)新,、攻堅克難的能力和本領，轉化為履職盡責,、做好工作的實際行動和具體成效,，努力做到學以致用、用以促學,、學用相長,。參與案件審理就是最好的學習，我們要始終保持對審判本領和法律專業(yè)知識的饑餓感,，在審判實務中鍛煉提升業(yè)務水平,，不斷提升自己的法律思維、法律素養(yǎng)和審判方法,，做合格的法院干警,。我主要負責信息采編工作，更要到審判一線收集鮮活的素材,，挖掘亮點新聞,，勤寫勤練，在實踐中將自己的所學轉化為實際成效,。

三,、

比思想提升比行穩(wěn)致遠比努力背影,，要求我們面臨新機遇與新挑戰(zhàn)，要緊跟時代的發(fā)展,，及時更新知識

社會發(fā)展日新月異,，法律的修訂一直在適應社會的進步，我們也要養(yǎng)成每天學習新知識的習慣,，我們可以利用書本,、網(wǎng)絡學習，可以向領導向前輩向同事學習,。讀書會也給我們提供了一個交流學習的好機會,，在這里我們可以互相促進，互相提升,。當然,，在努力學習的同時，我們也要學會逆轉思維,，多角度思考問題,，理念一變天地寬，有時換個角度看問題,，或許會帶來意想不到的收獲,。

時代各有不同，青春一脈相承,。新時代的青年,，重任在肩，奮斗正當其時,，我們要把青春播撒在民族復興的征程上,，不尚虛談，多務實功,，奮勇創(chuàng)新,，爭做理想遠大、信念堅定的模范,，在擔當中歷練,，在盡責中成長，以實干踐行初心使命,，為全面建設社會主義現(xiàn)代化新征程奉獻青春力量,。

20222年輕干部十比十不比心得體會3

隨著越來越多的青年人加入干部隊伍，事業(yè)發(fā)展迎來了新的機遇,。年輕干部干勁足,、活力大、勢頭猛,，比學趕超的氛圍日漸濃厚,。但是我們也應該清楚,，如果比得不得當，“跟誰比,、比什么,、怎么比”沒想清楚，比的效果就會大相徑庭,。

正確的比能夠促進年輕干部成長,，有利于年輕干部長志氣、增底氣,、提硬氣,；而不正確的比只會自尋煩惱、越比越泄氣,。因此,，把握好“比較”,，找準比較的“尺子”是年輕干部歷練道路中的關鍵,。

正確的比催生使人奮進的責任感、只爭朝夕的緊迫感,，使自己清楚差在哪里,，弱在何處，從而知不足而奮進,，望遠山而力行,。先進模范、無名英雄,、普通勞動者是一個個優(yōu)秀品質(zhì)的縮影,。甘于奉獻的黃文秀，將生命奉獻給了脫貧攻堅事業(yè),；艱苦奮斗的于敏,，在戈壁灘隱姓埋名三十載，為共和國“鑄劍”,，成就“中國奇跡”,；老實肯干的鄉(xiāng)村干部李連成，將“當干部就應該能吃虧”作為座右銘,，帶領村民走在鄉(xiāng)村致富最前沿,。只有將他們作為鏡子和尺子，多照照,、多比比,，才會有更正確的方向。

不正確的比則會給人增添煩惱,，甚至陷入自我懷疑的泥潭中,，自怨自艾,，止步不前，或是沉迷于鮮花掌聲中,，心生浮躁,，與黨和國家的培養(yǎng)背道而馳。年輕干部沒有在斗爭中經(jīng)過歷練,，更要保持清醒的頭腦,，心志堅定，在樹立遠大理想上比,，在增強辨別能力上比,，在練就過硬本領上比，在投身祖國建設上比,。

九層之臺,，起于累土，要把藍圖變現(xiàn)實,，必須不馳于空想,，不騖于虛聲，踏踏實實干好工作,，一錘接著一錘敲,，一張藍圖繪到底。年輕干部只有校準正確的比較觀念,，才能確立正確的人生航向,，找到自己的奮斗目標，努力創(chuàng)造出經(jīng)得起實踐,、人民,、歷史檢驗的業(yè)績。

20222年輕干部十比十不比心得體會4

近日拜讀了徐文秀的最新文章《年輕干部“十比十不比”》后,，受益良多的同時,，我也陷入了深深的思考。

“比”,，是“比較,、較量”的意思，自然要有對象,，有內(nèi)容,，有方法。教師與誰比,，怎么比,，比什么？作為教師可千萬不能比錯了東西,。作為班主任,，作為教師,，比的應該是班風、學風,，比的是學生的良好行為習慣和美德的形成程度,，比的是師生關系的良好程度，比的是教師對學生的愛,，對學生的關心和愛護,，對教育教學的敬業(yè)程度。而不應該是脫離了教育教學外的,，物質(zhì),、虛榮、面子的攀比,。

課堂教學是一線教師的主陣地,，所以教師首先也是最需要比的就是課堂教學。俗話說,，沒有比較就沒有鑒別,。“比”然后知不足，知不足而后思,，思方能促成長,。以“比”促教。當局者迷,，旁觀者清。教師的教學需要有同行的評判,，方能知己之不足而思改進,，同時，以他人為鏡,，可以照見自己的不足,。因此，教師的課堂需要聽課者指點,，教師本人也需要去觀摩別人課堂,。我想，教學要比,，沒有比較,，就沒有方向，沒有動力,。教學要比,，“比”中知不足，方“比”有所獲,。“課內(nèi)比教學”之“比”,，不必方方面面,，不必胡須眉毛一把抓，而要分門別類的“比”,，明明白白地“比”——“比”要有側重：比課堂組織教學的能力,，比教材處理的科學與否，比導學方法的優(yōu)劣,，比教學環(huán)節(jié)設置的合理性,。

“比”要常態(tài)化：比的目的是為了學生獲利而非教師個人獲名，因此,，“比”的應該不是某節(jié)特意為展示而精心準備的課,，而應該常態(tài)化的課——教師不可能每次課都有精力精心去準備的，基于教學的實際,，基于學生的需要,，真實的課堂才是最需要“比”的。

除了課堂教學,，就個人而言,，最該比的對象是自己，看自己今天比昨天在組織教學上的進步,，看自己今天比昨天課堂效率的高低,。這種比，不需要外力的強制而是教師職業(yè)操守讓教師有這種發(fā)自內(nèi)心的需要,，于是,，比教學的活動就可以每時每刻在課內(nèi)進行了，“比”就有效果了,。

今后,，我要與其他優(yōu)秀的教師多比課堂教學，多請教,，多學習,，努力使明天的自己比今天的自己更優(yōu)秀，更有活力,！

20222年輕干部十比十不比心得體會5

5月16日出版的《學習時報》,，刊發(fā)了中組部徐文秀同志最新文章《年輕干部“十比十不比”》。文章表示,，正確的比,，是我們提倡和需要的。對于那些必須比,、應該比和可以比的積極主動去比,，比出積極性主動性和自覺性來，比出干事業(yè)的動力來。通過學習和思索,，感觸很深,，現(xiàn)將感悟與大家分享。

堅定理想信念不是一陣子而是一輩子的事,，無論順境逆境都要堅貞不渝,，經(jīng)得起大浪淘沙的考驗。當今社會,，網(wǎng)絡信息發(fā)達,，接收到的各種信息越來越多，這需要青年干部在大是大非面前比思想提升,，不比職務提拔,，在政治原則問題上做到頭腦特別清晰、立場特別堅定,，決不能做出損害黨和國家利益的事,。

權力是一把“雙刃劍”，可以使人高尚,，也可以使人墮落,；能輕易成就一個人，也能輕易毀掉一個人,。青年干部在各自的崗位上身擔重任,，不能因有權就濫用，有權就放肆,。年青干部要比本事,，不比運氣，要比務實,，不比虛名,。青年干部要將權力關進制度的籠子，嚴守政治規(guī)矩,，時刻牢記權為民所用，利為民所謀,。

古言“君子淡如水,，歲久情愈真”。正當?shù)纳鐣煌粌H要構建“親”型關系,，更要堅守“清”這個原則底線,，有親又清的社會交往是有助于青年干部了解社會、開闊視野,、提升修養(yǎng),、調(diào)節(jié)情緒，還能密切干群關系,，是一種良好的社會行為,。但交往必須要有原則,、有界限、有規(guī)矩,，比簡樸,，不比奢華，自覺凈化自己的社交圈,、朋友圈,、生活圈。

“不防于小,，終虧大德,；不慮于微，始成大患”,。青年干部的生活小節(jié),，不僅體現(xiàn)著個人的作風與形象，更關系到黨的執(zhí)政地位和民族的命運,。年青干部要比奮斗,，不比享樂。要比奉獻,，不比索取,。有的青年干部認為自己的興趣愛好無傷大雅，殊不知恰恰成為某些有心之人鉆營的突破口,。守住生活關,，一是要守得住寂寞。“非淡泊無以明志,，非寧靜無以致遠”,。二要耐得起清貧。越是在艱苦的地方履職,，越要簡樸生活,。

“一室之不治，何以天下家國為,？”家教家風是一個家庭的隱形財富,。青年干部要把加強家風建設作為自己的一種能力，自己的一項責任,。年青干部要比努力背影,，不比家庭背景。青年干部只有注重家風建設,，才能讓自己的親屬子女也做到守規(guī)矩,、講操守，做到清清白白做人，干干凈凈干事,，才能在新時代新征程的上走得又穩(wěn)又遠,。

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