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園林綠化管理方案設(shè)計(jì) 園林綠化管理制度(匯總8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-18 06:26:20
園林綠化管理方案設(shè)計(jì) 園林綠化管理制度(匯總8篇)
時(shí)間:2023-09-18 06:26:20     小編:溫柔雨

為了確保我們的努力取得實(shí)效,就不得不需要事先制定方案,,方案是書(shū)面計(jì)劃,,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn),。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的方案呢,?下面是小編精心整理的方案策劃范文,歡迎閱讀與收藏,。

園林綠化管理方案設(shè)計(jì)篇一

2,、按施工標(biāo)準(zhǔn)合理使用原材料,在確保質(zhì)量安全的前提下降低成本,,杜絕浪費(fèi),,做到計(jì)劃用料,對(duì)本工種使用的材料不能亂丟亂放,,用后要擺放整齊,,并注意防盜、防雨,、防潮,。

3、要愛(ài)護(hù)所使用的工具和設(shè)備,,今年實(shí)行誰(shuí)領(lǐng)用誰(shuí)保管的原則,,按勞動(dòng)保護(hù)和工具領(lǐng)用制度執(zhí)行。

4,、安全為了生產(chǎn),,生產(chǎn)必須安全,上崗前必須檢查好一切安全設(shè)施是否安全可靠,,如馬凳,、跳板等一切登高承重的設(shè)施,,如發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時(shí)排除,不能及時(shí)排除的要和領(lǐng)導(dǎo)溝通,,在確保安全的`情況下,,方可生產(chǎn)。

5,、要樹(shù)立社會(huì)公德,,嚴(yán)禁任何人偷拿材料送人拉關(guān)系,偷拿變賣(mài),,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按處罰條例執(zhí)行,。

6、提高自身修養(yǎng)和勞動(dòng)素質(zhì),,互相尊重,,互相愛(ài)護(hù),住宿要保持宿舍的環(huán)境衛(wèi)生,,宿舍內(nèi)不能亂扔垃圾,,隨地大小便,不能夜不歸宿,,晚10點(diǎn)前必須歸宿,,如有事不能按時(shí)歸宿,必須事先和領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,。否則按管理?xiàng)l例處罰,,出現(xiàn)一切后果自負(fù)。

7,、急公司所急,,因工作需要加班,不要找借口推托,。不請(qǐng)假未參加加班者,,按加班工時(shí)扣罰工資。

8,、團(tuán)結(jié)同志,,關(guān)心他人,嚴(yán)禁酒后上崗,,酗酒鬧事,,打架斗毆,拉幫結(jié)伙,,惡語(yǔ)傷人,,出工不出力。

9,、正常情況下公司不鼓勵(lì)加班,,如工程急,,確需加班,必須事先與主管領(lǐng)導(dǎo)打好招呼,,經(jīng)批準(zhǔn)后方可加班,,否則不支付加班工資,。

10,、工地離公司近的職工伙食由公司統(tǒng)一管理,如在外地要嚴(yán)格履行財(cái)務(wù)審批制度,,購(gòu)物有經(jīng)手,、驗(yàn)收、審核三人組成,。

11,、嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

園林綠化管理方案設(shè)計(jì)篇二

一,、遵守國(guó)家的法規(guī)法紀(jì)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,,貫徹落實(shí)公司的.文件、指示,、精神,,加強(qiáng)自身修養(yǎng)、素質(zhì)和氣質(zhì),。樹(shù)立集體主義觀念,,樹(shù)立天緣公司和天緣人的形象。

二,、熱愛(ài)本職工作,,吃苦耐勞,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和園林景觀知識(shí),,盡職盡責(zé)完成業(yè)務(wù)拓展工作,,并填寫(xiě)好記錄回單,做好工作日記和每月的述職報(bào)告,。

三,、工作時(shí)間著裝整齊,佩戴公司胸牌,,遵守作息時(shí)間,,按時(shí)向部門(mén)經(jīng)理匯報(bào)工作和反饋信息。

四,、要作風(fēng)正派,,清正廉潔,不損公肥私,,不營(yíng)私舞弊,,態(tài)度和藹,,言語(yǔ)有禮,誠(chéng)實(shí)守信,,胸懷坦蕩,,要具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和宣傳能力,吃苦耐勞,,勇創(chuàng)佳績(jī),。

五、要制訂出月計(jì)劃,、周計(jì)劃,,有計(jì)劃有目的地拜訪客戶(hù),勇于實(shí)踐,,善于學(xué)習(xí),,善于總結(jié),使之立于不敗之地,。

六,、在工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作,互相幫助,,注意安全,,杜絕隱患,樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神,,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo),,服從分配,響應(yīng)公司的號(hào)召,,按時(shí)參加公司,、部門(mén)主持的會(huì)議和各項(xiàng)活動(dòng)。

園林綠化管理方案設(shè)計(jì)篇三

規(guī)格符合要求,。行道樹(shù)苗木高度要求2米以上,,分枝點(diǎn)高,高度與徑粗比在100:1以上,。

良種壯苗,。品種優(yōu)良,干形圓滿通直(行道樹(shù)),,冠形好,,有頂芽,根系發(fā)達(dá),,無(wú)病蟲(chóng)害,,無(wú)機(jī)械損傷。

觀賞樹(shù),,株姿株態(tài)美,,下部枝葉茂密,。

根據(jù)本地條件選擇適合其生長(zhǎng)的樹(shù)種,達(dá)到樹(shù)與地的統(tǒng)一,,樹(shù)木才能生長(zhǎng)良好,。如果配置的樹(shù)種,有某些部分不相適應(yīng),,可通過(guò)人為的措施來(lái)改造栽植地,,創(chuàng)造條件滿足其基本生態(tài)習(xí)性的要求。要是人為措施上不合算,,在技術(shù)上難于達(dá)到,,可更換樹(shù)種,。

挖苗,。挖苗保留根系越完整,對(duì)成活越有利,。但土球大,,重量增加,給挖栽,、裝卸,、運(yùn)輸?shù)葞?lái)很大困難。土球的大小,,以樹(shù)木胸徑為依據(jù),,胸徑30cm以下的樹(shù)木,土球的規(guī)格是胸徑的7倍~10倍,。

包裝,。包裝要求完整,捆扎結(jié)實(shí),,保護(hù)土球不裂,、不碎,根系不受損,。

運(yùn)輸,。苗木裝車(chē)不要過(guò)于擠壓,運(yùn)輸要迅速及時(shí),,運(yùn)輸車(chē)要有篷遮蔭擋風(fēng),。途中要給苗木噴水,中途停車(chē)應(yīng)停于蔽蔭的場(chǎng)所,,行車(chē)要平穩(wěn),,免振碎土球。裝卸要輕拿輕放,,苗木要卸放在蔭涼的地方,。

挖穴,。位置要準(zhǔn)確,規(guī)格要適當(dāng),,寬度應(yīng)大于根幅或土球,。

下足基肥。用有機(jī)肥混少量化肥施下,,促進(jìn)樹(shù)木生長(zhǎng)良好,。

定植。栽植的品種要按設(shè)計(jì)圖紙對(duì)號(hào)入座,,樹(shù)干要垂直,,栽植深度以比原土痕深5cm~10cm為宜,風(fēng)害嚴(yán)重的地區(qū)可適當(dāng)深栽,。行列樹(shù)要求整齊,。

立支柱。大樹(shù)植后要立支柱,,防止風(fēng)斜風(fēng)倒,。

修剪。高大樹(shù)木在定植前修剪枝葉和受傷,、過(guò)長(zhǎng)的根系,。低矮的灌木及綠籬應(yīng)在定植后修剪。

澆水,。水是保證植樹(shù)成活的關(guān)鍵,。定植后必須連續(xù)澆水,在旱季尤為重要,。通過(guò)澆水使土壤縫隙填實(shí),,使樹(shù)根與土壤緊密結(jié)合,澆水時(shí)樹(shù)身斜歪要及時(shí)扶正,。

(3)水池邊宜栽落葉少,,不產(chǎn)生飛絮的花木,減少污染水面,;

(4)綠地上栽的花木盡量不選用帶刺和有毒的品種,;

(5)花壇、花境應(yīng)栽種色彩鮮艷,,花香果佳的植物,;

(6)選用抗性強(qiáng)的植物,減少病蟲(chóng)害和風(fēng)害,,保持較佳的景觀,。

園林綠化管理方案設(shè)計(jì)篇四

為了把本園區(qū)建成環(huán)境整潔、優(yōu)美、文明的.小區(qū),,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法令,、條例精神,特制訂綠化管理規(guī)定,。由物業(yè)管理人員監(jiān)督實(shí)施,。

第一條凡是本園區(qū)范圍內(nèi)一切業(yè)主(使用人)和過(guò)往人員,均須遵守本規(guī)定,。

第二條搞好小區(qū)綠化是全體園區(qū)業(yè)主(使用人)及過(guò)往行人應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),,要樹(shù)立'愛(ài)護(hù)綠化,講究文明'的社會(huì)風(fēng)尚,。

第三條為保持環(huán)境美化,,請(qǐng)你看護(hù)本小區(qū)花草,嚴(yán)禁任何單位和個(gè)人毀壞花木,、踐踏草坪,。嚴(yán)禁在綠化地內(nèi)堆放物品,踢足球,,打羽毛球,,不得任意開(kāi)挖綠化地帶,停放自行車(chē),、人力車(chē)、摩托車(chē),。嚴(yán)禁在綠化地帶內(nèi)遛狗,。嚴(yán)禁在樹(shù)上拉繩、晾曬衣物被褥,。裝修要文明施工,,不準(zhǔn)在綠化地帶丟放建筑垃圾。

第四條嚴(yán)禁在樹(shù)木,、綠化地帶內(nèi)設(shè)置各種廣告標(biāo)語(yǔ)牌,。未經(jīng)同意,不準(zhǔn)在綠化帶空地上設(shè)管線,,遷移和損壞樹(shù)木,、花草。

第五條嚴(yán)禁私摘花草,,轎車(chē),、出租車(chē)禁止駛?cè)氩萜骸?/p>

第六條有破壞園林、綠化行為的按《國(guó)家園林,、綠化管理規(guī)定》的有關(guān)條文進(jìn)行處罰,。

園林綠化管理方案設(shè)計(jì)篇五

為更好地為住戶(hù)創(chuàng)造一個(gè)生態(tài)的生活環(huán)境,加強(qiáng)我小區(qū)區(qū)園林綠化管理,根據(jù)國(guó)家和省市有關(guān)規(guī)定,,結(jié)合我區(qū)具體狀況,,特制定本制度:

第一條:小區(qū)綠化管理實(shí)行職責(zé)包干制,包干單位要做好本小區(qū)的綠化維護(hù)工作,,負(fù)責(zé)管理好本小區(qū)內(nèi)的花,、草、樹(shù)木,,嚴(yán)防損壞,。

第二條:包干單位的綠化管理人員及其工作人員,要忠于職守,,愛(ài)崗敬業(yè),,努力學(xué)習(xí),較全面的掌握?qǐng)@林專(zhuān)業(yè)知識(shí);勤奮工作,,培育養(yǎng)護(hù)好花卉苗木,,不得因旱澇蟲(chóng)等引起的花卉苗木死亡事故發(fā)生;園區(qū)內(nèi)如發(fā)生花卉苗木被盜、破壞等事故,,要及時(shí)報(bào)告主管部門(mén)或保衛(wèi)處及財(cái)務(wù)處,。

第三條:園林綠化是小區(qū)的重要組成部分,凡已規(guī)劃與建設(shè)的綠地,,不得隨意占用綠地,、改作他用,不得損毀綠地,。

第四條:新建,、改建、擴(kuò)建做到及時(shí)綠化,。小區(qū)的綠地面積占用地總面積的比例,,要貼合國(guó)家要求。各種線路,、管路的架設(shè)要充分思考綠化,,對(duì)妨礙綠化的,要想辦法轉(zhuǎn)入地下,。

第五條:小區(qū)內(nèi)要做到定期除草,,定期松土、定期施肥,,定期修剪草皮及綠籬,,造型樹(shù)等,施水要充足,,到達(dá)水肥充足,,花草常綠,。地下停車(chē)場(chǎng)上大喬木及生長(zhǎng)不良的喬灌木應(yīng)每季度施農(nóng)家肥一次,綠籬及草皮每年松土1至2次,。

第六條:小區(qū)內(nèi)的蟲(chóng)害治理工作,,要以預(yù)防為主,平時(shí)多檢查,,按不同季節(jié)容易發(fā)生的蟲(chóng)害要及時(shí)處理;棕櫚科植物,,應(yīng)掛藥包,每年(2月,、7月)開(kāi)展不少于2次椰心葉甲蟲(chóng)害防治,,并用心配合市政府開(kāi)展重大植物病蟲(chóng)害防治;使用農(nóng)藥時(shí)要控制好比例說(shuō)明使用,并在小區(qū)內(nèi)張貼公布施農(nóng)藥的地點(diǎn)及時(shí)間,。

第七條:小區(qū)內(nèi)要經(jīng)常打掃,,持續(xù)整潔干凈。不用的花盆要堆放整齊,,綠化工具按指定位置存放,。化肥及農(nóng)藥要嚴(yán)格管理和存放,,修剪的樹(shù)枝,、葉要及時(shí)清理,做到小區(qū)內(nèi)清新,、舒適,、雅致、美觀,。

第八條:為提高小區(qū)內(nèi)居民的綠化意識(shí),,區(qū)內(nèi)設(shè)綠化知識(shí)宣傳欄,作到室內(nèi)擺花,,陽(yáng)臺(tái)栽花。

第九條:包干單位建有苗圃(花圃),,節(jié)假日,、喜慶活動(dòng)應(yīng)在路口等重要位置擺盆花,用后要及時(shí)搬回養(yǎng)護(hù),,確?;ɑ荃r艷茂盛。

第十條:除本規(guī)范外,,包干單位應(yīng)配有專(zhuān)職管理人員,,綠化建設(shè)和管理應(yīng)設(shè)專(zhuān)門(mén)的檔案,齊全規(guī)范,。

第十一條:區(qū)內(nèi)的所有樹(shù)木,,任何人不得擅自破壞和砍伐。需要砍伐的,務(wù)必事先報(bào)經(jīng)上級(jí)園林綠化管理部門(mén)批準(zhǔn),。

第十二條:具體管理“十不準(zhǔn)”

(一):不準(zhǔn)爬樹(shù)折枝,、采花、扯挖苗木花卉,。

(二):不準(zhǔn)搖樹(shù),、剝皮、刻劃,。

(三):不準(zhǔn)亂挖亂種,、損壞樹(shù)木根基。

(四):不準(zhǔn)圍樹(shù)搭棚或緊靠樹(shù)身堆放建筑材料及其他雜物,。

(五):不準(zhǔn)在樹(shù)上牽繩曬物,、釘掛物品。

(六):不準(zhǔn)在樹(shù)下生火燒物或靠近綠籬帶燃放鞭炮,。

(七):不準(zhǔn)攀登園林建筑和在園林建筑及小品上亂涂亂畫(huà),。

(八):不準(zhǔn)穿越、踐踏綠籬,、綠籬帶,、花壇。

(九):不準(zhǔn)向綠籬帶,、花壇,、草皮內(nèi)傾倒污水、垃圾及其他雜物,。

(十):不準(zhǔn)損壞花壇池圍,、樹(shù)木護(hù)樁、園林建筑,、園林小品及其他一切綠化設(shè)施,。

第十三條:電力、電訊等其他線路的安裝和施工涉及務(wù)必修剪樹(shù)木時(shí),,務(wù)必向園區(qū)綠化管理部門(mén)申報(bào),,由園林工人負(fù)責(zé)修剪,不經(jīng)許可不得隨意亂砍,。

第十四條:對(duì)認(rèn)真執(zhí)行本制度,,植樹(shù)綠化成績(jī)突出,或檢舉揭發(fā)破壞園林綠化或園林綠化設(shè)施行為有顯著成績(jī)者,,給予表?yè)P(yáng)或適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),。

園林綠化管理方案設(shè)計(jì)篇六

大地復(fù)蘇,春暖花開(kāi),,萬(wàn)象更新,,我們沈陽(yáng)xx園林綠化公司20xx年的工作也即將開(kāi)始了,。為了更加完善和改革過(guò)去的管理體制,更好地加強(qiáng)公司的管理工作,,總結(jié)發(fā)揚(yáng)歷年管理工作的成功經(jīng)驗(yàn),,克服不足,吸取失敗的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,實(shí)行責(zé)任與制度化管理,,標(biāo)準(zhǔn)化與規(guī)范化施工,質(zhì)量與安全化生產(chǎn),,獎(jiǎng)勵(lì)與處罰化考核,,創(chuàng)新與發(fā)明化發(fā)展,充分調(diào)動(dòng)干部員工的積極性,,降低成本,,反對(duì)浪費(fèi),注重安全,,講究質(zhì)量,,加快進(jìn)度,提高完工后服務(wù)質(zhì)量,,建設(shè)一個(gè)工程立下一處豐碑,,現(xiàn)將20xx年工作管理辦法公布如下,請(qǐng)大家審議,,請(qǐng)大家提出合理化建議,,使我們的管理辦法更加行之有效可行。

在今后的領(lǐng)導(dǎo)干部選撥上,,要實(shí)行“能者上,,庸者下”的原則。

聘任領(lǐng)導(dǎo)干部要實(shí)行推薦和自薦的辦法,,人人可以參預(yù)競(jìng)聘,。主要領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)定位,領(lǐng)導(dǎo)班子決定任用,。并實(shí)行試用考核制,,鼓勵(lì)人才,培養(yǎng)人才,,尊重人才,解決領(lǐng)導(dǎo)干部的后顧之憂,。讓領(lǐng)導(dǎo)干部全身心精力充沛的進(jìn)行管理和施工,。在各項(xiàng)指標(biāo)考核、員工意見(jiàn),、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)語(yǔ)中,,進(jìn)行公開(kāi)公平公正的鑒定,,肯定成績(jī)找出不足。能夠勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的,,指出缺點(diǎn)毛病,,在今后的管理工作中改正和改進(jìn);不能勝任的就地免職,,決不顧忌和牽就,。破除任命一貫制的管理辦法,堅(jiān)決執(zhí)行“能者上,,庸者下”的管理機(jī)制,,有頭腦,有超前意識(shí),,有能力,,有魄力,敢說(shuō)敢管,,敢于承擔(dān)責(zé)任,做事公正,、公平,、公開(kāi),沒(méi)有私欲,,把公司的利益放在首位,,能夠率先士卒,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),,雷厲風(fēng)行,,業(yè)務(wù)精通,統(tǒng)率有力,,銳意進(jìn)取,,經(jīng)驗(yàn)豐富,能為公司創(chuàng)造效益,,管理到位,,部下?lián)碜o(hù),那我們公司就重用提撥,。否則,,考核不合格,就地免職,,重新就業(yè),。要求全體管理干部都要認(rèn)真學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),提高管理水平和能力,。為xx園林公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),。

1,、員工聘用:

遵守國(guó)家的政策和法令,嚴(yán)禁錄用童工,。聘用本著擇優(yōu)錄用,、量才而用、任人唯賢的原則,,管理人員實(shí)行招聘錄用,,員工競(jìng)聘上崗,優(yōu)勝劣汰,。工地工人要求年富力強(qiáng),,身體強(qiáng)壯,無(wú)病,,無(wú)劣跡歷史,,錄用后必須簽定勞務(wù)合同,二證(身份證,、學(xué)歷證明)裝檔,,實(shí)行績(jī)效考核,試用期滿正式錄用,。

2,、員工培訓(xùn):新員工要進(jìn)行培訓(xùn)。

1公司狀況,,讓員工了解公司的狀況和經(jīng)營(yíng)情況,。

2各項(xiàng)規(guī)章制度及崗位工作程序培訓(xùn),讓員工了解公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作施工程序,,對(duì)今后的工作有所了解和制度約束,。

3崗位操作和專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技能培訓(xùn),。讓員工了解應(yīng)聘崗位的職能和工作強(qiáng)度,、專(zhuān)業(yè)知識(shí)及工作方法,更好地發(fā)揮自己的才干自身價(jià)值,。

4在崗人員培訓(xùn),。加強(qiáng)學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能的提高,更好發(fā)揮自己的技能和才能,。

3,、領(lǐng)導(dǎo)干部要努力做到讓員工滿意擁護(hù)。

a事業(yè)吸引,,工作有成就感,;

b同志關(guān)系融洽,相互關(guān)心,相互愛(ài)護(hù),;

c工作時(shí)間心情舒暢,講究安全,,注重質(zhì)量,;

d領(lǐng)導(dǎo)信任和器重員工,讓員工充分發(fā)揮自己的才能和技能,;

g工作時(shí)間講原則,、制度,業(yè)余時(shí)間講友情和親情,;

h處處關(guān)心員工的生活,,讓員工安心工作,豐富員工的業(yè)余文化生活,。

在今后的工作和施工中,,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)范,、施工標(biāo)準(zhǔn),,實(shí)行崗位責(zé)任制。嚴(yán)禁有法不依,,有制度和準(zhǔn)則不執(zhí)行現(xiàn)象發(fā)生,。工作時(shí)間執(zhí)行上下級(jí)、半軍事化管理的模式,,杜絕親情和友情的介入,。工作和管理就要鐵面無(wú)私,剛正不阿,,公正,、公平、公開(kāi),,有魄力,,有創(chuàng)新能力,有計(jì)劃,,有安排,,有標(biāo)準(zhǔn),有制度,,有責(zé)任,。堅(jiān)決做到:

1、獎(jiǎng)勵(lì)和處罰依據(jù)化,、條款化,;

2、辦事果斷,,雷厲風(fēng)行,,軍事化,;

3、用工合法化,;

4,、管理工作制度化,標(biāo)準(zhǔn)化,;

5,、責(zé)、權(quán),、利,、業(yè)績(jī)考核化,掛勾目標(biāo)化,;

6,、工作生產(chǎn)施工安全化;

7,、生活管理人性化,;

8、降低成本,,節(jié)約資金獎(jiǎng)勵(lì)化,;

9、匯報(bào)工作,、述職,、建議實(shí)行文字化(書(shū)面);

10,、各項(xiàng)決議民主化,。

確保公司指令的貫徹落實(shí),確保工作施工在安全的前提下,,按計(jì)劃完成,,確保公司的各項(xiàng)指標(biāo)和06年工作計(jì)劃的'完成。使制度和標(biāo)準(zhǔn),、準(zhǔn)則執(zhí)行得扎實(shí)有效,,使我們公司的管理走向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的軌跡,。

20xx年是我們公司向前發(fā)展的關(guān)鍵之年,,從我公司對(duì)外的知名度和網(wǎng)絡(luò)的宣傳看,我們公司的規(guī)模,、實(shí)力,、管理水平,售后服務(wù)都得到了社會(huì)各界的認(rèn)同和好評(píng)。我們今年的開(kāi)局也很順暢,,四面八方的工程任務(wù)接踵而來(lái),,為我們今后的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。我們?nèi)w干部員工都要認(rèn)清形勢(shì),,抓住機(jī)遇,,認(rèn)真履行各部門(mén)的職能,多想事,,多做事,多辦事,,注重安全和工程質(zhì)量,,調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性,做到人人講安全,,人人重質(zhì)量,,人人守信譽(yù),各部門(mén)精誠(chéng)合作,,互相促進(jìn),,協(xié)調(diào)發(fā)展,為xx公司的整體利益著想和謀化,。多提合理化建議,,多出金點(diǎn)子、銀點(diǎn)子,,創(chuàng)新,、發(fā)明、改造,,降低損耗,,節(jié)約工時(shí),出色完成公司的各項(xiàng)指標(biāo)及施工任務(wù),。(要求全體管理干部每月以文字形式向公司提合理化建議和小發(fā)明,、小革新、批評(píng)和自我批評(píng),、舉報(bào)各種不良事實(shí),、檢舉不良行為等一次,計(jì)全年不低于十次,,形成一個(gè)人人關(guān)心xx園林公司發(fā)展的良好氛圍,。)

企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)人才,市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng),,所以我們要放長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光,,遠(yuǎn)瞻未來(lái)。xx園林的發(fā)展要靠人才,要靠科學(xué)的管理,,我們要想把xx園林做大做強(qiáng),,大家就要發(fā)現(xiàn)人才,推薦人才,。充實(shí)我們xx園林公司的人才力量和后備力量,。尊重人才,選拔人才,,培養(yǎng)人才,,為人才提供一個(gè)施展才華的空間,使我們的管理干部隊(duì)伍年輕化,,知識(shí)化,,科學(xué)化,富有朝氣,,具有戰(zhàn)斗力和凝聚力,。

科學(xué)管理,開(kāi)拓市場(chǎng),,才能使我們xx園林公司有后勁,,才能夠向管理要效益,才能降低成本,,減少工時(shí),,才能為公司多創(chuàng)效益。只有打開(kāi)我們的市場(chǎng)大門(mén),,加上我們?cè)趫@林施工方面的不斷創(chuàng)新,,講究質(zhì)量,注重安全,,遵守承諾,,我們才能占領(lǐng)市場(chǎng),立于不敗之地,。所以我們要跟上時(shí)代發(fā)展的脈搏,,抓住機(jī)遇,加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和對(duì)外宣傳力度,,我們才能有發(fā)展的潛力和后勁,,才能使我們xx園林公司在市場(chǎng)浪潮中不迷失方向,乘風(fēng)破浪,,勇往直前,。

今年管理工作從領(lǐng)導(dǎo)班子xx副總經(jīng)理開(kāi)始到各個(gè)部全部實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制管理,各部門(mén)實(shí)行員工聘任崗位責(zé)任制管理,,擇優(yōu)錄用,。每個(gè)部門(mén)都實(shí)行公司統(tǒng)一核算,,部門(mén)自負(fù)盈虧、費(fèi)用自理,、創(chuàng)收和公司分成的獎(jiǎng)懲機(jī)制,。杜絕吃大鍋飯,打破干好干壞一個(gè)樣的傳統(tǒng)管理格局,,部門(mén)負(fù)責(zé)人有權(quán)聘任員工,,員工也有權(quán)罷免部門(mén)負(fù)責(zé)人。所以就要求我們的管理干部必須提高自身素質(zhì)和內(nèi)涵,,努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和管理知識(shí),,理論和實(shí)踐相結(jié)合,起到模范帶頭作用,,公正,、公平、公開(kāi)管理,,尊老敬賢,清廉自律,,以身作則,,勤于思考,銳意進(jìn)取,,處事果斷,,高瞻遠(yuǎn)矚,統(tǒng)率有力,,業(yè)務(wù)精通,,創(chuàng)造效益,才能得到大家的擁護(hù)和贊譽(yù),,否則就會(huì)被員工罷免,,被公司淘汰。只要我們管理干部切實(shí)貫徹公司的各項(xiàng)方針和規(guī)章制度,,為公司的利益和員工的利益著想,,吃苦在前,享樂(lè)在后,,為員工搭設(shè)一個(gè)無(wú)憂的施展才華的大舞臺(tái),,讓員工在這個(gè)大舞臺(tái)上充分發(fā)揮自己的聰明才智和才能,讓他們有用武之地,,創(chuàng)造一個(gè)良好的工作和施工氛圍,,那么你就能取得最佳的業(yè)績(jī),最佳的成果,,就能取得公司效益和員工效益的雙豐收,。(具體辦法,,公司以文件的形式下發(fā)各部門(mén)。

同志們,,我們xx園林公司的發(fā)展前途是光明的,,大有希望的,今年的形勢(shì)是喜人的,,但我們的管理工作是曲折的,,是充滿艱辛的,請(qǐng)我們大家克服一切困難,,腳踏實(shí)地,,埋頭苦干,務(wù)實(shí)奉獻(xiàn),,團(tuán)結(jié)合作,,有效組合,步調(diào)一致,,注重安全,,講究質(zhì)量,多創(chuàng)效益,,就能取得我們真實(shí)付出的真實(shí)回報(bào),,也能取得xx園林公司的最后勝利。

同志們,,讓我們攜起手來(lái),,共謀我們公司的發(fā)展大計(jì),為創(chuàng)造我們xx園林公司的明天更加輝煌而努力奮斗,!

園林綠化管理方案設(shè)計(jì)篇七

一,、遵守國(guó)家的法規(guī)法紀(jì)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,貫徹落實(shí)公司的文件,、指示,、精神,加強(qiáng)自身修養(yǎng),、素質(zhì)和氣質(zhì),。樹(shù)立集體主義觀念,樹(shù)立天緣公司和天緣人的.形象,。

二,、熱愛(ài)本職工作,吃苦耐勞,,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和園林景觀知識(shí),,盡職盡責(zé)完成業(yè)務(wù)拓展工作,并填寫(xiě)好記錄回單,,做好工作日記和每月的述職報(bào)告,。

三,、工作時(shí)間著裝整齊,佩戴公司胸牌,,遵守作息時(shí)間,,按時(shí)向部門(mén)經(jīng)理匯報(bào)工作和反饋信息。

四,、要作風(fēng)正派,,清正廉潔,不損公肥私,,不營(yíng)私舞弊,,態(tài)度和藹,言語(yǔ)有禮,,誠(chéng)實(shí)守信,,胸懷坦蕩,要具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和宣傳能力,,吃苦耐勞,,勇創(chuàng)佳績(jī)。

五,、要制訂出月計(jì)劃,、周計(jì)劃,有計(jì)劃有目的地拜訪客戶(hù),,勇于實(shí)踐,善于學(xué)習(xí),,善于總結(jié),,使之立于不敗之地。

六,、在工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作,,互相幫助,注意安全,,杜絕隱患,,樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo),,服從分配,,響應(yīng)公司的號(hào)召,按時(shí)參加公司,、部門(mén)主持的會(huì)議和各項(xiàng)活動(dòng),。

園林綠化管理方案設(shè)計(jì)篇八

第一條 為了促進(jìn)城市園林綠化事業(yè)的發(fā)展,保護(hù)和改善城市生態(tài)環(huán)境,,綠化,、美化市容,,增進(jìn)人民身心健康,根據(jù)國(guó)務(wù)院城市綠化條例),、四川省城市園林綠化條例)等法律,、法規(guī),結(jié)合我市實(shí)際,,制定本規(guī)定,。

第二條 本市規(guī)劃區(qū)範(fàn)圍內(nèi)的單位和個(gè)人,均應(yīng)遵守本規(guī)定,。

第三條 本規(guī)定所稱(chēng)城市園林綠化,,是指在城市規(guī)劃區(qū)範(fàn)圍內(nèi)種植和養(yǎng)護(hù)各種樹(shù)木花草,以及規(guī)劃,、建設(shè)和管理各種城市綠地的活動(dòng),。

第四條 城市園林綠化應(yīng)堅(jiān)持統(tǒng)一規(guī)劃、配套建設(shè),、分期實(shí)施,、各負(fù)其責(zé),城市生態(tài)與城市景觀建設(shè)相結(jié)合,,國(guó)家,、集體、個(gè)人建設(shè)相結(jié)合,,專(zhuān)業(yè)管理與群眾管理相結(jié)合的原則,。

第五條 市人民政府城市園林綠化行政主管部門(mén)主管全市的城市園林綠化工作。

涪城區(qū),、遊仙區(qū),、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)、省政府科學(xué)城的園林綠化行政主管部門(mén)負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)除城市園林綠化行政主管部門(mén)的專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍建設(shè)管理外的城市園林綠化工作,。

街道辦事處和鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府負(fù)責(zé)本轄區(qū)的城市園林綠化工作,。

機(jī)關(guān)、團(tuán)體,、部隊(duì),、學(xué)校和企事業(yè)單位負(fù)責(zé)本單位的園林綠化工作。

第六條 城市園林綠化行政主管部門(mén)應(yīng)開(kāi)展並組織,、指導(dǎo)有關(guān)單位進(jìn)行園林綠化科學(xué)研究,,推廣先進(jìn)技術(shù),不斷提高城市園林綠化水平,。機(jī)關(guān),、團(tuán)體、部隊(duì),、學(xué)校和企事業(yè)單位應(yīng)積極發(fā)展屋頂綠化和垂直綠化,,創(chuàng)建園林式單位,。

第七條 城市園林綠地、設(shè)施,、樹(shù)木,、花草受?chē)?guó)家法律保護(hù),對(duì)違反本規(guī)定的,,任何單位和個(gè)人有檢舉,、控告的權(quán)利。

第二章規(guī) 劃

第八條 城市規(guī)劃區(qū)範(fàn)圍內(nèi)的園林綠化規(guī)劃,,由城市園林綠化行政主管部門(mén)根據(jù)綿陽(yáng)市城市總體規(guī)劃)編製,,報(bào)市人民政府批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

第九條 城市園林綠化規(guī)劃指標(biāo);

20__年城市綠化覆蓋率不低於40%,,綠地率不低於 35%,,人均公共綠地面積不低於10平方米。

第十條 城市園林綠地面積占建設(shè)用地總面積的規(guī)劃指標(biāo):

(一)東起東方紅大橋,,沿涪江河堤南至南河大橋,、御營(yíng)小區(qū),西至火車(chē)站立交橋,,沿綿興路至北止於平政橋城區(qū)範(fàn)圍內(nèi)不低於28%;此範(fàn)圍外的新建和開(kāi)發(fā)區(qū)不低於32%,。

(二)城市主幹道的綠地面積不低於20%;

(三)河堤、鐵路,、公路兩側(cè)應(yīng)按規(guī)劃和技術(shù)規(guī)範(fàn)種植植物;

(六)生產(chǎn)綠地面積不低於城市建成區(qū)面積的1%,。

第十一條 城市各類(lèi)園林綠地的總體規(guī)劃設(shè)計(jì)按以下規(guī)定審批:

(一)各縣(市、區(qū))面積在九十畝及其以上的公園和風(fēng)景區(qū)的總體規(guī)劃設(shè)計(jì),,由市園林綠化行政主管部門(mén)審查,,報(bào)省建委審批;不足九十畝的,由縣(市,、區(qū))園林綠化行政主管部門(mén)審查,報(bào)市園林綠化行政主管部門(mén)審批,。

(二)省政府確定的古典園林,、其恢復(fù)、保護(hù),、規(guī)劃設(shè)計(jì),,由市園林綠化行政主管部門(mén)審查,報(bào)省建委審批,。

(三)居住區(qū)綠地,、幹道綠化帶綠化工程的設(shè)計(jì)方案,報(bào)當(dāng)?shù)貓@林綠化行政主管部門(mén)審批,。

(四)各單位編製的園林綠化規(guī)劃,,市管理的,,報(bào)市園林、規(guī)劃主管部門(mén)審批,,區(qū)管理的,,報(bào)區(qū)園林、規(guī)劃主管部門(mén)審批,。

第十二條 經(jīng)批準(zhǔn)的城市園林綠化規(guī)劃,,必須嚴(yán)格執(zhí)行。確需變更的,,應(yīng)按原規(guī)劃編製程序,,報(bào)原批準(zhǔn)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。

第三章建設(shè)

第十三條 城市園林綠化建設(shè)實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃下的分工負(fù)責(zé)制;

(二)江河溪流兩岸,、河灘綠地,,由權(quán)屬單位和河道管理部門(mén)負(fù)責(zé);

(三)單位附屬綠地由各單位負(fù)責(zé);

(五)舊城改造和新區(qū)開(kāi)發(fā)的綠地,由改造或開(kāi)發(fā)單位負(fù)責(zé),。

第十四條 城市各類(lèi)建設(shè)項(xiàng)目的園林綠化配套工程,,應(yīng)符合以下規(guī)定;

(三)園林綠化投資應(yīng)占建築安裝工程費(fèi)用的0.5--2%。

(四)園林綠化配套工程應(yīng)與建設(shè)項(xiàng)目配套實(shí)施,,並在基建工程交付使用前完成,。

第十五條 建設(shè)項(xiàng)目的園林綠化配套工程竣工后,應(yīng)經(jīng)城市園林綠化行政主管部門(mén)驗(yàn)收合格,,方可交付使用,。

凡驗(yàn)收不合格或不能交付使用的,由城市園林綠化行政主管部門(mén)責(zé)令限期完成,。逾期未完成的,,由城市園林綠化主管部門(mén)指定園林綠化專(zhuān)業(yè)部門(mén)進(jìn)行綠化,並按實(shí)需綠化費(fèi)用的一55----倍收取綠化費(fèi),。

第十六條 建設(shè)項(xiàng)目因條件限制,,園林綠地面積達(dá)不到本規(guī)定第十條規(guī)定指標(biāo),並報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)或經(jīng)批準(zhǔn)改變城市園林綠地使用性質(zhì)的,,均應(yīng)按規(guī)定交納異地綠化建設(shè)費(fèi),。

(一)異地綠化建設(shè)費(fèi)包含異地征地費(fèi)和綠化建設(shè)費(fèi)。

(二)異地綠化建設(shè)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn):

1,、建成區(qū)內(nèi)為200--250元秤方米;

2,、建成區(qū)外為150--200元秤方米。

(三)對(duì)繳納異地綠化建設(shè)費(fèi)確有特殊困難的,,經(jīng)市城市園林綠化行政主管部門(mén)批準(zhǔn),,可酌情予以減免。也可用屋頂綠化、牆面綠化,、護(hù)坡綠化,、堡坎綠化沖減異地綠化面積。其折算方法是:

1,、屋頂綠化按實(shí)際栽植面積的50%折算;

2,、牆面、護(hù)坡,、堡坎綠化按實(shí)際栽植面積折算,。

(四)異地綠化建設(shè)費(fèi)由城市園林綠化行政主管部門(mén)收取,專(zhuān)戶(hù)儲(chǔ)存,,用於城市園林綠化建設(shè),。

面積不得超過(guò)總面積的3%。

第十八條 城市園林綠化建設(shè)應(yīng)與地上地下各種城市設(shè)施管線保持規(guī)定的安全間距,。城市規(guī)劃行政管理部門(mén)應(yīng)兼顧管線安全和樹(shù)木生長(zhǎng)的原則,,統(tǒng)一安排。

第十九條 公共綠地,、風(fēng)景名勝區(qū)和城市其他建設(shè)項(xiàng)目的園林綠化配套工程的設(shè)計(jì)和施工,,應(yīng)由具有相應(yīng)資格證書(shū)的設(shè)計(jì)和施工單位承擔(dān)。

第四章 管 理

第二十條 城市園林綠地按以下規(guī)定管理:

(二)單位附屬綠地由其單位負(fù)責(zé);

(三)防護(hù)綠地由有土地產(chǎn)權(quán)的主管部門(mén)負(fù)責(zé);

(四)產(chǎn)權(quán)交叉的居住區(qū)綠地由街道辦事處負(fù)責(zé)管理,,管護(hù)費(fèi)由房屋產(chǎn)權(quán)者承擔(dān);其他居住區(qū)綠地,,由房屋產(chǎn)權(quán)者負(fù)責(zé)管理。

第二十一條 禁止任何單位和個(gè)人擅自佔(zhàn)用城市園林綠地或修剪,、移植,、砍伐城市樹(shù)木。

第二十二條 因建設(shè)需要臨時(shí)佔(zhàn)用城市園林綠地,,應(yīng)徵得城市園林綠化主管部門(mén)同意,,併到城市規(guī)劃和土地管理部門(mén)依法辦理有關(guān)手續(xù);到期歸還時(shí),必須恢復(fù)原狀,。

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