總結(jié)是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢,？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,，方便大家學習。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)匯報篇一

近年來,，我局在市局,、縣文明委的精心指導和大力支持下,，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,，以“三個代表”重要思想和黨的十八大會議精神為指導,，乘黨的十八大會議精神的東風，全面落實科學發(fā)展觀,，圍繞中心,，服務大局，以創(chuàng)建文明行業(yè)為目標,，大力開展文明單位創(chuàng)建工作,，以工作促創(chuàng)建，以創(chuàng)建求發(fā)展,，為事業(yè)又快又好發(fā)展提供強大的思想保證和精神動力,。

文明單位創(chuàng)建工作的開展，有力地推動了事業(yè)的全面發(fā)展,。為切實做好單位的文明創(chuàng)建工作,，加強對文明創(chuàng)建工作的領(lǐng)導，我局成立了以“一把手”為主要負責人的文明創(chuàng)建領(lǐng)導機構(gòu)和辦事機構(gòu),，實行“一把手工程”,，各股室分工負責、相互配合,，黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用于,，黨員發(fā)揮先鋒模范作用，形成了齊抓共管的工作機制,。精神文明建設(shè)列入領(lǐng)導重要議事日程,，真正把文明創(chuàng)建工作抓在手上，放在心上,，落實在干上,。我們的文明創(chuàng)建口號是：“思想在創(chuàng)建中升華，工作在創(chuàng)建中提高”,。我們的文明創(chuàng)建目標是：“在已獲得市級文明單位的基礎(chǔ)上，全面提升創(chuàng)建檔次和水平,，按照省級文明單位的條件和標準,，力爭申報省級文明單位成功”。

在加強單位文明創(chuàng)建工作中,，為了不斷提高全體員工素質(zhì),，我局狠抓學習和宣傳工作。各股室從解決實際問題入手,，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的十八大會議精神,，學習中國事業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務技術(shù)體制改革精神,。多次召開動員大會，在認識上反復抓,，提高了全體職工對精神文明建設(shè)的認識,，為創(chuàng)建文明系統(tǒng)奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。

認真抓理論學習,、特別是領(lǐng)導干部的學習,。貫徹執(zhí)行理論學習制度，堅持開展“雙學”活動,。我們經(jīng)常開展敬業(yè)愛崗教育,、職業(yè)道德教育、家庭美德教育,，認真貫徹“公民道德建設(shè)實施綱要”,，弘揚“愛國守法，明禮誠信,，團結(jié)友愛,，勤儉自強等基本道德規(guī)范教育。我們開展了創(chuàng)建文明行業(yè),、文明單位,、文明家庭活動。特別是對得老干部工作中,，以加強老干部身心健康為主題的活動,，積極參加系統(tǒng)演講比賽、運動會等活動,，通過這些活動引導職工樹立文明新風,，營造積極健康的文化氛圍。堅持不懈在把創(chuàng)建工作向思想道德和科學文化方面拓展,。加強以為人民服務為核心的思想道德建設(shè),。進行愛國主義、集體主義和社會主義的教育,。實施“人才工程”,，加強職工培訓，目前我局有三人次考上大學學習,，平時堅持業(yè)務學習,，加強崗位練兵，組織測報預報比賽,、業(yè)務學術(shù)講座與交流會活動,，提高業(yè)務素質(zhì)。評選了一批科技帶頭人和中青年科技骨干，不斷提高職工的科學文化素質(zhì),。加強管理和監(jiān)督檢查,，提高職工文明素質(zhì)。我們進行了學習黨章考試,。結(jié)合普法工作,，加強法紀教育，提高職工的法制觀念和遵紀守法,、依法辦事的自覺性,。職工素質(zhì)明顯提高，涌現(xiàn)了一批先進人物和事跡,。

牢固樹立服務是立業(yè)之本的觀念,，始終把為我縣經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展，為全縣人民群眾生活提供及時,、準確,、全面、優(yōu)質(zhì)的服務,，作為工作的出發(fā)點和歸宿,。堅持不懈地深化職業(yè)道德建設(shè)，制定職業(yè)道德標準,，大力倡導敬業(yè)愛崗、無私奉獻的精神。加強服務思想教育，增強服務觀念和服務意識，要求以對黨、對人民高度負責的態(tài)度看待每一項服務,、每一次服務,，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，鄭重承諾并努力做到“決策服務讓領(lǐng)導滿意，公益服務讓群眾滿意,，專業(yè)服務讓用戶滿意”,。為了提供優(yōu)質(zhì)服務,，在經(jīng)費十分困難的情況下,，堅持加強現(xiàn)代化建設(shè),。抓住機遇,，爭取高科技項目,，建成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)自動雨量網(wǎng)，四要素區(qū)域自動站,，依靠科技進步，提高服務技能和服務效益,。不斷拓寬了服務領(lǐng)域,，積極開展人工降雨、防雷減災,、科技扶貧等服務,。重要家事季節(jié)時，我們的電視天氣預,，“12121”預報增加服務內(nèi)容,，同時我們制定了優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務的標準和實施細則。樹立文明行業(yè)形象，行風建設(shè)得到加強，社會滿意率達到90以上,。在20xx年的防汛抗旱服務工作中,，為領(lǐng)導做好防汛抗洪的決策提供了及時、準確、優(yōu)質(zhì),、高效的服務，優(yōu)質(zhì)服務為全縣的經(jīng)濟建設(shè)和防災減災發(fā)揮了積極,、有效、不可替代的作用,，取得了顯著的經(jīng)濟效益和社會效益,，受到各級黨政領(lǐng)導的好評。

“人能改造環(huán)境,，環(huán)境也能改變?nèi)?，?yōu)美的環(huán)境可以陶冶人的情操?！眡x部門在創(chuàng)建中把改造環(huán)境作為一項重點來抓,。對環(huán)境進行統(tǒng)一規(guī)劃，有計劃地進行綜合治理,。從工作區(qū)做起,，逐步向生活區(qū)延伸，對大院進行系統(tǒng)的綜合治理,。同時,，切實加強規(guī)范化管理，根據(jù)實施方案逐步對站容站貌進行改造,，創(chuàng)造整潔優(yōu)美的工作,、生活環(huán)境。

我局對環(huán)境治理,、辦公設(shè)施改造,、創(chuàng)建檔案的建立等實施規(guī)范創(chuàng)建工作管理。逐步建立健全了創(chuàng)建工作規(guī)章制度,，完善創(chuàng)建機制,，做到了管理規(guī)范。建立規(guī)范的創(chuàng)建檔案,，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,，加強執(zhí)法檢查和督促力度,。我們的工作得到了各級領(lǐng)導的肯定，我局多次被市,、縣評為先進集體,。成績只能說明過去，更重要的是要面對未來,。新的形式下,，我局創(chuàng)建工作面臨新的挑戰(zhàn)和機遇。未來幾年,，是我局事業(yè)實現(xiàn)持續(xù),、快速、健康發(fā)展的重要時期,，是實現(xiàn)我局事業(yè)由快速發(fā)展到跨越性發(fā)展的關(guān)鍵時期,。對照上級要求，學習兄弟單位先進經(jīng)驗,，深感我們的工作還存在差距,。我們相信在縣委、縣政府和上級業(yè)務部門的領(lǐng)導下,，開拓創(chuàng)新,，務實苦干，堅持兩手抓,，為實現(xiàn)事業(yè)騰飛而努力奮斗,。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)匯報篇二

為推進文明城市和健康城市創(chuàng)建，積極營造清潔健康文明的機關(guān)環(huán)境,，保護干部身體健康,，樹立良好形象，按照市愛衛(wèi)辦,、市機關(guān)事務管理局統(tǒng)一安排,，市編委辦積極開展無煙單位創(chuàng)建工作。

成立以陳伍文主任為組長的無煙單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,，明確了工作職責和工作人員，并將控煙工作納入單位重要工作議事日程,。領(lǐng)導班子成員帶頭落實黨中央,、國務院禁止在公共場所吸煙的規(guī)定，帶頭在機關(guān)和公共場所戒煙,，嚴格執(zhí)行公務活動中不提供香煙,，不接受敬煙的相關(guān)規(guī)定，以實際行動為機關(guān)控煙作出表率,。

印發(fā)了《市編委辦無煙單位創(chuàng)建工作方案》,，機關(guān)全體干部簽訂了《控煙承諾書》,，制定了控煙考評獎懲制度和控煙巡查制度，明確了管理責任,、制度措施和獎懲辦法,，從制度層面落實控煙措施。

在單位樓層走道,、會議室,、辦公室、洗手間等區(qū)域醒目位置張貼禁煙標識和宣傳畫冊,，會議室,、辦公室煙灰缸統(tǒng)一回收，不再擺放,，營造濃厚氛圍,。召開了無煙單位創(chuàng)建試點工作進行動員，每周五組織干部職工集體學習控煙相關(guān)知識,，使大家充分認識到吸煙的危害性和開展控煙工作的重要性,。

建立控煙巡查員制度，聘請兩名機關(guān)干部擔任控煙巡查員,，每天對機關(guān)控煙工作進行巡查,，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,。創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組對單位控煙工作落實情況開展定期和不定期督查,，對違反相關(guān)規(guī)定的人員視情予以警示提醒、通報批評和經(jīng)濟懲罰,。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)匯報篇三

20xx年,，在縣委的正確領(lǐng)導和縣文明委的直接指導下，我局以發(fā)展為第一要務,，緊緊圍繞食品藥品監(jiān)管工作抓創(chuàng)建文明單位這條線,，切實加強對精神文明建設(shè)工作的組織領(lǐng)導，不斷完善和健全活動機制,，豐富活動載體,，拓寬活動領(lǐng)域，精神文明建設(shè)工作取得了顯著成效,，為食品藥品監(jiān)管工作的順利開展提供了強大的精神動力和智力支持,，有效促進食品藥品監(jiān)管各項工作全面進步，進一步保障了我縣人民的用藥安全,，促進了我縣醫(yī)藥經(jīng)濟的健康有序發(fā)展,。

1、加強教育,，構(gòu)筑思想防線,。

棄個人私念,，以大局為重，秉公執(zhí)法,，在局中形成學習先進,、積極向上的氛圍；

五是開展警示教育,，以原國家中藥品種保護評審委員會辦公室,，周航、韓白石,、畢可展典型案例及本地區(qū)發(fā)生的違法違紀案件為反面教材開展警示教育,，以案說法，并進行自查自糾,，廉政防范教育面達100%,。

2、加強培訓,，提高業(yè)務能力,。在經(jīng)費緊張、人手不夠的情況下盡可能地抽出經(jīng)費選派人手參加各種業(yè)務培訓,；定期組織學習《藥品管理法》,、《行政許可法》等相關(guān)法律法規(guī)，并結(jié)合具體案件組織討論,；同時還不定期地把法院的法官請進門,，在我局開設(shè)法律講座，提高我局人員法律素質(zhì),；把對外交流學習作為增強創(chuàng)新意識,，提高自身素質(zhì)的一個重要舉措。通過“走出去”學習參觀和研討交流,，開闊視野,，增長見識，通過與兄弟單位的對比,，尋找差距,，發(fā)現(xiàn)自身不足，借他人之長,，補己之短,。

四是對涉及藥品案件受理、立案,、調(diào)查,、合議、處罰等環(huán)節(jié)嚴格依照《行政處罰法》、《藥品行政處罰監(jiān)督程序》的規(guī)定執(zhí)行,。引進推廣案件“十審”制度,，對每個案卷執(zhí)法主體、處罰對象,、違法事實,、證據(jù)材料、案件定性,、處罰依據(jù),、自由裁量、執(zhí)法程序,、行政權(quán)限,、文書書寫一一進行審查，嚴格把關(guān),。我局自成立以來,，從未發(fā)生過藥品行政復議和行政訴訟案件。

積極宣傳,，提高群眾維權(quán)意識,。利用“3、15”消費者權(quán)益日,、科技周開展安全用藥,、誠信維權(quán)為主題的宣傳活動，印發(fā)藥品,、醫(yī)療器械監(jiān)管相關(guān)法律法規(guī),、合理使用抗菌藥物等宣傳材料，接受群眾現(xiàn)場咨詢,，并通過實物比對,、文字說明等方式向廣大縣民講解,、介紹常用藥品及醫(yī)療器械真?zhèn)魏喴淄庥^鑒別方法,。從而使廣大消費者了解藥品監(jiān)管的有關(guān)法律法規(guī)和安全用藥的知識。同時,，在行政執(zhí)法過程中,，加強對藥事法律法規(guī)的宣傳，提高人民群眾對藥事法律法規(guī)的認識以及其維護自身用藥的合法權(quán)益的意識,。

1,、開展農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設(shè)，加強農(nóng)村藥品市場監(jiān)管,。為了對農(nóng)村藥品市場進行有效監(jiān)管,，我局開展了農(nóng)村藥品監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)及供應網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作。

一是開展農(nóng)村藥品監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，選聘部分有正義感,、責任心,，熟悉藥事法律法規(guī)及相關(guān)政策的群眾作為藥品協(xié)管員、信息員,，協(xié)助我局及時掌握農(nóng)村藥品市場的情況,，使我局更加“耳聰目明”，違法違規(guī)案件得到及時有效查處,。

二是開展農(nóng)村藥品供應網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，鼓勵新開辦的藥品經(jīng)營網(wǎng)點到基層農(nóng)村設(shè)點，積極引導藥品零售連鎖經(jīng)營向農(nóng)村延伸,，保證農(nóng)民用藥安全,、有效、方便,、實惠,。

2、打假治劣,，保證人民用藥安全,、有效。兩年來,，我局積極實施藥品放心工程,，深入開展整頓和規(guī)范藥品市場工作，堅決打擊制售假劣藥品行為,，有效糾正了藥械行業(yè)中損害群眾利益的不正之風,，切實維護了人民群眾用藥的合法權(quán)益，促進了我縣醫(yī)藥經(jīng)濟健康,、有序地發(fā)展,。

3、分類管理,，塑造誠信行業(yè),。

三是根據(jù)檢查發(fā)現(xiàn)的問題，舉辦不良行為的藥品執(zhí)法相對人培訓班,，對一年內(nèi)在藥品經(jīng)營使用過程中有2次以上不良記錄或違法違規(guī)受處罰的藥品經(jīng)營使用單位負責人進行藥事法律法規(guī)知識培訓,。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)匯報篇四

為全面推進無煙機關(guān)單位建設(shè)，發(fā)揮好文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)示范引領(lǐng)作用,，切實維護領(lǐng)導干部身體健康,，白彥花鎮(zhèn)高度重視，加強對無煙黨政機關(guān)建設(shè)工作的組織領(lǐng)導,，教育引導干部自覺樹立控煙意識,，養(yǎng)成健康,、文明的生活工作習慣和公共場所不吸煙的良好生活方式，多舉措助推無煙單位創(chuàng)建,。

白彥花鎮(zhèn)召開無煙單位創(chuàng)建動員大會,，領(lǐng)導率先垂范，以身作則,，組織干部深入學習控煙政策法規(guī),，充分認識吸煙的社會危害性和控煙重要性，明確創(chuàng)建工作目標,，細化任務,，動員干警認真學習、熱情參與,、自覺遵守,、自律整改。

通過設(shè)立禁煙宣傳欄,、張貼禁煙宣傳標語,、滾動播放禁煙標語電子屏等，完善控煙制度紀律規(guī)范,，推動落實整改,，積極營造良好的控煙氛圍和綠色、無煙的工作環(huán)境,。

控煙工作領(lǐng)導小組加強對全鎮(zhèn)干部的監(jiān)督教育,，推動自覺遵守單位規(guī)章制度，自覺養(yǎng)成健康,、文明的生活習慣,，加強對控煙、禁煙工作落實不力干部的教育引導和勸誡談話,，全鎮(zhèn)領(lǐng)導干部齊心協(xié)力,，形成合力，鞏固無煙單位創(chuàng)建成效,。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)匯報篇五

近年來,，我局堅持以文明創(chuàng)建為著力點，以“建一流隊伍,、創(chuàng)一流業(yè)績,、樹一流形象”為工作目標,，發(fā)揚“愛崗敬業(yè),、求真務實、團結(jié)奉獻,、開拓進取”的精神,，頑強拼搏，扎實工作，各項文明創(chuàng)建工作取得可喜的成績,，為我縣金融事業(yè)發(fā)展與經(jīng)濟社會建設(shè)作出了積極貢獻,。幾年來，我局先后被授予全省郵政優(yōu)秀營銷團隊,、全省郵政系統(tǒng)“雙創(chuàng)”活動最佳單位,、全市郵政發(fā)展小額質(zhì)押貸款先進單位、全市發(fā)展郵儲業(yè)務先進單位,、20__年全縣文明優(yōu)質(zhì)服務先進單位,、“創(chuàng)佳評差”競賽活動最佳系統(tǒng)。企業(yè)綜合實力明顯增強,，20__年上半年實現(xiàn)收入641萬元,，完成收支差額186萬元，人均勞動生產(chǎn)率達到14.2萬元?，F(xiàn)將活動總結(jié)匯報如下：

一,、堅持以人為本，打造一流郵政隊伍

近年來,，我們始終牢固樹立“以人為本”的理念,，按照政治強、業(yè)務精,、作風正,、紀律嚴的要求，狠抓郵政隊伍建設(shè),。

一是狠抓領(lǐng)導班子建設(shè),。我們成立了以局長為組長、辦公室,、經(jīng)營服務部,、工會等部門負責人為成員的思想政治工作領(lǐng)導小組和中心理論學習小組。制定了政治,、業(yè)務學習方案,，定期組織班子成員集中學習，將學習活動與企業(yè)改革,、業(yè)務創(chuàng)新,、服務“三農(nóng)”相結(jié)合，與經(jīng)濟效益相結(jié)合,，與精細化管理相結(jié)合,，與“反腐倡廉”專項治理活動相結(jié)合。通過堅持不懈開展政治理論學習,，不斷強化領(lǐng)導班子成員的責任意識,、發(fā)展意識,、績效意識、創(chuàng)新意識與勤廉意識,，有效提高了領(lǐng)導決策水平,。

二是狠抓黨的作風建設(shè)。郵政局黨總支與各黨支部經(jīng)常組織召開生活會,，深刻開展批評與自我批評,，不斷提高每名黨員的黨性修養(yǎng)。發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用與黨員的先鋒模范作用,，增強了黨組織的凝聚力,、向心力和戰(zhàn)斗力，促進了郵政黨建工作的全面提高20__年,、20__年連續(xù)兩年被縣委縣政府授于“先進黨支部”稱號,。

三是狠抓員工隊伍建設(shè)。一方面,，我們不斷加強對員工的政治思想教育,、法紀法規(guī)教育、文化學歷教育和業(yè)務技能培訓,，不斷提高了隊伍的整體素質(zhì),。另一方面，大力推行全員競爭上崗制度,，對思想素質(zhì)差,、業(yè)務水平低、績效任務差,、違法違紀的職工,，堅決實行待崗培訓，促使全體職工不斷自我加壓,，全面提升自己的綜合素質(zhì),。

二、堅持開拓創(chuàng)新,，創(chuàng)造一流工作業(yè)績

20__年我局在省,、市局的正確領(lǐng)導下，全局克服后金融危機時代的種.種困難和不利因素,，緊緊圍繞“科學發(fā)展,、精細管理、健康和諧”的發(fā)展主題,，認真貫徹落實“堅持科學發(fā)展,、深化企業(yè)管理、提高隊伍素質(zhì),、促進企業(yè)和諧”的發(fā)展方針,，始終堅持效益優(yōu)先,，狠抓基礎(chǔ)管理工作,，加快業(yè)務發(fā)展步伐,，企業(yè)運行質(zhì)量穩(wěn)步提升，職工收入穩(wěn)步提高,，綜合實力進一步增強,，促進全局各項業(yè)務又好又快發(fā)展。

(1)郵政儲蓄,。20__年全局上下要統(tǒng)一思想,，貫徹“保余額、增規(guī)模,、調(diào)結(jié)構(gòu),、降成本、增效益”的指導思想,，以科學的發(fā)展觀調(diào)整好發(fā)展目標,，繼續(xù)加大業(yè)務宣傳力度，堅定郵儲發(fā)展信心,，堅持郵儲業(yè)務規(guī)模與效益同步發(fā)展,，促進全縣郵儲業(yè)務高效、快速,、健康發(fā)展,。截止20__年8月底我局累計凈增儲蓄余額9780萬元，完成市局下達全年計劃的163%,，重點做了以下幾項工作：

一是采取政策調(diào)動,，競賽推動，督促發(fā)動等方式,。一搶時機,，深挖并穩(wěn)定儲源;二搶進度，早凈增早受益,，不看計劃看市場;以“早安排,、早部署，早受益”為主線,，將全年發(fā)展計劃任務前移,，年初制訂了全年任務半年完的激勵措施，動員全員深挖春節(jié)前后儲蓄潛力,，搶抓一季度發(fā)展旺季,。

二是在營銷手段、客戶管理及維護上不斷進行創(chuàng)新,，針對金融危機后資本市場低迷局面,，及時調(diào)整發(fā)展策略,，重點加快金融中間業(yè)務的發(fā)展，以綠卡為著力點,，大力發(fā)展短信業(yè)務,，發(fā)展各類代字號代發(fā)業(yè)務，成功代發(fā)了多家單位職工工資款項;通過發(fā)展各類代發(fā)款項為儲蓄余額規(guī)模增長奠定了堅實的基礎(chǔ),。

三是不斷拓展集團用戶和中小型私營企業(yè)的代收代付市場,。

四是加強代理保險、理財產(chǎn)品和小額質(zhì)押貸款,、小額信貸的市場開發(fā),。

(2)函件業(yè)務。我局始終堅定函件業(yè)務發(fā)展信心不動搖,，大力發(fā)展封片卡業(yè)務,，健康發(fā)展郵送廣告，深化數(shù)據(jù)庫營銷,，以項目帶動,、行業(yè)突破為重點。將賀卡業(yè)務作為函件業(yè)務的重點業(yè)務,，在總結(jié)以前年度賀卡開發(fā)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,，我局把賀卡開發(fā)逐步從新年郵福向功能型轉(zhuǎn)換。

(3)包件業(yè)務,。一是鞏固大宗協(xié)議包裹原有市場,，尤其是長期合作的大宗協(xié)議客戶。二是將包件業(yè)務的營銷重點放在外出務工群體抓住節(jié)日營銷,。通過加強宣傳,，在窗品懸掛宣傳條幅，組織實施好“家鄉(xiāng)包裹”項目,，推動窗口包件量的提升,。三是突出發(fā)展季節(jié)性包裹項目，特別是土特產(chǎn)包裹的發(fā)展,。

(4)報刊發(fā)行業(yè)務,。一是突出抓好黨報黨刊、重點報刊的大收訂工作,。二是作到“地毯式”搜索,，在大收訂中，我局抽專人進行定點收訂,，不落一個單位,，全面滿足用戶的訂閱需求。同時，加強營業(yè)窗口報刊收訂工作的宣傳和開展,。三是不斷提高投遞質(zhì)量,，減少錯刊、差刊現(xiàn)象的發(fā)生,，及時解決用戶短刊現(xiàn)象,，以促進報刊收訂工作的良性發(fā)展。

(5)代理業(yè)務,。著力發(fā)展各項代收款業(yè)務,，20__我局成功與縣石油公司協(xié)定繼簽代收加油站石油款業(yè)務協(xié)議,，為下一步我局開展全縣各單位代取款業(yè)務積累了寶貴的客戶資料,。

(6)集郵業(yè)務。一是加強年冊和專項題材郵品的銷售,。二是通過加大宣傳,，產(chǎn)品推介等方式，進一步拓展個性化郵票的開發(fā),。

(7)速遞業(yè)務,。一是將窗口物品型特專的攬收作為重點項目，推動窗口攬收力度,。二是努力做好以集團用戶生日禮儀為主的同城禮儀業(yè)務,。

(8)物流業(yè)務。一是依托郵政網(wǎng)絡(luò)及“便民驛站”,，重點做好酒類,、洗衣粉等系列產(chǎn)品的分銷工作。二是20__年中秋月餅專項營銷活動超額完成市局計劃,，初步測算完成計劃達140%,。

三、堅持爭先創(chuàng)優(yōu),，樹立一流社會形象

抓好文明創(chuàng)建工作,，重在平時，重在長期,，重在實效,。幾年來，我們在開展創(chuàng)建工作中,，注重從平時做起,，從小事做起，一步一個腳印,，努力實現(xiàn)不斷跨越,，通過狠抓文明創(chuàng)建，樹立我縣郵政一流的社會形象,。

一是加強創(chuàng)建工作領(lǐng)導,。我們根據(jù)工作實際,，制定了局文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，并進一步明確了各個成員的工作職責;同時,，認真制定了創(chuàng)建工作規(guī)劃,，規(guī)范了創(chuàng)建工作措施，保障了文明創(chuàng)建工作的順利有效開展,。

二是不斷美化內(nèi)部環(huán)境,。我們以“創(chuàng)建和諧鎮(zhèn)巴”為契機，進一步美化了局容局貌,，建設(shè)了安全文明,、衛(wèi)生整潔、寧靜秀美,、生機盎然的工作生活環(huán)境;同時,，投入資金開展各支局所“職工小家”創(chuàng)建活動，統(tǒng)一為支局職工購置席夢思床,，為部分支局建立“職工書屋”進一步改善了基層員工的工作生活條件,。此外，根據(jù)災后重建項目及郵政西部網(wǎng)點投資計劃,，加大全局標準化網(wǎng)點改造和局所局房的重建工作,，改美善了局容局貌，增強了營業(yè)場所硬件設(shè)施,，為全縣5個網(wǎng)點陸續(xù)安狀了atm自動取款機,，全部網(wǎng)點安裝了監(jiān)控設(shè)施，配備了七個移金庫,，進一步提高了郵政服務水平和對外服務形象,，為用戶提供了更好的用郵環(huán)境;我們還以張貼宣傳標語、召開職工會議等各種形式,，積極開展社會公德,、職業(yè)道德與家庭美德教育，在局內(nèi)部形成了良好的思想道德風尚,。幾年來,，我局未發(fā)生任何案件事故與超計劃生育行為，多次被授予各項先進單位榮譽稱號,。

三是深入開展創(chuàng)建活動,。我們除堅持不懈開展爭創(chuàng)“文明單位”“先進單位”活動外，還在全系統(tǒng)深入開展了創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務營業(yè)廳”,，爭當“明星投遞員”“明星營業(yè)員”的“創(chuàng)星評優(yōu)”競賽活動,，通過互評互比，在全局上下掀起了學先進、促后進的良好氛圍,，增進了彼此間的理解和信任,，達到互相學習，互相提高的目的;同時,，我局還充分發(fā)揮工會組織作用,，積極開展各種豐富多彩的文體活動，在全局范圍內(nèi),，開展了“郵政健身月”體育活動,，為職工發(fā)放了運動服，組織安排了爬山活動,、羽毛球,、乒乓球、橡棋比賽等,，豐富了職工業(yè)余生活,，提高了身體素質(zhì),，增強了企業(yè)凝聚力,，企業(yè)文化建設(shè)呈現(xiàn)出了盎然生機。

四是積極開展各類社會活動,。近幾年來,，我局積極支持縣委、縣政府,，累計開發(fā)新年郵福賀卡54個單位,，15萬余枚，幸運卡6個單位2萬余枚,，內(nèi)容涉及當?shù)爻墙?、交通、教育,、旅游等各方面的對外宣傳,，加強了人們情感傳遞，豐富了社會文化生活,。

總之,，近年來，我局通過始終堅持“兩手抓”,，深入開展各項創(chuàng)建活動,，在物質(zhì)文明、精神文明,、政治文明建設(shè)方面取得較為可喜的成果,。今后，我局將以進一步加強文明創(chuàng)建工作，加大發(fā)展力度,，腳踏實地,，努力拼搏，為我縣郵政事業(yè)和地方經(jīng)濟建設(shè)作出新的更大的貢獻!

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)匯報篇六

自20xx年以來,，我行在溧陽市委,、市政府和上級行的正確領(lǐng)導下，認真踐行科學發(fā)展觀,，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，積極服務地方經(jīng)濟發(fā)展，深入推進文明單位創(chuàng)建工作,，實現(xiàn)了全行各項業(yè)務健康快速發(fā)展,，取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益，為我市社會經(jīng)濟發(fā)展做出了應有的貢獻,。

在各級領(lǐng)導的關(guān)懷下,，我行被評為20xx年常州市“安康杯”競賽優(yōu)勝單位，20xx年度常州市企業(yè)勞動保護工作合格工會,，營業(yè)部,、昆侖支行及盛世華城支行被常州市文明委授予“20xx年度常州市巾幗文明崗”榮譽稱號，20xx年度常州市巾幗文明崗榮譽稱號,，20xx-20xx連年被評為常州市治安保衛(wèi)先進集體,，20xx年盛世華城支行被評為江蘇省模范職工小家，20xx-20xx年度被評為江蘇省文明單位,。

上述成績的較好取得主要得益以下做法：

今年以來,，我行高度重視文明單位創(chuàng)建工作，將創(chuàng)建工作納入重要議事日程,，作為推動全局,、帶動全局的工作來抓：

(一)完善組織架構(gòu)，落實具體責任,。創(chuàng)建初期,，我行成立了支行創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組。形成了一把手親自抓,，黨政工團全面開展工作,，綜合管理部牽頭負責，各部門齊抓共管的工作機制,。自我行創(chuàng)建文明單位工作開展以來,，多次組織召開工作會議，研究部署創(chuàng)建工作計劃和安排,，并將創(chuàng)建任務分解落實到具體責任部門,，并納入部門和責任人的績效考核,，強化了各部門對于創(chuàng)建工作的責任意識，確保創(chuàng)建工作順利開展,。

(二)完善創(chuàng)建制度,，明確創(chuàng)建要求，規(guī)范創(chuàng)建工作,。圍繞文明行業(yè)創(chuàng)建工作,，我行制定了《中國銀行溧陽支行20xx-20xx創(chuàng)建文明單位工作規(guī)劃》，明確了文明行業(yè)創(chuàng)建的總體規(guī)劃和具體要求;并落實到具體責任人,，確保各項工作,、各個環(huán)節(jié)絲絲相扣，不脫節(jié),。

(三)全行發(fā)動員工,，加強創(chuàng)建宣傳，營造創(chuàng)建氛圍,。自創(chuàng)建工作開展以來,，我行通過召開行務會、動員會,、座談會等會議形式,，認真?zhèn)鬟_創(chuàng)建文明行業(yè)相關(guān)文件，充分利用行內(nèi)外新聞媒體進行創(chuàng)建宣傳報道,，使全行員工從思想上進一步認清創(chuàng)建工作的重要意義,，認識到開展創(chuàng)建活動對促進我行各項業(yè)務的發(fā)展和服務質(zhì)量的提高、樹立良好社會形象的重要作用,，強化了全行員工的文明單位創(chuàng)建參與意識，為我行的創(chuàng)建工作營造了一個良好的氛圍,。

道德講堂建設(shè),，取得實效。今年以來,，我行啟動新一輪的道德講堂建設(shè),，在總結(jié)前期開展“道德講堂”建設(shè)的基礎(chǔ)上，推陳出新,，立足實際,，以提升全行員工思想道德修養(yǎng)和文明素質(zhì)為核心，以“身邊人講身邊事,、身邊人講自己事,、身邊事教身邊人”為基本形式，有效地促進了我行的精神文明建設(shè)和員工道德素質(zhì)的提升,。

1,、統(tǒng)一認識,，有效推進。道德講堂小支點,，撬起道德建設(shè)大工程,。今年來，我行以道德講堂建設(shè)促發(fā)展,、以道德講堂建設(shè)強管理,、以道德講堂建設(shè)提升服務質(zhì)量，不斷提高全行員工的思想素質(zhì),、道德素質(zhì),、業(yè)務素質(zhì)，全面提升我行核心競爭力,、可持續(xù)發(fā)展能力和軟實力,。由于思想統(tǒng)一，目標明確,，使“道德講堂”活動迅速在全行有序有力有效推開,。

2、建立講堂,，營造氛圍,。按照上級行道德講堂建設(shè)要求，以確立“追求卓越”和以“誠信,、績效,、責任、創(chuàng)新,、和諧”為核心價值觀,，以道德的內(nèi)涵、基本內(nèi)容和規(guī)范,、古今名人名言,、經(jīng)典故事，營造了濃厚的學習氛圍,。

3,、立足員工，組建隊伍,。在道德講堂活動中,，我行以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事,、身邊事教身邊人”為基本形式,，使身邊一個個感人的“小人物”故事走上“大舞臺”，組建了以青年黨團員和本系統(tǒng)道德先進代表為骨干的道德宣講隊伍,，每個部門都有自己的感人故事和典型人物,，目前支行已有多位兼職宣講員和主持,。

4、細化流程,，突出創(chuàng)新,。我行的道德講堂以“唱一首歌曲，看一部短片,，誦一段經(jīng)典,，講一個故事，作一番點評”為基本模式,，強化講堂的儀式感,，形成“我聽、我看,、我講,、我議、我選,、我行”的主要模式,。我行根據(jù)不同的受教群體，選擇增加“上一堂道德課”,、“送一份吉祥”,、“寫一張祝福卡”,、“做一次社會實踐”四個環(huán)節(jié),。“上一堂道德課”由單位負責人圍繞本部門的道德建設(shè)進行授課;“送一份吉祥”,，結(jié)合誦讀經(jīng)典的內(nèi)容,，送一本關(guān)于道德修養(yǎng)的書;“寫一張祝福卡”,，在我行印制“厚德善行,、吉祥相伴“的明信片寫上祝福的話語，寄給自己的親朋好友,，以示感恩;“做一次社會實踐”結(jié)合志愿者活動，組織服務承諾宣誓,，倡導廣大員工投入到公益活動中去,。身邊人身邊事，講起來原汁原味,，聽起來耳熟能詳,，道德講堂在可信中引領(lǐng)人，在可學中鼓舞人,，在可為中提高人,。

自創(chuàng)建工作開展以來,，我行始終堅持把加強隊伍建設(shè)作為創(chuàng)建文明行業(yè)的前提和要務，聚人心,，強素質(zhì),，提形象，全面加強人才隊伍建設(shè),。認真落實創(chuàng)先爭優(yōu)的各項服務舉措,，積極拓展服務渠道，20xx年4月,，我行為江蘇上上電纜集團有限公司敘做全轄首筆三年期791萬美元的貸匯通業(yè)務;20xx年11月份,，由溧陽支行和市紡織商會在溧陽賓館共同組織了一場“走出去”為主題的中小企業(yè)業(yè)務推薦;繼20xx年我行為牽頭行，江南銀行參貸,，對市鄉(xiāng)道路敘做1.85億元銀團貸款,，實現(xiàn)730萬元綠色中收的基礎(chǔ)上，20xx年,，我行又成功作為牽頭行,，組招商銀行為參貸行，對科華控股有限公司敘做3億元銀團貸款等得到了當?shù)卣?、企業(yè)和客戶的高度贊揚,。

(一)以發(fā)揮核心作用為重點，加強班子建設(shè),。支行班子成員充分發(fā)揮表率作用,，親力親為，通過每月行務會,、每周辦公會等形式,，分析問題，研究措施,，指導全轄,。對經(jīng)營管理中的矛盾和問題，領(lǐng)導成員不回避,，不推諉,，不遷就，靠前指揮,，積極應對,，穩(wěn)妥處置，創(chuàng)造和諧的發(fā)展環(huán)境,。堅持以人為本,，認真執(zhí)行行務公開，通過內(nèi)部網(wǎng)站,、公示欄,、職代會等途徑,，擴大員工知情權(quán)和參與權(quán)。同時,，班子成員認真貫徹落實中紀委和上級行黨委關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)定,，嚴格自律，作好表率,。對信貸投放,、招標采購、網(wǎng)點裝修等敏感工作,，班子成員堅持按程序規(guī)范操作,，不發(fā)表主觀意見，不表示主觀傾向,。無論是下基層還是到企業(yè),，都能自覺遵守規(guī)定，輕車簡從,，拒受宴請和饋贈,。

(二)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，加強黨員隊伍建設(shè),。一是認真做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作,，圍繞中心，服務大局,，積極開展創(chuàng)新發(fā)展,、轉(zhuǎn)型發(fā)展的各類主題實踐活動。二是認真把握好創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的“三個節(jié)點”：利用春節(jié),，抓好領(lǐng)導點評工作,、年度公開承諾和形勢政策教育;利用“七一”廣泛開展評選表彰先進典型工作;利用開展“情系一線心連心”活動，密切與基層員工的關(guān)系,。三是精心組織黨日系列活動,，組織黨員干部深入學習黨的基本理論、黨的知識,、黨的歷史,，增強全體黨員知黨、愛黨,、興黨意識,。以黨的十八大召開為契機，組織全體黨員認真學習十八大精神,，通過開展主題突出、特色鮮明,、形式多樣的黨員教育活動,，營造良好氛圍,。

(三)以工作作風建設(shè)為突破口，加強干部隊伍建設(shè),。今年來,，我行積極參加市行開展的“情系一線心連心”活動，行領(lǐng)導按照要求,，深入基層一線,，與每個網(wǎng)點結(jié)成對子，具體工作做到“六個一”,，確定一個聯(lián)系網(wǎng)點,，做網(wǎng)點服務的“聯(lián)絡(luò)員”，完成一項營銷任務,，做網(wǎng)點業(yè)務的“銷售員”,，體驗一次大堂服務，做網(wǎng)點和客戶需求的“采集員”,，解決一個實際問題,，做為民服務的“調(diào)解員”，開展一次三項溝通活動,，做網(wǎng)點文化建設(shè)的“引導員”,。自活動開展以來，行領(lǐng)導深入基層一線,，加強上下交流溝通,，了解基情民意，切實支持和幫助基層網(wǎng)點解決經(jīng)營管理和業(yè)務發(fā)展中的瓶頸問題,，協(xié)助網(wǎng)點做好業(yè)務營銷,，同時，結(jié)合對季末,、年末重點時段,，對百日攻堅，開門紅階段目標,，能深入聯(lián)系點,，做好政策傳導和輔導溝通，進一步加強了“行心工程”建設(shè),，豐富了“行心工程”內(nèi)涵,，起到了積極的作用。

(四)以教育培訓為著力點,，不斷提升干部員工素質(zhì),。兩年來，我們把開展創(chuàng)建文明單位活動作為培養(yǎng)塑造職工隊伍的有效手段，結(jié)合自身特點,，開展了形式多樣的教育培訓,。我們抓住員工教育培訓、職業(yè)生涯規(guī)劃和市場化的'選人用人機制建設(shè)等工作重點,，重視各類人才基本素質(zhì)的充實,，加大崗位交流力度，重視提高客戶經(jīng)理等關(guān)鍵營銷人員的業(yè)務拓展能力,，加強對業(yè)務人員和非業(yè)務人員的教育培訓,。利用省行視頻會議系統(tǒng)延伸帶來的培訓資源擴展，采取走出去,，請進來的辦法,，自辦或參加上級行多種類型的培訓班，確保每位員工每年集中培訓不少于40小時,，使員工培訓面,、培訓時效性、培訓質(zhì)量都有了一定提高,，干部員工自身素質(zhì)得到了有效提高,。

(五)以青年員工為重點，開展“新人入職我護航”,、新員工辨論賽,、英語沙龍、青年才藝展示大賽等,，為他們的健康成長和職業(yè)發(fā)展搭建平臺,，建立對話機制增強交流和溝通，給予青年員工更多的組織關(guān)懷,，幫助他們盡快學習,、認可、融入中行的企業(yè)文化,。

(一)構(gòu)建長效機制,，確保每日推動。通過明確分級負責制,，持續(xù)跟蹤督查并落實整改,，逐步確立了全行服務體系建設(shè)推進的長效管理機制。我行每季測評,，每季通報并召開“提升營業(yè)網(wǎng)點廳堂服務質(zhì)量分析整改會議”;進一步完善了考核機制,，推動支行圍繞全年目標，建立每月必查制度,，網(wǎng)點建立晨會講評制度,，持續(xù)推進。在今年三季度系統(tǒng)服務測評中，我行名列前茅,。

(二)優(yōu)化廳堂服務,，構(gòu)建標準化流程。實施廳堂服務標準化,，建立全行統(tǒng)一的服務標準、服務流程,，改善客戶體驗,。硬件方面，根據(jù)《中國銀行江蘇省分行營業(yè)網(wǎng)點廳堂服務設(shè)施配置標準(2.0版)》要求,，對我行營業(yè)網(wǎng)點的服務設(shè)施進行集中統(tǒng)一配置,、統(tǒng)一擺放;軟件方面，制定《網(wǎng)點服務流程優(yōu)化方案》,，由個人金融部負責全行服務銷售流程的落地,，明確廳堂服務各崗位人員服務規(guī)范，建立全轄統(tǒng)一的服務標準,，改善客戶體驗,，提升客戶滿意度。

(三)改善部門服務,，提升管理效能,。我行全年圍繞“服務到基層”活動，推進部門服務質(zhì)量改進,，提升基層滿意度,。一是通過每季第三方測評公司收集前臺意見方式，及時反饋一線對職能部門服務的意見和訴求,，促使中后臺部門更好地為前臺提供支持保障,。二是主動走向基層，解決基層實際困難,?！伴_門紅”期間，綜合管理部,、業(yè)務管理部,、公司業(yè)務部、個人金融部等職能部門深入基層一線了解業(yè)務發(fā)展需求,，現(xiàn)場輔導溝通,，幫助解決實際困難，改善服務管理效能,，助推基層服務能力提升,。

(四)結(jié)對貧困村，積極扶持地方。我行自20xx年與南渡鎮(zhèn)塹口村結(jié)對幫扶以來,，在市委農(nóng)林局領(lǐng)導的關(guān)心下,，在南渡鎮(zhèn)政府領(lǐng)導的支持下，我行與掛鉤村就該村基礎(chǔ)建設(shè)設(shè)施長遠規(guī)劃,、集體經(jīng)濟發(fā)展等進行充分的溝通,，多次深入到掛鉤鎮(zhèn)、村實地了解塹口村近年村經(jīng)濟發(fā)展情況,，同時我行積極爭取上級行支持,，申請了幫扶專項資金15萬元，促成了鎮(zhèn),、村標準廠房建設(shè)資金的籌措到位,，對村集體經(jīng)濟的發(fā)展起到一定的促進作用。

(一)職工之家建設(shè)有序推進,?！奥毠ぶ摇弊鳛闃?gòu)建支行企業(yè)文化的載體，我行認真落實市行黨委的工作部署,，把建設(shè)“職工之家”作為一項重要任務來抓,，建立專項資金，家園文化建設(shè)取得明顯成效,，目前,，我行“職工之家”各個活動室定期對員工開放，并在開放的同時不斷完善,，瑜伽培訓班(第二期)也已經(jīng)開班,，目的就是為廣大員工在工作之余提供一個健康、和諧的環(huán)境,。

(二)職工小家建設(shè)初見成效,。積極組織開展職工小家創(chuàng)建活動。為進一步關(guān)愛基層員工,，做實做優(yōu)行心工程,，根據(jù)《中國銀行江蘇省分行20xx年職工小家建設(shè)指導意見》的要求，我行認真組織開展“最好銀行我來筑”之“職工小家大家創(chuàng)”主題活動,，有重點,、有步驟地在全行基層網(wǎng)點開展建家工作，我行盛世華城支行職工小家建設(shè)已初見成效,，20xx年盛世華城支行被評為江蘇省模范職工小家,。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)匯報篇七

近幾年，我校在規(guī)范學校管理,、文明單位創(chuàng)建上狠下功夫,，取得一些較好的成績?，F(xiàn)總結(jié)如下：

作落到實處，把創(chuàng)建文明單位的工作列入重要議事日程,，成立了創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導小組,，明確了創(chuàng)建責任目標,。為此,，我們從領(lǐng)導班子做起工作上團結(jié)奮進，富有凝聚力,、戰(zhàn)斗力,。生活上廉潔奉公,，嚴于律己。如學校堅持每周四晚上召開行政例會,，總結(jié)本周工作，布置下周工作,，上下一致,，重大事情總是集體商議后才施行，先民主后集中,。工作上既有明確分工,，更有通力合作。

二.狠抓教師隊伍改革,，積極推行素質(zhì)教育

學校實行教職工聘任制,，全面實行“五定”。即定崗,、定員,、定目標、定獎懲,、層層簽定工作目標責任合同書,。實行“效果考核制”和“工資結(jié)構(gòu)制”，學校每年從教職工套改工資中拿出30作為“浮動工資”,，徹底改變了過去干好干壞一個樣,，極大地調(diào)動了全體教職工教書育人的積極性、主動性和創(chuàng)造性,。

在教學上積極推行素質(zhì)教育,，通過多種途徑，多種形式發(fā)揮學生個性特長,，培養(yǎng)學生綜合素質(zhì),。在業(yè)務上開展了學“三新”、練“五功”,、講“六”

多渠道地籌措資金改善辦學條件,，在投資方向上一是保證校舍建設(shè)資金到位,、校容校貌改觀。計劃在__年增添十臺微機,，增添部分理化生實驗儀器,，向國家一級實驗室標準邁進。三是在抓辦學條件改善的同時,，我們在教學上大膽推行教育改革,，順應時代潮流，積極推行素質(zhì)教育,，注重學生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),，促進學生德、智,、體,、美、勞的全面發(fā)展,，并認真開展好各種興趣小組活動,。

3.狠抓師生的思想道德教育，營造良好的育人環(huán)境,。我們將在黨員干部中認真扎實地開展關(guān)于“三個代表”的學習;將在教師當中開展學習馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論,、教師職業(yè)道德等活動;在學生當中開展以“中小學德育大納”為綱,、以愛國主義教育為主旋律、以行為養(yǎng)成教育為本,、以創(chuàng)“五文明”為榮的各項活動,，引導學生做“四有”新人。

4.廣泛開展法制宣傳,，增強師生的遵紀守法的意識,。學校計劃利用寒暑教職工學習《教育法》、《義務教育法》,、《教師法》,、《未成年人保護法》、《婚姻法》,、《湖北省計劃生育管理條例》,、《治安管理條例》等有關(guān)法律法規(guī)，每學期聘請司法干部對師生作法制報告,。

5.高標準嚴要求的搞好創(chuàng)建檔案建設(shè),。我們將設(shè)專人負責檔案建設(shè)，按照檔案管理的要求收集齊全,、科學分類,，裝訂規(guī)范,。

四.創(chuàng)建途徑。

我們將通過下列途徑具體地開展創(chuàng)建活動：1.進行文明單位的“細胞”建設(shè),。在教師當中開展創(chuàng)“文明教研組”,、“五好家庭”、“好媳婦”等活動;在學生當中開展創(chuàng)“文明班級”,、“文明寢室”,、“十星級學生”等活動。2.定期舉行“五?四”,、“元旦”文藝晚會,、“愛祖國、愛家鄉(xiāng),、愛校園”的“國慶”演講比賽,，春秋運動會。3.通過“文明街道”共建“扶貧助殘”等活動塑造文明單位形象,，提高我校創(chuàng)建“文明單位”的社會影響,。

五.創(chuàng)建的總結(jié)。

針對創(chuàng)建中取得的經(jīng)驗進行總結(jié),、推廣，對存在的問題及時分析原因,，妥善地作好處理,，確保創(chuàng)建工作順利進行。

創(chuàng)建無煙單位工作總結(jié)匯報篇八

為深入貫徹黨中央,、國務院關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的部署和要求,，國家交通廳決定在全國公路水運工程系統(tǒng)開展“平安工地”建設(shè)活動，xx省交通運輸廳制定了具體實施方案（x交建[20xx]50號）,。根據(jù)相關(guān)文件要求,，結(jié)合項目實際情況，項目部開展了平安工地建設(shè)活動,，編制上報了平安工地建設(shè)實施方案,，并根據(jù)該方案積極組織各項平安工地建設(shè)活動，起到了良好的效果?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下：

加強宣傳教育針對“平安工地”創(chuàng)建活動開展工作動態(tài)發(fā)展的特點,，項目部采取各種渠道及方式開展了安全生產(chǎn)法制宣傳教育，不斷加大安全生產(chǎn)法制宣傳力度,。一是現(xiàn)場宣傳,。在施工現(xiàn)場張貼宣傳橫幅、開辟宣傳欄,，并對宣傳橫幅,、宣傳欄內(nèi)容和形式做出了嚴格要求,。二是送“平安”到工地。將創(chuàng)建“平安工地”的一些具體內(nèi)容形成宣傳單,，開展送“平安”到工地活動,，將宣傳單發(fā)到現(xiàn)場施工人員手中。三是會議宣傳,。項目部針對施工工人的實際情況組織開展了形式多樣的安全生產(chǎn)知識培訓,，并將“平安工地”創(chuàng)建的有關(guān)文件、方案等資料印發(fā)到每個協(xié)作隊伍,，讓所有現(xiàn)場施工人員都清楚“平安工地”創(chuàng)建的內(nèi)容,、標準，增強全員的創(chuàng)建意識,。

保障“平安工地”創(chuàng)建工作的開展“平安工地”創(chuàng)建工作是一個系統(tǒng)工程,，需要強有力的組織領(lǐng)導，需要整合各方面的力量,。自開展工作以來,，項目部根據(jù)相關(guān)文件要求，編制了相關(guān)活動實施方案,，并按照專項方案編審程序后報監(jiān)理,。將文件及方案交底到各管理人員、班組,。項目部積極強化“平安工地”創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導,，成立“平安工地”建設(shè)領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組堅持定期對施工現(xiàn)場,、項目部生活區(qū)進行專項檢查,，對創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,，及時作出有針對性的部署,。層層制定“平安工地”創(chuàng)建工作計劃，明確創(chuàng)建的重點內(nèi)容,，做到有的放矢,。

項目部始終堅持并牢固樹立“安全第一，預防為主,，綜合治理”的思想,，進一步細化完善安全責任體系，確定管理責任,，從項目到部門,，從部門到員工，層層落實安全責任制,，將安全責任落實到個人,；進一步增加必要的安全生產(chǎn)投入,，提高防護水平；加強對務工人員的安全生產(chǎn)教育,；各類特種作業(yè)人員必須持證上崗,，堅決杜絕“違章指揮、違章作業(yè),、違反勞動紀律”現(xiàn)象,。針對移動模架安全施工、現(xiàn)場安全隱患,、深基坑管理,、臨時用電安全等工作開展專項治理，防止和減少安全事故的發(fā)生,。具體采取措施如下：

1,、現(xiàn)場隱患排查治理。目前,，項目部施工重點為高墩施工臨邊防護及移動模架施工臨邊防護設(shè)施建設(shè),。針對施工現(xiàn)場安全防護以及臨邊防護，項目部積極組織對現(xiàn)場隱患情況進行集中,、全面排查整治,，對安全防護及臨邊防護進一步加大投入，提高防護水平與質(zhì)量,。

2,、加大深基坑管理力度。規(guī)范基坑施工的臨邊支護措施,，并在夜間注意設(shè)置反光標志、設(shè)置燈光,，尤其是靠近村道兩側(cè)做重點防護,，防止重大責任事故的發(fā)生。

3,、xxxx安全管理,。加強xx施工臨邊防護設(shè)施建設(shè)，嚴格按照施工安全專項方案進行現(xiàn)場防護,，尤其是xx臨近村道時高空墜物的防護,，同時安排專人值守。在xx縱移期間設(shè)置隔離區(qū)域,，禁止任何人員入內(nèi),。

4、細化臨時用電管理體系,。要求項目部臨時用電管理形成電工管理電工的模式,，由項目部電工牽頭,，全面提高各級電工的臨時用電管理能力、水平,，從一級箱開始,，層層查、線線查,，確保每條用電線路的安全可靠,，同時購買更換大量三級箱、末端箱,，確保每箱,、每級皆有斷路器。

創(chuàng)建文明工地,、推行文明施工和文明作業(yè)是確保安全生產(chǎn),、樹立企業(yè)良好形象的基礎(chǔ)性工作。因此,，必須把創(chuàng)建文明工地,，推行文明施工和文明作業(yè)作為確保施工生產(chǎn)安全、創(chuàng)建“平安工地”的重大基礎(chǔ)性工作來抓,。在繼續(xù)開展文明施工方面,，項目部嚴格按照建筑工地文明施工八大標準進行文明施工控制，營造良好的文明施工環(huán)境和秩序,。將文明工地建設(shè)引向深入,，將責任落實到位，抓住目前施工現(xiàn)場存在的施工擾民,、運輸車輛污染道路,、施工及生活、辦公場所臟亂,、工地降塵和施工便民措施等存在的問題,，積極采取有效措施，把工地建設(shè)成為項目部文明的窗口,。

乘此次平安工地建設(shè)活動的東風,，項目部建立了有效、長期的安全管理機制,，積極對存在的安全隱患,、文明施工等問題進行了集中整治，起到了良好的效果,，促進了整個項目“平安工地”的建設(shè),，有效地保證了項目各項生產(chǎn)工作有序、安全開展。