在人民愈發(fā)重視法律的社會中,，越來越多事情需要用到合同，它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶,。那么合同書的格式,，你掌握了嗎？以下是我為大家搜集的合同范文,，僅供參考,，一起來看看吧

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇一

甲方(用人單位)：

乙方(勞動者)：身份證號碼：

甲、乙雙方于_______年_______月_______日簽訂【為期3年】【固定期限】的勞動合同,，現(xiàn)乙方向甲方提出申請,，要求提前解除雙方之間的勞動合同，甲方同意與乙方解除勞動合同,。

經(jīng)雙方充分協(xié)商,，就解除勞動合同的有關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議：

一、雙方一致同意于月解除勞動合同,，雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止,。

二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,，按照《勞動合同法》的規(guī)定,，悉《勞動合同法》的規(guī)定。

三,、甲,、乙雙方在此確認(rèn)：

勞動合同履行期間,，雙方已依法簽訂了書面的勞動合同，甲方依法履行了義務(wù),，包括乙方應(yīng)享有的社會保險,、勞動保護(hù)等。雙方無違反勞動法律,、法規(guī)的行為,。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金,、補(bǔ)貼等)已結(jié)清,。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,，向甲方要求支付其他任何費用,、補(bǔ)償或賠償。

四,、勞動合同解除后,，乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù)，不得泄露給任何第三方,，并在2年內(nèi)不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職及2年內(nèi)不自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn),、銷售。

五,、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,，乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份,，甲,、乙雙方各一份。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇二

乙 方：____________

甲,、乙雙方于____年__月__日簽訂了有/無固定期限勞動合同,，現(xiàn)由____方提出協(xié)商解除勞動合同要求，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，同意解除勞動合同，并達(dá)成如下協(xié)議：

一,、解除勞動合同的日期為：____年__月__日;

二,、____方支付____方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(違約金)______元;

四、本協(xié)議自甲,、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

五,、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：________公司

乙方(簽字)：______

法定代表人或委托代理人：____________________

____年__月__日____年__月__日

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇三

茲有本單位職工_______________,，性別________，年齡_______,，身份證號_______________,，住址________________。勞動合同期限為________年________月________日至________年________月________日,。

因________________________________,，根據(jù)第________條第________款第________項規(guī)定，本單位解除與該職工的勞動合同,。經(jīng)雙方協(xié)商,，我單位支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計________元人民幣，工資發(fā)至________年________月份,，特此證明,。

員工簽名：

（用人單位蓋章）________年________月________日

附：條款規(guī)定：

第一 條經(jīng)勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致，勞動合同可以解除,。

第二條有下列情形之—的,，勞動者可以解除勞動合同：

（一）未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；

（二）未及時足額支付勞動報酬的,；

（三）未依法為勞動者繳納社會保險費的,；

（四）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,，損害勞動者權(quán)益的,；

（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形,。

第三條勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：

（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的,；

（二）嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的,；

（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊,，對用人單位造成重大損害的,；

（六）被依法追究刑事責(zé)任的。

第四條有下列情形之一的,，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后,，可以解除勞動合同：

（二）勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的,；

（三）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行,，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的,。

第五條有下列情形之一，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的,，用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情況,，聽取工會或者職工的意見后，裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告,，可以裁減人員：

（一）依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的,；

（二）生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的；

（三）企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn),、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的,；

（四）其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,，致使勞動合同無法履行的。

第六條有下列情形之一的,，勞動合同即行終止：

（一）勞動合同期限屆滿的,；

（二）勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；

（三）勞動者死亡,，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的,；

（四）用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；

（五）用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉,、撤銷或者用人單位決定提前解散的；

（六）法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

另：其他原因（如：辭職、辭退,、開除等）,。

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇四

甲方：

乙方：

由于 使雙方無法繼續(xù)履行合同。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,，一致同意：

1,、甲乙雙方簽定的勞動合同將于 年 月 日解除，如有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及未結(jié)算工資,，甲方須于解除之日起下期工資發(fā)放日一并支付,。

2、乙方對勞動合同的解除時間及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,、未結(jié)算工資等的支付時間無任何異議,。

甲乙雙方自合同解除之日起，互不承擔(dān)其他責(zé)任，互不履行勞動合同中其他條款,。

甲方： 乙方：

經(jīng)辦人：

簽字（蓋章）： 簽字：

日期： 日期：

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甲方（公司）：

乙方（員工）：

現(xiàn)因 原因,，甲乙雙方一致同意于xx年9月30日解除《勞動合同》，勞動關(guān)系隨之終止,，雙方互不承擔(dān)任何責(zé)任,。

乙方應(yīng)配合甲方在xx年9月30日前辦理完畢離職交接手續(xù)。

本書于xx年9月30日簽署并生效,。

甲方（公章）： 乙方（簽字）：

---------

甲 方：____________公司

乙 方：____________（員工工號：_）

甲,、乙雙方于____年__月__日簽訂了有/無固定期限勞動合同，現(xiàn)由____方提出協(xié)商解除勞動合同要求,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同,，并達(dá)成如下協(xié)議：

一,、解除勞動合同的日期為：____年__月__日；

二,、____方支付____方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（違約金）______元,；

四、本協(xié)議自甲,、乙雙方簽字（蓋章）并加蓋甲方勞動合同專用章后生效,；

五、本協(xié)議一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：________公司 乙方（簽字）：______

法定代表人或委托代理人：____________________

____年__月__日 ____年__月__日

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇五

甲方：

乙方：

由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿,，現(xiàn)乙方因個人原因于20xx年xx月xx日提出解除勞動合同,，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商，共同就解除勞動合同事宜達(dá)成以下協(xié)議：

1,、雙方同意于20xx年xx月xx日解除勞動合同,，工薪及福利同時截止。

2,、乙方保證在本協(xié)議書簽訂之日起一周之內(nèi)，按照甲方的相關(guān)規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù),，包括但不限于：項目的移交,，資產(chǎn)的回收，工作的匯報,，轉(zhuǎn)單的簽返,，付清對甲方的應(yīng)付款項，提供客戶信息等，與此同時,，雙方辦理完畢全部的離職手續(xù),。

3、因乙方在職期間曾擔(dān)任二級公司的總經(jīng)理,，為保障甲方的權(quán)益,，乙方保證在離職后遵守如下約定：

（1）繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密,。

（2）自解除勞動合同之日起一年內(nèi),，不得參與二級公司主營業(yè)務(wù)相沖突的商業(yè)活動。

（3）不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關(guān)系的行為,。

4,、為彌補(bǔ)乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失，甲方同意支付給乙方補(bǔ)償金_____元人民幣（大寫：_____）（稅后）,。

5,、乙方按照本協(xié)議書的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后，甲方將在勞動合同解除后的第一個發(fā)薪日,，將50%的補(bǔ)償金直接劃到乙方的工資卡上,。

6、如果乙方嚴(yán)格遵守第3條中的約定,，甲方將在解除勞動合同之日起一年后將剩余的50%的補(bǔ)償金支付給乙方,。如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為，甲方可以不支付該50%的補(bǔ)償金,。

7,、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除后乙方應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)的其他義務(wù)。

8,、甲乙雙方一致同意,，除本協(xié)議內(nèi)容以外，不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>

9,、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定,，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金_____元。

10,、本協(xié)議書壹式貳份,，甲乙雙方各執(zhí)壹份，于雙方簽字或蓋章之日起生效,。

甲方：

20xx年xx月xx日

乙方：

20xx年xx月xx日

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇六

甲方：

乙方：

由于乙方個人原因使雙方無法繼續(xù)履行合同,。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，一致同意：

1,、甲乙雙方簽定的`勞動合同將于 20xx 年 月 日解除,。

2,、甲乙雙方自合同解除之日起，互不承擔(dān)其他責(zé)任,，互不履行勞動合同中其他條款,。

3、本協(xié)議既雙方簽字或蓋章后生效,，協(xié)議文本一式兩份,，由甲、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方：簽字 日期：

乙方： 簽字(蓋章)：日期：

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇七

勞動法病假制度的規(guī)定中，在員工的'病假期間是不可以解除勞動合同的,?！秳趧臃ā返谒氖l勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條,、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同：

(二)在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;

(三)患病或者非因工負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(四)女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期的;

(五)在本單位連續(xù)工作滿十五年,，且距法定退休年齡不足五年的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

病假在勞動法規(guī)上稱作“醫(yī)療期”,。

醫(yī)療期：是指企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷停止工作治病休息不得解除勞動合同的時限。

根據(jù)《 企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》,，醫(yī)療期是指企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷停止工作治病休息不得解除勞動合同的時限,。醫(yī)療期根據(jù)兩個因素來確定：一是本人的實際參加工作年限，二是本單位的工作年限,。

具體的醫(yī)療期長度如下：

(一)實際工作年限十年以下的,，在本單位工作年限五年以下的為三個月;五年以上的為六個月。

(二)實際工作年限十年以上的,，在本單位工作年限五年以下的為六個月;五年以上十年以下的為九個月;十年以上十五年以下的為十二個月;十五年以上二十年以下的為十八個月;二十年以上的為二十四個月,。

病假期間用人單位是不能解除勞動合同的，如果有用人單位解除了勞動關(guān)系,，小編希望勞動者勇敢的站出來捍衛(wèi)自己的權(quán)益,，而不是選擇忍氣吞聲。

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇八

乙方：xxx,，身份證號

根據(jù)《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的.規(guī)定,，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,，就解除勞動關(guān)系事宜達(dá)成一致協(xié)議如下：

一,、因乙方自xxxx年7月3日起至今一直患病未能上班，甲,、乙雙方一致同意自xxx年1月4日起正式解除雙方之間的勞動合同(勞動關(guān)系),。

二、甲方于本協(xié)議簽訂之日一次性給予乙方相關(guān)補(bǔ)償款人民幣元【該款項包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,、社會保險待遇(養(yǎng)老保險,、工傷保險及失業(yè)保險等)補(bǔ)償、工資福利補(bǔ)償?shù)?】,。

三,、乙方取得上條所述款項后，不得再以勞動關(guān)系為由向甲方主張任何權(quán)利,，甲,、乙雙方就解除勞動關(guān)系事項全部了結(jié)，甲方不再為乙方承擔(dān)或支付勞動關(guān)系解除前后的任何社會保險金等費用,。

四,、本協(xié)議簽訂之日，雙方已經(jīng)結(jié)清所有賬目(包括但不限于工資,、獎金,、津貼、補(bǔ)助,、加班費等所有債權(quán)債務(wù)),，雙方之間已沒有任何經(jīng)濟(jì)關(guān)系。雙方共同承諾：今后雙方均不得以任何理由或任何形式要求對方承擔(dān)任何法律責(zé)任,。

五,、乙方離開甲方公司后，對知悉的甲方商業(yè)秘密及本協(xié)議相關(guān)解除勞動關(guān)系事項等,，負(fù)有保密義務(wù),。

六、本協(xié)議簽訂后,，雙方應(yīng)當(dāng)誠信守約,，任何一方違反本協(xié)議任一條款，均視為違約,，違約方須向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣壹萬元,。

七、本協(xié)議自簽訂之日起生效,，一式二份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

年 月 日 年 月 日

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇九

甲方：______有限公司 (以下簡稱甲方)

乙方：______ (以下簡稱乙方)

甲乙雙方于_____年____ 月_____日簽訂為期_____年的勞動合同,，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系,。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下：

2,、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 金,、提前通知解除勞動合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎等共計人民幣____ 元(大 寫),?？鄢曳缴星芳追絺溆媒鹑嗣駧臺___ 元(大寫)，甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣 元(大寫)

3,、甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金,、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金,、住房公積金)至 年 月 日止,。

5、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。

6,、乙方自愿放棄其它所有訴求,。

本最新解除勞動合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

甲方(蓋章)：______有限公司 乙方(簽字或蓋章)：______

法定代表人或授權(quán)委托人

(簽字或簽章)：______

_____年_____月_____日 _____年_____月_____日

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇十

甲? 方：____________公司

乙? 方：____________（員工工號：_）

甲、乙雙方于____年__月__日簽訂了有/無固定期限

勞動合同

一、解除勞動合同的日期為：____年__月__日,；

二、____方支付____方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（違約金）______元,；

四,、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字（蓋章）并加蓋甲方勞動合同專用章后生效,；

五,、本協(xié)議一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：________公司?乙方（簽字）：______

法定代表人或委托代理人：____________________

____年__月__日?____年__月__日

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇十一

甲方：天津新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)**數(shù)碼科技有限公司

乙方：____________

甲乙方雙方經(jīng)協(xié)商同意解除雙方的勞動合同，并達(dá)成如下協(xié)議：

一,、甲乙雙方于_____年_____月_____日解除勞動合同,。

二,、甲方繼續(xù)支付乙方_____年_____月_____日至_____年_____月_____日的工資，共_____元,，于_____年_____月_____日前打到乙方的工資卡里,。

三,、甲方依據(jù)《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,，給予乙方相當(dāng)于乙方_____個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,，共計_____元，于_____年_____月_____日一次性打到乙方的工資卡里,。

四、乙方應(yīng)于_____年_____月_____日前辦理相關(guān)的離職手續(xù),，及與甲方辦理勞動合同解除及勞動關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù),。

五、甲乙雙方解除勞動合同后,，乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為,，否則甲方除有權(quán)停止向乙方支付本協(xié)議約定的全部款項外,，還有權(quán)追究乙方相應(yīng)的'法律責(zé)任,。

六、甲乙雙方解除勞動合同后,，甲方不得以任何方式對乙方進(jìn)行詆毀,、誹謗、惡意中傷,、及任何有損乙方形象或利益的行為,，否則乙方有權(quán)追究甲方相應(yīng)的法律責(zé)任。

七,、補(bǔ)充說明：

八,、甲乙雙方?jīng)]有其他爭議。

九,、本協(xié)議一式兩份,，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日生效,。

甲方：天津新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)**數(shù)碼科技有限公司（蓋章）

乙方：____________（簽字或蓋章）

終止勞動合同協(xié)議書范本如下：

一,、根據(jù)甲,、乙雙方于_____年_____月_____日簽訂的勞動合同，甲方按照以下合同條款之（）項原因,，決定自_____年_____月_____日終止與乙方簽訂的勞動合同,。

1、合同期限屆滿,，不再續(xù)訂新的勞動合同,；

2、在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件,；

3,、乙方嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度；

4,、乙方以欺詐,、脅迫的手段使甲方違背真實意思簽訂勞動合同致使勞動合同無效；

6,、乙方嚴(yán)重失職,，營私舞弊，給用人單位造成重大損害,；

7,、乙方被依法追究刑事責(zé)任；

11,、甲乙雙方協(xié)商一致同意解除勞動合同,；

12、乙方主動提出辭職,；

13,、法律規(guī)定的其他情形；

14,、其他勞動合同約定的條款,。

二、甲方按照相關(guān)勞動法規(guī)規(guī)定以及勞動合同書約定的條款,，對經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金做如下決定：

1,、不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；

2,、按照合同規(guī)定,，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計_____月工資合計_____元。

三,、本協(xié)議書一式二份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

簽訂日期：_______年______月______日

根據(jù)雙方簽定的勞動合同,，用人單位（甲方）按以下合同條款之一（___）原因決定解除,、終止與乙方簽定的勞動合同。

1,、合同期限屆滿,，不再續(xù)訂新的勞動合同。

2,、乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作,。

3,、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行按排的工作。

4,、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,。乙方過錯對甲方利益造成重大損害。

5,、客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意終止合同,。

6,、勞動合同約定的其他條款：

（1）乙方應(yīng)于_____年_____月_____日前辦理調(diào)出手續(xù)；

（2）存檔費用由_____方負(fù)擔(dān),。

（3）住房公積金于_____年_____月_____日_____（封存或轉(zhuǎn)出）,。

甲方：__________

乙方：__________

_____年_____月_____日

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇十二

甲方：

乙方：

甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期年的勞動合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系,。經(jīng)雙方協(xié)商一致,，簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下：

1.自 年 月 日起，解除雙方簽訂的勞動合同,，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,、提前解除勞動合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎等共計人民幣 元(大寫 ),?？鄢曳缴星芳追絺溆媒鹑嗣駧?元(大寫 )，甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣 元(大寫 )

3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金,、基本醫(yī)療保險金,、失業(yè)保險金、住房)至 年 月 日止。

4.甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,，向乙方提供勞動合同解除的并辦理相關(guān)退工手續(xù),。

5.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失,。

6.乙方自愿放棄其它所有訴求。

本最新解除勞動合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

甲方(蓋章)：

乙方(簽字或蓋章)：

年 月 日

年 月 日

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇十三

甲方： 乙方姓名： 性別： 法人代表： 身份證號碼： 單位地址： 家庭住址： 聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話： 郵政編碼： 郵政編碼：

甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期 年的勞動合同,，現(xiàn)因 ,，甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議如下：

1. 自 年 月 日起,，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

5.除本協(xié)議約定的內(nèi)容以外,，甲乙雙方一致同意,，不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>

本協(xié)議自甲,乙雙方簽字(蓋章)后生效;

甲方(蓋章)：

法定代表人或授權(quán)委托人

(簽字或簽章)：

年 月 日

乙方(簽字或蓋章)

年 月 日

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇十四

甲方：______________________________公司

乙方：___________（員工工號：____________）

甲、乙雙方于__________年________月________日簽訂了_____有/無固定期限勞動合同,，現(xiàn)由______方提出協(xié)商解除勞動合同要求,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,，同意解除勞動合同,，并達(dá)成如下協(xié)議：

四、本協(xié)議自甲,、乙雙方簽字（蓋章）并加蓋甲方勞動合同專用章后生效,；

五、本協(xié)議一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。

解除勞動合同書和離職證明一樣嗎篇十五

職工姓名(乙方)：xx

甲乙雙方于xx年11月28日訂立了為期3年的.勞動合同,，現(xiàn)經(jīng)乙方提出,，并雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同,，并達(dá)成如下協(xié)議：

1,、甲乙雙方從簽訂本協(xié)議起，原勞動合同即行解除,，甲乙雙方根據(jù)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);

2,、甲方同意給予乙方解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金7000元;

4、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效;

5,、本協(xié)議一式二份,，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

6,、本協(xié)議以中英就,，如中英文版間存在任何差異，以中文版本為準(zhǔn).

7.本協(xié)議按中國法律解釋,，受中國法律管轄.

甲方代表(簽字)：

日期：

乙方(簽字)：

日期：