我們在一些事情上受到啟發(fā)后,，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí),、工作生活狀態(tài),。那么心得體會怎么寫才恰當(dāng)呢,？以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考,，希望對大家有所幫助,。

醫(yī)務(wù)人員工作心得體會收獲篇一

醫(yī)務(wù)人員護(hù)士工作心得體會，剛?cè)肼毜男牡皿w會感觸很深刻,，

從心做起,，聽似簡單,，其實不簡單,，如何才能夠從心出發(fā)把工作做得更好呢?好,，即完美,，完美的工作就要求我們?nèi)耐度耄嬲\相待,。

記得在我的孩提時代有著這樣的記憶：因為生病，心急如焚的父母把我送進(jìn)了醫(yī)院,，本來就對醫(yī)院有恐懼感，剛一進(jìn)醫(yī)院大門,，就一直哭嚷著要回家,，醫(yī)生還說需要打針，于是在爸爸媽媽軟硬兼施的誘逼下,，來到了打針的地方,，就見有位阿姨穿立腳點白大褂，戴著白口罩,，頭上還戴著一頂白色的帽子，全身上下都是白色,，一手舉著針,，一手拿著棉簽，面無表情地來到了我的面前,，我越發(fā)害怕，嚇得一直往后退,，雖然被父母強行按住身體，但還是不停地扭動,，就這樣,，折騰了老半天，那阿姨急了,，大嚷道：“你再動,，再動就給你多打幾針!”還邊責(zé)令母親將我按得動彈不得，現(xiàn)在想來,，如果當(dāng)時那個護(hù)士不是那么隱,，而是微笑癥鼓勵我，也許我就不會那么害怕了吧!

到了他出院的時候,，我就問他,，為什么每次打針都找我,，而他說了句讓我非常感動的話,，阿姨,，因為我想看見你對我笑,。

“三分治療,，七分護(hù)理,?！庇谑俏以絹碓侥軌蚋杏X出護(hù)理工作的重要必。曾經(jīng)有人說過,?！袄_人生帷幕的人是護(hù)士，拉上人生帷幕的人也是護(hù)士,?！笔前。谌说囊簧?dāng)中有誰會不需要護(hù)士的細(xì)致關(guān)心和悉心照顧呢?“護(hù)理工作是一門精細(xì)的世術(shù),?！白o(hù)士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手,?！毙滦蜗蟮淖o(hù)士是會用她們的愛心，耐心,，細(xì)心和責(zé)任心解除病人的病痛,，用無私的奉獻(xiàn)支撐起無力的生命，重新?lián)P起生的風(fēng)帆,，讓痛苦的臉上重綻笑顏,，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語~“神話中天使的美麗在于她的圣潔與善良，而白衣天使的美麗在于溫馨與微笑,?！边M(jìn)入新的世紀(jì)，特別是在加入wto以后,，我們的各項工作都面臨著新的環(huán)境,，新的機遇和新的挑戰(zhàn)。我想要塑造新時代護(hù)士的新形象就應(yīng)該從心開始,，從心做起!

人們常說：“眼睛是人類心靈的窗戶”,，人類情緒中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現(xiàn)出來，而人們更希望看到的是醫(yī)務(wù)工作者熾熱的眼神和那張被蒙在白色口罩后面真誠的笑臉,，要塑造一個城市的'新形象,，離不開各行各業(yè)的形象建設(shè)，更離不開一個個行業(yè)的新變化,，衛(wèi)生部門作為“窗口”行業(yè)影響和反映了一個地方的新形象,，要塑造醫(yī)務(wù)人員新形象，離不開醫(yī)生護(hù)士的共同努力，必須要以敏銳的洞察力和靈敏的觀察力,，棄舊圖新,，銳意進(jìn)取，并要有頑強的意志和堅忍不拔的毅力,，腳踏實地,，奮力拼搏，不斷地完善自己,，充實自己,，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念,，善于學(xué)習(xí),，借鑒，取長補短,，實踐著護(hù)理模式由個案護(hù)理,，小組護(hù)理到功能制護(hù)理，責(zé)任制護(hù)理及現(xiàn)在的系統(tǒng)化整體護(hù)理,，不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭,，腳痛醫(yī)腳，而是將病當(dāng)作一個整體的人來進(jìn)行護(hù)理,。這每一個新的工作方式都是在原有護(hù)理工作方式的繼承,，者是為了讓病人得到更全面，更整體,，更系統(tǒng)化的服務(wù)!

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醫(yī)務(wù)人員工作心得體會收獲篇二

醫(yī)務(wù)人員工作是一項充滿著責(zé)任和挑戰(zhàn)的工作,，作為醫(yī)護(hù)人員，我們不但要具備專業(yè)領(lǐng)域的知識和技能,，更重要的是要時刻保持工作紀(jì)律,。醫(yī)護(hù)人員的工作紀(jì)律是不容忽視的，因此我們需要不斷地總結(jié)和體會,，來提升自己的專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量,。

第二段：遵守規(guī)章制度

醫(yī)務(wù)人員要遵守各種規(guī)章制度，如醫(yī)院規(guī)章制度和國家法律法規(guī)等,，尤其是在醫(yī)療工作中,，必須做到一切操作都要服從醫(yī)療規(guī)章制度，遵守操作流程和標(biāo)準(zhǔn),。同時,，我們還應(yīng)該熱愛工作,、認(rèn)真負(fù)責(zé),、顧及病人感受，遵守職業(yè)道德，尊重人權(quán),，對病人負(fù)責(zé),，使病人獲得最優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

第三段：團隊協(xié)作

作為醫(yī)務(wù)人員,，我們不僅要有良好的專業(yè)素養(yǎng),，還要具有團隊協(xié)作能力。在醫(yī)療工作中,，協(xié)作是必須的,，每個醫(yī)護(hù)人員的工作需要協(xié)調(diào)配合,，各種診療需要形成一個完整的系統(tǒng),，快速有效地為患者提供服務(wù)。因此，團隊合作是保證醫(yī)療工作順利完成的關(guān)鍵。只有團結(jié)協(xié)作才能夠充分發(fā)揮各位醫(yī)護(hù)人員的專業(yè)精神和技能,。

第四段：精益求精

作為醫(yī)務(wù)人員,，我們需要具有精益求精的精神，從而不斷提升個人與團隊的專業(yè)水平,，保證醫(yī)療工作的質(zhì)量。各種醫(yī)療手段和設(shè)備都在不斷更新，醫(yī)學(xué)知識也在大量涌現(xiàn),，因此我們需要不斷學(xué)習(xí),，了解最新的技術(shù)和知識,，以便更好地為患者服務(wù),。在醫(yī)療工作中,，我們不能放松對自己的要求，要始終保持敬業(yè)精神,，追求卓越和完美,。

第五段：結(jié)尾

作為一名醫(yī)務(wù)人員,，工作紀(jì)律要求我們始終以病人為中心,，全力以赴為病人提供最好的醫(yī)療服務(wù)。我們需要嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，注重團隊協(xié)作，精益求精，不斷提高自己的專業(yè)能力,，從而為病人提供最好的醫(yī)療服務(wù)。只有這樣,，我們才能夠滿足病人的需求,，并贏得尊重和信任。

醫(yī)務(wù)人員工作心得體會收獲篇三

病房就是戰(zhàn)場,，白衣就是戰(zhàn)袍,。在這場抗擊疫情戰(zhàn)斗中,，還有1700多名醫(yī)務(wù)人員被感染,。面對疫魔，湖北的醫(yī)務(wù)人員紛紛請戰(zhàn),，全國各地3萬多名醫(yī)務(wù)人員“最美逆行”,。他們是“明知山有虎偏向虎山行”的人,，是“捐軀赴國難，視死忽如歸”的人，是用血肉筑起生命防線的人,。他們是中華民族的脊梁,，是當(dāng)之無愧的英雄,，代表著生命的層次,、道德的高度,。他們的事跡和貢獻(xiàn)將永遠(yuǎn)書寫在共和國的史冊上！

2月19日,，習(xí)近平總書記就關(guān)心愛護(hù)參與疫情防控工作的醫(yī)務(wù)人員專門作出重要指示,，強調(diào)醫(yī)務(wù)人員是戰(zhàn)勝疫情的中堅力量，務(wù)必高度重視對他們的保護(hù),、關(guān)心,、愛護(hù)，從各個方面提供支持保障,。此前,，習(xí)近平總書記就一直非常關(guān)心奮戰(zhàn)在一線的醫(yī)務(wù)工作者，多次主持召開會議,、發(fā)表重要講話,、作出重要指示，并就幫助他們解決實際困難和問題作出部署,、提出要求,。1月25日，他代表黨中央,，向奮戰(zhàn)在疫情防控工作一線的全國廣大醫(yī)務(wù)工作者和同志們表示衷心的感謝,；2月3日，他稱贊廣大醫(yī)務(wù)人員無私奉獻(xiàn)、英勇奮戰(zhàn),，叮囑要保護(hù)好醫(yī)務(wù)人員身心健康,；2月5日，他指出要加大對暴力傷害醫(yī)務(wù)人員的違法行為打擊力度,；2月10日,，他在北京調(diào)研時，稱贊全國廣大醫(yī)務(wù)工作者不忘初心,、牢記使命,，響應(yīng)黨的號召，義無反顧沖上疫情防控第一線,，要求關(guān)心關(guān)愛廣大醫(yī)務(wù)人員,，大力宣傳優(yōu)秀典型和先進(jìn)事跡，幫助解決實際困難和問題,，生活,、安全、人文關(guān)懷都要保障到位,。

各級黨委政府迅速行動起來,，將習(xí)近平總書記的殷殷囑托和濃濃關(guān)懷落到實處。有關(guān)部門陸續(xù)出臺政策,，從改善醫(yī)務(wù)人員工作和休息條件,、維護(hù)醫(yī)務(wù)人員身心健康、落實醫(yī)務(wù)人員待遇,、提高衛(wèi)生防疫津貼標(biāo)準(zhǔn),、加強對醫(yī)務(wù)人員的人文關(guān)懷、創(chuàng)造更加安全的執(zhí)業(yè)環(huán)境,、弘揚職業(yè)精神做好先進(jìn)表彰工作等方面呵護(hù)一線的勇士,。2月7日，國家衛(wèi)健委出臺《關(guān)于全力做好一線醫(yī)務(wù)人員及其家屬保障工作的通知》,，要求各級黨委政府組建專人專班,，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度落實一線醫(yī)務(wù)人員及其家屬保障工作，當(dāng)好他們的貼心人,。2月11日,，國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國家衛(wèi)健委、人社部,、財政部《關(guān)于改善一線醫(yī)務(wù)人員工作條件切實關(guān)心醫(yī)務(wù)人員身心健康若干措施》的通知,，把保護(hù)關(guān)愛醫(yī)務(wù)人員作為打贏戰(zhàn)“疫”的重要保障。2月18日,，國家衛(wèi)健委印發(fā)《關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控犧牲醫(yī)務(wù)人員和防疫工作者烈士褒揚有關(guān)工作的通知》,，對疫情防控期間犧牲醫(yī)務(wù)人員烈士褒揚有關(guān)工作提出明確要求,。根據(jù)相關(guān)文件精神，2月18日,，湖北發(fā)布《關(guān)于進(jìn)一步關(guān)愛和激勵新冠肺炎疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員的若干措施》,，四川、江蘇,、內(nèi)蒙古,、山西、河南,、重慶,、青海、山東等各地保障醫(yī)務(wù)人員的政策陸續(xù)出臺,。2月20日,，國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機制新聞發(fā)布會上，針對醫(yī)務(wù)人員工作任務(wù)重,、感染風(fēng)險高,、工作和休息條件有限、心理壓力大等困難,，國家衛(wèi)健委發(fā)言人說,，將落實好已經(jīng)出臺的政策，切實解決一線醫(yī)務(wù)人員的困難,，積極有效為一線醫(yī)務(wù)人員提供支持保障,。

基辛格在《論中國》中說過：“中國人總是被他們之中最勇敢的人保護(hù)得很好?！卞X紅英是江蘇第五批援湖北醫(yī)療隊成員,。作為蘇州二隊100名護(hù)士的團隊負(fù)責(zé)人,，她沒日沒夜地工作,，所有人看在眼里、急在心里,，紛紛勸她休息,，她卻總是笑著說：“沒事，我可以的,！”于是,，領(lǐng)隊下達(dá)“強制休息令”：“請一定照顧好自己！即刻執(zhí)行,！”“強制休息令”就是“關(guān)愛令”,，在疫情防控膠著對壘之際，我們要關(guān)愛好那些關(guān)愛他人的人,，守護(hù)好守護(hù)生命的人,。

大醫(yī)精誠，大愛無垠。在一張廣為流傳的照片里,，醫(yī)護(hù)人員和患者豎起大拇指相互鼓勵,，定格了醫(yī)患協(xié)力的溫暖瞬間。這是眾志成城的決勝展現(xiàn),，這是不容有失的生命防線,。我們向每一個奮戰(zhàn)在救死扶傷崗位，把危險留給自己,、把安全帶給別人的白衣戰(zhàn)士致敬,！向醫(yī)者仁心的崇高精神致敬！

醫(yī)務(wù)人員工作心得體會收獲篇四

近年來,，全球疫情頻發(fā),，給人類生命和健康帶來了嚴(yán)重威脅。在這樣的背景下,，醫(yī)務(wù)人員的防控工作顯得尤為重要,。作為抗擊疫情的第一線工作者，他們不僅需要具備豐富的專業(yè)知識和技術(shù)能力,，還需要保持高度的警惕和科學(xué)的應(yīng)對策略,。在這個過程中，醫(yī)務(wù)人員積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會,，值得我們深思和借鑒,。下面，將從五個方面總結(jié)醫(yī)務(wù)人員的防控工作心得體會,。

首先,，防控工作要重視預(yù)防為主。在醫(yī)務(wù)人員的工作中,，預(yù)防是非常重要的環(huán)節(jié),。我們經(jīng)常說，“預(yù)防勝于治療”,，這句話在疾病防控中尤為重要,。醫(yī)務(wù)人員需要重視個人防護(hù)，使用好防護(hù)裝備,，定期進(jìn)行健康檢查,，及時發(fā)現(xiàn)患有傳染病的醫(yī)務(wù)人員，并采取相應(yīng)措施,。此外,，醫(yī)務(wù)人員還需要加強對患者的宣傳教育工作，讓他們養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣,，預(yù)防傳染病的發(fā)生,。

其次,，組織協(xié)調(diào)是順利開展防控工作的重要保障。防控工作需要醫(yī)務(wù)人員之間的密切合作,，以及與其他部門的協(xié)調(diào)配合,。醫(yī)務(wù)人員要加強交流溝通，及時共享信息,，做到防汛期間各防汛責(zé)任部門的信息互通,，實現(xiàn)形成合力，做到抵御疫情的全流程管理,。只有做到這一點,，才能加快決策、布置,、執(zhí)行速度,，避免因各項目前導(dǎo)作業(yè)次序不當(dāng)，造成施工防汛措施比較艱難,。

再次,，科學(xué)策略是防控工作的關(guān)鍵。在防控工作中,，科學(xué)策略是至關(guān)重要的,。醫(yī)務(wù)人員需要不斷學(xué)習(xí)新知識，掌握最新的防控方法和技巧,。例如,，針對新型流感的防控，醫(yī)務(wù)人員需要積極參與科學(xué)研究,，加強與科研機構(gòu)的合作,，及時掌握流感病毒的變異情況和疫苗的研制進(jìn)展。只有這樣,，才能及時應(yīng)對新的疫情,，減少疫情造成的損失。

此外,，輿情應(yīng)對是防控工作不可忽視的一環(huán),。在疫情爆發(fā)前后,，各種輿情都可能會帶來巨大的壓力和困擾,。醫(yī)務(wù)人員需要始終保持溝通和透明度，向社會公眾及時發(fā)布疫情信息,，回應(yīng)公眾關(guān)切,，防止謠言和假新聞的傳播，維護(hù)社會穩(wěn)定,。同時,，醫(yī)務(wù)人員還應(yīng)該注重自我保護(hù),，避免受到輿論壓力的干擾，確保他們能夠?qū)Ｗ⒂诠ぷ?，為患者提供最好的醫(yī)療服務(wù),。

最后，防控工作需要堅持全員參與的原則,。在防控工作中,，每個人都是防控的主體。醫(yī)務(wù)人員需要主動參與并倡導(dǎo)嚴(yán)格的個人防護(hù)措施,，遵守相關(guān)規(guī)章制度,，不懈努力，做好自己的本職工作,。同時,，醫(yī)務(wù)人員還需要發(fā)揮好自己的示范作用，引導(dǎo)公眾加入到防控工作中,，共同抗擊疫情,。只有全員參與，才能形成強大的合力,，確保防控工作的順利開展,。

總之，醫(yī)務(wù)人員的防控工作心得體會是豐富的,，值得我們學(xué)習(xí)和借鑒,。在疫情頻發(fā)的時代，我們需要高度重視防控工作,，增強預(yù)防意識,，加強組織協(xié)調(diào)，采取科學(xué)策略,，靈活應(yīng)對輿情,，堅持全員參與的原則。只有這樣,，才能更好地保護(hù)人類的生命和健康,，共同抵御病毒的侵襲。

醫(yī)務(wù)人員工作心得體會收獲篇五

俗話說：“玉不啄,，不成器,。”走出校門,，即將踏上新的工作崗位,，這是人生中的一次轉(zhuǎn)變，是從單純的校園生活到社會生活的轉(zhuǎn)變,。在上崗之前有很多情況需要去熟悉,，去適應(yīng),。感謝醫(yī)院能給我們這些新的成員提供這次寶貴的培訓(xùn)機會。

在這次培訓(xùn)中我認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)院的各項規(guī)章制度,，熟悉了醫(yī)院的歷史沿革,，對各科室職能有了一定的了解，并學(xué)到了一些必要的醫(yī)患溝通技巧,，巧使我受益匪淺,。感謝院領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了醫(yī)院精神和服務(wù)理念，一個單位應(yīng)該是一個團結(jié)戰(zhàn)斗的集體,。這個集體靠什么來維系,，來支撐呢？那就是精神和理念,！這種精神和理念是一筆無形的財富,，它激勵每一位成員為之奮斗，為之獻(xiàn)身,，以其而榮耀,，以其而自豪，當(dāng)然還有內(nèi)涵豐富的醫(yī)院文化,，這種醫(yī)院文化以其深厚的底蘊提供給我們這個集體強大的凝聚力和前進(jìn)的發(fā)展力,，作為一名醫(yī)務(wù)工作者，要想為患者服務(wù)好,，精湛的醫(yī)術(shù)是前提,，而良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是保證，各位領(lǐng)導(dǎo)從一點一滴的小事講起,，帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的有關(guān)內(nèi)容,，使我們這些即將在臨床一線工作的同志感受很深。醫(yī)院現(xiàn)今能有如此好的好碑,，是通過幾代人堅持不懈的努力獲得的,，而醫(yī)院未來能否有更長遠(yuǎn)的發(fā)展，則取決于現(xiàn)在我們每一個人,。

我們應(yīng)該從現(xiàn)在做起,，從自我做起，從每一件小事做起,，將自已塑造成為一名合格的醫(yī)生：

1,、對醫(yī)院忠誠，有團隊精神,；

2,、有職業(yè)責(zé)任感；

3,、加強溝通,，有親和力；

4,、有永不言敗的進(jìn)取精神,。

培訓(xùn)使我的精神面貌煥然一新，軍隊生活可以使人變得嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致,。讓我原來很懶散的性格得以改變，所以這次培訓(xùn)讓我從身體上和心理上都得到了提高和鍛煉,，從而實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,，在與同事的朝夕相處中，發(fā)現(xiàn)自己很多不足的地方急需改進(jìn),?！叭诵校赜形?guī)煛?。無論是剛走上工作崗位的新同事,，還是有過工作經(jīng)歷的老同事，他們的建議和經(jīng)驗對我而言都是一筆寶貴的財富,。我會在不斷學(xué)習(xí)和積累的同時,，作好本職工作，來匯報醫(yī)院,。

短暫的培訓(xùn)結(jié)束了,，但我所受到的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用，此次培訓(xùn)不僅培訓(xùn)不僅幫助新來員工在短時間內(nèi)獲得醫(yī)院有關(guān)的信息和服務(wù)的技能,。更重的是向員工傳遞了一種信息,，即學(xué)習(xí)是我院進(jìn)步的源泉，文化的根基,。培訓(xùn)只是入院學(xué)習(xí)的開始,，接下來的工作培訓(xùn)將是一個不斷的長期學(xué)習(xí)過程。

醫(yī)務(wù)人員工作心得體會收獲篇六

第一段：介紹醫(yī)務(wù)人員的工作環(huán)境和要求（200字）

醫(yī)院是人們生病后得到治療和護(hù)理的地方,，醫(yī)務(wù)人員在這里扮演著至關(guān)重要的角色,。醫(yī)務(wù)人員的工作環(huán)境非常復(fù)雜，面臨許多挑戰(zhàn)和壓力,。為了保證醫(yī)患雙方的權(quán)益,，并提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)，醫(yī)務(wù)人員需要具備高效工作的能力,。高效的工作方式不僅可以提高醫(yī)務(wù)人員的工作效率,，還能提升團隊的整體績效。

第二段：改善溝通和協(xié)作能力（200字）

醫(yī)務(wù)人員的工作需要與患者,、家屬和同事進(jìn)行頻繁的溝通和協(xié)作,。因此,，改善溝通和協(xié)作能力是醫(yī)務(wù)人員高效工作的關(guān)鍵。首先,，醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該善于傾聽和理解患者的需求和問題,，為他們提供有效的解決方案。其次,，醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該能夠與團隊成員緊密合作,，協(xié)調(diào)工作和資源，確保醫(yī)療過程的流暢進(jìn)行,。通過不斷提升溝通和協(xié)作能力,，醫(yī)務(wù)人員可以更好地滿足患者的需求，并提供更高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),。

第三段：健康管理和自我調(diào)整（200字）

高效工作的醫(yī)務(wù)人員需要具備良好的健康管理和自我調(diào)整能力,。醫(yī)務(wù)人員的工作強度大，工作壓力大,，長期緊張的工作狀態(tài)容易導(dǎo)致身心健康問題,。因此，醫(yī)務(wù)人員需要重視自己的身體健康,，合理安排工作和休息時間,，保證充足的睡眠和飲食。此外,，醫(yī)務(wù)人員還應(yīng)該學(xué)會自我調(diào)整,，尋找適合自己的放松方式，如進(jìn)行體育鍛煉,、聽音樂,、讀書等，以緩解工作壓力,。只有保持良好的身心健康,，醫(yī)務(wù)人員才能更好地投入到工作中，提供高效的醫(yī)療服務(wù),。

第四段：學(xué)習(xí)與創(chuàng)新（200字）

醫(yī)學(xué)領(lǐng)域在不斷發(fā)展和創(chuàng)新,，醫(yī)務(wù)人員需要不斷學(xué)習(xí)新知識和新技術(shù)，以適應(yīng)變化的醫(yī)療環(huán)境,。醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該具備學(xué)習(xí)的態(tài)度和習(xí)慣,，參加相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程，不斷更新自己的專業(yè)知識,。同時,，醫(yī)務(wù)人員也應(yīng)該鼓勵和支持創(chuàng)新，積極參與醫(yī)療研究和臨床實踐，追求更好的治療方法和醫(yī)療技術(shù),。通過學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,，醫(yī)務(wù)人員可以提高自身的專業(yè)水平，提供更好的醫(yī)療服務(wù),。

第五段：激勵和獎勵機制（200字）

高效工作的醫(yī)務(wù)人員需要得到激勵和獎勵,，以維持和提升工作動力,。醫(yī)院可以通過舉辦表彰優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員的活動,，設(shè)置提成或獎金制度等方式來激勵醫(yī)務(wù)人員。此外,，醫(yī)院還應(yīng)該建立良好的工作環(huán)境,，提供積極向上的工作氛圍，讓醫(yī)務(wù)人員感受到自己的價值和意義,。激勵和獎勵機制可以有效調(diào)動醫(yī)務(wù)人員的積極性和創(chuàng)造性,，提高工作效率和績效。

總結(jié)：醫(yī)務(wù)人員需要具備高效工作的能力,，通過改善溝通與協(xié)作能力,、健康管理與自我調(diào)整、學(xué)習(xí)與創(chuàng)新以及激勵與獎勵機制,，醫(yī)務(wù)人員可以提高工作效率,，為患者提供更好的醫(yī)療服務(wù)。在未來的工作中,，醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該不斷總結(jié)和學(xué)習(xí),，提高自身的能力和素質(zhì)，為患者的健康貢獻(xiàn)更多的力量,。

醫(yī)務(wù)人員工作心得體會收獲篇七

社區(qū)醫(yī)務(wù)人員是社會醫(yī)療服務(wù)體系中非常關(guān)鍵的一環(huán),，他們直接面對社區(qū)居民的醫(yī)療需求，承擔(dān)著疾病預(yù)防,、健康教育,、基本醫(yī)療服務(wù)等任務(wù)。社區(qū)醫(yī)務(wù)工作與醫(yī)院工作相比具有便捷,、實用,、穩(wěn)定等特點，但也面臨著資源有限,、工作壓力大等挑戰(zhàn),。在長期的實踐中，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員積累了許多寶貴的工作心得和體會,。

第二段：與居民建立良好關(guān)系的重要性

與居民建立良好的關(guān)系是社區(qū)醫(yī)務(wù)工作的基礎(chǔ),，也是成功工作的關(guān)鍵。社區(qū)醫(yī)務(wù)人員要傾聽居民的需求和關(guān)切，提供恰當(dāng)?shù)尼t(yī)療建議和解決方案,。在與居民接觸時,，他們需要展現(xiàn)出關(guān)懷和耐心，切實處理居民的各類問題,，建立起相互信任和合作的關(guān)系,。只有與居民建立起良好的關(guān)系，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員才能更好地開展工作,。

第三段：加強健康教育的重要性

社區(qū)醫(yī)務(wù)人員的工作不僅僅是提供醫(yī)療服務(wù),，更包括了健康教育的內(nèi)容。作為一名合格的社區(qū)醫(yī)務(wù)人員,，他們需要掌握各類常見病,、多發(fā)病的預(yù)防和治療知識，并通過健康教育的方式向居民傳達(dá),。通過開展健康教育,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員可以提高居民的健康意識，引導(dǎo)他們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,，降低患病風(fēng)險,，為社區(qū)居民的整體健康水平提供保障。

第四段：加強團隊合作的重要性

社區(qū)醫(yī)務(wù)人員的工作往往需要與其他衛(wèi)生人員合作,，形成良好的協(xié)同效應(yīng),。在社區(qū)醫(yī)療保健中心或者村衛(wèi)生室中，醫(yī)生,、護(hù)士,、保健師等醫(yī)務(wù)人員需要密切配合，共同完成工作任務(wù),。團隊合作不僅可以提高工作效率,，還可以合理分工，避免重復(fù)工作,，優(yōu)化資源配置,。同時，團隊合作也是相互學(xué)習(xí)和提高的機會,，通過交流和分享,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員可以不斷完善自己的工作方法和技能。

第五段：提升自身素質(zhì)和專業(yè)能力的重要性

社區(qū)醫(yī)務(wù)人員需要不斷提升自身的素質(zhì)和專業(yè)能力,，才能更好地適應(yīng)社區(qū)醫(yī)療服務(wù)的要求,。他們需要關(guān)注最新的醫(yī)學(xué)知識和技術(shù)發(fā)展，持續(xù)學(xué)習(xí)和提高自己的醫(yī)療技能,。同時,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員也需要具備較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,，時刻保持良好的職業(yè)操守。只有不斷提升自身的素質(zhì)和專業(yè)能力,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員才能更好地為社區(qū)居民提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),。

總結(jié)：社區(qū)醫(yī)務(wù)人員工作心得體會

社區(qū)醫(yī)務(wù)人員工作心得體會的核心在于加強與居民的溝通和合作，加強健康教育,，加強團隊合作,，提升自身素質(zhì)和專業(yè)能力。社區(qū)醫(yī)務(wù)工作關(guān)乎居民的健康和生活,，是一個充滿挑戰(zhàn)但也充滿成就感的工作領(lǐng)域,。通過不斷總結(jié)工作實踐中的經(jīng)驗和教訓(xùn)，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員可以更好地開展工作,，為社區(qū)居民的健康保駕護(hù)航,。

醫(yī)務(wù)人員工作心得體會收獲篇八

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項方針政策,，法律,、法規(guī)，領(lǐng)會上級部門重大會議精神,，在政治上,、思想上始終同黨組織保持一致，保證在實踐工作上不偏離正確的軌道,。幾來,，自己不斷加強思想道德和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，提高工作的責(zé)任心,，工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),，勤勤懇懇，任勞任怨,，積極配合主任的工作,，不計較個人得失，加班加點按質(zhì)按量完成任務(wù),。始終堅持以病人為中心,，服務(wù)臨床的思想，急病人與臨床之所急,。嚴(yán)格遵守危急值報告制度,，及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系，提供有利的診斷依據(jù),。在完成臨床檢驗工作的同時,，還承擔(dān)本科室進(jìn)修與實習(xí)生的實習(xí)帶教工作，堅持以理論聯(lián)系實際,，做到學(xué)以致用,。

二,、工作學(xué)習(xí)方面

本人不僅具有較高的政治思想水平，同時也具有很強的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和工作能力,。面對專業(yè)知識的日新月異,，更加注重專業(yè)知識和新技術(shù)的學(xué)習(xí)。每年訂閱《中華檢驗醫(yī)學(xué)雜志》《臨床檢驗雜志》《檢驗醫(yī)學(xué)》經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽,；《中華流行病學(xué)雜志》《中華醫(yī)院感染雜志》,、《中國抗生素雜志》《臨床輸血與檢驗》《中國實驗診斷學(xué)雜志》等相關(guān)專業(yè)雜志；同時特別關(guān)注《中華檢驗醫(yī)學(xué)雜志》開設(shè)的"繼續(xù)教育園地"攔目學(xué)習(xí),；參加各種提高培訓(xùn)班,、學(xué)術(shù)交流會。為了更進(jìn)一步提高自己的綜合素質(zhì),，除在業(yè)務(wù)技術(shù)方面努力學(xué)習(xí)外,，也加強相關(guān)知識英語與計算機應(yīng)用知識的學(xué)習(xí)。20__年參加了自學(xué)[衛(wèi)生事業(yè)管理]本科的學(xué)習(xí),，今年年底畢業(yè),。從中學(xué)習(xí)了許多管理方面的知識，獲益匪淺,。

三,、道德品質(zhì)方面

（一）有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神,。

我來自農(nóng)村,，深深懂得"寶劍鋒從磨礪出,，梅花香自苦寒來"的道理,。上中學(xué)時,，生活的艱苦及一直步行于十幾里之外的學(xué)校，磨礪了我吃苦耐勞,，鍥而不舍的品質(zhì)性格,。參加工作后，一直與血,、尿,、便、細(xì)菌,、病毒打交道,，雖然有點臟、苦,、累,，但我從未為自己選擇的專業(yè)而后悔。使我自豪的是為臨床醫(yī)生提供了科學(xué)翔實的診斷依據(jù),。特別是為呼吸科,、重癥監(jiān)護(hù)室,、康復(fù)科等提供的藥敏試驗報告取得了非常好的治療效果，得到了信任和好評,。

（二）有嚴(yán)于律己,、誠信為本、樂觀向上的優(yōu)良品質(zhì),。

我信奉誠實待人,、嚴(yán)于律己的處世之道。以感恩的心面對世界,；以包容的心和諧自他,；以分享的心回報大眾。從未與同事產(chǎn)生過矛盾糾紛,。我自知還有許多缺點,，但我是一個修正主義者，時刻在完善自己,。

四,、今后的工作計劃

今有幸被當(dāng)選為檢驗科副主任，今后的工作,，不僅在業(yè)務(wù)上,，而且在管理工作中，也要提高自己的水平,。在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，配合好主任,，努力把我院檢驗科帶入良好的學(xué)習(xí)氛圍,，進(jìn)一步提高檢驗技術(shù)質(zhì)量，早日使我院檢驗科各專業(yè)實驗室,，通過iso15189實驗室質(zhì)量管理體系的認(rèn)可,，建立與國軌的質(zhì)量體系，更好地為臨床各科室服務(wù),；加強與臨床科室的聯(lián)系,，開展臨床需要，特異性較強的檢驗項目,，增加科室經(jīng)濟效益,；激發(fā)科室每一個人員的積極性，為科室的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策,，將檢驗科建設(shè)成團結(jié)向上的一流科室,，為醫(yī)院發(fā)展貢獻(xiàn)自己一份微薄之力，等到退休回首時無遺憾,。

醫(yī)務(wù)人員工作心得體會收獲篇九

社區(qū)醫(yī)務(wù)人員作為基層衛(wèi)生單位的重要組成部分,，承擔(dān)著為社區(qū)居民提供基本醫(yī)療服務(wù)和健康教育的職責(zé),。多年的工作經(jīng)驗使我總結(jié)出一些心得體會，希望能夠與大家分享,。

首先,，做好基本醫(yī)療服務(wù)是我們的首要任務(wù)。社區(qū)醫(yī)務(wù)人員在日常工作中要時刻牢記自己是居民身邊的“健康守護(hù)者”,，不僅要提供及時,、準(zhǔn)確的醫(yī)療服務(wù)，還要注重解決居民的心理需求,。我們要主動走進(jìn)社區(qū)居民的生活中,，了解他們的日常生活習(xí)慣和健康狀況，以便在預(yù)防和治療疾病時能夠更加有針對性,。同時,，我們還應(yīng)該注重提高自己的業(yè)務(wù)水平，通過參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),，不斷更新醫(yī)療知識和技能,，以更好地為居民服務(wù)。

其次,，加強健康宣教,，提高居民的健康素養(yǎng)。社區(qū)醫(yī)務(wù)人員要充分利用各種宣傳渠道,，向居民傳達(dá)正確的健康知識,，引導(dǎo)居民養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。我們要注重與居民建立良好的溝通關(guān)系,，使他們在生活中感受到我們的關(guān)懷和支持,。通過開展各種形式的健康講座、義診活動和健康體檢,，幫助居民更好地了解自己的身體狀況,，掌握一些基本的健康自護(hù)方法，提高健康素養(yǎng),。只有居民的健康意識得到提高,，才能從根本上預(yù)防和控制疾病的發(fā)生。

同時,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員要注重建立團隊合作,，形成集體效應(yīng)。我們要積極與相關(guān)職能部門和社區(qū)居民進(jìn)行合作,，共同推進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,。與社區(qū)居民建立良好的合作關(guān)系，了解他們的實際需求,，共同制定解決方案,，推動社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的高效運行,。在與同事合作時，要注意相互之間的尊重和信任,，充分發(fā)揮各自的專長,，形成合力，提高衛(wèi)生服務(wù)水平,。

另外,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員要注重自身的職業(yè)道德和文化素質(zhì)的提高。我們要堅守醫(yī)者的職業(yè)操守,，始終把患者的健康放在首位,，切實為居民提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。在日常工作中要保持良好的工作態(tài)度,，與患者和藹可親,、耐心細(xì)致地溝通，以關(guān)心和尊重的態(tài)度對待每位患者,。同時,，我們還要注重自己的文化修養(yǎng)，了解社會風(fēng)俗和民族文化,，使自己具備較強的文化理解和接納能力,，與不同文化背景的居民進(jìn)行更好的交流。

最后,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員需要不斷提升自身的綜合素質(zhì),。時代發(fā)展要求我們具備更高的綜合素質(zhì)，擁有良好的職業(yè)道德,、專業(yè)技能和管理能力,。我們要積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)國內(nèi)外的先進(jìn)經(jīng)驗和理論知識,，提高我們的業(yè)務(wù)水平和思想境界。我們還要引進(jìn)社會資源,，與相關(guān)專業(yè)人士開展交流,，不斷拓寬自己的視野和思路，提高自己的學(xué)科綜合素質(zhì),。

總之,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員的工作是一項充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的工作，但也是一項光榮而有意義的事業(yè),。通過多年的工作經(jīng)驗,，我們深感社區(qū)醫(yī)務(wù)人員要不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平、提高衛(wèi)生服務(wù)水平,、加強團隊合作,，才能更好地為社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)和健康教育,。只有不斷進(jìn)取，我們才能不斷創(chuàng)新,，讓社區(qū)醫(yī)療事業(yè)更加繁榮發(fā)展,，為建設(shè)健康中國貢獻(xiàn)自己的一份力量。

醫(yī)務(wù)人員工作心得體會收獲篇十

回想__年醫(yī)療工作中,，我在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)和老師的正確領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真工作和學(xué)習(xí),。通過這一年來的工作和學(xué)習(xí)，我在思想上,、工作上和學(xué)習(xí)上等各個方面都達(dá)到了一定的提高,，也有不少的教訓(xùn)和體會，從各個方面鍛煉了自己,，但有時又感十分無賴,。具體從以下幾個方面談起：

我在院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的基本理論,、方針和政策,，以一名共產(chǎn)黨員嚴(yán)格要求自己，積極參與黨小組組織各種理論的學(xué)習(xí)和討論,。同時做為一名黨小組長,，我認(rèn)真的組織組員參加組織活動并做好記錄。我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《科學(xué)發(fā)展觀》的系列理論,，進(jìn)一步端正服務(wù)理念,，進(jìn)一步增強服務(wù)意識，進(jìn)一步改善服務(wù)態(tài)度,，營造互相信任,、互相尊重、互相理解,、互相幫助的溫馨和諧的醫(yī)患關(guān)系開展自身思想品德建設(shè),，以“八不準(zhǔn)”嚴(yán)格要求自己，時時自查,，繼續(xù)以“八榮八恥”來指引自己的思想,，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室主任的英明決策下,，努力在工作中做到科學(xué)發(fā)展,，時時爭取做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

二,、遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,，認(rèn)真鉆研，完成了醫(yī)院和自己既定的目標(biāo)

我在科室主任、老師的指導(dǎo)下,，積極參與了普外科病人的診治工作,。我在各種手術(shù)操作中，嚴(yán)格遵循醫(yī)療常規(guī),，認(rèn)真仔細(xì),，從不違規(guī)操作。通過自己的努力學(xué)習(xí)和科主任及老師們悉心教導(dǎo),，我更加熟練掌握了普通外科常見病,、多發(fā)病以及一些罕見病的診斷和治療，手術(shù)中應(yīng)急處理和圍手術(shù)期的處理方案,，在工作中,，我嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，從不曠工,，反而是多次加班工作,，目前在同科醫(yī)生中，欠休假是最多,。每個月的門診病人及門診收入,，在同級醫(yī)生中也是名列前茅。我不計較個人得失,，拒收病員錢物,，多次收到就診病員的感謝信。

三,、繼續(xù)加強學(xué)習(xí),，從多種途徑豐富和培養(yǎng)自己

我一開始工作，就深知自己的不足,，為此,，我一方面再次溫習(xí)大學(xué)書本，一方面從其他途徑去了解和學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)知識：我積極參加院內(nèi)和院外組織的多種學(xué)術(shù)活動,，不斷吸取醫(yī)學(xué)的新知識和新進(jìn)展;在工作學(xué)習(xí)期間,，我積極參與科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并討論發(fā)言，提出自己的見解;參加了科室組織的 “三基”考試并順利過關(guān),。同時今年參加了腹腔鏡培訓(xùn)班活動并取得了腹腔鏡中級技術(shù)合格證,。也參加了省衛(wèi)生廳的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)師資培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。通過不斷學(xué)習(xí),，我健全了自己理論水平，完善了自己的知識結(jié)構(gòu),，豐富了自己的臨床經(jīng)驗,，增強了自己的法律意識。

四,、振奮精神,，進(jìn)入狀態(tài),，積極投入醫(yī)療質(zhì)量萬里行活動，迎接復(fù)評

遺漏,。作為一名醫(yī)務(wù)人員,，我學(xué)習(xí)和借鑒上級醫(yī)院的同仁們的工作熱情和認(rèn)真態(tài)度，從自身上抓起,，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,，以“三基”“三嚴(yán)”為準(zhǔn)繩，加強法律法規(guī)的學(xué)習(xí),，繼續(xù)鞏固去年的“四心服務(wù)”,，嚴(yán)格各種收費項目，做到“不亂收”,，“不多收”,，“不少收”，合格用藥和開具醫(yī)學(xué)檢查,，避免不合理的醫(yī)療浪費,，完善醫(yī)患溝通制度，及時準(zhǔn)確的簽署各種醫(yī)療文件,，認(rèn)真書寫病歷并做到病歷甲級率90%以上,，認(rèn)真填報各種醫(yī)學(xué)報告卡，努力降低病人的占床日和藥品比例上下功夫,，努力為每個病員服好務(wù),，爭做一名優(yōu)秀的醫(yī)務(wù)人員。同時努力實現(xiàn)以下四個突破：一是堅持社會效益優(yōu)先,，以病人為中心,，在公益性體現(xiàn)程度方面取得新突破;二是健全完善醫(yī)患溝通制度，在促進(jìn)醫(yī)患溝通整體效果方面取得新突破;三是提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù),，在患者對醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)滿意度方面取得新突破;四是健全完善醫(yī)療告知制度,，在增進(jìn)醫(yī)患信任方面取得新突破。我通過今年的工作和學(xué)習(xí),，進(jìn)一步增強大局意識,，堅持做好“為民健康，從我做起”,，構(gòu)建了和諧醫(yī)患關(guān)系,，我努力做到了對每一位病人賦于醫(yī)務(wù)人員應(yīng)有的愛心，以精湛的醫(yī)療服務(wù)技術(shù)讓病人放心,，耐心的為每一位患者和家屬解決自己權(quán)限范圍內(nèi)可以解決的困難,，努力為病人和家屬營造了一個溫馨的就醫(yī)環(huán)境，讓醫(yī)院和病員放心，不斷的在工作和學(xué)習(xí)中提高了自己醫(yī)療服務(wù)水平,，爭取在評審中不落醫(yī)院的后腿,。

五、崇尚新技術(shù),，發(fā)展新業(yè)務(wù)

術(shù),，提高了手術(shù)質(zhì)量，縮短了手術(shù)時間和病人的住院時間,。

六,、敢于承認(rèn)錯誤，接受批評,，努力以新的成績向醫(yī)院匯報

講奉獻(xiàn),，爭取以新的成績來向醫(yī)院匯報。

七,、參與科室的管理,，努力做好相關(guān)工作

今年，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的賞識和科室同事的信任下,，我當(dāng)選為了科室的秘書,，雖然目前沒有任何的經(jīng)濟報酬，在我被安排反思總結(jié)的時刻,，我仍然不忘記科室的管理工作,，及時為科室主任分擔(dān)工作，及時完成科室主任布置的相關(guān)任務(wù),。因為,，科室秘書這是一個新的工作，對我來說,，就是新的挑戰(zhàn),，為此，我參加了科室秘書培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)并認(rèn)真做好筆記,，同時順利參加了科室秘書培訓(xùn)的考試,。在實際工作中，我也邊學(xué)習(xí)邊總結(jié),，同時成立了外科年輕醫(yī)師學(xué)術(shù)興趣小組,，并按期組織了活動，深受了小組成員的好評,。

院領(lǐng)導(dǎo)心目中的好職工,。

醫(yī)務(wù)人員工作心得體會收獲篇十一

在護(hù)理部的指導(dǎo)下，在科室主任的帶領(lǐng)及科室醫(yī)生的幫助下,，護(hù)理同仁的共同努力下,，針對年初制定的目標(biāo)計劃,，狠抓落實，認(rèn)真實施,，基本圓滿地完成了各項任務(wù)，現(xiàn)將20__年的護(hù)理工作心得總結(jié)如下：

一,、優(yōu)質(zhì)護(hù)理方面

完善護(hù)理質(zhì)量管理護(hù)士長每日負(fù)責(zé)常規(guī)護(hù)理工作及檢查各項護(hù)理措施落實情況,，質(zhì)控小組成員定期抽查，適時進(jìn)行督查,、考核,、研討，以促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),。隨著優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的深入開展,，我科除了按常規(guī)做好基礎(chǔ)護(hù)理和專科護(hù)理外,，還加強了護(hù)患溝通和健康宣教,，更加強了護(hù)士的責(zé)任心，我們從內(nèi)心真正認(rèn)識到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要意義,，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為護(hù)士的天職和本分,，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，深入到病房中去,，了解病人的需求,，改善護(hù)患關(guān)系，科室滿意度95%以上,。

二,、科室質(zhì)量和安全管理方面

質(zhì)量和安全管理是醫(yī)院及科室永恒不變的主題，定期進(jìn)行檢查考核,，是提高護(hù)理質(zhì)量的保證,。為了增高護(hù)理質(zhì)量，科室在總結(jié)以往工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,，在基礎(chǔ)管理,、質(zhì)量管理中護(hù)士長充分發(fā)揮質(zhì)控領(lǐng)導(dǎo)小組成員的作用，結(jié)合科室實際,，做到月有計劃,，周有安排，日有重點,。在基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量管理上,，嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理操作規(guī)范，加強檢查,，確保落實,?？剖叶ㄆ谶M(jìn)行護(hù)理質(zhì)量檢查，對檢查中存在的不足之處進(jìn)行具體地原因分析,，并通過深入細(xì)致的思想教育,，強化護(hù)理人員的服務(wù)意識、質(zhì)量意識,、安全意識,，并制定切實可行的改進(jìn)措施。

(一)修訂了科室各項疾病護(hù)理常規(guī)及護(hù)理工作流程等并進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí),。

(二)全面提升職業(yè)素質(zhì),、優(yōu)化護(hù)理服務(wù)。

根據(jù)醫(yī)院護(hù)理部對護(hù)士的分級,，針對級別標(biāo)準(zhǔn)要求,，加強組織基礎(chǔ)理論知識及專科知識,、護(hù)理專業(yè)技術(shù)操作的培訓(xùn),，提高各層級護(hù)士的實際工作能力，培養(yǎng)責(zé)任護(hù)士,，提高護(hù)理人員綜合素質(zhì)及專業(yè)能力,。科室護(hù)理人員各層級考核成績均達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn),。

(三)嚴(yán)格落實責(zé)任制整體護(hù)理

(1)全面實apn排班方法,，彈性排班。

(2)全面落實護(hù)士職責(zé),。整合專業(yè)照顧,、病情觀察、協(xié)助治療,、協(xié)調(diào)溝通,、健康促進(jìn)、心理護(hù)理六位于一體,，為患者提供全面,、全程、連續(xù)的護(hù)理服務(wù),。密切觀察患者病情,，及時與醫(yī)師溝通，與患者溝通,，對患者開展健康教育和康復(fù)指導(dǎo),，提供心理護(hù)理。

(3)深化護(hù)士分層使用,，依據(jù)病人病情,、護(hù)理難度和技術(shù)要求分配責(zé)任護(hù)士,，危重患者由年資高、能力強的護(hù)士負(fù)責(zé),，體現(xiàn)能級對應(yīng),。

(四)加強患者健康教育

由責(zé)任護(hù)士做每天不少于1次的健康宣教，根據(jù)科室常見病的治療和護(hù)

理常規(guī),、特殊飲食向病人做詳細(xì)的講解,。

(五)加強管理，確保護(hù)理安全

(1)加強病人重點環(huán)節(jié)的管理,、危重病人的管理，完善護(hù)理流程及管理評價程序,。

(2)加強護(hù)理安全管理,，各質(zhì)控小組每周進(jìn)行檢查，每月行護(hù)理安全隱患排查及護(hù)理差錯,、護(hù)理不良事件的原因分析討論,，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn),，提出防范措施與改進(jìn)措施,。

(六)履行崗位職責(zé)

(1)按照崗位管理進(jìn)行考核，作為績效考核依據(jù),。

(2)護(hù)士根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)以得分高低進(jìn)行績效,。

(3)強化醫(yī)療安全核心制度及各種護(hù)理操作規(guī)范、流程,、各種常規(guī)的落實,。

三、提高護(hù)士素質(zhì),、人才培養(yǎng)方面

1,、為了提高護(hù)理專業(yè)理論水平，長期堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、護(hù)理查房,，結(jié)合護(hù)理部制定的三基理論技術(shù)考核計劃，每月進(jìn)行操作考核和“三基”理論考試,。

2.科室根據(jù)收治患者的特點定期開展相應(yīng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，在每月的護(hù)理工作會上護(hù)理人員之間相互交流這一段時間護(hù)理工作感受、經(jīng)驗,，包括對不同患者應(yīng)該怎么樣護(hù)理,，某項操作怎么做更有利于患者的舒適等等，特別是外出學(xué)習(xí),、進(jìn)修,、參觀的護(hù)士,，回來就要向其他同事回報學(xué)習(xí)的感受極其經(jīng)驗，不同形式的學(xué)習(xí)使護(hù)理人員之間得到了很好的交流,，與此同時也提高了護(hù)理隊伍的整體素質(zhì),。

3、嚴(yán)格聘用護(hù)士的培訓(xùn)與考核,。帶教老師將有計劃的對聘用護(hù)士進(jìn)行每月考核,，護(hù)士長及高年資老師嚴(yán)格把關(guān)?？己藘?nèi)容包括服務(wù)禮儀,、文明用語、溝通與交流技巧以及常用護(hù)理技術(shù)操作,、?？浦R等，醫(yī)生及病人的意見也作為考核內(nèi)容,。

四,、存在不足：

1、由于護(hù)理隊伍資歷輕,，年齡小,，所以在臨床工作中的經(jīng)驗不足，評判性思維不夠,，缺乏預(yù)見性,，固化性思維嚴(yán)重，導(dǎo)致在工作中的創(chuàng)新不夠,，總結(jié)經(jīng)驗的能力不足,。

2、責(zé)任制護(hù)理工作開展以來,，大部分護(hù)士能主動遵守相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行各項操作,，但依然有個別護(hù)士在工作中有隨意思想，想當(dāng)然的工作,，缺乏足夠的慎獨精神,，導(dǎo)致責(zé)任制護(hù)理工作不能全面貫徹落實而降低護(hù)理質(zhì)量。

3,、個別護(hù)士性格偏內(nèi)向,，溝通能力有所欠缺，需進(jìn)一步提高,。

4,、科室護(hù)理整體業(yè)務(wù)水平離專科中心的標(biāo)準(zhǔn)還有差距,，尤其是年輕護(hù)士?？浦R和技能需進(jìn)一步加強,。

5、護(hù)理科研能力不強,，習(xí)慣性思維嚴(yán)重,，在工作中缺乏創(chuàng)新意識，在書寫文章方面有懶惰思想,，上進(jìn)心不夠,，總認(rèn)為不會寫，也遲遲不愿去學(xué)習(xí),。

五,、下一步打算：

1、修改學(xué)習(xí)計劃,，針對存在的問題,，查找資料進(jìn)行適度培訓(xùn)，工作中加強引導(dǎo),，打破習(xí)慣性思維，將先進(jìn)的工作理念運用到工作中,，并適時總結(jié)經(jīng)驗,，開拓創(chuàng)新。

2,、全身心投入到工作中,，增加護(hù)士的工作動力，增強質(zhì)量意識,、安全意識,，制定措施，總結(jié)經(jīng)驗,，下半年里盡可能減少不良事件發(fā)生率,。

3、繼續(xù)加強責(zé)任制整體護(hù)理,，充分發(fā)揮責(zé)任小組的作用,，采取一定的激勵機制，激發(fā)工作人員積極性,，充分發(fā)揮護(hù)士主觀能動性,，同時加強慎獨精神的養(yǎng)成培養(yǎng)，將在每月底作考評講評,。

4,、調(diào)動科室護(hù)理人員的互助互愛精神，外向型護(hù)士主動幫助內(nèi)向型護(hù)士,，科室工作人員共同努力,，團結(jié)協(xié)作,，增強交流溝通，護(hù)士長對特殊時期特殊人員加強關(guān)心,，逐步改變,，使科室氛圍更加和諧，工作中交流更為充分,，提高病人滿意度,。

5、嚴(yán)格落實學(xué)習(xí)計劃,，按質(zhì)按量學(xué)習(xí)培訓(xùn),，根據(jù)科室人員層次及實際情況，繼續(xù)制定每月晨間提問內(nèi)容,，按時考核,，并將繼續(xù)派出人員學(xué)習(xí)。

醫(yī)務(wù)人員工作心得體會收獲篇十二

社區(qū)醫(yī)務(wù)人員作為基層醫(yī)療服務(wù)的重要力量,，直接服務(wù)于廣大居民,。他們承擔(dān)著基礎(chǔ)醫(yī)療、預(yù)防保健,、健康教育等多項任務(wù),，為社區(qū)居民提供全方位的醫(yī)療服務(wù)。在長期的工作實踐中,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員積累了豐富的經(jīng)驗和心得,，下面將就社區(qū)醫(yī)務(wù)人員工作的一些體會進(jìn)行探討。

首先,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員需要具備廣泛的醫(yī)學(xué)知識儲備,。社區(qū)醫(yī)療工作覆蓋的范圍廣泛，而且患者的病情也千差萬別,，因此,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員需要具有扎實的醫(yī)學(xué)知識儲備。只有這樣,，才能夠根據(jù)病情的不同,，為患者提供準(zhǔn)確有效的診療服務(wù)。此外,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員還需不斷學(xué)習(xí)更新的醫(yī)學(xué)知識,，跟上醫(yī)學(xué)科技的發(fā)展，提升自己的專業(yè)水平,。

其次,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員需要具備良好的溝通技巧。社區(qū)醫(yī)務(wù)人員是居民與醫(yī)療服務(wù)之間的橋梁，他們需要與患者進(jìn)行及時,、準(zhǔn)確的信息交流,。良好的溝通技巧可以增強醫(yī)患之間的信任和理解，幫助醫(yī)生更好地了解患者的病情和需求,，為患者提供更加人性化的醫(yī)療服務(wù),。社區(qū)醫(yī)務(wù)人員還需要具備耐心和細(xì)心的品質(zhì)，虛心傾聽患者的意見和建議,，做到言行一致,，以實際行動贏得患者的認(rèn)可和尊重。

再次,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員需要具備較強的組織協(xié)調(diào)能力,。作為社區(qū)醫(yī)療服務(wù)的組成部分，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員需要與社區(qū)衛(wèi)生機構(gòu),、?？漆t(yī)院以及其他相關(guān)部門進(jìn)行有效地溝通和協(xié)作。只有這樣,，才能夠?qū)崿F(xiàn)醫(yī)療資源的優(yōu)化配置,，提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。另外,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員還需要對社區(qū)居民的醫(yī)療需求和健康狀況進(jìn)行全面的了解,，根據(jù)社區(qū)的特點和需求，制定合理的工作計劃,，保障醫(yī)療服務(wù)的連續(xù)性和穩(wěn)定性。

最后,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員需要具有高度的責(zé)任心和使命感,。社區(qū)醫(yī)療工作與其他醫(yī)療機構(gòu)相比，更接近于居民的日常生活,，承擔(dān)著更多的責(zé)任和使命,。社區(qū)醫(yī)務(wù)人員不僅僅是為居民提供醫(yī)療服務(wù)，更是為他們的身心健康保駕護(hù)航,。他們需要對居民的生命健康負(fù)責(zé),，保證醫(yī)療安全，遵從醫(yī)療職業(yè)道德,，與患者建立公正,、公平、公開的醫(yī)患關(guān)系,，以實際行動傳遞醫(yī)者仁心,。

總之，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員是社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中不可或缺的一份子。他們需要具備廣泛的醫(yī)學(xué)知識儲備,、良好的溝通技巧,、較強的組織協(xié)調(diào)能力以及高度的責(zé)任心和使命感。只有這樣,，才能夠在社區(qū)醫(yī)療工作中發(fā)揮出最大的作用,，為廣大居民提供更好的醫(yī)療保健服務(wù)。在今后的工作中,，社區(qū)醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,，為社區(qū)醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。