每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，歡迎大家分享閱讀。

渠道拓展主管的具體職責(zé)是篇一

1,、依據(jù)事業(yè)部年度工作計劃,、市場規(guī)劃開發(fā)合作商;

2、負責(zé)供應(yīng)商談判,、簽約工作;

3,、促成簽約金額轉(zhuǎn)化實際訂單;

4、按照事業(yè)部要求管理供應(yīng)商,，避免負面影響。

任職資格：

1,、優(yōu)秀的人際交往,、談判能力、應(yīng)變能力強,、有原則意識;

2,、本科及以上學(xué)歷、市場營銷等相關(guān)銷售專業(yè);

3,、熟悉b2b市場客戶需求特點,、業(yè)務(wù)模式、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)等行業(yè)知識;

4,、3~5年同崗位工作經(jīng)驗,，1年以上團隊管理經(jīng)驗，有辦公物資行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,。

渠道拓展主管的具體職責(zé)是篇二

職責(zé)：

1.根據(jù)節(jié)目總監(jiān)要求,，對惠醫(yī)直播內(nèi)容展開全渠道推廣，包括但不限于微信,、微博,、百度貼吧,、社區(qū)、論壇,、微信群,、qq群;

2.按照公司要求，對推廣數(shù)據(jù)負責(zé);

3.有一定的seo推廣能力,，提高公司品牌在搜索引擎的排位;

4.負責(zé)開創(chuàng)公司《惠醫(yī)直播》的知乎,、百科、今日頭條等的排名號,，形成公司品牌兩微一端加上知乎的新媒體矩陣;

5.聯(lián)系其他大v或者媒體的資源互換合作,，保證惠醫(yī)直播品牌的最大曝光量;

6.協(xié)調(diào)完成與對外合作伙伴或渠道的溝通談判、協(xié)助完成合作流程及后續(xù)執(zhí)行,。

崗位要求：

1.兩年以上的互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗;

2.?？埔陨蠈W(xué)歷，一年以上新媒體或app或微信號運營推廣經(jīng)驗;

3.熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)推廣方式,，熟悉各大軟件下載平臺,、蘋果商店、安卓應(yīng)用市場的app推廣工作,，對app的推廣和運營有自己的認識,。

4.有較強的數(shù)據(jù)分析能力，對互聯(lián)網(wǎng)事物和網(wǎng)絡(luò)營銷事件高度敏感,，熟悉微博,、微信營銷操作手法與互聯(lián)網(wǎng)語言。

5.有良好的文案策劃,、文案撰寫能力,，良好的邏輯分析能力，有較強的抗壓能力,。

渠道拓展主管的具體職責(zé)是篇三

職責(zé):

1,、根據(jù)項目需求圍繞展會進行目標市場的渠道開拓和維護工作;

2、分析市場及客源情況,，落實和執(zhí)行渠道策略;

3,、拓展新合作渠道及維護老渠道，與合作方建立長期穩(wěn)定良好的合作關(guān)系;

4,、負責(zé)市場的信息收集和數(shù)據(jù)分析工作;

5,、 通過不同的渠道，為商城實現(xiàn)業(yè)務(wù)拓展引流,，增加進店客流量,。

任職資格:

1、英文口語流利,，3年及以上行業(yè)渠道拓展及活動經(jīng)驗;

2,、市場拓展能力強,，具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力;

3、能夠獨立完成上級交與的渠道拓展和推廣任務(wù),，并取得預(yù)期效果;

4,、具備敏銳的市場洞察力、嚴密的分析能力,、極強的工作執(zhí)行力和計劃性,，具備良好的溝通表達能力、談判能力,，具有豐富的業(yè)界人際資源者優(yōu)先;

5,、具備良好的團隊合作精神，能在較大的壓力下實現(xiàn)渠道對接目標,。

渠道拓展主管的具體職責(zé)是篇四

職責(zé)：

1,、負責(zé)制定本公司銷售政策及市場發(fā)展計劃,按照計劃實施,開拓樓盤開發(fā)商、物業(yè)公司,、分銷公司等市場;

2,、了解市場及行業(yè)信息,對競品信息進行收集,制定對應(yīng)策略;

3、負責(zé)對接裝飾渠道客戶,并制定客戶拜訪計劃,定期對裝飾客戶進行關(guān)系維護;

4,、根據(jù)公司渠道建設(shè)目標有效拓展新的渠道,，加強反競爭策反工作和策反競爭對手工作，確保渠道的穩(wěn)定和結(jié)構(gòu)優(yōu)化;

5,、負責(zé)建立和健全渠道銷售管理制度,，督導(dǎo)公司政策的落實、各項制度的貫徹執(zhí)行,，對本項目渠道銷售進度落實情況,、制度執(zhí)行情況負責(zé)。

任職要求：

1,、大專以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2,、3年以上裝修行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗;

3,、有較強的行業(yè)敏感度及市場拓展能力，談判技巧,、溝通能力,。

渠道拓展主管的具體職責(zé)是篇五

職責(zé)：

1、負責(zé)社區(qū)渠道日常維護與管理工作;

2,、組織建立業(yè)主群,，圍繞業(yè)主群策劃，組織多種形式的小區(qū)活動;

3,、負責(zé)社區(qū)社區(qū)渠道續(xù)簽率,、流失率,、運作質(zhì)量、活躍度等kpi指標計劃并監(jiān)督執(zhí)行完成情況;

4,、負責(zé)梳理社區(qū)渠道狀況,，制定社區(qū)渠道精準篩選標準，完成社區(qū)渠道星級評定考核機制;

5,、負責(zé)協(xié)調(diào)社區(qū)渠道之間運作,，提升客戶滿意度。

任職資格：

1,、大專及以上學(xué)歷,，市場營銷、物流管理,、保險金融等相關(guān)專業(yè),，2年以上互聯(lián)網(wǎng)家裝行業(yè);

2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,，團隊合作意識強,，學(xué)習(xí)能力強，工作計劃性強,，思路清晰;

3,、具備較強推動執(zhí)行力，優(yōu)秀的談判能力,、分析和組織能力,、抗壓能力強;

4、熟練的使用辦公軟件ppt,、word,、excel;

5、 有豐富行業(yè)資源,、具有同行業(yè)或同類型加盟經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,。

渠道拓展主管的具體職責(zé)是篇六

職責(zé)：

1、協(xié)助部門總監(jiān)管理團隊,，完成公司交與的各項績效考核指標,。

2、帶領(lǐng)團隊完成部門至愛會員,、智慧門店的開拓任務(wù)和訂單指標,。

3、對已有城市運營商區(qū)域渠道客戶進行跟進管理維護,。

4,、采集并分析數(shù)據(jù)，結(jié)合公司合作成功案例，幫助會員進行業(yè)務(wù)診斷并提供改進建議,。

5,、推廣和銷售平臺產(chǎn)品以及定制等增值服務(wù)，執(zhí)行平臺與會員合作達成的營銷方案落地,。

6,、帶領(lǐng)團隊參加公司組織的展會，并完成展會制定的相應(yīng)招商目標,。

任職資格：

1,、大專/市場營銷、電子商務(wù)等專業(yè),。

2,、有3年以上互聯(lián)網(wǎng)平臺運營、建材家居渠道運營,、電話銷售,、市場拓展、招商等相關(guān)工作經(jīng)驗,。

3,、良好的團隊協(xié)作、溝通能力,、團隊管理能力,。

4、定制家居相關(guān)知識,、銷售技能相關(guān)知識,、管理知識、熟悉辦公操作軟件等,。

5,、執(zhí)行力強，有團隊合作精神,，有較強的責(zé)任心,，良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

渠道拓展主管的具體職責(zé)是篇七

職責(zé)：

1. 主要負責(zé)華東區(qū)域的餐飲渠道的開發(fā)和維護,，包含連鎖餐飲企業(yè),、酒店、網(wǎng)吧,、學(xué)校及高端娛樂場所、高鐵高速服務(wù)區(qū)等;

2. 針對特渠制定月度,、季度開發(fā)規(guī)劃,，策劃活動并推動執(zhí)行;

3. 制定和確定給予公司特渠的價格體系并維護渠道價格體系;

4. 定期規(guī)劃出對餐飲渠道、網(wǎng)吧、高端店的品牌及市場推廣活動的組織,、制定,、執(zhí)行;

5. 負責(zé)對經(jīng)銷商及其人員的管理培訓(xùn)，提高經(jīng)銷商市場運作能力;

6. 按照公司要求收集渠道信息,，制作相關(guān)報表,、報告反饋。

任職要求

1.大專以上學(xué)歷;

2. 熟悉和操作過餐飲,、網(wǎng)吧和封閉式渠道,，有一定的人脈關(guān)系和合作的客戶網(wǎng)絡(luò);

3. 對上海及周邊的城市比較熟悉，對市場的價格體系和操作模式有個人深刻的了解;

4. 對特渠經(jīng)銷商的談判和活動執(zhí)行有自己的特色和思路想法;

5. 優(yōu)秀的溝通及協(xié)調(diào),、組織能力和解決問題的能力;

6. 良好的銷售和談判技巧和敏銳的市場判斷力;

渠道拓展主管的具體職責(zé)是篇八

職責(zé)：

1,、協(xié)助制定年度渠道拓展計劃和策略;

2、按照部門拓展計劃,，帶領(lǐng)團隊發(fā)掘和洽談渠道商,，商場談判并保證拓展計劃的實現(xiàn);

3、組織實施渠道商的培訓(xùn)及培養(yǎng);

4,、帶領(lǐng)團隊協(xié)助渠道商項目洽談及落地;

5,、主導(dǎo)或參與渠道代理政策的撰寫及完善;

6、其他渠道拓展相關(guān)工作的業(yè)務(wù)管理,。

任職要求：

1,、專科及以上學(xué)歷,，專業(yè),、性別不限;

2、至少一年以上渠道拓展團隊管理經(jīng)驗;

3,、具有清晰的思路和敏銳的判斷力,，較強的商業(yè)機會捕捉能力和商務(wù)談判能力。

4,、有激情,，責(zé)任心，具拼搏精神,，能承受一定工作壓力;

5,、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn);

6,、有it類相關(guān)產(chǎn)品渠道資源及拓展經(jīng)驗者優(yōu)先,。

渠道拓展主管的具體職責(zé)是篇九

1、市場和渠道的調(diào)研工作,，收集和分析行業(yè)及主要競品所有渠道信息,，為公司渠道拓展及改善提供建議;

2、負責(zé)渠道信息收集管理，并深入了解所轄管區(qū)域的市場結(jié)構(gòu),、消費能力,、消費形態(tài)、競爭形態(tài)等相關(guān)因素,，建立商圈模型,，形成市場資料為市場網(wǎng)絡(luò)拓展與維護提供依據(jù);

3、負責(zé)渠道市場開發(fā),，調(diào)研及競品分析,、渠道規(guī)劃;

4、負責(zé)店鋪審核,，審核客戶的新開,、整改和關(guān)閉，公司各項渠道支持政策在區(qū)域渠道管理中的合理有效應(yīng)用;

5,、負責(zé)品牌推廣實施,，協(xié)調(diào)公司重點推廣項目的執(zhí)行，配合經(jīng)銷商推廣活動/公關(guān)活動的計劃及實施,，對公司品牌,、終端形象設(shè)計、產(chǎn)品的品牌形象進行有效的推廣和維護;

6,、協(xié)助渠道合作的談判和簽約工作;

7,、審查渠道合作者的資格;

8、定期對渠道客戶進行拜訪及維護,，確保與客戶保持良好的客情關(guān)系,。

渠道拓展主管的具體職責(zé)是篇十

職責(zé)：

1、負責(zé)項目銷售渠道的開拓,、現(xiàn)有渠道的維護與管理,，并組織實施相關(guān)渠道活動，進行銷售資源的整合

2,、負責(zé)銷售進度跟進,、負責(zé)制定渠道銷售方案，協(xié)助項目完成業(yè)績目標

3,、配合銷售經(jīng)理進行客戶資源的拓展和解決方案的策劃,、執(zhí)行

4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

崗位要求：

1,、市場營銷等相關(guān)專業(yè),，專科及以上學(xué)歷,，35歲以下

2,、2年以上房地產(chǎn)行業(yè)渠道管理相關(guān)經(jīng)驗,，有大客戶渠道資源者優(yōu)先

3、擁有房地產(chǎn)高端住宅渠道經(jīng)驗

4,、富有團隊精神，具有良好得客戶溝通,、人際交往及維護客戶關(guān)系的能力