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競業(yè)保密協(xié)議篇一

乙方：_________________

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國不正當競爭法》以及國家,、地方政府及行業(yè)要求有關(guān)規(guī)定,，雙方在遵循平等、自愿,、協(xié)商一致,、誠實信用，本著共同長遠賺錢的原則下,，就雙方商定價格保密成如下協(xié)議：

甲乙雙方所簽定的價格,，雙方必須嚴加保密，不向第三方提供,。

對于因雙方泄露價格而引起的不必要糾紛,，所有造成的損失由產(chǎn)生方全部承擔。

本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效

本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)甲乙雙方書面同意,。

本協(xié)議一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

___年___月___日

乙方：_________________

___年___月___日

競業(yè)保密協(xié)議篇二

鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響,，為保護雙方的合法權(quán)益,，雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿和誠信的原則,，經(jīng)協(xié)商一致,，達成下列條款，雙方共同遵守：

1.1未經(jīng)甲方同意,，在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的行業(yè),；

1.2不論因何種原因從甲方離職，離職后3年內(nèi)不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職,。

1.3不論因何種原因從甲方離職,，離職后3年內(nèi)不自辦與甲方有競爭關(guān)系的.企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

從乙方離職后開始計算競業(yè)限制時起,，甲方應當按照競業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競業(yè)限制補償費,。補償費的金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資[不包括獎金,、福利,、勞保等]。補償費按季支付,，由甲方通過銀行支付至乙方銀行卡上,。如乙方拒絕領(lǐng)取，甲方可以將補償費向有關(guān)方面提存,。

3.1乙方不履行規(guī)定的義務,，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的50倍。同時,，乙方因違約行為所獲得的收益應當還甲方,。

3.2甲方不履行義務，拒絕支付乙方的競業(yè)限制補償費甲方應當一次性支付乙方違約金人民幣5萬元,。

因本協(xié)議引起的糾紛,，由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,，則提交蘇州仲裁委員會仲裁,。

本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改,，必須采用雙方同意的書面形式,。

雙方確認，已經(jīng)仔細審閱過合同的內(nèi)容,，并完全了解合同各條款的法律含義,。

甲方：______________（簽章）乙方：______________（簽名）

____年_____月_____日____年_____月_____日

競業(yè)保密協(xié)議篇三

甲方： ，住所： ,。

乙方： ,，身份證號： ，住址： ,。

甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜,，達成如下協(xié)議，以共同遵守,。

第一條秘密信息

乙方承諾,，嚴格保守自己在為甲方工作期間所獲得有關(guān)甲方及甲方項目的一切秘密的信息。

乙方保證除非為了甲方項目的工作需要交流此種秘密信息外,，未經(jīng)甲方事先書面許可,，不以任何方式，無論口頭,、書面,、還是磁盤、通信網(wǎng)絡等介質(zhì)向任何其他方,，包括個人,、公司、其他經(jīng)濟組織等泄露秘密信息,。

第二條禁止非法使用秘密信息

乙方保證除非為了甲方項目的工作需要而使用此種秘密信息,，未經(jīng)甲方事先書面許可，不以任何方式,，自行使用秘密信息,，并且不得以任何方式許可或協(xié)助他人使用秘密信息,。

第三條 秘密信息的停止使用

在甲、乙雙方勞動關(guān)系無論何種原因終止或解除后,，乙方應停止使用所有的秘密信息,，而且只要此種秘密信息尚未依法進入公眾領(lǐng)域，乙方就不得繼續(xù)使用,，也不得向任何個人,、公司、其他經(jīng)濟組織等披露此種秘密信息,。

在甲,、乙雙方的勞動關(guān)系存續(xù)期間及終止或解除后，一旦甲方要求,，乙方應隨時將從甲方及甲方項目獲得的一切資料文件及其復制件歸還甲方或進行銷毀,。

第四條保密期限

雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關(guān)系終止或解除后二年內(nèi)有效。

在保密期限內(nèi),，乙方無論因何種原因從甲方處離職,，仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務；乙方認可,，甲方在支付工資報酬時,，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密和競業(yè)義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密競業(yè)費,。

第五條 競業(yè)限制

未經(jīng)甲方書面同意,，乙方在與甲方的勞動關(guān)系存續(xù)期間不得直接或間接為自己或他人從事與甲方相競爭的商務活動。

乙方離職之后的二年內(nèi)仍應遵循競業(yè)限制的約定,。

第六條違約責任

如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定,，應賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽損失,、直接損失和可得利益的損失,，以及調(diào)查費用的訴訟費用、律師費用,。

乙方違約后還應采取各種合理方法挽回泄密造成的影響,，盡可能使秘密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài)；同時,，本協(xié)議繼續(xù)有效,。

乙方違反本協(xié)議任何條款的行為均視為嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度，無論違約金及損失賠償金給付與否,，甲方均有權(quán)不經(jīng)預告立即解除與甲方的聘用關(guān)系,。

第七條 協(xié)議的生效與效力

1,、本協(xié)議自甲,、乙雙方簽字之日起生效,。

2、本協(xié)議一式二份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

簽訂日期： 簽訂日期：

競業(yè)保密協(xié)議篇四

甲方：

法定代表人：

注冊地址：

乙方：

身份證：

住址：

風險提示：

競業(yè)禁止的人員具有針對性,，不是所有人都必須遵守。競業(yè)禁止的生效是依據(jù)法律,，只要成為公司董事,、高級管理人員就有法定的競業(yè)禁止義務。而部門經(jīng)理,、普通員工等無需承擔此義務,。

鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響，為保護雙方的合法權(quán)益,，雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，本著平等自愿和誠信的原則，經(jīng)協(xié)商一致,，達成下列條款,，雙方共同遵守：

風險提示：

用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時應注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利――勞動者有擇業(yè)的自由,，但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密,。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平,、平等原則,，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效,。

1,、甲方的經(jīng)營秘密，包括但不限于投資決策,、產(chǎn)品定價,、市場分析、廣告策略,、銷售資料,、采購資料、財務資料,、工資薪酬資料等,。

2、甲方的技術(shù)秘密,，包括但不限于產(chǎn)品設(shè)計,、產(chǎn)品圖紙,、生產(chǎn)模具、工程設(shè)計圖,、制造工藝,、計算機程序、技術(shù)數(shù)據(jù),、專利技術(shù),、科研成果等。

1,、甲方提供正常的工作條件,，為乙方職務發(fā)明、科研成果提供良好的應用和生產(chǎn)條件,，并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵,。

2、乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營,、生產(chǎn)項目和科研項目設(shè)計與開發(fā),，并將生產(chǎn)、經(jīng)營,、設(shè)計與開發(fā)的成果,、資料交甲方，甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán),。

3,、未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進行新產(chǎn)品的設(shè)計與開發(fā)和撰寫論文向第三者公布,。

4,、雙方解除或終止勞動合同后，乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密,。

5,、雙方協(xié)定競業(yè)禁止期的，解除或終止勞動合同后,，在競業(yè)限止期內(nèi)乙方不得到生產(chǎn)同類或經(jīng)營同類業(yè)務且有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,，也不得自己生產(chǎn)與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務。

6,、乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,，防止泄露甲方的商業(yè)秘密。

風險提示：

很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至3年,，這樣的約定會給員工造成誤解――即離職后過了2至3 年后,，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的,。因此,，企業(yè)應區(qū)別約定,，對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域”為止，而不做具體的年限約定,；對于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。

乙方在甲方任職期間及離職之后兩年以內(nèi),，非經(jīng)甲方事先書面同意,，不得在與甲方經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位,、社會團體內(nèi)擔任任何職務,，包括但不限于股東、合伙人,、董事,、監(jiān)事、經(jīng)理,、員工,、代理人、顧問等,；乙方在離職之前或者離職之后兩年以內(nèi),，不得搶奪乙方客戶，或者引誘乙方其他員工離職,，損害甲方的合法權(quán)益,；也不得自營與甲方相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務。

乙方如違約使用甲方商業(yè)秘密或?qū)е旅孛苄孤┑?，應承擔違約責任,，須支付甲方違約金_____元；如造成甲方經(jīng)濟損失超過違約金的,，應賠償甲方的全部經(jīng)濟損失(包括直接經(jīng)濟損失和間接客的利益損失),；觸犯刑法的，交由司法機關(guān)依法處理,。

風險提示：

根據(jù)勞動合同法規(guī)定,，除了員工違反培訓服務期約定或違反競業(yè)限制義務兩種情形之外，企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款,。因此,，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失,。

乙方違反本協(xié)議第七條的約定,，應向甲方支付違約金_____元，如造成甲方經(jīng)濟損失超過違約金的,，應賠償甲方的全部經(jīng)濟損失(包括直接經(jīng)濟損失和間接客的利益損失),。

2.保密津貼每月____日與工資同時發(fā)放;

3.乙方調(diào)任非涉密崗位,，甲方停止支付乙方保密津貼。

風險提示：

單位對競業(yè)禁止人員不需要支付補償,。若是簽訂了競業(yè)限制協(xié)議,，則員工離職后要按月支付競業(yè)限制補償金，不能以已經(jīng)支付過所謂的“競業(yè)禁止補償金“為由拒絕支付補償金,。更不能將其在職期間獲得的保密費當做是對競業(yè)限制人員離職后的補償金,。

本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字生效,。

甲方（蓋章）：

年 月 日

乙方（簽名）：

年 月 日

競業(yè)保密協(xié)議篇五

甲方：____________法定代表人：____________

乙方：____________身份證號：____________

雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，本著平等自愿和誠信的原則，經(jīng)協(xié)商一致,，達成下列條款,，雙方共同遵守：

一、乙方的競業(yè)行業(yè)

1,、未經(jīng)甲方同意,，在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的行業(yè);

3、不得同時在與甲方有競爭關(guān)系的單位兼職;

4,、不得自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn),。

二、競業(yè)禁止期限競業(yè)禁止期限：從________年____月____日乙方就職日起至勞動合同終止,。風險提示：

競業(yè)禁止只限制在職期間,，只針對在職人員，只要未離職,，就一直適用,。若是要限制離職人員，需要在員工離職時,，與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,，以約束其跳槽到競業(yè)公司產(chǎn)生糾紛。 但建議在員工開始接觸商業(yè)秘密時就與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,，因為大部分離職原因都與企業(yè)有矛盾或是為了追求高薪待遇,，離職時是比較難與其簽訂的，應提前做好風險防范,。因為競業(yè)禁止是法定義務,，所以甲方無需支付乙方經(jīng)濟補償金。風險提示：

單位對競業(yè)禁止人員不需要支付補償,。若是簽訂了競業(yè)限制協(xié)議,，則員工離職后要按月支付競業(yè)限制補償金，不能以已經(jīng)支付過所謂的競業(yè)禁止補償金為由拒絕支付補償金。更不能將其在職期間獲得的保密費當做是對競業(yè)限制人員離職后的補償金,。

三,、違約責任董事違反了法定的義務，將會受到一定的制裁,。

1,、請求權(quán)。公司董事如違反競業(yè)禁止義務,，公司即享有請求該董事停止其競業(yè)行為的請求權(quán),。

2、歸入權(quán),。即公司將違反競業(yè)禁止義務之董事從事競業(yè)行為的收入視為公司的收入,。

3,、造成公司損失,，將要承擔相應的賠償責任。支付違約金____元,。

四,、爭議解決雙方之間發(fā)生了爭議，可以先協(xié)商,，協(xié)商不成,，提交______仲裁委員會仲裁。

五,、合同的生效本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,，協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份,，具有同等的法律效力,。

甲方：____________

________年____月____日

乙方：____________

________年____月____日

競業(yè)保密協(xié)議篇六

甲方全稱：

乙方姓名：

身份證號碼：

家庭住址：

乙方受聘于甲方單位，乙方的工作崗位將涉及甲方的商業(yè)秘密,。為充分保障公司商業(yè)秘密及生產(chǎn)經(jīng)營的正常秩序,，乙方聲明已充分知悉甲方保密制度暫行規(guī)定的各項內(nèi)容，并自愿遵守,。依照國家有關(guān)的法律規(guī)定,，經(jīng)協(xié)商，雙方自愿達成如下協(xié)議：

一,、乙方有為公司保守商業(yè)秘密的義務,，在職期間及離職后均不得從事任何不正當使用公司商業(yè)秘密的行為。

二,、乙方承諾,，其在甲方任職期間及無論因何原因勞動合同解除后三年內(nèi)，非經(jīng)甲方事先同意，不得在與甲方生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務且有競爭關(guān)系或者其他利害關(guān)系的其他單位內(nèi)任職,，或者自己生產(chǎn),、經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務。

三,、乙方應當與離職時或者于甲方提出請示時,，返還全部屬于甲方的財物包括記載著甲方秘密信息的一切載體。

四,、乙方離職之后仍對其在任職期間接觸,、知悉的屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業(yè)秘密承擔如同任職期間一樣的保密義務和不得擅自使用有關(guān)商業(yè)秘密的義務，而無論乙方因何種原因離職,。

五,、本協(xié)議所稱甲方商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益,，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息,，包括但不限于：

1、技術(shù)信息：本協(xié)議所稱技術(shù)信息是指甲方現(xiàn)有及正在開發(fā)或構(gòu)想中的技術(shù)的有關(guān)信息,，包括但不限于專利及非專利的實用新型,、外觀設(shè)計、發(fā)明創(chuàng)造,、專用技術(shù),、計算機軟件、商標設(shè)計等的相關(guān)信息,、其它的技術(shù)方案,、工程設(shè)計、電路設(shè)計,、制造方法,、配方、技術(shù)參數(shù),、技術(shù)指標,、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫,、試驗數(shù)據(jù)和結(jié)果,、論文、報告,、圖紙,、樣品、樣機,、模型,、模具、操作手冊、技術(shù)文檔及與其相關(guān)的決議,、文件及函電等未公開的專利,、知識產(chǎn)權(quán)信息。

2,、經(jīng)營信息：本協(xié)議所稱經(jīng)營信息是指甲方現(xiàn)有或未來將發(fā)生的與經(jīng)營有關(guān)的信息,，包括但不限于客戶資料、營銷計劃,、采購計劃,、定價政策、市場分析報告,、甲方的區(qū)域分布,、管理訣竅、財務資料,、會計檔案,、進貨渠道、買賣意向,、廣告計劃,、產(chǎn)品報價,、服務網(wǎng)絡,、招投標中的標底及標書內(nèi)容，以及尚未披露的董事會決議,、定期報告,、配股方案、分配方案等信息,。

3,、管理信息：本協(xié)議所稱管理信息是指甲方現(xiàn)有或未來將發(fā)生的與管理有關(guān)的信息，包括但不限于甲方現(xiàn)有及正在制定或構(gòu)想中的人事信息,、工作計劃,、組織結(jié)構(gòu)信息、內(nèi)部規(guī)章制度,、工資待遇,、獎金提成、薪資變動,、業(yè)務規(guī)程等信息,、文件和資料等。

4,、關(guān)于甲方重大法律問題的信息：包括但不限于甲方正在或?qū)⒁M行的簽訂合同,、履行合同、涉及仲裁或者訴訟、處分資產(chǎn)或者權(quán)益等事項的信息,。

6,、本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括本協(xié)議簽訂前甲方已經(jīng)擁有和簽訂協(xié)議后在經(jīng)營活動中不斷增加的商業(yè)秘密。

凡屬與甲方公司事務有關(guān)的一切保密信息,，都屬于應當保密的范圍,，在此所稱的信息包括全部或部分由乙方本人為工作而構(gòu)思或取得的內(nèi)容。

六,、乙方確認已知曉甲方為保護前條所述的商業(yè)秘密已采取了保密措施,。保密措施包括：建立內(nèi)部保密規(guī)章制度、采取了警戒保衛(wèi)措施,、在公司與職工的勞動合同中訂立有保密條款,。

七、乙方應當保守上述第五條所述商業(yè)秘密,，除因工作需要和善意履行對公司的義務,，不得向他人披露、使用,、或者允許他人使用,。對因工作所產(chǎn)生、保管,、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶的文件應妥善對待,，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。

八,、乙方有義務保管好自己所有的保密資料,，不得私自攜帶外出，并不得私自傳借,、復制,、披露。

九,、乙方嚴禁私自帶領(lǐng)無關(guān)人員進入工作區(qū)域,。

十、在正常業(yè)務活動中,，乙方如作為接待人員,，應嚴格按規(guī)定向來訪者有序、有度地介紹公司情況,，不得透露未對外公布的經(jīng)營信息,、技術(shù)信息、管理信息等商業(yè)秘密,，不得擅自贈發(fā)公司資料或發(fā)送樣品,。

十一,、 乙方接受甲方的委派為甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)工作，所獲得的商業(yè)秘密,，如無特別約定,，其權(quán)利歸該關(guān)聯(lián)企業(yè)。乙方因此或因其他工作上的需要而接觸的甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)的商業(yè)秘密的,，乙方應遵守關(guān)聯(lián)企業(yè)相應的保密規(guī)定,，對該關(guān)聯(lián)企業(yè)承擔等同于本協(xié)議的保密義務，如有違反,，應承擔等同于本協(xié)議的違約責任,。

十二、 乙方執(zhí)行甲方保密制度表現(xiàn)優(yōu)秀,，積極揭發(fā)或有效制止侵犯公司商業(yè)秘密行為的,，甲方將給予必要獎勵。

十三,、 本條所稱的甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè),，指與甲方因投資關(guān)系、或業(yè)務上的緊密聯(lián)系,，而與甲方存在厲害關(guān)系的企業(yè),。如供貨商、委外合作商,、經(jīng)濟利益聯(lián)合體內(nèi)的公司等,。

十四、 本協(xié)議規(guī)定的員工保密義務在勞動合同期間及合同終止后本協(xié)議自動延續(xù)三年有效,。

十五,、 違約責任：

1,、乙方違反本協(xié)議的,，應向甲方支付違約金，違約金按在職時最后月薪的五倍計算,。

2,、乙方因違約行為為他方創(chuàng)造新價值或造成甲方損失的，乙方因此得到利益和他方新創(chuàng)造的價值全部歸甲方所有,，乙方負有向甲方給付上述所得利益的義務,。

十六、 本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方（簽章）：

乙方（簽字）：

代表簽名：

本人手印：

日 期：

日 期：

競業(yè)保密協(xié)議篇七

乙方(勞動者)： ______

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》,、《中華人民共和國勞動合同法》及國家和地方有關(guān)政策規(guī)定,，雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致、誠實守信的原則,，就乙方在任職期間和離職后兩年內(nèi),，需保護甲方商業(yè)秘密，并履行競業(yè)禁止義務事宜達成如下協(xié)議：

（一）甲方權(quán)利和義務

1,、甲方在乙方遵守勞動合同及本協(xié)議所規(guī)定的競業(yè)禁止期間的前提下,，在其在職期間和離職后兩年內(nèi)，按其全年工資收入20%的標準支付補償費用,。

2,、支付方式為：商業(yè)保密和競業(yè)禁止補償費用按年度支付，由甲方于每年農(nóng)歷春節(jié)放假前支付至乙方預留的銀行帳戶,，如乙方賬戶無法支付,，乙方自行承擔責任，與甲方無關(guān),，乙方仍需遵守勞動合同和本協(xié)議,。

（二）乙方權(quán)利和義務

1、乙方在甲方任職期間,，因履行職務或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件,、業(yè)務信息等產(chǎn)生的客戶信息，產(chǎn)品配方,，產(chǎn)品檢測報告,，工程信息，經(jīng)營信息（產(chǎn)品定價,，經(jīng)營策略等）商業(yè)利益,、客戶資料均屬于甲方享有。乙方可以在甲方的各項管理制度及業(yè)務允許范圍內(nèi)充分利用開展生產(chǎn),、經(jīng)營,、業(yè)務活動。上述資料等各項權(quán)利均歸甲方享有,。

2,、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的規(guī)章制度,、履行與其工作崗位相應的保密職責,。乙方具體應承擔的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于:客戶信息，產(chǎn)品配方,，產(chǎn)品檢測報告,，工程信息，經(jīng)營信息（產(chǎn)品定價,，經(jīng)營策略等）,，不得私自收集客戶信息,，生產(chǎn)配方等商業(yè)秘密。

3,、甲方依照法律規(guī)定(如在締約過程中知悉的對方當事人的秘密)和有關(guān)的協(xié)議的約定(如技術(shù)合同等)對外承擔保守義務的事項亦屬于保密范圍,。

4、若甲方的保密規(guī)章制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確處,，乙方作為員工,，亦應本著謹慎、誠實的態(tài)度,，采取任何必要,、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的`任何屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務的業(yè)務資料,、技術(shù)信息,、經(jīng)營信息或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機密性,。

5,、乙方承諾，除了履行職務的需要之外,，未經(jīng)甲方同意,，不得泄露、告知,、公布,、發(fā)布、出版,、傳授,、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式，使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他員工,、其他人員)知悉屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有承諾保密義務的業(yè)務資料,、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息,。

6,、乙方承諾，在其離職后兩年內(nèi)仍對其在甲方任職期間接觸,、知悉的屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密，乙方應承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務,，而無論乙方因何種原因離職,。

7、乙方承諾,，在為甲方履行職務時,，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,，亦不得擅自侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)，否則由此導致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時,，乙方應當承擔甲方為應訴而支付的一切費用;甲方因此而承擔侵權(quán)賠償責任的,，有權(quán)向乙方追償。上述費用和侵權(quán)賠償從乙方的工資報酬中扣除或追償,。

8,、乙方承諾，其在甲方任職期間及離職之后兩年內(nèi),，非甲方事先書面同意,，不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他企業(yè),、事業(yè)單位,、社會團體內(nèi)擔任任何職務，包括股東,、合伙人,、董事、經(jīng)理,、員工,、代理人、顧問等,。

9,、乙方承諾，在職期間或離職之后兩年內(nèi),，不得直接,、間接或者試圖影響本企業(yè)的客戶關(guān)系，使用其向離職職工或者第三方轉(zhuǎn)移,。不得直接,、或間接、或幫助他人引誘,、或拉攏在甲方企業(yè)內(nèi)掌握商業(yè)秘密的職工或關(guān)鍵崗位的職工離開本企業(yè),，損害甲方的合法權(quán)益。乙方因職務需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件,、資料,、圖表、筆記,、以及其他任何形式的載體,，均歸甲方所有;乙方在離職交接時無條件返還甲方所有保密信息及其載體和復印件。

1,、甲方無正當理由不履行本協(xié)議,，拒絕支付乙方的競業(yè)限制補償費(延遲支付約定的補償費支付期限三個月以上,，或者甲方支付該到期補償費的數(shù)額不足本協(xié)議規(guī)定數(shù)額的4/5時，即可視為拒絕支付)的,，甲方除如數(shù)向乙方支付約定的競業(yè)限制補償費用,，還應當向乙方一次性支付違約金5000元。

2,、如甲方支付給乙方的違約金不足以彌補因甲方違約而給乙方造成的經(jīng)濟損失,，乙方有權(quán)要求甲方賠償乙方應得競業(yè)限制補償費的利息損失(如已經(jīng)支付違約金，應當予以扣除),。

3,、乙方不履行本協(xié)議，應當承擔違約責任,，一次性向甲方支付違約金人民幣5000元,，同時乙方因違約行為所獲得的收益應當歸甲方所有，甲方有權(quán)對乙方給予處分,。

4,、因乙方違約行為給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任,。

雙方約定,，出現(xiàn)下列情況之一的，本協(xié)議自行終止：

2,、甲方無正當理由不履行本協(xié)議,，拒絕向乙方支付競業(yè)限制補償費的(延遲支付約定的補償費支付期限三個月以上，或者甲方支付該到期補償費的數(shù)額不足本協(xié)議規(guī)定數(shù)額的4/5的,，即可視為拒絕支付),。

本合同權(quán)利義務的終止不影響甲乙雙方在本合同簽訂之前或之后簽訂的商業(yè)秘密協(xié)議的效力。

因本協(xié)議引起的糾紛,，可以由甲,、乙雙方協(xié)商解決，如一方拒絕協(xié)商,、調(diào)解或者協(xié)商調(diào)解不成的,，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

本合同的任何具體條款,，無論是當事人協(xié)商修改,，還是法院判決部分無效，均不影響其余部分的效力,。

本競業(yè)禁止協(xié)議完全出于甲乙雙方的真實意圖,，乙方?jīng)]有受到甲方的任何暗示、強迫,，乙方所接受時間,、地域和領(lǐng)域的競業(yè)限制出于完全自愿。

本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,，本合同的修改,，必須采用雙方同意的書面形式。

本協(xié)議一式兩份,，甲男雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

甲方（公章）：______ 乙方：______

法定代表人（授權(quán)委托人）：______ 身份證號碼：______

電話： ______聯(lián)系方式：______

日期：______日期：______

競業(yè)保密協(xié)議篇八

合同編號：

鑒于乙方在甲方任職期間,，接觸,、知悉甲方的若干商業(yè)秘密；鑒于乙方即將同甲方終止或解除勞動關(guān)系（包括但不僅限于勞動合同到期,、離退休,、調(diào)動、辭職,、辭退,、自動離職、除名等,，以下簡稱離職）,，為保護雙方的合法權(quán)益，明確雙方各自的權(quán)利義務,，現(xiàn)就乙方離職以后有關(guān)保密及競業(yè)限制等事項,，雙方簽訂如下協(xié)議，以共同信守：

第一條乙方明確：在甲方工作期間,，因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方商業(yè)秘密的文件,、資料、圖表,、筆記,、報告、信件,、傳真,、磁帶、磁盤,、儀器以及其他任何形式的載體,，屬甲方資產(chǎn)，均歸甲方所有,。

乙方保證：記錄于乙方自有載體上的商業(yè)秘密,，已經(jīng)全部刪除；不能刪除的，已將記錄有甲方商業(yè)秘密的上述載體全部銷毀或已經(jīng)全部轉(zhuǎn)讓給甲方,。

乙方保證：自己不再持有記錄有甲方商業(yè)秘密的任何載體,。

第三條無論乙方因何種原因離職，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸,、知悉的屬于甲方的（或者雖屬于第三方,，但甲方負有保密義務的）商業(yè)秘密，承擔如同任職期間一樣的保密義務,，并不得擅自使用,。

第四條乙方離職后承擔保密義務的期限為下列第?種（沒有選擇填寫的，視為無限期保密）：

（a）無限期保密,，直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開,；

（b）有限期保密，保密期限自離職之日起,，至??????????年?????月?????日止,。

第五條乙方承諾：自離職之日起????年內(nèi)，不到生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務或與甲方有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,，不向上述單位提供技術(shù),、業(yè)務咨詢和技術(shù)服務，也不組建或參與組建,、或參股這樣的單位,。但事先取得甲方書面同意的除外。

第六條甲方同意就乙方離職后承擔的競業(yè)限制義務,，向其支付相應的補償費,，計人民幣???元，大寫?????????????????????????????元,。從本協(xié)議簽訂之日起????????日內(nèi),，甲方支付給乙方。

第七條本協(xié)議提及的“商業(yè)秘密”指,，不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性,并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息,。技術(shù)信息包括但不限于：技術(shù)方案、工程設(shè)計,、電路設(shè)計,、制造方法、配方,、工藝流程,、制作方法、操作方法,、控制方法,、測試方法,、技術(shù)指標、計算機軟件,、數(shù)據(jù)庫,、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告,、檢測報告,、實驗數(shù)據(jù),、試驗結(jié)果,、圖紙、樣品,、樣機,、模型、模具,、操作手冊,、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等等,。經(jīng)營信息包括但不限于：管理訣竅,、客戶名單、貨源情報,、產(chǎn)銷策略,、生產(chǎn)成本、負債情況,、重大訴訟,、談判底線、標底及標書內(nèi)容,、行銷計劃,、發(fā)展戰(zhàn)略、采購資料,、定價政策,、財務資料等等。

本協(xié)議提及的“商業(yè)秘密”,，既包括甲方及其關(guān)聯(lián)公司所有或持有的商業(yè)秘密,，也包括雖屬于第三方所有或持有，但甲方負有保密義務的商業(yè)秘密,。

第九條乙方如違反本協(xié)議約定義務,，應當一次性向甲方支付違約金人民幣?????元，大寫????????????????????元,。

乙方的違約行為致使甲方損失的,，乙方應當另行賠償甲方因此所受的相應損失。

第十一條雙方一致同意對本協(xié)議補充、修改時,，以書面方式簽訂補充或變更協(xié)議,。

第十二條雙方確認，在簽署本協(xié)議前已仔細審閱過協(xié)議的內(nèi)容,，并完全理解本協(xié)議各條款的法律含義,。

第十三條??本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

第十四條本協(xié)議于????????年月日在簽訂。經(jīng)雙方簽署后生效,。

甲方（蓋章）：?

法定代表人：

乙方（簽名）：?