寫總結最重要的一點就是要把每一個要點寫清楚,，寫明白,，實事求是,。寫總結的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢,？下面是我給大家整理的總結范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助,。

倉庫試用期工作總結篇一

從我成為xxx一份子到現(xiàn)在已經(jīng)x月了,，在領導和同事們的關懷和指導下，我通過不懈的努力,，各方面均取得一定的進步,，我為有機會成為我司一份子感到榮幸。現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報：

為了更好地了解公司的企業(yè)文化和產(chǎn)品生產(chǎn)過程為以后做好財務工做準備,，我首先在倉庫實習兩個月,。通過公司的入職培訓，我對xx的生產(chǎn)工藝流程和生產(chǎn)設備，以及原材料進行初步學習,。在倉庫同事的指導和幫助下,，我在實踐中加強了對培訓知識的吸收。我對線材,、模具和其他生產(chǎn)耗用原料都有所了解。掌握了倉庫原材料,、模具的來料,、出庫以及模具報廢的所有程序，并根據(jù)每個程序要求,，及時進行登記,。通過不斷的學習我熟悉了線材的所有規(guī)格和擺放位置，對倉庫線材每月的進出規(guī)律有一定了解,。因為我在倉庫主要負責線材的收發(fā),，所以對倉庫模具的發(fā)放沒有做到和線材一樣了解，雖然不能準確指出每套模具的存放位置,，但是可以分清每種模具的基本類別和型號,。

在倉庫的實習對我的財務工作有很大幫助，只有對倉庫基本工作流程,、產(chǎn)品和原材料有所了解,，才能更好地完成財務工作。

從x月x日起,，我正式調回財務部,，在這一個月里我接手了應付會計的工作，在領導和同事幫助和指導下我完成了第一個月的對賬工作,。在這個月里,，我從理付款開始學習，到對賬,、錄憑證,、寫支票、再到理付款,，完成了一個對賬周期的學習,，了解了自己以后的工作內容。我意識到必須嚴格按照財務制度規(guī)定工作,，對賬中必須保證采購單,、請購單、送貨單,、收貨單齊全,，金額正確。嚴格遵守財務制度是做好一個會計的必要前提,。

在這個月里,，對于財務知識的學習和實踐讓我自己成長很多,，但由于剛剛開始財務工作，對于供應商和他們的產(chǎn)品以及公司一些合同了解不多,，使自己在工作中很被動,，我要在今后的工作中加強這方面的學習。在第一個月的工作中,，很多工作不懂得運用技巧,，自己的工作效率不高。我會在日后的工作中不斷總結自己的不足,，不斷提高自己的工作效率,，進一步熟悉自己的業(yè)務，做一位稱職的會計人員,。

xxxxxxx公司

財務部：xxx年x月日

倉庫試用期工作總結篇二

我于20xx年1月到藍田駕校工作作為庫管員的一員,，我深深的覺得自己的責任很大。以下是對我工作的一些想法：

小事是大事的基礎,，倉庫里的每一件小事都與大事息息相關,。小事情做好了，大事情才能更好的完成,。從進倉庫開始,，我就深深體會到了這一點。工作中千萬不要粗心大意,。這方面我做的還不夠,。我在以后的工作中應該嚴格要求自己。

在實際工作中,，我發(fā)現(xiàn)自己原有的知識和技能遠遠不夠,。雖然工作繁忙，但仍然需要增強學習的意識和緊迫性,，咨詢領導,，向周圍的同事學習，抓住每一個學習機會,，不斷擴大知識存量,，全面提高業(yè)務能力。

當我真正參與倉庫的實際工作時,，我發(fā)現(xiàn)我經(jīng)常會遇到許多超出我的預期,、超出我的職責、難以照顧的事情,。如何處理這些事情,，我也逐漸有了自己的體會：

1、冷靜，不要慌張,。不管事情有多突然,、多緊急，都要先冷靜分析,，穩(wěn)定現(xiàn)場后向有關領導匯報,，協(xié)調有關部門，按領導要求組織力量處理,。

2,、要有主見，不要被動,。面對緊急事情或發(fā)現(xiàn)突發(fā)事件，你不能退縮,。

3,、認真負責，絕不讓事情出錯,。尤其是目前難以處理的問題,，不能因為事情過去了就擱置。為此,，我每天都做好工作日志,，及時發(fā)現(xiàn)未完成的工作，在“檢查未能落實”中尋求落實,。

一切都是提前的,，不提前就是浪費。倉庫工作就是要早知道,，先想好,，早計劃，有“搶”的意識,，在被動中求主動,，在被動中求主動，努力為領導和部門提供先進的服務,。這是我對自己的要求,，需要在以后的工作中改進。

倉庫工作線索多,，任務瑣碎復雜,。剛開始在倉庫工作的時候，往往會事半功倍,。時間長了,，你會慢慢想清楚哪些該做，哪些不該做，哪些是關鍵,，哪些是次要,，分清主次，統(tǒng)籌安排,。不管多少事情復雜,，怎么解決，都不要忘記工作程序,。要請示,，要反饋。通過這一段時間的工作,，我意識到自己還有很多不足：

一是工作主動性不夠,。工作預見性有待提高；在未來的工作中,，我們需要增強超前意識,，凡事超前思考。

第二,，應對突發(fā)事件的能力仍需提高,；在今后的工作中，我會繼續(xù)加強學習,，努力涉獵各種知識,，實現(xiàn)全面發(fā)展。

倉庫試用期工作總結篇三

首先;我非常感謝三個月以來盛康的各位領導對我的信任與培養(yǎng),，以及同事們的關照與幫助,。我很高興能融入到盛康這個和諧的大家庭;通過了將近三個月時間的學習，讓我感受頗多;不僅有公司領導對我無微不至的關懷,，也有部門同事在學習和工作當中對我的指教和幫助;更有盛康這個大家庭的文化與精神感染和啟示著我,。這對剛剛入職的我來說，是受益匪淺的,，同時也為我以后的職業(yè)生涯與人生道路打下了良好的基礎,。

總結三個月的工作，在思想上,，我深刻地認識到,，公司的新環(huán)境、新領導,、新同事,，對我來說是一個良好的發(fā)展機遇，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會,。在工作初期,，我認真了解了公司的發(fā)展概況,，學習了公司的規(guī)章制度，熟悉了倉庫日常管理事務與業(yè)務操作及橡膠行業(yè)的一些基礎知識,，同時結合自己以往工作經(jīng)驗和專業(yè)知識,，也從多方面努力摸索工作的方式、方法,，積極鍛煉自己的工作能力,，力求盡快完成自身的轉變，以嶄新的姿態(tài)迎接所有工作的挑戰(zhàn),。

以下是我三個月中的工作情況：

學習時間段：

8.15—8.31第一周：主要學習公司規(guī)章制度

第二周：熟悉各庫員工和了解各庫工作行式與狀態(tài)

9.1—9.30前任主管按排的培訓計劃進行逐步學習,，根據(jù)學習和了解的情

況進行分析，發(fā)現(xiàn)存在問題,，結合以往經(jīng)歷提出建議和整改

措施,。

10.8—到今 根據(jù)目前管理情況對管理上的問題做出相應管理文件與程序。

(大概在11月上旬可完成)

三個月的時間,，我雖然做了一些輔助工作,，但仍然存在不少問題，主要表現(xiàn)在：,、初到公司，無論從業(yè)務能力,，管理層面上,，還是從思想上都存在許多的不足。

3. 了解情況不夠全面,，提出問題有些還是不符合盛康管理模式,。 對公司倉庫管理行態(tài)還不夠充分的了解。各庫物料情況了解的還不全面,，需在實際工作中去了解,。

4. 與前任主管的溝通不是很好，由于同是一樣專業(yè)和職務對管理理念還有

相當?shù)姆制纭?/p>

以上不足之處,，需要在工作中實際操作多多學習鍛煉,，有些問題還需溝通了解。三個月時間說長也不長說短也不短,，但對于我來說,，新人還有新的想法的。以下是我對以后工作的暫定計劃：

1. 倉庫實行6s管理,，6s管理是建立在5s的基礎上的增加安全一項,。其內容為：整理、整頓,、清潔,、清掃,、素養(yǎng)、安全,。公司目前也是在對所有部門實行5s管理,，可只建立在公司高度層面，沒有對各部門工作針對性的5s管理,。我的想法是對倉庫制定詳細的6s管理項目,，并嚴格執(zhí)行，使6s管理融入日常工作中,。

2.對管轄庫區(qū)進行區(qū)域標示與引導標示進行懸掛,，主要是區(qū)分庫區(qū)和引導作用。目前各庫沒有明顯的標示,，經(jīng)常導致送貨司機與新進員工無法找到相關要的倉庫,。這樣相關部門就會有些不便也對倉庫工作有些意見。我覺的可立即實行,。

3.倉庫實行周例會制,，主要內容為：匯報已完成與未完成的工作，下達新的工作任務,，并明確要求的完成時間,。解決工作問題。由于倉庫工作與車間工作性質不一樣,，車間每天都有新的任務下達而倉庫的工作任務是不間斷的進行,。我覺的周例會是比較合適的。

4.人員與部分工作分配進行微調,，目前倉庫員工工作內容比較混亂,，一人多職，多職一人的情況,。我的想法是,，制定詳細的崗位職責，使工作有序化,，規(guī)范化,，使倉庫工作人員知道，自己的本職工作內容和協(xié)助的工作內容,。

5. 申請裝配安全護欄,，(各庫貨架，通道一側,，用剛管定做)其目的是防止叉車撞擊,。如果被叉車撞倒貨架，可能造成貨物倒塌砸傷工作人員等情況,。

6.在日常工作中,，提出各庫倉管工作中不良習慣,。并監(jiān)督改正。

如：a.作業(yè)完畢后,，清場工作,。對用完的工具及時放回原地，不要隨便放置或丟棄,。

b. 工作中產(chǎn)生的垃圾及時放到垃圾袋里,，不要隨意亂丟。

c.叉車暫用完畢后,，停到不防礙交通通道一側,，叉車叉角平行放置地

面，關畢電源,。

d.吃飯時間或下班后要關閉倉庫大門或上鎖,。

e.發(fā)現(xiàn)非公司人員或非倉庫人員，上前詢問來人目的,，無事者請出倉庫,。

f.送發(fā)貨司機，請不要在倉庫內亂走亂看吸煙等,。

g.倉庫各種檢查表,，執(zhí)行力度差，基本成為行式,，需嚴格執(zhí)行,。(消

防檢查、叉車保養(yǎng))

我有信心成為盛康的一名出色的管理人員,，我將不辱使命,，不斷加強學習專業(yè)知識,、業(yè)務技能和職業(yè)操守;同時增強團隊協(xié)作能力,、不斷進取;努力讓倉庫工作在原來基礎上更上一個臺階,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起開拓美好的未來!

倉庫試用期工作總結篇四

安排學生在倉儲物流企業(yè)實習基地實習,。在企業(yè)培訓教師的指導下,，熟悉倉儲企業(yè)的物流運作流程,，了解倉庫貨物管理及基本規(guī)定,，了解倉儲結算程序,，最后撰寫專題實習報告,。

20xx年暑假

吳中物流有限公司

“倉庫”,，又稱倉庫，是存放物品的建筑物和場所,，可以是房屋建筑,、大型集裝箱,、洞穴或特定場所，具有存放和保護物品的功能,；“儲存”是指供使用的儲存,，即儲存、保管和交付,。當適用于有形貨物時,，也稱為儲存?！皞}儲”是利用倉庫儲存和存儲不立即使用的貨物的行為,。簡而言之，倉儲是將貨物儲存在特定位置的行為,。

通過暑假在物流公司兩個月的實習,，結合書本上的知識，對倉儲有了更深入的了解?，F(xiàn)在我將談談以下幾個部分：

第一部分：自我介紹

我是公司儲運部吳中倉庫的保管員：今年7月1日入職,，很高興作為新員工在一家快速發(fā)展的物流公司工作。我覺得這是我職業(yè)生涯的新開始,。

第二部分：人力的合理安排和運用

1,、人力安排

倉儲作為物流公司的傳統(tǒng)業(yè)務，雖然技術上不高,，但需要勤快,、細心、努力,，對體力要求高,。和我們吳中倉庫一樣，隨著客戶的不斷進入,，業(yè)務也在不斷增加,，從人力上來說還是比較緊湊的。這就要求我們合理安排裝卸工人,，合理安排有限的人力,，做到有序，運轉順暢,。這時候一定要合理安排人員,，盡量不影響每一次操作。

2,、合理休息

在出口包裝時,，在高溫季節(jié)，有大量的儲存工作和汗水,。和魏西麗的盒子一樣,，每個盒子上都蓋著一個塑料袋,，很滑。包裝時不會傷到盒子,，所以操作要求高,，難度大。放在40多度的盒子里,，很快就會出汗,。因此，要合理安排作業(yè)和休息,，輪流休息,，不間斷工作，在保證作業(yè)安全的同時不影響作業(yè)效率,。

3,、人員培訓和改進

雖然裝卸工人的工作相對簡單，但為了提高操作水平,，我們應該不斷提醒他們現(xiàn)場操作的規(guī)定和客戶的要求,，這有利于我們的倉庫管理、理貨,、配送等操作,。他們的工作效率也會提高。

第三部分：商品管理

吳中倉庫開業(yè)六個多月以來,，味千,、東陶上海廠、東陶選煤廠的業(yè)務先后進入?yún)侵袀}庫,?？蛻舻牟糠只蛉砍善泛统隹谄愤M入?yún)侵袀}庫保管。因此,，要做好倉庫管理,、貨物進出倉庫、日常儲存,、倉庫清潔,、庫存數(shù)量管理,，防止不必要的損失,，有效利用庫存區(qū)域。

a：容易拿,，容易放,，容易看，容易堆,。

b：貨物不應堆放在托盤之外,，也不應堆放得太高,。注意“五個距離”。

c：記錄貨物進出時的堆腳卡（清點箱數(shù)和件數(shù)）,。

d：堅持貨物先進先出,，多清點經(jīng)常進出倉庫的貨物和小件貨物，減少庫存差異,。

e：保持倉庫清潔,，地面清潔，通道暢通,。

主要包括：

一,、零件管理

1、零件的倉儲操作

目前,，東陶上海工廠的大部分產(chǎn)品都存放在松江倉庫,。作為成品的一部分，零件有很多種,，大致分為f零件和d零件,。從加工手冊來看，有手動產(chǎn)品（保稅產(chǎn)品———存放在保稅區(qū)）和非手動產(chǎn)品,，存放要求不同,。零件轉倉時往往比較混亂：零件外箱比較破，因為是周轉箱,，需要用到不能用為止,。而且進線端子數(shù)量有時比較混亂，需要對每個型號,、箱數(shù),、端子數(shù)進行整理統(tǒng)計；特別注意d部分的凈身器系列零件,，直接在toto工廠的生產(chǎn)線上生產(chǎn),，由倉庫開倉。它們沒有合作工廠的零件整齊,，所以我們必須更加注意,，更加注意計數(shù)。

2,、零件的發(fā)放

東陶上海工廠將根據(jù)生產(chǎn)計劃,，每天10：00前打開零件包含清單并傳真到我們的倉庫，我們將根據(jù)包含清單分發(fā)貨物,。如果單子上有“優(yōu)先發(fā)貨”的零件,，要在第一時間調撥發(fā)貨到工廠，以免耽誤工廠生產(chǎn)線的運轉。所分配的零件應整齊地放在托盤上,，標簽朝外,，外出零件的數(shù)量應放在周轉箱中，標簽和數(shù)量應做好標記,，以便對方清點,。

二、成品和出口管理

1,、成品和出口的倉儲業(yè)務

相對于成品和出口產(chǎn)品,，入庫更方便，但要注意點數(shù),，尤其是“水塞”產(chǎn)品,，需要一個個翻過來堆高。過去很多情況下在存放過程中發(fā)現(xiàn)是空的,，一定要小心,。李魏西出口產(chǎn)品儲存整齊，每個托盤上應標明生產(chǎn)日期,，以方便“先進先出”的原則,。

2、成品和出口的出庫操作

根據(jù)訂單或出口裝箱單交付成品和出口時,，尤其是在出口時,，必須遵循“先進先出”的原則。當有出口時,，裝箱單上的箱號和密封號應填寫正確,，并傳真給貨代部門確認后，才能密封和放置箱子,。集裝箱司機進來時最好與“設備交接單”上的核對箱號和密封號,。

為了達到先進先出的狀態(tài)，能否填寫一張記錄單,，記錄每次和同一個生產(chǎn)日存放的每件商品的數(shù)量,，發(fā)貨時核銷“先進先出”，記錄剩余部分,。

第四部分：設備管理和衛(wèi)生工作

1,、設備管理

倉庫現(xiàn)有設備：液壓車、堆垛機,、叉車,。

存儲設備是一種節(jié)省人力和時間的有利工具，因此需要做好日常清潔和維護工作,，清理車輪中的雜物,，并保持它們的平穩(wěn)使用,。發(fā)現(xiàn)隱患要及時修復,，用電要安全,。

二、衛(wèi)生工作

倉庫作業(yè)重,，灰塵容易堆積,，每天要打掃倉庫，打掃地面,，保持衛(wèi)生,。創(chuàng)建一個干凈的倉庫，并在一個良好和衛(wèi)生的工作環(huán)境中工作,。

第五部分：自學與總結

日常工作中存在很多問題,，要善于發(fā)現(xiàn)，把握,，第一時間解決,，提高業(yè)務能力。

這也要求我們不斷學習,、提升和學習老師傅的業(yè)務知識和掌握專業(yè)技能,；交流，理解,，借鑒他們的經(jīng)驗,；學習倉儲、包裝操作,、貨物會計等業(yè)務知識,。這點我還是欠缺的。還有就是需要學習物流相關的知識,，讓自己的知識更加完善和豐富,。

倉庫試用期工作總結篇五

一、非常注意的向周圍的老同事學習,，在工作中處處留意,，多看，多思考,，多學習,，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中,。

并協(xié)助采購帶新員工,，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份,，還是積極主動的協(xié)助采購帶新人,，將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給xx，教會她如何記賬袋，如何查錯,，如何發(fā)傳真等,。

三、根據(jù)核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬,，并及時的填制應付憑證,、登記應付賬款明細賬，除外協(xié)廠供應商的期初余額尚需核對外,，大部分的應付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準確,。

四、建立庫存明細賬,。在三四月份,，因為原來的成本會計突然離職，在沒有任何交接的情況下,，變壓力為動力,，要求自己盡快的熟悉公司情況，不斷的對工作進行改進,，以期更適合公司的現(xiàn)狀,。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動庫,、公司原材料庫,、沈陽庫、濟南庫,、北京庫,、上海庫和生產(chǎn)車間庫，并對成品庫進行了匯總,，形成公司總的庫存明細賬,。在建賬的同時，將當期該處理的單據(jù)進行相應的處理,，但因期初數(shù)據(jù)不準確,，影響了報表的可信度，不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗,，在以后的工作中會做的更好,。

五、在工作中,，善于思考,，發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通,，與同事分享自己的解決思路,，能解決的就解決掉,，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時提出自己的意見提供參考,。

六,、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。

七,、接手運費的登記工作,。由于開始時未交待明白,，所以前段時間一直延用前期的做法,，對運費進行流水登記。運費管理修正后,，根據(jù)應付報表及運費管理的要求,，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再根據(jù)需要進行相應的調整,。

倉庫試用期工作總結篇六

轉眼間,，三個月的試用期時間就結束了，在這短短的一個月里,，我學到了許多以前從未學到的東西,，也接觸到了以前從未接觸的東西。也感受到了自己進入了一個關系和諧,，團結奮斗,，積極向上的團隊。非常感謝公司,，感謝領導給了我這么一個學習的機會,。

實習期間，擔當了倉管的基本職責,，參與了出入庫管理,、訂購管理、目視化管理,、5s管理,、先進先出管理和看板管理等工作活動。對每一項的理解：

第一,、出入庫管理,，見單作業(yè)，憑什么可以收發(fā),，憑什么進行收發(fā),，單據(jù)，認真核實,，細心清點,，當面交接,，當面簽章;認真按嚴密的程序辦事。

第二,、訂購管理,，倉管擔當部份物控職能，理解安全庫存,，周轉庫存,，存量，采購批量,，嚴密跟進每一款物品的進銷存,，倉庫試用期及時提請欠料申購;一方面要保證能持續(xù)供應產(chǎn)線，一方面保證能降低庫存,，一方面要兼顧采購周期及采購成本,，找平衡，統(tǒng)計每款物料的各月領用規(guī)律,，理解采購的經(jīng)濟批量與周期,，綜合分析好，連續(xù)關注,。

第三,、5s管理，各項現(xiàn)場管理工作的基礎,，對倉庫管理一樣重要,，倉庫的定點定位定量原則，就是要做好整頓工作,，倉庫的物品分倉分類分管,，整理好了才能分，倉庫的物品多,，在接收搬運儲存交付的各類活動中,，都需要一個有序整潔的工作環(huán)境，只有做好整理整頓清掃工作,，才能保證這些工作的效率與質量,。倉庫管理是一件長期的重復性工作，所以必須養(yǎng)成一個好習慣,，天天堅持做好,，日清日潔，5s的素養(yǎng)對此有非常大的幫助,。

第四,、先進先出管理，是倉庫管理的三大原則之一,，不執(zhí)行先進先出易造成超期庫存,，易產(chǎn)生物品變質,，易產(chǎn)生工程變更的報廢風險。執(zhí)行先進先出的辦法有色標法,，雙區(qū)庫品移位法,，重力法，最嚴密批次記錄臺賬追索法等,。

在倉儲管理方面,，五云有不足之處，也有讓人感觸頗深的地方：比如,，倉庫的全體工作人員在沒有直屬領導的現(xiàn)狀下,，自覺性仍很強，值得肯定;我們的貨架,、電瓶車,、叉車,、周轉箱等的投入也非常大器,，這些是我們的倉庫做得不算太差的緣故之一。

但是,，因為內在和外在的許多原因,，我們的倉庫其實還存在著一些不足的地方。針對那些不足之處,，我特擬定了倉儲三個階段的工作計劃,。

首先、“定量制”的恢復：倉庫尤其是半成品倉如果不對袋裝,、箱裝進行定量包裝,，對于倉庫管理將帶來收發(fā)存上的巨大困擾。比如：我在四部抽盤時發(fā)現(xiàn),，許多周轉箱內的產(chǎn)品有600/袋,，也有700袋，對于發(fā)收盤的確影響非常之大!

在李部長的協(xié)助下,，《注塑件定量包裝規(guī)定》的文件下發(fā)到各相關部門,，倉庫進行管控，起到了明顯的成效,，在后續(xù)的工作中,，將一如既往對定量包裝進行持續(xù)監(jiān)控。

其次,，對于進出倉中存在的一些不好的現(xiàn)象,，如：注塑件沒有入庫單進行倉庫車間雙方交接、有些半成品沒有辦理入庫就被一些部門直接領用掉,、有些物料或半成品沒有經(jīng)手倉管或品管就被車間拉走等等這些工廠管理中出現(xiàn)的“亂象”,，我們及時做出了《關于包材,、半成品及成品進出倉控管程序之相關事宜》的文件，以便迅速扭轉這種管理不規(guī)范的局面,。目前,，文件已由人事部發(fā)出，在各部門收到后,，即生效,，倉庫將按照此規(guī)章制度來執(zhí)行。

接著,，我們針對在交接過程中出現(xiàn)的一些問題,，及時提出將待檢區(qū)規(guī)范化，讓待檢區(qū)成為真正意義上的待檢區(qū),，而不是和返修區(qū)搞在一起,，使一些節(jié)外生枝的問題出現(xiàn)在其中。

然后,，我們的退料須依照《不良品退庫程序》操作,，所有的報廢半成品需要按照公司下發(fā)的《產(chǎn)品報廢申請原因分析表》的流程運轉。

最后,，在這半月的時間內,，我們還對一些硬件或軟件提出一些改良建議，對放在電器廠那邊的庫存包材也進行了及時的處理,。

對于后續(xù)工作,，我們將遵照“三個階段計劃”來執(zhí)行，同時,，倉庫還將不斷起草一些對內及對外的文件來規(guī)范我們的工作程序,，以便讓倉庫管理再上一個新臺階。

在后來的工作中,，將在上級的指導下,，發(fā)揮倉儲中轉站的作用，服務于生產(chǎn),，爭取將倉儲工作做得更好!

倉庫試用期工作總結篇七

在咱們公司里工作了有好幾個月了,，這一段時間的工作讓我對倉庫管理工作有了全新的認真，我也明白了管理倉庫可沒有我想象中的那么簡單,，這是一個需要配合的職位,，如果不把管理工作分配好的話，同事們工作的積極性都會下降,，這也是我當倉庫主管最大的感受,。分配好任務、安排好值班,、管理好貨物等等工作都不是容易事,，所以我也是一邊在向公司里面的前輩們學習,，一邊在想辦法提升自己的個人能力，借此獲得更多人的認可,。

管理倉庫是一件細致活,，如果不把每一天的工作給安排好的話，倉庫會出現(xiàn)亂套的情況,，尤其是在倉庫進貨的時候,，得好好地規(guī)劃一下貨物的拜訪位置和順序，合理地利用好倉庫的空間,，爭取在短時間里把貨物卸載完畢,，碼放整齊，不給更多的人添麻煩,。在倉庫出貨物的時候,，要按照公司的規(guī)章制度，把出貨信息整理好,，做到不丟貨,、不漏貨，這樣才能符合大家的要求,，這幾點方面光靠我一個人還是不夠的,，幸好有數(shù)位老員工一同陪我努力,，讓我摸索清了一些細節(jié)的問題,。在這幾個月里面，我除了自己的工作做到位以外,，我也一直都在適應倉庫的工作氛圍和工作節(jié)奏,，倉庫的工作時間比較不固定，有時候白天沒有什么事情,，所以我們只需要把巡視工作給做好就足夠了,，但是有時候一旦倉庫需要進卸貨了，我們就開始忙活起來了,，這也算得上是一個大工作了,，尤其是有時候在深夜工作時，我們得一直忙活到貨物處理完畢才能休息,，這樣的工作還是比較磨練大家的意志力的,。

這幾個月的工作，讓我漸漸地適應了工作的強度,，在這里我也要感謝一下帶領我的師傅——李老師傅,，是他傳授了我許多倉管工作的經(jīng)驗和教訓，不然我這幾月來怕是難以取得工作上的進展,。這一段時間里我也結識了不少的同事朋友,，大家都共同努力著,，希望給公司創(chuàng)造更多的利潤，節(jié)約更多的成本,，這一點也是我一直都在思考的事情,，倉庫管理工作其實還能做得更好，但是這需要更好的規(guī)劃以及全體員工的配合努力,，所以在接下來的工作中,，我會盡力把倉管工作做得更好，把倉庫的員工都凝聚在一起,，制定更為合理的制度和工作方法,，讓整個倉庫的氛圍變得更好！

倉庫試用期工作總結篇八

20xx年x月,，我有幸來到公司工作,。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人智慧能力的環(huán)境中，不覺已經(jīng)工作了將近三個月的時間,。在這幾個月的工作中我深切感受到的是領導無微不至的關懷,、公司兩級管理人員認真務實的工作作風、同事們團結奮發(fā)的干勁,，體會到的是x人作為拓荒者的艱難和堅定,，這對剛剛走上工作崗位的我來說，是受益匪淺的,，同時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎?，F(xiàn)在我將這三個月來的試用期工作情況作一簡單總結。

在思想上,，我深刻地認識到,，從其他行業(yè)轉入物流行業(yè)，新環(huán)境,、新領導,、新同事、新崗位,，對我來說是一個良好的發(fā)展機遇,，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。在工作初期,，我認真了解了公司的發(fā)展概況,，學習了公司的規(guī)章制度，熟悉了辦公室日常管理事務及物流行業(yè)的一些基礎知識,，同時,，也從多方面努力摸索工作的方式、方法，積極鍛煉自己的工作能力,，力求盡快完成自身角色的轉變,，以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。

在工作上,，我主要從事的是是辦公室的日常工作,。辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的一員,，我清醒地認識到,，辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下,、溝通內外,、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心,。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理,、檔案管理,、文件批轉、會議安排,、迎來送往等,。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我強化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項事務,，力求周全,、準確、適度,，避免疏漏和差錯。在主管領導的幫助和支持下,，我基本上做到了事事有著落,、件件有落實。

三個月來,，在主管領導的指導下,，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉，上級文件的處理,、傳閱,，每月餐票、油票的發(fā)放，以及其他由辦公室主辦的一些事情都做到了及時,、準確,、無誤。三個月來,，我參與起草了一些文件,，如《關于禁止管理人員利用職務職權從事參與或變相參與公司所屬業(yè)務項目的有關規(guī)定》等，起草撰寫了一些工作材料,，參與了公司兩級機關一般管理人員年度業(yè)績考核測評工作,，同時，也積極主動地完成了上級領導交辦的其他事情,。

三個月的時間轉瞬即逝,，我雖然做了一些工作，但仍然存在不少問題,，主要表現(xiàn)在：

1,、初到公司，無論從業(yè)務能力,，還是從思想上都存在許多的不足,，感覺上是每天疲于應付工作。盡管如此,，但是我在很多方面得到了公司領導,、部門領導的正確引導和幫助，所以我在較短的時間內適應了新的工作,。

2,、缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動地發(fā)揮自身聰明才智,，而是被動消極地適應工作需要,。領導交辦的事情基本上都能完成，但自己不會主動牽著工作走,，很被動,。缺乏認真鉆研、開拓進取的精神,，忙碌于日常小事,，工作沒有上升到一定高度。

3,、工作不很扎實,，不能與時俱進。作為一名剛剛踏入社會的大學生,，身上缺乏青年人應有的朝氣,，學習新知識、掌握新東西不夠。自身也存在眼高手低,、懶于動手的毛病,，不能專注于工作學習，很多知識雖然了解但卻不精,。

在今后的工作中,，我將努力改正自身缺點，以更大的熱情投入到工作中去,。首先,，加強學習，主動學習,。身處當今知識經(jīng)濟時代,，必須時刻學習方能不落伍，所以我將把加強學習,，提高政治思想素質和業(yè)務工作水平,，樹立良好的職業(yè)道德，作為一項日常重要工作來抓,，以嚴肅的態(tài)度,，飽滿的熱情，嚴格的紀律,，全身心地投入學習,，為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。其次,，提高服務意識,，改進工作作風。作為辦公室的一名工作人員,，我將本著為人民服務的原則,，熱情、主動地做好自己的本職工作,，為前來辦事的人員提供滿意的服務,。再次，提高工作能力,，勇于創(chuàng)新,。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務,。同時,，我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調能力、組織能力以及創(chuàng)造能力,，不斷在工作中學習,、進取、完善自己,，以便更好地完成自己的本職工作,。

以上是我對三個月來工作的總結，說的不太多,。但我認為用實際行動做出來更有說服力,。“路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索”,，在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點,，彌補不足,，爭取做的更好。

倉庫試用期工作總結篇九

從我成為………一份子到現(xiàn)在已經(jīng)….月了,，在領導和同事們的關懷和指導下,，我通過不懈的努力，各方面均取得一定的進步,，我為有機會成為我司一份子感到榮幸?，F(xiàn)將我的工作情況做如下匯報：

為了更好地了解公司的企業(yè)文化和產(chǎn)品生產(chǎn)過程為以后做好財務工做準備，我首先在倉庫實習兩個月,。通過公司的入職培訓,，我對…….的生產(chǎn)工藝流程和生產(chǎn)設備，以及原材料進行初步學習,。在倉庫同事的指導和幫助下,，我在實踐中加強了對培訓知識的吸收。我對線材,、模具和其他生產(chǎn)耗用原料都有所了解,。掌握了倉庫原材料、模具的來料,、出庫以及模具報廢的所有程序,，并根據(jù)每個程序要求，及時進行登記,。通過不斷的學習我熟悉了線材的所有規(guī)格和擺放位置,，對倉庫線材每月的進出規(guī)律有一定了解。因為我在倉庫主要負責線材的收發(fā),，所以對倉庫模具的發(fā)放沒有做到和線材一樣了解,，雖然不能準確指出每套模具的存放位置,，但是可以分清每種模具的基本類別和型號。

在倉庫的實習對我的財務工作有很大幫助,，只有對倉庫基本工作流程,、產(chǎn)品和原材料有所了解，才能更好地完成財務工作,。

從…月…日起,，我正式調回財務部，在這一個月里我接手了應付會計的工作,，在領導和同事幫助和指導下我完成了第一個月的對賬工作,。在這個月里，我從理付款開始學習,，到對賬,、錄憑證、寫支票,、再到理付款,，完成了一個對賬周期的學習，了解了自己以后的工作內容,。我意識到必須嚴格按照財務制度規(guī)定工作,，對賬中必須保證采購單、請購單,、送貨單,、收貨單齊全，金額正確,。嚴格遵守財務制度是做好一個會計的必要前提,。

在這個月里，對于財務知識的學習和實踐讓我自己成長很多,，但由于剛剛開始財務工作,，對于供應商和他們的產(chǎn)品以及公司一些合同了解不多，使自己在工作中很被動,，我要在今后的工作中加強這方面的學習,。在第一個月的工作中，很多工作不懂得運用技巧,，自己的工作效率不高,。我會在日后的工作中不斷總結自己的不足，不斷提高自己的工作效率,，進一步熟悉自己的業(yè)務,，做一位稱職的會計人員。

…………………..公司

財務部：……..….年…月..日篇五：倉庫試用期工作總結倉庫試用期工作總結

倉庫管理員的工作說小也小,，說大也大,，做好一名倉庫管理員對公司的價值也很大,，下面來看一篇倉庫試用期工作總結范文,，幫助大家寫好倉庫管理員的工作總結,。轉眼間，三個月的試用期時間就結束了,，在這短短的一個月里,，我學到了許多以前從未學到的東西，也接觸到了以前從未接觸的東西,。也感受到了自己進入了一個關系和諧,，團結奮斗，積極向上的團隊,。非常感謝公司,，感謝領導給了我這么一個學習的機會。首先,，在原材料倉庫的三個月來,，熟悉了原材料入庫流程，熟悉了采用先進先出的原材料出庫流程,。在此期間,，每當遇到問題時，同事們都會耐心的講解,，我覺得他們很熱情,，在他們身上我也學到了不少東西。請領導放心,，我會盡心盡責的工作,，雖然我學歷不是高，但我會努力,。實習期間,，擔當了倉管的基本職責，參與了出入庫管理,、訂購管理,、目視化管理、5s管理,、先進先出管理和看板管理等工作活動,。對每一項的理解：

第一：出入庫管理，見單作業(yè),，憑什么可以收發(fā),，憑什么進行收發(fā)，單據(jù),，認真核實,，細心清點,，當面交接，當面簽章;認真按嚴密的程序辦事,。第二：訂購管理,，倉管擔當部份物控職能，理解安全庫存,，周轉庫存,，最高存量，采購批量,，嚴密跟進每一款物品的進銷存,，及時提請欠料申購;一方面要保證能持續(xù)供應產(chǎn)線，一方面保證能降低庫存,，一方面要兼顧采購周期及采購成本,，找平衡，統(tǒng)計每款物料的各月領用規(guī)律,，理解采購的經(jīng)濟批量與周期,，綜合分析好，連續(xù)關注,。第四：5s管理,，各項現(xiàn)場管理工作的基礎，對倉庫管理一樣重要,，倉庫的定點定位定量原則,，就是要做好整頓工作，倉庫的物品分倉分類分管,，整理好了才能分,，倉庫的物品多，在接收搬運儲存交付的各類活動中,，都需要一個有序整潔的工作環(huán)境,，只有做好整理整頓清掃工作，才能保證這些工作的效率與質量,。倉庫管理是一件長期的重復性工作,，所以必須養(yǎng)成一個好習慣，天天堅持做好,，日清日潔,，5s的素養(yǎng)對此有非常大的幫助。

第五：先進先出管理,，是倉庫管理的三大原則之一,，不執(zhí)行先進先出易造成超期庫存，易產(chǎn)生物品變質，易產(chǎn)生工程變更的報廢風險,。執(zhí)行先進先出的辦法有色標法,，雙區(qū)庫品移位法，重力法,，最嚴密批次記錄臺賬追索法等,。

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倉庫試用期工作總結篇十

尊敬的各位領導：

時間飛快,，轉眼一個月的試用期馬上就快結束了,。回顧這一個月以來的工作,，現(xiàn)將我在試用期的工作和心得體會做一個小結。

新入職首周,，我首先熟悉了公司的相關制度和車間相關人員情況,，并根據(jù)幾天來所觀察到的實際情況，起草了一份倉庫管理條例,。在結合了公司領導發(fā)過來的倉庫管理制度后,，我對倉庫管理條例做了部分修改和完善，最終完成了《倉庫管理條例（試行）》,，此份《倉庫管理條例》目前已提交采購部經(jīng)理處審閱,，等待公司正式發(fā)布。

由于原先沒有倉庫管理員,，公司物品入庫較不規(guī)范,，入庫單據(jù)的簽收、流轉走向較不明確,，到貨后隨意置于倉庫內,，沒有再按分類細分上架。為了規(guī)范物品的入庫流程,，我與采購部經(jīng)理和采購員溝通,、協(xié)商并認真聽取財務部門的意見，根據(jù)公司的實際情況再做出適當修改,，經(jīng)過幾次試運行及細節(jié)部分推敲后,，逐步把物品的入庫流程確定下來，使得入庫手續(xù)更加完善,，單據(jù)的簽收及流轉走向清晰,、準確，方便采購部門與財務部門的對賬,。公司物品出庫流程目前較為完善,，領用單據(jù)根據(jù)采購部及財務部的意見分為有票及無票兩種，方便財務部門核算,，領用人均有簽字,。

我和原來倉庫的臨時管理員一起盤點完倉庫后,，倉庫內物品正式移交到我手上，我也正式開始倉庫物品的在庫管理工作,。這一期間,，我將倉庫內的所有物品按分類、用途進行了細分歸類,，并對各項物品的屬性進行逐一思考,，為倉庫新貨架進庫后物品的物品重新擺放做了前期規(guī)劃。利用倉庫盤點的機會,，我對倉庫所有物料進行了登記造冊,，并逐一輸入倉庫進銷存管理軟件中，形成了期初庫存,。目前,，倉庫的在庫管理實行電子數(shù)據(jù)化管理，出入庫均通過進銷存軟件錄入電腦,，方便庫存查詢,，方便財務部門的核算與盤點。

倉庫目前貨架只有三個,，可能無法滿足以后的物料上架需求,。我通過實地測量完倉庫后，繪制了倉庫貨架擺放示意圖,，以后倉庫內的貨架數(shù)量為9-10座,，并可根據(jù)實際情況進行調整。原先貨架上的物品擺放雜亂,、無序,，各項物料混在一起，不管是入庫還是出庫都不太方便,，我通過一段時間的整理,，目前貨架上的物品擺放整齊、有序,，各項工具擺放清晰,、明了，使得倉庫看起來更加整潔,，更加僅僅有條,。

剛到倉庫的時候，由于管理制度還不是很完善,，倉庫內的工具借用比較混亂,，任何人都可以借用工具，而且借用的時候都沒有登記簽名，完全憑臨時管理員的記憶進行管理,，這樣很容易造成工具的超期借用甚至丟失,，當工具在借用期內發(fā)生損壞或遺失時，無法及時追究借用人的責任,。我發(fā)現(xiàn)這一情況后,，制定了適用于車間的《工具借用管理條例（試行）》，嚴格把好工具借用的第一關,，任何人臨時借用工具都需主任或者各崗位領班的同意才能借用,，借用時需在《工具臨時借用登記表》上簽名，歸還時在檢查完工具無損壞后由我打鉤確認歸還,。

以上為我的試用期工作總結,。

最后要感謝各位領導、各位同事的幫助和支持,，特別是采購部經(jīng)理在我工作上,、生活上的無私幫助和教導，我將在未來的工作中繼續(xù)嚴格要求自己,，悉心聽取各位領導和同事的建議，認真總結,，不斷進步,，努力提高自身的業(yè)務水平和工作水平，配合好車間及各部門的工作,，絕不辜負各位領導的期望,，把倉管員這個工作做得更好！

倉庫管理員

簽名

倉庫試用期工作總結篇十一

因為我之前做過類似的管理工作,，所以對這份工作也是存在著一定的幫助,，我在領導的幫助下，僅僅花了三天的時間,，熟悉自己的工作職責以及工作內容,，一開始我還時常需要向領導請教，三天后我就可以很好的完成自己分內工作,，跟手下的幾個倉庫管理員也是相互認識了,，到現(xiàn)在已經(jīng)算是非常的熟絡了，我能這么順利的通過試用期,，跟自己這么快的適應工作有很大的關系,，跟自己這么快步入正軌更是有很大的干系。

我不是一個投機取巧的人,，在我看來一份工作要做好的前提下,，就是自己要先對這份工作了解，然后再發(fā)自內心的喜歡上它。我就是一個對待工作十分熱衷的人,。

1,、仔細的了解了一遍工作當前的財務情況、倉庫大小儲存面積以及適宜存放的東西等等,。然后對工廠的倉庫制定了一系列的工作計劃,，這樣會更方便自己的工作開展，倉庫的工作會更系統(tǒng)化,，也會更容易控制,。

2、對倉庫的貨物出庫入庫工作嚴格完成,，我會明確到幾點鐘幾分鐘出入的庫,，并且我都會仔細的進行查驗，堅決不把有危險的東西入庫,。

3,、對于我所負責的那幾個倉庫管理員，我也是會嚴格的進行考勤,，沒有任何的網(wǎng)開一面可將,，犯了錯我就會罰，為了讓他們的工作更加的系統(tǒng)化,，更加的貼合我的想法,，我也會定期的會他們進行培訓和開會，其主要的目的還是想讓互相之間的工作沒有隔閡,。

4,、各個倉庫的看管工作我也要會做好，在他們檢查完之后,，我會再進行檢查一遍,，保證倉庫內干燥，也得保證沒有任何起火的危險,，更是要做到防盜的工作,。

既然我現(xiàn)在已經(jīng)是工廠的一員，我就不會在乎自己是否已經(jīng)轉正,，我會根據(jù)自己的工作經(jīng)驗,，對倉庫進行評估，然后提出自己的意見,，比如有哪些改進的地方,，倉庫的管理模式有哪些地方需要改進等等，有一些已經(jīng)得到的工廠領導的采納,，并且已經(jīng)落實下去了,，站在相應的職位,，我就要做好相應的貢獻，這樣才能對得起領導的信任,。

倉庫主管的工作,，我還是能夠很好的完成的，我非常的有信心在自己的轉正之后,，把自己工作做的更好,！

倉庫試用期工作總結篇十二

20__年，我在科主任,、護士長正確領導下,，本著“以人為本”的服務宗旨，深入開展優(yōu)質護理服務,，強化基礎護理,，圓滿完成了各項護理工作，現(xiàn)將工作情況總結如下：

一,、在思想政治方面

積極擁護醫(yī)院的各項方針和規(guī)章制度,，遵守醫(yī)德規(guī)范，操作規(guī)范,，堅持以病人為中心,，嚴格按一名優(yōu)秀合格護士的標準要求自己，堅持以質量為核心,，病人的滿意度為標準,，牢固樹立團隊精神。

二,、工作學習方面

及護理基礎知識、?？浦R,、護理技術操作培訓，今年先后帶教了__名新學員,，在日常護理工作中,，不但嚴格要求自己，對護理工作中存在的問題也能積極發(fā)現(xiàn)提出,，并加以解決,，對年輕護士的工作更是嚴格要求，促進她們的成長;積極參加了科室組織的護士操作訓練及考核：靜脈輸液,、心肺復蘇,、靜脈輸液、無菌操作;全年撰寫護理論文__篇,，發(fā)表于護理管理雜志,。

三,、存在問題

1、偶有操作不規(guī)范,、無菌觀念不強,。

2、工作滿于現(xiàn)狀,，不夠積極,。

四、發(fā)展方向

(1)扎實抓好理論學習,。

(2)在院領導,、科主任的關心和指導下，順利完成醫(yī)療護理工作任務,，認真履行職責,，愛崗敬業(yè)，積極撰寫論文,。

(3)以科室為家,，工作積極主動，對待病員熱情,、耐心,，滿足病人的需求。

護理工作是平凡的工作,，然而,，我們卻用真誠的愛去撫平病人心靈的創(chuàng)傷，用火一樣的熱情去點燃患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣,。

倉庫試用期工作總結篇十三

本人通過近三個月的工作,，目前已對公司組織結構、部門職責,、信息流,、單據(jù)流、實物流及資金流等有了較深的了解,，熟悉掌握了儲運業(yè)務流程,、工作現(xiàn)場管理、工作任務安排,、周邊業(yè)務接口關系等,，并且已能夠很好地融入團隊，與銷售,、財務,、倉庫服務商、運輸服務商,、印刷廠等通力合作,，正確,、及時地完成公司的交付目標及任務，因此在此提出轉正申請,，請各位領導予以批示,，非常感謝!

附件一：試用期工作總結

5、在信息流方面對前期零散的訂單信息進行了模板化整合,，減少了信息傳遞的錯誤及散失對業(yè)務的不良影響,，降低了儲運與市場環(huán)節(jié)之間反復確認的工作量;同時對單據(jù)核對方式進行優(yōu)化，將原先3天完成的工作量縮短為2天,。

附件二：后續(xù)工作策略

倉庫試用期工作總結篇十四

時間說快不快,，但當我們忽略它的時候，它便也快了起來,。在我進入崗位之前,，我有很多不足的地方，但是憑借著自己豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,，我也應聘倉庫主管一職成功了,。這次成功在我的意料之內，但也在我的預料之外,。因為我相信自己有這樣的能力應聘上,，但是我沒有想到會是這么快的將我錄用。我很驚訝,，但我也知道這是一次全新的機會去證明自己,，所以進入崗位之后，我一直都非常的穩(wěn)定,，也非常的希望自己能夠盡快的證明自己,。而這三個月的試用期就快過去了，我也想在此總結一番這試用期間的工作,。

不管是經(jīng)驗豐富還是經(jīng)驗缺少的員工,，真正決定我們成長速度的還是工作態(tài)度。工作態(tài)度是我們工作當中的第一要素,，也是我們工作中最不容少的一件東西。所以這三個月的試用期里,，我比以前更加重視工作態(tài)度一些了,，我也沒有因為自己是倉庫主管而掉以輕心，幾個月里,，我一直告訴自己要嚴格一些,，不管是面對自己的工作還是他人的工作，都要嚴格要求,。這是工作態(tài)度的一種表現(xiàn),，也是我們個人的一種追求,。

工作效率往往是從我們每個人的工作結果中可以看到的。來的這三個月,，我看到了很多不同的現(xiàn)象,，我看見有些同事效率不高，所以總是加班,，也總是有拖延癥,。今天的事情拖到明天做，明天的拖到后天做,，這樣怎么會前進呢,？一直在循環(huán)，毫無長進,。而有的同時做起事情來雷厲風行,，效率極高。這一是受每個人態(tài)度的影響,，二是受自己追求的影響,。所以這幾個月里我一直對自己非常的嚴格，我不希望自己失去對工作的信仰,，也不希望自己在這份工作上留下不好的痕跡,。

這三個月，其實對于我個人而言,，是有一些漏洞的,。人無完人，我也沒有辦法做到最好的自己,，往回看去的時候,，我發(fā)現(xiàn)自己也確實出現(xiàn)了一些問題，我所要彌補的地方還有很多,。比如有時候自己的安排沒有非常謹慎,，總是出現(xiàn)一些漏洞要自己去彌補，這對我來說,，就是效率上的低下了,。其次我對員工管理也不是很精通，有時候也會出現(xiàn)一些問題,，然后困擾自己,。這次轉正之后，我會首先將這兩個問題進行改正,，其次再把自己接下來的目標定下來,，更好的發(fā)展下去,！