報(bào)告材料主要是向上級匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述,、說明為主,在語言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀,。優(yōu)秀的報(bào)告都具備一些什么特點(diǎn)呢？又該怎么寫呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

新上任護(hù)士長述職報(bào)告篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

你們好!

回首過去兩年,，我從一名剛從康復(fù)治療技術(shù)專業(yè)畢業(yè)的無知大學(xué)生，到找工作四處碰壁,，當(dāng)時(shí)也是因?yàn)楸救诵愿褫^內(nèi)向,，大多時(shí)間喜歡獨(dú)處，與人交流不多,，造成溝通能力差,，更不善在大庭廣眾之下演講,，訴說之類的。也是這個(gè)原因,，面試屢屢失敗,，反過來，這又對我將來工作的激情有所打擊,。

20__-20__年,，在河南省中醫(yī)學(xué)院第一附屬醫(yī)院實(shí)習(xí)期間，跟隨的各位老師的一言一行,，都非常令我羨慕,，甚至敬佩。那一流的口語表達(dá),，那一板一眼的動作,，無時(shí)不反襯出我的弱點(diǎn)所在。所以,，在實(shí)習(xí)這一年里,，是我對自己改變的開始。

后來,，來到了中德國際康復(fù)這個(gè)大家庭,，在此，非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給了我這個(gè)機(jī)會可以讓我在這個(gè)平臺上發(fā)揮,。20__年_月份正式來中德國際康復(fù)報(bào)到,，遇到的全是新的(新城市，新大廳,，新設(shè)備,，新病人，新同事),。一臉茫然之下首先工作的部門是起立床和pt2,，面對自己的第一個(gè)病人，總有些不知所措,，不知該怎么與家屬溝通,，不知病人的治療方案應(yīng)該怎么設(shè)計(jì)，不知該怎么做病人的癥狀會改善,，更不知治療中如果出現(xiàn)事故時(shí)和出現(xiàn)事故后我該怎樣辦,。還好，在遇見這些問題時(shí),，科室領(lǐng)導(dǎo)和同事給予了我非常大的鼓勵和幫助,。

20__年_月份，我調(diào)崗到pt部門工作。這對我來說更是一個(gè)新的挑戰(zhàn),。這一年,，對于科室，對于我,，都是非常值得濃墨重彩的一年,。在此，我把我這一年的小小經(jīng)驗(yàn)總結(jié)了一下,，望領(lǐng)導(dǎo)指正：

第一：關(guān)于病人的事,，事無大小。

康復(fù)本身醫(yī)保報(bào)銷比例就少,，而且患者已經(jīng)在前期投入了大量了醫(yī)療費(fèi)用，這即使有錢,，也不會這么任性,，來康復(fù)科養(yǎng)老。這個(gè)病人由我負(fù)責(zé),，就是想通過我來解決他軀體上的痛苦,，改善功能障礙，我當(dāng)然要認(rèn)真對待,。上班做治療,，下了班，還要去病房看看他的一些日常生活,，怎么吃的,，怎么坐的，怎么咽的,，怎么躺的,，如果我們上課時(shí)花半小時(shí)矯正了他的坐姿，而他其余時(shí)間還是按原來的異常姿勢來坐的話,，這樣,，康復(fù)效果很難達(dá)到。

第二：所有的事,，都是十萬火急,。

有次上課家屬告訴我說，今早起床,，發(fā)現(xiàn)他的手腫了,。我對家屬說沒事，只是輕微有些腫,，患者都這樣,。不用處理?？傻降谌?，患者手腫非常嚴(yán)重,，手背皮膚紋理消失，潮濕,，還伴有疼痛,。這時(shí)我才意識到病人的事，沒有可拖延的,，都是急事,。

第三：“一人康復(fù)，全家幸?！?，幸福的還有我們。

翻開科室空間相冊,，那一面面錦旗后家屬,，病人，大夫和治療師的合影,，總是非常驕傲,。那時(shí)我就在科室空間里發(fā)了條說說并配了一張這樣的圖：中德國際康復(fù)，讓你躺著進(jìn)來,，走著出去,。

第四：康復(fù)是個(gè)團(tuán)隊(duì)，不允許任何一個(gè)人掉隊(duì),。

我感覺,，康復(fù)之所以是個(gè)團(tuán)隊(duì)，還是因?yàn)橐巡∪水?dāng)作整體來治療,?；颊叱霈F(xiàn)問題，還需要整體來對待,，每個(gè)部門的任務(wù),，分工不同，但是加在一起,，就是病人的進(jìn)步,。

第五：幫助患者或家屬做些工作之外的事，他會更支持你的工作,。

康復(fù)更要服務(wù),。科室領(lǐng)導(dǎo)也是這樣強(qiáng)調(diào)大家的,。所以,，醫(yī)療服務(wù)之外，生活中的關(guān)心和照顧更是暖人心的好事。所以,，我想,，大多數(shù)患者或家屬對網(wǎng)上購物，智能移動終端等這些東西不懂,，我就對我的病人說,，如果你需要買什么東西，我可以幫你,。這些天下來,，充話費(fèi)，銀行轉(zhuǎn)帳,，網(wǎng)上購物,，手機(jī)故障等等都會找到我，當(dāng)然,，這樣在治療中更容易溝通,。

第六：對于患者的病情，必須“抬杠”,。

所謂的“抬杠”,，也就是必須想盡一切辦法,，搜集一切資料,，也要解決病人的問題。

第七：有空就要學(xué)習(xí),，除非你24小時(shí)都沒空,。

其他行業(yè)的情況我也不了解，從接解康復(fù),，我也知道,，康復(fù)是個(gè)新領(lǐng)域，中國康復(fù)發(fā)展較晚,，引進(jìn)的許多治療手法被不斷改正,，許多新理念，新技術(shù),，新思維還在層出不窮,。我們只有接觸這些新知識，才能可以讓我們科室更好的向前發(fā)展,。

接下來,，對于未來20__年的計(jì)劃，如下：

1.打好康復(fù)知識的基礎(chǔ),，為順利考過康復(fù)治療師資格證,，加油。

2.養(yǎng)好收集病人數(shù)據(jù)的習(xí)慣，如果可以在康復(fù)醫(yī)學(xué)雜志上發(fā)表一篇論文就更好了,。

3.提高科室及自己在業(yè)界的知名度,，維護(hù)好同學(xué)的關(guān)系，吸引更多的病人來科室住院,。

4.繼續(xù)觀注康復(fù)領(lǐng)域的新東西,，爭取看見自己的。

護(hù)士長新上任述職報(bào)告4

新上任護(hù)士長述職報(bào)告篇二

尊敬的各位院領(lǐng)導(dǎo),、各位主任,、護(hù)士姐妹們：

大家好！今天,，我很榮幸地站在這里代表優(yōu)秀護(hù)士長發(fā)言,，借此機(jī)會，請?jiān)试S我代表全院護(hù)士長衷心地感謝院領(lǐng)導(dǎo),，感謝院領(lǐng)導(dǎo)長期以來對我們護(hù)理工作的高度重視,、大力支持和理解。對我們護(hù)士長的關(guān)心和鼓勵,。同時(shí),，也衷心地感謝各職能科室的同事們，給予我們護(hù)理工作各方面的支持和幫助,！感謝我的護(hù)理姐妹們,、感謝你們長期以來對護(hù)理工作的執(zhí)著與熱愛。我們要在這個(gè)屬于我們自己的節(jié)日里祝福所有的護(hù)士,，暫時(shí)拋開一切煩惱,，愉快的度過這個(gè)美麗的節(jié)日！

記得護(hù)理創(chuàng)始人南丁格爾曾經(jīng)說過：護(hù)士工作的對象不是冷冰冰的石塊,、木頭,，而是有熱血和生命的人類，護(hù)士必須具有一顆同情心和一雙愿意工作的手,。我的工作對象是一個(gè)個(gè)被疾病折磨的病人,，每當(dāng)我邁進(jìn)病房在患者的痛苦與期盼中、在患者家屬的焦慮與憂傷中我總會感受到一種強(qiáng)烈的責(zé)任,。

選擇了護(hù)士便選擇了奉獻(xiàn),，也選擇了執(zhí)著的信念。護(hù)理專業(yè)是知識,、技術(shù),、愛心的結(jié)合，在醫(yī)療服務(wù)中起著舉足輕重的作用,。我們決心在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,，不斷更新觀念,，提高服務(wù)意識，以醫(yī)德為基礎(chǔ),，以院風(fēng)為先導(dǎo),，以病人為中心，以病人的需求作為我們護(hù)理工作的起點(diǎn),，以病人的滿意作為終點(diǎn),，像對待親人一樣對待患者，讓病人滿意,，讓領(lǐng)導(dǎo)放心,。

最后，祝愿所有的護(hù)士姐妹們生活溫馨,，工作順利,、節(jié)日愉快！謝謝,。

將本文的word文檔下載到電腦,，方便收藏和打印

推薦度：

點(diǎn)擊下載文檔

搜索文檔

新上任護(hù)士長述職報(bào)告篇三

忙忙碌碌中 20__年又飛速的過去了， 在疲憊中回顧這 365 天還是倍感欣慰——一年來在各位領(lǐng)導(dǎo)的正確指引和各部 門的密切配合和大力支持下,，護(hù)理部圓滿完成年初計(jì)劃的各項(xiàng)護(hù)理工作任務(wù),，借此機(jī)會表示感謝!隨著醫(yī)院全面創(chuàng)建三級醫(yī) 院工作的全力推進(jìn)，醫(yī)院在發(fā)展中邁出了堅(jiān)實(shí)的步伐,，我為能成為醫(yī)院建設(shè)中的一份子感到非常的榮幸和驕傲?，F(xiàn)就本年度 所做工作述職如下：

一、強(qiáng)化護(hù)士長管理意識,。

繼續(xù)實(shí)行護(hù)士長夜查房及“一周查房一重點(diǎn)”,，做到重點(diǎn)突出,，督促有力,。加大對護(hù)士長目 標(biāo)管理的考核，悉心指導(dǎo)新上任護(hù)士長工作,，幫助她們在較短的時(shí)間內(nèi)承擔(dān)起科室的護(hù)理管理工作,。

二、強(qiáng)化法律意識,嚴(yán)格制度落實(shí),保障護(hù)理安全,。

1,、增強(qiáng)護(hù)理人員的法律意識、證據(jù)意識,、防范風(fēng)險(xiǎn)意識,，及時(shí)組織全院護(hù)士學(xué)習(xí)《護(hù)士條例》,進(jìn)一步了解自己的權(quán)力 和義務(wù)，做到知法守法,，更好地應(yīng)用法律武器維護(hù)自身及他人利益,，堅(jiān)持依法執(zhí)證上崗,。對于無證人員一律不得排班，單獨(dú) 倒班,。以確保護(hù)理安全,，減少隱患。

2,、 護(hù)理部重新修訂了《護(hù)理管理工作制度》《護(hù)士崗位職責(zé)》并以此為核心,，要求護(hù)理人員熟練掌握查對制度、執(zhí)行 醫(yī)囑制度,、 交接班制度,、 護(hù)理質(zhì)量缺陷登記報(bào)告制度、 分級護(hù)理制度等, 要求護(hù)士長每日夜查房現(xiàn)場抽查提問制度落實(shí)情況, 使護(hù)理人員真正理解核心制度的內(nèi)涵,，懂得如何用制度指導(dǎo)實(shí)際工作,。

3、加強(qiáng)護(hù)理缺陷管理,，對工作流程,、緊急事件處理程序、各種環(huán)節(jié)及存在缺陷等不斷完善,，不定期檢查,，規(guī)范操作，杜 絕隱患,。嚴(yán)格執(zhí)行分級護(hù)理制度,。

三、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控力度,，提高護(hù)理優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),。

從護(hù)理人員的比例、工作性質(zhì),、人員分布等各方面充分說明了護(hù)理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,，是保證醫(yī)療安全優(yōu) 質(zhì)服務(wù)的另一個(gè)車輪，因而護(hù)理質(zhì)量的優(yōu)劣,，與醫(yī)療糾紛的升,、降息息相關(guān)，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理,，提高護(hù)理質(zhì)量特別重要,。

(一)、繼續(xù)按時(shí)執(zhí)行護(hù)理質(zhì)量檢查制度,，護(hù)理部每周不定期檢查,、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量，每月按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行一次護(hù)理質(zhì)量 重點(diǎn)檢查,，并及時(shí)反饋信息,，每季度組織全院護(hù)士長按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行一次護(hù)理質(zhì)量全面檢查,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)臨床護(hù)理工作中的不足， 及時(shí)提出,，及時(shí)改進(jìn),，及時(shí)規(guī)范環(huán)節(jié)管理，為病人提供及時(shí),、安全,、準(zhǔn)確、有效的護(hù)理措施,，切實(shí)提高護(hù)理質(zhì)量,。護(hù)理部每 季度以書面形式通報(bào)護(hù)理質(zhì)量檢查情況，內(nèi)容包括檢查結(jié)果,、存在不足,、考核辦法及改進(jìn)措施。

(二),、加強(qiáng)了醫(yī)院感染控制管理,，積極配合院感部門做好院內(nèi)感染工作。

四,、重視人才培養(yǎng),，優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍。

1,、護(hù)理部今年選送兩名護(hù)理人員,，分別參加血液透析、糖尿病?？茖,？谱o(hù)士考試、均順利取得?？谱o(hù)士培訓(xùn)資格,，填 補(bǔ)了我院相關(guān)專科護(hù)士的空缺,。

2,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，護(hù)理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計(jì) 14 場,，科室堅(jiān)持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周進(jìn)行晨會提問,，堅(jiān)持危重 病人護(hù)理查房,，加強(qiáng)護(hù)理人員三基訓(xùn)練，組織 2 次技術(shù)操作考試,，均取得優(yōu)異的成績,，合格率達(dá) 100%. 3,、選派護(hù)理人員外出參觀學(xué)習(xí)共 9 人次，護(hù)士長外出參觀學(xué)習(xí)共計(jì) 19 人次,。

4,、繼續(xù)實(shí)行多渠道的學(xué)歷培養(yǎng)。鼓勵護(hù)理人員自考大專學(xué)歷和本科學(xué)歷,。目前我院本科學(xué)歷護(hù)士 士 ,，中專學(xué)歷護(hù)士 ， ,，大專學(xué)歷護(hù) 5,、完成了新入院護(hù)士的輪轉(zhuǎn)工作，重點(diǎn)提高新入院護(hù)士的基礎(chǔ)理論及基本操作技術(shù)能力,，根據(jù)臨床實(shí)際情況及時(shí)定科,， 緩解了個(gè)別科室人員緊缺的狀況。

6,、鼓勵護(hù)理人員發(fā)表科研論文,，2011 年共撰寫發(fā)表 cn 論文 20 篇。

7,、為豐富護(hù)理人員的業(yè)余生活,，

五、優(yōu)化人力資源管理,。

科學(xué)合理調(diào)配人力資源,。根據(jù)醫(yī)院開創(chuàng)新科室的工作需要，以及下半年病人數(shù)量的增加尤其是 門診輸液大廳的病人數(shù)量急劇增加,，及時(shí)合理調(diào)度安排人員,，解決難處，確保護(hù)理工作的正常運(yùn)行,。面對我院護(hù)理人員緊缺 的狀況,，護(hù)理部統(tǒng)籌調(diào)配,使有限的人力資源得到優(yōu)化組合，滿足了臨床工作需要,，確保了護(hù)理安全,。在此要感謝各科的大 力支持，因?yàn)橛辛四銈兊母冻龃_保了 20__年護(hù)理工作及護(hù)理安全,。

六,、學(xué)習(xí)新的管理模式。

加強(qiáng)了無菌物品的制作,、消毒存放,，完成下收、下送工作,，保證了消毒物品的質(zhì)量和醫(yī)療護(hù)理安全,。

七,、認(rèn)真做好實(shí)習(xí)帶教工作，護(hù)理部設(shè)有專門護(hù)理教學(xué)人員,。

在總結(jié)往年帶教經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上根據(jù)實(shí)習(xí)大綱要求及新知識 的不斷更新制定新的帶教方案,，并給各科下達(dá)帶教任務(wù)，要求各科根據(jù)本科室特點(diǎn)制定帶教計(jì)劃,，選派優(yōu)秀護(hù)士擔(dān)任帶教老 師,，帶教的同時(shí)也是自己學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的提高過程。20__年由學(xué)校安排加上自主聯(lián)系的學(xué)生共計(jì) 80 人,，通過大家的嚴(yán)格把 關(guān)給社會送上又一批優(yōu)秀的護(hù)理人員,，受到了各院校的表揚(yáng)。

八,、深化人性化服務(wù),。

1、以病人為中心,，全心全意為病人服務(wù),，端正服務(wù)態(tài)度，加強(qiáng)年輕護(hù)理人員的思想教育,，做好健康宣教,。

2、護(hù)理部繼續(xù)開展每季度一次的病人滿意度調(diào)查,，全年滿意度在 95%以上,。

3、開展特色服務(wù),，注意病人隱私,，加強(qiáng)各項(xiàng)操作中的私密性保護(hù)。

4,、啟動親情服務(wù)意識,，用親情來感動患者，從而迅速拉近醫(yī)院和患者的距離,。

5,、開展溫馨病房，響應(yīng)《安徽省實(shí)施 20__年“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動方案》文件要求,，結(jié)合我院實(shí)際,，在我院 預(yù)備創(chuàng)建 4 個(gè)“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房”，將先行啟動 2 個(gè),，通過“示范工程”活動,，以點(diǎn)帶面，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)一 步推廣,，此項(xiàng)工作正在籌備中,。

九、針對院部“創(chuàng)建三級醫(yī)院”活動,。

護(hù)理部帶領(lǐng)部分護(hù)士長及相關(guān)護(hù)理人員到馬鋼醫(yī)院重點(diǎn)科室,，以及宣城市第二人 民醫(yī)院參觀學(xué)習(xí)，吸取別人的長處,，學(xué)習(xí)別院好的管理方法,，逐步提高護(hù)理質(zhì)量。對照安徽省三級醫(yī)院護(hù)理標(biāo)準(zhǔn),，逐條逐項(xiàng) 做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,。

十、今后工作重點(diǎn)

1,、繼續(xù)完善三甲醫(yī)院必備護(hù)理資料,，使各項(xiàng)護(hù)理工作制度化、規(guī)范化,、常規(guī)化,。

2、開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房,。

3,、健全護(hù)理管理組織體系，加強(qiáng)護(hù)理管理,。

設(shè)科護(hù)士長三名,，實(shí)行護(hù)理部主任—科護(hù)士長—護(hù)士長三級，垂直管理,，并實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制,，職責(zé)明確，充分發(fā)揮 護(hù)理管理系統(tǒng)作用,。

4,、注重護(hù)理質(zhì)量管理。

5,、認(rèn)真做好“三基考核”工作 ,。

6、完善護(hù)理隊(duì)伍,，做好病人的回訪工作,。

7、加強(qiáng)健康教育 ,。

當(dāng)然,，護(hù)理工作的順利開展和護(hù)理水平的提高，得益于各位領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和各級基層護(hù)理人員的共同努力，目前,，我 們和三甲醫(yī)院上存在一定距離,。為此，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的指導(dǎo)下,，本人圍繞工作職責(zé),，以護(hù)理質(zhì)量為核心，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重 點(diǎn),，以強(qiáng)化治理為主線,，不斷加強(qiáng)護(hù)理隊(duì)伍的內(nèi)涵建設(shè)，全面提高護(hù)理質(zhì)量,，使醫(yī)院整體護(hù)理工作再上一個(gè)新臺階! 隨著馬鋼的放開,，對我們是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)，就看我們是否能把握,，最后我將引用董事長在職代會的一句話結(jié)束今天的述職報(bào)告：“我驕傲,，我是__醫(yī)院人!”。

新上任護(hù)士長述職報(bào)告篇四

時(shí)光飛逝,，轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底,，回看這一年來我在護(hù)士長的崗位上所做的工作，心中有很多感慨;現(xiàn)將20__年以來各項(xiàng)工作總結(jié)以下：

一,、嚴(yán)格管理,，有效調(diào)和

一年來，在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,，從各方面嚴(yán)格要求自己,，在科室工作特別是護(hù)理工作中一馬當(dāng)先，大膽管理,，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院和科室的各項(xiàng)工作制度,，保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行。積極配合主任做好醫(yī)護(hù)調(diào)和工作,，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通;及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決一些磨擦和矛盾,，增強(qiáng)了科室凝聚力，使中醫(yī)科成為一個(gè)暖和的大家庭;讓醫(yī)生護(hù)士在身心愉悅的狀態(tài)下工作,，也為病人營建了溫馨,、___的病區(qū)住院環(huán)境。

二,、狠抓護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)

作為一個(gè)中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室,，我們科面臨病種雜，疑問雜癥多,，護(hù)理?？菩圆粡?qiáng)的困難。而與之對應(yīng)的是：中醫(yī)科的12名護(hù)士，唯一一位是中西醫(yī)結(jié)合護(hù)理大專畢業(yè),，其余都是西醫(yī)護(hù)理專業(yè)畢業(yè),，在學(xué)校僅了解到簡單的中醫(yī)基礎(chǔ)知識;在西醫(yī)“專科護(hù)士”培訓(xùn)不斷深進(jìn)發(fā)展,，?？谱o(hù)士特點(diǎn)和上風(fēng)愈來愈明顯的今天,，中醫(yī)科護(hù)士沒有特定的專業(yè)知識和發(fā)展方向,，這在一程度上影響了這個(gè)群體的工作積極性和隊(duì)伍的穩(wěn)定性，也給病區(qū)護(hù)理工作質(zhì)量帶來了負(fù)面影響,。

針對這一現(xiàn)實(shí),，我果斷決定：從我做起，全員培訓(xùn),。采取業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結(jié)合的方式,，發(fā)動科主任和醫(yī)生參與，對包括呼吸,、循環(huán),、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科疾病知識進(jìn)行培訓(xùn),，對中醫(yī)基礎(chǔ)知識和經(jīng)常使用技能系統(tǒng)培訓(xùn),，乃至對一些普外科和骨科疾病的守舊醫(yī)治、護(hù)理知識,，也進(jìn)行了培訓(xùn),。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來，考核結(jié)果表明,，護(hù)士對上述各系統(tǒng)常見病都有了全面的熟悉和了解,，這不但進(jìn)步了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，也極大的增強(qiáng)了護(hù)士對本身,、對科室發(fā)展的信心,。爾后，我又采取平常強(qiáng)化的方式,，不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強(qiáng)化培訓(xùn)過的知識,，終究打造出了一支技術(shù)過硬、有中醫(yī)特點(diǎn)的護(hù)理隊(duì)伍,。

三,、嘗試文化管理，力求做出特點(diǎn)

多年的護(hù)士長經(jīng)歷,，使我深切的體會到：對一個(gè)團(tuán)隊(duì)而言,，規(guī)范其行為固然重要，但更重要的是要改變其思想，升華其內(nèi)心世界,，要讓“護(hù)士長管理”這個(gè)外因,，通過護(hù)士“個(gè)人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用。為此,，我采取了一系列措施：在護(hù)士排班表上,，每周送她們一句人生、職場感悟;舉行“天使心語”小板報(bào);利用早會給她們講一些勵志,、哲理等小故事,，引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思考,。潛移默化當(dāng)中,，我們中醫(yī)科的護(hù)士，人文素質(zhì)有了很大進(jìn)步,。我終究打造出了“我用人文知識改變護(hù)士—護(hù)士有效管理自己—護(hù)理工作質(zhì)量進(jìn)步”的良性鏈條,。近幾年，不但中醫(yī)科的護(hù)理文化建設(shè)弄得風(fēng)生水起,，而且美滿的完成了各項(xiàng)工作目標(biāo),。在省市歷次檢查中，我們中醫(yī)科以收費(fèi)規(guī)范著稱,，每次都迎接收費(fèi)檢查,，沒有給醫(yī)院丟過一分。在行風(fēng)評議檢查中,，中醫(yī)科的健康教育和護(hù)理服務(wù),，更是贏得了參檢專家的肯定和贊美。

四,、重視服務(wù)細(xì)節(jié),，進(jìn)步病人滿意度

比如說，在對病人的健康教育方面,，多數(shù)科室的做法是,，單純依托護(hù)士口頭宣教，但我通太長期以來的觀察,，發(fā)現(xiàn)了一個(gè)弊端：護(hù)士說得少了,，內(nèi)容涵蓋不全，說很多了,，由于時(shí)間有限,，就會說得快而沒有重點(diǎn)，這樣,，病人根本記不住,。為此,，我把進(jìn)院宣教的內(nèi)容列了一個(gè)提綱，作為護(hù)士口頭宣教的內(nèi)容,，而把具體內(nèi)容輸進(jìn)電腦,，護(hù)士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后，把具體的資料發(fā)于病人,，這都起到很好的效果,。類似的還有“鼻飼知識宣教”、“痰培養(yǎng)標(biāo)本留取方法”,、“尿培養(yǎng)標(biāo)本留取留意事項(xiàng)”等等等等,。這類口頭和書面相結(jié)合的宣教方法，不但有助于病人把握,，也節(jié)省了護(hù)士大量時(shí)間,，因此深受大家歡迎,。

新上任護(hù)士長年底述職報(bào)告5

新上任護(hù)士長述職報(bào)告篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

認(rèn)真的回顧這一年來的工作，還是做出了一番成績,，對此我是深有感觸的,，現(xiàn)階段的工作當(dāng)中我還是應(yīng)該要對自己更加有信心一點(diǎn)的，這讓我在這個(gè)過程當(dāng)中,，接觸到了很多,，在這一點(diǎn)上面我還是應(yīng)該要對自己更加有信心一點(diǎn)，現(xiàn)在回想起來確實(shí)很有意義,，一年的時(shí)間是比較快的,，我也做出如下述職：

在這個(gè)過程當(dāng)中，我對自己還是比較有信心的,，我一直以來都在調(diào)整好自己的心態(tài),，我對此還是做出了很多準(zhǔn)備，這一年的時(shí)間當(dāng)中,，我也在認(rèn)真的思考自己的職責(zé),，在這個(gè)過程當(dāng)中確實(shí)還是有所提高的，在此之際我感覺很充實(shí),，處理好每天的工作的同時(shí),，我也是在做認(rèn)真接觸新的知識，我始終都是對此深有體會的,，在這一點(diǎn)上面我確實(shí)是做的不錯(cuò)的,，未來還會有更多的事情應(yīng)該去落實(shí)下去，我一定會在這個(gè)過程當(dāng)中做出好的準(zhǔn)備,，讓自己做的更加有意義一點(diǎn),，在這一點(diǎn)上面我現(xiàn)在還是感觸良多的,，我在這個(gè)過程當(dāng)中，完成了很多工作職責(zé),，做好了兩個(gè)項(xiàng)目,，現(xiàn)在做的還是應(yīng)該維持一個(gè)好的心態(tài)。

當(dāng)然在這方面,，我還是要去接觸更多的經(jīng)驗(yàn),，做出的述職這個(gè)決定，我還是應(yīng)該要更加努力一點(diǎn),，我一定會在接下來的工作當(dāng)中,，讓自己完善好各方面的經(jīng)驗(yàn)，這一點(diǎn)也是毋庸置疑的,，我按時(shí)的完成好日常的工作,，從來都不會耽誤,，我認(rèn)為這對我是最基本的工作,，應(yīng)該要發(fā)揮出自己各方面的職責(zé),，在這個(gè)過程當(dāng)中我深刻的體會到了這些細(xì)節(jié),，還是應(yīng)該要做出調(diào)整,，我始終都在這方面做的是不錯(cuò)的,，工作中時(shí)刻清楚自己的能力,，在業(yè)務(wù)方面,，我還是接觸到了很多知識,，同時(shí)我也在工作當(dāng)中是比較積極的,，我真切的體會到這一點(diǎn)，在過去的一年當(dāng)中我沒有出現(xiàn)什么大問題,，每天按時(shí)上班,，從不遲到，我知道自己在這個(gè)崗位上面就應(yīng)認(rèn)真對待,，樹立一個(gè)好的形象,。

除了在工作方面應(yīng)該要認(rèn)真一點(diǎn)，我接下來還應(yīng)該要對工作積極一點(diǎn),，喜歡這份工作才能做的更好一點(diǎn),，在這個(gè)過程當(dāng)中，我也是真切的體會到了這一點(diǎn),，我也是對自己的很有信心的,，在這個(gè)過程當(dāng)中，我還是對自己比較有信心的,，因?yàn)樽约旱暮苡行判?，業(yè)務(wù)方面沉淀了很多，確實(shí)給我的感覺非常真切,，我對此始終都是抱有期待,，以上就我的工作經(jīng)過,，若有不足，請領(lǐng)導(dǎo)指正,。

此致

敬禮,！

述職人：xx

20xx年x月x日

本文為編輯原創(chuàng)文章，版權(quán)歸所有,，未經(jīng)授權(quán)杜絕轉(zhuǎn)載,，違者追究法律責(zé)任。

小編特別推薦

護(hù)士

述職報(bào)告

新上任護(hù)士長述職報(bào)告

新上任護(hù)士長工作總結(jié)

新上任 述職報(bào)告

新護(hù)士長述職報(bào)告

新上任書記述職報(bào)告

新上任護(hù)士長述職報(bào)告篇六

時(shí)光荏苒,，一年的時(shí)間又過去了我來到醫(yī)院工作已有4年多了,，在護(hù)士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室同事的密切配合和支持下,，我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神，踏踏實(shí)實(shí)做好護(hù)理工作,，認(rèn)真地完成了本年的工作任務(wù),，并且在個(gè)人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進(jìn)步。

一,、政治思想方面

堅(jiān)持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念適應(yīng)新的護(hù)理模式，社會發(fā)展的新形勢,，積極參加一切政治活動，以服務(wù)病人奉獻(xiàn)社會為宗旨,，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),，全心全意為病人服務(wù)。

二,、業(yè)務(wù)方面

在這一年里本人能自覺遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,，服從科室領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)安排，認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé),，完成各項(xiàng)護(hù)理操作,，學(xué)會認(rèn)真對待每一件事情，在用心的同時(shí)更能細(xì)心的幫助病人解決每一件事情,，認(rèn)真接待每一位病人,，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人,。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,，認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范，認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄,，危重護(hù)理記錄及搶救記錄,，對于自己的工作,，嚴(yán)格要求自己，三查七對,，牢記三基,。

三、增強(qiáng)法律意識

認(rèn)真學(xué)習(xí)《護(hù)士條例》及其它法律法規(guī),，積極參于醫(yī)院組織的學(xué)習(xí)班,。意識到，社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立,，法律制度日益完善,，人民群眾法制觀念不斷增強(qiáng)，依法辦事,、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,，現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,，這是人們對護(hù)理服務(wù)提出更高,、更新的需求，因而要豐富法律知識,，增強(qiáng)安全保護(hù)意識,，懂法、用法,，依法保護(hù)自己,。

在這4年多的護(hù)理工作中，我的體會是“三分治療,，七分護(hù)理”,，于是我越來越能夠感覺出護(hù)理工作的重要性。于是在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃,，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作,，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作,，工作效率高,，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己,，經(jīng)過不懈的努力,，使工作水平有了長足的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面,，為人民的健康事業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

當(dāng)然，我身上還存在一些不足有待改進(jìn),。比如,，在學(xué)習(xí)上,，有時(shí)仍有浮躁的情緒，感覺要學(xué)的東西太多,，心浮氣躁,，尤其是在遇到挫折時(shí)，不能冷靜處理,。在工作上,，有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù),，但是在主動性方面還有待于進(jìn)一步提高,，這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方。在已經(jīng)過去的一年里,，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo),、護(hù)士長的教育、指導(dǎo),、批評和幫助,，感謝同事們給予的關(guān)心和支持?；仡欉^去,，有許多進(jìn)步和提高，同時(shí)也存在一些不足;展望未來,，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與長處,，克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻(xiàn)自己的一份力量!

新上任護(hù)士長述職報(bào)告范文4

新上任護(hù)士長述職報(bào)告篇七

春花秋實(shí),，寒暑往來,，我們將迎來又一個(gè)春天。通過一年的努力婦產(chǎn)科全體護(hù)士圓滿完成了今年的任務(wù),，共收治婦產(chǎn)科住院病人約1346人次，其中手術(shù)約614臺次(包括產(chǎn)科和婦科手術(shù)),，迎接新生兒約627人(包括手術(shù)和自然分娩),，為醫(yī)院創(chuàng)造了180多萬的收益。雖然工作很繁重,，但是沒有一人喊苦喊累,，依然堅(jiān)守崗位。現(xiàn)將20__的護(hù)理工作總結(jié)如下,，其經(jīng)驗(yàn)及教訓(xùn)會指導(dǎo)我們今后的思路,，帶領(lǐng)全體護(hù)理人員為提高護(hù)理工作水平而拼搏奮斗。

一,、堅(jiān)持以法律為準(zhǔn)繩,，依法執(zhí)業(yè),，提升信任工作。

在當(dāng)今醫(yī)療糾紛增多的今天,，護(hù)理人員心理,、社會壓力也在逐漸加大，但做為管理者有責(zé)任把好依法執(zhí)業(yè)這道關(guān),，對剛剛?cè)〉脠?zhí)業(yè)資格的護(hù)士進(jìn)行嚴(yán)格考核考評,，跟班工作，不允許自行倒班,，不僅使護(hù)理質(zhì)量得到保證,，也使病人的權(quán)益得到了保障，保證了護(hù)理隊(duì)伍中人員素質(zhì)和質(zhì)量,，今年新招聘的兩名入崗護(hù)士都是已取得執(zhí)業(yè)證的人員,，確保了在為患者治療的過程中得到高技術(shù)護(hù)理人員的呵護(hù)和治療。

二,、堅(jiān)持以醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn),，提升管理工作。

三,、堅(jiān)持以人為本,，以病人為中心的人性化護(hù)理，提升服務(wù)工作,。

全體護(hù)理人員逐步努力的去用心為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，讓患者從心底感到滿意。一年中科室護(hù)理人員以病人為中心,，堅(jiān)持產(chǎn)科送產(chǎn)婦出院,，產(chǎn)后免費(fèi)送甜酒雞蛋一碗，外來農(nóng)民工評身份證補(bǔ)助100元,，使病人滿意度始終保持在90以上,，護(hù)理糾紛為零。

四,、堅(jiān)持以護(hù)理質(zhì)量為主線,，提升護(hù)理工作質(zhì)量。

以質(zhì)量求發(fā)展這是大家都明白的道理,，認(rèn)真實(shí)施兩級網(wǎng)絡(luò)管理,，職責(zé)明確，分工明確,，每周,、每月堅(jiān)持自查，抽查考核，及時(shí)反饋,，及時(shí)整改,。晨會隨時(shí)進(jìn)行三基理論提問，特別是護(hù)理病歷進(jìn)行及時(shí)檢查,，不規(guī)范者及時(shí)反饋,，使護(hù)理病歷的質(zhì)量逐月提高。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出,，及時(shí)改正,，杜絕了問題的再次發(fā)生。一年中存在問題主要有以下幾個(gè)方面：

1,、護(hù)理管理者的業(yè)務(wù)及管理水平需再提高,，其管理創(chuàng)新意識欠佳。

2,、護(hù)理人員積極進(jìn)取的精神還未充分調(diào)動起來,，經(jīng)常是被動地去做。

3,、科研工作是護(hù)理管理的薄弱項(xiàng)目,。

4、護(hù)理人員整體工作能力還有待提升,。

護(hù)士工作報(bào)告

新上任護(hù)士長述職報(bào)告篇八

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：大家好!

20____年很快過去了，在這一年里,，神經(jīng)外科小組成員在麻醉手術(shù)科科主任及護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下,，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨,，較好的完成了布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,，完成了20____年護(hù)理工作計(jì)劃?；厥?0____,，思考亦多，感慨亦多,，收獲亦多,。“忙并收獲著,，累并快樂著”是我們所有的心曲。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一,、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度

嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,，確保安全醫(yī)療的根本保證。20____年初，護(hù)士長重申了各級護(hù)理人員職責(zé),，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,。我小組成員牢記在心，在工作中,，嚴(yán)格遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度,，自覺以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,，謙虛謹(jǐn)慎,，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志,，愛崗敬業(yè),，恪盡職守，作風(fēng)務(wù)實(shí),，思想堅(jiān)定,，堅(jiān)持做到不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說,，積極維護(hù)本單位的良好形象,。同時(shí)，積極完成三甲醫(yī)院復(fù)審和院內(nèi)院外各項(xiàng)檢查考核,，積極參與院內(nèi)活動,，以服務(wù)人民奉獻(xiàn)社會為宗旨，以病人滿意為目標(biāo),，全心全意為病人服務(wù),，也較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

二,、不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平

小組利用工作之余,，認(rèn)真學(xué)習(xí)三基理論知識，以及各種新技術(shù),、新理論,。每周參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并認(rèn)真詳細(xì)記錄，并能夠熟知熟記,，進(jìn)行消化掌握,，使自己的文化層次再上一個(gè)臺階。至本月,，已經(jīng)圓滿完成院內(nèi)的各項(xiàng)教育培訓(xùn),，積極參與院內(nèi)組織的業(yè)務(wù)講座和護(hù)理查房。在“5.12”護(hù)士節(jié)舉辦的護(hù)理操作技術(shù)比賽中,，我小組佘秋月等同志各盡所長,，取得了較好的名次。

三、繼續(xù)加強(qiáng)主動服務(wù)意識

為繼續(xù)完善護(hù)理服務(wù),，增加外科醫(yī)生及手術(shù)病人對我們手術(shù)室護(hù)士的滿意度,，我小組成員有著深刻的認(rèn)識。在日常工作中,，深入貫徹“以病人為中心”的思想,，不斷改善服務(wù)態(tài)度，提升護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,，注重護(hù)患溝通,，時(shí)刻牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨，設(shè)身處地的為病人著想,，接待好每一位手術(shù)病人,，做好每一項(xiàng)護(hù)理工作，關(guān)心每一位病人,，及時(shí)滿足病人的要求,，堅(jiān)持手術(shù)前訪視，手術(shù)后回訪,。當(dāng)病人進(jìn)入手術(shù)室時(shí),，在手術(shù)室門口熱情迎接，自我介紹,，做好各項(xiàng)安撫工作,，加強(qiáng)與病人溝通，減少病人對陌生環(huán)境的恐懼感,，增強(qiáng)對手術(shù)治療的信心,。

四、規(guī)范進(jìn)修,、實(shí)習(xí)生的帶教工作

一年來,，在護(hù)士長的安排下，小組認(rèn)真完成所交與的教學(xué)任務(wù),。在實(shí)際工作中,，用自己的言行影響教導(dǎo)進(jìn)修實(shí)習(xí)人員，培養(yǎng)她們對本職業(yè)的熱愛和嚴(yán)謹(jǐn),，能做到百問不厭,，放手不放眼。

五,、一點(diǎn)成績

1,、20____在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下，小組積極配合做好科室工作,，完成各類大,、中,、小手術(shù)的配合，參與搶救多個(gè)危重病人,，全年超工作量在科室名列前茅，保質(zhì)保量完成了工作任務(wù),。

2,、配合神經(jīng)外科完成了手術(shù)共計(jì)492例，其中包含動脈瘤夾閉14例,、聽神經(jīng)瘤2例,。新開展手術(shù)有三腦室腫瘤切除術(shù)一例，四腦室腫瘤切除術(shù)2例,，延髓腫瘤切除術(shù)1例,。

3、在優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)方面,，小組積極完善術(shù)前訪視與術(shù)后回訪,，術(shù)前注重病人心理疏導(dǎo)以及和醫(yī)生的溝通，確保術(shù)前準(zhǔn)備充分,，手術(shù)醫(yī)生滿意以及手術(shù)病人的放心;術(shù)中注重病人安全與舒適,，做到安全護(hù)航。

4,、小組積極參與院內(nèi)組織的三基操作競賽,，其中佘秋月獲得心肺復(fù)蘇二等獎。

六,、一年中存在問題

1,、在專業(yè)技能方面還有待加強(qiáng)。

2,、護(hù)理論文,、護(hù)理科研方面是小組的薄弱項(xiàng)目。

總之,，在全年工作中,，小組完成了領(lǐng)導(dǎo)交與的各項(xiàng)任務(wù)。希望2021年,，我們能夠鞏固已有的成績,，繼往開來，再創(chuàng)新高!

謝謝大家!

新上任護(hù)士長年底述職報(bào)告3