人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足,，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧。

學生頂崗實習手冊篇一

就讀于山西財經大學的我在學習了3年多的理論知識后,終于有踏上社會進行實習的機會了,。在尋覓中,思考后,我找到了山西大酒店,這個讓我仰慕以久的四星級豪華涉外酒店,。經過初試后,我得到了面試的通知,我4月13進入山西大酒店,在銷售部預訂中心的一個多月里我深入學習了山西大酒店營銷手冊,員工手冊,并對預訂工作進行了實踐。所謂實習就是實踐中學習,雖然在大酒店只呆了短短的一個多月,卻學到了好多在課堂在學校所不能顧全的一些知識,。下面一些是我對短暫實習的感受:

一,、山西大酒店概況

山西大酒店于1989年5月8日開業(yè),至今已經有20xx年的歷史了,酒店在1994年評為全國三星級酒店,1997年2月通過四星級酒店的驗收。大酒店始終領先山西酒店通行,創(chuàng)新是酒店永保青春的靈魂,酒店先后在1995-1996,進行了2次大的裝修,。 山西大酒店是山西省首家四星級豪華型涉外飯店,，地處太原市迎澤大街和新建南路交匯處，交通方便,，地理位置優(yōu)越,。飛機場有專車接預訂客人。酒店設有客房166套,，其中有豪華四套間,，豪華雙套間，商務標間,，普通標準間,設有先進的電話通訊設備idd,，ddd程控系統(tǒng)，科學高效的語音信箱系統(tǒng)和中央空調以及免費寬帶(30兆)上網,。商務樓層豪華方便舒適,，與其配套的有：全天24小時服務的中，西餐廳,，大堂酒吧,，歐美風格的中世紀酒吧高雅溫馨，設備先進的商務中心可為您代理復印,，傳真,，電傳，打字及文秘業(yè)務,。中西餐廳和卡拉ok包間是您享受世界名吃,，國內佳肴和浪漫情懷的好去處,，而具有多功能的錦繡廳和翠巖廳是您舉辦宴會及大型自助餐會的理想場所。酒店內有先進組合音箱的迪斯科舞廳,，乒乓球俱樂部,，標準英式臺球室，豐富多彩的娛樂設施為您的旅居生活增添情趣,。室內游泳池,，健身房，按摩室,，桑拿浴室,，美容室將使您擁有健康的體魄和青春煥發(fā)的容顏。購物中心為您提供日用百貨,，工藝品,，絲織品，食品煙酒等,。 在山西大酒店的歷史上有許多榮耀：1995年獲全國百家優(yōu)秀星級飯店稱號;1996年獲全國星級飯店五十佳稱號;1997年,，獲西班牙世界商貿企業(yè)最佳形象獎。山西大酒店在發(fā)展歷程中創(chuàng)造了許多個第一：它是山西第一家四星級飯店;山西第一家使用計算機網絡進行經營管理的飯店;中國第一批旅游標志性飯店之一;他們在山西飯店中第一家編撰出版了飯店管理書籍《山西大酒店管理模式與務實》;他們第一家創(chuàng)辦了企業(yè)刊物《山西大酒店報》,。

二,、預訂中心工作內容簡介

客房銷售是酒店銷售工作的中心,?？头渴杖氲亩嗌?客房出租率的高低是評判一個星級飯店效益的重要指標。預訂工作是酒店銷售客房的主要途徑,。在山西大酒店預訂中心的日子里,我系統(tǒng)的學習了預訂的程序,預訂中心的工作項目,主要有下面幾個方面: (一) 預訂客房 客房的預訂工作主要可以分為散客預訂,團體預訂,。散客是高價格人群,客房價格較高,團體客人是酒店與旅行社或者公司簽訂協(xié)議后設置的團隊,團隊客人是好多酒店的主要收入來源,但是團隊價格相對較低。山西大酒店客房有166間(套),山西大酒店瞄準的是散客商務客人,客人檔次相對高,。預訂工作針對商務客人要做的工作很多,特別是針對回頭的商務客人,好多客人的喜好,來店次數(shù)都是需要統(tǒng)計的,。針對新的商務散客做的工作就是要注意如何推薦客人使用商務客房,讓他們感受房間,讓他們有深臨其境的感覺。 (二) 預訂會議 會議的預訂也是當今酒店一大業(yè)務,。山西大酒店有各種會議室,有大的多功能廳,可以接120-150人的大型會議,也有圓桌型的三樓會議室,同時還有適合商務客人的商務洽談間,。會議的預定主要探清客人的意圖,人數(shù),以及他們所要的價位。 (三) 票務預訂商務客人有好多在到酒店后就開始對自己的行程做安排,要求購買預訂下一站的機票,火車票,。在做預訂的時候主要要對客人航班,時間,姓名等弄個清楚,要經過客人的確認方可出票,。對客人購票的單據(jù)現(xiàn)金要妥善保管。 (四) 旅游咨詢? 旅游團隊特別是外賓在山西大酒店的團隊客人中占了大多數(shù),。外賓對中國,對山西興趣濃厚,"地上文物看山西,地下文物看陜西",外國客人對旅游的途徑,安排經常是籌劃的特別精確,因此經常會看見外賓拿著一大堆資料來到預訂,對自己的旅游做個規(guī)劃,叫個懂旅游的給他做個安排,。旅游咨詢做好了對客人提高對酒店的好感有著至關重要的影響。

三,、山西大酒店永保青春的優(yōu)勢

做了一個多月的預訂工作,我對酒店的客房,餐飲,娛樂都有了了解,對大酒店的規(guī)章制度,管理模式也有了感性認識,我從一個預訂員角度來看大酒店的資本優(yōu)勢;(一)永遠做創(chuàng)新者,做領頭羊? 在大力推行創(chuàng)新的年代,無論做什么行會什么工作,創(chuàng)新始終是靈魂,。酒店工作更要作好創(chuàng)新工作,不能一味的學習別人,模仿別人,要從自己與別人的不同點充分挖掘自己的優(yōu)勢,這樣才能立于不敗之地。山西大酒店是山西首個四星級涉外豪華型酒店,年接待外賓的數(shù)量占全省60%以上,山西大酒店有自己的資本,但是大酒店從來沒有只靠這些。創(chuàng)新無處不在,在1997年后,太原高星級酒店一個接一個出現(xiàn),大酒店創(chuàng)新提出創(chuàng)造商務客人優(yōu)良港灣的目標,并朝著這個目標前進,。xx年,山西大酒店領導經過深思熟慮,決定利用xx年春季,旅游市場相對淡的時機,進行規(guī)模較大的主樓改造工程,經過兩個多月的緊張工作,修葺完善大酒店終于迎來新妝面容,此舉象征著山西大酒店即將引來它的"第二春",。這次裝修主要是把以往的普通標間,10層以下的商務間做了大規(guī)模的整改,裝修以后大幅度增加了商務大床間,這就意味著山西大酒店又向商務客人發(fā)出了信號,沒有最好,只有更好。17寸液晶電腦,30兆的的免費上網適合了商務客人的胃口,。從5月以來,這些客房得到了客人的好評,。

(二)始終如一堅持"客人永遠是對的"的方針 客人是酒店業(yè)的靈魂,沒客人那么酒店就不會存在了?！翱腿擞肋h是對的”這句話向服務人員提出了什么樣的要求呢?簡單的說,，就是作為服務人員應該記住，不要說客人“不對”,。即使事實上客人是不對的,，你也不要說客人“不對”?？腿耸莵怼盎ㄥX買享受”的,，是來接受服務的，而不是來接受批評的,。如果服務人員批評客人,，說客人“不對”，客人就會認為這是把“花錢買享受”變成了“花錢買氣受”所以服務人員不應該批評客人,，說客人“不對”,。在一個多月的實習中,我沒見過一次山西大酒店人與客人斗氣,掙輸贏的事件。 (三)員工的服務意識強? 酒店員工是直接提給客人提供服務的,員工每天會接觸不同檔次,不同籍貫的人,針對不同對象進行個性化服務是酒店提高服務質量的根本,。以預訂部員工為例,員工雖然很少見客人面,但是從聲音來辨別出客人是誰,然后進行預訂登記,然后記下他來店次數(shù),以及客人愛好等等,這些無不體現(xiàn)了服務意識,。前幾天有個中國臺灣客人發(fā)出了山西大酒店是全球最好的酒店的心聲。 (四)各部門聯(lián)系緊密 山西大酒店作為一個四星級酒店,包括銷售部,餐飲部,客房部,保安部,工程部,人力部財務部等部門,。各部門的聯(lián)系無處不在,。比如預訂下的各種單子好多都是跨部門的,比如團隊餐單,行李單,果藍單,定餐單,還有訂房中心過來的返傭單,這些都需要與各大部門合作,協(xié)調,員工之間的包容,諒解要做的很好,哪個部門出了錯誤過失,其他部門要給予改正指出。山西大酒店人始終以酒店為大家,以部門為小家,。不記個人得失,為酒店謀利益為目標,。(五)員工的基本素質強,專業(yè)素養(yǎng)高. 員工的培訓工作是一項重要工作。對酒店新員工的封閉式軍訓不僅練就了員工的意志,而且員工學習了崗位的基本業(yè)務技能,使他們進入崗位后能快速的融入酒店的氛圍中,。預訂中心員工英語口語水平一流,能處理各種事件,能正確的運用推銷技巧推銷房間,這些都是專業(yè)素養(yǎng)高的體現(xiàn),。正因為有上述這么多優(yōu)勢,山西大酒店才能在山西省酒店行業(yè)中獨樹一幟。 (六)酒店文化氛圍濃厚這里,，處處有文化的滲透,，處處有文化的表現(xiàn)，處處可以品味文化,。酒店里,，管理文化,、裝飾文化、服務文化,、餐飲文化,、休閑文化、環(huán)境文化,，到處都能感受到文化的感染與熏陶,。在室內外裝修中，他特別追求綠色面積的增多與適度,，同時重視文化氛圍的營造和高檔次,、合理性。動用資金千萬元美化庭院,，使布局更加合理,。

但是從我一個多月的觀察,我也發(fā)現(xiàn)山西大酒店在一些小方面還是存在一些需要改進的地方。

四,、山西大酒店存在問題分析

(一)轉正前員工的待遇問題

酒店每次招收的新員工都需要6個月以上的轉正時間,。我覺得想在這個酒店長期做的員工肯定會更快更好的融入酒店的大集體中。但是沒轉正的員工無論從物質上還是精神上都與正式員工有所出入,從工資上來看,工資連正式員工的一半都沒有,好多員工都認為太低,。工資與正式員工有區(qū)別可以原諒,但是員工的就餐補助也只有一半,那么員工就覺得做的太沒意義了,同樣是為酒店謀效益差距太大一點,。新員工不僅給酒店帶來效益,而且給酒店增添了活力。所以我覺得應該有所改善,。

(二)酒店應該成立自己的票務中心

山西大酒店是以商務酒店為目標的,所謂商務客人也就是從事商業(yè)活動叫多的客人,這種客人可能長住酒店但也可能住一天就走,長住的也有可能中途哪一天會出差幾天,這也就涉及到了票務問題,成立票務中心可以減少預訂部員工煩瑣的算錢,記帳工作,還可以體現(xiàn)商務酒店的特色,。

(三)傳菜員帶口罩是好還是壞 我在預定中心的時候時常見到傳菜員從門口經過,但奇怪的是他們帶個白口罩。經詢問才知道這個習慣是從非典的時候開始的,大家都認為這是留下來的好習慣,但我卻不認為,。酒店員工服務中微笑服務是必須的,員工漂亮的微笑會為給客人增加對酒店的好感,增加對食品的興趣,。員工帶上口罩以后有多重不好的影響:第一,對微笑產生了一些影響,。其次,員工帶上口罩很難跟客人溝通,缺少溝通客人會覺得是對自己的不尊重,。第三,口罩一般都是醫(yī)院的護士帶的,傳菜員帶上口罩,讓客人看見會覺得很別扭,"我是來酒店了還是來醫(yī)院了”這種想法可能會在客人腦海中浮現(xiàn)。

(四)提升客房一次性用品的檔次 偶然間去客房看見了一塊香皂,一盒火柴,這些都是酒店客房所用的一次性用品,。一次性用品是酒店每位客人所需要的,如牙膏,牙刷等,一次性用品也是酒店成本的一大塊,。但是山西大酒店接待的是以商務客人為主要目標群的酒店,接待檔次高,要求也相應有所增加 。正如那位中國臺灣客人說的那樣,是時候提高一次性用品檔次的時候了,。

(七)大廳客用廁所問題? 廁所問題歷來都不是等閑小事,。相反，在越來越關注生活質素的今天,，它反而一躍而成頭一等的大事,。有人不是說了嘛：考察一國的文明程度，不用看這看那,，單查查那里的“廁所文化”,，也就昭昭然可下斷語了,。考察一個酒店同樣要關注廁所問題,在山西大酒店經常發(fā)現(xiàn)客人開了房間就探著頭在我們預定門口轉悠,"請問廁所怎么走?"這句話經常從客人嘴里冒出,然后pa或者是行李員帶著客人去廁所,。廁所設置的不規(guī)范,或者說沒指示牌這問題已經顯現(xiàn)出來,。

通過這次的實習，我對自己的專業(yè)有了更為詳盡而深刻的了解,，也是對這幾年大學里所學知識的鞏固與運用,。從這次實習中，我體會到了實際的工作與書本上的知識是有一定距離的,，并且需要進一步的再學習,。 山西大酒店人將并州城的靈氣與雋永,絲絲融進對您細致入微,周到熱忱的服務中,用文化理念,特色服務誠邀五湖四海的嘉賓!

學生頂崗實習手冊篇二

上一周的勞累與辛苦使我牢記心理，不過這一周又學到新的東西,，雖然簡單但是也很容易出錯,，我和我一個師傅去澆水泥板，在澆焊一塊鐵架子,，放在里面來增加的它的強度,，以防被什么大型機器從上面走的時候壓壞了，我看著師傅做,，便好奇的問你為什么不做成和扳子一樣大的架子呢?師傅起初并沒有告訴我為什么這樣做,，我一直帶著這樣的疑問。

后來和他一起澆的時候才發(fā)現(xiàn),，如果和它弄成一樣大的話結果就放不進去,，或者說以后弄出來，邊上就會不平齊,，不僅外觀上面不怎么好看,，而且有些時候不注意的話，他人從它旁邊經過的會弄傷其他人,。這個雖然簡單,，也許在書上的時候大家都會說，但你一旦在真正實踐的時候就會想不到,，只有實踐了,，才能更深的體會。

學生頂崗實習手冊篇三

頂崗實習這項工作已基本上進入尾聲,這也意味著我在澄邁黃竹小學為期2個月的實習生涯將要隨之結束,這在2個月的實習生活是辛苦的,然而又是一次重要而有意義的社會實踐.在實習過程中我們取得了意想不到的成績,獲得了寶貴的實踐經驗.這也將成為我人生中一筆寶貴的財富!

在這2個月里我們本應該是坐在教室了聽老師講課的,因為有個頂崗實習這一項目,我們有幸提前到小學實習.我本人也非常感謝學校給我們提供這些一個提前實習的機會,讓我們提前感受小學課堂,這有利于下學期我們在學習的過程中明確目標,知道自己教學還存在哪些不足,我們還需要掌握哪些知識等,對于我們來說是個不可多得的機會.在經過近1個月的魔鬼訓練,于201x年10月19日我們開始前往實習小學.

我們的實習小學時澄邁美亭的一所農村小學---黃竹小學.在澄邁的農村小學中可是數(shù)一數(shù)二的學校.確實,經過這2個月的實習,我們也深刻的感受到了這所學校還真是不錯.它沒有高大的教學樓,也沒有多么齊全的教學設備,不過它的校園環(huán)境十分優(yōu)美,這不僅是綠化環(huán)境好,校園更是難得到干凈,教師的學習氛圍也很濃厚,學校的管理規(guī)章制度也非常人性化,在這里學生由于學校從低年級就開始重視學生行為習慣的養(yǎng)成,所以學生都非常的有禮貌,見到老師都會主動問好!除此之外校長還是個特級教師,為人耿直,盡職盡責,完全沒有校長的架子.這個學校的老師很多也是骨干教師,在這樣的教學環(huán)境下,使我們的實習教學工作順利的進行著......

本人在黃竹小學實習2個月,擔任五年級二班數(shù)學老師和實習班主任工作,在實習期間,我共聽課20節(jié),上課65節(jié),公開課2課時,參加教研組活動9次.在2個月的實習生活中,作為一名實習老師,我仍以一名正式教師的標準嚴格要求自己,以高度的責任心,、處處注意自己言行和儀表,熱心愛護實習學校的學生,本著對學生負責的態(tài)度盡全力做好班主任及教學的每一項工作;同時作為一名實習生,能夠遵守實習學校的規(guī)章制度,尊重實習學校領導和老師,虛心聽取他們的指導意見,并且和其他實習生一起團結協(xié)作完成實習學校布置給我們的任務,很好的塑造了很好的形象,給實習學校留下好的印象.

在實習期間,我們的主要任務是教學工作,、班主任工作和教育調查.

一、教學工作

(一),、教學工作

作為一名教師,首先上好課是最基本的要求.在實習前也有過一些試教活動,但真正的小學教學對我來說還是第一次.從學生轉變?yōu)槔蠋?這之間需要付諸很多的努力.首先在第一,、二周,我聽了指導老師的課.在聽課前,我認真閱讀了教材中的相關章節(jié),并且自覺的備好課,如果是習題課,我則會事先認真把題目做一遍,想一下如果是我來講我會怎么講.到了聽課時,我會認真做好聽課筆記,聽課的重點是注意科任老師講解過程中與自己思路不同的部分,以吸收老師的優(yōu)點.同時簡單記下自己的疑惑,想老師為什么會這樣講.同時,我也在老師的指導下會注意學生的表情反應,而思考以后我要以怎樣的形式去上課才能達到良好的效果,也就是“備學生”.在此期間還與學生建立了良好的師生關系.每當上完一節(jié)課,指導老師都會告訴我們,這節(jié)課的難點與重點是什么,以及應該怎樣突出重點和難點,才會讓學生更明白.

學生頂崗實習手冊篇四

學生通過參加頂崗實習，能夠加強理論學習與實際的結合,，有助于加深了解社會對本專業(yè)的需要,。今天本站小編給大家為您整理了學生頂崗實習手冊個人總結,，希望對大家有所幫助。

時間飛逝,，離校實習已經有半年的時間了,，也算是初步踏入社會。靜下心來回想這次實習真是感受頗深,。我們知道實習是大學教育中一個極為重要的實踐性環(huán)節(jié),，通過實習，可以使我們在實踐中接觸與本專業(yè)相關的一些實際工作,，培養(yǎng)和鍛煉我們綜合運用所學的基礎理論,、基本技能和專業(yè)知識，去獨立分析和解決實際問題的能力,，把理論和實踐結合起來,，提高我們的實際動手能力，為將來我們畢業(yè)后走上工作崗位打下一定的基礎,。

通過這段時間的學習,，從無知到認知，到深入了解,，漸漸地我喜歡上這個專業(yè),，讓我深刻的體會到學習的過程是最美的，在整個實習過程中,，我每天都有很多的新的體會,，新的想法。

回顧我的實習生活,，感觸是很深的,，收獲也是豐碩的。這次的實習,，所在公司主要是機械制造,，而我負責的是關于機械加工圖紙的整改和繪制。這次的實習經歷我對設計這個專業(yè)有了更加理性的認識和更深刻的體會,。

通過這次的實習,，我由第一天的拘謹,，對什么事情都充滿著好奇,，轉而逐漸適應了這樣的生活，做事情按部就班,，循序漸進,。這次的實習，讓我懂得了許多,，知道了許多,，大學文憑其實只是一塊敲門磚,。進入工作單位后，大家都是從頭開始,，凡事都要自己去摸索,，沒有人會手把手教你。

所以,，我們有必要培養(yǎng)主動學習能力和創(chuàng)新能力,，必須努力提高自身的綜合素質，適應時代的需要,。雖說大學文憑只是一塊敲門磚,，但是個人的綜合素質卻仍是你就業(yè)時的重要籌碼。首先是學習成績,，用人單位認為成績的好壞從一定程度上說明了你學習能力的強弱,，所以，學習成績是他們非?？粗氐囊稽c,。因此，我們首先要學好自己的專業(yè)知識,。其次,，他們看重的就是就是我們的社會實踐能力。這一點就要看我們平時的實際動手及操作能力,。

經過這段時間的實習,，我主要有以下幾點感想：

第一，要有堅持不懈的精神

作為在校生,，我們不管到哪家公司，一開始都不會立刻給工作我們做,，一般都是先讓我們熟悉公司的工作環(huán)境,，時間短的要幾天，時間長的要幾周,，或更長的時間,，在這段時間里很多人會覺得很無聊,，沒事可做,，便會產生離開的念頭，在這個時候我們一定要堅持,，不能輕易放棄,。

第二，要勤勞,，任勞任怨

我們到公司去實習,，由于我們不是正式職員,，所以公司多數(shù)是把我們當學生看待,。公司在這個期間一般不會給我們什么重要的工作去做，可又不想讓我們閑著,，因此,，他們會交給我們一些比較簡單的工作。與此同時,，我們應該自己主動找一些事情來做,，從小事做起，剛開始也只有這樣,。

第三,，要虛心學習，

在工作過程中,，我們肯定會碰到很多的問題,，有很多是我們所不懂的，不懂的東西我們就要虛心向同事請教,，當別人教我們知識的時候,，我們也應該虛心地接受。同時,，我們也不要怕犯錯,。每一個人都有犯錯的時候，工作中第一次做錯了不要緊,，重要的是知錯能改,。

第四，要確立明確的目標,，并端正自己的態(tài)度

也可以在工作中逐漸的掌握,。因此，要樹立正確的目標,，在實現(xiàn)目標的過程中一定要多看別人怎樣做,，多聽別人怎樣說，多想自己應該怎樣做,，然后自己親自動手去多做,。只有這樣我們才能把事情做好。

通過本次的實習,，我還發(fā)現(xiàn)自己以前學習中所出現(xiàn)的一些薄弱環(huán)節(jié),，并為今后的學習指明了方向，同時也會為將來的工作打下一個良好的基礎,。,，但這次的實習為我們提供了一個很好的鍛煉機會，使我們及早了解一些相關知識以便以后運用到以后的工作中去,。

總體來說,，這次實習不僅僅是鍛煉了我在設計軟件操作方面的一些技能，同時,，經過這次實習,，我還從中學到了很多課本上所沒有提及的知識，還有就是在就業(yè)心態(tài)上我也有很大的改變,，以前我總想找一份適合自己愛好,，并且專業(yè)對口的工作。

可現(xiàn)在我們都知道找工作很難,，要專業(yè)對口更難,，很多東西我們初到社會才接觸、才學習,。所以我現(xiàn)在要建立起先就業(yè)再擇業(yè)的就業(yè)觀,。應盡快學會在社會上獨立，敢于參加與社會競爭,，敢于承受社會壓力,，使自己能夠在社會上快速成長?？偟膩碚f,，作為一個快要畢業(yè)的大學生，無論是在今后的工作或是生活中,，實習都將成為我人生中一筆重要的資本,。

一轉眼實習生活過去了，回首最大的感受 ： 收獲 + 喜悅 ,。 這短短的實習給我留下的不僅僅是回憶,，因為他們使我的自身價值得到了提高。

通過此次實習,，讓我學到了很多課堂上更本學不到的東西,，仿佛自己一下子成熟了，懂得了做人做事的道理,，也懂得了學習的意義,，時間的寶貴，人生的真諦。明白人世間一生不可能都是一帆風順的,，只要勇敢去面對人生中的每個驛站!這讓我清楚地感到了自己肩上的重任,，看清了自己的人生方向，也讓我認識到了文秘工作應支持仔細認真的工作態(tài)度,。

要有一種平和的心態(tài)和不恥下問的精神,，不管遇到什么事都要總代表地去思考，多聽別人的建議,，不要太過急燥,，要對自己所做事去負責，不要輕易的去承諾,，承諾了就要努力去兌現(xiàn),。單位也培養(yǎng)了我的實際動手能力，增加了實際的操作經驗,，對實際的文秘工作的有了一個新的開始,，更好地為我們今后的工作積累經驗。

我知道工作是一項熱情的事業(yè),，并且要持之以恒的品質精神和吃苦耐勞的品質,。我覺得重要的是在這段實習期間里，我第一次真正的融入了社會,，在實踐中了解社會掌握了一些與人交往的技能,，并且在次期間，我注意觀察了前輩是怎樣與上級交往,，怎樣處理之間的關系,。利用這次難得的機會，也打開了視野,，增長了見識,，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。

以下就是我這幾個月在公司

心得體會

1,、在工作過程中我們必須要學會自主學習

工作后不再象在學校里學習那樣,，有老師，有作業(yè),，有考試,，而是一切要自己主動去學去做。只要你想學習,，學習的機會還是很多的,，老員工們從不吝惜自己的經驗來指導你工作，讓你少走彎路,，你所要作的只是區(qū)別哪些是你需要了解的,，哪些你工作中所應該做的事,。

2、我們必須擁有一顆能讓自己積極進取工作心,。

在工作中,，你不只為公司創(chuàng)造了效益，同時也提高了自己,，象我這樣沒有工作經驗的新人,，更需要通過多做事情來積累經驗,。在實習過程,，我們實習生并不像工作很久了的老員工那樣熟悉作為收派員的一切流程。在實際工作中,，作為實習生的我,，難免會遇上這樣那樣的工作麻煩。

比如說不清楚什么是航空違禁品,、什么地方是不收送范圍,、什么是異地收送等等一切問題。在面臨這些問題時,，我必須主動的像老員工詢問,，這樣才能解決工作的問題。避免自己給公司帶來不必要是損失,。

3,、我們必須學會在社會上的為人處事

作為學生面對的無非是同學、老師,、家長,，而工作后就要面對更為復雜的關系。無論是領導,、同事還是客戶接觸,，都要做到妥善處理，要多溝通,，并要設身處地從對方角度換位思考,，而不是只是考慮自己的事。

在這次實踐的日子里,，有了很多在學校里根本不可能有的感受;如在學校我們每天都享受著老師對我們的諄諄教誨,，老師會不厭其煩的告訴我們該怎么做。而我們因為讀了這么多年的書也早已經習以為常,。但是在實踐中,，將不會有人告訴你這些，你必須知道自己應該做什么,，要學會自己主動的去做,，而且盡量要求自己做到最好,。學校，畢竟是學習的場所,，沒有在社會中這么多的爾虞我詐,。

而在工作中，你就必須要努力學會更多的知識,，同時更要學會怎樣去做一個人,。我堅信通過這一段時間的實習，從中獲得的實踐經驗使我終身收益并會在我畢業(yè)后的實際工作中不斷地得到印證,，我會持續(xù)地理解和體會實習中所學到的知識,，期望在未來的工作中，把學到的理論知識和實踐經驗不斷的應用到實際工作中來,，充分展示我的個人價值和人生價值,，為實現(xiàn)自我的理想和光明的前程而努力。

實習目的

規(guī)章制度

實習時間：

實習地點：

帶隊老師：

公司簡介 深圳x科技有限公司是一家集研發(fā),、設計,、制造、銷售,、服務于一體的專業(yè)鋰電池自動化設備制造商,，屬高新科技民營企業(yè)。公司坐落于美麗的海濱之畔深圳市龍華大浪龍富工業(yè)園,。公司主要為各類鋰離子電池生產企業(yè)提供化成,、分容、ocv/ir檢測,、揀選配組等自動,、半自動系列生產和實驗型設備。產品具有精度高,、穩(wěn)定性好,、性價比高等特點,。

實習內容 這次實習,，我的工作內容隨職位的變化分階段有所不同，現(xiàn)分段報告如下：

最開始去的是宏圖高能的老公司天宏圖,，在那個公司,，我們置身于流水線，和那些阿姨和一些弟弟妹妹們一起壓鋰電池蓋帽,，一天比一天產量高,，在班長的催促下我們的一周都感覺度日如年。也許因為從初中開始就在外實習,，對這種模式化生活和機械化管理早已習慣自如,，看著一起來的同學不斷地嘆氣和怨言甚至咒罵,，只能在一旁勸說安慰,。剛過一個周的時候,，由于平時通過班長一個老鄉(xiāng)和班長認識了,，并慢慢熟悉,，這才安排了一個輕松的工作給我。畢竟這是大學安排的第一次頂崗實習,，只希望以后的日子會好過一點,。

兩個多星期過去,，迎來了新公司宏圖高能的建成，我們發(fā)電專業(yè)的幾個學生幸運的被安排到了新的公司,。這也預示著一個美好的開始即將到來,。初期,，我們整日在車間打掃衛(wèi)生,、貼警示線、給電工幫忙...都是一些或輕或重很雜亂的活兒,，這段時間是很充實和開心的,，在公司落成典禮的日子后,，公司的一切才一步步走入正軌。

在過后的將近兩個月里,，一開始是跟著吳師傅一起學做工具分類整理和管理以及技術的提升,，慢慢的到了一個多星期后開始正式接手調試組的管理,，不過有著一個月的試用期。公司二車間從焊接到組裝再到調試,，三個組之間銜接很緊,，我們組的效績也關乎到出貨的品質和時間觀。每一批的訂單我們三個組都需要齊心協(xié)力,，這之間的合作付出與快樂不計其數(shù),。在不斷對技術和管理層次學習、自我完善提高的同時,，也經常去網吧看一些管理學和工作相關的文字視頻,，這也是離開公司前最充實的日子。

感悟 雖說在學校學了兩年多的專業(yè)理論知識,，畢竟那只是死死的概念,。剛來公司我?guī)е悦５南Ｍ托迈r的驚奇，面對整個陌生的人群和陌生的操作方式,，在這熟悉又陌生的城市里都顯得有點唐突,。一開始讓人喘不過氣來的流水線和之后又給我斷斷續(xù)續(xù)希望的新公司...公司的前輩們都很照顧新人，接受新人的一無所知,，耐心地指導著我們,。特別是張工和師傅的言傳身教，帶著我們很舒心地去接受生活環(huán)境和公司的作業(yè)流程,。

回首那些日子,，還記得我們和領導一起布置車間的一切...一起拖地，一起貼警示線,，一起鉆研機柜的布線,，一起研究工裝，一起出去玩...一起...記憶太多,，滿滿的回憶起來是那么的充實和開心,。還記得當時和副經理一起打球的那般孩子勁兒，酒桌上和領導們一起開的玩笑,，啤酒肚和扎啤妹...喝醉酒之后的可愛和放松,，已經全然沒有了工作的勞累和嚴肅，這些記憶總是呢么溫馨和高興,。

那些日子以來,，學到的東西也著實不少。開始在老公司的時間里,，把我在大學里有點松懈的耐心再次調整回來,。在新公司里，一開始短期的打雜讓我明白了細心還是有很多好處，不過更讓我明白的是,，對待不同的事和不同的人,，細心度也要隨之改變，有些事該細的細,，細的有分寸的東西還是不要讓領導難堪,，當然有些事做到細是需要耐心和縝密心思的。之后那段和吳師傅在一起學習工作的日子里,，師傅的技術和為人都讓人敬佩,。也許因為性格的相似，平日的工作中合作的很愉快,，相處的也融融樂樂,。年齡相仿的師傅雖不善交際，但平時對我們一向很好,，二樓的員工對師傅也一向尊重,。出門在外，切記低調行事,，要在能展現(xiàn)自己能力同時能提高自己發(fā)展平臺的時候高調一下,。做事方面，劉備的“勿以善小而不為,，勿以惡小而為之”所言甚好!

時間過得真快,，在這段時間里，我學到了很多在學校了學不到的東西,，也認識到了自己很多的不足感覺收益非淺,，以下是我在實習期間對工作的總結以及一些自己的心得體會。

首先,，我想談一下實習的意義,。

實習是一種對用人單位和實習生都有益的人力資源制度安排。對接受實習生的單位而言,，是發(fā)展儲備人力資源的措施,，可以讓其低成本、大范圍的選擇人才,，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)真正符合用人單位要求的人才,，亦可以作為用人單位的公關手段，讓更多的社會成員(如實習生)了解用人單位的文化和理念,，從而增強社會對該組織的認同感并贏得聲譽。

對學生而言,，實習可以使每一個學生有更多的機會嘗試不同的工作,，扮演不同的社會角色，逐步完成職業(yè)化角色的轉化，發(fā)現(xiàn)自己真實的潛力和興趣,，以奠定良好的事業(yè)基礎,，也為自我成長豐富了閱歷，促進整個社會人才資源的優(yōu)化配置,。

作為一名學生,，我想學習的目的不在于通過結業(yè)考試，而是為了獲取知識,，獲取工作技能,，換句話說，在學校學習是為了能夠適應社會的需要,，通過學習保證能夠完成將來的工作,，為社會作出貢獻。然而步出象牙塔步入社會是有很大落差的,，能夠以進入公司實習來作為緩沖,，對我而言是一件幸事，通過實習工作了解到工作的實際需要,，使得學習的目的性更明確,，得到的效果也相應的更好。

其次,，我介紹一下我實習所做的工作,。

再次，我要總結一下自己在實習期間的體會,。

1,、自主學習

工作后不再象在學校里學習那樣，有老師,，有作業(yè),，有考試，而是一切要自己主動去學去做,。只要你想學習,，學習的機會還是很多的，老員工們從不吝惜自己的經驗來指導你工作,，讓你少走彎路;集團公司,、公司內部有各種各樣的培訓來提高自己，你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的,，哪些是你感興趣的,。

2、積極進取的工作態(tài)度

在工作中,，你不只為公司創(chuàng)造了效益,，同時也提高了自己,，象我這樣沒有工作經驗的新人，更需要通過多做事情來積累經驗,。特別是現(xiàn)在實習工作并不象正式員工那樣有明確的工作范圍,，如果工作態(tài)度不夠積極就可能沒有事情做，所以平時就更需要主動爭取多做事,，這樣才能多積累多提高,。

3、團隊精神

工作往往不是一個人的事情,，是一個團隊在完成一個項目,，在工作的過程中如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。一位資深人力資源專家曾對團隊精神的能力要求有這樣的觀點：要有與別人溝通,、交流的能力以及與人合作的能力,。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長，團結合作,，配合默契,，共赴成功。個人要想成功及獲得好的業(yè)績,，必須牢記一個規(guī)則：我們永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益之上,，在團隊工作中，會出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時也從中受益的情況,，反過來看,，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一,。

4,、基本禮儀

步入社會就需要了解基本禮儀，而這往往是原來作為學生不大重視的,，無論是著裝還是待人接物,，都應該合乎禮儀，才不會影響工作的正常進行,。這就需要平時多學習,，比如注意其他人的做法或向專家請教。

5,、為人處事

作為學生面對的無非是同學,、老師、家長,，而工作后就要面對更為復雜的關系,。無論是和領導、同事還是客戶接觸,，都要做到妥善處理,，要多溝通,，并要設身處地從對方角度換位思考,，而不是只是考慮自己的事,。

最后,，我至少還有以下問題需要解決,。

1、缺乏工作經驗

因為自己缺乏經驗,，很多問題而不能分清主次,，還有些培訓或是學習不能找到重點，隨著實習工作的進行,，我想我會逐漸積累經驗的,。

2、工作態(tài)度仍不夠積極

在工作中僅僅能夠完成布置的工作,，在沒有工作任務時雖能主動要求布置工作，但若沒有工作做時可能就會松懈,，不能做到主動學習,，這主要還是因為懶惰在作怪，在今后我要努力克服惰性,，沒有工作任務時主動要求布置工作,，沒有布置工作時作到自主學習。

3,、工作時仍需追求完美

在工作中,，不允許絲毫的馬虎，嚴謹認真是時刻要牢記的,。

4,、學術上不夠鉆研

這是由工作性質決定的，也是我自己選擇的,，因為在我看來,，只有被市場認可的技術才有價值，同時我也認為自己更適合做與人溝通的工作,。但我畢竟是碩士研究生,，需要作一些技術的研究工作，這就需要我個人多關注科研的最新進展,，同時,，這也對我的工作有促進作用,。李廣成總裁，也是我的導師,，在百忙之中都會抽出時間作研究工作并指導我的學習,，我的時間比他充裕的多，也應該可以多關注科研技術的進展,。

我堅信通過這一段時間的實習,，從中獲得的實踐經驗使我終身受益，并會在我畢業(yè)后的實際工作中不斷地得到印證,，我會持續(xù)地理解和體會實習中所學到的知識,，期望在未來的工作中把學到的理論知識和實踐經驗不斷的應用到實際工作中來，充分展示我的個人價值和人生價值,，為實現(xiàn)自我的理想和光明的前程而努力,。

以上是我對已經過去實習工作的總結，總結是為了尋找差距,、修訂目標,，是為了今后更好的提高。通過不斷的總結,，不斷的提高,，我有信心在未來的工作中更好的完成任務。

學生頂崗實習手冊篇五

__月18日下午,，劉主任即給__中學實習分隊的八名隊員安排了指導教師,，他們全部都是__中學各學科的骨干教師。我的指導教師是__中學歷史學科的骨干__老師,，同時她也是八年級一班的班主任,。寒冷的冬天卻沒有冷卻初為人師的那份熱情,，第二天便開始了緊張的聽課工作,，開始具體學習當?shù)亟處煹氖谡n方法，講課風格,，尋找與自己所學知識的契合點,。

__月20號我試講了自己人生的課,，八年級歷史單元第二課《最可愛的人》,，帶著那份忐忑的心情與莫名的激動走上了那神圣的三尺講臺，看著那臺下幾十雙充滿好奇的眼睛,。我的思維瞬間僵化,，緩過神來,，定定神，開始講授這一課,，課文的內容很簡單,，四十五分鐘的課講了十幾分鐘便講完了。下面的時間怎么辦，情急之下開始了我所謂的知識擴展,，把大學里《中學歷史教學法》所學的內容講了半節(jié)課。在學生不知所以然的眼神里,，下課的鈴聲終于響了,，那幾十雙迷茫的眼睛足以證明這結課的失敗，把學生講暈了,。課后常老師指出了我的不足,，主要是講課內容太深，知識點不明確,，這顯然與初中生的接受能力不相符合,。

隨后，實習工作在磕磕絆絆中步入正軌,，逐漸向一個正式教師的角色轉化,，能夠獨立授課，充滿個性與風趣的授課風格受到了學生們的歡迎,，形成了自己作為一個教師的個人特色,。

在將近五個月的實習工作中，本人共完成頂崗實習工作日志131篇,，教案10篇,，實習周記18篇，教師六項技能訓練作業(yè)15篇,，實習小組長日志131篇,，實習班主任工作計劃2篇，聽課記錄10篇,，主題班會活動記錄3篇,，認真完成了校要求的各項作業(yè)。

將近五個月的實習工作結束了,，回顧這半年,，感慨良多，覺得自己一下子成熟了,，真真覺得自己就是一個教師,。

學生頂崗實習手冊篇六

尊敬的xx：

為加強社會實踐鍛煉，提高就業(yè)競爭力，本人申請?zhí)崆半x校到單位實習,，并承諾如下：

2,、本人嚴格履行學院離校審批程序，經輔導員,、系領導等部門審核批準后才離校,；

6、實習期間,，確保每周與輔導員及各指導教師至少匯報一次實習情況,；

8、按要求及時寄交就業(yè)證明（如：就業(yè)協(xié)議書）,；

9,、校外實習或途中、找工作期間出現(xiàn)交通安全等意外事故,，本人承擔全部責任,。

承諾人簽名：

xx年xx月xx日

學生頂崗實習手冊篇七

通過參加發(fā)電廠的值班工作，使學生在電廠認識實習的基礎上,，更好地熟悉電廠熱工部分及其運行維護工作，了解發(fā)電廠的生產組織管理和技術經濟指標,，培養(yǎng)學生的實際操作能力和分析判斷事故的能力，達到以下目的：

通過實習進一步培養(yǎng)學生的組織性,、紀律性,、集體主義精神等優(yōu)良品德,，為勝任以后的工作打好基礎,。

唐山陡河發(fā)電廠隸屬于北京大唐發(fā)電股份有限公司，位于河北省唐山市開平區(qū),，始建于1973年12月，分4期工程建設,，1987年10月8臺機組全部竣工投產，總裝機容量1550兆瓦,。擁有兩臺125兆瓦機組、兩臺250兆瓦機組及四臺200兆瓦機組,。

學習討論安全規(guī)程的有關章節(jié)并進行考試,。

全廠介紹,。電廠類型,，機組數(shù)目,、數(shù)量,、負荷性質和供電情況,。電廠在電力系統(tǒng)中的位置、發(fā)展遠景,、生產組織和技術管理機構，經濟指標和安全情況,。

廠方,、車間提出對學生的要求,。

全廠參觀,。值班學習火力發(fā)電廠是利用煤,、石油、天然氣等燃料的化學能產出電能的工廠,，即為燃料的化學能 蒸汽的熱勢能 機械能 電能,。在鍋爐中,，燃料的化學能轉變?yōu)檎羝臒崮?在汽輪機中，蒸汽的熱能轉變?yōu)檩喿有D的機械能;在發(fā)電機中機械能轉變?yōu)殡娔?。爐,、機、電是火電廠中的主要設備,，亦稱三大主機,。與三大主機相輔工作的設備稱為輔助設備簡稱輔機。主機與輔機及其相連的管道,、線路等稱為系統(tǒng),?；痣姀S的主要系統(tǒng)有燃燒系統(tǒng)、汽水系統(tǒng),、電氣系統(tǒng)等,。 過去國內火電廠300mw機組以上的主控系統(tǒng)都普遍采用了dcs技術，但外圍輔助系統(tǒng),，包括除灰系統(tǒng)、除渣系統(tǒng)、化水系統(tǒng),、輸煤系統(tǒng)等采用的是獨立,、分散的常規(guī)控制系統(tǒng)，由于各輔助系統(tǒng)工藝有其不同的特性,，所以采用的控制系統(tǒng)配置不同,、技術水平、監(jiān)控方式各異,，這就勢必對每個輔助系統(tǒng)都需配備相當?shù)倪\行人員，使勞動生產率不能進一步提高。

熱力發(fā)電廠是由許多熱力設備和電氣設備所組成的一個非常復雜的的整體,，從某種意義上講,，熱力部分的設備更多、更為復雜,、也更容易發(fā)生故障和事故，熱力部分和電氣部分彼此間的關系是十分密切的,。因此,，凡是從事電力工程方面工作的技術人員，都必須對有關的熱力部分的某些基本知識有所了解,，有所掌握,。

通過實習進一步提高對電廠安全經濟運行的認識，樹立嚴肅認真的工作作風,。在今后的工作中應該具有組織性,、紀律性、集體主義精神等優(yōu)良品德,。

學生頂崗實習手冊篇八

為了進一步加強對廣西柳州畜牧獸醫(yī)學校頂崗實習生(以下簡稱實習生)的安全教育管理,，配合廣西柳州畜牧獸醫(yī)學校規(guī)范實習生的行為，強化實習生法紀觀念和自律意識,，促進實習生平安,、健康成長，本公司(本人)鄭重承諾如下：

一,、本公司(本人)同意實習生來本公司實習,，實習期間提供實習機會和實踐平臺，所安排的工作符合法律規(guī)定和安全規(guī)定,，不損害實習生的身心健康,。

二、本公司(本人)為實習生強化安全教育,，提供安全防范設施,，保障實習生頂崗實習期間的人身安全及工作操作安全。

三,、實習生在實習期間發(fā)生工傷事故,，本公司(本人)將實習生視為在職職工，按照《工傷保險條例》等法律法規(guī)及國家的其它有關規(guī)定,，參照在職職工工傷事故處理的原則和賠償標準等,，妥善處理賠償及一切相關事宜,。依法承擔應由用人單位承擔的工傷賠償責任及其它責任。

四,、實習生在實習期間,、實習地遭受第三者傷害的，即便本公司(本人)對此傷害依法依約均不應承擔責任,，本公司(本人)積極協(xié)助實習生,、實習生家長、廣西柳州畜牧獸醫(yī)學校妥善處理,。

五,、如由于本公司(本人)未履行本承諾書內容而產生的一切法律后果均由本公司自行承擔。

六,、本公司(本人)在簽署本承諾書后,，負責將本承諾書所承諾的內容準確無誤地傳遞告知本公司法人代表。

七,、本承諾書以我單位有廣西柳州畜牧獸醫(yī)學校學生頂崗實習時生效,。

承諾單位名稱：

公司蓋章(個人簽字)：

簽署日期：

xx年xx月xx日

學生頂崗實習手冊篇九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

在這次實習的旅程里,，我們學習了很多,，收獲了很多，那么好好做一次報告吧!下面是小編為大家?guī)淼膶W生頂崗實習手冊自我鑒定范文,，希望大家能夠喜歡!

為了加深對國際貿易專業(yè)知識的理解,，方便以后在企業(yè)具體解決國際貿易方面的實際問題，提高自己的專業(yè)技能,，我們--屆國際經濟與貿易專業(yè)全體同學在國貿專業(yè)指導老師的帶領和指導下,，進行了為期--天的國際貿易專業(yè)認識實習。第一階段,，我們來到--市--骨質瓷公司進行實地調研;第二階段,，聽取進出口公司--集團總經理和--市高新技術開發(fā)區(qū)招商局處長的來校講座。現(xiàn)將實習的具體內容和收獲報告如下：

一,、通過參觀調查進出口企業(yè)熟悉國貿業(yè)務的業(yè)務流程

實習中我們來到--市--骨質瓷公司，參觀了公司的生產流水線,，調查并了解了公司外貿出口業(yè)務的具體流程,，-----骨質瓷有限公司始建于1994年，性質為民營企業(yè),，主要從事高檔骨質瓷的生產和銷售,，經過全體員工十余年來的不懈努力，--公司已成為亞洲的骨質瓷生產企業(yè),。公司位于河北省--市銀河路,，占地12萬平方米,，建筑面積7萬平方米，公司現(xiàn)有員工1600多人,，其中管理人員100多人,，從事骨質瓷生產技術及新產品研發(fā)人員有30余人,。公司現(xiàn)擁有52米和48米全自動燃氣隧道窯7條,，38米和46米全自動燃氣輥道烤花窯2條，骨質瓷年生產能力20--萬件,，公司主要產品為骨質瓷茶具,、咖啡具、中西餐飲具及賓館,、酒店,、航空用瓷,，產品定位于國內外大中城市的高級商場,、高酒店,、賓館等。

此次實習,，我們首先深入生產車間，參觀骨瓷生產流水線,，了解了骨質瓷的生產工藝流程,，對于此工藝的學習,，使我們對一線的工作有了比較全面地了解，接觸到了以前從未接觸過的全新領域,，增加了對骨質瓷行業(yè)的了解,，也為今后參加工作后，如何能夠更好,、更快地了解，適應一線的工作打下了良好的基礎,。

隨著中國加入世界貿易組織以及越來越多的企業(yè)進入國際市場,，社會對外經貿從業(yè)人員的需求不斷的發(fā)展，這給廣大國際貿易專業(yè)畢業(yè)生求職者創(chuàng)造了良好的就業(yè)機會,。不同國家之間進行跨國界商品買賣,，由于進行交易的雙方屬于兩個不同的國家或地區(qū),，因此從事這種商業(yè)活動比國內更為復雜、困難,，因而也更具有挑戰(zhàn)性,。從事國際商務活動，尤其是國際間貨物買賣,，而這種工作的特點就是要求商務人員在掌握基本知識的同時,，必須具有很強的實踐能力，即貿易實際操作能力,。而現(xiàn)代的國際商務活動,，對從業(yè)人員的知識結構、實踐能力和基本素質提出了更高要求,，因此我們也面臨著更大的挑戰(zhàn),。我們在校大學生必須不斷的提高自己以適應新的形式。我們通過對--公司的調查和對相關人員的提問,，了解了--公司的貿易流程,。

1、--公司的貿易流程：

--骨質瓷公司產品主要出口到歐美日等發(fā)達國家,，通過參加各種展會與客戶洽談,，吸引客戶來廠參觀，客戶確認生產能力,，管理水平和質量情況以后,，然后在確認樣品，商討價格,，付款方式,，交貨期，包裝,，運輸,，最后正式訂合同，外貿業(yè)務員再制定生產排產單交給生產計劃部門,，由其安排生產,，在生產中由質量監(jiān)督部門負責產品質量監(jiān)督和不合格產品控制，業(yè)務人員這時要把握好生產進度的情況,，并及時的和客戶進行溝通和交流,，了解客戶的問題和意見，在90%的產品生產出來以后,，業(yè)務人員制作報檢單據(jù)，并交給公司報檢員報檢,，取得換證憑條等一系列手續(xù),，以后,，待貨齊全后，由船務人員租船訂艙,，并安排裝柜,，制作報關單據(jù)，運到指定港口,，由公司報關員報關,，發(fā)運，并取得相關單據(jù),，最后取得并確認水單,，出口收匯核銷，取得退稅,。到此,，貿易基本完成。其中要注意的是在客戶簽訂合同以后,，財務人員確認定金,，信用證付款方式下要催證，審證,，改證,，無誤后方安排生產。

2,、由特殊推廣到普遍,，我們可以得到進出口公司的一般貿易流程：

(1)、了解市場概況,。要想在激烈的市場中生存就必須能夠迅速把握市場動態(tài),，了解最新市場供需情況。鎖定了目標市場,，接下來就是尋找交易對象,。

(2)、同業(yè)務伙伴建立業(yè)務關系,。

(3),、詢盤、發(fā)盤,、還盤,、接收。

(4),、外銷合同的簽訂,。合同的起草是一項重要的、細致的工作,，起草一份合同必須從本企業(yè)和他方企業(yè)雙方的利益出發(fā),，考慮各方面風險,，認真起草合同中的每項條款。

(5),、填寫各類單據(jù),。出口商要想順利把商品送出關外，必須正確填寫各類單據(jù),，這其中有報驗單,，商業(yè)--，裝箱單,，核銷單,，報關單，匯票,，一般產地證明等等,。

(6)、后期工作,。單據(jù)填寫完成后隨后的工作是去外運公司租船定艙,，報驗，出口保險,，核銷備案,，報關，裝船出運,，制單交單,，收匯，核銷及退稅,。

由以上可以看出國際貿易的中間環(huán)節(jié)多,，涉及面廣，除交易雙方當事人外,，還涉及商檢,、運輸、保險,、金融,、車站、港口和海關等部門以及各種中間商和代理商,。如果哪個環(huán)節(jié)出了問題,，就會影響整筆交易的正常進行，從而損害交易雙方當事人或其中一方的經濟利益,，并有可能引起法律上的糾紛,。因此我們將來在做貿易的過程中，一定要做到不遺不漏，認真心細,，避免造成不必要的損失,，這就要求我們必須具備做貿易的基本素質。

二,、實習過程中得到的認識和體會：做貿易要具備的素質

以上提到國際貿易的中間環(huán)節(jié)多而且復雜，一不小心就會出岔子,，因此我們要擺正心態(tài),，熱愛外貿工作，養(yǎng)成認真細心的好習慣,，不懂就問，另外,，在國際貿易中,，交易雙方的成交量通常都比較大，而且交易的商品在運輸過程中可能遭到各種自然災害,、意外事故和其它外來風險,。所以通常還需要辦理各種保險，以避免或減少經濟損失,。因此,，我們一定要有專業(yè)的知識和為對方著想的意識，多站在客戶的角度思考,，這樣就能在質量與服務上讓客戶得到更多的滿意,，外貿作為一門服務性行業(yè)要求我們在對待客戶是表現(xiàn)更多的熱情，更多的耐心這樣才能做到利益化,。做貿易還要有一種競爭觀念,，現(xiàn)代社會競爭激烈,，做外貿競爭越發(fā)激烈，同時做外貿也只允許贏,，面對激烈的競爭要打造自己的特色吸引外商的眼球,，同時還必須有細膩的心思，敏捷的觀察力,，這樣才不會在大浪掏沙中沉沒,。擺正心態(tài)和換位思考王總經理在講座中多次提到并強調過。

另外，對于我們的競爭對手我們也要有所熟悉,，在經濟高速發(fā)展的今天,，競爭的激烈程度也日趨白熱化，同行業(yè)之間既要有競爭也要有合作,，競爭越激烈的行業(yè)越能意識到雙方的共存關系,，而且人們越來越重視合作，重視信譽和共同利益,，意識到只有開展廣泛的合作關系才能在市場中生存,，才能求的共贏。

通過實習我對專業(yè)知識有了進一步的加深,，聽講座的同時也對外貿這個職業(yè)有了進一步的了解,，明確了自己在以后學習工作中的重點，在以后的學習中我認為須重點做好以下幾點：

(1),、加強鍛煉,，鑄就強健的體魄。搞外貿要求必須能吃苦,，不光是身體上,，同時心理上，精神上也要能吃苦,。

(2),、熟練掌握好本專業(yè)的知識。專業(yè)知識是我們從事和進行外貿工作的基礎,，外貿工作的高風險要求我們必須熟練地掌握好專業(yè)知識,。書到用時方恨少，因此,，平時一定要多多學習,，努力積累。

(3),、加強英語的學習,。英語作為世界語言，是我們跟客戶進行交流的橋梁,，因此在以后的學習中必須加強對英語的學習,，同時加強口語的練習，這是我們搞外貿的基礎,，因此必須掌握好英語這門語言工具,，否則將無法與客戶進行順利溝通，無法溝通和交流,，貿易又從何說起呢,。另外還要加強商務書信以及外貿函電的寫作能力,，公司之間的訂單及溝通，很大部分也通過傳真,，e-mail等形式完成,，我們也要加強這方面的操作能力。

(4),、加強社會實踐,。通過實習我發(fā)現(xiàn)外貿這專業(yè)是門實踐性很強的專業(yè)，它不光要求我們有扎實的專業(yè)理論知識而且必須具有很強的實際操作能力,，因此在以后的學習生活中還必須加強社會實踐,，培養(yǎng)自己的動手能力來適應專業(yè)的要求。

(5),、加強各方面素質的提高。國際貿易實務是一門綜合性的學科,，與其他課程內容緊密相聯(lián),。應該將各門知識綜合運用。比如講到商品的品質,、數(shù)量和包裝內容時就應去了解商品學科的知識;講到商品的價格時,，就應去了解價格學、國際金融及貨幣銀行學的內容;講到國際貨物運輸,、保險內容時,，就應去了解運輸學、保險學科的內容;講到爭議,、違約,、索賠、不可抗力等內容時,，就應去了解有關法律的知識等等;外貿工作同時是一個涉外行業(yè),，因此對各方面的要求都很高，對外代表的是國家形象,，因此還要必須加強自己各方面的素質修養(yǎng),，如社交禮儀等。

通過這次的實習,，我由第一天的拘謹,，對什么事情都充滿著好奇，轉而逐漸適應了這樣的`生活,，做事情按部就班,，循序漸進。這次的實習,，讓我懂得了許多,，知道了許多,，大學文憑其實只是一塊敲門磚。進入工作單位后,，大家都是從頭開始,，凡事都要自己去摸索，沒有人會手把手教你,。所以,，我們有必要培養(yǎng)主動學習能力和創(chuàng)新能力，必須努力提高自身的綜合素質,，適應時代的需要,。雖說大學文憑只是一塊敲門磚，但是個人的綜合素質卻仍是你就業(yè)時的重要籌碼,。首先是學習成績,，用人單位認為成績的好壞從一定程度上說明了你學習能力的強弱，所以,，學習成績是他們非?？粗氐囊稽c。因此,，我們首先要學好自己的專業(yè)知識,。其次，他們看重的就是就是我們的社會實踐能力,。這一點就要看我們平時的實際動手及操作能力,。經過這段時間的實習，我主要有以下感想：

一,、要確立明確的目標,，并端正自己的態(tài)度。

平時,，我們不管做什么事,，都要明確自己的目標，就像我們到公司工作以后,，要知道自己能否勝任這份工作,，關鍵是看你自己對待工作的態(tài)度，態(tài)度對了,，即使自己以前沒學過的知識也可以在工作中逐漸的掌握,。因此，要樹立正確的目標,，在實現(xiàn)目標的過程中一定要多看別人怎樣做,，多聽別人怎樣說，多想自己應該怎樣做,，然后自己親自動手去多做,。只有這樣我們才能把事情做好,。

二、要有堅持不懈的精神,。

作為在校生,，我們不管到哪家公司，一開始都不會立刻給工作我們做,，一般都是先讓我們熟悉公司的工作環(huán)境,，時間短的要幾天，時間長的要幾周,，或更長的時間,，在這段時間里很多人會覺得很無聊，沒事可做,，便會產生離開的念頭,，在這個時候我們一定要堅持，不能輕易放棄,。

三,、要勤勞，任勞任怨,。

我們到公司去實習，由于我們不是正式職員,，所以公司多數(shù)是把我們當學生看待,。公司在這個期間一般不會給我們什么重要的工作去做，可又不想讓我們閑著,，因此,，他們會交給我們一些比較簡單的工作。與此同時,，我們應該自己主動找一些事情來做,，從小事做起，剛開始也只有這樣,。這樣公司的同事才會更快地接受你,，領導才會喜歡你，接下來才會讓你做一些相對比較重要的工作,。

四,、要虛心學習，不恥下問,。

在工作過程中,，我們肯定會碰到很多的問題，有很多是我們所不懂的,，不懂的東西我們就要虛心向同事請教,，當別人教我們知識的時候,，我們也應該虛心地接受。同時,，我們也不要怕犯錯,。每一個人都有犯錯的時候，工作中第一次做錯了不要緊,，重要的是知錯能改,。

齒輪車間實習一個多月的時間讓我學習了很多知識，齒輪車間主要分為車床,，滾齒機,，熱處理，外圓磨,，磨齒,。

一、齒輪軸的主要加工面

然后進行車外圓,、車端面,、鉆中心孔、倒角,。

2,、齒輪的材料和毛坯

常用的齒輪材料為鍛造20crmnti，因為本齒輪速度高,、受力大,、精度高和適合滲碳熱處理等。

齒輪的毛坯決定于齒輪的材料,、結構形狀,、尺寸規(guī)格、使用條件及生產批量等因素,，故適合選用鍛造毛坯,，毛坯選擇采用鍛造毛坯以改善材料的力學性能。

二,、齒輪加工的工藝過程

1,、齒輪精度和齒側間隙

齒輪及齒輪副規(guī)定了12個精度等級。其中,，1～2級為超精密等級;3—5級為高精度等級;6～8級為中等精度等級;9～12級為低精度等級,。本齒輪采用的是中等精度等級。用滾齒機工藝方法加工,。長短軸和軸承,，連接軸配合有同軸度、圓跳動度要求,，采用的的是粗車—半精車—粗磨—半精磨—精磨來達到要求,。

2,、齒輪基準表面的精度

齒輪基準表面的尺寸誤差和形狀位置誤差直接影響齒輪與齒輪副的精度。對于精度等級為6～8級的齒輪,，帶孔齒輪基準孔的尺寸公差和形狀公差為it6—it7,。

3、表面粗糙度

齒輪齒面及齒坯基準面的表面粗糙度,，對齒輪的壽命,、傳動中的噪聲有一定的影響。6～8級精度的齒輪,，齒面表面粗糙度ra值一般為0.8μm,，基準軸頸為0.4—1.6μm，基準端面為3.2μm,，齒頂圓柱面為3.2μm,。

4、定位基準

齒輪加工定位基準車外圓,、滾齒,、外圓磨、都采用同一個定位基準,，以保持基準統(tǒng)一,。

帶孔齒輪或裝配式齒輪的齒圈，常使用專用心軸,，以齒輪軸兩端中心孔作定位基準,。這種方法定位精度高，生產率也高,，適用于成批生產,。磨齒時采用的是短軸外圓和長軸端面中心孔,，因這種方法要求外圓對孔的徑向圓跳動要小,。

5、齒坯加工

齒坯加工主要包括齒輪的孔和端面以及外圓

(1)用三爪卡盤加緊軸的一段,，保證伸出長度,。

(2)按照工藝卡片的加工要求和工藝內容進行粗車和半精車加工。選用外圓車刀粗車外圓預留2個量備半精車,。

(3)端面倒角,，選用45倒角車刀，鉆中心孔,。

(4)掉頭,，用三爪卡盤加緊，粗車外圓和齒輪端面,，預留兩個量備半精車,。

(5)端面倒角,，鉆中心孔。

(6)掉頭用雞心夾加緊短軸一端,，用頂尖頂著軸兩端中心孔,，半精車軸的外圓，齒輪端面和齒輪外圓保證長軸長和齒輪長度,。

(7)掉頭用雞心夾加緊長軸一端,，用頂尖頂著軸兩端中心孔，半精車外圓,，齒輪端面,。

6、滾齒機齒形加工

滾切齒輪屬于展成法,，可將看作無嚙合間隙的齒輪與齒條傳動,。當滾齒旋轉一周時，相當于齒條在法向移動一個刀齒,，滾刀的連續(xù)傳動,，猶如一根無限長的齒條在連續(xù)移動。當滾刀與滾齒坯間嚴格按照齒輪于齒條的傳動比強制嚙合傳動時,，滾刀刀齒在一系列位置上的包絡線就形成了工件的漸開線齒形,。隨著滾刀的垂直進給，即可滾切出所需的漸開線齒廓,。滾齒夾具為雞心夾和頂尖,，用中心孔位定位基準。

齒輪切削方法的選擇主要取決于齒輪的精度等級,、生產批量,、生產條件和熱處理要求。7～8級精度不淬硬的齒輪可用滾齒或插齒達到要求;6～7級精度不淬硬的齒輪可用滾齒一剃齒達到要求;6—7級精度淬硬的齒輪在生產批量較小時可采用滾齒一(或插齒)一齒面熱處理—磨齒的加工方案,，生產批量大時可采用滾齒一剃齒一齒面熱處理一珩齒的加工方案,。本齒輪精度為7級不淬硬的齒輪選用滾齒機，一次進給加工達到要求,。一邊的滾齒機進給量用0,。65-齒輪模數(shù)來定。同時也要根據(jù)齒輪的材料和齒輪的大小來綜合衡量進行加工,。

7,、齒輪熱處理

毛坯制造一車床半徑加工一滾齒機滾齒一齒輪熱處理(正火)一研修中心孔(插齒)一。滲碳淬火拋丸一外圓精磨一齒面精加工一拋光,。

(1)單液淬火

其特點是工件經加熱后,，置于某一種淬火介質中如油或者水中冷卻，但因為工件表面與中心的溫差較大，這會造成較大的熱應力和組織應力從而易引起變形和開裂,，但是這種方法簡便,、經濟、易于掌握,，故廣泛用于形狀簡單的工件淬火,。淬火介質常用的有水、鹽水或堿水,、油,。

水作為淬火介質的主要缺點是：冷卻能力對于水溫的變化敏感，水溫升高,，冷卻能力急劇下降,，并使對應于最大冷速的溫度移向低溫，故使用溫度一般為20—40℃最奧不許超過60℃;在馬氏體轉變區(qū)的冷速太大,，易使得工件嚴重變形甚至開裂;不容或微溶雜質會顯著降低其冷卻能力;易造成工件淬火之后產生軟點,。

鹽水或者堿水：為了提高水的冷卻能力往往在水中添加5—10%的鹽或堿其在高溫區(qū)域是水的冷卻能力的10倍，是的鋼淬火之后硬度較高且均勻,。

用油淬火的主要優(yōu)點是：有的沸點高,，有利于減少工件的變形。缺點為高溫冷卻能力小,，只能適用于合金鋼或者小尺寸碳鋼工件的淬火,。我們的工件材質為20crmnti，所以易于使用油淬火,。

合金鋼正火主要用于改善冶金及熱加工過程中造成的某些組織上的缺陷,，并作為最終熱處理之前的預備熱處理，正火溫度應比滲碳溫度高些以減少在滲碳時的變形,，并可以改善切削交加工性,。正火溫度爐溫升溫到920℃保溫保溫6小時，然后空冷,。

齒輪的滲碳淬火：齒輪常用滲碳溫度為920℃—930℃,，對滲碳層要求較淺的齒輪，為了減小變形,，有時也采用較低的滲碳溫度,，我們的齒輪滲碳深度為1,。2,，花鍵部位為0。4mm,，涂抹防滲劑來達到要求,，不然會引起脆硬性。齒輪隨爐升溫至920℃,，保溫5小時,，并用甲醇排氣,。然后再降溫870℃進行擴散滲碳，保溫6小時,。淬火滲碳連續(xù)進行,，淬火用油淬。工件入油池上下攪動不少于5次,，攪動時間不少于5分鐘,。淬火表面硬度hrc58~62。滲碳表面高硬度和高強度可以提高工件的耐磨性和抵抗接觸疲勞強度和彎曲疲勞的能力,。滲碳件心部有較高的屈服強度和韌性,。有較高的心部強度可以使得工件表面在受較大的接觸應力或者彎曲負荷時，滲碳層過渡區(qū)不至因產生塑性變形而導致滲碳層早起破壞,。為此,，滲碳件應具有一定的心部碳含量和足夠的滲透性。

回火滲碳過后滲碳件加熱到200℃進行回火,，其目的為消除淬火產生殘余應力,，提高材料的塑性和韌性;獲得良好的機械性能;穩(wěn)定零件尺寸，使鋼的組織在使用的過程中不會發(fā)生變化,。

噴丸處理是工廠廣泛采用的一種表面強化工藝,，其設備簡單、成本低廉,，不受工件形狀和位置限制,，操作方便。噴丸廣泛用于提高零件機械強度以及耐磨性,、抗疲勞和耐腐蝕性等,。還可用于表面消光、去氧化皮和消除鑄,、鍛,、焊件的殘余應力等。

8,、齒輪外圓磨

外圓磨削 主要在外圓磨床上進行,，用以磨削軸類工件的外圓柱、外圓錐和軸肩端面,。熱處理完了之后因為會發(fā)生變形,，所以要進行中心孔的研修，夾具選用雞心夾和頂尖,。外圓磨工藝過程只要有：粗磨齒輪軸—粗磨齒頂圓—半精磨齒輪軸—精磨齒輪軸—精磨齒頂圓,。粗磨預留20~30絲，半精磨預留2~3絲。因工件材料的強度,、硬度,、韌性和導熱性對加工表面質量有直接影響。應根據(jù)工件材料機械性能的不同選用不同硬度的磨料和粒度的砂輪,。磨削硬質合金時可選用較軟的砂輪,，以保持砂輪的自銳性。成型磨削時,，為便砂輪輪廓耐用性好,，應選用粒度較細和硬度較高的砂輪。磨削加工精度要求較高的工件時,，應選用硬度較高的砂輪;粗磨時因磨削量大,，應選擇粒度較粗的砂輪，可提高磨削效率;精磨時選用粒度細的砂輪,，以保證工件表面質量;磨削連續(xù)表面時,，砂輪硬度要高一些，以減小砂輪的磨損量,，保證工件幾何精度,。此外，選擇砂輪時還要考慮結合劑的種類和性能,。

9,、磨齒

按展成法用砂輪作為刀具來磨削已經加工出的齒輪齒面，用以提高齒輪精度和表面光潔度,，這種加工方法稱為“磨齒”,。適用于精加工淬火后硬度較高的鋼料齒輪。是一種齒輪精加工用的金屬切削機床,。普通磨齒機磨齒精度能達到6級,，磨齒分粗磨和精磨連續(xù)一次裝夾連續(xù)加工，粗磨和精磨根據(jù)砂輪轉速和一次切削量來達到不同的磨削,。數(shù)控磨床可以達到精度8級以上但是加工效率太低,。

10、拋光,，齒輪加工的最后一道工序,，提高齒輪的表面光潔度。

三,、齒輪加工工藝分析

齒輪加工工藝過程大致要經過如下幾個階段：毛坯鍛造,、齒坯加工、齒形加工,、齒面熱處理,、齒端加工、精基準修正及齒形精加工等,。

加工的第一階段是齒坯最初進入機械加工的階段,。

由于齒輪的傳動精度主要決定于齒形精度和齒距分布均勻性，而這與切齒時采用的定位基準(孔和端面)的精度有著直接的關系,，所以,，這個階段主要是為下一階段加工齒形準備精基準，使齒的內孔和端面的精度基本達到規(guī)定的技術要求,。在這個階段中除了加工出基準外,，對于齒形以外的次要表面的加工，在這一階段的后期加以完成,。

第二階段是齒形的加工,。

對于需要淬硬的齒輪，必須在這個階段中加工出能滿足齒形的最后精加工所要求的齒形精度,，所以這個階段的加工是保證齒輪加工精度的關鍵階段,。應予以特別注意。

第三階段是熱處理階段,。

在這個階段中主要對齒面的淬火處理,，使齒面達到規(guī)定的硬度要求。加工的最后階段是齒形的精加工階段,。這個階段的目的,，在于修正齒輪經過淬火后所引起的齒形變形，進一步提高齒形精度和降低表面粗糙度,，使之達到最終的精度要求,。在這個階段中首先應對定位基準面(孔和端面)進行修整，因淬火以后齒輪的內孔和端面均會產生變形,，如果在淬火后直接采用這樣的孔和端面作為基準進行齒形精加工,，是很難達到齒輪精度的要求的。以修整過的基準面定位進行齒形精加工,，可以使定位準確可靠,，余量分布也比較均勻，以便達到精加工的目的,。

齒端加工必須安排在齒輪淬火之前,，因為淬火后工件硬度加大給加工帶來難度。

齒輪淬火后基準孔產生變形,，為保證齒形精加工質量,，對基準孔必須給予修正。

(一)實習目的

不知不覺間,，到中國--銀行--市分行實習已經半個月了,，在這段時間里,，公司的領導和同事都給予了我很多的支持和幫助，讓我充分感受到了“大行德廣,，伴您成長”這一公司的核心價值觀,。作為中國--銀行--市分行的一份子，在對公司領導同事們的辛勤工作和認真態(tài)度肅然起敬的同時也深深的感受到了驕傲和自豪!

剛來到公司實習的時候我就是想了解一下銀行的運作流程和經營模式,。同時希望能在做事情的同時學會怎么去做人,，怎么在公司中與人交往，培養(yǎng)我的工作意識和提高我的綜合素質,。

(三)實習公司介紹

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(四)實習內容

在此次實習中，我在中國--銀行--市分行的電子產品部學習銀行的最基本工作,，如錄入,、統(tǒng)計、制表,、復核等,。通過這些簡單的工作，我了解了銀行卡業(yè)務的基本操作流程,，未接觸銀行工作前看似簡單的一張信用卡,，是必須經過評估、審核,、錄入,、復核、存檔,、編制,、打印等一系列完整嚴密的手續(xù)才能完成的。當中任何一個環(huán)節(jié)出了差錯,，都會帶來繁瑣的糾正工作,。剛開始認為對于簡單的電腦操作完全可以勝任的我，慢慢明白,，最重要的不是快,，而是準。除了銀行卡的操作流程,，在做一些雜事,，如電話聯(lián)絡各所業(yè)務人員、大堂經理等工作時,，我也深刻體會到銀行不是簡單的存款取款的渠道,，而是一個具有權威性的完整的金融機構。銀行的后臺業(yè)務也包羅萬象,，每個部門都有自己工作的操作流程,。

實習是每一個大學畢業(yè)生必須擁有的一段經歷,，它使我們在實踐中了解社會、在實踐中鞏固知識;實習又是對每一位大學畢業(yè)生專業(yè)知識的一種檢驗,，它讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,，既開闊了視野，又增長了見識,，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎,，也是我們走向工作崗位的第一步,。

一,、實習目的(重要性)

會計是對會計單位的經濟業(yè)務從數(shù)和量兩個方面進行計量、記錄,、計算,、分析、檢查,、預測,、參與決策、實行監(jiān)督,，旨在提高經濟效益的一種核算手段,，它本身也是經濟管理活動的重要組成部分。會計專業(yè)作為應用性很強的一門學科,、一項重要的經濟管理工作,，是加強經濟管理，提高經濟效益的重要手段,，經濟管理離不開會計,，經濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要。

針對于此,， 在進行了四年的大學學習生活之后,，通過對《會計學原理》、《中級財務會計》,、《高級財務會計》,、《管理會計》、《成本會計》及《會計理論》的學習,，可以說對會計已經是耳目能熟了，所有的有關會計的專業(yè)基礎知識,、基本理論、基本方法和結構體系,，我都基本掌握了,，但這些似乎只是紙上談兵，倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應用,，那我想我肯定會是無從下手，一竅不通,。自認為已經掌握了一定的會計理論知識在這里只能成為空談。于是在堅信“實踐是檢驗真理的唯一標準”下,，認為只有把從書本上學到的理論應用于實際的會計實務操作中去,，才能真正掌握這門知識,。

二,、實習的過程

會計是個講究經驗的職業(yè)，工作經驗是求職時的優(yōu)勢,，為了積累更多的工作經驗,，經過學校和朋友的努力，在哈爾濱隆華包裝有限公司獲得了一次十分難得的實習機會,。實習期間努力將自己在學會計實習報告校所學的理論知識向實踐方面轉化,，盡量做到理論與實踐相結合，在實習期間能夠遵守工作紀律,，不遲到,、早退,，認真完成領導交辦的工作,，得到學習領導及全體工作人員的一致好評,，同時也發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足之處會計實習報告。

在實習中,，我參與了整個4月全部的出納工作,，從審核原始憑證、編制記賬憑證,、登賬到編制會計報表都有親自動手,。認真學習了正當而標準的事業(yè)單位會計流程,，應前輩的教誨還認真學習了《公司法》,、《稅法》《會計法》，真正從課本中走到了現(xiàn)實中,，從抽象的理論回到了多彩的實際生活,，細致的了解了事業(yè)單位會計工作的全過程，認真學習了各類學校經濟業(yè)務的會計處理,，并掌握了三門財務軟件的使用實習期間,，我利用此次難得的機會,，努力工作,，嚴格要求自己,，虛心向財務人員會計實習報告請教,，認真學習會計理論，學習會計法律、法規(guī)等知識，利用空余時間認真學習一些課本內容以外的相關知識,，掌握了一些基本的會計技能，具體包括了以下幾點：

1,、原始憑證的審核方法及要點;

2、記賬憑證的填寫及審核要點;

3,、明細賬、總賬的登記及對賬;

4,、財務報表及納稅申報表的編制與申報;

5,、會計檔案的裝訂及保管常識,。

從而進一步鞏固自己所學到的知識,，為以后真正走上工作崗位打下基礎。更讓我感到感動的是,，領導讓公司的前輩教會我處理公司的綜合事物,。例如稅務登記的有關事項。一般納稅人的申請,。以及如何進行企業(yè)合法節(jié)稅的運用,。等等,。,。。,。。,。

作為一名會計實務人員,，通過這次實習也更加讓我看清自己今后的努力方向,。例如：實務能力，應變能力,，心理素質,，適應能力等等。除此之外擁有一顆上進心,，進取心也是非常重要的,。

實習真的是一種經歷，只有親身體驗才知其中滋味,。