隨著個人素質(zhì)的提升,，報告使用的頻率越來越高，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么，報告到底怎么寫才合適呢？下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

企業(yè)員工辭職報告篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家下午好！

我自x年來到公司,，工作中得到公司和您的培養(yǎng)，個人得到了很大的成長,，公司的文化和環(huán)境也令我工作得非常開心,。

現(xiàn)由于個人原因，我不得不提出辭職,，希望能于20xx年8月31日正式離職,，請公司批準(zhǔn)。并請公司在8月31日前安排好人員接替我的工作,，我將盡心交接,。下周一我會列出書面交接清單給您。

再次對您x年來的培養(yǎng)和指導(dǎo)表示衷心的感謝,。

最后祝您公司及公司的所有同事一切順利,！

此致

敬禮,！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

企業(yè)員工辭職報告篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

作為****的家屬兼員工，我很榮幸,。一直以來都很自豪,，自豪的是，公司在短暫的幾年里發(fā)生了很大的變化,，從一個名不經(jīng)傳的小裝飾公司,，到現(xiàn)在天門人家喻互曉且口碑極好的裝飾行業(yè)的佼佼者。這都是大家這幾年來每個日日夜夜辛苦工作換來的結(jié)晶,，我衷心的希望,，公司的明天會更好。

自從我真正的加入公司到現(xiàn)在,，在工作上一直以來我都很難和大家達(dá)成共識,，我個人認(rèn)為我自己的原因占很大一部分，我知道這需要時間的磨合,，但我身上的缺點(diǎn)太多,，以至于多到我自己都無法承受了，所以,，我選擇放棄這種特殊身份的工作,。

我希望大家不要因?yàn)槲覀€人的`放棄，而影響到公司其他人的工作情緒,，希望大家在將來的日子里互相勉勵,，相互配合，有什么事情大家坐下來好好商量,，相信在不久的將來,，公司會成為天門大地上的一顆璀燦的明珠。

此致

敬禮

辭職人：xxx

xxxx年xx月xx日

企業(yè)員工辭職報告篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

在公司工作這四年中,，學(xué)到了很多知識。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會在良好的環(huán)境中工作和學(xué)習(xí),。雖然在公司里本職工作已經(jīng)基本掌握，但俗話說學(xué)無止境,，有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí),。提出辭職我想了很久，鑒于我的性格,，要在公司自我提升及成長為獨(dú)擋一面的能手,，處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn),。其實(shí),，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn),。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步,、完善,。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境,，以便更好的發(fā)揮自己的作用,。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久,，確定了需要變換環(huán)境來磨礪,。

我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前,，是我的工作,，請領(lǐng)導(dǎo)盡管分配，我一定會盡自己的職責(zé),，做好應(yīng)該做的事,。另外，希望領(lǐng)導(dǎo)不要挽留我,，其實(shí),，離開是很舍不得，原因自不用說明,。但是既已決定,，挽留會讓我最終離開的時候更為難。交接工作可能需要一個時期,，我希望在這個月內(nèi)完成工作交接,，我希望領(lǐng)導(dǎo)理解。謝謝,！最后,，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！各位同仁工作順利,！

此致

敬禮,！

申請人：

申請時間：

企業(yè)員工辭職報告篇四

這篇辭職報告，想了很久遲遲不知該如何下筆,，感觸良多,。清晰地記得，第一天來樓林報道的時間是xx年的xxxx月28日,，轉(zhuǎn)眼間,，三年時間快過去了。非常感謝xxxx總,，以及各位領(lǐng)導(dǎo),，在這三年里對我的關(guān)懷,、愛護(hù)和栽培，我自認(rèn)為自己非常幸運(yùn),，能夠得到大家這么多的賞識和厚愛,，讓我在剛踏出校門，走上社會的時候,，就得到了這樣一次幸運(yùn)的機(jī)會,，給了我充分的信任以及一個寬廣的舞臺。

在這三年里,，我收獲非常多,，從工作內(nèi)容到為人處事，都讓我有了與從前截然不同的眼界,，學(xué)到了很多東西,，領(lǐng)悟到了很多道理，讓我迅速地成長成熟起來,。三年里,，我各種大錯誤小錯誤都犯了不少，加上自己性格上的一些缺陷,，有很多事情并沒有處理好,，在這一方面，要表示我誠摯的歉意,，同時深深感激領(lǐng)導(dǎo)對我的寬容!

三年的時間已經(jīng)不短了,，對于離開，我也是做了長時間的思想斗爭后才決定的,，如果這個決定讓大家失望或傷心了,，我表示萬分的抱歉。在離開之前,，我還是有許多一直想講但是沒有講的話要說出來,，因?yàn)槲译m然走了，但是我希望樓林,、港林是能越來越好地發(fā)展下去的,，在這里就提幾點(diǎn)建議，希望領(lǐng)導(dǎo)們能慎重考慮!

1,、 整頓公司風(fēng)氣,。公司若想長久持續(xù)地發(fā)展下去，必定需要一批優(yōu)良的人才,，不管從工作能力還是個人素質(zhì)，都要有一定的修養(yǎng),，一個公司是一個集體,，重視的是團(tuán)隊合作精神,，而不是個人表現(xiàn)。

2,、 改善領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),。作為領(lǐng)導(dǎo)，不可偏袒任何一方職員,，同事之間,，亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱,，用人不疑,，疑人不用，是一句老話,，誰都希望能夠被信任,，被器重，在管理工作中,，建議領(lǐng)導(dǎo)者以支持鼓勵為主,，加以適當(dāng)?shù)呐u引導(dǎo)，尊重員工,，才能得到員工的尊重,。用人方面，能力是關(guān)鍵,，高矮胖瘦只是一個參考方面,。一個公司真正的財富不是老板今年賺了多少錢，而是公司的人才資源是否穩(wěn)定牢固,，并且充滿斗志,。一個將軍，有再大的能力,，他都是沒有辦法把一場仗打下來的,，所以戰(zhàn)爭的勝利并不是將軍的勝利，而是所有人的勝利,，他的兵才是他真正的財富!所以一個將軍在考慮該如何把仗打好之前,，首先要考慮的是如何穩(wěn)定他的軍心!

xxxx、 穩(wěn)定職員,。自我進(jìn)公司那一天起,，來來去去換了好幾批的同事，這并不是一個正?，F(xiàn)象,，如果公司是沒問題的，領(lǐng)導(dǎo)是沒問題的，待遇是沒問題的,，那他們是不會離開的,，所以，這中間必定是有一條是有問題的,，希望各位領(lǐng)導(dǎo)能夠重視并改善這個情況,。我個人提出的拙見是：提高福利待遇。對于外地員工和本地員工,，我認(rèn)為,，本地員工的穩(wěn)定性一定要比外地員工強(qiáng)，本地人對福利待遇這一方面比較器重,，簡單舉個例子,，本地人基本都會在本地買房，這方面,，如果公司能夠在除了交納社保外另幫助交納住房公積金的話,，對他們來說就是一個很好的福利，解決了他們借貸買房的一個難題,，用錢不多,，但是很實(shí)在，在很多公司,，這都是一個最基本的福利待遇,。對于外地員工，流動性比較大,，福利待遇也許他們并不計較,，但工資或提成部分要提上去，就我所了解,，我們公司的工資部分這兩年并沒有很大的浮動,，現(xiàn)在物價上漲得這么厲害，不提高是不行的,。目前就我們公司還剩下的職員中(張家港方面),，我的建議是：劉彩鵑，幫她交納公積金,，并把工資提上去,，一個單證員在張家港年薪基本都有xxxx萬左右，她是最有可能長期穩(wěn)定的一個員工,，實(shí)實(shí)在在地做事,，公司需要這樣的人，穩(wěn)定才有發(fā)展,。銷售部：朱文明,、小周,，提高工資底薪，對于業(yè)務(wù)成績好的,，除了提成外給予適當(dāng)?shù)莫剟?，不管是錢還是物，對于員工來說,，需要得到的是公司的肯定。小石：放大他的權(quán)力,，他是銷售部經(jīng)理,，需要有一個經(jīng)理該有的權(quán)力和威嚴(yán)，他才是公司真正的二把手,。付剛：俗話說,，機(jī)器上若少了一個螺絲釘，就不能正常地運(yùn)轉(zhuǎn),，千萬不要小看這個螺絲釘?shù)牧α?，付剛是個做事非常仔細(xì)認(rèn)真并重情義的人，他有養(yǎng)家的負(fù)擔(dān),，公司要看到并理解這一方面,，單純的工資并不能解決他的困難，他也不是就那么點(diǎn)工資就會滿足的,。我認(rèn)為,，只有讓員工覺得有空間去發(fā)展， 才會讓他們真正地愿意去做事,，建議讓他往銷售那一方面去學(xué)習(xí)和發(fā)展,。

企業(yè)員工辭職報告篇五

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

本人自從xxxx年xx月開始，有幸進(jìn)入當(dāng)時的x鐵路分局xx工務(wù)段工作,，成為國有鐵路企業(yè)中的一員,。至今18年，貢獻(xiàn)了自己的辛勤汗水與青春年華,，一路走來收獲很大,，我也十分珍惜這段美好時光。最近,，由于本人老婆正在辦理調(diào)入廣州市某單位的手續(xù)以及小孩下個學(xué)期轉(zhuǎn)入廣州市某中學(xué)就讀等原因,，經(jīng)過長時間的等待與思考，不得不做出這個決定：辭去xx工務(wù)段的工作,，離開國有鐵路企業(yè),。希望單位領(lǐng)導(dǎo)以及上級主管部門能夠批準(zhǔn)本人的請求。

此致

敬禮,！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

企業(yè)員工辭職報告篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先我非常榮幸能成為公司的一名員工,。

公司給我提供了一個了解名優(yōu)企業(yè)的平臺,。

非常感謝在工作期間領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。

我預(yù)辭去公司現(xiàn)在給我安排的職位,，理由如下：

一,、我在公司一個月期間公司，安排了軍訓(xùn)鍛煉了我們的身體素質(zhì),，并不是我想像中的工作崗位的培訓(xùn),，到目前為止我還沒有崗位。

二,、我對公司的管理不理解的地方太多,，這樣容易有心理負(fù)擔(dān)，影響工作,。

與其沒有心情的混時間還不如辭掉現(xiàn)有工作,。

公司沒有為我青春負(fù)責(zé)的權(quán)利，我得為自己的大好時光負(fù)責(zé),。

三,、領(lǐng)導(dǎo)的工作方式和效率讓我很失望。

例如,，第一天我領(lǐng)軍訓(xùn)服裝,，等了整整四個小時但是最后竟然沒有領(lǐng)到衣服。

我從經(jīng)理室問到庫管,，得到的回答是：“我不清楚;你去找誰誰…”領(lǐng)導(dǎo)忙可以理解但是請不要拿職工的青春開玩笑,。

四、對于我們公司的薪金不滿意,。

我應(yīng)聘時和我說的是八百一個月,，可是當(dāng)我再問的時候就成了六百，所以我沒有敢再問工資的問題,。

做為一個知名的大集團(tuán)公司,，在員工待遇上能做到如此程度實(shí)在讓人心寒。

五,、公司的獎罰制度太嚴(yán)厲,。

做為員工我們有義務(wù)去承擔(dān)工作中因?yàn)樽约旱氖韬龌蛘呤д`造成的不必要的損失，這點(diǎn)沒有錯但是應(yīng)該有對應(yīng)的獎勵制度,，具我了解我們公司初了與工資掛鉤的產(chǎn)量獎勵外,，就只有一條舉報有獎了。

鑒于以上原因,，我的辭職報告還望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),。

希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮！

申請人：

20xx年xx月xx日

企業(yè)員工辭職報告篇七

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

你好,！首先感謝公司一直以來對的工作的支持與幫助,。

從畢業(yè)就到xxxx集團(tuán),，如今已有三年有余，集團(tuán)正在起步階段,，目前在各位高層的英明領(lǐng)導(dǎo)下,，集團(tuán)正一步一步走向輝煌，翻開新的篇章,。,。但是，我覺得我個人不適合在集團(tuán)工作,，在這一年里我并沒有做出什么優(yōu)秀的業(yè)績,、也沒有讓相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)滿意。我的個人工作行為和集團(tuán)行為更是格格不入,，盡管我已努力去適宜公司的整體環(huán)境，并有所改善,，但是并沒有取得什么突破性的進(jìn)展,。

集團(tuán)老總?cè)稳宋ㄓH的家族企業(yè)更是不適合我這樣的不諧時世的小年輕，雖然工作了三年多,，也看到集團(tuán)在一步步達(dá)到顛峰和走向更大的規(guī)?；稍谄髽I(yè)內(nèi)部所有有價值的關(guān)鍵職位都由老董的一群七大姑八大姨九小舅十小侄占的滿滿的,，這個可能大部分家族企業(yè)都面對的事實(shí),。而我在這夾縫里除了能看到未來會與這群素質(zhì)底下，私心巨重的家伙共事中被排擠之外,，事實(shí)上也感覺不到集團(tuán)真的能走向所謂的“集團(tuán)”,。這個幌子如果不去阻止它內(nèi)部的毒瘤，大廈遲早要崩塌,。

而我的個性更適合獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)作業(yè),。可是公司短期內(nèi),，至少在親友黨在企業(yè)內(nèi),，就無法達(dá)到真正的成功，希望我的辭職請求能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn),，也有利于我準(zhǔn)備好交接的工作,。

因此，我寫下這篇辭職報告,。

致辭

敬禮

辭職報告寫作人：

年 月 日

企業(yè)員工辭職報告篇八

尊敬的xx：

您好,！

在現(xiàn)在的這個階段與領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)我的辭職意愿我明白是非常的不好，但是現(xiàn)在的我影視懷孕了,，所以我需要更多的.時間來安心的養(yǎng)胎,，還請領(lǐng)導(dǎo)能夠看在我這樣的情況下讓我能夠盡快的離職,，更好的為我的孩子做準(zhǔn)備。

這些年在企業(yè)中的努力與付出都是非常多的,，而我更是在其中感受到了極大的溫暖與關(guān)懷,，我非常的感謝領(lǐng)導(dǎo)與各位同事在這些年里對我的陪伴，關(guān)心,，甚至幫助,，讓我在這份工作中真正的找尋到奮斗的方向與目標(biāo)。曾經(jīng)我也是想著能夠在企業(yè)中更好的去成長,，甚至在這樣的情景之下去有更棒的成長與改變,。我也想要通過自己的奮斗在企業(yè)里有自己的一番造就,，同時讓領(lǐng)導(dǎo)看到更加優(yōu)秀的我，讓我可以為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)出更多的努力與力量。但是現(xiàn)在我已經(jīng)是一位媽媽了,，我便是更想要為自己的孩子做更多的努力，想要保證他可以更加安全的降生,，雖然我也是非常地不情愿做出這樣的決定,，但是我為了自己的孩子還是愿意放棄這一份的工作。

那些領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)我的日子,，與同事相互交流玩鬧的場景都在我的腦海中浮現(xiàn),，更是讓我對離開公司有更多的眷戀。但是現(xiàn)在離開的心更加的堅決,，不管心中的不舍之情有多深,，該離開的還是需要離開，所以也還是請領(lǐng)導(dǎo)能夠盡快給我一個答案,，讓我可以盡快的離開企業(yè),。最近的一段時間我還是會在現(xiàn)在的崗位上盡力地去完成工作，認(rèn)真地將每一份任務(wù)都完成好,。所以應(yīng)該由我來完成的任務(wù)我是不會退縮的,，所以我還是會堅守在自己的崗位上，也請領(lǐng)導(dǎo)相信我的決心,，讓我為企業(yè)做最后的一份努力,。

在我離開企業(yè)之后也請企業(yè)能夠盡快的招人，這樣才不會讓企業(yè)的運(yùn)轉(zhuǎn)受到阻礙,，同時更是能夠讓新員工為企業(yè)的發(fā)展有更多的努力與付出,。往后的時光，我也是會努力地保證好自己的身體,，將孩子養(yǎng)的更好,，我相信我的寶寶以后一定會是一個非常漂亮的小可愛，我會在生活中上時刻注意自己的言行,，盡力地控制好自己情緒,，讓我的寶寶可以在肚子里健康的成長,，我更是無比的期待他真正的降生的那一天，我相信未來的一切都會是非常的美好與幸福,。當(dāng)然我也非常地希望領(lǐng)導(dǎo)和各位同事都能夠祝福于我,，讓我可以在大家的祝福中好好的養(yǎng)胎，安心地做一個準(zhǔn)媽媽,。

此致

敬禮,！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

企業(yè)員工辭職報告篇九

尊敬的總經(jīng)理及公司領(lǐng)導(dǎo)：

從xx年初至今，進(jìn)入公司工作5年的時間里,，得到了公司各位同事的多方幫助,，我非常感謝公司各位同事。

在過去的兩年里,，我在公司里工作的很開心,，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦,，同時在公司里也學(xué)會了如何與同事相處,，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在公司的過去兩年里,，利用公司給予良好學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)了自己,，并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝！,！

在經(jīng)過xx年下半年的時間里,，公司給予了很好的機(jī)會，讓自己學(xué)習(xí)做市場方面的運(yùn)做,，但由于自己缺乏市場等方面的經(jīng)驗(yàn),，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā)，自己身感有愧公司的兩年的培養(yǎng),。

由于我個人感覺,，我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧,，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點(diǎn)貢獻(xiàn),，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠,。所以,，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮,，自己現(xiàn)向公司提出辭職申請,，望公司給予批準(zhǔn),。

此致

敬禮！

企業(yè)員工辭職報告篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我很遺憾在此時向公司提交我的辭職報告,。

離開公司對我來說也許并不意外,，但是在外人看來，他們一定會認(rèn)為我瘋了,，這么好的工作都不要了,，這不是有病嗎？不過他們不知道我的苦衷,，我離開公司是有很多的原因的,，在這里我要和公司領(lǐng)導(dǎo)說明一下。

公司早已名聲在外,，在別人看來能在概述工作是多么的萬幸,。我年加盟公司，從學(xué)生轉(zhuǎn)變成了一位工人,，非常的珍惜這份來之不易的工作,，在工作中，同事,、班長和主管都很關(guān)照我,，雖然我的工齡是最短的，但概述的文化氛圍深深地感染了我,，讓我學(xué)到了不少的東西,。在家待崗期間，我爭取到了一個出國的機(jī)會,，現(xiàn)在已經(jīng)身在異國它鄉(xiāng),，工作早已安定。

公司是我的一個起點(diǎn),，只有放棄它,，才有出路，再干下去只會浪費(fèi)我的青春年華,。公司的工資待遇實(shí)際上并不高,，最終也只能算是衣食無憂而已，食之無味,，棄之可惜,，有些老員工為公司奮斗了八、九年,，十來年了,，工作上一直是兢兢業(yè)業(yè)，結(jié)果得到了什么呢？還是普通的一線員工,，工資待遇沒有明顯的提高,，而管理者的工資卻直線上漲，這是為何,？懸疏太大了,，難道因?yàn)樗麄儧]有管理天賦，就沒有好的待遇,。公司重視的是管理類型的`人,，對我們一線員工是不聞不問的。這樣的環(huán)境并不適合我,，我決定辭職,，望各級領(lǐng)導(dǎo)盡快批復(fù)！

離開公司其實(shí)并非我的所愿,，只是我不得不離開,，我對自己的決定并沒有感到后悔，只是離開公司對我來說有點(diǎn)不舍,，我很懷念在公司的時候,，我很懷念！

最后祝愿公司的發(fā)展越來越好,！生意興?。∪f事如意,！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

企業(yè)員工辭職報告篇十一

尊敬的x領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

非常感謝公司一直以來對我的信任和關(guān)照,，感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在公司工作的四年中,，各位領(lǐng)導(dǎo)也給了我很多的培育，讓我學(xué)到了許多,，也進(jìn)步了許多,，同時也看到了社會競爭的殘酷無情。但由于在公司里得不到我想要的東西,，無論是精神上,，還是物質(zhì)生活上。

這段時間我心情比較壓抑,，各方面的壓力壓得我喘不過氣來,，正因如此，我作為一名x的熱情也漸漸消退了,，我不希望自己帶著這種情緒去工作,，這樣只會對不起公司也對不起我自己。而且,，我深刻感覺到自己的能力的有限,，沒辦法達(dá)到公司需要的要求,，在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以,，自己現(xiàn)向公司提出辭職,，望公司能諒解。

我會在最后的這段時間,，認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成最后的工作,，劃一個完整的句號。本人離職后絕不做出有損公司利益的事,，也不向外透露公司內(nèi)部的情況,。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

請公司各領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)!

辭職人：xx

xxxx年x月x日

企業(yè)員工辭職報告篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

最近這一段時間里,，公司里的'同事都忙碌在自己的工作任務(wù)上，大家都希望在這一年里能取得新的成績,，但是我在這里得向領(lǐng)導(dǎo)您說一聲抱歉了,，我不能再和咱們公司一同奮戰(zhàn)下去了，我已經(jīng)決定在下個月離開咱們的公司,，所以在此我按照公司的規(guī)定先給領(lǐng)導(dǎo)您報個信,。離開這個決定并不是我突發(fā)奇想才導(dǎo)致的，在前面一段日子里我的工作信念就已經(jīng)開始動搖了,，因?yàn)槲矣X得現(xiàn)在的生活,、工作狀態(tài)并沒有達(dá)到我的期望值。

我在咱們公司里已經(jīng)工作了有幾年的時間了,，在公司里面也算是見證了一批批新老員工的交替,，也見證過公司取得的各項成績，我對此深感欣慰,。原本我還盼望著公司發(fā)展的已經(jīng)走向了正規(guī),，那么我們這些員工的待遇是不是應(yīng)該提升一點(diǎn)點(diǎn)了，所以我有意無意的向領(lǐng)導(dǎo)們提出這個建議,，但是我收到的回復(fù)始終都不令人滿意,。就這樣，我身邊的一些同學(xué)朋友們都在這幾年里發(fā)展的越來越好了,，可反觀我似乎還是在原地踏步,，這樣的反差感和生活的壓力感一下子就把我給推到了，我發(fā)現(xiàn)如果自己一直都是這樣的狀態(tài)生活下去的話,，那么我的人生似乎都失去了動力,。

我們工作不就是為了更好生活待遇嘛，雖然我很感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)、同事們對我的幫助,，但是生活遠(yuǎn)比我們想象的要?dú)埧嵋恍?，如果我不盡力去做出合適的調(diào)整的話，那么我們只會變得越來越不堪,。所以,，我趁著現(xiàn)在的自己還有著不小的動力，我決定走出現(xiàn)在這個圈子,，雖然這一步比較艱難而且比較迷茫,，但是我相信更好的生活在前方。現(xiàn)在的我,，在公司里面已經(jīng)沒有太多的工作動力和積極性了,，相比那些后來的同事，我除了工作經(jīng)驗(yàn)上占一點(diǎn)優(yōu)勢之外,，其它方面也沒啥優(yōu)勢,，看著他們工作時的狀態(tài)就仿佛看到了剛剛進(jìn)入公司時的我，那時候我還沒有考慮這么多也沒有糾結(jié)這么多,。既然我已經(jīng)做出了決定,，那么我也不會再去后悔了，以后的路還是得靠自己走下去,，但是也請領(lǐng)導(dǎo)您放心哈,，我在離職前該做的工作還是會做到位的，我會把各項手續(xù)給處理好,，爭取讓我的離開不給公司造成影響,，最后我也要祝公司能越來越好，贏得更多人的支持,！

此致

敬禮,！

辭職人：xx

2020年x月x日