隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng)，越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調(diào)和民事關(guān)系，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為,。那么合同書(shū)的格式,，你掌握了嗎？下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀合同模板,，希望大家能夠喜歡!

醫(yī)務(wù)人員聘用合同篇一

二、工作守則

1、甲方根據(jù)工作需要,，安排 到野外進(jìn)行監(jiān)理工作，任 職務(wù),。

三,、勞動(dòng)條件及勞動(dòng)保護(hù)

1、甲方為乙方提供基本的工作及住宿條件,。

3,、乙方可領(lǐng)取甲方提供的勞保用品，并應(yīng)正確使用和保管,。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬及津貼

五、雙方權(quán)益

1,、甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行人事法規(guī),，依法維護(hù)乙方的39;人事權(quán)益。

4,、受聘人員給監(jiān)理方造成損失或不良影響時(shí),，甲方可視情況扣除相關(guān)費(fèi)用。

六,、合同的終止

1,、本合同執(zhí)行期滿之日自行終止。

七,、合同的解除

1,、乙方有下列情形之一者，甲方有權(quán)單方面解除合同：

（1）,、試用期內(nèi)證明不符合聘用條件的,；

（2）、不能勝任本職工作的,；

（3）,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,；

（4）、嚴(yán)重失職,、對(duì)所監(jiān)理工程質(zhì)量造成影響的,。

（5）營(yíng)私舞弊，弄虛作假,，對(duì)甲方聲譽(yù)或經(jīng)濟(jì)利益造成重大損失的,；

（6）、存在違法行為的,；

（7）,、弄虛作假或隱瞞重大病害的。

2,、有下列條件之一的,，甲方可以提前30天通知乙方解除合同：

（1）、乙方患病不能堅(jiān)持工作的,；

（2）,、根據(jù)監(jiān)理工作需要核減人員的。

3,、有下列條件之一的,，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：

（1）、試用期內(nèi),；

（2）,、甲方未履行合同規(guī)定的義務(wù)或侵害乙方的合法權(quán)益。

八,、違約責(zé)任

九,、本合同未盡事宜，甲乙雙方按照國(guó)家法律法規(guī)協(xié)商解決,。

醫(yī)務(wù)人員聘用合同篇二

隨著法律法規(guī)不斷完善,，人們?cè)桨l(fā)重視合同，越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調(diào)和民事關(guān)系,，正常情況下,，簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規(guī)定的方式,。相信很多朋友都對(duì)擬合同感到非?？鄲腊?，以下是小編整理的醫(yī)務(wù)人員聘用合同，僅供參考,，大家一起來(lái)看看吧。

甲方：

乙方：

根據(jù)甲方工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,，達(dá)成醫(yī)務(wù)人員聘用合同,，以作為學(xué)生服務(wù)過(guò)程中雙方分工負(fù)責(zé)、共同遵守的依據(jù),。

年 月 日至 年 月 日,。

學(xué)生簡(jiǎn)單的醫(yī)療診治。

上午 8點(diǎn)至晚 8點(diǎn),。

醫(yī)務(wù)人員工作時(shí)間將按照甲方要求時(shí)間相應(yīng)安排,，工作時(shí)間外隨叫隨到。休息時(shí)間隨學(xué)生的在校時(shí)間確定,，即學(xué)生在校醫(yī)務(wù)人員需在校,。

乙方確定醫(yī)務(wù)人員1名。

(一)甲方的權(quán)利及義務(wù)：

1,、甲方有權(quán)對(duì)乙方的'醫(yī)療服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督,，并對(duì)不符合服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目向乙方提出整改，對(duì)屢次不達(dá)標(biāo)者根據(jù)情況實(shí)行處罰或解除合同,。

2,、甲方應(yīng)積極采納乙方在醫(yī)療健康方面的合理化建議，積極解決乙方實(shí)際工作中的問(wèn)題,。

3,、甲方無(wú)償為乙方提供醫(yī)療工作中所需要的水、電,、房間,。

4、甲方與乙方只發(fā)生勞務(wù)雇傭關(guān)系,，乙方工作期間發(fā)生的所有意外傷害或其他傷害,，甲方不負(fù)任何責(zé)任。

(二)乙方的權(quán)利及義務(wù)

1,、每天按時(shí)對(duì)全校師生進(jìn)行醫(yī)療服務(wù),，如師生在校出現(xiàn)出現(xiàn)重大傷病，乙方應(yīng)全程陪送至上級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu),。

2,、遵守甲方的管理規(guī)章制度，接受甲方的監(jiān)督檢查,。

3,、根據(jù)實(shí)際工作需要及時(shí)向甲方提供合理的健康建議，協(xié)商解決,，如甲方有重大健康宣傳活動(dòng),，乙方應(yīng)配合做出技術(shù)指導(dǎo)。

4,、乙方提供的藥品為平價(jià)藥品,，決不允許出現(xiàn)違禁藥品,不得經(jīng)營(yíng)藥品以外的商品或其他服務(wù),，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)終止合同并處以罰款。

經(jīng)雙方協(xié)商,，醫(yī)療人員費(fèi)用 /月（暑假和春節(jié)不產(chǎn)生費(fèi)用）,，期間小假期不扣除，但隨時(shí)的加班不算費(fèi)用,。

1,、甲方提出的整改工作，乙方無(wú)正當(dāng)理由不予進(jìn)行的,，甲方有權(quán)按合同進(jìn)行處罰直至解除合同,。

2、乙方應(yīng)有有效期內(nèi)的醫(yī)療執(zhí)照和醫(yī)師執(zhí)照,。

3,、在工作中，能明確診斷的簡(jiǎn)單疾病可自行診治,，如發(fā)現(xiàn)無(wú)法診斷或大型傷病乙方應(yīng)及時(shí)聯(lián)系學(xué)校,，和學(xué)校共同聯(lián)系學(xué)生家長(zhǎng)送上級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，由乙方管理或醫(yī)療不當(dāng),，造成的醫(yī)療事故,，由乙方自負(fù)責(zé)任，與甲方無(wú)關(guān),。

4,、甲乙任何一方不得無(wú)故解除或變更合同，如一方無(wú)正當(dāng)理由提前終止合同的,，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，則應(yīng)賠償經(jīng)濟(jì)損失。

1,、本協(xié)議自簽定之日起開(kāi)始執(zhí)行,。合同未盡事宜，雙方協(xié)商后可增加補(bǔ)充條款,，補(bǔ)充條款具有同等法律效力且不能與本合同沖突,。

2、本合同期間如遇不可抗力,，致使本合同無(wú)法履行時(shí),，雙方不承擔(dān)違約責(zé)任并及時(shí)協(xié)商處理。

3,、本合同在履行中如發(fā)生爭(zhēng)議,，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，應(yīng)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。

4、合同到期,，如續(xù)簽合同,，雙方應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方，如未通知,，本合同將自動(dòng)順延,。

5、本合同一式二份,，雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

甲方： 乙方：

代表人： 代表人：

電話： 電話：

年 月 日 年 月 日

醫(yī)務(wù)人員聘用合同篇三

地址：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方(聘用人員)：__________________

身份證號(hào)碼：___________________________

聯(lián)系電話：_________

簽訂時(shí)間：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________

甲方因安全工作需要,，聘用乙方在甲方從事保安崗位工作,，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，達(dá)成聘用合同如下：

一,、服務(wù)時(shí)間及范圍

1,、服務(wù)時(shí)間：本協(xié)議期限為 年,自_____年____月____日至____年____月____日止。

2,、乙方為甲方提供保安服務(wù)包括：甲方的安全和維護(hù);對(duì)進(jìn)出甲方外來(lái)人員的檢查和查驗(yàn);對(duì)甲方各類物資進(jìn)出的控制;對(duì)各類危險(xiǎn)物品的控制;對(duì)進(jìn)入甲方的車(chē)輛停放進(jìn)行管理和規(guī)范;對(duì)單位內(nèi)的各類緊急情況進(jìn)行控制;協(xié)助處置發(fā)生在單位內(nèi)的緊急事件等,。

二、工資及支付方式

甲方支付乙方合同期保安服務(wù)費(fèi)人民幣每月_________元整,，在合同生效之日起,，每月______日支付工資，由甲方財(cái)務(wù)部門(mén)轉(zhuǎn)帳至乙方的個(gè)人帳戶,。

關(guān)于乙方的社保,可有以下選擇方式

三,、關(guān)于社保

1、因甲方聘用乙方人員皆為離退休人員(指已達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡的人員,，或雖未達(dá)到規(guī)定退休年齡但已依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)金,、退休金的人員)，故甲方不承擔(dān)乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,。

2,、乙方非因在甲方工作原因受傷或患病需要治療的，醫(yī)療費(fèi)用由乙方自理,。若超過(guò)一個(gè)月乙方仍無(wú)法履行本協(xié)議約定義務(wù)的,，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

四,、工作時(shí)間

乙方的工作時(shí)間為兩班制：

白班：上午8點(diǎn)至下午8點(diǎn);晚班下午8點(diǎn)至上午8點(diǎn),。此班當(dāng)值人必須從零點(diǎn)至5點(diǎn)對(duì)局內(nèi)進(jìn)行全面巡視，每半小時(shí)一次，全晚不少六次,。

五,、甲方權(quán)利和義務(wù)

5、甲方應(yīng)當(dāng)按照合同約定的時(shí)間按時(shí)向乙方發(fā)放工資,，如遇假節(jié)日提前發(fā)放;

8,、甲方鑒于各種因素代乙方向第三人墊付有關(guān)費(fèi)用的，甲方有權(quán)向乙方追償,。甲方對(duì)乙方行使損害賠償請(qǐng)求權(quán)或追償權(quán)的方式包括但不限于直接全額扣取乙方勞務(wù)報(bào)酬,、向乙方收取有關(guān)款項(xiàng)等。

六,、乙方權(quán)利和義務(wù)

1,、乙方有權(quán)按照合同約定領(lǐng)取報(bào)酬;

8、乙方因個(gè)人行為導(dǎo)致甲方財(cái)物損毀滅失,，按照國(guó)家民事規(guī)定應(yīng)向甲方賠償損失;乙方因個(gè)人行為導(dǎo)致第三人財(cái)物,、人身傷害的，按照國(guó)家民事規(guī)定應(yīng)自行向第三人承擔(dān)賠償責(zé)任,。

七,、違約責(zé)任

3、因甲乙雙方一方的過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致本合同無(wú)法執(zhí)行,，違約方應(yīng)賠償因此給守約方造成的損失,，如雙方各有過(guò)錯(cuò)，則應(yīng)根據(jù)過(guò)錯(cuò)大小由雙方分?jǐn)傌?zé)任,。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除,、終止的，視情況部分或全部免除當(dāng)事人責(zé)任,。

八,、解決爭(zhēng)議的方法

甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商不成可依法向合同簽訂地的人民法院起訴,。

九、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決,，協(xié)商不成遵照《民法典》,、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十,、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,。

甲方( 蓋章)：_________ 乙方：(簽名和摁手印)_________

醫(yī)務(wù)人員聘用合同篇四

甲方：

乙方：

根據(jù)甲方工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,，達(dá)成醫(yī)務(wù)人員聘用合同，以作為學(xué)生服務(wù)過(guò)程中雙方分工負(fù)責(zé),、共同遵守的依據(jù),。

年 月 日至 年 月 日。

學(xué)生簡(jiǎn)單的醫(yī)療診治,。

上午 8點(diǎn)至晚 8點(diǎn),。

醫(yī)務(wù)人員工作時(shí)間將按照甲方要求時(shí)間相應(yīng)安排，工作時(shí)間外隨叫隨到,。休息時(shí)間隨學(xué)生的在校時(shí)間確定，即學(xué)生在校醫(yī)務(wù)人員需在校,。

乙方確定醫(yī)務(wù)人員1名,。

(一)甲方的權(quán)利及義務(wù)：

1、甲方有權(quán)對(duì)乙方的醫(yī)療服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督,，并對(duì)不符合服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目向乙方提出整改,，對(duì)屢次不達(dá)標(biāo)者根據(jù)情況實(shí)行處罰或解除合同。

2,、甲方應(yīng)積極采納乙方在醫(yī)療健康方面的合理化建議,，積極解決乙方實(shí)際工作中的問(wèn)題。

3,、甲方無(wú)償為乙方提供醫(yī)療工作中所需要的水,、電、房間,。

4,、甲方與乙方只發(fā)生勞務(wù)雇傭關(guān)系，乙方工作期間發(fā)生的所有意外傷害或其他傷害,，甲方不負(fù)任何責(zé)任,。

(二)乙方的權(quán)利及義務(wù)

1、每天按時(shí)對(duì)全校師生進(jìn)行醫(yī)療服務(wù),，如師生在校出現(xiàn)出現(xiàn)重大傷病,，乙方應(yīng)全程陪送至上級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

2,、遵守甲方的管理規(guī)章制度,，接受甲方的監(jiān)督檢查。

3,、根據(jù)實(shí)際工作需要及時(shí)向甲方提供合理的健康建議,，協(xié)商解決，如甲方有重大健康宣傳活動(dòng),，乙方應(yīng)配合做出技術(shù)指導(dǎo),。

4,、乙方提供的藥品為平價(jià)藥品，決不允許出現(xiàn)違禁藥品,不得經(jīng)營(yíng)藥品以外的商品或其他服務(wù),，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)終止合同并處以罰款,。

經(jīng)雙方協(xié)商，醫(yī)療人員費(fèi)用 /月（暑假和春節(jié)不產(chǎn)生費(fèi)用）,，期間小假期不扣除,，但隨時(shí)的加班不算費(fèi)用。

1,、甲方提出的整改工作,，乙方無(wú)正當(dāng)理由不予進(jìn)行的，甲方有權(quán)按合同進(jìn)行處罰直至解除合同,。

2,、乙方應(yīng)有有效期內(nèi)的醫(yī)療執(zhí)照和醫(yī)師執(zhí)照。

3,、在工作中,，能明確診斷的簡(jiǎn)單疾病可自行診治，如發(fā)現(xiàn)無(wú)法診斷或大型傷病乙方應(yīng)及時(shí)聯(lián)系學(xué)校,，和學(xué)校共同聯(lián)系學(xué)生家長(zhǎng)送上級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu),，由乙方管理或醫(yī)療不當(dāng)，造成的醫(yī)療事故,，由乙方自負(fù)責(zé)任,，與甲方無(wú)關(guān)。

4,、甲乙任何一方不得無(wú)故解除或變更合同,，如一方無(wú)正當(dāng)理由提前終止合同的，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，則應(yīng)賠償經(jīng)濟(jì)損失,。

1、本協(xié)議自簽定之日起開(kāi)始執(zhí)行,。合同未盡事宜,，雙方協(xié)商后可增加補(bǔ)充條款，補(bǔ)充條款具有同等法律效力且不能與本合同沖突,。

2,、本合同期間如遇不可抗力，致使本合同無(wú)法履行時(shí),，雙方不承擔(dān)違約責(zé)任并及時(shí)協(xié)商處理,。

3、本合同在履行中如發(fā)生爭(zhēng)議,，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,，協(xié)商不成時(shí),，應(yīng)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

4,、合同到期,，如續(xù)簽合同，雙方應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方,，如未通知,，本合同將自動(dòng)順延。

5,、本合同一式二份,，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,。

甲方： 乙方：

代表人： 代表人：

電話： 電話：

年 月 日 年 月 日

醫(yī)務(wù)人員聘用合同篇五

在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì)中,，合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛，合同是對(duì)雙方的保障又是一種約束,。相信很多朋友都對(duì)擬合同感到非常苦惱吧,，下面是小編為大家整理的醫(yī)務(wù)人員聘用合同范本,，歡迎大家分享。

聘用機(jī)構(gòu)：

法人代表： (以下簡(jiǎn)稱甲方)

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系電話：

受聘人(以下簡(jiǎn)稱乙方)：

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系電話：

受聘崗位：按摩技師

受聘人的'擔(dān)保人(以下簡(jiǎn)稱丙方)：

身份證號(hào)碼：

茲有聘用單位(甲方)： 決定聘用乙方(受聘人)： 從事相關(guān)工作,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一,、聘用期限：

自 年 月 日至 年 月 日止,，聘期伍年，聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同,。

二,、待遇與獎(jiǎng)懲

1、聘用期間,，甲方對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)醫(yī)療按摩技術(shù)免費(fèi)培訓(xùn),。

2、乙方在此期間所進(jìn)行的進(jìn)修學(xué)習(xí)由甲方具體安排,，并且進(jìn)修費(fèi)用由甲方承擔(dān),。

三、雙方的權(quán)力與義務(wù)：

1,、甲方為乙方提供開(kāi)展工作學(xué)習(xí)所需的場(chǎng)所,、設(shè)施及必要的用品。

2,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律,、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從甲方的工作安排,，尤其對(duì)必要的加班等工作不得無(wú)理拒絕,。

3、五年內(nèi),，未經(jīng)甲方同意,，乙方不得婚嫁，不得擅自離開(kāi),。

4,、乙方不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,，否則視為違約并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,。

四、違約責(zé)任：

此合同甲,、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,，如若違約，違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,。

五,、合同生效與終止：

1、本合同自三方簽字之日起生效,。

2,、合同終止于聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,，需在期滿前壹月內(nèi)辦理,。

六、本合同一式三份,，甲,、乙、丙三方各一份,。

甲方負(fù)責(zé)人(簽章)：

乙方(簽章)：

丙方(簽章)：

合同簽訂日期：20xx年4月25日與隴西

醫(yī)務(wù)人員聘用合同篇六

單位名稱：

住所：

法定代表人：

聯(lián)系電話：

勞動(dòng)者姓名：

聯(lián)系電話：

身份證號(hào)：

家庭住址：

緊急聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

風(fēng)險(xiǎn)提示： 企業(yè)的招聘工作完成后,，就進(jìn)入了用工階段，在用工前,，企業(yè)一定要在員工入職一個(gè)月內(nèi)與員工簽訂勞動(dòng)合同,，否則企業(yè)將為此付出巨大的代價(jià)： 一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動(dòng)合同期限的雙倍工資,。

如：企業(yè)超過(guò)一年未簽勞動(dòng)合同,，企業(yè)就得多支付員工11個(gè)月的工資。

二是,，如果未簽訂勞動(dòng)合同期限超出一年,，將致使簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同條件成立,，只要沒(méi)有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件，企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù),，無(wú)法解除勞動(dòng)合同,。

依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)法律法規(guī),，甲乙雙方在遵循合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用原則的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同。

一,、合同期限和期限

第一條 甲,、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限：

(一)固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

(二)無(wú)固定期限：自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止,。

(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限,。

自_____年_____月_____日起至__________工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。

其中試用期自____年____月____日至____年____月____日止,，期限為_(kāi)____天,。

2、勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,，試用期不得超過(guò)二個(gè)月;

3,、勞動(dòng)合同期限三年以上的,，試用期不得超過(guò)六個(gè)月,。

違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的，若被員工投訴,，會(huì)被勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正;

如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的,，單位還要向員工支付賠償金。

二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條 根據(jù)甲方工作需要,，乙方同意從事游戲客服崗位工作。

經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意,，可以變更工作崗位。

第三條 解答用戶問(wèn)題,、產(chǎn)品推廣,、營(yíng)銷策劃等，視工作能力和專長(zhǎng)提升待遇,。

第四條 乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)___________從事工作,。

根據(jù)甲方的工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn),。

三,、工作時(shí)間和休息休假

第五條 甲、乙雙方同意按以下第_______種方式確定乙方的工作時(shí)間：

1,、每日工作_______小時(shí),，每周工作________小時(shí)。

2,、經(jīng)勞動(dòng)保障部門(mén)批,，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

第六條 甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的,，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資,。

第七條 乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利,，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天,。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第八條 乙方在試用期間的工資為_(kāi)____元/月,。

試用期滿后,，甲方以下列第_____種計(jì)算方式支付乙方工資：

1、計(jì)時(shí)工資,。

工資為_(kāi)____元/月,。

2、其他形式,。

甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,，支付日期為每月的_____日。

乙方月工資不得低于省政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

加班加點(diǎn)工資按法律法規(guī)執(zhí)行,。

第九條 甲方可根據(jù)其實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況、規(guī)章制度,、對(duì)乙方考核情況,，以及乙方工作年限、獎(jiǎng)罰記錄,、崗位變化等,，調(diào)整乙方的工資水平。

乙方工作崗位調(diào)整后,，其工資參照同崗位,、同工種、同職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

但不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。

五,、社會(huì)保險(xiǎn)

風(fēng)險(xiǎn)提示： 繳納社會(huì)保險(xiǎn)是企業(yè)的法定義務(wù)，即使是員工自己同意不繳納社保,，還簽訂了相關(guān)的協(xié)議,，這也不能規(guī)避企業(yè)為員工繳納社保的義務(wù)。

因此,，為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn),，是企業(yè)必須而為的行為，否則,，當(dāng)員工以此通過(guò)法律程序維權(quán),，用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價(jià)。

第十條 甲乙雙方均須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳,。

第十一條 甲乙雙方解除,、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù),，出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書(shū),，乙方應(yīng)及時(shí)辦理工作交接手續(xù)。

六,、雙方的權(quán)利和義務(wù)

第十二條 甲方的權(quán)利和義務(wù)

1,、甲方提供正常的工作條件，并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎(jiǎng)勵(lì),。

2,、甲方安排乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按國(guó)家及省有關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā)乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間工資,。

3,、甲方按規(guī)定給予乙方享受的帶薪假期,，按本勞動(dòng)合同約定的正常工作時(shí)間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計(jì)算方法支付工資,。

第十三條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方必須按甲方的要求從事客服工作,，并將工作的成果,、資料交甲方，甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán),。

2,、雙方解除或終止勞動(dòng)合同后，乙方不得向第三方公開(kāi)甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密,。

七,、勞動(dòng)合同的解除

第十四條 乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)有打架斗毆、偷竊,、賭博等違紀(jì)行為的;

(三)嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

(四)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;

(五)被依法追究刑事責(zé)任的,。

第十五條 乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前_________日(不超過(guò)30天)以書(shū)面形式通知甲方，不得擅自離職,。

八,、商業(yè)秘密保護(hù)

第十六條 乙方不得在受聘于甲方期間的任何時(shí)間或本合同終止或解除時(shí)，向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密,。

九,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第十七條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,，1年內(nèi)向________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向________人民法院起訴,。

第十八條 本合同未盡事宜或與國(guó)家規(guī)定相悖的,，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十九條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方(公章)：

法定代表人(簽字)：

_______年_______月_______日

乙方(簽字)：

_______年_______月_______日

醫(yī)務(wù)人員聘用合同篇七

聘用單位(以下簡(jiǎn)稱甲方)

具體部門(mén)：

聯(lián)系電話：

受聘人(以下簡(jiǎn)稱乙方)

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系電話：

受聘崗位：醫(yī)生()護(hù)士()技師()其他()

受聘人的擔(dān)保人(以下簡(jiǎn)稱丙方)身份證號(hào)碼：

茲有聘用單位(甲方)決定聘用乙方(受聘人)從事相關(guān)工作,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一,、聘用期限：

自年月日至年月日止,，聘期壹年，其中含試用期自年月日至年月日止,，共月,。聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同。

二,、員工待遇與獎(jiǎng)懲

1,、試用期為：醫(yī)生元、護(hù)士元,、技師元,、其他元。

2、正式聘用期為：醫(yī)生元,、護(hù)士元,、技師元、其他元,。

3,、考慮到醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)及工作的持續(xù)、穩(wěn)定,，每月扣除50元作為保證金,，至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無(wú)異議一次退還。

4,、試用期與正式聘用期中均包含醫(yī)療,、養(yǎng)老保險(xiǎn)等費(fèi)用，具體手續(xù)乙方自行辦理,。

5,、聘用期享受所在部門(mén)(科室)相應(yīng)職稱獎(jiǎng)金，具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本院連續(xù)工作時(shí)間長(zhǎng)短自定,，報(bào)院財(cái)務(wù)備案,。

6、正式聘用期內(nèi)勞保,、值班及加班補(bǔ)貼與正式職工相同,。

7、聘用期內(nèi)對(duì)醫(yī)院作出突出貢獻(xiàn)或者因勞動(dòng)紀(jì)律,、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎(jiǎng)懲時(shí),，等同于本院職工標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施獎(jiǎng)罰。

三,、甲方的權(quán)力與義務(wù)：

1,、積極為乙方提供開(kāi)展工作所需的辦公場(chǎng)所、設(shè)施及必要的用品,，由具體聘用部門(mén)負(fù)責(zé)安排,。

2、及時(shí)按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)及獎(jiǎng)懲資金,。

3,、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時(shí)提出解除聘用，但需提前7天通知乙方;聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因?yàn)檫`法行為及重大醫(yī)療事故等情況時(shí),，甲方有權(quán)單方面解除聘用,，同時(shí)應(yīng)提前15天通知乙方,，并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的等費(fèi)用兌現(xiàn),。此款中提前通知期限對(duì)財(cái)物、信息等特殊部門(mén)視具體情況而定，不參照本條款,。

4,、對(duì)相關(guān)技術(shù)工作，依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的.,，甲方有權(quán)要求乙方提供并備查,，同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生、技師由醫(yī)務(wù)科,，護(hù)士由護(hù)理部,，其他人員由院辦公室協(xié)助指導(dǎo))

5、聘用期內(nèi)如乙方工作積極主動(dòng),，工作能力強(qiáng),，或?qū)Ρ驹旱陌l(fā)展作出了突出貢獻(xiàn)，同時(shí)符合用人調(diào)入標(biāo)準(zhǔn),，雙方自愿的前提下,，可考慮辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

四,、乙方的權(quán)力與義務(wù)：

1,、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時(shí)提出解除聘用，但需提前7天通知甲方,，作好各方面交接工作,。聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職，無(wú)故提出辭職者,，需提前15天通知甲方并作好各項(xiàng)交接工作,，交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)等報(bào)酬，但保證金不再退還,。

2,、試用過(guò)程中有意繼續(xù)聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊(cè)和登記手續(xù),，利于聘用期工作的開(kāi)展,。

3、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律,、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從甲方的工作安排,，尤其對(duì)必要的值班,、加班等工作不得無(wú)理拒絕。

4,、工作時(shí)間同本院在職職工,，除法定的節(jié)假日之外,，不再享受其他休假，確有特殊情況需要休息的,，須征得部門(mén)負(fù)責(zé)人同意后,，按本院請(qǐng)假制度辦理，根據(jù)具體時(shí)間扣除相應(yīng),。未經(jīng)同意自行休息者,，7天以內(nèi)按曠工對(duì)待，超過(guò)7天甲方有權(quán)單方面解聘,，當(dāng)月獎(jiǎng)金及全部保證金等均扣除,。

5、不得將甲方的技術(shù)資料,、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,，否則扣除保證金并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

6,、乙方應(yīng)妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系,，并保證這些關(guān)系不會(huì)影響其在甲方的工作時(shí)間和工作質(zhì)量。

7,、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,，或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、饋贈(zèng)及移交他人,。

8,、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò),、糾紛甚至事故者,，乙方承擔(dān)相應(yīng)后果，必要時(shí)甲方單方面解聘,，扣除保證金,。

五、違約責(zé)任：

此合同甲,、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,，如若違約，違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保,，并對(duì)乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

六,、合同生效與終止：

1,、本合同自三方簽字之日起生效(無(wú)丙方時(shí)則甲乙雙方簽字之日始)

2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,，需在期滿前壹月內(nèi)辦理,，過(guò)期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限。

七,、合同簽署與爭(zhēng)議：

1,、具體程序?yàn)椋?/p>

(1)部門(mén)負(fù)責(zé)人提出聘用申請(qǐng)及人選建議;

(2)醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部,、辦公室按所需條件認(rèn)可;

(3)院務(wù)會(huì)討論決定試用或聘用;

(4)乙方將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證,、身份證復(fù)印件交醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部或辦公室;

(5)甲方具體部門(mén)負(fù)責(zé)人與乙方商定標(biāo)準(zhǔn)并簽字認(rèn)可;

(6)院方簽署并蓋章后生效，連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方人事處備存,，其余由甲方具體部門(mén),、乙方、丙方(無(wú)丙方時(shí)省略)各執(zhí)一份,。

2,、未盡事宜雙方或三方協(xié)商解決，若各方對(duì)合同內(nèi)容出現(xiàn)爭(zhēng)議,，各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決,，如協(xié)商無(wú)效可考慮由仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。

八,、本合同一式四份,，甲方具體部門(mén)、乙,、丙三方,，甲方人事處各一份(無(wú)丙方時(shí)為一式三份)

甲方負(fù)責(zé)人(簽章)年月日

具體應(yīng)聘部門(mén)負(fù)責(zé)人：年月日

乙方(簽)年月日

丙方(簽)年月日

醫(yī)務(wù)人員聘用合同篇八

甲方：××××××××××

乙方： ××× （身份證號(hào)： ）

甲方因工作需要，經(jīng)過(guò)基本條件審查,，招聘乙方到甲方從事醫(yī)療工作,，經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂本合同。

一,、 本聘用合同期限壹年,，聘期屆滿，根據(jù)工作需要,、合同期表現(xiàn)及甲,、乙雙方意向，協(xié)商同意后續(xù)簽合同,。

二,、 乙方受聘期間待遇

(一) 乙方受聘后，根據(jù)醫(yī)院有關(guān)規(guī)定進(jìn)行工資發(fā)放,。

(二) 在甲方工作期間,，根據(jù)乙方工作表現(xiàn),、考核情況，按照甲方有關(guān)規(guī)定以及考核方法向乙方提供福利待遇,。

(三) 乙方受聘期間,，醫(yī)療費(fèi)自理。

三,、 甲方的權(quán)利和義務(wù)

(一) 負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行思想政治,、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù),、勞動(dòng)安全,、遵紀(jì)守法的教育、管理和培訓(xùn),。

(二) 為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境,，

(三) 乙方有下列情形之一時(shí)，甲方有權(quán)終止本合同,。

1,、在聘用后一年內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的。

2,、不能在規(guī)定的期限內(nèi)考取國(guó)家規(guī)定的執(zhí)業(yè)證書(shū)的,。

3、嚴(yán)重不勝任本職工作,，經(jīng)教育培訓(xùn)仍然無(wú)法勝任的,。

4、違反國(guó)家法律法規(guī)被依法追究刑事責(zé)任,。以及違反院規(guī),、院紀(jì)或醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)不合格的。

5,、 不服從甲方管理調(diào)動(dòng),，不履行崗位職責(zé)經(jīng)教育不改的。

6,、 發(fā)生醫(yī)療事故或嚴(yán)重醫(yī)療差錯(cuò)的,。

7、 試用期內(nèi)甲方要求解除合同的,。

四,、 乙方的權(quán)利和義務(wù)

(一) 嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律規(guī)定，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,，接受甲方的各項(xiàng)培訓(xùn),，服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育,。

(二) 遵守甲方的紀(jì)律,，服從分配,，積極工作，履行崗位職責(zé),，完成本職工作,。

(三) 接受甲方的醫(yī)療工作質(zhì)量檢查及考評(píng)，如發(fā)生醫(yī)療差錯(cuò),、糾紛,、事故、造成的經(jīng)濟(jì)損失,，其處理與正式職工同等對(duì)待,。

(四) 甲方有下列情形之一時(shí),，乙方有權(quán)終止本合同,。

1、甲方未按照本合同約定提供工作條件或勞動(dòng)報(bào)酬的,。

2,、按照國(guó)家規(guī)定考入全日制大中專院校的。

3,、經(jīng)甲方同意考取或被錄用為國(guó)家公務(wù)員的,。

五、乙方在與甲方簽定合同前,，需交納押金伍佰元整,。

六、雙方共同遵守協(xié)議,，無(wú)故違約方需承擔(dān)違約責(zé)任,。

本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，一式四份,，甲方人事科,、財(cái)務(wù)科、醫(yī)政科各執(zhí)一份,，乙方執(zhí)一份,。

甲方簽字(蓋章)： 乙方簽字(蓋章)：

年 月 日

合同單位： （甲方）

聘用人員： （乙方）

一、聘用期： 年,，從 年 月 日至 年 月 日,。

二、甲方權(quán)利和義務(wù)：

1,、甲方暫定乙方月薪：本科 元,，專科 元,，中專 元,，取得相關(guān)資格后,，按正式職工掛靠檔案工資核發(fā)。

2,、甲方按國(guó)家政策以 元為基數(shù)為乙方核算基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位交費(fèi)部分,，隨工資發(fā)放到乙方；為乙方以住院統(tǒng)籌和大病補(bǔ)助保險(xiǎn)形式核算醫(yī)療保險(xiǎn)參保費(fèi)用,，每月隨工資發(fā)放到乙方,。

3、甲方按正式職工的要求對(duì)乙方實(shí)施行政及業(yè)務(wù)管理,，根據(jù)乙方工作表現(xiàn),，擇優(yōu)向上級(jí)申請(qǐng)辦理人事代理。辦理人事代理后,，乙方有關(guān)工資,、保險(xiǎn)等待遇上級(jí)有硬性規(guī)定的，按上級(jí)精神執(zhí)行,。

4,、乙方有嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)或造成醫(yī)療事故、糾紛或不能勝任工作的,，甲方有權(quán)實(shí)施即時(shí)辭退或預(yù)告辭退,。

三、乙方權(quán)利或義務(wù)：

1,、甲方按正式職工的要求對(duì)乙方實(shí)施行政及業(yè)務(wù)管理,。乙方需交納 元的風(fēng)險(xiǎn)抵押金，在其有嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)或造成醫(yī)療事故,、糾紛等,，其必須承擔(dān)所劃定的損失，從風(fēng)險(xiǎn)抵押金中低扣,，不足部分乙方必須及時(shí)交納,；觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理,；未造成任何損失的,，在乙方離院時(shí)，甲方退還其 元風(fēng)險(xiǎn)抵押金,。

2,、乙方休假待遇按甲方正式工工作人員執(zhí)行。半個(gè)月以內(nèi)的病假由科室自主調(diào)節(jié),，病假超過(guò)半個(gè)月的需上報(bào)院方批準(zhǔn),，工資由科室按制度發(fā)給；事假無(wú)工資待遇，事假超過(guò)一個(gè)月的視為自動(dòng)離職,。

3,、乙方被正式聘用后，應(yīng)遵照國(guó)家相關(guān)規(guī)定取得必須的執(zhí)業(yè)資格,，3年內(nèi)考不取執(zhí)照的,，甲方給予即時(shí)辭退。

4,、乙方在合同期滿不愿續(xù)聘或中途要辭職的,，必須提前30天向院方提出書(shū)面辭職申請(qǐng)，否則影響工作的損失由乙方負(fù)責(zé),。

四,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，共同信守,，未盡事宜，由雙方共同協(xié)商,。在協(xié)議期間,，若上級(jí)有重要精神及政策變動(dòng),，再作相應(yīng)調(diào)整,。

甲方代表： 乙方：

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醫(yī)務(wù)人員聘用合同篇九

甲方：

名稱________________

乙方：

姓名_______________

用工形式_____________

鑒證編號(hào)_____________

編號(hào)：

甲方因生產(chǎn),、工作需要，經(jīng)考核,，錄用乙方為 工人,。遵照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和政策，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

第一條 甲方錄用乙方從事工作(崗位)勞動(dòng)合同期限為 年(月),，從 年 月 日至 年 月 日止,。其中試用期為 個(gè)月，至 年 月 日止,。

第二條 基本權(quán)利和義務(wù)：

甲方：

1.根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項(xiàng)條款規(guī)定,，對(duì)乙方進(jìn)行管理;

3.做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動(dòng)作業(yè);

4.依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處分,。

乙方：

2.遵守國(guó)家政策,、法律，以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀(jì)律;

3.嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,，保證安全生產(chǎn);

4.完成甲方分配的生產(chǎn)(工作)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo),。

第三條 雙方應(yīng)明確的具體事項(xiàng)：

1.工資待遇：

2.勞動(dòng)保險(xiǎn)及福利待遇：

3.根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)協(xié)議勞動(dòng)合同保證金和人身保險(xiǎn)：

4.其他：

第四條 合同生效后，甲乙雙方無(wú)正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,，須提前 天通知對(duì)方,，方能解除合同，并辦理有關(guān)手續(xù),。

第五條 一方違反本合同,，造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失，由違約方按責(zé)任大小負(fù)責(zé)賠償所造成的損失,。

甲方(簽字) 乙方(簽字)

年 月 日 年 月 日

合同簽證

( )鑒字第 號(hào)

簽證部門(mén)(蓋章)

電子廠勞動(dòng)合同范本

甲 方 乙 方

法定代表人 性 別 出生日期——年——月——日

或委托代理人 居民身份證號(hào)碼 郵政編碼

甲方地址 家庭住址 所屬街道辦事處

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。

一、勞動(dòng)合同期限

第一條 本合同期限類型為——期限合同,。

本合同生效日期——年——月——日,，其中試用期——個(gè)月。

本合同——終止,。

二,、工作內(nèi)容

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任——崗位(工種)工作,。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的合法要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第四條 甲方安排乙方執(zhí)行—— 工作制。

執(zhí)行定時(shí)工作制的,，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò) 八小時(shí),，平均每周不超過(guò)四十四小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日,，甲方由于工作需要,，經(jīng)與工會(huì)和己方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí),，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，每月不得超過(guò)三十六小時(shí),。

執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,，平均日和平均周工作時(shí)間 不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

執(zhí)行不定時(shí)工作制的,，在保證完成甲方工作任務(wù)的情況下,，工作和休息休假乙方自行安排。

第五條 甲方安排乙方加班的，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班工資;加點(diǎn)的,，甲方應(yīng)支付加點(diǎn)工資,。

第六條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具， 建立建全生產(chǎn)工藝流程,， 制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

甲方應(yīng)按照國(guó)家或有關(guān)規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查,。

第七條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第八條 甲方的工資應(yīng)遵循按勞分配原則,。

第九條 執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作的的乙方為甲方工作,，甲方每月——日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于——元,，其中試用期間工資為——元,。

執(zhí)行不定時(shí)工作制的工資支付按——執(zhí)行。

第十條 由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足,，使乙方下崗待工的,，甲方保證乙方的月生活費(fèi)不低于——元。

五,、保險(xiǎn)福利待遇

第十一條 甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和北京市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老,、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

甲方應(yīng)為乙方填寫(xiě)《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》,。雙方解除、終止勞動(dòng)合同后,，《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移,。

第十二條 乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資,、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照—————— 執(zhí)行,。

第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇——————————————,。

六,、勞動(dòng)紀(jì)律

第十五條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度 ：嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝,、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。

第十六條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同,。

七,、勞動(dòng)合同的變更、解除,、終止,、續(xù)訂

第十七條 訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。

第十八條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。

第十九條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除,。

第二十條 乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3.嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

4. 被依法追究刑事責(zé)任的,。

第二十一條 下列情形之一,，甲方可以解除本合同,，但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方：

2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;

3.雙方不能依據(jù)本合同第十八條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。

第二十二條 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,，經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,，聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),，并向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,，可以解除本合同,。

第二十三條 乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十一條,、第二十二條終止,、解除本合同：

1.患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2.女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;

3.義務(wù)兵復(fù)員退伍和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的;

4.義務(wù)服兵役期間的。

第二十四條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,，醫(yī)療終結(jié),，經(jīng)市、區(qū),、縣勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的,，按—— 辦理，不得依據(jù)本合同第二十一條,、第二十二條解除勞動(dòng)合同,。

第二十五條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,。

第二十六條 有下列情形之一,，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的,。

第二十七條 本合同期限屆滿,，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

第二十八條 訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,，乙方離休、退休,、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現(xiàn)，本合同終止,。

八,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第二十九條 下列情形之一，甲方違反和解除乙方勞動(dòng)合同的,，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

2.甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),，另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第三十條 下列情形之一，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除本合同前十二個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，最多不超過(guò)十二個(gè)月：

1.經(jīng)與乙方協(xié)商一致,，甲方解除本合同的;

2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作,，由甲方解除本合同的。

第三十一條 下列情形之一,，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于本單位上年月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

3.甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，必須裁減人員的,。

以上三種情況,，如果乙方被解除本合同前十二個(gè)月的月平均工資高于本單位上年月平均工資的，按本人月平均工資計(jì)發(fā),。

第三十二條 甲方解除本合同后,，未按規(guī)定給予己方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模~發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,，還須按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的百分之五十支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第三十三條 支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償時(shí)，乙方在甲方工作時(shí)間不滿一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第三十四條 乙方患病或者非因工負(fù)傷,，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的,，甲方還應(yīng)發(fā)給乙方不低于企業(yè)上年月人均工資六個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),，患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，患重病的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之五十,，患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之一百,。

第三十五條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立的無(wú)效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的,，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第三十六條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第三十七條 乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi),。其標(biāo)準(zhǔn)為：——。

九,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第三十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的,，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向 ————?jiǎng)趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟,。

十,、其他

第三十九條 甲方以下規(guī)章制度——作為本合同的附件。

第四十條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第四十一條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋 章) 乙方(簽 章)

法定代表人

或委托代理人(簽章)

簽訂日期： 年 月 日

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章) 鑒證員(簽章)

鑒證日期： 年 月 日

醫(yī)務(wù)人員聘用合同篇十

乙方：_________

根據(jù)甲方工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，達(dá)成醫(yī)務(wù)人員聘用合同,，以作為學(xué)生服務(wù)過(guò)程中雙方分工負(fù)責(zé),、共同遵守的依據(jù)。

一,、工作地點(diǎn)：_________

二,、合同時(shí)間：__年_月_日至_年_月_日。

三,、工作范圍：學(xué)生簡(jiǎn)單的醫(yī)療診治,。

四、每日工作時(shí)間：上午8點(diǎn)至晚8點(diǎn),。

醫(yī)務(wù)人員工作時(shí)間將按照甲方要求時(shí)間相應(yīng)安排,，工作時(shí)間外隨叫隨到。休息時(shí)間隨學(xué)生的在校時(shí)間確定,，即學(xué)生在校醫(yī)務(wù)人員需在校,。

五、人員定編：

乙方確定醫(yī)務(wù)人員1名,。

六,、雙方的權(quán)利及義務(wù)：

(一)甲方的權(quán)利及義務(wù)：

1、甲方有權(quán)對(duì)乙方的醫(yī)療服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督,，并對(duì)不符合服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目向乙方提出整改,，對(duì)屢次不達(dá)標(biāo)者根據(jù)情況實(shí)行處罰或解除合同。

2,、甲方應(yīng)積極采納乙方在醫(yī)療健康方面的合理化建議,，積極解決乙方實(shí)際工作中的問(wèn)題。

3,、甲方無(wú)償為乙方提供醫(yī)療工作中所需要的水,、電、房間,。

4,、甲方與乙方只發(fā)生勞務(wù)雇傭關(guān)系，乙方工作期間發(fā)生的'所有意外傷害或其他傷害,，甲方不負(fù)任何責(zé)任,。

(二)乙方的權(quán)利及義務(wù)

1、每天按時(shí)對(duì)全校師生進(jìn)行醫(yī)療服務(wù),，如師生在校出現(xiàn)出現(xiàn)重大傷病,，乙方應(yīng)全程陪送至上級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

2,、遵守甲方的管理規(guī)章制度,，接受甲方的監(jiān)督檢查。

3,、根據(jù)實(shí)際工作需要及時(shí)向甲方提供合理的健康建議,，協(xié)商解決，如甲方有重大健康宣傳活動(dòng),，乙方應(yīng)配合做出技術(shù)指導(dǎo),。

4、乙方提供的藥品為平價(jià)藥品,，決不允許出現(xiàn)違禁藥品,不得經(jīng)營(yíng)藥品以外的商品或其他服務(wù),，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)終止合同并處以罰款。

七,、合同金額：

經(jīng)雙方協(xié)商,，醫(yī)療人員費(fèi)用___/月（暑假和春節(jié)不產(chǎn)生費(fèi)用），期間小假期不扣除,，但隨時(shí)的加班不算費(fèi)用,。

八、違約責(zé)任：

1,、甲方提出的整改工作,，乙方無(wú)正當(dāng)理由不予進(jìn)行的,，甲方有權(quán)按合同進(jìn)行處罰直至解除合同,。

2、乙方應(yīng)有有效期內(nèi)的醫(yī)療執(zhí)照和醫(yī)師執(zhí)照,。

3,、在工作中,，能明確診斷的簡(jiǎn)單疾病可自行診治，如發(fā)現(xiàn)無(wú)法診斷或大型傷病乙方應(yīng)及時(shí)聯(lián)系學(xué)校,，和學(xué)校共同聯(lián)系學(xué)生家長(zhǎng)送上級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu),，由乙方管理或醫(yī)療不當(dāng)，造成的醫(yī)療事故,，由乙方自負(fù)責(zé)任,，與甲方無(wú)關(guān),。

4、甲乙任何一方不得無(wú)故解除或變更合同,，如一方無(wú)正當(dāng)理由提前終止合同的,，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，則應(yīng)賠償經(jīng)濟(jì)損失,。

九,、其他：

1、本協(xié)議自簽定之日起開(kāi)始執(zhí)行,。合同未盡事宜,，雙方協(xié)商后可增加補(bǔ)充條款，補(bǔ)充條款具有同等法律效力且不能與本合同沖突,。

2,、本合同期間如遇不可抗力，致使本合同無(wú)法履行時(shí),，雙方不承擔(dān)違約責(zé)任并及時(shí)協(xié)商處理,。

3、本合同在履行中如發(fā)生爭(zhēng)議,，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,，協(xié)商不成時(shí)，應(yīng)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。

4,、合同到期，如續(xù)簽合同,，雙方應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方,，如未通知，本合同將自動(dòng)順延,。

5,、本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方：乙方：

代表人：代表人：

電話：電話：

年月日年月日

醫(yī)務(wù)人員聘用合同篇十一

甲 方：地 址：電 話：傳 真：電 郵：網(wǎng) 址：乙 方：家庭地址：身份證號(hào)：聯(lián)系電話：甲乙雙方按照自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同。

第一條,、合同期限

1,、合同期限為_(kāi)___月，從________年____月____日起至________年____月____日止。

2,、聘用合同期滿前一個(gè)月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

3,、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月通知對(duì)方。

第二條,、試用期限試用期限為_(kāi)_ _天,，即從________年 ____月 ____日起至________年 ____月____日止。

第三條,、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

1,、甲方聘請(qǐng)乙方主要從事幼兒學(xué)前教育、護(hù)理,、家教等工作,。

2、甲方實(shí)行每月工休 天,，可和雇主自行調(diào)整累計(jì)休息,。

3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),。

第四條,、工資待遇

第五條、服務(wù)培訓(xùn)費(fèi)用

1,、跟蹤服務(wù),、培訓(xùn)、教材費(fèi)用 ____元年,，費(fèi)用從乙方試用期工資中扣除 ,。

第六條、從業(yè)要求

1,、乙方須提供有效身份證復(fù)印件,、學(xué)歷證明、正規(guī)醫(yī)院體驗(yàn)證明,、深戶擔(dān)保人一名,。

2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,，自覺(jué)服從甲方的管理,、教育，接受甲方同等條件工作調(diào)配。

第七條,、乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同。

1,、在試用期內(nèi),，乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,；

2,、提供的證明資料不真實(shí)或?qū)椭魈峁┝淤|(zhì)服務(wù)，并造成很壞影響的,；

4,、被依法追究刑事責(zé)任的。

第八條,、有下列情形之一的,，乙方可以通知甲方解除聘用合同。

1,、在試用期內(nèi)的,；

2、甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的,。

第九條,、違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1、聘用合同履行期間,，乙方要求解除聘用合同的,，應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限，應(yīng)賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方,。

第十條,、其它事項(xiàng)

1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,，按法律規(guī)定,，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服,，可向人民法院提起訴訟,。

2、本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效（家政人員擔(dān)保書(shū)）作為合同副本,。

返

醫(yī)務(wù)人員聘用合同篇十二

地址：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方(聘用人員)：__________________

身份證號(hào)碼：___________________________

地址:____________________________________

聯(lián)系電話：_________

簽訂時(shí)間：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________

甲方因安全工作需要,，聘用乙方在甲方從事保安崗位工作,，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，達(dá)成聘用合同如下：

一,、服務(wù)時(shí)間及范圍

1,、服務(wù)時(shí)間：本協(xié)議期限為 年,自_____年____月____日至____年____月____日止。

2,、乙方為甲方提供保安服務(wù)包括：甲方的安全和維護(hù);對(duì)進(jìn)出甲方外來(lái)人員的檢查和查驗(yàn);對(duì)甲方各類物資進(jìn)出的控制;對(duì)各類危險(xiǎn)物品的控制;對(duì)進(jìn)入甲方的車(chē)輛停放進(jìn)行管理和規(guī)范;對(duì)單位內(nèi)的各類緊急情況進(jìn)行控制;協(xié)助處置發(fā)生在單位內(nèi)的緊急事件等,。

二、工資及支付方式

甲方支付乙方合同期保安服務(wù)費(fèi)人民幣每月_________元整,，在合同生效之日起,，每月______日支付工資，由甲方財(cái)務(wù)部門(mén)轉(zhuǎn)帳至乙方的個(gè)人帳戶,。

關(guān)于乙方的社保,可有以下選擇方式

三,、關(guān)于社保

1、因甲方聘用乙方人員皆為離退休人員(指已達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡的人員,，或雖未達(dá)到規(guī)定退休年齡但已依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)金、退休金的人員),，故甲方不承擔(dān)乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,。

2、乙方非因在甲方工作原因受傷或患病需要治療的,，醫(yī)療費(fèi)用由乙方自理,。若超過(guò)一個(gè)月乙方仍無(wú)法履行本協(xié)議約定義務(wù)的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議,。

四,、工作時(shí)間

乙方的工作時(shí)間為兩班制：

白班：上午8點(diǎn)至下午8點(diǎn);晚班下午8點(diǎn)至上午8點(diǎn)。此班當(dāng)值人必須從零點(diǎn)至5點(diǎn)對(duì)局內(nèi)進(jìn)行全面巡視,，每半小時(shí)一次,，全晚不少六次。

五,、甲方權(quán)利和義務(wù)

5,、甲方應(yīng)當(dāng)按照合同約定的時(shí)間按時(shí)向乙方發(fā)放工資，如遇假節(jié)日提前發(fā)放;

8,、甲方鑒于各種因素代乙方向第三人墊付有關(guān)費(fèi)用的,，甲方有權(quán)向乙方追償。甲方對(duì)乙方行使損害賠償請(qǐng)求權(quán)或追償權(quán)的方式包括但不限于直接全額扣取乙方勞務(wù)報(bào)酬,、向乙方收取有關(guān)款項(xiàng)等,。

六、乙方權(quán)利和義務(wù)

1,、乙方有權(quán)按照合同約定領(lǐng)取報(bào)酬;

8,、乙方因個(gè)人行為導(dǎo)致甲方財(cái)物損毀滅失，按照國(guó)家民事規(guī)定應(yīng)向甲方賠償損失;乙方因個(gè)人行為導(dǎo)致第三人財(cái)物、人身傷害的,，按照國(guó)家民事規(guī)定應(yīng)自行向第三人承擔(dān)賠償責(zé)任,。

七、違約責(zé)任

3,、因甲乙雙方一方的過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致本合同無(wú)法執(zhí)行,，違約方應(yīng)賠償因此給守約方造成的損失，如雙方各有過(guò)錯(cuò),，則應(yīng)根據(jù)過(guò)錯(cuò)大小由雙方分?jǐn)傌?zé)任,。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除、終止的,，視情況部分或全部免除當(dāng)事人責(zé)任,。

八、解決爭(zhēng)議的方法

甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭(zhēng)議,，由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商不成可依法向合同簽訂地的人民法院起訴。

九,、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決,，協(xié)商不成遵照《民法典》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

十,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方( 蓋章)：_________ 乙方：(簽名和摁手印)_________