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升職加薪申請(qǐng)書(模板15篇)

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升職加薪申請(qǐng)書(模板15篇)
時(shí)間:2023-10-19 04:53:04     小編:GZ才子

在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。

升職加薪申請(qǐng)書篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我是xx年x月進(jìn)入公司的,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視,,為我提供了這么好的工作環(huán)境,。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,。

自加入以來(lái),,始終以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,,對(duì)公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,。此外在做好本職工作的同時(shí),參加各種培訓(xùn)考試學(xué)習(xí),,比如,,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。

所有這些都是與公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,,我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸,。

然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無(wú)論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國(guó)都是名列前茅,。在這種形勢(shì)下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一,。

為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請(qǐng),。申請(qǐng)工資及福利向上提升%。

當(dāng)然加薪不是目的,,只是希望讓我們做得跟好!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

20xx年xx月xx日

升職加薪申請(qǐng)書篇二

時(shí)間過(guò)得很快,,來(lái)到企業(yè)工作,轉(zhuǎn)眼已一年有余,。親眼看著我們公司這一年一步步走過(guò)的腳印,,看到這一年的變化和發(fā)展,真的非常高興,。

作為工作的企業(yè),,這一年中,公司各方面的工作有了一個(gè)整體的提升,,培訓(xùn)部的工作走上正軌,,行政部的工作不斷系統(tǒng)化、科學(xué)化,,營(yíng)銷部的業(yè)績(jī)有增無(wú)減,,制作部的工作持續(xù)規(guī)范化,都是在朝良性方向發(fā)展,,這一切真是一個(gè)令人欣慰的成績(jī),。作為個(gè)人,自入職xx公司以來(lái),,感受到公司對(duì)職員最真誠(chéng)的關(guān)懷和培養(yǎng),,受到幾位領(lǐng)導(dǎo)的器重、關(guān)懷和幫助,都銘記于心,,也會(huì)在未來(lái)的工作中再接再勵(lì)努力進(jìn)取,,不斷發(fā)展自己,為企業(yè)作出更大的貢獻(xiàn),。

目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,,有很多需要完善的地方。人最重要的是思維,,是意識(shí),,在這點(diǎn)上對(duì)本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識(shí),本員工應(yīng)該算是積極的,、特別要求進(jìn)步的同志,,也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚(yáng)貫徹各種進(jìn)步思想,期望他們可以同樣進(jìn)步,,以廠為家,,有主人翁精神,為我們企業(yè)的發(fā)展擴(kuò)大潛力,。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法,,以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用,,這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立足并發(fā)展,,而這正是一年中我為之努力的重要工作。

部門事務(wù)是我的主要工作之一,,致力于企業(yè)的建立與完善工作,,目前已完成體系和體系,體系正在建立中,,并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改進(jìn),。對(duì)于企業(yè)的規(guī)范化、程序化和科學(xué)化,,這些都是具有長(zhǎng)遠(yuǎn)意義和價(jià)值的工作,。營(yíng)運(yùn)方面長(zhǎng)期協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理思想的體現(xiàn),設(shè)計(jì)各項(xiàng)工作表格,,跟進(jìn)各項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施,,加大執(zhí)行力度。進(jìn)行申請(qǐng)生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制,,完成整套文件體系,。本員工在文筆方面略有心得,對(duì)公司里文筆起草擬制作了很多工作,,同時(shí)也設(shè)計(jì)了較多簡(jiǎn)單廣告牌宣傳單等,,省去公司這些方面的一些麻煩,。而在下階段,企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強(qiáng)及培訓(xùn)部,、營(yíng)運(yùn)部工作是工作的重點(diǎn),,這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。在這一年中雖然不敢說(shuō)個(gè)人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動(dòng)作用,,但絕對(duì)積極主動(dòng)出謀劃策,、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。非常高興在企業(yè)的運(yùn)營(yíng)中能夠發(fā)揮自己的作用,,為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的.力量,,而這同時(shí)也是我個(gè)人價(jià)值的重要體現(xiàn)。

薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),,我們員工也非常理解在追求利潤(rùn)最大化的情況下,,公司會(huì)需要降低各種成本。不過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)本身的目的是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益,,工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源,、最終提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)于企業(yè)外部而言,,薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競(jìng)爭(zhēng)力(如知名度、美譽(yù)度,、優(yōu)秀員工等),,進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對(duì)企業(yè)內(nèi)部而言,薪情的高低直接決定了員工工作的績(jī)效,、心情的好壞,。從某種程度上說(shuō),好薪情給員工帶來(lái)強(qiáng)大的激勵(lì),,帶動(dòng)工作積極性;反之增加怠工情緒,,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,,老板是不會(huì)吝嗇的,,使之能夠解除后顧之憂,安心為企業(yè)服務(wù),。

就目前市場(chǎng)行情和所知道的情況,、朋友同行,根據(jù),、類的行業(yè),、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同,,一般薪酬在~左右,。因?yàn)槲覀兤髽I(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,,客觀說(shuō),薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒(méi)有定期加薪也是能夠理解的,,所以特提出加薪申請(qǐng),,以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作成績(jī)的肯定和鼓勵(lì),更是對(duì)未來(lái)工作積極性的激勵(lì),。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分,,也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,我一定謹(jǐn)記于心,、樂(lè)于修正進(jìn)步,。望幾位領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感!

衷心祝愿幾位領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)如日中天、公司蒸蒸日上財(cái)源廣進(jìn)!

申請(qǐng)人:xxx

申請(qǐng)日期:xx年xx月xx日

升職加薪申請(qǐng)書篇三

公司領(lǐng)導(dǎo):

我是xx年x月進(jìn)入公司的,,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視,,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,,跟同事們打成一片,。

自加入xx以來(lái),始終以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,,一直認(rèn)認(rèn)真真,、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,。此外在做好本職工作的.同時(shí),,參加各種培訓(xùn)考試學(xué)習(xí),比如xxxxxxxxxx,,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦,。

所有這些都是與公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸,。

然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,,無(wú)論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國(guó)都是名列前茅。在這種形勢(shì)下,,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。

為了能跟好的為公司效力,,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請(qǐng)。申請(qǐng)工資及福利向上提升xx%,。

當(dāng)然加薪不是目的,,只是希望讓我們做得跟好!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

xx年xx月xx日

升職加薪申請(qǐng)書篇四

時(shí)間過(guò)得很快,來(lái)到企業(yè)工作,,轉(zhuǎn)眼已一年有余,。親眼看著我們公司這一年一步步走過(guò)的腳印,,看到這一年的變化和發(fā)展,真的非常高興,。

作為工作的企業(yè),,這一年中,公司各方面的工作有了一個(gè)整體的提升,,培訓(xùn)部的工作走上正軌,,行政部的工作不斷系統(tǒng)化、科學(xué)化,,營(yíng)銷部的業(yè)績(jī)有增無(wú)減,,制作部的工作持續(xù)規(guī)范化,都是在朝良性方向發(fā)展,,這一切真是一個(gè)令人欣慰的成績(jī),。

作為個(gè)人,自入職xx公司以來(lái),,感受到公司對(duì)職員最真誠(chéng)的關(guān)懷和培養(yǎng),,受到幾位領(lǐng)導(dǎo)的器重、關(guān)懷和幫助,,都銘記于心,,也會(huì)在未來(lái)的工作中再接再勵(lì)努力進(jìn)取,不斷發(fā)展自己,,為企業(yè)作出更大的貢獻(xiàn),。

目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,有很多需要完善的地方,。人最重要的是思維,是意識(shí),,在這點(diǎn)上對(duì)本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識(shí),,本員工應(yīng)該算是積極的、特別要求進(jìn)步的同志,,也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚(yáng)貫徹各種進(jìn)步思想,,期望他們可以同樣進(jìn)步,以廠為家,,有主人翁精神,,為我們企業(yè)的發(fā)展擴(kuò)大潛力。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法,,以先進(jìn)的`,、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用,這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立足并發(fā)展,,而這正是一年中我為之努力的重要工作,。

部門事務(wù)是我的主要工作之一,,致力于企業(yè)的建立與完善工作,目前已完成體系和體系,,體系正在建立中,,并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改進(jìn)。對(duì)于企業(yè)的規(guī)范化,、程序化和科學(xué)化,,這些都是具有長(zhǎng)遠(yuǎn)意義和價(jià)值的工作。營(yíng)運(yùn)方面長(zhǎng)期協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理思想的體現(xiàn),,設(shè)計(jì)各項(xiàng)工作表格,,跟進(jìn)各項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施,加大執(zhí)行力度,。進(jìn)行申請(qǐng)生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制,,完成整套文件體系。本員工在文筆方面略有心得,,對(duì)公司里文筆起草擬制作了很多工作,同時(shí)也設(shè)計(jì)了較多簡(jiǎn)單廣告牌宣傳單等,,省去公司這些方面的一些麻煩,。而在下階段,企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強(qiáng)及培訓(xùn)部,、營(yíng)運(yùn)部工作是工作的重點(diǎn),,這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。在這一年中雖然不敢說(shuō)個(gè)人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動(dòng)作用,,但絕對(duì)積極主動(dòng)出謀劃策,、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁,。非常高興在企業(yè)的運(yùn)營(yíng)中能夠發(fā)揮自己的作用,,為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的力量,,而這同時(shí)也是我個(gè)人價(jià)值的重要體現(xiàn)。

薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),,我們員工也非常理解在追求利潤(rùn)最大化的情況下,公司會(huì)需要降低各種成本,。不過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)本身的目的是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益,,工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源,、最終提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)于企業(yè)外部而言,,薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競(jìng)爭(zhēng)力(如知名度,、美譽(yù)度,、優(yōu)秀員工等),,進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對(duì)企業(yè)內(nèi)部而言,薪情的高低直接決定了員工工作的績(jī)效,、心情的好壞,。從某種程度上說(shuō),,好薪情給員工帶來(lái)強(qiáng)大的激勵(lì),帶動(dòng)工作積極性;反之增加怠工情緒,,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā),。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的,,使之能夠解除后顧之憂,,安心為企業(yè)服務(wù)。

就目前市場(chǎng)行情和所知道的情況,、朋友同行,,根據(jù)、類的行業(yè),、崗位和工作內(nèi)容,、工作年限的不同,一般薪酬在~左右,。因?yàn)槲覀兤髽I(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,,客觀說(shuō),薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒(méi)有定期加薪也是能夠理解的,,所以特提出加薪申請(qǐng),,以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作成績(jī)的肯定和鼓勵(lì),更是對(duì)未來(lái)工作積極性的激勵(lì),。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分,也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,,我一定謹(jǐn)記于心,、樂(lè)于修正進(jìn)步。望幾位領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感!衷心祝愿幾位領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)如日中天,、公司蒸蒸日上財(cái)源廣進(jìn)!

敬禮

申請(qǐng)人:xxx

20xx年xx月xx日

升職加薪申請(qǐng)書篇五

各位同仁大家好!

我自今年20xx年3月份到公司上班,,現(xiàn)在已有xxxx月的時(shí)間,這期間在公司各位同任的大力支持下,,在其他相關(guān)人員的積極配合下,,我與大家一道,,團(tuán)結(jié)一心,踏實(shí)工作,,較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù),。

下面我將近幾個(gè)月年來(lái)自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做簡(jiǎn)要匯報(bào):

我在公司主要從事財(cái)務(wù)工作,,為此我從以下方面做了一些工作:

1,、建立健全公司財(cái)務(wù)制度。公司成立以來(lái),,我是兼職會(huì)計(jì),,所以只負(fù)責(zé)每月的帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)報(bào)表的報(bào)送,使得公司財(cái)務(wù)上的制度不夠健全,。自到公司正式上班后,,我將財(cái)務(wù)人員的工作合理劃分,在公司的財(cái)務(wù)方面按規(guī)定進(jìn)行了要求,,特別是發(fā)票管理方面,,嚴(yán)格要求正確填開和索取,減少不必要的麻煩,。在財(cái)務(wù)收支方面,,嚴(yán)格執(zhí)行公司的財(cái)經(jīng)制度。

2,、正確核算,,按時(shí)結(jié)算,及時(shí)報(bào)送稅務(wù)相關(guān)報(bào)表,。在日常財(cái)務(wù)工作中,,我能嚴(yán)格按財(cái)務(wù)規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營(yíng)情況,按時(shí)結(jié)算有關(guān)帳務(wù),,每月末及時(shí)將財(cái)務(wù)報(bào)表和納稅申報(bào)表報(bào)送稅務(wù)機(jī)關(guān),,沒(méi)有因個(gè)人原因耽誤報(bào)送時(shí)間。

3,、及時(shí)將財(cái)務(wù)狀況匯報(bào)于公司,,積極為經(jīng)理當(dāng)好參謀。每個(gè)月我都將公司的`財(cái)務(wù)情況給公司經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào),,使經(jīng)理能及時(shí)了解,、掌握公司的經(jīng)營(yíng)狀況,對(duì)經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的問(wèn)題我能及時(shí)提出合理化建議,,發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營(yíng)中的作用,,為建立當(dāng)好參謀和助手作用。另外,對(duì)其他人員在銷售,、采購(gòu)中有關(guān)不符合要求的做法,,我也能及時(shí)提醒和指出。

一年來(lái),,圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力,,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問(wèn)題和差距,,主要是:自己來(lái)公司時(shí)間短,,一些情況還不熟悉,尤其是對(duì)每個(gè)銷售人員的核算,,工程部分和零售部分沒(méi)有明確劃分清楚,,給銷售人員帶來(lái)了麻煩,同時(shí)也給公司對(duì)每個(gè)銷售人員完成任務(wù)的情況掌握不夠準(zhǔn)確,。對(duì)這些問(wèn)題,,我將在今后的工作中認(rèn)真加以解決。最后,,還想說(shuō)三點(diǎn):一是我的述職報(bào)告還不全面,,有的具體的工作沒(méi)有談到,就今天我所談的,,希望大家多提寶貴意見(jiàn),。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績(jī),首先要感謝我的助手張曉莉,,她對(duì)我的工作能積極給予配合和支持,,任勞任怨,特別是在有身體不便的情況下,,堅(jiān)持上下班,,幫我做了許多工作。同時(shí),,我還要感謝公司其他人員,,沒(méi)有你們的支持和配合,就沒(méi)有我們今天的工作成績(jī),,你們是公司金字塔的基礎(chǔ),。特別是在公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),銷售盈利方面,,你們精誠(chéng)團(tuán)結(jié),,積極為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦,、能奉獻(xiàn)、能戰(zhàn)斗、有進(jìn)取精神的隊(duì)伍,。三是希望大家在明年,,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,,為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力,。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

xx年xx月xx日

升職加薪申請(qǐng)書篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我是財(cái)務(wù)部的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)xxxxxx,從20xx年7月16日進(jìn)入公司后一直擔(dān)任財(cái)務(wù)部的會(huì)計(jì)一職,,在這一職位上,,先后擔(dān)任速品直營(yíng)的收入會(huì)計(jì)和公司費(fèi)用會(huì)計(jì)及審計(jì)會(huì)計(jì)的職務(wù),通過(guò)這些崗位的輪換,,再加上對(duì)公司將近兩年時(shí)間的了解,,我更加深刻的了解了直營(yíng)店鋪的基本賬務(wù)問(wèn)題,也對(duì)公司的`主要費(fèi)用的支出有了一定認(rèn)識(shí),,并且對(duì)公司購(gòu)買的主要商品的一些價(jià)格問(wèn)題以及一般員工差旅費(fèi)的問(wèn)題也能較好的掌握和把控,。

今天我正式申請(qǐng)“財(cái)務(wù)審計(jì)主管”一職,我自己也很清楚,,從我的年齡和經(jīng)驗(yàn)來(lái)看,,我并不是審計(jì)主管的最好人選,但這些不代表我沒(méi)有能力來(lái)勝任這個(gè)工作,,有受過(guò)專業(yè)知識(shí)的教育與實(shí)踐的工作經(jīng)驗(yàn),,以及我不斷努力的毅力。以下是我的個(gè)人計(jì)劃:

1,、首先會(huì)不斷完善公司的內(nèi)審制度,,使得以后的每項(xiàng)報(bào)銷都有據(jù)可依。

2,、其次是對(duì)各個(gè)方面的監(jiān)控:

(2)預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)控,,對(duì)各部門的預(yù)算的執(zhí)行是否偏離進(jìn)行監(jiān)督,必要時(shí)候給予警告

(4)對(duì)差旅費(fèi)是否遵循差旅制度的監(jiān)控,。

3,、再次是積極配合其他本部門及外部門的工作,為財(cái)務(wù)部樹立良好形象,。

我很幸運(yùn)的碰到這個(gè)機(jī)遇,,我想爭(zhēng)取它。當(dāng)然如果領(lǐng)導(dǎo)們覺(jué)得我無(wú)法勝任審計(jì)主管的職位,,我也欣然接受,,我有我的理想,但我也腳踏實(shí)地,,我相信我只要努力的做好我的本職工作,,努力學(xué)習(xí)我所沒(méi)碰到的知識(shí),我會(huì)一步一步的向前邁步的。但我非常希望領(lǐng)導(dǎo)能給我這個(gè)機(jī)會(huì),,倘若領(lǐng)導(dǎo)最后還是覺(jué)得能力不足,,我也安心的做回我的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與其他工作。對(duì)于財(cái)務(wù)與公司來(lái)講,,最需要的是對(duì)公司的忠誠(chéng),,把公司的榮辱當(dāng)成自己的事情,當(dāng)然我也需要得到公司和領(lǐng)導(dǎo)的信任,!

申請(qǐng)人:xx

20xx年xx月xx日

升職加薪申請(qǐng)書篇七

經(jīng)理好:

隨著我公司的不斷發(fā)展,,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,,同事們給予了我很多,。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助。

我是xx年8月進(jìn)入公司的,,自加入公以來(lái),,始終以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真,、力求把工作做得盡善盡美,,對(duì)公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),,這些您應(yīng)該是了解的,,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。

我相信,,只要付出,,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視,。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠(chéng)懇的希望您對(duì)對(duì)意見(jiàn)或建議,,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。

也請(qǐng)您放心,,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,,用積極的,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,,這不是我惟一的追求,。

此致

敬禮,!

申請(qǐng)人:

年 月 日

升職加薪申請(qǐng)書篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

時(shí)光過(guò)得真的很快,,自從畢業(yè)加入xx公司,,至今已經(jīng)一年半的時(shí)間。xx作為我的第一份工作,,我一直充滿熱情,滿懷抱負(fù),,并且在這一年半里的工作中,,我積極進(jìn)取,比較踏實(shí)用心地工作,,并且也在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下更快地得到了鍛煉和成長(zhǎng),,積累了一定的產(chǎn)品開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)以及汽車體系的流程。

自20xx年以來(lái),,由車間實(shí)習(xí)到設(shè)計(jì)產(chǎn)品,,目前我們也分別在做xx等產(chǎn)品,以及一些公司正在涉足的新領(lǐng)域的產(chǎn)品,,如xx等,。而且在公司領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我們也分別在對(duì)xx學(xué)習(xí),、研究,,作為xx行業(yè)不可替代的xx,我們現(xiàn)在所學(xué)所想,,這也將會(huì)成為公司未來(lái)發(fā)展,、競(jìng)爭(zhēng)的堅(jiān)實(shí)后背力量。

技術(shù)團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)和奮進(jìn)的精神時(shí)刻鼓舞著我,,領(lǐng)導(dǎo)的督促和教導(dǎo)也時(shí)刻勉勵(lì)著我們,,能夠在xx工作,我們感到的是幸運(yùn)和滿足,,再多的工作我們也都會(huì)毫無(wú)怨言地盡自己的能力去做,,去做的更好,因?yàn)槲乙米约旱呐η趭^的勞動(dòng)來(lái)回報(bào)公司的知遇和培養(yǎng),。

當(dāng)初我們進(jìn)入公司時(shí),,了解到我司的薪水是工作滿一年是可以有些浮動(dòng)的,這也讓我們感到了欣慰,。因此也懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我們的實(shí)際生活困難和我們以后可以為公司做的貢獻(xiàn),,能夠同意我們的這份難言之請(qǐng)。我們一定會(huì)努力工作的,。

此致

敬禮,!

申請(qǐng)人:xxx

20xx年x月x日

升職加薪申請(qǐng)書篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

茲有食品課員工xx,、xx,于xx年xx月xx日進(jìn)入xx公司德勝西路店,,根據(jù)公司的`需要,,目前擔(dān)任理貨員一職,負(fù)責(zé)賣場(chǎng)商品陳列及為顧客服務(wù)等工作,。兩人具有豐富的商超工作經(jīng)驗(yàn);工作認(rèn)真,、細(xì)心且具有較強(qiáng)的職責(zé)心和進(jìn)取心,勤勉不懈,,極富工作熱情;性格開朗,,樂(lè)于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作本事;職責(zé)感強(qiáng),,確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,,關(guān)系相處融洽而和睦,,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;進(jìn)取學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,,注重自身發(fā)展和提高,。

因而特申請(qǐng)我部門員工:

xx晉升為xx課xx組組長(zhǎng)(見(jiàn)習(xí)一個(gè)月);

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xx

日期:20xx年xx月xx日

升職加薪申請(qǐng)書篇十

尊敬的帶領(lǐng):

您好!

我自20xx年4月份有幸進(jìn)入公司以來(lái),,近1年了,,時(shí)代始終抱著[恒天是我家,繁榮靠大家"的信念以歡愉豐滿的情感投入到工作進(jìn)修中去,,一向認(rèn)當(dāng)真真,、謹(jǐn)小慎微地看待我的每項(xiàng)工作,力圖把工作做得精美絕倫,,不敢有涓滴懈怠之心,,為公司的成長(zhǎng)做出了本身應(yīng)盡的責(zé)任,與公司配合前進(jìn)配合成長(zhǎng),。在提高小我工作手藝經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力薄材,此實(shí)為我的僥幸,。所有這些都是與您的帶領(lǐng)和關(guān)心正視人才培育是密不成分的,,我為能碰到您如許的帶領(lǐng)而感應(yīng)光榮。在這段配合成長(zhǎng)的歲月里,,我對(duì)公司的帶領(lǐng)及同事發(fā)生了深摯的豪情,,我喜好公司的工作空氣,喜好公司的每一個(gè)伙伴們,。我賜與了他們的同時(shí),,他們也賜與了我更多,。更感激您對(duì)我的栽培和幫忙。

小時(shí)以包管我在最快的速度前進(jìn),。在沒(méi)進(jìn)入恒天以前我做的是布局設(shè)計(jì),,為實(shí)現(xiàn)我的胡想我來(lái)到了汽車范疇,對(duì)汽車全無(wú)所聞的我深知本身的不足,,可是胡想就是我的動(dòng)力,,為成為國(guó)內(nèi)最超卓的汽車造型設(shè)計(jì)師我天天都在支出別人數(shù)倍的盡力,我深知支出就會(huì)有回報(bào),,在大學(xué)幾年的活動(dòng)舉辦時(shí)間里我憑著本身的盡力把握了cad工程圖的繪制,、proe根本零件數(shù)模設(shè)計(jì)、裝配與動(dòng)態(tài)機(jī)構(gòu),、曲面設(shè)計(jì)及isdx交互式曲面設(shè)計(jì)。在進(jìn)入公司的活動(dòng)舉辦時(shí)間里我憑著本身的盡力不竭向胡想沖刺,,鄙人班活動(dòng)舉辦時(shí)間,,顛末天天的進(jìn)修我以逐步把握了igs工程逆向、逆向抄數(shù),、布管,。并進(jìn)修了相配套的cinema4d和ps,使模子襯著結(jié)果達(dá)到了照片級(jí),。除了設(shè)計(jì)軟件方面的前進(jìn),,顛末近一年研發(fā)車間的進(jìn)修使我對(duì)汽車布局也有了必然領(lǐng)會(huì)。現(xiàn)實(shí)作能力大幅度晉升,。我始終堅(jiān)信我的胡想,,為成為最超卓的汽車設(shè)計(jì)師而盡力。

鑒于以上身分,,為了能更好地為公司效力,,也為了使自身能獲得更好的成長(zhǎng),特此向您提出加薪申請(qǐng),,申請(qǐng)晉升到3000/月,。人追求的方針越高,他的才能就成長(zhǎng)的越快,,才能為企業(yè)締造更大的價(jià)值,。假如對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明白的激勵(lì)手段和查核尺度,員工的本質(zhì),、能力凹凸,、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的,,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),,為工作支出的滿腔熱情,、犧牲的歇息活動(dòng)舉辦時(shí)間和身體健康是不公允和不值得的。

薪酬是權(quán)衡工作價(jià)值的最佳尺度,。薪資的凹凸直接決議了員工工作績(jī)效和質(zhì)量的凹凸,,以及工作表情的黑白。從某種水平上說(shuō),,一份好的薪資給員工帶來(lái)的是壯大的激勵(lì),,也帶動(dòng)了工作積極;反之增添怠工情感,影響工作效率和收益,,最終影響企業(yè)潛能的開辟,。我相信對(duì)于有必然能力和執(zhí)行力的員工,公司是不會(huì)鄙吝的,,使之可以或許解除后顧之憂,,安心為企服營(yíng)業(yè)。

假如您認(rèn)為我此刻的工作攻略及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)薪金尺度,,我誠(chéng)懇地但愿您能提出貴重的定見(jiàn)或建議,,讓我此后有一個(gè)盡力的標(biāo)的目的和方針,在晉升本身能力的同時(shí)將工作做的更好,,向更高的方針邁進(jìn),。

當(dāng)然加薪不是目標(biāo),只是但愿讓我做得更好等候您的回答,。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

20xx年x月x日

升職加薪申請(qǐng)書篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

你好!

隨著我公司的不斷發(fā)展,,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,,同事們給予了我很多,。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助。

我是10年3月進(jìn)入公司的,,現(xiàn)今已在公司工作3年了,,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境,。使我迅速的融入到工作中去,,跟同事們打成一片,自加入xxxx公司以來(lái),,始終以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,,對(duì)公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,,因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解的,,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià),。

我相信,,只要付出,就會(huì)有收獲,,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,,我誠(chéng)懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,,向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。

也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,,我仍然會(huì)像以前一樣,,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,,不會(huì)因此怠慢工作,,這不是我惟一的追求。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:

20xx年xx月xx日

升職加薪申請(qǐng)書篇十二

您好! 隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,,我非常的信任你們,。基于對(duì)公司的`熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,,我希望月薪是xxxx元(在原基礎(chǔ)上增加300元)。

如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),,員工的素質(zhì)高低,、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的,。 提出這樣的薪金要求,,并不是"居功自傲",我所付出的談不上"功",,所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,,我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。

我相信,,只要付出,,就會(huì)有收獲! 如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到xxxx元月薪的要求,,我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

也請(qǐng)您放心,,如果公司不予考慮,,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的,。 期待您的答復(fù),。

某某某

x年-x月-x日

升職加薪申請(qǐng)書篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 您好!

自20xx年2月我有幸進(jìn)入公司以來(lái),近1年了,,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重視,,為我提供了這么好工作環(huán)境,學(xué)習(xí)的平臺(tái),。自加入公司以來(lái),,我始終抱著“公司是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,,一直認(rèn)認(rèn)真真,、兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待我的每項(xiàng)工作,力求把工作做得盡善盡美,,不敢有絲毫懈怠之心,,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展,。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,您是我的領(lǐng)導(dǎo),,這些您應(yīng)該是了解,,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。

我相信,,只要付出,,就會(huì)有收獲,因此我向您提出升職加薪請(qǐng)求,,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視,。 我的理由如下:

隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展,個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,解決問(wèn)題的效率越來(lái)越高,,同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加,、工作強(qiáng)度不斷加大,如能獨(dú)立設(shè)計(jì)光伏系統(tǒng),、獨(dú)立完成施工技術(shù)指導(dǎo),,在施工現(xiàn)場(chǎng)有一定施工指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)、適應(yīng)出差;熟悉公司產(chǎn)品生產(chǎn)要求,,能跟進(jìn)生產(chǎn)要求按時(shí)按質(zhì)完成生產(chǎn)及包裝和發(fā)貨等公司內(nèi)務(wù),。同時(shí),為滿足公司發(fā)展需要,,還帶領(lǐng)新進(jìn)同事工作學(xué)習(xí),。

人追求的目標(biāo)越高,他的才能就發(fā)展的越快,,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值,。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì),、能力高低,、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),,為工作付出的滿腔熱情是不公平和不值得的。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,,老板是不會(huì)吝嗇的,,使之能夠解除后顧之憂,安心為企服業(yè)務(wù),。

如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)升職加薪標(biāo)準(zhǔn),我誠(chéng)懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),,在提升自己能力的.同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。

加薪不是目的,,只是希望讓我們做得更好! 期待您的答復(fù)。

此致

敬禮!

升職加薪申請(qǐng)書篇十四

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):

你們好,,我們被公司領(lǐng)導(dǎo)聘請(qǐng)于振邦實(shí)驗(yàn)學(xué)校小學(xué)部任教,。當(dāng)時(shí),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都一致認(rèn)為我倆是具有一專多能的綜合素質(zhì)強(qiáng)的好老師,也愿意為我們提供和搭建一個(gè)施展自己教育才能的平臺(tái),相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)還當(dāng)面我倆:應(yīng)屆畢業(yè)生(我倆)一年見(jiàn)習(xí)期滿后,學(xué)校立即同意轉(zhuǎn)正,協(xié)議工資相應(yīng)提高(至少)為20xx元/月。于是,我倆滿懷著激情和希望在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè),刻苦努力,。

在這兩年里,我倆分別曾擔(dān)任過(guò)不同年級(jí)的語(yǔ)文,、數(shù)學(xué)主課教學(xué),學(xué)生成績(jī)的優(yōu)秀率幾乎每次都為100%;在每次的文藝活動(dòng)和板報(bào)設(shè)計(jì)中,我倆也是首當(dāng)其沖,,主動(dòng)承擔(dān)重任,。在班主任工作中,我倆也是耐心細(xì)致地關(guān)心每個(gè)學(xué)生,,起早貪黑地陪護(hù)和輔導(dǎo)學(xué)生,,任勞任怨,沒(méi)有半句怨言,。我想:在小學(xué)部老師中勞動(dòng)強(qiáng)度相同的情況下,、我們的協(xié)議工資還是停留在1700元/月、跟其它教師的差距還是那么大,、原先領(lǐng)導(dǎo)的不能兌現(xiàn)的話,,我們心里真的會(huì)很難受、很傷心,,而且真擔(dān)心我倆會(huì)失去原有的工作激情和繼續(xù)奮戰(zhàn)一線的勇氣,。其實(shí),為了學(xué)生,,我倆得繼續(xù)工作;為了學(xué)校,,我倆也愿意繼續(xù)努力。

基于以上的實(shí)際情況,,望各位領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)我們的加薪請(qǐng)求,。我倆一定會(huì)加倍努力,為學(xué)校創(chuàng)造更輝煌的業(yè)績(jī),,為學(xué)校的騰達(dá)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的所有光和熱,。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

xx年xx月xx日

升職加薪申請(qǐng)書篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

自20xx年5月公司成立重型事業(yè)部以來(lái),部門的每一位員工都以飽滿的情緒投入到工作中,,專注于重型壓力機(jī)的裝配調(diào)試工作,,重型壓力機(jī)市場(chǎng)需求量大,客戶交貨期急,,同時(shí)由于重型壓力機(jī)裝配難度較大,,調(diào)試周期長(zhǎng)等客觀因素的存在,為確保交貨期,,第一時(shí)間將精品送到客戶現(xiàn)場(chǎng),,一年來(lái),部門員工一直認(rèn)認(rèn)真真,、兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待每項(xiàng)工作,,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,,為公司的重型壓力機(jī)發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,,與公司共同進(jìn)步,、共同發(fā)展。這離不開公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的大力支持和信任,,在此,,重型事業(yè)部所有員工向公司領(lǐng)導(dǎo)致以最誠(chéng)摯的謝意。

在這一年里,,部門涌現(xiàn)出了很多骨干,,他們不怕苦不怕累,為確保交貨期與產(chǎn)品質(zhì)量,,加班加點(diǎn),,通宵達(dá)旦,為了盡快將產(chǎn)品交付客戶使用,,他們放棄與親人團(tuán)聚的時(shí)光,,長(zhǎng)期出差在外,隨著公司的不斷發(fā)展,,重型事業(yè)部的工作范圍和工作量也在不斷增加,、工作強(qiáng)度更是不斷加大,為了更好的提升廣大員工的積極性,,號(hào)召更多的人向他們學(xué)習(xí),,更好的為公司服務(wù),加快公司朝著大噸位,、自動(dòng)化方向發(fā)展的進(jìn)程,,特申請(qǐng)給相關(guān)人員加薪。

具體實(shí)施辦法:

等方面成績(jī)優(yōu)異,,對(duì)公司的經(jīng)濟(jì)效益做出顯著成績(jī),,崗位工資每年進(jìn)行30%升檔的規(guī)定;

2,、同時(shí)結(jié)合本部門對(duì)員工從技能水平,、工作質(zhì)量、工作主動(dòng)性及執(zhí)行力,、工作紀(jì)律四個(gè)方面的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)議,,對(duì)業(yè)績(jī)較好,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),,適應(yīng)長(zhǎng)期出差的人員進(jìn)行加薪,。

具體人員名單如下:

孫偉,、姚園杰,、祁偉忠、陳立新,、俞海軍,、俞樂(lè)、馬飛、劉航,、管文玉,、王在濤、張靜,、季俊,、馬亮、陳文杰,、李順?lè)?、何佳、苗爽,、徐彤,、王方毅、劉志鵬,、唐明良、周峰,。

特此申請(qǐng),。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

此致

敬禮,!

重型事業(yè)部

xx年xx月xx日

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