對某一單位,、某一部門工作進行全面性總結(jié),，既反映工作的概況，取得的成績,，存在的問題,、缺點，也要寫經(jīng)驗教訓和今后如何改進的意見等,。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇一
能成為質(zhì)檢所的一員,，我深感榮幸。自從進入單位以來,，在單位領導科室主任以及科室老員工的大力支持和幫助下,，本人認真學習，努力工作,，能較好的完成本職工作任務,。以下是本人在為期三個月的試用期中的工作總結(jié)。
20xx年x月x日,，這是我人生中不可忘記的一天,。在這一天里我來到了質(zhì)檢所開始了我人生當中的第一份正是工作?；瘜W專業(yè)畢業(yè)的我被分配到了食品農(nóng)產(chǎn)品檢驗室,，在理化室做檢驗工作。雖然在學校學習了很多關于化學檢驗的知識,，但書本知識與實踐操作不能等同,，因此我在開始工作時碰到了不少困難。幸好周哥提供了不少幫助,，很多檢驗工作都是跟著周哥一步一步開始做,，或者經(jīng)過他的指導之后才能做成功。所以說在這一階段中我都是一步一個腳印跟著師傅走的,。
x月份,，我已經(jīng)進入單位有一個月了。這恰是單位很忙的一個月,。先是加班趕著做月餅檢驗工作,，后是準備復評審加班到晚上十一二點，再后來就是為了做完任務每天中午都加班?？梢哉f這是我進步最快的.一個月,，因為在大量的月餅檢驗工作當中我學會了液相色譜樣品前處理并且掌握一定的液相色譜操作技能。在復評審中我了解了檢驗機構(gòu)日常要做的事情以及檢驗機構(gòu)未來發(fā)展方向,。由于一位同事辭職的緣故,，他的任務落到了我的身上，這讓我每天中午加班趕任務,。然而我不覺得這是一件倒霉的事情,，相反我覺得這是一件對我極為有利的事情。因為就在這短短的十幾天時間里我的實驗操作技能突飛猛進,。所以我必須感謝這一個月的繁忙,。
國慶收假回來，我們科室面對巨大的工作任務,。這時經(jīng)過不斷探索,，不斷努力的我已經(jīng)有了獨立操作的能力。因此我分到的任務主要有兩個大的方面：一是理化檢驗,，二是液相色譜樣品前處理,。這是一個很考驗我工作能力的階段。很多理化實驗都是我沒有接觸過的,，因此,，我必須一個人獨立看懂國家標準并且能夠獨立的完成各項操作,，而液相色譜樣品前處理雖然不怎么難,，但是由于量比較大，故做起來花的時間就比較多了,。兩方面的工作加起來可不是一件容易的事情,。唯有用心且舍得的花時間去研究才能那它很好的完成。
三個月的時間不短也不長,，但它卻是改變我人生的一個階段,，也是我進步最快的一個階段。若用一句話來總結(jié)這三個月,，那應該是：我對這三個月以來自己的表現(xiàn)很滿意,，但我不會自滿因為今后還要有很長的路要走。對于今后我應該做的事情有：一保持學習的心態(tài)去做更多的事情;二思考自己專長在哪里;三服從領導安排,，做一名有集體意思的員工,。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇二
我叫***，男,，xx年出生,，籍貫仙桃，大專學歷，自xx年參加工作起,，一直在質(zhì)量技術監(jiān)督系統(tǒng)工作,，歷任xx市質(zhì)檢所副所長、xx市標準信息所所長,、xx市質(zhì)監(jiān)局稽查大隊副大隊長,、xx市質(zhì)量技術監(jiān)督局監(jiān)督科科長。xx年3月,，經(jīng)全省公開選拔領導干部考核,，被任命為xx市質(zhì)量技術監(jiān)督局稽查分局局長，試用期一年,，xx年試用期滿,。
一年來，在省級各業(yè)務部門正確領導下,，在市局黨組的大力支持下,，自己在學習、思想,、工作和廉潔自律等方面都有了新的提高,。與分局全體干部職工共同努力，一起克服和戰(zhàn)勝了重重困難,，不斷開創(chuàng)工作思路,，樹立了科學的發(fā)展觀和正確的正績觀，為改善單位工作環(huán)境,，增強執(zhí)法手段,，提高依法行政能力做了一些工作，現(xiàn)就自己任職一年來的學習,、思想,、工作和廉潔自律情況總結(jié)：
當前，在市場經(jīng)濟飛速發(fā)展的新形勢下,，質(zhì)量技術監(jiān)督稽查工作面臨許多困難和挑戰(zhàn),，如何帶領一班人克服和戰(zhàn)勝執(zhí)法工作中遇到的困難和挑戰(zhàn)，真正做到為官一任,，造福一方,，確保地方經(jīng)濟健康有序的發(fā)展，這就要求自己必須加強學習,，不斷提高自身的政治素質(zhì),，理論修養(yǎng)及科學知識和業(yè)務水平，不能公憑自己多年積累的經(jīng)驗或“以干代學”,。因此,，在過去的一年里,，自己堅持從繁忙的工作中抽出時間來，通過廣播,、電視,、報刊、理論知識讀本及各種會議和集中組織學習等一切可學習的方式,，認真學習馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論,，學習十六屆三中,、四中、五中全會精神,，學習中央,、省、市重要不決策,，全面理觧貫徹國務院,、國家質(zhì)檢總局、省質(zhì)量技術監(jiān)督局關于“服務經(jīng)濟,，從我做起”的一系列文件精神和重要講話,。能過學習，更進一步堅定了自己的政治立場,，明確了力的方向,，提高了運用理論解決實際問題的能力，增強了領導和駕馭工作全局的水平,，對改進工作思路,，提高工作效率，推動工作開展起到了良好的促進作用,。
一年來,，自己始終以服務地方經(jīng)濟為前題，把單位發(fā)展作為第一要務,，從抓職工素質(zhì)教育，規(guī)范執(zhí)法行為入手,，不斷完善各項管理制度,，夯實執(zhí)法基礎，解決執(zhí)法手段落后,，辦公條件差的問題,，切實解決職工在生活和工作中遇到的具體問題和困難，把更多的精力放在調(diào)查研究上,，找準問題狠抓落實,。
(一),、以人為本，切實解決職工關心的熱點,、難點問題
xx年3月,，我到任后，主動找職工交心談心,，認真聽取群眾意見,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決題。我到任前,，由于各方面的.原因,，導致資金緊張，財務帳面入不敷出,，職工一年的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險未能如期上繳,，并拖欠老干部兩個月工資，職工對此意見很大,，嚴重影響了干部職工的工作積極性,，針對這一情況，我一方面發(fā)動班子成員認真做好職工的思想工作,，爭得職工的理解,，別一方面拓寬業(yè)務領域，抓緊創(chuàng)收,，僅用半個月時間創(chuàng)收十幾萬元,，及時補足了上年欠下的兩保金額和老干部工資，充分調(diào)動了全局干部職工的工作積極性,。為提高辦案效率,，增強執(zhí)法打假工作的有效性，從裝備上解決執(zhí)法難,，辦案手段滯后的問題,，從形象上解決辦公條件差的問題，一年來,，我通過抓制度建設,，作風建設，組織紀律,，用嚴格的制度管理人,，用鐵的紀律約束人，帶領分局全體干部職工努力工作,，艱苦奮斗,，頑強拼搏，沒有申手向上級部門要一分錢,，自籌資金添置了三輛執(zhí)法專用車,、一臺電腦,、一部微型攝影機、一部傳真機,、十五部電話機,，新增固定資產(chǎn)總價值33萬元，用于辦公樓修繕費3萬元,，此外,，解決老干部養(yǎng)老保險18.5萬元、職工福利4.5萬元,、還歷年債務19萬元,。目前，帳面結(jié)余30萬元,。徹底改變了過去騎自行車辦案和執(zhí)法人員不愿下鄉(xiāng)辦案的面貌,，從而拓寬了業(yè)務領域,，提高了辦案效益,。
(二),、加強督促檢查，確保各項工作落到實處
按照分局規(guī)定的周一業(yè)務例會和周六學習制度,，每周一業(yè)務會上，一是聽取各科室上周的業(yè)務工作情況,，二是部署調(diào)度分局業(yè)務工作,，三是聽取班子成員分管的各項工作的匯報，總之,，對分局各項工作都能做到心中有數(shù)，有計劃,，人步驟地進行督促,、檢查和管理，以提高辦事效率,，促進各項工作圓滿完成任務。
按照市局制定的議事規(guī)則,，重大決策問題先民主后集中制,，堅持大事講原則,，小事講風格,，堅持民主科學決策,，簡政放權,，加強行政長官負責制下的分工負責制,，搞好班子成員間的團結(jié)協(xié)作,，強化各班子成員之間的溝通、交流,、協(xié)調(diào)和合作，按照集體領導決策,，大膽負責,，以自己的實際行動團結(jié)同志一道開展工作，認真聽取他們的意見,，特別是不同意見,，完善自己的工作思路，做到了互相支持,、互相理解,、互相配合，充分發(fā)揮集體的智慧和班子成員的積極性,，堅持集體研究究,，集中意見,，統(tǒng)一決策，有效地增強了決策的科學性,，準確性,。
作為單位班子的班長，自己能以身作則,，嚴格要求自己,，虛心聽取群眾對自己的一些批評意見。認真履行黨賦予的權力,，為人民掌好權,、用好權，自覺接受群眾的監(jiān)督,，堅持協(xié)商在前,，決策在后。
一年來,，自己嚴以律已,，堅持勤政廉政,，牢牢把握堅固的思想道德和紀律防線,。積極參加廉政建設學習教育活動，認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,、《中國共產(chǎn)黨紀律處份條例》,，牢記湖北省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)《六條禁令》，結(jié)合自身實際寫心得談體會,，做到學與用,、說與做一致，進一步樹立正確的權利觀,、地位觀,、利益觀、價值觀,，正確行使手中的權力,，做到廉潔從政，執(zhí)政為民,。自覺當好“一把手”,，用好“一支筆”，把更多的精力用在努力為單位理好財,、當好家上,，不亂花亂用一分錢，不亂批亂支一分錢。同時把自己的行為置于黨內(nèi)監(jiān)督,、群眾監(jiān)督,、社會監(jiān)督之中,，堅持政務公開,、財務公開，增強政務工作透明度,，方便群眾監(jiān)督,，把群眾滿意不滿意作為衡量自身廉潔自律、工作好壞的標準,。清清白白做人,，堂堂正正做事，以自己的實際行為為表率,，影響帶動身邊的干部職工,，身體力行從自己做起，干工作,、辦事情,、搞接待、抓建設,，時刻不忘花小錢辦大事,、少花錢多辦事。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇三
幾個月的實習工作很快就要結(jié)束了,，在這幾個月的時間里,，有困難也有收獲，工作中有時候會碰到一些棘手的問題,，在同事的支持幫助和領導的關心指導下,，順利完成了領導交辦的各項臨時任務，通過逐步實踐,，解決問題,，提高了自身能力，積累了經(jīng)驗,。作為公司質(zhì)檢部一名檢驗員,，有很多進步，但是也存在一些不足之處,。為了更好地做好今后的工作,，總結(jié)經(jīng)驗,，吸取教訓,，本人就幾個月的實習工作總結(jié)為以下幾項,。
想成為一名合格的質(zhì)檢員,，首先要正確認識自己的崗位職責,，以此來指導自己，促使工程項目順利進行,。具體到工程項目中去,，應做到：
1、保證質(zhì)量體系有效運行,；
3,、工作創(chuàng)新、開拓進取,，適當提出一條合理化建議并實施,；
8、跟蹤檢查,，不發(fā)生漏檢,。發(fā)現(xiàn)違章指揮，違章操作,，必須立即制止并予以糾正,，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患應立即停止施工，并及時報告技術人員處理,。
之所以把工程材料質(zhì)量管理從質(zhì)檢員的崗位職責中獨立出來,，目的是想提醒自己，嚴格把控工程項目材料質(zhì)量（外觀,、質(zhì)量,、規(guī)格型號、檢驗報告及合格證）的重要性,，對此,，我們應該做到以下幾點：
3、對進場檢驗不合格的材料應一律退返供貨廠家或供貨單位,，各種材料進場后,，必須合理堆放，妥善保管,。對不同規(guī)格,、牌號及檢驗和未檢驗材料要做好標志、防止混用,。對由于各種原因而發(fā)生變質(zhì)和損壞的材料,，經(jīng)設計單位認為可以降級使用的，必須得到監(jiān)理單位和項目工程部的.認可,，否則嚴禁使用,。
1、態(tài)度決定一切
工作時一定要一絲不茍,，仔細認真,。有必要時檢測一下自己的工作結(jié)果,，以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經(jīng)?？偨Y(jié)工作教訓,，不斷提高工作效率，并從中總結(jié)工作經(jīng)驗,。
2,、勤于思考
崗位的日常工作比較繁瑣，這就需要我們一定要勤于思考,，改進工作方法,，提高工作效率。
3,、不斷學習
要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和技能，這會使工作更加得心應手,，一個人要在自己的職位上有所作為,，就必須要對職位的專業(yè)知識熟知，并在不斷的學習中拓寬自己的知識面,。
4,、自身的不足
工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤，給工作帶來不必要的麻煩,，以后我會
以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作,。在完成領導交辦的任務的基礎上，發(fā)揮自身優(yōu)勢,，繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習,，進一步提高各道工序的合格率。
1,、巡視
現(xiàn)場巡視是一項細致的工作,。“細節(jié)決定成敗”,，在巡檢的過程中,，每道工序嚴格按照圖紙及驗收規(guī)范檢查，并執(zhí)行上道工序?qū)ο碌拦ば蜇撠?，下道工序復驗上道工序的制度,，做到層層把關。
2,、異常反饋
在施工過程中經(jīng)常會因為個別原因造成實際情況與圖紙不符,，出現(xiàn)各種各樣的問題，造成返工,，延誤工期,，不能保證工期進度。因此出現(xiàn)異常時，我會第一時間通知上級領導,，及時的處理問題,。
質(zhì)檢工作是一項常做常新、永無止境的工作,。社會在發(fā)展,，時代在前進，工程的特點和更新問題也在發(fā)生著不斷的變化,。作為一名質(zhì)檢工作者,，必須以高度的敏感性和自覺性，及時發(fā)現(xiàn),、研究和解決工程質(zhì)量和管理工作中的新情況,、新問題，掌握其特點盡職盡責地做好工作,，以完成我們肩負的責任,。
希望公司加強對員工的專業(yè)知識培訓，提高業(yè)務及外交能力,，掌握更深的知識及技術,，為公司的長遠發(fā)展貢獻綿薄之力。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇四
回顧20xx年過去的半年里,，在公司領導的正確領導和無微不至的關懷下;在各基層單位的大力支持下;在監(jiān)理單位,、業(yè)主、設計單位以及各部門的協(xié)同努力下;并在有限公司系統(tǒng)的指導下;工程技術質(zhì)量部門在工程技術質(zhì)量監(jiān)督,、群眾性qc小組活動,、質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)、新開工項目策劃等方面作了一定的工作,，也取得了一定的成績,，并克服了一切不利因素，保證了各個項目工程建設的順利進行,。我們質(zhì)量技術管理部門始終圍繞公司的質(zhì)量管理工作目標,，認真貫徹落實上級工作會議精神，已落實公司的工作部署為中西,，建立健全質(zhì)量管理體系,，落實質(zhì)量管理職責，不斷持續(xù)改進質(zhì)量體系,，將各個部門的相關質(zhì)量制度和措施納入到質(zhì)量體系文件和崗位規(guī)范中,，促進質(zhì)量管理，并進一步加強現(xiàn)場質(zhì)量管理,，加大服務力度,，已關鍵工序,、新工藝和技術為重點，強化質(zhì)量日常監(jiān)督檢查,，查隱患,，補漏洞，切實為”質(zhì)量效益型“管理目標保駕護航,。由于制度不斷完善,，責任明確到人，公司全體職工的質(zhì)量意識都有很大的提高,，實現(xiàn)了年度產(chǎn)品交驗合格率100%,，單元工程優(yōu)良率95%，業(yè)主滿意度92%,，杜絕了施工質(zhì)量事故的發(fā)生,，確保持續(xù)改進措施的有效落實，實現(xiàn)了年度質(zhì)量管理目標,。但仍然存在不足之處,，我們將通過不斷總結(jié)和數(shù)據(jù)分析，找出工作中存在的不足以便在今后的工作中繼續(xù)完善和改進,。一年來，我們主要做了以下工作：
自公司組建成立以來,，我質(zhì)量技術管理部門迅速建立質(zhì)量,，技術管理組織機構(gòu)，并建立了以總工領導負責,，質(zhì)量技術部監(jiān)督檢查,，各個項目部實施的質(zhì)量保證體系。
為保證質(zhì)量管理工作有章可循,，根據(jù)公司各個項目的特點和《公司管理手冊》制定了各項質(zhì)量管理制度和崗位職責,。
1、責任到崗,，制度到人,，責任到工序
公司以總工為核心的質(zhì)量保證體系，明確部門,，各個項目的質(zhì)量工作職責與責任人,，同時，在關鍵工序和新工藝施工時重點控制,，設置專人負責過程質(zhì)量控制,。
2、質(zhì)量與進度獎掛鉤
a,、由公司牽頭,，質(zhì)量技術部在施工現(xiàn)場進行各個施工工序重要環(huán)節(jié)的交底,，
使施工人員了解施工項目的概括，內(nèi)容,，施工目的,，重點，難點,，明確各個施工過程,，質(zhì)量標準，安全措施,，環(huán)保措施,，節(jié)約措施和工期要求等，做到心中有數(shù),，使施工技術管理水平大幅提高,，保證了施工質(zhì)量。
b,、推行質(zhì)量責任制,，強化“三檢“制度。
c,、實行交接班制度,，嚴格質(zhì)量值班
每班做好施工記錄，質(zhì)量記錄,，并對下一道工序進行簽字交接,，對施工過程中出現(xiàn)的問題進行特別說明，并查找分析問題出現(xiàn)的原因,，解決問題，不能使存在的問題過夜,，為加強現(xiàn)場技術指導與質(zhì)量控制,，要求現(xiàn)場值班人員，質(zhì)檢員嚴格控制施工質(zhì)量,。
3,、質(zhì)量保證體系運行情況
項目工程的質(zhì)檢、技術,、實驗,、測量、物資,、調(diào)度,、等各自認真履行自己的質(zhì)量責任，質(zhì)量保證體系運行正常,。由于各項目的建設任務不一樣,，所以根據(jù)實際情況定出合理的專職質(zhì)量檢查人員,。每月質(zhì)量技術部對巡檢發(fā)現(xiàn)的問題，下發(fā)質(zhì)量整改通知單,，限期限時整改,，通過整改，取得了明顯的效果,，同時每月根據(jù)不同的質(zhì)量問題召開針對性德質(zhì)量專題會議,，針對發(fā)現(xiàn)的復雜問題進行技術討論，分析,，根據(jù)分析結(jié)果確定下一步的施工方法,。通過專題會議的研究，使施工得以順利進行,，施工質(zhì)量得到了保證,。
4、主要質(zhì)量控制活動
1組織質(zhì)量檢查,，進行互檢,，互相學習，不斷提高,。
在施工過程中,，由公司總工牽頭組織項目例行檢查制度，對發(fā)現(xiàn)的問題及時下發(fā)整改通知單,，限期整改,，對發(fā)現(xiàn)的技術難題，由質(zhì)量技術部門研究整改措施,，并組織技術交底，認真整改,，并進行質(zhì)量巡視,，。
由公司質(zhì)量技術部門牽頭,，組織各個工區(qū)的施工員,，質(zhì)檢員分別到公司進行質(zhì)量、安全和技術學習,。去他人之長,，形成互補之勢，不僅優(yōu)化了施工工藝,，而且提高了施工質(zhì)量和施工進度,。
2召開質(zhì)量專題會議，加強質(zhì)量意識
根據(jù)各個階段的工序質(zhì)量情況,，每月在施工現(xiàn)場會議室召開了質(zhì)量例會和質(zhì)量專題會議,，會議由主管質(zhì)量技術的總工主持,，由質(zhì)量技術部負責人、項目負責人,，技術員,，質(zhì)檢員參加，分析了當前施工質(zhì)量的形式,，通報上個階段的施工質(zhì)量存在的問題及整改情況,，并總結(jié)。制定下個階段的質(zhì)量管理計劃,，加大施工現(xiàn)場的質(zhì)量管理力度,。
3進行專項工藝交流，完善施工工藝
在每個工程開工后,，根據(jù)各個工程的情況,，組織專項工藝交流，編制一整套的施工組織方案,。提高了新工藝在施工管理中的應用,。
4組織專項質(zhì)量培訓，提高員工的質(zhì)量素質(zhì)
在整個施工項目管理過程中,，公司質(zhì)量技術管理部門堅持對每項新工序進行技術培訓,，由有經(jīng)驗的技術人員主講，對施工技術管理人員及工人輪流培訓,，通過培訓,，不僅提高了各類人員的技術技能，也提高了工人的質(zhì)量意識,，從而保證了施工質(zhì)量,。
5、質(zhì)量技術工作總結(jié)
在質(zhì)量保證體系有效運行下,，通過質(zhì)量控制措施的有效實施,，我部門承
建的所有項目均得到了業(yè)主、設計,、監(jiān)理單位的一致好評,。五一農(nóng)場、西山農(nóng)場,、三坪農(nóng)場,、221團等得所有項目均以按要求完成施工質(zhì)量任務。其中竣工驗收項目工程,，全部合格,，主體中檢完成項目個，合格率100%,，完成了年度質(zhì)量目標,。取得了良好的社會效益,。
1.質(zhì)量管理新上崗人員較多的業(yè)務不熟練，還不能熟練地運用各種質(zhì)量管理手段改進過程績效,，有的甚至不能正確填寫報表,。
2.質(zhì)量體系運行有盲區(qū)，個別項目部由于質(zhì)量管理工作不正常,，已經(jīng)出現(xiàn)了影響結(jié)構(gòu)使用功能的質(zhì)量問題,。
3.部分項目部還存在計量器具配置不夠和檢定不符合要求的現(xiàn)象。
4.不合格品不能按規(guī)定進行處置,，大部分項目部全年都沒有不合格品的處置記錄,，其主要原因是認識還有誤區(qū)，不能把不合格品處置作為改進質(zhì)量管理工作的重要手段,。
5.溝通仍有差距,，主要表現(xiàn)在項目部不能按要求上報不合格品的處置記錄。
1.明年工作的主導思想是管理質(zhì)量工作的關鍵過程,，管理今年存在不足的管理過程,。通過抓各類報表的報送消除溝通上的差距，通過不定期的過程監(jiān)視和質(zhì)量季度大檢查狠抓計量器具和不合格品的處置,。20xx年確定的計量器具檢定合格率仍然為100%,。
2.根據(jù)在手工程項目的狀況，合理確定創(chuàng)優(yōu)目標,，并按創(chuàng)優(yōu)計劃實施,，20xx年由于沒有符合創(chuàng)部級優(yōu)質(zhì)條件的工程，將重點爭取安裝公司某項目,、某某項目的市級優(yōu)良工程,。
3.通過過程的監(jiān)視和測量、產(chǎn)品的監(jiān)視和測量等程序的運行,，確保產(chǎn)品質(zhì)量,，保證其一次交驗合格率達到100%，20xx年確定的質(zhì)量故障損失率仍然為2/萬以下,。
4.從年初就根據(jù)各項目具體情況規(guī)劃qc活動課題，有計劃地開展qc小組活動,，以推進新技術應用,、消除質(zhì)量通病。
5.作為體系運行牽頭部門,，指導和幫助各業(yè)務系統(tǒng)抓好質(zhì)量體系運行工作,，20xx年內(nèi)審將采取滾動審核的形式，內(nèi)審覆蓋率仍然為100%,，審核將關注影響質(zhì)量,、環(huán)境,、職業(yè)健康安全管理體系運行有效性的關鍵過程，與各個系統(tǒng)一起全力提高管理體系運行的有效性,。
6.接受有限公司工程質(zhì)量監(jiān)督部的領導,，服務基層，加強對系統(tǒng)管理人員的指導和監(jiān)督,，以提高系統(tǒng)的辦事能力和效率,。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇五
時光如梭，轉(zhuǎn)眼間到了年末,，在辭舊迎新之際,，回顧這5個月來的工作歷程，總結(jié)其中的經(jīng)驗,、教訓,，有利于在以后的工作中揚長避短，更好的做好本職工作,。
從20xx年7月15日起我在xx項目部擔任技術質(zhì)檢員,，在這個大家庭中，我從領導身上體會到了敬業(yè)與關懷,，在同事身上我學到了勤奮與自律,。
7月份我剛到項目部，由于初次接觸xx,，什么都不懂,，因此領導給我圖紙讓我對xx有了初步的認識；給我設計規(guī)范讓我了解xx的一系列質(zhì)量控制要求,；給我施工方案讓我知道施工的順序和方式方法,，并在隨后的一段時間里帶我到工地給我介紹施工時用的工具。雖然當時工程還沒有正式開工,，施工工具不太全,，但是卻讓我對今后所干的工作有了更深的了解。在工地上呆了一段時間后通過各個方面的接觸,，感覺自己已經(jīng)進入狀態(tài),，領導便讓我們用水準儀進行xx各道工序的放線。剛開始進行的比較慢,，一邊放線一邊還要看圖紙,，但隨著時間的變化我們的速度在加快，對圖紙了了解也在加深,，圖紙上的一些數(shù)據(jù)在腦海中形成了條件反射,，這時心中就有一種成就感。這是以前在上學時所沒有的一種感覺，很美,。
8月份工程逐步開始了,，先是進行xx，經(jīng)過剛開始驚奇和不適應后就投入了自己的工作等,，漸漸地也熟悉了這項工作,。過了一周左右打包隊進場，xx開始,，領導安排我進行有關xx的技術質(zhì)檢工作,。在這期間我漸漸地發(fā)現(xiàn)，管理工人是一門很深的學問,，如果不能充分的利用一切有利因素和相關的質(zhì)量驗收制度,，威信不能確立，質(zhì)量根本無法保證,。我在這個方面做得就不好,，這將是今后在工作中的一個重點。在這期間由于集團公司文件項目部的xx成為了我的師父,，在工作中有了給我傳道,、授業(yè)、解惑的人,。
9月份xx的前提條件已基本具備,，從13號開始xx。我被領導安排到組輔助xx班長一塊抓質(zhì)量工作,。在這期間有好幾次都差點忍受不了xx,，但是當看到一群20左右的帥小伙能堅守崗位不間斷的以一天兩臺的速度進行；長天天早一個小時到,，晚一個小時回,，什么都弄得妥妥的。都自愧不如,，明白自己該學的還有很多,。
10.11.12這幾個月都在跟著xx走，每天xx等,。剛開始是知道要這么干所以這樣干了,，后來通過師父知道了為什么要這么干，才感覺自己干的最起碼還有點意義,。在這同時我還負責了工程的資料工作,，開始向身兼數(shù)職的工作生涯邁出了第一步。
在這5個多月當中我學到了不少的經(jīng)驗和知識,，在與他人的交流、溝通方法上也有不少長進，但也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足之處,。通過師父和其他前輩的指導提高了我的整體水平,。
總之，在今后的工作中,，我將不斷的總結(jié)與反省,，不斷地鞭策自己并補充能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平,，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量,。
質(zhì)檢員年終工作總結(jié)
質(zhì)檢員年度工作總結(jié)
質(zhì)檢員工作總結(jié)報告
2022年質(zhì)檢員工作總結(jié)
【熱】質(zhì)檢員個人工作總結(jié)
建筑質(zhì)檢員個人工作總結(jié)
【推薦】質(zhì)檢員個人工作總結(jié)
質(zhì)檢員個人工作總結(jié)【精】
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇六
時光飛逝，20__年已接近尾聲,，過去的一年是充滿夢想和x的一年,，是記載著我們過去一點一滴的一年。也是鋼鐵廠不平凡的一年,。一年來我們廠在領導的正確指導下,，在廠職工的共同努力下，齊心協(xié)力,，各項工作穩(wěn)步推進,，達到了預期的各項工作目標，質(zhì)檢部也圓滿完成了全年各項工作,。在迎接20__年新任務,、新挑戰(zhàn)之時，現(xiàn)總結(jié)過去一年質(zhì)檢部的相關情況：
一,、工作完成情況
質(zhì)檢部在今年的質(zhì)量體系運作中,，在部主任和部門成員的全體努力下，不負領導所望,，各項工作取得了一定成績,，能嚴格按照相關體系文件做好各項工作，對廠質(zhì)檢過程我們按相關文件做到嚴格把關,，對出現(xiàn)的不合格項及時通知相關部門,，分析原因，并采取糾正措施,，凡出現(xiàn)樣品不合格,，再針對主要不合格內(nèi)容制訂糾正預防措施;因此確保了今年生產(chǎn)中的產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定。把產(chǎn)品質(zhì)量安全作為一項長抓不懈的工作,，只有良好的質(zhì)量的產(chǎn)品品質(zhì),，才能經(jīng)受得市場的考驗。
質(zhì)檢部主要負責鋼鐵廠鐵礦石的檢斤計量(過磅),，礦石取樣,，樣品加工,，樣品分析化驗，客戶結(jié)算等工作,。質(zhì)檢部共有員工21人,，要完成每天進廠鐵礦廠600噸左右的工作，員工每天都要對進廠礦石進行秤重,，取樣,，制樣，化驗,，做到日事日畢,，以求能使今后的生產(chǎn)更順利地進行，為產(chǎn)品的質(zhì)量奠定了良好的基礎,。十年如一日的重復工作,，但是員工不辭勞苦，一絲不茍,，戰(zhàn)勝種,。種困難，目的就一個,，把好質(zhì)量關,。員工還要做好每月報表，根據(jù)報表結(jié)果與客戶進行結(jié)算,，這是一項細致的工作,，我們必須做到，準,、細,，并且有責任心，按時提供可靠依據(jù),，切實發(fā)揮了企業(yè)管家的有效作用,。
抓好產(chǎn)品的質(zhì)量管理。我們的產(chǎn)品就是我們通向社會的一面旗幟,，只有認真確保了產(chǎn)品的質(zhì)量和服務質(zhì)量,，才能樹立企業(yè)良好的社會信譽和企業(yè)形象。產(chǎn)品質(zhì)量的好壞直接關系到企業(yè)今后的生存和發(fā)展,。我們從原材料的進貨渠道開始,，針對不同批次的鐵礦石嚴格控制原材料的質(zhì)量。在生產(chǎn)過程中,，運用全方位的質(zhì)量管理保證措施,，深入貫徹“以質(zhì)量求生存，以誠信求發(fā)展”的經(jīng)營方針,，以今天的質(zhì)量是明天的市場為準則,，樹立企業(yè)良好的信譽品牌,。
中國有句諺語：團結(jié)就是力量。一個單位工作能夠正確銜接往往需要各部門間的緊密與合作,，質(zhì)檢部加強與__等部門的溝通工作,，排除信息不符現(xiàn)象，嚴格控制過程做好質(zhì)量檢驗記錄,，實現(xiàn)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品的可追溯性，以廠里利益為綜旨,，為將來工作打下了良好的基礎,。我們還加強了本部門各工作崗位的培訓和管理工作，注重思想溝通工作,，使員工的工作態(tài)度積極轉(zhuǎn)變,，發(fā)揚工作熱忱，做好生產(chǎn)的輔助工作,，全年部門各崗位無出現(xiàn)事故和客觀性錯誤,。同時，為了使部門各成員都掌握多種技能,，加強各崗位相互間的在職培訓工作,，做到一專多能，彌補了工作量大時人力不足的缺陷,，保證了部門工作的正常運轉(zhuǎn),。只有團結(jié)一致，相互合作,，鋼鐵廠才能更具凝聚力和戰(zhàn)斗力,，才能戰(zhàn)無不勝!我們質(zhì)檢部是一個團結(jié)的隊伍，也正因為有了這樣一支團結(jié)協(xié)作的隊伍,，才能使鋼鐵廠的明天更加美好燦爛,。
二、存在不足及改進方向
質(zhì)量宣傳工作做的不到位,。目前,，質(zhì)檢部質(zhì)量意識的宣傳工作，還仍僅僅是停留在車間質(zhì)量狀況的通報,，沒有讓員工從思想上真正認識到質(zhì)量的重要,。我廠多年的質(zhì)量管理工作，經(jīng)過一系列管理制度的制定和多頻率的抽查監(jiān)督,，雖然在員工心中形成了一定的警示和威懾力,，對提升產(chǎn)品質(zhì)量也起到了一定作用，但若要把質(zhì)量管理水平上升到一個新的高度,，最根本的是要讓員工從心底里就要有質(zhì)量意識,，遠勝來源于外在的壓力,。質(zhì)量文化是鋼鐵廠企業(yè)文化的重要組成部分，對于產(chǎn)品質(zhì)量的宣傳,，質(zhì)檢部應該是一個重要的推動部門,，所以在今后的工作中，我們應以多種不同形式的會議,、培訓,、洽談等，讓員工從根本上認識質(zhì)量的重要,。
激勵機制不夠健全,。質(zhì)檢部工作一年來取得了一定成績，每位員工都能做好本職工作,，盡職盡責的做好廠領導交給的每一項工作任務,，但是，我認為質(zhì)檢部工作人員的積極性在很大程度上沒有得到充分發(fā)揮,。歸其原因,，其中最主要的就是質(zhì)檢部的激勵機制太少，不得充分調(diào)動大家積極性,。做為管理人員對取得成績的員工沒有給予即時表揚,，我部門也沒有制定出一套如何評定員工優(yōu)異的標準。雖然,，質(zhì)檢部暫時擬定了一個有關質(zhì)檢部工作人員月度績效考核制度,，用來評定每個工作員的優(yōu)異，但我覺得還需要進一步完善,。
三,、20__年工作方向
1、不斷完善強化質(zhì)檢部的管理流程,，使之更標準化,、系統(tǒng)化。
2,、提升質(zhì)檢部工作人員的自身素質(zhì),，加強人員培訓。
3,、嚴格把好原材料的質(zhì)量關,，不僅要提高鐵礦石檢驗的技術，還要掌握原材料的來源地,，確保鐵礦石的質(zhì)量,。
4、加大宣傳,，提升員工的質(zhì)量意識,，樹立良好的部門形象,。
展望新的一年，我們將不斷地提高自己,，做好質(zhì)量的指導工作,，繼續(xù)制定和完善質(zhì)量管理文件，開展質(zhì)量意識教育以及培訓工作,，按照制定的部門目標,，腳踏實地的完成各項任務。繼續(xù)加強與各部門間的溝通與合作,，促進相互了解與協(xié)調(diào)發(fā)展,。新的一年，質(zhì)檢部的全體人員,，將繼承以往積極向上的工作熱情和團隊精神投入到工作當中。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇七
本人自20xx年8月14日加入國醫(yī)械華光認證有限公司至今已經(jīng)結(jié)束兩個月的試用期,。在這期間本人完成了以下工作：
一參加質(zhì)量管理體系外審員培訓班課程學習并考試合格?，F(xiàn)正在申報實習外審員資格。同時,，還自學了醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系,，風險管理體系等相關知識。并通過閱讀《中國質(zhì)量認證》等雜志對質(zhì)量認證行業(yè)有了初步認識,。
二在領導和專家的指導下,，完成《醫(yī)療器械監(jiān)督檢查工作培訓手冊》的文件匯總、材料補充等工作,。并已將初稿提交江蘇省藥監(jiān)局等待進一步修改意見,。在這項工作中，我對現(xiàn)場審核在理論上有了進一步的.認識,。
三協(xié)助公司綜合部,、市場部完成認證機構(gòu)征信報告的資料收集、匯總,、整理工作,。并作為聯(lián)絡員與誠信調(diào)查機構(gòu)反復溝通、補充相關資料完成公司的征信報告,。
四日常協(xié)助審核部內(nèi)勤人員完成了一些審核資料的整理工作,。
五認真學習cmd質(zhì)量管理手冊及其他相關文件。對公司的宗旨,、質(zhì)量方針,、質(zhì)量目標、工作程序有了全面的了解和一定的認識,。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇八
但前事之鑒,，后事之師,，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面,，杜絕
類似失誤的發(fā)生,。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,，感謝他們
市重點扶持企業(yè),。公司的中期發(fā)展目標是要用時間打造成為集鑄造、機加工生產(chǎn),、研發(fā),、國
際貿(mào)易為一體的國際化大型企業(yè)集
2---扎扎實實干好本職工作，并且在工作之余我努力的學習
專業(yè)知識充實自己,，雖然在工作上會遇到很多挫折但是我相信我自己,。有句話說得好“從哪
里跌倒、就從哪里爬起來”我還很年輕秉著笨鳥先飛的思想,，我想信只要我付出的比別人多肯定能泥補我在專業(yè)知識上的不足,。
三、總結(jié)了3個月來的工作,，雖然取得了一點的成績,，自身也有了很大的進步，但是還
存在著以下不足:
1,、有時工作方面與領導的要求還有一定差距,。一方面，由于個人能力和素質(zhì)不夠高,，一
方面就是工作量多,、和時間比較緊時，工作效率不高,。工作時責任心不強,、有點小馬虎。
2,、有時工作敏感性還不是很強,。對領導交辦的事不夠敏感，有時工作沒有提前,，上報情
4---
等才能在檢查檢測工作中做好事前的準備工作,。并且在檢查前應該做好事前準備，檢查時認
真監(jiān)督,。
3,、在檢查過程中做好監(jiān)督工作，及時發(fā)現(xiàn)并糾正檢驗過程中存在的問題。對質(zhì)量要求較
高的加工工序的加工工藝的生產(chǎn),、全過程跟蹤檢查確保每道工序合格,。對生產(chǎn)出的工件嚴把
質(zhì)量關，以免工件出現(xiàn)質(zhì)量問題,。
我非常珍惜這份工作,，這半年來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,，我深
深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工
6---今后的工作，總結(jié)
經(jīng)驗,，吸取教訓,，本人就幾個月的實習工作總結(jié)為以下幾項。
一,、工作內(nèi)容
想成為一名合格的質(zhì)檢員,，首先要正確認識自己的崗位職責，以此來指導自己,，促使工
程項目順利進行,。具體到工程項目中去，應做到：
1,、保證質(zhì)量體系有效運行；
2,、按設計圖紙,、施工規(guī)范、施工組織設計（方案）,、質(zhì)量安全標準組織施工,，指導管區(qū)
3、工作創(chuàng)新,、開拓進取,，適當提出一條合理化建議并實施；
4,、熟悉國家質(zhì)量政策,、法規(guī)、規(guī)范,、標準和設計施工圖,，嚴格把好每道工序
8---以糾正，發(fā)現(xiàn)
重大事故隱患應立即停止施工,，并及時報告技術人員處理,。
二、進場工程材料質(zhì)量管理
之所以把工程材料質(zhì)量管理從質(zhì)檢員的崗位職責中獨立出來，目的是想提醒自己,，嚴格
把控工程項目材料質(zhì)量（外觀,、質(zhì)量、規(guī)格型號,、檢驗報告及合格證）的重要性,，對此，我們應該做到以下幾點：
報告,、合格證,，認真核對檢驗報告的有效日期以及材料的出場日期等；
2,、在本職工作的同時還應該配合現(xiàn)場監(jiān)理工程師對進場材料的審查工作并督促工程資料
10---
2,、勤于思考
崗位的日常工作比較繁瑣，這就需要我們一定要勤于思考,，改進工作方法,，提高工作效
率。
3,、不斷學習
要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和技能,，這會使工作更加得心應手，一個人要在自己的職
位上有所作為,，就必須要對職位的專業(yè)知識熟知,，并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。
4,、自身的不足
工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,，給工作帶來不必要的麻煩，以后我會 以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作,。在完成領導交辦的任務的基礎上,，發(fā)揮自身優(yōu)勢，繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習,，進一步提高各道工序的合格率,。
四、工作收獲
1,、巡視
12---理工作中的新情況,、新問題，掌握其特點盡職盡責地做好
工作,，以完成我們肩負的責任,。
五、意見與建議
希望公司加強對員工的專業(yè)知識培訓,，提高業(yè)務及外交能力,，掌握更深的知識及技術，為公司的長遠發(fā)展貢獻綿薄之力。
六,、結(jié)束語
質(zhì)檢員本身以及自身職責舉足輕重,，相信每一個質(zhì)檢工作者都深有體會，技術的不斷創(chuàng)
新,，施工工藝的不斷進步時刻提醒著我們,，需要去學習，去體驗,，去認識,，去掌握更多的東
西，為此,，我們應該保持對工作的熱情,，激情，一絲不茍,，在今后的工作中要虛心向其他同
事學習工作方面的經(jīng)驗,，借鑒好的工作方法，不斷提高自身的素質(zhì),，使自己的全面素質(zhì)再有
一個新的提高,，以適應公司的發(fā)展
14---立了科學的發(fā)展觀和正確的正績觀，為改善單位工作環(huán)
境,，增強執(zhí)法手段,，提高依法行政能力做了一些工作，現(xiàn)就自己任職一年來的學習,、思想,、工作和廉潔自律情況總結(jié)：
一、加強學習,，不斷 提高自身政治素質(zhì)和工作能力 當前，在市場
16---各項
管理制度,，夯實執(zhí)法基礎,，解決執(zhí)法手段落后，辦
研究上,，找準問題狠抓落實,。、以人為本,，切實解決職工關心的熱點,、難點問題 xx年3月，我到任后,，主動找職工交心談心,，認真聽取群眾意見，發(fā)現(xiàn)問題及時解決題。
我到任前,，由于各方面的原因,，導致資金緊張，財務帳面入不敷出,，職工一年的養(yǎng)老保險和
醫(yī)療保險未能如期上繳,，并拖欠老干部兩個月工資，職工對此意見很大,，嚴重影響了干部職
工的工作積極性,，針對這一情況，我一方面發(fā)動班子成員認真做好職工的思想工作,，爭得職
工的理解,，別一方面拓寬業(yè)務領域，抓緊創(chuàng)收,，僅用半個月時間創(chuàng)收十幾萬元,，及時補足了
提高辦事效率，促進各項工作圓滿完成任務,。
格,，堅持民主科學決策，簡政放權,，加強行政長官負責制下的分工負責制,，搞好班子成員間
20---持勤政廉政，牢牢把握堅固的思想道德和紀律防線,。
積極
參加廉政建設學習教育活動,，認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀
22---制辦法,。
一開始接觸這份工作,，我就發(fā)現(xiàn)了供應商不夠規(guī)范，混料現(xiàn)象時有發(fā)生的問題,。所以我結(jié)合理論學習與實際經(jīng)驗,，總結(jié)并執(zhí)行了以下這套供方質(zhì)量控制的方法：
質(zhì)量控制點，首件或制程中產(chǎn)生的不合格產(chǎn)品需要進行分類,、隔離,、并標識,。必要時送我司
24---專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面,，為公司做出更大的貢獻,。當然,，工作中難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,，在處理各種問題時考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
公司成立于4月,，是目前廣西最大的工程機械和汽車行業(yè)的鑄鋼零部件配套生產(chǎn)廠家和市重點扶持企業(yè),。公司的中期發(fā)展目標是要用時間打造成為集鑄造、機加工生產(chǎn),、研發(fā),、國際貿(mào)易為一體的國際化大型企業(yè)集團。
這3個月我在公司各級領導的正確領導下,，和同事們的團結(jié)合作和關心幫助下,，較好地完成了各項工作任務，素質(zhì),、思想,、和人際交往方面都有了更進一步的提高。現(xiàn)將3個月來取得的成績和存在的不足總結(jié)如下：
26---取得了一點的成績,，自身也有了很大的進步,，但是還存在著以下不足:
1、有時工作方面與領導的要求還有一定差距,。一方面,，由于個人能力和素質(zhì)不夠高，一方面就是工作量多,、和時間比較緊時,，工作效率不高。工作時責任心不強,、有點小馬虎,。
2、有時工作敏感性還不是很強,。對領導交辦的事不夠敏感,，有時工作沒有提前,，上報情況不夠及時,。
3、在工作崗位上發(fā)揮不夠明顯,。對全局工作情況掌握不細,，還不能主動,、提前想辦法，許多工作還只能算是一般般,。
4,、在社交方面我還純在很大的不足，有時心里面有的表達不出來,，有些話不是太敢說出來沒有膽氣不夠陽剛,，在處理有些事情時還需要領導的幫助。
28---速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標,，體現(xiàn)自己的人生價值,，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人：
20xx年x月x日
8、跟蹤檢查,，不發(fā)生漏檢,。發(fā)現(xiàn)違章指揮，違章操作,，必須立即制止并予以糾正,，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患應立即停止施工，并及時報告技術人員處理,。
二,、進場工程材料質(zhì)量管理
之所以把工程材料質(zhì)量管理從質(zhì)檢員的崗位職責中獨立出來，目的是想提
32---觸過的,，和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導,，使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程,。
在本部門的工作中,，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務,，同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面,，為公司做出更大的貢獻,。當然,，工作中難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師,，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此,，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。
出的比別人多肯定能泥補我在專業(yè)知識上的不足,。
1、有時工作方面與領導的要求還有一定差距,。一方面,，由于個人能力和素質(zhì)不夠高，一方面就是工作量多,、和時間比較緊時,，工作效率不高。工作時責任心不強,、有點小馬虎,。
2、有時工作敏感性還不是很強,。對領導交辦的事不夠敏感,，有時工作沒有提前，上報情況不夠及時,。
3,、在工作崗位上發(fā)揮不夠明顯。對全局工作情況掌握不細,，還不能主動,、提前想辦法，許多工作還只能算是一般般,。
4,、在社交方面我還純在很大的不
36---時發(fā)現(xiàn)并糾正檢驗過程中存在的問題。對質(zhì)量要求較高的加工工序的加工工藝的生產(chǎn),、全過程跟蹤檢查確保每道工序合格,。對生產(chǎn)出的工件嚴把質(zhì)量關，以免工件出現(xiàn)質(zhì)量問題,。
我非常珍惜這份工作,，這半年來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標,，體現(xiàn)自己的人生價值,，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮！
申請人：
7月20日
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇九
時間流逝,，歲月如梭,，20xx年已悄然走過。在我工作的這段時間同事對我關懷備至,，時常給我鼓勵和幫助,。下面我將這幾月的工作總結(jié)如下：
在這幾個月，我作為質(zhì)量檢驗員,，認真學習公司質(zhì)量管理控制流程,，根據(jù)崗位職責的要求主要有以下幾點收獲：
1、原輔料的取樣存放工作我嚴格按照公司管理要求,，做到不漏取,，不少取。學習各種原輔料的物理化學性質(zhì),，合理存放,。
2、樣品檢驗檢驗工作是一項精細的檢驗過程,?！凹毠?jié)決定成敗”，在試驗的過程中我本著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做每一項試驗,。目前我已掌握了所有原輔料的檢驗方法及步驟,。這要感謝我的師傅及我的同事們，是你們教會我了這些,。
3,、數(shù)據(jù)處理在記錄數(shù)據(jù)時我本著“務實求真”的原則對每一個實驗數(shù)據(jù)進行記錄、總結(jié)以及上報,。做到無誤報,、謊報。
1,、態(tài)度決定一切工作時一定要一絲不茍,，仔細認真,。不能老是出錯，有必要時檢測一下自己的工作結(jié)果,，以確定自己的工作萬無一失,。工作之余還要經(jīng)常總結(jié)工作教訓,，不斷提高工作效率,，并從中總結(jié)工作經(jīng)驗。雖然工作中我會犯一些錯誤,，受到領導的批評,，但是我并不認為這是一件可恥的事，因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤,，而且可以讓我在工作中更快的成長起來,。在和大家工作的這段時間里，他們嚴謹,、認真的工作作風給我留下了深刻的印象,，我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。
2,、勤于思考崗位的日常工作比較繁瑣,，而且?guī)滋煜聛肀容^枯燥，這就需要我們一定要勤于思考,，改進工作方法,，提高工作效率，減少工作時間,。
3,、不斷學習要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能，這會使我的工作更加得心應手,。一個人要在自己的職位上有所作為,，就必須要對職位的專業(yè)知識熟知，并在不斷的學習中拓寬自己的知識面,。我就像一張白紙,，剛進公司紙上一個字沒有，到現(xiàn)在,，紙上工整的寫滿了字跡,。離開學校，單位是我的第二課堂,。學無止境,，工作是另一種學習方式。經(jīng)過幾個月在化驗室的學習，現(xiàn)在我已達到了正式員工的工作水平,。
1,、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤，給工作帶來不必要的麻煩,。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作,。
2、在于別人打交道中由于個性原因,，不夠主動。為了以后能更完美的完成工作,，我會主動和領導以及同事多溝通交流,。希望通過交談從他們那學到在課本上學不到的知識。
自從走出校門之后,，踏入這個歷史舞臺,，首先讓我感覺到這個社會很陌生，不管是在工作上還是在人際關系上,，對于我這個剛出茅廬的人來說,，什么都是困難，經(jīng)過這幾個月的洗禮真的讓我成長了不少,。20xx年的結(jié)束,，20xx年的到來，是開端也是結(jié)束,，展現(xiàn)在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土,，也分明感受到了沉甸甸的責任，在今后的工作和生活中我將繼續(xù)學習,，深入實踐,，不斷提升自我，不辜負藍山屯河給我的這個機會和領導以及同事對我的栽培,，我會和藍山屯河一起成長......
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇十
時光飛逝,，20xxx年已接近尾聲，過去的一年是充滿夢想和x的一年,，是記載著我們過去一點一滴的一年,。也是鋼鐵廠不平凡的一年。一年來我們廠在領導的正確指導下,，在廠職工的共同努力下,，齊心協(xié)力，各項工作穩(wěn)步推進,，達到了預期的各項工作目標,，質(zhì)檢部也圓滿完成了全年各項工作。在迎接20xx年新任務、新挑戰(zhàn)之時,，現(xiàn)總結(jié)過去一年質(zhì)檢部的相關情況：
質(zhì)檢部在今年的質(zhì)量體系運作中,，在部主任和部門成員的全體努力下，不負領導所望,，各項工作取得了一定成績,，能嚴格按照相關體系文件做好各項工作，對廠質(zhì)檢過程我們按相關文件做到嚴格把關,，對出現(xiàn)的不合格項及時通知相關部門,，分析原因，并采取糾正措施,，凡出現(xiàn)樣品不合格,，再針對主要不合格內(nèi)容制訂糾正預防措施；因此確保了今年生產(chǎn)中的產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,。把產(chǎn)品質(zhì)量安全作為一項長抓不懈的工作,，只有良好的質(zhì)量的產(chǎn)品品質(zhì)，才能經(jīng)受得市場的考驗,。
質(zhì)檢部主要負責鋼鐵廠鐵礦石的檢斤計量（過磅）,，礦石取樣，樣品加工,，樣品分析化驗,，客戶結(jié)算等工作。質(zhì)檢部共有員工21人,，要完成每天進廠鐵礦廠600噸左右的工作,，員工每天都要對進廠礦石進行秤重，取樣,，制樣,，化驗，做到日事日畢,，以求能使今后的生產(chǎn)更順利地進行,，為產(chǎn)品的質(zhì)量奠定了良好的基礎。十年如一日的重復工作,，但是員工不辭勞苦,，一絲不茍，戰(zhàn)勝種,。種困難,，目的就一個，把好質(zhì)量關,。員工還要做好每月報表,，根據(jù)報表結(jié)果與客戶進行結(jié)算,，這是一項細致的工作，我們必須做到,，準,、細，并且有責任心,，按時提供可靠依據(jù),，切實發(fā)揮了企業(yè)管家的有效作用。
抓好產(chǎn)品的質(zhì)量管理,。我們的產(chǎn)品就是我們通向社會的一面旗幟,，只有認真確保了產(chǎn)品的質(zhì)量和服務質(zhì)量，才能樹立企業(yè)良好的社會信譽和企業(yè)形象,。產(chǎn)品質(zhì)量的好壞直接關系到企業(yè)今后的生存和發(fā)展,。我們從原材料的進貨渠道開始，針對不同批次的鐵礦石嚴格控制原材料的質(zhì)量,。在生產(chǎn)過程中,，運用全方位的質(zhì)量管理保證措施,，深入貫徹“以質(zhì)量求生存,，以誠信求發(fā)展”的經(jīng)營方針，以今天的質(zhì)量是明天的市場為準則,，樹立企業(yè)良好的信譽品牌,。
中國有句諺語：團結(jié)就是力量。一個單位工作能夠正確銜接往往需要各部門間的緊密與合作,，質(zhì)檢部加強與xx等部門的溝通工作,，排除信息不符現(xiàn)象，嚴格控制過程做好質(zhì)量檢驗記錄,，實現(xiàn)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品的可追溯性,，以廠里利益為綜旨，為將來工作打下了良好的基礎,。我們還加強了本部門各工作崗位的培訓和管理工作,，注重思想溝通工作，使員工的工作態(tài)度積極轉(zhuǎn)變,，發(fā)揚工作熱忱,，做好生產(chǎn)的輔助工作，全年部門各崗位無出現(xiàn)事故和客觀性錯誤,。同時,，為了使部門各成員都掌握多種技能，加強各崗位相互間的在職培訓工作,，做到一專多能,，彌補了工作量大時人力不足的缺陷，保證了部門工作的正常運轉(zhuǎn)。只有團結(jié)一致,，相互合作,，鋼鐵廠才能更具凝聚力和戰(zhàn)斗力，才能戰(zhàn)無不勝,！我們質(zhì)檢部是一個團結(jié)的隊伍,，也正因為有了這樣一支團結(jié)協(xié)作的隊伍，才能使鋼鐵廠的明天更加美好燦爛,。
質(zhì)量宣傳工作做的不到位,。目前，質(zhì)檢部質(zhì)量意識的宣傳工作,，還仍僅僅是停留在車間質(zhì)量狀況的通報,，沒有讓員工從思想上真正認識到質(zhì)量的重要。我廠多年的質(zhì)量管理工作,，經(jīng)過一系列管理制度的制定和多頻率的抽查監(jiān)督,，雖然在員工心中形成了一定的警示和威懾力，對提升產(chǎn)品質(zhì)量也起到了一定作用,，但若要把質(zhì)量管理水平上升到一個新的高度,，最根本的是要讓員工從心底里就要有質(zhì)量意識，遠勝來源于外在的壓力,。質(zhì)量文化是鋼鐵廠企業(yè)文化的重要組成部分,，對于產(chǎn)品質(zhì)量的宣傳，質(zhì)檢部應該是一個重要的推動部門,，所以在今后的工作中,，我們應以多種不同形式的會議、培訓,、洽談等,，讓員工從根本上認識質(zhì)量的重要。
激勵機制不夠健全,。質(zhì)檢部工作一年來取得了一定成績,，每位員工都能做好本職工作，盡職盡責的做好廠領導交給的每一項工作任務,，但是,，我認為質(zhì)檢部工作人員的積極性在很大程度上沒有得到充分發(fā)揮。歸其原因,，其中最主要的就是質(zhì)檢部的激勵機制太少,，不得充分調(diào)動大家積極性。做為管理人員對取得成績的員工沒有給予即時表揚,，我部門也沒有制定出一套如何評定員工優(yōu)異的標準,。雖然,，質(zhì)檢部暫時擬定了一個有關質(zhì)檢部工作人員月度績效考核制度，用來評定每個工作員的優(yōu)異,，但我覺得還需要進一步完善,。
1、不斷完善強化質(zhì)檢部的管理流程,，使之更標準化,、系統(tǒng)化。
2,、提升質(zhì)檢部工作人員的自身素質(zhì),，加強人員培訓。
3,、嚴格把好原材料的質(zhì)量關,，不僅要提高鐵礦石檢驗的技術，還要掌握原材料的來源地,，確保鐵礦石的質(zhì)量,。
4、加大宣傳,，提升員工的質(zhì)量意識,，樹立良好的部門形象。
展望新的一年,，我們將不斷地提高自己,，做好質(zhì)量的指導工作,，繼續(xù)制定和完善質(zhì)量管理文件,，開展質(zhì)量意識教育以及培訓工作，按照制定的部門目標,，腳踏實地的完成各項任務,。繼續(xù)加強與各部門間的溝通與合作，促進相互了解與協(xié)調(diào)發(fā)展,。新的一年,，質(zhì)檢部的全體人員，將繼承以往積極向上的工作熱情和團隊精神投入到工作當中,。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇十一
試用期是指用人單位對新招收的合同制職工的思想品德,、工作能力、身體素質(zhì)等情況進行考察的時間期限,。本文是小編為大家整理的公司質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)范文,，僅供參考。
公司質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)范文篇一：
尊敬的領導：
您好!我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,，根據(jù)公司的需要,，目前擔任質(zhì)檢員一職,，到今天已經(jīng)是3個月時間了。作為一個應屆畢業(yè)生,，初來公司,，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍,、團結(jié)向上的企業(yè)文化,，讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。
在試用期期間,，我在質(zhì)檢部學習工作了一段時間,。這工作是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導,，使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,，也熟悉了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中,，我一直嚴格要求自己,，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,，不斷提高充實自己,，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻,。當然,，工作中難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師,，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此,，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。
公司成立于4月,，是目前廣西最大的工程機械和汽車行業(yè)的鑄鋼零部件配套生產(chǎn)廠家和市重點扶持企業(yè)。公司的中期發(fā)展目標是要用時間打造成為集鑄造,、機加工生產(chǎn),、研發(fā)、國際貿(mào)易為一體的國際化大型企業(yè)集團,。
這3個月我在公司各級領導的正確領導下,，和同事們的團結(jié)合作和關心幫助下，較好地完成了各項工作任務,，素質(zhì),、思想,、和人際交往方面都有了更進一步的提高。現(xiàn)將3個月來取得的成績和存在的不足總結(jié)如下：
一,、品德和個人修養(yǎng)及職業(yè)道德方面
3個月來,，本人認真遵守勞動紀律，按時出勤,，有效利用工作時間;堅守崗位,，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成,。認真學習知識;具有強烈的責任感,。積極主動學習專業(yè)知識，工作態(tài)度端正,，認真負責地對待每一項工作,。
二、工作崗位和工作能力方面
我的工作崗位是一名質(zhì)檢員,、一個把握產(chǎn)品質(zhì)量的重要崗位,。我深知我的重要性，說以我本著"把工作做的更好"的目標,，扎扎實實干好本職工作,，并且在工作之余我努力的學習專業(yè)知識充實自己，雖然在工作上會遇到很多挫折但是我相信我自己,。有句話說得好"從哪里跌倒,、就從哪里爬起來"我還很年輕秉著笨鳥先飛的思想，我想信只要我付出的比別人多肯定能泥補我在專業(yè)知識上的不足,。
三,、總結(jié)了3個月來的工作，雖然取得了一點的成績,，自身也有了很大的進步,，但是還存在著以下不足:
1,、有時工作方面與領導的要求還有一定差距,。一方面，由于個人能力和素質(zhì)不夠高,，一方面就是工作量多,、和時間比較緊時，工作效率不高,。工作時責任心不強,、有點小馬虎。
2,、有時工作敏感性還不是很強,。對領導交辦的事不夠敏感,，有時工作沒有提前，上報情況不夠及時,。
3,、在工作崗位上發(fā)揮不夠明顯。對全局工作情況掌握不細,，還不能主動,、提前想辦法，許多工作還只能算是一般般,。
4,、在社交方面我還純在很大的不足，有時心里面有的表達不出來,，有些話不是太敢說出來沒有膽氣不夠陽剛,，在處理有些事情時還需要領導的幫助。
四,、未來的工作打算
1,、我將進一步發(fā)揚優(yōu)點，改進不足,，全力做好本職工作,。要保持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚吃苦耐勞,、知難而進,、精益求精、嚴謹細致,、積極進取,、"敢打敢上"的拼搏精神。理清工作思路,，提高辦事效率,。
2、在檢驗之前,，我首先要了解需要檢驗的項目,，檢測方法及技術要求等才能在檢查檢測工作中做好事前的準備工作。并且在檢查前應該做好事前準備,，檢查時認真監(jiān)督,。
3、在檢查過程中做好監(jiān)督工作,，及時發(fā)現(xiàn)并糾正檢驗過程中存在的問題,。對質(zhì)量要求較高的加工工序的加工工藝的生產(chǎn)、全過程跟蹤檢查確保每道工序合格,。對生產(chǎn)出的工件嚴把質(zhì)量關,，以免工件出現(xiàn)質(zhì)量問題,。
我非常珍惜這份工作，這半年來我學到了很多,，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標,，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長,。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人：
20xx年x月x日
公司質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)范文篇二：
一個月的試用期很快就要結(jié)束了,，在這一個月的時間里,，有困難也有收獲，工作中有時候會碰到一些棘手的問題,，在同事的支持幫助和領導的關心指導下,，順利完成了領導交辦的各項臨時任務，通過逐步實踐,，解決問題,，提高了自身能力，積累了經(jīng)驗,。作為項目部的一名質(zhì)檢員,，有很多進步，但是也存在一些不足之處,。為了更好地做好今后的工作,，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓,，本人就一個月的工作總結(jié)為以下幾項,。
一、工作內(nèi)容
想成為一名合格的質(zhì)檢員,，首先要正確認識自己的崗位職責,，以此來指導自己，促使工程項目順利進行,。具體到工程項目中去，應做到：
1,、保證質(zhì)量體系有效運行;
3,、工作創(chuàng)新,、開拓進取，適當提出一條合理化建議并實施;
8,、跟蹤檢查,，不發(fā)生漏檢。發(fā)現(xiàn)違章指揮,，違章操作,，必須立即制止并予以糾正，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患應立即停止施工,，并及時報告技術人員處理,。
二、進場工程材料質(zhì)量管理
之所以把工程材料質(zhì)量管理從質(zhì)檢員的崗位職責中獨立出來,，目的是想提醒自己,，嚴格把控工程項目材料質(zhì)量(外觀、質(zhì)量,、規(guī)格型號,、檢驗報告及合格證)的重要性，對此,，我們應該做到以下幾點：
3,、對進場檢驗不合格的材料應一律退返供貨廠家或供貨單位，各種材料進場后,，必須合理堆放,，妥善保管。對不同規(guī)格,、牌號及檢驗和未檢驗材料要做好標志,、防止混用。對由于各種原因而發(fā)生變質(zhì)和損壞的材料,，經(jīng)設計單位認為可以降級使用的,，必須得到監(jiān)理單位和項目工程部的認可，否則嚴禁使用,。
三,、工作體會
1、態(tài)度決定一切
工作時一定要一絲不茍,，仔細認真,。有必要時檢測一下自己的工作結(jié)果，以確定自己的工作萬無一失,。工作之余還要經(jīng)?？偨Y(jié)工作教訓，不斷提高工作效率，并從中總結(jié)工作經(jīng)驗,。
2,、勤于思考
崗位的日常工作比較繁瑣，這就需要我們一定要勤于思考,，改進工作方法,，提高工作效率。
3,、不斷學習
要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和技能,，這會使工作更加得心應手，一個人要在自己的職位上有所作為,，就必須要對職位的專業(yè)知識熟知,，并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。
4,、自身的不足
工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,，給工作帶來不必要的麻煩，以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作,。在完成領導交辦的任務的基礎上,，發(fā)揮自身優(yōu)勢，繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習,，進一步提高各道工序的合格率,。
四、工作收獲
1,、巡視
現(xiàn)場巡視是一項細致的工作,。"細節(jié)決定成敗"，在巡檢的過程中,，每道工序嚴格按照圖紙及驗收規(guī)范檢查,，并執(zhí)行上道工序?qū)ο碌拦ば蜇撠煟碌拦ば驈万炆系拦ば虻闹贫?，做到層層把關,。
2、異常反饋
在施工過程中經(jīng)常會因為個別原因造成實際情況與圖紙不符,，出現(xiàn)各種各樣的問題,，造成返工，延誤工期,，不能保證工期進度,。因此出現(xiàn)異常時，我會第一時間通知上級領導,，及時的處理問題,。
質(zhì)檢工作是一項常做常新,、永無止境的工作。社會在發(fā)展,，時代在前進,，工程的特點和更新問題也在發(fā)生著不斷的變化,。作為一名質(zhì)檢工作者,，必須以高度的敏感性和自覺性，及時發(fā)現(xiàn),、研究和解決工程質(zhì)量和管理工作中的新情況,、新問題，掌握其特點盡職盡責地做好工作,，以完成我們肩負的責任,。
五、意見與建議
希望公司加強對員工的專業(yè)知識培訓,，提高業(yè)務及外交能力,，掌握更深的知識及技術，為公司的長遠發(fā)展貢獻綿薄之力,。
六,、結(jié)束語
質(zhì)檢員本身以及自身職責舉足輕重，相信每一個質(zhì)檢工作者都深有體會,，技術的不斷創(chuàng)新,，施工工藝的不斷進步時刻提醒著我們，需要去學習,，去體驗,，去認識，去掌握更多的東西,，為此,，我們應該保持對工作的熱情，激情,，一絲不茍,，在今后的工作中要虛心向其他同事學習工作方面的經(jīng)驗，借鑒好的工作方法,，不斷提高自身的素質(zhì),，使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高，以適應公司的發(fā)展和社會的需要,。要進一步強化敬業(yè)精神,，增強責任意識，提高完成工作的標準,。
公司質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)范文篇三：
本人自2014年8月14日加入xx國醫(yī)械華光認證有限公司至今已經(jīng)結(jié)束兩個月的試用期,。在這期間本人完成了以下工作：
一 參加質(zhì)量管理體系外審員培訓班課程學習并考試合格?，F(xiàn)正在申報實習外審員資格。同時,，還自學了醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系,，風險管理體系等相關知識。并通過閱讀《中國質(zhì)量認證》等雜志對質(zhì)量認證行業(yè)有了初步認識,。
二 在領導和專家的指導下,，完成《醫(yī)療器械監(jiān)督檢查工作培訓手冊》的文件匯總、材料補充等工作,。并已將初稿提交江蘇省藥監(jiān)局等待進一步修改意見,。在這項工作中，我對現(xiàn)場審核在理論上有了進一步的認識,。
三 協(xié)助公司綜合部,、市場部完成認證機構(gòu)征信報告的資料收集、匯總,、整理工作,。并作為聯(lián)絡員與誠信調(diào)查機構(gòu)反復溝通、補充相關資料完成公司的征信報告,。
四 日常協(xié)助審核部內(nèi)勤人員完成了一些審核資料的整理工作,。
五 認真學習cmd質(zhì)量管理手冊及其他相關文件。對公司的宗旨,、質(zhì)量方針,、質(zhì)量目標、工作程序有了全面的了解和一定的認識,。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇十二
20xx年即將過去，轉(zhuǎn)眼間我在成長中又渡過一年,。回首這走過的一年,，得到大家不少的幫助,，我也在大家的身上學到不少的知識。一年以來我心中最大的感受便是要做一名合格的質(zhì)檢員不難,，但要做一名優(yōu)秀的質(zhì)檢員就不那么簡單了。我認為：一名好的質(zhì)檢員不僅要為人謙和正直,，對事業(yè)對工作認真兢兢業(yè)業(yè),。而且在思想政治上,、工作技能上更要專研,。我,，作為一名年輕的質(zhì)檢員需要學習的東西還很多很多,。
作為一名質(zhì)檢員，我無時無刻得不感受到自己肩上責任的重大,。所以，我在實際工作中,，時時嚴格要求自己，做到謹小慎微,。首先必須具備始終以質(zhì)量方針為指標，明確產(chǎn)品質(zhì)量責任,。
在工作中，我認真投入,，并在空余時間學習其它產(chǎn)品,，多看產(chǎn)品圖紙，能對產(chǎn)品圖紙的理解,，構(gòu)造的原理性能等有一定的認識,。并認真聽取經(jīng)驗，仔細記錄,。在今后的工作中，我會加倍的努力學習專業(yè)知識,，掌握多種技能,，做到一專多能,，彌補了工作量大時人力不足的缺陷,，保證了部門工作的正常運轉(zhuǎn),。
通過這一年的工作,，我很幸運學到了不少東西,。但這還遠遠不夠，尤其在多元化技能方面上還顯得稚嫩,。同時，隨著公司業(yè)務的增多,，新產(chǎn)品的開發(fā)，可以預料我們的工作將更加繁重,，要求也更高,，需掌握的`知識更高更廣。為此,，我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中，將更加勤奮的工作,，刻苦的學習，努力提高各種工作技能,，工作效率,。做好本職工作,，做出應有的貢獻,。
在車間做檢驗員時的我,，工作中大大小小差錯也出現(xiàn)也不少，讓我印象最深刻的是：
(一)左右前縱梁co2長度不夠批量性的流入到前圍車間,。
(二)傾斜腳踏板少一個沖壓孔批量性流入到總裝車間。
(三)備胎槽散件流入到總裝車間,，這些都可以避免發(fā)生的錯，就是因為我抽檢時的粗心大意而導致發(fā)生的，領導的批評讓我認識到了事情重要性,，工作中必須得實事求是的做好自己本職。
現(xiàn)在的我又被安排到了金相試驗,，這對于我來說是一個很好的機遇，12月份我被分配到了上海區(qū)培訓,，一開始的幾天每天都看著師傅們做的每一步步驟，自己也對該工作有供給我工作的機會,，同時也非常珍惜這個工作的機會,。通過自身的一個月的學習，對于職位的工作的性質(zhì)和工作重點還是有一定的了解,。當然,，怎么深入的把工作做好，還需要更多的學習,。我會以最好的精神狀態(tài)去面對每天的工作，也會時刻保持在公司里的責任感和使命感,，去迎接我未來的工作,，人是在不斷總結(jié)和反省中提煉和進步的,，在此對一個月試用期分成三個階段做出小結(jié)。
一：初期,。
剛到公司入職的第一天,，手續(xù)辦理完畢以后,，先是安排我熟悉員工手冊,，因為剛來不久，考慮到我對檢驗這一工作還不是很熟悉,，就讓我多看一些文件，和前期工作的日報表及工作中常見的問題,。
二：成長期。
3周后,，品質(zhì)部蔡經(jīng)理給我們培訓《iqc抽樣標準和不良產(chǎn)品的分析》通過這個培訓讓我們對塑料模具有了初步的認識,，學到了很多知識，也對公司進一步的了解，在本職的工作上更得心入手,。
三：成熟期
通過進公司一個月來的工作和學習,，對于職位的工作性質(zhì)和工作重點有了初步的認識和提高，我每天完成了必要的工作之后熟悉總裝,，倉庫等多個部門的產(chǎn)品及資料，更深入熟悉產(chǎn)品,，讓自己對公司更深層次的了解的同時還可以提高自己的工作效率。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇十三
叫______,，男，__年出生,，籍貫仙桃,，大專學歷，自__年參加工作起,，一直在質(zhì)量技術監(jiān)督系統(tǒng)工作，歷任仙桃市質(zhì)檢所副所長、仙桃市標準信息所所長,、仙桃市質(zhì)監(jiān)局稽查大隊副大隊長、仙桃市質(zhì)量技術監(jiān)督局監(jiān)督科科長,。__年3月，經(jīng)全省公開選拔領導干部考核,，被任命為仙桃市質(zhì)量技術監(jiān)督局稽查分局局長，試用期一年,，__年試用期滿。
一年來,，在省級各業(yè)務部門正確領導下,，在市局黨組的大力支持下,，自己在學習,、思想,、工作和廉潔自律等方面都有了新的提高,。與分局全體干部職工共同努力,，一起克服和戰(zhàn)勝了重重困難，不斷開創(chuàng)工作思路,，樹立了科學的發(fā)展觀和正確的正績觀,，為改善單位工作環(huán)境，增強執(zhí)法手段,，提高依法行政能力做了一些工作,，現(xiàn)就自己任職一年來的學習,、思想,、工作和廉潔自律情況總結(jié)：
一,、加強學習，不斷提高自身政治素質(zhì)和工作能力
當前,，在市場經(jīng)濟飛速發(fā)展的新形勢下,，質(zhì)量技術監(jiān)督稽查工作面臨許多困難和挑戰(zhàn),，如何帶領一班人克服和戰(zhàn)勝執(zhí)法工作中遇到的困難和挑戰(zhàn)，真正做到為官一任,，造福一方,，確保地方經(jīng)濟健康有序的發(fā)展，這就要求自己必須加強學習,，不斷提高自身的政治素質(zhì)，理論修養(yǎng)及科學知識和業(yè)務水平,，不能公憑自己多年積累的經(jīng)驗或“以干代學”。
二,、努力工作，認真履行自己的工作職責
一年來,，自己始終以服務地方經(jīng)濟為前題,，把單位發(fā)展作為第一要務，從抓職工素質(zhì)教育,，規(guī)范執(zhí)法行為入手,，不斷完善各項管理制度,，夯實執(zhí)法基礎，解決執(zhí)法手段落后,，辦公條件差的問題,，切實解決職工在生活和工作中遇到的具體問題和困難，把更多的精力放在調(diào)查研究上,，找準問題狠抓落實,，。
(一),、以人為本,，切實解決職工關心的`熱點,、難點問題
__年3月，我到任后,，主動找職工交心談心，認真聽取群眾意見,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決題,。我到任前,，由于各方面的原因,，導致資金緊張,，財務帳面入不敷出,，職工一年的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險未能如期上繳,，并拖欠老干部兩個月工資,，職工對此意見很大,，嚴重影響了干部職工的工作積極性,，針對這一情況，我一方面發(fā)動班子成員認真做好職工的思想工作,，爭得職工的理解，別一方面拓寬業(yè)務領域,，抓緊創(chuàng)收，僅用半個月時間創(chuàng)收十幾萬元,，及時補足了上年欠下的兩保金額和老干部工資，充分調(diào)動了全局干部職工的工作積極性,。為提高辦案效率，增強執(zhí)法打假工作的有效性,，從裝備上解決執(zhí)法難,，辦案手段滯后的問題，從形象上解決辦公條件差的問題,，一年來，我通過抓制度建設,，作風建設，組織紀律,，用嚴格的制度管理人，用鐵的紀律約束人,，帶領分局全體干部職工努力工作,，艱苦奮斗，頑強拼搏,，沒有申手向上級部門要一分錢，自籌資金添置了三輛執(zhí)法專用車,、一臺電腦、一部微型攝影機,、一部傳真機,、十五部電話機，新增固定資產(chǎn)總價值33萬元,，用于辦公樓修繕費3萬元,，此外,，解決老干部養(yǎng)老保險18.5萬元,、職工福利4.5萬元,、還歷年債務19萬元。目前,，帳面結(jié)余30萬元,。徹底改變了過去騎自行車辦案和執(zhí)法人員不愿下鄉(xiāng)辦案的面貌，從而拓寬了業(yè)務領域,，提高了辦案效益。
(二),、加強督促檢查，確保各項工作落到實處
按照分局規(guī)定的周一業(yè)務例會和周六學習制度,，每周一業(yè)務會上，一是聽取各科室上周的業(yè)務工作情況,，二是部署調(diào)度分局業(yè)務工作,，三是聽取班子成員分管的各項工作的匯報，總之,，對分局各項工作都能做到心中有數(shù),，有計劃,，人步驟地進行督促,、檢查和管理，以提高辦事效率,，促進各項工作圓滿完成任務,。
三,、民主科學決策,，提高執(zhí)政能力
按照市局制定的議事規(guī)則,，重大決策問題先民主后集中制,，堅持大事講原則，小事講風格,，堅持民主科學決策，簡政放權,，加強行政長官負責制下的分工負責制，搞好班子成員間的團結(jié)協(xié)作,，強化各班子成員之間的溝通、交流,、協(xié)調(diào)和合作,，按照集體領導決策，大膽負責,，以自己的實際行動團結(jié)同志一道開展工作,，認真聽取他們的意見，特別是不同意見,，完善自己的工作思路,，做到了互相支持、互相理解,、互相配合,，充分發(fā)揮集體的智慧和班子成員的積極性，堅持集體研究究,，集中意見，統(tǒng)一決策,，有效地增強了決策的科學性,，準確性,。
作為單位班子的班長，自己能以身作則,，嚴格要求自己,，虛心聽取群眾對自己的一些批評意見。認真履行黨賦予的權力,，為人民掌好權、用好權,，自覺接受群眾的監(jiān)督,，堅持協(xié)商在前，決策在后,。
四,、清政廉潔，自覺筑牢思想道德和紀律防線
一年來,，自己嚴以律已，堅持勤政廉政,，牢牢把握堅固的思想道德和紀律防線。積極參加廉政建設學習教育活動,，認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處份條例》,，牢記湖北省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)《六條禁令》,，結(jié)合自身實際寫心得談體會，做到學與用、說與做一致,，進一步樹立正確的權利觀、地位觀,、利益觀、價值觀,，正確行使手中的權力，做到廉潔從政,，執(zhí)政為民,。自覺當好“一把手”，用好“一支筆”,，把更多的精力用在努力為單位理好財、當好家上,，不亂花亂用一分錢,，不亂批亂支一分錢,。同時把自己的行為置于黨內(nèi)監(jiān)督,、群眾監(jiān)督,、社會監(jiān)督之中,，堅持政務公開,、財務公開，增強政務工作透明度,，方便群眾監(jiān)督,，把群眾滿意不滿意作為衡量自身廉潔自律,、工作好壞的標準,。清清白白做人，堂堂正正做事,，以自己的實際行為為表率,，影響帶動身邊的干部職工，身體力行從自己做起,，干工作,、辦事情、搞接待,、抓建設，時刻不忘花小錢辦大事,、少花錢多辦事。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇十四
來到xx建設集團已有四五個月的時間,，工作上已逐漸適應新環(huán)境及新角色,，這其中離不開集團公司及東港第項目部領導、前輩的幫助與提攜,。xx建設集團多年來堅持“質(zhì)量興企”的經(jīng)營理念,，選擇xx也正是看重了企業(yè)對質(zhì)量的重視，作為一名質(zhì)檢員,，能融入這樣的團隊，我感到非常的榮幸,。因此如何盡快地適應項目部的管理模式以及更好地完成本職工作,，也是我今后在工作中不斷地去努力達到的目標,。
對于建筑行業(yè)多數(shù)企業(yè)追求自身利益最大化的今天,，曾多次獲得國家、省市建筑行業(yè)大獎的大連華禹集團仍然將工程質(zhì)量放在企業(yè)追求目標的首位,，是非常難得的,。自20xx年9月11日來到由xx建設集團承建的東港區(qū)e13地塊項目東港第項目部，我心中就充滿了期望,。
二是，東港xx項目部徐經(jīng)理是具有幾十年建筑施工及質(zhì)量管理的項目經(jīng)理,，豐富的經(jīng)驗及學識,，加上令人敬佩的敬業(yè)精神，確實給年輕人起到了表率的作用,，也是我學習的目標,。
在東港第項目部擔任質(zhì)檢員的四五個月里，東港區(qū)e13地塊a9#,、a10#樓完成了地上二層及a18#地下車庫部分施工任務,。我也是在干中學，不斷彌補自己施工經(jīng)驗欠缺的弱點,。工作上我一直要求自己在施工現(xiàn)場多去看,、多去聽、多去做,、多去想,。并且確實學到了不少東西，例如,，a9#、a10#樓在主體施工時,，鋼筋砼柱子鋼筋經(jīng)常容易產(chǎn)生鋼筋位移的.質(zhì)量通病,，嚴重影響了工程質(zhì)量，在最初檢查時,，因為經(jīng)驗不足，忽視了這個問題,，應該在施工時就要注意檢查是否綁扎兩至三道定位箍筋,，柱身是否按要求設置保護層墊塊,，來保證鋼筋的位置。
我想經(jīng)驗也就是這樣一點一點積攢起來的吧,。只要持之以恒,，總會有點收獲。在這幾個月的工作中,，不管是公司還是項目部領導對東港第項目都非常重視,，尤其是質(zhì)量方面。徐經(jīng)理以及技術負責人王工也經(jīng)常會對我提出中肯的意見和工作上的指導。我雖然切實感受到了做好質(zhì)檢工作的壓力,，但這種壓力也可以說是一種動力，也讓我更加確定質(zhì)檢員工作的重要性,，明確了發(fā)展方向。
在工作中我自己會動手去嘗試砌磚,、壓光砼地面、綁扎鋼筋等一些實際操作,，在實踐中去琢磨、體會是什么樣的原因以及哪些不當?shù)牟僮鲿斐晒こ藤|(zhì)量問題,。作為一名專職質(zhì)檢員，我的施工經(jīng)驗確實不是很豐富,，這也造成質(zhì)檢工作所必備的預見性能力不強，因此在質(zhì)量管理上還是有很多欠缺,，當然這不是一朝一夕的事情，是長期積累的過程,。
為了彌補經(jīng)驗上欠缺，第一點就是要熟練掌握規(guī)范,、圖集,，工作中，我經(jīng)常會翻閱驗收規(guī)范,，與現(xiàn)場實際檢查相結(jié)合,，可以更好加深對規(guī)范的理解，變成自己的東西,，不再***記硬背,。
第二點需要提到的就是對圖紙的理解，施工過程中施工員和質(zhì)檢員是對圖紙理解最深的,，作為質(zhì)檢員能理解圖紙意圖,，也是質(zhì)檢工作的前提。工作中,，我也會更多地比照圖紙，檢查現(xiàn)場實際施工情況,，加強施工過程控制，及時發(fā)現(xiàn)問題,。
第三點還要提到的就是施工的記錄，施工日記是對每日施工情況的如實記錄,，是非常好的累積經(jīng)驗的手段，通過質(zhì)量檢查記錄,，可以總結(jié)這個工程中經(jīng)常會出現(xiàn)的質(zhì)量通病,，為今后工作中的預防及檢查工作提供了依據(jù)。
以上三點是我作為質(zhì)檢員遵循的工作,，也切實改變了一些一直存在的問題,，自身能力也有所提高。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇十五
能成為質(zhì)檢所的一員,，我深感榮幸,。自從進入單位以來，在單位領導,、科室主任以及科室老員工的大力支持和幫助下,，本人認真學習,，努力工作,，能較好的完成本職工作任務。以下是本人在為期三個月的試用期中的工作總結(jié),。
20xx年xx月xx日，這是我人生中不可忘記的一天,。在這一天里我來到了質(zhì)檢所開始了我人生當中的第一份正是工作?；瘜W專業(yè)畢業(yè)的我被分配到了食品農(nóng)產(chǎn)品檢驗室,，在理化室做檢驗工作,。雖然在學校學習了很多關于化學檢驗的知識，但書本知識與實踐操作不能等同,，因此我在開始工作時碰到了不少困難。幸好周哥提供了不少幫助,，很多檢驗工作都是跟著周哥一步一步開始做,，或者經(jīng)過他的指導之后才能做成功,。所以說在這一階段中我都是一步一個腳印跟著師傅走的。
x月份,，我已經(jīng)進入單位有一個月了。這恰是單位很忙的一個月,。先是加班趕著做月餅檢驗工作，后是準備復評審加班到晚上十一二點,，再后來就是為了做完任務每天中午都加班?？梢哉f這是我進步最快的一個月，因為在大量的月餅檢驗工作當中我學會了液相色譜樣品前處理并且掌握一定的液相色譜操作技能,。
在復評審中我了解了檢驗機構(gòu)日常要做的事情以及檢驗機構(gòu)未來發(fā)展方向,。由于一位同事辭職的緣故，他的任務落到了我的身上,，這讓我每天中午加班趕任務,。然而我不覺得這是一件倒霉的事情，相反我覺得這是一件對我極為有利的事情,。因為就在這短短的十幾天時間里我的實驗操作技能突飛猛進,。所以我必須感謝這一個月的繁忙。
國慶收假回來,，我們科室面對巨大的工作任務,。這時經(jīng)過不斷探索,，不斷努力的我已經(jīng)有了獨立操作的能力。因此我分到的任務主要有兩個大的方面：
一是理化檢驗,，二是液相色譜樣品前處理。這是一個很考驗我工作能力的階段。很多理化實驗都是我沒有接觸過的,，因此，我必須一個人獨立看懂國家標準并且能夠獨立的完成各項操作,，而液相色譜樣品前處理雖然不怎么難，但是由于量比較大,，故做起來花的時間就比較多了,。兩方面的工作加起來可不是一件容易的事情。唯有用心且舍得的花時間去研究才能那它很好的完成,。
三個月的時間不短也不長，但它卻是改變我人生的一個階段,，也是我進步最快的一個階段,。若用一句話來總結(jié)這三個月,，那應該是：我對這三個月以來自己的表現(xiàn)很滿意，但我不會自滿因為今后還要有很長的路要走,。我將保持學習的心態(tài)去做更多的.事情,，服從領導安排,，做一名有集體意思的員工,。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)6
時間荏苒，歲月穿梭,，轉(zhuǎn)眼間20xx年在緊張和忙碌中過去了,，回顧一年來,，我作為公司質(zhì)量部一名檢驗員,，有很多進步,，但是也存在一些不足之處,。
在質(zhì)量部一年來，在領導的關心指導下,，在同事的支持幫助下,，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務,，自身在各方面都有所提升,。為了更好地做好今后的工作，總結(jié)經(jīng)驗,，吸取教訓,，本人就一年的工作總結(jié)為以下幾項：
檢驗工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境的學習新的知識和提高技能，為達到這一要求,，所以我們必須要注重學習新知識,，學習新的工藝，學習新的圖紙等,。
經(jīng)過半年以來，面對非專業(yè)學習機械加工質(zhì)量工作,，工作起來難度比較大,，但是我積極的應對困難的挑戰(zhàn)，我完成了領導給予的任務,。
一年以來，我能自覺遵守公司的各項規(guī)章制度,，在工作中,，不遲到,、不早退,、有事主動請假,，尊重領導、團結(jié)同事,，待人真誠，任勞任怨,，并努力做到了以下兩方面：
一是按規(guī)章自律,。領導規(guī)定不準做的我絕對不做，領導要求達到的我爭取達到，不違章,、違紀,，不犯規(guī)、犯法,，做個稱職的質(zhì)檢員,。
二是用制度自律。我嚴格按公司制定的各項制度辦事,。在質(zhì)量方面,，堅決做不該用的堅決不用,，不搞人情主義。對自己分內(nèi)的工作也能積極對待,，努力完成,，做到既不越位，又要到位,。在同部門其他同事的工作協(xié)調(diào)上,，做到互相理解,、互幫互學,、真誠相待，建立了友誼,，也獲得了許多有益的啟示,。
我深知成績的背后有我們質(zhì)量部門全體人員的共同努力和辛勤的汗水,。今后,，我仍然會以平常之心對待不平常的事,，勇于進取,，一如既往地做好每一件事情,。
回顧檢查自身存在的問題,，雖能敬業(yè)愛崗,、積極主動開展工作,，取得了一些成績,，但仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方，我一直在努力,，并且力求做好,。在工作中由于專業(yè)知識較少,，經(jīng)驗不足,，對待一些問題的解決方法過于單純，工作方法過于簡單,；看待問題有時比較片面,，以點蓋面，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜,。在完成領導交辦的任務的基礎上,，發(fā)揮自身優(yōu)勢,，繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習,，進一步提高各項檢驗技能,。
在新的一年里,，我決心認真提高業(yè)務,、工作水平，貢獻自己應該貢獻的力量,。在下一步的工作中,，我要虛心向其他同行和同事學習工作經(jīng)驗，借鑒好的工作方法,；同時在業(yè)余時間努力學習業(yè)務理論知識,，擴大獵取知識的范圍，不斷提高自身的業(yè)務素質(zhì)和水平,，使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高,，以適應公司的發(fā)展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神,，增強責任意識,，提高完成工作的標準。
我想我應努力做到：
第一,，根據(jù)領導要求,，加強學習，技術掌握成熟,。
第二,，拓寬專業(yè)知識面，參加各類檢驗員資格培訓和考試,，盡快使自己成為一名合格的質(zhì)檢員,。
第三，認真學習執(zhí)行《機械加工質(zhì)量控制體系》,，工作任勞任怨,，接受公司安排的常規(guī)和臨時任務，并能認真及時地完成,。
第四,，對檢驗儀器要正確操作,，做到及時用及時清理,、及時登記，做好日常維護工作,。
第五,，熱愛本職工作，繼續(xù)學習有關質(zhì)量知識,。
總之,，心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定成??！對公司要有責任心,，對社會要有愛心，對工作要有恒心,，對同事要有熱心,，對自己要有信心！做的自己,！
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇十六
尊敬的領導：
我叫xx,，于xx年xx月進入公司，根據(jù)公司的需要,，目前擔任質(zhì)檢員一職,，負責化驗工作。本人工作認真,、具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈，極富工作熱情,；性格開朗,，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團隊協(xié)作能力,；責任感強，確實完成領導交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作,，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作,；積極學習新知識,、技能，注重自身發(fā)展和進步,。
我自xx年11月工作以來,，一直從事質(zhì)檢工作，在很短的時間內(nèi)熟悉了公司,、以及有關工作的基本情況,，馬上進入工作。在領導的關心指導下,，在同事的支持幫助下,，勤奮踏實的完成了本職工作，順利的完成了領導交辦的各項臨時任務,，自身在個人方面也在逐漸成長著,。為了更好的做好今后的工作，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓,，現(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下：
我嚴格按照控制計劃要求,，做到不漏檢，不少檢,。
工作時一定做到一絲不茍,，仔細認真。不能老出錯,，有必要時檢測一下自己的工作結(jié)果,，以確定自己的工作萬物一失，雖然工作中會偶然犯一些錯誤,，收到領導的批評,，但我并不認為這是一件可恥的事，因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似的錯誤,，并且可以讓我在工作中更快的成長起來,，在我和大家工作的這段時間里，她們的嚴謹認真給我留下了非常深刻的印象,，我也從她們身上學到了很多自己身上缺少的東西,。
工作中偶爾馬虎而造成的工作失誤，給工作帶來的不必要麻煩,。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度認真仔細的更好的完成工作,。
在本部門的工作中，我勤奮工作,，獲得了本部門領導和同事的認同,。當然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,，部門領導也及時給我指出,，促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,，對公司的認識僅僅是皮毛的話,，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解,。公司寬松融洽的工作氛圍,、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來,。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,，并且會很好的保護好新車,，讓它發(fā)揮出的性能。在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己,，在作好本職工作的同時,，積極團結(jié)同事，搞好大家之間的關系,。在工作中,，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題,，解決問題,，不斷完善自我，使工作能夠更快,、更好的完成,。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子,，不辜負領導對我的期望,。
公司領導：
公司要想管理提升，我認為員工素質(zhì)有待提高,，員工的培訓時間不夠,，與工作相關的培訓不夠。公司每周有半天的培訓日,。員工每周能得到2小時的培訓給員工講課,。
總之，在工作中,，我深深體會到有一個和諧,、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上,、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力,。xx木集團給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會,，為公司的發(fā)展竭盡全力,。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工,，懇請領導予以批準,。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇十七
本人自x年x月x日加入x國醫(yī)械華光認證有限公司至今已經(jīng)結(jié)束兩個月的試用期。在這期間本人完成了以下工作：
一,、參加質(zhì)量管理體系外審員培訓班課程學習并考試合格?，F(xiàn)正在申報實習外審員資格。同時,，還自學了醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系,，風險管理體系等相關知識,。并通過閱讀《中國質(zhì)量認證》等雜志對質(zhì)量認證行業(yè)有了初步認識。
二,、在領導和專家的指導下,，完成《醫(yī)療器械監(jiān)督檢查工作培訓手冊》的文件匯總、材料補充等工作,。并已將初稿提交江蘇省藥監(jiān)局等待進一步修改意見,。在這項工作中，我對現(xiàn)場審核在理論上有了進一步的認識,。
三,、協(xié)助公司綜合部、市場部完成認證機構(gòu)征信報告的資料收集,、匯總,、整理工作。并作為聯(lián)絡員與誠信調(diào)查機構(gòu)反復溝通,、補充相關資料完成公司的征信報告,。
四、日常協(xié)助審核部內(nèi)勤人員完成了一些審核資料的整理工作,。
五,、認真學習cmd質(zhì)量管理手冊及其他相關文件。對公司的宗旨,、質(zhì)量方針,、質(zhì)量目標、工作程序有了全面的了解和一定的認識,。
本人通過兩個月的工作和學習,，認同公司宗旨，自覺自愿接受公司領導,，遵守公司各項規(guī)章制度,。自信可以勝任領導和公司交給的各項工作和任務，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量,。同時也相信自己可以在cmd環(huán)境下獲得個人的更大進步和提高,。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇十八
---求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務,，同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面,，為公司做出更大的貢獻,。當然，工作中難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,，后事之師,，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此,，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。
公司成立于4月，是目前廣西最大的工程機械和汽車行業(yè)的鑄鋼零部件配套生產(chǎn)廠家和市重點扶持企業(yè),。范文內(nèi)容地圖公司的中期發(fā)展目標是要用時間打造成為集鑄造,、機加工生產(chǎn)、研發(fā),、國際貿(mào)易為一體的國際化大型企業(yè)集團,。
2---作網(wǎng)站我想信只要我付出的比別人多肯定能泥補我在專業(yè)知識上的不足。
三,、
總結(jié)了3個月來的工作,，雖然取得了一點的成績，自身也有了很大的進步,，但是還存在著以下不足:1,、有時工作方面與領導的要求還有一定差距。一方面,，由于個人能力和素質(zhì)不夠高,，一方面就是工作量多、和時間比較緊時,，工作效率不高,。工作時責任心不強、有點小馬虎,。
2,、有時工作敏感性還不是很強。對領導交辦的事不夠敏感,，有時工作沒有提前,，上報情況不夠及時。
3,、在工作崗位上發(fā)揮不夠明顯,。對全局工作情況掌握不細，還不能主動,、提前想辦法,，許多工作還只能算是一般般。
4,、在社交方面我還純在很大的不足,，有時心里面有的表達不出來,，有些話不是太敢說出來沒有膽氣不夠陽剛，在處理有些事情時還需要領導的幫助,。
5,、就是在質(zhì)量檢查方面不夠細致、4---免工件出現(xiàn)質(zhì)量問題,。
質(zhì)檢員試用期工作總結(jié)篇十九
20xx年xx月xx日,，這是我人生中不可忘記的一天。在這一天里我來到了質(zhì)檢所開始了我人生當中的第一份正是工作,?；瘜W專業(yè)畢業(yè)的我被分配到了食品農(nóng)產(chǎn)品檢驗室，在理化室做檢驗工作,。雖然在學校學習了很多關于化學檢驗的知識，但書本知識與實踐操作不能等同,，因此我在開始工作時碰到了不少困難。幸好周哥提供了不少幫助,，很多檢驗工作都是跟著周哥一步一步開始做,，或者經(jīng)過他的指導之后才能做成功。所以說在這一階段中我都是一步一個腳印跟著師傅走的,。
九月份,，我已經(jīng)進入單位有一個月了,。這恰是單位很忙的一個月。先是加班趕著做月餅檢驗工作,，后是準備復評審加班到晚上十一二點,，再后來就是為了做完任務每天中午都加班,。可以說這是我進步最快的一個月,，因為在大量的月餅檢驗工作當中我學會了液相色譜樣品前處理并且掌握一定的液相色譜操作技能。
在復評審中我了解了檢驗機構(gòu)日常要做的事情以及檢驗機構(gòu)未來發(fā)展方向,。由于一位同事辭職的緣故，他的任務落到了我的身上,，這讓我每天中午加班趕任務,。然而我不覺得這是一件倒霉的事情,，相反我覺得這是一件對我極為有利的'事情。因為就在這短短的十幾天時間里我的實驗操作技能突飛猛進,。所以我必須感謝這一個月的繁忙,。
國慶收假回來，我們科室面對巨大的工作任務,。這時經(jīng)過不斷探索，不斷努力的我已經(jīng)有了獨立操作的能力,。因此我分到的任務主要有兩個大的方面：
一是理化檢驗,，二是液相色譜樣品前處理。這是一個很考驗我工作能力的階段,。很多理化實驗都是我沒有接觸過的，因此,，我必須一個人獨立看懂國家標準并且能夠獨立的完成各項操作,，而液相色譜樣品前處理雖然不怎么難,，但是由于量比較大,，故做起來花的時間就比較多了,。兩方面的工作加起來可不是一件容易的事情,。唯有用心且舍得的花時間去研究才能那它很好的完成,。
三個月的時間不短也不長，但它卻是改變我人生的一個階段,，也是我進步最快的一個階段,。若用一句話來總結(jié)這三個月，那應該是：我對這三個月以來自己的表現(xiàn)很滿意,，但我不會自滿因為今后還要有很長的路要走,。我將保持學習的心態(tài)去做更多的事情，服從領導安排,，做一名有集體意思的員工。
