總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考,，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。相信許多人會(huì)覺得總結(jié)很難寫？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文，方便大家學(xué)習(xí),。

公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇一

除了做好日常的工作,，我也是積極的學(xué)習(xí),，從實(shí)習(xí)開始，我就跟著師傅學(xué)習(xí),，怎么把工作給做好,，在回到家中之后，我同樣沒有放松下來,，而是積極的看工作相關(guān)的書籍,，了解更多,，想辦法如何的提升工作的效率，去利用好各種方法來提升自己,，我明白,，這是我的第一份工作，也是我要打好職業(yè)路上的基礎(chǔ)的一份工作,，只有把這個(gè)工作給做好了,，以后的晉升才有機(jī)會(huì)，如果這么基礎(chǔ)的工作都是做不好,，那么以后也是其他的事情沒辦法做了,，在學(xué)習(xí)中我也是了解到自己的不足，在一次次的錯(cuò)誤和挫折中,，我也是找到如何去改善的方法,，通過學(xué)習(xí)，我成長(zhǎng)很快,，也是讓我的工作做得更好,。

一年的時(shí)間也是結(jié)束了，回顧過去,，我在進(jìn)步著,，抬頭看前方，我要繼續(xù)的努力前行,，爭(zhēng)取學(xué)到更多,，積累更多工作的經(jīng)驗(yàn)，讓自己變得更加的優(yōu)秀,，在來年做的更好,。

公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇二

新的一年又開始了，在我們昂首期待未來的時(shí)候,，有必要對(duì)過去一年的工作做一個(gè)回顧,，總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以待在新的一年有所改進(jìn),。

20__年很快就會(huì)過去了,，掐指一算，來到公司已經(jīng)整整一年了,，在這里我對(duì)我一年以來的工作情況進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結(jié),，算是對(duì)公司也是對(duì)個(gè)人這段時(shí)間的工作的一個(gè)交代。

一,、個(gè)人工作總結(jié)

到了公司以后,，我一直擔(dān)任的是室內(nèi)設(shè)計(jì)師，在工作中，我學(xué)到了很多東西,，從不懂,，到有點(diǎn)懂，再到熟悉,。這中間的過程,，只有我自己最清楚。很多時(shí)候,，日常的工作是瑣碎的,，我們只有自己從中找到樂趣，才不會(huì)覺得枯燥,；很多時(shí)候當(dāng)我們做設(shè)計(jì)剛有靈感的時(shí)候，會(huì)突然有其它的工作布置下來,，我們只有自己調(diào)整好自己的心態(tài),，統(tǒng)籌安排好自己的工作，才不會(huì)手忙腳亂,。也非常感謝公司給我這個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),，令我在工作中能不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步,，不斷提升自身的素質(zhì)與才能,。

二、與同事相處

在工作的時(shí)候,，感謝領(lǐng)導(dǎo)一直教導(dǎo)我,，要不斷提高自己的設(shè)計(jì)能力；感謝師傅從我進(jìn)公司的第一天起,，就耐心的教給我很多我不懂的東西,；感謝有在平臺(tái)上磨練的那段時(shí)光，正是那段時(shí)間激發(fā)了我的斗志和工作熱情,。

到了設(shè)計(jì)部以后,，我被一種莫名的東西感動(dòng)著。我們是一支年輕的隊(duì)伍,，部門經(jīng)理也是一個(gè)年輕的女孩子,。我們雖然年輕，但是我們并不浮躁,，我們充滿激情和憧憬,，我們充滿力量和動(dòng)力。這不正是我想要的那種感覺嗎,？為了一個(gè)同目標(biāo),，我們會(huì)齊心奮力向前。我的心找到了歸宿，我安定了下來,。我確定：這就是我的事業(yè),，為公司，為自己,，努力著,！前進(jìn)著！

感謝每一個(gè)人對(duì)我的幫助和支持,，感謝大家那么喜歡我,，我會(huì)繼續(xù)努力的，讓我們前進(jìn)的步伐越走越堅(jiān)定,。

三,、與客戶溝通

之前，我也接觸過很多各種各樣的客戶,，有蠻不講理的,，也有和藹可親的，不過那些都是和客戶當(dāng)面溝通交流的,，和客戶在意見上發(fā)生分歧時(shí),，大部分我可以很輕易的用我的設(shè)計(jì)專業(yè)方面的知識(shí)說服客戶，甚至可以現(xiàn)場(chǎng)做出效果來改變他們的主意,。

可是,，來了公司之后，我才發(fā)現(xiàn)電話溝通真的是一門很深?yuàn)W的學(xué)問,。在電話這頭的我,，看不見電話那頭客戶的表情、動(dòng)作,，只能從電話中客戶的語(yǔ)氣來分析猜測(cè)客戶此時(shí)的想法和心情,。也漸漸開始明白：有些時(shí)候，不論客戶再怎么糾纏,，我都必須堅(jiān)持某些工作上的原則,，因?yàn)橐坏橐粋€(gè)客戶開了先列，我就必須考慮到接下來該如何面對(duì)更多的客戶,，我必須為自己的一言一行負(fù)責(zé)到底,；而有些時(shí)候，又必須對(duì)一些客戶妥協(xié),，即使他們?cè)僭趺醋屛疑類和唇^,，我還是必須認(rèn)真的完成對(duì)他們的服務(wù)，因?yàn)椴荒芤驗(yàn)橐恍┬∈?，丟失掉一些重要的客戶,。

感謝公司,！讓我從客觀上對(duì)自己在以前所學(xué)的知識(shí)有了更加感性的認(rèn)識(shí)，使自己更加充分地理解了理論與實(shí)際的關(guān)系,。

公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇三

從剛來公司的毛頭小伙,，到現(xiàn)在管理一小撮人的經(jīng)理，員工我也花了差不多兩年時(shí)間,，在這兩年的時(shí)間里,，要說對(duì)工作有著“一以貫之”的滿腔熱情，那是假大空的套話,，在這差不多兩年的時(shí)間里,，我也有過很多次想要辭職不干了的想法，不管是剛來時(shí)還是當(dāng)了經(jīng)理之后,，最后卻都在自己人生字典里的“堅(jiān)持”二字下得以延續(xù)下來,。關(guān)于這兩年來，我有很多話想說,，現(xiàn)將差不多兩年時(shí)間的工作簡(jiǎn)單總結(jié)一下,，讓自己未來工作的方向更加明確！

最開始來公司的時(shí)候,，員工我還是一個(gè)滿腦子批判思維的憤青，遇到許多事情都想要插一嘴,，遇到很多看不慣的人都要抬一杠,。經(jīng)過在公司一段時(shí)間的磨煉，本人把自己這個(gè)壞毛病改過來了,，并且開始用“嚴(yán)于律己,，寬以待人”這一看似誰(shuí)都會(huì)，但卻誰(shuí)都很難做到的八個(gè)大字來要求自己,。效果很好,，這八個(gè)大字讓本人這兩年的工作越做越順，與人不再產(chǎn)生爭(zhēng)執(zhí),，遇事兒也不再不懂如何處理了,。可以說,，這八個(gè)大字是我兩年來工作中的原則,，我正是把握好了這項(xiàng)原則，才有了工作上的成績(jī)以及人生上的收獲,。

不管是本人還是一個(gè)毛頭小伙時(shí),，還是現(xiàn)在當(dāng)經(jīng)理時(shí)，除了“嚴(yán)于律己,，寬以待人”這一條工作基本原則外,，我做得做多，也做得做好的工作，應(yīng)該算是“用對(duì)方法,，踏實(shí)做事,。”本人是一個(gè)踏實(shí)的人,，這一點(diǎn)我的領(lǐng)導(dǎo)以及我的同事們都非常了解,，踏實(shí)人做事穩(wěn)重是肯定的，但踏實(shí)人如果不懂得靈活運(yùn)用方法去做事,，極其容易陷入“固執(zhí)”的行列,。好在本人還不至于踏實(shí)到愚笨，在這近兩年的工作中,，始終都講究著做事的方法,，用對(duì)了方法，再一步一個(gè)腳印的踏實(shí)進(jìn)行,。

在后期晉升為經(jīng)理之后,，本人除了用對(duì)方法，踏實(shí)做事,，還琢磨著如何用對(duì)人,。本人認(rèn)為我的每一個(gè)同事都是優(yōu)秀的，各有各的優(yōu)點(diǎn),，在我們的工作中,，如何將他們用在他們各自擅長(zhǎng)的位置上，是我主要做的一項(xiàng)工作,。這項(xiàng)工作兩年來做得還不錯(cuò),，算是用對(duì)了人才，通過和諧的合作實(shí)現(xiàn)了為公司創(chuàng)造出最高的價(jià)值,，帶來最豐厚的回報(bào),。

公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇四

20xx年過去了五個(gè)月，在這五個(gè)月里做的工作為：

在此次活動(dòng)中,，本人負(fù)責(zé)兩所演講學(xué)校的場(chǎng)地安排現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo),。工作的內(nèi)容為聯(lián)系學(xué)校相關(guān)負(fù)責(zé)人，另接收我方上級(jí)指示,，對(duì)場(chǎng)地的布置以及現(xiàn)場(chǎng)狀況進(jìn)行調(diào)控,。第一次參與此類大型活動(dòng)，對(duì)活動(dòng)能否順利結(jié)束感到忐忑不安,，演講簽售結(jié)束,，領(lǐng)導(dǎo)表示滿意后，心才放下來,。在此不多廢話,，談一談個(gè)人心得,，以便借鑒于日后再次組織并參與此類營(yíng)銷活動(dòng)所需。

并不是每件產(chǎn)品都適合于此類活動(dòng),，首先產(chǎn)品必須有群眾基礎(chǔ),，比如書的內(nèi)容要符合當(dāng)時(shí)社會(huì)的熱點(diǎn)話題（達(dá)沃斯就是最大的熱點(diǎn)），書的作者要有知名度為大眾所知（央視著名主持人）,，產(chǎn)品的適讀人群比較廣等（勵(lì)志書記適讀面廣泛）,，演講簽售總要有面向的人群，有了這些賣點(diǎn)條件,，就可以考慮為某個(gè)產(chǎn)品舉辦此類活動(dòng)了,；有了舉辦活動(dòng)的可行性，就要開始考慮活動(dòng)的組織宣傳,。選擇活動(dòng)的承辦方及地點(diǎn)就如同小本經(jīng)營(yíng)選門面一般重要,，由于這次活動(dòng)定位為校園營(yíng)銷活動(dòng)，一開始我們選擇南京大學(xué),，一是有合適的場(chǎng)地,，二為有合適的人群，我們考慮到南大的商學(xué)院學(xué)生眾多,，新傳學(xué)院學(xué)生也不少,，而南大也是名聲顯赫的名校，不過這里就是我們的誤區(qū),。南大正因?yàn)槭敲?，因此名家眾多，我們看上人家,，人家未必看得上我們，此類學(xué)校往往自視清高,，會(huì)排斥校園里涉及外界的營(yíng)銷行為,。另一個(gè)誤區(qū)是我們直接找到商學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)作為協(xié)作者操作這件事，在這類活動(dòng)中,，承辦方的實(shí)際定位是借助我們的活動(dòng)獲取外界的目光來提升自己的影響力,，是需要花錢的，做為學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)是最為忌諱別人背后談?wù)撍麄兓ㄥX的事,，畢竟學(xué)校不是企業(yè),，需要一個(gè)嚴(yán)肅的學(xué)術(shù)環(huán)境，而此類部門往往不缺乏影響力,，因此在簽售上必定遇到阻力,。所以在尋找協(xié)作伙伴時(shí)一定要注意，要尋找那些花錢的需要影響力的部門合作（學(xué)生會(huì),、科協(xié)等）,，此類活動(dòng)的成功會(huì)給他們帶來更多的預(yù)算,，所謂的雙贏；承辦方敲定就開始為活動(dòng)的舉辦做實(shí)質(zhì)性的準(zhǔn)備了,，會(huì)場(chǎng)的布置要符合主題,，根據(jù)實(shí)際情況的來創(chuàng)造出良好的氛圍。渠道方面的產(chǎn)品保證供應(yīng)充足,，現(xiàn)場(chǎng)的安保工作做好,，基本上足以保證活動(dòng)的順利開展。這里話語(yǔ)不多,，因?yàn)槊總€(gè)活動(dòng)的'實(shí)際情況的都不會(huì)一樣,，處理方法也會(huì)不一樣，不過這里是最需要重視思考的地方,，細(xì)節(jié)決定成敗,。

本次巡展走訪了包括南京、常州,、無錫,、蘇州、張家港,、鹽城,、淮安、南通,、揚(yáng)州9個(gè)城市13所高職院校（原計(jì)劃里泰州改為南京）,，發(fā)展會(huì)員109位，有幾個(gè)城市考慮到大學(xué)城比較,、中,，學(xué)校之間往來比較方便所以僅在一所學(xué)校里展示）。

南京的展點(diǎn)為南京機(jī)電學(xué)院,、南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院和南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,。南京三個(gè)學(xué)校的活動(dòng)由王老師參與，據(jù)了解,，機(jī)電學(xué)院專業(yè)比較單一,，目前使用我社的教材為新編大學(xué)軍事教程，一年20xx余冊(cè),。交通學(xué)院使用我社經(jīng)管類教材品種比較多,，而專業(yè)人數(shù)不多，故用量不大,。工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院可在大學(xué)語(yǔ)文上做一點(diǎn)突破,。

常州的展點(diǎn)安排在常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院。該校在校學(xué)生11000余人,，教職工700余人,，與我社高職高專系列教材對(duì)口的專業(yè)有：電子商務(wù),、物流管理、國(guó)際貿(mào)易,、市場(chǎng)營(yíng)銷,、機(jī)電工程、電子電氣以及外語(yǔ)專業(yè),。而這些專業(yè)占該校學(xué)生比重并不大,，因此相關(guān)專業(yè)教材并沒有被重視，反而我社新出的大學(xué)語(yǔ)文倒引起了該校語(yǔ)文教研室老師的注意,，可繼續(xù)跟進(jìn),。

蘇州的展點(diǎn)安排在蘇州農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院，該校學(xué)生總數(shù)不過5200人,，主要專業(yè)為園藝園林以及農(nóng)業(yè),，設(shè)有大學(xué)語(yǔ)文這門課，但是并非全校必修,，只是某些院系選修,，用量不大，該?？刹僮餍圆淮?。

張家港的展點(diǎn)安排在沙洲工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院，在校學(xué)生4300余人,，重點(diǎn)專業(yè)為機(jī)械制造,，機(jī)電一體化、國(guó)際貿(mào)易等,。僅會(huì)計(jì)專業(yè)以及國(guó)貿(mào)專業(yè)的老師對(duì)我社產(chǎn)品感興趣,，在這里會(huì)爭(zhēng)取到數(shù)量不大的產(chǎn)品銷售。

鹽城的展點(diǎn)安排在鹽城技師學(xué)院,。該校在校生18000余人,，近三年每年3000人的招生增長(zhǎng)，辦學(xué)規(guī)模全國(guó)第一,，設(shè)立數(shù)控技術(shù)專業(yè)（4500余學(xué)生）,，機(jī)械工程專業(yè)（4200余學(xué)生）,，電氣工程專業(yè)（4500余學(xué)生）,，汽車制造與應(yīng)用專業(yè)（3400余學(xué)生），輕紡與經(jīng)貿(mào)專業(yè)（2200余學(xué)生）,。該校目前僅經(jīng)貿(mào)類專業(yè)使用我社部分教材,，機(jī)械機(jī)電方面換版近期不太可能，給相關(guān)老師推薦了我社的大學(xué)語(yǔ)文,，需要跟進(jìn),。

淮安的展點(diǎn)安排在江蘇食品職業(yè)技術(shù)學(xué)院和淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院,。江蘇食品學(xué)院在校生11000余人，和我社產(chǎn)品對(duì)口專業(yè)為酒店旅游管理,、機(jī)電工程,、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易以及會(huì)計(jì)。該校的旅游英語(yǔ)為省級(jí)精品課程,，教材選用了我社產(chǎn)品,，任課老師提出需要電子教案的要求，已經(jīng)根據(jù)其要求和教育分社編輯老師做了溝通,，完成維護(hù)工作,。市場(chǎng)營(yíng)銷和會(huì)計(jì)專業(yè)有望換我社教材?；窗残畔W(xué)院在校學(xué)生10000余人,，與我社產(chǎn)品對(duì)口專業(yè)為電子電氣工程，機(jī)電工程,，電子商務(wù),，市場(chǎng)營(yíng)銷，國(guó)際貿(mào)易,，物流管理等,。

南通的展點(diǎn)安排在南通紡織職業(yè)技術(shù)學(xué)院，該校在校學(xué)生10000余人,，設(shè)立會(huì)計(jì)專業(yè),、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)（紡織品）、物流管理專業(yè),、國(guó)際貿(mào)易專業(yè),、電子商務(wù)專業(yè)、電子電氣專業(yè)和機(jī)電工程等,。重點(diǎn)推廣的教材為高職數(shù)學(xué)立體化教材以及新出版的國(guó)際貿(mào)易和物流管理專業(yè)教材,。該校旁邊的南通職業(yè)大學(xué)也有老師過來，南通職大的陸建東老師為我們的向?qū)?，?duì)我社產(chǎn)品很看中,，表示會(huì)推薦使用我們的新稅制會(huì)計(jì)以及高職會(huì)計(jì)系列的教材。

揚(yáng)州的展點(diǎn)設(shè)在揚(yáng)州環(huán)境資源職業(yè)技術(shù)學(xué)院,，該校10000余在校學(xué)生,，設(shè)立文秘、旅游管理,、國(guó)際貿(mào)易,、會(huì)計(jì)以及物業(yè)管理等專業(yè)。此次展示將會(huì)在文秘,、旅游管理,、會(huì)計(jì)三個(gè)專業(yè)教材使用上達(dá)到突破,。

各出版社高職高專教材在江蘇省的實(shí)力排名分三個(gè)檔次，第一檔為高教,、勞保以及武漢,、工；第二檔為蘇大,、南大,、東大等本土出版社；第三檔為清華,、北大,、人大、科學(xué),、機(jī)工,、人郵復(fù)旦等社。蘇南偏向于本土出版社,，甚至?xí)猩虾５某霭嫔缛鐝?fù)旦,、上海交大、同濟(jì)等社的介入,，而蘇北則是五花八門什么都有,。我社高職高專教材在江蘇省所占份額不大，甚至可以說很小,，因此我們有很大的潛力去挖掘這個(gè)市場(chǎng),。目前的市場(chǎng)情況的比較混亂，除高教社不談,，本土出版社在省內(nèi)勢(shì)力還是很大的,，如蘇大的總編吳培華，此人出身省教委,，關(guān)系一大把,，據(jù)了解，因?yàn)樗年P(guān)系,，教委指定學(xué)校在公共理論課上使用了很多蘇大出版社的教材,，選用他們教材的教師有2萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)，這筆錢由蘇大出版社承擔(dān),。此外高職高專院校自編教材也越來越多,，主要一些出版社市場(chǎng)戰(zhàn)略為給業(yè)務(wù)員提成，讓他們出去找有意向自編的老師,，1000冊(cè)甚至更少就起印,，這種擾亂市場(chǎng)的手段讓人很頭疼,。個(gè)人認(rèn)為,，我社在江蘇省高職高專教材市場(chǎng)的戰(zhàn)略應(yīng)定位為侵?jǐn)_,，我們?cè)诋?dāng)?shù)貨]有那么大的勢(shì)力，沒有那么多的資源去和那些勢(shì)力強(qiáng)勁的對(duì)手競(jìng)爭(zhēng),，所以只能先細(xì)分客戶,，細(xì)分市場(chǎng)，在局部形成優(yōu)勢(shì)后,，再一口一口地去吃這塊蛋糕,，有些勢(shì)力只是目前的。在江蘇的高職高專院校中,，機(jī)電專業(yè)的人數(shù)較多,，而我社相關(guān)專業(yè)的教材正在持續(xù)推出，適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,，可就相關(guān)專業(yè)做一些小型營(yíng)銷活動(dòng),，達(dá)到蠶食市場(chǎng)的目的。本次活動(dòng)涉及的學(xué)?？刹僮餍员热ツ甑囊?，因此可以初步判斷今年高職高專教材發(fā)貨會(huì)有一定的增量，但達(dá)不到去年的增長(zhǎng)率,。

這次活動(dòng)由我和王老師配合市場(chǎng)部楊老師組織開展,，從先期的聯(lián)系到會(huì)議的舉辦，經(jīng)歷了近一個(gè)月的時(shí)間,。經(jīng)過短期的聯(lián)系,，有涉及經(jīng)濟(jì)，工商及法律三個(gè)專業(yè)24所學(xué)校的180余位老師參加會(huì)議,。在此次活動(dòng)中,，我們接觸到一些之前沒有建立聯(lián)系的老師，獲取了教材使用的信息,，之前有聯(lián)系的老師也通過此次活動(dòng)聯(lián)系的更為頻繁,。通過這樣的活動(dòng)，不僅社里掌握了江蘇省教材市場(chǎng)情況的以及省教學(xué)科研動(dòng)態(tài),，也為我們個(gè)人在日常的的市場(chǎng)拓展維護(hù)上提供了便利,。

工作的內(nèi)容包括接待來訪的老師，給索要樣書的老師發(fā)書,，不定期的電話或者上門拜訪之前聯(lián)系的對(duì)我們產(chǎn)品感興趣的老師,，給之前設(shè)立的樣書柜配送新的樣書等瑣碎之事。工作雖不起眼,，但這是所有工作地基礎(chǔ),，以后也要細(xì)致入微的去做這方面的工作。

四月份做了大學(xué)語(yǔ)文的調(diào)研，由于4月巡展的開展以及5月會(huì)員年會(huì)的舉辦時(shí)間上比較緊湊,，調(diào)研工作只進(jìn)行了一半,。目前江蘇省使用量比較大的大語(yǔ)教材為高教的陳洪版、南大的王步高版,、華師大的徐中玉版以及蘇州大學(xué)出版社的教材,。接受調(diào)研的任課老師反映，江蘇省的大學(xué)語(yǔ)文普遍不為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視,，課程設(shè)置比較亂,，有的學(xué)校多達(dá)72課時(shí)，而有的學(xué)校只有15課時(shí),，教材的品種過于泛濫,，而可選的優(yōu)質(zhì)教材并不多。南財(cái)?shù)母抻诤窠淌谑褂玫氖切熘杏癜娴拇笳Z(yǔ),，他認(rèn)為該教材內(nèi)容比較豐富,，但是同時(shí)內(nèi)容也比較陳舊，形式不太靈活,，如果有好的教材他愿意換版,。另外，此老師對(duì)于返點(diǎn)比較看重,，已經(jīng)贈(zèng)送一本我社大語(yǔ)教材供其參考,。通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)，省內(nèi)大本院校老師認(rèn)為我社大語(yǔ)教材內(nèi)容稍微少了一點(diǎn),，層次較高的學(xué)校老師覺得內(nèi)容比較淺,，反而一些高職院校的大語(yǔ)老師對(duì)我們的教材很感興趣，認(rèn)為內(nèi)容不多不少,，形式比較新穎,，如果教學(xué)輔助資源能夠讓他們滿意，他們倒是很愿意使用我們的大語(yǔ)教材,。使用王步高版大語(yǔ)的院校,，凡與南大東大關(guān)系密切的院校，我們很難去做工作,，其余院校還是有很大的可操作性,。大語(yǔ)后半段調(diào)研我們將盡快完成。

除了以上工作,，我們還協(xié)助駐店的同事參與了省店的館配會(huì)活動(dòng),，陪同編輯分社的老師進(jìn)校園拜訪老師做一些輔助性的工作，協(xié)助教育分社的老師組織高職成人院校系列教材的編委會(huì)事宜,，等等,。

一月至五月的工作大致如此,，接下來我們要做會(huì)員年會(huì)的后續(xù)服務(wù)，重點(diǎn)并開始著手的是中職《職業(yè)生涯規(guī)劃》教材的調(diào)研推廣工作,。節(jié)前跑了一個(gè)學(xué)校,，南京中華職業(yè)教育中心，通過里面比較熟悉的老師得知,，目前江蘇省中職都要學(xué)習(xí)這門課，省里沒有指定教材,，而該校的情況的是開了這門課,，全校20xx多名中職學(xué)生包括300多名5年大專學(xué)生都要學(xué)習(xí),，教師手上有教材為講課用,，并沒有給學(xué)生選教材，目前正在尋找這方面教材,，主要負(fù)責(zé)選擇教材的老師關(guān)系和我相當(dāng)?shù)轿?，表示?huì)幫助我做上層領(lǐng)導(dǎo)的工作爭(zhēng)取使用我們的教材。如果省教委沒有政策上的偏向,，這個(gè)學(xué)校拿下問題不大,。據(jù)我的內(nèi)線老師所說，該校的職業(yè)生涯規(guī)劃課程在市里比賽評(píng)過一等獎(jiǎng),，我想如果能拿下也是我們?cè)诮K省推廣這本教材的良好樣板,。

公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇五

非常感謝給我這個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái)，令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),，不斷的進(jìn)步,，慢慢的提升自身素質(zhì)與才能，回首過往,，陪伴我走過人生很重要的一個(gè)階段,，使我懂得了很多，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持與關(guān)愛,，令我明白到人間的溫情,，在此我向的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手,，也因?yàn)橛心銈兊膸椭?，才能令的發(fā)展更上一個(gè)臺(tái)階，在工作上,，圍繞的中心工作,，對(duì)照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律己,，較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù),。

在作風(fēng)上,，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事,、務(wù)真求實(shí),、樂觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),，勤勤懇懇,，任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素,、勤儉耐勞,、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實(shí)實(shí)做人,，勤勤懇懇做事,，勤勞簡(jiǎn)樸的生活，嚴(yán)格要建材新員工培訓(xùn)總結(jié)求自己,，在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用,。今后努力的方向：隨著各項(xiàng)制度的實(shí)行，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,，要求也更高,，需掌握的知識(shí)也更高更廣。為此,，我將更加勤奮的工作,，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,，為做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。即將過去的這一年，在領(lǐng)導(dǎo)及各部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)助下,，我們的工作著重于的經(jīng)營(yíng)方針,、宗旨和效益目標(biāo)上，緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作,，在緊張的工作之余,，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì),。作為一個(gè)管理者，要充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性及工作積極性,。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象,。我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者,，更是一個(gè)執(zhí)行者,。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì)，除了熟悉業(yè)務(wù)外,，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),，首先要以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下,，大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作,。

經(jīng)過一年多工作的錘煉，我已經(jīng)完成了從學(xué)校到社會(huì)的完全轉(zhuǎn)變,，已拋棄了那些不切實(shí)際的想法,，全身心地投入到工作中。隨著工作越來越新員工工作總結(jié)得心應(yīng)手,，我開始考慮如何在工作中取得新的成績(jī),，以實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,。我從來都是積極的,，從來都是不甘落后的，我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情,，一定要全力以赴,。通過這一年的摸打滾爬，我深刻認(rèn)識(shí)到：細(xì)心,、嚴(yán)謹(jǐn)是所應(yīng)具備的素質(zhì),，而融會(huì)貫通、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是平庸或優(yōu)秀的關(guān)鍵因素,。由于我們的見習(xí)工作結(jié)束后,，就是正式參與齒輪箱的裝配了。也就是要的去工作了,，師傅只是起指導(dǎo)的作用,，關(guān)鍵在于自己。由于我在實(shí)習(xí)期間的好學(xué)和認(rèn)真的工作態(tài)度,，練就了很好的基本工,，所以工作起來就很順利，識(shí)圖能力也很不錯(cuò),，很快就適應(yīng)了裝配的這份工作,，而且也多次受到領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。由于我在實(shí)習(xí)期見,，就直接參與齒輪箱裝配,，所以，工作后,，也就是師兄師弟們一起繼續(xù)裝配齒輪箱,。由于齒輪箱是一個(gè)比較復(fù)雜的設(shè)備,，裝配精度要求很高。齒輪箱在裝配過程中有經(jīng)常有熱裝和冷裝,，這些裝配對(duì)裝配人員的要求是非常嚴(yán)格的,，尤其要準(zhǔn)確測(cè)量其加熱或冷卻后的尺寸，因?yàn)閯倧膶W(xué)校出來沒有測(cè)量的經(jīng)驗(yàn),，后來在師傅的耐心的講解和指導(dǎo)下,，慢慢的掌握了測(cè)量的竅門，加上平時(shí)多練習(xí)測(cè)量,，這些問題也就慢慢的隨之解決,，現(xiàn)在覺的它也沒有什么難的，只是,，沒有掌握竅門而已,。

平時(shí)在裝配過程中會(huì)遇到很多問題，遇到問題后大家共同討論以得到解決方案,，在這過程中我也學(xué)到了很多書本上學(xué)不到的東西,，在這一年的裝配工作中也總結(jié)了不少經(jīng)驗(yàn)，為我以后的齒輪箱設(shè)計(jì)工作打下了良好的基礎(chǔ),，使我受益匪淺,。

新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo)，那就是要加緊學(xué)習(xí),，更好的充實(shí)自己,，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)。明年會(huì)有更多的機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)在等著我,，我心里在暗暗的為自己鼓勁,。要在競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳步。踏踏實(shí)實(shí),，目光不能只限于自身周圍的小圈子,，要著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展,。我也會(huì)向其它同事學(xué)習(xí),，取長(zhǎng)補(bǔ)短，相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn),，共同進(jìn)步,。爭(zhēng)取更好的工作成績(jī)。

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公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇六

xx年毫無聲息的流逝了,，需要總結(jié)之際才猛然間意識(shí)到時(shí)間的匆匆,。新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)?！皼Q心再接再厲,，更上一層樓”,，一定努力打開一個(gè)新局面。為了在xx年能更好地完成工作,，揚(yáng)長(zhǎng)避短,，現(xiàn)將總結(jié)如下 :

這半年來自己一直嚴(yán)于律己，刻苦謹(jǐn)慎,，認(rèn)真負(fù)責(zé),。在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的共同指導(dǎo)幫助下,通過自身的和工作,取得了一定的成效,很好地履行了崗位職責(zé).現(xiàn)在就將自己的工作情況作下總結(jié):

1、上機(jī)前的準(zhǔn)備工作(領(lǐng)片,、數(shù)片,、核對(duì)隨工單、小條標(biāo)識(shí)等)

我們的上道工序是厚度檢測(cè),，對(duì)于輕磨或研磨再或磁場(chǎng)片來說,，每天工作的第一件事就是先要領(lǐng)到厚度檢測(cè)所測(cè)好的硅片，核對(duì)好小條與隨工單后,，就到數(shù)片的環(huán)節(jié)了,，等核實(shí)無誤就開始工作，這樣每天在這個(gè)環(huán)節(jié)所用的時(shí)間一般來說是一個(gè)小時(shí)左右,。

然后分類自己的所有硅片,，把同一個(gè)厚度的合盒到一起,，二級(jí)品分類放好,，這樣在測(cè)片的時(shí)候會(huì)減少混片的幾率。(還可以和其它同事調(diào)換一下二級(jí)品或者厚度不同的硅片,，這樣就使得大家的類別都少兩樣,，測(cè)起來比較方便，也可以預(yù)防一些小錯(cuò)誤的發(fā)生,。)

2,、上機(jī)操作(包括到崗后的開機(jī)、維護(hù),、測(cè)片,、抽檢等)

在分好片后，接下來就是換掉平臺(tái)上面的紙,、調(diào)整好系數(shù),、對(duì)好樣片、填好校準(zhǔn)記錄,。這時(shí)候儀器大概也就該預(yù)熱夠30分鐘可以開始測(cè)量了,。

測(cè)片時(shí)一定要以仔細(xì)認(rèn)真的態(tài)度去對(duì)待，不可以有似乎的疏忽大意,。這樣才可以保證測(cè)量結(jié)果的準(zhǔn)確性,。而且現(xiàn)在的硅片經(jīng)常有電阻率不穩(wěn)定情況出現(xiàn),，經(jīng)常要重測(cè)，甚至反復(fù)測(cè)量,。為了減少測(cè)量的次數(shù)首先就要保證看準(zhǔn)測(cè)量數(shù)字,，以保證不放錯(cuò)任何一片。因?yàn)榇蠹叶颊J(rèn)識(shí)高低點(diǎn)甚至混檔的重要性,。

現(xiàn)在分檔一般情況下低檔的比較穩(wěn)定,，但高檔點(diǎn)的像輕磨片40-45的與磁場(chǎng)研磨55-60的就經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)高低點(diǎn)，免磨的就更加的不穩(wěn)定,。這樣就造成了像混檔一樣的問題,。所以測(cè)這兩個(gè)檔的時(shí)候，經(jīng)常要反復(fù)測(cè)量,，甚至這樣還是不能保證歸檔的準(zhǔn)確性,。所以測(cè)量這兩個(gè)檔的時(shí)候就更加要仔細(xì)，經(jīng)常與同事對(duì)片,，對(duì)機(jī)子等,，以這樣的方式盡量減少誤差的出現(xiàn)。

3,、下機(jī)收尾(數(shù)片,、核對(duì)數(shù)量、厚度字條標(biāo)識(shí)等)

在測(cè)完后,，就可以數(shù)片,、核實(shí)種類、厚度,、數(shù)量然后開票了,，這幾個(gè)環(huán)節(jié)也是一點(diǎn)都馬虎不得，因?yàn)槿魏我粋€(gè)小小的差錯(cuò)都可能會(huì)造成后面一連串的錯(cuò)誤發(fā)生,。比如說數(shù)少了一片,，這樣就要重新來數(shù)，運(yùn)氣不好的話,，可能要全部數(shù)上一遍,。或者小條標(biāo)識(shí)上面少填一樣,，那么到中轉(zhuǎn)庫(kù)就會(huì)對(duì)不上數(shù),。所以說一定要在確保準(zhǔn)確了的時(shí)候才可以合盒交片。

在上面這整個(gè)操作流程中,，都始終要嚴(yán)格要求自己,，有條不紊的完成好各項(xiàng)工作，以保證不只自己還要有其它各道工序的順利運(yùn)行。當(dāng)然,，在這整個(gè)流程中,，我還存在著很多不足，有待進(jìn)一步提高,，在工作過程中,，缺乏大膽提出可行性建議，缺乏創(chuàng)新意識(shí),。今后應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)以提高自己的專業(yè)知識(shí),。

“您想做精英嗎?請(qǐng)從基層做起”，公司不會(huì)提拔一個(gè)沒有基層經(jīng)驗(yàn)的人做管理者,。進(jìn)入這個(gè)公司以后,，無論您是本科生、大專生還是高中生,，您的一切業(yè)績(jī)將憑實(shí)際能力與責(zé)任心定位,，對(duì)您個(gè)人的評(píng)價(jià)及應(yīng)得到的回報(bào)主要取決于您對(duì)公司的貢獻(xiàn)。在晶龍,，晉升的途徑只有兩個(gè)：一,、努力奮斗;二、做出杰出的貢獻(xiàn),?！彼鼈兩钌钣|動(dòng)著我的內(nèi)心，在自己正值盲目是從心路搖擺不定的時(shí)候,，正在為自己的一事無成而懊惱的時(shí)候,，正在為自己的未來選擇目標(biāo)的時(shí)候，剛好看到了這幾句話,，使我好像看到了自己在公司所要經(jīng)歷的每個(gè)階段,，看到了自己以后的發(fā)展之路,。

我相信“機(jī)遇是偏愛有準(zhǔn)備的,、踏踏實(shí)實(shí)的工作的人的?！彼哉f我以后一定會(huì)腳踏實(shí)地的投入到工作中去,，為把工作做好，也為自己能夠爭(zhēng)取到每個(gè)機(jī)會(huì)而努力,。

明年計(jì)劃

人是在不斷改正錯(cuò)誤中提高的,。我對(duì)未來充滿了希望，所以對(duì)于下半年來說,，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,，努力做到下面幾點(diǎn)：

1、責(zé)任感,。字就三個(gè)但意義卻很深遠(yuǎn),，做起來也不難,，關(guān)鍵是思想觀念轉(zhuǎn)變問題。我會(huì)把公司當(dāng)作象自己的家一樣去關(guān)愛,，去對(duì)待,，維護(hù)好它的形象，保護(hù)好它的財(cái)產(chǎn),，作個(gè)有心人,，有責(zé)任感的人。

3,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，力求精益求精。多加學(xué)習(xí)一些專業(yè)知識(shí),，尤其是對(duì)我們檢測(cè)室的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)要有問必答,，做到99%以上的準(zhǔn)確性。還要經(jīng)常與其他同事學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)她們的長(zhǎng)處,，以彌補(bǔ)自己的不足。除了在工作中學(xué)習(xí),、掌握一些知識(shí)外,，還要在工作之余，如培訓(xùn),，下班后,、休班時(shí)等加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的積累以便早日成為技術(shù)骨干。

4,、團(tuán)隊(duì)精神,。俗話說,，“兄弟齊心,，齊力斷金”“眾人拾柴火焰高”“團(tuán)結(jié)就是力量”……集體的力量是巨大的,，一個(gè)人不能完成的事情,，團(tuán)隊(duì)可以完成;一個(gè)人能完成的事情,，團(tuán)隊(duì)可以完成的更好!只有將自己融入到團(tuán)隊(duì)里,，才會(huì)將工作做的至善至美,。

通過總結(jié)前面的工作,，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī),，但在一些方面還存在不足,，沒有創(chuàng)新性的工作思路，個(gè)別工作做得還不夠完善,。在今后的工作中,，我將努力找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同時(shí)還需要多看書,，認(rèn)真學(xué)習(xí)好與工作有關(guān)的各項(xiàng)參核標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)文件資料,，掌握好專業(yè)知識(shí)，提高自己的工作能力,，加強(qiáng)工作責(zé)任感,，及時(shí)做好個(gè)人的各項(xiàng)工作。不斷的總結(jié)與反省,，不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,，與公司共同進(jìn)步,、共同成長(zhǎng)。

三年的大學(xué)生活轉(zhuǎn)瞬即逝,，即將畢業(yè)的我在踏出校園前開始了我的實(shí)習(xí)生活,。大學(xué)生活是短暫的，未來迎接我的是更加具有專業(yè)性的工作,。生產(chǎn)實(shí)習(xí)是我們工程造價(jià)專業(yè)課程中一項(xiàng)重要的實(shí)踐環(huán)節(jié),。它將全面檢測(cè)我們?cè)趯W(xué)校所學(xué)的課本知識(shí)，以及在書本上學(xué)不到的更各方面的應(yīng)對(duì)能力和適應(yīng)能力,。它關(guān)系到我們將來能否順利的跨入這個(gè)充滿挑戰(zhàn)的社會(huì),，它也是我們建立信心、補(bǔ)充知識(shí)的最好途徑,。因此我對(duì)這次生產(chǎn)實(shí)習(xí)的投入力度是十分認(rèn)真的。

實(shí)習(xí)的重要性在于讓我們將書本上所學(xué)的理論知識(shí)與生活中的實(shí)際相結(jié)合,，走出書本上單一的硬性套路,，接受實(shí)際生活中的靈活運(yùn)用。實(shí)習(xí)是我走出校門走向工作崗位的第一步,，所以我嚴(yán)格要求自己,踏實(shí)努力學(xué)習(xí),，勤奮不懂好問。我在xx建設(shè)有限公司xx項(xiàng)目部完開始了我的生產(chǎn)實(shí)習(xí),，期間我把所掌握的理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合,，突破限制，虛心請(qǐng)教,，最后順利完成了生產(chǎn)實(shí)習(xí)工作，學(xué)到了知識(shí),，也得到了一起共事的前輩們的好評(píng),。

這次實(shí)習(xí)我有幸來到了xx建設(shè)有限公司陽(yáng)江項(xiàng)目部，并進(jìn)入合同部實(shí)習(xí)。

這次實(shí)習(xí)被分到了合同部,。我的主要工作就是協(xié)助商務(wù)合同工程師和索賠管理責(zé)任工程師完成相應(yīng)工作,。我了解到合同部的基本職能如下：負(fù)責(zé)組織本項(xiàng)目部有關(guān)項(xiàng)目的招標(biāo)文件的編制或?qū)徍?配合平臺(tái)進(jìn)行合同文本及合同附件編制、合同談判,、簽約等工作;組織本項(xiàng)目部范圍內(nèi)的工程索賠及保險(xiǎn)索賠;負(fù)責(zé)與業(yè)主和分包商的相關(guān)部門聯(lián)系協(xié)調(diào)并辦理工程款預(yù)結(jié)算工作;負(fù)責(zé)項(xiàng)目部成本預(yù)算計(jì)劃的編制;參與編制招投標(biāo)報(bào)價(jià)文件;及時(shí)做好工程款的預(yù)結(jié)算等工作,。

進(jìn)入部門后，我從最基礎(chǔ)的內(nèi)容開始學(xué)習(xí),。通過學(xué)習(xí)《合同部程序》文件我了解到了：根據(jù)核電項(xiàng)目部根據(jù)核島工程安裝工程需要,，必須配備了專職的合同部人員。主要崗位設(shè)置分別為：合同部經(jīng)理,、合同管理責(zé)任工程師,、費(fèi)用結(jié)算責(zé)任工程師、成本管理責(zé)任工程師,、索賠管理責(zé)任工程師,、預(yù)結(jié)算責(zé)任工程師和商務(wù)合同工程師。我知道了合同部是與相關(guān)部門專職人員進(jìn)行工作接口進(jìn)行工程成本的控制,，處理工程款的結(jié)算,，收取所需工程量報(bào)表和有關(guān)的工程款結(jié)算材料，收取所需索賠資料解決相關(guān)爭(zhēng)議問題,，解決分包合同中出現(xiàn)的問題,。

通過學(xué)習(xí)《招投標(biāo)管理程序》我明白了該程序旨在明確xx公司xx項(xiàng)目部對(duì)xxxx分包工程及大宗材料采購(gòu)的招標(biāo)、評(píng)標(biāo)及合同簽訂的步驟方法,，各職能部門在招標(biāo),、評(píng)標(biāo)過程中的職責(zé)。該程序適用于xxxxxx分包工程及大宗材料采購(gòu)項(xiàng)目的公開招標(biāo),、邀請(qǐng)招標(biāo),、議標(biāo)、詢價(jià)發(fā)包的管理和簽約活動(dòng),。

合同部在招標(biāo)方面主要負(fù)責(zé)編制招標(biāo)管理程序,，首先要先確定招標(biāo)方式(國(guó)內(nèi)分包工程)，其次組織服務(wù)商的資格預(yù)審,，如有必要需組織進(jìn)行原地考察,，負(fù)責(zé)招標(biāo)文件的準(zhǔn)備和標(biāo)書的評(píng)審并形成評(píng)審記錄。最后需對(duì)合同進(jìn)行擬定,，組織合同評(píng)審并形成評(píng)審記錄,。

對(duì)于工程招投標(biāo)與合同管理來說，索賠是其中必不可少的步驟之一,。只有掌握好索賠的要領(lǐng),，我們才能準(zhǔn)確的處理單位間的各種工程糾紛,。

公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇七

尊敬的集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)：

本人自20xx年5月1日起通過培訓(xùn)進(jìn)入山東華平新材料科技有限公司工作，作為公司第一批招聘的員工,，從公司的基礎(chǔ)建設(shè)開始,，認(rèn)真學(xué)習(xí)每一門技術(shù)知識(shí)，最大限度發(fā)揮自身才能,，協(xié)助公司生產(chǎn)線建設(shè)調(diào)試成功并投入試驗(yàn)階段,，在三年時(shí)間里，從最基層的員工做起,，慢慢到班長(zhǎng),、工段長(zhǎng)，最后做到車間副主任,，這是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的肯定,，雖然很苦，但是讓我成長(zhǎng)了太多,，感謝華平領(lǐng)導(dǎo)的栽培,！

20xx年5月1日因董事長(zhǎng)召見從華平新材料調(diào)入青島總部工作。經(jīng)過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和考察最終進(jìn)入董事辦做文秘工作,，工作期間認(rèn)真貫徹以服務(wù)董事長(zhǎng)為核心,，協(xié)助張經(jīng)國(guó)秘書完成董事長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，努力提高自身業(yè)務(wù)能力,，為董事長(zhǎng)排憂解難,。

20xx年8月1日應(yīng)董事長(zhǎng)要求兼職民樂團(tuán)管理工作。根據(jù)董事長(zhǎng)要求,，利用兩個(gè)月時(shí)間民樂團(tuán)成員從最初的5人發(fā)展到18人,，其中包含博士1人，碩士研究生5人,，本科12人,，其成員均來自于各大知名專業(yè)院校。民樂團(tuán)日常除輔助董事長(zhǎng)宴請(qǐng)之外還承擔(dān)集團(tuán)公司大型會(huì)議宴請(qǐng)和活動(dòng)宴請(qǐng)等任務(wù),，經(jīng)過一系列改革和發(fā)展,，民樂團(tuán)擁有自主完成一場(chǎng)大型演出的能力，并被內(nèi)外界所知曉而且給予高度評(píng)價(jià),。董事長(zhǎng)對(duì)于民樂團(tuán)的發(fā)展提出了寶貴的'建議,，我會(huì)遵循董事長(zhǎng)的要求盡全力管理好民樂團(tuán)，為集團(tuán)公司的發(fā)展盡一份力,。

在未來的日子里,，我會(huì)繼續(xù)兢兢業(yè)業(yè)的工作，為適應(yīng)新環(huán)境下的集團(tuán)公司建設(shè)努力學(xué)習(xí)新的知識(shí),，并運(yùn)用到實(shí)踐當(dāng)中,，成為對(duì)集團(tuán)公司有用的人才,！

公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇八

時(shí)光荏苒,，20××年很快就要過去了,，站在20××的門檻上回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千,？,？財(cái)務(wù)工作二十余年，也寫了近二十份的年終總結(jié),，我們每個(gè)追求進(jìn)步的人,，免不了會(huì)在年終歲首對(duì)自己進(jìn)行一番盤點(diǎn)，總結(jié)過去一年里的得與失,，分析其中的緣由,，這也是對(duì)自己的一種鞭策與鼓勵(lì)吧。時(shí)間如梭,，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個(gè)年度之坎,，回首過去的一年，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,。

作為**集團(tuán)子公司的**公司，財(cái)務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門之一,，對(duì)內(nèi)財(cái)務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,，對(duì)外要應(yīng)對(duì)稅務(wù)、審計(jì)及財(cái)政等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查,、掌握稅收政策及合理應(yīng)用,。在這一年里全體財(cái)務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項(xiàng)工作都扛下來了,。財(cái)務(wù)部的綜合工作能力相比20××年又邁進(jìn)了一步,。回顧即將過去的這一年,，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們的工作著重于公司的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標(biāo)上,，緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作,，緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在核算,、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任,。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)成績(jī),，克服不足,，現(xiàn)將20××年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié),。

今年的工作可以分以下三個(gè)方面：

1。規(guī)范了庫(kù)存材料的`核算管理,，嚴(yán)格控制材料庫(kù)存的合理儲(chǔ)備,，減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,，改變了原來不論是否需要,、不論那個(gè)部門使用、也不論購(gòu)進(jìn)的數(shù)量多少,，都在購(gòu)進(jìn)之日起一次攤銷到某一個(gè)部門來核算的模糊成本,。

2。在原來的基礎(chǔ)上細(xì)劃了成本費(fèi)用的管理,，加強(qiáng)了運(yùn)輸費(fèi)用的項(xiàng)目管理,，分門別類的計(jì)算每輛車實(shí)際消耗的費(fèi)用項(xiàng)目，真實(shí)反映每一輛車當(dāng)期的運(yùn)輸成本,。為運(yùn)輸車輛的績(jī)效管理提供參考依據(jù),。

（1）認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，進(jìn)一步對(duì)財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴(yán)格對(duì)原始憑證的合理性進(jìn)行審核，強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔案的管理等,。對(duì)所有成本費(fèi)用按部門,、項(xiàng)目進(jìn)行歸集分類，月底將共同費(fèi)用進(jìn)行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。

（2）國(guó)家財(cái)政部門對(duì)公司的財(cái)務(wù)等級(jí)評(píng)定還是第一次,。我們?cè)跓o任何前期準(zhǔn)備的前提下，突然接受檢查,，但長(zhǎng)寧區(qū)財(cái)政局還是對(duì)公司財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定,。給公司的財(cái)務(wù)等級(jí)分?jǐn)?shù)也是評(píng)定組有史以來，評(píng)給最高分的一家公司,。

（3）按規(guī)定時(shí)間編制本公司及集團(tuán)公司需要的各種類型的財(cái)務(wù)報(bào)表,，及時(shí)申報(bào)各項(xiàng)稅金。在集團(tuán)公司的年中審計(jì),、年終預(yù)審及財(cái)政稅務(wù)的檢查中,，積極配合相關(guān)人員工作。

（1）按公司要求對(duì)分公司以及營(yíng)業(yè)點(diǎn)的收入,、成本進(jìn)行監(jiān)督,、審核，制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)制度,。統(tǒng)一核算口徑,，日常工作中,，及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并注意對(duì)他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見,，與各分公司,、營(yíng)業(yè)點(diǎn)的核算部門建立了良好的合作關(guān)系。

（2）正確計(jì)算營(yíng)業(yè)稅款及個(gè)人所得稅,，及時(shí),、足額地繳納稅款,，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報(bào)軟件,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持與指導(dǎo),。

（3）在緊張的工作之余，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者,，對(duì)下屬充分做到“察人之長(zhǎng),、用人之長(zhǎng)、聚人之長(zhǎng),、展人之長(zhǎng)“,，充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新,、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。

（4）作為基層管理者,，我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者,，更是一個(gè)執(zhí)行者。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì),，除了熟悉業(yè)務(wù)外,，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下,，大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作。

實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理“零”死角,，挖掘財(cái)務(wù)活動(dòng)的潛在價(jià)值,。雖然，精細(xì)化財(cái)務(wù)管理是件極為復(fù)雜的事情,，其實(shí)正所謂“天下難事始于易,，天下大事始于細(xì)”,。

公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇九

一年來，我堅(jiān)持工作踏實(shí),，任勞任怨,，自覺維護(hù)公司企業(yè)形象，妥善地做好本職工作,，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏,。

辦公室文員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作，且比較繁雜,。

（1）每天我都認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,，以保障業(yè)務(wù)部、單證部,、船務(wù)部,、財(cái)務(wù)部及設(shè)計(jì)部門工作的正常開展。

（2）文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,，需要細(xì)心,、謹(jǐn)慎，且不能疏忽大意,，更不能馬虎潦草,。

（3）在行政部經(jīng)理may的指導(dǎo)下，建立當(dāng)日備忘錄,。我將當(dāng)天的工作列入到備忘錄里,，一項(xiàng)一項(xiàng)的去完成，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象,。

認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項(xiàng)檔案管理日趨正規(guī)化,、規(guī)范化,。同時(shí)做好后勤服務(wù)工作，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂,，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,，積極、主動(dòng)的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作,。

1,、日常接待工作：

接打電話時(shí)，使用文明語(yǔ)言,，說話和氣,、熱情，禮貌地接待工廠及國(guó)外客戶來訪人員，對(duì)于遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助的人員,，我都會(huì)盡我所知給予解答或及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決,。

2、物資管理工作：

制定公司日常辦公用品購(gòu)入和領(lǐng)用表,，做好物資的領(lǐng)用管理,，根據(jù)部門領(lǐng)用情況，進(jìn)行領(lǐng)用登記,。

3,、文件管理工作：

根據(jù)工作需要，隨時(shí)制作各類表格,、文檔等,，同時(shí)完成各部門交待打印、掃描,、復(fù)印的文件等,，對(duì)公司所發(fā)放的通知、文件做到及時(shí)上傳下達(dá),。

4、人事檔案管理工作：

將在職員工和離職員工檔案進(jìn)行分類存檔,，并做掃描電子存檔,，新員工評(píng)定表按年度排序裝訂成冊(cè)保存等。

5,、招聘工作：

查收郵件閱讀簡(jiǎn)歷,，預(yù)約安排應(yīng)聘人員進(jìn)行經(jīng)理面試以及總經(jīng)理復(fù)試。

6,、商務(wù)會(huì)議及展會(huì)行程安排工作：

制定出差計(jì)劃表,，預(yù)訂國(guó)內(nèi)、國(guó)際機(jī)票和酒店,，確保出差人員的行程正常進(jìn)行,。

7、財(cái)務(wù)工作：

辦公用品費(fèi)用,、快遞費(fèi)用的核對(duì)及申請(qǐng),，機(jī)票、酒店費(fèi)用的支付,，確保及時(shí)支付相關(guān)合作公司的月結(jié)費(fèi)用,。

8、快遞工作：

做好國(guó)內(nèi)國(guó)際寄件登記和簽收遞交工作,，定期上dhl,、aramex網(wǎng)站跟蹤查詢客戶簽收情況，如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件，及時(shí)反應(yīng)到對(duì)外業(yè)務(wù)人員和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),。

9,、協(xié)助工作：

協(xié)助部門經(jīng)理做好公司季度及年度活動(dòng)的組織和安排工作，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動(dòng),。

1,、行政部門經(jīng)理may的指導(dǎo)：

學(xué)習(xí)正規(guī)化的文檔管理、規(guī)范的公文寫作,、靈活的接待技巧,、公共關(guān)系中的禮儀形象等。

2,、單證部門經(jīng)理林祿文的指導(dǎo)：

學(xué)習(xí)基本的外貿(mào)知識(shí),、國(guó)際快遞的運(yùn)費(fèi)核算及成本控制、基本的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及電腦方面知識(shí),、復(fù)印機(jī)和打印機(jī)的保養(yǎng)及維修,。

3、船務(wù)部門經(jīng)理常虹的指導(dǎo)：

英文軟件及學(xué)習(xí)方法的提供,，還時(shí)刻提醒我加強(qiáng)英文的學(xué)習(xí)及鍛煉等,。

4、設(shè)計(jì)部門經(jīng)理jacky的指導(dǎo)：

photoshop的正確使用及公司存檔文件的簡(jiǎn)單封面設(shè)計(jì),。

5,、業(yè)務(wù)部門經(jīng)理echo的指導(dǎo)：

學(xué)習(xí)echo在工作中有條理處理事情的方法。

6,、財(cái)務(wù)部同事的指導(dǎo)：

費(fèi)用申請(qǐng)單的規(guī)范填寫,、存檔文件的正確裝訂方法。

7,、外貿(mào)業(yè)務(wù)員ally和lilian的指導(dǎo)：

對(duì)外郵件in&out的整理及歸檔方法,，加強(qiáng)英文閱讀能力。

8,、總經(jīng)理陳小姐的指導(dǎo)：

internet的廣泛運(yùn)用,，用心做好每一件事。

9,、董事xx先生的指導(dǎo)：

認(rèn)為是對(duì)的事情,，就放膽努力去做，就算最后沒有成功也沒關(guān)系,，至少曾經(jīng)努力過,。

四、年度需要努力的方向及感想

助理對(duì)于我來說是公司對(duì)我能力的一個(gè)肯定及賦予我的一個(gè)新的挑戰(zhàn),，希望能通過近2個(gè)月內(nèi)的學(xué)習(xí),，努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢(shì)下工作的需要，在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法揚(yáng)長(zhǎng)避短,，踏實(shí)工作,，力求把今后的行政工作做得更好。

感謝公司的栽培和給予學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),，感謝同事們的每一次幫助,，今后我將不斷自我鞭策，自我激勵(lì),，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己用心做好每一件事,，希望自己也能運(yùn)用所學(xué)，為公司出一份綿薄之力,，更希望在不久之將來,，我在工作上也可以獨(dú)擋一面，不再依賴部門經(jīng)理,，不再依賴同事們,，不辜負(fù)培養(yǎng)我?guī)椭遥屛页砷L(zhǎng)起來的人,！

公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇十

自從本人20xx年加入xxxx珠寶以來也有1年的時(shí)間了,。在這一年的工作中，我不斷的挑戰(zhàn)自我,，對(duì)工作兢兢業(yè)業(yè),，嚴(yán)格遵守商場(chǎng)的規(guī)章制度，在實(shí)踐中磨練了工作能力,，使我的業(yè)務(wù)水平有了較大的提高。我深知工作中的進(jìn)步與大家的幫助是分布開的,，而且得到了商場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可,，在20xx年讓我擔(dān)任銷售主管一職，這是對(duì)我工作的肯定,?；厥鬃约阂荒陳劢?jīng)歷的風(fēng)雨路程，我做出如下工作總結(jié)：

通過報(bào)紙,，書籍,，雜志的不斷學(xué)習(xí)使自己愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,，工作態(tài)度端正,，認(rèn)真負(fù)責(zé)，加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),，使自己不斷的充電,，這是銷售珠寶信心的源泉。

保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高,，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力,，是自己的工作業(yè)績(jī)有了長(zhǎng)足的提高,。

銷售是一門藝術(shù)，作為珠寶銷售員,，要講求語(yǔ)言的技巧,，讓顧客買到滿意的珠寶應(yīng)該時(shí)刻考慮的幾個(gè)方面：

1、認(rèn)真的接待顧客做到3米問好,，1米詢問,，微笑服務(wù)是關(guān)鍵，人為的制造一個(gè)輕松愉快的購(gòu)物環(huán)境,。

2,、充分展示珠寶飾品，由于多數(shù)顧客對(duì)珠寶知識(shí)缺乏了解,，因此對(duì)珠寶首飾的展示十分重要,，顧客對(duì)珠寶首飾的了解越多購(gòu)買后的滿足感越強(qiáng)烈，常言道,；“滿意”是顧客的廣告,。

3、促進(jìn)成交,，由于珠寶首飾價(jià)值相對(duì)較高,，因此，顧客在最后成交前壓力重重,，所以要營(yíng)業(yè)員采取分心的方法減輕顧客的壓力,。

4、熟悉珠寶的佩戴,，保養(yǎng),，使用，產(chǎn)地,，質(zhì)量,。

5、售后服務(wù),，當(dāng)顧客購(gòu)買后營(yíng)業(yè)員的工作并沒有結(jié)束,，應(yīng)該詳細(xì)介紹佩戴與保養(yǎng)知識(shí)，最后說一些祝福的話是顧客的心情愉悅,。增進(jìn)與顧客的感情,，期待二次消費(fèi)的發(fā)生,。

6、抓住每一次銷售的機(jī)會(huì),，以的精神狀態(tài)等待顧客的到來,，注重自己的外表，衣著要干凈得體,，每天堅(jiān)持化妝,。

總結(jié)一年來的工作，盡管有不小的進(jìn)步,，但還是有很多改進(jìn)與不足的地方,。比如，對(duì)珠寶首飾的了解還不夠,，還要加強(qiáng)學(xué)習(xí),，自己的銷售技巧還應(yīng)該提高，也需要學(xué)習(xí)這方面的知識(shí),，借鑒他人成功的經(jīng)驗(yàn)很重要,。有時(shí)候銷售不好思想就消極，這是要不得地,，消極思想是銷售的敵人,。對(duì)銷售失敗后的總結(jié)不夠，每一次銷售失敗都有它的原因,，比如對(duì)顧客推薦的珠寶是否符合顧客的需要,，對(duì)顧客的態(tài)度是否生硬造成顧客的不滿意。對(duì)顧客是否充分的展示了珠寶首飾,？等等這些都需要想一想,。作為一個(gè)銷售主管，就像一個(gè)帶兵打仗的班長(zhǎng),，沖在第一線影響,，感染成員很重要，作為銷售主管首先要起到表率,，模范帶頭作用，一個(gè)柜臺(tái)就是一個(gè)集體,，充分的團(tuán)結(jié)才能釋放能量,。互相學(xué)習(xí),，互相進(jìn)步,。總之,，在這一年里我工作并快樂著,！

公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇十一

根據(jù)年底將至對(duì)廣大的保潔員來說,，工作總結(jié)報(bào)告是對(duì)一年當(dāng)中工作的歸納與總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也是對(duì)明年工作的初步計(jì)劃,。以下這份總結(jié)書可作為參考用途,。

在那里我代表xx物業(yè)管理處做20xx年工作總結(jié)的報(bào)告。首先我代表xx物業(yè)管理處全體員工向,，公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我物管處的大力支持和幫忙表示由衷的感謝,，尤其是物業(yè)公司總經(jīng)理毛順同志，其次對(duì)其它兄弟物管處對(duì)我們的支持和幫忙也表示感謝,。

我xx管理處全體員工將上下一心,，團(tuán)結(jié)互助，克服各種困難,，較好的完善物業(yè)服務(wù)工作和管理等方面的各項(xiàng)工作及任務(wù),，以下是關(guān)于20xx年度的工作總結(jié)狀況：

一、完善的物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目及工作完成狀況xx小區(qū)交鑰匙將近一年半,，小區(qū)管理日趨步入正規(guī)管理階段,，各項(xiàng)物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目及小區(qū)建設(shè)都在一步步的不斷完善中，各部門工作人員在工作中相互配合,，不斷完善和完成物業(yè)服務(wù)的各項(xiàng)工作,。

主要有以下幾方面：

1、小區(qū)安全防范工作——保安小區(qū)安全保衛(wèi)工作在小區(qū)各項(xiàng)管理中處于重要的地位,，為給業(yè)主帶給一個(gè)安全舒適的居住環(huán)境,，我們首先主抓小區(qū)治安管理工作，對(duì)保安人員定期進(jìn)行崗位培訓(xùn),。嚴(yán)格執(zhí)行工作程序,、巡崗查崗、巡更制度,。要求保安人員認(rèn)真巡查,，禮貌執(zhí)勤，禮貌訓(xùn)導(dǎo),，做好其本職工作,。

我小區(qū)保安人員配備共有16人，包括隊(duì)長(zhǎng)1人,、車庫(kù)管理員3人,、中控值班員2人、保安班長(zhǎng)3人,、保安員6人,，每班保證5人在崗輪流值崗，每周對(duì)保安人員進(jìn)行有關(guān)物業(yè)管理方面的專業(yè)知識(shí)及相關(guān)崗位的培訓(xùn),，在提高他們?nèi)w素質(zhì)的同時(shí),，樹立良好的公司形象,。

2、衛(wèi)生管理工作——保潔

為了完善小區(qū)保潔工作,，制定了嚴(yán)格的保潔程序,，每一天對(duì)各樓層進(jìn)行打掃，對(duì)裝修垃圾采取袋裝化定點(diǎn)堆放,，集中清運(yùn)管理,，保證了小區(qū)的衛(wèi)生清潔美觀。

保潔人員配備共有6人,，保潔班長(zhǎng)1人,，內(nèi)保4人，外保1人,。每周對(duì)保潔人員進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn),，掌握工作技巧，節(jié)省時(shí)光,，提高工作效率和質(zhì)量,。對(duì)內(nèi)保工作不定期、不定時(shí)進(jìn)行隨機(jī)檢查,，發(fā)現(xiàn)不貼合日常衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的,，及時(shí)清理并采取嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度；對(duì)外保工作人員要求早,、中,、晚對(duì)園區(qū)內(nèi)垃圾清檢，發(fā)現(xiàn)各種垃圾及時(shí)清理,。加強(qiáng)日常工作管理,，以到達(dá)保潔標(biāo)準(zhǔn)增強(qiáng)他們服務(wù)意識(shí)和公司理念的效果。

3,、公共設(shè)施,、設(shè)備的管理工作——日常維修

工程維修是物業(yè)管理工作步入正軌管理階段的主要工作資料之一。為了保障業(yè)主的正常生活,，我管理處加強(qiáng)對(duì)工程維修部門的管理,，要求工程部工作人員在接到前臺(tái)有關(guān)業(yè)主報(bào)修狀況時(shí)，第一時(shí)光趕赴現(xiàn)場(chǎng),，妥善解決相關(guān)問題,，并把維修結(jié)果反饋給前臺(tái)。

20xx年3月份期間,，由于地下水泵出現(xiàn)故障，導(dǎo)致1樓4,、5層住戶家水表轉(zhuǎn)動(dòng)時(shí)音聲大,，高區(qū)水壓小,，不能正常用水，直接影響業(yè)主正常生活,。前臺(tái)接到報(bào)修后,，發(fā)派遣單給工程維修師傅，在最短的時(shí)光內(nèi)查出故障點(diǎn),，并聯(lián)系總包即東方建安公司配合,，經(jīng)多次維修解決此事，贏得了業(yè)主的一致好評(píng),。

20xx年4月份,，天氣漸熱，使用空調(diào)的用戶不斷增加,，用電容量也相應(yīng)的增大,，導(dǎo)致業(yè)主家里電閘總掉，業(yè)主提出盡快解決一下,，避免造成不必要的損失,。經(jīng)電工師傅和供電局有關(guān)工作人員認(rèn)真檢查線路，發(fā)現(xiàn)是因?yàn)樾^(qū)地下室總電閘負(fù)荷容量不夠,，導(dǎo)致的斷電現(xiàn)象,。由于此事涉及到更換總配電容量，所以還在解決中,。

20xx年11月份,，天氣驟冷、市熱力公司緊急升溫,，因我小區(qū)在今年新加裝的熱力計(jì)量表施工質(zhì)量較差,，出現(xiàn)多處跑水，業(yè)主家被淹,，工程部全體員不分白天黑夜加班加點(diǎn)犧牲了超多的個(gè)人休息時(shí)光,，尤其是工程維修班長(zhǎng)王晨更一個(gè)月都沒休息過。

4,、綠化管理

為了給業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美的生活環(huán)境,，我們嚴(yán)格落實(shí)了綠化管理措施，用心配合監(jiān)督綠化公司,，施工及養(yǎng)護(hù)工作,，針對(duì)綠化公司在施工養(yǎng)護(hù)過程中出現(xiàn)的問題，及時(shí)發(fā)出了整改通知與合理化的推薦,，督促其整改,。

我小區(qū)綠化面積相比較較有限，種植的綠化植物品種和數(shù)量在必須程度上收到限制,，3月份時(shí),，公司各位領(lǐng)導(dǎo)在對(duì)綠化進(jìn)行驗(yàn)收的時(shí)候發(fā)現(xiàn)一些問題,，如：噴泉水池壁有些縫沒磨好，樹木成活率低,，小區(qū)內(nèi)種植的劍麻不合理,，路面沒磨好，仿木地面做得不合格等等,，這對(duì)這些施工中存在的問題,，我管理處及時(shí)給綠化公司發(fā)出整改通知，推薦他們?cè)诙虝r(shí)光內(nèi)解決這些問題,。到目前為止,，這些問題基本上已經(jīng)解決，到達(dá)住宅小區(qū)綠化的要求,，為業(yè)主創(chuàng)造了良好的生活環(huán)境,。

公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！

轉(zhuǎn)眼間xx年已經(jīng)過去,、20xx年即將到來,！現(xiàn)在我向我xx年的工作和感受作如下報(bào)告！

xx年是我們油漆班組輝煌的一年,！作為組長(zhǎng)的我深感到自豪,！在我的帶領(lǐng)下，同仁們都付出了勤勞和艱辛的汗水,，同時(shí)也收獲了薪水和提高了專業(yè)技能,！回頭想想、一年來確實(shí)很累,！每天都要管好整個(gè)班組,、保證按時(shí)完工、提高客戶滿意度,。經(jīng)過我長(zhǎng)期的觀察,，我們的專業(yè)技能還不夠。所以希望領(lǐng)導(dǎo)在這方面能多重視點(diǎn),！能把大家的技能提高的話,，整個(gè)公司都會(huì)得益，我相對(duì)來說也會(huì)輕松點(diǎn),！有時(shí)確實(shí)感覺累的力不從心,！希望領(lǐng)導(dǎo)能深思！

20xx年我期待他的`到來,，我會(huì)繼續(xù)做好自己的本職工作,，帶領(lǐng)班組創(chuàng)造更輝煌的成績(jī)！

公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇十三

2017年是公司銷量最高的一年，各項(xiàng)工作均得到了前所未有的長(zhǎng)進(jìn),，綜合實(shí)力大大增強(qiáng),，這是全體員工和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)拼搏，全身心的投入,，付出的心血和汗水的結(jié)果，更重要的是集團(tuán)公司有一支求真務(wù)實(shí),，銳意進(jìn)取,，著力開拓的銷售團(tuán)隊(duì)，對(duì)公司高速發(fā)展作出了不可磨滅的貢獻(xiàn),。通過半年的試用考察期,，能正式成為銷售公司大家庭的一員，喜悅之情難以表達(dá),。

回顧自己一年來的工作,，工作積極性是高的，也能全身心的投入,，工作也是盡心盡責(zé)的,，和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)相處也是融洽的， 臨近內(nèi)年終,，自己有必要對(duì)工作做一下回顧,，目的在于吸取教訓(xùn)，提高自己,，以使把工作做得更好,，自己也有信心和決心，在新的一年內(nèi)把工作做得更出色,。

一,、銷售情況總概：

截止2017年12月31日我負(fù)責(zé)的客戶共有28家。下半年任務(wù)為2000噸,，實(shí)際完成銷量：______噸,，完成目標(biāo)______%。全年銷售金額：______元(其中含運(yùn)費(fèi)：______元),，回收資金：______元,，資金回收率達(dá)到______%;降老款任務(wù)建德耀華李副總同意收回70%，了結(jié)老帳,，具體工作正在跟進(jìn)中,。

二、具體履行職責(zé)：

1,、實(shí)習(xí)考察期：2017年1-6月

1)管理公司客戶13家,，每月發(fā)貨量在150t-250t不等，在發(fā)貨和客戶溝通上，經(jīng)過半年的培訓(xùn)和林經(jīng)理的指導(dǎo),，自己完全能對(duì)應(yīng),。上半年處理了公司客戶投訴4件，基本學(xué)會(huì)了退貨,、換貨的程序,，今后能獨(dú)立操作和應(yīng)對(duì)。

2)每月按時(shí)完成新客戶開發(fā)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和工作小結(jié),，六月份執(zhí)行每日匯報(bào)制,。

3)開展crm系統(tǒng)進(jìn)行初始化工作。

4)送樣客戶60家,，并做到及時(shí)跟蹤和反饋試用情況,，但這些客戶都較小，大部分是電話詢問要樣,，有的聯(lián)系半年才有少量訂單(如雙良,、科亮)，可見開發(fā)比維系難度更大,。成功開發(fā)新客戶40家,，但點(diǎn)多量小，客戶群采購(gòu)也不穩(wěn)定性,。

5)合研發(fā)部新產(chǎn)品開發(fā)尋找市場(chǎng)：gmt紗,、中堿smc紗;對(duì)變壓器及衛(wèi)生潔具市場(chǎng)展開調(diào)查。

2,、任務(wù)承包期：2017年7-12月

在尋找可能的新客戶時(shí),，形成了自己的套路，主要利用網(wǎng)絡(luò)工商企業(yè)目錄,、專業(yè)雜志廣告,、貿(mào)易展覽等途徑;在聯(lián)系之前，應(yīng)掌握該司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,、現(xiàn)進(jìn)貨渠道,、用量、結(jié)算方式,、關(guān)鍵人物等,，同時(shí)掌握各種能夠保證有效推薦的信息;盡可能的接近買主，當(dāng)面溝通;推薦產(chǎn)品的重要因素可信性,，誠(chéng)信促進(jìn)成交,。下半年開發(fā)華東片新客戶累計(jì)10余家，其中在短切氈方面成效顯著：上海良機(jī)冷卻設(shè)備(7噸),、上海金日冷卻設(shè)備(累計(jì)發(fā)貨近50噸)開發(fā)成功,，明年將能保持穩(wěn)持續(xù)定供貨,。同時(shí)關(guān)注市場(chǎng)行情，對(duì)新產(chǎn)品絕緣子用環(huán)氧玻纖,，摩擦材料用玻纖短切絲等市場(chǎng)進(jìn)行深入了解,，完成詳細(xì)的調(diào)查

報(bào)告

邀請(qǐng)函

三,、公司活動(dòng)：

在完成本質(zhì)工作之余，極參加公司組織的一些企業(yè)文化活動(dòng),，即豐富了自己的業(yè)余生活,，又在各個(gè)方面使自身得到提高。(1)熱心關(guān)注團(tuán)委工作,，被評(píng)為2017年桐鄉(xiāng)市市級(jí)優(yōu)秀團(tuán)員;(2)有幸當(dāng)選公司中秋晚會(huì)及公司第十一屆年會(huì)晚會(huì)的主持人;(3)協(xié)助公司其它部門開展企業(yè)文化活動(dòng);(4)憑借個(gè)人對(duì)寫作的愛好,，擔(dān)任銷售公司《巨石報(bào)》 《巨石通訊》的通訊員工作。在今后的工作中,，我一定認(rèn)真完成好公司,、團(tuán)委交給的各項(xiàng)任務(wù)，為公司企業(yè)文化的發(fā)展盡一份力,。

四,、自我反省：

回顧自己2017年的銷售工作,，與客戶溝通,，公司內(nèi)部各部門協(xié)調(diào)都十分融洽，但由于自己剛邁進(jìn)社會(huì)，僅憑著對(duì)銷售工作的熱愛,，而缺乏經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)的營(yíng)銷知識(shí),，在工作中主動(dòng)性欠缺，過于相信他人,，造成貨款回收的延期;在產(chǎn)品供應(yīng)緊張的情況下對(duì)新客戶開發(fā)顯得不夠重視,，使客戶開發(fā)進(jìn)展相對(duì)緩慢。在來年的工作中,，我會(huì)努力克服不足,，多向楊經(jīng)理等有豐富經(jīng)驗(yàn)的老同志學(xué)習(xí)，為了吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，使今后的工作做得更好,，進(jìn)行以下幾點(diǎn)反思：

1、為能在營(yíng)銷知識(shí)上有所提高,，我在工作之余進(jìn)行浙江大學(xué)國(guó)際貿(mào)易(本科)專業(yè)的學(xué)習(xí),，但在處理學(xué)習(xí)和工作的時(shí)間和心態(tài)上，未能分清工作的重心,，沒有將更多的精力投入到工作中,。

2、在工作中認(rèn)真,、仔細(xì)的程度還有所欠缺,，對(duì)文字性材料沒有校對(duì)意識(shí)。

3,、工作激情不足,，還沒有完全融入到工作的氛圍中。

4,、參加公司其它活動(dòng)過多,，分散銷售工作注意力。

以上幾點(diǎn)反思,，僅僅是一部分,，我工作上的不足還很多，今后會(huì)戒驕戒躁,，保持一種謙虛謹(jǐn)慎的工作態(tài)度,。

五、2017年工作規(guī)劃：

(1)加大新客戶開發(fā)力度,，集中精力在網(wǎng)上查找信息,，整理匯總后按地區(qū)逐個(gè)搜索，只要有一線希望的,，主動(dòng)送樣,，及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)跟蹤使用結(jié)果,。

(2)由于我司生產(chǎn)的短切氈質(zhì)量還存在問題，對(duì)紹興等地的透明板材行業(yè)難以進(jìn)入,，望明年產(chǎn)品質(zhì)量提高,，成為明年工作的重點(diǎn)開發(fā)對(duì)象;而方格布有很大的市場(chǎng)，但我司定價(jià)太高,，客戶難以接收,，據(jù)悉，泰山的方格布目前供不應(yīng)求,，價(jià)格為8200-8600元/噸,，我司產(chǎn)品在質(zhì)量上優(yōu)于對(duì)方，但2500-3000元/噸的 差價(jià),，距離實(shí)在太遠(yuǎn),。而對(duì)于中堿方格布，市場(chǎng)需求量很大,，加上這些用布客戶大部分都采用我司紗,，進(jìn)入該市場(chǎng)較為容易，但價(jià)格問題是前提,。

(3)隨著明年十萬(wàn)噸無堿池窯的點(diǎn)火出絲，華東地區(qū)土工格柵市場(chǎng),，海寧天星,、海利得、成如旦將是一個(gè)增長(zhǎng)點(diǎn),。

(4)浙江德鑫明年將搬遷至桐鄉(xiāng),，新增3臺(tái)纏繞設(shè)備、部分轉(zhuǎn)產(chǎn)中堿管道,，所以對(duì)中堿紗需求量預(yù)計(jì)有所增加,。

(5)對(duì)中堿網(wǎng)格布用紗，05年采購(gòu)點(diǎn)是山泉,、金偉,、大連新東方，但隨著06年價(jià)格上漲,，估計(jì)上半年將沒有銷量,。

(6)對(duì)于中堿管道市場(chǎng)，神州,、華誠(chéng),、三方電力會(huì)隨價(jià)格的調(diào)整，預(yù)計(jì)降低采購(gòu)量,。只能等下半年成都4萬(wàn)噸點(diǎn)火后才能正常運(yùn)作,。

根據(jù)以上分析,，2017年上半年我所負(fù)責(zé)的片區(qū)壓力是非常大的，在嚴(yán)峻的形勢(shì)下,，若只是守住原有客戶,，那任務(wù)將遠(yuǎn)遠(yuǎn)難以完成，所以新客戶開發(fā)是工作的重中之重,。但由于參加工作時(shí)間不長(zhǎng),，經(jīng)驗(yàn)和閱歷都不夠豐富，除自己努力外,，還希望能得到領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助,。

公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇十四

從踏入xxxx的第一步開始明白一份工作的不易，所以在乎每一分收獲,，自進(jìn)入酒店財(cái)務(wù)部做一名前臺(tái)收銀開始,，近一年的工作和學(xué)習(xí)，在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，在同事的幫助下,，嚴(yán)格要求自己，自覺履行酒店規(guī)章制度和xxxx工作紀(jì)律,，認(rèn)真完成各項(xiàng)必須所要完成的工作內(nèi)容,，現(xiàn)將一年來的工作情況作以簡(jiǎn)要總結(jié)：

做為一名收銀員，最重要的是要明白心中的責(zé)任,，在領(lǐng)導(dǎo)的合理安排下,，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，從進(jìn)前臺(tái)的那一刻,，深知前臺(tái)是酒店的窗口,，代表著酒店的形象，言行舉止一定要嚴(yán)格要求自己,，收銀員工作紀(jì)律銘記在心,，加快腳步熟悉前臺(tái)的基本情況，從房態(tài)圖到辦理入住,，從押金單到賓客賬單,，從小吧到雜項(xiàng)收費(fèi)，從退房結(jié)賬到發(fā)票統(tǒng)計(jì),，等等,。每一步操作都認(rèn)真地跟著老員工一步步學(xué)習(xí)，實(shí)踐中慮心接受老員工對(duì)自己的批評(píng)和建議,，堅(jiān)持向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，取人之長(zhǎng)補(bǔ)已之短,，努力豐富自己,，提高自己,。

堅(jiān)信一點(diǎn)：任何人沒有貴賤之分，只有境遇,，經(jīng)驗(yàn)和基礎(chǔ)的差異,，從工作的開始尊重我們的職業(yè)，只有在我們?yōu)閯e人打工時(shí)尊重我們的工作,，我們的職業(yè),，我們才會(huì)在自己的工作領(lǐng)域內(nèi)，勤懇努力,，有所成就,。顧客是上帝，同事是兄弟,，領(lǐng)導(dǎo)是家人,，在xxxx這個(gè)環(huán)境優(yōu)美的大家庭里，我們相互尊重,，相互學(xué)習(xí),，相互創(chuàng)造，部門與部門之間像接力賽一樣,，把關(guān)在每一個(gè)重要環(huán)節(jié)，為酒店創(chuàng)效益創(chuàng)佳績(jī),。

記得xxxxxx經(jīng)理培訓(xùn)的“100-1=0”這個(gè)質(zhì)量公式，在百分之百的用心服務(wù)中，要想客人之所疑,，要替客人之所急,，我牢牢記著質(zhì)量公式的最后一句話：服務(wù)工作無小事，一切應(yīng)從細(xì)節(jié)入手,。正是這樣,，多為客人考慮一點(diǎn)，自己的服務(wù)質(zhì)量將提高一點(diǎn),，一點(diǎn)點(diǎn)的積累,，一點(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步，不僅證實(shí)了自己的能力,，也為xxxx工作中增添光彩,，努力努力,，顧客是上帝。當(dāng)然,，面客中難免出現(xiàn)差錯(cuò)，但要學(xué)會(huì)客服困難,，遇到問題及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo),，在原則的基礎(chǔ)上靈活處理。

用學(xué)習(xí)的眼光去看待工作,，不僅學(xué)好xxxx業(yè)務(wù)知識(shí),，熟練操作xxxx工具和流程，還要更多地了解酒店企業(yè)文化,，前臺(tái)是似一個(gè)綜合信息處理器,，要學(xué)的東西有很多，與客交流中也可以從中學(xué)到很多包括做人做事的道理,，這樣就不會(huì)一直只停留在一個(gè)階段,，從工作的開始就給自己定一個(gè)方向，要做到什么程度是要給自己一個(gè)完美的交待,，明確自己的目標(biāo),，讓自己更清楚自己正在做什么和下一步需要怎么做。通過自己的努力,，10年8月份進(jìn)入辦公室工作,，開始了解日夜審工作內(nèi)容，辦公室基本工作流程,，辦公室具體工作任務(wù),，在堅(jiān)持員工職責(zé)的同時(shí)牢記辦公室人員工作職責(zé)，在領(lǐng)導(dǎo)的信任和同事的監(jiān)督下,，努力完成各項(xiàng)晉級(jí)考核,，先將自己的目標(biāo)畫上一個(gè)完美的逗號(hào)，因?yàn)?，這并不是自己所期望的,，小小的認(rèn)可將不斷的激勵(lì)自己前進(jìn)，前進(jìn),，現(xiàn)將明年工作計(jì)劃作以簡(jiǎn)要概括：

不能停止學(xué)習(xí)的腳步,，不能放慢學(xué)習(xí)的進(jìn)度，對(duì)酒店對(duì)部門對(duì)崗位熟知并負(fù)責(zé),，在要求員工的同時(shí)更加嚴(yán)格要求自己,，樹立標(biāo)本，樹立形象。

每一個(gè)崗位都代表著財(cái)務(wù)部,，更代表著酒店,，監(jiān)督員工的每一項(xiàng)工作也正是對(duì)自己工作的監(jiān)督，避免錯(cuò)賬,，減少風(fēng)險(xiǎn),，將一切犯錯(cuò)誤的可能性及時(shí)打消，保證每一筆賬清楚,，每一項(xiàng)收入準(zhǔn)確,。

端正工作態(tài)度，遇事不急不躁,，做到穩(wěn),，準(zhǔn)，優(yōu),，講效率比質(zhì)量,，團(tuán)結(jié)同事，關(guān)心下屬,，服從管理和安排,，積極配合，不斷鼓勵(lì),，讓每一位xxxx員感受到財(cái)務(wù)部的溫暖,，相互學(xué)習(xí)，求長(zhǎng)補(bǔ)短,。

沒有好的個(gè)人,，只有好的團(tuán)隊(duì)，每一年都會(huì)有每一年的收獲,，20xxxx年即將到來,，近期前臺(tái)人員少，已經(jīng)停休,，上班時(shí)間長(zhǎng),，消耗體力大，努力解決人員流失問題,，確保員工的休息時(shí)間，用最短的時(shí)間內(nèi)招聘兩名新員工,。與各部門協(xié)調(diào)一致,，共同進(jìn)步。

以上是我個(gè)人的一個(gè)工作初步計(jì)劃,，可能具體的還不夠完善和成熟,，但是我會(huì)盡我最大努力去執(zhí)行，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審核,。如有不完整的地方不對(duì)的地方也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)補(bǔ)充并及時(shí)加以指導(dǎo),。

公司員工個(gè)人工作總結(jié)篇十五

剛剛畢業(yè),，沒有工作經(jīng)驗(yàn)，選了一家名聲不錯(cuò)的美容機(jī)構(gòu)做客服,，工作滿輕松,，每天8小時(shí)，累不著曬不著,，工資低點(diǎn)沒關(guān)系,，只為學(xué)東西，長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn),。

這家美容公司叫芳子美容,，是青島市聲譽(yù)不錯(cuò)的一家美容連鎖機(jī)構(gòu)。有著12年歷史的專業(yè)美容美體歷史,，從芳子第一家分店開業(yè)至今已經(jīng)發(fā)展到50家連鎖機(jī)構(gòu),，近幾年又將勢(shì)力發(fā)展到了深圳。為什么能夠?qū)⑹聵I(yè)發(fā)展的這么順利,？其中人性化的管理理念是芳子聚集凝聚力,，迅速發(fā)展的重要因素。芳子給每位入職的新員工配發(fā)《弟子規(guī)》,，以三字經(jīng)的形式,，教導(dǎo)人們要講求仁、義,、禮,、智、信,。包括每周二早上觀看劉總的講座,，都是在培養(yǎng)員工的道德素質(zhì)。女性作為感性的一族,，以這種形式來維護(hù)公司的向心力不能不說是一種行之有效的方法,。

當(dāng)然，作為一家規(guī)模較大的連鎖機(jī)構(gòu),，芳子在管理方面必定會(huì)存在漏洞與弊端,，這也正是芳子亟待解決的問題。為此,，芳子在03年開始了博卡系統(tǒng)管理,。雖然這已經(jīng)大大的改善了各院個(gè)點(diǎn)標(biāo)價(jià)、優(yōu)惠不統(tǒng)一的問題,，但是弊端依然存在,。在每個(gè)院均有一本手工檔案和公司客服的博卡檔案作為會(huì)員消費(fèi)的依據(jù)。但由于博卡記錄均由手工輸入，經(jīng)常出現(xiàn)輸入錯(cuò)誤或是遺漏的現(xiàn)象,。當(dāng)前,，芳子也正在努力調(diào)試中。在這個(gè)轉(zhuǎn)變的過程中,，手寫帳依然發(fā)揮著重要作用,。

服務(wù)性行業(yè)人才流動(dòng)性大，這也是芳子不可不面對(duì)的一個(gè)問題,。她們?cè)谌瞬排嘤?xùn)上花費(fèi)大量的時(shí)間與經(jīng)歷,，將這些人才輸送到深圳，為員工提供盡量好的發(fā)展空間,，也正符合以青島為后盾,，深圳為先鋒的發(fā)展戰(zhàn)略?？此埔慌e兩得,，實(shí)際。 連鎖機(jī)構(gòu)的特點(diǎn),，各分院之間既相互聯(lián)系又各自獨(dú)立,，既互助又競(jìng)爭(zhēng)。把連鎖機(jī)構(gòu)比喻成一棵樹的話,，那各個(gè)分院就是一根根樹枝,，公司就是主干。公司收集每根樹枝收集的光能,，再將養(yǎng)料輸送出去,，維持樹枝的繁茂。作為公司主要部門的客服部就是一根根篩管與導(dǎo)管,，發(fā)揮著協(xié)管的功能,。各位客服雖然在分院里工作，但是她們主要通過qq與同事及公司聯(lián)系,。

客服的硬性規(guī)定：每15分鐘必須放掉手頭工作瀏覽qq,，確定是否有緊急通知。qq作為一種通訊方式在芳子顯得尤為重要,，一旦公司的qq不能用或者博卡無法操作,，那么損失的將是整個(gè)青島區(qū)的管理資料?？头墓ぷ鲀?nèi)容與性質(zhì)是很繁雜瑣碎的,，檔案的記錄，員工工資的結(jié)算,，博卡錄入,，甚至是監(jiān)管開單優(yōu)惠的尺度。作為客服來說這種與公司和下屬院的關(guān)系處理起來有點(diǎn)麻煩,，對(duì)社會(huì)經(jīng)驗(yàn)不是很足的我來說是有點(diǎn)困難的,。

首先，客服作為公司新任的一員,，在任何時(shí)候都要起到督查的作用,，可是，畢竟人在分院,。各種關(guān)系,，直接接觸也是在院里，而且為了自己分院能夠出業(yè)績(jī),，客服們往往會(huì)找一些小的捷徑,。如果你的心思不夠敏捷不夠細(xì)膩，客服的工作真的需要時(shí)間慢慢磨練,，因?yàn)槟銊e人的辛苦與血汗都在你的手指之間,。