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職工宿舍管理規(guī)定陽臺篇一

第一條 為加強 職工宿舍樓管理，給職工提供一個安全,、衛(wèi)生,、舒適、文明的休息場所,，結(jié)合公司實際,，制定本規(guī)定。

第二條 堅持統(tǒng)一管理與住宿職工自我管理相結(jié)合的原則,，共同搞好宿舍管理,。

第三條 本規(guī)定適用于宿舍樓和平房住宿的所有人員。

第二章 職工宿舍日常管理規(guī)定

第四條 后勤保障部負責宿舍樓的日常管理,，根據(jù)各單位職工的實際工作,、生活需要，按規(guī)定合理,、統(tǒng)籌調(diào)整安排職工住宿,。

第五條 職工宿舍樓設(shè)保潔員，負責本樓的公共秩序和衛(wèi)生清潔,。服務(wù)人員要盡職盡責,，搞好服務(wù)工作，管理好所屬公用物品,，如有無故丟失,、損壞的由本人負責賠償，人員變動時要清查物品,，做好移交手續(xù),，如出現(xiàn)交接不清，帳物不符,，應(yīng)由本人負責賠償,。

第六條 住宿人員要自覺遵守作息制度，愛護公物,，講究衛(wèi)生,，保持宿舍衛(wèi)生清潔。宿舍不準擅自留宿他人,，不服從管理者,，一次罰款50元;出現(xiàn)毆打、謾罵,、侮辱服務(wù)人員者,，交由保衛(wèi)部處理。

第七條 宿舍內(nèi)嚴禁男女非法同居,、酗酒聚賭,、大聲喧嘩,、打架斗毆等擾亂宿舍的生活秩序和治安秩序的行為，違

者交保衛(wèi)部依法處理,。

第八條 住宿人員不得損壞宿舍內(nèi)配備的公共用品及門,、窗、玻璃等公共設(shè)施,，如有丟失或損壞按價賠償,。各類廢舊、帶有腐蝕,、有毒氣味的物品一律不準帶進宿舍,。

第九條 住宿人員要嚴格執(zhí)行水、電管理規(guī)定,，嚴禁私自亂拉,、亂接電線;嚴禁使用電爐子和超出規(guī)定的大功率燈泡以及長明燈;嚴禁使用電褥子;嚴禁在宿舍內(nèi)使用電飯鍋或液化氣做飯;不準偷電或出現(xiàn)長流水現(xiàn)象。對不按規(guī)定使用水,、電或造成事故者，按《安全生產(chǎn)環(huán)境保護考核細則》進行考核,，并按損失水電的數(shù)量或事故造成的經(jīng)濟損失進行賠償,。

第十條 對職工所使用的職工宿舍，不居住超過半年或年居住累計不足一個月而又不退房的,，經(jīng)后勤保障部逐月核實情況后,，由保衛(wèi)部、職工所在單位和后勤保障部一起將職工私有物品清理封存后(物品由職工所在單位保存),，收回宿舍,。

第十一條 對不服從管理經(jīng)教育仍不悔改者，后勤保障部責令其退房,，如不搬出,，加扣房租費20元/天，扣款由人力資源部從本人工資中扣除,。

第十二條 宿舍樓統(tǒng)一調(diào)整按單位劃分樓層房間,，實行雙層管理。任何人不得將入住的宿舍轉(zhuǎn)租轉(zhuǎn)借他人,，只限本人入住,，否則每查出一人次/日給予20元罰款;職工調(diào)動、

調(diào)離,、退休,、退職或離崗休養(yǎng)必須到后勤保障部重新辦理住宿登記及退房手續(xù)，否則按每月60元收費,，以上變動情況單位應(yīng)及時上報后勤保障部,，否則費用由單位負責,。

第三章 職工宿舍分配條件及辦法

第十三條 在本礦工作上三班倒的職工可申請住房，常白班作業(yè)的確因工作需要或其他特殊情況,，可由本單位申請分配宿舍,。

第十五條 申請住宿的職工，根據(jù)有利于生產(chǎn)和工作的原則,，優(yōu)先安排井下一線職工或確因工作需要急需住房的職工,。

第四章 職工宿舍收費標準(暫定)

第十六條 職工住宿每房間安排三人，住宿收費10元/月〃人,。

第五章 礦區(qū)內(nèi)家屬院管理規(guī)定

第十七條 雙職工需安排宿舍的經(jīng)分管領(lǐng)導批準,，可持結(jié)婚證明由本人申請分配平房并按標準交納房租費。在礦區(qū)家屬院居住的職工每月交房租60元,，電費據(jù)實繳費,。

第十八條 未經(jīng)領(lǐng)導批準現(xiàn)住家屬院或住招待所的干部職工一律到職工宿舍樓居住。

第十九條 每月二十六日前后勤保障部將上月住宿收費明細表交人力資源部,，在工資中扣除住宿費及水電費,。

第六章 附則

第二十條 本規(guī)定由后勤保障部負責監(jiān)督實施。 第二十一條 本規(guī)定自公布之日起施行,。

二0xx年九月七日

職工宿舍管理規(guī)定陽臺篇二

為加強職工宿舍管理,，給職工營造一個整潔、舒適,、安全,、有序的居住環(huán)境，規(guī)定如下：

一,、宿舍長職責

1,、每個部門設(shè)宿舍管理組長兩名(男女宿舍各一名)，負責本部門的宿舍全面管理;每個宿舍設(shè)宿舍長一名,，全面負責宿舍的衛(wèi)生,、紀律、安全等工作;

2,、宿舍長每月制定本宿舍的值日表;

3,、宿舍長有義務(wù)及時向總辦、保衛(wèi)部,、后勤保障部,、質(zhì)檢培訓部、宿舍管理員及時匯報宿舍發(fā)生的異常情況,。

二,、宿舍管理員職責

1、做好職工宿舍公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔;

2,、嚴格落實宿舍的各項管理制度和規(guī)定;

3,、做好宿舍的防火,、防盜、防損重點工作;

4,、協(xié)助行政部門做好宿舍的整體管理,、治理工作;

5、做好入住人員的登記,，安全教育工作;

6,、定時定點的做好宿舍安全巡邏工作;

7、嚴格控制好外來人員的出入,，發(fā)現(xiàn)身份不明人員要密切監(jiān)視,，嚴禁非酒店員工及無關(guān)人士進入宿舍;

8、維護員工的正常秩序,，禁止員工亂扔垃圾.亂倒臟水維護宿舍區(qū)干凈衛(wèi)生,。

三、職工宿舍作息時間

1,、員工晚上外出必須在22:00之前歸宿,，如不能歸宿者，需向宿舍長請假;

2,、夜間會客時間不能超過22：00,，組長、宿舍長要對超時的訪客進行勸離,。凡私自留宿來訪者(包括父母等親屬探望也不能留宿)，凡發(fā)現(xiàn)留宿者扣當事人200元,，宿舍長50元,，宿管員20元;

3、外來人員在宿舍逗留期間,，如有公物損壞,、款物丟失等，由宿舍接待人承擔全部責任及損失,。

四,、衛(wèi)生制度

員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，共同維護好宿舍的衛(wèi)生環(huán)境,。(詳見職工宿舍衛(wèi)生及處罰標準)

五,、宿舍管理規(guī)定

1、員工離職時,，宿舍床位的交接要由總辦,、質(zhì)檢部、后勤部及部門經(jīng)理等人員在場;

2,、已辦理離職手續(xù)人員在辦理離職手續(xù)的同時退出宿舍,，最遲次日離開宿舍,。沒按規(guī)定離開的人員，多住1天扣罰本人200元,，部門經(jīng)理100元,，宿管員50元;

3、所有寢室的照明燈具及線路必須由后勤保障部負責

安裝,、維修,、定期檢查，禁止亂接臨時電線,、插座,，不準使用電爐、電飯煲等大功率電器;

4,、入住員工必須注意節(jié)水,、節(jié)電，做到人離燈熄,、電斷,、水關(guān);

5、保持高度防火意識,，做到安全用電,、用水，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報宿舍管理人員;

6,、由于私接電源,、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果的給予違紀處理,，造成一定后果的視情況給予處罰,，并追究責任，取消住宿資格直至辭退;

7,、不允許在職工宿舍樓下私自停放車輛(自行車,、電動車、摩托車),，由保衛(wèi)部進行檢查處理,，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。

六,、監(jiān)督檢查

后勤保障部,、保衛(wèi)部、質(zhì)檢培訓部,、總經(jīng)理辦公室,、宿管員定期對宿舍進行巡查、衛(wèi)生檢查、紀律及安全檢查,，視情況給予獎勵或處罰,。

附：職工宿舍衛(wèi)生及處罰標準

二〇xx年二月二十三日

看了

職工宿舍管理規(guī)定陽臺篇三

職工宿舍管理規(guī)定 為了使住宿員工更好地工作、生活和學習,，維護職工宿舍的正常秩序,，特制定本制度。

一,、凡是符合居住職工宿舍條件的職工,，經(jīng)本人申請所在部門簽注意見，報公司審查批準后,，由綜合辦公室登記安排住宿,，外來人員原則上一律不準進住。如遇特殊情況,，外單位住我公司宿舍人員,，必須自覺遵守管理規(guī)定，在進入我公司宿舍住宿時,，應(yīng)將完備后的住宿手續(xù),，交綜合辦公室查驗登記，否則一律不準住宿,。

二,、宿舍內(nèi)部所有的公共財產(chǎn)，每個職工必須愛護,，不得任意搬遷,，更不準損壞和拆改，否則照價賠償,，并視其情節(jié)輕重給予罰款,。

三、住宿舍必須服從綜合辦公室的安排和調(diào)整,，每個房間必須按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者,，綜合辦公室管理人員有權(quán)安排人員住宿,，任何人不得拒絕。

四,、愛護宿舍衛(wèi)生,，室內(nèi)、過道保持清潔衛(wèi)生,，不準在室內(nèi)外堆放垃圾,，隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫,，違者處以10-50元罰款,，各室應(yīng)安排住宿人員每天輪流打掃室內(nèi)清潔，綜合辦公室采取不定期抽查室內(nèi)衛(wèi)生,，結(jié)果將進行通報,，并給予相應(yīng)考核。

五,、注意節(jié)約用水,、用電，杜絕長明燈,、長流水等浪費現(xiàn)象,，要養(yǎng)成隨手關(guān)門、關(guān)燈,、關(guān)空調(diào)的習慣,。如發(fā)現(xiàn)在所管轄區(qū)域內(nèi)，不在室內(nèi)1小時以上,，電器(包括燈,、電腦、空調(diào)等)電源未切斷,，處以

50元罰款,。室內(nèi)制冷空調(diào)開啟應(yīng)在溫度32攝氏度以上(含32攝氏度)，制熱空調(diào)開啟應(yīng)在5攝氏度以下(含5攝氏度),。同時,，夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不低于26攝氏度，冬季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不高于20攝氏度,。一般情況下,，空調(diào)運行期間禁止開窗。如有發(fā)現(xiàn)違規(guī)者,，處以50元罰款,。

六、嚴禁在宿舍內(nèi)酗酒,、打架,、斗毆或侮辱他人，違者視其情節(jié)輕重處以10-100元罰款,，情節(jié)嚴重者,，送交公安機關(guān)處理，并予除名,。

七,、提高警惕,，搞好防火、防盜工作,，嚴防火警,，火災(zāi)事故的發(fā)生，宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜,，除保護好現(xiàn)場外,，應(yīng)在24小時內(nèi)報告公司綜合辦公室，否則不予處理,，對于人為造成的火警,、火災(zāi)事故，一經(jīng)查實,，給予責任者一次處以10-1000元的罰款,，情節(jié)嚴重者，送交公安機關(guān)處理,，并予除名,。

十、住宿人員,，一經(jīng)安排住宿后,，必須堅持對號入座的原則，嚴禁擅自調(diào)換房間床位,，如需逐換須經(jīng)綜合辦公室管理人員同意后方能更換,，違者處以50元罰款，并責令其改正,。

本制度從公布之日起實施,。

職工宿舍管理規(guī)定陽臺篇四

1、學生宿舍是學生集體居住的場所,，全體同學必須自覺做好集體安全工作,，發(fā)現(xiàn)不安全的情況應(yīng)及時報告，積極主動采取防范措施,，杜絕一切案件和事故的發(fā)生,。

2、在宿舍區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑的人和事,，學生都有義務(wù)報告公寓管理人員或?qū)W校有關(guān)部門,，并要機智地控制可疑人員。

3,、男、女生不準串訪宿舍,，任何學生不準將外人留住本宿舍內(nèi),。

4、學生除父母外，一律不準在宿舍內(nèi)接待外來客人,。

5,、上課時間學生宿舍實行封閉式管理，未辦理請假手續(xù)的一律不準私自留在宿舍里,。

6,、學生宿舍實行樓層、房間安全值日生制,，值日生必須按時關(guān)鎖門窗,，保管好鑰匙不得亂借亂丟，負責安全檢查,。

7,、學生宿舍嚴禁使用明火，禁止燒電爐,、熱得快,，點燃蠟燭、蚊香,，嚴禁吸煙,，嚴禁私拉亂接電源。及時收好晾曬衣物,，夜間不得將衣物晾掛室外,。

8、宿舍區(qū)內(nèi)的消防設(shè)施,、器材,，任何人不準亂動，無故損壞嚴加處理,。

職工宿舍管理規(guī)定陽臺篇五

一,、目的

為使員工宿舍保持良好的環(huán)境及公共秩序，創(chuàng)造安全舒適的休息場所,，規(guī)范員工宿舍管理,，特制定本辦法

二、范圍

適用于在公司宿舍居住的所有員

三,、職責

1,、行政部門負責員工宿舍統(tǒng)一管理。

2,、值班人員及保安負責員工宿舍安全,、消防及保衛(wèi)工作。

3,、人力資源部配合入住申請等相關(guān)工作,。

4,、宿舍管理人員負責宿舍管理。

四,、入住管理

1,、入住人員一律憑《員工宿舍入住申請單》按宿舍管理人員安排要求入住。

2,、入住人員必須遵守管理人員要求,，在規(guī)定房間、床位入住,。

3,、凡有以下情況之一者，不得住宿：

1)患有傳染病者;

2)有不良嗜好者;

3)已在外租房者;

4,、員工使用宿舍內(nèi)的公司財務(wù),，由宿舍管理人員列出清單，經(jīng)員工個人清點確認后簽字,，方可領(lǐng)取門鑰匙,。

5、員工離職時,，對宿舍使用權(quán)自然終止,，員工應(yīng)在離職日起三日遷離宿舍。退出宿舍前一天,，應(yīng)通知宿管人員進行物品清點及移交,，并結(jié)清入住期間相關(guān)費用，否則不予辦理離職手續(xù),。

五,、日常管理

1.各宿舍內(nèi)應(yīng)做到物品合理擺放，被褥疊放整齊,，保持室內(nèi)通風,，防止疾病漫延，晾曬衣服應(yīng)統(tǒng)一掛在指定處,。

2.公司行政部或宿舍管理員不定期對宿舍衛(wèi)生進行不定期檢查,，對衛(wèi)生最佳宿舍給予獎勵，對最差宿舍給予50元/次處罰,。

3.公司員工不得擅自調(diào)換床位及房間內(nèi)公共財產(chǎn)物品,。

4.注意宿舍內(nèi)安全用電，不得私接電線進行燒煮,、烹飪,，不準用電爐、電暖器等高功率電器,，違者罰款50元/次,。

5.住宿人員必須按時就寢,，休息時間不得使用音量過大的音響設(shè)備或大聲喧鬧，以免影響他人休息,。

6.住宿人員不得損壞宿舍財產(chǎn)及公共設(shè)施，如造成損壞,，除照價賠償外,，并根據(jù)情節(jié)輕重予以罰款。

7.入住員工不得在公共場所(包括走廊,、樓道,、洗手間等)亂扔、亂倒垃圾,，若有違反者給予30元/次罰款,。

8.不得在公共走廊、樓梯或其他公共場所堆放物品,，不得隨地吐痰,、亂倒垃圾,，不得在室內(nèi)飼養(yǎng)寵物,。

9.嚴禁員工將飯菜帶入宿舍就餐,，嚴禁將雜物等倒入廁所及排水管道,，嚴禁向窗外潑水,、亂倒雜物,。違者罰款5元/次,。

10.注意宿舍安全,，嚴禁攜入易燃易爆物品,，及時排除事故隱患,，違者將給予重罰。

11.宿舍內(nèi)嚴禁打架,、賭博,、吸毒、色情等不良活動,。對違反管理規(guī)定的人員,，進行批評教育、提出警告;對多次不改者,，公司可予以處罰,，乃至逐出宿舍。

12.未經(jīng)公司領(lǐng)導同意,，任何人不得私自進入異性宿舍,，若有違反者，給予罰款100元/次,。(因工作原因或檢查宿舍除外)

13.任何人不得帶非本公司人員進入宿舍或留宿,，違者罰款100元/次,，特殊情況需經(jīng)行政部批準。

14.宿舍住宿人員嚴禁將自行車,、摩托車帶入樓內(nèi),。

15.住宿員工有下列情況之一者，取消其住宿資格;

※不服從宿舍管理員的監(jiān)督,、指揮者,。

※在宿舍內(nèi)賭博、斗毆及釀酒者,。

※蓄意破壞公用物品及設(shè)施等,。

※吵鬧、屢勸不改者,。

※擅自在宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外來人員者,。

※無正當理由經(jīng)常在外往宿者。

六,、安全管理

1,、為保障員工的安全，避免非本公司人員進入宿舍,，請員工出入宿舍大門時自覺出示工作牌,，配合值班人員檢查，針對不配合人員將給予重罰,。

2,、入住員工每人一把門鑰匙，進出隨手關(guān)門,，保證室內(nèi)人員物品安全,。

3、宿舍當值人員應(yīng)加臺宿舍檢查及管理,，杜絕已辭工,、解雇、自離等人員留宿,，凡因當值人員值班不嚴,，造成留宿者，給予當值人員從重處理,。

七,、宿舍收費辦法

1、居住所耗費的電費,、水費,、電話費、上網(wǎng)費等相關(guān)費用均由員工自理，并需繳納住宿費30元/月/人,。由宿舍管理員統(tǒng)一收齊后,，交行政部。

2,、水電費由管理員每月25日抄表公布,，并按實際人員數(shù)分攤至個人。公司予以60元/月/人的水電費補貼,。

3,、宿舍內(nèi)易耗品的更換由入住人員自行負責，空調(diào)等重大設(shè)施的損壞維修如因人為原因造成的,，由該宿舍承擔相應(yīng)費用，如為自然損壞,，則由公司聯(lián)系維修并承擔費用,。

職工宿舍管理規(guī)定陽臺篇六

為使全體職工生活在一個優(yōu)美、整齊,、清潔的環(huán)境中,，結(jié)合南京公司的相關(guān)管理文件，特制定如下規(guī)定：

一,、宿舍設(shè)施：凡住在活動板房內(nèi)的所有職工嚴禁在宿舍墻壁上亂釘釘子,、亂通，以及以任何形式損壞活動板房的,，按活動板房原價賠償,。

二、宿舍衛(wèi)生區(qū)：每個宿舍選出一名宿舍長,，排出衛(wèi)生值日表,。每天必須認真整理、清掃二次以上,，確保室內(nèi)外衛(wèi)生,，保持清潔、整齊,、美觀和室內(nèi)通風,，生活垃圾集中至垃圾桶內(nèi)。

三,、搞好宿舍管理,，遵守社會公德，嚴格遵守作息時間,，不準大聲喧嘩,，影響他人休息。做到宿舍規(guī)范化,，衣被疊放整齊,，床底下鞋子應(yīng)擺放整齊,嚴禁從樓上往下倒水,、亂扔垃圾以及在二樓走廊上洗澡倒水,如果發(fā)現(xiàn)一次罰款50元/次/人.

四、宿舍內(nèi)嚴禁私拉亂接電線,，不準用電爐,、電飯煲、電炒鍋,、熱得快等燒水,、燒飯;嚴禁用太陽燈等烘烤衣物、鞋子等;嚴禁睡在床上吸煙,，以防發(fā)生火災(zāi);宿舍嚴禁長明燈,，做到人走燈熄.

五、個人衛(wèi)生：堅持做到勤洗手,、勤理發(fā),、常洗澡、勤換衣服和工作服,、鞋襪,、勤曬被褥;嚴禁隨地亂倒剩飯菜、隨地大小便,，所有洗過的衣服全部涼曬到專用曬衣鐵絲上,。

六、嚴禁在樓上樓下小便發(fā)現(xiàn)一次罰款100元/人/次,嚴禁發(fā)生盜竊行為,如發(fā)現(xiàn)立即送公安機關(guān)處理并開除.

楠京都一建設(shè)工程發(fā)展有限公司廠房項目部

職工宿舍管理規(guī)定陽臺篇七

學生宿舍系住校生的主要生活,、學習的場所,，住宿生的一日生活是否有序，直接關(guān)系到校風的建議,，關(guān)系到住宿生的切身利益,。為提高住宿生的品德修養(yǎng)，提高住宿生的獨立生活能力,，自控能力,，確保學生有一個良好的學習、生活條件,，樹立正確的輿論風氣,。特做如下規(guī)定：

一、 學生宿舍紀律要求

1.要遵守作息時間,。每天按時起床,，按時清掃衛(wèi)生，按時進教學樓上課,。并帶齊學習用具,。無特殊情況不得隨便回宿舍樓。按時上晚自習，按時熄燈就寢,。熄燈后,，必須保持安靜，不得洗漱,、看書,、說笑吃喝、聽收錄機,，熄燈后不得使用手電,。任何人不得自行安裝和使用臺燈。

2.在樓內(nèi)必須保持肅靜,，不得追跑打鬧,，不得大聲喧嘩，使用音響時不要干擾他人,。

3.住宿生必須按指定床位就寢,，不得自行更換;住宿生不得串樓層，串宿舍,，男女不得互串宿舍，住校生不得帶校內(nèi)外非住宿生進宿舍和留宿,。不要在宿舍存放非住宿生的東西,。

4.住宿生平日因病、因事回家,，必須親自找值日老師請假并進行考勤登記,，返校后主動銷假，同時交家長證明,。讓別人代請假或事后補假均無效,。星期六、日不回家者,，應(yīng)主動通報宿舍值日老師,。住宿生未經(jīng)家長或?qū)W校教師同意不得在學校外任何地點留宿。

5. 在上課和上晚自習時間,，住宿生未經(jīng)老師批準不得擅自在宿舍休息,，睡覺，晚間不得任意離校,。

6.嚴格遵守晚自習紀律,，不遲到，不早退,，不曠課,。必須在規(guī)定教室上晚自習。對于在校園內(nèi)其他地方學習或故不上晚自習的學生一律按曠課處理。上晚自習要保持靜,。不說話,，不下位子，不吃東西,，不隨便離開教室,，不在黑板上亂寫畫，不亂仍廢棄物,，做好衛(wèi)生保潔工作,，下課不得在教室樓道從事任何體育活動。

7.晚自習下課鈴響后,，學生應(yīng)在十分鐘內(nèi)關(guān)好教室門窗,，關(guān)好燈，迅速離開教學樓,，回宿舍做好睡前準備工作,。

8.住宿生要嚴格遵守中學生行為規(guī)范，不吸煙,，不喝酒,，不違法經(jīng)商，不談戀愛,，不傳播淫穢思想,，不打架、不罵人,，不偷盜,。住宿生要明辨是非，發(fā)現(xiàn)違紀行為應(yīng)及時勸阻,，并向老師反映,。

9.住宿生要特別注意學校對學生提出的“三個為重”、“四個關(guān)心”的原則,，嚴格要求自己,。不做損害他人利益的事情，不妨礙干擾他人的正常休息,。

10.未經(jīng)允許不拆看他人的信件,，不隨便使用和翻動他人物品，不隨便吃別人的食品,。不隨便抄拿他人的物品,，(如：暖瓶，文具,，日常用品等)借錢,、借物要歸還,。

11.提倡艱苦奮斗的精神。住宿生的消費水平應(yīng)符合家庭經(jīng)濟狀況,，要節(jié)約開支,，不攀比，不要追求過度消費,。

12.住宿生節(jié)假日回家時應(yīng)主動向家長匯報自己在學校的生活學習情況,，積極主動幫助家里做力所能及的事情。

13.住宿生要有較強的人身安全意識,。平日注意登高時的人身安全,，用電、用火的安全,。學生宿舍未經(jīng)允許不得引進火種,，不得安裝和使用臺燈、電爐,、電鍋,、電扇、電吹風等用具,。不得隨便拆改電路,、亂拉電線、亂安插座,。

14.住宿生個人錢物放在小柜內(nèi)要及時鎖好,，貴重的物品不要帶到學校來。宿舍內(nèi)不得存放箱包,。

15.住宿生要尊重教師和工人師傅，見面主動打招呼,，要服從老師的教育和管理,，要尊重工人師傅的勞動，不得以任何理由頂撞他人,。

二,、學習宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生要求

1.學生宿舍必須全天保持清潔衛(wèi)生。做到地面無垃圾,，無碎紙,、無果皮、無痰跡,、無積水,。做到墻壁上無腳印。不在宿舍內(nèi)外亂扔廢棄物,。

2.學生宿舍必須整齊劃一,。做到窗臺,、柜頂、床上無雜物(雜物一律放入物品柜),。床頭只能擺放學習書籍,，書籍要擺放整齊。床上被褥要按要求疊好,，碼放整齊,。床上不得放各種包、袋,、書本,，衣物及他雜物。床下只許放臉盆,，毛巾統(tǒng)一掛齊,，床架上不掛任何東西。

3.住宿生每天必須按時,、按要求完成個人內(nèi)務(wù)宿舍衛(wèi)生的清掃工作,，早上7:10前，下午1:50前,，晚上10:10前,，做好宿舍衛(wèi)生，接受老師和值周生的檢查,。

4.堅持掃除制度,。每個住宿必須按照掃除分工的具體內(nèi)容和要求，在早上7:10前認真完成個人的掃除任務(wù),。

5.住宿生一律在食堂就餐,。(包括周一從家?guī)э堈?不得在宿舍進餐或吃零食。

6.要保持盥洗室,、浴室,、廁所的整潔衛(wèi)生。不得將廢棄物,、剩菜剩飯,、果皮等倒入洗臉池、大,、小便池中,。大便后要放水沖洗便池。

7.注意節(jié)水,、節(jié)電,，做到人少少開燈，人走燈滅,。

8.熄燈后不得大聲喧嘩,。

9.住宿生要搞好個人衛(wèi)生,，每天晚上熄燈前要洗臉、洗腳,、刷牙,。床單、枕巾,、被罩要保持清潔,，定期換洗。

10.不得將個人衣服,、鞋襪,、破舊雜物等堆放在宿舍內(nèi)以保持房內(nèi)干凈整齊。

12.住宿生要支持室長和值周生的工作,，有不同意見要向老師提出,，合理解決。

13.實行紀律衛(wèi)生檢查評比制度,，當天公布檢查結(jié)果,，每周進行以室為單位的積分評分統(tǒng)計，評比納入學校優(yōu)秀寢室評比,。

三,、值日生和室長工作職責

(一)值日生職責

1.各宿舍按床位順序，每人輪流負責宿舍一周的值日工作,。

2.值日生負責本宿舍全天的衛(wèi)生工作,，做到通風換氣、掃地,、拖地,、擦窗臺及柜頂。暖瓶排放整齊,，及時清理垃圾,，不得將垃圾掃至床下及門外樓道，注意關(guān)燈鎖門,。

3.值日生要按照宿舍一日常規(guī)要求,，在起床,、衛(wèi)生,、掃除、熄燈等方面監(jiān)督檢查全宿舍同學的落實情況,。如發(fā)現(xiàn)好人好事或違紀行為,，必須于當日或次日晨主動向老師報告。

4.值日生必須服從室長的監(jiān)督和檢查,，支持室長工作,。

(二)室長職責

1.每學期友宿舍全體同學選出一名表現(xiàn)突出的同學做室長,。室長要和宿舍成員一起，努力把本宿舍建成優(yōu)秀宿舍,。

2. 室長必須提醒本宿舍同學按時起床,、出操、按規(guī)定執(zhí)行有關(guān)請假制度,、按時上課,、上晚自習、按時熄燈,。室長有權(quán)監(jiān)督檢查值日生及舍員的紀律,、衛(wèi)生、財產(chǎn)保管等工作,。室長不負責任將追究舍長責任,，同學不服從管理將追究同學責任。

3. 室長每天要清楚本宿舍同學的出勤情況,，對有事情請假回家或外出未歸的同學,，要在熄燈前及時匯報給值班老師。

4. 室長要注意事故隱患及事故苗頭,，發(fā)現(xiàn)問題及時請示匯報,。

5. 室長對工作應(yīng)認真負責，以身作則起好模范帶頭作用,。全宿舍同學應(yīng)支持室長工作,。

四、學生宿舍公物保護要求

1.學生宿舍樓的一切設(shè)施不得安裝,、拆改電路,，不得在宿舍使用電爐，熱得快,、電吹風等電器,。

2.愛護宿舍的門窗、玻璃,、窗簾,、床、物品柜,、抽屜,、取暖設(shè)備等公物，不得任意破壞,。用手開門,、關(guān)門要輕，不得摔門踢門,。離開宿舍時要鎖好門,。周六或節(jié)假日離校時要切斷電源,，關(guān)好窗戶鎖好門。由于打鬧或管理不善而損壞公物要賠償,。

3.要愛護室內(nèi),、樓道的墻壁、樓梯扶手,，不準在上面涂寫刻畫,，不得在墻上釘釘子掛物品，貼畫等,。

4.不得向樓下潑水,、仍廢棄物。

5.公物損壞后應(yīng)主動向值班老師報告并到主管部門賠償,，若不主動報告,，經(jīng)查出加倍賠償。

6.凡故意破壞公物者,，從嚴處理,。

五、學生宿舍安全保衛(wèi)制度

1.提高警惕,，注意防火,、防盜、防壞人,，做好安全保衛(wèi)工作,。

2.學生個人的錢、餐卡,、收錄機等物品,，一律放入物品柜中，用自己的鎖鎖好,。

3.學生住宿只帶簡單行李,、日常用品、常用必備的衣物等,。貴重物品,、多余物品及各種箱子、大提包等均不要帶到學校,。

六,、學生宿舍的獎罰辦法

1.學校對住宿生的各項要求，均要經(jīng)常檢查并及時公布檢查結(jié)果,。

2.每學期評選出優(yōu)秀寢室,、優(yōu)秀室長,、優(yōu)秀個人等榮譽稱號,，給以表揚和獎勵,。平日對于模范遵守各項宿舍規(guī)定的表現(xiàn)突出的寢室個人可釀情加分。

評選優(yōu)秀個人和集體的條件是：

1)思想健康,，是非清楚,、

2)努力學習，積極向上,。

3)遵守紀律,，愛護公物。

4)團結(jié)協(xié)作,，互相幫助,。

5)尊敬老師，聽從指揮,。

3.學校的三好學生,、優(yōu)秀生在寢室必須獲得“寢室優(yōu)秀個人”的稱號，否則將失去評三好學生,、優(yōu)秀生的權(quán)利,。

4.對違犯宿舍管理條例的學生將釀情給于批評教育，通報批評,，停宿和退宿的處罰,。

七、對住校學生家長的要求

1.注意多在思想品德上關(guān)心孩子,，發(fā)現(xiàn)問題及時給予正確的引導和教育,，加強于學校的聯(lián)系。

2.住宿生由自己安排使用的時間較多,，家長應(yīng)特別注意培養(yǎng)學生在思想,、學業(yè)、娛樂等各方面的自控能力,。

3.注意處理好既要培養(yǎng)孩子自立能力又要加強教育管理的關(guān)系,。

4.嚴格把握和了解節(jié)假日，離校和返校的時間及留宿地點,。

5.孩子因病,、因事不能返校，應(yīng)在當日打電話通知學校,，事后補交書面證明,。

6.節(jié)假日回家要注意孩子的飲食衛(wèi)生，不要暴飲暴食,。

7.應(yīng)根據(jù)家庭的實際水平幫助掌握孩子合理的消費水準,，提倡艱苦奮斗的精神，反對鋪張浪費，多讀消費,，不要讓孩子隨聲帶過量的錢,，對孩子的開支情況要做到心中有數(shù)。反對攀比,，不要助長孩子的虛榮心,。

8.幫助老師了解您孩子的身體情況及病史，準備少量的常用藥,。

9.督促孩子搞好個人衛(wèi)生,，每隔三周換洗一次床上用品。

10.無重要事情請不要到?？赐⒆?，必要時到校找孩子，應(yīng)先到值班室登記,，允許后方可進入宿舍,。未經(jīng)允許家長不要用自己孩子的鑰匙自行打開門，進入宿舍取放物品,，或在宿舍休息,。

11.家長請勿在學生床上躺臥，請勿在樓道,、宿舍吸煙,。對負責學生宿舍工作人員，請稱呼“老師”,，請勿使用不規(guī)范用語,。

12.要培養(yǎng)孩子的生活自理能力，請家長不要到宿舍幫助孩子洗衣服,，整理內(nèi)務(wù)及清掃宿舍衛(wèi)生,。

13.學校宿舍辦公室電話系工作電話，不作傳呼電話使用,。請勿用辦公室電話找孩子,。

14.住宿生若因違紀備學校給以停宿或退宿處理，家長應(yīng)配合學校教育,， 盡快妥善安排好學生的住宿問題,。

15.家長應(yīng)將自己的家庭及單位的詳細地址和電話告知學校，以便必要時聯(lián)系,。

16.學生在校上課期間,，因臨時患重病需送醫(yī)院救治時，學校將立刻通知家長或監(jiān)護人,。但是如因特殊原因,，無法找到家長或監(jiān)護人的情況下，為了學生安全和康復，學校老師有權(quán)按照醫(yī)院要求,，作出醫(yī)療擔保,，不同意此項條款的家長需在住校前，將自己的意見告知學校,，學校可另作處理,。

職工宿舍管理規(guī)定陽臺篇八

為規(guī)范單身宿舍住宿人員休息,、生活、學習環(huán)境,，保障住宿人員的人身和財物安全,，特制定如下管理規(guī)定：

一、 住宿人員應(yīng)由本人提出申請,，綜合辦審查報總經(jīng)理批準,，并到保衛(wèi)部門備案，由總務(wù)根據(jù)床鋪情況進行安排,。住宿人員應(yīng)服從總務(wù)處的安排,，不得私自調(diào)換床位和房間，如有私自調(diào)換者,，則令其立即恢復原位,，否則取消住房資格。

二,、 住宿人員應(yīng)養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,，嚴格遵守衛(wèi)生規(guī)定，嚴禁隨地吐痰,，亂扔果皮紙屑,，亂倒剩菜剩飯，不準在樓道墻壁上亂涂亂畫,，每周定期擦拭門窗,、玻璃，不許在門窗玻璃上貼報紙或廣告畫,，按時清掃衛(wèi)生,，保持公寓內(nèi)清潔干凈，物品放置整齊有序,。

三,、 住宿人員嚴格遵守防火規(guī)定，注意用電安全,，公寓內(nèi)嚴禁使用電爐,，煤氣灶用完后關(guān)畢總門，防止發(fā)生泄漏事故，造成損失的要加重處罰,，并取消住房資格,，宿舍內(nèi)嚴禁長明燈，做到人走燈滅,。在宿舍內(nèi)吸煙人員,，要注意吸煙安全。

四,、 加強治安管理,，做到群防群治，嚴禁帶無關(guān)人員進入宿舍,，不準留外人在宿舍內(nèi)住宿,，加強互相監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)可疑人員立即向保衛(wèi)部門報告,，要保管好自己的財物,，出門時應(yīng)鎖好門，防止發(fā)生盜竊現(xiàn)象,。

五,、 維護公共秩序，遵守公共道德,，公寓內(nèi)嚴禁大聲喧嘩,，不準聚眾賭博和做其它損害公共道德的違法事情，不準影響他人休息,，愛護公物,，外出關(guān)好門窗，防止被風吹壞,，單床,、衣柜、學習桌保持完好,，發(fā)現(xiàn)人為損壞者應(yīng)照價賠償,，分不清責任的由本宿舍人員共同賠償。

六,、 調(diào)離本公司人員應(yīng)及時到總務(wù)處退回自己床位,，交清公寓內(nèi)公用物品，并交回自己的鑰匙,，否則總務(wù)處拒絕在調(diào)離單上拒絕簽字,，長期出差者(兩個月以上)要通知總務(wù)處，否則取消住宿資格,。

七,、 此規(guī)定即日起執(zhí)行,。

職工宿舍管理規(guī)定陽臺篇九

第一條：為加強保安宿舍的規(guī)范化管理，建設(shè)一個良好的集體生活環(huán)境,，現(xiàn)制定本規(guī)定,。

第二條：保安宿舍管理由宿舍管理委員會負責，委員會成員由班長/副班長及隊長/主任組成,，負責保安宿舍的日常管理和監(jiān)督工作,，其具體職責為：

1、 填制入住者名冊,，負責來訪登記,，并于每月月底前交公司;

2、 負責公物的檢查,、保養(yǎng)和維護,，落實防火防害對策;

3,、 監(jiān)督入住者遵守規(guī)章制度;

4,、 負責入住者與公司的溝通聯(lián)系;

第三條：入住者必須為公司保安員，其他因特殊情況需要入住的,，入住前須填寫入住申請表,，并由公司決定是否批準入住后方可入住。

第四條：入住者必須嚴格遵守本規(guī)定,，自覺維護保安宿舍的生活秩序和公眾道德,。

第五條：入住者必須嚴格遵守下列事項：

1、 愛護公物,，小心使用各種公共設(shè)備,、設(shè)施;

2、 保持宿舍的清潔衛(wèi)生;

3,、 注意節(jié)約水電,、煤氣;

4、 注意用火安全;

5,、 遵守公共道德,，注意維護紀律秩序。

第六條：入住者應(yīng)遵守下列規(guī)定：

1,、 不得改變宿舍或附設(shè)設(shè)施的原有形態(tài);

2,、 不得在宿舍內(nèi)進行商業(yè)活動或類似的活動;

3、 不得在宿舍內(nèi)存放或使用危險物品;

4,、 不得在指定場所以外用火或吸煙,，自己生火煮飯;私自接配電線及裝接電器;

5、 不得在宿舍內(nèi)大聲喧嘩,、吵鬧,、放音樂等,，使用電視、收音機不得防礙他人休息;

6,、 起床后被子疊放整齊,、洗換衣服不得堆積在宿舍內(nèi)，暫不用的衣,、鞋必須放整齊或放入柜內(nèi),，保持宿舍整潔;

7、 不得在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)各種小動物;

8,、 宿舍內(nèi)不得留宿親友,，外人拜訪應(yīng)登記姓名、與保安員關(guān)系及進出時間;

9,、 不得在墻壁,、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品;

10、 愛護清潔,，不得隨地吐痰,、煙灰煙蒂不得丟棄在地上，廢物垃圾應(yīng)放入垃圾筒內(nèi);

11,、 房間清潔由住宿人員輪流負責;(每天清掃1次)

12,、 節(jié)約用水用電，人去燈滅,，關(guān)風扇;

13,、 不得在宿舍內(nèi)聚餐、喝酒,、賭博,、打麻將或從事其他不健康活動。

14,、 早班人員應(yīng)于晚上24：00前,，中班人員應(yīng)于凌晨1：30分前回到宿舍就寢，宿舍在凌晨1：30分前必須熄燈(特殊情況除外),。

15,、 電話使用要長話短說，不得霸占;

16,、 貴重物品應(yīng)自行妥善保管,，丟失者責任自負。

第七條：入住者在發(fā)生下列情況時應(yīng)當向管委會匯報,。

1,、 建筑物或附屬設(shè)施損壞時;

2、 火災(zāi),、水災(zāi)或失盜時;

3,、 宿舍內(nèi)出現(xiàn)傳染病患者時;

4,、 出現(xiàn)其他需要通報事項時。

第八條：入住者在下列情況下,，必須在3日內(nèi)退房：

1,、 不具備公司員工身份，辭退保安員;

2,、 違反規(guī)定被公司認為不適宜再住保安宿舍者;

3,、 公司出于某種考慮，命令退房者,。

第九條：保安宿舍包括配套設(shè)備設(shè)施的維護和修繕,，原則上由公司承擔。因入住者過失或故意造成的損失,，由其本人全額負責,。宿舍內(nèi)的附設(shè)設(shè)施需要修繕時，由入住者直接向管理員提出申請,。入住者不得對宿舍和附設(shè)設(shè)施進行改裝,。

第十一條：入住者應(yīng)注意公共個人衛(wèi)生，保持廚房,、沖涼房,、食堂,、廁所的清潔衛(wèi)生,。

入住者應(yīng)積極參加定期大掃除，(每月一次)努力保持宿舍內(nèi)部清潔,。

入住者應(yīng)養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣,，注意個人健康，定期接受公司的健康檢查,，積極配合統(tǒng)一的防疫消毒活動,。

入住者不得在走廊、樓梯,、出入口和緊急出口處堆放雜物,。應(yīng)熟練掌握消防器材和安全裝置的使用方法。

第十二條：凡違反第六條中第一項至第四項的處50元------300元的罰款;凡違反第五項至十五項的處10元------50元的罰款,。凡違反規(guī)定造成損害的由責任人負責照價賠償,，構(gòu)成違法犯罪的，移交公安機關(guān)依法追究刑事責任,。

職工宿舍管理規(guī)定陽臺篇十

第一條為保障員工利益,，維護宿舍秩序，特制定本規(guī)則,。

第二條本規(guī)則適用于摩登百貨有限公司全體居住單身宿舍的員工,。

第二章管理組織

第三條員工宿舍之主管部門是行政部總務(wù)科,。

第四條公司設(shè)宿舍管理員1名，負責宿舍日常事務(wù),，其工作職責為：

1,、負責按總務(wù)科通知安排員工入住或退宿;

2、編造住宿人員名冊,，記錄《員工管理日記》,，并于每月向總務(wù)科提出報告;

3、宿舍資產(chǎn)管理及登記;

4,、住房的水,、電等公共設(shè)施之維護與管理，登記每月每套房所耗之水,、電數(shù),，代住宿員工換煤氣;

5、維護宿舍區(qū)之生活紀律,，調(diào)解和處理宿舍區(qū)內(nèi)之糾紛;

6,、作好防火，防盜工作;

7,、做好公共區(qū)域環(huán)境清潔工作;

8,、宿舍福利設(shè)施之管理及維護;

9、督導住宿人員徹底遵守應(yīng)履行之義務(wù);

10,、上級要求辦理之事項,。

第五條為加強宿舍管理，維持宿舍正常秩序,，宿舍設(shè)立宿舍委員會(下稱舍委會),。

一、舍委會之組成：

1,、各房間住宿成員推舉舍長1名;

2,、各樓層舍長推舉樓長1名。

二,、舍委在任職期間如不適任可進行改選,。

第六條舍委工作職責：

一、定期輪流對宿舍衛(wèi)生狀況進行檢查,，并按第三章之規(guī)定給予處理,。

二、對宿舍管理存在的問題及時的請各相關(guān)部門處理并督導其改善,。

三,、就住宿員工立場及福利對公司提出意見。

第七條舍長工作職責：

1,、安排和督導本宿舍內(nèi)務(wù)和衛(wèi)生輪值;

2,、督導本宿舍人員日常作息,，維護本宿舍之正常生活秩序;

3、關(guān)心本宿舍人員之生活,，及時向上級反映職工之合理要求和建議;

4,、參與宿舍衛(wèi)生評比;

5、協(xié)助宿舍管理員做好宿舍之各項管理事務(wù),。

第三章日常生活與管理

第八條住宿人員出入宿舍大門必須佩戴《識別證》及攜帶《住宿證》,。

第九條搬入、搬出單身宿舍,，必須憑住宿證和批準的住(退)宿申請,。

第十條宿舍來訪客人不得進入宿舍區(qū)。

第十一條非執(zhí)行公務(wù)不得進入宿舍區(qū)及異性宿舍,。

第十二條住宿人員的義務(wù)

一,、住宿人員如發(fā)現(xiàn)如下情形時，必須及時報告管理員處理：

1,、建筑物或其附屬設(shè)備故障,、毀損、損失時;

2,、遇火警,、盜竊及其他異常時;

3、宿舍內(nèi)或宿舍附近發(fā)生或可能發(fā)生傳染病患時;

4,、其他認為有需要報告之情形發(fā)生時,。

二、住宿人員應(yīng)遵守下列規(guī)定：

1,、保護及愛護宿舍建筑,、附屬設(shè)備及各種公用器具;

2,、保持宿舍之整潔;

3,、不妨害他人正常生活;

4、節(jié)約水電;

5,、提高警覺,，慎防火災(zāi);

6、維持風紀,。

第十三條禁止行為及處罰：

一,、宿舍區(qū)內(nèi)以下行為經(jīng)人檢舉屬實，第一次給予記一級過失處分,，第二次記二級過失處分,，第三次記三級過失處分并強制搬離宿舍：

1、在宿舍隨地吐痰,，亂扔垃圾,、便后不沖廁或其他形式破壞環(huán)境者;

2,、超過規(guī)定時間，播放電視機,、收音機,、錄音機或其他音響設(shè)施影響他人正常休息者;

3、浪費水電,，人離不關(guān)電,、水源者;

4、未經(jīng)許可,，動用他人物品或出入其他宿舍者;

5,、私自調(diào)動房號或床號者。

二,、在宿舍內(nèi)有以下行為者,，第一次給予記二級過失處分，第二次記三級過失處分并強制搬離宿舍：

1,、在非指定處所隨地大小便者;

2,、未經(jīng)許可，留宿非本公司人員者;

3,、在房內(nèi)使用爐具者;

4,、除收音機、床頭扇,、充電器等小型家電外,，架接電源或電爐、電熱器等大功率電器(500w以上)者;

5,、在墻上亂寫亂畫或刻字畫者;

6,、拒絕接受宿舍管理員管理監(jiān)督或出入宿舍不出示有效證件;

7、未經(jīng)允許,，擅自將宿舍公共場所之用具帶回宿舍者,。

三、宿舍內(nèi)有以下行為之一者,，給予記三級過失處分并強制搬離宿舍：

1,、攜入易燃、易爆,、有毒之化學物品或腐臭之物品者;

2,、在宿舍內(nèi)或在外喝酒回宿舍大吵大鬧者;

3、不按操作說明操作或擅自拆卸修理宿舍生活配套設(shè)施而致其損壞者,。(如有損壞須照價賠償),。

4、公司規(guī)定之其他行為。

四,、宿舍內(nèi)有以下行為之一者,，給予辭退處分：

1、聚眾賭博或參與賭博者;

2,、打架斗毆或聚眾鬧事者;

3,、偷竊或故意破壞他人或公司財物者，除給予開除并移交法辦;

4,、公司規(guī)定之其他行為,。

第十四條內(nèi)務(wù)衛(wèi)生標準及評比懲處

一、為加強內(nèi)務(wù)衛(wèi)生之管理,，特制定如下十項內(nèi)務(wù)衛(wèi)生評比標準：

項目標準門窗及門口衛(wèi)生門窗擦拭干凈,，門口整潔衛(wèi)生，垃圾桶清潔,。

床上物品床上物品(包括被子,、枕頭、衣物等疊放整齊,，蚊帳必須撩起,，以保持整潔和美觀。

床下物品床下物品(包括鞋子,、鞋刷,、紙箱等)擺放整齊。

天花,、墻面墻上,、墻角及天花板潔凈無蛛網(wǎng)。

地面地面干凈,、無水漬,。

桌、椅,、盆,、桶桌面干凈，桌面物品擺放整齊,，盆桶擺放整齊,。

毛巾、衣物,、衣柜毛巾、衣物懸掛整齊,、美觀,、衣柜擺放整齊。

床位床位依照公司規(guī)定統(tǒng)一擺放。

行李行李按指定位置擺放,。

洗手間干凈,、整潔無積水,、無異味

二,、以上十項各占10分，由宿舍管理員及宿舍舍長二名(男女各一名)組成之評委(宿舍長評委采取輪流制)每周評一次,，采用不預(yù)告,、不定時檢查方式。評分標準如下：優(yōu)10分,，良8分,，及格6分，差4分,，特差2分以下，具體評分時可依據(jù)此標準,，以0.5分作為酌情加減,。

三、各宿舍得分以評委分之平均值為準(舍長不對其所在房間評分),。評委每月根據(jù)當月4次評比結(jié)果進行統(tǒng)計,，對不合格的將報請行政部對相關(guān)宿舍全體人員進行相應(yīng)之處罰：

獲差及特差者——記一級過失一次;連續(xù)二個月獲差或特差——記二級過失一次;連續(xù)三月差或特差：取消住宿資格。

第四章入宿及退宿第十五條員工宿舍的入住及退宿

一,、入住

1,、需住宿之員工，應(yīng)憑《識別卡》至總務(wù)科領(lǐng)取《住(退)宿申請表》,。(附表)

2,、《住(退)宿申請表》需經(jīng)申請人填寫，所在部門主管簽名確認,。

3,、住宿申請獲得批準后，由總務(wù)科發(fā)出《住宿證》,。

4,、申請人持已審批的《住(退)宿申請表》及《住宿證》至宿舍，由管理員收存《住(退)宿申請表》后作好安排及登記,。

5,、入住員工宿舍需交納一定住宿費用(一個月的住宿費)，由總務(wù)科通知人事部門在其本人工資里扣除,。

二,、退宿

1、住宿員工如有下列情況，應(yīng)于發(fā)生下列情況的當日退宿：

⑴因個人原因要求外宿并辦理完畢相關(guān)手續(xù)時;⑵喪失本公司員工資格時;⑶違反本規(guī)定或擾亂宿舍規(guī)律及秩序時;⑷其他正當理由命令退宿時,。

2,、住宿人員退宿時，應(yīng)對房間內(nèi)自己使用部份進行清潔,，并至總務(wù)科辦理退宿手續(xù),，繳回《住宿證》，經(jīng)管理員點檢攜帶物品及歸還使用公物后方可離開宿舍,。

3,、住宿人員如喪失本公司員工資格，其所在部門之主管應(yīng)于當日以書面形式知會總務(wù)科,。

第五章附則第十六條本規(guī)定解釋權(quán)及修改權(quán)屬行政部,。

職工宿舍管理規(guī)定陽臺篇十一

一、 衛(wèi)生(50分)

1,、 被褥：被子靠近內(nèi)側(cè)床頭,，按照枕頭--小褥子--被子從下向上順序擺放，被子上面不蒙布,，被口部分沖門,，褥子疊放整潔無皺。

扣分：不疊被褥每人次扣2分,，不整潔每人次扣1分,，不按規(guī)定擺放每人次扣1分。

2,、 地面：地面包括床下干凈無雜物,，不留死角，無口香糖等臟跡,。

扣分：未清掃扣3分,，不干凈或有雜物、死角,、臟跡等扣1分,。

3、 衛(wèi)生間：地面及墻壁干凈無雜物,，拖布,、掃帚、垃圾桶等物品擺放整齊,，垃圾桶套袋,，便池干凈清潔。

扣分：地面,、墻壁及便池不干凈扣2分,，有雜物,、死角扣1分,，物品擺放不整齊扣1分,，垃圾已滿未及時運走扣1分，未套袋扣1分,。

4,、 洗漱臺：干凈整潔，臺上,、臺下無雜物,，暖瓶靠內(nèi)側(cè)擺整齊。

扣分：不干凈扣2分,，有雜物扣1分,，暖瓶亂擺亂放扣1分。

5,、 窗簾窗臺：窗簾干凈整潔,，不拴疙瘩，人走拉開至窗戶兩側(cè),，自然下垂(由于材料不同,，新樓除外);窗臺干凈。

扣分：窗簾不干凈扣1分,，未拉開扣1分,，窗臺不干凈、亂擺亂放扣1分,。

6,、 墻壁：潔白干凈無張貼。

扣分：訂釘子,、挖洞扣3分,，亂粘亂貼、亂寫亂畫扣2分,。

7,、 擺放：床下按照臉盆(兩兩上下相扣，內(nèi)放洗漱用品)--鞋順序放至床下中間,，房間內(nèi)無亂拉亂掛,，自制圍欄、擋風板現(xiàn)象;儲物柜按規(guī)定擺放,。 扣分：物品不按規(guī)定擺放,，扣1分，不整齊扣1分,，房間內(nèi)亂拉亂掛,，自制圍欄,、擋風板等扣1分。

8,、 玻璃,、門：干凈，門牌標志及時更換,，內(nèi)容正確,，張貼位置恰當。

扣分：玻璃(要求的)不干凈扣1分,，門不干凈扣1分,，無門牌標志，張貼位置不恰當,，或內(nèi)容不符扣1分,。

二、 紀律(50分)

1,、 不按時回宿舍每人次扣2分,，不按時熄燈扣2分，不按時就寢每人次扣1分,，非規(guī)定時間,，私自進入宿舍扣1分。

2,、 就寢后說話第一次扣1分,，再次扣2分，大聲喧嘩扣2分,，打鬧扣3分,，打架扣10分，造成嚴重后果或惡劣影響的每人扣20分,，并取消其住宿資格,。

3、 私自外出每人次扣20分,，并取消其住宿資格,，私換床位每人次扣3分，串宿舍每人次扣2分,。

4,、 私藏不安全器械扣10分，私藏煙具,、牌具,、酒類物品扣3分，吸煙,、賭博,、飲酒每人次扣5分,。

5、 亂扔垃圾扣5分,，帶垃圾零食到宿舍,，每人次扣2分，就寢后吃東西扣3分,。

6,、 帶手機到宿舍扣3分,，玩手機扣5分,。

7、 損壞公物,，照價賠償,，故意破壞，視情況,，扣5--20分,，按照物品3倍價格賠付，情節(jié)嚴重者,，取消其住宿資格,。

8、 恐嚇其他同學扣3分,，索要偷拿他人財物扣5分,。

9、 不服從或頂撞宿管教師,，扣20分,，情節(jié)嚴重者,，取消其住宿資格,。

宿管處

職工宿舍管理規(guī)定陽臺篇十二

為了使住宿員工在上班之余有個舒適,、安全、安靜的休息環(huán)境,，以飽滿的精神狀態(tài)迎接工作，特制訂以下宿舍規(guī)章制度,，請各位住宿員工仔細閱讀,，認真遵守。

1,、 所有須住宿或離職員工,，必須寫書面申請,，請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍,。

2,、 每間宿舍選一位宿舍長,，負責宿舍內(nèi)衛(wèi)生安排情況,。

3、 住宿員工必須遵守宿舍相關(guān)制度,，服從宿舍長的安排,。

4、 住宿員工必須要愛護宿舍內(nèi)的設(shè)施,、設(shè)備,，如有損壞按原價賠償;故意損壞者、除賠償外扣20-150元,。宿舍內(nèi)的公共財物自然損壞宿舍長及時報部門主管進行安排修理,。

5、 住宿員工要節(jié)約用水,、用電,、人走燈熄、避免自來水長流,，如有違反者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰5-10元,。

6、 不得在宿舍內(nèi)打架,、斗毆、喝酒,、賭博,、偷竊等行為，不得影響其它員工的正常休息,，如有違反罰50-200元,，情節(jié)嚴重作開除處理并送相關(guān)部門查處。

7,、 不得私自帶領(lǐng)外界人員(不是本公司員工)留在宿舍過夜,。如經(jīng)發(fā)現(xiàn),，私自留宿者扣50-200元。若出現(xiàn)相關(guān)問題,，后果由留宿者自負,。

8,、 住宿員工要保持高度防火意識,，做到安全用電、用水,，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報公司綜合部。由于本人私接電源,、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果給予責任者罰款100元,，造成一定后果的除視損失程度給予按價賠償外還給予一定的罰款,，并取消住宿資格直至辭退。

9,、 公司將安排人員不定期檢查各宿舍衛(wèi)生、紀律情況,，并給予打分,。 根據(jù)每月評分總和評選出最佳宿舍及最差宿舍各兩名，被評為最佳宿舍則給予所在房間人員共200元的獎勵并予以通報表揚,，如被評為最差宿舍則給予所在房間人員共100元的處罰并予以通報批評，以上獎罰均在當月工資中體現(xiàn),。

10,、 住宿員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，共同維護宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境,。

職工宿舍管理規(guī)定陽臺篇十三

一,、學生憑住宿證進出宿舍，非住校學生不許進入宿舍;?

二,、遵守《中學生日常行為規(guī)范》,，嚴格執(zhí)行作息時間，上課期間不準進入寢室;?

三,、寢室實行寢室長負責制,，室員輪流值日，值日生負責室內(nèi)外衛(wèi)生的清掃工作,，并整理寢室內(nèi)務(wù);?

四,、寢室內(nèi)不準大聲喧嘩，不準打鬧,、嬉戲,，不說不文明的話;?

五,、室員之間要互相幫助，搞好團結(jié),，不做不利于團結(jié)的事情;?

六,、愛護公物，每個室員要妥善保管好自己的物品,，在未經(jīng)許可的情況下,，不準使用別人的物品;?

七、走廊保持通暢,，不準停放自行車,，不準向走廊、窗口潑水,，不準亂扔雜物;?

八,、不準破壞公共設(shè)施，不準亂釘亂畫,，不準亂接電器,，不準踢撬門窗;?

九、不準喝酒,、抽煙,，嚴禁以各種形式進行賭博活動，不準看不健康的書刊;?

十,、不準男女生互相串門;?

十一,、不準留宿非住宿人員，不準晚間就寢時間外出;?

十二,、不準浪費水電,，熄燈后不準使用其它照明工具;?

十三、尊敬師長,，服從管理,，遇事向值班教師報告。